「臨床心理士,東京」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,700円以上 給与 時給1,700円 時給1,700円（交通費全額支給） |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：銀座一丁目駅 銀座一丁目駅 徒歩6分 / 京橋駅 徒歩6分 / 宝町駅 徒歩6分 | ||
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| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 西武池袋線中村橋駅 徒歩１０分 富士見台駅 徒歩１２分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 東西線東陽町駅 徒歩15分 都営新宿線 住吉駅 徒歩１５分 都バス 千田（東２２ 錦２２ 門２１）徒歩１分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR京浜東北線蒲田駅東口から京急バス萩中経由羽田車庫行き、羽田空港ターミナル行き、羽田整備場行きのいずれかで、萩中公園前バス停下車徒歩2分 京浜急行空港線 大鳥居駅 徒歩8分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR大江戸線「練馬駅」から徒歩15分 関東バス中村南スポーツ交流センター 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 西武池袋線大泉学園駅 徒歩３分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR総武線 亀戸駅から都営バス 約20分 都営新宿線 東大島駅から都営バス 約5分 東京メトロ東西線 東陽町駅から都営バス 約15分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 都営新宿線 東大島駅 徒歩10分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給250,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥5,790〜￥6,252（3時間相当分）を含む。3時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：225,000円～+ 各種手当 + 賞与（年2回） 上記は固定残業代を含む（3ｈ/5,790円～6,252円）超過分別途支給します。 管理職 月給305,000円～ + 各種手当 + 賞与（年2回） ※当社規定において、ご経験・能力を考慮し、優遇・決定いたします。 ☆当社は職責給「職務遂行能力等級」に連動した給与制度を採用し、 勤続などに影響されずに、能力に応じて昇格・昇給いたします。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東京メトロ東西線 南砂町駅 徒歩9分 | ||
アピールポイント: ＼⭐️経験を活かして働きませんか？⭐️／ 幅広い年齢層が活躍中！ 是非経験のある方には、管理職を目指して 運営をお任せしたいと考えています！ ＼⭐️資格があれば未経験でもOK⭐️／ とにかく資格があれば応募可能！ どんな方でもお仕事していただくことができます。 ＜看護休暇・介護休暇制度＞ お子さんの急病や、 ご家族の介護で急に通院が必要になった時など 利用できる制度があります。 ＜有給休暇が取りやすい＞ 入社後最初の月から有給休暇が取得できます。 （一般的に多いのは入社半年後からの取得） また通院などのために「2時間有給」を取得できる制度もあります。 ＜産休・育休復帰しやすい＞ 復帰後は時短勤務の正社員で働き、 お子さんが大きくなったら8時間勤務に戻る、 という働き方ができます。 早番無しまたは遅番無し勤務など、 ご家庭の事情に合わせて相談できます。 ＜時短勤務制度が充実＞ 子育てや介護などで毎日8時間働くことが難しい方のために、 「時短勤務制度」を採用しています。 6時間勤務正社員、7.25時間勤務正社員など柔軟な勤務が可能です。
| 給与 |
月給270,922円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万3000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7922円 〜 2万5844円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 完全業績連動賞与 （夏6月、冬12月支給。 2024年実績：夏＋冬で基本給1か月分） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「本郷三丁目駅」から徒歩3分、「水道橋駅」から徒歩7分、「御茶ノ水駅」から徒歩9分 | ||
| 給与 |
時給1,700円〜2,300円 給与: * 各種インセンティブの制度。 * 残業、時間外手当。 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: * 半蔵門線 水天宮前駅 徒歩３分 * 日比谷線 人形町駅 徒歩７分 * 都営浅草線 人形町駅 徒歩７分 * 東西線 茅場町駅 徒歩6分 | ||
アピールポイント: 患者様へのメンタルケアをチームで行っているクリニックです。また、スタッフの方々に安心して働いていただけるよう、情報を共有して相談しながら業務を進めていますのでご安心ください。 皆様のご応募をお待ちしております。 【職場環境】 * 各種専門家スタッフで患者様へのケアをおこないます。また、症例検討会等を通じ、情報も共有しやすい職場です。