「鳥取,建設・メンテナンス」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与 月給 250,000円〜350,000円 固定残業:なし ※経験や技能、資格により決定します。 *昇給あり(前年度実績:5,000~10,000円) *賞与あり(前年度実績:年2回、計1.50ヶ月分) 試用・研修 試用・研修の有無:試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件:本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報:試用期間3ヶ月あり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 最寄り駅 倉吉駅 アクセス JR山陰本線「倉吉駅」より車で5分 |
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給与 |
月給231,400円以上 給与詳細 基本給:月給 23万1400円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ✅給与例/別途、時間外手当と諸手当を支給 月給34万7,600円(35歳、既婚子供2人) 月給40万100円(40歳、既婚子供2人) 月給43万700円(40歳、次席課長) ・当社規定により優遇 ・簡単な社内PC試験に合格すると、 入社6ヶ月経過後に月給が5,000円アップ ー 【手当】 交通費全額支給 家族手当 結婚祝金 出産祝金 入社支度金(半年) ✅資格手当 一級建築士/月3万円 二級建築士/月4000円 1級建築施工管理技士/月2万5000円 2級建築施工管理技士/月2000円 ・複数をお持ちの方は上記高額な1つを支給 ✅入社支度金 一級建築士・1級施工管理技士/ 5万円×6ヵ月=合計30万円 二級建築士・2級施工管理技士/ 3万円×6ヵ月=合計18万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 日本交通 相生町バス停下車徒歩2分、JR山陰本線 鳥取駅下車徒歩29分 |
給与 |
日給10,000円〜30,000円 給与: 完全出来高制 工事平均売上 エアコン設置:10,000円 テレビ配線作業:2,500円 洗濯機設置工事:3,000円 温水洗浄便座設置工事:4,000円 月収例 135万円/28歳/経験2年 120万円/40歳/経験20年 102万円/37歳/経験半年 年収例 1000万円/40歳/経験20年 700万円/28歳/経験2年 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: 加盟金・ロイヤリティ不要! 1ボックス車があればすぐにスタート可能! (研修は車が無くてもスタートできます。) キャリアアップを全力サポート 弊社独自のキャリアアッププラン により、未経験からでも安心して独立を目指せます。 さらに、研修期間中の 生活支援制度 もあり。(弊社営業所エリア等、諸条件あり) 正社員からの独立プランもあります。(詳細は説明会にて) キャリアアップの流れ 1. 研修期間(1〜3ヶ月) 研修を通じて基本的な技術・知識を習得。 先輩スタッフの指導のもと、現場での実践研修を行います。 2. 独立スタート(4ヶ月目〜) 一人で作業することで、経験値・技術力が飛躍的に向上。 完全歩合制で、売上に応じた収入を得られます。 先輩スタッフや現場コーチングスタッフの継続的なサポートあり。 3. 一人前として活躍(約3年目) さらなるステップアップ(3年目以降) ✅業務用空調機・エコキュート・ガス給湯器・ハウスクリーニングの技術を習得 ✅業務委託として活躍しながら、コーチングスタッフとして人材育成に携わる ✅現場管理職・経営幹部を目指すことも可能!(業務委託でも管理職を務める方が多数) 将来の選択肢は無限大! 早ければ 10年後、20年後のキャリア も描けます。 ✅ 独立して自分の会社を設立(地元で電気業を開業、FC展開など) ✅ 現場経験を活かして管理職・役員へキャリアアップ(営業所長・経営幹部を目指す) ✅ 新規事業の立ち上げ・プロジェクトリーダーとして活躍 実際のキャリア例 業務委託10年 → 社員登用 → 管理職(育成・管理担当課長)として活躍中 業務委託20年 → 現場の担当役員として活躍中 立場ではなく"仲間"として 弊社では、業務委託・社員・パートの立場に関係なく、同じ仲間として協力し合う環境 があります。 体力的な負担が大きくなる 10年後・20年後 を見据え、長く安心して働ける環境を整えています。 新しいポジションや役職も 業務拡大とともに増えていく ため、あなたの活躍できる場が広がります!
株式会社 竹中工務店
給与 |
年俸6,000,000円〜9,000,000円 給与: 年収 6,000,000円 〜 9,000,000円 【年収例】600万円~900万円 ※年収は月平均30時間程度の残業代を含む想定年収です。 【基本給例】28万円~50万円 ※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給 ※これまでの経験に応じて個別に設定します ※年収は月平均30時間程度の残業代を含む想定年収です。 【基本給例】28万円~50万円 ※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給 ※これまでの経験に応じて個別に設定します 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月予定、支給額は会社業績及び人事評価に応じて異なります。) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 施工管理(設備) 主に作業所の施工管理業務(設備) ●業務は、一般の施工管理の仕事となんら変わることはありません。建築工事、設備工事において、品質の管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝まで幅広く担当します。
給与 | 時給1,450円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: 河崎口駅車で5分 |
アピールポイント: 【職場環境のこだわりキーワード】 ・長期 ・日勤 ・フルタイム ・残業なし ・土日休み ・週休二日制 ・平日休み ・前給制度あり(当社規定有) ・人間関係が良い職場 ・静かな環境 ・通勤便利 ・車通勤可 ・バイク・自転車通勤可 ・高収入 ・時給1000円以上 ・経験を活かす ・ブランクOK ・学歴不問 ・履歴書不要 ・直接雇用あり ・見学OK
給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給:月給 23万692円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※上記は2025年度新卒支払額(大卒以上・京阪神地区勤務)です。勤務地・学歴で異なります ※高卒(京阪神地区勤務)の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します(当社規程に基づき決定します) ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給(大卒以上) 21万6,011円以上、月給(高卒) 19万8,192円以上となります) ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回(4月)/賞与年2回(6月・12月)※年5.3ヶ月分支給予定(2025年度) 【手当】 エリア手当/扶養手当/通勤手当/職務手当/時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など |
給与 |
月給275,000円〜460,000円 給与: 【給与】 * 基本月給275,000円~460,000円(手当別途) * 昇給1回/年(7月) * その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 【年収例】 * 1,068万円/40歳/固定月給64万円 * 862万円/35歳/固定月給53万2,500円 * 625万円/28歳/固定月給41万3,800円他) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR山陰本線・因美線 鳥取駅 |
アピールポイント: ・戸建注文住宅の販売棟数において5年連続で業界No.1の実績があり、直近でも過去最高となる販売棟数を記録し、右肩上がりの堅実な成長を継続しています。 ・成長度合いに合わせて個別の研修カルテを作成する研修体制を導入し、社員同士の関わりから成長を促すOJT研修やメンター制度といった育成支援、キャリアアップにつながる資格取得支援など、一人ひとりの成長をサポートしています。 ・一人ひとりの成果を公平に評価し、年齢や経験、在職年数に関係なく、昇給・昇格を目指すことができます。
給与 |
月給230,692円以上 給与詳細 基本給:月給 23万692円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※上記は2025年度新卒支払額(大卒以上・京阪神地区勤務)です。勤務地・学歴で異なります ※高卒(京阪神地区勤務)の方は月給21万1,662円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します(当社規程に基づき決定します) ※京阪神地区以外の勤務地の場合は、月給(大卒以上) 21万6,011円以上、月給(高卒) 19万8,192円以上となります) ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 昇給年1回(4月)/賞与年2回(6月・12月)※年5.3ヶ月分支給予定(2025年度) 【手当】 エリア手当/扶養手当/通勤手当/職務手当/時間外手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など |
給与 | 時給1,160円 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: JR山陰本線「倉吉駅」が最寄り 日ノ丸バス「三朝車庫前」バス停下車 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場有) |
アピールポイント: 【日本ワークプレイス京葉について】 私たち日本ワークプレイス京葉は、仕事を探している求職者さんの希望を聞きその方の希望に合う職場をご提案。 「ヒト」と「企業」を結びつけることを仕事としています。 この記事を見ていただいた方にも、役に立てれば幸いです。 「業種・職種未経験という方」 「これまでの経験を活かして働きたい方」 「地元企業に貢献したい方」 「人の役に立つ仕事がしたい方」など、 さまざまな背景を持つ方が活躍できるよう、多様な企業さまからのお仕事を用意してお待ちしております! 現在、お仕事をしていただいてるスタッフさんは20代、30代、40代、50代の方まで幅広い年代が活躍してくれています! また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください! 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望! 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけしておきたい、など…ご自身の希望する働き方をお気軽に相談してください! ハローワークでも探しているといったフリーター・アルバイト・転職希望の方も歓迎いたします! <派遣スタッフさんご相談事例> ★派遣スタッフさんからご相談いただいた一例をご紹介します! ・高時給で効率よく稼ぎたい ・活動と両立するために休日が多い職場が希望 ・友達と一緒に採用してほしい ・出来るだけ早く仕事を始めたい、可能ならば即日勤務開始希望 ・給与を出来るだけ早く受け取りたいので週払いしてほしい ・髪型や髪色の個性を受け入れてくれる職場がいい ・前職は夏が熱くて冬寒かったので、冷暖房完備で快適な屋内希望 ・禁煙または分煙がしっかり分かれている職場がいい ・寮がある職場。電気製品や家具備え付きがあれば嬉しい ・マイカーあるいはバイクでの通勤が出来て駐車場無料な職場 ・学歴・経験・資格問わず人柄で見てくれる職場が良い ・Wワークで掛け持ちを認めてくれる所が良い ・土日祝を休めて、給与がそれなりの職場があれば などなど・・・ さまざまなご要望、ご相談をお聞かせください! 先ずは、当社スタッフが出来る限り、あなたにマッチングするようなお仕事、職場をご紹介いたします!
株式会社 竹中工務店
給与 |
年俸6,000,000円〜9,000,000円 給与: 年収 6,000,000円 〜 9,000,000円 年収例】600万円~900万円 ※年収は月平均30時間程度の残業代を含む想定年収です。 【基本給例】28万円~50万円 ※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給 ※これまでの経験に応じて個別に設定します 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月予定、支給額は会社業績及び人事評価に応じて異なります。) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 施工管理(建築) ●業務は、一般の施工管理の仕事となんら変わることはありません。 建築工事において、品質の管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝まで幅広く担当します。また転勤がともなうこともございます。
給与 |
月給720,000円 給与詳細 月給720,000円 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 派遣社員 |
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PR・職場情報 総合建設業を主軸に手掛ける企業の現場です。 ビルや商業施設な数多くの施工実績を誇ります。 今回、道路トンネル工事における土木施工管理を担当して頂ける方を募集致します。 《業務内容》 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・出来形管理 ・施工計画図作成 ・測量 ・図面修正 ・写真管理 ・書類作成など 港湾工事の実務経験をお持ちの方、また2級以上の土木施工管理技士の資格をお持ちの方は歓迎致します。 詳細は、お気軽にお問い合わせください。 求人の特徴 おすすめポイント:港湾、河川 条件:50代活躍中 業務内容:安全管理、技術営業、施工計画図、写真管理、書類作成、測量、施工計画、作図、図面修正、品質・出来形管理、工程管理 土木:河川、港湾、橋梁 求人ポイント 社員登用あり,昇給あり,交通費支給,即日勤務OK,急募,無期雇用派遣,学歴不問,転勤なし,経験者歓迎,有資格者歓迎,社会保険完備,50代以上応募可,U・Iターン歓迎,40代以上応募可,寮・社宅あり,変形労働時間制,固定時間制