「転勤・店舗異動なし,豊田/日進市/みよし市周辺,販売」のアルバイト/求人情報
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2件あり
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給与 |
時給1,030円〜1,130円 給与 時給 1030円~1130円 日祝 +100円 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス 名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線 日進(愛知県)出入口2徒歩約56分、名古屋市営桜通線 徳重2番口徒歩約69分、名古屋市営鶴舞線 赤池(愛知県)3番口徒歩約69分 |
大同生命保険株式会社 三河支社豊田営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍!家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
給与 | 月給21万~25万円(一律手当含)+諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:豊田市 新豊田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間:
- 2024-04-29 07:00:00.0~2024-05-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間終了まであと5日!
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給与 | 時給1300円~★交通費別途全額支給<※ 時給を見直ししました> |
雇用形態 | アルバイト |
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アクセス | 勤務地:愛知郡東郷町 最寄駅:日進駅、赤池駅★車通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
シフトは月毎の申請なので予定も立てやすい!無理なく自分のペースで活躍したい方にピッタリ★アルバイトから正社員も目指せる!
- 応募可能期間:
- 2024-04-25 07:00:00.0~2025-04-25 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
時給1,030円以上 給与詳細 基本給:時給 1030円 〜 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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給与 |
月給250,000円〜450,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥450,000は1か月当たりの固定残業代¥21,282(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万円~45万円+各種手当 ※上記月給には、能力給と一律手当、15時間分の固定残業代(2万1282円以上)を含みます。 ※固定残業超過分は別途支給。 ※昇給制度について 1台いくらのインセンティブ制度ではありませんが、 実績に応じて評価→昇給の仕組みを採用していますので その点もご安心ください。 【前職給与保証制度について】 携帯ショップのご経験がある方は前職給与保証あり。 当社規定のスタート給の方が高くなる場合は、高い方を支給します! 【昇給・賞与】 昇給/年2回(1月・7月) ※賞与の制度は設けていませんが、ひとりひとりの頑張りに対して、月々の給与にプラスする形で毎月還元しています。 【年収例】 ・年収350万円/23歳・経験2年 ・年収500万円/28歳・経験5年 ・年収700万円/31歳・経験8年 ディレクターに昇格した場合は年収1000万以上も可能です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 車通勤可(無料駐車場完備) 愛知環状鉄道「三河豊田駅」より車で5分程度 |
アピールポイント: オーレンジでは、年齢・性別・経験によって評価せず、 個人が残した成果に対し、平等に評価を行っています。 その評価基準は全社員に公開しており、 何をどうしたら、昇給できるのか、昇格できるのかが 明確になっております。 なので、社員一人ひとりが目標を持って、 取り組める環境であることは間違いありません! 一般正社員→店長→グループリーダー→ディレクターといった形 キャリアアップのチャンスもあります! また、評価基準の公開にとどまらず、 「全員のために」動くチームとしての取り組み方も オーレンジならではのポイント。 新人さんが入社した際、 先輩方は成長するまで親身に、 かつ丁寧にバックアップします。 なぜなら、あなたの成長が店舗の成長、 会社全体の成長につながり、 結果、全社員に給与・待遇・定着率の側面で、 還元されるものが増えるからです。 「全員のために」動くことは、 結果、全員に還元されると確信しているので、 誰かの為に頑張れる会社で働きたい方も ぜひチャレンジしてみてください! ✅店舗見学・会社説明会・相談会を同時開催! 店舗見学では、先輩社員が実際に働く様子が見学できます♪ オーレンジが大切にしている 「皆が皆の為に動けるチームである事」を体現した 協力体制についても実際の目で確かめていただけますよ。 ※見学時間は15分程度を予定しております。 さらに!見学後は会社説明会・就職相談会を実施します。 オーレンジの人事担当者から「会社のこと」「仕事のこと」「人のこと」 オーレンジの全てを包み隠さずお話しさせていただきます。 また相談会と題して、あなたの就活に関わるお悩みにも寄り添います! ✨「応募はまだ迷っている」という方も大歓迎!✨ 「これから色んな会社を見てみたい」 「自分にはどんな業界が合っているかよくわからない」 そんな方もお気軽にご参加ください♪ オーレンジで就活のヒントを見つけてみませんか? あなたのエントリーをお待ちしております。
給与 |
時給1,200円以上 給与詳細 基本給:時給 1200円 〜 時給1200円~(普通免許有)+土日祝は100円UP+交費規 ◎頑張り次第で報奨金有!最大220円/h 高校生・普通免許ない方は時給1150円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス R239「高岡町大西」交差点近く |
給与 |
月給200,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <別途支給> 時間外手当(全額支給) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 日進JCT~車で3分/名鉄豊田線「米野木」駅~車で9分 |
給与 |
月給193,000円〜300,000円 給与 月給 19万3000円~30万円 (一律手当を含む) ・毎月15日締・同月25日支払 (休日の場合は前金融機関営業日) ・家族手当:要件として世帯主に対し、 配偶者(扶養のみ)10,000円、 子女1子目3,000円、 2子目以降1,000円/1人 ・定期昇給(年1回) ※在籍1年以上が対象 ・賞与(年2回、過去平均倍率2.5倍) ※人事評価算定期間在籍後から支給 ・決算賞与(4月、業績に応じて支給する場合あり) ※上記、定期昇給や賞与は人事評価シートに基づき決定します。 ・残業は平均30時間ありますが、 上記給与額にプラスで法定通り支給します。 ・年齢・経験・能力を考慮し優遇いたします。 交通費:通勤交通費全額支給 片道2km以下は支給対象外です。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 名古屋市営鶴舞線 赤池(愛知県)3番口徒歩約8分、名鉄豊田線 赤池(愛知県)3番口徒歩約8分、名古屋市営鶴舞線 平針1番口徒歩約23分 |
給与 | 月給199,500円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
時給1,400円〜1,750円 給与 時給1,400円〜1,750円 月収例:時給1400円×1日8H×21日+夜勤手当+残業20H=月収28万3045円※交通費(規定有) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:若林駅 名鉄三河線「若林駅」より車で5分 |
給与 |
時給1,300円〜1,625円 給与 時給1,300円〜1,625円 残業時(実働8H以上)、深夜帯(22時~翌5時まで)は時給1625円 時給1300円×1日8H×月21日+夜勤手当+残業手当=月収26万650円※交通費(規定有) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:土橋駅 名鉄三河線「土橋駅」より車で10分 |
給与 |
時給1,140円〜1,425円 給与 時給1,140円〜1,425円 月収例:時給1140円×1日8H×月21日=月収19万1520円※交通費(規定有) |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | 交通アクセス 最寄駅:若林駅 名鉄三河線「若林駅」より車で7分 |
給与 |
時給1,300円 給与: 時給1,300円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: 「豊田市駅」 徒歩1分 |
アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。