「在宅,甲府地方」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <給与> 月給:25万円~30万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✨注目の求人です!✨ ★大手企業との直接取引多数実績有 ★風通しがよく、何でも話せる明るく和やかな社風 特徴 ✅️育児・介護休暇あり ✅️女性が活躍 ✅️研修・教育制度充実 ✅️オフィスカジュアル ✅️土日祝日休み
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給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: <給与> 想定年収:400万円~650万円 月給:25万円~40万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,100円~307,400円 固定残業手当/月:57,900円~92,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <給与補足> ※経験やスキルに応じ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+決算賞与1回 ※設立以来20年以上連続で支給され続けています ■モデル年収:(下記例はあくまで目安です) ・25歳:464万円 ・28歳:518万円 〈補足情報〉 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️充実のライフワークバランス⭕️ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️有給休暇消化率100%! ✅️完全週休二日制(土日祝) 働きやすい環境が整っております! オンオフがしっかり分けれるので プライベートが充実している社員多数! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕️未経験も安心⭕️ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️一生役立つスキルを身に付けたい ✅️将来性の高い業界で活躍したい ⇒入社時にこういった思いを持っていた元・未経験の方が 今では一人前に成長し、最前線で活躍してくれています! 社内研修制度もあり、研修終了後も 周りの先輩方が優しく丁寧に教えてくれます! 必ず同期メンバーとスタートしていただくので、 仲間とともに、成長の過程を楽しんでください❗️✨
給与 |
月給224,089円〜280,112円 給与詳細 月給224,089~280,112円 【年収】 500~600万円 賞与(一般社員2023年度)実績:5.8か月 基本給目安:224,089円~280,112円 ※想定年収は、ご経験・年齢により上下します 固定残業代 無し 試用期間 有り 条件変更無し 試用期間中の給与:月給224,089円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 【駅名】 国母 |
PR・職場情報 【担当コンサルタントより】 休日や残業時間含め、非常に働きやすい環境の中、社員が切磋琢磨し合い成長をしている企業です。入社初日から有給18日が付与され(入社月によって変わります)、育休取得率も100%(2020年度実績)で男性の取得率も増加しています。 今回は技術継承のため、増員を考えています。 ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョンが企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪株式会社エンリージョンとは≫ 株式会社エンリージョンは、30代・40代を中心とした地方転職に特化した転職エージェントです。 本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。 職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 求人の特徴 100年の歴史を持つ東証一部上場企業である横河電機株式会社のグループ会社です。2005年、YOKOGAWAグループにおける生産機能の中核を担うことを目的として、国内生産系関連会社を統合し設立されました。 顧客の生産設備として厳しい環境下で長期間にわたり使用される計測・制御機器、電気・計装制御盤など、高い信頼性が必要とされる精密製品の製造を手掛けています。 昨今、同社をとりまく市場がグローバルへとシフトしており、経営環境が大きく変化している中、日本におけるモノづくりを高付加価値製品の生産と位置づけ、時代を先取りしたYOKOGAWA製品の生産を一手に引き受ける一方、高品質・高信頼ものづくりプロセスを支える生産技術開発に注力しています。 YOKOGAWAグループの経営理念や社風がそのまま引き継がれている社風で、働きやすい環境の中、意欲の高い社員が集まりお互いに切磋琢磨しながらも、コミュニケーション多く楽しく仕事をしている環境です。 求人ポイント 残業月20時間以内,英語,フレックスタイム制度,社会保険完備,賞与あり,U・Iターン歓迎,長期休暇あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <給与> 月給:25万円~30万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭕️「知識・経験ゼロ」でOK!⭕️ 現在活躍しているメンバーは、 ほとんどが未経験スタート! アパレル、飲食店、ドライバーなど。。。 さまざまな業種の方が在籍します! 事にもくもくと取り組むことが好き ✅️一生役立つスキルを身に付けたい ✅️将来性の高い業界で活躍したい ⇒入社時にこういった思いを持っていた元・未経験の方が 今では一人前に成長し、最前線で活躍してくれています! 必ず同期メンバーとスタートしていただくので、 仲間とともに、成長の過程を楽しんでください⭐️
給与 |
月給239,000円〜450,000円 給与: <給与> 想定年収:350万円~800万円 月給:23.9万円~45万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり 〈年収例〉 〈補足情報〉 <給与補足> ・月給23万9060円~45万円(一律手当を含む) ・基本給20万円~40万円 ・固定残業手当/月:3万9060円〜・30時間分含む ※固定残業代は残業が発生しない場合も支給し、超過した場合は別途支給 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <その他> ◆賞与:年2回(3月、9月) ◆昇給:年1回(4月) ◆役職手当 ◆技術手当 ◆資格手当 ◆所長手当 ◆遠方(宿泊)手当 ◆季節手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✨若手から活躍できる✨ ✅️言い出しっぺがプロジェクトリーダーになる! ✅️みんなの意見を選りすぐり進行していく ✅️自立して言いたいことが言える環境 ✅️できないことは助け合う社風が魅力 ※転職回数不問・異業界の方も活躍中 (美容師・教員など)
横河マニュファクチャリング株式会社
年収350~400万円/年間休日126日/東証プライム上場横河電機グループ/第二新卒の方相談可能/横河マニュファクチャリング株式会社
給与 |
月給196,078円〜223,089円 給与詳細 月給196,078~223,089円 【年収】 350~400万円 賞与(一般社員2023年度)実績:5.85か月 基本給目安:196,078円~223,089円 ※想定年収は、ご経験・年齢により上下します 固定残業代 無し 試用期間 有り 条件変更無し 試用期間中の給与:月給196,078円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 【駅名】 国母 |
PR・職場情報 【担当コンサルタントより】 休日や残業時間含め、非常に働きやすい環境の中、社員が切磋琢磨し合い成長をしている企業です。入社初日から有給18日が付与され(入社月によって変わります)、育休取得率も100%で男性の取得率も増加しています。 今回は技術継承のため、増員を考えています。 ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョンが企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪株式会社エンリージョンとは≫ 株式会社エンリージョンは、30代・40代を中心とした地方転職に特化した転職エージェントです。 本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。 職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 求人の特徴 100年の歴史を持つ東証一部上場企業である横河電機株式会社のグループ会社です。2005年、YOKOGAWAグループにおける生産機能の中核を担うことを目的として、国内生産系関連会社を統合し設立されました。 顧客の生産設備として厳しい環境下で長期間にわたり使用される計測・制御機器、電気・計装制御盤など、高い信頼性が必要とされる精密製品の製造を手掛けています。 昨今、同社をとりまく市場がグローバルへとシフトしており、経営環境が大きく変化している中、日本におけるモノづくりを高付加価値製品の生産と位置づけ、時代を先取りしたYOKOGAWA製品の生産を一手に引き受ける一方、高品質・高信頼ものづくりプロセスを支える生産技術開発に注力しています。 YOKOGAWAグループの経営理念や社風がそのまま引き継がれている社風で、働きやすい環境の中、意欲の高い社員が集まりお互いに切磋琢磨しながらも、コミュニケーション多く楽しく仕事をしている環境です。 求人ポイント 残業月20時間以内,フレックスタイム制度,社会保険完備,賞与あり,U・Iターン歓迎,長期休暇あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
給与 |
月給224,500円〜261,200円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥224,500 〜 ¥261,200は1か月当たりの固定残業代¥50,000(34時間相当分)を含む。34時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: JR「甲府」駅から徒歩8分 |
アピールポイント: 【ポイント】 ・転勤無し ・土日祝休み ・残業20H程度 ・年休125日 ・月4日~12日在宅ワーク可能 ・フレックス相談可能でワークライフバランス◎ ・賞与年2回支給+インセンティブ支給 ・目標はあってもノルマやインセンティブは無し 【仕事の魅力】 ・人の育成を重視しており、未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えております。 ・人材派遣だけの営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能であるため、スキルアップすることができます。 ・チームで活動しているので、周りの協力が得られやすい環境があります。 ・風通しが良く一体感のある社風で『働きやすさ』と『やりがい』両方を得られる環境があります。
給与 |
月給250,000円以上 給与: 年収 4,500,000円 ~ 内訳:月給25万円~+各種手当+賞与+インセンティブ ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたします |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <給与> 月給:25万円~30万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭕️「知識・経験ゼロ」でOK!⭕️ 現在活躍しているメンバーは、 ほとんどが未経験スタート! アパレル、飲食店、ドライバーなど。。。 さまざまな業種の方が在籍します! 事にもくもくと取り組むことが好き ✅️一生役立つスキルを身に付けたい ✅️将来性の高い業界で活躍したい ⇒入社時にこういった思いを持っていた元・未経験の方が 今では一人前に成長し、最前線で活躍してくれています! 必ず同期メンバーとスタートしていただくので、 仲間とともに、成長の過程を楽しんでください⭐️
大同生命保険株式会社 多摩支社甲府営業所
17時退社・土日祝休・女性活躍中!企業福利厚生プランナー(法人営業・販売・事務)
◆17時退社◆残業ほぼなし◆平均月給45.6万円◆土日祝休み【幅広い世代の女性が活躍中!】
給与 |
月給200,000円以上 給与 月給 20万円以上 (一律手当を含む) +諸手当+賞与年2回 ※給与は能力により異なる 【正職員の平均給与例】 月給45万6000円(2023年度実績) ※給与は年間平均の税込定例給与。 ※賞与は含みません。 【退職金について】 退職一時金は勤続3年以上、 退職年金は勤続15年以上で 受給資格が得られます。 退職金の支給倍率は勤続年数とともにアップ! 長期間勤務すればするほど、 もらえる退職金も増えていきます。 「退職金が仕事のモチベーションになっている」 という社員もいるほどです。 ※詳細は企業福利厚生プランナー採用サイト(https://www.daido-life-saiyo.com/corporate-benefits-planner/salary.html)をご覧ください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR身延線 甲府南口徒歩約16分、JR身延線 金手徒歩約22分、JR身延線 南甲府徒歩約29分 |
給与 |
月給217,000円〜280,000円 給与: 【給与】 ・基本給+一律手当+賞与年2回 ・基本給:217,000円〜280,000円 ※能力・経験を考慮の上、給与額を決定します 。 ・昇給: 年1回 (年齢、キャリア、基礎レベルを軸に、テクニカルスキル等も含め総合的に考慮した業績査定による) ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・交通費支給(上限15,000円) ・社宅制度(家賃補助) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【この求人の魅力】 <経験が少ない方も安心な理由> ・都道府県の認定を受けた職業訓練校にて、職業能力開発促進法に基づく認定職業訓練を受けることができます。 (経験が長い方も、様々な訓練を受けることで技術の幅が広がったり、資格取得ができることで、自身のスキルアップが可能です。) <やりがい> ・新たなことに挑戦したい人や能力・経験値を上げたい人を考慮し、エイジェックの持つ豊富な職種に挑戦できるキャリアチャレンジ制度や社内公募制度があります。 ・各人の活動や取り組みを評価し、モティベーションをアップするために表彰制度を設けています。