「ボーナス・賞与あり,香川,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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| 給与 |
月給215,000円 給与詳細 基本給：月給 21万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 昇給・昇格随時 【賞与】 賞与年2回（原則7月・12月） 【手当】 地域手当（0～15,000円/月、勤務地により異なる） 役職手当（10,000円/月、店舗責任者に対して支給） 職務手当（業務遂行の困難度を評価し支給） 残業手当（所定労働時間8時間を超過した分） 深夜手当 休日手当 家族手当（月15,000円以上／扶養家族数に応じて支給） 通勤手当 【その他】 独立制度（既存店舗をそのまま引き継げる夢のような制度です） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 栗林公園駅 徒歩9分 | ||
| 給与 | 月給22万円～35万円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：綾歌郡綾川町 ホームページをご参照ください。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
30以上の業態を展開するピアーサーティーのFC店◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給22万円～35万円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：高松市 ホームページをご参照ください。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
30以上の業態を展開するピアーサーティーのFC店◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給22万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：高松市 三条駅より徒歩13分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給22万円～35万円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：綾歌郡綾川町 ホームページをご参照ください。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
30以上の業態を展開するピアーサーティーのFC店◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給214,000円〜263,000円 給与: 月給194,500円～298,000円 ※年齢やお持ちの経験などを考慮の上、 決定します。 ※諸手当と賞与は別途支給されます。 ※残業代は別途支給（1分単位）します。 ＜月収例＞ ・月給47万円（手当など含む） ↳33歳/入社5年目 ・月給35万円（手当など含む） ↳29歳/入社4年目 ＜社員の平均年収＞ ・一般社員：年収454万円 ・副店長：年収588万円 ・店長：年収728万円 ◎上記は平均ですが、モデル年収例のように 平均を上回る先輩も多くいるなど、 頑張りを最大限還元する方針です！ ＜モデル年収例＞ ・年収616万円 ↳副店長職/経験4年 ・年収726万円 ↳店長職/経験5年 ・年収989万円 ↳エリアマネージャー職/経験10年 ＼諸手当／ ●通勤交通費 ●営業手当 ●食事手当 ●住宅手当 ●役職手当 ●家族手当（扶養家族月4,500円/人） ●技能手当 ●残業手当（1分単位で支給） ●深夜手当 ●休日出勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 琴電志度線 春日川駅 徒歩12分 | ||
アピールポイント: 全店732店舗（FC含む）を展開する 「餃子の王将」。 従来からのテイクアウト・宅配の ノウハウによってコロナ禍でも 大きな影響は受けず、直近では23ヵ月連続で 過去最高売上更新中です。 そんな好調な業績を背景に、 大幅な増員を行ないます！ ＼餃子の王将で働く魅力POINT／ 【充実した研修・教育制度で丁寧にサポート】 調理技術～店舗経営までイチから学べる！ 【飲食業のイメージを覆す厚待遇】 残業少なめ・完全週休2日制・有休しっかり！ さらに給与水準も高い！ 【社員の平均勤続年数11.3年】 お客様だけではなく社員も愛着を持って 働ける会社であるために、 環境・仕組みづくりにも注力！
| 給与 |
月給214,000円〜263,000円 給与: 月給194,500円～298,000円 ※年齢やお持ちの経験などを考慮の上、 決定します。 ※諸手当と賞与は別途支給されます。 ※残業代は別途支給（1分単位）します。 ＜月収例＞ ・月給47万円（手当など含む） ↳33歳/入社5年目 ・月給35万円（手当など含む） ↳29歳/入社4年目 ＜社員の平均年収＞ ・一般社員：年収454万円 ・副店長：年収588万円 ・店長：年収728万円 ◎上記は平均ですが、モデル年収例のように 平均を上回る先輩も多くいるなど、 頑張りを最大限還元する方針です！ ＜モデル年収例＞ ・年収616万円 ↳副店長職/経験4年 ・年収726万円 ↳店長職/経験5年 ・年収989万円 ↳エリアマネージャー職/経験10年 ＼諸手当／ ●通勤交通費 ●営業手当 ●食事手当 ●住宅手当 ●役職手当 ●家族手当（扶養家族月4,500円/人） ●技能手当 ●残業手当（1分単位で支給） ●深夜手当 ●休日出勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ①JR高徳線「八栗口駅」より徒歩5分 ②琴平電鉄志度線「六万寺駅」より徒歩5分 | ||
アピールポイント: 全店732店舗（FC含む）を展開する 「餃子の王将」。 従来からのテイクアウト・宅配の ノウハウによってコロナ禍でも 大きな影響は受けず、直近では23ヵ月連続で 過去最高売上更新中です。 そんな好調な業績を背景に、 大幅な増員を行ないます！ ＼餃子の王将で働く魅力POINT／ 【充実した研修・教育制度で丁寧にサポート】 調理技術～店舗経営までイチから学べる！ 【飲食業のイメージを覆す厚待遇】 残業少なめ・完全週休2日制・有休しっかり！ さらに給与水準も高い！ 【社員の平均勤続年数11.3年】 お客様だけではなく社員も愛着を持って 働ける会社であるために、 環境・仕組みづくりにも注力！
| 給与 |
月給290,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり6万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5000円 〜 1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万9000円 ＊交通費 ＊休日出勤手当あり（休みが８回に満たない場合は1日あたり１３，０００円別途支給 ＊配偶者誕生日手当２０，０００円 ＊お子様誕生日１０，０００円お食事券 ＊毎月達成手当 ＊年２回の賞与は利益の３割を分配 ＊社内評価制度による随時昇給あり 入社6ヶ月後に再評価 その後も随時昇格評価・定期昇給は年に1回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「太田駅」から徒歩19分 | ||
| 給与 |
月給214,000円〜263,000円 給与: 月給194,500円～298,000円 ※年齢やお持ちの経験などを考慮の上、 決定します。 ※諸手当と賞与は別途支給されます。 ※残業代は別途支給（1分単位）します。 ＜月収例＞ ・月給47万円（手当など含む） ↳33歳/入社5年目 ・月給35万円（手当など含む） ↳29歳/入社4年目 ＜社員の平均年収＞ ・一般社員：年収454万円 ・副店長：年収588万円 ・店長：年収728万円 ◎上記は平均ですが、モデル年収例のように 平均を上回る先輩も多くいるなど、 頑張りを最大限還元する方針です！ ＜モデル年収例＞ ・年収616万円 ↳副店長職/経験4年 ・年収726万円 ↳店長職/経験5年 ・年収989万円 ↳エリアマネージャー職/経験10年 ＼諸手当／ ●通勤交通費 ●営業手当 ●食事手当 ●住宅手当 ●役職手当 ●家族手当（扶養家族月4,500円/人） ●技能手当 ●残業手当（1分単位で支給） ●深夜手当 ●休日出勤手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 琴電琴平線 綾川駅 徒歩5分 | ||
アピールポイント: 全店732店舗（FC含む）を展開する 「餃子の王将」。 従来からのテイクアウト・宅配の ノウハウによってコロナ禍でも 大きな影響は受けず、直近では23ヵ月連続で 過去最高売上更新中です。 そんな好調な業績を背景に、 大幅な増員を行ないます！ ＼餃子の王将で働く魅力POINT／ 【充実した研修・教育制度で丁寧にサポート】 調理技術～店舗経営までイチから学べる！ 【飲食業のイメージを覆す厚待遇】 残業少なめ・完全週休2日制・有休しっかり！ さらに給与水準も高い！ 【社員の平均勤続年数11.3年】 お客様だけではなく社員も愛着を持って 働ける会社であるために、 環境・仕組みづくりにも注力！
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥69,500〜￥87,200（41時間相当分）を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給30万円～35万円＋各種手当 ※固定残業代6万9500円～8万7200円（41～45時間分）含む ※超過分は別途支給 ※試用期間なし ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月・12月） 【店長昇格後賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目：0円～640万円（年4回支給／4月・7月・10月・1月） ※上記金額は4回の合計 給与＋賞与の上限は1000万円 （例）月給30万円の場合 月給×12カ月＝360万円 年収上限1000万円－360万円＝640万円 【年収例】 340万円／24歳 店舗スタッフ／入社1年（月給23万円＋諸手当＋賞与年2回） 500万円／27歳 店長／入社3年（月給30万円＋賞与年4回／140万円） 1000万円／33歳 店長／入社5年（月給30万円＋賞与年4回／640万円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 讃岐塩屋駅より徒歩19分 他、全国に店舗多数！ 神奈川県・千葉県・東京都・埼玉県・群馬県 長野県・石川県・岐阜県 愛知県・静岡県・三重県 大阪府・京都府・奈良県・兵庫県 広島県・岡山県・高知県・大分県・香川県 福岡県・熊本県・佐賀県・長崎県・宮城県・沖縄県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。 【独立・開業支援＆カムバック制度】 のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員として 働きたいと思った場合には「カムバック制度」もご用意。 安心して独立への挑戦ができる環境です！ | ||
アピールポイント: 【こんなお店】 自家製のそばを味わえるお店。 店内は信州の民家を思わせる作りで落ち着きがあり どこか懐かしさを感じるお店です。 生わさびをお客さまご自身でおろしていただくなど より当店のそばを楽しんでいただけるような工夫も。 酒房タイプの店舗では信州の地酒や郷土料理をご用意しています。 【頑張りが収入に反映される仕組みづくり！】 ★「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入開始！ 業務に真面目に取り組んでいることを見逃さず、頑張りを正当に評価するために 360度、多面的な評価を基に行う「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入を開始！ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分で正当に評価をしていきます。 店長に就任後は賞与が4回あり（3カ月に一度）、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する仕組みも取り入れており（規定あり） 年収1000万円を目指すことも可能です。 【社員インタビュー1】 以前は別の仕事をしていましたが、 アルバイト時代に経験した飲食店の接客が忘れられず、 また自身がそば好きであったことからそじ坊へ転職。 自分が携わった料理がお客さまに「美味しい！」と 喜んでいただけた時にはとても嬉しいですね。 直接反応がわかるのもこの仕事の醍醐味だと思います。 東証プライム上場企業でもある当社。安定性も抜群です。 【社員インタビュー2】 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる環境が整っています。 現場と経営に関する業務のジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられる体制を会社が用意。 将来の道はもちろん自分自身で決めるのですが、 現場の職人として活躍する場合でも経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもきちんと会社のバックアップが受けられます。
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥69,500〜￥87,200（41時間相当分）を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給30万円～35万円＋各種手当 ※固定残業代6万9500円～8万7200円（41～45時間分）含む ※超過分は別途支給 ※試用期間なし ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月・12月） 【店長昇格後賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目：0円～640万円（年4回支給／4月・7月・10月・1月） ※上記金額は4回の合計 給与＋賞与の上限は1000万円 （例）月給30万円の場合 月給×12カ月＝360万円 年収上限1000万円－360万円＝640万円 【年収例】 340万円／24歳 店舗スタッフ／入社1年（月給23万円＋諸手当＋賞与年2回） 500万円／27歳 店長／入社3年（月給30万円＋賞与年4回／140万円） 1000万円／33歳 店長／入社5年（月給30万円＋賞与年4回／640万円） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 三条駅より徒歩15分 他、全国に店舗多数！ 神奈川県・千葉県・東京都・埼玉県・群馬県 長野県・石川県・岐阜県 愛知県・静岡県・三重県 大阪府・京都府・奈良県・兵庫県 広島県・岡山県・高知県・大分県・香川県 福岡県・熊本県・佐賀県・長崎県・宮城県・沖縄県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。 【独立・開業支援＆カムバック制度】 のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員として 働きたいと思った場合には「カムバック制度」もご用意。 安心して独立への挑戦ができる環境です！ | ||
アピールポイント: 【こんなお店】 自家製のそばを味わえるお店。 店内は信州の民家を思わせる作りで落ち着きがあり どこか懐かしさを感じるお店です。 生わさびをお客さまご自身でおろしていただくなど より当店のそばを楽しんでいただけるような工夫も。 酒房タイプの店舗では信州の地酒や郷土料理をご用意しています。 【頑張りが収入に反映される仕組みづくり！】 ★「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入開始！ 業務に真面目に取り組んでいることを見逃さず、頑張りを正当に評価するために 360度、多面的な評価を基に行う「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入を開始！ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、 従業員の定着率など様々な部分で正当に評価をしていきます。 店長に就任後は賞与が4回あり（3カ月に一度）、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する仕組みも取り入れており（規定あり） 年収1000万円を目指すことも可能です。 【社員インタビュー1】 以前は別の仕事をしていましたが、 アルバイト時代に経験した飲食店の接客が忘れられず、 また自身がそば好きであったことからそじ坊へ転職。 自分が携わった料理がお客さまに「美味しい！」と 喜んでいただけた時にはとても嬉しいですね。 直接反応がわかるのもこの仕事の醍醐味だと思います。 東証プライム上場企業でもある当社。安定性も抜群です。 【社員インタビュー2】 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる環境が整っています。 現場と経営に関する業務のジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられる体制を会社が用意。 将来の道はもちろん自分自身で決めるのですが、 現場の職人として活躍する場合でも経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもきちんと会社のバックアップが受けられます。
| 給与 |
月給262,436円以上 給与 月給 26万2436円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万6686円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ予讃線 宇多津北口徒歩約5分、ＪＲ瀬戸大橋線 宇多津北口徒歩約5分、ＪＲ予讃線 丸亀北口徒歩約33分 | ||
| 給与 |
月給262,436円以上 給与 月給 26万2436円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万6686円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 高松琴平電気鉄道琴平線 一宮（香川県）徒歩約17分、高松琴平電気鉄道琴平線 円座徒歩約18分、高松琴平電気鉄道琴平線 空港通り徒歩約25分 | ||
| 給与 |
月給262,436円 給与 月給 26万2436円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり4万6686円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※完全週休2日制で残業なし勤務の場合の給与は、月給21万5750円です。 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 高松琴平電気鉄道琴平線 片原町（香川県）徒歩約10分、高松琴平電気鉄道志度線 瓦町西口徒歩約10分、高松琴平電気鉄道琴平線 瓦町西口徒歩約10分 | ||
| 給与 |
月給325,000円〜468,000円 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【グローバルコース】 月給34万2000円～46万8000円 ・固定残業代／7万2000円～9万8000円（35時間） 【リージョナルコース】 月給32万5000円～44万2000円 ・固定残業代／6万8000円～9万2000円（35時間） ・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。 ・北海道エリア、九州エリアでは、グローバルコースのみ募集中 北海道、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 高松市役所より車で13分 | ||