「まかない・食事補助あり,千代田区,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
勤務地 |
|
||
---|---|---|---|
職種 |
|
||
給与 | |||
勤務期間 | 時間帯 |
|
|
勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
こだわり条件 |
|
||
フリーワード |
1件あり
- 並び替え
- 関連度順新着順
給与 |
月給287,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万6830円 〜 24万9830円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり8万3475円(固定残業時間:1ヶ月あたり60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり1万6695円 ※上記の給与には下記の手当を含みます ・みなし残業手当 60時間分/83,475円~ ・みなし深夜手当 60時間分/16,695円~ ※実際の残業・深夜勤務が60時間未満の場合も全額支給されます ※上記時間を超えて勤務した場合、超過分の手当が別途支給されます ※繁忙期は月の残業時間が45時間を超えることがあります(36協定特別条項適用) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 「水道橋駅」より徒歩2分 |
赤から秋葉原中央通り店(株式会社甲羅)[130]
[社]【赤からスタッフ(正社員)】シフト制(月8-9日休み)
全国に200を超える飲食店を展開する甲羅グループ。充実の福利厚生完備!!新店舗も続々OPEN予定
給与 | 月給25万5,837円~36万8,395円(賞与年 2回 / 昇給年1回 / 交費規定給) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 勤務地:千代田区 秋葉原駅より徒歩1分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
フェア・メニューの企画提案、販促企画提案・実行など、まるで自分のお店を経営しているような感覚で働けます。
- 応募可能期間:
- 2024-06-11 07:00:00.0~2025-06-11 07:00:00.007:00AM(終了予定)
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
給与 |
月給287,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万6830円 〜 24万9830円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり8万3475円(固定残業時間:1ヶ月あたり60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり1万6695円 ※上記の給与には下記の手当を含みます ・みなし残業手当 60時間分/83,475円~ ・みなし深夜手当 60時間分/16,695円~ ※実際の残業・深夜勤務が60時間未満の場合も全額支給されます ※上記時間を超えて勤務した場合、超過分の手当が別途支給されます ※繁忙期は月の残業時間が45時間を超えることがあります(36協定特別条項適用) |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 「水道橋駅」より徒歩2分 |
給与 |
月給216,500円〜325,500円 給与 月給216,500円〜325,500円 ❖経験・能力を考慮します。 ❖食事手当含む(月額4500円) ❖残業代別途支給(1分単位で支給) 食事手当 4,500円 |
雇用形態 | 正社員 |
---|
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 秋葉原駅前店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 秋葉原昭和通店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ ジョナサン 秋葉原駅前店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ バーミヤン アトレ秋葉原2店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 九段下店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ ジョナサン 有楽町店 ]
【正社員募集/店長候補】業界を先駆けるデジタル化で負担軽減!未経験OK!研修・福利厚生が充実/昇給・賞与で従業員に還元!
給与 | 月給245,800円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 「安定してしっかり稼げる仕事がしたい」 〜そんな方にもぴったりの環境です〜 従業員の生活水準の向上を目的に2024年は 過去10年で最大の賃上げを実施しました! 基本給を一律で引き上げるベースアップ5% (17,400 円)と定期昇給を合わせて 平均約6.22%(21,333 円)の給与UPとなりました! =========== 【給与】 ナショナル社員:月給245,800円~ ※これまでのご経験を考慮し社内規定に基づき決定します。 【昇給】 年一回(評価に基づき決定) 【賞与】 年3回 (7月、12月、3月) 【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・住宅手当 ・転居手当 ・通勤手当、他 【年収例】 ・年収440万円 (月給24万5800円+諸手当+賞与) └入社1年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収550万円 (月給34万円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収615万円 (月給38万円+諸手当+賞与) └入社5年目 / Mgr / 未経験入社
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 秋葉原駅前店 ]
【特定技能2号の方/大手企業で安心】ベトナム人、中国人、台湾人など外国人がたくさん活躍中!
給与 | 月給211,100円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 【給与(きゅうよ)】 月給 211,100円~ これまで 日本で 働(はたら)いた 経験(けいけん)を 評価(ひょうか)し、 社内規定(しゃないきてい)に 基(もと)づいて 決定(けってい)します。 【昇給(しょうきゅう)】 年1回 ・がんばりを 評価(ひょうか)します 【賞与(しょうよ)】 年3回 (7月、12月、3月) 【手当(てあて)】 ・時間外勤務手当(じかんがいきんむてあて) ・深夜勤務手当(しんやきんむてあて) ・通勤手当(つうきんてあて)など 【年収(ねんしゅう)の例(れい)】 ・年収430万円 (月給27万6000円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収545万円 (月給35万円+諸手当+賞与) └入社7年目 / Mgr / 未経験入社 =========== 【雇用形態(こようけいたい)】 ・正社員(せいしゃいん) └エリア社員 家(いえ)を 引越(ひっこし)て 店(みせ)を 異動(いどう)する ナショナル社員も あります。 給与(きゅうよ)が 高(たか)くなります。
株式会社すかいらーくホールディングス [ ガスト 九段下店 ]
【特定技能2号の方/大手企業で安心】ベトナム人、中国人、台湾人など外国人がたくさん活躍中!
給与 | 月給211,100円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 【給与(きゅうよ)】 月給 211,100円~ これまで 日本で 働(はたら)いた 経験(けいけん)を 評価(ひょうか)し、 社内規定(しゃないきてい)に 基(もと)づいて 決定(けってい)します。 【昇給(しょうきゅう)】 年1回 ・がんばりを 評価(ひょうか)します 【賞与(しょうよ)】 年3回 (7月、12月、3月) 【手当(てあて)】 ・時間外勤務手当(じかんがいきんむてあて) ・深夜勤務手当(しんやきんむてあて) ・通勤手当(つうきんてあて)など 【年収(ねんしゅう)の例(れい)】 ・年収430万円 (月給27万6000円+諸手当+賞与) └入社3年目 / アシスタントMgr / 未経験入社 ・年収545万円 (月給35万円+諸手当+賞与) └入社7年目 / Mgr / 未経験入社 =========== 【雇用形態(こようけいたい)】 ・正社員(せいしゃいん) └エリア社員 家(いえ)を 引越(ひっこし)て 店(みせ)を 異動(いどう)する ナショナル社員も あります。 給与(きゅうよ)が 高(たか)くなります。