愛知、保育士･幼稚園教諭、社員登用ありの求人・転職情報

✨0～2歳中心・少人数✨週3～・ブランクOK！ピアノ業務なし

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 ✅平日のみのお仕事◎ ✅ピアノ演奏・制作準備なし ✅週3日〜・1日6時間～OK ✅扶養内勤務も可能◎ ✅0〜2歳中心・定員12名 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 企業内保育施設での保育業務全般をお願い します。対象は0〜2歳の乳児さんが中心 で、1日あたり最大12名を3名以上の保育 士で見守る体制です。異年齢保育のため、 チームでの連携が基本。ピアノ演奏や大き な行事はなく、子どもたちとの日々の関わ りを大切にできます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼＜具体的には…＞ ・0～2歳児の保育・見守り ・食事・おやつ介助やオムツ替え ・公園散歩の付き添い ・保護者（社内職員）とのやりとり ・簡単な室内清掃・片付けなど ――――――――――――――――――★ 徒歩2〜5分の距離にある公園まで、子ども と一緒に手をつないで。落ち葉を拾ったり、 小さな変化に気づいたり。室内外での自然な 関わりを通して、ゆったりとした保育を実現 できます。 ★―――――――――――――――――― ＜⭐40代・50代・60代も活躍中＞ 現在は、40代・50代のミドル世代から、 60代のシニア世代まで幅広く活躍中です。 子育てが落ち着いて 保育の仕事に復帰した方や、 これまでの保育経験を活かして 無理なく働く方も在籍しています。 ＜⭐少人数×3名体制で安心＞ 定員12名に対して、保育士3名以上が常時 在席。異年齢保育なので役割分担もしやす く、「ずっと1人で抱える」場面が起きにく い設計です。周りにすぐ相談できるから、 ブランクがあっても心配はいりません。 ＜⭐制作やピアノに追われない＞ 季節行事やピアノ演奏の準備はなく、子ども との日々の関わりが主軸。日案・月案も最小 限に設計されているため、書類業務の負担も 控えめです。 ＜⭐平日のみOK・週3日から＞ 勤務は8時～19時の間で1日6時間〜OK。 あなたのライフスタイルに合わせての 勤務時間の相談が可能です◎ 保育の現場に少しずつ戻りたい方にも、 無理のない環境です。 ＜⭐「ありがとう」が自然にもらえる＞ お預かりしているのは、同じ法人内で働く 介護士さんのお子さんたち。 保護者との関係も近く、「本当に助かって ます」と感謝される場面が多い環境です。

週1日〜OK！持ち帰り仕事ゼロ＆サポート体制で安心◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士 〈てでぃについて〉 ・定員：10名 ・スタッフ：4名 必要人数よりも2名多く配置しています！ そのため、1人1人と丁寧に関わることができます。 「久しぶりに子どもと関わる仕事がしたい」という気持ちがあれば、放デイの経験は不問。 目の前にいる子どもたちとしっかり向き合い、対応ができれば大丈夫です。 周りに助けてくれる先輩も多くいる環境で安心して働けますよ！ - ＊＊お任せするお仕事＊＊ - てでぃは、小学生を中心とした未就学児～高校生の子どもが通う放課後等デイサービスです。 あなたにお任せするのは、 ■子どもたちの勉強・遊びのサポート ■療育プログラムや季節のイベントの企画・運営 など 障がいの程度が軽めの子どもが多いため、つきっきりではなく、公園で遊んだり、おやつを作ったり…など、見守りやサポートが中心です◎ 最初は、先輩の仕事を見学するところからスタート！ 分からないことは先輩に聞きながら少しずつ覚えていきましょう。 慣れてきたら、療育プログラムや季節ごとのイベントのアイデアも出してもらえると嬉しいです！ 私たちが目指すのは、子どもが「自信を持ってできる」「1人で取り組める」こと。 一緒に子どもたちの成長をサポートしていきましょうね。 - ＊＊週1日～OK！＊＊ - 平日は13:00からの出勤なので、家庭と仕事を両立したい主婦・主夫さんにオススメ！ ※土曜日・長期休暇（夏・冬・春休み）は9:00～17:00の勤務です。 ※17時や17時半退勤をご希望の方はご相談ください。 また、週1日～OKなので、「久しぶりの現場復帰が不安…」という方も、「子どもの都合に合わせて固定の曜日だけ…」という方も、無理なく働き始めていただけます。 シフトは柔軟に対応しているので、お休みなどは気軽に相談してくださいね。 そして、今てでぃで活躍しているのは、30代～40代の女性が中心。 パートで始めて、ライフステージの変化から正社員になった方が多くいらっしゃいます！ ＊ ＊ ＊ 頼れる先輩ばかりなので、放デイが初めての方も、久しぶりのお仕事復帰という方も心配いりません。 しっかり子どもと向き合える児童福祉のお仕事に挑戦してみませんか？

平日のみ✨週3日～OK✨9～15時のみ✨残業なし✨高時給案件

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士、幼稚園教諭 ⭐9〜15時／6時間の短時間 ⭐平日のみ！週3～相談OK ⭐サポート業務が中心 ⭐高時給案件！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 愛知県名古屋市南区にある「鶴田幼稚園」で 子どもたちの成長をあたたかく見守る 保育補助スタッフ（パート）を募集します。 「資格はあるけれどブランクがある」 「子育てと両立しながら働きたい」 「まずは短時間から復職したい」 という方にピッタリのお仕事です。 【具体的には】 ＊園児の見守り・安全配慮 ＊身支度のお手伝い ＊給食の準備・見守り補助 ＊保護者さまとの連絡など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅充実のサポート体制あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当園には保育補助スタッフが複数名 在籍しているため、お子さまの行事や 急な体調不良によるお休みもお互いに カバーし合える環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅やりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子供たちに愛情や誠実を持って接すると 信頼関係を築くことができます！ みんなの創造力や表現力を しっかり伸ばしてあげる、 そんなやりがいのあるオシゴトです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅あたたかい園訓のもとで働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当園では「ほめて、認めて、 受け止めて 否定しないで話しを聞く あふれる笑顔で抱きしめよう！！」 という園訓を大切にしています。 子どもたちだけでなく、スタッフ同士も 笑顔でお互いを尊重し合う社風です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ご応募・見学について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「まずは見学して雰囲気を感じてみたい」 という方も大歓迎です！職場見学や体験は 随時受け付けておりますので、 お気軽にお問い合わせください。 【ホームページ】 http://tsurutayouchien.kir.jp/

【保育士資格必須】短時間（4時間）～フルタイム歓迎★子育て中や子育て卒業主婦さんも活躍中♪ブランクOK

仕事内容 ★家庭と仕事の両立ができる環境★ ・「午前中だけ」「子どもが学校行ってる日中だけ」「夕方だけ」「フルタイムでしっかり」 などシフト時間はご相談可能です！ ・最初は短時間から始めて、状況に応じて勤務時間を伸ばす…等も可 ・Wワークも可能です☆ ・ブランク有の方、復職希望の方も大歓迎 子育て中や子育てがひと段落した保育士さんが多数活躍中！ ・勤務開始日も相談OK！ ・Web面接を行っています。（面接は1回です） 働き方については、なんでもご相談ください◎ 長く働いていただけるように柔軟に対応しています。 ★あなたらしく働ける環境★ memorytreeでは、髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲で自由♪ 会社があなたらしく働くことをバックアップしています！ また、グループ会社に美容系の会社があるため、 今話題の美容機器や美容商材を社割での購入も可能です! ★小規模園での落ち着いた保育業務をお任せします★ 「お子様第一、パパママ第一」の理念のもと、「これまでの保育園の実状を変える新しい園をつくろう！」という思いで取組んでいます。 ・児童票、発達記録、個別記録、連絡帳、ドキュメンテーションなどの書類作成や記録業務 ・午睡チェック ・行事や係の準備補助 フルタイム勤務の方には、担任を持っていただくこともあります。 ※短時間の場合、勤務時間によって担当いただく業務内容が異なります。 ★弊社は複数担任を設けている為、担任を持った場合のお休みもご安心ください！ また、書類については必ず正社員保育士が責任をもって対応いたします。 ★資格はあるけど実際に働くのは初めてという方も大歓迎！ ★園ごとに異なる、内装も外装もこだわりいっぱいの保育園★ 名和北保育園の設計コンセプトは、開放感のある「オールドアメリカンスタイル」 園内には木の素材をふんだんに使用し、かっこいい空間。 エントランスの前に、ジューンベリーやローズマリーの木が植えてあり、 自然を身近に感じられる園です。 0歳児～2歳児さんをお預かりする定員数19名の小規模保育園です。 一人一人のお子さまに寄り添った丁寧な関わりができます

✅小学校教諭免許必須✅️シニア世代活躍中✅️正社員勤務の相談可能✅️有給取得率100％

【仕事内容】 ／ シニア世代必見！ 引退後の方もお待ちしています✨️ ＼ 子どもたちの笑顔と成長に囲まれる、あたたかいこども園で働いてみませんか？ ▶小学校教員免許をお持ちの方の募集です！ 【具体的なお仕事内容】 学童保育、小学校との連携業務など、園の子どもたちに関わる教育・保育業務全般 をお任せします。 ・保育業務 ・行事がある際の準備、実行 ・登園や降園の迎え入れ、見送り ・各書類作成 など 子ども・保護者・保育士がつながる園で、互いに支え合う保育を大切にしています。 働きやすい環境を求めていた方、ぜひ一緒に働きませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゆとりある環境が、いい保育をつくる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子どもたちがのびのびと過ごせる清潔で明るい園内。 一人ひとりにしっかり向き合えるよう、ゆとりある人員配置を行い、急なお休みにも対応できる安心の体制を整えています。 有給消化率は100％。正職員・パート問わず、無理なく働き続けられる環境づくりを大切にしています。 そんな環境だからこそ、子ども主体の保育を大切にしながら、日々変化する現場にも柔軟に向き合える方。 そして保護者や学校と連携しながら、子どもたちにとってより良い環境を一緒に築いていける方をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 無理なく続けられる働き方。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまで積み重ねてきた経験を、もう一度活かせる環境です。 シニア世代も多数活躍しており、引退後の新しい働き方として安心してスタートできます。 無理のないペースで働きながら、安定した収入とやりがいの両立も可能です！ また、ご希望に応じて正社員としての勤務も可能なのでお気軽にご相談ください。 【求人ID-SNT】

✅平日のみOK✅入社時期相談OK✅週3日3時間からの勤務で託児所利用OK✅幼稚園教諭または保育士資格必須✅有給取得率100％✅車通勤OK

【仕事内容】 【週2日・1日3時間～OK】 未経験からでも安心して始められる、保育士・幼稚園教諭スタッフ募集！ 扶養内勤務OK！先輩スタッフのサポート体制も整っているため、久しぶりのお仕事や保育未経験の方も安心してスタートできます。 急なお休みにも柔軟に対応しており、無理なく続けやすい環境です。 ※保育士または幼稚園教諭いずれかの資格をお持ちの方 ※これから資格取得を目指したいという方もぜひご相談ください。 ▶あなたの努力や成果に応じて、今後も随時昇給予定。成長を実感しながら働ける環境です。 ✅お仕事内容について 保育園にて、正職員の先生のサポート業務をお願いします。 ・園児の見守り ・食事やお手洗いのサポート ・登園、降園時の対応 ・お遊戯、お絵かき、工作などの補助 ・園内の簡単な環境整備 担任業務ではなく、サポート中心のお仕事です。 ブランクがある方や、久しぶりのお仕事復帰の方も安心して始められます。 ✅こんな方にオススメ ・扶養内で働きたい方 ・保育士や幼稚園教諭の資格を活かして働きたい方 ・託児所アリの職場をお探しの方 ・週2回3時間からOK！柔軟なシフトをご希望の方 ・残業なし！プライベート重視で働きたい方 【安心して長く働ける職場です】 ■法人在籍者数（R8.4.1現在）：450名 ■平均年齢：38.9歳 ■新卒・第二新卒職員の3年以内離職率：10.5％ ■平均勤続年数：4.25年 毎年新卒職員を継続採用しており、若手職員が成長しながら活躍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 久しぶりのお仕事でも大丈夫◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「保育の仕事は初めて」 「ブランクがあって少し不安…」 そんな方も安心して始められる環境です。 週2日〜／1日3時間〜OKだから、無理なく自分のペースで働けます。 困った時はすぐに相談できる、あたたかい雰囲気も魅力◎ 趣味やプライベートと両立しながら、安心して続けられる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “ここなら続けやすい”が揃っています✨️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶お昼の準備いりません！ 給食補助ありだから、毎日ラクラク！さらに、食事中も時給が発生します◎ ▶お休み相談もしやすい環境！ ゆとりある人員配置だから、有給取得率は100％。急なお休みにも柔軟に対応しています。 ▶まずは気軽に見学OK！ 履歴書は後日提出でも大丈夫！WEB面接も対応しています！ ▶託児所利用OK！週3日～の勤務で託児所もご利用いただけます！ ・月間1万500円（お子さんの給食代込み） ・お休みの日も託児所利用OK ※託児所利用可能年齢：生後7ヶ月から2歳児まで 安心して働ける環境づくりを大切にしている保育園です。 ＼まずは見学だけでもOK！／ 園のあたたかい雰囲気を感じてから決めていただけます。 「週2日だけ働きたい」「短時間しか難しい」なども、どうぞ遠慮なくご相談ください。 【求人ID-SNT】

保育士資格者を募集｜ひとところでの勤務ではないため、気分転換しながら続けられます

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週2日から＆1日3h程度の短時間勤務

仕事内容 保育施設での受け入れ業務・鍵開け、日中保育 ・朝一番に出勤して園の開錠をする役割です。その後、正門や玄関のお掃除、保育室入り口の消毒をおこない、登園されるお子様の視診・健康チェックと、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ・受け入れ後は午前保育を担います。季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこなうほか、一部事務作業のお手伝いと、午後からも勤務される先生への引継ぎもお願いします。 ・基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

認可保育園の保育士募集！ ■１日３時間・週2日～OK ■残業なし ■年齢不問 ■ブランクOK ■持ち帰り仕事なし ■職場見学OK！

【仕事内容】 ＼週2日・1日3時間～OK！／ 「午後だけ」「15時まで」など、働き方はご相談ください！ 持ち帰り仕事・残業なしで、家庭と両立しながら働ける保育士パートです。 「子育てと両立しながら働きたい」 「久しぶりに保育士として復帰したい」 「フルタイムではなく、無理のない時間から始めたい」 そんな方も大歓迎です！ ■働きやすさポイント ✅1日3時間からOK ✅週2日からOK ✅持ち帰り仕事なし ✅残業なし ✅有給休暇は時間単位で取得OK ✅ブランクOK ✅年齢不問 ✅職場見学OK ■主な仕事内容 0歳児～5歳児までの保育業務をお願いします。 ・子どもたちの身の回りのお世話 ・遊びや活動の見守り ・食事、お昼寝などのサポート ・季節の行事や園内活動の実施 など ICT化も進めており、保育士の業務負担を軽減しながら、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。 ■マ・メール上条保育園について 2021年に開園した認可保育園です。 0歳児から5歳児までの子どもたちをお預かりし、一人ひとりの「やりたい！」という気持ちを大切にしています。 「ひとりでできた！」という経験を積み重ねられるよう、子どもたちの成長をそばで見守る保育を実践しています。 ■チームで支え合う保育 一人で抱え込むのではなく、スタッフ同士で声を掛け合いながら保育を行っています。 ブランクがある方も、周りのスタッフと協力しながら少しずつ慣れていただける環境です。 ＜1日の流れ（例）＞ 7：30 順次登園・健康観察 おやつ 9：30 遊び（散歩・室内遊び） 11：00 食事 12：00 昼寝 15：00 おやつ 16：00 順次降園 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 電話でのお問い合わせも大歓迎！まずは、施設見学だけでも◎ 実際の園の雰囲気を感じていただいたうえで、じっくりご検討いただけます。 詳細は「マ・メール保育園」でホームページを検索してください。 皆さまとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております。 【求人ID-SJK02】

認可保育園の保育士募集！ ■１日３時間・週2日～OK ■残業なし ■年齢不問 ■ブランクOK ■持ち帰り仕事なし ■職場見学OK！

【仕事内容】 ＼週2日・1日3時間～OK！／ 「午後だけ」「15時まで」など、働き方はご相談ください！ 持ち帰り仕事・残業なしで、家庭と両立しながら働ける保育士パートです。 「子育てと両立しながら働きたい」 「久しぶりに保育士として復帰したい」 「フルタイムではなく、無理のない時間から始めたい」 そんな方も大歓迎です！ ■働きやすさポイント ✅1日3時間からOK ✅週2日からOK ✅持ち帰り仕事なし ✅残業なし ✅有給休暇は時間単位で取得OK ✅ブランクOK ✅年齢不問 ✅職場見学OK ■主な仕事内容 0歳児～5歳児までの保育業務をお願いします。 ・子どもたちの身の回りのお世話 ・遊びや活動の見守り ・食事、お昼寝などのサポート ・季節の行事や園内活動の実施 など ICT化も進めており、保育士の業務負担を軽減しながら、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。 ■マ・メール上条保育園について 2021年に開園した認可保育園です。 0歳児から5歳児までの子どもたちをお預かりし、一人ひとりの「やりたい！」という気持ちを大切にしています。 「ひとりでできた！」という経験を積み重ねられるよう、子どもたちの成長をそばで見守る保育を実践しています。 ■チームで支え合う保育 一人で抱え込むのではなく、スタッフ同士で声を掛け合いながら保育を行っています。 ブランクがある方も、周りのスタッフと協力しながら少しずつ慣れていただける環境です。 ＜1日の流れ（例）＞ 7：30 順次登園・健康観察 おやつ 9：30 遊び（散歩・室内遊び） 11：00 食事 12：00 昼寝 15：00 おやつ 16：00 順次降園 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 電話でのお問い合わせも大歓迎！まずは、施設見学だけでも◎ 実際の園の雰囲気を感じていただいたうえで、じっくりご検討いただけます。 詳細は「マ・メール保育園」でホームページを検索してください。 皆さまとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております。 【求人ID-SJK02】

要保育士資格｜週3日＆午後のみの半日勤務。豪華な高齢者施設内の託児所で働く保育士さん募集

仕事内容 病院敷地内にある企業主導型保育所での保育業務全般。 園内には病児保育室があり、看護師さんも在籍。その他、敷地内には提携クリニックもあるため、必要に応じて医療職の方の協力も仰げます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます （大型行事なし）。お昼寝時間中の呼吸チェックには、専用の管理表を使用します。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 ■ お引渡し・鍵閉め 夕方 ～ 夜の閉園準備です。お迎えに来られた保護者様へのお引き渡し、施設の施錠等をおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週2日から。命を支える保護者様を、子育ての面からサポートしてください

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での午後保育・施設施錠 お昼寝時間を経て、午後の活動・おやつの時間、お引渡しがメイン業務となり、降園が終わったら鍵閉めをして退勤となります 保護者様の多くは、保育室のある建物か、同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜25年12月、運営移譲によりリニューアル 週末勤務の先生を募集

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 鍵開け・鍵閉め 鍵開けは朝の開園準備、鍵閉めは夕方 ～ 夜の閉園準備のことを指します。鍵開け時間は施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。カギ閉め時間はおもちゃのお片付けや、お迎えに来られた保護者様へのお引き渡し、施設の施錠等をおこないます。 ■ 行事の実施 事業所内保育所という特性上、保護者様の行事参加が難しく、大型行事は基本的にありません。毎月のお誕生日会や、季節毎のあそびが中心となります。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。子どもたちや保護者の方に喜んでいただけることと、現場の先生方の保育以外の負担を減らせること、両立が叶うよう運営本部がサポートします。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜午前中心シフトの半日保育士さん募集

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 鍵開け 施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、年間でイベントを実施。大型行事なし。保護者様の参加を伴う行事は懇談会程度です。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から。最大19名の小規模保育です

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 保護者様は保育室のある建物もしくは、同じ敷地内の病棟で勤務されている、看護職・介護職や病院職員の皆様です。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

4月入職の保育士資格者を募集｜開錠・受け入れ等、午前のみの短時間勤務

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での受け入れ・鍵開け業務 朝の視診から、主活動の前くらいまでの時間帯をご担当いただきます 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週2・3日から。土日休み＆GW・夏・冬に連休あり。自動車部品メーカー社員向けの託児施設です

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【カギ閉めできる方歓迎】 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜平日含め週3日から。保護者様の勤務先と同一敷地内のため、お引渡しがスムーズです

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育・鍵閉め業務、 午睡の見守り ～ 降園対応・施錠までの日中保育 保護者様は保育室と同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

週2日から。午後のみ勤務のパート保育士さんを募集

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。子どもたちや保護者の方に喜んでいただけることと、現場の先生方の保育以外の負担を減らせること、両立が叶うよう運営本部がサポートします。 ■ 午睡の見守り・事務作業 お昼寝時間は呼吸チェック表を活用します。連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜週4日から、準フルタイムの保育士さん募集。正社員への移行も大歓迎です

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育業務。 配属前には、勤務ルールの説明や調乳・おむつ替えなどの基礎知識をおさらいできる導入研修があります。現場経験が浅い方や保育実務が久々という方も、心の準備から始めていただけます ※施設開錠・施錠業務は原則、専任のパートの先生または常勤の先生が対応します 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週1日（祝日のみ） デンソー広瀬製作所での祝日託児スタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 デンソー広瀬製作所にて、常勤保育士さんのサポートを中心に、祝日に勤務する職員のお子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【14時まで】週2～3日＆午前中心の時短勤務 ブランクあってもＯＫ ／マイカー通勤OK｜保育士資格者を募集

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での受け入れ・鍵開け業務、 昼食 ～ 午睡見守り・引き継ぎまでの日中保育 保護者様の多くは、保育室のある建物もしくは、同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【午後からの勤務】要保育士資格｜週2・3日～／土日休み＆GW・夏・冬に連休あり／自動車部品メーカー社員向けの託児施設です

仕事内容 保育施設での日中保育・鍵閉め業務、 午睡の見守り ～ 降園対応・施錠までの日中保育など。 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜週3日から。大型行事なしの職域保育所です

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 鍵開け・鍵閉め 鍵開けは朝の開園準備、鍵閉めは夕方 ～ 夜の閉園準備のことを指します。鍵開け時間は施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。カギ閉め時間はおもちゃのお片付けや、お迎えに来られた保護者様へのお引き渡し、施設の施錠等をおこないます。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。子どもたちや保護者の方に喜んでいただけることと、現場の先生方の保育以外の負担を減らせること、両立が叶うよう運営本部がサポートします。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜子どもたちの成長を支えるパート保育士募集

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育 全般。 保護者様は保育室と同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【要 保育士資格】週3日～OK ｜9-16時内の実働6h｜残業は基本無しでプライベートも大事に ｜来週の出勤が楽しみになる、温かな雰囲気が自慢です｜車通勤OK

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での養護・教育活動全般。 常勤の先生方と一緒に、以下のようなお仕事を担当いただきます。 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【急な休みも助け合える】午後短時間の児童指導員

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 「子どもが急に発熱してしまって…」 そんなときも、「お互い様だから 気にしないで！」とチームみんなで 助け合う文化が根付いています。 1日定員10名の小規模な児童発達支援施設だからこそ、複数のスタッフで対応する手厚いサポート体制を整えています。子育てやご家庭の予定がある方も、無理なく安心して働ける環境です。 13:00〜17:00や 14:00〜18:00といった午後の短時間シフトも選べるため、家庭やプライベートと両立しながら児童指導員任用資格や保育士などの資格を活かせます。経験が浅い方やブランクがある方もご安心ください。 ■仕事内容 3歳〜6歳の未就学児が 通う施設でのサポート業務です。 ・お絵描きや公園遊びなどのサポート ・手洗いや着替えなど身の回りサポート ・希望に応じた送迎業務 （普通免許・AT限定をお持ちで 対応可能な方には 軽自動車での送迎をお願いする場合があります。 運転なしのシフトも選べます） ■学びや資格を活かせる理由 ・福祉・心理・教育・保育系学科での学びをそのまま活かせます ・1日10名の少人数制で子ども 一人ひとりとじっくり向き合えます ・日々の様子や支援内容はスタッフ間で 毎日丁寧に共有します ■Q&A Q. ブランクや実務未経験でも大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。1日定員10名に 対し複数のスタッフで 対応するチーム支援体制があり、毎日丁寧に 共有するため安心してスタートできます。 Q. 運転業務や送迎の対応は必須ですか？ A. 必須ではありません。指導員業務に 専念できる環境をご用意しています。 Q. 具体的にどんな業務から始めますか？ A. 簡単なサポート業務から 一つずつ丁寧にお教えします。 ■先輩スタッフの声 「資格を活かして久しぶりに 復職することになり不安でしたが、チームで 見守る体制なので疑問もすぐ先輩に聞けました。 今では毎日楽しく向き合えています」 ■職場環境 ・1日定員10名の少人数制保育 ・20代〜40代の男女が活躍中 ・車通勤OK・駐車場完備 ・将来的に療育のプロを目指す方には、 正社員登用制度をご用意しています

✨週2日～OK✨扶養内OK✨軽自動車＆AT限定可✨保育補助

仕事内容 ✨普通免許（AT限定可）があればOK ✨見守りや補助が中心 ✨週2日～OK／扶養内・WワークOK ✨主婦パートさんも活躍中 ✨20～40代の男女が活躍中！ ≪ユニオンルーナについて≫ 3歳～6歳の子どもたちが対象。 名古屋市中川区の保育園内に併設している 1日定員10名の小規模な児童発達支援施設です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 運転するのは軽自動車なので 普通免許(ＡＴ限定)があればＯＫ♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お任せするのは、子どもたちの送迎と 見守りを中心としたサポート業務。 笑顔で子どもたちを迎え、 成長を支えるお仕事です◎ ＜主な業務＞ ・子どもたちの送迎（港区・中川区周辺） ・車の乗り降りのサポートや安全確認 ・「おかえり！」と笑顔であいさつ ・おやつの準備や遊びの見守り ・手洗いや着替えなどの声かけサポート 子どもたちの「できたよ！」「みて～♪」 そんな何気ないやりとりを大切にしながら、 安心してすごせる場所を、 いっしょにつくっていくお仕事です。 ⭐軽自動車なので運転しやすい⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 場所も近隣エリアのルートなので 普段運転している方であれば、 無理なく始められますよ。 ⭐未経験スタートも安心の環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どんな風に声かけしたらいいんだろう」 「子育てのブランクがあるし不安…」 そんな方もご安心ください。 見守りやサポートはみんなでするので 一人で抱え込む心配はありません◎ まずは子どもたちと一緒に遊びを通して 顔や名前を覚えることから始めれば大丈夫です。

【保育士資格必須】短時間（4時間）～フルタイム歓迎★子育て中や子育て卒業主婦さんも活躍中♪ブランクOK

仕事内容 ★家庭と仕事の両立ができる環境★ ・「午前中だけ」「子どもが学校行ってる日中だけ」「夕方だけ」「フルタイムでしっかり」 などシフト時間はご相談可能です！ ・最初は短時間から始めて、状況に応じて勤務時間を伸ばす…等も可 ・Wワークも可能です☆ ・ブランク有の方、復職希望の方も大歓迎 子育て中や子育てがひと段落した保育士さんが多数活躍中！ ・勤務開始日も相談OK！ ・Web面接を行っています。（面接は1回です） 働き方については、なんでもご相談ください◎ 長く働いていただけるように柔軟に対応しています。 ★あなたらしく働ける環境★ memorytreeでは、髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲で自由♪ 会社があなたらしく働くことをバックアップしています！ また、グループ会社に美容系の会社があるため、 今話題の美容機器や美容商材を社割での購入も可能です! ★小規模園での落ち着いた保育業務をお任せします★ 「お子様第一、パパママ第一」の理念のもと、「これまでの保育園の実状を変える新しい園をつくろう！」という思いで取組んでいます。 ・児童票、発達記録、個別記録、連絡帳、ドキュメンテーションなどの書類作成や記録業務 ・午睡チェック ・行事や係の準備補助 フルタイム勤務の方には、担任を持っていただくこともあります。 ※短時間の場合、勤務時間によって担当いただく業務内容が異なります。 ★弊社は複数担任を設けている為、担任を持った場合のお休みもご安心ください！ また、書類については必ず正社員保育士が責任をもって対応いたします。 ★資格はあるけど実際に働くのは初めてという方も大歓迎！ ★園ごとに異なる、内装も外装もこだわりいっぱいの保育園★ 飛香台保育園の設計コンセプトは、遊び心が詰まった「オールドアメリカン」 古き良き時代のアメリカを感じられる、子どもたちの心をくすぐる空間。 映画の中に出てくるような目を引く外観に、園内はレトロなペイントを多く装飾。 室内プレイルームもあり、雨の日も思いっきり遊べます。 0歳児～2歳児の19名定員の小規模園です。 一人一人のお子さまに寄り添った丁寧な関わりができます

【保育士資格必須】短時間（4時間）～フルタイム歓迎★子育て中や子育て卒業主婦さんも活躍中♪ブランクOK

仕事内容 ★家庭と仕事の両立ができる環境★ ・「午前中だけ」「子どもが学校行ってる日中だけ」「夕方だけ」「フルタイムでしっかり」 などシフト時間はご相談可能です！ ・最初は短時間から始めて、状況に応じて勤務時間を伸ばす…等も可 ・Wワークも可能です☆ ・ブランク有の方、復職希望の方も大歓迎 子育て中や子育てがひと段落した保育士さんが多数活躍中！ ・勤務開始日も相談OK！ ・Web面接を行っています。（面接は1回です） 働き方については、なんでもご相談ください◎ 長く働いていただけるように柔軟に対応しています。 ★あなたらしく働ける環境★ memorytreeでは、髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲で自由♪ 会社があなたらしく働くことをバックアップしています！ また、グループ会社に美容系の会社があるため、 今話題の美容機器や美容商材を社割での購入も可能です! ★小規模園での落ち着いた保育業務をお任せします★ 「お子様第一、パパママ第一」の理念のもと、「これまでの保育園の実状を変える新しい園をつくろう！」という思いで取組んでいます。 ・児童票、発達記録、個別記録、連絡帳、ドキュメンテーションなどの書類作成や記録業務 ・午睡チェック ・行事や係の準備補助 フルタイム勤務の方には、担任を持っていただくこともあります。 ※短時間の場合、勤務時間によって担当いただく業務内容が異なります。 ★弊社は複数担任を設けている為、担任を持った場合のお休みもご安心ください！ また、書類については必ず正社員保育士が責任をもって対応いたします。 ★資格はあるけど実際に働くのは初めてという方も大歓迎！ ★園ごとに異なる、内装も外装もこだわりいっぱいの保育園★ 設計コンセプトは、色あせることない「Art Deco」 「アールデコ」とはフランス語で「装飾美術」を意味します。 革新的なスタイルとして華やかな都市生活の象徴とされたアールデコをコンセプトに 東海市のシンボルとなるような華やかで元気な保育園を目指します。 変わりゆく時代の中で、かけがえのない時を過ごせる場所に。 0歳児～5歳児の90名定員の大規模園です。 一人一人のお子さまに寄り添った丁寧な関わりができます。

〈日中勤務〉週2～OK！✨️おしゃれも保育も自分らしく♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学校事務/大学事務/教務事務、その他保育、保育士 日中に勤務の保育士さん募集！ 定員12名の企業主導型保育施設「フラットランド」にて、子どもたちの登園・降園のサポートを中心とした保育業務をお任せします。 ▍具体的なお仕事 ✅ 登園・降園時の見守り、対応 ✅ 園内の掃除や片付け ✅ トイレやお着替えのサポート ✅ おやつの介助 ✅ 保護者様とのコミュニケーション ▍ここがフラットランドの魅力！ ❶ 働き方の自由度が高い ⏰ 朝の8:30〜14:30,9:00～15:00など日中勤務できる方募集！1日5h〜相談OK！ ライフスタイルに合わせて働けます。残業も原則ありません。 ❷ 専門スキル不要で安心 ⏩ 英語やリトミックは専任講師が担当するため、ピアノや英語のスキルは問いません。行事も少なめなので、日々の活動にじっくり取り組めます。 ❸ 美容室運営会社ならではの特典 ✨ 髪型・髪色・ネイル自由！ ✨ グループ美容室「I-FLAT」を従業員価格で利用可能 ✨ 人気美容専売品も社割で購入OK 「自分らしく、きれいでいたい」という気持ちを応援する職場です。 ───────────── ■ 1日のスケジュール ✨ ───────────── ◎07:30～ ｜ 順次登園 ◎09:30～ ｜ 午前のおやつ ◎10:00～ ｜ 主活動（お散歩・製作・手遊びなど） ◎11:15～ ｜ 給食 ◎12:30～ ｜ お昼寝 ◎14:30～ ｜ 午後のおやつ ◎19:00 ｜ 降園 ※開所時間は【7:00～20:00】となりますが、月極園児の利用時間により変動する場合がございます。 ──────────────────

【保育士資格必須】短時間（4時間）～フルタイム歓迎★子育て中や子育て卒業主婦さんも活躍中♪ブランクOK

仕事内容 ★家庭と仕事の両立ができる環境★ ・「午前中だけ」「子どもが学校行ってる日中だけ」「夕方だけ」「フルタイムでしっかり」 などシフト時間はご相談可能です！ ・最初は短時間から始めて、状況に応じて勤務時間を伸ばす…等も可 ・Wワークも可能です☆ ・ブランク有の方、復職希望の方も大歓迎 子育て中や子育てがひと段落した保育士さんが多数活躍中！ ・勤務開始日も相談OK！ ・Web面接を行っています。（面接は1回です） 働き方については、なんでもご相談ください◎ 長く働いていただけるように柔軟に対応しています。 ★あなたらしく働ける環境★ memorytreeでは、髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲で自由♪ 会社があなたらしく働くことをバックアップしています！ また、グループ会社に美容系の会社があるため、 今話題の美容機器や美容商材を社割での購入も可能です! ★小規模園での落ち着いた保育業務をお任せします★ 「お子様第一、パパママ第一」の理念のもと、「これまでの保育園の実状を変える新しい園をつくろう！」という思いで取組んでいます。 ・児童票、発達記録、個別記録、連絡帳、ドキュメンテーションなどの書類作成や記録業務 ・午睡チェック ・行事や係の準備補助 フルタイム勤務の方には、担任を持っていただくこともあります。 ※短時間の場合、勤務時間によって担当いただく業務内容が異なります。 ★弊社は複数担任を設けている為、担任を持った場合のお休みもご安心ください！ また、書類については必ず正社員保育士が責任をもって対応いたします。 ★資格はあるけど実際に働くのは初めてという方も大歓迎！ ★園ごとに異なる、内装も外装もこだわりいっぱいの保育園★ 名和寺徳保育園の設計コンセプトは、わくわくどきどき「Terminal One -delight st.-」 ニューヨークの地下鉄をイメージし、コンテナを使用した園舎は、 今から旅が始まるようなワクワク感が詰まった空間です。 0歳児～2歳児さんをお預かりする定員数19名の小規模保育園です。 一人一人のお子さまに寄り添った丁寧な関わりができます

オープニング！14～18時の短時間/週1日～OK、時間応相談

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：保育士 11/2オープン！ オープニングスタッフを大募集！！ 週1日～OK（時間応相談）で働きやすさ抜群♪ 保育士免許を活かそう！ ”子ども達と一緒に楽しく過ごすお仕事” 放課後等デイサービスとは、 学校が終わった後やお休みの日に、 子どもたちが過ごす学童のような施設です。 子ども達の見守りや一緒に遊んだり、 宿題のお手伝いなどをお願いします。

週2日、1日3時間～OK✨シニア応援✨

仕事内容 ✅ 年間休日126日でワークライフバランス◎ ✅ 週2・3日〜、1日4h以内の短時間もOK ✅ 2024年OPENの綺麗で温かな職場環境 ✅ 丁寧な研修あり！ブランクがある方も安心 【仕事内容】 2024年11月にオープンしたばかりの 「児童発達支援事業所」での療育業務です。 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・個別支援計画に基づいたお子さまの療育 ・遊びや製作、絵本の読み聞かせの実施 ・食事、おやつタイムの介助と見守り ・保護者さまとの面談や日々の報告 ・専用車両での送迎（添乗または運転） ■ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00 出勤、午前クラスの受け入れ準備 09:30 朝の会、個別療育スタート 12:00 お昼休憩（交代制でしっかり休息） 13:30 午後クラスの療育、製作活動など 17:00 お子さまの送り、清掃、事務作業 17:30 残業なしで退勤！お疲れ様でした ■ 職場の特徴 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 午前・午後の各クラスともに定員5名の 小規模な施設です。 午前クラスは基本的に1対1の職員配置を行っています。 午後クラスはお子さま5名に対し職員3～4名で対応しています。 一人ひとりとじっくり向き合えるため、 「きめ細やかな支援がしたい」という 想いを持つ方にぴったりの環境です。

子ども定員10名に4〜5名体制◎丁寧に関われる新施設でオープニングスタッフを積極採用中！

仕事内容 ☆OJT制度・研修制度完備 ★柔軟なシフト調整＆残業基本なし ☆完全オリジナル療育プログラム「ふぁいんど100」 ／ ✨12月NEW OPEN✨ オープニングスタッフ募集中！ ＼ ｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆。 ✅12月、名東区にオープン ✅即日勤務が可能 ※オープンまで他施設で研修可能 ✅ブランクOK！経験より人柄採用 ✅担当・担任制度は無し ✅週1日～OK◎シフトは応相談 ｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆。 ❖放課後等デイサービスについて❖ 未就学児や小学校・中学校・高校に就学中の 障がいのある子ども達の成長をサポートするお仕事◎ さまざまな体験をしながら、 子どもたちの成長に向けたサポートを一緒にしてみませんか？ ❖1日の仕事の流れ/例❖ 10：00 出社。スタッフと一緒にプログラムの準備・昼食など 12：00 子どもたちの送迎・来所。宿題やスキルトレーニングなどの個別支援、自由あそび 16：00 はじまりの会 16：30 ふぁいんど100集団プログラム 17：00 おやつ・自由あそび 17：30 帰りの準備 18：00 送迎・帰宅 子ども1日定員10名に対してスタッフは4～5名程。 当施設は、担任制度はなし。 スタッフ全員でチームとしてサポートします。 特定のスタッフに負担が偏る心配はありません。 一人ひとりをしっかり見ることができます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊お仕事復帰の不安、受け止めます＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昔取った保育士の資格、 眠ったままにしていませんか？ 久しぶりの仕事復帰で不安な方も、 丁寧なサポート体制をご用意していますので 安心して飛び込んできてくださいね♪ オープン前には、既存の施設で 研修がありますので、 ゆっくり感覚を取り戻していけます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊残業なし！週1日～OK！＊ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 久々のお仕事復帰で いきなりフルタイム出勤は大変ですよね。 シフトは希望に応じますので、ぜひ相談してください！ 「平日のみ勤務」「土日のみ勤務」 「週末だけ」 「扶養内勤務として」など ライフスタイルに合わせて、働き方は 一緒に調整しましょう♪ * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜* ☆＊｡･―ふぁいんどの想い―･｡＊☆ 私たち「ふぁいんど」の信念は、 『「得意なことがない」 なんて子は、いない。』ということ。 ひとり一人が誰にも負けない得意なこと、 好きなことを持っているはず。 それを一緒に見つけていくために 「ふぁいんど100」という オリジナルプログラムを用意しています。 「パソコン」「音楽」「将棋」「英会話」 「eスポーツ」「アウトドア」…など 幅広いジャンルの100個のプログラムに 一緒にチャレンジしながら、 子どもたちの、興味があること・ 得意なことを探していきます！ 子どもたちの可能性を信じ広げること。 それが子どもたちの未来を豊かにし、 幸せに繋がると信じています。 子どもたちと一緒に プログラムを行うことはとても楽しく、 子どもたちの興味・得意が見つかった時は、 何より嬉しい瞬間です！ * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜* ❖関連施設の元保育士 20代女性先輩へインタビュー❖ 以前は、待遇に見合わない業務量や 人間関係が常に悩みの種でした。 ふぁいんどを選んだのは、資格を活かしつつ 時間と心の余裕を持って子どもと関われると感じたからです。 保育園のように担任制度はないので 気持ち的にかなり楽になりました！ 残業もなく、午前中は準備に集中できる環境です。 少人数制で子ども一人ひとりに寄り添えるのも魅力。 18歳までの成長を共にできる喜びも大きいですね。 立派に成長して卒業していく姿は感動的です。 私はここで働くことが楽しいし、 入社してよかったと思えています◎ * ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*+:｡:+* ゜*

✅平日のみOK✅入社時期相談OK✅週3日3時間からの勤務で託児所利用OK✅幼稚園教諭または保育士資格必須✅有給取得率100％✅車通勤OK

【仕事内容】 【週2日・1日3時間～OK】 家庭と両立しながら働ける、保育士・幼稚園教諭スタッフ募集！ 扶養内勤務OK！プライベート優先で働けて急なお休みにも柔軟に対応できる安心の環境です。 ※保育士または幼稚園教諭いずれかの資格をお持ちの方 ※これから資格取得を目指したいという方もぜひご相談ください。 ▶あなたの努力や成果に応じて、今後も随時昇給予定。成長を実感しながら働ける環境です。 ✅お仕事内容について 保育園にて、正職員の先生のサポート業務をお願いします。 ・園児の見守り ・食事やお手洗いのサポート ・登園、降園時の対応 ・お遊戯、お絵かき、工作などの補助 ・園内の簡単な環境整備 担任業務ではなく、サポート中心のお仕事です。 ブランクがある方や、久しぶりのお仕事復帰の方も安心して始められます。 ✅こんな方にオススメ ・扶養内で働きたい方 ・保育士や幼稚園教諭の資格を活かして働きたい方 ・託児所アリの職場をお探しの方 ・週2回3時間からOK！柔軟なシフトをご希望の方 ・残業なし！プライベート重視で働きたい方 ✅七宝幼稚園のココが好き！ ①給食費補助あり！お昼の準備は不要！ ・1食480円、月額上限3,000円で超過分は園負担 ・食事休憩中も勤務時間としてカウントします ②託児所利用OK！ 週3日～の勤務で託児所もご利用いただけます！ ・月間1万500円（お子さんの給食代込み） ・お休みの日も託児所利用OK ※託児所利用可能年齢：生後7ヶ月から2歳児まで ③急なお休みOKな体制！ 有給消化率100％！「子供が行事で」「来週は旅行で」といった希望も、ゆとりある人員配置だから気兼ねなく相談できます。 ④履歴書は後日でもOK！ まずは園の雰囲気を見に来ませんか？WEB面接や見学も随時受付中です。 【安心して長く働ける職場です】 ■法人在籍者数（R8.4.1現在）：450名 ■平均年齢：38.9歳 ■新卒・第二新卒職員の3年以内離職率：10.5％ ■平均勤続年数：4.25年 毎年新卒職員を継続採用しており、若手職員が成長しながら活躍しています！ ＼まずは見学だけでもOK！／ 園のあたたかい雰囲気を感じてから決めていただけます。 「週2日だけ働きたい」「短時間しか難しい」なども、どうぞ遠慮なくご相談ください。 【求人ID-SNT】

無資格・未経験OK♪担任・書類作成なし！週3日・1日4h～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育 ＜この求人のおすすめポイント！＞ ✨ 無資格から保育のお仕事にチャレンジ！ 「子どもと関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば、資格がなくてもスタートできます！ ✨ 担任業務・書類作成なし！ クラス担任としての運営や書類作成はありません。 子どもたちの見守りや日常生活のサポートを中心に働けます。 ✨ 週3日・1日4時間～OK！ 勤務時間は12:00～19:30の間で相談OK！ 短時間勤務も可能なので、家庭や育児、プライベートと両立しながら働けます。 ✨ 未経験・ブランクがある方も歓迎！ 保育のお仕事が初めての方や、久しぶりに仕事復帰する方も大歓迎！ 周りのスタッフに相談しながら、少しずつ仕事を覚えていける環境です。 ✨ 駅チカで通勤ラクラク！ 地下鉄桜通線「車道駅」から徒歩30秒！ さらに、地下鉄東山線・JR中央線「千種駅」からも徒歩4分と、通勤に便利な立地です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜お任せするお仕事＞ 担任の保育士と協力しながら、 子どもたちが安心して過ごせるようサポートします。 ◆ 子どもたちの保育・見守り ・食事の準備や見守り ・お昼寝の準備、寝かしつけのサポート ・絵本の読み聞かせ、歌、手遊び ・一緒に遊んだり、活動を見守ったりすること ・一人ひとりの様子に合わせた声かけ ・身の回りのお世話など、日常生活のサポート ◆ 保育環境の準備・整備 ・保育室や遊びスペースの環境整備 ・教材やおもちゃの準備、片付け ・備品や保育室内の消毒、整理整頓 子どもたちと一緒に遊び、日々の成長を見守りながら、 「子どもが好き」という気持ちを活かせるお仕事です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜無理なく保育のお仕事を始められる理由＞ 「資格はないけれど、保育のお仕事に興味がある」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方にも始めやすい環境です！ 担任業務や書類作成はなく、周りのスタッフと協力しながら働けるため、 一人で多くの業務を抱え込む心配もありません。 勤務は12:00～19:30の間で、週3日・1日4時間～OK！ 「午後から働きたい」 「まずは短時間から始めたい」 「家事や育児と両立したい」 そんな希望に合わせて働き方を相談できます。 残業もないため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。

✅有給インターンシップ✅正社員登用あり（採用試験あり）✅週1回でOK

【仕事内容】 ／ 幼稚園の先生や保育士を目指す 【学生さん】【27・28卒の方】必見！ ＼ 就職＆入社前に、こども園でインターンシップをしてみませんか？ ▶インターンシップのおすすめポイント 入社前に働き方や園の雰囲気を知ることできるので、入社後にギャップや悩みなく、働くことが可能です。 【学生アルバイト受入実績】 ・R7年度 53名 ・R8年度 24名 多くの学生が現場で保育や福祉の仕事に触れ、将来のキャリアを描いています。 【仕事内容】 正職員の先生の補助業務をお願いします。 ・保育補助（書類負担ほぼなし） ・子どもの見守り、簡単な遊びの補助 ・掃除や片付けなどの軽作業 ※複雑な行事準備や重い業務は担当しません。 イチから先輩の先生がしっかりとサポートするので安心です。歳の近い先生も多数活躍中なので、相談もしやすく、のびのびと働けます！ 【HOIKU SELECT DAYについて】 保育体験もOK！自分のペースで日程や内容を選べて、短時間や見学だけの参加も可能です。 友だちと一緒に気軽に参加できる、就職前提ではない安心の体験イベントです。 ======================== 学生の今から、未来の先生への一歩を。 ======================== 「就活どうしよう…」そんな不安はいりません。 学生のうちから働きながら経験を積み、卒業後は正規職員として登用可能（※採用試験あり）という安心の道をご用意しています。 授業・実習・テスト・サークル・旅行…学生時代にやりたいこと、全部叶えてください！ シフトは柔軟に調整できるので、ご自身のペースで働けます。 =============== 入社後の環境について =============== 当園では、安心して長く働ける職場環境を整えており、先生たちの定着率は抜群です。 正職員・パートさんを必要数以上に確保することで、シフトの融通が利き、ムリなく働ける体制を築いています。 ✅️完全週休二日制/残業ほぼなし ✅️有給消化率100％ ✅️持ち帰り仕事一切なし 家賃補助制度や手当も充実しているため、高い定着率を維持しています！ ＼リクルートツアー開催／ 福寿グループでは職場見学リクルートツアーを開催いたします。 園内の見学や先輩スタッフとの交流ができるので、就職活動への不安や悩みの解決に役立つこと間違いなし！ まずはリクルートツアーへの参加のみでもOK！ 下記日程で行います。ぜひお気軽にお申込みください！ ー日時ー 第1回 R8年6月11日（木） 第2回 R8年6月26日（金） 第3回 R8年7月 1日（水） 第4回 R8年7月10日（金） 第5回 R8年7月30日（木） 第6回 R8年8月 4日（火） 第7回 R8年8月 7日（金） 第8回 R8年8月19日（水） 時間：9:00~15:00（お昼ご飯は給食をご用意いたします。） ■ リクルートツアー参加者数（R3年度～R8年3月） →延べ387名参加 実際の保育現場を見学し、先輩職員との交流を通して職場の魅力を感じていただいています。 詳しくはご応募後にご案内をお送りさせていただきますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 ご応募お待ちしております✨ 【求人ID-SNT】

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【仕事内容】 ／ 幼稚園の先生や保育士を目指す 【学生さん】【27・28卒の方】必見！ ＼ 就職＆入社前に、こども園でインターンシップをしてみませんか？ ▶インターンシップのおすすめポイント 入社前に働き方や園の雰囲気を知ることできるので、入社後にギャップや悩みなく、働くことが可能です。 【学生アルバイト受入実績】 ・R7年度 53名 ・R8年度 24名 多くの学生が現場で保育や福祉の仕事に触れ、将来のキャリアを描いています。 【仕事内容】 正職員の先生の補助業務をお願いします。 ・保育補助（書類負担ほぼなし） ・子どもの見守り、簡単な遊びの補助 ・掃除や片付けなどの軽作業 ※複雑な行事準備や重い業務は担当しません。 イチから先輩の先生がしっかりとサポートするので安心です。歳の近い先生も多数活躍中なので、相談もしやすく、のびのびと働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ぶっちゃけ、働く環境で選びたい。 それ、大正解です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「保育士って大変そう…」そんなイメージを覆す、心のゆとりを持てる保育園です。 ✅️完全週休2日制＆残業ほぼゼロ ✅️有給消化率100％＆持ち帰り仕事ナシ ✅️家賃補助や各種手当もしっかり支給 なぜこれができるかというと、正職員もパートも「必要数以上」のゆとりある人数を配置しているから。 学生バイトのうちからこの「無理のない働きやすさ」を実感しながら、卒業後はそのまま安定の正職員へとステップアップも可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ HOIKU SELECT DAYで、気軽に保育体験◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 保育体験はもちろん、見学だけの参加もOK！自分のペースで日程や内容を選べる、就職前提ではない安心の体験イベントです。 友だちとの参加も大歓迎。短時間の参加も可能なので、気軽に保育の現場をのぞいてみることができます。 また、福寿グループでは職場見学リクルートツアーも開催しており、園内見学や先輩スタッフとの交流を通して、働くイメージや不安の解消にもつながります。 ■ リクルートツアー参加者数（R3年度～R8年3月） →延べ387名参加 実際の保育現場を見学し、先輩職員との交流を通して職場の魅力を感じていただいています。 まずは気軽に、未来の選択肢を広げる一歩としてご参加ください。 【求人ID-SNT】

あなたらしい働き方で、保育をもっと楽しもう。＜早番・遅番は時給200円～300円UP★＞1日3時間～OK◎短時間でも効率よく稼げます♪

仕事内容 子どもたちの笑顔も、保育士の笑顔も、大切にできる保育園です。 【保育士が、保育を好きでいられる会社。】 保育士になった頃、 「子どもたちと一緒に毎日を楽しみたい。」 そんな想いを抱いていた方も多いのでは ないでしょうか。 タスク・フォースが運営する認可保育園では、 子どもたち一人ひとりの成長を見守ることは もちろん、保育士同士が支え合いながら、 保育そのものを楽しめる環境づくりを 大切にしています。 「久しぶりの保育だから少し不安。」 「家庭と両立しながら働きたい。」 「子どもと関わる仕事をもう一度始めたい。」 そんな気持ちも大歓迎です。 勤務時間や日数はライフスタイルに合わせて 相談できるため、子育て中の方やブランクのある方も 安心してスタートできます。 また、研修制度や先輩スタッフのサポート体制も 充実しているため、経験に自信がない方でも 無理なく仕事に慣れていただけます。 子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、 仲間と支え合いながら保育を楽しむ毎日。 保育を好きでいられる毎日を、 私たちと一緒につくっていきませんか。 具体的な仕事内容 ＜2ヶ月～就学前のお子様の保育業務＞ 全国展開の大手企業が運営する 認可保育園での 保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加 勤務地情報 ポポラー名古屋千種園は JR・地下鉄「千種」駅より徒歩4分。 フィットハウス名古屋千種店隣、 アクシオス千種内「ライフ＆シニアハウス 千種」4Fにあります。透明なエレベーターで 4階へ上り、正面を道なりに突き当りまで 進むとポポラーのインターホンがあります。 周辺にはモスバーガー千種駅南店や ライオンズタワー千種があり、 賑わうエリアです。

子ども一人ひとりと向き合える時間を、もう一度。＜早番、遅番は時給200円～300円アップ★＞1日3時間～OK！

仕事内容 保育士になった頃の気持ちを、今も大切にできていますか。 【保育士が、保育を好きでいられる場所。】 子どもの成長を一緒に喜び、 笑顔に元気をもらい、 「保育士になってよかった」と思えた日々。 けれど、忙しい毎日の中で、 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 「保育を楽しみたい」と感じたことは ありませんか。 タスク・フォースが運営する事業所内保育所は そんな想いを大切にする保育園です。 少人数だからこそ、一人ひとりの個性や成長に じっくり寄り添える環境があります。 企業で働く保護者の皆さまを支える役割も 担っているため、保護者との距離も近く、 日々のコミュニケーションを通して 一緒に子どもの成長を見守ることができます。 さらに、1日3時間から勤務時間を相談できる 柔軟なシフト、ICTを活用した業務効率化、 充実した研修やメンター制度など、 保育士が安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「また保育がしたい。」 その気持ちを、私たちは心から歓迎します。 具体的な仕事内容 全国展開する大手企業が運営する 企業内や病院内に設置された保育所 での保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加

子ども一人ひとりと向き合える時間を、もう一度。＜早番、遅番は時給200円～300円アップ★＞1日3時間～OK！

仕事内容 保育士になった頃の気持ちを、今も大切にできていますか。 【保育士が、保育を好きでいられる場所。】 子どもの成長を一緒に喜び、 笑顔に元気をもらい、 「保育士になってよかった」と思えた日々。 けれど、忙しい毎日の中で、 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 「保育を楽しみたい」と感じたことは ありませんか。 タスク・フォースが運営する事業所内保育所は そんな想いを大切にする保育園です。 少人数だからこそ、一人ひとりの個性や成長に じっくり寄り添える環境があります。 企業で働く保護者の皆さまを支える役割も 担っているため、保護者との距離も近く、 日々のコミュニケーションを通して 一緒に子どもの成長を見守ることができます。 さらに、1日3時間から勤務時間を相談できる 柔軟なシフト、ICTを活用した業務効率化、 充実した研修やメンター制度など、 保育士が安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「また保育がしたい。」 その気持ちを、私たちは心から歓迎します。 具体的な仕事内容 全国展開する大手企業が運営する 企業内や病院内に設置された保育所 での保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加

「あそび」で子どもの成長に寄り添う仕事！未経験・無資格OK！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、その他保育 ◎子どもたちにあそび方を伝授する プレイリーダーの募集！ 【この求人のポイント】 ◎子どもが好き！を活かせる仕事 ◎未経験・無資格OK！ ◎子どもと直接遊びながら関われる ◎信頼関係が厚く、たのしい職場環境！ ◎年1回の昇給あり ◎正社員登用制度もあり！ ◎女性スタッフが多数活躍中！ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【仕事内容について】 弊社が独自に開発・運営している あそび場において、 「あそびのプロ」である プレイリーダーとして常駐し、 下記業務をお任せします。 ・子どもや親子へのあそびの提案 （プレイリーディング） ・子どもを中心とした利用者さまとの コミュニケーション ・施設内の遊具を使った、あそびの実演 ・施設の安全管理・衛生管理、清掃業務 ・イベントの企画立案、実施 ・レジ業務 ＜ここに注目！＞ ボーネルンドのプレイリーダーは、 あそびが生まれる きっかけをつくる存在。 子どもたちの成長に役立つような 「おもしろそう」「やってみたい」 という好奇心を喚起するあそびを考え、 伝授していくことが プレイリーダーの役割です。 子どもと一緒に遊ぶのが好きという 気持ちさえあれば、 経験・資格は問いません◎ ━・━・━・━・━・━・━・━ 【ボーネルンドについて】 「あそびから未来をかえる」 私たちは、このビジョンに向けて 子どもに「あそび」を保障し、 より豊かなあそびを生み出し続けるべく、 あそび道具の提供からあそび環境の創造、 メンテナンスまで、「あそび」について 総合的に取り組んでいます。 ＜私たちが運営する3つのあそび場＞ ◆こころ・頭・からだを育む、 親子の室内あそび場「キドキド」 ◆屋内外に広がる、 公園の中のあそび場「プレイヴィル」 ◆季節を問わずダイナミックに遊べる、 球場内のあそび場「リポビタンキッズ PLAYLOT by BørneLund」 どのような季節・天候でも 親子で遊ぶことができる施設を研究し 開発した室内あそび場キドキドは、 現在、全国に16か所展開中。 親子の絆づくりや、ほかの親子との つながりをサポートする 子育てコミュニティの役割も担っています。

✅有給インターンシップ✅正社員登用あり（採用試験あり）✅週1回でOK

【仕事内容】 ／ 幼稚園の先生や保育士を目指す 【学生さん】【27・28卒の方】必見！ ＼ 就職＆入社前に、こども園でインターンシップをしてみませんか？ ▶インターンシップのおすすめポイント 入社前に働き方や園の雰囲気を知ることできるので、入社後にギャップや悩みなく、働くことが可能です。 【学生アルバイト受入実績】 ・R7年度 53名 ・R8年度 24名 多くの学生が現場で保育や福祉の仕事に触れ、将来のキャリアを描いています。 【仕事内容】 正職員の先生の補助業務をお願いします。 ・保育補助（書類負担ほぼなし） ・子どもの見守り、簡単な遊びの補助 ・掃除や片付けなどの軽作業 ※複雑な行事準備や重い業務は担当しません。 イチから先輩の先生がしっかりとサポートするので安心です。歳の近い先生も多数活躍中なので、相談もしやすく、のびのびと働けます！ 【HOIKU SELECT DAYについて】 保育体験もOK！自分のペースで日程や内容を選べて、短時間や見学だけの参加も可能です。 友だちと一緒に気軽に参加できる、就職前提ではない安心の体験イベントです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “学生の今”を、ムダにしない働き方。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 就活に不安があっても大丈夫。学生のうちから現場で経験を積み、卒業後は正規職員としての登用も目指せます（※採用試験あり）。 シフトは柔軟に調整できるので、授業・サークル・旅行など、学生生活と両立しながら無理なく働けます。 完全週休二日制・残業ほぼなし・有給消化率100％など、働きやすい環境もしっかり整っています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ インターンシップのおすすめポイント✨️ まずは知ることからはじめよう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社前に園の雰囲気や働き方を実際に知ることができるため、入社後のギャップも少なく安心してスタートできます。 また、福寿グループでは職場見学リクルートツアーも開催しており、園内見学や先輩スタッフとの交流を通して、働くイメージをしっかり持つことができます。 就職活動の不安や疑問を解消できる機会として、多くの方にご参加いただいています。 まずはリクルートツアーへのご参加のみでも大歓迎です。お気軽にお申込みください。 ー日時ー 第1回 R8年6月11日（木） 第2回 R8年6月26日（金） 第3回 R8年7月 1日（水） 第4回 R8年7月10日（金） 第5回 R8年7月30日（木） 第6回 R8年8月 4日（火） 第7回 R8年8月 7日（金） 第8回 R8年8月19日（水） 時間：9:00~15:00（お昼ご飯は給食をご用意いたします。） ■ リクルートツアー参加者数（R3年度～R8年3月） →延べ387名参加 実際の保育現場を見学し、先輩職員との交流を通して職場の魅力を感じていただいています。 詳しくはご応募後にご案内をお送りさせていただきますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。 ご応募お待ちしております✨ 【求人ID-SNT】

保育士資格者を募集｜週3日から相談可。11 ～ 14時の短時間勤務／週5日勤務できる方大歓迎◎

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育業務。 お昼ご飯から、お昼寝時の呼吸チェック、午後活動の間までの短時間勤務となります。 常勤の先生方が交替でお昼休みを取っている間に、代わりにフォローする役割…というイメージです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

子ども一人ひとりと向き合える時間を、もう一度。＜早番、遅番は時給200円～300円アップ★＞1日3時間～OK！

仕事内容 保育士になった頃の気持ちを、今も大切にできていますか。 【保育士が、保育を好きでいられる場所。】 子どもの成長を一緒に喜び、 笑顔に元気をもらい、 「保育士になってよかった」と思えた日々。 けれど、忙しい毎日の中で、 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 「保育を楽しみたい」と感じたことは ありませんか。 タスク・フォースが運営する事業所内保育所は そんな想いを大切にする保育園です。 少人数だからこそ、一人ひとりの個性や成長に じっくり寄り添える環境があります。 企業で働く保護者の皆さまを支える役割も 担っているため、保護者との距離も近く、 日々のコミュニケーションを通して 一緒に子どもの成長を見守ることができます。 さらに、1日3時間から勤務時間を相談できる 柔軟なシフト、ICTを活用した業務効率化、 充実した研修やメンター制度など、 保育士が安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「また保育がしたい。」 その気持ちを、私たちは心から歓迎します。 具体的な仕事内容 全国展開する大手企業が運営する 企業内や病院内に設置された保育所 での保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加

高時給1500円｜短期7～10月｜午前のみ×週2～OK｜小牧エリアの施設限定のフリー保育士募集

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、 常勤保育士さんのサポートを中心に、 お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、 長期勤務への移行も相談OK （規定）。 「職場選びで絶対に失敗したくない」 「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」 「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」 という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週3日＆お昼からの勤務で朝ゆっくりできるヘルプスタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

午後のみ×週3日～応相談｜複数園で気楽に働く登録制保育士｜残業なし◎

仕事内容 【 仕事内容 】 春日井市内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、 常勤保育士さんのサポートを中心に、 お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、 勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」 「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」 「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」 という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜夜 ～ 翌朝まで、一緒に過ごす役割です

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での夜間保育業務、 保護者様は保育室のある建物から徒歩圏内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から。40年続く歴史ある園でお仕事してみませんか

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

子ども一人ひとりと向き合える時間を、もう一度。＜早番、遅番は時給200円～300円アップ★＞1日3時間～OK！

仕事内容 保育士になった頃の気持ちを、今も大切にできていますか。 【保育士が、保育を好きでいられる場所。】 子どもの成長を一緒に喜び、 笑顔に元気をもらい、 「保育士になってよかった」と思えた日々。 けれど、忙しい毎日の中で、 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 「保育を楽しみたい」と感じたことは ありませんか。 タスク・フォースが運営する事業所内保育所は そんな想いを大切にする保育園です。 少人数だからこそ、一人ひとりの個性や成長に じっくり寄り添える環境があります。 企業で働く保護者の皆さまを支える役割も 担っているため、保護者との距離も近く、 日々のコミュニケーションを通して 一緒に子どもの成長を見守ることができます。 さらに、1日3時間から勤務時間を相談できる 柔軟なシフト、ICTを活用した業務効率化、 充実した研修やメンター制度など、 保育士が安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「また保育がしたい。」 その気持ちを、私たちは心から歓迎します。 具体的な仕事内容 全国展開する大手企業が運営する 企業内や病院内に設置された保育所 での保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加

11/1～3/31の期間限定◎8時から13時の午前勤務 保育士資格者を募集｜ひとところでの勤務ではないため、気分転換しながら続けられます

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、 常勤保育士さんのサポートを中心に、 お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から。40年続く歴史ある園でお仕事してみませんか

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

週2～3日勤務／午前のみ／パート保育士さん募集（サポートメイン）

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

認可保育園の保育士募集！ ■１日３時間・週2日～OK ■残業なし ■年齢不問 ■ブランクOK ■持ち帰り仕事なし ■職場見学OK！

【仕事内容】 ＼週2日・1日3時間～OK！／ 「午後だけ」「15時まで」など、働き方はご相談ください！ 持ち帰り仕事・残業なしで、家庭と両立しながら働ける保育士パートです。 「子育てと両立しながら働きたい」 「久しぶりに保育士として復帰したい」 「フルタイムではなく、無理のない時間から始めたい」 そんな方も大歓迎です！ ■働きやすさポイント ✅1日3時間からOK ✅週2日からOK ✅持ち帰り仕事なし ✅残業なし ✅有給休暇は時間単位で取得OK ✅ブランクOK ✅年齢不問 ✅職場見学OK ■主な仕事内容 0歳児～5歳児までの保育業務をお願いします。 ・子どもたちの身の回りのお世話 ・遊びや活動の見守り ・食事、お昼寝などのサポート ・季節の行事や園内活動の実施 など ICT化も進めており、保育士の業務負担を軽減しながら、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。 ■マ・メール上条保育園について 2021年に開園した認可保育園です。 0歳児から5歳児までの子どもたちをお預かりし、一人ひとりの「やりたい！」という気持ちを大切にしています。 「ひとりでできた！」という経験を積み重ねられるよう、子どもたちの成長をそばで見守る保育を実践しています。 ■チームで支え合う保育 一人で抱え込むのではなく、スタッフ同士で声を掛け合いながら保育を行っています。 ブランクがある方も、周りのスタッフと協力しながら少しずつ慣れていただける環境です。 ＜1日の流れ（例）＞ 7：30 順次登園・健康観察 おやつ 9：30 遊び（散歩・室内遊び） 11：00 食事 12：00 昼寝 15：00 おやつ 16：00 順次降園 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 電話でのお問い合わせも大歓迎！まずは、施設見学だけでも◎ 実際の園の雰囲気を感じていただいたうえで、じっくりご検討いただけます。 詳細は「マ・メール保育園」でホームページを検索してください。 皆さまとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております。 【求人ID-SJK02】

保育士資格者を募集｜平日のみの勤務もOK。8-14時の時短勤務

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での午前保育を中心とした養護・教育活動。 朝の視診から主活動を経て、お昼ごはんのサポートや午睡チェックをおこない、午後勤務の先生に引継ぎをおこなって退勤します。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週2・3日勤務する、ヘルプスタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 応援保育士として、出勤エリア内の拠点のニーズに応じ、（A）・（B） いずれかの保育業務をご担当いただきます。 （A） 通常保育 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です。 （B） 病児保育 38度以上のお熱があるお子様を中心に、体調不良のお子様をお預かりします。他のお子さんとはお部屋を分けて、見守りや室内遊びなど、無理のない範囲での楽しみを提供します。 感染力が特に強い病気にり患中のお子様や、一定以上お熱がある場合は、お預かりをお断りしています。また、お預かり中の体調変化によっては、お子様間での感染防止のために、保育スペースを分ける場合もあります。 勤務時はマスク及び専用服を着用し、勤務開始前には事前研修をおこないます。また、投薬や服薬の管理が必要なお子様には、看護師さんが定時巡回に来て、介助を担当してくださいます。 - 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜週1日×4時間から 遠方への出張が可能な方には宿泊手当も支給

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【2027年3月31日までの期間限定募集】保育士資格者を募集｜週3日から。最大16名の小規模保育

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

子ども一人ひとりと向き合える時間を、もう一度。＜早番、遅番は時給200円～300円アップ★＞1日3時間～OK！

仕事内容 保育士になった頃の気持ちを、今も大切にできていますか。 【保育士が、保育を好きでいられる場所。】 子どもの成長を一緒に喜び、 笑顔に元気をもらい、 「保育士になってよかった」と思えた日々。 けれど、忙しい毎日の中で、 「もっと子ども一人ひとりと向き合いたい」 「保育を楽しみたい」と感じたことは ありませんか。 タスク・フォースが運営する事業所内保育所は そんな想いを大切にする保育園です。 少人数だからこそ、一人ひとりの個性や成長に じっくり寄り添える環境があります。 企業で働く保護者の皆さまを支える役割も 担っているため、保護者との距離も近く、 日々のコミュニケーションを通して 一緒に子どもの成長を見守ることができます。 さらに、1日3時間から勤務時間を相談できる 柔軟なシフト、ICTを活用した業務効率化、 充実した研修やメンター制度など、 保育士が安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 「また保育がしたい。」 その気持ちを、私たちは心から歓迎します。 具体的な仕事内容 全国展開する大手企業が運営する 企業内や病院内に設置された保育所 での保育業務全般をお任せします。 ICTシステム導入、研修充実、 福利厚生充実など、 安心して長く働ける環境です！ ・保育計画の作成、連絡帳・日誌の記入 ・行事やイベントの企画・運営 ・保護者対応・面談 ・園内環境の整備・清掃、チームでの連携 ・研修やミーティングへの参加

要保育士資格｜特定の園に属さないヘルプスタッフ募集 週2日～OK・13時～18時勤務

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須【民間保育園】■保育士■高時給■ブランク・経験年数不問■土日祝休み■車通勤可■残業なし

仕事内容 仕事内容 ＼この求人のポイント／ ・固定の時間で働ける◎ ・20代、30代の方が多く活躍中◎ 産休、育休もあり残業なし！持ち帰りの仕事もなし！働きやすい環境です♪ まずは職場の雰囲気を知りたい！という方には職場見学のみでも大歓迎♪ 勤務地：愛知県丹羽郡大口町 【お仕事内容】 ■勤務する園について 社会福祉法人が運営する保育園です。 こちらの保育園は、子どもにふさわしい生活時間や生活リズムを繰り返す中で、安心、安全に過ごせる生活の場を提供することを心がけ、家庭や地域の方との連携を図り、子どもたちの成長を保護者の方と共に喜び、生きる力の基礎を 育んでいきたいと考えています。 ■業務について ・子どもの受け入れや視診、遊びの見守り ・日中の保育 ・排泄や食事、着替えの援助 ・延長保育の見守り、降園時の応対 ■オススメポイント ・高時給1300円 ・残業、持ち帰り仕事なし ・ピアノが苦手でもOK ・残業なし ・固定時間勤務可 ・行事の事前準備の残業などもほとんどありません ・年齢不問！50代の方もご活躍中です ・フルタイムで働ける方を歓迎してます。 ・勤務開始日など相談OK!在職中の方も大歓迎です! ・正社員登用制度あり ・派遣ではなく直接保育園への人材紹介も可能です！ ★他にもご紹介できる保育園多数あり！お気軽にご相談ください★ 勤務開始日など相談OK！在職中の方の応募も大歓迎です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ あさひの保育だからできること ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 人材サービス事業の中でも、「派遣」事業をメインに行っています。 紹介するまでがサービスの紹介事業とは違い、継続的にお仕事のご相談に応じることができます。 また、弊社スタッフには実際に保育士として勤務したことのあるスタッフもおりますので、 あなたに寄り添ったサポートが実現可能です。 お仕事のご紹介だけでなく、保育士として働く上でのご相談やキャリアの形成など、 些細なことでもお気軽にお問い合わせください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【応募後について】 弊社（052-201-3613）よりお電話させていただき、面接希望日をお伺いします。 ※電話連絡は9～19時の間にご連絡をいたします。 ※面接はリモート面接（WEB面接）、来社面接どちらでもOK ※出張面接も対応可能です、ご相談ください。 アピールポイント 〈株式会社朝日エンジニアリング あさひの保育に関して〉 保育士と保育園の【ベストマッチ】を実現します！ 当社では公立・私立を問わず、 様々な保育園から派遣の依頼を受けております。 希望の勤務時間や勤務地、 「小規模保育園で働きたい」 「ブランクから復帰したい」 など応募者一人ひとりののニーズに合った職場をご紹介することが可能です。 【保育士で「派遣」の働き方ってどうなの？】 保育園は、園のスタイルや事業内容も様々。 女性スタッフが中心で、人間関係が複雑であることも事実です。 だからこそ「派遣」という働き方を活用できると思います！ まずは短期間で契約し、雰囲気や人間関係を見てから自分に合っていると思えば、 長期勤務を行ったり、正社員としての登用を目指すことができます。 また、園の雰囲気や人間関係の良し悪しは人によって感じ方が変わります。 弊社担当がしっかりご相談に乗りますのでまずはお気軽にご応募ください！ 勤務地の補足 愛知県 丹羽郡 大口町

未経験歓迎♪子ども好きの方にピッタリ⭐週5日・16:30迄

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師、保育士 ＼ 平日のみ週2日～OK！／ ＼家庭と両立もバッチリ◎ ／ 子どもの成長を一緒に見届けませんか♬ ✨ 2027年開園の新築園舎♪ ✨ 広々とした園庭・休憩室も完備 ✨ アットホームで落ち着いた雰囲気◎ ✨ ブランクOK！フォロー体制あり ✨ 主婦さん・ママさんスタッフ活躍中！ ――――――――――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――――――――――― 0～2歳の子どもたちが通う 小規模認可保育園です。 病児保育室で、看護業務をお願いします。 病児がいない場合は、 保育補助に入っていただきます。 ※病児保育室は、利用者定員3名 ――――――――――――――――――― ■ 施設について ――――――――――――――――――― 子ども一人ひとりにしっかり寄り添える あたたかい保育を大切にしています♪ 看護師が常駐する病児保育室を併設。 園児の体調管理などにも気を配っています。 元気な子どもたちと、 のびのび過ごす毎日です。 ――――――――――――――――――― ■ 働きやすさが魅力 ――――――――――――――― ✨ 平日のみ週５日 ✨ 土日祝はしっかりお休み♬ ✨ お子さんの用事での休みにも理解あり ………………………………………………… お電話でのご応募も大歓迎！ TEL: 052-755-7358 …………………………………………………

認可保育園の保育士（遅番）募集！ ■土曜日のみ勤務 ■1日2時間勤務 ■残業なし ■年齢不問 ■ブランクOK ■持ち帰り仕事なし ■職場見学OK！

【仕事内容】 ＼土曜のみ出勤の保育士／ 持ち帰り仕事・残業なしで、家庭と両立しながら働ける保育士パートです。 「子育てと両立しながら働きたい」 「久しぶりに保育士として復帰したい」 「フルタイムではなく、無理のない時間から始めたい」 そんな方も大歓迎です！ ■働きやすさポイント ✅土曜のみ勤務 ✅1日2時間勤務 ✅持ち帰り仕事なし ✅残業なし ✅有給休暇は時間単位で取得OK ✅ブランクOK ✅年齢不問 ✅職場見学OK ■主な仕事内容 0歳児～5歳児までの保育業務をお願いします。 ・子どもたちの身の回りのお世話 ・遊びや活動の見守り ・季節の行事や園内活動の実施 など ICT化も進めており、保育士の業務負担を軽減しながら、子どもたちと向き合う時間を大切にしています。 ■マ・メール上条保育園について 2021年に開園した認可保育園です。 0歳児から5歳児までの子どもたちをお預かりし、一人ひとりの「やりたい！」という気持ちを大切にしています。 「ひとりでできた！」という経験を積み重ねられるよう、子どもたちの成長をそばで見守る保育を実践しています。 ■チームで支え合う保育 一人で抱え込むのではなく、スタッフ同士で声を掛け合いながら保育を行っています。 ブランクがある方も、周りのスタッフと協力しながら少しずつ慣れていただける環境です。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 電話でのお問い合わせも大歓迎！まずは、施設見学だけでも◎ 実際の園の雰囲気を感じていただいたうえで、じっくりご検討いただけます。 詳細は「マ・メール保育園」でホームページを検索してください。 皆さまとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております。 【求人ID-SJK02】

11/1～3/31の期間限定◎13時から18時の午前勤務 保育士資格者を募集｜ひとところでの勤務ではないため、気分転換しながら続けられます

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、 常勤保育士さんのサポートを中心に、 お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【車通勤可】保育士資格を活かせる高時給＆高収入求人 10月1日～3月31日の短期勤務です

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

高時給1500円｜短期7～10月｜午後のみ×週2～OK｜小牧エリアの複数施設に勤務するフリー保育士募集

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、 常勤保育士さんのサポートを中心に、 お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、 長期勤務への移行も相談OK （規定）。 「職場選びで絶対に失敗したくない」 「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」 「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」 という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週3日＆13時で退勤できるヘルプスタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜平日のみの勤務もOK。8時半-16時半 内で、6h程度の勤務

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育 ～ 施設施錠まで （お引渡しを含む）。 お迎えに来られた保護者様へのご連絡事項伝達、保育室のお片付け・おもちゃ拭きなどもお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週2日～3日の扶養内募集｜午前のみ・午後のみもOK

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育 全般。 保護者様は保育室と同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【13時まで／週2日～OK 】お昼過ぎまでの半日保育で無理なく家庭と両立◎ブランクありもOK／要保育士資格

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での受け入れ・午前保育 お昼寝時間くらいまでの勤務となり、午後保育を担当される先生に引継ぎをして退勤となります 保護者様の多くは、保育室のある建物か、同じ敷地内の病棟で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週2日×午後のみ半日の時短勤務

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週1日だけ 半日勤務のヘルプスタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週4日から。最大16名の小規模保育

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜【週3日勤務／実働4～6ｈ】「安心感の中で楽しめること」を大切にしている保育園です｜祝日勤務あり◎

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育。 以下のような業務が中心となります。 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 昼食・午睡のお世話 お昼ごはんの準備として、机を拭く・コップやお茶を配るなどの業務をおこないます。その後、お片付けやお昼寝中の巡回、連絡帳記入などの事務作業も一部お願いしていきます。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。子どもたちや保護者の方に喜んでいただけることと、現場の先生方の保育以外の負担を減らせること、両立が叶うよう運営本部がサポートします。 ■ 受入・お引渡し 保護者様との情報共有・連絡事項伝達など。お迎えまでの時間は、室内遊びの見守りや読み聞かせ等もおこないます。 その他、鍵開け・鍵閉めなどもお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜ひとところでの勤務ではないため、気分転換しながら続けられます

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週3日から＆平日のみでもOK。豪華な高齢者施設内の託児所で働く保育士さん募集

仕事内容 病院敷地内にある企業主導型保育所での保育業務全般。 園内には病児保育室があり、看護師さんも在籍。その他、敷地内には提携クリニックもあるため、必要に応じて医療職の方の協力も仰げます。 【 具体的な仕事内容 】 ※以下の中から、シフト時間中の業務を担当します ■ 鍵開け・受け入れ 施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ■ 日中保育 季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます （大型行事なし）。お昼寝時間中の呼吸チェックには、専用の管理表を使用します。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 ■ お引渡し・鍵閉め 夕方 ～ 夜の閉園準備です。お迎えに来られた保護者様へのお引き渡し、施設の施錠等をおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【2027年3月までの期間限定】平日のみ◎週3～4日&お昼から夕方までの勤務／ブランクOKの院内保育士さんを募集／要保育士資格

仕事内容 ※こちらは2027年3月までの期間限定勤務の募集です。 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 鍵閉め おもちゃのお片付けや、お迎えに来られた保護者様へのお引き渡し、施設の施錠等をおこないます。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

週2～3日勤務／午後のみ／パート保育士さん募集（サポートメイン）

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週3日から×1日 6h。正社員登用あり

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育。 出勤時間帯に応じて、以下のような業務をお願いしていきます。 ■ 保育活動 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 給食・おやつ・お昼寝のサポート 給食室が園内にあり、温かいご飯を提供しています。午睡時の見守りにはSIDSチェック表も活用します。 ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【早番保育士／8:30～15：30】週2～3日からOK 土曜・祝日の勤務可能な方歓迎 ／残業・持ち帰り仕事なしでプライベートも大事に／要保育士資格

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 具体的な仕事内容 】 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 鍵開け 施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます ■ 行事の実施 毎月のお誕生日のほか、保護者様が来園される保育参観日など、月毎のイベントをおこなっています。大型行事はありませんが、季節の移り変わりを感じながら、感性を育てる活動をしています。 ※勤務時間帯により、担当しない業務もございます 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【週4～5日勤務】日曜休み ブランクがあってもOK／マイカー通勤可能／要保育士資格

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格必須｜月に4時間から 遠方への出張が可能な方には宿泊手当も支給

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内に位置する当社運営保育施設で、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜扶養内勤務も応相談。全19名、「第二のおうち」みたいな温かい保育所です

仕事内容 【 仕事内容 】 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中業務全般。 配属前には、勤務ルールの説明や調乳・おむつ替えなどの基礎知識をおさらいできる導入研修があります。現場経験が浅い方や保育実務が久々という方も、心の準備から始めていただけます 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

週2、3日からOK◎保育士資格を活かしませんか？12:30からの午後勤務できる方大募集

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設の日中保育 ・保護者様の多くは、保育室の近隣の企業様の拠点で勤務されています。 万が一イレギュラーがあっても、 お迎えまで大幅に時間が掛かることはない環境なので、 お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜月3回の出勤でOK。希望により系列施設での勤務もOK

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育 保護者様は保育室のある建物から徒歩4分先の医療機関で勤務されています。イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜週1日だけのヘルプスタッフさんの募集です

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

要保育士資格｜環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

子ども好きの方にピッタリ⭐週１日～OK！ラストまで入れる方

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、保育士、幼稚園教諭 ✅遅番できる方 ＞＞＞大歓迎です！！ ∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺∺ 0～2歳の子どもたちが通う 小規模な認可保育園です。 保育士さんの補助業務をお願いします。 楽しく遊んだり、声掛けをしたり 食事の補助などをお願いします。 ――――――――――――――――――― ✨ 2020年開園のきれいな園舎♪ ✨ 広々とした園庭・畑・休憩室も完備 ✨ アットホームで落ち着いた雰囲気◎ ✨ ブランクOK！フォロー体制あり ✨ 主婦さん・ママさんスタッフ活躍中！ ――――――――――――――――――― ■ 施設について ――――――――――――――――――― 子ども一人ひとりにしっかり寄り添える あたたかい保育を大切にしています♪ 看護師が常駐する病児保育室を併設。 園児の体調管理などにも気を配っています。 元気な子どもたちと、 のびのび過ごす毎日です。 ――――――――――――――――――― ■ 働きやすさが魅力 ――――――――――――――――――― ✨ 家庭と無理なく両立できるシフト制 ✨ 日祝はしっかりお休み♬ ✨ お子さんの用事での休みにも理解あり ………………………………………………… お電話でのご応募も大歓迎！ TEL: 052-755-7358 …………………………………………………

要保育士資格｜環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ

仕事内容 【 仕事内容 】 募集エリア内 および その周辺に位置する当社運営保育施設で、常勤保育士さんのサポートを中心に、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 働くうちに気に入る園が見つかったら、勤務先固定（園専属スタッフ）への移行も相談OK。 「職場選びで絶対に失敗したくない」という慎重派さんや、「色々な保育環境を経験して、スキルアップしたい」「自分の肌に合う施設規模や風土を見極めてみたい」という志向をお持ちの方にピッタリの働き方です. 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週2日から＆9時or10時までの短時間勤務

仕事内容 【 仕事内容 】 保育施設での鍵開け・受け入れ業務 ・朝一番に出勤して園の開錠をする役割です。その後、正門や玄関のお掃除、保育室入り口の消毒をおこない、登園されるお子様の視診・健康チェックと、保護者様からのご連絡事項のお伺い等をおこないます。 ・基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格者を募集｜週2日から。大手企業福利厚生施設内にある託児所です

仕事内容 地元メーカーが運営する企業内託児所での保育業務全般。 保護者様の多くがお勤めの本社・工場から、当施設までは徒歩3分。急遽のお迎えの際も行き来しやすい距離感です。 【 具体的な仕事内容 】 ※以下の中から、シフト時間中の業務を担当します ■ 日中保育 季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます （大型行事なし）。お昼寝時間中の呼吸チェックには、専用の管理表を使用します。 ■ 事務作業 連絡帳の記入や、拠点の運営に必要な書類の作成も、勤務時間内に園内でおこないます。 ■ お引渡し お迎えに来られた保護者様へのご連絡事項伝達、保育室のお片付け・おもちゃ拭きや、お掃除・鍵閉め作業などもお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

保育士資格を活かせる♪担任・書類作成なし！週3日・1日4h～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育 ＜この求人のおすすめポイント！＞ ✨ 保育士資格を活かして、無理なく働ける！ 週3日・1日4時間～OK！ 「もう一度保育の仕事がしたい」という方も、無理のないペースでスタートできます。 ✨ 担任業務・書類作成はありません！ クラス担任としての運営や書類作成に追われることなく、子どもたちとの関わりを中心に働けます。 ✨ 早番のみ・遅番のみもOK！ 家庭や育児、プライベートの予定に合わせて働き方を相談できます。扶養内勤務も可能です。 ✨ ブランクがある方も安心！ 経験やブランクに合わせて、できることから少しずつお任せします。久しぶりの現場復帰にもおすすめです。 ✨ 駅チカで通勤ラクラク！ 地下鉄桜通線「車道駅」から徒歩30秒、地下鉄東山線・JR中央線「千種駅」から徒歩4分！毎日の通勤もラクラクです。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜お任せするお仕事＞ 保育士としての資格や経験を活かしながら、 担任の保育士と協力して子どもたちの成長をサポートします。 ◆子どもたちの保育・見守り ・食事の介助や見守り ・お昼寝の準備、寝かしつけ、起床後の対応 ・絵本の読み聞かせ、歌、手遊び ・子どもたちの遊び相手や活動の見守り ・一人ひとりの様子に合わせた声かけ ・日常生活のサポート ◆保育環境の準備・整備 ・保育室や遊びスペースの環境整備 ・教材・おもちゃなどの準備 ・使用後の片付け・整理整頓 ・おもちゃや備品、保育室内の消毒 子どもたちと一緒に遊んだり、成長を見守ったりしながら、 「子どもが好き」「保育の仕事が好き」という気持ちを活かせるお仕事です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜無理なく保育士として働ける理由＞ 「保育士資格はあるけど、以前のような働き方は難しい」 そんな方にも、無理なく働いていただける環境です。 担任業務や書類作成はなく、周りのスタッフと協力しながら保育を行うため、 一人で多くの業務を抱え込む必要はありません。 また、週3日・1日4時間～勤務できるので、 「まずは短時間から現場復帰したい」 「家庭と両立しながら資格を活かしたい」 という方にもぴったりです。 残業もないため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。

要保育士資格｜【 週3日／実働4～6h】午前中はプライベートの時間に、午後から勤務できる／「安心感の中で楽しめること」を大切にしている保育園です／車通勤OK

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設での日中保育。 以下のような業務が中心となります。 ■ 日中保育 日案・月案を元に、季節に応じたお歌や体操、発達段階に応じた手あそび・工作、食育活動などをおこないます。「こんな活動をしてみたい 」という、新人の先生の提案も歓迎します。 ■ 昼食・午睡のお世話 お昼ごはんの準備として、机を拭く・コップやお茶を配るなどの業務をおこないます。その後、お片付けやお昼寝中の巡回、連絡帳記入などの事務作業も一部お願いしていきます。 ■ 主活動や行事の準備 壁面装飾や行事用の衣装などは、運営本部や系列園で作成されたものも活用します。子どもたちや保護者の方に喜んでいただけることと、現場の先生方の保育以外の負担を減らせること、両立が叶うよう運営本部がサポートします。 ■ お引渡し 保護者様との情報共有・連絡事項伝達など。お迎えまでの時間は、室内遊びの見守りや読み聞かせ等もおこないます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【栄駅】週1日からOK 定員8名の小規模保育所｜保育士資格者を募集

仕事内容 以下の保育目標・保育方針に沿った、養護・教育活動全般をお願いしていきます。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙

【夕方のスキマ時間で働ける 】週3日＆夕方～夜だけの短時間勤務／マイカー通勤OK｜要保育士資格

仕事内容 【 具体的な仕事内容 】 保育施設の夕方保育 ～ 施設施錠まで （お引渡しを含む） 室内遊びのほか、お迎えに来られた保護者様へのご連絡事項伝達、保育室のお片付け・おもちゃ拭きや、お掃除・鍵閉め作業などもお願いしていきます。 基本的に外遊びをしない時間帯ですので、子どもたちの全力疾走についていく自信はないけど、保育にまつわる仕事がしたい…という方や、久々の現場復帰にもおすすめです。 【 保育目標 】 人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる 【 保育方針 】 ・子どもの個性を重んじ、心・身体・知能のバランスの取れた発達を目指す。 ・自分の気持ちや考えを、いろいろな方法で表現できるような主体性を育てる。 ・様々な経験の中で、困難に出会ってもそれを切り開く力を、身につける。 ・保育者との関わりの中で、豊かな感受性を育て、情緒の安定した生活を送る。 ・個々の状況に応じて保護者のニーズを汲み取り、保護者との信頼関係を深める。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙