「群馬,経理･人事」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,500円〜1,700円 給与 時給 1500円～1700円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額はスキルやご経験に応じ、選考を通じて上下する可能性があります。 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 東武伊勢崎線〔スカイツリーライン〕 細谷（群馬県）徒歩約41分、東武桐生線 太田（群馬県）北口徒歩約43分、東武小泉線 太田（群馬県）北口徒歩約43分 「太田駅」より車10分、バス10分（最寄バス停下車 徒歩7分） | ||
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| 給与 |
時給1,350円以上 給与 【給与】 時給 1,350円～ 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 「高崎問屋町駅」車15分 | ||
| 給与 |
月給236,250円〜472,500円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万円 〜 36万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6250円 〜 11万2500円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 前橋市方面からは県道2号線「連取町」交差点を東方向に200ｍ右手、太田市方面からは県道2号線「市民病院入口」交差点を西方向に650ｍ左手。ホットスタッフの大きな看板が目印です。 | ||
| 給与 |
時給1,350円以上 給与 【給与】 時給 1,350円～ 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 「高崎問屋町駅」車15分 | ||
| 給与 |
時給1,470円 給与 時給 1470円 交通費：交通費支給 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 前橋大島駅 車7分 | ||
| 給与 |
時給1,330円 給与 時給1,330円〜1,330円 交通費規定支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 車通勤可能 | ||
| 給与 |
時給1,700円 給与: 収入例→月収28万5600円 (時給1700円×8h×21日） 年収342万7200円 交通費別途支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR高崎線「高崎駅」徒歩約2分 車通勤可 | ||
アピールポイント: 職場周辺はランチのお店も充実！ お仕事帰りにちょっとお買い物やウィンドショッピングも楽しめます。 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ＜有休希望は100％取得可能！＞ 残業がほとんどないため、休日はもちろん仕事帰 りの予定も充実！ 有休希望日は100％取得できるた め、仕事とプライベートの両立が可能です。 他に も、結婚休暇・出産休暇・育児休暇などは女性だ けでなく男性も多く取得するなど、働きやすい職 場環境があります。 ミドル世代活躍中！！ 「同じところで長く勤めたい」・・・契約延長前提のお仕事です。 契約期間が3年を超えた場合の無期雇用契約も対応させていただきます。 定年制：無
| 給与 |
月給200,000円以上 給与 月給200,000円〜 ＋諸手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 上信電鉄 上州富岡駅 徒歩で3分 上信電鉄 西富岡駅 車で3分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜300,800円 給与: 月給 ￥231,400 〜 ￥340,000 ・残業代別途支給 ・試用期間中（6ヶ月）の給与変更なし ・経験・能力を考慮の上決定します。 ・賞与年4回（インセンティブとして支給） ・昇給年1回 ・平均残業時間：24時間（45,000円の残業代相当） 【年収例】 460万円／入社3年目（月給30万円＋インセンティブ） 500万円／入社5年目（月給33万円＋インセンティブ） ※理論年収は月15時間の残業を行った場合の 想定金額となります |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東武伊勢崎線新伊勢崎駅より徒歩15分。 『伊勢崎市役所東』交差点を北へ曲がってすぐ右手、一つ目の信号の手前、白い２Ｆ建てのテナントビルです。 オフィス前に無料駐車場あり。 | ||
アピールポイント: ランスタッドは世界で最も 公平で専門性を備えた 人材会社を目指しています 多様性を尊重する文化。 多様な働き方を支援する為の制度が充実 「自分のキャリアは自分でデザインする」 ことができる、社内公募制度があり、 年間200*人の応募実績（*2023年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており 研修制度が充実 正当な評価を受けられる体制完備 ━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアが拡がる社内公募制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 従業員のキャリア志向のサポート、 組織活性化を目的として、 社内求人に自ら手を上げて 別部署への異動を希望する制度もあります。 ＜80％ルール＞ 管理職の空席ポジションの80%を 外部から採用した人材でなく、 社内でさまざまな経験を積んだ社員から 選ぶことにコミットしています。 上司からの推薦ではなく、 立候補した社員のなかから選考を行うため、 透明性の高い人事が実現できています。
| 給与 |
年俸4,500,000円〜4,600,000円 給与 年収4500000〜4600000円 月給245,000円～270,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR両毛線 新前橋駅 車で10分 JR上越線 新前橋駅 車で10分 | ||
| 給与 |
月給220,000円 給与 月給 22万円 （一律手当を含む） 時給換算：1470円 交通費：交通費支給 交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 井野(群馬)駅 車10分 | ||