「ボーナス・賞与あり,京都,営業」のアルバイト/求人情報

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(株)オンテックス

(株)オンテックス

リフォームの営業スタッフ

■業界大手・安定性バツグン!■未経験OK■賞与年3回■年間休日120日以上

給与 年俸4,000,000円以上 給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000以上は1か月当たりの固定残業代¥70,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

■給与
月給30万円~40万円+インセンティブ
・交通費支給(上限月5万円)
・家族手当
・昇給年4回
・賞与年3回

■各種報奨金
・チーム実績報奨金
・マネージャー報奨金
・チームリクルーティング制度
・業績給(実績に応じて毎月支給)
・顧客オール満足賞(満足度アンケートにより支給)

■選べる給与体系
入社2年目以降は「高インセンティブの給与体系」または「固定給が安定している給与体系」のどちらを選べます。

■年収例
・年収450万円・入社1年目
・年収800万円・入社4年目
・年収1,200万円・入社9年目

入社1年目から年収1,000万円の先輩も!あなたの頑張りがきちんと評価される給与制度です。経験に関係なく収入アップを目指せますよ!
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✅ノルマなし! 「売るだけの営業」ではなく、「お客様との関係を築く営業」で、工事終了までのお付き合いを大切にしています。 そのためノルマはありません!あなた自身で目標を設定し、それに向かって日々営業活動を行っていってください! ✅安心のフォロー体制 営業に必要な知識やスキルは、入社後の研修で全て学ぶことができます。 業界・職種未経験の方も安心してスタートできる環境ですよ! ✅確かな技術力を武器に 私たちは工事のプロ集団!塗装工事会社として長年積み重ねてきた、信頼と実績があります。 武器である高い技術力はお客様に受け入れてもらいやすく、営業活動もスムーズです。 ■■■株式会社オンテックスについて■■■ 外壁塗装を中心としたリフォーム事業を主軸に、「暮らし」に関わる事業を展開しています。 安定したニーズがあり、業績・知名度ともに右肩上がり。さらなる成長、拡大を目指しています。 業界のリーディングカンパニーで営業力を磨き、新たなキャリアをスタートしませんか?

応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.007:00に終了(予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-17 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-13 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-13 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-13 07:00:00.0~2025-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-01-10 07:00:00.0~2025-01-10 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-01-10 07:00:00.0~2025-01-10 07:00:00.007:00AM(終了予定)
(株)オンテックス

(株)オンテックス

リフォームの提案営業

■業界大手・安定性バツグン!■未経験OK■賞与年3回■年間休日120日以上

給与 年俸4,000,000円以上 給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000以上は1か月当たりの固定残業代¥70,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

■給与
月給33万円~43万円+インセンティブ
・交通費支給(上限月5万円)
・家族手当
・昇給年4回
・賞与年3回

■各種報奨金
・チーム実績報奨金
・マネージャー報奨金
・チームリクルーティング制度
・業績給(実績に応じて毎月支給)
・顧客オール満足賞(満足度アンケートにより支給)

■選べる給与体系
入社2年目以降は「高インセンティブの給与体系」または「固定給が安定している給与体系」のどちらを選べます。

■年収例
・年収450万円・入社1年目
・年収800万円・入社4年目
・年収1,200万円・入社9年目

入社1年目から年収1,000万円の先輩も!あなたの頑張りがきちんと評価される給与制度です。経験に関係なく収入アップを目指せますよ!
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✅ノルマなし! 「売るだけの営業」ではなく、「お客様との関係を築く営業」で、工事終了までのお付き合いを大切にしています。 そのためノルマはありません!あなた自身で目標を設定し、それに向かって日々営業活動を行っていってください! ✅安心のフォロー体制 営業に必要な知識やスキルは、入社後の研修で全て学ぶことができます。 業界・職種未経験の方も安心してスタートできる環境ですよ! ✅確かな技術力を武器に 私たちは工事のプロ集団!塗装工事会社として長年積み重ねてきた、信頼と実績があります。 武器である高い技術力はお客様に受け入れてもらいやすく、営業活動もスムーズです。 ■■■株式会社オンテックスについて■■■ 外壁塗装を中心としたリフォーム事業を主軸に、「暮らし」に関わる事業を展開しています。 安定したニーズがあり、業績・知名度ともに右肩上がり。さらなる成長、拡大を目指しています。 業界のリーディングカンパニーで営業力を磨き、新たなキャリアをスタートしませんか?

株式会社渡月橋

株式会社渡月橋

営業スタッフ

営業未経験の方活躍中!新しい風を吹き込む仲間を募集!

給与 月給200,000円〜250,000円 給与詳細
基本給:月給 20万円 〜 25万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

昇給・賞与あり
※昇給は本人の能力により評価決定します
※賞与は業績により決定します
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR・嵯峨嵐山/京福・嵐山/阪急・嵐山駅 から 徒歩10分 阪急・桂駅からバイクで15分 バイク・自転車通勤可
広貫堂河上薬品グループ株式会社 京都営業所

広貫堂河上薬品グループ株式会社 京都営業所

配置薬のルート営業1

残業少なめでお客様先からの直帰可!

給与 月給265,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥265,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥51,000〜¥67,000(32時間相当分)を含む。32時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
ネクステージ京都伏見店

ネクステージ京都伏見店

自動車の販売営業

⏩️売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!

給与 月給304,000円〜644,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円
→月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等
(一律グローバル手当50,000円含む)

※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。
※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。
※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給

◆賞与:年2回支給(7月、12月)
◆昇給:年1回

【年収例】
・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円
・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円
・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円

✅新給与規定について
インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。)

アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――

株式会社小川電気商会

株式会社小川電気商会

電気設備の営業・店舗スタッフ

自分のペースで営業できる★定時退社でプライベートも充実!

給与 月給240,200円〜324,700円 給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 23万円 〜 30万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり4200円 〜 1万8700円
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり6000円 〜 6000円

※給与は経験、スキルに応じて決定

・割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当)
・通信手当
・通勤手当
・昇給:年1回 (会社及び個人の業績に応じて支給)
・賞与有:年2回(原則)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR奈良線玉水駅から徒歩約10分
ネクステージ京都八幡店

ネクステージ京都八幡店

自動車の販売営業

⏩️新給与「未経験でも初年度年収425.6万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!

給与 月給304,000円〜644,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円
→月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等
(一律グローバル手当50,000円含む)

※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。
※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。
※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給

◆賞与:年2回支給(7月、12月)
◆昇給:年1回

【年収例】
・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円
・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円
・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円

✅新給与規定について
インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。)

アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――

ネクステージ 京都八幡店

ネクステージ 京都八幡店

自動車の販売営業

⏩️売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!

給与 月給304,000円〜644,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円
→月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等
(一律グローバル手当50,000円含む)

※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。
※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。
※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給

◆賞与:年2回支給(7月、12月)
◆昇給:年1回

【年収例】
・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円
・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円
・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円

✅新給与規定について
インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。)

アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――

家計の見直し堂  京都五条 / 株式会社Liv.Design

家計の見直し堂  京都五条 / 株式会社Liv.Design

保険代理店のイベント受付・案内スタッフ

転勤無し!学歴不問!働きながら保険資格取得ができる!休日はしっかり確保でプライベートも充実できます。

給与 年俸3,500,000円〜8,000,000円 【給与】
⽉給23.3万円〜27万円+報奨⾦
※上記⽉給には固定残業代を含む。
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず23.8時間分を⽉32,250円〜40,500円⽀給。
超過分は別途⽀給します。

・賞与年2回(8⽉・12⽉)
・昇給あり(年1回)

<初年度の想定年収>
420万円/入社1年目(月給29万円+賞与)

・2年目以降の想定年収
500万円/入社2年目(月給35万円+賞与)
600万円/入社3年目(月給43万円+賞与)

【「家計の見直し堂」について】
・運営会社:株式会社Liv.design(http://www.liv-design.jp/)
私たちは保険の総合代理店である「家計の見直し堂」を全国に展開しています。
店舗近隣やイベント会場で出会ったお客さまに対して、無理のない節約方法をご提案しています。
今後も全国に店舗拡大を予定しており、スタッフを大量採用しています!
イベントスタッフとして働きながら、保険の資格取得をして、未来の店長候補を目指すこともできます!

給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥33,750〜¥40,500(23時間相当分)を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。

・昇給あり
・賞与年2回(8月、12月) 
・報奨金あり
 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
 ・交通費支給(会社規定)
※入社後2ヶ月間は試用期間となり、その間は契約社員となります。
 試用期間中の給与変動はありません。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄烏丸線 五条駅から徒歩4分
家計の見直し堂 京都五条店/ 株式会社Liv.Design

家計の見直し堂 京都五条店/ 株式会社Liv.Design

保険代理店の既存顧客向けプランナー

未経験者OK!既存のお客様へのご提案だから新規営業ナシ!転勤ナシ!休日も自分のライフスタイルに合わせて決められます。

給与 年俸3,500,000円〜8,000,000円 【給与】
月給23.3万円~27万円+報奨⾦
※上記月給には固定残業代含む。
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず23.8時間分を⽉32,250円〜40,500円⽀給。
超過分は別途⽀給します。

・未経験者でも月収35万円以上が可能!
・賞与年2回(8⽉・12⽉)
・昇給あり(年1回)

< 初年度の想定年収>
420万円/入社1年目(月給29万円+賞与)

・2年目以降の想定年収
500万円/入社2年目(月給35万円+賞与)
600万円/入社3年目(月給43万円+賞与)


【「家計の見直し堂」について】
・運営会社:株式会社Liv.Design(http://www.liv-design.jp/)
私たちは保険の総合代理店である「家計の見直し堂」を全国に展開しています。
店舗近隣やイベント会場で出会ったお客さまに対して、無理のない節約方法をご提案しています。
今後も全国に店舗拡大を予定しており、スタッフを大量採用しています!


< 主な取り扱い保険会社>
メットライフ生命保険株式会社
オリックス生命保険株式会社
東京海上日動あんしん生命保険株式会社
朝日生命保険相互会社
アクサ生命保険株式会社
FWD生命保険株式会社  
ネオファースト生命保険株式会社
チューリッヒ生命
SOMPOひまわり生命保険株式会社
日本生命保険相互会社
ソニー損害保険株式会社
セコム損害保険株式会社
損害保険ジャパン日本興亜株式会社
東京海上日動火災保険株式会社
アイペット損害保険株式会社
セゾン自動車火災保険株式会社
三井ダイレクト損害保険株式会社
SBI損害保険株式会社
共栄火災海上保険株式会社
プラス少額短期保険株式会社

給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥33,750〜¥40,500(23時間相当分)を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。

・昇給あり
・賞与年2回(8月、12月)
・報奨金あり
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(会社規定)
※入社後2ヶ月間は試用期間となり、その間は契約社員となります。
試用期間中の給与変動はありません。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄烏丸線 五条駅から徒歩4分
家計の見直し堂  京都五条 / 株式会社Liv.Design

家計の見直し堂  京都五条 / 株式会社Liv.Design

保険代理店の保険プランナー /新規アポどり無し!

未経験者歓迎!新規アポどりなし・転勤なしの保険代理店営業!

給与 年俸3,500,000円〜8,000,000円 【給与】
⽉給23.3万円~27万円+報奨⾦
※経験、能⼒を考慮して決定します。
※正社員雇⽤のため、基本給は完全保証しています。
※上記⽉給には固定残業代を含む。
固定残業代は時間外労働の有無に関わらず23.8時間分を⽉32,250円〜40,500円⽀給。
超過分は別途⽀給します。

・賞与年2回(8⽉・12⽉)
・昇給あり(年1回)

<初年度の想定年収>
420万円/入社1年目(月給29万円+賞与)

・2年目以降の想定年収
500万円/入社2年目(月給35万円+賞与)
600万円/入社3年目(月給43万円+賞与)

給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥8,000,000は1か月当たりの固定残業代¥33,750〜¥40,500(23時間相当分)を含む。23時間を超える残業代は追加で支給する。

・昇給あり
・賞与年2回(8月、12月)
・報奨金あり
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(会社規定)
※入社後2ヶ月間は試用期間となり、その間は契約社員となります。
試用期間中の給与変動はありません。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 地下鉄烏丸線 五条駅から徒歩4分

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