「相馬/いわき地方,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <エリアマネージャーやSV・転勤あり> 月給30万円以上 ※エリアマネージャーとしての即戦力採用です <全国転勤あり> 月給27万円以上 ※全国での勤務を前提としたスタッフ <エリア限定・転勤なし> 月給25万円以上 ※転居を必要としない距離の異動はあり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 泉駅から車15分 |
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情熱食堂 本部
給与 |
月給320,000円以上 給与詳細 基本給:月給 32万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給32万円~ 定期昇給率2%~15% 上記給与とは別に支給されるもの ・出張手当 (役職によって1,000円~10,000円/1日) 社保等保険は勤務初日より加入します。 ・交通費全額支給(ガソリン代) ・出張費/飛行機・新幹線・バス・タクシー代等移動にかかる費用はすべて会社負担 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 〔100円ショップダイソー&アオヤマいわき平店〕トンネル側へ2軒隣り |
給与 |
月給325,000円〜468,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【グローバルコース】 月給34万2000円~46万8000円 ・固定残業代/7万2000円~9万8000円(35時間) 【リージョナルコース】 月給32万5000円~44万2000円 ・固定残業代/6万8000円~9万2000円(35時間) ・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。 ・北海道エリア、九州エリアでは、グローバルコースのみ募集中 北海道、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス バス停エイトタウン下車徒歩1分 |
給与 |
月給325,000円〜468,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【グローバルコース】 月給34万2000円~46万8000円 ・固定残業代/7万2000円~9万8000円(35時間) 【リージョナルコース】 月給32万5000円~44万2000円 ・固定残業代/6万8000円~9万2000円(35時間) ・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。 ・北海道エリア、九州エリアでは、グローバルコースのみ募集中 北海道、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス いわき市役所より車で8分 |
海鮮炉端 魚正(うおまさ) 株式会社ありがとうカンパニー
海鮮炉端居酒屋でのホールリーダー候補/魚正(うおまさ)/社員登用前提アルバイト
⭐️社員登用前提スタッフ(半年を目安に登用)⭐️完全週休2日残業無し⭐️まかない・交通費・社会保険など待遇充実⭐️社員旅行や社内イベント多数
給与 | 時給1,100円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: いわき駅より徒歩7分 |
アピールポイント: ✿人の成長に合わせて会社を成長させる✿ 出店目標や売上目標ありき(売上至上主義)で経営をしている会社が多いですが、私たちは少し違います。もちろん会社を大きくしていきたいですが、順番が大切だと考えています。あくまで人ありきです。私たちの考え方に共感し、共に頑張ってくれるメンバー達の成長し必要なタイミングで出店します。スピードは遅いかもしれませんが、その方が着実に成長ができると思っています。また働きやすい職場を作るために、セントラルキッチンを作り店舗ごとでの仕込み業務を大幅に軽減させたり、障がい者や留学生スタッフの雇用や男性が育児休暇を取りやすくするなど、子育てしやすい環境作りも積極的に行っています。ゆくゆくは留学生の出身地であるベトナム・ミャンマーへの進出も考えています。 ✿独立を目指す方にとっては魅力的な職場✿ 飲食業で働く人の中で「自分のお店を持つ!」という夢を持っている方は多いのではないでしょうか? 社長の正木は、焼き鳥チェーン日本最大手の大吉で新規出店をサポートする部署でマネージャーとしての勤務していたキャリアを持っています。店舗の大半がフランチャイズ店のため、単純に新規出店のためにオペレーションを教えたりするだけでなく、オーナーに対してお金のことや人のことなど飲食,店経営にあたり必要なことを助言してきています。完全に一から自分のお店を出すことも応援しますが、グループ内独立という方法もあります。中小企業ですから距離感も近いので色々と相談に乗れればと思っております。 ✿みんなで一緒に頑張り、みんなで喜びを分かち合いたい✿ 社内表彰や社内イベントが複数あります。例えば自社の田んぼで泥んこになって田植えを楽しみその後豪快なバーベキュー大会。ワイナリー登山では勉強を兼ねながらみんなで遠足。アルバイトスタッフも含めた全員で社員旅行にいったり、社内フットサル大会を行うなど、とにかく仲間との一体感を大切にする社風です。 その為、別のお店のスタッフとも非常に仲が良いです。 ✿様々なキャリアコース✿ スタッフの皆様の目的・目標に応じて各種キャリアコースを用意しています。 <独立支援コース> 独立・開業を目指したい方 <マネジメントコース> マネージャーとして店舗運営のスペシャリストを目指したい方 <スペシャリストコース> 職人として「やきとりの美味しさ」を限界まで追求したい方、接客のプロとしてお客様との関わりを追求したい方
海鮮炉端 魚正(うおまさ) 株式会社ありがとうカンパニー
海鮮炉端居酒屋でのキッチンリーダー候補/魚正(うおまさ)/社員登用前提アルバイト
⭐️社員登用前提スタッフ(半年を目安に登用)⭐️完全週休2日残業無し⭐️まかない・交通費・社会保険など待遇充実⭐️社員旅行や社内イベント多数
給与 | 時給1,100円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: いわき駅より徒歩7分 |
アピールポイント: ✿人の成長に合わせて会社を成長させる✿ 出店目標や売上目標ありき(売上至上主義)で経営をしている会社が多いですが、私たちは少し違います。もちろん会社を大きくしていきたいですが、順番が大切だと考えています。あくまで人ありきです。私たちの考え方に共感し、共に頑張ってくれるメンバー達の成長し必要なタイミングで出店します。スピードは遅いかもしれませんが、その方が着実に成長ができると思っています。また働きやすい職場を作るために、セントラルキッチンを作り店舗ごとでの仕込み業務を大幅に軽減させたり、障がい者や留学生スタッフの雇用や男性が育児休暇を取りやすくするなど、子育てしやすい環境作りも積極的に行っています。ゆくゆくは留学生の出身地であるベトナム・ミャンマーへの進出も考えています。 ✿独立を目指す方にとっては魅力的な職場✿ 飲食業で働く人の中で「自分のお店を持つ!」という夢を持っている方は多いのではないでしょうか? 社長の正木は、焼き鳥チェーン日本最大手の大吉で新規出店をサポートする部署でマネージャーとしての勤務していたキャリアを持っています。店舗の大半がフランチャイズ店のため、単純に新規出店のためにオペレーションを教えたりするだけでなく、オーナーに対してお金のことや人のことなど飲食,店経営にあたり必要なことを助言してきています。完全に一から自分のお店を出すことも応援しますが、グループ内独立という方法もあります。中小企業ですから距離感も近いので色々と相談に乗れればと思っております。 ✿みんなで一緒に頑張り、みんなで喜びを分かち合いたい✿ 社内表彰や社内イベントが複数あります。例えば自社の田んぼで泥んこになって田植えを楽しみその後豪快なバーベキュー大会。ワイナリー登山では勉強を兼ねながらみんなで遠足。アルバイトスタッフも含めた全員で社員旅行にいったり、社内フットサル大会を行うなど、とにかく仲間との一体感を大切にする社風です。 その為、別のお店のスタッフとも非常に仲が良いです。 ✿様々なキャリアコース✿ スタッフの皆様の目的・目標に応じて各種キャリアコースを用意しています。 <独立支援コース> 独立・開業を目指したい方 <マネジメントコース> マネージャーとして店舗運営のスペシャリストを目指したい方 <スペシャリストコース> 職人として「やきとりの美味しさ」を限界まで追求したい方、接客のプロとしてお客様との関わりを追求したい方
給与 |
月給220,000円以上 給与: 月給220,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例)600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者:月20,000円、子ども1人あたり:月5,000円) ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・資格手当 ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます! 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR常磐線(取手~いわき) 湯本駅 車7分 |
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 <入社〜4日間> 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ <配属〜3ヶ月> 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です! 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社=働きやすく、働きがいのある会社へ進化中!】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ!実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年!将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入!お休みがとりやすくなりました 中途社員の約6割は20代・30代!コミュニケーションもフランクで、気を使いすぎず仕事ができます。 コミュニケーションを楽しみ、周囲と良い関係を築ける方、職場環境重視の方にピッタリの職場です。 内定者の大半は実際にお店の利用者が多く「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じてくれています!
給与 |
月給240,000円以上 給与: 月給240,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例)600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者:月20,000円、子ども1人あたり:月5,000円) ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・資格手当 ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます! 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR常磐線(取手~いわき) 湯本駅 車7分 |
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 <入社〜4日間> 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理、業務のフローについて学びます。 ↓ <配属〜3ヶ月> 研修店舗で現場研修 通常の店舗運営業務からスタートし、店舗マネジメント業務も実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です! 【成長し続ける会社=働きやすく、働きがいのある会社へ進化中!】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ!実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年!将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入!お休みがとりやすくなりました 中途社員の約6割は20代・30代!コミュニケーションもフランクで、気を使いすぎず仕事ができます。 コミュニケーションを楽しみ、周囲と良い関係を築ける方、職場環境重視の方にピッタリの職場です。 内定者の大半は実際にお店の利用者が多く「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じてくれています!