「産休・育休制度実績あり,熊本,コールセンター」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: ❖直に聞く"声"でやりがいも自信もUP --------------------------------------- お客様に回答いただいた、対応アンケートより 上司からフィードバック！ 良いところは自信になり、そこを伸ばし 悪いところは改善のアドバイスをもらい 自身の成長にも繋がります。 誰かからの"声"が届く一味違った オフィスワークの経験が積めます。 ❖スタッフインタビュー ------------------------- <20代女性> 接客経験を活かし"大手で安定したい"と思い 仕事を探していた時に出会ったソニー損保の求人。 保険のことは全く無知な状態から応募しました。 声だけでお客様の相談の芯まで読み取るのは 難しい場面もありますが "ありがとう、助かった"と言われた時に この上ない喜びとやりがいに変わります。 来年結婚する予定なのですが、 先輩達は産休や育休をきちんと取得し、 復帰後は時短勤務などを活用しながら働いていて、 ライフステージの変化や将来を見据えても 長く心地よく働ける職場だなと思います。 <30代女性> いくつかの会社の面接を受けたのですが、 ソニー損保だけが面接結果の文章に 私の印象などを書いてくださっていて 「一人ひとりのことをしっかり見て 評価してくれる会社なんだな」と 感じたことが入社の決め手になりました。 昨年SVになり、電話応対をする コンシェルジュの指導や育成が今の私の役割。 チームの皆がそれぞれの経験を共有しあい、 やりがいも持って仕事し、 成長していく様子を見ることが、 一番の喜びになっています！