「工事,佐賀」のアルバイト/求人情報
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株式会社川崎建設
| 給与 |
日給9,000円〜16,000円 給与 日給 9,000円～16,000円 ※残業代は別途全額支給 □昇給あり：能力によって随時 □賞与あり：年2回（業績によって金額変動） □役職・職務・職能手当 □出張手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 最寄駅 牛津駅 交通アクセス JR長崎本線「牛津駅」より車で9分 | ||
アピールポイント ＼＼未経験から活躍できるワケ／／ 入社後はOJT制度で丁寧にレクチャー。 和気あいあいとした職場なので わからないことも聞きやすい環境です！ 費用は会社負担で型枠一級技能士 などの資格取得も目指せますよ。 ＼＼やりがいのある仕事／／ 手掛けた工事がカタチに残るのが魅力！ 完成した際の達成感はひとしおです。
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| 給与 |
月給180,000円〜250,000円 給与詳細 基本給：月給 18万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜手当＞ ・資格専任手当 ・技術資格手当 ・残業手当 ※経験・能力による ※各種手当あり（資格専任手当・技術資格手当・時間外手当・深夜手当等） ※通勤手当は別途支給 上限50,000円（車・バイク・自転車通勤可） ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 弥生が丘(ＪＲ鹿児島本線)(約24分) 基山(ＪＲ鹿児島本線)西口(約39分) 基山(甘木鉄道)西口(約39分) | ||
| 給与 |
月給300,000円〜600,000円 給与: 【給与】 月給30万円～60万円（経験・資格により変動） ※出向手当別途支給：他県への出向がある場合は給与と別で月10万の手当を支給しております。 【給給与モデル】 3年目：年収450万円 5年目：年収550万円 10年目：年収700万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 即戦力として活躍： 弊社では現場管理職のご経験のあるかたであれば即戦力として裁量権を与えて業務を行っていただけるようしており 豊富な経験を持つ方を歓迎します。即戦力として重要なプロジェクトを担当できます。 安定した職場環境： 公共工事が全体の70%を占めており、安定した仕事量があります。 また弊社も公共工事の入札に参加しており、常に安定した仕事量をキープし続けられる環境を作り上げております。 福利厚生充実： 社会保険完備、退職金制度、交通費支給（最大8万円まで）などの通常の福利厚生から、育児休暇や入社祝金などのご入社したかた、 お子様を考慮した福利厚生まで幅広く作り従業員様が常に働きやすい労働環境になるようにしております。 また、交通費の8万円は住宅の賃料に充てることも可能としており従業員の選択の幅を増やしております。 次世代のリーダーポジション： 弊社では次世代の管理職のリーダーポジションとしての採用を考えており、ご入社いただいた方には社内の中核となり、 従業員、会社をともに引っ張っていただければと考えており会社に関わっていきたい、成長させていきたいという方にあったポジションを用意しております。
| 給与 |
月給342,000円〜578,000円 給与: 経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定。 ＜月収モデル＞ 30歳 一般職：342,000円 （作業所手当20,000円を含む、時間外手当含まず） 40歳 課長職：578,000円 （作業所手当20,000円、資格手当10,000円を含む） ※通勤手当、調整手当、住宅手当、資格取得手当等は含まず 昇給有・賞与有 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給225,310円〜548,100円 給与 【月給】 225310円～548100円 ・選考を通じ、年齢や経験等を考慮して決定 ・残業代は別途全額支給（１分単位で管理） ・賞与は年２回（7月、12月） ・業績連動賞与あり（2024年度実績はおよそ1ヶ月分） ・通勤手当支給あり（月5万円まで） ・試用期間は3.5ヶ月で労働条件は本採用と同じ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通手段 ＪＲ鹿児島本線「基山駅」より徒歩15分 ・甘木鉄道「基山駅」より徒歩15分 | ||
インフォメーション 目指せ年収1,000万円！ ～培ったスキルでキャリアアップ～ アピールポイント ●歴史とブランドのある会社で業績安定！ ●将来の管理職候補 ～大手会社でキャリアアップできる！～ 各種制度や福利厚生がしっかりしており、腰を据えて安心して働くことの出来る環境です。 また風通しのよい職場ばかりで上司や先輩ともコミュニケーションが取りやすく、チームワークが良いことも自慢です。 将来的には職場改善活動や後輩育成、上司支援なども積極的に取り組んでいただきます。 リーダーとして周りを牽引しながら係長や管理職を目指し、是非当社でキャリアップを図りませんか？ 【教育制度について】 グループ全体として『自律的に考え挑戦心を持って行動できる人』を育成しています。 具体的には、OJT(職場における教育・指導)とOff-JT(集合研修)と自己啓発支援制度により、人材開発を行っています。 Off-JT(集合研修)は「階層別(役割認識・知識)」「テーマ別」「職種別スキル・知識」の目的別に若手社員・中堅社員・管理職に研修受講の機会提供 を行っています。 自己啓発は、通信教育・社外スクール・資格取得支援があり、従業員が自ら学ぶ姿勢を支援しています。 それ以外にもキャリア研修やマインドアップ研修などもあり、充実した研修制度があり、自己成長の機会がたくさんあります。これらすべて、当社グループの「人を大切にする」という考え方や社風から来ています。 自分力バロメータ 問題解決力 状況判断能力 責任感
| 給与 |
月給210,000円〜300,000円 給与: 【給与】 月給21万円～30万円 給与モデル： 3年目：年収300万円～ 5年目：年収400万円～ 10年目：年収500万円～ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 未経験者歓迎： 弊社では若手からベテランの従業員まで多数在籍しておりますので未経験の方でも安心してご入社していただけます。 はじめは現場に慣れていただくため先輩社員が丁寧に指導していき、現場に慣れてきたタイミングで徐々に仕事を任せていきます。 安定した環境： 公共工事が全体の70%を占めており、安定した仕事量があります。 また弊社も公共工事の入札に参加しており、常に安定した仕事量をキープし続けられる環境を作り上げております。 資格取得サポート： 資格手当や試験費用の補助があり、キャリアアップが可能です。 資格取得のための補助、取得後には給与UPや資格手当の支給とともに業務の裁量権を渡していけるようにしております。 未経験の方からでも知識と技量を身に着け大きくキャリアアップしていくこともできます。 充実した福利厚生： 社会保険完備、退職金制度、交通費支給（最大8万円まで）などの通常の福利厚生から、育児休暇や入社祝金などのご入社したかた、 お子様を考慮した福利厚生まで幅広く作り従業員様が常に働きやすい労働環境になるようにしております。 また、交通費の8万円は住宅の賃料に充てることも可能としており従業員の選択の幅を増やしております。
イオンディライト株式会社
"*【ショッピングモールなどでの巡回設備管理業務！】*”イオングループ管理の商業施設での巡回設備管理を行っていただきます第二種電気工事士の資格をお持ちであれば、ご活躍いただけます！
| 給与 |
月給220,000円〜250,000円 給与詳細 月給220,000~250,000円 ※資格・経験・能力など考慮します！ ※勤務エリア：自宅より通勤90分圏内・転勤なし 固定残業代 無し 試用期間 有り 2カ月（雇用条件に変更なし） 試用期間中の給与：月給220,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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求人の特徴 紹介先:イオンディライト株式会社（紹介先企業） 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社（紹介先企業）の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です 有料職業紹介事業 許認可番号：27-ユ-302195 求人ポイント 昇給あり,昇格あり,資格取得支援あり,長期,社会保険完備,制服貸与,シフト制
| 給与 |
月給250,000円〜450,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・未経験の方/月給25万円～ ・リーダー/月給30～35万円 ・現場責任者/月給40～45万円 ※給与は経験・スキルを考慮します。 ＊賞与年2回あり |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 【詳細住所】佐賀県鳥栖市秋葉町3丁目25番地3（鳥栖駅から徒歩10分） | ||
株式会社大島産業脊振工場
| 給与 |
月給186,000円〜200,000円 給与詳細 基本給：月給 18万6000円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験やスキルを考慮のうえ決定致します。 ※交通費支給(直線距離1000円/ｋｍ)※上限15,000円迄 ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 吉野ヶ里駅から車で約25分 | ||
| 給与 |
月給200,000円 給与詳細 月給200,000円 月給21万円～30万円 想定年収：年収336万円程度～ ※資格・経験・能力など考慮します！ ※勤務エリア：自宅より通勤90分圏内・転勤なし 固定残業代 無し 試用期間 有り 2カ月（雇用条件に変更なし） 試用期間中の給与：月給200,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り |
雇用形態 | 正社員 |
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求人の特徴 紹介先:イオンディライト株式会社（紹介先企業） 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社（紹介先企業）の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 有料職業紹介事業 許認可番号：27-ユ-302195 求人ポイント 昇給あり,昇格あり,資格取得支援あり,長期,社会保険完備,制服貸与,シフト制
| 給与 |
年俸4,000,000円〜5,800,000円 給与: 【給与】 想定年収：400万円~580万円円 ※希望年収・スキル・経験を考慮し決定 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ・昇給／年1回（4月） ・賞与／年2回（7月、12月） ・時間外手当100%支給 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業手当別途支給 ・永年勤続表彰 ・資格取得手当(資格対象約100種、試験費用及び手当金) ・家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ・休日・深夜・出張手当 ・確定拠出年金制度（401K） ・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当 ※規定に基づく |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 佐賀県伊万里市 大分県 | ||
アピールポイント: 【アピールポイント】 ・住宅補助制度あり ・資格取得支援制度あり ※資格取得支援のためのバリューアップスパイラル制度があり、働きながら資格取得を目指すことができます。研修時間も勤務時間扱いとなります。 ・若手(20代)エンジニアが選ぶ働きたい企業 ・未経験エンジニアでも市場価値向上を目指せると思う企業 ・スキルアップに期待できるエンジニア派遣起業値を上げられる企業 【キャリアドック制度】 年2回、目標の設定、査定について直属の上司と面談します。さらに、キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけどこれでいいのか等、随時キャリアアドバイザーが相談にのります。キャリアアップ、スキルアップについてフォローアップ体制を構築しています。 【フリーエージェント制度】 エンジニアを対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、スキルアップをしたい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることができる制度です。 ※書類・面談審査あり 【健康相談室】 健康相談室社員の健康維持管理と、産業カウンセラーが常駐しています。健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽にご相談いただけます。 【研修】 社員教育・投資を最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。 ・提携する技術者専門教育会社をエンジニア教育機関と位置づけ、実用的な研修カリキュラムを展開 エンジニアは入社後の研修によりいち早く現場で活躍することができます。例えば、ITエンジニアの入社後研修ではJava研修/AWS研修/LPIC研修/CCNA研修のいずれかに参加します。 ・キャリア研修（対象者のみ） ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修です。自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。