求人・転職情報

昨年オープンした新センター！ワークマン専属！賞与平均89万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流運営管理、営業事務、総務事務 ★昨年開設したばかりの新センターで第二期・オープニングメンバー募集！ ★創業83年・東証プライム上場企業レンゴーグループで安定した待遇と休日！ ★将来「管理職」「センター長」を目指せます！ 【開設したばかりの新物流センターでの勤務】 昨年9月に、メープルツリー筑紫野ロジスティックセンター内に 大手アパレルメーカー「ワークマン」の新物流センターが開設！ 大手企業専属担当で長く安定して働ける新拠点です。 事務業務を中心に物流センター全体の業務に携わって頂きます。 【業務内容】 日々の入出庫管理やオーダー処理のほか、 顧客対応の窓口として現場と連携しながら、 顧客満足度を向上させる提案・改善と新規市場の開拓が主な業務となります。 【具体的には】 ◎電話応対(FC店舗からの問合せ等)などの事務業務 ◎簡単な伝票入力や発行 └自社のシステムがあり、決まった内容を入力して頂きますので進めやすいです！ ◎入出庫管理 ◎シフト管理 ◎営業のサポート業務 └※状況により、倉庫・現場のフォローに入ったり、お客様対応をして頂いたりもあります。 ★チームの一員として現場と協力しながら環境の改善に取り組み、管理職へとステップアップしていく事ができます！ ★入社後は、先輩社員について、仕事の流れを学んで頂き、実際の現場作業を通じて物流の仕組みを少しずつ理解して頂きます。 未経験からのスタートでも安心して成長できるよう、丁寧に支えていきます。 新しいセンターだからこそ、あなたの声や行動がより一層職場のカタチを作っていきます！ 【創業100年に向けて、社員一丸となって活躍中】 東証プライム上場企業「レンゴーグループ」 創業は1943年、83年を迎え全国に20拠点を展開する物流企業です。 「社員を大切にする」「一人ひとりの人生を豊かにする」をテーマに様々な環境改善に挑戦し、以下を達成しています。 ●残業時間削減 ●年間休日の増加 ●年間平均賞与89万円 ●昇給毎年ベースアップ中 など、現状に満足せず、より良い未来を迎えるために100周年へ向けて、ともに歩んでくれる仲間を募集しています。 【将来のキャリアパス】 新センターの担当役員は、役員の中でも最年少で、やる気と情熱にあふれています。 年齢や経歴に関係なく、意欲ある方のチャレンジを支える風土があり、早くからセンター長に就任することも十分可能です。 【自分に合った働き方を】 当社では「プライベートが充実するからこそ、仕事も頑張れる」をモットーに、 昇給・賞与はもちろん、家族手当などの制度も整えており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 先輩社員からは「家族との時間を大事にできるようになって嬉しい」という声も多数！ 【TikTok／InstagramなどのSNSも更新中！】 年齢・キャリアに関係なく、楽しい雰囲気の中で働いて頂けます！ 社員数は多いですが、それぞれのライフステージに合った働き方ができるように環境整備と、新しい取り組みに日々挑戦しております。 若手社員も続々と活躍しており、新しい意見を積極的に取り入れ、HPリニューアル、SNS活動(TikTok／Instagramの開設)、新ユニフォームのリリースをいたしました！ これからも良いと思う事を積極的に取り入れていきますので、新世代も楽しく働ける環境が更に広がっています！

⭐未経験OK！学歴不問！⭐残業ほぼナシで1 7時には退社♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務 ⭐製造会社での一般事務を募集します⭐ 【具体的には】 受注のデータ入力や出荷の手配、 電話対応などの事務作業をメインで お任せします。 データ入力に関しては専用のフォームがあるので、 タイピングに自信がなくても大丈夫です。 商品の頭文字さえ打てればＯＫです！(笑) ◆注文はＦＡＸで受けるので慌てず丁寧に 入力作業を進めることができます。 ◆商品知識やお客様に関する対応の方法は 業務を通して少しずつ覚えていってくださいね♪ ◆ＰＣを触ったことがあれば始められるので 未経験の方も安心☆ 【園田産業について】 ｢寛ぎ（くつろぎ）｣ をモノづくりのテーマとしてかかげる当社｡ 私たちが作るテーブルや椅子やソファを 使用する時間が心地よい休息の時間と なるように｡ そんな思いを込めてひとつひとつ丁寧に オーダーメイド作成を行っています｡ 敷地内には事務所と工場だけでなく ショールームも併設しています｡ おしゃれな家具に囲まれて働きたいな！ というあなたにもぴったりの職場です♪

【ワード･エクセルの基礎操作ができればOK✨】売上及び日報の文字入力など┆経験･年齢不問⭕マイカー通勤可能✅

仕事内容: ／ データ入力などの 事務業務がメインのお仕事です！ ＼ PC(パソコン)を使ってのタイピングや ワード、エクセルが使えればOK！✨ 苅田町に事務所を構える運送会社 「株式会社ケイ・エム運輸機工」での 一般事務スタッフの正社員募集です。 具体的に… * 事務処理（売上及び日報の入力など） * 電話対応 * ドライバーさんの出勤管理 * ご来社のお客様や乗務員へのお茶出し 事務未経験の方も応募可能！ 若いスタッフも多く、研修制度も充実◎ 気軽にお問い合わせください◎

プロパンガスやガス機器の販売を展開する当社にて、経理事務のお仕事をお任せいたします。現金出納から庶務事務まで管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。

企業名 有限会社榊ガス産業 求人名 【大野城市/経理事務】◎残業ほぼなし ◎転勤無 ◎マイカー通勤可 ◎年休126日 仕事の内容 プロパンガスやガス機器の販売を展開する当社にて、経理事務のお仕事をお任せいたします。現金出納から庶務事務まで管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。 ■現金出納事務 ■会計ソフトへの入力業務 ■帳票の整理 ■在庫管理 ■庶務事務 これまでの経理事務のご経験を活かし、管理部門を支える存在としてご活躍いただけることを期待しております。仕事の工夫や改善等に意欲的に取り組める環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【大野城市/経理事務】◎残業ほぼなし ◎転勤無 ◎マイカー通勤可 ◎年休126日

おすすめ条件が3つ以上当てはまる方、まずはご応募ください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務 ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ Word、Excelでの基本操作ができれば 事務経験がなくても大丈夫！ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊ 【お仕事内容】 ・PC入力作業 ・伝票のチェック ・売上のデータ管理 ・請求書発行 ・備品の品出しや発注 ・電話対応 ・事務所内の整理や清掃 等 難しい仕事ではありませんが、作業の サポート全般を担うとても重要な役目です。 会社を滞りなく運営するための 必要不可欠なポジションであると 社員全員が認識しています。 【⭐ おすすめ条件 ⭐】 □未経験·ブランクでも大丈夫！ □残業は無理…原則定時退社！ □土日はしっかり休みたい。 □子供の送迎や急な休みが心配。 □自由がきく車通勤希望！ □賞与はやっぱり欲しい！ □慰労金制度？何それ！✨ 3つ以上当てはまる方はご応募ください♪ 【福岡産業開発株式会社について】 環境保護やリサイクルの気運が高まる 以前の1977年に創業。 環境価値の高まりが追い風となる 成長市場だからこそ、 堅実な安定性があります。 ➤登録・認定（福岡県） ・エコ事業所登録 ・子育て応援宣言登録 ・飲酒運転撲滅宣言企業登録 ・女性と子どもの安全みまもり企業登録 ・ふくおか健康づくり団体・事業所宣言登録 ＜公式HPはこちらから＞ https://fsk-sanpai.com/

✅PCスキル必須【年間休日125日&賞与年2回】<20代・30代転職者多数！>未経験応募OK!安定企業で『理想』を実現してみませんか？

仕事内容: ＼未経験から“事務デビュー”しませんか？／ 家賃保証サービスに関する「入居審査」のサポート業務をお任せします。 PC入力ができれば、事務未経験の方でも始めやすいお仕事です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜主な業務内容＞ ・不動産会社から届く申込書の内容をチェック ・申込データを専用システムへ入力 ・本人確認や不備がある際のお電話対応 ・社内システムを使った情報検索・審査業務の補助 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 【入社後の流れ】 ▼座学研修からスタート 業界知識や業務の流れをイチから学べます。 ▼業務スタート後も先輩が丁寧にフォロー 未経験から始めた社員が8割以上。 「はじめての事務」で不安な方にも寄り添う環境です。 【この仕事の魅力】 ・電話対応も「かかってきたものに出る」ではなく、 必要に応じてご案内をする簡単な発信中心 ・完全内勤＆マニュアル完備のルーティンワークが中心 ・入居者様と不動産会社の“橋渡し”として社会貢献性も◎

営業経験を活かして病院経営を支える◆賞与４ヶ月分有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、マーケティング戦略企画、一般事務 ✅昨年実績で賞与4ヶ月分！頑張りを還元🎉 ✅物価上昇やベア加算手当など手厚い諸手当✨ ✅月給20〜28万円！想定年収最大520万！ ✅時間単位の有給や敷地内保育所など福利厚生充実 ✅ITツールやAI活用など裁量大きく挑戦🙌 医療法人八女発心会が運営する「姫野病院」で、病院経営と法人運営を前に進める総合職のポジションです。 ■このポジションの特徴 ・新しい収益源づくりに向けた渉外・営業を任せます（理事長直轄で動けます） ・手作業の業務を、ITツールや生成AIで自動化・仕組み化する役割を担います ・医事・経理・人事・広報まで経験でき、将来は管理職・プロジェクトリーダーを目指せます ■具体的な仕事 ・新たな収益源の開拓に向けた渉外・営業業務 ・ITツールや生成AI（Claude Code など）を使ったデータ整理・業務の自動化 ・SNS・ホームページ・院内掲示物などの広報 ・経理・人事・総務などの管理部門の業務 ・受付・会計・レセプトなどの医事業務（入職後、現場を知るために最初に経験していただきます） ■入職後の流れ 先輩職員のもとで、データ整理や受付業務から始めます。医療の知識は入職後に身につけられます。 複数名の同時募集のため、同期と相談しながら立ち上がれます。 ■待遇のポイント ・賞与 年2回・計4ヶ月分（昨年実績・基本給ベース） ・想定年収 392万円〜520万円 ・年間休日115日／副業・Wワーク可 ・保育施設あり（病児保育にも対応） ■業務の変更の範囲 雇入れ直後：上記の総合事務（企画・営業・DX推進、医事・管理部門） 変更の範囲：法人が定める業務 ✼┈┈┈この求人のポイント┈┈┈✼ 医療法人八女発心会姫野病院の最大の特徴は、現場の声を大事にする柔軟なトップのもと、IT化や業務効率化を積極的に推進する先進的な社風です。 すでに1人1台の端末貸与や見守りカメラなどの導入実績があります。 他にも、院内に漫画1万2千冊やゲーム機を設置するなど、 他にはない斬新な取り組みを次々と形にしています！ 独自のシステム運用により「最初は慣れが必要」という側面もありますが、 デジタルに強い方であれば、自らの裁量で手作業の自動化や仕組み化へ深く関われる大きなやりがいになります。 また、時間単位の有給取得やフレックス勤務、敷地内保育所など手厚い生活サポート体制も完備。 腰を据えて実務を学び、将来の幹部候補・総合職として長期的なキャリアを築ける安定した環境です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

福岡で転勤なし✨実務英語を磨ける海外営業サポート！賞与5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、医療機器法人営業、理化学機器法人営業 ⭐️福岡で腰を据えて、これまで培った英語と経験を主体的に活かす仕事です⭐️ 創業50周年目前・輸出55カ国の安定メーカーで、海外代理店（アメリカ・ヨーロッパ・ 東南アジア・中国・オセアニアなど）を担当する営業サポート職をお任せします。 社内は日本語、海外代理店とは英語のメール・オンライン会議が中心。 海外と日常的にやり取りするため、英語を“使わず錆びさせる”心配がなく、 実務でさらに磨けます（生成AI〈Gemini〉でのメール添削サポートあり）。 【福岡Uターン歓迎・転勤なし】 →県外にお住まいの方もオンライン面接OK。お気軽にご応募ください。 ＼✨当社のおすすめポイント✨／ ーvー ✅ 輸出55カ国／3年で海外売上180%成長 ✅ モデル年収：20代後半・入社2年目で480万円以上 ✅ 賞与5ヶ月分（前年度実績）＝入社1年未満でも満額支給 ✅ 完全週休2日制（土日祝）／年間休日125日 ✅ フレックス制（コアタイム13〜15時） ✅ 転勤なし・マイカー通勤OK（無料駐車場） ✅ 海外出張は年2〜3回（1回10日程度） ✅ 育休実績あり（男性も2名取得） 〜具体的には〜 ーvー (1) 世界各国の代理店とのコミュニケーション ・電話・メールでの受発注対応、製品問い合わせ対応（ヘルプデスクへの橋渡し） ・オンライン会議での英語でのやり取り ・Google Workspace（スプレッドシート・カレンダー・Chat）使用 ・希望によりGemini（生成AI）でのメール添削も可能 (2) 海外出張（年2〜3回、1回約10日間） ・アメリカ・ヨーロッパの主要展示会に参加し、医療機関・研究機関へ製品紹介 ・技術サポートや代理店への技術講習 ※1人あたり6〜7件の案件を、裁量を持って担当 ※基礎研究や不妊治療に携わる、社会貢献性の高い仕事です ──────────── ■ このポジションの魅力 ──────────── ✅実務英語を“落とさず磨ける”：海外代理店と日常的にやり取り。使ってきた英語を維持・向上できます。 ✅裁量が大きい：1人6〜7件を主体的に担当。事務・補助で終わりません。 ✅安定した成長企業：輸出55カ国・3年で180%成長・創業50周年目前。 ✅働きやすさ：賞与5ヶ月・転勤なし・完全週休2日・フレックス。 ✅研修あり：3ヶ月の業界・製品知識研修で、医療業界が初めての方も着実に成長できます。 ──────────── ▪️当社について ──────────── 2027年に50周年を迎える当社！ アステックはライフサイエンス分野、不妊治療分野において、 社会に大きく貢献する企業を目指します。 生命や医療医薬、植物や環境などに 関わる科学技術分野と不妊治療分野に力を入れております。 国内だけでなく海外拠点もあり、グローバルに展開もしています。

【アクティブな事務職】社内の連携をデザインする業務部スタッフ（基本土日祝休）

仕事内容: 【社内を横断的に結び、100年企業のモノづくりをコントロールする要のポジション】 東証スタンダード上場の鳥越製粉グループとして、大麦などの食品を全国・世界へ届けている石橋工業。あなたには、お客様からの注文と、自社工場の製造・出荷をつなぐ「司令塔」としての役割（社内では「業務部」と呼んでいます）をお任せします。 単なるデータ入力だけのルーティンワークではなく、営業、工場（製造現場）、倉庫（入出庫担当）など、様々な部署の人とコミュニケーションを取りながら進める、非常にやりがいのある「アクティブな事務職」です！ ■ 具体的な業務内容 現在、4名の先輩社員がこの業務を担当しています。入社後は先輩がしっかりフォローしますので、以下の業務を少しずつ覚えていってください。 * 受注データのシステム入力： 取引先からの注文内容を、専用システムへ正確に入力します。 * 出荷指示： 入出庫の担当者へ、「何を・どこへ・いくつ出荷するか」を的確に伝達します。 * 資材の発注・在庫管理： 製品を包むパッケージ（包装資材）などの在庫状況を把握し、必要なタイミングで発注します。 * 原料の手配： 工場での製造スケジュールに合わせ、必要な大麦などの原料を手配します。 * 電話対応： お取引先からの電話注文や、問い合わせへの対応を行います。 ■ この仕事の面白さ 「数字のズレがないか」を確認する正確な現状認識能力や、パズルを組み立てるような段取り力が活きる仕事です。自分の手配によって、工場がスムーズに動き、無事に製品が出荷されていく達成感を日々味わうことができます。

一般事務(正社員)募集 残業なし！子育て世代も働きやすい！ 働きながらスキルアップできます

仕事内容 事務正社員募集 ＼残業なし＆おしゃれなオフィスで働きやすい環境です／ ＜仕事内容＞ ・PCデータ入力・書類作成 ・専用ソフトを使った請求書・見積書の作成 ・word/Excelでの各種資料作成サポート ・電話・来客応対 ・JWCADやイラストレーターを使用した図面作成・修正サポート 今いる先輩も知識ゼロからスタートして活躍していますのでご安心ください。 〇働きやすさ重視 ・残業なし！ ・日祝日、隔週土曜休み → 令和9年1月から土日祝日休みの完全週休2日制に移行します。 ・長期休暇もしっかり。 Q.『有限会社メイクって何の会社なの？』 A. 商業内装工事及びパーティション・トイレブースのメーカーです。 独自商品の開発力で業績好調！ 幼稚園や保育園の子ども用のかわいいトイレブースや 病院、学校、公共施設、商業施設、オフィスなどのトイレスペースを販売・施工している会社です。 皆さんもご存じの「太宰府天満宮」のトイレも当社の製品です。 お店に行ってトイレを利用した時に、おしゃれで使いやすく、きれいだったりすると気分もいいですよね。 有限会社メイクはそんな快適な空間を提供しています。 おかげ様で多くのお客様にご利用をいただいており、これから益々発展していくために 一緒に働いてくれる「事務員」さんを増員募集しています。 ＼働きながら事務スキルアップ／ 「知識ゼロでOK。あなたの成長を会社がサポートします」 一般事務のお仕事がメインですが、未経験から経理関係の業務やJWCADで図面制作の補助(コツを掴めば簡単）もお任せしていきます。未経験スタートで覚えた先輩社員が一から丁寧に教えるので安心 一般事務＋経理事務＋CAD＋Illustratorまでスキルが身に付く！ 先輩社員が丁寧に教えます。 長く勤めていただきいので、無理なく自分のペースで少しずつ覚えてもらえれば大丈夫です。 CAD・Illustratorの経験がある方は給与を優遇します！ 【こんな方を歓迎します】 〇学歴や職歴は問いません。人柄と意欲を重視した採用です。 〇基本的なPC操作（文字入力、Excelの表作成など）ができる方 〇子育てが落ち着いたので、主婦(夫)や事務パートから正社員へ復帰したい方 〇働きながらスキルアップしたい方 【職場環境について】 働く社員さんが気持ちよく働けるようにこだわって建てたおしゃれなオフィスです。 子育てにも理解のある会社なので、育児休暇の取得実績や残業なしなど、ライフステージが変わっても長く働ける環境が整っています。

【事務経験者歓迎】あなたのPCスキルが工場を救う！製造現場を支える「縁の下の力持ち」

仕事内容: 精麦工場に併設された事務所にて、製造部門をバックオフィスからサポートする事務業務全般をお任せします。多岐にわたる業務に対応していただくため、臨機応変に周囲とコミュニケーションを取りながら進めていただける方を歓迎します！ 《具体的な業務内容》 ◆ 書類・データ管理 ・製造に関する帳票の作成 ・書類のファイリング、および保管期間を過ぎた書類の適切な処分 ◆ 発注・在庫管理 ・備品発注、納品確認 ・資材の発注・在庫管理 ・作業服の管理（新品の付与、在庫管理、追加発注など） ◆ 工場とのやり取り ・現場スタッフとの仕様書やスケジュールの確認等

17時退勤・残業ほぼなし！配車をパズルで組む受電事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 残業に追われる日々と離れ、 17時退勤で夕方以降の時間を大切にしませんか。 テレアポ営業は一切なく、 かかってきた依頼内容を正確に受け止め、 最適な手配を組み立てていくお仕事です。 自分の判断で物事を段取り良く進める達成感と、 プライベートのゆとりを両立できます。 ✅ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 17時退勤・残業は年間通じてほぼゼロ L 定時退社が基本のため、 夕食の準備や趣味の時間をしっかり確保できます。 ✓ テレアポ営業・ノルマ一切なし L ご依頼主からの受電対応が100%で、 1件あたり2～3分程度とシンプルです。 ✓ 髪型・髪色自由、ネイルOK L 私服勤務で自分らしいスタイルを崩さず、 快適なオフィス空間で働けます。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 葬儀社様などの提携先から 寄せられる依頼の電話を受け付け、 必要な車両やスタッフを 適切に手配・運行管理するポジションです。 突発的な依頼にも冷静に耳を傾け、 「どのルートが最短か」「誰が一番近くにいるか」を パズルを組み立てるように差配していきます。 現場の動きを支える司令塔として、 感謝されるやりがいの大きなデスクワークです。 ■ 電話受付・ヒアリング … ご依頼主からの電話を受け、 お名前や配車希望日時、 目的地などの必要情報を伺います。 ■ 専用システムへのデータ入力 … ヒアリングした依頼内容を PCの管理システムへ正確に入力します。 ■ 配車管理・ルート調整 … スタッフの現在地や運行状況を確認し、 最適なルートや担当者をパズル感覚で決定します。 ■ 運行スタッフへの指示出し … 決定した配車内容を現場のドライバーへ連絡し、 スムーズな運行をサポートします。 ■ 急なスケジュール調整・差配 … 突発的な追加依頼や交通状況の変更が生じた際、 優先順位を考えて柔軟に手配し直します。 ■ 引継ぎ・デスクワーク業務 … 翌日の運行予定の確認や 入力データのチェックを行い、 次シフトの担当者へ共有します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・業務データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ チームの女性比率｜ 100％ 髪型・髪色 ｜ 自由 ネイル ｜ OK テレアポ営業 ｜ 一切なし 1日の電話対応 ｜ 平均30件程度 1件の通話長さ ｜ 平均2〜3分 マニュアル ｜ 完備（未経験でも 安心の体制） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜未経験でも安心の研修ステップ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは、マニュアルに沿った 電話受付とデータ入力からスタートします。 先輩スタッフが隣で丁寧にサポートするため、 受電業務が初めての方でも無理なく慣れていただけます。 2～3ヶ月後から少しずつ配車の組み立てに挑戦し、 半年後には一人で柔軟な判断ができる 司令塔へとステップアップできます。 ＜働きやすい環境と評価制度＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 服装や髪型・ネイルも自由なので、 堅苦しさを感じることなく リラックスして業務に取り組めます。 日々の迅速な対応や工夫して組んだ配車の成果は、 年2回の賞与や手当としてしっかり還元されます。 ＜企業について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ケイアンドケイは、 冠婚葬祭に関わる車両運行や サポート事業を展開し、 地域に根ざした安定経営を続けています。 ご遺族や関係者の大切な時間を陰から支える 社会貢献度の高い事業基盤を持ち、 取引先からの信頼も厚く業績は堅調です。 完全週休2日制の導入や お盆・年末年始の休暇拡充など、 社員が腰を据えて長く安心して働ける 職場環境づくりを推進しています。

＼経理での実務経験3年以上の方歓迎◎／土日祝休み＆年間休日120日！転勤もなし◎

仕事内容 ＜定時上がりでプライベートを大切にできる★＞ バックオフィス業務を担当していただきます◎ 【 ～ 具体的なお仕事は… ～ 】 ＊伝票・請求書などの作成や整理 ＊月次・年次決算などの決算業務 ＊資金繰り表(資金実績・予測)などの作成 ＊経費精算の数値チェック ＊社内外からの問い合わせ対応 など 経理の実務経験がある方であれば、 問題なくこなせる業務となります◎ 【こんな方にピッタリの職場】 ＊ルーティンワークを正確に進めるのが得意 ＊コツコツ取り組むことが好き ＊裏方として誰かをサポートする仕事が好き ＊完全土日祝休みで私生活も大切にしたい ＊地元に戻って腰を据えて働きたい

コミュ力が活かせる♪上場企業×年休122日/kyus600

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運行管理、一般事務 お客様からの依頼×ドライバーさんの スケジュール管理・手配をする中継役！ これまでの社会人経験で培ってきた 「気配り」や「対話力」が ＼そのまま”強み”として活きるお仕事！／ ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨ お任せするのは、 輸送ドライバーさんの手配業務。 お客様やドライバーさんと コミュニケーションを取りながら、 「どうすれば効率よく車両を運べるか」 「どうすればスムーズに運行できるか」 を考え、 パズルを組み立てるように調整していく 【スケジュール管理・手配】のお仕事です。 オフィスワークだけど PCとにらめっこしてるだけじゃない。 「データ入力だけの事務は物足りない」 「誰かの役に立っている実感がほしい」 …そんなアナタには最適なポジション！ 物流業界を支える”司令塔”として 多くの人から頼られ、 「ありがとう！」 「今日のコースは走りやすかったよ～」と 直接感謝されるやりがいがありますよ＾＾ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【具体的な業務内容】 ✅依頼された車両輸送の受付・手配 ✅配送スケジュールの作成・調整 ✅ドライバーへの運行指示・連絡対応 ✅協力会社との調整業務 ✅専用システムへのデータ入力・進捗管理 ✅車両情報や輸送状況の確認 …など 【業界未経験OK！】 知識も経験もなくてOK！ 入社後に基本の「キ」の字から学べる 丁寧な研修があるので安心して下さいね。 もちろん、先輩も横にいますので 何かあっても相談ができる環境です。 チームワークでやりきる達成感が 気持ちがいいのもポイントです♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゼロで働く魅力をご紹介！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅コミュニケーション力が活きる♪ 自社ドライバーや、協力会社との 調整・連携がメインの内勤ワーク。 人と話すことが好きな方には ピッタリのデスクワークです。 ✅「安定」と「成長」の両立が叶う♪ ▶ノルマなし！数字に追われない ▶力仕事なし！体の負担もない ▶固定給！毎月の収入も安定＆安心 ▶頑張りや成果は昇給・業績賞与で しっかり還元します♪ ✅公平な評価制度あり♪ 個人売上ではなく、 ▶業務改善への取り組み ▶手配業務の品質向上 ▶チームへの貢献度 …など プロセスなどにも寄り添いながら 総合的に評価しています。 だからこそ、 30代で管理職への道もあり✨ 実際に30代で昇格し ＜年収600万円以上＞を実現している 社員も多数在籍しています。 ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨ 快適なオフィスワークで 「運ぶ」を支える ”配車コーディネーター”へ！ 新しいキャリアをスタートさせませんか？ ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨

残業少なめ＆年間休日120日以上◎久留米で長く働ける事務職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ┏━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━┛ ＼＼ ✨ここがポイント✨ ／／ ⭐年間休日120日以上＆有給取得率95％ ⏰残業月20h以内でプライベート充実 ✅転勤なし！久留米で安定して働ける ✨未経験から経理スキルを学べる環境 【大枠の仕事内容】 地域密着の不動産会社で、経理・事務業務をお任せ。 まずは入力や書類整理など簡単な業務からスタート！ 【具体的な仕事内容】 ✅家賃入金・送金チェック（毎月のルーティン） ✅売上・入出金データの管理（専用システム使用） ✅契約書・請求書の作成（フォーマット有） ✅電話・来客対応などの受付業務 ✅書類整理・データ入力などの事務全般 【１日の流れ（例）】 09:00 出社・掃除・朝礼 10:00 入金確認・データ入力・電話対応 12:00 昼休憩 13:00 契約書作成・請求書処理 16:00 来客対応・書類整理 17:30 翌日の準備 18:00 終礼 18:30 退勤（残業は少なめ） ┏━━━━━━━━┓ ◆ キャリア＆環境 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ✨1年目：基本業務を習得し安心デビュー ✨2年目：経理知識を身につけスキルアップ ✨3年目：チームをまとめるポジションへ ⭐先輩が丁寧に教える体制あり ⭐資格取得支援でキャリアアップ可能 ⭐20〜30代が中心の明るい職場 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 社員インタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「経理は未経験でしたが、入力作業から始められたので安心でした。 毎月の業務サイクルが決まっているので生活リズムも安定。 休みも多く、子育てしながら働けるのも魅力です！」

【未経験から正社員】まず教わり、仕事を覚える。残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ＼⭐安定企業で正社員として活躍！⭐／ ✅未経験大歓迎！サポート万全で安心✨ ✅17時半まで！プライベートと両立OK✨ ✅手当充実！安定した高収入を目指せる✨ ✅昇給・賞与あり！頑張りを評価✨ ✅車通勤OK！無料駐車場完備✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業担当と連携しながら、ガラス工事・サッシ工事の受発注に付随する事務作業をお任せします。 【 具体的には 】 ●電話・来客・メール対応 ∟お客様や取引先からの問い合わせ対応、来客時の受付など ●書類作成 ∟見積書、請求書、各種申請書類などをフォーマットに沿って作成 ●データ入力 ∟Excelや専用ソフトを使用した売上・仕入などの入力 ●仕入・発注業務 ∟必要な資材や備品の発注、納期管理、仕入れ処理など ●社内の事務サポート ∟部署間の書類受け渡し、備品管理、簡単な庶務業務など その他、付随する事務全般をも任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐事務の実務経験がない方でも安心！⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、仕事の進め方や専用ソフトの使い方などを一つずつ丁寧にお教えします。 分からないことがあっても周囲に聞きやすい環境なので安心です♪ 「未経験から事務にチャレンジしたい！」 「正社員として安定して働きたい」 「オフィスワークの経験を活かしたい」 「プライベートも大切にできる環境で働きたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩イデム・ホリエ株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は創業より87年にわたり、ガラス・サッシ・建築金物などの建築の仕上げに関わる資材の取付工事を行っている企業です。 建築会社様や個人のお客様からのご依頼を受け、 新築工事や改修工事の現場で施工を行っています。 福岡県内だけでなく、九州全域から中・四国エリアまで幅広い地域で施工実績を重ね、多くのお客様から信頼をいただいています。 https://idemhorie.co.jp/

総務経理事務／住宅・扶養手当あり／チームで業務分担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務 総務・会計事務を中心に、社内の事務業務全般を担当していただきます。 バックオフィス全体で業務を分担し、一人ひとりに負担が偏らないチーム体制を整えています。困ったときもお互いにサポートし合える環境ですので、経験が浅い方でも安心して業務に慣れていっていただけます。 入社後は先輩社員がついて、OJTでマンツーマンで指導しますのでご安心ください。具体的な引き継ぎや実務を通じて、マニュアル・手順書もこれから一緒に作成していく予定です。 【具体的には】 ・会計ソフト入力、入出金 ・請求書発行、支払業務 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険等の各種手続き ・契約書・社内書類作成 ・電話、来客対応 ・計量業務、受付対応 ・資料作成(Excel/Word) ・その他、事務業務全般 ※業務は経験や適性に応じて分担します。 ※Excel・Wordを使用します。

土日祝休み！新事務所建設予定！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務 ✨この求人のポイント✨ ・土日祝休み ・完全週休2日制 ・残業無し ・服装／制服あり！ ・簡単なExcel業務が出来ればOK！ ・時給1200円～スタート！ ✨業務内容✨ ✅資料作成 ✅請求書発行 ✅電話対応 ✅郵便局・法務局へのお使い ✨簡単なPC作業が出来ればOK！ ┗文字入力 ┗Excelの表計算・表作成 →簡単な関数が使えればOK！ ✨他にもオススメポイント多数！ ┗自主性をもって働きたい ┗経験者優遇（ブランクありOK） ┗頑張った分はしっかり昇給 ┗プライベートも大切にしたい方に ┗人気のデスクワークデビューにも ┗簡単な表計算が出来れば未経験OK！

＼経理での実務経験3年以上の方歓迎／土日祝休み！年間休日120日！転勤なし！

仕事内容 定時上がりでプライベートを大切にできる◎ ★人材サービスのバックオフィスで内勤ワーク！ ★専門部署で培ったスキルで即戦力になれる 【 業務内容 】 管理部門の一員として組織の運営をサポート 各種数字や書類のチェックをお任せします！ ＊月次・年次決算業務 ＊伝票・請求書などの作成や整理 ＊社員の経費精算手続き ＊来客や電話の一次受け対応 経験値や習熟度に合わせてステップUPできる◎ 【こんな方にピッタリの職場】 ＊ルーティンワークを正確に進めるのが得意 ＊裏方として誰かをバックアップする仕事が好き ＊完全土日祝休みでプライベートも大切にしたい ＊地元に戻って腰を据えて働きたい

製造や検査の仕事をしたことがない方もOK！しっかり教えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、工場現場事務 ◆ 工場経験ゼロから、品質を守る仕事へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ものづくりや検査の仕事に興味はある。でも、今までやってきたのは全く違う仕事ばかりだし、工場で働いた経験も一度もない」 そんな不安を抱えている方も、どうかご安心ください。 ✨ グリーンテックの品質サポート職なら、全くの未経験からでもまったく問題ありません。 現場では先輩社員がすぐそばにつき、道具の使い方から作業のコツまでイチから丁寧に教えてくれます。 焦らず1つずつ覚えていけば、誰もが確実に一人前のプロへと成長できます。 不安を好奇心に変えて、飛び込んできてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ これまで工場で働いたことがない完全未経験の方 ✅ 品質管理の仕事に興味・関心がある方 ✅ 自動車業界に携わってみたい方 ✅ しっかり教えてくれる環境で働きたい方 ✅ ゼロから新しいキャリアを切り拓きたい方 ✅ チームワークを大切にしたい方 ✅ さまざまなモノづくりの現場を幅広く経験したい方 ✅ 経営基盤が安定した会社で頑張りたい方 ✅ 手に職をつけたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車部品や小型工業製品などを一つずつ確認し、品質をチェックします。 【 チェックするポイント 】 🔹 キズや汚れがないか 🔹 サイズが合っているか 🔹 部品の付け違いがないか 🔹 欠けや変形などがないか といったポイントを確認します。 製品ごとに決められた判定基準に沿って良品・不良品を選別します。 「これはどう判断すればいいのだろう」 と分からないときには、勝手に判断せず周囲へ確認します。 異常を見つけたときには、きちんと報告します。 ✨ 未経験の方も、研修＆OJTでスタート！ 入社後は研修からスタートし、その後はOJTで仕事を覚えます。 未経験の方を、いきなり一人で作業させることはありません。 分からないことを聞きながら、一つずつできることを増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事で大切なこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 特別な経験より、「しっかり聞くこと」が大切。 この仕事に、特別な知識や事前の経験は必要ありません。 それよりも何より大切にしてほしいのは、しっかり聞くことです。 あやふやなまま見過ごしたわずかな違和感が、重大な不良品となり、世の中の安全や安心を揺るがす事態につながってしまうからです。 少しでも気になることや迷いがあれば、知ったかぶりをせず、 「これ合ってますか？」 と質問・相談する。 その素直で実直な姿勢さえあれば、未経験からでも間違いなく現場から深く信頼されるプロになれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社前に知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 新しい挑戦を、仲間全員でサポート！ 「今まで続けてきた仕事が、本当に自分に向いていたのか分からない」 「もっと自分らしく輝ける場所があるのではないか…」 そんな葛藤を抱え、新しい道へ一歩踏み出そうとするあなたの気概を、グリーンテックは心から歓迎します。 【 異業種からスタートした先輩も活躍中 】 実際に当社では、過去のキャリアに迷いを抱えて入社し、ゼロから品質サポート職として一人前へ成長した先輩たちが数多く活躍しています。 【 何度でも質問できる環境 】 現場で求められるのは、教わった基本手順を1つずつ着実に覚え、指示通りに実行していく実直さだけです。 もし途中で分からなくなったり迷ったりしたら、何度でも遠慮なく質問してください。 「何回聞いても、先輩や上司がその都度しっかり答えてくれる」 という安心のサポート環境がここにはあります。 あなたの新しい挑戦を、仲間全員で支えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ グリーンテック大野城営業所で働くということ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 幅広い経験を持つ社員が、地域で長く活躍中！ 【 社員の年齢・勤続データ 】 ✅ 40代以上：83.4％ ✅ 勤続3〜10年：72.2％ グリーンテック大野城営業所では、40代以上が83.4％。 勤続3〜10年の社員が72.2％と、地域で一定期間働き続けている社員が多い営業所です。 【 通勤時間・方法 】 🚗 車通勤が中心です。 ✅ 通勤30分未満：72.2％ ✅ 通勤45分未満：94.4％ 【 通勤エリア 】 大野城市を中心に、 ・春日市 ・那珂川市 ・糟屋郡須恵町 などから通勤しています。 【 大野城営業所の職場の特徴 】 また、大野城営業所は、 ✅ 質問しやすさ ✅ 正確さを大切にすること ✅ ミスや異常を伝えやすいこと が特徴として見えています。 分からないことを聞くことを、恥ずかしいと思わなくていい。 「聞けること」が、品質を守る仕事の力になる。 それが、大野城営業所です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 現職社員の前職・雇用形態データ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 接客・販売など、異業種出身者も活躍中！ 【 現職社員の前職 】 ✅ 製造・品質経験者：16.7％ ✅ 接客・販売：27.8％ 一方で、営業、建設・設備・工事、事務・オフィスワーク、ドライバーなど、さまざまな仕事から品質サポートへ移ってきた社員が働いています。 【 現職社員の前職の雇用形態 】 ・正社員：61.1％ ・契約社員：27.8％ ・パート・アルバイト：5.6％ ・自営業・フリーランス：5.6％ 【 品質サポートで活かせる姿勢 】 製造や検査をしていたかどうかよりも、 ✅ 分からないことを確認する。 ✅ 問題を報告する。 ✅ 決められたことを守る。 そんな仕事への向き合い方を活かせます。

経験者優遇！『食』を通じて貢献！業界大手グループ◆賞与3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ⭐ 安定した経営基盤と実績で、着実なキャリアアップを支援します。 ・昇給実績：毎年月給平均1万円〜2万円UP ・賞与：年3回支給（合計100万円以上の支給実績あり） - 【福利厚生・環境】 ・社会保険完備 ・OJT研修制度あり ・5日以上の連続休暇取得可能 - ＼安定企業で長く働きたい方、大歓迎！／ 九州を中心に鶏肉の生産から販売までを手掛ける児湯食鳥グループ。 その一員として成長を続ける当社のバックオフィスを支えるメンバーとして 経理・総務の仕事を担っていただける方を募集します。 社内、社外ともに関わりも多く、会社の成長を実感できるポジションです。 『自分の経験を活かしてみたい』 『経理・総務としてキャリアアップしたい』 そんな思いがある方は、安定基盤がある当社とともに、さらなる成長を目指していきませんか？ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 【仕事内容】 バックオフィスとして、経理・総務業務を中心に幅広い業務をお任せします。 ＞＞具体的には… ◆会計ソフトへの入力作業 ◆支払・振込処理 ◆事務用品などの備品管理・発注 初めはOJTで先輩についてもらいながら、少しずつ出来る業務を広げて頂きます。 チームで協力して取り組んでいるので、一人に負担が偏る心配なし◎ 経理・総務だけではなく、会社全体の運営に関われるやりがいがあります！ ✅ チームで支え合う職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・先輩が傍で丁寧にサポート ・質問しやすい活発な雰囲気 ・業務分担で負担の偏りなし ✅業界大手グループだからこその好待遇 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎賞与年３回支給！ ◎毎年月給が平均1万円～2万円UPの実績あり ◎5日以上の連続休暇OK ◎残業はほとんどありません ⭐ 安定した経営基盤のもと、チームで協力してバックオフィスを支える仲間を募集します。 ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ ＼児湯食鳥グループについて／ 創業50年以上の歴史を持つ児湯食鳥グループ。 鶏肉の生産・加工・販売を通じ、日本にとどまらず世界の食を支えています。 特に、本社がある九州では知名度も抜群◎安定した成長を続けています。 その一員である当社だからこそ、やりがいを感じながら、長く働き続けられる環境が整っています。 （年商：1600億円／従業員：4000名／海外拠点有り）

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険事務アジャスター、保険事務損害調査、損保事務 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 医療業界の知識をイチから学べる♪ 電話対応と事務のスキルを身につけよう✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 医療業界・オフィスワーク未経験も歓迎！ ✅ マニュアル・FAQ完備 ✅ まずは1社の対応からスタート ✅ 土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ 研修とバディ制度で成長をサポート ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーに寄せられる お問い合わせへの対応と、 顧客情報・対応履歴の入力をお任せします！ 一般のお客様や医療機関のお話を伺い、 必要な情報を確認してご案内。 電話対応と事務の両面から、 企業の窓口業務を支えるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ■お問い合わせ対応 ・一般のお客様や医療機関からの電話受付 ・ご用件の確認、マニュアルに沿ったご案内 ・ECサイトや企業HPに関するお問い合わせ対応 ■データ入力・情報管理 ・お問い合わせ内容の入力 ・顧客情報の登録、更新 ・対応履歴の記録、整理 電話は受電を中心に対応します。 マニュアルやFAQを確認しながら進められるので、 専門知識に自信がない方もご安心ください♪ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 困ったときはチームに相談しながら、 一つひとつ対応を進められます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後は段階的にステップアップ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは1社の対応からスタート！ 担当企業の情報やお問い合わせの内容を学び、 ご案内と入力業務に慣れていきます。 業務を覚えてきたら、 少しずつ担当範囲を広げていきます◎ 専任のバディ制度に加えて、 専任スタッフによる定期面談も実施。 仕事の進め方やキャリアについて相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【基礎から学べる研修をご用意】 ━━━━━━━━━━━━━ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ・タイピングなどのPC基礎 ・ショートカットキーの活用 ・Excel、ファイル操作 ・eラーニングによる知識研修 さらに、ビジネスマナー研修や 資格取得支援制度もご用意しています。 医療業界の知識とPCスキルを学びながら、 できることを増やしていける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く働きながら成長できる】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休みで、 仕事とプライベートの予定を両立しやすい環境！ 賞与年2回・昇給制度もあります。 「人の話を丁寧に聞くことが好き」 「電話対応も事務も経験してみたい」 「新しい業界で知識を身につけたい」 そんな方のチャレンジをお待ちしています✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

プロパンガスやガス機器の販売を展開する当社にて、経理事務のお仕事をお任せいたします。現金出納から庶務事務まで管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。

企業名 有限会社榊ガス産業 求人名 【大野城/経理事務】◎残業ほぼなし ◎転勤無 ◎マイカー通勤可 ◎年休126日 仕事の内容 プロパンガスやガス機器の販売を展開する当社にて、経理事務のお仕事をお任せいたします。現金出納から庶務事務まで管理部門の幅広い業務に携わっていただきます。 ■現金出納事務 ■会計ソフトへの入力業務 ■帳票の整理 ■在庫管理 ■庶務事務 これまでの経理事務のご経験を活かし、管理部門を支える存在としてご活躍いただけることを期待しております。仕事の工夫や改善等に意欲的に取り組める環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【大野城/経理事務】◎残業ほぼなし ◎転勤無 ◎マイカー通勤可 ◎年休126日

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【電話対応＋入力でスキルアップ】 ━━━━━━━━━━━━━ お電話で伺った内容を整理し、 対応履歴や顧客情報を入力するお仕事です！ 医薬品企業や医療機器メーカーの窓口で、 一般のお客様や医療機関に対応。 受け答えのスキルと、 PCを使った情報管理の経験を積めます◎ 「人と話すことも、コツコツ進める作業も好き」 そんな方にぴったりのポジションです♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📞【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ ＜電話受付＞ ・一般のお客様、医療機関からの受電対応 ・お問い合わせ内容の確認 ・マニュアルやFAQに沿ったご案内 ・ECサイト、企業HPに関するお問い合わせ対応 ＜データ入力・記録＞ ・お問い合わせ内容の入力 ・顧客情報の登録、更新 ・対応履歴の記録、整理 電話で確認した内容を、 後から見ても分かるように記録することが大切です。 聞き取る力に加えて、 要点をまとめる力や正確に入力する力も 日々の業務を通して磨けます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【少しずつ担当範囲を広げられる】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は1社の対応からスタート。 担当する企業の情報を学びながら、 電話の受け方や記録の進め方に慣れていきます。 マニュアル・FAQを完備しているため、 必要な情報を確認しながら対応できます！ 慣れてきたら、徐々に担当範囲を拡大。 独り立ち後は1日15～20件程度のお問い合わせに 対応していただきます。 チームで協力する体制があり、 分からないことはすぐに相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【未経験から学べる研修・サポート】 ━━━━━━━━━━━━━ 「PCスキルに自信がない」 「医療業界の仕事は初めて」 そんな方も、基礎から学べる環境です◎ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■事務に役立つ操作・知識 ・Excel、ファイル操作 ・eラーニングによる知識研修 さらに、ビジネスマナー研修、 資格取得支援制度もご用意しています。 専任のバディや定期面談を通じて、 仕事の悩みや今後の目標も相談できます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【私生活と両立しながら働ける】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休みなので、 休日の予定も立てやすい働き方です♪ 賞与年2回・昇給制度もあります。 ◎細かな確認を丁寧に進められる ◎情報を整理することが好き ◎電話対応とPC操作を身につけたい ◎新しい知識を学ぶことに興味がある そんな方が力を発揮できるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで新しいキャリアへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開するfreemova。 平均年齢26歳、20代が9割以上の組織です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 医療業界の知識をイチから学べる♪ 電話対応と事務のスキルを身につけよう✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 医療業界・オフィスワーク未経験も歓迎！ ✅ マニュアル・FAQ完備 ✅ まずは1社の対応からスタート ✅ 土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ 研修とバディ制度で成長をサポート ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーに寄せられる お問い合わせへの対応と、 顧客情報・対応履歴の入力をお任せします！ 一般のお客様や医療機関のお話を伺い、 必要な情報を確認してご案内。 電話対応と事務の両面から、 企業の窓口業務を支えるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ■お問い合わせ対応 ・一般のお客様や医療機関からの電話受付 ・ご用件の確認、マニュアルに沿ったご案内 ・ECサイトや企業HPに関するお問い合わせ対応 ■データ入力・情報管理 ・お問い合わせ内容の入力 ・顧客情報の登録、更新 ・対応履歴の記録、整理 電話は受電を中心に対応します。 マニュアルやFAQを確認しながら進められるので、 専門知識に自信がない方もご安心ください♪ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 困ったときはチームに相談しながら、 一つひとつ対応を進められます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後は段階的にステップアップ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは1社の対応からスタート！ 担当企業の情報やお問い合わせの内容を学び、 ご案内と入力業務に慣れていきます。 業務を覚えてきたら、 少しずつ担当範囲を広げていきます◎ 専任のバディ制度に加えて、 専任スタッフによる定期面談も実施。 仕事の進め方やキャリアについて相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【基礎から学べる研修をご用意】 ━━━━━━━━━━━━━ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ・タイピングなどのPC基礎 ・ショートカットキーの活用 ・Excel、ファイル操作 ・eラーニングによる知識研修 さらに、ビジネスマナー研修や 資格取得支援制度もご用意しています。 医療業界の知識とPCスキルを学びながら、 できることを増やしていける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く働きながら成長できる】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休みで、 仕事とプライベートの予定を両立しやすい環境！ 賞与年2回・昇給制度もあります。 「人の話を丁寧に聞くことが好き」 「電話対応も事務も経験してみたい」 「新しい業界で知識を身につけたい」 そんな方のチャレンジをお待ちしています✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

＜未経験歓迎＞事務デビューOK！残業ほぼ無し！ワークライフバランス良好なオフィスワーク／正社員

仕事内容: 産前産後休暇・育児休暇制度あり 事務未経験から安心のスタート 休憩時間はたっぷり1.5時間 髪型・ネイル自由♪ （10時～10時15分 12時～13時 15時～15時15分まで） 残業ほぼなし！プライベート両立OK 【仕事内容】 福祉用具販売・レンタル、住宅改修工事を営む 当社にて一般事務のお仕事をお願いします。 ＜未経験でも安心！サポート体制あり＞ 「事務って初心者で心配・・・」 「何からやればいいか不安・・・」 という方も、ご心配なく！ まずは当社が扱っている商品を 覚えるところから始めていきましょう！ 先輩が丁寧に優しくお教えしますので 少しずつじっくり成長できて 徐々に慣れていける環境があります。 ＜一覧で見る業務内容＞ ◇ 社内管理システムへの入力 ◇ 発注業務 ◇ 電話、問い合わせ対応 など そのほか、 市役所や銀行などへの外出業務があります。 デスクワークだけでなく、 適度な動きもあるので 気分もリフレッシュできますよ。

＼秋の新生活スタート！／未経験ＯＫ！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！年間休日116日！賞与＆インセンあり

仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・年間休日121日＊大型連休もありしっかり休める ・月平均残業15時間程度でプライベートも充実 ・賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼働きやすい環境とチームワークが自慢です／ 年間休日121日、残業月平均15時間程度と、 プライベートの時間も大切にしながら 無理なく長く続けられる環境です。 また、営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイル。 日産のフルラインナップで、 お客様と一緒にワクワクを共有してみませんか？

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仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・年間休日121日＊大型連休もありしっかり休める ・月平均残業15時間程度でプライベートも充実 ・賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼働きやすい環境とチームワークが自慢です／ 年間休日121日、残業月平均15時間程度と、 プライベートの時間も大切にしながら 無理なく長く続けられる環境です。 また、営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイル。 日産のフルラインナップで、 お客様と一緒にワクワクを共有してみませんか？

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仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・年間休日121日＊大型連休もありしっかり休める ・月平均残業15時間程度でプライベートも充実 ・賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼働きやすい環境とチームワークが自慢です／ 年間休日121日、残業月平均15時間程度と、 プライベートの時間も大切にしながら 無理なく長く続けられる環境です。 また、営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイル。 日産のフルラインナップで、 お客様と一緒にワクワクを共有してみませんか？

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仕事内容 ＼未経験から挑戦できる！働きやすさ◎／ 例えば… ・営業・業界未経験OK！人柄重視の採用 ・年間休日121日＊大型連休もありしっかり休める ・月平均残業15時間程度でプライベートも充実 ・賞与年2回・昇給年1回でしっかり還元 ・飛び込み営業なし！ご来店・既存のお客様中心 ＼「営業・接客の仕事」をお探しのあなたへ／ 「自動車営業は専門知識が必要そう」 「営業未経験だから不安」という方も大歓迎！ 日産グループならではの研修制度や店舗でのサポートがあるため、 ゼロから知識を身につけられます。 未経験スタートの先輩も多数活躍中。 大切なのは専門知識の多さではなく、 お客様のお話を丁寧に聴く姿勢です。 ＼飛び込みなし！ご来店されたお客様への対応が中心／ CMでもおなじみの日産車。 すでに興味を持ってご来店されるお客様も多く、 店舗にご来店されたお客様や既存のお客様への対応がメインです。 その他、点検でお越しいただいた際の相談や、 イベントのご案内（電話・DM等）から商談へとつながります。 飛び込み訪問のような無理なアプローチはありません。 ＼買っていただくのは「クルマ ＜ あなたの信頼」／ カーライフアドバイザーの役割は、 ただ車を売ることではありません。 お客様のご家族構成やライフスタイルに寄り添い、 一緒にぴったりの1台を見つけること。 「〇〇さんがいたから決めた」「次もまた相談したい」 とお客様から信頼していただける大きなやりがいがあります。 ＼働きやすい環境とチームワークが自慢です／ 年間休日121日、残業月平均15時間程度と、 プライベートの時間も大切にしながら 無理なく長く続けられる環境です。 また、営業一人に抱え込ませず、 店舗のスタッフ全員で協力してお客様をサポートするスタイル。 日産のフルラインナップで、 お客様と一緒にワクワクを共有してみませんか？

内勤の仕事！日祝日は固定休です！

【職種】 出荷管理スタッフ出荷管理スタッフ (正社員) 【仕事内容】 自社サイトやアマゾン、 ふるさと納税などにおける 通販の受注処理です。 出荷伝票の発行や 請求書作成などです。 また、問い合わせによる メールや電話でのお客様対応、 商品の在庫管理や道の駅など への商品補充もお願いします。 軽自動車(AT車)を使用します。 ワードやエクセルなど パソコンの基本操作が できる方大歓迎です。

仕事内容 ／ ブランクOK・未経験OK ここからずっと安定走行 ＼ ﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ 子育てママ・パパ在籍中の カーディーラーで「事務」に挑戦♪ ✿残業ほぼなしで17時に退勤 ✿ボーナス年3回＆昇給あり ✿家族手当で生活をサポート etc• ✿家庭都合休あり ✿派手すぎない範囲で髪型・髪色自由 ﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ+:｡•｡:+ﾟﾟ ⇒採用公式HPをご用意しました！ 「応募画面へ進む」をクリック★★ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事内容は… 【マツダオートザム八女】で、 事務・接客・電話対応などをお願いします。 伝票のチェックや販売データ管理を中心に、 店内清掃やレジなどをお願いすることも。 クルマに詳しくなくてもOK ━━━━━━━━━━━━＊ はい、入社時の知識は一切問いません◎ 運転は店舗敷地内の移動程度です。 わからないことがあれば丁寧に レクチャーしますのでご安心ください♪ ※「洗車のお手伝い」や「お車の回送」など 体力的な業務は一切ございません。

★土日祝休み★残業ほぼナシ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 「知りたい」に、丁寧なご案内を♪ 聞く力を活かせるお問い合わせ窓口📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーの窓口として、 一般のお客様や医療機関から届く お問い合わせを受け付けます！ 相手が知りたいことを丁寧に確認し、 マニュアルやFAQを参照しながらご案内。 対応後は、伺った内容をシステムに記録します◎ ＜対応の流れ＞ ①お電話を受け、ご用件を確認 お問い合わせの内容を伺い、 必要な情報を整理します。 ②マニュアル・FAQを確認してご案内 確認した内容をもとに、 相手に伝わるよう分かりやすく説明します。 ECサイトや企業HPに関するご質問にも対応します。 ③対応内容を入力 お問い合わせ内容や対応履歴を記録し、 顧客情報の登録・更新を行います。 受電を中心としたお仕事なので、 落ち着いて話を聞く姿勢や、 丁寧な受け答えを活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【最初は1社の対応からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 一度に複数の企業を覚えるのではなく、 まずは1社の窓口業務から始めます。 担当企業の情報やご案内の進め方を学び、 慣れてきたら徐々に担当範囲を広げていきます◎ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 チームで協力して進めるため、 判断に迷ったときもすぐに相談できます！ 医療業界の専門知識は入社後に学べるので、 業界未経験の方も歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【電話対応もPC操作も学べる】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー研修やPC基礎研修など、 オフィスワークの土台をつくる研修をご用意！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 eラーニングと講師との1on1研修を通して、 以下の内容を学べます。 ◎タイピング・ショートカットキー活用 ◎Excel・ファイル操作 ◎eラーニングによる知識研修 専任のバディ制度や定期面談もあり、 日々の疑問から今後のキャリアまで相談できます。 資格取得支援制度も活用しながら、 スキルアップを目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く環境・待遇】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 賞与年2回 ✅ 昇給あり ✅ 資格取得支援制度 ✅ ホワイト企業認定ゴールド取得 自分の時間も大切にしながら、 腰を据えて経験を積める環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出などの実績を持つ当社で、 新しい仕事にチャレンジしてみませんか？✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

内勤で体の負担なし｜上場企業｜年休122日/kyus600

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運行管理、一般事務 「現場を知っている」からこそ できる「配車」がある ――――― その”ドライバー経験”を 次は“司令塔”として活かしませんか？ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ お客様からの輸送依頼と ドライバーさんの運行スケジュールを マッチング・手配する「架け橋」の存在！ 「この先も ドライバーを続けるのは 体力的に不安になってきた…」 「あちこち移動する生活より 安定した生活リズムの仕事がしたい」 「今までの 物流・ドライバー経験を活かして 内勤にキャリアチェンジしたい！」etc. …▶そんな方にピッタリなのが ＼当社の「配車コーディネーター」です／ 「このルートは渋滞しやすいから 余裕を持った時間設定にしよう」 「この道は狭くて走りづらいから 別ルートを設定しよう」 そんなドライバー目線の気づきや経験を 活かして活躍できるポジションです✨ 現場の気持ちがわかるアナタだからこそ、 ドライバーさんからも 「このスケジュールは助かったよ！」 「スムーズで走りやすかった！」と 頼りにされる＆感謝される実感が 得られるお仕事です(^^)/♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【具体的には】 ▶依頼された車両輸送の受付・手配 ▶配送スケジュールの作成・調整 ▶ドライバーへの運行指示・連絡対応 ▶協力会社との調整業務 ▶専用システムへのデータ入力・進捗管理 ▶車両情報や輸送状況の確認 …など 【ゼロで働くポイント✨】 ✅ドライバー経験が活かせる 現場を知っているからこそ、最適な配車や 段取りづくりに活かせます！ ✅体の負担ゼロ： 快適なオフィスでのデスクワーク！ ✅業界トップクラスの大手企業： 腰を据えて長く安心して働けます！ ✅福利厚生・待遇も充実： 週休2日！実質年休122日！希望休取得可 ✅現場の「知見」が高評価： スムーズな配車や配慮など ”プロセス”の成果を正当に評価♪ 個人ノルマや無理な営業はありません。 ✅キャリアアップ制度も充実： 30代で管理職になる道もアリ！ ＜年収600万円以上＞の方も多数います。 ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨ 今までの経験を武器に 物流を支える”配車コーディネーター”へ！ 新しいキャリアをスタートさせませんか？ ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨

想定年収322.5万円～536万円！性別問わず活躍中!

【職種】 営業事務スタッフ営業事務スタッフ 【仕事内容】 性別問わず活躍中! 創業78年の安定企業で、 大手外食チェーンや介護施設を支える バックオフィス業務 (受注・発注・在庫管理など)を お任せします。 お客様の多くは全国に店舗を持つ 飲食業界の大手企業。 自社システムを使って商品に関する 受発注業務などを行います。 本社や大阪支店の営業事務と 連携しながら対応する場合もあれば、 お客様と直接やりとり (基本メールでの対応)を することもあります。 毎日使う消耗品を扱っているため、 景気に左右されず長く安心して 働ける環境です。 (具体的な業務内容) ・受注業務 WEB・データ・FAXから入る注文の受付 ・発注・在庫管理 PCの在庫データを確認し、 メーカーへ発注。 欠品を防ぐための在庫を キープできるよう調整・管理 ・その他事務 欠品時の処理、請求書の照合(チェック) 各種マスタ登録 (新しく増えたお客様や商品のデータ入力) 電話対応(メーカー5割、お客様5割) など ※入社後の流れ・ひとり立ちまで いきなりすべてを お任せすることはありません! あなたのペースに合わせて進めます。 (STEP 1:座学・基礎研修) 会社のことや、扱う商品 (お弁当容器やオムツなど)について 基本的な知識を学びます。 (STEP 2:システムの操作に慣れる) 先輩のサポートを受けながら、 パソコンのシステム画面の見方などを 一つずつ覚えます。 (STEP 3:先輩の横で実務スタート) 常に先輩スタッフがすぐ隣で フォローし、手順を教えながら 一緒に業務を進めていきます。 (STEP 4:自分の「担当」を持つ!) 一通りの流れをマスターしたら、 少しずつ特定の担当を お任せしていきます。 自分の担当を持つことで、 「いつもありがとう!」と 直接感謝の言葉をいただける 機会も増え、やりがいを 持って取り組めますよ。 (お仕事のポイント) 在庫状況はすべてパソコンで データ化されています。 画面の数字を見ながらメーカーさんへ 発注できるので未経験でも安心です。 【扱うのは「絶対になくならない」商品】 テイクアウト用の 容器やお箸、介護用オムツなど、 毎日必ず消費されるものを扱います。 未経験・無資格から オフィスワークデビューも可能! 営業4名と事務スタッフ7名活躍中! 現在、事務スタッフは 未経験スタートの割合が71%! パチンコ店の人材教育、工場内作業、 派遣スタッフなど、異業種出身の 先輩が多数活躍しています。 困ったときは先輩スタッフが 覚えるまで、しっかりみんなで フォローしていくので 未経験者も安心ですよ! 当社は人間関係のストレスなし! 和気あいあいとした職場です! 上下関係がほとんどなく、 面倒見の良いスタッフが 集まっています。 馴染みやすい温かい雰囲気です。 定着率抜群!平均勤続年数は10年以上! 居心地が良く安定して働けるため、 平均勤続年数は10年以上と長めです。 やる気次第でどんどんステップアップ! 給与ももちろんUPします! 派遣→アルバイト→契約社員→ 正社員→主任と、約9年で ステップアップした社員も在籍中! あなたの頑張りや能力を しっかり評価し、給与に還元します。 将来的には営業事務の責任者を お任せできるような、人材になって いただけることを期待しております。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 数字や情報を確かめて、正しく入力。 コツコツ確認する力を活かせる事務のお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🔎【データと書類を見比べてチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムの情報と、 依頼表・見積書・注文書などの内容を照合し、 確認や入力を行います。 情報に不足があれば確認し、 内容を理解してから処理することが大切。 正確なデータ管理を通して、 営業活動に必要な手続きを支えます◎ ＜担当する業務＞ ■データの確認・入力 ・システム情報と依頼表の照合 ・見積書、注文書などの証憑確認 ・不足情報の確認、データ入力 ・台帳の更新 ■申請・書類の処理 ・受注、売上、変更通知の申請 ・請求書、検収書の発行 ・書類のファイリング 入力した内容を見直す習慣や、 細かな違いに気づく力が役立ちます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【PCスキルを日々の仕事に】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムを使う業務が中心です。 ショートカットキーやOfficeスキルを活用し、 効率を意識しながら作業を進められます◎ 「PC操作をもっと得意にしたい」 「正確さを大切にする仕事がしたい」 「情報を整理することが好き」 そんな方に向いているお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【基礎を学び、実務で身につける】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も段階的に学べる研修をご用意。 3万円相当のオンライン講座を無料で受講できます♪ eラーニングと講師との1on1研修を通じて、 タイピング、ショートカットキー、 Excel、ファイル操作、業務知識を学習。 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 事務職としての基礎を固められます。 専任のバディ制度と定期面談で、 日々の疑問やキャリアの相談もサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境もチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・賞与年2回 ・昇給あり ・ホワイト企業認定ゴールド取得 私生活と両立しながら、 PCスキルとチェック力を磨ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの成長や早期キャリアアップを応援。 Wantedly Awards選出の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

新社屋完成！キレイなオフィスで働きませんか？

【職種】 一般事務スタッフ安定したお仕事・環境で働ける 一般事務(経理経験者優遇) 【仕事内容】 書類作成や電話応対などの一般事務、 伝票入力、営業サポート業務など ※経理経験のある方は大歓迎です

90％以上が未経験入社★充実の研修で安心スタート！完全週休2日制！残業ほぼなし！働きやすさ抜群の環境です

仕事内容 ＜スタッフの働きやすさを第一に考えています＞ 社員それぞれの将来設計に合わせて、 長く安心して働き続けられるよう 各種制度を用意しております！ ・産前産後休暇 ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・介護休業 ・介護短時間勤務 ・時間単位休暇 など ＜ウィッグで女性をステキに変身させるお仕事です！＞ TVやCMでおなじみのアートネイチャーで 女性のためのファッションウィッグブランド 「ジュリア・オージェ」の接客・販売スタッフを大募集！ ＼無資格・未経験でも正社員で働けます／ 研修制度やフォロー制度が従実しているので、 未経験でも安心して始められます。 ＜お仕事の流れ＞ お客様と会話を楽しみながらウィッグをご提案。 ご希望のウィッグが見つかったら サイズなど簡単な調整をしてお渡しします。 ※薬剤の使用や重たい商品の品出しなどはなく、お体への負担は少な目です ＜研修について＞ ブランクがある方、 ウィッグ業界未経験の方でも大丈夫！ 独自の研修プログラムと現場でのOJTで、 商品の取り扱い方などはしっかり 身につけていただけますのでご安心ください。 ＜さまざまなキャリアアップの道をご用意＞ ショップスタッフの経験を経て 店長や商品開発、イベント事業、通販事業、 テレビショッピングの企画・運営など 幅広い道をご用意しています。

運転・洗車業務をお任せします！◎賞与年4回有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他ドライバー/乗務員、その他事務 ＜業務内容＞ ＊レンタカーの簡単な清掃 ＊レンタカー配送業務､お取引対応 未経験の方、異業種からの転職を考えられている方も大歓迎です！ まずは得意な業務から初めていただき、 ゆくゆくは、スタッフマネジメントや新店舗の立ち上げなど 管理職を目指したい方も必見です！ ◆こんな職場環境です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①福岡県内にに5店舗（小倉店・八幡店・西福岡店・福岡店・久留米店）・九州管内17店舗 ②車業者（ディーラー・車販売店等）からの依頼によりレンタカーをお届け ③電話で既存の取引先対応するスタッフと洗車や配送をするスタッフがいますが、忙しいときは両方の業務をすることもあります。大きめの乗用車や2ｔトラック程度の運転が出来る方優遇します。 スタッフ一同真剣に業務に取り組んでますが、社員・パート関係なくとてもなごやかな雰囲気が特徴です。 お取引先も既存の取引先なので次第に仲良くなってきます。 他県の社員と車のやりとりや交流もあります 業務能力により大きく昇給します。 先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、 採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。 お早めの応募をよろしくお願いいたします。 一緒に働ける日をスタッフ一同楽しみにしております！

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

石油化学プラントの設計、調達、建設、メンテナンスを一貫して施工を実施している当社にて、福岡県大牟田市拠点のバックオフィス業務をご担当いただきます。

企業名 ＪＦＥプロジェクトワン株式会社 求人名 【福岡/バックオフィス担当】バックオフィスから企業を支えたい方を歓迎★ 仕事の内容 石油化学プラントの設計、調達、建設、メンテナンスを一貫して施工を実施している当社にて、福岡県大牟田市拠点のバックオフィス業務をご担当いただきます。 具体的には資材調達や施工情報に関するバックオフィス業務、拠点内の人員や備品管理等をご担当いただきます。 また本社からの連絡によるシステム更新周知や拠点内サポートもご対応いただきます。 募集職種 【福岡/バックオフィス担当】バックオフィスから企業を支えたい方を歓迎★

土日祝休み×17時退社｜未経験OK！勤怠の確認・集計の補助からスタート｜年間休日120日以上｜子育てと両立しやすい環境◎

仕事内容 ◆勤怠の確認・集計の補助から始める一般事務のお仕事 勤怠の確認や給与計算を中心に、 店舗で働くスタッフを支える事務のお仕事です。 未経験の方も、まずは補助業務から始めます。 【最初に担当する業務】 ・勤怠管理システムの打刻時間の確認 ・勤務時間の集計など、数字を確認する業務の補助 給与計算は、決められたルールに沿って行います。 最初から難しい計算や、 すべての業務をお任せするわけではありません。 【慣れてきたら】 担当する店舗を決め、給与計算などを行います。 そのほか、担当に応じて次のような業務もあります。 ・勤怠管理、入退社に関する管理 ・制服の発注・管理 ・消耗品や清掃道具の発注・管理 ・経費精算システムでの精算業務 担当する業務や、給与計算に関わる割合は スタッフによって異なります。 上記すべてを一人で担当する募集ではありません。 【引き継ぎ後もフォローします】 比較的小さな業務を除き、 基本的に主担当・副担当を決めて進めています。 副担当から主担当になる際も、 引き継ぎながら少しずつ覚えていきます。 主担当になった後も前任者がフォローするため、 担当が変わったらサポートが終わり、 ということはありません。 数字をコツコツ確認することが好きな方や、 事務の仕事を少しずつ覚えたい方に向いています。 ◆働きやすさ重視◎17時退社×残業ほぼなしのオフィスワーク 「長く安定して働きたい」 「家庭やプライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりの環境です◎ ▼働きやすさのポイント ◎土日祝休み＆年間休日120日 ◎17時退社（残業ほぼなし） ◎マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ◎時短勤務の相談OK 現在、業務効率化や体制強化を進めており、 無理なく働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆子育てと両立しやすい環境◎理解のある職場です ■ 学校行事での平日休みOK ■ 半日有給休暇の取得OK ■ 急なお子さまの体調不良にも柔軟対応 会社全体では12名の事務スタッフが在籍。 30代～40代のメンバーが中心に活躍中です♪ 担当する業務はスタッフごとに異なり、 基本的に主担当・副担当で分担しています。 お互いにフォローし合う風土があり、 「困ったときはお互いさま」の気持ちで 働いています。 子育て中の方をはじめ、 さまざまなライフスタイルに対応できるよう、 体制強化に向けた増員募集を行っています。 【安定性◎】創業35年の総合ビルメンテナンス会社です ＼ 創業35年の安定企業 ／ 当社は清掃事業を中心に展開する 総合ビルメンテナンス会社です。 福岡県で創業し、現在35年。 多くのお客様から信頼をいただき、 現在も安定して事業を拡大中！ 日常清掃だけでなく、施設管理まで トータルで対応できる体制を構築し、 現在では、全国の施設で 約1500名のスタッフが活躍しています。 ◎主な取引施設（例） ・ホテル ・遊技場（パチンコ店） ・ショッピングセンター ・テーマパーク ・オフィスビル

【完全未経験も大歓迎】実質年休126日以上＆土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、一般事務、工場現場事務 【完全未経験の方、大歓迎！】 ＼＼業績好調により積極採用中 ／／ おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 20種以上の資格取得を全額支援 ✅ 2ヶ月の研修でCADを習得 ✅ 実質年間休日126日以上！ ✅ 大手メーカーの安定した環境 ✅ 時間外手当は100％支給（ ✅テーマパーク割引など充実した福利厚生 ゼロから「モノづくり」を学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●モノづくりに興味があるけど、何から始めたらいいんだろう？ ●文系出身だけど、自分にもできるかな？ ●現場でモノづくりをしてきたけど、せっかくなら上流工程の仕事がしたいな など、きっかけは何でもOK！ どなたでも即戦力になれる、2ヶ月間の研修を完備！ 座学や演習が中心に、基礎から応用まであらゆる学びをサポートします◎ 多数の未経験者を一人前に育成してきた当社のノウハウがあるので、異業種からのチャレンジも大歓迎！ 用語の解説も含め、ひとつずつ丁寧に指導します。 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの補助・サポート業務をメインで担当します。 職場はお取引先の「生産技術部門」もしくは「設計サポート部門」。 ※適性や希望を考慮のうえ、配属先を決定 働き方は「常駐」となるため、当社ではなくお取引先へ出勤します。 直行直帰となり、事務所への出社は年1～2回ほどになります。 ＜具体的には＞ ・Excel、PowerPoint を使った設計に関わる書類作成や、各種データ入力 ・図面を作図するためのソフト（CAD）を使った図面の修正作業など ※CADの知識・経験のない方でもイチから学べる環境と研修期間あり ※CADの知識のある方は即戦力として活躍可能です 入社後の研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容のレクチャー ② 導入研修（1～2ヶ月程度・経験に応じて短縮あり） 工業・製造業の基礎を学ぶ座学や、業務で使う設計ソフト （CAD） の操作演習など テクニカルセンター内の練習場所で、配属前に実践に近い内容で予習ができるので安心です◎ 配属後 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「設計アシスタント」「事務業務」が中心です。 先輩が図面に手書きした修正内容をPC上の製図データに反映させたり、 設計に関わる書類の作成・整理や、 各種データ入力などをお願いします。 慣れてきたら、独り立ちを目標に業務を進めていきましょう！ 当社ではQC検定、CAD検定など、20以上の資格を会社負担で取得できます。 ぜひ積極的にスキルアップも目指してください。身に付けた知識や資格は一生モノとして、様々な場面で活かせますよ。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ＝＝＝★free movaのオススメPOINT★＝＝＝ ✅️入居者の新生活をサポート！ 家具・家電の手配や各種手続きを通して、 入居者の方が安心して暮らし始められるようお手伝い。 人を支える仕事にやりがいを感じる方にピッタリです◎ ✅️不動産の知識と調整力が身につく 契約内容の確認や書類作成に加え、 法人・学校、協力業者などとのやり取りも担当します。 実務を通じて、専門知識と対応力を磨けます♪ ✅️プライベートも大切にできる環境 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり ・ホワイト企業認定取得 安定した環境で、長く経験を積んでいけます◎ ✅️未経験から学べる研修をご用意 ビジネスマナーやPCの基礎から学べるほか、 資格取得支援制度や専任のバディ制度も充実！ 新しい仕事への挑戦をサポートします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 入居サポート事務スタッフとして、 入居前の準備から入居後の対応まで、 住まいに関する事務業務をお任せします！ 法人や学校などの取引先と連携しながら、 必要な手配や書類作成、各種調整を進めるお仕事です◎ ＜入居に向けた準備＞ ・家具、家電の手配 ・入居までの各種サポート ・社宅手続き、ライフライン契約代行 ・インターネットの手配 ＜契約・書類に関する事務＞ ・サブリースに関わる各種業務 ・契約内容の確認 ・各種書類の作成 ・見積書、請求書の作成 ＜取引先からのお問い合わせ対応＞ ・法人、学校などの窓口対応 ・家具、家電、日用品の見積依頼への対応 ・管理物件に関するトラブル対応 ＜協力業者との連携＞ ・清掃会社、修繕会社、不動産管理会社との調整 多くの関係者と協力しながら、 入居者の方の新生活を支えるポジションです。 相手の要望や状況を確認して進めることで、 柔軟な対応力や調整力も身につきます♪ 【3万円相当のオンライン講座が無料受講可能】 ★eラーニング×講師との1o1研修！★ ■研修内容 ※PC貸与有 ・PCスキル基礎研修 (タイピング、ショートカットキー活⽤等) ・Excel、ファイルの基本操作 ・eラーニングでの知識研修 ⇒資格取得時はお祝い⾦⽀給♪ 【専任スタッフも徹底サポート】 定期⾯談を通して、就業先での不安や キャリアプラン等を相談できます 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

【未経験者歓迎の事務】土日祝休み（基本）・キレイなオフィス♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、総務事務 ＜事務(内勤営業アシスタント)のお仕事＞ ◆社内でのアシスタント業務です｡ 当社にて管理している賃貸物件の工事に関わる見積書作成､ 報告書のとりまとめや請求処理を行ってもらいます｡ 営業スタッフや現場スタッフから依頼を受けて事務作業をしていきます｡ ◆主に、取引先様や協力業者様からのお問い合わせ電話の対応もお願いします｡ はじめのうちはわからなくて当然なので､不安な時は担当の営業さんに繋げばOKです｡ やっていくうちに1人で対応できるようになるので､自分のペースで覚えていってくださいね｡ ◎ホゼンは､東京や大阪､名古屋､福岡に拠点を構える､創業65年の住宅系総合ビルメンテナンス会社です｡ ｢住｣にかかわるお仕事だからこそ安定しています｡

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 数字や情報を確かめて、正しく入力。 コツコツ確認する力を活かせる事務のお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🔎【データと書類を見比べてチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムの情報と、 依頼表・見積書・注文書などの内容を照合し、 確認や入力を行います。 情報に不足があれば確認し、 内容を理解してから処理することが大切。 正確なデータ管理を通して、 営業活動に必要な手続きを支えます◎ ＜担当する業務＞ ■データの確認・入力 ・システム情報と依頼表の照合 ・見積書、注文書などの証憑確認 ・不足情報の確認、データ入力 ・台帳の更新 ■申請・書類の処理 ・受注、売上、変更通知の申請 ・請求書、検収書の発行 ・書類のファイリング 入力した内容を見直す習慣や、 細かな違いに気づく力が役立ちます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【PCスキルを日々の仕事に】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムを使う業務が中心です。 ショートカットキーやOfficeスキルを活用し、 効率を意識しながら作業を進められます◎ 「PC操作をもっと得意にしたい」 「正確さを大切にする仕事がしたい」 「情報を整理することが好き」 そんな方に向いているお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【基礎を学び、実務で身につける】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も段階的に学べる研修をご用意。 3万円相当のオンライン講座を無料で受講できます♪ eラーニングと講師との1on1研修を通じて、 タイピング、ショートカットキー、 Excel、ファイル操作、業務知識を学習。 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 事務職としての基礎を固められます。 専任のバディ制度と定期面談で、 日々の疑問やキャリアの相談もサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境もチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・賞与年2回 ・昇給あり ・ホワイト企業認定ゴールド取得 私生活と両立しながら、 PCスキルとチェック力を磨ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの成長や早期キャリアアップを応援。 Wantedly Awards選出の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

創業110年の東証プライム上場企業で人事総務キャリアを広げる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、人事事務 これまでの経験を、次のステージへ――！ 大手メーカーの安定基盤のもと、 中核人材として成長できる環境です✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅創業110年以上の東証プライム上場企業 ✅採用・労務・総務・経理を幅広く担当 ✅賞与あり（2024年度実績／計4.6ヶ月分） ✅年収600万円以上も可能（35歳係長の例） ✅業務改善提案や採用施策の企画など 裁量を持って取り組める環境 ✅完全週休2日制（土日祝）＆年休122日 ✅在宅勤務、テレワーク活用も可能 ✅産休・育休・介護休暇等各種休暇も整備 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 住宅設備機器メーカーとして全国に事業を 展開するタカラスタンダード鞍手工場で 人事・労務・総務業務を中心とした バックオフィス業務をお任せします。 工場で働く社員やスタッフが、 安心して業務に集中できる環境づくりを 支えるポジションで活躍してみませんか？ 🔶具体的には… ￣／￣￣￣￣￣ ・応募者対応や面接日程調整等の採用業務 ・スタッフからの相談や問い合わせ対応 ・派遣社員採用に関するサポート業務 ・高卒採用に関するサポート業務 ・入社・退職時の各種手続き ・結婚、引越しなどに伴う身上変更手続き ・安全衛生管理の運営、サポート業務 ・工場設備や施設管理、修繕工事対応などの総務業務 ・備品管理や社内環境整備に関する業務 ・会計ソフトへの伝票入力などの 経理補助業務 現在は4名のスタッフが同様の業務を 担当しています。 入社後は隣でサポートを受けながら ひとつひとつ業務を習得していけるため、 経験のある分野はもちろん、 未経験の業務にも安心して挑戦できますよ✨ ････････････････････････････････････････ |◤ 培われるスキル＆ビジョン ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用・労務・総務・安全衛生・経理補助まで 幅広い業務に携わるため、バックオフィス 全体を見渡せる視野が身につきます！ 社員や応募者との関わりも多く、 人を支える実感を得ながら、将来的には 人事部門の中核人材を目指せる環境です。 |◤ 将来的なキャリアアップも可能◢| ご本人の適性や希望を踏まえながら、 将来的に転勤をお願いする場合があります。 様々な拠点で経験を積むことで、 人事・総務としての視野を広げ、 管理職などさらなるキャリアアップ を目指せる環境です。 ････････････････････････････････････････ 特徴①：幅広い人事キャリアを構築できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「採用だけ」「労務だけ」ではなく、 総務や安全衛生管理、経理補助まで 幅広く経験できるため、バックオフィス 全般の知識と実務スキルを段階的に 身につけることができます！ 将来的に管理職や人事責任者を 目指している方にとって、 経験の幅を広げやすいポジションです。 特徴②：大手メーカーならではの安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・年間休日122日 ・完全週休2日制（土日祝） ・各種休暇制度（産休・育休・介護休暇等） ・退職金制度（規定有） ・確定給付年金制度 なども整備 将来を見据えながら、腰を据えて キャリア形成を進めたい方にも 安心して長期勤務して頂ける環境を 整えています。 特徴③：提案・改善もしやすい風土 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務の進め方には一定のルールはありますが 現場の声や改善案を発信しやすく、 「もっと良くするためにはどうするか」を 考えながら仕事を進められます。 自分のアイデアを活かしたい方にとって 挑戦の機会が多い職場です。 ････････････････････････････････････････ ＜最後に＞ 積み重ねてきた経験を活かしながら、 さらに視野を広げたい方。 安定した経営基盤のもとで、 新たなキャリアに挑戦してみませんか？ ご応募をお待ちしています。

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

未経験OK◎賞与年2回♪土日出れる方歓迎◎福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、一般事務、購買/物流事務 ＼電話対応や伝票処理を中心に、物流倉庫を裏側から支える事務のお仕事。入社後3ヶ月間は先輩がマンツーマンで指導するので、事務未経験でも安心してスタートできます。全国50拠点以上を展開する三友通商グループの正社員として、賞与年2回・各種手当も充実の待遇です。／ ＊未経験歓迎！充実のサポート体制！ ＊全国50拠点以上の大手グループで安心 ＊月給23万円～＆賞与年2回で収入安定！ ＊土日出勤できる方歓迎！ ＊産休育休の取得実績など福利厚生充実！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0942-48-1551（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 物流倉庫内での事務業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇一般的な事務作業 〇電話・メール・来客対応 〇受発注対応 〇伝票処理 ※現場の状況により、軽作業の業務をお任せする場合もございます。 ～～ 入社後について 入社後3ヶ月間は先輩社員がマンツーマンで指導を担当。まずは電話の取り方やシステムへの入力方法など、基本から丁寧にお教えします。迷ったときもすぐ隣に質問できる環境が整っているのでご安心ください。焦らず少しずつ業務の幅を広げていきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【大手ならではの安定基盤】 全国50か所以上の拠点を展開する三友通商グループの一員。食品の冷蔵冷凍輸送でトップクラスの実績を誇り、業績は好調。従業員数1645名の強固な基盤のもとで、焦らず長くご活躍いただけます。 【手厚いサポートで安心】 先輩スタッフが業務の進め方をしっかりサポート。電話対応や伝票処理など基本から丁寧にお伝えするので、事務デビューの方も安心して取り組めます◎ 【将来を見据えたステップ】 ゆくゆくは倉庫全体の運営マネジメントなどもお任せしていく予定。衛生管理者などの資格を入社後に働きながら取得することも可能で、管理職への道が拓けています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 株式会社MSC NEXUSは、全国に物流サービスを展開する三友通商グループの企業です。 従業員数620名（グループ全体では1540名）、全国で20か所（グループ全体では50か所以上）の拠点を持ち、食品の冷蔵・冷凍輸送でトップクラスの実績を誇る安定企業です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 📞 お電話を受けて、担当者につなぐお仕事 お問い合わせ内容を伺い、 管理会社へ引き継ぐ受電サポートが中心！ マニュアルに沿って進められるため、 電話対応が初めての方も安心です◎ 🏢 プライベートも大切にできる ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 対応力やPCスキルを身につけられます♪ 🌱 安心の研修・サポート体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 基礎から段階的に学べるので、 未経験からのスタートも安心です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 多言語コールセンター内で、 受電サポート・問い合わせ対応をお任せします！ かかってきた電話を受け、 お問い合わせ内容を確認して記録。 その後、管理会社へ報告・引き継ぎを行います♪ ＜具体的には＞ ・かかってきた電話の一次受付 ・お問い合わせ内容の確認 ・受付内容のデータ入力 ・管理会社への報告・引き継ぎ ・メール・FAXでのお問い合わせ受付 ・専用システムへの情報登録 電話対応は一次受付のみのため、 クレーム対応や複雑な対応はありません◎ マニュアルに沿って、 お話を伺い、内容を正確に引き継ぐことが大切です。 職場ではさまざまな言語が飛び交いますが、 本ポジションでは外国語スキルは必要ありません！ 「人の話を丁寧に聞ける」 「落ち着いてコツコツ取り組みたい」 そんな方が活躍できるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から安心スタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。77

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 必要な情報をそろえて、書類を発行♪ 営業の手続きを書類面から支えるお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📑【書類の内容を理解して進める事務】 ━━━━━━━━━━━━━ 請求書や検収書の発行、 関連書類の確認・整理などをお任せします！ 専用システムの情報や依頼表、 見積書・注文書などを見比べながら、 必要な内容がそろっているかを確認します。 書類を扱う経験を重ねることで、 内容を読み取る力や正確に処理する力を 身につけられるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ・請求書、検収書の発行 ・依頼表とシステム情報の確認 ・見積書、注文書などの照合 ・不足情報の確認、データ入力 ・受注申請、売上申請 ・変更通知申請への対応 ・台帳の更新、書類のファイリング ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【書類を扱う仕事が初めてでも】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、基礎から学べる研修と サポート体制をご用意しています。 ★3万円相当のオンライン講座が無料！ ＜eラーニング×講師との1on1研修＞ ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excelの基本操作 ・ファイル操作 ・業務に必要な知識研修 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 実務と学習の両面からスキルアップできます◎ 専任のバディ制度に加え、 スタッフとの定期面談も実施。 仕事の悩みや今後の目標も相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く経験を積める環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休み、賞与年2回・昇給あり。 プライベートも大切にしながら、 事務職としてできることを増やしていけます！ 専用システムやOfficeを使うため、 PCスキルを活かしたい方にもぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで次のステップへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 数字や情報を確かめて、正しく入力。 コツコツ確認する力を活かせる事務のお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🔎【データと書類を見比べてチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムの情報と、 依頼表・見積書・注文書などの内容を照合し、 確認や入力を行います。 情報に不足があれば確認し、 内容を理解してから処理することが大切。 正確なデータ管理を通して、 営業活動に必要な手続きを支えます◎ ＜担当する業務＞ ■データの確認・入力 ・システム情報と依頼表の照合 ・見積書、注文書などの証憑確認 ・不足情報の確認、データ入力 ・台帳の更新 ■申請・書類の処理 ・受注、売上、変更通知の申請 ・請求書、検収書の発行 ・書類のファイリング 入力した内容を見直す習慣や、 細かな違いに気づく力が役立ちます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【PCスキルを日々の仕事に】 ━━━━━━━━━━━━━ 専用システムを使う業務が中心です。 ショートカットキーやOfficeスキルを活用し、 効率を意識しながら作業を進められます◎ 「PC操作をもっと得意にしたい」 「正確さを大切にする仕事がしたい」 「情報を整理することが好き」 そんな方に向いているお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【基礎を学び、実務で身につける】 ━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方も段階的に学べる研修をご用意。 3万円相当のオンライン講座を無料で受講できます♪ eラーニングと講師との1on1研修を通じて、 タイピング、ショートカットキー、 Excel、ファイル操作、業務知識を学習。 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 事務職としての基礎を固められます。 専任のバディ制度と定期面談で、 日々の疑問やキャリアの相談もサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【働く環境もチェック】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝休み ・賞与年2回 ・昇給あり ・ホワイト企業認定ゴールド取得 私生活と両立しながら、 PCスキルとチェック力を磨ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＜若手が活躍するfreemova＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの成長や早期キャリアアップを応援。 Wantedly Awards選出の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

　配車・運行管理スタッフ募集！物流を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、購買/物流事務 ○配車及び運行管理業務（事務業務メイン）を行っていただきます。 【具体的には・・・】！ ・お客様からの輸送依頼に基づいた書類作成業務 電話での聞き取り業務もありますが、聞き取り項目は 決まっているため、初めての方も安心です ・パソコンを使ったデータ入力業務 請求書作成、支払処理、配車・荷物に関する情報入力業務 キーボードを使った、数字や文字のデータ入力が中心です ・電話応対／来客対応/メール対応 ＜未経験歓迎／ブランク歓迎＞ 「事務業務に興味がある」 「計画を立てるのが得意」 「人と話すのが好き」 理由は何でもＯＫ！お気軽にお問合せください！

★土日祝休み★残業ほぼナシ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 「知りたい」に、丁寧なご案内を♪ 聞く力を活かせるお問い合わせ窓口📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーの窓口として、 一般のお客様や医療機関から届く お問い合わせを受け付けます！ 相手が知りたいことを丁寧に確認し、 マニュアルやFAQを参照しながらご案内。 対応後は、伺った内容をシステムに記録します◎ ＜対応の流れ＞ ①お電話を受け、ご用件を確認 お問い合わせの内容を伺い、 必要な情報を整理します。 ②マニュアル・FAQを確認してご案内 確認した内容をもとに、 相手に伝わるよう分かりやすく説明します。 ECサイトや企業HPに関するご質問にも対応します。 ③対応内容を入力 お問い合わせ内容や対応履歴を記録し、 顧客情報の登録・更新を行います。 受電を中心としたお仕事なので、 落ち着いて話を聞く姿勢や、 丁寧な受け答えを活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【最初は1社の対応からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 一度に複数の企業を覚えるのではなく、 まずは1社の窓口業務から始めます。 担当企業の情報やご案内の進め方を学び、 慣れてきたら徐々に担当範囲を広げていきます◎ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 チームで協力して進めるため、 判断に迷ったときもすぐに相談できます！ 医療業界の専門知識は入社後に学べるので、 業界未経験の方も歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【電話対応もPC操作も学べる】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー研修やPC基礎研修など、 オフィスワークの土台をつくる研修をご用意！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 eラーニングと講師との1on1研修を通して、 以下の内容を学べます。 ◎タイピング・ショートカットキー活用 ◎Excel・ファイル操作 ◎eラーニングによる知識研修 専任のバディ制度や定期面談もあり、 日々の疑問から今後のキャリアまで相談できます。 資格取得支援制度も活用しながら、 スキルアップを目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く環境・待遇】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 賞与年2回 ✅ 昇給あり ✅ 資格取得支援制度 ✅ ホワイト企業認定ゴールド取得 自分の時間も大切にしながら、 腰を据えて経験を積める環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出などの実績を持つ当社で、 新しい仕事にチャレンジしてみませんか？✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験から目指せる！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ★☆お仕事内容☆★ ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・新規契約、機種変更などのお手続き ・修理受付やアフターサポート ・店内POPや売り場づくり ・在庫、書類管理 など 接客だけではなく、お客様のお話を聞きながら「その方に合ったものをご提案する力」も身につけていける仕事です。 ★キャリアアップに向けて★ 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「いつかは店長になりたい」 「もっと稼げるようになりたい」 働く中でそんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修も用意しています。 この研修は、自動的に参加するものではありません。 「挑戦してみたい！」と思ったら、自分から応募して参加を目指す制度です♪ 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗管理など、責任者に必要な考え方やスキルを学びます。 一般社員 → 店長 → 支店長と、経験や実績に応じて次のキャリアを目指すことができます。 ※研修への参加・修了によって、責任者への昇格が確定するものではありません。 ※日々の実績や仕事への取り組み、適性、営業能力などを総合的に判断し、次のステップを決定します。 ★こんな方を歓迎します★ ・人と話すことが好き ・接客や販売に興味がある ・新しいことを覚えるのが好き ・チームで仕事をするのが好き ・頑張った分をしっかり評価してほしい ・営業力や提案力を身につけたい ・将来は店長やリーダーにも挑戦してみたい ・今より少しキャリアアップしたい ・将来の収入アップを目指したい ～★携帯業界未経験の方も歓迎！★～ これまでの経験だけではなく、 「これから頑張りたい」 「もっと成長したい」 という意欲を大切にしています♪

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

役職経験者、営業経験者募集！次世代リーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 営業・販売・接客経験が２年以上かつ役職やマネジメントの経験がある方！ 弊社でのキャリアアップを目指しませんか？ 安定した環境で、家族も安心できる転職を☆ 「接客や営業経験を活かしたい」 「将来的には店長やマネジメントにも挑戦してみたい」 「次に転職するなら、長く働ける会社を選びたい」 そんな方を歓迎します！ 転職は自分だけではなく家族にとっても大きな決断。 だからこそ、給与や仕事内容だけではなく 「この会社なら長く働けそう」と思える環境も大切だと考えています。 当社は、東証プライム上場企業グループです。 賞与年２回、退職金制度、企業型確定拠出年金制度、住宅手当、子供手当、育児休業制度など、永働くための福利厚生も整えています。 「収入はあげたい。でも安定も大切」 そんな方に選んでいただきたい職場です。 今回募集するのは、接客・販売・営業での勤務経験２年以上お持ちの方で かつ、役職経験・リーダー経験をお持ちの方を対象とした次世代リーダー候補です。 お給料は25万円からスタート！ これまで培ってきた経験を活かしながら、さらに営業力・提案力を磨き、その先のキャリアを目指せる環境です。 ＜具体的には＞ ■受付・接客： 機種変更や料金プランについてのご案内がメインとなりますが、 最初は先輩スタッフがサポートしますし、まずはマニュアルを都度確認しながらの接客でも問題ございません。 徐々に慣れていただいて、あなたなりの「ご提案」の色を出していけるよう スタッフもバックアップさせていただきます！ ■事務業務： 料金収納・情報変更の手続き、（一部）店内POP作成などの販売促進業務 ☆☆入社後キャリアアップに向けての流れ☆☆ 経験者だからと言って、入社後すぐに責任者をお任せするわけではございません。 まずは一般社員として店舗に入り、当社の店舗運営やルール・サービス・仕事の進め方を知るところから スタートします。 これまでの経験を活かしながら、当社での働き方に少しずつ慣れていきましょう♪ 働いていく中で、 「もっと上を目指したい」 「後輩を育てる仕事もしてみたい」 「店長に挑戦してみたい」 「マネジメントを学びたい」 「もっと稼げるようになりたい」 そんな気持ちが出てきた方には、階層別責任者候補者研修をご用意しております♪ この研修は、経験者だからといって自動的に参加するものではありません。 「次のステップに挑戦したい！」と思ったら、ご自身から応募をして参加を目指す制度です。 研修では、マネジメント業務やスタッフ育成、店舗仮など、責任者として必要な考え方スキルを学びます。 ！！目指せるキャリア！！ 一般社員 月給250,000～300,000 ※下限22万円 ▼ 責任者候補者研修へ応募・参加 ※昇格になった場合 ▼ 店長 月給280,000円～350,000円 ▼ 支店長 月給330,000円～400,000円 これまでの経験を活かしながら自分の意志でキャリアに挑戦できます。 ※研修への参加・終了によって責任者への昇格が確定するものではありません。 ※キャリアアップについては、日々の実績や仕事への取組み、適正、営業能力、勤務状況等を総合的に判断します。 【豊富な手当と評価制度で“安定＋やりがい”を両立】 月給25万円〜40万円スタートに加え、賞与年2回＋年4回の昇給査定。 資格手当・達成金・役職手当・子ども手当など、支給項目も充実しています。 努力や結果をしっかり給与に反映し、やる気を後押しする仕組みが整備。 頑張った分だけ、数字とカタチでしっかり返ってくる環境です！ 【地元志向・生活圏内で働きたい方必見】 当社は、店舗の特色を活かした店舗づくりに力を入れており、 「お客様満足度地域No.1」のお店を目指しています。 地域に根ざした店舗運営で、地元のお客様との信頼関係を築いています。 安定した経営基盤のもとで、腰を据えてキャリアを描ける環境。 「地元で長く働きたい」「地域に貢献したい」想いを叶えられる職場です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 📞 架電なしの予約受付対応 お電話で予約内容やご希望の日時を確認し、 受付内容を入力するサポート業務が中心！ マニュアルに沿って進められるので、 未経験の方も安心して始められます◎ 🏢 働きやすさもキャリアも充実！ ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 電話対応や事務のスキルを身につけられます♪ 🌱 基礎から学べる研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 丁寧な受け答えやPC操作など、 基礎から段階的に学べる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ お客様からのお電話を受け、 予約に必要な情報を確認・登録する 予約受付サポートをお任せします！ お電話でお客さまのご希望を伺い、 予約に必要な情報を確認して入力。 受付内容を担当者へ引き継ぐなど、 スムーズな予約をサポートするお仕事です♪ ＜具体的には＞ ・電話での予約希望の受付 ・ご希望の日時や予約内容の確認 ・お名前や連絡先などの情報確認 ・専用システムへの予約情報の入力 ・予約に関するお問い合わせの一次受付 ・受付内容の報告・担当者への引き継ぎ 確認する項目や進め方は、 マニュアルに沿って対応できます◎ 伺った内容を一つずつ確認し、 正確に記録することが大切です。 「人と話すことが好き」 「丁寧な対応を心がけられる」 「入力作業もコツコツ進めたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【基礎からサポート！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで新しい一歩を】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 必要な情報をそろえて、書類を発行♪ 営業の手続きを書類面から支えるお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📑【書類の内容を理解して進める事務】 ━━━━━━━━━━━━━ 請求書や検収書の発行、 関連書類の確認・整理などをお任せします！ 専用システムの情報や依頼表、 見積書・注文書などを見比べながら、 必要な内容がそろっているかを確認します。 書類を扱う経験を重ねることで、 内容を読み取る力や正確に処理する力を 身につけられるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ・請求書、検収書の発行 ・依頼表とシステム情報の確認 ・見積書、注文書などの照合 ・不足情報の確認、データ入力 ・受注申請、売上申請 ・変更通知申請への対応 ・台帳の更新、書類のファイリング ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【書類を扱う仕事が初めてでも】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、基礎から学べる研修と サポート体制をご用意しています。 ★3万円相当のオンライン講座が無料！ ＜eラーニング×講師との1on1研修＞ ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excelの基本操作 ・ファイル操作 ・業務に必要な知識研修 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 実務と学習の両面からスキルアップできます◎ 専任のバディ制度に加え、 スタッフとの定期面談も実施。 仕事の悩みや今後の目標も相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く経験を積める環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休み、賞与年2回・昇給あり。 プライベートも大切にしながら、 事務職としてできることを増やしていけます！ 専用システムやOfficeを使うため、 PCスキルを活かしたい方にもぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで次のステップへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

当社の申請業務をご担当いただきます。 入社後は、ベテラン社員が丁寧に指導いたします。 出張や転勤も無いため安定して働き続けることができる環境です。

企業名 株式会社筑紫商会 求人名 【福岡(太宰府)/行政への申請事務】◎有給取得 ◎1面WEB ◎経験者歓迎 仕事の内容 当社の申請業務をご担当いただきます。 入社後は、ベテラン社員が丁寧に指導いたします。 出張や転勤も無いため安定して働き続けることができる環境です。 【具体的な業務の流れ】 役所で上下水道台帳を取得する⇒現地調査⇒役所との協議⇒申請書類の作成及び提出⇒近隣に配布する「工事のお知らせ」を作成・配布⇒竣工写真・竣工書類の作成⇒役所に提出⇒検査立ち会い 出張や転勤も無いため安定して働き続けることができる環境です。 募集職種 【福岡(太宰府)/行政への申請事務】◎有給取得 ◎1面WEB ◎経験者歓迎

✅事務経験を活かして活躍!!長く安定したい方へ✨土日祝休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 業界未経験OK！ Excel・メール対応ができる方歓迎 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⭐ 土日祝休み（年間休日122日） ⭐ 毎年2回賞与を支給 ⭐ 結婚・出産・入学時のお祝い制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 書類作成やデータ管理をはじめ、取引先企業への連絡対応など、事務業務全般をお任せします。 PCでのWord（書類作成）やExcel（表計算）を使った作業があります。 【具体的には】 🔹経理業務 入金確認、請求書の発行・管理 🔹書類作成・データ管理 見積書、請求書、契約書、工事報告書の作成・データ入力 🔹受発注・在庫管理 工事に必要な電線や器具などの資材発注、在庫確認 🔹スケジュール管理 進捗状況の記録、関係各所との連絡調整 🔹総務・労務 備品の管理、社員の勤怠データ集計や給与計算 🔹メール、電話、来客対応 など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ POINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 業界未経験OK♪ 】 電気工事や建築に関する事前知識は一切不問です！ まずは一般的な事務仕事から少しずつ流れを覚えていっていただければ大丈夫です。 また、慣れてきたら「もっとこうするとスムーズかも！」といった業務改善にもぜひ取り組んでみてください。 【 安心して長く働ける 】 当社は生活に欠かせない“電気”の工事を担っており、時代や景気に左右されにくい安定した経営基盤を確立しています。 社員一人ひとりが「長く安心して働ける職場」を目指し、働きやすい環境づくりや福利厚生の充実に力を注いできました。 当社にとって、事務職は会社を支える重要なポジションです。 だからこそ、社員が安心して定年まで働けるよう手厚い待遇などを整え、プライベートと仕事を無理なく両立できる環境を用意しています。 【 職場の雰囲気 】 現在、事務スタッフは女性が中心となって活躍中です！ 「家庭と両立しながら、しっかり安定して稼ぎたい」という想いを持ったメンバーが多く、チームで協力し合いながら業務を進めています。 【 事務職としての将来 】 ご希望に応じて、ゆくゆくは事務部門のリーダーとしてキャリアを築いていただくことも可能です。 積み重ねたスキルや役職に応じた昇給・キャリアアップはしっかりと給与に反映いたしますので、目標を持って取り組んでいただけます！

【完全未経験も大歓迎】実質年休126日以上＆土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、一般事務、工場現場事務 【完全未経験の方、大歓迎！】 ＼＼業績好調により積極採用中 ／／ おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 20種以上の資格取得を全額支援 ✅ 2ヶ月の研修でCADを習得 ✅ 実質年間休日126日以上！ ✅ 大手メーカーの安定した環境 ✅ 時間外手当は100％支給（ ✅テーマパーク割引など充実した福利厚生 ゼロから「モノづくり」を学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●モノづくりに興味があるけど、何から始めたらいいんだろう？ ●文系出身だけど、自分にもできるかな？ ●現場でモノづくりをしてきたけど、せっかくなら上流工程の仕事がしたいな など、きっかけは何でもOK！ どなたでも即戦力になれる、2ヶ月間の研修を完備！ 座学や演習が中心に、基礎から応用まであらゆる学びをサポートします◎ 多数の未経験者を一人前に育成してきた当社のノウハウがあるので、異業種からのチャレンジも大歓迎！ 用語の解説も含め、ひとつずつ丁寧に指導します。 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの補助・サポート業務をメインで担当します。 職場はお取引先の「生産技術部門」もしくは「設計サポート部門」。 ※適性や希望を考慮のうえ、配属先を決定 働き方は「常駐」となるため、当社ではなくお取引先へ出勤します。 直行直帰となり、事務所への出社は年1～2回ほどになります。 ＜具体的には＞ ・Excel、PowerPoint を使った設計に関わる書類作成や、各種データ入力 ・図面を作図するためのソフト（CAD）を使った図面の修正作業など ※CADの知識・経験のない方でもイチから学べる環境と研修期間あり ※CADの知識のある方は即戦力として活躍可能です 入社後の研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容のレクチャー ② 導入研修（1～2ヶ月程度・経験に応じて短縮あり） 工業・製造業の基礎を学ぶ座学や、業務で使う設計ソフト （CAD） の操作演習など テクニカルセンター内の練習場所で、配属前に実践に近い内容で予習ができるので安心です◎ 配属後 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「設計アシスタント」「事務業務」が中心です。 先輩が図面に手書きした修正内容をPC上の製図データに反映させたり、 設計に関わる書類の作成・整理や、 各種データ入力などをお願いします。 慣れてきたら、独り立ちを目標に業務を進めていきましょう！ 当社ではQC検定、CAD検定など、20以上の資格を会社負担で取得できます。 ぜひ積極的にスキルアップも目指してください。身に付けた知識や資格は一生モノとして、様々な場面で活かせますよ。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 入力も、人とのやり取りも♪ 住まいを支える事務にチャレンジ🏠 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 不動産・ライフラインの知識を実務で習得 ✅ 入力作業と社外とのやり取り、両方を経験 ✅ 土日祝休み＆賞与年2回・昇給あり ✅ 基礎研修・バディ制度で未経験から挑戦 ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 入居者様の情報管理や請求書の入力など、 不動産・ライフラインに関する事務を担当します。 コツコツ取り組む作業に加えて、 不動産会社・仲介会社とのやり取りも。 デスクワークとコミュニケーションの両方を経験できます◎ ・入居者様情報の管理 （ライフラインコンシェルジュがご案内するお客様情報） ・各種データ入力 ・電力会社から届く請求書の処理、データ入力 ・空室通電DXの管理業務 ┗物件が空室の期間に、ライフラインの手配・停止を代行するサービス ・電話、メール、FAXでのお問い合わせ対応 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【はじめの一歩を、研修で応援】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー・PC基礎研修からスタート！ 資格取得支援制度と専任のバディ制度もあり、 基礎から段階的に学べます◎ ★3万円相当のオンライン講座が無料 eラーニングと講師との1on1研修で、 タイピング、ショートカットキーの活用、 Excel・ファイルの基本操作、業務知識を学びます。 PC貸与あり。資格取得時にはお祝い金を支給♪ 専任スタッフとの定期面談では、 就業先での不安やキャリアプランも相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【仕事も休日も、大切に】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休みで、休日の予定も立てやすい働き方♪ 賞与年2回・昇給あり。 ホワイト企業認定も取得しています。 ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手のチャレンジが広がる職場】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、20代が9割以上の職場です。 未経験入社のメンバーも多数活躍中！ 実力主義の社風で、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦することも可能。 新規事業や福利厚生を決める社内MTGも開催し、 メンバーのアイデアが採用された実績も多数あります♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【私たちの事業について】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開するfreemova。 2019年に設立し、約550名が在籍しています。 年内には1000名体制を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

【完全未経験も大歓迎】実質年休126日以上＆土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質保証、一般事務、工場現場事務 【完全未経験の方、大歓迎！】 ＼＼業績好調により積極採用中 ／／ おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 20種以上の資格取得を全額支援 ✅ 2ヶ月の研修でCADを習得 ✅ 実質年間休日126日以上！ ✅ 大手メーカーの安定した環境 ✅ 時間外手当は100％支給（ ✅テーマパーク割引など充実した福利厚生 ゼロから「モノづくり」を学べる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●モノづくりに興味があるけど、何から始めたらいいんだろう？ ●文系出身だけど、自分にもできるかな？ ●現場でモノづくりをしてきたけど、せっかくなら上流工程の仕事がしたいな など、きっかけは何でもOK！ どなたでも即戦力になれる、2ヶ月間の研修を完備！ 座学や演習が中心に、基礎から応用まであらゆる学びをサポートします◎ 多数の未経験者を一人前に育成してきた当社のノウハウがあるので、異業種からのチャレンジも大歓迎！ 用語の解説も含め、ひとつずつ丁寧に指導します。 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの補助・サポート業務をメインで担当します。 職場はお取引先の「生産技術部門」もしくは「設計サポート部門」。 ※適性や希望を考慮のうえ、配属先を決定 働き方は「常駐」となるため、当社ではなくお取引先へ出勤します。 直行直帰となり、事務所への出社は年1～2回ほどになります。 ＜具体的には＞ ・Excel、PowerPoint を使った設計に関わる書類作成や、各種データ入力 ・図面を作図するためのソフト（CAD）を使った図面の修正作業など ※CADの知識・経験のない方でもイチから学べる環境と研修期間あり ※CADの知識のある方は即戦力として活躍可能です 入社後の研修について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容のレクチャー ② 導入研修（1～2ヶ月程度・経験に応じて短縮あり） 工業・製造業の基礎を学ぶ座学や、業務で使う設計ソフト （CAD） の操作演習など テクニカルセンター内の練習場所で、配属前に実践に近い内容で予習ができるので安心です◎ 配属後 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「設計アシスタント」「事務業務」が中心です。 先輩が図面に手書きした修正内容をPC上の製図データに反映させたり、 設計に関わる書類の作成・整理や、 各種データ入力などをお願いします。 慣れてきたら、独り立ちを目標に業務を進めていきましょう！ 当社ではQC検定、CAD検定など、20以上の資格を会社負担で取得できます。 ぜひ積極的にスキルアップも目指してください。身に付けた知識や資格は一生モノとして、様々な場面で活かせますよ。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 入居の準備は、手続きも手配もさまざま。 その一つひとつを整えて、 新生活のスタートを支えるお仕事です🌱 社宅・ライフラインの入居手続きスタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 社宅の手続きや、ライフライン・インターネット、 家具・家電の手配などを担当します。 取引先となる法人・学校や協力業者と連携し、 書類の確認・作成やお問い合わせ対応も実施。 入居前の準備から入居後まで、 暮らしを事務面から支えるポジションです◎ 【入居に必要な手続き・手配】 ・社宅に関する手続き ・ライフラインの契約代行 ・インターネットの手配 ・家具、家電の手配 ・入居までの各種サポート 【契約・書類作成の業務】 ・契約内容の確認 ・各種書類の作成 ・見積書、請求書の作成 ・サブリースに関わる各種業務 【お問い合わせ対応・調整】 ・法人、学校など取引先の窓口対応 ・家具、家電、日用品の見積依頼への対応 ・管理物件に関するトラブル対応 ・清掃会社、修繕会社、不動産管理会社との連携・調整 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【長く経験を積める働き方】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休み、賞与年2回・昇給あり。 ホワイト企業認定も取得しています。 プライベートも大切にしながら、 長く経験を積んでいきませんか？ 📚【入居サポートの一歩を、研修で支援】 【基礎から学べる研修・制度】 ・ビジネスマナー研修、PC基礎研修 ・資格取得支援制度、専任のバディ制度 さらに、3万円相当のオンライン講座が無料！ eラーニング×講師との1on1研修を通して、 タイピング、ショートカットキー、 Excel・ファイル操作、仕事に必要な知識を学べます。 PC貸与や資格取得時のお祝い金もご用意。 専任スタッフとの定期面談で、 仕事の不安や今後のキャリアを相談できます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【成長のチャンスがある職場】 ━━━━━━━━━━━━━ 【若手中心の職場】 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験から入社したメンバーも活躍中です。 【実力を次のキャリアへ】 結果次第では、入社1年目から マネジメントに挑戦することも可能！ 【アイデアを発信できる環境】 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催。 メンバーの提案が採用された実績も多数あります◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【若手に特化した総合人材サービス】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開しています。 2019年設立、約550名が在籍し、 年内には1000名体制を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 必要な情報をそろえて、書類を発行♪ 営業の手続きを書類面から支えるお仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📑【書類の内容を理解して進める事務】 ━━━━━━━━━━━━━ 請求書や検収書の発行、 関連書類の確認・整理などをお任せします！ 専用システムの情報や依頼表、 見積書・注文書などを見比べながら、 必要な内容がそろっているかを確認します。 書類を扱う経験を重ねることで、 内容を読み取る力や正確に処理する力を 身につけられるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ・請求書、検収書の発行 ・依頼表とシステム情報の確認 ・見積書、注文書などの照合 ・不足情報の確認、データ入力 ・受注申請、売上申請 ・変更通知申請への対応 ・台帳の更新、書類のファイリング ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【書類を扱う仕事が初めてでも】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、基礎から学べる研修と サポート体制をご用意しています。 ★3万円相当のオンライン講座が無料！ ＜eラーニング×講師との1on1研修＞ ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excelの基本操作 ・ファイル操作 ・業務に必要な知識研修 ビジネスマナー研修や資格取得支援制度もあり、 実務と学習の両面からスキルアップできます◎ 専任のバディ制度に加え、 スタッフとの定期面談も実施。 仕事の悩みや今後の目標も相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く経験を積める環境】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休み、賞与年2回・昇給あり。 プライベートも大切にしながら、 事務職としてできることを増やしていけます！ 専用システムやOfficeを使うため、 PCスキルを活かしたい方にもぴったりです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで次のステップへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能。 Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 📞 架電なしの予約受付対応 お電話で予約内容やご希望の日時を確認し、 受付内容を入力するサポート業務が中心！ マニュアルに沿って進められるので、 未経験の方も安心して始められます◎ 🏢 働きやすさもキャリアも充実！ ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 電話対応や事務のスキルを身につけられます♪ 🌱 基礎から学べる研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 丁寧な受け答えやPC操作など、 基礎から段階的に学べる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ お客様からのお電話を受け、 予約に必要な情報を確認・登録する 予約受付サポートをお任せします！ お電話でお客さまのご希望を伺い、 予約に必要な情報を確認して入力。 受付内容を担当者へ引き継ぐなど、 スムーズな予約をサポートするお仕事です♪ ＜具体的には＞ ・電話での予約希望の受付 ・ご希望の日時や予約内容の確認 ・お名前や連絡先などの情報確認 ・専用システムへの予約情報の入力 ・予約に関するお問い合わせの一次受付 ・受付内容の報告・担当者への引き継ぎ 確認する項目や進め方は、 マニュアルに沿って対応できます◎ 伺った内容を一つずつ確認し、 正確に記録することが大切です。 「人と話すことが好き」 「丁寧な対応を心がけられる」 「入力作業もコツコツ進めたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【基礎からサポート！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで新しい一歩を】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験歓迎✨働きやすさ◎プライベートも大切に✨賞与年2回⏰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、一般事務、印刷オペレーター 【チラシ印刷スタッフ】募集中✨ ✅学歴・経験一切不問！✅高卒・短大卒も大歓迎 「プライベートも大切にしたい方！」 「仲間と協力して働きたい方！」 そんな方にもピッタリなお仕事です◎ ⏰仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ チラシなどを印刷する工場で、印刷機の操作やメンテナンス、印刷準備などを行うお仕事です。 機械を使って生産するスキルを身につけられます！ チームで作業を行い、その日その日の印刷スケジュールに合わせて、協力しながら作業を進めていきます。 先輩に聞きながら働ける環境なので安心ですよ！ ⏬1日のざっくりな流れ（昼勤の例です！） ▼9:00｜ 出社・着替え、ミーティング（印刷物の確認・作業内容の共有） ▼9:15〜｜ 印刷スタート（機械の点検・用紙やインクの準備なども含む） ▼12:00〜13:15｜ 休憩（60分+別で15時頃に15分の休憩をとっています) ▼13:15〜｜ 印刷作業の続き ▼16:30｜ 片付け・翌日の準備 ▼17:00｜ 退勤 お疲れ様でした！ ※夕方勤も流れは同じです！ 17時に出社し、23:30くらいに退勤するイメージ！ ⏰当社で働く魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨勤務時間が短時間 実働6.75時間と印刷業界では珍しい働き方！ 短時間だから疲れもたまりにくく、体力に自信がない方も安心です！ ✨昼勤と夕方勤のシフト制！ 朝が苦手な方でも安心の17時スタートの夕方勤あり！ 「昼に予定を済ませてから働きたい」そんな自由な働き方も可能です！ ✨ごはんの心配なし！ 夕方勤務はお弁当支給あり！お弁当屋さんが休みの日は600円のお弁当代も支給しています！ ✨自由に休みやすい環境！ チームで助け合いながらシフトを調整。プライベートの予定も立てやすい環境です！ ✨お風呂完備でさっぱり帰宅！ 作業後は工場の大きめのお風呂でリフレッシュ！汗を流してから気持ちよく帰れますよ♪ ⏰社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨入社2年目／Yさん／20代✨ Q：入社のきっかけは何ですか？ A：フリーターをしていた時に、知人の紹介であかつき印刷を知りました。ちょうど仕事を探していたタイミングで、未経験でもOKだったので、応募しました。 Q：仕事のやりがいを教えて下さい！ A：元々機械が好きなので、シンプルに楽しいです！あと、印刷物の内容も日によって変わるため、新しいことを知る機会が多いのもやりがいです！ Q：あかつき印刷で働く魅力は何ですか？ A：働く時間がシンプルに短いです！笑 休みも取りやすくて、プライベートを大切にできるのが嬉しいです！ ✨入社8年目／Kさん／30代✨ Q：入社のきっかけは？ A：前は営業の仕事をしていて、転職活動中に求人を見かけて、興味を持ち応募しました！ Q：あかつき印刷で働く魅力は何ですか？ A：働く時間が短くて、趣味の時間がしっかり取れるのがありがたいですね。シフトは昼勤・夕方勤が1週間の交代で、夕方勤のときは昼に銀行とかも行けちゃいます！笑 Q：仕事で大変なことは？ A：印刷物の量によって忙しさが変わるので印刷物が多い日には体力を使いますね。ですが、業務が少ない日もありますし、シフトが出るのも早いので、事前に心構えができるのも助かっています！ Q：求職者の方へ一言！ A：みんなで助け合いながら働ける職場です。未経験の方こそ大歓迎です！ほとんどみんな未経験からのスタートなので！一緒に働けるのを楽しみにしています！

★土日祝休み★残業ほぼナシ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 「知りたい」に、丁寧なご案内を♪ 聞く力を活かせるお問い合わせ窓口📞 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 💬【お任せするお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーの窓口として、 一般のお客様や医療機関から届く お問い合わせを受け付けます！ 相手が知りたいことを丁寧に確認し、 マニュアルやFAQを参照しながらご案内。 対応後は、伺った内容をシステムに記録します◎ ＜対応の流れ＞ ①お電話を受け、ご用件を確認 お問い合わせの内容を伺い、 必要な情報を整理します。 ②マニュアル・FAQを確認してご案内 確認した内容をもとに、 相手に伝わるよう分かりやすく説明します。 ECサイトや企業HPに関するご質問にも対応します。 ③対応内容を入力 お問い合わせ内容や対応履歴を記録し、 顧客情報の登録・更新を行います。 受電を中心としたお仕事なので、 落ち着いて話を聞く姿勢や、 丁寧な受け答えを活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【最初は1社の対応からスタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 一度に複数の企業を覚えるのではなく、 まずは1社の窓口業務から始めます。 担当企業の情報やご案内の進め方を学び、 慣れてきたら徐々に担当範囲を広げていきます◎ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 チームで協力して進めるため、 判断に迷ったときもすぐに相談できます！ 医療業界の専門知識は入社後に学べるので、 業界未経験の方も歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 📚【電話対応もPC操作も学べる】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー研修やPC基礎研修など、 オフィスワークの土台をつくる研修をご用意！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 eラーニングと講師との1on1研修を通して、 以下の内容を学べます。 ◎タイピング・ショートカットキー活用 ◎Excel・ファイル操作 ◎eラーニングによる知識研修 専任のバディ制度や定期面談もあり、 日々の疑問から今後のキャリアまで相談できます。 資格取得支援制度も活用しながら、 スキルアップを目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働く環境・待遇】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 賞与年2回 ✅ 昇給あり ✅ 資格取得支援制度 ✅ ホワイト企業認定ゴールド取得 自分の時間も大切にしながら、 腰を据えて経験を積める環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 若手に特化した総合人材サービスを展開しています。 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出などの実績を持つ当社で、 新しい仕事にチャレンジしてみませんか？✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 新しい暮らしを、相談の受付から支える♪ 住まいの問い合わせ受付・手配サポート事務🏠 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ ご相談受付から、新生活を支える仕事 ✅ 契約・不動産・生活インフラの知識を学べる ✅ 3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 ✅ 土日祝休み・賞与年2回・昇給あり ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 法人や学校などの取引先からご相談を受け、 入居に必要な手配や事務処理を担当します。 家具・家電の見積依頼から、 社宅やライフライン、管理物件の相談まで。 用件を丁寧に確認し、必要な対応につなぎます◎ 入居前だけでなく、入居後も支える仕事です♪ 【受け付けるお問い合わせ】 ・家具、家電、日用品の見積依頼 ・社宅手続きに関するご相談 ・ライフライン契約代行、インターネット手配 ・管理物件に関するトラブルのご連絡 など 【受付に伴う手配・調整】 ・家具、家電の手配 ・入居までの各種サポート ・清掃会社、修繕会社、不動産管理会社との連携・調整 【関連する事務業務】 ・契約内容の確認、書類作成 ・見積書、請求書の作成 ・サブリースに関わる各種業務 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から、基礎を学べる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー研修、PC基礎研修、 資格取得支援制度、専任のバディ制度で、 未経験からの挑戦を支えます！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 【eラーニング×講師との1on1研修】 ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excel、ファイル操作の基本 ・eラーニングによる知識研修 PC貸与あり。資格取得時はお祝い金を支給♪ 専任スタッフとの定期面談では、 就業先の不安やキャリアプランも相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方も、自分らしく】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ ホワイト企業認定取得 自分の時間も大切にしながら、 腰を据えて事務スキルを磨ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手の挑戦とアイデアを応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験入社の仲間も多数活躍しています！ 実力主義の社風で、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能◎ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGでは、 メンバーのアイデアが採用された実績も多数。 意見を出し合える、風通しのよい環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開しています。 2019年設立、約550名が在籍し、 年内には1000名体制を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、飲食店長/支配人、受付 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ 接客・販売・営業・飲食など 対人業務の経験を活かせる ✅ ホテル業界未経験から 店長・店舗運営を目指せる ✅ 年4回の昇格試験あり 最短6か月で店長昇格も可能 ✅ 完全週休2日制 ✅ 残業月平均5.8時間 ✅ 清掃業務は外部委託 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 ホテルのフロント業務から学び、 将来の店長を目指す店舗運営スタッフ。 ホテル経験よりも、これまで培った 「人と関わる力」を重視します。 「営業として、お客様へ提案してきた」 「飲食店でスタッフを育成してきた」 「販売職で売上管理に関わってきた」 こうした接客・営業・店舗経験を 活かしていただける仕事です。 「次は店舗運営に挑戦したい」 「店長へ早くキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 ◆お任せする仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、HOTEL AZの フロント業務からスタートします。 主なお客様は、出張中の会社員や 工事関係者、学生団体などです。 日本語での接客や電話対応を通じて、 ご要望をくみ取り、分かりやすく ご案内する力が求められます。 ＜具体的な業務＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネットの予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データのPC入力 ・備品、商品の在庫管理 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 客室清掃は外部へ委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客・運営も担当。 宿泊と飲食の両方を経験し、 幅広い店舗運営スキルを学べます。 ◆フロント業務から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れた後は、店長候補として 店舗運営にも少しずつ携わります。 ・売上、経費などの数値管理 ・スタッフの教育、業務フォロー ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・商品、備品の在庫管理 ・業務上の課題発見、改善 ・本部、近隣店舗との連携 営業職でのメンバー育成や業績管理、 飲食・小売店での店長、リーダー経験も 早い段階から活かせます。 ◆年4回、店長へ挑戦できます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長昇格試験は年4回実施。 入社年次にかかわらず挑戦できます。 試験は筆記を中心に、接客、 マニュアル、売上管理など、 実務で身につけた知識を確認します。 合格率は約70％。 最短6か月で店長昇格も可能です。 店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を支援する エリアマネージャーも目指せます。 ◆段階的に学べる研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルと先輩のサポートで、 ホテル運営を基礎から学べます。 ・入社時研修 ・配属店舗でのOJT ・半年後、1年後の研修 ・年2回のキャリア面談 ・新任店長研修 ホテル業界未経験の方も、 接客・営業・販売・店舗運営の経験を 土台に成長できる環境です。 将来、新店舗の開業や育成/昇進に伴い、 異動・転勤をご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまでの接客経験を、 店舗運営につながるキャリアへ。 HOTEL AZで、店長・ エリアマネージャーを目指しませんか。

残業なし！アパレルCADの経験がなくても大丈夫！経験者優遇！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション 主に学生服(ブレザー等)の縫製を行っている 会社での専用ソフトでの編集作業と裁断作業のお仕事です。 専用ソフトを使いますので難しいCADのスキルは必要なし！ パソコンのデータ入力などの経験があれば問題なくお仕事できます。 ――【具体的には・・・】―――――――― ◆専用ソフトに数値などを打ち込んで… ◆縫製のデータを出力 ◆出力内容に沿って生地のカット をお願いします。 ―――――――――――――――――――― ////////////////////////////////////////// 【株式会社キューテックとは】 福岡県八女市に本社を置く 創業55年を超える学生服製造会社です。 従業員の働きやすさを第一に考え 「残業なし」「清潔な職場環境」など 日々、快適な職場づくりを意識しています。 //////////////////////////////////////////

【ネイル・髪自由】完全週休二日、年間休日120日以上、残業なし、完全月給、温泉保養所あり、福利厚生充実

仕事内容: 店内での受付と事務のお仕事です。 来店されたお客様の受付対応や伝票作成、見積書の作成、契約書の作成、又それらの管理に一般的な事務作業などの補助業務おこなっていただきます。 ・たまに洗車（洗車機なので拭き上げのみ）、室内清掃などあり ※残業がないのでメリハリつけて働けます。（ワークライフバランス重視） ・会社紹介ページ　https://www.souhan.com/company.html ・業界経験者優遇いたします。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ／ 新しい暮らしを、相談の受付から支える♪ 住まいの問い合わせ受付・手配サポート事務🏠 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ ご相談受付から、新生活を支える仕事 ✅ 契約・不動産・生活インフラの知識を学べる ✅ 3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 ✅ 土日祝休み・賞与年2回・昇給あり ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 法人や学校などの取引先からご相談を受け、 入居に必要な手配や事務処理を担当します。 家具・家電の見積依頼から、 社宅やライフライン、管理物件の相談まで。 用件を丁寧に確認し、必要な対応につなぎます◎ 入居前だけでなく、入居後も支える仕事です♪ 【受け付けるお問い合わせ】 ・家具、家電、日用品の見積依頼 ・社宅手続きに関するご相談 ・ライフライン契約代行、インターネット手配 ・管理物件に関するトラブルのご連絡 など 【受付に伴う手配・調整】 ・家具、家電の手配 ・入居までの各種サポート ・清掃会社、修繕会社、不動産管理会社との連携・調整 【関連する事務業務】 ・契約内容の確認、書類作成 ・見積書、請求書の作成 ・サブリースに関わる各種業務 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験から、基礎を学べる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナー研修、PC基礎研修、 資格取得支援制度、専任のバディ制度で、 未経験からの挑戦を支えます！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能 【eラーニング×講師との1on1研修】 ・タイピング、ショートカットキーの活用 ・Excel、ファイル操作の基本 ・eラーニングによる知識研修 PC貸与あり。資格取得時はお祝い金を支給♪ 専任スタッフとの定期面談では、 就業先の不安やキャリアプランも相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【働き方も、自分らしく】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土日祝休み ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ ホワイト企業認定取得 自分の時間も大切にしながら、 腰を据えて事務スキルを磨ける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【若手の挑戦とアイデアを応援】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験入社の仲間も多数活躍しています！ 実力主義の社風で、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能◎ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGでは、 メンバーのアイデアが採用された実績も多数。 意見を出し合える、風通しのよい環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開しています。 2019年設立、約550名が在籍し、 年内には1000名体制を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

オープニングポジション✨転居を伴う転勤無し✨完全未経験OK✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋受付や接客業務にチャレンジしたい ✋オープニングポジションのため積極採用中！ ✋上場企業で安心して働きたい ✋未経験でも月給24.3万円スタート ✋転勤無しで地元でずっと働ける！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務、キャリアアドバイザー 「マーケティングの仕事に挑戦してみたい！」 その気持ちがあれば、経験は問いません◎ 「SNSやトレンドをチェックするのが好き」 「企画を考える仕事に興味がある」 そんな方も大歓迎です！ 入社後は研修からスタートし、 データ入力や情報収集、企画のサポートなど、 できることから少しずつお任せしていきます！ 一つの仕事だけに縛られるのではなく、 ジョブローテーション制度を通じて 様々な仕事に挑戦できる環境◎ 「まずはマーケティングのサポートから始めたい」 「働きながら自分の得意を見つけたい」 そんなキャリアの作り方を応援しています！ ━━━━━━━━━━━━━ 📝【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 研修後は、マーケティングアシスタントを中心に 適性や希望に合わせた業務をお任せします！ ◆情報収集・市場リサーチ SNSやWebなどをチェックし、 トレンドやユーザーの反応をリサーチします。 ◆データ集計・分析サポート 広告やSNSなどのデータをまとめ、 「どんな企画が人気だった？」など 効果を確認するサポートを行います。 ◆企画・プロモーションサポート キャンペーンやプロモーションの アイデア出し、資料作成などをサポートします。 ◆SNS・広告運用サポート SNS投稿やWeb広告など、 情報発信に関する業務をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【まずは研修からスタート！】 ━━━━━━━━━━━━━ ビジネスマナーやコンプライアンスなど、 社会人の基礎から学べるので安心です◎ また、マーケティングアシスタントの土台づくりとして、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場での実践研修をお任せする場合があります。 ＜販売研修では…＞ スマートフォンや通信プランのご案内を通じて、 ◎相手の話を聞く力 ◎希望に合った提案をする力 ◎分かりやすく伝える力 など、人と関わるスキルを身につけます。 お客様のニーズや反応に直接ふれることで、 「どんな情報や企画に興味を持ってもらえる？」 という視点を、リサーチや企画に活かせます♪ ＜マーケティングアシスタントの研修も並行して実施！＞ ◎情報収集・市場やトレンドのリサーチ ◎広告・SNSのデータ集計や分析サポート ◎企画のアイデア出し・資料作成 ◎SNS投稿・Web広告の運用サポート 少しずつ学びながら、 マーケティングアシスタントの仕事に向けて 準備を進めていきます！ ※担当業務や研修内容・期間は、 経験や配属先により異なります。 ★経験を積んだ後は、 SNS広報や採用、人事、営業など 別ポジションへのチャレンジも可能です！ 「マーケティングの知識がない…」 「企画の仕事は初めて…」 という方も、まずはできることからスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【若手が主役の会社】 平均年齢は26歳。 社員の約9割が20代です。 年功序列とは無縁の環境で、 頑張り次第でどんどん成長できます！ 最年少リーダーは23歳。 女性リーダーも活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【無理なく続けられる働き方】 ・フレックス制度あり ・年間休日120日 ・残業少なめ（月10時間程度） ・定着率95%以上 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切」 そんな20代が長く働ける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 ＃ベストベンチャー100選出！ 「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する 法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から厳選な審査のもと 選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 ＃WantedlyAwardsノミネート！（3年連続） Wantedly利用企業44,000社の中から 2023年・2024年にトップ100社選出。 2024年：Profile Craft部門 GOLD（1位） 2025年：Match Craft部門 SILVER受賞 ＃ホワイト企業認定（ゴールド）取得！ 法令遵守・人材育成・働きやすさなどが評価され、 一般財団法人日本次世代企業普及機構より認定。 ＃公式SNSも日々更新中！ 社員の日常や会社のリアルを発信しています。 ぜひ「freemova」で検索してみてください！ ＜TikTok＞ ★フォロワー 5.8万人以上 ★総再生回数 2.5億回以上 ★いいね数 150万以上 ★『2m社長』をはじめバズ動画多数！ ★TikTokライブも配信中！ ＜Instagram＞ ★フォロワー 1.8万人 ★50万再生を超えるリール動画も！ ★社員インタビューなども更新中！ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 📞 架電なしの予約受付対応 お電話で予約内容やご希望の日時を確認し、 受付内容を入力するサポート業務が中心！ マニュアルに沿って進められるので、 未経験の方も安心して始められます◎ 🏢 働きやすさもキャリアも充実！ ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 電話対応や事務のスキルを身につけられます♪ 🌱 基礎から学べる研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 丁寧な受け答えやPC操作など、 基礎から段階的に学べる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ お客様からのお電話を受け、 予約に必要な情報を確認・登録する 予約受付サポートをお任せします！ お電話でお客さまのご希望を伺い、 予約に必要な情報を確認して入力。 受付内容を担当者へ引き継ぐなど、 スムーズな予約をサポートするお仕事です♪ ＜具体的には＞ ・電話での予約希望の受付 ・ご希望の日時や予約内容の確認 ・お名前や連絡先などの情報確認 ・専用システムへの予約情報の入力 ・予約に関するお問い合わせの一次受付 ・受付内容の報告・担当者への引き継ぎ 確認する項目や進め方は、 マニュアルに沿って対応できます◎ 伺った内容を一つずつ確認し、 正確に記録することが大切です。 「人と話すことが好き」 「丁寧な対応を心がけられる」 「入力作業もコツコツ進めたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【基礎からサポート！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaで新しい一歩を】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

★土日祝休み★残業ほぼナシ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、インバウンドコールスタッフ、一般事務 ／ 医療業界の知識をイチから学べる♪ 電話対応と事務のスキルを身につけよう✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【この求人のPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ ✅ 医療業界・オフィスワーク未経験も歓迎！ ✅ マニュアル・FAQ完備 ✅ まずは1社の対応からスタート ✅ 土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ 研修とバディ制度で成長をサポート ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 医薬品企業や医療機器メーカーに寄せられる お問い合わせへの対応と、 顧客情報・対応履歴の入力をお任せします！ 一般のお客様や医療機関のお話を伺い、 必要な情報を確認してご案内。 電話対応と事務の両面から、 企業の窓口業務を支えるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ■お問い合わせ対応 ・一般のお客様や医療機関からの電話受付 ・ご用件の確認、マニュアルに沿ったご案内 ・ECサイトや企業HPに関するお問い合わせ対応 ■データ入力・情報管理 ・お問い合わせ内容の入力 ・顧客情報の登録、更新 ・対応履歴の記録、整理 電話は受電を中心に対応します。 マニュアルやFAQを確認しながら進められるので、 専門知識に自信がない方もご安心ください♪ 独り立ち後の対応件数は1日15～20件程度。 困ったときはチームに相談しながら、 一つひとつ対応を進められます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後は段階的にステップアップ】 ━━━━━━━━━━━━━ まずは1社の対応からスタート！ 担当企業の情報やお問い合わせの内容を学び、 ご案内と入力業務に慣れていきます。 業務を覚えてきたら、 少しずつ担当範囲を広げていきます◎ 専任のバディ制度に加えて、 専任スタッフによる定期面談も実施。 仕事の進め方やキャリアについて相談できます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 💻【基礎から学べる研修をご用意】 ━━━━━━━━━━━━━ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ・タイピングなどのPC基礎 ・ショートカットキーの活用 ・Excel、ファイル操作 ・eラーニングによる知識研修 さらに、ビジネスマナー研修や 資格取得支援制度もご用意しています。 医療業界の知識とPCスキルを学びながら、 できることを増やしていける環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【長く働きながら成長できる】 ━━━━━━━━━━━━━ 土日祝休みで、 仕事とプライベートの予定を両立しやすい環境！ 賞与年2回・昇給制度もあります。 「人の話を丁寧に聞くことが好き」 「電話対応も事務も経験してみたい」 「新しい業界で知識を身につけたい」 そんな方のチャレンジをお待ちしています✨ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得など、 成長性と働きやすさが評価されています✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

オープニングポジション✨転居を伴う転勤無し✨完全未経験OK✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋受付や接客業務にチャレンジしたい ✋オープニングポジションのため積極採用中！ ✋上場企業で安心して働きたい ✋未経験でも月給24.3万円スタート ✋転勤無しで地元でずっと働ける！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/3CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ★free movaのオススメPOINT ━━━━━━━━━━━━━ 💻 電話対応も事務も経験できる！ お問い合わせの受付だけでなく、 対応内容の記録やデータ入力など、 幅広いオフィスワークに携われます◎ 人と話すことも、コツコツ作業も好きな方にピッタリ♪ 🏢 安定した環境で長く働ける ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 電話対応や事務のスキルを身につけられます♪ 🌱 基礎から学べる研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 「電話対応のお仕事は初めて」という方も、 基礎から段階的に成長できる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ ＜仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━ 多言語コールセンター内で、 お問い合わせ受付と事務サポートをお任せします！ 電話でご用件を確認した後は、 内容を専用システムに入力。 必要な情報を整理して管理会社へ共有します♪ 電話対応とデスクワークの両方に携われるため、 幅広い事務スキルを身につけられるお仕事です◎ ＜具体的には＞ ・電話でのお問い合わせの一次受付 ・お問い合わせ内容の確認・記録 ・管理会社への報告・引き継ぎ ・メール・FAXで届いたお問い合わせの受付 ・専用システムへのデータ登録 ・受付に伴う事務サポート 電話対応は一次受付のみ！ クレーム対応や複雑な対応はなく、 マニュアルに沿って進められます◎ 職場ではさまざまな言語が飛び交いますが、 本ポジションでは外国語スキルは必要ありません！ 「人と話すことも事務作業も好き」 「オフィスワークの経験を積みたい」 そんな方におすすめです♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「PC操作に少し不安がある」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。