「和歌山,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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| 給与 | 月給280,000円〜400,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 和歌山港駅から徒歩20分 バス停「舟津町」から徒歩5分 | ||
アピールポイント: ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ゆくゆくは管理職（店長）に！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━ ゆくゆくは管理職（店長）への キャリアアップも叶います。 店長になったとき、 不安はつきものだと思います。 ですが、フォロー体制は抜群！ 当社が全力でサポートするので あなたらしくがんばって いただけたら大丈夫です＊
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| 給与 |
月給229,500円〜290,500円 給与: 月額基本給 月給：229,500円～290,500円 (月給は食事手当7,000円、営業手当16,000円を含めた表記) 手当 残業手当、営業手当、食事手当、技能手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当 等 賞与 年2回（7月・12月） 昇給 年1回（6月） 予定年収 1年目の平均年収：454万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【転職者に寄り添い徹底サポート✊️】 ⭕️専任のキャリアカウンセラー付き！ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 丁寧なヒアリングであなたを分析！ 何でも気軽にご相談ください♪ ⭕️非公開求人を特別にご紹介！ ━━V━━━━━━━━━━━━ 必ずあなたにピッタリの求人を 見つけ出します！ ⭕️地域密着型転職支援で安心！ ━━V━━━━━━━━━━━━ 地域特化の強みを活かした細かい サポートがあります！ ～転職成功の実績多数あります✨～ 例1）27歳男性：年収アップを希望 →同業界で年収100万以上UP達成！ 例2）29歳男性：異職種転職を希望 →運送会社から印刷会社へ転職。 同時に年収もUP！
| 給与 |
月給229,500円〜290,500円 給与: 月額基本給 月給：229,500円～290,500円 (月給は食事手当7,000円、営業手当16,000円を含めた表記) 手当 残業手当、営業手当、食事手当、技能手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当 等 賞与 年2回（7月・12月） 昇給 年1回（6月） 予定年収 1年目の平均年収：454万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【転職者に寄り添い徹底サポート✊️】 ⭕️専任のキャリアカウンセラー付き！ ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 丁寧なヒアリングであなたを分析！ 何でも気軽にご相談ください♪ ⭕️非公開求人を特別にご紹介！ ━━V━━━━━━━━━━━━ 必ずあなたにピッタリの求人を 見つけ出します！ ⭕️地域密着型転職支援で安心！ ━━V━━━━━━━━━━━━ 地域特化の強みを活かした細かい サポートがあります！ ～転職成功の実績多数あります✨～ 例1）27歳男性：年収アップを希望 →同業界で年収100万以上UP達成！ 例2）29歳男性：異職種転職を希望 →運送会社から印刷会社へ転職。 同時に年収もUP！
| 給与 |
月給267,000円〜357,000円 給与詳細 基本給：月給 26万7000円 〜 35万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・経験・前職給与を考慮の上、優遇 ・残業代別途全額支給 ・入社後も実力に合わせた グレードを付与し、昇給していきます ・店長平均年収：639万円 ・30代平均年収：583万円 【手当】 ・役職手当 ・住宅手当（42,000円/月） ・家族手当 （既婚者10,000円 ＋子女1人につき5,000円/月） ・別居手当（82,000円/月） ・残業、深夜手当 ・公休出勤手当 ・調整手当 ・オープン手当 ・正月出勤手当 【昇給】 随時 【賞与】 年2回 （6・12月/2021年度は平均4か月分） ・高収入 ・固定給25万円以上 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 田中口駅(和歌山電鐵)5分、和歌山駅(JR在来線/和歌山電鐵)10分 | ||
| 給与 |
月給254,500円以上 給与 月給 254,500円〜 固定残業：あり 固定残業代：57,500円/月 想定残業時間：40時間/月 ※経験やスキルを考慮します ※固定残業代（40時間分／5万7,500円以上／月）を含む。超過分は別途支給 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・賞与年2回 ・決算賞与 【年収例】 一般社員：3,610,000円 副店長：3,760,000円 店長：4,400,000円 係長：4,840,000円 マネージャー：5,650,000円（新規開店担当マネージャーの場合、超過分の残業代別途支給） 課長：6,580,000円（管理監督者のため、残業代の支給無し） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間あり（3ヶ月／条件の変動なし） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄り駅 六十谷駅 アクセス 六十谷駅 | ||
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例（店長） 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円～35万6000円＋1分単位での 残業代100％支給＋賞与年2回＋諸手当 【全社員平均年収537.7万円（2022年実績）】 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★29歳 621.7万円／店長（早ければ1年半昇格）★34歳 884.2万円／課長（2店舗以上の管理職）★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
| 給与 |
月給254,500円以上 給与 月給 254,500円〜 固定残業：あり 固定残業代：57,500円/月 想定残業時間：40時間/月 ※経験やスキルを考慮します ※固定残業代（40時間分／5万7,500円以上／月）を含む。超過分は別途支給 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・賞与年2回 ・決算賞与 【年収例】 一般社員：3,610,000円 副店長：3,760,000円 店長：4,400,000円 係長：4,840,000円 マネージャー：5,650,000円（新規開店担当マネージャーの場合、超過分の残業代別途支給） 課長：6,580,000円（管理監督者のため、残業代の支給無し） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間あり（3ヶ月／条件の変動なし） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄り駅 紀伊山田駅 アクセス 紀伊山田駅 | ||
| 給与 |
月給241,000円〜340,000円 給与 月給 24万1000円～34万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万6729円以上（固定残業時間：25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 研修期間2ヶ月※短縮延長有（時給1300円） ■店長昇格後 月給30万3000円～ みなし残業45時間含む(74,088円以上) ※超過分は別途全額支給 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 和歌山IC～約35分/和歌山駅～40分/貴志駅～15分 | ||
| 給与 |
月給241,000円〜340,000円 給与 月給 24万1000円～34万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万6729円以上（固定残業時間：25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 研修期間2ヶ月※短縮延長有（時給1300円） ■店長昇格後 月給30万3000円～ みなし残業45時間含む(74,088円以上) ※超過分は別途全額支給 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 橋本IC～車で5分 | ||
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例（店長） 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円～35万6000円＋1分単位での 残業代100％支給＋賞与年2回＋諸手当 【全社員平均年収537.7万円（2022年実績）】 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★29歳 621.7万円／店長（早ければ1年半昇格）★34歳 884.2万円／課長（2店舗以上の管理職）★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 月給 23万円以上 ・モデル月収例（店長） 月収39万9,000円 【店長の平均年収612万円】 ・月給23万円～35万6000円＋1分単位での 残業代100％支給＋賞与年2回＋諸手当 【全社員平均年収537.7万円（2022年実績）】 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★29歳 621.7万円／店長（早ければ1年半昇格）★34歳 884.2万円／課長（2店舗以上の管理職）★39歳 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ▼業界No.1の飲食企業 ▼大手ならではの福利厚生 ▼休日も多くしっかり休める ▼平均年収537万円で高収入