「副職,富山」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給230,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験、能力を考慮し、 当社規定により優遇 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「グランドプラザ前駅」から徒歩4分 | ||
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| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群！ ⏩️ご来店数も多く、成果も出しやすい環境で社員同士の雰囲気も良好です！ ―――★―★―――――――――――――――――
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。
| 給与 |
月給269,960円〜420,000円 給与 月給 26万9960円～42万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※年齢・経験により異なる ※上記月給には固定残業代6万円以上（30時間分）を含みます。30時間超過分は別途支給いたします。 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業代支給（固定残業時間超過分） ・役職手当 ・職能手当 【昇給】 ・あり｜年1回（随時｜評価制度による） 【賞与】 ・あり｜年3回（夏・冬・決算） ※決算賞与は業績によりますが、30年以上支給されています。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス 富山地方鉄道環状線 電鉄富山駅・エスタ前徒歩約1分、富山地方鉄道市内線 電鉄富山駅・エスタ前徒歩約1分、富山地方鉄道本線 電鉄富山徒歩約2分 | ||
| 給与 | 月給230,000円〜325,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: < 雇用形態 > 正社員 < 給与 > ⽉給23万円〜29万円＋賞与年2回 年収420万円 ／ 26歳 販売職 経験2年 ／※月給23万+時間外手当+賞与 年収523万円 ／ 31歳 販売職 経験5年 ／※月給27万+時間外手当+賞与 ※経験や能⼒などを考慮して決定いたします。 ※販売スタッフ手当15,000円～17,000円を含みます ※残業代は1分単位で全額⽀給します！ < 各種手当 > ・交通費全額支給 ・残業手当全額支給 ・役職手当、各種キャリア資格手当 ・慶弔見舞金、育児支援給付金 ・残業手当（1分単位）
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
| 給与 | 月給230,000円〜325,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: < 雇用形態 > 正社員 < 給与 > ⽉給23万円〜29万円＋賞与年2回 年収420万円 ／ 26歳 販売職 経験2年 ／※月給23万+時間外手当+賞与 年収523万円 ／ 31歳 販売職 経験5年 ／※月給27万+時間外手当+賞与 ※経験や能⼒などを考慮して決定いたします。 ※販売スタッフ手当15,000円～17,000円を含みます ※残業代は1分単位で全額⽀給します！ < 各種手当 > ・交通費全額支給 ・残業手当全額支給 ・役職手当、各種キャリア資格手当 ・慶弔見舞金、育児支援給付金 ・残業手当（1分単位）
| 給与 |
月給240,000円〜440,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥440,000は1か月当たりの固定残業代￥27,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給240,000円～ （基本給213,000円：業務手当27,000円） ※業務手当には、月20時間の固定残業代を含みます。 固定残業手当額を超えた場合は超過分の割増が支払われます。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 「東新庄駅」より車で5分 | ||
アピールポイント: 【 20代新人整備士のモデル年収 】 基本給：250,000円 固定残業：35,000円 通勤手当：15,000円 インセンティブ：400,000円 月給：34万円 ボーナス年2回：60万円 【年収：468万円】 【 30代副工場長整備士のモデル年収 】 基本給：280,000円 固定残業：55,000円 通勤手当：26,000円 家族手当：9,000円 役職手当：30,000円 インセンティブ：65,000円 月給：46万円 ボーナス年2回：100万円 【年収：652万円】 【 40代工場長整備士のモデル年収 】 基本給：300,000円 役職手当：50,000円 固定残業：60,000円 通勤手当：40,000円 家族手当：12,000円 インセンティブ：38,000円 月給：50万円 ボーナス年2回：112円 【年収：712万円】
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタートも可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、固定給の制度へ変更。 また、昇給と昇格でそれぞれ給与アップのチャンスがあります。
| 給与 |
月給355,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥355,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（28時間相当分）を含む。28時間を超える残業代は追加で支給する。 【経験者優遇の給与制度】 月給355,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 初年度想定年収：4,900,000円～9,016,000円 （一律グローバル手当50,000円含む） ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※固定残業代5.4万円／28h含む。超過分は別途全額支給。 ※未経験の方も別ポジションで募集中。そのままご応募ください。 （スタート給与は異なりますのでご了承ください） ◆賞与：年4回支給 ◆昇給：年1回 ◆昇格：年2回＜半年ごとにチャンスあり！＞ ―――――――――――――――★―★――― ✅ご経験を活かして給与アップスタート可！ 例①：営業経験1年以上、自動車業界経験なし、前職年収450万円 └月給35.5万円スタート（初年度想定年収490万円＋α） 例②：自動車業界＆営業経験あり、前職年収550万円 └月給42.7万円スタート（初年度想定年収597万円＋α） 【参考：ポジション別年収例】 ・一般職：4,256,000円～5,558,000円 ・チーフ職：5,782,000円～8,232,000円 ・副店長職：7,154,000円～9,016,000円 ・店長職：8,500,000円～15,500,000円 ―――★―★――――――――――――――― ✅管理職を除く当社営業職の平均年収555万円！ インセンティブ制度を廃止し、固定給メインの制度へ変更。 安定した高収入＋定期的な昇給と昇格で給与アップのチャンス 頑張りが＋αとして賞与にも反映される、やりがいある 給与制度になっています！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅クルマの知識は入社後でOK！ 難しそうに思われる自動車業界ですが、実は9割以上が異業種からの入社。 その多くの方が活躍中。研修制度やオリジナルマニュアルもしっかり整えています！ ✅選べる働き方3種類！ 全国で上限なしのキャリアを目指すグローバル型、転居なしの地域型、その中間となる中域型の働き方があります。 ※途中から変更も可能。各型で給与が異なります。
| 給与 | 月給230,000円〜325,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: < 雇用形態 > 正社員 < 給与 > ⽉給23万円〜29万円＋賞与年2回 年収420万円 ／ 26歳 販売職 経験2年 ／※月給23万+時間外手当+賞与 年収523万円 ／ 31歳 販売職 経験5年 ／※月給27万+時間外手当+賞与 ※経験や能⼒などを考慮して決定いたします。 ※販売スタッフ手当15,000円～17,000円を含みます ※残業代は1分単位で全額⽀給します！ < 各種手当 > ・交通費全額支給 ・残業手当全額支給 ・役職手当、各種キャリア資格手当 ・慶弔見舞金、育児支援給付金 ・残業手当（1分単位）