「熊本,CADオペレーター」のアルバイト/求人情報
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ヒューマンリソシア株式会社 HR熊本支店
《時短の相談OK!超高時給!合志》《残業なし!土日祝休み!》《マイカー通勤OK!駐車場無料!》《派遣スタッフ活躍中!》
給与 |
時給2,100円 給与: 時給2100円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: JR豊肥本線 (阿蘇高原線 )原水駅~周辺 |
アピールポイント: 電気設備工事会社の現場事務所にて、CADオペレーターのお仕事です。 T-fas経験者求む!経験を活かしてガッツリ稼げますよ!月35万円以上↑ 16時マデなど時短の相談OK!残業もなく、プライベート重視で働けます! 【部署人数】30名 【男女比】5:5 【年齢層】20代~50代
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ヒューマンリソシア株式会社 HR熊本支店
《急募!AutoCAD使用@東区》《車&自転車通勤OK!無料P完備!》《土日祝休み!》《綺麗で働きやすいオフィス環境!》
給与 |
時給1,500円 給与: 時給1500円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本県熊本市東区 |
アピールポイント: 東区にある大手土木建設企業で、CADオペレーターのお仕事です。 経験を活かして大手企業でご活躍のチャンス! 丁寧なOJTがあるので安心してスタートできますね! 【部署人数】15名 【男女比】13:2 【年齢層】20代~50代
給与 |
時給1,300円以上 ■給与 時給 1,300円 【福利厚生】 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) 敷地内禁煙(勤務地による) 車・バイク通勤可(勤務地による) 交通費支給(規定有) <サポート体制に自信アリ!> 当社では面談時に担当をした担当が、 あなたの転職を入社後まで一貫してサポートいたします! 「こんな働き方がしたい」といった気持ちを大切にしたい、 状況に応じて臨機応変に相談をしたい、という方におすすめです ※ご希望のお仕事に応じては、 途中で担当が変更となる場合はございますが、 社内連携をきちんと行いますのでご安心ください ■交通費 規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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■アピールメッセージ 【ここが魅力】 ・年間休日124日! ・今までの経験を活かして勤務!
ヒューマンリソシア株式会社 HR熊本支店
《モクモク!未経験OK!即日開始》《残業ほぼなし!時間の相談OK!》《直接雇用の可能性あり!》《マイカー通勤OK!駐車場無料!》
給与 |
時給1,200円 給与: 時給1200円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本県熊本市東区 |
アピールポイント: 大手建設コンサルティング会社にてCADオペレーターのお仕事です。 16時マデなど相談OK!突発的なお休みにも柔軟で、子育て世代にも働きやすい職場です! AutoCADの学習経験があればOK!キホン修正業務なのでCADオペデビューにもオススメです! 【部署人数】14名 【男女比】11:3 【年齢層】20代~50代
株式会社アウトソーシングテクノロジー
未経験入社率90%|『エンジニアが選ぶ』働きやすいホワイト企業|日本最大級の案件数|技術のスペシャリストへ研修充実|年間休日120日以上
給与 | 月給200,000円〜250,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本支店の最寄駅:花畑町駅から徒歩4分) |
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 ・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思む企業 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修(対象者のみ) ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
給与 |
月給190,000円〜340,000円 給与: 月給19万円~34万円+担当物件手当+各種手当 ※上記下限額はあくまで最低保証額です。能力・経験などを考慮して、加給優遇します。 ※研修期間3ヶ月間は、月給18万円となります。 <担当物件手当がつきます!> 設計自らお客様に対応するポジションとなるため、担当物件の受注金額などに応じて、担当物件手当(インセンティブ)を支給。成果に応じて正当に報酬を支払い、社員一人ひとりにしっかりと還元していくため、高収入を目指せます。とはいえ、歩合制の住宅営業のように売り込むような仕事はありませんのでご安心ください。 <年収例> 年収570万円/30歳・設計経験7年(月給35万円) 年収500万円/25歳・設計経験4年(月給30万円) 年収380万円/24歳・設計経験1年(月給23万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※JR「水前寺駅」より車で約8分、水前寺競技場・熊本県庁の近く。国道57号線「熊本東バイパス」からもアクセス◎ |
アピールポイント: <創業25年!地元九州で安定した経営基盤を持つ「アネシスグループ」> 地域密着で不動産関連事業を展開しているアネシスグループは、熊本を中心に福岡・佐賀でも事業を展開。住宅用分譲地などの不動産開発から、新築注文住宅、中古住宅のリノベーション、水廻りのリフォーム工事まで住まいに関するあらゆるニーズにお応えできるよう、11のブランドを展開しています。 <施工技術を競う大会で全国No.1!> 2016年には、工務店グランプリ全国1位を獲得!日本でも有数の技術力を持つ会社として、安心・安全な住まいをお客様に提供しています。九州エリアNo.1のビルダーを目指し、さらなる成長を続けています。 <成長を続ける、リフォーム・リノベーション事業部での募集です!> 配属先となる『リコーデ』事業部では、リフォーム・リノベーション案件を担当。大規模案件が中心となります。おかげさまで多くのご依頼をいただき、熊本市のリフォームサロンに加え、新しく荒尾市のリフォームサロンをオープン!今後もさらに事業拡大を進めていきます。 <活躍中の社員にインタビュー!> >> ビフォーアフター、生まれ変わったご自宅に感動! リフォーム・リノベーションの場合、お客様がお住まいのご自宅を生まれ変わらせる仕事になります。お客様の頭の中にはご自宅の以前の姿、つまり“ビフォー”のイメージがあります。そのため、完成した姿=アフターの様子をご覧になられたときには、その違いを明確に感じていただけます。ビフォーとアフターでガラリと変わった姿を見て、感動もしてくださいますし、その様子を見られるのが設計担当としては何よりも嬉しいです。新築の設計とはまた違ったやりがいがあります。 >> お客様の想い出を大切にしながら、快適な住まいを実現! たとえばお子様が独立されたので、老後を快適に暮らすためにリフォームしたい、といったご要望も多くいただきます。20年、30年と、大切に住まわれていたご自宅を任せていただくことになります。想い出も大切にしながら、いかに快適な住まいに生まれ変わらせるか。そこが設計担当としての腕の見せどころでもあり、やりがいでもあります。 >> お客様との距離も近く、完成したときの喜びも大きい! 当事業部では営業担当を設けておらず、設計担当が初回商談からお客様とお話しします。間に営業を介さない分、お客様のご要望を直接聞きながら設計していけます。そのため、きめ細かい提案ができるだけでなく、お客様の想いもダイレクトに受け取りながら理想の住まいを作っていける醍醐味があります。お客様との距離も近いので、完成したときの喜びも大きなものがあります。
株式会社アウトソーシングテクノロジー
2D・3DCADの使用経験がある方|『エンジニアが選ぶ』働きやすいホワイト企業|日本最大級の案件数|技術のスペシャリストへ研修充実|年間休日120日以上
給与 | 月給220,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本支店の最寄駅:花畑町駅から徒歩4分) |
アピールポイント: 【魅力】 自動車、半導体、パネル製造装置、家電をはじめとする多様な産業分野において、お客さまのご要望に応じた生産システムの製造・販売を行っているメーカーです。 機械設計者として様々な経験を積むことができます。 経験が浅くても最初は補助業務からスタートいただき成長していくことができます。 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 ・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修(対象者のみ) ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
給与 |
月給222,000円〜252,000円 給与詳細 基本給:月給 22万2000円 〜 25万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※スキルなどを考慮の上、当社規定により決定 ※残業代は1分単位で支給 【手当】 ・残業手当(1分単位で支給) ・住宅補助(規定あり) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(6月・12月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 産交バス「臨空テクノパーク西」から徒歩12分 |
株式会社アウトソーシングテクノロジー
ウエハ搬送設備の導入・レイアウト設計/3DCAD/熊本/B1
インベンター使用できる方|『エンジニアが選ぶ』働きやすいホワイト企業|日本最大級の案件数|技術のスペシャリストへ研修充実|年間休日120日以上
給与 | 月給220,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 熊本支店の最寄駅:花畑町駅から徒歩4分) |
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 ・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思む企業 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修(対象者のみ) ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。
給与 |
月給190,000円〜340,000円 給与: 月給19万円~34万円+担当物件手当+各種手当 ※上記下限額はあくまで最低保証額です。能力・経験などを考慮して、加給優遇します。 ※研修期間3ヶ月間は、月給18万円となります。 <担当物件手当がつきます!> 設計自らお客様に対応するポジションとなるため、担当物件の受注金額などに応じて、担当物件手当(インセンティブ)を支給。成果に応じて正当に報酬を支払い、社員一人ひとりにしっかりと還元していくため、高収入を目指せます。とはいえ、歩合制の住宅営業のように売り込むような仕事はありませんのでご安心ください。 <年収例> 年収570万円/30歳・設計経験7年(月給35万円) 年収500万円/25歳・設計経験4年(月給30万円) 年収380万円/24歳・設計経験1年(月給23万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※JR「水前寺駅」より車で約8分、水前寺競技場・熊本県庁の近く。 国道57号線「熊本東バイパス」からもアクセス◎ |
アピールポイント: <創業25年!地元九州で安定した経営基盤を持つ「アネシスグループ」> 地域密着で不動産関連事業を展開しているアネシスグループは、熊本を中心に福岡・佐賀でも事業を展開。住宅用分譲地などの不動産開発から、新築注文住宅、中古住宅のリノベーション、水廻りのリフォーム工事まで住まいに関するあらゆるニーズにお応えできるよう、11のブランドを展開しています。 <施工技術を競う大会で全国No.1!> 2016年には、工務店グランプリ全国1位を獲得!日本でも有数の技術力を持つ会社として、安心・安全な住まいをお客様に提供しています。九州エリアNo.1のビルダーを目指し、さらなる成長を続けています。 <成長を続ける、リフォーム・リノベーション事業部での募集です!> 配属先となる『リコーデ』事業部では、リフォーム・リノベーション案件を担当。大規模案件が中心となります。おかげさまで多くのご依頼をいただき、熊本市のリフォームサロンに加え、新しく荒尾市のリフォームサロンをオープン!今後もさらに事業拡大を進めていきます。 <<今、熊本がアツい!新工場の建設ラッシュで建築の需要が急増中!>> Uターン、Iターンも視野に転職を検討されている方に耳寄り情報です。 いま、大手企業がこぞって熊本県下に工場を建設しており、その数は100を超えると言われています。 そのため、新たな暮らしを熊本で始める方が多くいらっしゃいます。 需要急増中につき、建築・設計の経験を活かして働きたい方を積極採用しております。 <<設計の経験を活かしたい!未来を見据えてキャリア構築したい!>> 子育てなどで一度休職・退職してしまった後の再就職はハードルが高いでしょう。 しかしアネシスなら、保育士や育児中のスタッフが多数いるため、 育児についてオープンに話せるなど理解ある環境です。 理想の働き方について、一度お話してみませんか。 <活躍中の社員にインタビュー!> >> お客様の想い出を大切にしながら、快適な住まいを実現! たとえばお子様が独立されたので、老後を快適に暮らすためにリフォームしたい、といったご要望も多くいただきます。20年、30年と、大切に住まわれていたご自宅を任せていただくことになります。想い出も大切にしながら、いかに快適な住まいに生まれ変わらせるか。そこが設計担当としての腕の見せどころでもあり、やりがいでもあります。 >> お客様との距離も近く、完成したときの喜びも大きい! 当事業部では営業担当を設けておらず、設計担当が初回商談からお客様とお話しします。間に営業を介さない分、お客様のご要望を直接聞きながら設計していけます。そのため、きめ細かい提案ができるだけでなく、お客様の想いもダイレクトに受け取りながら理想の住まいを作っていける醍醐味があります。お客様との距離も近いので、完成したときの喜びも大きなものがあります。
給与 |
月給216,000円 ■給与 月給 216,000円 月給21万6000円~ ※経験やスキルに応じて変動の可能性あり ・賞与年2回(計1.5ヶ月分) ※前年度実績 ・1ヶ月あたり~10,000円 ※前年度実績 【その他手当】 ・残業(時間外)別途支給 ・職務手当 ・役職手当 【充実の福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・退職金制度(規定あり) ・永年勤続者表彰 ・慶弔金 ・自動車・バイク通勤可 ※駐車場有 ・工具・事務用品・制服貸与(職種により変動) ・外部セミナー参加制度 ※費用会社負担 ・資格取得支援制度 ※費用会社負担 ・産休・育休制度 ※男女問わず取得実績有 ・定期健康診断受診 ・ストレスチェック ・社宅有 ※ご相談ください ・U・I・Jターン支援 ・e-Learning 固定残業代の有無:なし ■交通費 規定支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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