「産休・育休制度実績あり,徳島」のアルバイト/求人情報
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月給200,000円〜300,000円 【給与】 月給20万円～25万円（残業込）＋賞与 ※基本給については、同一企業で警備経験3年以上の場合優遇。 【年収モデル】 290万円～350万円 （経験 ２年目／33歳） 310万円～380万円 （経験 4年目／30歳) 320万円～390万円 （経験 7年目／35歳） |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給272,000円〜450,000円 給与詳細 基本給：月給 27万2000円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：27万2000円〜45万円 ※転勤可のナショナル職は更に毎月1万円支給 ※上記には残業代10時間分を含む ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※賞与あり（年3回 夏・冬・決算賞与） ＼インセンティブあり／ 毎月指定の商品を販売することで、 一部賞金として手当に還元いたします！ ＼別途諸手当／ ●資格手当／ソムリエ1万2000円 ワインエキスパート1万円他 ●住宅手当／1万円～1万5000円（単身者にも支給） ●役職手当／ 1万円～14万円 ●家族手当／ 5000円～3万円 ●残業手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 阿波富田駅から徒歩12分 | ||
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 【給与】 月給20万円～25万円（残業込）＋賞与 ※基本給については、同一企業で警備経験3年以上の場合優遇。 【年収モデル】 290万円～350万円 （経験 ２年目／33歳） 310万円～380万円 （経験 4年目／30歳) 320万円～390万円 （経験 7年目／35歳） |
雇用形態 | 正社員 |
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ゆめタウン徳島
新設のエリア限定職！／年間休日117日／借上住宅制度（自己負担12,000円/月で住めます！※27歳未満）／研修制度など充実の待遇が自慢です◎
| 給与 |
月給202,400円以上 ■給与 月給 202,400円~ ※バイヤー、店長、など幅広い職種へのチャレンジが可能！ ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（3.85ヶ月分）※業績により決算賞与あり 【手当】 ・役職手当、部門手当、家族手当 ・資格手当、住宅手当、残業手当（1分単位） ・交通費規定支給 ・社員食堂、昼食補助 ・奨学手当、技能ライセンス手当 ほか 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・社員買物割引制度 ・定年制あり（一律60歳） ・定年再雇用制度有、退職金有 ・社員持株会、福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・GLTD（長期就業保障）保険 ・401k制度、団体保険 ・住宅手当・借上社宅制度（例：27歳未満の場合6,000円～12,000円） ＼はたらきやすい環境を整えるための、充実の福利厚生・待遇／ ◎育休との両立に関する制度 女性の育休取得100％。男性の取得者も増加中です！ お子様が3歳に達するまでは育児休業、小学校3年生までは育児短縮勤務ができます。 また、2019年にはイズミ初の従業員向け保育施設を開設いたしました！ ◎奨学手当 お子様が大学や短大に在籍している期間中、1人あたり1万円/月を支給します。 ◎借上住宅制度 イズミでの勤務中は借上住宅制度を利用することができます。 27歳未満の方は12,000円/月で住むことができますよ！ ◎社員食堂、昼食補助 店舗バックルームの社員食堂を利用すると、昼食補助として155円/食を支給！ ◎社員割引 社員本人とそのご家族（配偶者や同居の親子2名まで）は、イズミでのお買い物時に8％割引になります。 ※キャリアアップをサポートするため、研修制度を多面的にご用意！ ・生鮮技能研修、階層別研修、社内認定制度、eラーニング、資格取得補助など 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給200,000円〜275,000円 ■給与 月給 200,000円~275,000円 ※主任経験後、社内試験合格で総合職への転換OK ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（＊業績により決算賞与あり） 【手当】 ・役職手当、部門手当、家族手当 ・資格手当、残業手当（1分単位） ・交通費規定支給 ・社員食堂、食事補助 ・奨学手当、技能ライセンス手当 ほか 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・社員買物割引制度 ・再雇用有、退職金有 ・社員持株会、福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・GLTD（長期就業保障）保険 ・401k制度、団体保険 【研修制度】 ・生鮮技能研修、階層別研修、社内認定制度、eラーニング、資格取得補助など 【年収例】 ※残業を月に10時間した場合 ※年収は賞与込み ＜一般社員＞ ・年収270万円～340万円 ・月収19.3万円～24.1万円 ＜売場責任者（主任）＞ ・年収300万円～430万円 ・月収21.8万円～31万円 【転勤について】 転居を伴う転勤なし （自宅から半径30km圏内の店舗間では異動あり） 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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■アピールメッセージ ＼はたらきやすい環境を整えるための、充実の福利厚生・待遇／ ◎育休との両立に関する制度 女性の育休取得100％。男性の取得者も増加中です！ お子様が3歳に達するまでは育児休業、小学校3年生までは育児短縮勤務ができます。 また、2019年にはイズミ初の従業員向け保育施設を開設いたしました！ ◎奨学手当 お子様が大学や短大に在籍している期間中、1人あたり1万円/月を支給します。 ◎借上住宅制度 イズミでの勤務中は借上住宅制度を利用することができます。 27歳未満の方は12,000円/月で住むことができますよ！ ◎社員食堂、昼食補助 店舗バックルームの社員食堂を利用すると、昼食補助として155円/食を支給！ ◎社員割引 社員本人とそのご家族（配偶者や同居の親子2名まで）は、イズミでのお買い物時に8％割引になります。
| 給与 |
月給200,000円〜275,000円 ■給与 月給 200,000円~275,000円 ※経験・技術を考慮し、決定します ※主任経験後、社内試験合格で総合職への転換OK ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（※業績により別途賞与あり） 【手当】 ・役職手当、部門手当、家族手当 ・資格手当、残業手当（1分単位） ・交通費規定支給 ・社員食堂利用者への食事補助あり ・奨学手当、技能ライセンス手当 ほか 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・社員買物割引制度 ・再雇用有、退職金有 ・社員持株会、福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・GLTD（長期就業保障）保険 ・401k制度、団体保険 ・借上社宅制度 【研修制度】 ・生鮮技能研修、階層別研修、社内認定制度、eラーニング、資格取得補助、ゆめ図書館など 【年収例】 ＜一般社員＞ ・年収285万円～365万円 ・月収20.6万円～26.6万円 ＜売場責任者（主任）＞ ・年収360万円～520万円 ・月収23.3万円～33.5万円 ※残業を月に20時間した場合 ※年収は賞与込み 【転勤について】 転居を伴う転勤なし （自宅から半径30km圏内の店舗間では異動あり） 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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■アピールメッセージ ＼はたらきやすい環境を整えるための、充実の福利厚生・待遇／ ◎育休との両立に関する制度 女性の育休取得100％。男性の取得者も増加中です！ お子様が3歳に達するまでは育児休業、小学校3年生までは育児短縮勤務ができます。 また、2019年にはイズミ初の従業員向け保育施設を開設いたしました！ ◎奨学手当 お子様が大学や短大に在籍している期間中、1人あたり1万円/月を支給します。 ◎借上住宅制度 イズミでの勤務中は借上住宅制度を利用することができます。 27歳未満の方は12,000円/月で住むことができますよ！ ◎社員食堂、昼食補助 店舗バックルームの社員食堂を利用すると、昼食補助として155円/食を支給！ ◎社員割引 社員本人とそのご家族（配偶者や同居の親子2名まで）は、イズミでのお買い物時に8％割引になります。
| 給与 |
月給200,000円〜275,000円 ■給与 月給 200,000円~275,000円 ※経験・技術を考慮し、決定します ※主任経験後、社内試験合格で総合職への転換OK ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（＊業績により決算賞与あり） 【手当】 ・役職手当、部門手当、家族手当 ・資格手当、残業手当（1分単位） ・交通費規定支給 ・社員食堂、昼食手当 ・奨学手当、技能ライセンス手当 ほか 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・社員買物割引制度 ・再雇用有、退職金有 ・社員持株会、福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・GLTD（長期就業保障）保険 ・401k制度、団体保険 【研修制度】 ・生鮮技能研修、階層別研修、社内認定制度、eラーニング、資格取得補助、ゆめ図書館など 【年収例】 ＜一般社員＞ ・年収285万円～365万円 ・月収20.6万円～26.6万円 ＜売場責任者（主任）＞ ・年収360万円～520万円 ・月収23.3万円～33.5万円 ※残業を月に20時間した場合 ※年収は賞与込み 【転勤について】 転居を伴う転勤なし （自宅から半径30km圏内の店舗間では異動あり） ※エリア内にて転勤の可能性がございます。 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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■アピールメッセージ ＼はたらきやすい環境を整えるための、充実の福利厚生・待遇／ ◎育休との両立に関する制度 女性の育休取得100％。男性の取得者も増加中です！ お子様が3歳に達するまでは育児休業、小学校3年生までは育児短縮勤務ができます。 また、2019年にはイズミ初の従業員向け保育施設を開設いたしました！ ◎奨学手当 お子様が大学や短大に在籍している期間中、1人あたり1万円/月を支給します。 ◎借上住宅制度 イズミでの勤務中は借上住宅制度を利用することができます。 27歳未満の方は12,000円/月で住むことができますよ！ ◎社員食堂、昼食補助 店舗バックルームの社員食堂を利用すると、昼食補助として155円/食を支給！ ◎社員割引 社員本人とそのご家族（配偶者や同居の親子2名まで）は、イズミでのお買い物時に8％割引になります。
| 給与 |
月給200,000円〜350,000円 給与: 月給：200,000円～350,000円 （想定年収：3,244,000円～5,200,000円） ※前職の経験や実績を考慮して決定 ※給与確認や相談など気軽にお問い合わせください 昇給：あり（年2回） 賞与：あり（年2回） O残業が発生した場合、1分単位で全額支給されます！ Oその他手当 ・インセンティブ（年2回） ・交通費（月5万円まで） ・役職手当 ・赴任手当（業務都合で転居を伴う場合） ＜年収例＞ 3,600,000円/入社1年目・24歳 5,800,000円/入社4年目・29歳 7,080,000円/入社5年目・32歳 O試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR阿波富田駅より徒歩19分 | ||
アピールポイント: ＜求人おすすめポイント＞ O老舗料亭の和食や美しい庭園が自慢の結婚式場！ ・お客様に合わせた多彩なスタイルの挙式を提案し、最高の結婚式を作り上げるやりがいのある仕事です O大手企業ならではの福利厚生制度も充実！ ・年間休日120日の他、フレックスタイム制を導入しており、仕事とプライベートバランスがとりやすい環境です O評価しっかり、長期勤務が可能！ ・決して曖昧な評価ではなく明確な評価指標を設け、モチベーションアップに繋げています ・キャリア選択制度など長期で働きやすい点も魅力的です
| 給与 |
月給200,000円〜246,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 24万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給20万円～24万6000円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス お問い合わせください | ||
| 給与 |
月給185,000円〜217,500円 ■給与 月給 185,000円~217,500円 ※主任経験後、社内試験合格で総合職への転換OK ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（＊業績により決算賞与あり） 【手当】 ・役職手当、部門手当、家族手当 ・資格手当、残業手当（1分単位） ・交通費規定支給 ・社員食堂、食事補助 ・奨学手当、技能ライセンス手当 ほか 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・社員買物割引制度 ・再雇用有、退職金有 ・社員持株会、福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・GLTD（長期就業保障）保険 ・401k制度、団体保険 ・借上社宅制度 【研修制度】 ・生鮮技能研修、階層別研修、社内認定制度、eラーニング、資格取得補助、ゆめ図書館など 【年収例】 ※残業を月に10時間した場合 ※年収は賞与込み ＜一般社員＞ ・年収270万円～340万円 ・月収19.3万円～24.1万円 ＜売場責任者（主任）＞ ・年収300万円～430万円 ・月収21.8万円～31万円 【転勤について】 転居を伴う転勤なし （自宅から半径30km圏内の店舗間では異動あり） 固定残業代の有無：なし |
雇用形態 | 正社員 |
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■アピールメッセージ ＼はたらきやすい環境を整えるための、充実の福利厚生・待遇／ ◎育休との両立に関する制度 女性の育休取得100％。男性の取得者も増加中です！ お子様が3歳に達するまでは育児休業、小学校3年生までは育児短縮勤務ができます。 また、2019年にはイズミ初の従業員向け保育施設を開設いたしました！ ◎奨学手当 お子様が大学や短大に在籍している期間中、1人あたり1万円/月を支給します。 ◎借上住宅制度 イズミでの勤務中は借上住宅制度を利用することができます。 27歳未満の方は12,000円/月で住むことができますよ！ ◎社員食堂、昼食補助 店舗バックルームの社員食堂を利用すると、昼食補助として155円/食を支給！ ◎社員割引 社員本人とそのご家族（配偶者や同居の親子2名まで）は、イズミでのお買い物時に8％割引になります。
株式会社ジンズ
徳島エリア募集！《全国47都道府県473店舗・世界5か国242店舗を展開／上場企業グループ》残業月8時間以内／残業代全額支給／連休OK／研修制度充実／店舗スタッフ定着率87％／産休育休取得希望者・取得実績率100％
| 給与 |
月給245,000円〜300,000円 給与: 月給：月給24万5000円～30万円 ※給与はご経験やスキルなどにより決定 ※時間外手当は1分単位で別途支給 ※試用期間なし 【手当】 ★時間外手当 ★正月手当 【昇給】 資格取得毎に随時昇給。 年間で研修や検定を開催しており ご自身の好きなタイミングで受講可能です。 【年収例】 360万円／店長着任後1年／正社員（月給30万円） 294万円／正社員1年目（月給24万5000円） ＜資格取得＞ エントリー／取得目安3ヶ月 ベーシック／取得目安6ヶ月 アドバンス／取得目安9ヶ月 エキスパート／取得目安1年 マイスター |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・2019年8月 379店舗 売上高618億円 ・2020年8月 415店舗 売上高602億円 ・2021年8月 434店舗 売上高638億円 ・2022年8月 464店舗 売上高669億円 2022年、 JINSは店舗数・売上高共に過去最高。 さらなる出店を進め、 現在国内473店舗(2023年8月末現在)、 従業員3599名以上(連結／2022年8月末現在) にまで拡大しました。 そんな昨年2021年、 JINSはついに全国制覇を達成。 1号店OPENから20年、 全都道府県への出店を果たしました。 各地への出店で JINSが大切にするのは、 「地域とのつながり」や 「その土地らしさ」を 活かしたお店づくりです。 地域ごとに独自の進化を遂げる ご当地JINS。 あなたならどんなお店を つくってみたいと思いますか？ ――そして世界へ！ 日本全都道府県に進出した JINSですが、 実は世界に242店舗を 既に出店しているって 知っていましたか？ 中国、台湾、香港、 アメリカ、フィリピンと 進出を進めるJINS。 なかでも最先端のトレンドと 古き良き歴史が混在する街 「中国上海」に出店する 「JINS 上海かん球金融中心店」は、 大胆で独創的なデザインを評価され 国際的なプロダクトデザイン賞を受賞。 世界でも、その土地の特性や 魅力をひきだす JINSの店舗づくりを進めていきます。 ★ JINSについて ★ 建物やコンセプトも大切ですが、 やはり最後はそこで働くスタッフがどうあるかで、 お店の質や個性は決まるもの。 JINSでは、 店長として店舗運営を牽引する道、 国家資格である「眼鏡作製技能士」を取得して お店を技術面から支える道―― あなたの目指したい姿に合わせたポジションで お店づくりに携わることができる環境です。 配属された店舗の 土地を知り、文化を知り、人を知り、 愛されるお店を形づくっていきましょう。