「東京,保健師」のアルバイト/求人情報
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給与 |
日給15,590円以上 【給与】 初回面談(半日:7,736円~、全日:15,590円~) 個別訪問面談:4,400円~(1件) 継続支援:1,320円~(1件) ※交通費支給 【勤務地エリア】 東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県、茨城県取手市、本社ICT面談 【本社所在地】 東京都千代田区神田駿河台二丁目9番地 駿河台フジヴュービル5F |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 【アクセス】 JR「御茶ノ水駅」御茶ノ水橋口より徒歩7分 JR「水道橋駅」東口より徒歩7分 東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」2番出口より徒歩8分 【就業時間】 面談・支援により就業時間帯は異なりますが、概ね9:00~17:00の間となります。 半日業務は3時間半以内。全日は3時間半超~7時間。 個別訪問面談は1人当たり1時間以内、継続支援は1人当たり30分以内。 【応募方法について】 インディード内の応募フォームからご応募ください。 応募後、担当者からメッセージを送らせて頂きます。 【選考フロー】 応募→書類選考→面談 応募後、履歴書及び職務経歴書の送付をお願いします。 書類選考後、弊社本社にてご面談を行います。 【必須資格・必須経験】 ・保健師資格をお持ちの方管理栄養士資格をお持ちの方 ・特定保健指導経験1年以上 ・基本的なパソコン操作(メール、エクセルやWordなどMicrosoft office)ができる方 <歓迎条件> ★自治体や保健センターなどで特定保健指導等の経験がある方 ★地域を問わず、土日祝夜間も含め柔軟に対応いただける方 ★糖尿病療養指導士/健康運動指導士の資格を保有 ★糖尿病等重症化予防に関する保健指導経験がある方 ★食事/運動セミナー等の講師経験がある方 【雇用形態】 業務委託 【当社の特徴】 ・日本サポートサービスは、永年レセプト点検・医療費分析業務を中心に保険者に幅広いサービスを提供しておりますが、保険者へのサービスの一つとして保健指導業務を拡充しています。 ・当社の特定保健指導は、基本的に初回面談から最終評価までを同じスタッフが担当するワンストップ制を取っています。対象者様にとっては長期間信頼できる指導員にサポートしてもらえるという安心感、指導員にとっては対象者に寄り添った指導で目標達成させられたというやり甲斐も持てます! 特定保健指導についての動画になります。 当社の指導員が出演しているので、ぜひご覧ください! https://www.youtube.com/watch?v=B6iUA-W__Kk |
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給与 |
月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 16万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万円(固定残業時間:1ヶ月あたり36時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6万円 基本給160,000円+保健師手当20,000円+業務手当20,000円+固定時間外手当60,000円 賞与(年2回) 昇給あり(年1回) 退職金制度(在職3年以上、規程あり) 交通費規程支給(自宅から事業所迄の通勤距離2㎞以上で発生) ※電話当番手当あり(業務に慣れてきましたら別途発生します) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス ・丸ノ内線「方南町駅」下車 徒歩約7分 ・京王線「代田橋駅」下車 徒歩約22分 |
給与 |
月給270,000円〜330,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥330,000は1か月当たりの固定残業代¥12,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 月給250,000円~300,000円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: \このお仕事の魅力はコチラ!/ 産業保健師の仲間がたくさんいます! 困ったことがあれば気楽に相談できるので安心して働けます! 年休120日以上/残業ほぼなし/出張は基本的に発生しません♪ 先輩社員がしっかりとサポートするので、安心してお仕事ができる◎ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー -✦やりがい 会社全体の健康管理にダイナミックに関わる ことで、より大きなやりがいや楽しさを感じられます。 -✦働きやすい環境! 年間休日123日以上! 完全土日祝休みでプライベートも充実させられます!
給与 |
時給1,500円〜1,750円 給与 時給 1500円~1750円 時給1500~1750円 ★交通費規定支給 平日)7-9時,18-22時1625円/9-18時1500円 土日祝)7-9時,18-22時1750円/9-18時1625円 交通費:交通費支給 近くにコンビニ・ファストフード店・レストラン・スーパーなどあって便利♪ |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス 錦糸町駅~徒歩2分 ★便利な駅チカ |
給与 |
時給1,400円〜1,800円 給与 時給1400円~1800円 ※経験・能力により異なる ※別途、寸志あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 最寄駅 京王線「飛田給駅」から徒歩15分、西武多摩川線「多磨駅」からバス「警察学校東門」より徒歩3分 |
給与 |
月給300,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3000円 〜 40万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7000円 〜 9万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 <他、各種手当など> ◆昇給制度あり ◆決算賞与(支給実績あり) ◆交通費支給(規定) ◆訪問時、交通費全額支給 ◆インセンティブ手当 ◆年末年始訪問手当 ◆時間外訪問手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR「大久保駅」より徒歩4分/JR・東京メトロ「新宿駅」西口より徒歩12分 |
給与 |
時給1,900円〜2,040円 給与 時給 1900円~2040円 交通費:交通費支給 弊社規定で別途支給します。 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 水天宮前駅から徒歩5分【勤務先】建設コンサル企業としてインフラ整備を行う企業 |
給与 |
月給300,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3000円 〜 40万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7000円 〜 9万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 <他、各種手当など> ◆昇給制度あり ◆決算賞与(支給実績あり) ◆交通費支給(規定) ◆訪問時、交通費全額支給 ◆インセンティブ手当 ◆年末年始訪問手当 ◆時間外訪問手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 都営新宿線「西大島駅」より徒歩1分 *転勤なし *U・Iターン歓迎 |
医療法人社団東京桜十字
保健師*駅チカ徒歩5分*大手法人グループの産業保健師求人!残業少なめ/基本土日祝休み/育休復帰率99%でワークライフバランスも安定♪
給与 |
月給287,000円以上 給与: 月給:287000~円 ※想定年収3,850,000円~ ※月給には定額残業手当(20時間分)を含みます。超過分は別途支給されます。 ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中は有期雇用契約。その他は同条件) 【給与イメージ】 ■年収4,100,000円(30歳/月給306,000円) ■年収4,600,000円(40歳/月給343,000円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩5分 ■東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩7分 |
アピールポイント: ◎おすすめポイント ■医療法人社団東京桜十字では本部事務局に勤務する保健師(常勤)を募集しています。 ■全国展開する大手法人グループ。保健師チームの管理業務にもチャレンジでき、ワンランク上のキャリアを実現可能です◎ ■昇給年1回&賞与年2回あり!成果等をしっかり評価されながら、スキルに見合った安定収入も叶えられます。 ■原則土日祝はお休みです。有給休暇の消化率はほぼ100%と高く、ご自身のスケジュールや希望に合わせて気兼ねなく取得できるため、プライベートとの両立しやすい職場です◎ ◎このような方をお待ちしております ■保健師の資格をお持ちの方 ■臨床経験4年以上/産業保健師経験3年以上 両方の条件を満たす方 ※産業保健師の経験は2年程度でもご相談可能です。 ■基本的なPC操作ができる方(Word、Excel、PowerPoint、Teams、Zoomなど) ◎勤務するチームの特徴 ■医療法人グループによる運営 産業医契約を結んでいる外部企業様を対象に、保健師としてご活躍いただきます。保健指導や産業医同行、健康講話など、保健師として活躍の場は様々。幅広い業界にクライアントを担当するため、視座を更に高めていける環境です。 ■手厚い教育サポート 20代~30代を中心に、8名の保健師が活躍中です。情報共有や相談もしやすい風通しの良い職場で、入職後のフォロー体制はもちろん、お仕事上必要となる資格取得や研修の受講のサポートも整っているのでご安心ください◎ ■長く働き続けられる環境づくりにも注力 産休・育休の取得実績が多数あり、復職率も99%と高め。妊娠や出産といったライフステージの変化を経た後も安心して働き続けられます。将来を見据えた長期キャリアを実現したい方にもおススメです! <職場概要> 設立年月日 :2011年 スタッフ体制 :20名程度(保健師8名、常勤産業医2名、渉外担当4名) ◎運営法人の特徴 桜十字グループは、病院運営から始まりましたが、治療のための医療とともに、病気を予防する医療に着目し、健康診断や産業医などの各種サービスを提供しています。企業理念に「Happy Spiral」を掲げ、お客様、地域社会、そして社員がよい循環を作り出して、関わるものすべてが螺旋状に上昇拡大していく様を表現しています。現在は、都内に10のクリニックを展開し、働く人の健康維持・増進を支援しています。
給与 |
月給300,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3000円 〜 40万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万7000円 〜 9万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 <他、各種手当など> ◆昇給制度あり ◆決算賞与(支給実績あり) ◆交通費支給(規定) ◆訪問時、交通費全額支給 ◆インセンティブ手当 ◆年末年始訪問手当 ◆時間外訪問手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 都営新宿線「船堀駅」徒歩1分 |
医療法人社団東京桜十字
東京都港区六本木にある医療機関の常勤その他/泉ガーデン桜十字クリニック
保健師*「六本木一丁目駅駅」直結*残業ほぼ無し/日祝休みの安定感ある職場!健診&外来で予防医療に注力するクリニックの保健師*
給与 |
月給287,000円以上 給与: 月給:287000~円 ※想定年収3,850,000円~ ※月給には定額残業手当(20時間分)を含みます。超過分は別途支給されます。 ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中は有期雇用契約。その他は同条件) 【給与イメージ】 ■年収4,100,000円(30歳/月給306,000円) ■年収4,600,000円(40歳/月給343,000円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ■南北線 「六本木一丁目駅駅」直結 ■日比谷線「神谷町駅」より徒歩7分 |
アピールポイント: ◎おすすめポイント ■医療法人社団東京桜十字では「泉ガーデン桜十字クリニック 」に勤務する保健師(常勤)を募集しています。 ■「六本木一丁目駅」直結で、天候に左右されず快適に通勤できますよ♪周辺環境も充実しており、お仕事終わりの時間も有意義に過ごせます。 ■残業はほとんどありません◎日祝休みに加えて季節休暇も完備しているので、プライベートな予定も立てやすく、安定的に働き続けられる環境です◎ ■年2回の賞与を通して日々の頑張りをしっかり評価しており、モチベーションを高く保ちながら、スキルに見合った高収入も叶えられます! ◎このような方をお待ちしております ■保健師の資格をお持ちで、実務経験が3年以上ある方 ■採血ができる方 ■内視鏡介助、特定保健指導の経験がある方歓迎◎ ◎運営施設の特徴 ■予防から治療まで一貫して対応 健診と外来両方に対応できるクリニックです。定期健診から人間ドック、腫瘍マーカーをはじめとしたオプション検査も幅広く対応しています。判定により再検査や治療が必要な場合もワンストップで対応することが可能です。 ■効率性にも配慮 健診予約には時間の上限を設け、法定項目のみなら最長60分で終了。丁寧な診療とともに、効率性にも配慮しているクリニックだから、職員の残業も少なめです。 ■ストレスフリーな職場環境 現在、看護師4名、保健師1名が活躍中!少数チームのためコミュニケーションも取りやすく、何かあれば気兼ねなく相談できる安心の環境です。 <施設概要> 設立年月日:2002年4月 診療科目 :一般内科、消化器内科、呼吸器内科、整形外科、皮膚科、婦人科、定期健康診断、人間ドック ◎運営法人の特徴 桜十字グループは、病院運営から始まりましたが、治療のための医療とともに、病気を予防する医療に着目し、健康診断や産業医などの各種サービスを提供しています。企業理念に「Happy Spiral」を掲げ、お客様、地域社会、そして社員がよい循環を作り出して、関わるものすべてが螺旋状に上昇拡大していく様を表現しています。現在は、都内に10のクリニックを展開し、働く人の健康維持・増進を支援しています。