「正社員,鳥取,居酒屋」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
0件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
三朝温泉 斉木別館(湯快リゾート株式会社)
✨要普通免許（AT限定可）✨昇給・昇格あり✨賞与あり✨食事補助あり✨社員寮ありで待遇バッチリ◎未経験OK！充実の研修制度で未経験でも安心◎車通勤OK
| 給与 |
月給238,400円〜290,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥238,400 〜 ￥290,000は1か月当たりの固定残業代￥30,800〜￥37,500（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: マイカー通勤OK 「倉吉」駅より車15分 最寄りバス停「温泉入口」徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【バイキングは1日2回の固定時間！】 ホテルでは朝食と夕食の1日2回、食事の提供時間が固定されています。 決まった料理を決まったスケジュールで作成するので慌てず急がず、同じペースで作業を進められます。 注文に追われることもありません◎ 【未経験も安心！システム化された調理工程】 湯快リゾートでは、調理工程をシステム化◎ 「切る」「煮る」「焼く」など調理工程で 担当を分け、未経験の方でも段階的に習得できるようなシステムを取り入れています。 担当を分担することによって一つの作業に集中でき、着実なスキルアップが可能です。 【充実の研修制度】 入社後は、社会人に必要なビジネスマナーを 座学でしっかり学習できる講座をご用意！ 現場では、OJT形式で先輩がマンツーマンで ご指導するので、社会人未経験の方でも安心です！ さらに、キャリアアップのための研修もご用意！ あなたの志向に合わせてチャレンジできる環境です！ 【キャリアパスについて】 キャリアアップのスピード感も 弊社の魅力の一つ。 元々調理経験がある方の場合は、 ２年目で料理長に昇格したケースも！ メンバー⇒部門長⇒支配人⇒エリアマネージャー といったキャリアステップがあり、 昇格に向けた明確な指標も設定されています。 上長との定期的な面談もあり、 ご自身の思い描くキャリアに向けて 着実に成長していけるようなフォロー体制も整っています！ 【大好きな地元を盛り上げたい！】 大好きな地元に貢献したい！盛り上げたい！と思っている方必見☆ 湯快リゾートでは地元の方の採用強化中◎ 大好きな地元であなたの経験を活かして働きませんか？ 男女問わず様々な経験をしている方が在籍しています。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。 【1日の勤務の流れ】 ★早番 06：00 出勤、朝食準備 07：00 朝食営業スタート 10：00 朝食営業終了、厨房内の清掃 12：00 休憩（まかないあり） 13：00 夕食の仕込み 15：00 退勤 ★遅番 13：00 出勤、夕食準備 16：00 休憩（まかないあり） 17：00 夕食営業スタート 21：00 夕食営業終了、厨房内の清掃 22：00 退勤 ★中抜け勤務 06：00 出勤、朝食準備 07：00 朝食営業スタート 10：00 朝食営業終了 ▼ 休憩 17：00 夕食営業スタート 21：00 夕食営業終了、厨房内の清掃 22：00 退勤
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
皆生温泉 かいけ彩朝楽(湯快リゾート株式会社)
✨要普通免許（AT限定可）✨昇給・昇格あり✨賞与あり✨食事補助あり✨社員寮ありで待遇バッチリ◎未経験OK！充実の研修制度で未経験でも安心◎車通勤OK
| 給与 |
月給238,400円〜290,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥238,400 〜 ￥290,000は1か月当たりの固定残業代￥30,800〜￥37,500（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: マイカー通勤OK 「米子」駅より車・バス20分 最寄りバス停「皆生温泉観光センター」徒歩5分 | ||
アピールポイント: 【バイキングは1日2回の固定時間！】 ホテルでは朝食と夕食の1日2回、食事の提供時間が固定されています。 決まった料理を決まったスケジュールで作成するので慌てず急がず、同じペースで作業を進められます。 注文に追われることもありません◎ 【未経験も安心！システム化された調理工程】 湯快リゾートでは、調理工程をシステム化◎ 「切る」「煮る」「焼く」など調理工程で 担当を分け、未経験の方でも段階的に習得できるようなシステムを取り入れています。 担当を分担することによって一つの作業に集中でき、着実なスキルアップが可能です。 【充実の研修制度】 入社後は、社会人に必要なビジネスマナーを 座学でしっかり学習できる講座をご用意！ 現場では、OJT形式で先輩がマンツーマンで ご指導するので、社会人未経験の方でも安心です！ さらに、キャリアアップのための研修もご用意！ あなたの志向に合わせてチャレンジできる環境です！ 【キャリアパスについて】 キャリアアップのスピード感も 弊社の魅力の一つ。 元々調理経験がある方の場合は、 ２年目で料理長に昇格したケースも！ メンバー⇒部門長⇒支配人⇒エリアマネージャー といったキャリアステップがあり、 昇格に向けた明確な指標も設定されています。 上長との定期的な面談もあり、 ご自身の思い描くキャリアに向けて 着実に成長していけるようなフォロー体制も整っています！ 【大好きな地元を盛り上げたい！】 大好きな地元に貢献したい！盛り上げたい！と思っている方必見☆ 湯快リゾートでは地元の方の採用強化中◎ 大好きな地元であなたの経験を活かして働きませんか？ 男女問わず様々な経験をしている方が在籍しています。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。 【1日の勤務の流れ】 ★早番 06：00 出勤、朝食準備 07：00 朝食営業スタート 10：00 朝食営業終了、厨房内の清掃 12：00 休憩（まかないあり） 13：00 夕食の仕込み 15：00 退勤 ★遅番 13：00 出勤、夕食準備 16：00 休憩（まかないあり） 17：00 夕食営業スタート 21：00 夕食営業終了、厨房内の清掃 22：00 退勤 ★中抜け勤務 06：00 出勤、朝食準備 07：00 朝食営業スタート 10：00 朝食営業終了 ▼ 休憩 17：00 夕食営業スタート 21：00 夕食営業終了、厨房内の清掃 22：00 退勤
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥45,900〜￥56,100（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: マイカー通勤OK 「倉吉」駅より車15分 最寄りバス停「温泉入口」徒歩5分 | ||
アピールポイント: ★業績好調により積極採用中です★ ～CMでお馴染の『湯快リゾートグループ』～ 泉質にこだわった天然温泉とバラエティ豊かで美味しい料理を お手頃価格で楽しめる、人気の『湯快リゾート』 「日本の温泉を笑顔の源泉に」の想いを軸に、 西日本を中心に温泉宿泊施設30館展開しています。 今年20周年を迎え全ホテルリニューアル化を計画・実行中。 これからの湯快リゾートを一緒に盛り上げてくださる仲間を募集してます。 ～湯快リゾートについて～ 基本原則の1つである「ゆかい」には、 楽しく心が浮き立つ「愉快」と社名にもある「湯快」 2つの意味が込められています。 今後、さらなる施設拡大を目指していく当社ですが そこに遊び心は忘れていません。 「ここなら自信を持っておもてなしができる！」そう思える場所で お客様の日常までをも豊かにする空間を演出できた時 きっとこの仕事にやりがいを感じるはずです。 20代の方からシニア、中高年の方まで幅広い年齢層の方 正社員からパートアルバイトにいたるまで、 多くのスタッフが湯快リゾートで働くことを楽しみながら成長しています。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。
| 給与 |
月給260,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3600円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万6400円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 富士見町駅から車で約15分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥350,000は1か月当たりの固定残業代￥45,900〜￥56,100（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: マイカー通勤OK 「米子」駅より車・バス20分 最寄りバス停「皆生温泉観光センター」徒歩5分 | ||
アピールポイント: ★業績好調により積極採用中です★ ～CMでお馴染の『湯快リゾートグループ』～ 泉質にこだわった天然温泉とバラエティ豊かで美味しい料理を お手頃価格で楽しめる、人気の『湯快リゾート』 「日本の温泉を笑顔の源泉に」の想いを軸に、 西日本を中心に温泉宿泊施設30館展開しています。 今年20周年を迎え全ホテルリニューアル化を計画・実行中。 これからの湯快リゾートを一緒に盛り上げてくださる仲間を募集してます。 ～湯快リゾートについて～ 基本原則の1つである「ゆかい」には、 楽しく心が浮き立つ「愉快」と社名にもある「湯快」 2つの意味が込められています。 今後、さらなる施設拡大を目指していく当社ですが そこに遊び心は忘れていません。 「ここなら自信を持っておもてなしができる！」そう思える場所で お客様の日常までをも豊かにする空間を演出できた時 きっとこの仕事にやりがいを感じるはずです。 20代の方からシニア、中高年の方まで幅広い年齢層の方 正社員からパートアルバイトにいたるまで、 多くのスタッフが湯快リゾートで働くことを楽しみながら成長しています。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。
| 給与 |
月給170,000円〜232,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万8000円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万2000円 ●基本給 158,000円~ ●職務手当 5,000円 ●早朝手当 7,000円 ※職歴に応じて基本給の加算あり ●扶養手当 ●通勤手当 5,000円~15,000円/月 ●昇給 実績1月あたり2,000円~ ●賞与 実績年2回・計3ヶ月分 ●固定残業代なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR境線 河崎口駅から徒歩11分 | ||
| 給与 |
月給170,000円〜232,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万8000円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万2000円 ●基本給 158,000円~220,000円 ●職務手当 5,000円 ●早朝手当 7,000円 ※職歴に応じて基本給の加算あり ●扶養手当 ●通勤手当 5,000円~15,000円/月 ●昇給 実績1月あたり2,000円~ ●賞与 実績年2回・計3ヶ月分 ●固定残業代なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR境線 後藤駅から車で10分 | ||
| 給与 |
月給170,000円〜262,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万8000円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万2000円 調理師：基本給：158,000円〜248,000円 管理者：基本給：198,000円〜250,000円 職務手当 ：5,000円 早朝手当 ：7,000円 ※給与は能力、経験に応じて決定します 通勤手当：5,000円～15,000円 昇給あり 1月あたり2,000円〜（前年度実績） 賞与あり 年2回/計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＪＲ境線 和田浜駅 車５分 | ||
| 給与 |
月給280,000円〜500,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定 ※グループ内一部ブランドにて売上インセンティブあり 【手当】 交通費規定支給 時間外手当 深夜手当 等 【昇給】 年2回 ※評価面談を年に2度実施し査定をします。頑張りによっては大幅にUPも可能！ 【賞与】 一部ブランドは年2回 ※その他、一部ブランドにおいて報奨金制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 湖山駅出口から徒歩約7分 | ||
| 給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万3300円 〜 25万9900円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万5700円 〜 1万9100円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1000円 〇残業10hを超えた場合は別途支給 【手当】 ＜安心して働けるように、さまざまな手当もご用意＞ ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給 ＊交通費は月上限3万円まで支給します！ 【昇給】 給与改定年2回＊1月、7月（人事考課に基づく）または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 後藤駅(JR在来線)から徒歩6分 | ||
| 給与 |
月給200,000円〜242,000円 給与 【給与】 月給 200,000円～242,000円 ＋時間外手当＋賞与 ●年齢、能力を判断の上決定 ＜年収モデル＞ ［一般職］ 年収350万～402万円／月給25,9万～28,1万円／賞与40万～65万円 ［店長職］ 年収402万～448万円／月給28,1万～31,3万円／賞与65万～72万円 ［マネージャー］ 年収454万～512万円／月給31,7万～35,2万円／賞与73万～89万円 ［エリア長］ 年収608万～640万円／月給38万～40万円／賞与152万～160万円 ［ブロック長］ 年収696万～736万円／月給43,5万～46万円／賞与174万～184万円 ※上記モデルには想定される平均残業(40時間)を含んで計算しております。 【交通費】 (月50000円まで実費支給) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地・最寄駅 JR伯備線 岸本駅 | ||
