愛知、SE（システムエンジニア）の求人・転職情報

土日祝休み×年休127日でプライベート充実│賞与年2回あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ⭐実務未経験から プロのITエンジニアへ！ 社会貢献度が高い安定の業界で腰を据えて エンジニアを目指しましょう！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 昨今の猛暑や、AIデータセンター、 半導体工場の建設ラッシュに伴い、 ますます需要が高まっている 空調機器やエアコン。 もはや私たちの社会や生活に 必要不可欠な空調機器やエアコンの 開発試験を通じて、社会に貢献できる エンジニアを目指しませんか？ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ «この求人のポイント» □年間休日127日以上/土日祝休み □長期休暇あり □転勤/異動なし □フレックス勤務可 □定着率95％以上！ □昇給年1回/賞与年2回 □資格取得／自己啓発のサポートも充実 「安定した環境で 安心して働いて欲しい」 「身に着けたスキルを 同じ環境で長く活かしてほしい」 という思いのもと、 働きやすい環境づくりに 力を入れています♪ ==＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な業務内容 ==＝＝＝＝＝＝＝ エアコン本体の開発や エアコンに関わるシステムの開発に 携わっていただきます。 ▪家庭用・業務用エアコンの制御開発 ▪エアコンを遠隔操作するスマホアプリ開発 ▪業務用エアコンを一括で管理し 遠隔操作する機器の開発 などなど... 最新のエアコン開発に関わる ソフトウェア開発業務をお任せします♪ -業務の流れ- ⑴詳細設計 …仕様書をもとに 変更、追加箇所の洗い出しを実施。 ⑵プログラミング・デバック …プログラムを作成し、 バグやエラーの修正を行います。 ⑶レビュー会議 …プログラムが適当かどうか、 関連企業・部署と確認をします。 ⑷テスト …仕様書通りの動作になるか シミュレータを用いて確認。 合格を目指します✨ 一連の流れが終了したら、 テスト結果を資料にまとめて終了です！ 実務未経験の方は まずは業務の全体像が把握しやすい 〈テスト〉業務から、 経験者の方は 〈プログラミング・デバック〉 工程から携わっていただくことも♪ ご入社後は少しずつ業務を覚えていただき、 皆さんのペースで徐々に業務の幅を 広げていっていただきますので ご安心くださいね。 ✅入社後は先輩社員が マンツーマンでOJTを実施。 あなたの習熟度やレベルに 合わせて成長を 確実にサポートします！ -主な使用言語- ・C、C++ ・PHP ・アセンブリ ・Java ・JavaScript ・Python 【新入社員の声をご紹介！】 ・令和7年12月入社 女性 （前職：飲食店アルバイト→ 職業訓練校） ⇒職業訓練でプログラミングを学び、 実務未経験でエヌ・ティー・シーに 入社しました。覚えることが多く 大変な部分はありますが、 先輩社員が丁寧に教えてくださり、 気軽に質問できる環境なので 日々の成長をやりがいに、 楽しく働くことができています！ ==＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ==＝＝＝＝＝＝＝ 創業以来40年以上にわたり、 大手一流メーカーの技術支援を 行なっているエンジニアリング企業です。 当社がかかわる製品は、 航空機・ロケット・自動車・エアコンなど 幅広く、設計や試験評価、生産技術や 品質保証まであらゆるお仕事でお客様をサポート。 その全てが、最先端で社会貢献度が高い環境です！ «役員は全員エンジニア出身»なので、 エンジニアを第一に考えた 評価制度や仕組みを整えています。 納得いくまで良い製品づくりを目指すエンジニアのための職場です。 【勤務地】 ■愛知県清須市西枇杷島町 （JR枇杷島駅・名鉄二ツ杁駅から徒歩5分） ✅車通勤相談可 ✅独身寮あり ✅U・Iターン歓迎

AI・IoT開発も◎少数精鋭部隊✨土日休/kmnxsseex

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、社内システムエンジニア、組込/制御設計/開発（アプリケーション） 開発の幅を広げたいエンジニアへ。 社内SE×自社サービス開発で技術を磨こう★ ――――――――――――――――― ✅技術者経験3年以上の方募集！ ✅社内システムだけじゃない！ AIサービス・IoTデバイス開発も可能◎ ✅少数精鋭だから、 裁量大きく幅広い開発に携われる！ ✅原則定時退社＆土日休み(年間休日117日) ✅新しい技術への挑戦、自分の提案を歓迎！ ✅将来の法人化を見据えた システム部門の立ち上げフェーズ！ ――――――――――――――――― 要件整理だけで終わらない。 設計から実装まで関われる開発ポジション。 ――――――――――――――――― 「仕様をまとめて終わり」 「ベンダーに投げて管理するだけ」 そんな上流工程だけを担当する ポジションではありません。 今回募集するのは、 自分で手を動かし、コードを書き、 システムを“つくる側”として関わる エンジニアです。 社内業務システムの開発を軸に、 有料AIクラウドサービスやIoTデバイス など、実装・改善・運用まで一貫して 携われる環境。 LLM、画像生成AI、顔認証、NFC認証などの 技術検証や実装にも関わりながら、 「どう作るか」「どう改善するか」を 自分の判断で形にしていけます。 指示通りに作業をこなすのではなく、 設計から実装までやり切りたい。 そんな開発志向の方を求めています。 ――――――――――――――――― 派遣でも下請けでもない。 自社でシステム会社を目指す開発部門。 ――――――――――――――――― 「社内SE」と聞くと、 「PCセットアップ係」「何でも屋」など システム系の小間使いを イメージする方もいるかもしれません。 当社は違います。 目指しているのは、 システム部門を法人化し、 独立系SIerとして事業展開すること。 技術派遣でも、下請けでもなく、 自分たちでサービスを企画し、 作り、育てていく組織です。 「いち社員」ではなく、 組織の立ち上げから関わり、 将来の中核メンバーとして 活躍したい方を歓迎します。 ――――――――――――――――― 少数精鋭だから、裁量が大きい ――――――――――――――――― 所属することになるのは、 50代の部長、主任・メンバーの 男性4名で構成された少数精鋭部署。 少数精鋭だからこそ、 企画・設計・開発・運用まで 一貫して関わることができます。 「もっとこうした方が良いのでは」 といった業務改善や技術的な提案も 歓迎しており、自分のアイデアを 実際の仕組みとして形にできる環境です。 また、部署を統括する役員は 元プログラマーで、現在もWebデザイナー として現場に携わっています。 技術的な相談や新しい取り組みについても 理解があり、前向きに検討・実行しやすい 体制が整っています。 ――――――――――――――――― 「作って終わり」ではなく、 改善し続けられる方を歓迎！ ――――――――――――――――― 当社の開発は、 リリースして終わりではありません。 実際に利用する社員の声を取り入れながら、 より使いやすく、価値のあるシステムへ 改善を重ねていくことを大切にしています。 ・新技術やツールを前向きに取り入れたい ・「動けばいい」ではなく、 使いやすさにもこだわりたい ・課題を見つけ、自ら改善提案を行いたい そんな方であれば、 裁量を持って開発に取り組める環境です。 社内システムに加え、 AIクラウドサービスやIoTデバイスなど 幅広い開発領域で、 あなたの強みを活かしていただけます。 ――――――――――――――――― プライベートも大切に ――――――――――――――――― 土日休みで、GW・夏季・年末年始は 長期休暇もあり。年間休日にすると 117日とたっぷりあります！ さらに、18時終業で原則定時退社 なので、帰宅してからの自由時間も しっかり確保。 趣味を楽しんだり、家族と夕飯を 囲んだりなど、プライベートの時間も 大切にできる環境です！ ―――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ―――――――――――――――――― 社内の「ヒト・モノ・カネ」を一元管理する 業務アプリの開発を中心に、 自社クラウドサービスやIoTデバイスの 開発・運用までお任せします。 社内システムの枠にとどまらず、 有料AIサービスや決済システム、 顔認証・NFC認証デバイスなど、 最新技術を活用した開発に携われます。 企画・設計から開発・運用まで 一貫して関われる環境で、 あなたの技術力を発揮してください。 ■具体的には ✅社内業務改善 ・社内管理・運用システムの開発運用 …Webサイト、DBサーバー、iPhoneアプリ など ・SmartHR、kintoneなどの 外部サービスとのデータ連携 ・自動面談システムの開発・運用 ・OCR・カメラを活用した 社内向けシステムの展開・運用 ✅クラウドサービス開発・運用 ・有料AIクラウドサービスの展開・運用 …LLM、画像・動画生成、認識系など ・有料APIサービスの展開・運用 ・LINE連携ツールの展開・運用 ・クレジット決済・キャリア決済・ 課金システムの展開・運用 ✅デバイス開発 ・顔認証打刻機の開発・運用 ・NFC・カメラを利用した鍵開錠・ 社内決済認証機の開発・運用 （基板設計含む） ＋αの自分がやりたいことが可能！ “やりたい”が叶えられる職場です★ 新しい技術やサービスへの挑戦も歓迎！ ✅開発環境／使用言語 ■言語：C#、Python、C++、C、VB、 Java、TypeScript、SQL(クエリ) ■フレームワーク：React、FastAPI、.NET ■マイコン：Raspberry Pi、Arduino ■ノーコード：kintone、SmartHR ■クラウド：AWS、Azure、Google Cloud ■OS：Windows、Linux、iOS、Android ■その他：OAuth認証、API開発、Git など ――――――――――――――――― ⏩転職者の声 ――――――――――――――――― 前職は組込み系で、 ECU開発をしていました。 正直、業務システムやWebとは 畑違いの分野。 「経験者として見てもらえるのか？」 という不安もありました。 でも当社では、 組込み系で培った設計力や 問題解決のアプローチを しっかり評価してもらえました。 「ユーザーとの距離が近い開発がしたい」 「家族との時間も大事にしたい」 そんな想いで転職を決め、 入社後は初めての言語や分野も イチから勉強の日々。 周囲のサポートもあり着実に成長し、 入社から約1年で主任を任されています。

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 当社では、AIツール・スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどの品質チェックおよびAI活用に関わる業務をお任せします。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・AIツールの動作確認・テスト・品質チェック ・スマホアプリ・Webサービスの操作確認・不具合検出 ・ゲームアプリのプレイテスト・動作確認 ・AIを活用した業務フローの構築補助（AIビルダー業務） ・発見した不具合・改善点の記録・報告 ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面の表示崩れ・操作ミス・AIの出力結果のズレなど、利用者目線で一つひとつ丁寧に確認していく仕事です。 経験を積んでいくうちに、AIを活用した業務改善の提案・テスト仕様書の設計・開発チームとの連携など、より上流の工程にも携わることができます。 将来的にはAIエンジニア・QAエンジニア・システムエンジニアへのキャリアアップも視野に入れられる、成長し続けられる環境です。

AWS×AI駆動開発！最新技術を活かすリーダーSE

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー 自動車メーカー向けのAWS環境において GitHub Copilotを活用したAI駆動開発に携わっていただきます。 アプリケーション開発を担当するリーダーSEとして、 AWS環境での開発業務を中心に 開発の推進や関係者との連携、進捗管理などを行っていただきます。 GitHubを利用した開発経験を活かし、AIによるコード生成や開発支援を取り入れながら、 効率的なアプリケーション開発を進めていくポジションです。 また、開発における課題の整理や対応方針の検討、メンバーとの情報共有など、 プロジェクトを円滑に進めるための役割も期待されています。 GitHub Copilotを活用した開発経験をお持ちの方は、これまでの知識やノウハウを活かしてご活躍いただけます。 最新のAI技術を取り入れた開発に携わりながら、AWS環境での開発スキルをさらに高められる案件です！ 作業場所は名古屋駅周辺で、出社と在宅勤務を組み合わせた働き方となります。

月収50万以上/賞与年2回/残業10h以内/3・40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、web/オープンプロジェクトマネージャー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅月収50万円以上可能 ✅年収650万円以上可能 ✅残業10h以内・転勤なし ✅案件選定の自由度が高い ✅実力を正当評価し給与還元 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 スキルや経験に基づき、「要件定義」「設計」 「開発」の各工程をお任せします。 単なるテストや保守に留まらず、 システムの核となる設計・開発に 関われる環境です。案件選定の自由度が高く、 成果や実力が給与へ 直結する評価・還元の仕組みを整えています。 ・担当工程： 要件定義、基本設計、 詳細設計、 プログラム開発、 テスト、運用・保守 ・プロジェクト規模： 5人程度の小規模開発〜 50人規模基幹システム ・主要案件： 自動車・製造業界システム 物流企業システムなど ◎アピールポイント ・経験に基づいた柔軟な案件選定と高い裁量 ・月収50万円以上可能・年収650万円以上可能の実力還元 ・残業10h以内・転勤なしで ワークライフバランスも保てます ・10年、20年先も安心して働ける環境 ・チームで成長できる開発環境と 安定した経営基盤 ◎お取引実績 ・株式会社学研エデュケーショナル ・株式会社学研ロジスティクス ・株式会社シーアイエス ・株式会社川仁 ・株式会社UNO 等（順不同） 他、銀行などの地元の大手企業様とも 多数の取引実績があり、今後も事業を 拡大予定です！一人ひとりの成長を サポートする体制のもと、経験を正当に 評価します。

⭐IT知識＋｢自分で考えて仕事を前に進める力｣を重視します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、情報セキュリティ ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ITの知識だけではなく、 自分で考えて仕事を前に進める力を 重視します。 ―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ◎単にPCの設定やシステム保守を行う だけの社内SEならば、わざわざ あなたを募りはしません。 ◎将来的にアクティブグループの ITインフラ・情報システム全体を担う 人材の獲得を目的とするのです。 ◎たとえば、社内で発生する様々な IT・システム上の課題に対して、 優先順位をつける ↓ 自分で調べる ↓ 関係部署に確認する ↓ 必要に応じて調整·交渉する ↓ 判断し、報告して実行する ↓ 完了を確認し、結果を報告する という一連のプロセスを自ら考えて 仕事を進めるポジションです。 ◎現時点で、すべてのIT知識を 持っている必要はありません。 ◎ただし、分からないことは まず自分で調べ、 それで分からなければ周囲や 専門業者へ確認し、 得られた情報から次に何をすべきかを 考え、仕事を最後まで完結させる。 そんな方を求めています。 ……………………………………………… ✨採用の背景と、あなたへの期待 ……………………………………………… ◎現在、アクティブの情報システム課 では、グループ各社の基幹システムや 社内ITインフラ・ネットワーク、 情報セキュリティ、PC・IT機器、 ヘルプデスク、DX等、 幅広いIT関連業務を担当しています。 ◎今後の世代交代と情報システム体制の 強化を見据え、新しいメンバーを 増員します。 ◎入社後は、まず現在の担当者と共に 仕事をしながら、当社システムや ITインフラ、業務について理解し、 その上で徐々に担当領域を広げて いってください。 ◎今回の採用は単純な増員では ありません。将来的にアクティブ グループのITインフラ・情報システム 全体を管理·推進する中核メンバーと なってもらうことを期待します。 ……………………………………………… ✨具体的な仕事内容 ……………………………………………… ・基幹システムの管理·運用·改善 ・社内ITインフラの管理 ・ネットワーク環境の構築·運用管理 ・サーバー·クラウド環境の管理 ・情報セキュリティ対策 ・PC·IT機器の選定·導入·管理 ・システム·サービスの選定·導入 ・各種アカウント·ライセンス管理 ・社内ヘルプデスク ・外部ITベンダーとの折衝 ・DX化·業務効率化の企画·推進 ・生成AIを活用した業務改善 ・新拠点開設等に伴うIT環境構築 ・データベースの構築·管理 ・システム改修·VBA·プログラム対応 など ◎アクティブおよびグループ各社の 情報システム・ITインフラに関する 業務を広く担当していただきます。 ◎単なるSE・PGではありません。 自分ですべてを開発するのではなく 必要に応じて外部ベンダーや 専門会社を選定・活用しながら、 会社としての最適なIT環境を 創るとともに、DX推進などを担う 仕事です。 【アクティブの社内SE像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎たとえば上司から、 ｢何月何日に新しい営業拠点を開設 するので、IT環境を整えてほしい｣ とのオーダーを受けたとします。 ◎それに対して指示を待つのではなく、 ｢そもそも、どのようなIT環境が 必要なのか？｣ ｢構築するためのインターネット 回線や、ネットワーク構成、 セキュリティはどうするのか？｣ ｢人員規模に対して適切なPC・IT機器 の機種と数量は？｣ ｢予算・納期・工期は？｣ ｢依頼する外部業者など、いつまでに 何を決定すべきか？｣ などを自ら考え、調べ、確認し、 比較してフローを策定する。 上司への報告・相談は、しっかりと 整理した上で上げる。 最終的には、開設日から逆算して 全体を組み立て、実行し、正常に 稼働するまでをコントロールする。 このように、 ・目的を的確に理解して ・必要な仕事を自分で組み立て、 ・最後まで完結させる。 これがアクティブの社内SE像です。 【入社後のキャリアについて】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜STEP①＞引継ぎ・会社理解 現在の情報システム担当者と一緒に 仕事をしながら、当社の基幹システム、 ITインフラ、ネットワーク、業務内容 などを理解します。 ＜STEP②＞担当業務を持つ 徐々に担当案件を持ち、自ら課題整理· 調査、関係者との調整、実行、 完了確認までを行います。 ＜STEP③＞IT環境全体へ システム導入、ITインフラ、 セキュリティ、DX、業務改善などへと 担当領域を広げます。 ＜STEP④＞情報システムの中核へ ゆくゆくはアクティブグループの ITインフラ・情報システム全体を 管理·推進する中核メンバーとなって 活躍していただきます。 ……………………………………………… ✨アクティブと、その働きやすさ ……………………………………………… ◎バイク好きならご存じ！ 圧倒的 シェアを誇る、愛知県本社の オートバイパーツの総合メーカー＆ 商社です！ ◎アクティブ製パーツは、MotoGPを 頂点とする世界の二輪レースでも 大活躍！ そしてストリートでも 広く世界のライダーから絶大な支持を 集めています！ ◎今回は、そんなアクティブの ITインフラをトータルに構築・管理・ 運用する情報システムの中核メンバー となっていただく人材の増員です！ ◎少数精鋭でスケールの大きい事業を 展開するアクティブには、中途入社 のハンデなど一切ありません！ ◎もちろんITの仕事に加えて、 バイクが好きな方、興味ある方は 大歓迎！ 社員割引制度もあります♪ ◎基本、土日休みで年間休日120日＋ 有給休暇♪ 残業は月20時間以内で、 遅くても19時には消灯します！ ◎待遇・福利厚生にも自信アリ♪ 世界を舞台に安定成長を続ける アクティブで安心して長く勤め、 公私ともに充実した人生を 送りましょう！

＼ 設立25年の安定基盤！自ら考え、成長できるシステム開発エンジニア ／

仕事内容: システム開発に関わるポジションです。私たちのチームは、クライアントのニーズに基づいたソリューションを提供し、システムの設計から運用まで幅広くサポートしています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万〜40万円！固定残業代なしで、残業代は別途全額支給（時間外労働は法定通り）✨ ✅ 年間休日125日＆土日祝休み！残業も月平均10時間程度でプライベート充実 ✅ Web・オープン系システムの要件定義から運用まで、幅広く携われる環境！ ✅ 経験の浅い方も歓迎！定期的な社内研修でキャリアアップを支援します ✅ 尾張一宮駅・名鉄一宮駅から徒歩12分！車通勤もOKで通いやすい好立地 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ⏩多彩な業界のシステム開発に携わり、一緒に成功を目指しましょう！ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・クライアントとの打ち合わせを通じた要件定義 ・システム設計およびプログラミング開発（Webシステムやオープン系システムなど） ・システムの保守、運用、サポート業務全般 ・ネットワーク構築（ケーブル配線・LAN、WAN環境の構築） ・インターネット関連事業（Ｗｅｂサーバー構築・ホームページ制作） ・問い合わせ対応やトラブルシューティング ・プロジェクトの進行管理、およびチームメンバーとの連携 このポジションでは、技術力を活かしてクライアントに高品質なサービスを提供することが求められます。

子育て・女性社員支援制度◆特別休暇・住居支援あり

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組み込み制御プロジェクトリーダー 学んできた制御・電気電子の知識や、 組み込み開発の経験を、 もっと多彩な製品で活かしたい方へ。 ロボット、車載機器、工作機械、 半導体製造装置など、 幅広い開発プロジェクトがあります。 未経験の方は対象学科の履修経験から、 経験者は分野・製品・言語を問わず応募可能。 配属先は経験やスキル、 希望するキャリアの方向性を踏まえて決定します。 「何を開発したいか」を考えながら、 組み込みエンジニアとして 技術領域を広げられる環境です。 ────────────────── ✅ お任せする仕事内容 ────────────────── 組み込み・制御設計エンジニアとして、 就業先メーカーの開発部門にて、 組み込みソフトウェアや 制御システムの開発業務を ご担当いただきます。 経験やスキルに応じて、 以下のような業務を お任せします。 ■要件定義 ■基本設計 ■詳細設計 ■組み込みソフトウェア開発 ■制御システム開発 ■ソフトウェア実装 ■評価・検証 ■不具合解析 ■仕様検討 ■制御装置関連の開発 ロボット、半導体製造装置、 車載機器、農機、建機、 工作機械、船舶用監視制御装置など、 幅広い製品分野の案件があります。 配属先は、 これまでの経験や保有スキル、 希望するキャリアの方向性を 踏まえて決定します。 ────────────────── ✅ プロジェクト例 ────────────────── ■溶接ロボットの 組み込みソフトウェア開発 ■産業用ロボット制御装置 および周辺装置の ソフトウェア開発 ■ロボット関連ソフトウェアの 実装および評価 ■半導体製造装置の ソフトウェア開発 ■車載マルチメディア機器開発 ■列車内自動放送システム設計 ■農機、建機向けの 組み込みソフトウェア開発 ■工作機械向けの 組み込みソフトウェア開発 ■車載用制御機器の ソフトウェア開発 ■船舶用監視制御装置の 組み込みソフトウェア開発 大手優良メーカーを中心に、 多様な分野の プロジェクトがあります。 一つの分野で 専門性を深めることも、 新しい製品領域に 挑戦することも可能です。 ────────────────── ✅ 業務領域を広げられる環境 ────────────────── 対象領域の経験がない場合でも、 社内研修や技術勉強会を 活用しながら、 新しい領域に 挑戦できる環境があります。 2025年3月末時点で、 社内技術研修は692講座。 2024年度には、 エンジニア主催の 技術勉強会が819回開催され、 延べ8,777名が 参加しています。 日々の業務だけでなく、 学び続ける仕組みを通じて、 技術力を高めていけます。 ────────────────── ✅ 安心して働き続けられる働き方 ────────────────── 次の配属先が 決定するまでの 待機期間中も、 給与は全額支給されます。 また、東証プライム 上場企業グループとしての 安定基盤があり、 無借金経営、 14年連続黒字経営を 実現しています。 案件が変わっても、 無期雇用派遣社員として 安定した環境で 働き続けられることが特徴です。 ────────────────── ✅ 評価とキャリア支援 ────────────────── 評価項目は 全社員に公開されており、 給与アップに向けて 何をすべきかが 分かりやすい制度です。 給与は、 グレードごとの基本給と、 顧客評価や 研修参加実績を反映する 役割成果給によって 決定されます。 また、専任の営業担当が、 目標設定から 振り返りまで伴走します。 技術力向上に集中しながら、 長期的にキャリアを 築いていける環境です。 【 変更の範囲について 】 技術者としてのキャリア形成や プロジェクト状況に応じて、 担当業務・勤務先が 変更となる場合があります。 ■業務内容 会社の定める業務 ■就業場所 会社の定める事業所および派遣先

「今のまま」で終わりたくないSEへもう一段上を目指しませんか

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー 「エンジニアとしての実務経験はある。 でも、まだ一人で何でもできるほどではない。」 今回募集するのは、そんな方を対象としたSEの成長枠です！ 株式会社Noelのエンジニアとして、システム開発・運用プロジェクトに参加していただきます。 経験やスキルに応じて、まずは今の自分で対応できる業務＋少しだけ背伸びが必要な業務からお任せします。 主な業務は、Web・業務システムなどの開発、テスト・改修、運用保守、詳細設計・基本設計など。経験を積みながら、徐々に担当できる工程を広げていきます。 最初から完璧である必要はありません。 分からないことを調べる。 人に聞く。 一度やったことは次には自分でやってみる。 その「ちょっと頑張る」を積み重ねられる方を探しています。 「テスト・運用だけで終わりたくない」 「そろそろ設計にも挑戦したい」 「今より一段上のエンジニアになりたい」 そんな方には、ちょうどいい募集です。 今できないことがあるのは問題ありません。 1年後もできないままでいるつもりなら、この募集には向いていません。 今までの経験を土台に、次のステップを一緒に目指しましょう。

【月収28.8万円以上｜開発経験が活かせる】✅年間休日130日以上＊完全週休二日制でプライベート充実◎✅賞与年2回✅20～30代活躍中の職場♪

仕事内容 （仕事No.）N2609023 20代〜30代が主役！ 正社員を目指しながら最先端技術を習得できる、 SEとしての開発業務をお任せします！ ───── お仕事内容 ───── ご経験や希望に合わせて、以下のいずれかのポジションからスタートしていただきます。 □Webフロントエンド開発業務 ┗360°画像を見やすく表示するための画面作成や、使いやすさを追求したデザインの実装 □バックエンドシステム開発業務 ┗Pythonを使ったデータの処理機能の作成や、外部サービスと連携するための仕組みづくり □スマートフォンアプリ開発業務 ┗iPhoneやAndroidで動く自社アプリの新機能追加や、動作をスムーズにするための調整 □AI（人工知能）モデル開発業務 ┗画像から特定の物を自動で見つけ出すAIの学習や、より賢くするための計算ルールの設計 <職場人数> 30名（うちエンジニア20名） 20～30代メインの職場です！ ＜期間＞ 6ヶ月間派遣就業後、 双方の合意により正社員へ切替（面接あり） ※紹介予定派遣 ★･｡＜ おすすめポイント ＞｡･★ 【正社員登用あり】紹介予定派遣！半年後には名古屋本社の正社員として安定雇用 【選べるキャリア】フロント、バック、AIなど、あなたの得意を活かせる5名募集 【若手が中心！】平均年齢は20代後半～30代前半。フラットで活気ある職場！ 【自社開発の魅力】客先常駐なし！自社内で腰を据えてプロダクトの成長を支える 【ワークライフ】残業なし！土日祝休みで、プライベートの時間も大切にできます

<月収約55万円｜2027年秋頃まで> ✅生産技術または設備導入経験ある方　✅土日+大型連休でお休みしっかり　✅残業代の割増しが高め！30％割増し

仕事内容 （仕事No.）N2603012JG ───── お仕事内容 ───── ■業務： サービスパーツ部の拠点自動化・デジタル化プロジェクトにて 企画・トライを含む生準・立上げ・立上げ後フォロー業務 拠点自動化プロジェクトメンバを想定しております。 ■担当： ＡＧＦ（無人フォークリフト）およびＡＧＦ前後工程のシューター AGFやAGFによる荷山移載先の シュータとの連携を主担当していただきます！ 週に１～３回程度、 主に稲沢もしくは弥富の部品センターへ出勤いただきます。 打ち合わせ次第では、午前のみ午後のみもあり。 自宅からの自走もしくは、メンバの業務用車への同乗もOK！ 出張：あり（各部品センター（稲沢、上郷、大口、弥富、飛島）・本社） ※部品センターへの出張は週に数回あり（業務用車に同乗もしくは、自宅から自走） ＊室員53名 ＊グループ員11名 ＊男性9名 女性2名（内派遣社員1名） <期間> 2027年10月頃まで・3ヶ月更新 ✅ トヨタでスキルを活かす ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ自動車の中途採用は狭き門。 しかし、派遣という形なら、 これまで培ってきた専門知識や技術をもった 経験者として即戦力を求められるポジションに チャレンジできます✨ 「技術力をもっと高いフィールドで試したい」 「トヨタの現場で成長したい」 そんな方に最適な環境です！

ハードウェアスキル保有の方大歓迎★得意を活かして活躍できる

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：web/オープンSE、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 【システム×ハードの両方を活かせる！】 ハードウェアのスキルがある方、大歓迎です！ ┏ ─────────── ┓ 大手自動車メーカー システム開発の募集です ┗ ─────────── ┛ 【具体的な仕事内容】 BIツールを使って、データの可視化レポートやダッシュボードの作成や開発業務をお任せいたします。 ＊データソース接続 ＊データ準備 ＊SPICEへの取り込み ＊分析作成 ＊社内向けレポート配信 等 サポート体制は整っておりますので、 分からないことがあれば、 近くにいる先輩社員にいつでも相談してください。 ＜研修制度＞ ⁙-⁙ グループ会社の研修センターにて、 専門講師による実践的な技術研修を受講できます。 現場に直結したスキル習得が可能です。 【研修内容】 ・三次元測定機 ・CAD ・各種試験機 など

《Intra-mart経験者、見つけたら即提案レベル！》

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE 【プロジェクト概要】 現在進行中の物流システムの大規模モダナイゼーション案件。 上位システム（MIXS）の刷新に伴い、物流システム側でも機能改修や外部システム連携の見直しが進んでいます。 あなたには、 ・外部システム連携先の変更対応 ・連携方式変更に伴う設計・開発・テスト ・Javaによる業務システム改修 ・ASTERIA／Intra-martを活用したシステム連携開発 などをお任せします。 既存環境を理解しながら、新しい仕組みへと進化させていくやりがいの大きなプロジェクトです。 【こんな方におすすめ】 ・Intra-martの経験を市場価値の高い案件で活かしたい ・Java開発だけでなくシステム連携領域も経験したい ・リモート中心で働きたい ・安定した長期案件を探している ・AIツールも活用しながら効率的に開発したい ・ギスギスした現場ではなく、相談しやすい環境で働きたい 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所：大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 物流業界の未来を支えるモダナイゼーション案件で、あなたの経験を存分に発揮してみませんか？ 基本リモート・長期参画・サポート体制充実の人気条件が揃った注目案件です。

伏見駅＊紹介予定派遣／正社員＊【月30万円以上も可♪】組込み・クラウド開発SE★／開始日：即日

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ 【プライム上場企業！ 】組込みからクラウドまで幅広い案件あり。 チームでの参画が基本♪研修・フォロー体制も整っており、長期的なキャリア形成が可能です。 ＼担当者コメント／ 若手エンジニアが多く活躍中。相談しやすい環境で、チームで協力しながら開発を進めています。 ＼業務詳細／ 【プライム上場企業でSE】 ・組込みシステムやクラウドシステムの受託開発に参画いただきます。 車載機器、IoT機器、業務向けシステムなど 詳細設計から開発、テストまで経験に応じてお任せします。 （要件定義から対応の場合もあります） 経験に応じて上流工程やリーダー業務にも挑戦可能です。 ◇同業務者：有 ◇研修レクチャー：有 ※開発形態：自社:客先=50:50 ＼勤務先情報／ 名古屋市中区錦 最寄り駅：伏見駅 ＼交通アクセスについて／ 名古屋市営東山線伏見(愛知県)駅より徒歩６分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

【トヨタグループ勤務！】次世代モビリティの先行開発！家賃補助60％／前職平均160万UP！／フレックス制度有り

仕事内容 お任せするお仕事について ◎自動運転を支える高精度ナビ地図のAI画像認識システム開発です。 ▼プロジェクト概要 - 安全な自動運転社会の実現に向け、車のカメラやセンサーが捉えた周囲の映像から、標識や白線をAIで自動認識して地図を作るプロジェクトです。 ずはAIが正しく認識するための学習用データの準備（アノテーション）や、Pythonプログラムのテスト・修正といった補助工程からスタートします。 ▼具体的な業務内容 - ・Pythonを用いたAIモデルの学習データ作成 ・画像認識プログラムのテスト実行と動作確認 ・AIの判定エラーが起きた画像データの集計 ・先輩エンジニアの指示に基づくコード修正 ・仕様書などのドキュメント作成補助 ■当社について - 大手メーカーの最先端開発に参入する「ハイクラス領域」の技術支援事業を展開しております。 東海エリアを専属に「トヨタ自動車」「三菱重工業」など、各業界の最大手メーカーを中心に圧倒的な取引実績を誇ります。 ■募集背景 - 他社と差別化された事業展開により、直近7年連続で「昨対比125％」の業績拡大を達成しております。 今後も顧客ニーズの高さから大幅な成長拡大を見込んでおります。 ■当社の魅力 - ・大手メーカー中心の取引実績！（エリア展開） ・先端領域支援！（先行開発／国家PJTが7割） ・当社専属支援！（宇宙開発／航空防衛／次世代EV） ・キャリアプランニング制度！（キャリア成長支援） ・福利厚生充実！（家賃補助60％／セミナー受講手当） ■当社の参入領域 - 〇スペーステクノロジー領域 ・月面ローバ ・人工衛星／ロケット 〇エアモビリティ領域 ・次期型戦闘機 ・無人ドローン ・空飛ぶクルマ 〇電動モビリティ領域 ・自動運転／ADAS ・未来都市向けEV ・モータースポーツ 〇マリン領域 ・深海探査ロボット ・プレミアムヨット ・災害救難艇 ▼主要取引先 (順不同) - ・トヨタ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・川崎重工業株式会社 ・スズキ株式会社 ・ヤマハ株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・株式会社デンソー ・株式会社SkyDrive ※東海エリアの大手企業を中心に約400社様との取引がございます。 ～プライベートとの両立が叶う～ ・希望しない転勤なし！ ・残業ゼロの案件多数（社員平均：月15h） ・有休消化数：15.2日（昨年平均） ・年間休日128日以上の案件あり ・フレックス案件あり ・家賃補助60％／引越手当あり ・定着率：94％！ ★地域密着型の当社だからこそ、 大手メーカーの先端開発に挑戦しながらワークライフバランスの実現も可能！ ◎大手メーカーの"先端開発や国家プロジェクト"の技術開発を担う当社！ 東海エリアを専属とした技術支援事業を展開し、大手メーカーの先行開発プロジェクトへ多くの社員が参画しております。 「月面ローバ」「深海探査ロボット」「超電導リニア」など、他社では経験できないプロジェクトに挑戦できるのが当社の強みです。 ◎当社ならではのキャリアアップ支援！ 愛知県・静岡県に特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ◎エンジニア(仕事)に集中できる環境！ 当社では「エンジニアファースト」をスローガンに掲げております。 当社で働く技術者を第一に ◇家賃補助60％ ◇専門図書購入手当 ◇技術セミナー受講手当 など、『安心・安定した生活』の中で業務に取り組んで頂くための福利厚生をご用意しています。

【未経験からIT業界へ】社内IT運用サポート

仕事内容 【未経験からIT業界にチャレンジ可能！社内IT運用サポート】社内IT部門にて、アカウント管理や各種台帳管理、手順書整備などの運用サポート業務をご担当いただきます。IT業界での経験を活かしながら、安定した環境で長期的に活躍できるポジションです。 【主な業務】・アカウント管理 ・ファイルサーバアクセス権設定 ・台帳管理 ・各種運用業務 ・手順書作成、整備 ・定型運用業務の実施 【こんな方にマッチします】・IT業界に興味がある方 ・コツコツ正確な作業が得意な方 ・手順書に沿って業務を進められる方 ・報告、連絡、相談を行いながら主体的に業務を進められる方 【おすすめポイント】 【おすすめポイント】ITインフラ運用の基礎を身につけられる案件です。アカウント管理や運用管理、手順書整備などを通じて、IT運用に関する知識や経験を積むことができます。残業も比較的少なく、長期就業を目指しやすい環境です。 【オフィス環境】 屋内原則禁煙（喫煙施設有） チームメンバーと連携しながら運用業務を進める環境です。不明点は相談しながら進められるため、IT運用経験を積みたい方にもおすすめです。 【応募要件】＜必須＞・PC、Excelの基本操作 ・手順書に沿った業務遂行経験 ・報告、相談を行いながら業務を進められる方 ＜歓迎＞・Active Directoryの基礎知識 ・Windows Serverの基礎知識 ・Linuxの基礎知識 ・IT運用経験 ・台帳管理経験 ・手順書作成経験 ・業務改善経験 【契約期間】原則：初回1~2カ月契約、以降3カ月更新の長期派遣のお仕事です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ 就業満足度 業界トップ ／Adeccoの『IT系・エンジニア専門派遣サービス』 アデコ株式会社が提供する『IT系・エンジニア専門派遣サービス』は、 " 仕事内容 " や" 働き方 " にこだわりたい方におすすめです！ 優良なお仕事情報を豊富に取り揃え、 基礎～先端テクノロジーまで網羅した200種以上の研修プログラムを用意するなど、キャリア開発にも力を入れています。 ★IT・機電・クリエイティブ分野に特化 ★求人数は常時3,000件以上 ★就業満足度 業界トップクラス ★福利厚生と手厚いサポートも高評価 ＼ITに強いAdecco Techだからこそ今より働きやすい仕事がきっと見つかる／ ■案件数は常時約4,000件 「大手企業案件」「在宅勤務可能」「未経験歓迎」「20代30代活躍中」「紹介予定派遣」「先端技術」「時短勤務」等の案件も多数ご用意しています。 ■高単価の案件も豊富にご用意 月給50万/時給3,500円以上の求人も多数ご用意。 多くの案件から条件にマッチする仕事を選ぶことができます。 ■マッチング キャリアプランナーが、あなたのスキルだけでなく 「スキルアップしたい」「ワークライフバランスを重視したい」などの思いを大事にし 素敵なマッチングをご支援します。 ＼研修・キャリアコーチ制度でスキルアップの機会も／ ■100種類以上の研修コンテンツをご用意 ・Python,Java,ネットワーク系のIT研修 ・AIなどの新技術ITリテラシー系 ・ロジカルシンキング等のビジネススキル系等 多数の研修コンテンツをご用意しています。 ■キャリアコーチ制度 就業中のサポートを専任で行うキャリアコーチが在籍。 定期的に面談を行い、就業先の不安や今後のキャリアについても相談が可能です。 ＼プロジェクト事例／ ■国内大手SIerでのAWSインフラ基盤構築 ・時給5,000円~ ・既存AWS環境を拡張するプロジェクト ■自動車メーカーグループ車載アプリのシステム開発 ・時給3,500円~ ・クラウドアプリの開発プロジェクト ・Adecco社員が10名以上参加するプロジェクトでフォロー体制も安心 ・時短勤務も可

《基本リモート》COBOLエンジニア募集

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：汎用機SE、汎用機プログラマー 【案件概要】 ■「これまで培ってきたCOBOLの経験を、無理なく長く活かしたい」 そんなエンジニアの方におすすめの案件です。 物流システムの重要な連携機能改修プロジェクトにおいて、既存システムの調査・解析から設計、開発、テストまで一貫してご担当いただきます。 モダナイゼーションが進む中でも、ホストシステムを理解し、業務ロジックを読み解ける経験者の価値はますます高まっています。 【業務内容】 上位システムのモダナイゼーションに伴う物流システムの改修業務です。 主に既存ホストシステムの連携先変更に関わる調査・改修・テストをご担当いただきます。 ・既存ホストシステムの調査・解析 ・ソースコードや設計書からの仕様整理 ・COBOL／JCLによる機能改修 ・基本設計～製造～テストまでの開発業務 ・業務ロジックの解析・ドキュメント化 ・データ調査・結果検証 【こんな方におすすめ】 ・COBOL経験を活かしてまだまだ第一線で活躍したい方 ・出社中心の働き方からリモート中心へ移行したい方 ・腰を据えて長期的に働ける現場を探している方 ・若手の多い職場ではなく、経験を評価してくれる環境を求めている方 ・システム解析や業務ロジックの読み解きにやりがいを感じる方 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所：大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 「経験が武器になる案件」です。 これまで積み上げてきたCOBOL・ホスト開発の知識を活かしながら、リモートワークと安定した就業環境を両立したい方からのご応募をお待ちしております。

★会社説明会を隔週開催(応募意思不問)★中途入社者活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組み込み制御プロジェクトリーダー ■車載システムや組み込み系開発に関するサービス開発■ 産業ITソリューション部門では製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対してコンサルティングからソリューションまでを提供しています。中部支社はその産業ITソリューション部門の中部拠点であり、配属予定先であるTMシステム開発部は日本を代表する自動車メーカーがメインのお客さまとなります。バックオフィスや販売系など業務に関わるシステム開発よりも、コネクティッド領域などの車両関連サービス開発が中心となります。モビリティカンパニーへの変革の最中にあるお客さまの、次世代を支えるシステム開発に関われることが特徴です。 【募集職種の期待役割】 車載システムや組み込み系開発に関する知見を活かしてサービス開発に携わっていただくことを期待しています。現在当社はコネクティッド領域の中でも特にIVI（in-vehicle infotainment）やリモートサービスの開発を強化しようとしています。サービス開発にあたり、ナビ、カーオーディオ、音声エージェントなど車載システムから得られたデータを元にセンターからサービスを提供していくためのシステム開発が必要となりますが、車載システム関連の知見や組み込みに関する技術を持つメンバーが不足しております。これらの領域の知見を持つ方を採用することで、当社がお客さまに提供できるサービス範囲を拡大していきたいと考えています。 【具体的な職務内容】 コネクティッド領域におけるシステム開発業務をご経験に応じてリーダーもしくは、メンバーとして推進していただきます。自ら、もしくはパートナーと協働して担当いただきます。 ・要件定義：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト：パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応 ・結合テスト、システムテスト：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応 ・保守・運用：アプリ保守、問い合わせ対応 ・コネクティッド領域に関する先端技術調査や新規開発テーマの探索 場合によってお客さまの海外現地法人や現地パートナーとのやり取りなども発生いたします。将来的にはコネクティッド領域に関わらず、トータルソリューションを提供しお客様の課題解決に携わっていただくことも可能です。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 自動車業界は大きな変革期を迎えており、当社のお客さまもリーディングカンパニーとして先頭に立って変革を推し進めていますが、自動車外のシステムとの連携が非常に重要となっており、お客さまも試行錯誤を重ねておられます。そうしたお客さまとダイレクトに意見を交わしながら業務を遂行し、変革の支援に携われる魅力があります。 ＜キャリアパス＞ 3パターンがございます。 ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる ・プロジェクトマネージャー ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに、最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く

経験6ヶ月以上から！リモート勤務可！契約金額の80％を還元◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー ■《会社紹介》 2003年の設立以来、ソフトウェア開発や インフラ構築・運用を軸に事業を展開。 従業員数1,000名以上の規模を誇り、 大手企業との直取引も多数実現しています。 SES事業では「エンジニア満足度」を 第一に掲げ、業界最高水準の還元率と 透明性の高い評価制度で、エンジニアが 主役になれる環境を構築しています。 ●-● ■《この求人の特徴は...》 ⭐契約金額の80％以上という高水準の還元率 ⭐99％のメンバーが転職を通して年収UPを実現 ⭐Web・インフラ・DX・AIなど多彩なキャリアパス ⭐フルリモート・在宅勤務OKの案件も多数 ⭐年間休日120日以上＆残業月平均10～20h ⭐有給消化率80％でプライベートも充実 ⭐安心の定着率95％！長期的な活躍を支援 ⭐AWSなど実践的な研修でスキルアップを後押し ⭐️20代・30代を中心に活躍中！ ●-● ■《具体的な業務内容》 システムエンジニアとして、 Web・オープン系システム開発から インフラ構築まで、多種多様なプロジェクトに携わっていただきます。 あなたのスキルや経験、そして 「これからどうなりたいか」という希望を 最優先にアサインを決定します。 経験が浅い方は、まずはスキルに合わせた フェーズからのスタートで問題ありません。 将来的には、要件定義などの上流工程や PL/PMへのステップアップも全面的に バックアップします。 ■《プロジェクト事例》 《開発系》 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発 など 《インフラ系》 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅監視サーバの仮想化 ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 など ●-● 【アピールポイント】 SESの“当たり前”を、HALが塗り替えます。 エンジニアが抱えがちな不安や疑問に、 私たちは明確な「仕組み」で応えます。 ■《懸念①：評価が不透明で給与が上がらない…》 →【Point！】契約金の80%を還元！ガラス張りの評価制度 あなたの頑張りが収入に直結する、 業界最高水準の還元率を誇ります。 単価もオープンなので、自身の市場価値を 常に意識しながら働けます。 「何をすれば評価され、給与が上がるのか」 が明確だから、モチベーション高く 業務に取り組めます。 公式サイトでは給与シミュレーションも公開中！ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/ ■《懸念②：希望のキャリアを歩めないのでは…》 →【Point！】エンジニア主導のキャリア形成を約束 入社前の内定段階からキャリア面談を実施し、あなたの「やりたいこと」を徹底的にヒアリング。 営業担当は「電話が鳴り止まない」と 社員が言うほど密に連携し、一人ひとりの 希望に沿った案件を獲得します。 経験の浅い方でも、段階的に目標の案件へ アサインするのでご安心ください。 ■《懸念③：スキルアップは結局、自分次第…》 →【Point！】市場価値を高める、体系的な学習サポート 毎回30名以上が参加する人気の 「AWS研修」「SQL研修」「Javaフレームワーク研修」をはじめ、 エンジニア講師が設計した多彩な研修プログラムを用意。 e-ラーニングも導入しており、 時間や場所を選ばずにスキルを磨けます。 あなたの「学びたい」という意欲を、 会社が全力でバックアップします。 ■《懸念④：客先常駐だと孤独を感じそう…》 →【Point！】帰属意識が育つ“顔の見える”関係性 社員総会やサークル活動、各種イベントを 積極的に開催し、社員同士の横のつながりを 大切にしています。同世代の仲間も多く、 現場の悩みからキャリアの不安まで 気軽に相談できる風土が根付いています。 あなたは一人ではありません。 ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間は、待機となります。 ●-●

【マージン最適化】スキルに見合う報酬を。最先端AIや大規模システム刷新を牽引するシニアエンジニア

仕事内容: 【案件概要】 販売・在庫・生産管理システムにおける運用保守および小規模開発支援案件です。 主にユーザからの問い合わせ対応や障害対応を担当します。 システム利用ユーザおよび情報システム部門との打ち合わせも発生します。 安定運用を目的とした継続的な保守対応を行う案件です。 【作業内容】 ・販売・在庫・生産管理システムの問い合わせ対応 ・システム障害発生時の調査および対応 ・小規模な機能改修および開発対応 ・ユーザおよび情報システム部門との打ち合わせ対応 ・運用改善および課題整理対応

経験6ヶ月以上から！リモート勤務可！契約金額の80％を還元◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ■《会社紹介》 2003年の設立以来、ソフトウェア開発や インフラ構築・運用を軸に事業を展開。 従業員数1,000名以上の規模を誇り、 大手企業との直取引も多数実現しています。 SES事業では「エンジニア満足度」を 第一に掲げ、業界最高水準の還元率と 透明性の高い評価制度で、エンジニアが 主役になれる環境を構築しています。 ●-● ■《この求人の特徴は...》 ⭐契約金額の80％以上という高水準の還元率 ⭐99％のメンバーが転職を通して年収UPを実現 ⭐Web・インフラ・DX・AIなど多彩なキャリアパス ⭐フルリモート・在宅勤務OKの案件も多数 ⭐年間休日120日以上＆残業月平均10～20h ⭐有給消化率80％でプライベートも充実 ⭐安心の定着率95％！長期的な活躍を支援 ⭐AWSなど実践的な研修でスキルアップを後押し ⭐️20代・30代を中心に活躍中！ ●-● ■《具体的な仕事内容》 Java開発エンジニアとして、 あなたの希望やスキルに最適なプロジェクト でご活躍いただきます。 私たちの強みは、豊富な案件数と、 エンジニアの意思を最大限に尊重する アサイン体制です。将来的には プログラミングスキルを追求する スペシャリストの道はもちろん、 要件定義などの上流工程や、PL/PMとして マネジメントに挑戦する道も拓けます。 ■《プロジェクト事例》 ✅銀行向けWEBサービスの開発 ✅大手通信キャリア向け会計システム開発 ✅電子書籍ストアの開発 ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅官公庁向けシステム開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発など ●-● 【アピールポイント】 SESの“当たり前”を、HALが塗り替えます。 エンジニアが抱えがちな不安や疑問に、 私たちは明確な「仕組み」で応えます。 ■《懸念①：評価が不透明で給与が上がらない…》 →【Point！】契約金の80%を還元！ガラス張りの評価制度 あなたの頑張りが収入に直結する、 業界最高水準の還元率を誇ります。 単価もオープンなので、自身の市場価値を 常に意識しながら働けます。 「何をすれば評価され、給与が上がるのか」 が明確だから、モチベーション高く 業務に取り組めます。 公式サイトでは給与シミュレーションも公開中！ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/ ■《懸念②：希望のキャリアを歩めないのでは…》 →【Point！】エンジニア主導のキャリア形成を約束 入社前の内定段階からキャリア面談を実施し、あなたの「やりたいこと」を徹底的にヒアリング。 営業担当は「電話が鳴り止まない」と 社員が言うほど密に連携し、一人ひとりの 希望に沿った案件を獲得します。 経験の浅い方でも、段階的に目標の案件へ アサインするのでご安心ください。 ■《懸念③：スキルアップは結局、自分次第…》 →【Point！】市場価値を高める、体系的な学習サポート 毎回30名以上が参加する人気の 「AWS研修」「SQL研修」「Javaフレームワーク研修」をはじめ、 エンジニア講師が設計した多彩な研修プログラムを用意。 e-ラーニングも導入しており、 時間や場所を選ばずにスキルを磨けます。 あなたの「学びたい」という意欲を、 会社が全力でバックアップします。 ■《懸念④：客先常駐だと孤独を感じそう…》 →【Point！】帰属意識が育つ“顔の見える”関係性 社員総会やサークル活動、各種イベントを 積極的に開催し、社員同士の横のつながりを 大切にしています。同世代の仲間も多く、 現場の悩みからキャリアの不安まで 気軽に相談できる風土が根付いています。 あなたは一人ではありません。 ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間は、待機となります。 ●-●

医療システム運用保守｜電子カルテの原因調査・切り分け業務

仕事内容 ≪業務習熟後はフルリモート勤務可能≫医療機関で利用される電子カルテシステムの運用保守業務をご担当いただきます。【主な業務】オペレーターがヒアリングした問い合わせ内容をもとに、リモート接続による原因調査や切り分け対応です。ユーザーから寄せられるシステム不具合や操作に関する問い合わせに対し、ログ確認やデータ調査などを行い、問題解決を支援していただきます。 将来的には障害対応まで担当範囲を広げていただく予定のため、運用保守だけでなくシステムの安定稼働を支える重要なポジションです。【リモート勤務】参画当初は出社を中心に業務知識やシステム理解を深めていただきますが、業務習熟後はフルリモートでの勤務も可能です。 チームとのコミュニケーションを取りながら業務を習得し、その後は柔軟な働き方を実現できる環境です。 【おすすめポイント】 【企業の紹介】医療システムの販売、開発、運用、保守業務を行っている企業です。【おすすめポイント】・業務習熟後はフルリモート勤務可能 ・残業月10時間程度 ・電子カルテ・医療システムの知識が身につく ・問い合わせ対応から障害対応までスキルアップ可能コミュニケーションが取れる方に適した案件です。 【オフィス環境】 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 落ち着いたオフィス環境です。チャットやオンライン会議ツールを活用しながらチームで業務を進めています。 【勤務期間】長期／原則3カ月契約での更新予定。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ 就業満足度 業界トップ ／Adeccoの『IT系・エンジニア専門派遣サービス』 アデコ株式会社が提供する『IT系・エンジニア専門派遣サービス』は、 " 仕事内容 " や" 働き方 " にこだわりたい方におすすめです！ 優良なお仕事情報を豊富に取り揃え、 基礎～先端テクノロジーまで網羅した200種以上の研修プログラムを用意するなど、キャリア開発にも力を入れています。 ★IT・機電・クリエイティブ分野に特化 ★求人数は常時3,000件以上 ★就業満足度 業界トップクラス ★福利厚生と手厚いサポートも高評価 ＼ITに強いAdecco Techだからこそ今より働きやすい仕事がきっと見つかる／ ■案件数は常時約4,000件 「大手企業案件」「在宅勤務可能」「未経験歓迎」「20代30代活躍中」「紹介予定派遣」「先端技術」「時短勤務」等の案件も多数ご用意しています。 ■高単価の案件も豊富にご用意 月給50万/時給3,500円以上の求人も多数ご用意。 多くの案件から条件にマッチする仕事を選ぶことができます。 ■マッチング キャリアプランナーが、あなたのスキルだけでなく 「スキルアップしたい」「ワークライフバランスを重視したい」などの思いを大事にし 素敵なマッチングをご支援します。 ＼研修・キャリアコーチ制度でスキルアップの機会も／ ■100種類以上の研修コンテンツをご用意 ・Python,Java,ネットワーク系のIT研修 ・AIなどの新技術ITリテラシー系 ・ロジカルシンキング等のビジネススキル系等 多数の研修コンテンツをご用意しています。 ■キャリアコーチ制度 就業中のサポートを専任で行うキャリアコーチが在籍。 定期的に面談を行い、就業先の不安や今後のキャリアについても相談が可能です。 ＼プロジェクト事例／ ■国内大手SIerでのAWSインフラ基盤構築 ・時給5,000円~ ・既存AWS環境を拡張するプロジェクト ■自動車メーカーグループ車載アプリのシステム開発 ・時給3,500円~ ・クラウドアプリの開発プロジェクト ・Adecco社員が10名以上参加するプロジェクトでフォロー体制も安心 ・時短勤務も可

時給2900円！大手医療機器メーカーでのお仕事！当社スタッフも活躍中！ 最初の3日間はオリエンテーションで出社ですが、以降はフル在宅でOK！Vue.jsやNode.js、AWSなどモダンな技術でスキルアップが可能です！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保にご加入頂けます！

仕事内容 医療機器メーカーでのSE・プログラマーのお仕事 人工透析通信システムの不具合改修や機能追加開発を担当いただきます。クラウド/オンプレ両方のシステムで、フロント側とサーバ側を対応します。 ◆ソフトウェアバグの原因解析、修正方法立案 ◆詳細設計、プログラミング、テスト、運用保守 【環境】言語：JavaScript（Vue.js、Node.js）、Java（Spring）、SQLクラウド：AWSサーバOS：LinuxDB：PostgreSQL、NoSQLツール：Redmine 【ほぼ在宅勤務！】Java・JavaScriptでの透析通信システム開発 時給2900円！大手医療機器メーカーでのお仕事！当社スタッフも活躍中！ 最初の3日間はオリエンテーションで出社ですが、以降はフル在宅でOK！Vue.jsやNode.js、AWSなどモダンな技術でスキルアップが可能です！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保にご加入頂けます！ リモートについて:※最初の3日間は出社、以降はフル在宅勤務が可能です！ ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:SE・プログラマー 職種カテゴリ2:ソフトウェア開発業務

ITエンジニアに挑戦！20代の未経験入社は63％なんです！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：web/オープンSE、ゲームデバッガー、Webサイト運営 ー☆ 未経験からITエンジニアへ！ ☆ー ー☆☆ 研修付き特別採用 ☆☆－ 「ITエンジニアに挑戦したい」あなたのための研修制度が充実！ 【入社前からITスキルを習得】 ご希望に応じて、入社前からIT研修を受講できます。 ・動画で学ぶマイクロコンテンツ 隙間時間を活用して学習できます。 ・アセスメントツール ITスキルを可視化し、得意なことや課題を把握できます。 ・ライブ勉強会 疑問点を解消しながら、仲間と交流できます。 一人ひとりの目的や課題に合わせたオーダーメイドカリキュラムで、着実にスキルアップをサポートします。 入社後も、あなたの希望や適性に合わせて最適な研修をご用意していますのでご安心ください。 【充実の研修内容】 ITスキルを基礎から応用まで幅広く学べる、スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルの研修プログラムです。 ■研修時間 基本は9:30～18:00、1日3コマで集中的に学習します。 ■研修期間 1週間程度の短期講座から、約1ヶ月のじっくり学べる講座まで様々です。ご希望に応じて部分的な受講も可能です。 ■オンライン受講OK ご自宅など、お好きな場所でオンライン受講も可能です。 専用PCをお貸出ししますので、スクールに通うのが難しい方も安心してご参加ください。 【研修後のキャリア】 研修後は、大手メーカーやIT企業を中心に活躍の場が広がります。 社内システム開発、Web・アプリ・ゲーム開発、AI、IoT、RPAなど、最先端のプロジェクトにITエンジニアとして携われます。 ■プロジェクト例 ・メーカーでの社内SE業務サポート（プログラム修正など） ・ECサイトのWebデザインやコーディング ・スマートフォンアプリのフロントエンド開発 ・ネットワークインフラの管理やヘルプデスク ・RPAを活用した業務自動化支援 【就業後も安心のサポート体制】 OJT研修はもちろん、ユニット・エリア別の勉強会や通信教育講座など、スキルアップを支援する環境が整っています。 ※ご注意※ 応募多数の場合や選考状況により、研修を受講いただけない可能性がございます。予めご了承ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員インタビュー】 ☆嬉しい制度がたくさん！ e-learningは約600種類の中から選べて受講費補助もあります。 他にも資格取得奨励や書籍購入費補助など嬉しい制度がたくさんあります。 キャリアカウンセラーも相談に乗ってくれるので、自分から学びに行く姿勢があれば、誰でも活躍できる環境だと思います。 （エンジニア Aさん） ☆周りの先輩もサポートしてくれます。 IT系は全く未経験からのスタートでした。 はじめは不安でしたが、充実した研修や丁寧な指導のもと、できることから少しずつ任せてもらいました。 今では仕事の楽しさがわかるようになり、安心して働けています。 （エンジニア Kさん） ☆働きやすい環境を整えてくれています。 土日祝休みで、残業も少なめ。 前職では不規則な環境で働いていた私にとって、非常に働きやすい環境です。 実は当社には妻と一緒に入社。 今では休みの日に二人で趣味のツーリングに出かけるなど、とても充実した日々を送っています。 （エンジニア Fさん）

好きという気持ちや、独学の努力を活かして成長できる職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、組み込み制御プログラマー、汎用機プログラマー ✅業界でも珍しい！おすすめポイント （1）年功序列や過去の経験ではなく、あなたの“中身”や“伸びしろ”を大切にします。 （2）資格手当は「毎月」＋「継続」支給 一時金ではなく、毎月の給与にしっかり反映。長く安定して収入アップ！ （3）資格取得も会社が全力支援 推奨資格には書籍購入・受験料を全額サポート。参考書のプレゼントあり！ （4）自作PCや独学経験も立派なアピールに 「趣味で組んでます」も立派な経験！プログラミングコードが好きな人、ぜひ来てください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「プログラミングが好き」その気持ち、大切に育てていきませんか？ 未経験からのチャレンジも、私たちは“今のあなた”の意欲をしっかり見ています。 IT業界は日々進化しており、学び続ける姿勢が何より大切です。当社では、資格取得支援や書籍購入補助などの制度も充実。 先輩たちも日々スキルを磨きながら活躍しています。 「意欲はあります」「入社後に勉強します」その意志は出発点として大切ですが、当社のように技術を武器に働く環境では、その意欲が“行動”や“実績”につながっているかがポイントになります。 準備が不十分なまま現場に出ると、つまずいてしまうことも。「好き」がプレッシャーに変わってしまうのは、私たちも望んでいません。 だからこそ、入社前から少しずつでも学びを重ねている方と、一緒に成長していきたいと考えています。 たとえば、こんな経験がある方は歓迎しています。 ・独学で基礎情報技術者やOracle Java SE Bronzeを取得した ・Java apiを読めるように勉強した ・eclipseをインストール済みで、クラスの概念を勉強している ・プログラミング教室で学び、アプリを複数開発した このくらいの経験があれば、プログラマーとしての素地は十分です。 「まだできていない…」という方も、これからの行動で十分追いつけます。 実際に、一度目の応募後に努力を重ねて再挑戦し、入社した先輩もいます。 あなたの「好き」を、ぜひ実績という形にして、当社に来てください。 その一歩を、私たちは全力で応援します。 【こんな先輩が活躍中です！】 20代・30代のメンバーが中心に活躍中！直近入社して活躍している27歳の社員は、正社員経験なし。趣味でWebサイトを作っていて、志望動機はシンプルに「実務経験がなくても応募OKだったから」。 「自作PC・プログラミング・検証が好き」「エラーが出るとテンション上がる（原因を追いたい）」「休日にコードを書いたり、Webサイトやツールを作ってしまう」 そんな「PCオタク気質」が、ちゃんと評価される環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【あなたの熱意が、ちゃんと届く職場です】 ✅「実力をつけたい」「もっと稼げるようになりたい」——そんな前向きな気持ちを、私たちは大切にしています。転職回数や学歴ではなく、今のあなたをしっかり見て、受け止めます。 ✅エンジニアとして成長するために、働きやすい環境づくりを一緒に考えます。 ✅資格手当は毎月の給与にプラス。頑張った分が、ちゃんとカタチになります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社したら…】 ▼入社後３ヶ月をめどに研修を実施。以下のような項目を学び、各現場に向かいます。 ・要件定義、基本・詳細設計、プログラミング、テストといった開発の一連の流れ ・現場で使うプログラミング言語の読み方の習得（VB.net、Java、SQLなど） ・「電卓を作ってみよう」など簡単なプログラミング実習 ▼開発しているアイテムは銀行・会計関連のシステムが中心。まずは比較的慣れているプログラミングからスタートします。 ▼慣れてきたら徐々にレベルアップしましょう！ 【当社について】 名古屋でリース会計システムや金融関連システムを中心に、多くの企業様の業務を支えるITソリューションを開発しています。 社会を動かす“しくみ”を作るのが私たちの役目です。 ※画像は生成AIで作成しています

開発者で終わらないキャリアを。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー システム開発プロジェクトにおいて、設計・開発だけでなく、チームを牽引するリーダー・マネージャー候補として活躍していただきます。 技術力だけでなく、お客様とのコミュニケーションやメンバー育成、プロジェクト推進にも携わり、将来的にはPM・PLとして組織づくりにも参加していただきます 主な業務 ✅Web・業務システムの設計・開発 ✅プロジェクトの進捗・品質管理 ✅メンバーの技術サポート・育成 ✅お客様との打ち合わせ・要件整理 ✅チームビルディング・開発体制の構築 ✅AI・自社サービス・受託開発プロジェクトへの参画 将来的にはPL・PM・マネージャーとして組織運営にも挑戦可能

残業少なめ＆駅直結ビル✨Java・C#経験活かす◎賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、社内システムエンジニア、システムコンサルタント ✨客先常駐を卒業しませんか？✨ 顧客先へ常駐して、渡された仕様書通りに 開発だけを繰り返す働き方。 最終的に誰の役に立っているのか見えない ただのパーツとして消費されている そんな毎日に、 物足りなさや限界を感じていませんか？ もしあなたが、JavaやC#など何らかの 開発経験を3〜4年ほど培ってきたなら、 そのスキルを下請けの歯車ではなく、 「プロジェクトを牽引する主役」 として活かすチャンスです。 株式会社アムイは 栄駅直結の中日ビルオフィスに腰を据え、 自社プロダクトとコンサルティングを 一体化させた環境で日本のモノづくりの 未来を変える製造業DXを推進しています。 今回の募集は 製造業の知識やDXの経験は一切不問。 オブジェクト指向言語の基礎や開発ロジックがあれば、製造業DXのプロフェッショナルへとステップアップできるよう、 私たちが全力でバックアップします。 仲間たちと「わいがや」意見を交わしながら チームで高め合える環境へ一歩踏み出してみませんか？ ╭━━━━━━━━━━━╮ ✨アムイが選ばれる理由✨ ╰━━━━━━━━━━━╯ ◎高収入と働きやすさが叶う ◎賞与年3回！決算賞与も支給実績あり ◎賃貸住宅補助手当として月3万円支給 ◎海外旅行(台湾など)や親睦会も活発 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社内開発メインの環境にて、 製造業向けDXシステムや自社プロダクトの 要件定義、設計、開発、そして導入後の フォローまで一気通貫でお任せします。 単にシステムを作るだけでなく顧客や現場と 直接向き合い、課題をヒアリングしながら ”どんなシステムが必要か”という最上流の 仕様決定から携わることができます。 ■ 製造業DX未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工場のシステムなんて触ったことがない という方もご安心ください。 まずは使い慣れたJavaやC#などの言語 スキルを活かせるフェーズからスタート。 業務に慣れながら、徐々にPythonによる データ分析や、AWS/Azureを用いた クラウド基盤構築、IoTデバイスとの連携 と領域を広げていけます。 ■ このポジションだからこそ手に入る環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅圧倒的な「手触り感」と介在価値 一次請けとして顧客と直接対話するため、 ・自分の作ったシステムが ・どう現場のムダを省き ・どう喜ばれているか を最前線で実感できます。 ✅孤独な常駐とは無縁の「チーム開発」 客先への常駐は一切ないため 自社への帰属意識もしっかり持てます。 社内ではエンジニア同士が「わいがや」と フラットにアイデアを出し合い、 お互いの技術を高め合っています。 ✅持続可能な働き方へのシフト 月平均の残業時間はわずか9.2時間。 完全週休2日制（年休120日以上）で 毎週しっかりリフレッシュ！ 健康的にキャリアを築けます。 現在は月1回程度のリモートワークが可能ですが、今後は積極的なリモートワークの導入も検討していく予定です！ ■ 万全の教育・サポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜定期研修＞ 社内および外部で定期的に 当社のビジネスモデルや製造業DX・IoTの 基礎知識をスムーズにインプット。 ＜月1回の話し方研修＞ 元アナウンサーの講師による コミュニケーション研修を毎月実施。 顧客と直接向き合う上流工程で活きる、 ビジネススキルが身につきます。 ╭━━━━━━━╮ ✨会社紹介✨ ╰━━━━━━━╯ 株式会社アムイは、製造現場のムダを省く トヨタ生産方式に最新のIoTを掛け合わせ 企業の変革を支援するコンサル企業です。 「わいがや」と意見を出し合う活気ある 職場で、日本のモノづくりの未来を 共に創りませんか？

店舗を支えるIT業務！バックオフィスの要として活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、データエンジニア、社内システムエンジニア 【AI・データ活用でホテル事業を変革する「ビジネスエンジニア」】 全国38店舗を展開するホテルの成長をITの力でさらに加速させる、事業戦略チームのコアメンバーを募集します。 あなたにお任せしたいのは、単なる「言われたものを作る」「PCのキッティングをする」といった社内SE業務ではありません。経営陣や現場部門（経理・総務・運営など）と直接コミュニケーションを取り、現状の課題を抽出。AIやデータを活用して、会社の収益構造や業務フローそのものを根本から変革していく「DXの要」となるポジションです。 ■ 具体的なお仕事内容 ご自身のスキルや経験に合わせて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 運営部門のDX（マーケティング・販促の自動化） 日々の料金設定の最適化や、各予約サイト等における写真設定・更新作業の自動化ツールの企画・開発。 バックオフィス（経理・総務）の圧倒的な業務効率化 現在稼働しているVBAツール（財務データの自動収集やネットワークフォルダへのアクセス自動化など）の保守・改修を行いつつ、将来的にはPython等を用いたより高度で安定したシステムへの移行・再構築。 新規テクノロジーの検証・導入（開発・企画） 自動チェックインシステムの連携最適化や、次世代の宿泊体験（最新の空間ディスプレイ技術の活用など）に向けた技術的な検証と導入推進。 ■ このポジションの魅力 「作るだけ」で終わらない面白さ： 自分が開発したツールや導入したAIシステムが、全38店舗の売上や、本社スタッフの業務時間をどれだけ改善したか、ダイレクトに結果が見える環境です。 経営直結のスピード感： 安城本社にて、現場スタッフや経営層と密に連携。稟議に時間をかけることなく、良いアイデアは即座に実行・検証できる風通しの良さがあります。 実力に見合った評価： 「まずはVBAの経験を活かして、これからPythonやAIを実務で学びたい」というポテンシャル層から、「要件定義からAI実装まで一人で完結できる」という即戦力まで、幅広い給与レンジ（月給25万〜45万円）でしっかり評価します。

AI時代に選ばれるSEへ！本気の⼈材募集◆ホワイト企業認定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー 「AIを駆使する側」と「AIに仕事を奪われる側」 ―あなたがなりたいのは、どちらの人材か。 検索すれば答えが出る。コードもAIが書く。 “指示通りに手を動かすだけのプログラマー”が、生き残れない今。 だからこそ当社は、ITやAIを使いこなす側のシステムエンジニアとして価値を生み出せる人しか育てません。 ● 将来性からなんとなくIT業界へ ● プログラマーとシステムエンジニアの違いも分からない ● 研修で全部教えてほしい ―そんな受け身な方は、弊社へのご応募はご遠慮ください。 求めるのは、「自分の市場価値を自分の力で高めたい」「一日でも早く必要とされるSEになりたい」と、自ら動ける人。 実務経験は関係なし。明確になりたい自分の目標を持って努力してきた方を歓迎します。 【真の意味で社員を大切に】 “ただ甘やかすこと”が、社員思いだとは思っていません。 「誰のために、何のためにやるのか」という仕事の目的を提示し、自分で考え、結果を出すための圧倒的な裁量を渡す――。 これこそが「選ばれるSE」へと鍛え上げられる、当社独自のマネジメントです。 ▼特徴 ◎3〜6ヶ月のライブ型Java研修／フルリモート ◎上流工程〜モダンスキルまで幅広く選択可 ◎豊富な先端プロジェクトに携われる ▼案件例 ・Webアプリケーション開発 ・デジタルコンテンツのプラットフォーム開発 ・AI駆動開発 ・大手通信VR/AR系Webサービス ・IoTや垂直型AIエージェント開発等 ▼開発環境 言語：Java、C#、PHP、TypeScript、React、JavaScript、C、C++、Python等 DB：Oracle、AWS、SQL Server等 OS：Linux、Windows、UNIX等 ▼勤務地 本社もしくは名古屋市内を中心とした東海エリアのプロジェクト先 ✅転勤なし（転勤希望の場合は応相談） ✅案件は希望を考慮して決定 ✅リモートワーク案件あり ご希望の方はご相談ください。 「未経験だから」ではなく、「本気だから」挑戦する。 覚悟を持って、一歩踏み出したい方だけをお待ちしています。

20代活躍／キャリアチェンジ・設計への挑戦を支援／自社内開発

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、web/オープンプログラマー ★ 求人のPoint ★ ・設立50年以上の老舗設計、開発専門企業 ・メーカーとの太いパートナー契約による安定した経営基盤 ・社員の98％がエンジニアでエンジニア本位の制度、組織体制 ・社内にキャリアセンターを設置し、一人ひとりのキャリアデザインを実施 ・スキルUP＝給与UPの分かりやすい評価制度で ・年間休日120日以上、フレックスタイム制で働き方◎ 【今回お任せしたい仕事】 業務系システムのプログラマー募集です。 物流、半導体製造業務に関わる 社内WEBシステム（来客管理システム、工事現場管理システム等） を担当していただきます。 【業務例】 ・既存システムのリプレイス 仕様解析～設計・開発～テスト～リリース ・AWS、Angular.js、Java（spring） 手順書・マニュアルがあるため、 ソフト開発の基本的な仕組み・流れを 理解していれば対応可能な業務レベルです 上記を取引先常駐のSE（システムエンジニア）と連携し、 自社内にて要件定義・設計を実施していきます。 具体的には以下となります。 【メンバーへ開発・テストの指示】 【受入テスト、開発テスト、リリース等実施】 【将来のキャリアステップ】 当社には上流から下流までの業務があるため、 あなたの志向に応じて、 SE職、PL職など…より上流工程へのステップアップや 新しいスキル習得などのスキルアップが実現できます。

✨前職の給与を考慮✨年休124日⭐完休2日⭐有給取得100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ＊＊＊＊＊当社の特徴＊＊＊＊＊ ⭐請負案件中心のため技術力が蓄積！ ・SESと異なり、社内に技術やノウハウが蓄積✨ ・着実なキャリアアップが実現できる環境 ・安定した案件数で最新技術も習得可能 ＼＼＼ ✨電話応募OK✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 052⁻741⁻4707 担当：佐久間 ⭐経験者厚遇 給与に関して希望に添えるように頑張ります！ ⭐ ＼＼＼ ✨アピールポイント✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 年間休日124日以上！✨ 「休日出勤ゼロじゃないと無理…」そんな方も安心◎ もし休日出勤があっても《100％代休取得》をお約束します！ ✅ 有給取得率100％を推奨中！✨ 「有給が取りづらい…」なんて過去の話。 しっかり休んで、しっかり働くのが当社のスタイルです♪ ✅ コロナ禍でも安定成長中！✨ NECグループとの取引を中心に、業績は右肩上がり↑↑ 将来を見据えて安心して働ける環境がここにあります！ ✅ 駅から徒歩4分の好立地 × 清潔感あるオフィス✨ 新設同様の綺麗なオフィスで、快適＆気持ちよく働けます！ 毎日の通勤もラクラクで、ストレスフリー♪ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ NECグループ企業のネットワークを支えるお仕事です。 今後スタートする新規事業の立ち上げにも携わっていただきます。 大手企業のネットワークを扱うため、 最新の技術やネットワーク機器に触れる機会も豊富。 やりがいを感じながら、専門性を高めていける環境です。 ＜主な業務内容＞ ・ネットワークシステムの設計や構築 ・ネットワーク機器やサーバの設定・設置作業 ネットワーク全体の流れを一貫して担当するため、 技術者としての成長を実感できるポジションです。 ＊＊＊＊＊当社の強み＊＊＊＊＊ ＊業績好調！設立31年を迎えた安定企業 ＊NECグループ企業と取引案件多数で安定◎ ＊ブランクOK！お持ちの資格も活かせます ＊メーカー研修制度でスキルアップも実現！ ＊＊＊＊＊当社について＊＊＊＊＊ お客様の情報通信ネットワークに 関するトータルソリューションを 提供する企業です。 「挑戦と創造」をモットーに、 地域に必要とされ続ける企業として 歩み続けています。 ＼＼＼ ✨電話応募OK✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 052-741-4707 担当：佐久間 ⭐ 経験者から人気の求人 ⭐

教員免許不要◎あなたのITスキルが、生徒の夢に。年休127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、高校教員 コードを書く毎日から、子どもたちの「できた！」を支える毎日へ。 当校は専門学校の高等課程。 教科書通りの勉強だけでなく、プログラミング・CG・ドローンなど、 あなたのITスキルがそのまま生徒の「夢」に直結します。 まずは「ITの楽しさ」を伝えることから始めませんか？ ＜アピールポイント＞ ・あなたの“教える力”を活かして社会に貢献 ・PCスキルを教育に活かせる職場 ・20～40代が中心！風通しのよい校風 ・安定した環境で長く働ける正社員採用 【具体的な仕事内容】 山本学園情報文化専門学校高等課程にて 「ICTビジネス科」で学ぶ生徒たちへ情報の授業を担当いただきます。 ✅情報の授業 ┗1コマ50分／1日4～5コマ ┗1クラス35名程度（1年毎に受け持つクラスを変更） ✅授業準備、教材・資料作成 ✅定期テスト・模試の作成・採点 ✅進路指導や学習相談への対応 ✅学校行事や委員会活動への参加 ◎学園祭や体育祭、部活動、修学旅行などの行事にも携わる事ができます！ ◎『担任の先生』としての活躍も可能です。 「できた！」という瞬間を一緒に喜べるのがこの仕事の大きなやりがいです。 ＞＞担当する授業内容は？ WordやExcelなどPC基礎や簡単なプログラミング、CG、動画編集、ドローンなど ＞＞授業の進め方は？ テキストを使った説明や練習問題を解く教室での授業と、 1人1台のパソコンを使ってソフトの使い方や実践的な内容を学ぶパソコン室での実習があります。 定期試験に沿ったカリキュラムに合わせて進めていきますが、教え方や進め方は先生方の裁量で行うことができます。 まずは先輩と教育実習からスタートするので安心してください◎ ＞＞職場環境は？ 在籍教員は20〜40代が中心。 若手の意見も通りやすく、 授業方法や教材づくりのアイデアも積極的に採用されています。 職員同士の距離が近く、困ったときにはすぐに相談できる環境です。 知立駅からもアクセス良好で通勤も便利です。 - ＜ワークライフバランスもバッチリ＞ ✨年間休日127日（2026年度実績） ✨夏季／年末年始など最大12日の長期休暇あり ✨残業月平均９ｈ程度 ✨賞与年2回 など 「教えることが好き」「誰かの役に立ちたい」 そんな想いをお持ちの方にぴったりの職場です。 PCスキルを“教育の力”に変え、 次世代を担う高校生たちと一緒に成長していきませんか？

あなたに合わせて組み替える研修で、未経験からエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、組み込み制御SE、web/オープンプログラマー ◆ 主な業務内容 Webアプリ・システム開発の補助業務 設計・実装・テスト・運用のサポート チームでの改善提案やアイデア出し 将来的には上流工程やリーダー職にも挑戦可能 【最初に伝えたいこと】 この求人は 「なんとなくITに興味がある」 「でも、何から始めればいいか分からない」 「未経験OKって本当？ちゃんと教えてもらえるの？」 そんな疑問を持つ20代のあなたのための求人です。 結論から言います。 日本開発には、 未経験からエンジニアになるための 「仕組み」 があります。 気合いや根性ではなく、 正しい順番で、正しく学べば、誰でも身につく。 それを50名以上が証明しています。 自分だけの未来を描ける環境 長期的な成長を見据えたプロジェクト選択で、あなたが主人公になれるキャリアを提供します。 あなただけの想いがカギ 私たちのサポートは、あなたの想いと掛け合わさることで真価を発揮します。 プロのサポートで挑戦を後押し 未経験でも安心してチャレンジできる研修・配属体制を整えています。 「あなたの未来を、私たちと共に創りませんか？」 【なぜ未経験でも育つのか？ 3つの理由】 ◆ 理由①：積み上げ式の独自カリキュラム 「何から学べばいいか分からない」 これが未経験者の最大の壁です。 日本開発では、学ぶ順番 を徹底的に設計しました。 Web基礎知識 → Webページが表示される仕組みを理解できる → 専門用語が分かるようになる ↓ フロントエンド → 見た目の整ったWebページを作れる → お問い合わせフォームを作れる ↓ バックエンド → プログラムの処理ロジックを書ける → エラーの原因を自分で特定できる ↓ バージョン管理ツール → チーム開発で使うコード管理ができる → 変更履歴を残せる ↓ DB（データベース） → データの保存・取得・分析ができる → 必要な情報を検索できる ↓ Spring Boot → 実際に動くWebアプリを作れる → 登録・編集・削除機能を実装できる 前のステップが次の土台になる。 だから途中で「意味が分からない」がなくなる。 ◆ 理由②：自信を持って自社案件に参画 「研修で学んでも、現場で通用するか不安」 そう思うのは当然です。 日本開発では、カリキュラム完了後に自社案件に参画。 ・研修で終わりじゃない。実際の開発を経験できる ・積み上げ式で学んでいるから、不安なく現場に出られる ・「分からないまま放り出される」がない ・履歴書に書ける開発実績ができる ・実務の流れを経験できる 「自分にはまだ早い」ではなく、 「準備ができたから参画する」。 この順番だから、自信を持って現場に出られます。 ◆ 理由③：50名以上の実績 「本当に自分でもできるのか？」 その答えは、数字が証明しています。 ・未経験からエンジニアになった人数：50名以上 ・工場勤務、フリーター、文系出身…背景は様々 ・共通点は「仕組みに沿って学んだ」こと 才能ではなく、仕組みです。 【あなたの1年後を比較してみました】 ■ 日本開発に来たあなた → 研修を終え、自社案件で開発経験を積んでいる → 「実務経験あり」として転職市場でも評価される ■ 何もしなかったあなた → まだ「未経験OK」の求人を探している → 何から始めればいいか、分からないまま ■ 日本開発に来たあなた（3年後） → 設計から実装まで一人で担当できるレベルに → 後輩に教える立場になっている ■ 何もしなかったあなた（3年後） → 「あの時始めていれば」と後悔している → 年齢だけが上がり、選択肢が狭まっている

開発者で終わらないキャリアを。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー システム開発プロジェクトにおいて、設計・開発だけでなく、チームを牽引するリーダー・マネージャー候補として活躍していただきます。 技術力だけでなく、お客様とのコミュニケーションやメンバー育成、プロジェクト推進にも携わり、将来的にはPM・PLとして組織づくりにも参加していただきます 主な業務 ✅Web・業務システムの設計・開発 ✅プロジェクトの進捗・品質管理 ✅メンバーの技術サポート・育成 ✅お客様との打ち合わせ・要件整理 ✅チームビルディング・開発体制の構築 ✅AI・自社サービス・受託開発プロジェクトへの参画 将来的にはPL・PM・マネージャーとして組織運営にも挑戦可能

【人気の社内SE募集】VB.Net SQL Server経験者優遇！基幹システムの開発・保守を担当！設立50年以上の老舗メーカーで安定した働き方が可能です

仕事内容: 【募集背景】 当社では今、製造現場の業務改善を本気で進めています。 しかし、現場の工夫や改善アイデアを十分に活かしきれていないという課題があります。 「現場を知る人が、システムを考える」 そんな当たり前を実現するため、社内SEを募集することになりました。 言われた通りにシステムを運用するだけではなく、 課題の整理から仕組みづくりまで関われる環境です。 ITで会社を変える手応えを、ここで実感してみませんか。 【仕事内容】 当社の社内SEとして、 社内システムの運用・保守から改善提案まで幅広くご担当いただきます。 現場部門と連携し、業務効率化・DX推進を支える重要なポジションです。 基幹システム・業務システムの運用・保守 社内ITインフラ（PC、サーバー、ネットワーク）の管理 ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシューティング 業務改善・システム化の企画、ベンダーコントロール IT資産管理、セキュリティ対応 ＜開発環境＞ OS：Windows 言語：VB.Net DB：SQLServer -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短14日程度でご案内しております。 --------------------------------

7月開始　<月収約45.9万円>✅トヨタ自動車で製造ライン維持業務の経験を活用！　✅デジタル機器の取り扱い（家電配線など）が好きな方を歓迎！

仕事内容 （仕事No.）NM260075JG 管理・マネジメント業務はナシ！ 経験・スキルを活かせる仕事に専念できます！ ───── お仕事内容 ───── 【トヨタ自動車のエンジン製造技術部門】 エンジン生産ラインの運用を担う部署です。 生産ラインの計画・製造準備・維持改善・保全等の技術支援をしています。 【機械加工整備・加工負荷監視システムの運用サポート】 工作機械の主軸送りモーターの負荷電流を監視し加工状態の正常/異常を判断するシステムがあり、そのシステムを維持管理する中でトラブルシューティングやタブレット、サーバー、通信などのハード、インフラの保守を行っています。 ○システムに関わるトラブルシューティング 同システムを生産ラインで使用している中で、ハードの故障、通信不良などの不具合に対して、状況などを製造現場からヒアリングしながら、対策を立案し遂行します。 ○ハード、インフラの保守とマニュアルの整備 故障対応や計画的に定期的なハードの交換を行いながら、その手順を標準化・マニュアル化する。 ＜休日出勤＞あり ＜出張＞あり（本社、下山工場、田原工場） ★出張は基本ナシですが、研修や教育のために稀に出張あり ＜職場人数＞16名（男性14名・女性2名/内派遣社員3名） ＜期間＞ 7月スタート ３か月更新・最長3年 ★･｡＜ おすすめポイント ＞｡･★ ＊世界トップレベルの技術現場で、あなたの経験とスキルを存分に活かせます。 ＊リピーター多数のトヨタ自動車！食堂・売店など設備も充実 ＊残業有でしっかり稼げる ＊GW・お盆・年末年始の大型連休で帰省・旅行もしやすい *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅ トヨタでスキルを活かす ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ自動車の中途採用は狭き門。 しかし、派遣という形なら、 これまで培ってきた専門知識や技術をもった 経験者として即戦力を求められるポジションに チャレンジできます✨ 「技術力をもっと高いフィールドで試したい」 「トヨタの現場で成長したい」 そんな方に最適な環境です。 安定と安心の「トヨタ系案件」が豊富！ 「やっぱりトヨタは働きやすい」という声多数！ 充実した福利厚生や安定した経営基盤が、 安心して働ける環境を支えています。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

仕事内容 和装のファッションコレクションを全角で仕掛けている企業です その中で動画投稿してファンが投稿者を応援する自社アプリ【グラプリ】を開発しており、そちらの保守管理や新たなアプリ開発を行っていただける人材を募集します 完全フレックス制！

【SE／名古屋／正社員】調達システム再構築＊ Java ＊ PostgreSQL

募集要項 職種 調達システムの再構築プロジェクト 雇用形態 正社員 仕事内容 調達システム再構築プロジェクトをお任せします。 まずは、要件定義のサポートから行っていただきます。 プロジェクトの進捗に合わせ、外部設計などのフェーズもお願いします。 プロジェクトに携わる方が、複数名いるため、こまめにコミュニケーションを取りながら進めていただきます。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00275）

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ ＜具体的な仕事内容＞ ◎アプリ（ツール）開発 製品品質の解析・テスト ◎インフラ運用保守 施設・工場のネットワークの運用保守、監視、セキュリティ対策など しっかりと研修をおこなってから業務に入っていただきますので 経験が少ない方も安心してご応募ください。 ＜求人のポイント＞ ・未経験から充実の研修でエンジニアに ・地元で長く働ける ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ＜地元で長く働きませんか？＞ ワークライフバランスをしっかり保って働けます。大手ものづくりメーカーを中心としたお仕事となります。ワークライフバランスが取りやすい環境です。 残業が少なく、月の平均残業時間は10～20時間程度。チームワークで助け合えるので有給休暇も取りやすい職場です。 先輩が新人を育てる社風が根づいているのでこれから入社する方も安心して長く働けます。 ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲：全ての拠点または会社が指定する場所

年間休日120日＆賞与実績4.5か月／業績右肩上がりのリゾートトラストで働きませんか？

仕事内容 グループ全体の成長を支えるシステム関連業務全般に携わっていただきます。 ご経験やスキル、今後のキャリアの希望に応じて、以下のいずれかの領域を主にお任せします。 ・AI技術を活用した新規システムの企画・実装（AIエンジニア） ・サーバやネットワークなどのITインフラの設計、構築、運用保守 ・グループ全体のITセキュリティ対策の企画、運用、トラブル対応 ・各種アプリケーションの要件定義、設計、開発 ・プロジェクトマネジメントおよびベンダーコントロール ・新規施設オープン時のIT設備導入やネットワーク環境構築のサポート ※日常的な出張は原則ありません。新規施設オープン時には、数回程度、出張が発生する場合があります。 ※AIエンジニアを希望される方は、「東京勤務」を選択することも可能です。 システム設計や開発を中心に業務を習得していただき、将来的にはシステムエンジニアやプロジェクトマネージャーを目指していただきます。 【リゾートトラストとは】 19万人を超える会員数を誇るリゾートホテル事業の他、 ゴルフ・メディカルなど事業領域を拡大し 業界トップの地位を守り続けています！ 2023年には創立50周年を迎え、 更なる拡大を目指し挑戦していきます。

【PL/PM・シニア層歓迎】高単価な案件で安心感。副業・リモート相談可の業務委託

仕事内容: 【業務内容】 金融系業務を扱うNII東海支社におけるIBMHOST環境のシステム開発および維持保守を担当する案件です。IBMHOST/DB2/VSAM環境上でCOBOLとJCLを用いたシステム開発を行い、外部設計からシステムテスト、UATフォロー、リリース、初期サポートまで一連の工程を担当します。既存HOSTシステムの保守対応として調査解析、障害対応、改修作業を行うほか、追加要件に応じた機能改修や新規機能の設計・実装を実施します。金融系HOST特有の運用制約やリリース手順に基づく品質管理が求められる案件です。 【作業内容】 ・IBMHOST環境における外部設計書作成 ・COBOLを用いた機能設計および実装 ・JCL作成およびJOB管理設定作業 ・DB2およびVSAMのデータ調査分析 ・システムテスト計画作成および実施 ・UAT支援およびユーザフォロー ・リリース準備作業および本番反映対応 ・リリース後の初期サポート対応 ・HOSTシステム維持保守(障害調査改修性能改善等) ・既存処理ロジック解析および改善提案

他社・プログラミングスクールでは得られない"本物の経験"を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、組み込み制御SE、web/オープンプログラマー ◆ 主な業務内容 Webアプリ・システム開発の補助業務 設計・実装・テスト・運用のサポート チームでの改善提案やアイデア出し 将来的には上流工程やリーダー職にも挑戦可能 ゼロからエンジニアとは、 日本開発が20年かけて培った 完全未経験者を本物のエンジニアに育てる独自プログラムです。 これまで50名以上が 知識ゼロの状態から 市場価値の高いエンジニアとして活躍しています。 単なる研修ではありません。 「学んで終わり」でもありません。 研修の最後に自社案件に参画し、 「実務経験あり」として 胸を張って次のステップに進める。 それが「ゼロからエンジニア」です。 【「ゼロからエンジニア」卒業生の声】 伊藤雄二さん（21歳・元営業） 「プログラミングスクール卒業後、3社で作業ばかり... でも日本開発で『本物の開発』を経験。 今では要件定義から任されています！」 中島由紀さん（24歳・元事務） 「完全未経験からスタート。 不安だったけど、研修の最後に自社案件に参画で 『できる』という自信がつきました。」 吉田純希さん（28歳・元工場勤務） 「他社で5年間テストばかり。 転職して2年で上流工程を担当。 人生が変わりました。」 ❶ 実務直結型研修 研修の最後に自社案件に参画 → 研修修了時点で「実務経験あり」 ❷ 1チーム全力サポート 研修担当×営業×事業責任者×先輩エンジニア → 4人体制で徹底フォロー ❸段階別スキルアップ 下流工程 → PG → SE → PL候補 → 確実なキャリアパスを設計 ❹継続学習環境 月1回技術交流会 → 現場で本当に使える最新スキルを習得 【3つのコースの決定的な違い】 プログラミングスクール 期間：3-6ヶ月 → 内容：座学中心 → 結果：知識のみ 3年後：転職活動で苦戦... 他社「未経験OK」 期間：入社後放置 → 内容：作業中心 → 結果：スキル停滞 3年後：市場価値が上がらず... ゼロからエンジニア 期間：1-2ヶ月集中 → 内容：実務経験 → 結果：開発力習得 3年後：上流工程対応で引く手あまた！

<月収約50万円>✅システムモデリング言語、要件管理ツールの経験活かしてトヨタ自動車で経験値UP！　✅残業代の割増しが高め！30％割増し♪

仕事内容 （仕事No.）NM260241JG ───── お仕事内容 ───── プログラミングバリバリのコーディング業務ではなく、 上流の要件定義・システム設計がメインになります。 業務の一部に発注・検収やチーム運営などの管理・事務的要素もあります。 □システムアーキテクチャ開発・設計・評価（7割） □ＡＩやツール活用による開発効率化推進（2割） □四半期ごとの発注・検収業務と予算管理業務（1割） そのほかグループ・チームの運営補佐や ミーティング、朝礼、打ち合わせへの参加をお願いします！ ＊出張あり（行き先：九段オフィス、ＭＬＳ 頻度：四半期に1回程度） ＜職場人数＞ 室員74名 グループ員19名 (男性18名/女性1名/内派遣社員1名) ＜期間＞ 契約更新による最長3年；3ヶ月更新 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅ トヨタでスキルを活かす✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ自動車の中途採用は狭き門。 しかし派遣という形なら、 これまで培った専門知識や技術を武器に、 即戦力として活躍できます。 派遣であっても 「品質・安全基準・職場文化」は すべてトヨタ準拠。 同じグループ会社という安心感のもと、 社員の方々ともオープンに コミュニケーションが取れる風土があります。 様々なバックグラウンドを持つ従業員が 意見を交わしながら、 より良い製品づくりに向けて 一体となって業務を進める雰囲気があり、 学べることも豊富です。 不安なく、自分らしく力を発揮できる環境で、 次のキャリアステップを 目指しませんか? *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

年間休日124日◆長期休暇あり・完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、組み込み制御プロジェクトリーダー 回路設計だけでなく、 評価・検証・制御・解析まで 電気電子の技術領域を広げたい方へ。 自動車、医療機器、航空機、 産業機器など多彩な案件があります。 経験者は製品分野を問いません。 これまでの回路設計や評価経験を、 別の製品領域でも活かせます。 未経験の方も、 電気・電子系の対象学科を 履修していれば応募可能です。 研修や技術勉強会を活用しながら、 新しい技術領域へ挑戦できます。 ────────────────── ✅ お任せする仕事内容 ────────────────── 電気電子設計エンジニアとして、 以下のような業務を ご担当いただきます。 ■回路設計 ■電子回路設計 ■電気設計 ■制御盤の電気設計 ■FPGA設計・検証 ■電気評価 ■通信評価 ■制御基板の評価 ■試験評価 ■原因解析 ■PLCラダープログラム設計・改修 配属先は、 これまでの経験や保有スキル、 希望するキャリアの方向性を 踏まえて決定します。 ────────────────── ✅ プロジェクト例 ────────────────── ■車載機器の回路設計 ■半導体検査装置の 電子回路設計・試験評価 ■水力発電所向け 制御盤の電気設計 ■電子顕微鏡用 ハンディプローブの原因解析 ■産業機器向け FPGA設計・検証 ■車載ECUの電子回路設計 ■エレベーターIoT化に関する 電気設計 ■PC周辺機器の 電気評価・通信評価 ■宇宙衛星搭載 制御基板の評価 ■医療機器生産設備の PLCラダープログラム設計・改修 自動車、医療機器、航空機、 産業機器など、 多様な分野の プロジェクトがあります。 一つの分野で 専門性を深めることも、 新しい製品領域に 挑戦することも可能です。 ────────────────── ✅ 業務領域を広げられる環境 ────────────────── 特定分野の経験がない場合でも、 社内研修や技術勉強会を 活用して、 新しい領域に 挑戦できる環境があります。 2025年3月末時点で、 社内技術研修は692講座。 2024年度には、 エンジニア主催の 技術勉強会が819回開催され、 延べ8,777名が 参加しています。 日々の業務だけでなく、 学び続ける仕組みを通じて、 技術力を高めていけます。 ────────────────── ✅ 安心して働き続けられる働き方 ────────────────── 次の配属先が 決定するまでの 待機期間中も、 給与は全額支給されます。 また、東証プライム 上場企業グループとしての 安定基盤があり、 無借金経営、 14年連続黒字経営を 実現しています。 案件が変わっても、 無期雇用派遣社員として 安定した環境で 働き続けられることが特徴です。 ────────────────── ✅ 評価とキャリア支援 ────────────────── 評価項目は 全社員に公開されており、 給与アップに向けて 何をすべきかが 分かりやすい制度です。 給与は、 等級ごとの基本給と、 顧客評価や 研修参加実績を反映する 役割成果給によって 決定されます。 また、専任の営業担当が、 目標設定から 振り返りまで伴走します。 技術力向上に集中しながら、 長期的にキャリアを 築いていける環境です。 【 変更の範囲について 】 技術者としてのキャリア形成や プロジェクト状況に応じて、 担当業務・勤務先が 変更となる場合があります。 ■業務内容 会社の定める業務 ■就業場所 会社の定める事業所および派遣先

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

【SE】Intra-martを活用したローコード開発／業務効率化アプリ

募集要項 職種 Intra-martを活用したローコード開発（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 クレジットカード会社向けの業務効率化アプリケーション開発をお任せします。 ローコード開発ツール「Intra-mart」を使用し、5～6名のチームの一員として、アジャイルに近い開発スタイルでアプリケーションの開発に携わっていただきます。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00261）

現場へ行かない管理。調整力と知識でプロジェクトを動かす。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アーキテクト、通信インフラ計画、通信インフラ設置/保守 オフィス内から基地局設置に向けた人員・資材の全体管理や進捗管理を行う「プロジェクト管理・アドミ業務」をお任せします。現場に出ることはほとんどなく、固定勤務地で安定したデスクワーク環境から巨大な通信インフラを陰から支えるポジションです。 【 具体的な業務内容 】 🔽進捗・工程管理 納期に合わせたスケジュール策定、案件ごとの進捗・納期管理、免許申請業務 🔽関係各所との調整 現地エンジニア、協力会社、社内各部署（営業・設計・工事等）への連絡・指示出し・進捗確認（電話・メールメイン） 🔽データ設定・申請業務 基地局のパラメータ設定、回線開通試験の遠隔サポート、各種事務手続き 【 仕事のやりがいと難しさ 】 自身の調整や働きかけによって、プロジェクトをトラブルなく進行・納品へ導く達成感があります。専門知識が異なる多様な関係者と関わるためコミュニケーションの難しさもありますが、同業界での現場・運用保守経験をお持ちの方であれば共通言語を理解しやすく、すぐに知識を活かして活躍いただけます。 【 設立60年の安定基盤と働きやすさ 】 大手通信キャリアや大手電機メーカーとの取引多数。土日祝休みの完全週休2日制（年間休日128日）、原則定時退社で残業はほぼありません。転勤支度金や帰省費補助、提携保養所など、安心して長期キャリアを描ける環境を整えています。

高時給3500円！パナソニックグループでのお仕事です。1ヶ月程度はフル出社ですが、以降はフル在宅勤務が可能です！パナソニックのマーケティング分析に携われます！大手でスキルUP！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！

仕事内容 メジャーアプライアンス事業でのSE・プログラマーのお仕事 自社製品やサービスのマーケティングデータの分析業務を担当いただきます。 ◆Python/SQL/Excel、AI等を用いたデータ抽出・加工（設計～実装） ◆マーケティング分析 ◆メンバーが集計した結果のチェック作業 ◆資料作成やデータまとめ作業 【環境】言語：Python、SQLDB：PostgreSQLソフト：Excel 【1ヶ月後にフル在宅可】Python/SQLでマーケティングデータ分析 高時給3500円！パナソニックグループでのお仕事です。1ヶ月程度はフル出社ですが、以降はフル在宅勤務が可能です！パナソニックのマーケティング分析に携われます！大手でスキルUP！ご本人負担が約4割でとってもお得なパナソニック健保に加入頂けます！ リモートについて:※1ヶ月程度はフル出社ですが、以降はフル在宅勤務が可能です！ ＼ご就業中も手厚いフォローで安心／ ＼未経験からのスキルアップＯＫ↑／＼もちろん有給休暇もありますよ♪／ ＼キャリアをいかそう★.+／ ＼保険料がとってもオトク♪／ 保険料がオトクなパナソニック健保組合へ加入できます！ ＊ご本人負担約4割！(5割負担が一般的)◇充実サポートでいざという時も安心！ 職種カテゴリ:SE・プログラマー 職種カテゴリ2:マーケティング業務

【年間休日125日×土日祝休み】賞与4ヶ月分の実績あり〇法人向けネットワーク構築の知識を活かせる〇

仕事内容 ／／ 【70年以上の安定基盤】 未来の「当たり前」を支える システムエンジニアへ✨ ＼＼ #ネットワーク構築の知識を活かそう CISCOなど有力ベンダー製品での構築経験、 通信回線に接続する機器設置工事の経験、 Pythonなどのプログラム言語の知識をお持ちの方歓迎！ 20～40代まで幅広く歓迎します〇 【求人のPOINT】 ☑年間休日125日＆土日祝休み ☑賞与は年4ヶ月分以上の支給実績あり ☑資格取得支援あり（取得費用が全額会社負担となる資格あり） ☑家族・住宅手当など福利厚生が充実 ☑有給休暇が取得しやすい環境 【仕事内容】 官公庁・教育医療・法人クライアント向けの 通信ネットワーク提案から構築、運用までの業務全般。 TeamsなどのUCアプリによるメディア連携システム、 映像画像のAI解析による状況認識支援システム、 WiFiやセンシング技術をベースにした省人化システムといった 高度なニーズにも積極的に対応しています。 大手と呼ばれる企業や公共性の高いクライアントが多い上、 元請業者として広範で自由度が高い提案ができますので、 エンドユーザーとの直接でのやり取りから仕様決定、 社内リソースや仕入れ先との調整まで業務は多岐にわたります。 ボリュームに応じてチームで対応しますが、成果が目に見えやすく、 やりがいを感じる機会も豊富です。

【SE】CISの画面開発／移行支援／Java／丸の内駅

募集要項 職種 CISの画面開発と移行支援（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 CISの画面開発と移行支援をお任せします。 業務では開発、保守のフェーズをご担当いただきます。 開発ではJavaやJavaScriptを使用します。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00272）

該当プログラマー大募集☆彡

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ┏ ────────────── ┓ データ可視化・分析が得意な人 お待ちしております☆彡 ┗ ────────────── ┛ ＜就業場所＞ ⁙-⁙ 本社や工場へのご出社いただく、 または在宅での勤務となります ＜具体的な仕事内容＞ ⁙-⁙ 〇 設備・通信機器データの 可視化システム開発 Ⅼ 【Python】【PostgreSQL】 完成された仕様に沿って開発するというより 試行錯誤しながら最適解を探っていく場面が多い環境です。 ＜職場環境＞ ⁙-⁙ 就業にて不安なことがある場合、 相談できる環境は整っておりますので、 ご安心ください。

《システム解析・改修》DataSpider連携プログラムの解析・改修│伏見駅

募集要項 職種 システムの解析・改修（システムエンジニア・プログラマー） 雇用形態 正社員 仕事内容 基幹システムと周辺システム間のデータ連携に使用しているDataSpider連携プログラムの解析・改修をお任せします。 要件整理はお客様側が担当するため、現行解析、移行設計、改修を中心にご担当いただきます。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00258）

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

完全週休2日制◇賞与あり◇転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、web/オープンSE、データエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ システム開発の経験を、AI領域へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人工知能（AI）を活用したシステムの設計・開発から、 実装、運用・精度改善までを担うAIシステムエンジニアの募集です。 AIモデルを構築するだけではなく 学習に必要なデータを整え、 実際のシステムへ組み込み、稼働後の結果を見ながら改善していくところまで、一連の工程に携わります。 ◆ 担当する4つの工程 ◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅データ収集・前処理 AIに学習させるための大量データを収集し、 ノイズ除去や構造化、整形などを行います。 モデル開発の土台となるデータ品質を整える工程です。 ✅AIモデルの設計・構築 機械学習・ディープラーニング（深層学習）のアルゴリズムを用いて、 目的に応じたAIモデルを設計・構築します。 データや結果を確認しながら より適したモデルを検討していきます。 ✅システムへの実装・組み込み 開発したAIモデルをWeb API化し、 既存システムや新規システムへ連携・実装します。 「モデルをつくる」だけでなく 実際に利用できる仕組みとして形にしていく工程まで関われます。 ✅運用・精度改善（MLOps） 稼働後のパフォーマンスを監視し、必要に応じて データの再学習やチューニングを実施。 継続的に精度や性能を高めていきます。 ✨ 開発経験を、次の専門領域へ ✨ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 未経験からでも問題ございませんが、 これまで培ってきたプログラミングやシステム開発の経験を土台に、 AI・機械学習・ディープラーニングを活用した システム開発へ仕事の幅を広げたい方は大歓迎です。 データ処理／AIモデル開発／Web API／システム実装／MLOpsと、 AIシステムが実際に動き続けるための工程を広く経験できます。 特定の一工程だけではなく、 開発から運用改善までのつながりを理解しながら取り組めることが、この仕事の特徴です。 ◆ 働き方もチェック ◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇完全週休2日制 ◇新栄町駅より徒歩約3分 ◇転勤なし ◇在宅勤務も相談可能 ◇昇給あり（年1回） ◇賞与あり（年2回 ※業績による）

<月収約51.9万円>✅ネットワークインフラ基礎知識をトヨタ自動車で活かす！　✅土日+大型連休でお休みしっかり♪

仕事内容 （仕事No.）NM260339JG ───── お仕事内容 ───── ■デジタル推進業務サポート ・設備PLCラダー調査、作成サポート ・FAネットワークインフラの構築、改善、維持管理サポート ・各種システムの改善、維持管理サポート ■グループ業務・管理サポート ・データ集計、関連資料の作成と整備サポート ・機器管理台帳のメンテナンス ・会議の準備、運営サポート ※ゼロからの開発メインではなく、既存設備の調査・補助や資料整備が中心です ※データ集計や会議準備など、グループ業務（一般的なサポート業務）も一定割合発生します ＜出張＞あり（トヨタ工場／明知工場） ＜職場人数＞18名（男性15名・女性3名／内派遣社員3名） ＜期間＞ 契約更新による最長3年；3ヶ月更新 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅ トヨタでスキルを活かす✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ自動車の中途採用は狭き門。 しかし派遣という形なら、 これまで培った専門知識や技術を武器に、 即戦力として活躍できます。 派遣であっても 「品質・安全基準・職場文化」は すべてトヨタ準拠。 同じグループ会社という安心感のもと、 社員の方々ともオープンに コミュニケーションが取れる風土があります。 様々なバックグラウンドを持つ従業員が 意見を交わしながら、 より良い製品づくりに向けて 一体となって業務を進める雰囲気があり、 学べることも豊富です。 不安なく、自分らしく力を発揮できる環境で、 次のキャリアステップを 目指しませんか? *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。

【システムエンジニア】航空機向けシステム開発│詳細設計│Java

募集要項 職種 航空機向けシステム開発（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 名古屋市港区にて、航空機向けシステム開発をお任せします。 詳細設計フェーズから携わり、開発ではJavaを使用します。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00264）

【月収35.9万円｜ITインフラの運用管理経験があればOK】✅便利な半休制度あり✅昼食代無料◎✅残業15時間＊残業代割り増し30％

仕事内容 （仕事№）N2607037 社内のIT環境を支える重要ポジション！ Microsoft 365の設定や運用管理をお任せします！ ───── お仕事内容 ───── □システム運用管理業務 ┗Microsoft 365（Teams、SharePoint等）の設定や運用・管理 ┗Power Platform（Power Automate、Power Apps等）の設定・運用 □デバイス管理業務 ┗Intuneを使用したPC、スマートフォン、タブレットなどの管理 □ユーザーサポート業務 ┗社内の利用者からの問い合わせ対応、トラブル時の障害対応 ┗システムの維持管理に付随するベンダー（業者）との調整 ＜期間＞ 契約更新による最長3年；3ヶ月更新 ★･｡＜ おすすめポイント ＞｡･★ 【やりがい満点】 社員の「困った」を解決するポジション。感謝の声が直接届きます！ 【昼食代が無料】 お財布に優しい♪ランチ代がかからないのは毎日の嬉しい魅力！ 【土日お休み】 週末はしっかりリフレッシュ！オンオフのメリハリもバッチリ◎ 【長期連休あり】 GW・夏季・年末年始は大型連休！旅行などの計画も立てやすい。 【安心のOJT】 業務は丁寧にお教えします。チームで協力し合う温かい雰囲気の職場です。 【通勤ラクラク】 車・バイク・自転車通勤OK！駐車場完備で安心。 【スキルアップ】 Power Platformなど、今注目の最新ツールに触れられる環境です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅家庭との両立も安心！半休制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子さんの急な予定や学校行事にも、 半日単位で取得できる有給休暇が強い味方に！ ✅安定収入と安心感！トヨタ系企業で働ける✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定して稼ぎたい」という希望を叶えます。 トヨタグループの案件が多く、安心して働けるのが魅力。 安定した収入で、家計もしっかりサポートできます。

自社勤務／要件定義や提案スキルを身に付けて自身の市場価値UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、社内システムエンジニア 「下流工程だけでは物足りない！」 「このまま客先常駐で良いのか？」 「深夜の残業や休日出勤がシンドイ…」 そんな悩みや不安を抱えている システムエンジニアのみなさんへ。 当社なら下記をお約束します！ ⭐ SaaSなどを自社で開発 ⭐ 上流から下流まで一貫 ⭐ 土日祝休みで残業少なめ ＼ さらに！これだけの好待遇です ／ ⏩ 月給30万～50万円＋賞与2回＋手当 ⏩ 長期休暇もあり年間休日は128日 ⏩ 自社オフィスで先輩SEと一緒に作業 ⏩ PM・PLへのキャリアアップも可能 ⏩ 丸の内駅チカの新しいオフィス勤務 ⏩ 成長と安定を両立するグループ企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 東京商工リサーチ優良企業認定の ”株式会社ジーアイビー”グループ！ 2025年2月に設立された新しい会社、 『株式会社ジーアイボット』にて エンジニアとして活躍しませんか？ ――――――――――――――― ✅ ビジネスをサポートする仕事 ――――――――――――――― LINE公式アカウント機能を拡張して 顧客管理を手助けする『L-BoT』など 当社ではクライアントの企業や店舗向けに ◆ 生産管理システム ◆ ECサイト ◆ 業務管理システム ◆ SaaS ◆ webアプリ・スマホアプリ などの、集客や業務の効率化に役立つ 各種ツールやシステムを開発しています。 例えば機器とシステムをAPI連携して 設備の管理を自動化したり、 現状ではExcelで管理しているデータを 誰でも扱えるようソフトウェア化したり、 請求書や決算書を簡単に作成したり、など そんな便利な仕組みをつくり出す仕事。 現在は男性の先輩SEが担当しているため、 そのサポート業務からお願いします。 ※L-BoT(エルボット) とは… 自社で開発したマーケティングツール。 LINEに登録したお客様の情報を セグメントごとに分類して クーポンなどを自動配信することで 導入したクライアントの 集客・売上UPにつなげています。 ――――――――――――――― ✅ 上流工程に関わるチャンス ――――――――――――――― web・オープン系のSEとして、 クライアントと打ち合わせを重ね 業務のお困りごとをヒアリングし、 それらを解決する提案をお願いします。 要件定義、設計といった上流工程から、 開発、テスト、実装、運用、改善まで 一貫してプロジェクトに関われるのが 当社のSEの大きなメリット！ プログラミングや実装は AIも活用して効率化しており、 問題ないか内容を確認すればOK。 全工程の経験を積めるため、 数年でひとつの会社全体のシステムを ひとりで作れるほどのスキルが身に付きます。 ✨次のステップも目指せる✨ あなたのこれまでのキャリアに加えて、 当社でweb開発やクラウドの技術を磨けば SEとしての市場価値はさらに高まるはず。 プロジェクト全体に関われる利点もあり、 いちエンジニアに留まらない PMやPLへの道が開けてきます。 マネージャーとしてのキャリアを構築し、 ゆくゆくは部門を率いる管理職へ 成長していただくことを期待しています。 ――――――――――――――― ✅ ゆとりのスケジュールが可能 ――――――――――――――― 下請けではない、自社開発ならでは！ 当社は直接クライアントと話し合って ゆとりのある納期やスケジュールを 自分たちで決められます。 実際、当社は長時間の残業や 休日出勤などとは無縁！ 先輩SEとも相談・協力して、 無理なく仕事を進めてください。 ――――――――――――――― ✅ライフワークバランスも◎ ――――――――――――――― もちろん仕事ばかりではありません。 当社はオフにしっかり休めるよう、 土日祝休みの完全週休2日制です。 GWや夏・冬には長期連休があり 年間休日は128日と多め。 有給休暇消化率も72.8％と高水準で 遠慮なく取得できる環境です。 自身やご家族との時間を大切にして リフレッシュしてくださいね。 ――――――――――――――― ✅新しい会社と成長しませんか？ ――――――――――――――― グループ全体では長年の実績がありますが、 当社自体は2025年に誕生したばかり。 あなたならではのフレッシュな視点を活かし 若い会社を盛り立ててください。 慣れるまでは周囲がフォローをお約束。 何でも相談できますのでご安心を。 みんなで力を合わせて ITやマーケティング・販促の分野で 市場価値の高い存在を目指しましょう。 ▼当社の公式HP▼ https://gibot.jp/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20～40代活躍中◆月給35万円以上◆転勤なし◆愛知県

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：回路設計、機構設計、電気/電子デバイス設計 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 10月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・設備導入におけるサーバー設置、プログラミングでのシステム開発（Python、C#） ・部署内の業務効率化 ・アプリ開発（VBA）情報の見える化 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

経験6ヶ月以上から！リモート勤務可！契約金額の80％を還元◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー ■《会社紹介》 2003年の設立以来、ソフトウェア開発や インフラ構築・運用を軸に事業を展開。 従業員数1,000名以上の規模を誇り、 大手企業との直取引も多数実現しています。 SES事業では「エンジニア満足度」を 第一に掲げ、業界最高水準の還元率と 透明性の高い評価制度で、エンジニアが 主役になれる環境を構築しています。 ●-● ■《この求人の特徴は...》 ⭐契約金額の80％以上という高水準の還元率 ⭐99％のメンバーが転職を通して年収UPを実現 ⭐Web・インフラ・DX・AIなど多彩なキャリアパス ⭐フルリモート・在宅勤務OKの案件も多数 ⭐年間休日120日以上＆残業月平均10～20h ⭐有給消化率80％でプライベートも充実 ⭐安心の定着率95％！長期的な活躍を支援 ⭐AWSなど実践的な研修でスキルアップを後押し ⭐️20代・30代を中心に活躍中！ ●-● ■《具体的な業務内容》 あなたの希望とスキルを最優先し、 Web・オープン系、インフラ構築、 DX関連、先端技術領域など、 多岐にわたるプロジェクトの中から 最適なものをお任せします。 ■《プロジェクト事例》 ✅電子書籍、大手旅行サイトの開発・リニューアル ✅スマホ向け観光・顔認証アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅新聞社向けクラウドシステムのリニューアル ✅住宅メーカー向けサーバー環境構築 ✅通信事業者のシステム更改 ✅監視サーバの仮想化 など 「もっと上流のフェーズを経験したい」 「AIやクラウドの専門性を高めたい」 といった、あなたの“やりたい”を叶えられる環境です。 HALでは、“エンジニアが主役”を 口だけで終わらせません。 ●-● 【アピールポイント】 SESの“当たり前”を、HALが塗り替えます。 エンジニアが抱えがちな不安や疑問に、 私たちは明確な「仕組み」で応えます。 ■《懸念①：評価が不透明で給与が上がらない…》 →【Point！】契約金の80%を還元！ガラス張りの評価制度 あなたの頑張りが収入に直結する、 業界最高水準の還元率を誇ります。 単価もオープンなので、自身の市場価値を 常に意識しながら働けます。 「何をすれば評価され、給与が上がるのか」 が明確だから、モチベーション高く 業務に取り組めます。 公式サイトでは給与シミュレーションも公開中！ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/ ■《懸念②：希望のキャリアを歩めないのでは…》 →【Point！】エンジニア主導のキャリア形成を約束 入社前の内定段階からキャリア面談を実施し、あなたの「やりたいこと」を徹底的にヒアリング。 営業担当は「電話が鳴り止まない」と 社員が言うほど密に連携し、一人ひとりの 希望に沿った案件を獲得します。 経験の浅い方でも、段階的に目標の案件へ アサインするのでご安心ください。 ■《懸念③：スキルアップは結局、自分次第…》 →【Point！】市場価値を高める、体系的な学習サポート 毎回30名以上が参加する人気の 「AWS研修」「SQL研修」「Javaフレームワーク研修」をはじめ、 エンジニア講師が設計した多彩な研修プログラムを用意。 e-ラーニングも導入しており、 時間や場所を選ばずにスキルを磨けます。 あなたの「学びたい」という意欲を、 会社が全力でバックアップします。 ■《懸念④：客先常駐だと孤独を感じそう…》 →【Point！】帰属意識が育つ“顔の見える”関係性 社員総会やサークル活動、各種イベントを 積極的に開催し、社員同士の横のつながりを 大切にしています。同世代の仲間も多く、 現場の悩みからキャリアの不安まで 気軽に相談できる風土が根付いています。 あなたは一人ではありません。 ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間は、待機となります。 ●-●

【マージン最適化】スキルに見合う報酬を。最先端AIや大規模システム刷新を牽引するシニアエンジニア

仕事内容: ・SAPにおける保守運用支援業務。 ・SAP SD/MM領域のカスタマイズ、マスタ、伝票理解、ABAP開発・デバッグ。 ・ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシューティング、要望ヒアリング。 ・見積作成、WBS策定、スケジュール管理。 ・受け入れテストの計画、実施、検証。 【作業内容】 ・SAP SD/MM領域における保守運用支援業務 ・ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシューティング、要望ヒアリングの実施 ・見積作成、WBS策定、スケジュール管理の実行 ・受け入れテストの計画立案、実施、検証 ・SAP SD/MM領域のカスタマイズ、マスタ、伝票の理解 ・ABAP開発およびデバッグ作業

各部署の課題解決に向けたAI技術の活用促進、導入企画・運用支援をお任せ。優れた技術やツールを理解、活用に向けて社内へ広く展開し、現場の業務フローに組込み定着させる「実装・活用」がメインミッションです。

企業名 株式会社ドコモＣＳ東海 求人名 【名古屋/AI活用推進】★NTTドコモ100％出資/社内でのAI活用強化を目指した募集 仕事の内容 各部署の課題解決に向けたAI技術の活用促進、導入企画・運用支援をお任せ。優れた技術やツールを理解、活用に向けて社内へ広く展開し、現場の業務フローに組込み定着させる「実装・活用」がメインミッションです。 ＜詳細＞【AI活用の企画・立案】■社内各部署(ネットワーク、ショップ運営等)の現状業務プロセスと課題の把握 ■「どの業務にAIを適用すれば課題達成・効率化できるか」の特定と導入提案 【導入推進・定着支援 】■ドコモ本社から提供されるAIソリューションの仕様理解 ■社内推進施策の企画・実行、現場への導入計画の立案、PoC（実証実験）の実施 ・導入後の効果測定、業務フローの再設計支援 募集職種 【名古屋/AI活用推進】★NTTドコモ100％出資/社内でのAI活用強化を目指した募集

車載ECU、ADAS、パワートレイン、ボディ制御、インフォテインメント、HMIなどに関する組込・制御ソフトウェア開発をお任せします。要件定義から設計、実装、評価まで、経験に応じて担当領域を検討します。

企業名 エイム株式会社 求人名 【愛知県】組込・制御ソフトウェア開発エンジニア／経験に応じて配属検討 仕事の内容 車載ECU、ADAS、パワートレイン、ボディ制御、インフォテインメント、HMIなどに関する組込・制御ソフトウェア開発をお任せします。要件定義から設計、実装、評価まで、経験に応じて担当領域を検討します。 ■業務例 ・車載ECUソフトウェア開発・C言語、C++等を用いた組込開発 ・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、評価 ・MATLAB/Simulinkを用いたモデルベース開発 ・CAN/LIN通信、診断、結合試験、実車評価支援 ・ADAS、自動運転支援、機能安全関連業務 募集職種 【愛知県】組込・制御ソフトウェア開発エンジニア／経験に応じて配属検討

◆完全週休二日制で年間休日120日以上！社内表彰あり！

仕事内容 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 40代・50代のベテランエンジニア多数活躍中！ これまでの現場経験や無線知識を存分に活かし、 設立60年の安定企業で「最後の転職」を叶えませんか？ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【設立60年。日本の通信インフラを支え続ける安定企業】 当社は1965年の設立以来、総合情報通信エンジニアリング企業として、 大手通信キャリアや大手電機メーカーをはじめとする多様なクライアントとともに、 日本の移動体通信インフラの進化を支え続けてまいりました。 今回は、事業拡大と組織強化に伴い、当社の主力事業である移動体通信 （LTE/5G等）の基地局インテグレーション業務をお任せするベテラン技術者を募集いたします。 【デスクワーク中心！体力的負担なく長年のキャリアを発揮】 現場での過度な出張や高所・屋外作業はなく、オフィス内からの遠隔操作や 調整業務がメインのデスクワークです。現地にいる基地局設置エンジニアと インカムや電話で連絡を取り合いながら、これまで現場で培ってきた 専門知識や技術的判断力を存分に発揮していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・新設基地局の稼働に必要な各種データ設定およびパラメータ設定 ・回線開通試験、データ送受信テスト、現場エンジニアとの対向通話テスト ・稼働済み基地局装置の仕様変更、ソフトウェアのバージョンアップ作業 ・現地で発生した設定エラーや不具合の確認・原因解析・遠隔対応指示 【無理なく長く働ける快適な環境と魅力】 ・体力を削る肉体労働がないため、無理なく長期間安定して働き続けられます。 ・室内での業務が中心のため、天候や気温に大きく左右される心配もありません。 ・第一級陸上特殊無線技士などの資格やこれまでの実務経験を正当に評価します。 ・業務の進捗や状況に応じて、リモートワーク（在宅勤務）での対応も可能です。 ・職場では40代・50代の経験豊富なエンジニアが多数活躍しており、 お互いのスキルや経験をリスペクトし合える穏やかな風土が根付いています。

【プロジェクトマネージャー／名古屋】環境構築・設定＊移行支援

募集要項 職種 環境構築・設定など移行支援のプロジェクトマネージャー 雇用形態 正社員 仕事内容 PMとして、社会インフラ企業向けの社内IT環境・インフラ環境の構築・設定、システム移行支援、プロジェクト推進をお任せします。 具体的には、セキュリティ対策の一環として社内バックアップ環境の構築を行うほか、プロジェクトの進捗管理や関係者との調整など、PJ推進業務をお任せします。 ★Veeamの実務経験、AWS、GSP、WASABの知見が活かせます ≪66＋（ロクロクプラス）って？≫ ★初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ★一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ★ご希望・ご経験に合わせてアサイン ■収入アップ例 ［40代 男性］ 前職から年収が約100万円アップ 入社後、還元率が66％→68％に上昇し、約2年で年間＋65.2万円 入社前と比べ、年収160万円以上アップを実現 ［20代 女性］ 2026年に66％で入社 前職から年収約50万円アップを実現 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00278）

【伏見駅／正社員】SE│販売管理・購買管理の刷新プロジェクト

募集要項 職種 販売管理・購買管理の刷新プロジェクト（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 基幹システム（販売管理もしくは購買管理）刷新プロジェクトをお任せします。 要件定義をもとに画面・帳票・バッチの基本設計の部分をご担当いただきます。 また、機能間調整や設計レビューもチームで連携しながら進めていただきます。 ※ご希望・ご経験に合わせて販売管理チームまたは、購買管理チームに配属となります - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00256）

【SE／名古屋／正社員】生産計画の配分業務の次世代システム＊Python＊SQL

募集要項 職種 次世代システム構築とグローバル展開対応（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 生産計画の配分業務の次世代システム構築とグローバル展開対応をお任せします。 開発はアジャイル スクラム開発で行っていただきます。 言語はPython、SQLを使用します。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00274）

“ありがとう”が届く事務職、はじめませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：情報システム、一般事務、営業事務 【分譲マンションの清掃作業を支えるバックオフィス事務】 現場スタッフを支える「縁の下の力持ち」として活躍しませんか？ BILLS株式会社は、清掃・設備保守管理を通じて、建物の安全と快適さを守っている会社です。 今回募集するのは、消防設備点検部門の事務スタッフ。 点検や工事に向き合う現場スタッフが安心して働けるよう、社内からしっかり支えるポジションです。 【仕事内容】 点検・清掃業務を支えるバックオフィス業務全般 専有部の排水管清掃・貯水槽清掃、設備点検に伴う事務業務をお任せします。 未経験からでも始めやすい環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・点検予定の案内文作成、発送、専用システムへのデータ入力 ・居住者からの日程変更依頼などの電話対応、スケジュール変更 ・管理会社担当者と電話やメールでの折衝 ・点検で必要な書類や資料の準備 ・電話対応（お客様・協力会社など） → 現場スタッフが“点検・清掃作業に集中できる環境づくり”があなたの役割です。 【この仕事の魅力】 ・チームワークの良さが自慢 現場スタッフや営業とコミュニケーションを取りながら進めるため、 「誰かの役に立っている実感」が大きい仕事です。 ・土日祝休み×年間休日122日＋計画有給5日 プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・資格手当が手厚い （事務職で資格手当10万円以上の方もいらっしゃいます） 業務と直接関係のない資格取得でも手当てがつきます。 第一種衛生管理者（月3万円） 乙種消防設備士（月1万円） 第二種電気工事士（月3万円）‥等

月給28万円〜☆完全フルリモート！土日祝休み＆年休125日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

経験6ヶ月以上から！リモート勤務可！契約金額の80％を還元◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ■《会社紹介》 2003年の設立以来、ソフトウェア開発や インフラ構築・運用を軸に事業を展開。 従業員数1,000名以上の規模を誇り、 大手企業との直取引も多数実現しています。 SES事業では「エンジニア満足度」を 第一に掲げ、業界最高水準の還元率と 透明性の高い評価制度で、エンジニアが 主役になれる環境を構築しています。 ●-● ■《この求人の特徴は...》 ⭐契約金額の80％以上という高水準の還元率 ⭐99％のメンバーが転職を通して年収UPを実現 ⭐Web・インフラ・DX・AIなど多彩なキャリアパス ⭐フルリモート・在宅勤務OKの案件も多数 ⭐年間休日120日以上＆残業月平均10～20h ⭐有給消化率80％でプライベートも充実 ⭐安心の定着率95％！長期的な活躍を支援 ⭐AWSなど実践的な研修でスキルアップを後押し ⭐️20代・30代を中心に活躍中！ ●-● ■《具体的な業務内容》 プログラマー（PG）として、 多彩なプロジェクトでご活躍いただきます。 特定の言語に縛られず、あなたのスキルや 志向性に合った開発案件に挑戦できるのが魅力です。 将来的にはプログラミングスキルを極める スペシャリストの道はもちろん、 要件定義や設計といった上流工程へ ステップアップすることも可能です。 ■《プロジェクト事例》 ✅電子書籍の開発 ✅大手旅行サイトのリニューアル ✅スマホ向け観光アプリの開発 ✅アパレルECサイトの開発 ✅自動運転システムの開発 ✅電力自由化システムの開発 ✅顔認証アプリの保守開発など ●-● 【アピールポイント】 SESの“当たり前”を、HALが塗り替えます。 エンジニアが抱えがちな不安や疑問に、 私たちは明確な「仕組み」で応えます。 ■《懸念①：評価が不透明で給与が上がらない…》 →【Point！】契約金の80%を還元！ガラス張りの評価制度 あなたの頑張りが収入に直結する、 業界最高水準の還元率を誇ります。 単価もオープンなので、自身の市場価値を 常に意識しながら働けます。 「何をすれば評価され、給与が上がるのか」 が明確だから、モチベーション高く 業務に取り組めます。 公式サイトでは給与シミュレーションも公開中！ https://hal21.co.jp/recruit/simulation/ ■《懸念②：希望のキャリアを歩めないのでは…》 →【Point！】エンジニア主導のキャリア形成を約束 入社前の内定段階からキャリア面談を実施し、あなたの「やりたいこと」を徹底的にヒアリング。 営業担当は「電話が鳴り止まない」と 社員が言うほど密に連携し、一人ひとりの 希望に沿った案件を獲得します。 経験の浅い方でも、段階的に目標の案件へ アサインするのでご安心ください。 ■《懸念③：スキルアップは結局、自分次第…》 →【Point！】市場価値を高める、体系的な学習サポート 毎回30名以上が参加する人気の 「AWS研修」「SQL研修」「Javaフレームワーク研修」をはじめ、 エンジニア講師が設計した多彩な研修プログラムを用意。 e-ラーニングも導入しており、 時間や場所を選ばずにスキルを磨けます。 あなたの「学びたい」という意欲を、 会社が全力でバックアップします。 ■《懸念④：客先常駐だと孤独を感じそう…》 →【Point！】帰属意識が育つ“顔の見える”関係性 社員総会やサークル活動、各種イベントを 積極的に開催し、社員同士の横のつながりを 大切にしています。同世代の仲間も多く、 現場の悩みからキャリアの不安まで 気軽に相談できる風土が根付いています。 あなたは一人ではありません。 ※「雇用保証」について※ 本募集は、当社の直接雇用となります。 配属先（常駐先）の決定有無にかかわらず雇用は保証されており、配属が決定するまでの期間は、待機となります。 ●-●

■スキルを身につけたい！とお考えのあなたにぴったりの求人です。モノづくりの専門職として、大手メーカーに入ってご活躍頂くポジションです。研修や実務経験を通して徐々にスキルアップできる環境があります。

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【愛知/設計（プログラム含む）】大手企業で設計担当！＜WLB◎/無期雇用派遣＞ 仕事の内容 ■スキルを身につけたい！とお考えのあなたにぴったりの求人です。モノづくりの専門職として、大手メーカーに入ってご活躍頂くポジションです。研修や実務経験を通して徐々にスキルアップできる環境があります。 海外GSASシステムの老朽更新をご担当いただきます。 【具体的には】 ・外代理店の方が用品情報を検索するシステムの老朽更新。作業工程は基本設計、詳細設計、製造、テスト 【使用ツール】Linax,Oracle,java 募集職種 【愛知/設計（プログラム含む）】大手企業で設計担当！＜WLB◎/無期雇用派遣＞

研修＝自社開発案件。6ヶ月後には「開発経験あり」へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、組み込み制御SE、web/オープンプログラマー ◆ 主な業務内容 Webアプリ・システム開発の補助業務 設計・実装・テスト・運用のサポート チームでの改善提案やアイデア出し 将来的には上流工程やリーダー職にも挑戦可能 ◆ あなたに想像してほしい未来 名古屋エリアには「未経験からエンジニア」という求人がたくさんあります。 その言葉に惹かれて入社したけれど… 配属先で十分なフォローや育成がなく、ただ作業をこなす毎日 何を学べば良いか分からないまま時間だけが過ぎる 数年後「あなたに何ができますか？」と聞かれて言葉に詰まる そんな中身のないキャリアは、あなたの市場価値を奪ってしまいます。 ◆ 未経験から「開発エンジニア」になれない理由 IT業界には一つの事実があります。 「開発経験がない人は、開発案件に参画できない」 多くの未経験歓迎求人では、任されるのはテストや運用補助が中心。 研修を受けただけでは「開発経験なし」と見なされ、開発案件に進めないことが多いのです。 ◆ 日本開発の育成体制 当社では、未経験の方が安心して「開発エンジニア」として成長できる環境を整えています。 完全オリジナル研修 自社案件と一体化したカリキュラム 50名以上を未経験から育成した実績 研修そのものが「開発案件に参画するためのロードマップ」になっており、 学んだ内容をそのまま実務に直結できます。 ◆ 研修内容：あなたのペースで企業運用レベルのエンジニアへ ■ Phase 1: 基礎準備 パソコンの基本操作からWebページ作成まで ■ Phase 2: プログラミング基礎 計算機やミニゲームなど、実用的なソフトウェア作成技術 ■ Phase 3: チーム作業の基盤 複数人でのシステム開発に必要な協力技術（Git/GitHubなど） ■ Phase 4: 本格的なWebサイト開発 企業で実際に使われるレベルのシステム構築技術（Java・Spring Boot・DB連携） ■ Phase 5: 仕事の進め方 お客様との打ち合わせから完成まで、プロジェクト全体の流れを習得 ■ 実務実践フェーズ 実際のお客様からの依頼で、本物のシステム開発を体験 座学だけではなく、「学ぶ＝開発経験になる」仕組みが整っています。 ◆ キャリアアップロードマップ 3か月後：Webアプリを自作し、GitHubに実績を残せる 6か月後：自社案件で「開発経験あり」と言える状態に 3〜5年後：開発の中心メンバーとして活躍、上流工程へ挑戦可能 その後：VBAやC#などの追加研修で、多様なキャリア形成が可能 ◆ 最後に ・「未経験歓迎」という言葉にごまかされない、開発直結の研修を提供します ・努力した分だけ、必ずキャリアとして積み上がる環境です ただし… 勉強はとても必要です。 人生を変える覚悟がある人は、ぜひ飛び込んできてください。 ともに自己実現を目指しましょう！ 自分だけの未来を描ける環境 長期的な成長を見据えたプロジェクト選択で、あなたが主人公になれるキャリアを提供します。 あなただけの想いがカギ 私たちのサポートは、あなたの想いと掛け合わさることで真価を発揮します。 プロのサポートで挑戦を後押し 未経験でも安心してチャレンジできる研修・配属体制を整えています。 「あなたの未来を、私たちと共に創りませんか？」 人生の主人公は、他の誰でもない「あなた自身」です。 その熱い想いがあれば、私たちのサポートと掛け合わせ、どこでも通用するエンジニアを目指せます。 今こそ、自分だけの未来に向かって一歩を踏み出す時です。 私たちは全力で、あなたの挑戦を応援します！ あなたのご応募を心よりお待ちしています！

総務のITシステム管理課長として、全社IT基盤の安定運用と高度化を担うとともに、IPOを見据えた内部統制・情報セキュリティ・ITガバナンス体制の構築を主導する管理職ポジションです。経営層・各部門・外部ベン

企業名 株式会社アイネック 求人名 【名古屋】総務/ITシステム管理課長候補 ◆IPO準備期/売上予測100億円超 仕事の内容 総務のITシステム管理課長として、全社IT基盤の安定運用と高度化を担うとともに、IPOを見据えた内部統制・情報セキュリティ・ITガバナンス体制の構築を主導する管理職ポジションです。経営層・各部門・外部ベン ダーと連携し、上場企業として求められるIT管理水準の確立と、業務効率化・DX推進の両立を担っていただきます。 【詳細】全社ITインフラ・業務システムの統括管理、情報セキュリティ・リスク管理、IPOを見据えたIT内部統制（J-SOX対応）、ITガバナンス・規程整備、業務効率化・DX推進といった各種業務を総務部長に相談しながら優先順位を決めて、業務遂行してください。■業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【名古屋】総務/ITシステム管理課長候補 ◆IPO準備期/売上予測100億円超

今後の自動車整備業界を担う一人になりませんか。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、その他サービス業、整備士（道路交通/陸運） 私たちは、ただ車を修理する会社ではありません。一般的な自動車整備とは少し違います。 電子制御整備・故障診断・ADAS（先進運転支援システム）・エーミング・ECU解析など、これからの自動車業界に必要とされる“次世代技術”を扱う技術会社です。 現在の自動車は、機械だけではなくコンピュータ制御によって動く時代になりました。 「部品交換だけできる整備」ではなく、「なぜ故障したのかを診断し、理解し、修理できる技術者」が求められています。 私たちは、そんな未来の技術者を本気で育てています。 スキルがなくても、経験がなくても、やる気・前向きな方 大歓迎です。 一般的な整備工場とは違い、現場作業だけではなく、電子制御整備の技術指導、診断機を使用した故障診断、エーミング作業、教育事業、機器開発、DX化など、幅広い分野に挑戦しています。 単なる“作業者”ではなく、考え、学び、成長し続ける技術者を目指せる環境があります。 経験よりも大切なのは、「成長したい」という気持ちです。 未経験でも、車が好きな方、技術を身につけたい方、普通の整備では物足りない方、新しい時代の技術に挑戦したい方を歓迎しています。 自動車整備機器メーカーとしても事業展開しており、開発業務なども行っていますので、 ものづくりが好きな方アイデアを形にしてみませんか。 また、働く環境も大切にしています。 基本残業なし 年間休日125日 能力に応じた評価制度 新しい挑戦を後押しする環境 技術習得・成長を重視した教育体制 「ただ働く」のではなく、「技術者として価値を高めていく」ことを大切にしています。 自動車整備業種以外の異業種からの転職も問題ありません。 弊社では、電子機器の開発やアプリ開発・WEB構築等 自動車整備業者さんに向けて の簡単なDX化・クラウド活用などの提案をしております。 さらに、整備業では珍しい、遠方他県からの整備士さんに一定期間、技術指導などを含めた スクーリング事業をおこなっております。 弊社代表が、整備士専門学校の臨時講師として電子制御整備についての授業もおこなっています。 私たちの目標は、自動車整備業の社会的価値を高めることです。 電子制御整備を通じて、業界の未来を変え、日本全国、そして将来的には世界で日本車を整備できる技術者を増やしていきたいと考えています。 まずは会社の事業を知っていただくために、整備作業をお手伝いしていただきます。 あなたのやれること、得意なことを発揮していただければと考えております。 未来の自動車業界を、一緒につくっていきませんか。

社内システムの運用・保守やヘルプデスク等をお任せします。経験は一切問いません。実務に専念でき、先輩社員のサポートを受けながらＩＴの基礎から学び、会社全体の業務効率化に貢献できます。

企業名 株式会社ＴＢエンジニアリング 求人名 【次世代育成・経験不問】社内IT・システム担当/実務に専念できる環境 仕事の内容 社内システムの運用・保守やヘルプデスク等をお任せします。経験は一切問いません。実務に専念でき、先輩社員のサポートを受けながらＩＴの基礎から学び、会社全体の業務効率化に貢献できます。 【具体的な業務】■社内システムの運用・保守サポート、および各種アカウントの管理業務■パソコンやソフトウェアのセットアップ、および社内ネットワーク整備■社員からのＩＴに関する問い合わせ対応やトラブル解決ヘルプデスク■先輩社員のサポートのもとで新ツールの導入支援へ専念 募集職種 【次世代育成・経験不問】社内IT・システム担当/実務に専念できる環境

完全未経験OK／研修◎／年休129日／残業無し／20代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、マークアップ/コーダー ★未経験からIT業界にチャレンジし、次世代的なスキルを付けたい方を大募集★ 今回、新しく 「ITエンジニアになりたい完全未経験の方」向けの採用 をスタートしました。 9割の方が未経験からキャリアをスタートし、1年後に年収400万以上や3年後に年収600万円以上も目指せるITエンジニアのお仕事です。 年間休日129日／残業なし／研修あり／先輩のサポートあり／経験スキル習得後リモート可 └ 働きやすさと成長環境の両方を重視したい方にぴったりのポジションです。 株式会社ウィモーションは、IT×HR領域で事業を展開するソリューションカンパニーです。 ■このポジションを6つに要約すると 【1】完全未経験歓迎（学歴・職歴不問のポテンシャル採用） 【2】まずは基礎的なプロジェクトからスタート（テスト・運用保守など） 【3】社内プログラミングスクールでゼロからスキル習得 【4】案件を自分で選べる「完全案件選択制」でキャリアアップしやすい 【5】毎月昇給チャンスあり。スキル次第で年収UPが早い 【6】年間休日129日・残業少なめでワークライフバランスも充実 より詳しく↓ 【1】完全未経験歓迎 ・学歴不問／職種・業種未経験歓迎 のポテンシャル採用 ・社会人経験が浅い方や、フリーターから正社員を目指したい方も歓迎 ・実務経験をお持ちの方は、スキルに応じて上位プロジェクトへの参画＆給与優遇あり ＜こんな前職の先輩が活躍中＞ 販売職／飲食店スタッフ／コールセンター／事務職／営業／公務員 など 「ITは好きだけど、何から始めたらいいか分からなかった」というメンバーが多数です。 【2】まずは基礎的なプロジェクトから参画 いきなり難しい開発をお任せすることはありません。 入社後は、未経験の方でも始めやすいプロジェクトからスタートします。 ・ソフトウェアのテスト（動作チェック） ・システムの運用保守 ・ITサポートデスク など ＜最初のステップイメージ＞ ・0〜1ヶ月目：社内スクールで基礎学習（IT基礎、プログラミングの基礎など） ・2〜3ヶ月目：テスト・運用保守などの初級案件で実務デビュー ・1年目以降：開発補助 → 本格的な開発プロジェクトへステップアップ ※勤務地は自社または提携企業内オフィス（名古屋市内・その他愛知県内）など、お住まいと考慮した場所で勤務になります。（希望や適性を考慮して配属します） 【3】社内プログラミングスクールでスキル習得（研修） ・現役エンジニア講師による、社内向けプログラミングスクールを運営しています。 ・基本の言語からモダンな技術まで幅広く学べるカリキュラム ・個々の希望やレベルに合わせた学習プランの相談も可能 ・ご希望に応じて隔週の1on1面談でつまずきやキャリア相談もできる環境です ＜スキルアップ支援制度（一例）＞ ・技術書・専門書の購入サポート ・学習ツール（オンライン学習サービスなど）の費用負担 ・会社指定資格の受験費用負担 ・社内外の勉強会など 【4】キャリアアップがしやすい ・入社初期は、先輩のフォローが受けやすく、成長しやすい案件にアサイン ・スキル習得後は、在宅比率の高い案件・上流工程・開発案件なども選択可能 ・希望をベースにした「完全案件選択制」を採用 ・年功序列よりもスキルや努力を正当に評価 定期的なキャリア相談1on1で、「どの技術を伸ばすか」「どのプロジェクトに挑戦するか」を一緒に考えていきます。 「独学で挫折した」「スクール卒だけど実務が不安」という方も、学び直し＋実務経験の両方を積める環境です。 【5】昇給スピードが早い ・昇給査定 年12回なため毎月昇給のチャンスあり ・任せる業務やプロジェクトの金額と連動した昇給制度 ＜実例＞ 社内スクールでスキルを磨きながら経験を積み、入社2年で年収180万円UPしたメンバーも在籍しています。 【6】ワークライフバランスの充実◎ ・年間休日129日 ・完全週休2日制（土日）※プロジェクトによっては一部変動あり ・入社後すぐは先輩のフォローを受けやすい案件を優先（出社中心） ・スキル習得後は、リモート案件・在宅ワーク比率の高い案件に挑戦することも可能（リモート比率70％） ・有給取得率80％ ・産休育休取得100％ ・月平均残業時間8.4時間 ・副業OK（申請不要） ・ハラスメント相談窓口あり 「最初はしっかり教えてほしい」派も「将来的にはリモートで働きたい」派も、どちらの希望にも寄り添える環境です。 ■業務内容（プロジェクト例） ご経験・希望に応じて、下記のような案件の業務を担当いただきます。 ・メガベンチャーでのSaaS開発 ・大手転職ポータルサイトのフロントエンド開発 ・大手ECサイトのクラウド基盤開発 ・仮想化基盤設計・構築 ・大手金融機関のATMシステム開発 ・AI活用の先端技術開発 ・仮想通貨取引所のITサポートデスク など 要件定義〜設計〜開発〜テスト〜運用保守まで、幅広いフェーズの案件があるため、スキルや志向に合わせたアサインが可能です。 ■雇用について 弊社の正社員になりますが、愛知県内および周辺エリアの顧客先での常駐の業務になります。 常駐先は現在のお住まいやご希望を考慮して決定していきます。 ■描けるキャリアの例 未経験からでも多様な技術スタックに触れながら、フルスタックエンジニア／クラウドエンジニア などへの成長も目指せます。 ・未経験 → 運用保守 → インフラエンジニア → クラウドエンジニア（AWS／GCPなど） ・未経験 → テスター → Webエンジニア → フルスタックエンジニア ・未経験 → 開発エンジニア → SE → PM／PL・PMO ・未経験 → エンジニア →エンジニア経験を活かしたITコンサルタント など ■弊社のクレド「ALL WIN」について 弊社が大切にしているのは、「ALL WIN」というクレドです。 「心身ともに健全で持続可能な組織であるためには、社会・顧客・自社・社員のすべてにとって価値がなければならない」 この考え方にもとづき、 ・エンジニア一人ひとりの成長機会 ・健康的に働ける労働環境 ・長く安心して働ける人事・評価制度 を整えることで、「未経験からでも安心して挑戦できるITキャリア」を実現しています。 ■担当者からのメッセージ 「難しそう…」と感じるかもしれませんが、 当社のメンバーの多くが、まったくの未経験からスタートしています。 “本気でチャレンジしたい” その気持ちだけあれば大丈夫。 私たちがあなたの最初の一歩を全力でサポートします。

今までの経験を活かしたい方大歓迎　しっかり稼ぎながら働きたい方歓迎

仕事内容 大手インフラ系企業でのITサポートのお仕事 若手からシニアまで活躍中の職場です。 ・MS365およびグループウェアに関する各種申請対応等管理業務 ・顧客ご要望に関する調査検討業務 ・AD設定管理全般 ・障害対応、報告書作成、資料更新等、各種運用作業 ・システム運用に関する課題および改善対応、システム改修に関する助言等支援 ・ベンダーコントロール対応 スキルについては面接時に詳細をお聞かせください。 【休日・休暇】 土日祝・GW・夏期休暇・年末年始、その他企業カレンダーによる 【福利厚生・待遇】 ●社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用、労災） ●産前産後休暇・育児休暇・介護休暇取得制度 ●定期健康診断 ●年次有給休暇制度 ●福利厚生：UT learning…PCスキル・ビジネスマナー等をお気軽にご自宅で学べます。 講座数は100講座以上あり、スキマ時間で効率よくスキルアップが出来ます。 ※社会保険加入は実働時間により異なります。 【勤務期間】 即日〜長期 ※スタート日はご相談ください。 ※社会保険は初日から加入になります。

【経験活かせる】現場と業者をつなぐITサポート★年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア、情報システム ✅転勤なしで名古屋勤務 ✅残業少なめの院内SE ✅先輩SEに相談できる ✅開発より調整が中心 ▼仕事内容の概要 笠寺精治寮病院で、院内のIT環境を支える院内SEをお任せします。電子カルテ業者やシステム関連業者と現場スタッフの間に入り、要望や仕様を分かりやすくつなぐ役割です。大規模な開発ではなく、PC・ネットワークの問い合わせ対応や、VBA・Pythonを使った簡単な業務効率化ツールの作成が中心です。 ▼＜具体的には…＞ ・電子カルテ業者やシステム関連業者との打ち合わせ同席 ・業者からの提案や仕様を院内スタッフへ分かりやすく共有 ・VBAやPythonを使った簡単な自動化ツール作成 ・PCやネットワークに関する問い合わせ対応 ・トラブル発生時の確認、切り分け、業者への連絡 最初から全部を一人で判断する仕事ではありません。法人内には先輩SEがいるため、業者とのやりとりで迷ったときや、技術的に確認したいことが出てきたときは相談しながら進められます。医療業界や電子カルテの知識は、入職後に院内の流れを見ながら少しずつ覚えていけば大丈夫です。 【⭐開発だけで終わらない】 院内SEといっても、大規模なシステムを一から作る仕事ではありません。電子カルテ業者やシステム関連業者との打ち合わせに入り、現場の要望を整理して伝えたり、専門的な説明を職員向けの言葉に置き換えたりします。 たとえば、業者から出てきた仕様をそのまま渡すのではなく、「実際の受付や病棟ではどう使うのか」「誰がどこで困りそうか」を考えながら共有するイメージです。プログラムを書く時間だけでなく、人の話を聞いて、仕組みとして形にしていく場面が多い仕事です。 【⭐先輩SEに相談できる】 法人内にはすでにシステムエンジニアが在籍しています。院内の問い合わせ対応や業者との確認で判断に迷ったとき、技術的な壁にぶつかったときも、一人で抱え込む前に相談できる相手がいます。 医療機関ならではの用語や電子カルテの仕組みは、入職後に実際のやりとりを見ながら覚えていく前提です。最初から病院システムに詳しい必要はありません。IT関連業務の経験を土台に、現場の声を聞き、確認しながら進める姿勢が活きるポジションです。 【⭐残業少なめで続けやすい】 勤務時間は8:30〜17:00、実働7時間30分です。 IT職でありがちな、納期に追われて夜遅くまで作業する働き方ではなく、病院の中で日々の困りごとを拾いながら整えていく仕事です。終業後の時間を読みやすいので、平日の予定や家のことも考えながら働けます。無理に気合いで乗り切るより、日中に確認して、必要な相手と連携して進める働き方です。 【⭐名古屋市で転勤なし】 勤務地は名古屋市南区笠寺町柚ノ木3の笠寺精治寮病院です。名鉄「本笠寺駅」から徒歩10分で、マイカー通勤も可能です。転勤はなく、同じ場所で院内の職員や業者との関係を積み重ねていけます。 問い合わせの内容も、使っているシステムも、現場の流れも、日々見えてくるものが増えていきます。場所が変わらないからこそ、「この部署はこう確認した方が早い」「この作業はツール化できそう」といった気づきも仕事に活かしやすくなります。 【⭐小さな改善が届きやすい】 VBAやPythonを使い、院内スタッフの事務作業を楽にする自動化ツール作成にも関わります。大規模な開発ではなく、日々の入力作業や確認作業の手間を減らすような、現場に近い改善が中心です。 作ったものが実際にどこで使われているか、誰の作業が軽くなったかが見えやすいのも院内SEならではです。PCの問い合わせ対応やトラブルシューティングも含めて、職員と直接やりとりする場面があります。「助かりました」と声をかけられる距離で、IT経験を使えます。

営業支援システム開発◎フルリモート(在宅)可！

仕事内容: ▼電力会社向け営業支援システムの開発▼ 作業工程：基本設計～結合テスト 開発言語：Apex ＊フル在宅・リモートOK ＊　＊　＊ 開発テーマが複数あるので アナタの適正やスキルに合わせて お仕事を選べます♪♪ 同じ企業内で色んな案件を経験しながら 長く働いている方がたくさんいらっしゃいます♪ ～技術系・事務系・CAD系、幅広い職種に対応！～ メイテックキャストで、あなたにぴったりの働き方を見つけよう！

《基幹システム刷新プロジェクト》Javaエンジニア│基本設計│名古屋

募集要項 職種 基幹システム刷新プロジェクトのJavaエンジニア 雇用形態 正社員 仕事内容 名古屋市中区伏見駅周辺にて大規模な【社内基幹システムの再構築】をお任せします。 【システムエンジニア】として販売/購買管理、倉庫管理等の基幹システムの刷新PJをお任せします。 要件定義をもとに画面・帳票・バッチの基本設計を実施し、販売/購買管理と倉庫管理チームに分かれて作業を進めます。 その後、製造（プログラミング）工程ではAIを駆使し開発を行っていただく予定です。 （開発ではJava（Spring）、Oracleを使用予定） - ≪66＋（ロクロクプラス）って？≫ ★初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ★一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ★ご希望・ご経験に合わせてアサイン ■収入アップ例 ［40代 男性］ 前職から年収が約100万円アップ 入社後、還元率が66％→68％に上昇し、約2年で年間＋65.2万円 入社前と比べ、年収160万円以上アップを実現 ［20代 女性］ 2026年に66％で入社 前職から年収約50万円アップを実現 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00280）

年間休日124日以上/リモートも可/10c-1s0601

仕事内容 【開発エンジニア】 弊社の顧客に対して、開発の要件定義・設計・構築・保守のいずれかを行っていただきます。 派遣的な動きではなく、後輩やパートナー企業を含めた体制的な動きを行うための核となっていただく人材を求めております。 《案件例》 通信事業者、メーカー、公共機関向けの業務系もしくはモバイル系のシステム設計開発案件 など 《具体的な業務内容》 主に製造業向けの社内業務システムの請負開発に携わっていただきます。 ・企画提案書、入札提案書の検討及び作成 ・課題管理、問題管理、進捗管理 ・要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計 ・開発、テスト など この求人のポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・経験をしっかりと評価◎ ・ブランクOK！ ・資格取得支援、資格手当などスキルアップを支援！ ・福利厚生サービスも充実◎ キャリアアップ・評価について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（条件あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 安定した働き方が可能✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日124日以上でしっかり休める ・残業月20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・案件により、リモートワークも可 先輩インタビュー✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SE／入社3年目 社内部活動などもが盛んで、フランクな雰囲気で横の繋がりを楽しめる会社です。 仕事から離れて楽しい時間を過ごせることがいい気分転換になっています。 コロナ中はTV会議システムを使ったリモートでの繋がりが多かったですが、 最近は出社し、対面でコミュニケーションをとりながら仕事ができるので一人じゃないんだって安心できます！ 当社について✨ ￣￣￣￣￣￣￣ 当社は設立から社員のやる気と努力で成長してきました。 「遊ぶときは遊ぶ。やるときはやる。」が経営理念の一つ。 みんなONとOFFでメリハリをつけて働いています。 様々な経験をもつ幅広い年代の社員が全国で活躍中!! 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）が多いので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

【PL/PM・シニア層歓迎】高単価な案件で安心感。副業・リモート相談可の業務委託

仕事内容: 【仕事内容】 企業内のOA機器管理を中心に、ファイルサーバやSharePoint Online（SPO）の運用管理を担当していただくポジションです。 日常的な運用保守に加え、利用部門との調整や業務プロセスの改善支援など、IT基盤の安定運用と業務効率化を推進する役割を担います。 IS部門・情シスに近い立場で、幅広い運用業務に携わることができます。 【作業内容】 ・OA機器（PC、プリンタ、ネットワーク機器など）の管理、棚卸、資産情報更新 ・端末セットアップ、キッティング、初期設定対応 ・ファイルサーバのアカウント管理、アクセス権設定、容量管理 ・SharePoint Online（SPO）サイト構成管理、権限設定、運用ルール整備 ・利用部門からの各種問い合わせ（トラブルシュート・操作方法）の一次対応 ・業務プロセスのヒアリングと課題整理 ・Excel／Power Automate 等を用いた業務改善施策の企画・実行 ・運用手順書、マニュアルの作成・更新 ・システム運用に関する定例会議や調整業務 ・各種ログ確認、簡易な障害調査および対応

認証エビデンス検索アプリの環境構築・AWS《豊田市／インフラエンジニア》

募集要項 職種 認証エビデンス検索アプリの環境構築 雇用形態 正社員 仕事内容 インフラエンジニアとして認証エビデンス検索アプリの環境構築（開発環境、本番環境）をお任せします。 業務ではAWSを使用します。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00277）

【SE/正社員】運輸系グループ向け会計システム開発│基本設計│C＃│名古屋駅

募集要項 職種 運輸系グループ向け会計システム開発（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 運輸系グループ向け会計システム開発をお任せします。 基本設計のフェーズからご担当いただきます。 業務ではC＃を使用します。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00273）

■当社の情報通信部にて、バックオフィス業務全般を担当していただきます。 ＜経理・業績管理＞・経理処理および経理プロセスの改善提案・実行 ・部内の業績管理（予実管理・分析）および社内会議の事務局運営

企業名 株式会社中部 求人名 【豊橋】バックオフィス全般(経理・購買・IT推進・企画)/プライム上場サーラG 仕事の内容 ■当社の情報通信部にて、バックオフィス業務全般を担当していただきます。 ＜経理・業績管理＞・経理処理および経理プロセスの改善提案・実行 ・部内の業績管理（予実管理・分析）および社内会議の事務局運営 ＜購買・調達管理＞・購買効率化・コスト削減に向けた購買戦略の策定/・仕入先との価格交渉、納期管理、契約管理 ＜部内業務改革・IT推進＞・部内の業務プロセス見直し・効率化（業務改革/BPR）の企画・推進/・ITツール・システムの導入や活用促進によるDX/IT推進 ＜マーケティング企画・バックオフィス支援＞・部内商材や事業に関するマーケティング施策の企画・実行支援/・部内オペレーション全般のバックオフィス支援業務 募集職種 【豊橋】バックオフィス全般(経理・購買・IT推進・企画)/プライム上場サーラG

《未経験歓迎！》未来を創る最先端開発プロジェクト／年間休日120日以上

仕事内容 お任せするお仕事について ◎IT系企業のインフラ整備や管理に携わっていただきます。 ▼プロジェクト概要 ・サーバーや社内システム、ネットワークの構築・運用・保守などをお任せいたします。 ▼具体的な業務内容 ・インフラ／サーバ監視 ・ミドルウエア運用保守 ・モバイルPC／スマホ検証 ・インフラ棚卸 等 ▼求人の魅力 ・運用保守からシステム開発エンジニアを目指せる！ ・人気の高い社内SE求人！ ■当社について 東海エリアを専属に自動車・航空機・宇宙機器といった「モビリティ領域」における先行開発支援事業を展開しております。 地域密着での技術支援を担うことで「トヨタ自動車」「三菱重工業」など、各業界の最大手メーカーを中心に圧倒的な取引実績を誇ります。 ■当社の業績 当社は"16期連続での業績拡大"を達成しております。 直近6年は「昨年比125％を超える売上実績」を達成し、今後も市場ニーズの高さから大幅な成長拡大を見込んでおります。 ▼当社の主要参入領域 【スペーステクノロジー領域】 ・月面ローバ (月面走行車) ・小型ロケット／人工衛星 【エアモビリティ領域】 ・空飛ぶクルマ ・次期型戦闘機 ・無人航空機 (ドローン) 【電動モビリティ領域】 ・未来都市向け小型EV ・ADAS ・次世代高速鉄道 【マリン領域】 ・深海探査機 ・水中無人ロボット ・プレミアムボート ▼主要取引先 (順不同) ・トヨタ自動車株式会社 ・三菱重工業株式会社 ・川崎重工業株式会社 ・スズキ株式会社 ・ヤマハ株式会社 ・ヤマハ発動機株式会社 ・株式会社デンソー ・株式会社SkyDrive ※東海エリアを専属に、約700社様との取引実績がございます。 ◎大手メーカーの"先端開発や国家プロジェクト"の技術開発を担う当社！ 東海エリアを専属とした技術支援事業を展開し、大手メーカーの先行開発プロジェクトへ多くの社員が参画しております。 「月面ローバ」「深海探査ロボット」「超電導リニア」など、他社では経験できないプロジェクトに挑戦できるのが当社の強みです。 ◎当社ならではのキャリアアップ支援！ 愛知県・静岡県に特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ◎エンジニア(仕事)に集中できる環境！ 当社では「エンジニアファースト」をスローガンに掲げております。 当社で働く技術者を第一に ◇家賃補助60％ ◇専門図書購入手当 ◇技術セミナー受講手当 など、『安心・安定した生活』の中で業務に取り組んで頂くための福利厚生をご用意しています。

【正社員／C＃エンジニア／業務系WEBアプリ開発】久屋大通駅＿C#＿長期案件

募集要項 職種 製造オペレーション管理のウェブアプリケーション 開発（システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 【C＃エンジニア】として製造オペレーション管理のウェブアプリケーション (MOM)開発をお任せします。 業務は設計フェーズから行っていただく予定です。 また、Ｃ＃、TypeScript、Linuxなどを使用して開発を進めていただきます。 - ≪66＋（ロクロクプラス）って？≫ ★初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ★一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ★ご希望・ご経験に合わせてアサイン ■収入アップ例 ［40代 男性］ 前職から年収が約100万円アップ 入社後、還元率が66％→68％に上昇し、約2年で年間＋65.2万円 入社前と比べ、年収160万円以上アップを実現 ［20代 女性］ 2026年に66％で入社 前職から年収約50万円アップを実現 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00282）

正社員前提！DX推進・M365運用｜年収450万~700万円

仕事内容 自動車業界を支えるメーカーにて、社内SEとしてIT環境の運用やDX推進をご担当いただきます。Microsoft 365の管理運用をはじめ、PC・スマートフォンなどのIT機器管理、ネットワーク運用、社内ヘルプデスク対応など幅広く携わるポジションです。さらに、基幹システム刷新プロジェクトや生成AI・クラウドサービスの運用にも関われるため、IT企画やDX推進の経験を積みたい方にもおすすめです。 ・Microsoft 365の管理運用 ・社内PC、スマートフォン等のIT機器管理 ・ネットワーク環境の維持・管理 ・ユーザーアカウントおよびアクセス権の管理 ・社内ヘルプデスク対応 ・基幹システム(AS400）刷新プロジェクトの推進 ・生成AIやウラウドサービスの運用管理 【おすすめポイント】 ＜即日スタートでもご相談ください＞＜派遣スタッフの方もご活躍ポジション＞【おすすめポイント】＊Microsoft 365や生成AIなど最新技術に携われる環境 ＊基幹システム刷新プロジェクトに参画可能 ＊フレックスタイム制導入で柔軟な働き方を実現 ＊土日休み・長期連休あり（トヨタカレンダー準拠） ＊年収450万円~700万円を想定した社内SEポジション 【オフィス環境】 屋内禁煙 ワンフロアで他部署の方もいらっしゃいます。 【契約期間】原則：最長6カ月の派遣期間後に直接雇用を前提としています。【勤務地】刈谷市、車通勤可 【フレックスタイム制】あり（コア時間10:00~15:00）＜フレキシブルタイム＞・始業：6：00~15：00 就業：10：00~21：00・1日当たりの最低勤務時間 ２時間以上 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ 就業満足度 業界トップ ／Adeccoの『IT系・エンジニア専門派遣サービス』 アデコ株式会社が提供する『IT系・エンジニア専門派遣サービス』は、 " 仕事内容 " や" 働き方 " にこだわりたい方におすすめです！ 優良なお仕事情報を豊富に取り揃え、 基礎～先端テクノロジーまで網羅した200種以上の研修プログラムを用意するなど、キャリア開発にも力を入れています。 ★IT・機電・クリエイティブ分野に特化 ★求人数は常時3,000件以上 ★就業満足度 業界トップクラス ★福利厚生と手厚いサポートも高評価 ＼ITに強いAdecco Techだからこそ今より働きやすい仕事がきっと見つかる／ ■案件数は常時約4,000件 「大手企業案件」「在宅勤務可能」「未経験歓迎」「20代30代活躍中」「紹介予定派遣」「先端技術」「時短勤務」等の案件も多数ご用意しています。 ■高単価の案件も豊富にご用意 月給50万/時給3,500円以上の求人も多数ご用意。 多くの案件から条件にマッチする仕事を選ぶことができます。 ■マッチング キャリアプランナーが、あなたのスキルだけでなく 「スキルアップしたい」「ワークライフバランスを重視したい」などの思いを大事にし 素敵なマッチングをご支援します。 ＼研修・キャリアコーチ制度でスキルアップの機会も／ ■100種類以上の研修コンテンツをご用意 ・Python,Java,ネットワーク系のIT研修 ・AIなどの新技術ITリテラシー系 ・ロジカルシンキング等のビジネススキル系等 多数の研修コンテンツをご用意しています。 ■キャリアコーチ制度 就業中のサポートを専任で行うキャリアコーチが在籍。 定期的に面談を行い、就業先の不安や今後のキャリアについても相談が可能です。 ＼プロジェクト事例／ ■国内大手SIerでのAWSインフラ基盤構築 ・時給5,000円~ ・既存AWS環境を拡張するプロジェクト ■自動車メーカーグループ車載アプリのシステム開発 ・時給3,500円~ ・クラウドアプリの開発プロジェクト ・Adecco社員が10名以上参加するプロジェクトでフォロー体制も安心 ・時短勤務も可 Adeccoの紹介予定派遣 紹介予定派遣とは、 正社員・契約社員として直接雇用することを前提に まずは派遣で就業を開始する制度です。 派遣期間は最長で6か月。 期間中にあなたと企業の双方合意の元、直接雇用に切り替わります。 新卒採用や正社員の転職では入社が難しいとされる一流企業でも Adeccoの紹介予定派遣を通じて、就職することが可能です。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制;年間休日120日以上;長期休暇;育児・介護休暇;有給休暇;夏季休暇;年末年始休暇 給与例：年収4500000円～7000000円 退職金(2年以上)食事手当：3,500円/月各種手当：家族、公的資格、役職、食事、時間外、休日労働、深夜、通勤など※各種手当は支給要件があります

トヨタ自動車と豊田通商の合弁会社にて、病院併設の検査センターで検体検査の業務サポートをお任せします。主に■医療情報システムの運用、医療事務、顧客との渉外・調整、部内業務をお任せします。

企業名 株式会社グッドライフデザイン 求人名 【豊田/社内SE】医療情報システム・検査運営★トヨタ自動車と豊田通商合弁★ 仕事の内容 トヨタ自動車と豊田通商の合弁会社にて、病院併設の検査センターで検体検査の業務サポートをお任せします。主に■医療情報システムの運用、医療事務、顧客との渉外・調整、部内業務をお任せします。 【業務詳細】 ■社内SE（医療情報システム担当（検査システムおよび顧客連携、社内システム関連) ■医療事務（検体搬送/受付・結果報告書作成・請求処理・顧客対応等） ■顧客との渉外・調整業務、部内業務（委員会参加等） 募集職種 【豊田/社内SE】医療情報システム・検査運営★トヨタ自動車と豊田通商合弁★

在宅勤務併用！2名募集／業務ツール作成・改修支援（VBA）

仕事内容 ■仕事内容 大手ITサービス関連企業でのお仕事です。 基幹システム刷新に伴う業務ツールの作成、改修支援業務をお願いいたします。 【具体的には】 以下業務をご担当いただきます。 ・VBAによるExcelツールの設計書作成 ・VBAマクロの作成、改修、テスト ・その他付随業務 ＜工程＞ 詳細設計～製造～テスト ＜環境＞ ExcelVBA ＜その他＞ ・2名募集！ ・リモートワーク併用にてご就業いただけます。 ・駅近オフィスで出社時の通勤にも便利な職場です。 ・状況により休日出勤をお願いすることがあります。 ■派遣先について ＜勤務期間＞ 長期(3ヶ月以上) ＜企業概要＞ IT・アウトソーシングサービス企業です。 ＜事業内容＞ 営業支援、マーケティング支援、コンサルティング・業務設計、システム開発・運用 ＜配属部署＞ システム部門 ＜部署の従業員数＞ 20人 ＜部署の平均年齢＞ 34歳 ＜部署の男女比＞ 男性8：女性2 ＜職場の雰囲気＞ 幅広い年齢層の方が活躍する職場です。 ＜周辺情報＞ 通勤やお買い物にも便利な栄での勤務です。ランチエリアも充実！ ■この求人のポイント ミドル(40代～)活躍中 ミドル(50代～)活躍中 若手活躍中 大手企業 交通費別途支給 駅近 土日祝休み 禁煙・分煙 リモート勤務可能 社会保険制度あり 株式会社エーティーエスでは、 IT系（開発・サポート）をはじめ多様なお仕事で活躍できる環境を整えています。 IT領域におけるご経験（開発・インフラ・サポートなど）をお持ちの方はもちろん、 開発・業務領域では、C#、Laravel、HTML、VBA、RPA（UiPath、WinActor）など、 インフラ領域ではAWS、Azureなどの知識・経験を活かしてご活躍いただけます。 ITサポートやキッティングなどのご経験も活かせる環境です。 ご経験やスキルに応じて土日祝休み・正社員での働き方のキャリア相談も可能ですので スキルが合わないと感じる方もお気軽にご応募ください。 在宅勤務・フルリモート含む、ITエンジニア、プログラマー、ヘルプデスクなど、 あなたの適性に合ったキャリアを一緒に考えましょう。

体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に統括責任者（部長）を募集します。各機能を横断的に把握し、人・制度・しくみを通じた組織課題の構造化・解決を担います。

企業名 株式会社コスモス調剤 求人名 名駅スグ【上場企業のコーポレート部長】年休121日/経営直下で裁量大/転勤無 仕事の内容 体制整備や組織基盤の構築途上にあるため、コーポレート部門の強化を目的に統括責任者（部長）を募集します。各機能を横断的に把握し、人・制度・しくみを通じた組織課題の構造化・解決を担います。 ■経営補佐・マネジメント：経営方針の目標落とし込み、属人的能力の組織能力化（しくみ化）、意思決定補佐 ■コーポレート機能統括：人事・労務・採用・広報・情シス・総務・法務等の課題解決・進捗管理 ■本社人材の選考・採用：各部門の専門性を踏まえた選考関与・決裁獲得 ■他部門・社外専門家との折衝調整：事業部門等との利害調整、弁護士・社労士等との連携 募集職種 名駅スグ【上場企業のコーポレート部長】年休121日/経営直下で裁量大/転勤無

[案件例]■半導体製造装置ロボットの制御ソフト開発/自動化システム ■車体制御ソフト技術開発/ADAS機能開発 ■電子機器ファームウェア設計開発,スマホカメラソフト開発,イメージセンサー・音響機器の信号処理開発

企業名 ブライザ株式会社 求人名 愛知【ソフトウェア/即戦力採用】オープンポジション/無期雇用派遣 仕事の内容 [案件例]■半導体製造装置ロボットの制御ソフト開発/自動化システム ■車体制御ソフト技術開発/ADAS機能開発 ■電子機器ファームウェア設計開発,スマホカメラソフト開発,イメージセンサー・音響機器の信号処理開発 [業界例]通信,医療機器,産業機械,情報通信機器,自動車/輸送機器 [言語/環境]C,R,Windows,C++,Linux,Java,Python,C#,SQL,MATLAB,Android,Go [配属]当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。全国に案件がある為、希望をできる限り考慮します。 [サポート]営業面談(毎月),所長面談(3ヵ月毎),キャリアコンサルタントとのキャリアアップ相談(6ヵ月毎)があり、フォロー体制を整備。 募集職種 愛知【ソフトウェア/即戦力採用】オープンポジション/無期雇用派遣

情報整理が得意な方必見！！！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ┏ ───────────── ┓ 情報整理・ドキュメント化を できる方！！緊急です♢♢♢ ┗ ───────────── ┛ ＜就業場所＞ ⁙-⁙ 本社や工場へ出社いただく、 または在宅での勤務となります ＜具体的な仕事内容＞ ⁙-⁙ 〇 【PowerPoint】や【Excel】で 通信機器・設備情報の収集・整理に 従事いただきます ＜職場環境＞ ⁙-⁙ 就業にて不安なことがある場合、 相談できる環境は整っておりますので、 ご安心ください。

＊電力・設備工事管理システム＊プログラマー・システムエンジニア│名古屋駅

募集要項 職種 電力・設備工事管理システムの開発（プログラマー・システムエンジニア） 雇用形態 正社員 仕事内容 電力・設備工事管理システムの開発をお任せします。 業務では詳細設計から結合テスト迄の範囲を行っていただきます。 ★20代～40代社員が活躍中の職場環境！ - ◆高還元×透明性で“収入が見える”【66+（ロクロクプラス）】◆ 【ポイント】 ・初年度66％→以降は毎年＋1％で着実に還元率アップ（～70％） ・一定条件クリアで71％以上へ、最大81％超も狙える設計 ・請求額ベースで給与を算出し、仕組みをフルオープン化 （請求額の66％を給与として支給） ■収入アップ例 ・単価が上がるとダイレクトに年収へ反映 例：10万円の単価UP＝年収＋79.2万円 ■働き方 ・長期案件が豊富で、環境を変えずにスキルと収入を伸ばせる ・”エンジニアベスト”な環境でエンジニア業務のみに集中できる 収入の納得感と将来の伸びしろ、どちらも重視したいエンジニア向けの制度です。 【まずは、カジュアル面談から希望という方もぜひお問合せください♪】 （No.00262）

【マージン最適化】スキルに見合う報酬を。最先端AIや大規模システム刷新を牽引するシニアエンジニア

仕事内容: 【業務内容】 金融業界における既存基盤(KITORA)の老朽更新に伴い、OutSystemsを利用した新基盤への移行支援を行うプロジェクトです。 ユーザとの要件調整や、移行に必要な手順検討・問い合わせ対応を中心に担当いただきます。 OutSystemsを用いた開発経験もしくはノーコード/ローコード基盤における要件定義・移行対応経験が求められます。 【作業内容】 ・ユーザとの要件調整に関する打ち合わせへの出席 ・既存KITORA基盤から新基盤への移行方針および手順の検討 ・移行に伴う窓口との問い合わせ対応 ・移行計画策定に向けた情報整理およびドキュメント作成 ・OutSystemsを活用した移行支援および関連調整業務

【PL/PM・シニア層歓迎】高単価な案件で安心感。副業・リモート相談可の業務委託

仕事内容: 【業務内容】 構内物流システムの開発プロジェクトにおいて、要件定義および基本設計フェーズを中心にご担当いただきます。 生産工場内での部品搬送・在庫管理・仕分け・出荷などの物流プロセスを支えるシステムの開発支援業務です。 ユーザー部門との要件調整、システム仕様策定、設計ドキュメント作成をメインに、開発チームへの技術支援も行っていただきます。 【具体的な作業内容】 構内物流業務のヒアリング・要件整理・業務フロー作成 要件定義書・基本設計書などのドキュメント作成 システム構成検討・機能設計・インターフェース設計 開発チームへの設計内容共有および技術的サポート 関係部署・ベンダーとの調整、進捗確認 （スキルに応じて）一部詳細設計・C#.NETでの開発支援 要件定義・基本設計経験および物流系案件経験が必須

国内外の製造工場共通の経理システムリプレイス業務、および社内インフラ環境の整備、セキュリティ対策、PCサポートを担当。将来的なDX推進に向け、幅広いシステム運用・保守をお任せします。

企業名 ＤＯＷＡサーモエンジニアリング株式会社 求人名 【名古屋/社内SE】東証プライム上場グループ◎残業月20h/フレックス/社宅完備 仕事の内容 国内外の製造工場共通の経理システムリプレイス業務、および社内インフラ環境の整備、セキュリティ対策、PCサポートを担当。将来的なDX推進に向け、幅広いシステム運用・保守をお任せします。 【具体的には】 経理システム更新に向けたベンダー選定、要件定義からテスト、運用サポートを担当します。並行してネットワークやファイルサーバー等のインフラ整備、工場セキュリティの課題改善、現地トラブル対応も実施。環境はWindows/SQLServer中心です。月1回程度の国内出張があり、現場と直接関わりながらシステム改善を図ります。 募集職種 【名古屋/社内SE】東証プライム上場グループ◎残業月20h/フレックス/社宅完備