「中国・四国,ブライダル･他冠婚葬祭」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給251,200円〜280,000円 給与: 【月給】基本給251,200円～ +通勤手当5,000円 +時間外手当 31,200円（25時間程度） ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【総支給額】計251,200円 +賞与（年2回、6月と12月/3か月分） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※残業代全額支給 ★家族手当（配偶者2,000円子供2,000円） ★通勤手当（上限20,000円） ★残業手当 ★資格手当 ★職務手当 ★深夜勤務手当 ★販売報奨金 ★家賃補助手当家賃の半額（上限15,000円） 《給与例》 基本給215,000円 通勤手当5,000円（距離による） 時間外手当31,200円（仮に25時間程度として） --- 【総支給額】計251,200円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜長く腰を据えて働ける理由！＞ ⭐できることを増やして着実に収入アップが可能！ 給料が上がる基準をしっかり定めています！ 売上やアンケートを元に、定量と定性 どちらからも評価し判断しています。 年1回の評価精度で、ほぼ100％給与がアップしています！ ⭐明確な人事制度あり◎キャリアアップを目指せる！ 最短5年で館長を目指すことも可能！ もちろん、キャリアアップを目指すのではなく、 安定して自分のペースで働きたいという方も多いので、 無理にキャリアアップを進めることはありません！ ＼転職しようか迷っている方、安心してご応募ください／
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| 給与 |
月給251,200円〜280,000円 給与: 【月給】基本給251,200円～ +通勤手当5,000円 +時間外手当 31,200円（25時間程度） ーーーーーーーーーーーーーーーーー 【総支給額】計251,200円 +賞与（年2回、6月と12月/3か月分） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※残業代全額支給 ★家族手当（配偶者2,000円子供2,000円） ★通勤手当（上限20,000円） ★残業手当 ★資格手当 ★職務手当 ★深夜勤務手当 ★販売報奨金 ★家賃補助手当家賃の半額（上限15,000円） 《給与例》 基本給215,000円 通勤手当5,000円（距離による） 時間外手当31,200円（仮に25時間程度として） --- 【総支給額】計251,200円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜長く腰を据えて働ける理由！＞ ⭐できることを増やして着実に収入アップが可能！ 給料が上がる基準をしっかり定めています！ 売上やアンケートを元に、定量と定性 どちらからも評価し判断しています。 年1回の評価精度で、ほぼ100％給与がアップしています！ ⭐明確な人事制度あり◎キャリアアップを目指せる！ 最短5年で館長を目指すことも可能！ もちろん、キャリアアップを目指すのではなく、 安定して自分のペースで働きたいという方も多いので、 無理にキャリアアップを進めることはありません！ ＼転職しようか迷っている方、安心してご応募ください／
| 給与 |
月給215,000円以上 給与: 月給215,000円～+諸手当 ★賞与（年2回、6月と12月/3か月分） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※残業代全額支給 ★家族手当（配偶者2,000円子供2,000円） ★通勤手当（上限20,000円） ★残業手当 ★資格手当 ★職務手当 ★深夜勤務手当 ★販売報奨金 ★家賃補助手当家賃の半額（上限15,000円） 《給与例》 基本給215,000円 通勤手当5,000円（距離による） 時間外手当31,200円（仮に25時間程度として） --- 【総支給額】計251,200円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜長く腰を据えて働ける理由！＞ ⭐できることを増やして着実に収入アップが可能！ 給料が上がる基準をしっかり定めています！ 売上やアンケートを元に、定量と定性 どちらからも評価し判断しています。 年1回の評価精度で、ほぼ100％給与がアップしています！ ⭐明確な人事制度あり◎キャリアアップを目指せる！ 最短5年で館長を目指すことも可能！ もちろん、キャリアアップを目指すのではなく、 安定して自分のペースで働きたいという方も多いので、 無理にキャリアアップを進めることはありません！ ＼転職しようか迷っている方、安心してご応募ください／
| 給与 |
時給1,150円〜1,400円 給与詳細 基本給：時給 1150円 〜 1400円 ◎残業をお願いした場合は手当あり （時給25％UP） ◎能力に応じ随時時給昇給制度あり （ベースUP 50円毎） ※1年で2階級昇給も目指せます！ ◎支払方法：月1回 (月末締め翌10日支給)※銀行振込 ◎交通費規定支給（上限2万円迄） |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 「鳴門IC」より車で約10 分 | ||
| 給与 |
月給225,000円〜255,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 23万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・通夜補助手当 ・昇給あり：年1回 ・賞与あり：年2回（春・冬) ・インセンティブ制度 ・入社6ヶ月後にお祝い金支給！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 阿南駅から徒歩で7分、車で5分 | ||
| 給与 |
月給215,000円以上 給与: 月給215,000円～+諸手当 ★賞与（年2回、6月と12月/3か月分） ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※残業代全額支給 ★家族手当（配偶者2,000円子供2,000円） ★通勤手当（上限20,000円） ★残業手当 ★資格手当 ★職務手当 ★深夜勤務手当 ★販売報奨金 ★家賃補助手当家賃の半額（上限15,000円） 《給与例》 基本給215,000円 通勤手当5,000円（距離による） 時間外手当31,200円（仮に25時間程度として） --- 【総支給額】計251,200円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ＜長く腰を据えて働ける理由！＞ ⭐できることを増やして着実に収入アップが可能！ 給料が上がる基準をしっかり定めています！ 売上やアンケートを元に、定量と定性 どちらからも評価し判断しています。 年1回の評価精度で、ほぼ100％給与がアップしています！ ⭐明確な人事制度あり◎キャリアアップを目指せる！ 最短5年で館長を目指すことも可能！ もちろん、キャリアアップを目指すのではなく、 安定して自分のペースで働きたいという方も多いので、 無理にキャリアアップを進めることはありません！ ＼転職しようか迷っている方、安心してご応募ください／
| 給与 |
月給173,600円以上 給与詳細 基本給：月給 17万3600円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給17万3600円以上 ※皆勤・精勤・販売・能率・通勤・役職手当含む |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス マイカー通勤可 | ||
| 給与 |
時給1,000円〜1,100円 給与: 時給1000円～1100円 昇給有（応実績） 交通費規定支給 扶養内勤務OK |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| 給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7000円 〜 3万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR「倉敷駅」南口より車で10分【車・バイク通勤OK／無料駐車場あり】 | ||
| 給与 |
月給172,000円〜300,000円 給与 昇給・賞与 月給 172,000円 ～ 300,000円 ■昇給あり ※3ヶ月間の試用期間あり（時給900円） 月給172000円～300000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
時給1,020円以上 給与詳細 基本給：時給 1020円 〜 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 新市駅 徒歩8分 | ||