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株式会社キャリアデザインセンター

システム開発企業でJavaエンジニア/83382

＜20代若手が輝ける✨＞安定基盤で将来性バツグン◎【リモートあり】派遣スタッフさん多数！システム開発事業を行うIT企業で働く！

給与	時給2,800円〜2,850円　給与: 想定月額：483000円	雇用形態	派遣社員
アクセス	アクセス: 日比谷駅　徒歩7分

アピールポイント: ・在宅勤務OK！・スキルを活かせる！・派遣社員さん多数！残業20時間未満 2名以上の募集在宅可

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ネイチャーインサイト株式会社

Salesforceエンジニア_210419

【Salesforceエンジニア】フレックスタイム制／残業平均20時間程度／多様なエンジニアキャリアが積める環境＊研修制度・資格取得報奨金など充実

給与	年俸4,000,000円〜6,000,000円　給与: 固定残業代あり：年俸￥4,000,000 〜￥6,000,000は1か月当たりの固定残業代￥72,500〜￥107,500（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。＜給与補足＞ ※上記は最低給与額です。経験・能力を考慮して決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。＜内訳＞ ◆基本給21万7500円～32万2500円 ※固定残業手当｜月40時間分7万2500円～10万7500円（超過分は追加支給）＜その他＞ ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月／12月） ※試用期間6ヶ月あり＜給与補足＞ ※上記は最低給与額です。経験・能力を考慮して決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。＜内訳＞ ◆基本給21万7500円～32万2500円 ※固定残業手当｜月40時間分7万2500円～10万7500円（超過分は追加支給）＜その他＞ ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月／12月） ※試用期間6ヶ月あり	雇用形態	正社員
アクセス	アクセス: JR山手線・京浜東北線・総武線『秋葉原駅』徒歩1分

アピールポイント: ■キャリアステップ■ 開発者として始め、ご自身の思考や経験に合わせたキャリア形成が可能です！スキルに合わせてフォローしていきますのでご安心ください。【キャリア形成パターン】 A：開発のスキルをより磨きたい方 ⇒ スペシャリストの道へ B：案件管理・管理職志向の方 ⇒ PL・PM・管理職の道へ ■同社の魅力■ ・創立30年、取引先は大手企業を中心に、安定的な企業成長を実現・Salesforce Silver Partners ・家族手当などの豊富な福利厚生・常に市場価値の高い新しい分野に挑戦する社風

ファイルフォース株式会社

社内システム・インフラ環境整備_117554

【社内システム・インフラ環境整備】IPO準備中・当社の事業成長の中核（充実の休暇制度あり）

給与	年俸5,000,000円〜6,500,000円　給与: 固定残業代あり：年俸￥5,000,000 〜￥6,500,000は1か月当たりの固定残業代￥119,048（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ▍想定給与　年収500万～650万年収600万の場合　月給500,000円（基本給380,952円・40H固定残業代119,048円） ▍想定給与　年収500万～650万年収600万の場合　月給500,000円（基本給380,952円・40H固定残業代119,048円）	雇用形態	正社員
アクセス	アクセス: ー

アピールポイント: ◆経験が浅くてもプロジェクトをお任せし、キャリアアップを目指すことが可能です。少数精鋭の弊社ですが、経験豊富なベテラン社員が同じ部署内にいるため万全のサポート体制があり、スキルアップ・キャリアアップ共に目指せるポジションです。社内SEという立場から経営をサポートしつつ、業務を通じて様々な知識を吸収し、幅広い技術と経験を身に付けていくことができます。。ボトムアップの提案も柔軟に受け入れる風土のため、新しいことを吸収したい、チャレンジしたいという意欲があれば大きく成長できる環境を整えております。 ◆企業特別休暇も付与！充実した福利厚生でワークライフバランスを重視した働き方が可能です。コアタイムが11:00-17:00のため、フレキシブルな業務時間を設定することができます。年間休日も企業特別休暇を設けているため、2023年度実績で最高144日の休暇取得が可能となりました。残業はほぼ無く、繁忙期の平均で月12時間程度のためメリハリをつけて効率的に働ける方には合っている職場です。オフィスは東京駅直結の好アクセスとなっています。 ◆業界業種に特定しないホリゾンタルSaasを目指し、日本の企業全てをクライアントとする幅広さが特徴です！弊社のクラウドストレージサービスは業界業種を特定していないため、ストレージサービスを必要とする国内の全ての顧客への提供を目指しております。日本全国の企業のDXを下支えし続ける日本に寄り添った純国産のサービスを展開します。ファイルフォースでは世界各国から優秀な人材を集めており、多様性に富んだ社員が多いのが特徴です。それぞれが大きな裁量権を持ち、少数精鋭の組織で事業を動かしているため、幅広く豊富な経験を積むことができます。 ◆優れたSaaSを表彰するアワードでNo.1を受賞！！IPOを視野にサービスの拡大フェーズへ！代表のグローバルなコネクションを駆使して国内外のエンジニアをスカウトしており、非常に高い技術力で開発を進めています。社内全体の約3割が外国籍のメンバーですが、社内公用語及び日常のコミュニケーションは日本語で行っており、日本の文化を大切にしサービスにも反映しております。複雑な課題にも応えられるサービスを提供し、大中小関わらず多くのお客様にご支持いただいていることで、成長率150％と好調に事業拡大を進めております。現在はIPOを目指して、さらなる体制強化を進めております。【受賞歴】・IT Review 2024 Winter オンラインストレージ部門 4期連続High Performer受賞・IT Review 2025 Winter　オンラインストレージ、ファイル転送サービス、文書管理システムの３部門で「Leader」を受賞・BOXIL SaaS AWARD Spring 2025 オンラインストレージ部門で「Good Service」（11期連続）と「料金妥当性No.1」受賞！