「ブランクOK,松戸市/流山市/鎌ヶ谷市,美容師･理容師」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
2件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
月給265,000円〜478,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万7000円 〜 43万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜14か月間は、安心の最低保証 月給26万5000円＞ 経験の浅い方やブランクのある方でも売上手当を含み、 月給26万5000円以上の給与になるまで安心のサポート！ ＜基本給を定期的に見直しています！＞ 当社ではスタッフが安心して働けるよう 定期的に賃金の見直しを行っています。 2024年も見直しを行い、初年度年収は318万円に！ 物価や税率の上昇など、様々な変化が世の中で起こっていますが その変化に対応し、スタッフが笑顔で働き続けられるよう これからも歩んでいきます。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 各線／新鎌ヶ谷駅～徒歩3分 | ||
- 短期
| 給与 | 時給1200円～ ※交通費支給 ＜20代・30代・40代・50代活躍中＞ |
雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：松戸市 新松戸駅車10分※車・バイクOK/ガソリン代支給 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
残業・急な出勤ナシ！週1日～OK！家庭の都合やお子様の体調不良等急なお休みにも柔軟対応◎ライフスタイルに合わせて働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-27 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
- 短期
| 給与 | 時給1200円～ ※交通費支給 ＜20代・30代・40代・50代活躍中＞ |
雇用形態 | パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：流山市 「流山おおたかの森駅」すぐ※車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
残業・急な出勤ナシ！週1日～OK！家庭の都合やお子様の体調不良等急なお休みにも柔軟対応◎ライフスタイルに合わせて働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-27 07:00:00.0～2025-05-27 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給330,000円〜380,000円 給与: 既存スタッフの平均月収例33万円～38万円 さらに報奨金で給与ＵＰ 年収例400万円～450万円 ※上記は月6日休みの既存スタッフの平均的な月収例です、 経験内容やカット数に応じて変動します ※トップページに記載の月給は月収例として認識の上検討下さい。 ※月収例と年収例は月給+インセンティブ+諸手当が含まれています 経験内容に応じて (月6日休み)月給30万8000円～35万6000円+インセンティブ (完全週休2日制)月給28万4000円～32万8000円+インセンティブ (完全週休3日制)月給19万2000万～22万4000円+インセンティブ ※経験・年齢を考慮のうえ決定 ◎昇給あり(1年に1割程度の昇給実績あり) 希望者はフリーランス契約も可能 歩合率46～56%！ 平均月収40万円、最大60万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR「馬橋駅」徒歩8分 | ||
アピールポイント: 関東を中心に70店舗を展開する カット専門店「ファミリーカット」を運営しています。 理美容業界の中でも注目を集め 安定して集客のあるカット専門店。 そんなカット専門店のなかでも 美容師ファーストの運営をしており 負担の少ない職場環境と 業界トップクラスの報酬還元率を実現しています。 スタッフに聞くファミリーカット ◆他のカット専門店から転職をしたAさん 以前に働いていたカット専門店との違うところは 自由度が高いところです。 カットする人数などを細かく管理されることもないので プレッシャーを感じなくて良いため気が楽です。 カット以外の業務が少ないこともあり、残業も減りました。 それでも、給与水準が高いので以前より高い給与をもらえています。 ◆美容室から転職をしたBさん 始めはカット専門店に対して抵抗がありましたが 待遇や福利厚生面に惹かれて始めました。 確かに、見栄えの良さやオシャレさは美容室とは異なりますが 仕事で感じるやりがいは同じです。 残業が少なくなり収入が増えたことで 自分自身の生活が充実しました。 また、一生働けるイメージが湧くことで安心して働いています。
| 給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 土曜/時給＋50円、日祝/時給＋100円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 各線／新鎌ヶ谷駅～徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給240,000円〜300,000円 給与 月給 240,000円 〜 300,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給330,000円〜380,000円 給与: 既存スタッフの平均月収例33万円～38万円 さらに報奨金で給与ＵＰ 年収例400万円～450万円 ※上記は月6日休みの既存スタッフの平均的な月収例です、 経験内容やカット数に応じて変動します ※トップページに記載の月給は月収例として認識の上検討下さい。 ※月収例と年収例は月給+インセンティブ+諸手当が含まれています 経験内容に応じて (月6日休み)月給30万8000円～35万6000円+インセンティブ (完全週休2日制)月給28万4000円～32万8000円+インセンティブ (完全週休3日制)月給19万2000万～22万4000円+インセンティブ ※経験・年齢を考慮のうえ決定 ◎昇給あり(1年に1割程度の昇給実績あり) 希望者はフリーランス契約も可能 歩合率46～56%！ 平均月収40万円、最大60万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR・つくばエクスプレス「南流山駅」徒歩3分 ※駅近5分以内 | ||
アピールポイント: 関東を中心に70店舗を展開する カット専門店「ファミリーカット」を運営しています。 理美容業界の中でも注目を集め 安定して集客のあるカット専門店。 そんなカット専門店のなかでも 美容師ファーストの運営をしており 負担の少ない職場環境と 業界トップクラスの報酬還元率を実現しています。 スタッフに聞くファミリーカット ◆他のカット専門店から転職をしたAさん 以前に働いていたカット専門店との違うところは 自由度が高いところです。 カットする人数などを細かく管理されることもないので プレッシャーを感じなくて良いため気が楽です。 カット以外の業務が少ないこともあり、残業も減りました。 それでも、給与水準が高いので以前より高い給与をもらえています。 ◆美容室から転職をしたBさん 始めはカット専門店に対して抵抗がありましたが 待遇や福利厚生面に惹かれて始めました。 確かに、見栄えの良さやオシャレさは美容室とは異なりますが 仕事で感じるやりがいは同じです。 残業が少なくなり収入が増えたことで 自分自身の生活が充実しました。 また、一生働けるイメージが湧くことで安心して働いています。
| 給与 |
月給240,000円〜300,000円 給与 月給 240,000円 〜 300,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給265,000円〜478,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万7000円 〜 43万円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜14か月間は、安心の最低保証 月給26万5000円＞ 経験の浅い方やブランクのある方でも売上手当を含み、 月給26万5000円以上の給与になるまで安心のサポート！ ＜基本給を定期的に見直しています！＞ 当社ではスタッフが安心して働けるよう 定期的に賃金の見直しを行っています。 2024年も見直しを行い、初年度年収は318万円に！ 物価や税率の上昇など、様々な変化が世の中で起こっていますが その変化に対応し、スタッフが笑顔で働き続けられるよう これからも歩んでいきます。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 松戸駅 徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給240,000円〜300,000円 給与 月給 240,000円 〜 300,000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
| 給与 |
月給330,000円〜380,000円 給与: 既存スタッフの平均月収例33万円～38万円 さらに報奨金で給与ＵＰ 年収例400万円～450万円 ※上記は月6日休みの既存スタッフの平均的な月収例です、 経験内容やカット数に応じて変動します ※トップページに記載の月給は月収例として認識の上検討下さい。 ※月収例と年収例は月給+インセンティブ+諸手当が含まれています 経験内容に応じて (月6日休み)月給30万8000円～35万6000円+インセンティブ (完全週休2日制)月給28万4000円～32万8000円+インセンティブ (完全週休3日制)月給19万2000万～22万4000円+インセンティブ ※経験・年齢を考慮のうえ決定 ◎昇給あり(1年に1割程度の昇給実績あり) 希望者はフリーランス契約も可能 歩合率46～56%！ 平均月収40万円、最大60万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR「馬橋駅」徒歩8分 | ||
アピールポイント: 関東を中心に70店舗を展開する カット専門店「ファミリーカット」を運営しています。 理美容業界の中でも注目を集め 安定して集客のあるカット専門店。 そんなカット専門店のなかでも 理容師ファーストの運営をしており 負担の少ない職場環境と 業界トップクラスの報酬還元率を実現しています。 スタッフに聞くファミリーカット ◆他のカット専門店から転職をしたAさん 以前に働いていたカット専門店との違うところは 自由度が高いところです。 カットする人数などを細かく管理されることもないので プレッシャーを感じなくて良いため気が楽です。 カット以外の業務が少ないこともあり、残業も減りました。 それでも、給与水準が高いので以前より高い給与をもらえています。 ◆美容室から転職をしたBさん 始めはカット専門店に対して抵抗がありましたが 待遇や福利厚生面に惹かれて始めました。 確かに、見栄えの良さやオシャレさは美容室とは異なりますが 仕事で感じるやりがいは同じです。 残業が少なくなり収入が増えたことで 自分自身の生活が充実しました。 また、一生働けるイメージが湧くことで安心して働いています。
| 給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 土曜/時給＋50円、日祝/時給＋100円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 松戸駅 徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給330,000円〜380,000円 給与: 既存スタッフの平均月収例33万円～38万円 さらに報奨金で給与ＵＰ 年収例400万円～450万円 ※上記は月6日休みの既存スタッフの平均的な月収例です、 経験内容やカット数に応じて変動します ※トップページに記載の月給は月収例として認識の上検討下さい。 ※月収例と年収例は月給+インセンティブ+諸手当が含まれています 経験内容に応じて (月6日休み)月給30万8000円～35万6000円+インセンティブ (完全週休2日制)月給28万4000円～32万8000円+インセンティブ (完全週休3日制)月給19万2000万～22万4000円+インセンティブ ※経験・年齢を考慮のうえ決定 ◎昇給あり(1年に1割程度の昇給実績あり) 希望者はフリーランス契約も可能 歩合率46～56%！ 平均月収40万円、最大60万円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR・つくばエクスプレス「南流山駅」徒歩3分 ※駅近5分以内 | ||
アピールポイント: 関東を中心に70店舗を展開する カット専門店「ファミリーカット」を運営しています。 理美容業界の中でも注目を集め 安定して集客のあるカット専門店。 そんなカット専門店のなかでも 理容師ファーストの運営をしており 負担の少ない職場環境と 業界トップクラスの報酬還元率を実現しています。 スタッフに聞くファミリーカット ◆他のカット専門店から転職をしたAさん 以前に働いていたカット専門店との違うところは 自由度が高いところです。 カットする人数などを細かく管理されることもないので プレッシャーを感じなくて良いため気が楽です。 カット以外の業務が少ないこともあり、残業も減りました。 それでも、給与水準が高いので以前より高い給与をもらえています。 ◆美容室から転職をしたBさん 始めはカット専門店に対して抵抗がありましたが 待遇や福利厚生面に惹かれて始めました。 確かに、見栄えの良さやオシャレさは美容室とは異なりますが 仕事で感じるやりがいは同じです。 残業が少なくなり収入が増えたことで 自分自身の生活が充実しました。 また、一生働けるイメージが湧くことで安心して働いています。
