「未経験・初心者OK,狛江市」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給220,160円〜500,000円 給与: <給与例> ・入社1年目の平均月収⇒32~33万円 ・最高月収⇒35万円 ・最高年収⇒480万円 ★月給22万160円(一律手当含む)+歩合 ※営業所配属後3か月間は月給25万円保証 社内研修中(約1ヶ月) 2種免許取得まで └日給1万円+交通費 2種免許取得後~初乗務まで └日給1万5千円+交通費 ※社内研修期間は実働8時間となります。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 車通勤OK バイク通勤OK |
アピールポイント: \一人で働くスタイルなので、人間関係で悩まない!/ 営業所から出庫すれば、その後営業エリア内であれば、どこを走ろうと自由。まさに「一人の時間」で仕事ができます。上司に細かくマネジメントされることもないですし、残業もつかないのにお客様から急に呼び出されることもありません。勤務時間は国が決めたルールに守られているので、無茶な長時間残業は一切なし!仕事後の上司や先輩による飲み会の誘いもなく、仕事が終われば、あなただけのプライベートが満喫できます。 \経験がなくても、腰を据えて待遇あり!/ 第2種免許を取得するまでは、充実した研修があります。その期間も日当10,000円が支給され資格取得後も入社3カ月間は月給25万円を保証!また年3回のボーナス、さらに入社した方には、生活支援金として10万円支給します。貯金するもよし、新生活に向けて、ちょっとした家具をそろえるのもよし。どんなものに使っていただいてもOKです!
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給与 |
月給280,000円以上 給与 【給与】 月給 280,000円~ 年収400万円~550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/430万円(管理者経験者) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 小田急小田原線「狛江駅」より徒歩約20分(約1.6km) ※車通勤OK |
給与 |
月給235,000円〜325,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥235,000 〜 ¥325,000は1か月当たりの固定残業代¥16,800〜¥23,200(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 <給与について> 月給:235,000円 〜325,000円 ※一律手当含む 【内訳】 ・基本給 177,200円~220,800円 ・職務手当 5,000円 ・資格手当 13,000円 ・処遇改手当 23,000円~63,000円(この他、差額分は年度末に一括支給) ・固定時間外手当 16,800円~23,200円 ※固定時間外手当は始業終業の着替え・準備・引継ぎの時間として10時間分を支給。 その他業務時間外労働については別途全額支給いたします。 【賞与/昇給】 ・賞与年2回(2023年実績:月給(諸手当含む)の 2 ヶ月分) ・年度末一時金支給実績あり ・昇給年1 回(毎年 5 月) 【年収モデルケース】 2年目一般職:333万円+年度末一時金 5年目上級リーダー:380万円+年度末一時金 8年目主任:428万円+年度末一時金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 小田急線『狛江』駅 徒歩4分 |
アピールポイント: 従業員は約1,000名! 社員の平均年齢は37.2歳と同年代の若手から頼れるベテランまでバランスの良い構成です! 育休取得率も100%! 各種の福利厚生は、グループ企業ならではの充実っぷり!
給与 |
月給265,436円〜287,500円 給与 【給与】 月給 265,436円~287,500円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収288436円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 小田急小田原線「狛江駅」より徒歩約20分/バスで13分(約1.6km) ※車通勤OK |
給与 |
月給280,000円以上 給与 【給与】 月給 280,000円~ 年収400万円~550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例/430万円(管理者経験者) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 ※車通勤OK |
給与 |
月給235,000円〜325,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥235,000 〜 ¥325,000は1か月当たりの固定残業代¥16,800〜¥23,200(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 <給与について> 月給:235,000円 〜325,000円 ※一律手当含む 【内訳】 ・基本給 177,200円~220,800円 ・職務手当 5,000円 ・資格手当 13,000円 ・処遇改手当 23,000円~63,000円(この他、差額分は年度末に一括支給) ・固定時間外手当 16,800円~23,200円 ※固定時間外手当は始業終業の着替え・準備・引継ぎの時間として10時間分を支給。 その他業務時間外労働については別途全額支給いたします。 【賞与/昇給】 ・賞与年2回(2023年実績:月給(諸手当含む)の 2 ヶ月分) ・年度末一時金支給実績あり ・昇給年1 回(毎年 5 月) 【年収モデルケース】 2年目一般職:333万円+年度末一時金 5年目上級リーダー:380万円+年度末一時金 8年目主任:428万円+年度末一時金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 小田急線『狛江』駅 徒歩7分 小田急線『喜多見』駅 徒歩7分 |
アピールポイント: 従業員は約1,000名! 社員の平均年齢は37.2歳と同年代の若手から頼れるベテランまでバランスの良い構成です! 育休取得率も100%! 各種の福利厚生は、グループ企業ならではの充実っぷり!
給与 |
月給265,436円〜287,500円 給与 【給与】 月給 265,436円~287,500円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収288436円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 ※車通勤OK |
給与 |
月給241,936円〜287,500円 給与 【給与】 月給 241,936円~287,500円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円/5.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収264936円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 ※車通勤OK |
給与 |
月給292,700円以上 給与 【給与】 月給 292,700円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円/10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収315700円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 小田急小田原線「狛江駅」より徒歩約20分/バスで13分(約1.6km) ※車通勤OK |
給与 |
月給270,000円以上 給与 【給与】 月給 270,000円~ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円/11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 *月収293000円 …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸) 【交通費】 上限3万円/月 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地・最寄駅 小田急小田原線「狛江駅」より徒歩約20分/バスで13分(約1.6km) ※車通勤OK |
給与 |
月給235,000円〜325,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥235,000 〜 ¥325,000は1か月当たりの固定残業代¥16,800〜¥23,200(10時間相当分)を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 <給与について> 月給:235,000円 〜325,000円 ※一律手当含む 【内訳】 ・基本給 177,200円~220,800円 ・職務手当 5,000円 ・資格手当 13,000円 ・処遇改手当 23,000円~63,000円(この他、差額分は年度末に一括支給) ・固定時間外手当 16,800円~23,200円 ※固定時間外手当は始業終業の着替え・準備・引継ぎの時間として10時間分を支給。 その他業務時間外労働については別途全額支給いたします。 【賞与/昇給】 ・賞与年2回(2023年実績:月給(諸手当含む)の 2 ヶ月分) ・年度末一時金支給実績あり ・昇給年1 回(毎年 5 月) 【年収モデルケース】 2年目一般職:333万円+年度末一時金 5年目上級リーダー:380万円+年度末一時金 8年目主任:428万円+年度末一時金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 小田急線『狛江』駅 徒歩4分 |
アピールポイント: 従業員は約1,000名! 社員の平均年齢は37.2歳と同年代の若手から頼れるベテランまでバランスの良い構成です! 育休取得率も100%! 各種の福利厚生は、グループ企業ならではの充実っぷり!