「東海,保健師」のアルバイト/求人情報
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月給245,010円〜280,010円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 21万5000円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万10円（固定残業時間：1ヶ月あたり8時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万5000円 ※一律手当は「処遇改善加算」として、月5万5,000円を支給 ・給与金額は経験・スキル等を考慮し決定します 【 上記とは別に支給される諸手当 】 ・通勤手当／交通費全額支給（実費金額） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 東赤坂駅より南へ徒歩8分。車通勤可 | ||
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飯田庵原地域包括支援センター / セントケア中部株式会社/正社員採用係/18
【静岡市清水区】安定の正社員募集！地域包括支援センターでの保健師土日休みで日勤のみだから自分の時間を確保できます◎
| 給与 |
月給294,500円 【給与】 月給29万4,500円以上 【給与詳細】 基本給：169,000円 職種手当：35,000円 地域手当：12,000円 資格手当：78,500円 【上記とは別に】 賞与年2回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 静鉄バス 第六中学校前バス停 より徒歩1分 | ||
アピールポイント: 年内の応募で入社された方全員に、入社祝い金５万円支給！ 年内の入社はもちろん、来年1月、2月、3月の入社も大歓迎 ★★ 入社祝い金5万円支給 ★★ <<柔軟な働き方が可能>> セントケアでは、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も大勢活躍されています。 短時間正社員制度を活用し、家事や育児と両立して、安定して長く活躍できる基盤を整えています。 フルタイムはもちろん、希望時間内での勤務も可能ですのでまずはご相談ください。 <<様々な働き方に対応>> アルバイト、パート、正社員と雇用形態も様々。 ブランクのある方も働きやすく、 入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し独り立ちしてもわからないことがあれば、 電話を掛けるなど相談しやい人間関係もセントケアの自慢のひとつです。
| 給与 |
月給390,000円〜500,000円 【給与】 月給 390,000円〜500,000円 ■前職の給与・経験など考慮致します。 ■各種手当 ・オンコール手当（月平均5回：5,000円／回） ※出動あれば時給にて給与発生 ・土日祝日手当(1,600円／1日） ■その他 ・昇給あり ・賞与あり ・自家用車使用の場合は訪問１件につき200円 （原則は社用車になります） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 【最寄り駅】 ・勝川駅 | ||
【アピールポイント】 訪問看護ステーションの管理者募集！ ■年齢不問 ■性別不問 ■月9日休み ■有休取得率ほぼ100％ ■年間休日120日以上可能 ■ユニフォームは色を選ぶことができます！
| 給与 | 月給227,000円〜352,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東八町駅から車で4分 | ||
アピールポイント: ＜社員インタビュー＞ ここなら将来を見据えて 働けると思いました。 （ケアマネージャー/20代女性） 結婚を機に引っ越してきて、 仕事を探していました。 前職でもケアマネをしていましたが コープで働いていた同僚から福利厚生や 制度がしっかりしている、と聞いたのが 転職のきっかけです。 子育てを考えていたので、パートとして入社。 でもその後、2カ月で正社員に！ 実際入ってみたら、 産休や育休制度がしっかりあって、 その内容や取得実績から ココなら将来を見据えて続けられるな、と 安心できたからです。 職場の雰囲気も良好で、 上の命令にただ従うのではなく、 話し合いを通じて、みんなで解決していく スタイル。 何か問いかければ、誰かが絶対に応えてくれて 一人で悩むことは全くありません。 将来のことを考えて働き方を考えている方や 初めての職場になじめるか心配な方は 是非一度職場見学にいらしてください。 みんなであたたかくお迎えしますよ！
| 給与 |
給与 完全出来高制 面談・電話・メールなど支援方法に関わらず、年間を通してたくさんのお仕事があります 積極的に受託いただくことで、その分報酬へと繋がります ・事業所一括面談(対面)1日：10,000円～14,716円（税抜） ・個別訪問(対面)1件：4,286円～5,239円（税抜） ・遠隔面談1件：1500～1691円（税抜） ・電話支援1件：1,000円～1,429円（税抜） ・メール支援1件：500円（税抜） ※電話代は弊社負担。その他、支援内容により細則あり。 |
雇用形態 | 業務委託 |
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PR ＜ＳＯＭＰＯヘルスサポート＞ 「こころと身体」の健康に関するサービス提供を行う会社です。 より多くの健康をサポートできるように、新しい保健師さんを募集します ◆保健師の資格があれば経験不問です 「人の役に立ちたい」 「社会貢献ができる仕事がしたい」 「病気の予防、健康をサポートしたい」 「保健師のスキルを高めたい」など 経験よりも、あなたの想いを大切に選考させていただきます。 当社では「出来高制」を採用していますので、 頑張った分が収入となり、目に見える結果でわかります。 実現したいことを叶えながら、やりがいを持って働ける環境です。 オンライン説明会を開催していますので、まずはお話だけでも聞いてみませんか。 ぜひ、お気軽にご応募ください。
| 給与 |
月給215,403円〜227,289円 給与 【給与】 月給 215,403円～227,289円 ※短大卒業後の年数に応じて決定。 ■3年生短大卒業後7年以上の方は上限となります。 30代・40代・50代の方は高月給です♪ ■期末手当・勤勉手当(令和6年度実績2回) ■通勤手当あり ※人事給与制度の改定等により変更となる場合あり。 【交通費】 ※車や自転車通勤については、距離に応じて支給有 |
雇用形態 | 契約社員 |
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地域包括支援センター くらがいけ
＜人気の保健師求人☆＞賞与実績4ヶ月分！扶養手当や住居手当などの諸手当が充実♪8:30～17:30のお仕事で残業はほぼナシ♪未経験者もOK！【豊田市、豊田市駅、地域包括支援センター、保健師、正職員】
| 給与 |
月給205,300円〜276,300円 給与 月収21万3700円（月給20万5300円＋宿直手当8400円） 月収28万4700円（月給27万6300円＋宿直手当8400円） ※上記は宿直2回（1回4200円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万5300円～27万6300円＋宿直手当8400円（1回4200円×2回） ※月給には、業務手当3万3000円、処遇改善手当1万2000円を含む ※経験・能力により異なる |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 名鉄「豊田市駅」よりバスにて「桑原公園バス停」から徒歩7分、または「双美団地口バス停」から徒歩5分 | ||
社会福祉法人富岳会 裾野市地域包括支援センター
個性を大切にした関わりをもって質の高いサービスを提供しています。みなさんの頑張りでスキルアップ出来る職場◎
| 給与 |
月給211,100円〜296,600円 給与: 基本給：175,100円～260,600円 業務手当：8,000円 資格手当：15,000円 処遇改善2手当：4,000円 対象外処遇改善手当：9,000円 扶養手当：配偶者 10,000円 子 6,000円/人 住宅手当：0円～25,000円 マイカー通勤可：駐車場あり（自己負担2,000円/月） 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 32,000円 昇給金額／昇給率：1月あたり 3,000円～4,500円（前年度実績） 賞与金額：3.60ヶ月/年2回（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【年間休日】113日 【休日休暇】土曜日曜休み 【賞与実績】3.60ヶ月 【福利厚生】退職金制度あり 【入居可能住宅】あり
| 給与 |
月給226,000円〜255,800円 給与: 基本給：179,000円～208,800円 第二基本給手当：47,000円 扶養手当：0円～27,000円 ※規定あり 住宅手当：0円～20,000円 ※規定あり マイカー通勤可：駐車場あり（自己負担2,000円/月） 通勤手当：実費支給（上限あり） 日額 1,480円 賞与金額：3.20ヶ月/年2回（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【年間休日】112日 【休日休暇】長期休暇あり 【賞与実績】3.20ヶ月 【福利厚生】退職金制度あり 【福利厚生】育児休業取得実績あり
セントケア中部株式会社 飯田庵原地域包括支援センター
未経験の方も、経験者も全国24都道府県に450を超える営業所があるので、あなたに合った働き方や場所を見つけられる！
| 給与 |
月給294,500円以上 給与: 基本給：169,000円～169,000円 職種手当：78,500円～78,500円 資格手当：35,000円～35,000円 地域手当：12,000円～12,000円 マイカー通勤可：駐車場あり 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 100,000円 昇給金額／昇給率：1月あたり0円～6,000円（前年度実績） 賞与金額：計 2.00ヶ月分/年2回（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【賞与実績】2.00ヶ月 【年間休日】112日 【休日休暇】土日休み 【休日休暇】特別休暇あり 【福利厚生】退職金制度あり
| 給与 |
月給260,000円〜310,000円 給与: 基本給：200,000円～250,000円 資格手当：20,000円～20,000円 業務手当：40,000円～40,000円 家族手当 住宅手当 マイカー通勤可：無料駐車場あり 通勤手当：実費支給（上限なし） 昇給金額／昇給率：1月あたり1,000円～10,000円（前年度実績） 賞与金額：3.70ヶ月/年2回（前年度実績） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【賞与実績】3.70ヶ月 【時間外労働】なし 【休日休暇】長期休暇あり 【休日休暇】特別休暇あり 【手当充実】家族手当あり