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アピールポイント: ＜＜ マイタウンGroupの成長を支える採用戦略のリーダーポジション ＞＞ 採用活動を通じて、グループ全体の成長を支える重要なポジションです。 役員・各支店長と連携し、採用戦略を策定・実行することで、 経営に近い立場で人材確保を推進できます。 また、企業文化や成長戦略に沿った最適な採用計画を立案し、 長期的な組織づくりに貢献できる環境です。 ＞＞「 会社のファン」 を増やす！採用ブランディングなどにも挑戦できる！ 採用ブランディングとは、 「求人を出す」「採用する」だけでなく、 企業の価値や文化を発信し、 「この会社で働きたい」と思わせる戦略です。 同じ志を持つ仲間を集めるために、 フリーペーパーやSNSなどのメディアを通して、 一貫したメッセージを発信し続ける活動が有効です。 人事担当として、広報や採用ブランディングにも挑戦しませんか！ ＜＜　えひめの魅力情報を発信！ 35年の歴史を誇る地域密着の安定企業！　＞＞ 地域密着型のフリーペーパー・生活情報紙「まいたうん」を発行する会社として、 昭和62年に今治で創業したMYTOWNグループ。 その後さらに事業を拡大し、 メール便・ポスティング・Web事業などを幅広く展開。 営業エリアも新居浜、松山、高松、丸亀へと広がっています。 35年の歴史があり、お客様の数も5000社以上。 地域密着で様々な情報を発信しています。