「東京,保健師」のアルバイト/求人情報

勤務地
職種
  • 医療・看護・介護 > 保健師
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  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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111件あり

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株式会社SIND

株式会社SIND

看護師、保健師

看護師が創る、看護師のためのAIシステム

給与 月給300,000円以上 給与: 
* 交通費、出張宿泊費、経費(マスク等)全額支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 本社:最寄駅長野駅、バス30分。 サテライトオフィス:最寄り明大前駅、駅徒歩2分。

アピールポイント: ◇最先端 AI で医療の未来を創る◇ アナログだった医療現場が、最新のAIシステム導入により劇的に変わる瞬間を、最前線で体感できます。看護師の業務を効率化し、医療現場での「看護が楽しい!」という感覚を提供できる、やりがいのあるお仕事です。 成長中のベンチャー 企業 で経験を積む 全国の 病院 から「試したい!」「導入したい!」という声を多くいただいており、事業拡大中。幅広い経験を積むことで、キャリアアップやIT分野での新しい道を切り開けます。 IT × 看護 の新たなキャリアを開拓 「 看護 × IT 」というこれまでにないキャリアを築ける環境です。看護師としての経験を活かしながら、新しいキャリアに挑戦したい方に最適です。

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keep-panda
北保健所内 北町はるのひ地域包括支援センター(社会福祉法人キングス・ガーデン東京)

北保健所内 北町はるのひ地域包括支援センター(社会福祉法人キングス・ガーデン東京)

地域包括カフェ相談員(保健師または看護師)

賞与年2回|正社員登用有り

給与 月給275,500円 給与詳細
基本給:月給 27万5500円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

▼昇給あり
1月あたり1000〜2000円(前年度実績)

▼賞与あり
年2回
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)

▼その他の手当(該当する方)
通勤手当(※上限あり)
扶養手当
入職祝い金:10万円(※条件あり)
雇用形態 契約社員
アクセス 交通・アクセス 有楽町線・副都心線「平和台駅」から徒歩7分
医療法人社団MYメディカル MYメディカルクリニック大手町

医療法人社団MYメディカル MYメディカルクリニック大手町

保健師《健診クリニック/(日勤)》15420

年間休日は120日以上◎残業は少なめ!駅チカ★月給30万~の好待遇!

給与 月給300,000円以上 給与: 
【給与】

月給300,000円~
基本給(月額) 200,000円
内訳:
基本給(1) 147,976円
基本給(2) 52,024円
職能給(月額) 100,000円
内訳:
職能給(1) 70,000円
職能給(2) 30,000円
総額 300,000円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 東京メトロ「大手町駅」徒歩1分

アピールポイント: ■キャリアアドバイザーコメント ◆千代田区にある健診クリニックにて、保健師の業務です! ◆年間休日は120日以上あり、残業は少なめですので、予定を立てやすく働きやすいです♪ ◆最寄り駅ペデストリアンデッキ直結!駅チカで通勤しやすいところが魅力のひとつです♪ ご興味のある方には、面接対策ポイントや詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談くださいませ。

株式会社マイナビワークス

株式会社マイナビワークス

建設コンサル企業としてインフラ整備を行う企業での保健師/316272Jm

【週3日×実働5時間】大手企業で保健師のオシゴト@茅場町

給与 時給1,900円〜2,040円 給与
時給 1900円~2040円
交通費:交通費支給
弊社規定で別途支給します。
雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス 水天宮前駅から徒歩5分【勤務先】建設コンサル企業としてインフラ整備を行う企業
青梅市地域包括支援センターすみえ

青梅市地域包括支援センターすみえ

保健師

終業時間は17:00☆駅より徒歩4分♪2024年4月OPEN☆日祝は固定休◎【青梅市・青梅駅・地域包括・保健師・日勤常勤】

給与 月給225,000円〜280,000円 給与
月給22万5000円~28万円
※月給には、勤続給2万円、経験給1万円を含む
※経験・能力により異なる
雇用形態 正社員
アクセス 最寄駅 JR青梅線「青梅駅」徒歩4分

<ご希望に応じた選考の進め方に対応しています> ●「いきなり面接ではなく、まずは施設の雰囲気を見たい・話を聞いてみたい」 →お気軽にご相談ください。 ご不明点や気になることもどんどんご質問していただいて大丈夫ですよ。 ●「急ぎで仕事を探しています」 →まずは勤務開始希望時期を教えて下さい。ご相談に乗らせていただきます。 ●「少し先に転職を考えています」 →半年先など、先の入職でも柔軟に対応しています。 「今の職場で勤務しながらまずは話だけ聞く」ということや、「まずは空いている時間からスタートしたい」ということも出来ますので、お気軽に問合せ下さいね。 気になることがあればお気軽にご連絡下さい。 質問・見学希望者の方もお待ちしております。

社会福祉法人響会 大田区地域包括支援センターおんたけ山

社会福祉法人響会 大田区地域包括支援センターおんたけ山

保健師/その他/318

年間休日120日!!オンオフの切り替えが付き易い環境です♪

給与 月給220,000円以上 給与: 
【常勤】
≪保健師≫
基本給       220,000円 〜
資格手当      30,000円
予防プラン作成手当 20,000円
※入職後3-4ヶ月の研修終了後、予防プラン作成時より支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 東急池上線 御嶽山駅 徒歩4分 東急バス田園調布郵便局前 徒歩5分

アピールポイント: 貴重な地域包括支援センターでの保健師さん向け求人です♪1名募集の為、ご興味のある方はお早目にどうぞ!

社会福祉法人 江戸川豊生会 オウトピアみどり苑

社会福祉法人 江戸川豊生会 オウトピアみどり苑

地域包括ケアセンターの保健師

<住宅手当&寸志年2回支給!>経験・スキルに不安がある方も安心!丁寧な研修、フォローアップ制度が充実◎

給与 月給260,000円〜286,000円 給与: 
月給260000~286000円
※下記手当含む
職種手当:30,000~45,000

医療・福祉での実務経験を基本給に加算します
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 都営大江戸線「両国駅」から徒歩10分

アピールポイント: <オウトピアみどり苑とは> 「住み慣れたわが家、わがまちで暮す」を コンセプトに、圏域に住む地域住民、 主に高齢者の方に向けて 地域包括ケアシステムの構築・充実を 目指す「地域包括・見守り相談室」です。 <江戸川豊生会とは> 江戸川豊生会は創立から27年目を迎え、 東京・千葉・茨城で高齢者福祉施設9拠点 認可保育園3拠点を運営する 安定と成長のある法人です。 東京都では「働きやすい福祉の職場宣言事業所」 の認証を受けています。 (千葉・茨城事業所についても労働環境は共通) 資格取得支援制度の整備や育児休業取得率100%など充実しており、 職員定着率も高く、安定して働ける環境が整っています。 【充実の評価、研修制度とスタッフ目線の業務調整】 また資格取得や日々の頑張りは給与にも しっかり反映されますので しっかり評価されていることを実感いただけます。 江戸川豊生会は研修制度が充実していますので 未経験、無資格の方でも 全員が自信をもって働けるよう取り組んでいますので 資格者や経験者に業務が偏ることもございません。 身体的にもスタッフの皆さんに無理のないように 法人として様々な取り組みを行っております。

医療法人社団 光生会 八王子市高齢者あんしん相談センター長房

医療法人社団 光生会 八王子市高齢者あんしん相談センター長房

保健師・新卒・地域包括

◆新卒・第二新卒向け求人◆賞与3ヶ月実績☆地域の介護福祉を支えるとてもやりがいのあるお仕事です◇安定の医療法人運営の地域包括支援センターでのお仕事!【八王子市・地域包括、保健師(新卒)、正社員】

給与 月給245,000円以上 給与
月収28万6800円(月給24万5000円+実績手当3万1800円+精勤手当1万円)
※上記は入職6ヶ月以降の場合の月収例です。詳細は下記ご確認ください。
(精勤手当1万円は規定により支給。実績手当3万1800円は、入職6ヶ月経過後より定額支給)
-

月給24万5000円
※月給に職務手当5000円、調整手当2万4000円、住宅手当1万6000円、特殊手当1万円を含みます
雇用形態 正社員
アクセス 最寄駅 JR中央線「西八王子駅」よりバス、「長房センター停」すぐ

【センター長より】 <仕事内容について> 現在、八王子市高齢者あんしん相談センター長房では9名の職員が勤務しております。 私自身は以前は居宅介護支援事業所の管理者を行っていましたが、地域包括支援センターというのは、介護保険の枠組みの中で行う仕事以上に、広い視野を求められます。 だからこそ、他職種との連携が必要なのですが、とても魅力的な仕事だと捉えています。 <八王子市高齢者あんしん相談センター長房について> この長房地区は、東京都も注目している地域で、「八王子市長房地区まちづくりプロジェクト」が推進されています。全国的にも有名なマンモス団地があり、1.9人に1人が高齢者というエリアにおいて、地域との関わりや協力を重視しながら、高齢者を見守るネットワークが構築されています。 八王子市高齢者あんしん相談センター長房は、今年できたばかりの商業施設の中に事務所を構えています。東京都では初の「商業施設の中の地域包括支援センター」ですが、買い物ついでの高齢者の方がふらっと相談に立ち寄ってくださったり、住民の方がアクセスしやすい場であることが特徴です。 以前よりも来てくださる方が増えたので相談件数も増えましたが、住民の方にとって身近な場になってきていることを嬉しく思います。 商業施設内には他の店舗も入っており、薬局とのコラボレーションでケアマネさんの研修を行ったり、飲食店で認知症カフェを催すなど、他ではできないイベントも開催しています。 センター長 古座野 久彦 【職場環境について】 ★お休みの都合がつきやすい環境です★ お休みの希望は、基本的にほぼ通ります。 基本的に残業はしない方針です。 夕方以降に開催される地域の会議や研修会へ出席する必要がある場合は、その分の時間を好きな時にお休みとして使用できます。 ★子育て中の方も活躍中!★ お子さんが保育園に通う子育て中のスタッフも、相談員として活躍中! お休みの都合がつきやすいから、家庭との両立もしやすい環境です。 ★研修費用の貸付制度があります 主任ケアマネの更新や専門研修等、業務上必要な研修を受講される場合には、受講費を全額補助♪ その後3年勤続されれば返済義務はありません。 出張扱いで行っていただくので、研修先までの交通費も法人負担でOK♪ ★地域包括のお仕事が初めての方も可能です★ 先輩がついて、一緒に動きながら覚えていただきます。 常に、上司やメンバー間で相談しながら業務を進めていくので、一人で抱え込んでしまうことはありません。 ★風通しの良い環境です★ 毎週2回ミーティングを開催しケース対応や企画案を実現するために、前向きに応援してくれる風土があります。 【若手職員にインタビュー!】 現在、入職して1年目、社会福祉士として勤務しています。 以前は他市の地域包括支援センターで働いていましたが、以前から知り合いだったセンター長の古座野と一緒に働きたい気持ちが大きくなり、転職してきました。 他市での経験があるとはいっても、地域によって特徴が大きく異なりますので、それまでの経験をそのままスライドして活かせるというわけでもありません。とりわけ、この長房エリアは大きな団地に住む高齢者を対象としていること、また新しくできたコピオという商業施設を中心に、世代間を超えた地域交流をおこなっていくなど、特徴的なことがいくつもあります。ですので、入職してすぐの時期は、比較的支援の重くないケースを担当したり、3ヶ月ほどは先輩に同行したりということをメインに行いました。また、3ヶ月経過したからすぐに独り立ち、というような期間による教育を設けているわけではなく、「次から自分で行ってみようか」「次はアセスメントをやってみよう」というように、私の成長度合いと自信に配慮してくれたことはとても大きいと感じています。まずは先輩の後ろについていき、徐々に先輩に後ろについてもらう。地域包括は経験あるベテランが集まる職場ではありますので、ともすれば経験の浅い人にとっては重圧に感じることもあるかと思いますが、長房は本人の成長に合わせた教育を非常に手厚く提供してくれる環境でした。 また、地域の方と関わる中で、うまく行かないこともたくさんあります。特に、人と人の関係の中では「自分が伝えたいことを汲み取ってもらえない」「相手が伝えたいことを汲み取れない」というコミュニケーションの齟齬はどうしても生じてしまいます。そんなときもセンター長はじめ頼れる方が多いので、非常に心強いです。私たちの本来の仕事は地域住民のために働くことです。ですが、職場の人間関係に悩んで本来の仕事に集中できなくなってしまうことも現実には多くあると聞きます。長房では人間関係の悩みは本当にありませんので、「地域住民のために働く」という本分を全うできていると感じています。 相談内容が多様化してきている地域包括での仕事は簡単ではありません。ですが、仕事を通して、日常生活では関わることのない方々との関わりを持てることは非常に有意義なものであると感じていますし、私個人の人生にとっても貴重な経験だと感じています。 応募後の流れについて 1)エントリーいただきましたら、ご登録いただいたご連絡先にご連絡致します。 ※職種によって書類選考がある場合がございます。 ↓ 2)面接にお越しいただくことになりましたら、日時調整をさせていただきます。 ※面接時にアンケートを記入いただき、それに基づき面接を行います

SocioFuture株式会社 /2025-10729

SocioFuture株式会社 /2025-10729

電話を用いた特定保健指導自治体への健康相談

【安定の正社員】特定保健指導員さん募集!今までの資格・経験を活かせるお仕事です◎

給与 月給260,000円 給与
月給 26万円
(一律手当を含む)

月給26万円
★交通費規定支給
★一律遠隔特定保健指導業務手当:月2万円を含む

交通費:交通費支給
近くにコンビニ・ファストフード店・レストラン・スーパーなどあって便利♪
雇用形態 正社員
アクセス アクセス 錦糸町駅~徒歩2分 ★便利な駅チカ
医療法人社団 光生会 八王子市高齢者あんしん相談センター長房

医療法人社団 光生会 八王子市高齢者あんしん相談センター長房

保健師/シニア

勤務日数相談可能◇終業17:30♪残業ほぼなし☆日祝休み◎【八王子市、西八王子駅、保健師(シニア)、地域包括支援センター、日勤パート】

給与 時給1,800円以上 給与
時給1800円
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 最寄駅 JR中央線「西八王子駅」よりバス、「長房センター停」すぐ

【センター長より】 <仕事内容について> 現在、八王子市高齢者あんしん相談センター長房では9名の職員が勤務しております。 私自身は以前は居宅介護支援事業所の管理者を行っていましたが、地域包括支援センターというのは、介護保険の枠組みの中で行う仕事以上に、広い視野を求められます。 だからこそ、他職種との連携が必要なのですが、とても魅力的な仕事だと捉えています。 <八王子市高齢者あんしん相談センター長房について> この長房地区は、東京都も注目している地域で、「八王子市長房地区まちづくりプロジェクト」が推進されています。全国的にも有名なマンモス団地があり、1.9人に1人が高齢者というエリアにおいて、地域との関わりや協力を重視しながら、高齢者を見守るネットワークが構築されています。 八王子市高齢者あんしん相談センター長房は、今年できたばかりの商業施設の中に事務所を構えています。東京都では初の「商業施設の中の地域包括支援センター」ですが、買い物ついでの高齢者の方がふらっと相談に立ち寄ってくださったり、住民の方がアクセスしやすい場であることが特徴です。 以前よりも来てくださる方が増えたので相談件数も増えましたが、住民の方にとって身近な場になってきていることを嬉しく思います。 商業施設内には他の店舗も入っており、薬局とのコラボレーションでケアマネさんの研修を行ったり、飲食店で認知症カフェを催すなど、他ではできないイベントも開催しています。 【嬉しい待遇や制度について】 ★お休みの都合がつきやすい環境です★ お休みの希望は、基本的にほぼ通ります。 有給休暇は0.5時間単位での取得が可能です。 シフト調整も、可能な限りご希望に沿うよう相談して決めています。 ★研修費用の貸付制度があります 主任ケアマネの更新や専門研修等、業務上必要な研修を受講される場合には、受講費を全額補助♪ その後3年勤続されれば返済義務はありません。 出張扱いで行っていただくので、研修先までの交通費も法人負担でOK♪ 研修会への参加費等、自己研鑽へはできる限りの支援をいたします。 ★地域包括のお仕事が初めての方も可能です★ 先輩がついて、一緒に動きながら覚えていただきます。 ★風通しの良い環境です★ 毎週2回ミーティングを開催しケース対応や企画案を実現するために、前向きに応援してくれる風土があります。 【スタッフインタビュー(30代女性:相談員】 子育て中なのですが、ここでは急な子どもの体調不良や学校行事などの際も、時間休などで柔軟に対応してもらえる環境があり驚きました。また、残業は基本的になく、定時で帰宅することができるので、家庭と両立しながら働けています。 入社した時は、地域包括での業務は未経験でしたが、教育担当の先輩に、仕事上のことや働き方のことなど親身に相談に乗っていただき有り難かったです。上司も、業務上の悩みに都度対応してくれ、迅速かつ的確にアドバイスをくれるので、不安になること無く経験を積むことができています。 委託業務が多岐に渡る上に、地域のために様々な企画を年中こなしているので、通年で忙しいところは大変ですが、職員同士の協力体制もあり、毎日楽しく仕事ができています。 資格を活かして、地域で専門性を高めたい方、高齢者の自立支援や地域づくりに興味のある方、いろいろな境遇の多様なケースに関わり学ぶことができます。 相談員として、スキルアップを目指したい方にはぜひオススメです。 【若手職員にもインタビュー!】 現在、入職して1年目、社会福祉士として勤務しています。 以前は他市の地域包括支援センターで働いていましたが、以前から知り合いだったセンター長の古座野と一緒に働きたい気持ちが大きくなり、転職してきました。 他市での経験があるとはいっても、地域によって特徴が大きく異なりますので、それまでの経験をそのままスライドして活かせるというわけでもありません。とりわけ、この長房エリアは大きな団地に住む高齢者を対象としていること、また新しくできたコピオという商業施設を中心に、世代間を超えた地域交流をおこなっていくなど、特徴的なことがいくつもあります。ですので、入職してすぐの時期は、比較的支援の重くないケースを担当したり、3ヶ月ほどは先輩に同行したりということをメインに行いました。また、3ヶ月経過したからすぐに独り立ち、というような期間による教育を設けているわけではなく、「次から自分で行ってみようか」「次はアセスメントをやってみよう」というように、私の成長度合いと自信に配慮してくれたことはとても大きいと感じています。まずは先輩の後ろについていき、徐々に先輩に後ろについてもらう。地域包括は経験あるベテランが集まる職場ではありますので、ともすれば経験の浅い人にとっては重圧に感じることもあるかと思いますが、長房は本人の成長に合わせた教育を非常に手厚く提供してくれる環境でした。 また、地域の方と関わる中で、うまく行かないこともたくさんあります。特に、人と人の関係の中では「自分が伝えたいことを汲み取ってもらえない」「相手が伝えたいことを汲み取れない」というコミュニケーションの齟齬はどうしても生じてしまいます。そんなときもセンター長はじめ頼れる方が多いので、非常に心強いです。私たちの本来の仕事は地域住民のために働くことです。ですが、職場の人間関係に悩んで本来の仕事に集中できなくなってしまうことも現実には多くあると聞きます。長房では人間関係の悩みは本当にありませんので、「地域住民のために働く」という本分を全うできていると感じています。 相談内容が多様化してきている地域包括での仕事は簡単ではありません。ですが、仕事を通して、日常生活では関わることのない方々との関わりを持てることは非常に有意義なものであると感じていますし、私個人の人生にとっても貴重な経験だと感じています。 <本面接の前に、先輩スタッフに質問出来る事業所見学やご相談受付も実施しています!> ・応募しようか迷っている。 ・給与について質問がある。 ・興味あるけど面接まではちょっと… ・本エントリーの前に話を聞いてみたい! ・求人全般について質問したいことがある! など 面接に進むか迷っている方に、履歴書不要のご相談受付や、先輩スタッフに質問出来る施設見学も実施しています。 オンラインでの対応ももちろん可能です! 興味を持たれたら、お気軽にご相談下さい。 【本面接について】 上記事業所見学やご相談の上で本面接をご希望いただいた際は、ご調整をさせていただきます。 また、最初から本面接に進みたい!というご意志のある方も、もちろんご応募お待ちしています。 ※事前に書類選考がある場合がございます。 ↓ 本面接にお越しいただくことになりましたら、日時調整をさせていただきます。 ※面接時にアンケートを記入いただき、それに基づき面接を行います。

SocioFuture株式会社 /2025-10796

SocioFuture株式会社 /2025-10796

電話等での特定保健指導自治体への健康相談業務

管理栄養士、保健師資格を活かして長期安定◎丁寧な教育体制&マニュアル完備で安心☆

給与 時給1,500円〜1,750円 給与
時給 1500円~1750円
時給1500~1750円
★交通費規定支給

平日)7-9時,18-22時1625円/9-18時1500円
土日祝)7-9時,18-22時1750円/9-18時1625円

交通費:交通費支給
近くにコンビニ・ファストフード店・レストラン・スーパーなどあって便利♪
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス 錦糸町駅~徒歩2分 ★便利な駅チカ

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