「鳥取,建設・メンテナンス」のアルバイト/求人情報

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  • 製造・組立・建設・他作業 > 建設・メンテナンス
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  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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ヤンマーアグリジャパン株式会社中四国支社

ヤンマーアグリジャパン株式会社中四国支社

農業器具の修理担当者(米子支店)

【機械知識ゼロOK】地域密着のお仕事でプライベートと両立◎

給与 月給200,000円〜246,000円 給与詳細
基本給:月給 20万円 〜 24万6000円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

月給20万円~24万6000円
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス お問い合わせください

気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!

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株式会社ウッズカンパニー

株式会社ウッズカンパニー

建築施工管理/1834

ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です⭕️

給与 月給265,000円〜300,000円 給与: 
<給与>
想定年収:420万円~470万円
月給:26.5万円~30万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:
インセンティブ:
〈年収例〉
〈補足情報〉
【形態】月給制
【備考】月給265,000円~300,000円 基本給265,000~300,000円
・賞与実績:年2回(7月、12月 計600,000~800,000円)
※想定年収には平均の残業時間分の時間外手当を含む(15時間/月程度)

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて1分単位で別途支給)

【試用期間】有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✅️ワークライフバランス抜群 ✅️平均残業時間は10時間と少なめ。 ✨アピールポイント✨ 《☆未経験者から確実に成長できる自社研修制度設置☆》 研修制度とフォロー体制を充実させている為未経験からでも成長できる環境をご準備しています。 2ヵ月の研修で未経験からでもしっかりと学べるカリキュラムを組んでおります。

株式会社井木組

株式会社井木組

土木施工管理/2368

⭐️未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる⭐️

給与 月給220,000円〜350,000円 給与: 
<給与>
想定年収:350万円~600万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:3回
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
モデル年収:各年代の中央値にて算出
30歳(役職なし):400万円
40歳(主任):500万円
50歳(次長):600万円
※上記に残業手当を別途支給
〈補足情報〉
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件に変更なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルにより年収は相談させていただきます。

個人単位での業績賞与:年3回/3カ月※過去実績
※業務基準に準ずる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨注目の求人です!✨ ★大手企業との直接取引多数実績有 ★風通しがよく、何でも話せる明るく和やかな社風 特徴 ✅️育児・介護休暇あり ✅️女性が活躍 ✅️研修・教育制度充実 ✅️オフィスカジュアル ✅️土日祝日休み

東建コーポレーション株式会社 鳥取支店

東建コーポレーション株式会社 鳥取支店

アパート・賃貸マンションの施工管理職

完週休2の上場企業!年1/3以上休日!入社支度金最大30万円

給与 月給231,400円以上 給与詳細
基本給:月給 23万1400円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

✅給与例/別途、時間外手当と諸手当を支給
月給34万7,600円(35歳、既婚子供2人)
月給40万100円(40歳、既婚子供2人)
月給43万700円(40歳、次席課長)

・当社規定により優遇
・簡単な社内PC試験に合格すると、
入社6ヶ月経過後に月給が5,000円アップ



【手当】
交通費全額支給
家族手当
結婚祝金
出産祝金
入社支度金(半年)

✅資格手当
一級建築士/月3万円
二級建築士/月4000円
1級建築施工管理技士/月2万5000円
2級建築施工管理技士/月2000円
・複数をお持ちの方は上記高額な1つを支給

✅入社支度金
一級建築士・1級施工管理技士/
5万円×6ヵ月=合計30万円
二級建築士・2級施工管理技士/
3万円×6ヵ月=合計18万円
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 日本交通 相生町バス停下車徒歩2分、JR山陰本線 鳥取駅下車徒歩29分

有限会社パルス建設

電気工事技術者

【賞与年2回】資格と経験を活かして高収入!週休2日制でワークライフバランスもバッチリ!

給与 月給250,000円〜350,000円 給与
月給 250,000円〜350,000円
固定残業:なし

※経験や技能、資格により決定します。

*昇給あり(前年度実績:5,000~10,000円)
*賞与あり(前年度実績:年2回、計1.50ヶ月分)

試用・研修
試用・研修の有無:試用・研修期間あり
試用・研修時の雇用条件:本採用時と同じ
試用・研修の詳細情報:試用期間3ヶ月あり
雇用形態 正社員
アクセス 最寄り駅 倉吉駅 アクセス JR山陰本線「倉吉駅」より車で5分
株式会社ウッズカンパニー

株式会社ウッズカンパニー

建築施工管理/1833

✨未経験から学び、自由な働き方へ✨研修充実&完全週休2日制✨

給与 月給235,000円〜300,000円 給与: 
<給与>
想定年収:300万円~500万円
月給:23.5万円~30万円
賞与回数:業績賞与
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:あり
〈年収例〉
□想定年収
年収350万円(入社2年目)
年収420万円(入社3年目)
年収520万円(入社6年目)

※3ヶ月に一度査定あり、昇給のチャンスは常にあります。
〈補足情報〉
<想定年収>
300万円~500万円
<賃金内訳>
月給:235,000円~300,000円
※上記は固定残業代手当など諸手当を含む額
固定残業手当/月:51,942円~81,940円(固定残業時間45時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨若手から活躍できる✨ ✅️言い出しっぺがプロジェクトリーダーになる! ✅️みんなの意見を選りすぐり進行していく ✅️自立して言いたいことが言える環境 ✅️できないことは助け合う社風が魅力 ※転職回数不問・異業界の方も活躍中 (美容師・教員など)

株式会社ウッズカンパニー

株式会社ウッズカンパニー

建築施工管理/1453

⭐️未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる⭐️

給与 月給250,000円〜300,000円 給与: 
<給与>
月給:25万円~30万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:
〈年収例〉
〈補足情報〉
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨注目の求人です!✨ ★大手企業との直接取引多数実績有 ★風通しがよく、何でも話せる明るく和やかな社風 特徴 ✅️育児・介護休暇あり ✅️女性が活躍 ✅️研修・教育制度充実 ✅️オフィスカジュアル ✅️土日祝日休み

株式会社井木組

株式会社井木組

土木施工管理/100

20-30代の若手が多数在籍⭐️学歴・経験不問!高収入も目指せる⭐️

給与 月給220,000円〜350,000円 給与: 
<給与>
想定年収:350万円~600万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:3回
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
モデル年収:各年代の中央値にて算出
30歳(役職なし):400万円
40歳(主任):500万円
50歳(次長):600万円
※上記に残業手当を別途支給
〈補足情報〉
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件に変更なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルにより年収は相談させていただきます。

個人単位での業績賞与:年3回/3カ月※過去実績
※業務基準に準ずる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
雇用形態 正社員

アピールポイント: ⭕️「知識・経験ゼロ」でOK!⭕️ 現在活躍しているメンバーは、 ほとんどが未経験スタート! アパレル、飲食店、ドライバーなど。。。 さまざまな業種の方が在籍します! 事にもくもくと取り組むことが好き ✅️一生役立つスキルを身に付けたい ✅️将来性の高い業界で活躍したい ⇒入社時にこういった思いを持っていた元・未経験の方が 今では一人前に成長し、最前線で活躍してくれています! 必ず同期メンバーとスタートしていただくので、 仲間とともに、成長の過程を楽しんでください⭐️

株式会社井木組

株式会社井木組

土木施工管理/901

✨未経験から学び、自由な働き方へ✨研修充実&完全週休2日制✨

給与 月給220,000円〜350,000円 給与: 
<給与>
想定年収:350万円~600万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:3回
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
モデル年収:各年代の中央値にて算出
30歳(役職なし):400万円
40歳(主任):500万円
50歳(次長):600万円
※上記に残業手当を別途支給
〈補足情報〉
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件に変更なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルにより年収は相談させていただきます。

個人単位での業績賞与:年3回/3カ月※過去実績
※業務基準に準ずる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨若手から活躍できる✨ ✅️言い出しっぺがプロジェクトリーダーになる! ✅️みんなの意見を選りすぐり進行していく ✅️自立して言いたいことが言える環境 ✅️できないことは助け合う社風が魅力 ※転職回数不問・異業界の方も活躍中 (美容師・教員など)

株式会社井木組

株式会社井木組

建築施工管理/959

⭐️未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる⭐️

給与 月給220,000円〜350,000円 給与: 
<給与>
想定年収:350万円~600万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:3回
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
モデル年収:各年代の中央値にて算出
30歳(役職なし):400万円
40歳(主任):500万円
50歳(次長):600万円
※上記に残業手当を別途支給
〈補足情報〉
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件に変更なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルにより年収は相談させていただきます。

個人単位での業績賞与:年3回/3カ月※過去実績
※業務基準に準ずる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨注目の求人です!✨ ★大手企業との直接取引多数実績有 ★風通しがよく、何でも話せる明るく和やかな社風 特徴 ✅️育児・介護休暇あり ✅️女性が活躍 ✅️研修・教育制度充実 ✅️オフィスカジュアル ✅️土日祝日休み

株式会社井木組

株式会社井木組

建築施工管理/1094

✨未経験から学び、自由な働き方へ✨研修充実&完全週休2日制✨

給与 月給220,000円〜350,000円 給与: 
<給与>
想定年収:350万円~600万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:3回
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
モデル年収:各年代の中央値にて算出
30歳(役職なし):400万円
40歳(主任):500万円
50歳(次長):600万円
※上記に残業手当を別途支給
〈補足情報〉
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も雇用条件に変更なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルにより年収は相談させていただきます。

個人単位での業績賞与:年3回/3カ月※過去実績
※業務基準に準ずる

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
雇用形態 正社員

アピールポイント: ✨若手から活躍できる✨ ✅️言い出しっぺがプロジェクトリーダーになる! ✅️みんなの意見を選りすぐり進行していく ✅️自立して言いたいことが言える環境 ✅️できないことは助け合う社風が魅力 ※転職回数不問・異業界の方も活躍中 (美容師・教員など)

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