「電気工事施工管理技士,広島市」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給377,000円〜477,000円 給与: 月給 377,000円~477,000円 ・基本給:307,000円~407,000円 *参考年収:550万~700万円 定額的に支払われる手当 ・外勤手当 20,000円 ・役職手当 50,000円~60,000円 固定残業代 なし その他の手当等付記事項 外勤手当、役職手当、資格手当、待機手当、車輛持込手当、家族手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当等 役職手当事例(月額) 担当課長:50,000円 課長:60,000円 資格手当事例(月額) ・1級電気工事施工管理技士:30,000円 ・2級電気工事施工管理技士:15,000円 ・第1種電気工事士:10,000円 ほか 給与例 ・Aさんの例:38歳[経験16年/担当課長]年収600万円(月給412,000円+賞与) ・Bさんの例:47歳[経験25年/課長]年収651万円(月給447,000円+賞与) 【給与補足】 ※年齢、ご経験、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: <最寄バス停>『河原町』から徒歩約3分 <最寄り電停> 舟入町駅から徒歩5分 / 土橋駅から徒歩7分 *車通勤可(会社駐車場あり) |
アピールポイント: 弊社は今年で創業65年を迎えます。 2022年よりGKSグループになったことで、歴史のある地元の電気工事会社の枠を超え業務の範囲も拡がりました。 現在、従業員数は9名、平均勤続年数20年以上、勤続30年以上の方が半数近くおられます。《20代~50代活躍中》 有給休暇取得の推奨、各種手当の拡充など、より働きやすい環境づくりに取り組んでおります。 説明会・見学会を随時受け付けておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。リモートでのご参加も大歓迎です♪ * 転勤無し(原則) * 年間休日 123 日 * 資格手当あり * 退職金制度あり(勤続2年以上) * 車通勤OK(無料駐車場あり) * 最寄りの電停から徒歩5分以内 * 学歴不問 * 制服支給あり * 地域密着 * 完全週休二日制 * UIターン歓迎 * 交通費支給(規定有) * 資格取得支援あり * 家族手当あり * 社保完備
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株式会社橋本電業
給与 |
月給240,000円〜400,000円 給与 月給 24万円~40万円 ※残業代は別途支給 ★昇給あり(年1回/5月) ┗能力や業績に応じて ★賞与あり(年1~2回/業績連動) 【各種手当】 ☆家族手当 ┗配偶者・子ども:¥5,000/人 ☆資格手当 ┗第二種電気工事士¥7,000 ┗第一種電気工事士¥13,000 ☆休日出勤手当 ☆通勤手当 ☆技術向上支援(一部負担) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 中深川駅 交通アクセス JR芸備線「中深川駅」より徒歩15分 |
アピールポイント ≪応募のPOINT≫ ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎
給与 | 年俸5,000,000円〜8,000,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 安芸矢口駅より車で3分 |
アピールポイント: MERIT 01:手当が充実! 時間外手当、出張手当、通信手当、資格手当、通勤手当など、各種手当を豊富にご用意。 夜勤は多くても月2~3回なので、無理なく働けます。 MERIT 02:高い還元率!賞与+決算賞与あり 賞与は年2回(7月・12月)に加え、業績に応じた決算賞与も支給。 昨年は1番高い方でも100万円の支給実績があり、頑張りがしっかり給与に反映されます。 MERIT 03:自由な社風が魅力! 現場の状況によっては、予定より早く業務終了することも。その際は早退が可能で、無駄のない働き方が実現します。 また、直行直帰もOKで、スケジュールの自由度が高いのも当社の特長です。 他の施工管理職と比べて、規則に縛られず、あなたらしい働き方ができる職場です。安定と成長を両立できる「灯」で、新しいスタートを切りましょう!
株式会社夢真
✅完全未経験から初月32万円!?✅0からでも働ける施工管理職
⭐️未経験者歓迎⭐️多様な休暇制度あり⭐️ワークライフバランス超充実⭐️資格支援取得制度など福利厚生抜群⭐️年間休日120日以上⭐️完全週休2日制
給与 |
年俸3,500,000円〜10,000,000円 給与: ⭐️給与⭐️ * 【経験者】 * 月給40万円以上+交通費・残業代全額支給(1分単位) * 初年度想定年収600万円以上 * 【未経験者】 * 月給28万円~(想定月収32万円~) * 賞与:年2回 * 昇給:年1回 * 前給保証:年齢、経験、能力、適性を考慮して支給額を決定 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️弊社の特徴⭐️ * 株式会社夢真は、建設業界に絶えず新しい風を吹き込むことを使命として、45年の歴史を誇る技術者派遣のパイオニア企業です。設立当初は建築設計事務所としてスタートし、施工図事業で業界において圧倒的な知名度を確立してきました。 * 現在は、技術者派遣事業のトップランナーとして業界を牽引し続けており、建設技術者人材業界において圧倒的No.1を目指して挑戦し続けています。大手ゼネコンを含む1,800社以上との取引実績があり、建設業界における確固たる地位を築いています。 * 当社の最大の強みは、業界トップクラスの技術者在籍数にあります。現在、6,000名以上の技術者が在籍し、全国各地の建設プロジェクトで活躍しています。この規模のメリットを活かし、新国立競技場、六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、レインボーブリッジ、渋谷ヒカリエなど、日本を代表する数多くの大規模プロジェクトに参画してきました。 * また、当社は女性の業界進出支援や若い世代が成長できる環境づくり、シニア層への働き方サポートなど、建設業界のニーズに先駆けた取り組みを推進しています。建設業界全体で女性進出への理解と需要が高まる中、女性技術者数も年々増加しており、多様な人材が活躍できる環境づくりに力を入れています。 * 近年、現場の施工管理技術者の高齢化により、人材不足が深刻化していますが、当社はいち早く若い世代の成長に寄り添い、人材と技術を未来へ紡ぐことを重要なミッションとしています。建設業界に興味を持つ若者を一人前の技術者に成長させることが当社の使命であると考え、若い世代に向けた「学び、成長する」教育機関となるべく、研修制度・サポート体制の充実に力を注いでいます。 * さらに、60歳以上のシニア層に対しても、採用、稼働、ケアの一元管理をシニア向けに特化して行うことで、生涯現役を応援・サポートしています。20代から60代まで幅広い世代が活躍できる環境を整えており、年齢や経験を問わず、挑戦し続ける姿勢を大切にしています。 * 当社では「ひとりひとりが健康に、才能を最大限に発揮し、働く可能性をひらく職場環境づくり」に会社全体で取り組んでおり、2023年・2024年と連続で「健康経営優良法人(大規模法人部門)」の認定を受けています。社員の健康と働きやすさを重視し、持続的な成長を支える経営基盤を築いています。 ⭐️当職種の特徴⭐️ * 夢真の施工管理アシスタントは、建設業界で活躍するための第一歩として、幅広い経験とスキルを身につけることができる職種です。未経験からスタートする方も多く、入社後の充実した研修プログラムを通じて、施工管理に必要な基礎知識や技術を学ぶことができます。 * 入社後は「夢トレ」という建設現場を再現したトレーニングセンターでの研修や、eラーニングを活用した学習機会が提供されます。また、現場では先輩社員のもとでOJT形式の実践的な指導を受けながら、徐々に施工管理の業務を学んでいきます。建設現場において重要な「工程管理」「安全管理」「品質管理」などの基本スキルを身につけることができます。 ◼︎充実した給与体系とキャリアアップ■ * 当職種の大きな特徴は、経験者であれば初年度から高水準の給与が保証される点です。経験者の場合、月給40万円以上+交通費・残業代全額支給となり、初年度想定年収は600万円以上を見込んでいます。また、未経験者でも月給28万円からスタートでき、想定月収は32万円以上となります。 * キャリアアップに伴って収入も上昇し、入社5年で年収500万円を目指せるモデルを設定しています。年次や取得資格に応じた評価指標も明確で、習得したスキル・取得した資格・年次に応じて、着実なステップアップが期待できます。 * 資格取得も強力にサポートしており、eラーニングによる受験対策講座や過去問配信、試験前の自習室開放など、様々な支援制度を整えています。保有資格に応じて月間最大40,000円の手当も支給されるため、スキルアップへの意欲も高まります。 ◼︎充実した福利厚生■ * 福利厚生も充実しており、入社祝い金10万円の支給や社員寮・社宅の完備、ベネフィットワン(業界最大級の福利厚生サービス)への加入など、働く人の生活をトータルでサポートする制度が整っています。 * また、社会保険完備はもちろん、引っ越し手当(条件あり)、赴任旅費支給など、全国各地での就業をサポートする制度も充実しています。U・Iターン支援も行っているため、地元での就業を希望する方にも対応しています。 * さらに、資格取得支援制度を活用することで、キャリアアップに必要な資格を効率よく取得することができます。「建築施工管理技士」「土木施工管理技士」「電気工事施工管理技士」など、建設業界で評価される資格の取得をサポートし、将来のキャリア形成を後押しします。 ◼︎抜群のワークライフバランス■ * ワークライフバランスも重視しており、完全週休2日制(土日)で年間休日は120日以上を確保しています。祝日休みに加え、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇も充実しており、業界トップクラスの有給取得率を誇ります。 * 残業時間も月平均10時間程度に抑えられており、サービス残業なしを徹底しています。1分単位で残業代を全額支給するため、頑張った分はきちんと収入に還元されます。残業の少ない・多いを希望で選ぶことも可能です。 * また、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇などのライフイベントに対応した休暇制度も整備されており、男女ともに取得実績があります。5日以上の連休取得も可能で、リフレッシュ休暇として7日以上の長期休暇も取得できるため、プライベートも充実させることができます。 * さらに、時短勤務制度や服装自由など、働きやすさに配慮した制度も整っており、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ◼︎1日のスケジュール例■ * 8:00 現場到着、朝礼参加 * 8:30 メールチェック、当日の作業確認 * 9:00 現場巡回、写真撮影 * 10:30 書類作成、ファイリング作業 * 12:00 昼休憩 * 13:00 協力会社との打ち合わせ * 14:30 工程表の更新、進捗確認 * 16:00 日報作成、翌日の準備 * 17:00 退社
株式会社夢真
✅一年目から年1,000万円!?✅ワークライフバランス充実の施工管理職
⭐️経験者歓迎⭐️多様な休暇制度あり⭐️ワークライフバランス超充実⭐️資格支援取得制度など福利厚生抜群⭐️年間休日120日以上⭐️完全週休2日制
給与 |
年俸6,000,000円〜10,000,000円 給与: ⭐️給与⭐️ * 月給:40万円〜+交通費・残業代全額支給(1分単位) * 年収:600万円~1,000万円 * 賞与:年2回 * 昇給:年1回 * 前給保証:年齢、経験、能力、適性を考慮して支給額を決定 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐️弊社の特徴⭐️ * 株式会社夢真は、建設業界に絶えず新しい風を吹き込むことを使命として、45年の歴史を誇る技術者派遣のパイオニア企業です。設立当初は建築設計事務所としてスタートし、施工図事業で業界において圧倒的な知名度を確立してきました。 * 現在は、技術者派遣事業のトップランナーとして業界を牽引し続けており、建設技術者人材業界において圧倒的No.1を目指して挑戦し続けています。大手ゼネコンを含む1,800社以上との取引実績があり、建設業界における確固たる地位を築いています。 * 当社の最大の強みは、業界トップクラスの技術者在籍数にあります。現在、6,000名以上の技術者が在籍し、全国各地の建設プロジェクトで活躍しています。この規模のメリットを活かし、新国立競技場、六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、レインボーブリッジ、渋谷ヒカリエなど、日本を代表する数多くの大規模プロジェクトに参画してきました。 * また、当社は女性の業界進出支援や若い世代が成長できる環境づくり、シニア層への働き方サポートなど、建設業界のニーズに先駆けた取り組みを推進しています。建設業界全体で女性進出への理解と需要が高まる中、女性技術者数も年々増加しており、多様な人材が活躍できる環境づくりに力を入れています。 * 近年、現場の施工管理技術者の高齢化により、人材不足が深刻化していますが、当社はいち早く若い世代の成長に寄り添い、人材と技術を未来へ紡ぐことを重要なミッションとしています。建設業界に興味を持つ若者を一人前の技術者に成長させることが当社の使命であると考え、若い世代に向けた「学び、成長する」教育機関となるべく、研修制度・サポート体制の充実に力を注いでいます。 * さらに、60歳以上のシニア層に対しても、採用、稼働、ケアの一元管理をシニア向けに特化して行うことで、生涯現役を応援・サポートしています。20代から60代まで幅広い世代が活躍できる環境を整えており、年齢や経験を問わず、挑戦し続ける姿勢を大切にしています。 * 当社では「ひとりひとりが健康に、才能を最大限に発揮し、働く可能性をひらく職場環境づくり」に会社全体で取り組んでおり、2023年・2024年と連続で「健康経営優良法人(大規模法人部門)」の認定を受けています。社員の健康と働きやすさを重視し、持続的な成長を支える経営基盤を築いています。 ⭐️当職種の特徴⭐️ * 夢真の施工管理アシスタントは、建設業界で活躍するための第一歩として、幅広い経験とスキルを身につけることができる職種です。未経験からスタートする方も多く、入社後の充実した研修プログラムを通じて、施工管理に必要な基礎知識や技術を学ぶことができます。 * 入社後は「夢トレ」という建設現場を再現したトレーニングセンターでの研修や、eラーニングを活用した学習機会が提供されます。また、現場では先輩社員のもとでOJT形式の実践的な指導を受けながら、徐々に施工管理の業務を学んでいきます。建設現場において重要な「工程管理」「安全管理」「品質管理」などの基本スキルを身につけることができます。 ◼︎充実した給与体系とキャリアアップ■ * 当職種の大きな特徴は、経験者であれば初年度から高水準の給与が保証される点です。経験者の場合、月給40万円以上+交通費・残業代全額支給となり、初年度想定年収は600万円以上を見込んでいます。また、未経験者でも月給28万円からスタートでき、想定月収は32万円以上となります。 * キャリアアップに伴って収入も上昇し年次や取得資格に応じた評価指標も明確で、習得したスキル・取得した資格・年次に応じて、着実なステップアップが期待できます。 * 資格取得も強力にサポートしており、eラーニングによる受験対策講座や過去問配信、試験前の自習室開放など、様々な支援制度を整えています。保有資格に応じて月間最大40,000円の手当も支給されるため、スキルアップへの意欲も高まります。 ◼︎充実した福利厚生■ * 福利厚生も充実しており、入社祝い金10万円の支給や社員寮・社宅の完備、ベネフィットワン(業界最大級の福利厚生サービス)への加入など、働く人の生活をトータルでサポートする制度が整っています。 * また、社会保険完備はもちろん、引っ越し手当(条件あり)、赴任旅費支給など、全国各地での就業をサポートする制度も充実しています。U・Iターン支援も行っているため、地元での就業を希望する方にも対応しています。 * さらに、資格取得支援制度を活用することで、キャリアアップに必要な資格を効率よく取得することができます。「建築施工管理技士」「土木施工管理技士」「電気工事施工管理技士」など、建設業界で評価される資格の取得をサポートし、将来のキャリア形成を後押しします。 ◼︎抜群のワークライフバランス■ * ワークライフバランスも重視しており、完全週休2日制(土日)で年間休日は120日以上を確保しています。祝日休みに加え、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇も充実しており、業界トップクラスの有給取得率を誇ります。 * 残業時間も月平均10時間程度に抑えられており、サービス残業なしを徹底しています。1分単位で残業代を全額支給するため、頑張った分はきちんと収入に還元されます。残業の少ない・多いを希望で選ぶことも可能です。 * また、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇などのライフイベントに対応した休暇制度も整備されており、男女ともに取得実績があります。5日以上の連休取得も可能で、リフレッシュ休暇として7日以上の長期休暇も取得できるため、プライベートも充実させることができます。 * さらに、時短勤務制度や服装自由など、働きやすさに配慮した制度も整っており、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ◼︎1日のスケジュール例■ * 8:00 現場到着、朝礼参加 * 8:30 メールチェック、当日の作業確認 * 9:00 現場巡回、写真撮影 * 10:30 書類作成、ファイリング作業 * 12:00 昼休憩 * 13:00 協力会社との打ち合わせ * 14:30 工程表の更新、進捗確認 * 16:00 日報作成、翌日の準備 * 17:00 退社
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与 基本給200,000円 資格手当 20,000円~50,000円(月額) 業務手当 30,000円~100,000円(月額) 手当は経験、資格等条件による |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス 広島電鉄「中電前」駅下車 徒歩5分 |
[広島市中区]《設備管理》◆経験・資格を生かせる◆マイカー通勤OK◆ 弊社本社での受託業務作業となります。 ☆「株式会社クレイブ」とは 日常・定期清掃業やハウスクリーニング、 設備管理・保守、警備保安、環境衛生管理、 その他サービスを展開している『総合ビルメンテナンス企業』です。 安全・安心・清潔・快適な空間づくりを通して、 社会にも貢献しています。
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 月給 250,000円~350,000円+各種諸手当 初年度年収400万~550万円 ・賞与あり 年3回(4月、8月、12月)(前年実績) ・昇給あり 年1回(5月) ・交通費あり 実費支給上限あり月額: 30,000円 ・職能手当 5,000円~30,000円 ・皆勤手当 15,000円 ・出張手当 4,500円※出張先からの一時帰省も会社負担です ・家族手当 (配偶者)5,000円 (子1人:3人まで)3,000円 ・資格取得支援あり 全額会社負担 <年収例> 年収400万円/25歳 経験3年 年収600万円/32歳 経験5年 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※可部市街地より車で約5分 |
アピールポイント: <太閤テックス株式会社で働く魅力> ・社員寮が無料! 単身用社員寮を完備しており、入居費はかかりません!さらに、水道光熱費も会社が負担します。 ・転勤なし 地元で長く腰を据えて働きたい方におすすめです。 ・未経験者でも安心 年齢、経験不問です。専門知識も技術も先輩社員が丁寧に教えます。会社負担で資格も取れます。 経験も知識もないという方もゼロから教えていきますので最後の転職をしたい人は挑戦してみませんか? ・U・Iターン歓迎 遠方の方は面接旅費も一部負担します。 ・出張であちこちに行ける♪充実の出張手当♪ 全国各地へ出張するので、その土地ならではの経験ができます。 昨年は、静岡・名古屋・京都・岡山・福岡など、関東地方から九州地方まで全国各地へ出張しました。風土料理を味わったり、地元の方と交流したり、休日の過ごし方は社員によってそれぞれです。 【関連キーワード】 建設業/建設/建築/技能工/作業員土工/現場作業/溶接/施工/オペレーター/現場作業員/寮完備/正社員
給与 |
月給350,000円〜600,000円 給与 月給 35万円~60万円 ※上記給与は目安です ※残業手当は別途全額支給します |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄駅 西広島駅 交通アクセス 山陽本線の西広島駅より徒歩7分 *上記は事務所所在地です *直行直帰OK |
アピールポイント 01|人間関係良好で会話も活発 現在、25名のスタッフが活躍中! 年齢に関係なくフランクな職場で 話しやすい社長も人気者です! 02|当社は今後••• 代表との面談などを通して進捗確認や 要望を直接訴えられる時間をドンドン 作っていく予定です! =・=・=・=・=・=・=・=・= お気に入り保存すると、いつでも この求人を確認・削除できます♪ =・=・=・=・=・=・=・=・=
太閤テックス株式会社
太閤テックス株式会社では上下水道(電気・ガス)に関わる現場作業員を募集しています。 未経験歓迎、無料社員寮完備、手当も充実の働きやすい環境です。
給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 月給 250,000円~350,000円+各種諸手当 初年度年収400万~550万円 ・賞与あり 年3回(4月、8月、12月)(前年実績) ・昇給あり 年1回(5月) ・交通費あり 実費支給上限あり月額: 30,000円 ・職能手当 5,000円~30,000円 ・皆勤手当 15,000円 ・出張手当 4,500円※出張先からの一時帰省も会社負担です ・家族手当 (配偶者)5,000円 (子1人:3人まで)3,000円 ・資格取得支援あり 全額会社負担 <年収例> 年収400万円/25歳 経験3年 年収600万円/32歳 経験5年 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※可部市街地より車で約5分 |
アピールポイント: <太閤テックス株式会社で働く魅力> ・社員寮が無料! 単身用社員寮を完備しており、入居費はかかりません!さらに、水道光熱費も会社が負担します。 ・転勤なし 地元で長く腰を据えて働きたい方におすすめです。 ・未経験者でも安心 年齢、経験不問です。専門知識も技術も先輩社員が丁寧に教えます。会社負担で資格も取れます。 経験も知識もないという方もゼロから教えていきますので最後の転職をしたい人は挑戦してみませんか? ・U・Iターン歓迎 遠方の方は面接旅費も一部負担します。 ・出張であちこちに行ける♪充実の出張手当♪ 全国各地へ出張するので、その土地ならではの経験ができます。 昨年は、静岡・名古屋・京都・岡山・福岡など、関東地方から九州地方まで全国各地へ出張しました。風土料理を味わったり、地元の方と交流したり、休日の過ごし方は社員によってそれぞれです。 【関連キーワード】 建設業/建設/建築/技能工/作業員土工/現場作業/溶接/施工/オペレーター/現場作業員/寮完備/正社員
エクシオグループ株式会社 中国支店通信ビジネス部門
電気工事施工管理技士(1級)◎東証プライム上場◎売上6,100億円◎平均年収722万円◎月残業30h◎平均勤続年数16年◎
給与 |
月給250,000円〜370,000円 給与: ≫——————————————————————≪ 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) 【補 足】試用期間中の待遇変動なし 【月 収】250,000円 ~ 370,000円 【想定年収】5,000,000円 ~ 7,500,000円 【昇給賞与】昇給あり・賞与あり(年2回) 【参考年収】30歳・入社2年目・年収580万円 【参考年収】35歳・入社4年目・年収740万円 【参考年収】40歳・入社6年目・年収830万円 経験・能力・前職の給与等を総合し決定します。 ≫——————————————————————≪ |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ≫——————————————————————≪ JR広島駅北口(新幹線口)より徒歩7分 ≫——————————————————————≪ |
アピールポイント: ≫——————————————————————≪ 《あなたの未来を支援します》 ◎【研修制度・資格取得支援】 技術力向上の約1,000以上の奨励資格取得あり 奨励資格の外部研修・講習会・受験費用は 全額会社が負担し、資格取得時にはランクに 応じて報奨金を支給(最高40万円の報奨金支給) ◎【通信教育制度】 各分野スキルアップのために設けられている 講座が多く、資格 取得や自己啓発など、 合計100以上のコースが選択可能 受講料は全額会社負担です。 ≫——————————————————————≪ 《ワークライフバランス》 ◎【充実の休日制度】 完全週休2日制(土日)の年間休日120日以上、 有給休暇20日・初年度15日・最高40日まで積立可 さらに日・半日・時間単位で休日取得可能。 テレワーク・在宅勤務は始めとして サテライトオフィス勤務、モバイル勤務等が可能。 総務省実施の「テレワーク先駆者百選」に選定。 ◎【裁量労働制度・フレックスタイム制度】 始業及び終業の時刻を自主的に決定し働く制度。 生活と業務の調和を図りながら、 効率的に働く事ができ、労働時間を短縮できます。 ≫——————————————————————≪ 《若手活躍中・再雇用制度あり》 ◎【独身寮制度・若年層住宅補填手当】 独身寮制度は会社が借り上げた マンションに入居できる制度。 場所は、勤務地を考慮した地域で会社が選定し 入寮には社内規定内の条件がございます。 若年層住宅補填手当は若年層に対する住宅費の補助。 対象者に住居費の負担を軽減するために 支給される手当もございます。 詳細については面接時にお気軽にご相談ください。 ◎【退職者再雇用】 当社を退職後に他社での経験を活かして もう一度活躍したい方や、やはり エクシオグループで働きたい等の 想いがある方の再雇用を推進しております。 ≫——————————————————————≪ 《数字で見るエクシオグループ・社外評価》 ◎【各種実績】 ・2023年度時点での平均年収722万円 ・2019~2023年度時点で5期連続増収 ・月残業平均30時間程度・平均勤続16年以上 ・有給取得日数15.2日・取得率76.2% ・育児休暇取得率・男性17.9%・女性100% ◎【技能の世界一を決める国際大会】 技能五輪国際大会は国際技能競技大会と呼ばれ、 世界各国・地域の選手が一同に集い、電気溶接や 精密機器組立て、美容や料理など、60職種以上の 選手たちがしのぎを削る、世界最大規模の 技能競技の祭典です。当社は情報ネットワーク 施工職種にエントリーし、これまで国際大会6個 全国大会9個のメダルを獲得してきました。 ≫——————————————————————≪
給与 |
月給230,000円〜310,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万円 〜 28万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅(A)経験者 月給28万円~+インセンティブ手当 ✅(B)経験者 月給25万円~+インセンティブ手当 ✅(C)未経験者 月給23万円~+インセンティブ手当 ※A~Cの間で経験・能力により給与決定します。 ★賞与年2回(8月・12月) ★昇給年1回 技術習得、資格取得、実績により年収がしっかり付いてきます。 入社3年目 35歳 年収650万 入社5年目 41歳 年収750万 入社8年目 29歳 年収815万 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 十日市町駅すぐ |