「工事,鳥取」のアルバイト/求人情報
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株式会社タスク
| 給与 |
月給230,000円〜400,000円 給与 月給 23万円～40万円 固定残業代：16,200円（10時間分）〜 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※固定残業代16,200円（10時間分） を含む金額。超過分は別途支給します。 ・昇給あり ・賞与あり（年2回） ・交通費支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 鳥取駅 交通アクセス JR山陰本線・因美線「鳥取駅」より車で4分 ・出張あり ・車通勤OK | ||
アピールポイント ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ まだまだ尽きない魅力 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◎安心のサポート体制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 資格取得支援や 現場でのOJT研修があるので 業界未経験者でも学びながら スキルアップが可能！ ◎休日が充実 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年末年始・GW・お盆などの 休暇が充実しているので メリハリのある働き方ができます！ ／ ⻑く働ける環境で 手に職をつけて成⻑しよう！ ＼
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| 給与 |
日給10,000円〜30,000円 給与: 完全出来高制 工事平均売上 エアコン設置：10,000円 テレビ配線作業：2,500円 洗濯機設置工事：3,000円 温水洗浄便座設置工事：4,000円 月収例 135万円／28歳／経験2年 120万円／40歳／経験20年 102万円／37歳／経験半年 年収例 1000万円／40歳／経験20年 700万円／28歳／経験2年 |
雇用形態 | 業務委託 |
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アピールポイント: 当社がパートナー契約を結んでいる家電量販店様/引越業者様/住宅設備会社様/不動産会社様からご依頼をいただく、エアコンや家電製品の工事をお願いします。 ご自身での営業活動は一切必要ありません！ エアコン稼働率が年々上がり、たくさんのお仕事をいただいております。 大手家電量販店と専属契約を結んでいるため､年間通して仕事が絶えることはありません。 新規エリア開拓や研修センター運営も行っており、安定したお仕事確保が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与 月給 250,000円〜500,000円 固定残業：なし ※経験や技能、資格により決定します。 ＊昇給あり（前年度実績：5,000～10,000円） ＊賞与あり（前年度実績：年2回、計1.50ヶ月分） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間3ヶ月あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄り駅 倉吉駅 アクセス JR山陰本線「倉吉駅」より車で5分 | ||
| 給与 |
日給9,000円以上 給与詳細 基本給：日給 9000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅昇給有 ✅各種手当有 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ⭐「鳥取駅」周辺⭐直行・直帰の相談OK | ||
| 給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3000円 〜 2万円（固定残業時間：1ヶ月あたり2時間 〜 13時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7000円 〜 2万1000円 ※年齢・経験・能力を考慮の上優遇します。 ※待遇条件などの詳細は面接時にお伝えいたします。 ※入社から1～2年経過後、年俸制へ変更も可。 ◆昇給あり (2000～1万5000円/月※前年度実績） ◆賞与年2回 ◆職能給(0～2万円) ※有資格者の場合、資格に応じて5000～2万円 ◆資格手当(3000～10万円) ◆家族手当(配偶者1万2000円・子供一人につき4000円) ◆役職手当(0～4万5000円) ◆交通費規定支給(上限1万8000円/月) |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「淀江駅」より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給248,000円〜483,000円 給与: 基本給：230,000円～420,000円 資格手当 ：5,000円〜30,000円・携帯手当 ：3,000円・職務手当：10,000円〜30,000円 ・昇給あり（前年実績：1月あたり 1,000円〜20,000円） ・賞与あり（前年実績：年2回 計 3.80ヶ月分） ・通勤手当あり（上限：月額24,400円） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 鳥取駅 | ||
アピールポイント: ★月収40万円以上可能 【こんな方におススメ！】 ・建築CADの実務経験がある方 ・土日祝休みでプライベートと両立したい方 ・地元に密着した企業で働きたい方 【こんな職場です】 ・45年以上にわたり、学校や医療・福祉施設、商業施設など、地域の人々の暮らしを支える、街づくりを行う企業です ・建築工事の企画、設計、施工をトータルに行っています ・住宅・公共事業・商業施設・福祉施設など、豊富な建築実績があります
| 給与 |
月給290,000円〜410,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥290,000 〜 ￥410,000は1か月当たりの固定残業代￥22,760〜￥44,436（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 【アクセス】 JR「松江駅」より車で8分 ・駐車場完備！ ・マイカーで通勤可！ | ||
アピールポイント: ✅頑張りがしっかり評価される環境 年1回の人事考課制度であなたの頑張りをしっかり評価 年2回の賞与できちんと還元しています！ 頑張り次第で年収upが目指せます！ ✅アニバーサリー休暇（年1回） 年1回の特別休暇！勤続年数関係ナシ！ ご自分の誕生日や子供の入園式や運動会 配偶者の誕生日やご家族の記念日など… 特別な日はしっかり休んでください♪ ✅リフレッシュ休暇 勤続年数に応じて特別休暇が付与されます！ ・勤続1年以上…3日間 ・勤続2年以上…4日間 ・勤続3年以上…5日間
| 給与 |
月給200,000円〜350,000円 給与: ・昇給あり（前年実績：3.00％） ・賞与あり（前年実績：年2回 計5.00ヶ月分） ・通勤手当あり（上限10,200円） ・家族手当あり ・資格手当あり ・役職手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR鳥取駅から徒歩20分♪ | ||
アピールポイント: 昇給あり,こだわり条件,車・バイク通勤OK,駅チカ・駅ナカ,職場環境,経験者優遇,ブランクOK,産休・育休制度実績あり,資格取得支援制度,交通費支給,待遇,勤務期間,ボーナス・賞与あり,稼ぎ方,朝からの仕事,フルタイムの仕事,働く時間帯,週4日以上OK,平日のみOK,シフト・休日,長期
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与 月給 21万円～30万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 連絡バス 米子徒歩約5分、ＪＲ山陰本線 米子徒歩約5分、ＪＲ境線 米子徒歩約5分 | ||
| 給与 |
月給192,500円以上 給与詳細 基本給：月給 19万2500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給192,500円～ 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給】 年1回（6月） 【賞与】 年2回（6月・12月） ★夏2.5か月、冬2.5か月（2023年度実績） 【手当】 ・特定地域勤務手当 ・業務手当 ・資格手当 ・残業手当 ・子ども手当 など |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 米子駅より徒歩3分 | ||
| 給与 |
年俸3,520,000円〜3,840,000円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,520,000 〜 ￥3,840,000は1か月当たりの固定残業代￥19,509〜￥26,012（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: -----当求人のおすすめポイント----- ✅とってもお得な社宅を準備！ 社宅料(月)：55,000円 or 70,000円（リフォーム済） 間取り：夫婦で住める大きさの2LDK 全部屋エアコンと照明器具付き！ ◎JR松江駅より徒歩16分の好立地！ ◎コンビニ、ドラックストアは徒歩1～2分で 車だと2分で出社可の好立地です♪ ✅会社独自の休暇制度あり！ <リフレッシュ休暇> 勤続年数に応じて特別休暇が付与されます！ ・勤続1年以上…3日間 ・勤続2年以上…4日間 ・勤続3年以上…5日間 <アニバーサリー休暇（年1回）> 年1回の特別休暇！勤続年数関係ナシ！ ご自分の誕生日や子供の入園式や運動会 配偶者の誕生日やご家族の記念日など… 特別な日はしっかり休んでください♪