「不動産,富山」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給205,000円〜350,000円 給与 月給205,000円〜350,000円 ※固定残業代21h分23,100円含む。超過分別途支給 ※明確歩合規定あり 入社1年目は現在の年収等を考慮し設定も可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：富山駅 | ||
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| 給与 |
月給280,000円〜349,000円 給与 月給 28万円～34万9000円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 上限3万円／月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 富山地方鉄道不二越上滝線 朝菜町徒歩約26分、富山地方鉄道市内線 南富山駅前徒歩約30分、富山地方鉄道不二越上滝線 南富山徒歩約30分 富山インターより車3分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜349,000円 給与 月給 25万円～34万9000円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 上限3万円／月 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 富山地方鉄道不二越上滝線 朝菜町徒歩約26分、富山地方鉄道市内線 南富山駅前徒歩約30分、富山地方鉄道不二越上滝線 南富山徒歩約30分 富山インターより車3分 | ||
| 給与 |
時給1,300円以上 給与 【給与】 時給 1,300円～ (月収例)1,300円×8時間×20日＝208,000円＋残業代 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 富山地鉄市内線 上本町駅 徒歩2分 車通勤可能 | ||
| 給与 |
月給255,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥39,000（1時間相当分）を含む。1時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給・賞与】 月収255,000～500,000円＋インセンティブ 月給の内訳 ・基本給：21万6000円～ ・残業手当：3万9000円～ 残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、 1日につき70分にあたる時間外勤務手当を実勤務日数分支給。 ※固定残業代は1日70分で算出しているため、該当する時間と金額は月によって変動します。 試用期間あり：６ヶ月（同条件） 想定年収：415万～877万 賞与：年3回（夏期・冬期賞与合わせて平均基本給4か月分＋決算賞与の実績あり） 昇給：年1回（前年度実績 1,000円～5,000円） 【手当】 ・資格手当 1級建築士10,000円/月 2級建築士5,000/月 2級建築施工管理技士3,000円/月 宅建士5,000円/月 インテリアコーディネーター5,000円/月 ・通勤手当 （当社基準による全額支給） ・家族手当 ・役職手当 ・賞与あり ・昇給あり ・社用車貸与 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 砺波駅から車で約10分 | ||
アピールポイント: ?実績があるから、ご提案しやすい！? リフォーム施工では全国都道府県 業界ランキングTOP10位入り！ （リフォーム産業新聞2023より） お客様からのお問い合わせが100％のため 飛び込み営業やテレアポはありません。 ?ワークライフバランスも充実！? ・2023年の平均有給消化率は80％以上！ ・有給取得平均日数は14.9日、長期休み可能♪ ・育休、産休後の職場復帰率は100％！ ・男性の育休も推進、取得率は70％！ ・若手社員の定着率は91.2％！ お休みが取りやすく、プライベートも充実◎ ?分業制だから、負担が少ない！? 石友リフォームでは営業と施工管理の業務を 完全に分離し役割分担を行っています。 お客様にご提案する営業に専念ができるので 業務の負担を減らすことが出来ます◎ ?未経験でも活躍できるサポート? ・入社後すぐは業務について4日間の研修 ・入社から1年間は定期研修あり ・未経験者は半年～1年、同行で仕事をマスター
| 給与 |
月給190,000円以上 給与 【給与】 月給 190,000円～ (別途交通費支給) |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 富山地鉄不二越・上滝線 大泉駅 | ||
| 給与 |
月給255,000円〜284,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥284,000は1か月当たりの固定残業代￥52,000〜￥60,982（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：25万5000円～28万4000円（※エリアにより異なる、一律手当を含む） ＋歩合給 歩合給： 実績（契約件数・挙積額）により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年間支給 ・交通費支給（社内規定による） 【賞与】 年2回（個人実績による） ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 【年収例】 2500万円／入社4年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 1890万円／入社3年目（月給36万円＋歩合給＋賞与） 700万円／入社1年目（月給28万円＋歩合給＋賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 不二越駅出口から徒歩約26分 | ||
アピールポイント: ●2022年賃貸仲介件数ランキング 1３年連続 1位 ●2022年 戸建て供給数ランキング 14回連続 1位 ●2022年管理戸数ランキング 26年連続 1位 “№１”の方が商品を心からお客様にオススメできる 営業活動しやすいことは間違いありません
| 給与 |
月給255,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥39,000（1時間相当分）を含む。1時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給・賞与】 月収255,000～500,000円＋インセンティブ 月給の内訳 ・基本給：21万6000円～ ・残業手当：3万9000円～ 残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、 1日につき70分にあたる時間外勤務手当を実勤務日数分支給。 ※固定残業代は1日70分で算出しているため、該当する時間と金額は月によって変動します。 試用期間あり：６ヶ月 想定年収：415万～877万 賞与：年2回（個人実績によって支給） 昇給：年1回（前年度実績 1,000円～5,000円） 【手当】 ・資格手当 1級建築士10,000円/月 2級建築士5,000/月 2級建築施工管理技士3,000円/月 宅建士5,000円/月 インテリアコーディネーター5,000円/月 ・通勤手当 （当社基準による全額支給） ・家族手当 ・役職手当 ・賞与あり ・昇給あり ・社用車貸与 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 西高岡駅から車で約15分 | ||
アピールポイント: ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・転勤なし ・研修あり ・昇給あり ・賞与あり ・U・Iターン歓迎
| 給与 |
時給1,400円 給与 時給1,400円〜1,400円 ※交通費規定内支給あり(上限3万円／月まで) ※社会保険＆雇用保険：就業初日から加入 【月収例】★月21日勤務の場合 時給1400円×7.66h×21日＝225,204円 kkw_bcov2106 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：富山駅 【富山県富山市東田地方町】 ★高山本線(岐阜‐猪谷) 富山駅より徒歩20分 | ||
| 給与 |
月給255,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥39,000（1時間相当分）を含む。1時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給・賞与】 月収255,000～500,000円＋インセンティブ 月給の内訳 ・基本給：21万6000円～ ・残業手当：3万9000円～ 残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、 1日につき70分にあたる時間外勤務手当を実勤務日数分支給。 ※固定残業代は1日70分で算出しているため、該当する時間と金額は月によって変動します。 試用期間あり：６ヶ月 想定年収：415万～877万 賞与：年2回（個人実績によって支給） 昇給：年1回（前年度実績 1,000円～5,000円） 【手当】 ・資格手当 1級建築士10,000円/月 2級建築士5,000/月 2級建築施工管理技士3,000円/月 宅建士5,000円/月 インテリアコーディネーター5,000円/月 ・通勤手当 （当社基準による全額支給） ・家族手当 ・役職手当 ・賞与あり ・昇給あり ・社用車貸与 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 砺波駅から徒歩15分または車で5分 | ||
アピールポイント: 【石友ホームグループの魅力】 ✅安定と働きやすさが両立 北陸エリアでの着工棟数No.1の実績を持つ安定企業 有給取得率80％以上！取得平均日数14.9日 育休・産休からの復職率100％、男性の育休取得率70％ 若手社員の定着率91.2％ ✅頑張りに見合う評価制度 成果を正当に評価する賃金体系 年2回の賞与と各種手当で収入アップを実現 ✅経験者向けの研修も充実 業界特有の知識や商品理解を深める入社研修 新しい環境でもスムーズに業務を開始できるサポート体制 ✅そのほかの魅力ポイント✅ ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・転勤なし ・研修あり ・昇給あり ・賞与あり ・U・Iターン歓迎
| 給与 |
月給255,000円〜500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥39,000（1時間相当分）を含む。1時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給・賞与】 月収255,000～500,000円＋インセンティブ 月給の内訳 ・基本給：21万6000円～ ・残業手当：3万9000円～ 残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、 1日につき70分にあたる時間外勤務手当を実勤務日数分支給。 ※固定残業代は1日70分で算出しているため、該当する時間と金額は月によって変動します。 試用期間あり：６ヶ月（同条件） 想定年収：415万～877万 賞与：年3回（夏期・冬期賞与合わせて平均基本給4か月分＋決算賞与の実績あり） 昇給：年1回（前年度実績 1,000円～5,000円） 【手当】 ・資格手当 1級建築士10,000円/月 2級建築士5,000/月 2級建築施工管理技士3,000円/月 宅建士5,000円/月 インテリアコーディネーター5,000円/月 ・通勤手当 （当社基準による全額支給） ・家族手当 ・役職手当 ・賞与あり ・昇給あり ・社用車貸与 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 砺波駅から車で約10分 | ||
アピールポイント: 【石友ホームグループの魅力】 ?安定と働きやすさが両立 北陸エリアでの着工棟数No.1の実績を持つ安定企業 有給取得率80％以上！取得平均日数14.9日 育休・産休からの復職率100％、男性の育休取得率70％ 若手社員の定着率91.2％ ?頑張りに見合う評価制度 成果を正当に評価する賃金体系 年2回の賞与と各種手当で収入アップを実現 ?経験者向けの研修も充実 業界特有の知識や商品理解を深める入社研修 新しい環境でもスムーズに業務を開始できるサポート体制 ?そのほかの魅力ポイント? ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・転勤なし ・研修あり ・昇給あり ・賞与あり ・U・Iターン歓迎