「長期休暇あり,新宿区」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万円 〜 30万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり34時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆賞与あり(年1回・8月) 給与で変動しますが40万円ほど支給しています◎ ◆インセンティブ制度あり(評価に応じて) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 東急メトロ東西線落合駅から徒歩2分 |
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給与 |
時給1,220円 給与詳細 基本給:時給 1220円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 新宿三丁目(都営新宿線)C1口(約1分) 新宿三丁目(東京メトロ副都心線)C1口(約1分) 新宿三丁目(東京メトロ丸ノ内線/東京メトロ丸ノ内線)C1口(約1分) |
給与 |
完全歩合制 給与詳細 完全歩合制 頑張り次第で月収100万円以上も目指せる高歩合♪ 売上の60〜80%(平均70%)を還元します! ※顧客評価や稼働状況により還元率が変動します 【月収モデル(平均70%歩合の場合)】 ◎ 1日あたりの売上想定:5.5万円 ◎歩合率:70%(=報酬3.85万円/日) |
雇用形態 | 業務委託 |
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アクセス | 交通・アクセス 東急メトロ東西線落合駅から徒歩2分 |
給与 |
時給1,400円〜1,600円 給与詳細 基本給:時給 1400円 〜 1600円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は全額支給します。 ※交通費、別途支給(当社基準に則り) |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 飯田橋駅から徒歩5分 |
給与 |
月給350,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万9065円 〜 38万3453円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万935円 〜 11万6547円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間 〜 60時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・能⼒・経験・年齢・前職給与など考慮いたします。 ・賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「新宿西口駅」徒歩2分、「新宿駅」徒歩4分、「西武新宿駅」徒歩6分、「西新宿駅」「新宿三丁目駅」徒歩8分 |
給与 |
時給1,500円 給与詳細 基本給:時給 1500円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩4分、都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩4分、西武新宿線「西武新宿駅」徒歩5分 |
給与 |
月給370,000円以上 給与: 月給 ¥370,000 〜 <以下手当あり> ・交通費全額支給 ・役職手当 ・慶弔手当 ・車両手当 ・資格手当(宅地建物取引士3万円を給与にプラス支給) <年収例> 初年度:444万円〜700万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「西新宿五丁目駅」から徒歩3分 「西新宿駅」から徒歩8分 「都庁前駅」から徒歩10分 「新宿駅」から徒歩19分 |
給与 |
年俸3,500,000円〜4,500,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥4,500,000は1か月当たりの固定残業代¥61,400〜¥90,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:25万8900円〜38万円 【月給の内訳】 ・基本給:19万7500円〜29万円 ・固定残業手当:月40時間分、6万1400円〜9万円。超過分は別途支給。 <試用期間詳細> 3ヶ月(試用期間中、労働条件に変更はありません) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 都営大江戸線「都庁前駅A6出口」直結,東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分,R線・小田急線・京王線「新宿駅西口」徒歩8分 |
アピールポイント: 当社はAI技術と監視カメラを活用し、物理セキュリティや無人店舗などの先進的なセキュリティソリューションを提供しています。 「これまでセキュリティの非常識だったものを常識に変える」ソリューションセールスを担当しながら会社と共に成長できる環境が整っています。
給与 |
年俸3,500,000円〜5,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥5,000,000は1か月当たりの固定残業代¥66,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:26万8000円〜 【月給の内訳】 ・基本給:20.2万円〜 ・固定残業手当:45時間分、6.6万円〜。超過分は別途支給。 ※経験を考慮して決定いたします。 ◆固定残業手当(みなし残業代・固定残業手当)とは? ・月給の中にあらかじめ規定の時間分の残業代を含めて支払う賃金制度のことです。残業時間が0分であっても決められた時間分の残業代をお支払いします。 ・残業を推奨するものではございません。 <試用期間詳細> 3ヶ月(試用期間中、労働条件に変更はありません。) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分,都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩5分,西武新宿線「西武新宿駅」徒歩14分,各線「新宿駅」徒歩14分 |
アピールポイント: ★裁量の大きいポジションです! 面接や選考も含めて各人材の採用に一貫して携われるため、最後まで責任が持てると同時に、幅広いスキルを身につけられるやりがいもあります。採用担当として、面接の様子を見た上で、応募者に対してより適切な職種を提案することも。そこから無事に入社し、各ポジションで実際に活躍している姿を見た時には、自分の仕事の成果を大きく実感できるでしょう。 ◆ダイレクトに感謝される 「面接官の人柄や対応が良かったから入社を決めました」という声や「○○さんのおかげで、スムーズに入社できました」など、日々感謝されることが多いお仕事です。 あなたの気配りや配慮が会社の印象や社員の活力となり、人生を動かすこともあるのです。 ■年間の人材採用数は700名以上 会社をつくり上げるのは「人」であり、人事はその採用に関わるので事業の中核を担う仕事と言っても過言ではありません。自分が関わって入社した人が活躍した時には大きな達成感が得られるます。自分の考えや経験を活かせるチャンスが多く介在価値を存分に味わえるポジションです!スケールの大きな人事業務に携わり、当社の採用担当として、スキルアップをしながら活躍しませんか――。
給与 |
月給280,000円〜350,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥50,000〜¥60,000(32時間相当分)を含む。32時間を超える残業代は追加で支給する。 モデル年収:400万円~650万円 月給28万円~30万円 +インセンティブあり(年2回:6月,1月内) ※カウンセリングテスト合格までは、月額25万円となります。 ※インセンティブは個人売上に応じ金額を決定します。 ※ノルマはありませんのでご安心ください! ※固定残業代5万円~6万円(32時間分)を含む ※超過分は別途支給 【先輩の年収例】 経験2年目/536万円~(月収28万円+インセンティブ200万円) 経験3年目/660万円~(月収30万円+インセンティブ300万円) ※上記はあくまでも一例です。 ※経験・能力次第では、さらに高収入が可能です! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR「新宿駅」東口より徒歩3分 |
アピールポイント: ━━━━━━━ 当社のやりがい✧ ━━━━v━━ 当社では成約率85%を誇っております! お客様一人一人と向き合いながら、 自身のご提案力を磨いて さらなるスキルアップを目指せます♪ ━━━━━━━ 充実な研修体制✧ ━━━━v━━ 業界知識がなくても大丈夫! 入社後は研修を通して、 専門知識やご提案内容を じっくりとレクチャーします! .○。・.: .。○・。.。:。○。:.・。 【働きがい】 ・頑張りを正当に評価 ・2年目で年収600万円の実績あり ・年齢、経験、勤続年数関係なく昇進可能 ・1人1人のお客様に、じっくりと寄り添う接客 ・「一流」にこだわった上質な接客をマスター
給与 |
年俸3,000,000円〜4,000,000円 給与: 【給与・待遇】 ◆想定年収 300万円~400万円◆ 月給:25万円~ ・賞与年2回(6月・12月) ・昇給年2回(4月・10月) ・インセンティブ制度あり |
雇用形態 | 契約社員 |
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アクセス | アクセス: 【アクセス】 ・都営大江戸線「西新宿五丁目駅」徒歩3分 |
アピールポイント: 【アピールポイント】 ◆◇ 未経験からエンジニアへ!充実のサポート体制 ◆◇ 「エンジニアになりたい!」そんな想いを全力で応援します。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、 研修制度 を完備! ▼ 入社後研修で基礎を学べる ・業界の基礎知識 ・IT技術の基礎 ・PC操作方法、ビジネスマナー ・プログラミング研修(PHP、Python など) ・実践的なトークスキル ▼ OJT研修で実務を経験 ・先輩エンジニアと一緒にプロジェクトへ参加 ・1on1メンタリングで疑問や不安を解消 ・学びながら実践でスキルを習得 ▼ スキルアップのサポートも充実 ・資格取得支援制度(ITパスポート、基本情報技術者 など) ・技術書購入費用補助あり ・定期的な勉強会、社内ハッカソンを実施 「学ぶこと」が仕事!着実にスキルを伸ばせる環境です。