「鳥取,建設･メンテナンス」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給237,100円〜373,000円 給与: 【モデル年収例】 ・25歳（独身）／年収520万円 ・30歳（既婚）／年収640万円 ・35歳（主任職・既婚子あり）／年収770万円 【賞与】 年2回（2023年度実績：6.03ヶ月） 【昇給】 年1回（6月） 【手当・インセンティブ】 ・通勤手当（全額） ・時間外手当 ・家族手当（配偶者：15,000円、子ども：6,000円／人） ・外務手当（27,000円） ・資格手当（最大2万円） ・役職手当 ほか |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【業界トップの安定性】産業用ボイラや水処理機器で国内シェアNo.1 【未経験歓迎】文理不問・工業高校や理系出身者を積極採用 【充実の研修制度】実機研修＋OJTで技術ゼロからプロへ育成 【年間休日125日以上】土日休み＋連休取得OKの好環境 【残業少なめ】月平均22.6時間・スーパーフレックス制度導入 【高水準の賞与】昨年実績6.03ヶ月分支給 【高収入も目指せる】20代で年収500万超／30代で年収600～700万円も可能 【住宅サポートが充実】借上社宅・独身寮・住宅購入補助制度あり 【ICT活用で業務効率化】iPhone・iPadを全員に支給、専用アプリでサポート 【全国勤務可能】希望考慮のうえ配属、地域限定も相談OK 【社会貢献性の高い仕事】省エネ・環境保全に直結する製品を扱う 【社員定着率◎】人間関係の良さ・チーム制での安心感あり
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| 給与 |
時給1,150円〜1,438円 賃金 1150円～1438円 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 沿線・最寄駅 青谷 | ||
| 給与 |
月給275,000円〜460,000円 給与: 【給与】 * 基本月給275,000円～460,000円（手当別途） * 昇給1回/年（7月） * その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 【年収例】 * 1,068万円／40歳／固定月給64万円 * 862万円／35歳／固定月給53万2,500円 * 625万円／28歳／固定月給41万3,800円他） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR山陰本線・因美線 鳥取駅 | ||
アピールポイント: ・戸建注文住宅の販売棟数において5年連続で業界No.1の実績があり、直近でも過去最高となる販売棟数を記録し、右肩上がりの堅実な成長を継続しています。 ・成長度合いに合わせて個別の研修カルテを作成する研修体制を導入し、社員同士の関わりから成長を促すOJT研修やメンター制度といった育成支援、キャリアアップにつながる資格取得支援など、一人ひとりの成長をサポートしています。 ・一人ひとりの成果を公平に評価し、年齢や経験、在職年数に関係なく、昇給・昇格を目指すことができます。
| 給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給：月給 23万692円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2025年度新卒支払額（大卒以上・京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給（大卒以上） 21万6,011円以上、月給（高卒） 19万8,192円以上となります） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回（4月）／賞与年2回（6月・12月）※年5.3ヶ月分支給予定（2025年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など | ||
| 給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給：月給 23万692円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2025年度新卒支払額（大卒以上・京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給（大卒以上） 21万6,011円以上、月給（高卒） 19万8,192円以上となります） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回（4月）／賞与年2回（6月・12月）※年5.3ヶ月分支給予定（2025年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など | ||
アイ電気
| 給与 |
月給200,000円〜400,000円 給与 月給 20万円～40万円 ※残業代は別途全額支給 【手当】 ●資格手当（10,000円） ⇒第二種電気工事士 ☑インセンティブあり！ ⇒12月末に支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 三本松口駅 交通アクセス JR境線「三本松口駅」より徒歩約6分 | ||
アピールポイント ＼ゼロから成長できる環境！／ 道具や制服は会社が用意するので 身一つで飛び込んできてOKです！ 独り立ちまでの期間は2年ほど。 じっくり技術を習得しながら 一人前の電気工事士を 目指していきましょう〇
| 給与 |
時給1,300円〜1,400円 給与: 時給 1,300円 ～ 1,400円 交通費支給 更新等のタイミングで昇給が行われる場合あり ※契約期間途中での昇給なし |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス: <最寄り駅> 鳥取大学前駅 | ||
アピールポイント: ・時短相談可！週4日の勤務もご相談ください・車通勤はもちろん、駅チカで電車通勤も便利！・建築知識を活かして働きたい方におススメ
| 給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり2時間 〜 13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7000円 〜 2万1000円 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇します。 ※待遇条件などの詳細は面接時にお伝えいたします。 ※入社から1～2年経過後、年俸制へ変更も可。 ◆昇給あり (2000～1万5000円/月※前年度実績） ◆賞与年2回 ◆職能給(0～2万円) ※有資格者の場合、資格に応じて5000～2万円 ◆資格手当(3000～10万円) ◆家族手当(配偶者1万2000円・子供一人につき4000円) ◆役職手当(0～4万5000円) ◆交通費規定支給(上限1万8000円/月) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「淀江駅」より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給330,000円〜520,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 30万円 〜 49万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ※給与に含まれる一律手当 一律現場手当：1万円 一律資格手当：2万円 ※当社指定資格を 2科目以上お持ちの方は 1科目につき5000円を追加支給 ■昇給あり ■賞与あり ※前年度実績：年2回／計4.60ヶ月分 ■能力給あり 《各種手当》 ・役職手当：課長以上／3万円 ・通勤手当：月上限2万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス JR境線「弓ヶ浜駅」から車5分／バス停「福祉センター入口」から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆資格手当 ・検査員:20,000円 ・2級:10,000円 ・3級:5,000円 ◆評価給 20,000円～ ◆業績給 月20,000円～ 100,000円以上 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR高松町駅から徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり2時間 〜 13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7000円 〜 2万1000円 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇します。 ※待遇条件などの詳細は面接時にお伝えいたします。 ※入社から1～2年経過後、年俸制へ変更も可。 ◆昇給あり (2000～1万5000円/月※前年度実績） ◆賞与年2回 ◆職能給(0～2万円) ※有資格者の場合、資格に応じて5000～2万円 ◆資格手当(3000～10万円) ◆家族手当(配偶者1万2000円・子供一人につき4000円) ◆役職手当(0～4万5000円) ◆交通費規定支給(上限1万5000円/月) |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「淀江駅」より徒歩10分 | ||