「東海,保健師」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
時給1,250円〜1,500円 給与: ・時給１２５０円～１５００円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 【交通アクセス】 ＊名鉄犬山線 柏森駅徒歩１２分以内 ＊事業所前に駐車場あります。（車通勤可！） アクセス: 【交通アクセス】 ＊名鉄犬山線 柏森駅徒歩１２分以内 ＊事業所前に駐車場あります。（車通勤可！） | ||
アピールポイント: 職場の特徴： 〇高齢者介護と異なり 肉体的にきつい仕事はありません 〇先輩から指導をうけたり 研修・ミーティングなど職場サポートも充実！ ＼＼アットホームな雰囲気♪人間関係◎／／ 【アピールポイント】 利用者の方は健康で肉体的にキツイ作業はありません。楽しく過ごしてもらうために、様々な行事を利用者さんと一緒に楽しんで頂ける方！お出かけやゲーム、創作活動、おやつ作りなど。充実した時間を一緒に、過ごして頂ける方を募集します。
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| 給与 |
月給279,500円〜350,900円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 26万9900円 〜 33万8500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり9600円 〜 1万2400円 上記金額は3年課程専門学校卒経験3年目～4年制大学卒経験18年目の初任給です。経験者の方は、経験年数に応じて加算されます。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR三島駅からバスで約30分 | ||
| 給与 |
日給32,000円以上 給与詳細 基本給：日給 3万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◎別途その他手当支給 ・役割手当 ・土日祝日手当 ◎昇給年1回 10～20円／時 ◎賞与あり 前年度実績：2回／1万～8万円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 名古屋市営鶴舞線「平針駅」～徒歩3分 | ||
| 給与 |
時給1,600円〜2,200円 給与詳細 基本給：時給 1600円 〜 2200円 ※時給には一律資格手当・一律調整手当を含む ＜別途手当有＞ ・役割手当 ・土日祝勤務手当 ★昇給あり ★賞与年2回 前年度実績：10,000～80,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 名古屋市営鶴舞線「平針駅」～徒歩3分 | ||
| 給与 |
時給1,600円〜2,200円 給与詳細 基本給：時給 1600円 〜 2200円 ※時給には一律資格手当・一律調整手当を含む ＜別途手当有＞ ・役割手当 ・土日祝勤務手当 ★昇給あり ★賞与年2回 前年度実績：10,000～80,000円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 名古屋市営鶴舞線「平針駅」～徒歩3分 | ||
| 給与 | 月給227,000円〜352,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 東八町駅から車で4分 | ||
アピールポイント: ＜社員インタビュー＞ ここなら将来を見据えて 働けると思いました。 （ケアマネージャー/20代女性） 結婚を機に引っ越してきて、 仕事を探していました。 前職でもケアマネをしていましたが コープで働いていた同僚から福利厚生や 制度がしっかりしている、と聞いたのが 転職のきっかけです。 子育てを考えていたので、パートとして入社。 でもその後、2カ月で正社員に！ 実際入ってみたら、 産休や育休制度がしっかりあって、 その内容や取得実績から ココなら将来を見据えて続けられるな、と 安心できたからです。 職場の雰囲気も良好で、 上の命令にただ従うのではなく、 話し合いを通じて、みんなで解決していく スタイル。 何か問いかければ、誰かが絶対に応えてくれて 一人で悩むことは全くありません。 将来のことを考えて働き方を考えている方や 初めての職場になじめるか心配な方は 是非一度職場見学にいらしてください。 みんなであたたかくお迎えしますよ！
| 給与 | 月給227,000円〜352,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 北岡崎駅から車で4分 | ||
アピールポイント: ＜社員インタビュー＞ ここなら将来を見据えて 働けると思いました。 （ケアマネージャー/20代女性） 結婚を機に引っ越してきて、 仕事を探していました。 前職でもケアマネをしていましたが コープで働いていた同僚から福利厚生や 制度がしっかりしている、と聞いたのが 転職のきっかけです。 子育てを考えていたので、パートとして入社。 でもその後、2カ月で正社員に！ 実際入ってみたら、 産休や育休制度がしっかりあって、 その内容や取得実績から ココなら将来を見据えて続けられるな、と 安心できたからです。 職場の雰囲気も良好で、 上の命令にただ従うのではなく、 話し合いを通じて、みんなで解決していく スタイル。 何か問いかければ、誰かが絶対に応えてくれて 一人で悩むことは全くありません。 将来のことを考えて働き方を考えている方や 初めての職場になじめるか心配な方は 是非一度職場見学にいらしてください。 みんなであたたかくお迎えしますよ！
地域包括支援センター くらがいけ
＜人気の保健師求人☆＞賞与実績4ヶ月分！扶養手当や住居手当などの諸手当が充実♪8:30～17:30のお仕事で残業はほぼナシ♪未経験者もOK！【豊田市、豊田市駅、地域包括支援センター、保健師、正職員】
| 給与 |
月給205,300円〜276,300円 給与 月収21万3700円（月給20万5300円＋宿直手当8400円） 月収28万4700円（月給27万6300円＋宿直手当8400円） ※上記は宿直2回（1回4200円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給20万5300円～27万6300円＋宿直手当8400円（1回4200円×2回） ※月給には、業務手当3万3000円、処遇改善手当1万2000円を含む ※経験・能力により異なる |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 名鉄「豊田市駅」よりバスにて「桑原公園バス停」から徒歩7分、または「双美団地口バス停」から徒歩5分 | ||
| 給与 |
時給1,500円 給与詳細 基本給：時給 1500円 【交通費】 上限15,000円まで (車通勤の場合は片道2km以上の場合 距離に応じて規定支給） |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 愛知環状鉄道線「篠原駅」より車3分 | ||
| 給与 |
時給2,000円以上 給与 時給2,000円 時給 2,000円 ＋ 交通費実費支給（規定あり） ※月収例：306,800円＝週5日×7.67ｈ（月20日勤務した場合） |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | 交通アクセス 最寄駅：藤が丘駅 愛知県長久手市平池 ※車通勤OK（P無料） 地下鉄東山線・リニモ「藤が丘駅・徒歩10分」 名鉄瀬戸線「旭前駅・車15分」 地下鉄鶴舞線「原駅・車17分」 愛知環状鉄道「瀬戸口駅・車21分」 名鉄豊田線「日進駅・車24分」 | ||
飯田庵原地域包括支援センター / セントケア中部株式会社/正社員採用係/18
【静岡市清水区】安定の正社員募集！地域包括支援センターでの保健師土日休みで日勤のみだから自分の時間を確保できます◎
| 給与 |
月給294,500円 【給与】 月給29万4,500円以上 【給与詳細】 基本給：169,000円 職種手当：35,000円 地域手当：12,000円 資格手当：78,500円 【上記とは別に】 賞与年2回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 静鉄バス 第六中学校前バス停 より徒歩1分 | ||
アピールポイント: 年内の応募で入社された方全員に、入社祝い金５万円支給！ 年内の入社はもちろん、来年1月、2月、3月の入社も大歓迎 ★★ 入社祝い金5万円支給 ★★ <<柔軟な働き方が可能>> セントケアでは、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も大勢活躍されています。 短時間正社員制度を活用し、家事や育児と両立して、安定して長く活躍できる基盤を整えています。 フルタイムはもちろん、希望時間内での勤務も可能ですのでまずはご相談ください。 <<様々な働き方に対応>> アルバイト、パート、正社員と雇用形態も様々。 ブランクのある方も働きやすく、 入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し独り立ちしてもわからないことがあれば、 電話を掛けるなど相談しやい人間関係もセントケアの自慢のひとつです。