「いろいろな条件」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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| 給与 |
月給350,000円〜700,000円 給与: 【待遇・福利厚生】 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇交通費支給あり（上限3万円） ◇社宅手当あり（上限2万円） ◇寮・住宅手当あり 転勤転居の可能性あり。(初期費用＆引っ越し費用負担あり。) ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 ◇資格受験手当 ◇書籍購入手当 ◇資格手当 ◇出張手当 ◇退職金制度 ◇書籍の貸し出し ◇健康診断（人間ドック助成・婦人科検診助） ◇予防接種 ◇誕生日プレゼント制度 ◇家族誕生日制度プレゼント ◇忘年会（12月） ◇勉強会（随時） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【☆おすすめポイント☆】 未経験でも簡単！ エンジニア/ゲーム・アプリも！ 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで将来800万円以上も目指せる！ 丁寧な研修＆フォローですぐに、即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで活躍してみたいと思う人だけ ご覧ください。 =========================== 《未経験採用で高年収のエンジニアへ！》 いまの時代に合った仕事です！ 経験も不問です。 この仕事のポイント 「未経験」から『研修を受けてエンジニアへ』 『ゲーム・アプリの開発』に関われる！ 『未経験からでもしっかり年収UP』 最初はできなくても優しく教えてもらえる環境！
| 給与 | 時給1700円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 浜松町駅徒歩0分★交通費支給/規定あり |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
20～40代が活躍中事務職未経験でもOK！【在宅勤務あり】【残業ほぼなし】【賞与あり福利厚生充実】昇給制度あり♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-24 07:00:00.007:00に終了（予定）
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| 給与 | 時給1700円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：港区 浜松町駅徒歩0分★交通費支給/規定あり |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
【在宅勤務あり】【残業ほぼなし】【賞与あり福利厚生充実】昇給制度あり♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-24 07:00:00.007:00に終了（予定）
| 給与 | 時給1650円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：豊島区 池袋駅徒歩3分★交通費支給/規定あり |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
経理全般&労務の経験が積める！スキルアップに超おすすめ★ゆったり10時スタート！自由度高め！服装・髪色・ネイル自由♪
- 応募可能期間：
- 2024-05-24 07:00:00.007:00に終了（予定）
| 給与 | 時給1650円 | 雇用形態 | 派遣 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：豊島区 池袋駅徒歩3分★交通費支給/規定あり |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
アクセス抜群◎池袋駅チカオフィス♪直接雇用後も充実の福利厚生♪経理全般&労務の経験が積める！スキルアップに超おすすめ★
- 応募可能期間：
- 2024-05-24 07:00:00.007:00に終了（予定）
| 給与 |
月給270,000円〜480,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥480,000は1か月当たりの固定残業代￥28,400（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・インセンティブ年４回 ・通勤手当（月3万円上限） ・住宅手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 日暮里駅 | ||
アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✓年間休日120日以上！土日祝休み！年末年始・GWなどの長期休暇あり！ ✓残業月１５時間以内 ✓昇給年１回・賞与年２回！交通費支給もしっかりと用意！ ✓安心の研修制度で未経験でも活躍している方多数！ ✓ワークライフバランス充実で、仕事のメリハリもしっかりしています★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
株式会社freemova
20代スタッフ活躍中✨選考1日で完結！☆☆働きがいのある会社4年連続受賞☆☆※未経験から自社内勤務※年間休日120日以上／土日祝休み／年収360万スタート！
| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
株式会社freemova
20代スタッフ活躍中✨選考1日で完結！☆☆働きがいのある会社4年連続受賞☆☆※未経験から自社内勤務※年間休日120日以上／土日祝休み／年収360万スタート！
| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
株式会社freemova
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| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
株式会社freemova
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
株式会社freemova
20代スタッフ活躍中✨選考1日で完結！☆☆働きがいのある会社4年連続受賞☆☆※未経験から自社内勤務※年間休日120日以上／土日祝休み／年収360万スタート！
| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
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| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
株式会社freemova
20代スタッフ活躍中✨選考1日で完結！☆☆働きがいのある会社4年連続受賞☆☆※未経験から自社内勤務※年間休日120日以上／土日祝休み／年収360万スタート！
| 給与 | 年俸3,600,000円〜7,200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★☆★☆★☆★☆★☆TOPIX★☆★☆★☆★☆★☆★ ■未経験からでも自社サービスの開発に携われる！ ■圧倒的なスピードでキャリアアップが可能！それに見合った給与がついてくる！ ■ユニークな福利厚生が充実！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 創業以来順調に拡大し、直近5年の年間平均成長率は140％超えと非常に業績が好調です。 成果に応じてしっかりインセンティブを還元するため、現在、全社平均年収が765万となっております。 評価査定は3か月に1度の年4回あり、年次関係なくフラットな評価制度となっております。 【昇格昇給事例】 ■エンジニア責任者（2年目｜新卒入社） 入社3か月で昇進・昇格。入社半年で全社MVPを受賞。 直近昇給率は100％で、現年収は700万円。 現在はエンジニア部署のトップとして7名のマネジメントを任されているだけでなく、 エンジニアインターンの採用や、WEB事業の経営企画にも携わっている。 ■責任者（5年目｜中途入社） インターンから新規事業の立ち上げに携わり、著名企業の経営者相手に営業し、1年目からベストセールスを獲得。 30歳以上のメンバーもいた中、1年目の12月にマネージャーに昇進。 現年収は900万円で、インターン含め7名のマネジメントを行っている。
