「オープニング,経験者・有資格者歓迎,宮城,飲食・フード」のアルバイト/求人情報
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6件あり
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給与 |
月給270,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ①店長…月給27万円 ②副店長…月給23万円 ③一般…月給20万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 蛇田駅から徒歩22分 |
給与 | 月給20万800円~ ※一律精皆勤手当込み ※経験考慮 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:仙台市泉区 「泉中央駅」より車で15分 ◎車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務!調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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- 短期
給与 | 時給950円~ ランチ:時給930円 ※22時以降時給25%UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:仙台市若林区 荒井駅より徒歩7分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
丁寧な研修と優しい先輩たちがたくさん☆「空いた時間で稼ぎたい!」「楽しい仲間と出会いたい!」きっかけは何でもok!
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 時給930円~ ※22時以降時給25%UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:多賀城市 多賀城駅より車で14分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜 |
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- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 時給960円~ ※22時以降時給25%UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:大崎市 古川駅より徒歩2分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
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- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 時給950円~ ※22時以降時給25%UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:名取市 杜せきのした駅より徒歩3分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
丁寧な研修と優しい先輩たちがたくさん☆「空いた時間で稼ぎたい!」「楽しい仲間と出会いたい!」きっかけは何でもok!
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
- 短期
給与 | 時給950円~ ※22時以降時給25%UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:仙台市宮城野区 仙台駅より徒歩1分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
丁寧な研修と優しい先輩たちがたくさん☆「空いた時間で稼ぎたい!」「楽しい仲間と出会いたい!」きっかけは何でもok!
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給200,000円〜340,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 34万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ①店長…月給27万円 ②副店長…月給23万円 ③一般…月給20万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 南仙台駅から車で5分 |
給与 |
時給1,000円〜1,250円 給与 時給 1000円~1250円 ※別途深夜割増手当有り 交通費:交通費支給 規定支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス JR東北本線 利府徒歩約11分、JR東北本線 新利府徒歩約24分、JR東北本線 岩切北口徒歩約54分 仙台港北ICより車で約2分 |
給与 |
時給1,200円以上 給与 時給 1200円以上 ・未経験者:時給1,200円~ ※研修期間3か月(同条件) ◆経験により優遇あり(スキル程度は面接にてお伺いします) ◆未経験でも時給1,200円スタート! ※令和6年10月から未経験者の時給が1220円~にアップします◎ 交通費:交通費支給 ・規定あり(通勤距離片道2km以上で支給。上限18,700円/月) |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス 仙台駅から徒歩圏内 |
ブラインドパンダ 仙台
《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!クラフトビール×台湾中華専門店♪東京配属あり★
給与 |
月給222,500円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥222,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥46,300〜¥60,200(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜〜 ◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円) ◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給) ◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方) ◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方) ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修(海外&国内) ・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費:月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長:月15,000円~ …統括店長:月40,000円~ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
給与 |
時給980円〜1,080円 給与 時給 980円~1080円 ★早朝(6:00~8:00)時給1,080円 ★希望収入がありましたら、ご相談いただければ希望条件に合うかの確認もいたします。 ★時間外手当別途支給 交通費:交通費支給 月最大5万円まで バイク・車通勤OK |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 仙台市営南北線 泉中央北3口徒歩約74分 |
はなまるうどん 泉パークタウンタピオ店
8月オープン!オープニング時給1200円!土日祝働ける方大歓迎!交通費全額支給!料理運びはナシ!週1日、1日3時間~OKなので、学校帰りや家事の合間などスキマ時間にも働きやすい!
給与 |
時給1,200円以上 給与: 時給1200円~(10月末迄、以降時給1000円) *交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: バス停「寺岡六丁目/泉アウトレット」徒歩2分車通勤可 |
アピールポイント: <はなまるバイトのおすすめポイント> *未経験歓迎! 高校生~シニアまで幅広く活躍中! *シフト自由! 週1日、1日3時間の 短時間~OK! * Wワークや扶養内勤務もOK! *食事補助! 全品なんと70%割引で食べれちゃう! *わかりやすい昇給制度!10~300円まで時給UP!
給与 |
月給202,000円〜222,500円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥202,000 〜 ¥222,500は1か月当たりの固定残業代¥34,700〜¥46,300(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜〜 ◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円) ◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給) ◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方) ◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方) ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修(海外&国内) ・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費:月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長:月15,000円~ …統括店長:月40,000円~ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️\気になる時短社員の働き方について/⭐️ Q. 時短社員とはどんな働き方ですか? A. 一般社員と比較すると、勤務時間が1日8時間で 残業が少なく、自分のペースで働けます! 飲食業界にチャレンジしてみたい方や、 働くことにブランクがある方などには、 ピッタリの制度です! Q. 時短社員から一般社員になることも可能ですか? A. はい!可能です! 実際に毎年、一般社員になる方もいらっしゃいます! ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《②独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
ブラインドパンダ 仙台
《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!クラフトビール×台湾中華専門店♪東京配属あり★
給与 |
月給222,500円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥222,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥46,300〜¥60,200(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜〜 ◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円) ◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給) ◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方) ◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方) ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修(海外&国内) ・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費:月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長:月15,000円~ …統括店長:月40,000円~ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
給与 |
月給222,500円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥222,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥46,300〜¥60,200(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜〜 ◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円) ◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給) ◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方) ◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方) ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修(海外&国内) ・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費:月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長:月15,000円~ …統括店長:月40,000円~ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚
ブラインドパンダ 仙台
《選べる勤務制度により週休3日も可能♪》住宅手当&昇給年2回あり ★学歴/経験不問!クラフトビール×台湾中華専門店♪東京配属あり★
給与 |
月給222,500円〜300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥222,500 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥46,300〜¥60,200(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 《その他手当》 ⭐️⭐️ 〜〜 ◆昇給年2回あり(1回当たり5,000〜20,000円) ◆交通費全額支給(基本1か月分の定期代支給) ◆住宅手当(入社1年以上かつ店舗徒歩圏内にお住まいの方) ◆育児手当(18歳以下の扶養内のお子様がいる方) ◆役職者向け手当・研修 ・役職者研修(海外&国内) ・売上インセンティブ制度:月1,000〜30,000円 ・繁盛店調査費:月20,000円 ・役職手当 …店長・料理長:月15,000円~ …統括店長:月40,000円~ 《給与例》 ・入社1年目/飲食経験者 月給28万円 ・入社3年目/店長 月給34万円 ・入社5年目/店長 月給38万円 ・入社6年目/統括店長 月給38万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️\当社の魅力/⭐️ 《①新設!選べる勤務制度》 弊社では現在、若手向けの選べる新しい働き方を作っており、 1ヶ月あたりの規定労働時間を満たせば、 その時々の自身のライフスタイルに合わせて 以下のパターンから柔軟に働き方を選択できます♪ ※「週休2日」「週休3日」も相談可能です。 ≫≫パターン① 月7日休み ≫≫パターン② 月8日休み 《②早期キャリアアップが可能》 役職者の年齢は26歳〜47歳で、最年少料理長は26歳です! 年齢に関係なく実力を評価する環境です。 早い方で入社3ヶ月~半年で店長・料理長候補となり、 更に、店長・料理長になると、 ”売上/利益/人件費/顧客満足指標”などの 達成率が上位の店舗に毎月1,000〜30,000円の 『インセンティブ』が支給されます! また、国内外での研修や、自社の醸造所見学、 ビアフェス等に参加する機会や、 新業態・新店の立ち上げに携わるなど 様々な裁量権が与えられます。 ⏬️社員研修&社員ブログはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/culture-and-system/ 《③独立支援制度や幅広いキャリアパス》 店長・料理長といった役職を経験した後のキャリアについては、 ご自身の目標に合わせて豊富なキャリアステップがあります。 ≪キャリアアップ例≫ ①一般ホール社員⇒店長⇒ユニット長 ②一般ホール社員⇒店長⇒デリバリー担当 ③一般キッチン社員⇒料理長⇒衛生管理担当 ④一般キッチン社員⇒料理長⇒総料理長 etc... グループ会社間での出向も可能ですので、 あなたが学びたい分野に合わせた店舗に行くことも可能! また、社内でのキャリアアップだけでなく、 独立を目指す方も歓迎しています! 実際に、年に1~3名のスタッフが独立し、 あなたが思い描く理想のキャリアを実現できる環境です。 また、独立したコレガス(仲間)には ビール・ワインを安価に卸すなどの 卒業後の支援まで実施しています。 ⏬️独立したコレガス(仲間)インタビューはこちら⏬️ http://www.recruit.everbrew.co.jp/column/interview2/ ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚