クラサポ株式会社
カスタマーサクセス（AI活用）｜年収450万〜｜年休129日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、カスタマーサクセスマネージャー、営業事務 【AIカスタマーサクセス｜月給30万円｜年休129日】 ✅ CS未経験OK！AIエージェントと、お客様の成功をつくる仕事 お客様対応の経験を、これからも「対応するだけ」に使いますか？ クラサポで募集するのは、AIエージェントを相棒に、お客様の成果を一緒に伸ばしていくカスタマーサクセスです⤴️ ヒアリングの整理はAIへ。 進行管理やレポートは、dots・Claude Skills・自律型エージェント「Muse」で仕組み化。 あなたが時間を使うのは、 経営者の想いを聞き、成果につながる次の一手を一緒に考えること🆗 AIの専門知識は必要ありません。 お客様と向き合ってきた経験があれば、AIの使い方は入社後に身につきます⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 30秒でわかる、この仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給30万円 ✅ CS未経験OK。お客様対応の経験を活かせます ✅ AI集客サービス「Bakuzou集客」「ミツカルくんAI」のカスタマーサクセス ✅ dots・Claude Skills・Museなど、AIエージェントを日常業務でフル活用（使い方は入社後に習得OK） ✅ 新設CSチームの1人目。営業・制作チームがすぐ隣でサポート ✅ メンバーは21〜29歳、平均年齢25歳のスタートアップ ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年）／ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 扱うサービス：ペイプロ事業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は、全国の外壁塗装・リフォーム会社をはじめとする中小企業の経営者。 地域で腕を磨いてきたプロたちの「選ばれる理由」を、WebとAIの力で届けます。 【Bakuzou集客｜Web集客支援】 比較メディア「ペイプロ」への掲載、記事・業者ページの制作、SEOを組み合わせ、加盟企業に問い合わせを届けるサービスです。 【ミツカルくんAI｜AI検索最適化】 ChatGPTやGeminiで「〇〇市でおすすめの塗装会社は？」と聞かれたとき、 企業が「見つかる・比較される・相談される」状態をつくるサービスです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容：契約から「成果」まで、まるごと伴走 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業が契約をいただいたら、そこからがあなたの出番です。 【① キックオフ・代表インタビュー】 ✅ 経営者へのオンラインインタビュー（強み・施工事例・対応エリア・欲しい案件） ✅ 録音をAIで文字起こし・整理し、ライターや制作チームへ共有 【② 公開までのプロジェクト進行】 ✅ 写真・ロゴ・施工事例などの素材回収 ✅ 制作チームへの依頼と期限管理、原稿確認・修正の取りまとめ ✅ 公開連絡、掲載内容や問い合わせ導線のチェック 【③ 公開後の伴走フォロー】 ✅ LINE・メールでのお客様窓口 ✅ 定期レポートの共有と、問い合わせ・成約状況のヒアリング ✅ 反響が弱いときは、SEO・制作チームと改善策を決めて実行まで追いかける 【④ 慣れてきたら：継続率を上げる仕組みづくり】 ✅ 更新見込み・解約理由のデータ分析 ✅ 解約の兆しを早めにキャッチし、営業・マーケと連携 ✅ お客様の新しいニーズを見つけ、営業へパス 大切にしているのは、「レポートを送って終わり」にしないこと。 「何をしてくれているか見えない」という不安を早めに拾い、 “動いている感”が伝わる伴走で、ずっと選ばれ続ける状態をつくります🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ AIエージェントと働く、新しいCS ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラサポのCSは、AIを「たまに使う」のではなく、チームの一員として動かします。 インタビューの録音は、AIが文字起こしから記事用のヒアリングシートまで整理。 毎回同じ手順のチェックやレポート作成は、Claude Skillsで“型”に。 進行管理や定型の連絡は、dotsや自律型エージェント「Muse」に任せる。 最初は、AIが作ったたたき台を確認・修正するところから。 使ううちに「ここもAIに任せられそう」が自然と見えてきます🆗 「この作業、エージェントに任せられない？」 そんな提案が、翌日から会社の仕組みになる環境です⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ステップアップのイメージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ いきなり全部をお任せすることはありません。 STEP1：新しく契約した企業のキックオフ〜公開までを担当 STEP2：既存のお客様の伴走フォローへ STEP3：慣れてきたら、データを使った継続率アップの仕組みづくりへ CSの1人目だけど、ひとりじゃありません。 最初のインタビューには営業が同席し、お客様にあなたを紹介します。 価格や契約条件の判断は営業・責任者が担当するので、あなたはお客様の成果に集中できます🆗 チームが広がる段階では、CSリーダーとしてチームをつくる道もあります⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事で手に入るもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ AIエージェントを使いこなし、業務を仕組み化した実績 ✅ SaaS型サービスのCSを立ち上げ期からつくった経験 ✅ 経営者と向き合い、成果に伴走する力 ✅ AI検索・AIO・LLMO・SEO・Webマーケティングの知識 これからのCSに求められるのは、 「AIを使って、お客様の成功を再現性のある仕組みにできる人」。 その経験を、立ち上げのど真ん中で積めます🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方とチーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ゆるく、自律的に、自由に】 遠慮も上下の壁もない、フラットなチームです。 細かく管理されるより、任されて動くほうが楽しい。 そんなメンバーが集まっているから、ルールは最小限。 出社時間も仕事の進め方も、自分でデザインできます🆗 わからないことは、その場で気軽に聞く。 困ったときは全員で解きにいく。 仕事が終わればきちんと切り替える。 【神楽坂・飯田橋のオフィス】 緑と落ち着いた空気に包まれたFARO神楽坂。 集中するときは集中し、話すときは気軽に話せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポ株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自由に働き、自由に生きる社会をつくる」をミッションに、 AIとマーケティングの力で中小企業の集客課題を解決するスタートアップです⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募方法 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずはカジュアル面談から🆗 「CS未経験でも大丈夫？」 「AIに詳しくないけど、ついていける？」 「自由度が高いって、どのくらい？」 その場で全部聞いてください。 AIで仕事のかたちが変わっていく今、 その変化を“つくる側”に回りませんか？ 気になった今日、話しましょう！⤴️
交通・アクセス 大江戸線『牛込神楽坂駅』 徒歩3分 東西線『神楽坂駅』徒歩4分 JR『飯田橋駅 』徒歩7分
[勤務地：〒162-0828東京都新宿区袋町]
月給300,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記はあくまで最低給与額となり、 経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします。 ◆通勤手当の全額支給 ◆賞与あり ◆決算賞与あり ◆昇給あり ◆成果手当（インセンティブ） ◆住宅手当(月18,000円〜38,000円) ◆職務手当(入社1年で5万円～20万円ほど) ◆インセンティブあり◎ ◆固定残業代 1ヶ月あたり 65,000円〜 試用・研修期間：3ヶ月程度 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラサポが見ているのは、経験の長さや肩書きより、 「お客様の成功に、どこまで本気で向き合えるか」です。 ✅ 対応して終わりではなく、お客様の成果まで見届けたい ✅ 決められたフローを回すより、やり方そのものを良くしていきたい ✅ AIを「触ったことがある」から「仕事で使いこなせる」へ進めたい ✅ これからのキャリアに、AI×SaaSの経験を掛け合わせたい ✅ 経営者と直接話しながら、ビジネスの視点を身につけたい ✅ 伸びている市場で、仲間と一緒に成長したい 完璧な経歴は必要ありません。 「今の仕事、もっと面白くできるはず」 そう感じている人ほど、クラサポのCSを楽しめます。 ひとつでも「それ、自分のことかも」と思えたなら、続きを読んでください⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求めているのは、完成されたスキルではありません。 お客様と向き合ってきた経験と、AIへの好奇心。 この2つがあれば、スタートラインに立てます🆗 【必須条件（MUST）】学歴不問 ✅ お客様と向き合う仕事の経験（CS、営業、カスタマーサポート、Webディレクションなど／法人・個人は問いません） ✅ ChatGPT・Claude・Geminiなど生成AIを、仕事でもプライベートでも使ったことがある方（実務的でなくてもOKです） お客様の話を聞き、信頼を積み重ねてきた経験は、経営者と向き合うこの仕事でそのまま武器になります。 AIは「ChatGPTに質問してみたことがある」くらいでも問題ありません。 【歓迎条件（WANT）── ひとつでも当てはまれば、活躍が早いです】 ✅ SaaS企業でのCS・アカウント管理の経験 ✅ 制作進行・プロジェクト管理の経験 ✅ 生成AIでの議事録作成・資料作成・業務効率化の経験 ✅ SEO・Webマーケティング・AIO・LLMOへの興味や知識 ✅ スタートアップ経験、仕組みがない中で自分で動いた経験 歓迎条件は、あくまでプラスα。 ひとつも当てはまらなくても、応募をためらう必要はありません。 【正直、こんな人には向きません】 ・決められた業務だけを、決められた通りにこなしたい方 ・新しいツールや変化を楽しめない方 裏を返せば、 変化を楽しみながら、自分なりに工夫するのが好きな人には、これ以上ない環境です⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われたことをこなす人」より、 「もっと良くできるかも」と自分で動ける人。 ✅ お客様の言葉の裏にある、本当の不安や期待を聞き出せる ✅ 数字やお客様の声から、次の一手を考えられる ✅ AIや新しいツールを積極的に試せる ✅ 営業・制作・マーケに情報を共有し、チームで成果を出せる 年次も役職も関係ありません。 見るのは「どれだけ対応したか」ではなく、 お客様がどれだけ成果を実感し、続けてくれたか。 継続率や公開までのスピード、お客様の声が、あなたの評価になります🆗 「AIで、毎週の作業時間を半分にした」 「更新を迷っていたお客様が、続けると言ってくれた」 そんな一つひとつの前進を、チーム全員がちゃんと見ています。 成果を出せば、みんなで称え合う。それがクラサポの当たり前です⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方のリアル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ（例）】 9:30 出社。kintoneで担当企業の進行状況をチェック 10:00 AIが整理した前日のインタビュー記録を確認し、ライターへ共有 11:00 朝会10分。長い会議はしません 12:00 新しく契約した企業の代表インタビュー（オンライン） 13:30 昼休憩。神楽坂はランチの名店だらけ 14:30 公開前の原稿確認を取りまとめ、お客様へ連絡 16:00 公開済みの企業へ定期フォロー。反響が気になる企業はSEO担当と作戦会議 17:00 繰り返しの作業をClaude Skillsで“型”に。明日の準備 18:30 業務終了。残業はほぼなし。ダラダラ残る文化がありません 経営者のインタビューが続く日もあれば、公開ラッシュで進行管理に集中する日もある。 毎日が同じではないから、飽きずに走り続けられます。 【働き方のポイント】 ✅ お客様対応はオンライン中心。全国の企業と、神楽坂から向き合えます ✅ 迷ったときは、社長にもチャットで即相談できる距離感 ✅ 過去のインタビュー録音や対応記録が、そのまま学びの教材に ✅ 形だけの報告や長い会議はなし。考える時間と、お客様と話す時間を大切にしています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラサポのCSは、いま生まれたばかりのポジションです。 営業は、新しいお客様との出会いに全力を注ぐ。 CSは、その先の成果まで責任を持って伴走する。 この両輪がそろったとき、クラサポはもっと強くなります。 だからこそ、あなたの工夫やアイデアが、 そのまま「クラサポのCS」のスタンダードになっていきます。 全国の経営者から「あなたが担当でよかった」と言われる仕事。 まだ形のない仕事を、自分の手で形にしていく仕事。 その真ん中で、あなたの力を待っています⤴️
雇用形態：正社員
トヨタ自動車株式会社
■当社の正社員として、役員の運転手業務をお任せします。まずは、スポットでの業務を経験していただき、適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せします。Excelを用いた業務改善にも期待します。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/Excelスキルをお持ちの方を歓迎します 仕事の内容 ■当社の正社員として、役員の運転手業務をお任せします。まずは、スポットでの業務を経験していただき、適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せします。Excelを用いた業務改善にも期待します。 【具体的には】■役員や来客の送迎業務を担っていただきます。まずは、東京都内を中心に専属担当を持たずにスポットでお取引先や役職者の送迎を担っていただきます。■事業所では自動車のメンテナンス（掃除、整備）を実施いただきます。管理帳票の作成もございます。■状況に応じて、早朝や夜遅くの業務、休日出勤（複数名で対応し負荷を調整、振替休日を取得していただく場合があります。）が発生します。 募集職種 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/Excelスキルをお持ちの方を歓迎します
[勤務地：東京都文京区]
月給211,010円～341,000円 想定年収 500万円～720万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥211,010～￥341,000 基本給￥211,010～￥341,000を含む/月 ■賞与実績:7.6カ月／年（2024年度実績） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【ともに必須】■Excel VBA・マクロ等を活用した業務改善・効率化の経験をお持ちの方■車がお好きな方 ★データ活用、業務効率化などにて強みを発揮いただけます。 【運転する車について】■アルファード、ベルファイア、センチュリー、レクサスなどを運転いただくことが多いです。 【働き方について】■運転業務だけでなく、配車に関するスケジュール管理などもお任せします。今後は、データ利活用を通してよりレベルの高い業務をより効率的に実施するための取組みを増やす予定です。そのためにも上記のように高いPCスキルをお持ちの方を募集しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
株式会社IIJエンジニアリング
当社の経理チームの一員として、連結子会社における経理業務全般をお任せします。 幅広い経理業務を担当しますが、まずはご経験に応じた業務から担当いただき、徐々に範囲を広げていただくことを想定しています。
企業名 株式会社ＩＩＪエンジニアリング 求人名 【経理担当】決算業務へステップアップ/プライム上場のIIJグループ 仕事の内容 当社の経理チームの一員として、連結子会社における経理業務全般をお任せします。 幅広い経理業務を担当しますが、まずはご経験に応じた業務から担当いただき、徐々に範囲を広げていただくことを想定しています。 ■仕訳（伝票起票・入力）■売掛金管理（入金確認、消込） ■買掛金管理（請求書処理）■口座預金、小口現金の管理 ■経費精算 ■月次決算、年次決算に関する業務：・ 決算仕訳（集計・費用の繰延計上、仮受金・仮払金の処理）・貸借対照表、損益計算書の作成・固定資産管理 その他、経理業務に関するデータ集計・資料作成 など 募集職種 【経理担当】決算業務へステップアップ/プライム上場のIIJグループ
[勤務地：東京都千代田区]
月給230,000円～350,000円 想定年収 400万円～560万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥230,000～￥350,000 基本給￥230,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社または会計事務所での経理実務経験 ■日商簿記検定2級保有または同等の知識 【歓迎】 ■税務申告作成経験 【求める人物】 これまでの経験を活かしながら担当領域を広げ、経理として専門性を高めていきたい方を歓迎します。また、既存業務ついても、より効率的な方法を考え、業務改善に取り組んでいただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社EPデータウィーブ
医師主導治験におけるモニタリング業務全般を担当します。治験立ち上げから症例登録、進捗管理までを一貫してサポートし、医師や医療機関と協力しながら、安全かつ円滑な治験運営を推進するポジションです。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】医師主導治験モニター/在宅勤務可能/残業15h以下 仕事の内容 医師主導治験におけるモニタリング業務全般を担当します。治験立ち上げから症例登録、進捗管理までを一貫してサポートし、医師や医療機関と協力しながら、安全かつ円滑な治験運営を推進するポジションです。 ■施設訪問しての研究立上げ（参加医師内諾、施設調査、IRB/倫理審査手続、契約締結、院内調整/セットアップ、スタートアップMTG開催） ■研究促進および症例登録のための施設訪問 ■モニタリング活動（onサイト、offサイト、サンプリングSDV等） ■プロジェクトマネジメント など 募集職種 【東京】医師主導治験モニター/在宅勤務可能/残業15h以下
[勤務地：東京都新宿区]
月給273,000円～396,000円 想定年収 490万円～720万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥273,000～￥396,000 基本給￥238,000～￥319,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■GCPモニター経験者（年数不問） 【働き方】■有給休暇、フレキシブル休暇は入社時から使用可能。■出社率は50%程度、残業も平均15時間以下とワークライフバランスが実現できます。 【魅力】企業治験と異なり、医師や医療機関と協力しながら進めるため、交渉もスムーズで、臨床現場との距離が近いのが特徴です。医薬品だけでなく、医療機器・再生医療等製品にも携われるため、幅広い経験を積むことが可能です。出社率は約50％、残業は月15時間以内と、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、外部環境変化がトヨタの事業に与える影響を分析し、経営トップや意思決定者に、有用な情報提供や提言を実施いただきます。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [OE]【東京】調査部マネージャー/トヨタの経営に影響する外部環境変化の分析 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、外部環境変化がトヨタの事業に与える影響を分析し、経営トップや意思決定者に、有用な情報提供や提言を実施いただきます。 【■具体的には】◎会社の課題に即した調査・分析を行い、トップを含めた関係者にわかりやすく伝えることができる方を求めています。自動車産業が様々な外部環境の変化に晒される中、カーボンニュートラルやＣＡＳＥ等の観点で、各国の経済・政治・エネルギー・競合各社の戦略・お客様指向など、多岐にわたる動向の調査・分析、提言が不可欠です。このような様々な分野をご担当頂き、企業内アナリストとしてご活躍頂きます。 募集職種 [OE]【東京】調査部マネージャー/トヨタの経営に影響する外部環境変化の分析
月給420,000円以上 想定年収 830万円～1,680万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥420,000～ 基本給￥420,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■経済・産業分析業務、調査・マーケティング、商品・事業企画業務等の経験をお持ちの方 【歓迎】■TOEIC730点レベルの英語能力をお持ちの方 【やりがい】トヨタは常に多くの外部環境変化のリスク・オポチュニティーに晒されており、それに応えていくために様々なことが分析対象となり、チャレンジすることができます。自分の分析が会社のアクションにつながることが多いため、やりがいや成長実感を得られると思います。「教え教えられる」風土が定着しており、未経験分野でも丁寧な指導やトレーニングを受けることが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
株式会社ケアネット
仕事内容: 《仕事内容》 医師向けサービスの成長施策を、計画と数値の両面から支えるポジションです。ケアネットは医師会員24万人超を擁し、国内医師の7割を超える会員基盤を形成。現在、公式アプリの順次提供やWeb上の使いやすさ・掲載内容の改善を進めています。東京都千代田区富士見を拠点に、ユニット責任者と連携して構想を実務の段取りへ具体化します。 ◆主な業務 ・アプリ、Web、マーケティング施策の工程や達成基準を整理し、各チームの連動を明確化 ・利用者数やコンテンツ視聴数などを週次・月次で確認し、推移を分析 ・予算残高、発注状況、投資の進行度を把握し、対応策をまとめる ・開発、デザイン、法務、マーケティング、コンテンツ制作などの担当者と日程や課題を調整 ・経営層への状況報告や、投資効果を検討する資料を作成 ・問題が起きた際は対応案と利点・懸念点を整理し、判断を支援 特定の領域に限らず、関係者や指標の動きを捉えて改善を推進。アプリとWebの施策が並行する変革期に、医療情報プラットフォームの成長に貢献できます。
アクセス: 東京メトロ東西線飯田橋駅から徒歩4分 最寄り駅：飯田橋駅
[勤務地：東京都千代田区富士見]
年俸7,500,000円～9,000,000円
求める人材: 【必須】 ・複数チームを横断し、計画、進捗、予算を管理しながら実行を推進した経験（目安3年以上） ・KPIまたは事業数値をモニタリングし、遅延や異常を把握して関係者を動かした経験 ・予算、発注、投資執行等の状況を可視化し、管理した経験（金額規模不問） 【歓迎】 ・デジタルプロダクト（Web、アプリ）や会員事業等のプロジェクト推進経験 ・ヘルスケア、会員制メディア、教育・動画領域での業務経験 ・経営会議や取締役会向け資料の作成経験 ・SQL、BIツールを用いて自ら事業数値を取得し分析できるスキル ・英語を用いた海外開発チームとの進捗管理等の実務経験 ・PdM等のプロダクト業務経験
日の丸交通株式会社
未経験OK！1年間の月給保証！上京支援金の支給あり！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー ✨この求人のポイント✨ ◆2027年4月入社の第二新卒の募集！未経験可！ ◆未経験者には乗務開始後より1年間は月給30万円を保証！ ◆上京支援あり！最大で24万円の支度金支給！（社内規定あり） ◆地方在住の応募者は面接交通費を往復分会社が負担！（社内規定あり） ◆2種免許取得費用全額会社負担！ ◆女性ドライバーが100名以上在籍！「なでしこタクシー」も活躍中！ ◆育休・産休も実績多数！ ◆無料英会話研修あり！月に1回～2回自由に研修を受けられます✨ 【最先端モビリティ企業としての将来性】 日の丸交通は、単なる伝統的なタクシー会社ではありません。 2026年にはUber社とパートナーシップを締結し、 東京での「ロボタクシー（自動運転タクシー）」実用化に向けて取り組んでいます！ 人と最先端テクノロジー（AI Driver）が共存する、 次世代のモビリティサービスを業界に先駆けてリードしています。 【国内主要4大配車アプリ完全提携！】 アプリを最大限活用することで効率的な配車を実現！ 2000万ダウンロードを突破した「GO」、まだ都内でも導入企業が少ない「Uber Taxi」、 「DiDi」、乗り合いサービス「NearMe」の4大配車アプリと完全提携！ 他社との圧倒的な差別化を図っています。 仕事量もより安定しており、常にお仕事が回ってくる環境を実現しています！ 具体的には、まず現場を知る研修として 「タクシードライバー業務」からスタート。 お客様の安全を守りながら、都内での移動をサポートします。 その後は、ドライバーを裏から支える「運行管理職」や ロボタクシーなどの「次世代事業・事業企画」「人事企画」など あなたの適性や希望に合わせた多彩なキャリアパスをご用意しています！ 【具体的な業務内容】 ✅タクシーの乗務・安全運行（将来的な自動運転セーフティドライバー関連業務を含む） ✅出庫前・帰庫後の点検や点呼、車両管理 ✅運行管理・配車サポート・次世代モビリティのオペレーション支援（将来的なキャリアチェンジ後） 【1日働いて、1日休む！「隔日勤務」という画期的な働き方】 「タクシー＝勤務時間が不規則で大変そう」というイメージはありませんか？ 実は、1回の出勤で2日分（実働16時間）働き、翌日は丸一日お休み（明け休み）になるシフトスタイル。 出動は月11回のみ！「年間休日233日／週休3日～5日相当」の 圧倒的な自由度があり、あなたの考え方によって働き方を決める事ができます！ 【充実の研修制度】 タクシーに運転に不安のある方でも、ご安心ください。 日の丸交通には、充実した研修制度をご用意しています。 ✅個別添乗指導 タクシードライバーとしてデビューした後も 「もっと成長したい」「もっと稼げるようになりたい」 という前向きな気持ちがある方は、 ベテランドライバーから直接、昼夜問わず添乗の個別指導を受けることができます！ 実際に稼ぎの良いベテランドライバーより添乗指導をいただくことで、 多くのドライバーが売上向上に繋げています！ ✅eラーニング トップドライバーから学べる動画を配信。 誰でもいつでも視聴可能です。 得意とするエリアの攻略方法など実践に役立つ動画を視聴することができます。 休憩中や休日の時間のある時に気軽に学びを得れる仕組みです。 ✅日の丸ゼミナール 売上トップクラスのドライバーが講師として、 売上向上のコツを徹底的に解説してくれます。 このゼミを受講したドライバーの7割以上が 『講義の通り実行したら売上が上がった』と喜びの声を上げています。 ✨東京での新生活、私たちが応援します✨ 【地方学生向けの安心サポート】 ・住宅支援制度: 引越しサポートや補助あり（詳細は説明会で案内） ・選考交通費補助: 最終選考の際の交通費全額支給（社内規定あり） ・WEB完結の選考: 説明会・一次選考はオンライン対応で移動負担なし ・経済的・精神的サポート: ノルマなし＋給与保証、同期・先輩との交流イベント多数
交通・アクセス JR中央・総武緩行線：「水道橋駅」（東口）より徒歩約2〜3分 、都営地下鉄三田線：「水道橋駅」より徒歩約5分、東京メトロ丸ノ内線・南北線：「後楽園駅」（2番出口）より徒歩約10分、都営地下鉄大江戸線・東京メトロ有楽町線・東西線・南北線：「飯田橋駅」（A5出口）より徒歩約10分
[勤務地：〒112-0004東京都文京区後楽]
月給240,000円 給与詳細 基本給：月給 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【乗務員期間の給与形態について】 基本給は「完全歩合給」（売上の55%以上が給料）となります。 ただし、労働基準法に基づき最低賃金は保障されます。 入社後のドライバー教習期間中は、固定給240,000円＋交通費が支給されます。 【職員登用後の給与形態について】 職員登用後は完全月給制に移行し、 昇給（年1回）・賞与（年2回：7月・12月）の対象となります。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
求めている人材 【条件】 ・入社時（2027年4月1日）第一種普通運転免許取得年数3年以上（3年未満要相談、AT限定可） ※1 免許年数3年未満でもご応募いただけます。お気軽にご相談ください。 ※2 全車AT車（カーナビ完備） ・未経験歓迎 日の丸交通では、2種免許の取得や稼ぎ方などを「優しく」「丁寧」にお教えしています。 職歴に正社員としての勤務実績がなくても大丈夫です。 アルバイト、派遣などで長期間勤務された方も安心してご応募ください。 ・運転に自信がなくても大丈夫 東京の地理に不安がある方でも大丈夫。 日の丸交通は研修日数に上限を設けず、自信を持って現場に出られるまでサポートします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー ✨この求人のポイント✨ ◆2027年4月入社の第二新卒（入社時25歳以下）の募集！未経験可！ ◆未経験者には乗務開始後より1年間は月給30万円を保証！ ◆上京支援あり！最大で24万円の支度金支給！（社内規定あり） ◆地方在住の応募者は面接交通費を往復分会社が負担！（社内規定あり） ◆2種免許取得費用全額会社負担！ ◆女性ドライバーが100名以上在籍！「なでしこタクシー」も活躍中！ ◆育休・産休も実績多数！ ◆無料英会話研修あり！月に1回～2回自由に研修を受けられます✨ 【最先端モビリティ企業としての将来性】 日の丸交通は、単なる伝統的なタクシー会社ではありません。 2026年にはUber社とパートナーシップを締結し、 東京での「ロボタクシー（自動運転タクシー）」実用化に向けて取り組んでいます！ 人と最先端テクノロジー（AI Driver）が共存する、 次世代のモビリティサービスを業界に先駆けてリードしています。 【国内主要4大配車アプリ完全提携！】 アプリを最大限活用することで効率的な配車を実現！ 2000万ダウンロードを突破した「GO」、まだ都内でも導入企業が少ない「Uber Taxi」、 「DiDi」、乗り合いサービス「NearMe」の4大配車アプリと完全提携！ 他社との圧倒的な差別化を図っています。 仕事量も安定しており、常にお仕事が回ってくる環境を実現しています！ 具体的には、まず現場を知る研修として 「タクシードライバー業務」からスタート。 お客様の安全を守りながら、都内での移動をサポートします。 その後は、ドライバーを裏から支える「運行管理職」や ロボタクシーなどの「次世代事業・事業企画」「人事企画」など あなたの適性や希望に合わせた多彩なキャリアパスをご用意しています！ 【具体的な業務内容】 ✅タクシーの乗務・安全運行（将来的な自動運転セーフティドライバー関連業務を含む） ✅出庫前・帰庫後の点検や点呼、車両管理 ✅運行管理・配車サポート・次世代モビリティのオペレーション支援（将来的なキャリアチェンジ後） 【1日働いて、1日休む！「隔日勤務」という画期的な働き方】 「タクシー＝勤務時間が不規則で大変そう」というイメージはありませんか？ 実は、1回の出勤で2日分（実働16時間）働き、翌日は丸一日お休み（明け休み）になるシフトスタイル。 出動は月11回のみ！「年間休日233日／週休3日～5日相当」の 圧倒的な自由度があり、あなたの考え方によって働き方を決める事ができます！ 【充実の研修制度】 タクシーに運転に不安のある方でも、ご安心ください。 日の丸交通には、充実した研修制度をご用意しています。 ✅個別添乗指導 タクシードライバーとしてデビューした後も 「もっと成長したい」「もっと稼げるようになりたい」 という前向きな気持ちがある方は、 ベテランドライバーから直接、昼夜問わず添乗の個別指導を受けることができます！ 実際に稼ぎの良いベテランドライバーより添乗指導をいただくことで、 多くのドライバーが売上向上に繋げています！ ✅eラーニング トップドライバーから学べる動画を配信。 誰でもいつでも視聴可能です。 得意とするエリアの攻略方法など実践に役立つ動画を視聴することができます。 休憩中や休日の時間のある時に気軽に学びを得れる仕組みです。 ✅日の丸ゼミナール 売上トップクラスのドライバーが講師として、 売上向上のコツを徹底的に解説してくれます。 このゼミを受講したドライバーの7割以上が 『講義の通り実行したら売上が上がった』と喜びの声を上げています。 ✨東京での新生活、私たちが応援します✨ 【地方学生向けの安心サポート】 ・住宅支援制度: 引越しサポートや補助あり（詳細は説明会で案内） ・選考交通費補助: 最終選考の際の交通費全額支給（社内規定あり） ・WEB選考: 説明会・一次選考はオンライン対応で移動負担なし ・経済的・精神的サポート: ノルマなし＋給与保証、同期・先輩との交流イベント多数
求めている人材 【条件】 ・入社時（2027年4月1日）第一種普通運転免許取得年数3年以上（3年未満要相談、AT限定可） ※1 免許年数3年未満の方でもご応募可能です。 ※2 全車AT車（カーナビ完備） ・未経験歓迎 日の丸交通では、2種免許の取得や稼ぎ方などを「優しく」「丁寧」にお教えしています。 職歴に正社員としての勤務実績がなくても大丈夫です。 アルバイト、派遣などで長期間勤務された方も安心してご応募ください。 ・運転に自信がなくても大丈夫 東京の地理に不安がある方でも大丈夫。 日の丸交通は研修日数に上限を設けず、自信を持って現場に出られるまでサポートします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・25歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
PdM｜年収600万円以上｜マーケ出身者大歓迎｜年休129日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトマネージャー、プロダクト責任者/CPO/Chief Product Officer、マーケティング戦略企画 【プロダクトマネージャー（PdM）｜マーケター出身歓迎｜月給45万円〜】 AI×集客のSaaSを、"つくる側"の中心で動かす 広告・SEO・Webディレクション・企画など、Webの仕事をしてきた。 次は「施策」ではなく、「プロダクトそのもの」をつくる側に回りませんか？ いつか自分で事業をつくりたい人ほど、この仕事は面白いはずです🔥 クラサポで扱うのは、 ⤴️ AI検索最適化「ミツカルくんAI」 ⤴️ AIマーケティング自動化支援「ペイプロ」 という、AI×マーケティングのSaaS型サービスです。 お客様の声と数字から「何を・なぜ・どの順番でつくるか」を決め、 開発チームと一緒にプロダクトを育てる。 PdM経験は問いません🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 30秒でわかる、この仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 月給45万円〜／想定年収600〜900万円 ✅ PdM未経験OK。マーケター・ディレクター出身も歓迎 ✅ 「ミツカルくんAI」「ペイプロ」のプロダクトマネジメントを担当 ✅ 「プロダクトのCEO」として、事業づくりを丸ごと経験 ✅ 10名のスタートアップ。アイデアがすぐ形になるスピード感 ✅ ChatGPT・Gemini・Claudeなど最先端AIを組み込んだプロダクトづくり ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年）／ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ まだ10人。だから、いちばん面白い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラサポは社員10名のスタートアップ。 完成されたマニュアルも、決まった役割分担もありません。 あるのは、伸びしろしかないプロダクトと、変わり始めたばかりの市場。 そして「それ、やってみよう」がすぐ通るスピード感です。 今日出したアイデアが、早ければ翌週にはお客様の画面に出ている。 大きな会社の歯車より、自分の手で会社が変わる手応えがほしい人を待っています🚀 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ なぜ今、このPdMなのか ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ChatGPTでおすすめの会社を探す」 「Geminiでサービスを比較する」 検索・広告・SNSが中心だった集客のルールが、いま根本から変わろうとしています。 それに応えるプロダクトは、まだ世の中にほとんどありません。 市場のルールが決まる前の「よーいドン」の瞬間。 小さなチームでも、アイデア次第で市場をとりにいけるタイミングです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ PdMは、プロダクトのCEO ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クラサポのPdMは、仕様を管理するだけの人ではありません。 お客様は誰か。何に困っているか。どう解決すればお金を払ってもらえるか。 それを考え、決め、つくり、売れるまで見届ける。 小さな事業をひとつ、まるごと動かす仕事です。 10名の会社では、プロダクトの判断がそのまま売上に直結します。 何に時間とお金を使い、何をやめるか。 その判断に毎日向き合うことで、経営の目線が自然と身につきます。 自分の貯金を賭けずに、会社のプロダクト・顧客・チームで本気の挑戦ができる。 起業や事業責任者を目指す人にとって、これ以上の練習場はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 扱うプロダクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ミツカルくんAI｜AI検索最適化】 ChatGPTやGeminiで「〇〇市でおすすめの会社は？」と聞かれたとき、 企業がAIで「見つかる・比較される・相談される」状態をつくるサービスです。 【ペイプロ｜AIマーケティング自動化支援】 LINE・コンテンツ・問い合わせ導線・データ分析などを、 AIで効率化・自動化するサービスです。 どちらも単なるAIツールではなく、中小企業の集客そのものを変えるSaaSです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2つのプロダクトを伸ばす、プロダクトマネジメント全般をお任せします。 ✅ 顧客ヒアリング・データ分析からの課題発見 ✅ プロダクトの方針・ロードマップの策定 ✅ 機能の企画・要件定義・優先順位づけ ✅ エンジニア・デザイナーと連携した開発の推進 ✅ リリース後の効果検証と改善 ✅ 生成AI・AIエージェントを活用した新機能の企画 最初からすべてを担う必要はありません。 マーケ出身なら顧客理解やデータ分析から、ディレクション経験があれば開発の推進から。 得意領域を軸に、守備範囲を広げてもらいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事が面白い理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【① 「つくって終わり」ではなく、成果まで見える】 自分が企画した機能が、問い合わせ→商談→売上にどうつながったか。 少人数だから、その結果まで自分の目で確かめられます。 【② AIを組み込んだプロダクトを、ゼロから考えられる】 生成AIを「どう使えばお客様の成果が上がるか」から設計する。 AIプロダクトのPdM経験は、これからますます価値が上がります。 【③ 年次ではなく、考えの深さで任される】 何層もの承認はありません。 顧客・営業・開発と直接話し、自分で決めて、すぐ試せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ このポジションで手に入るもの ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ AIプロダクトのPdM経験 ✅ SaaSの企画からグロースまで一気通貫の経験 ✅ 顧客課題を機能に落とし込み、チームを動かす力 ✅ 将来の起業・事業責任者につながる経営視点 ✅ 「自分が決めたプロダクトで数字を伸ばした」という実績 PdMの知識は本でも学べます。 でも「自分で決めて、つくって、成果を出した」経験は、実際のプロダクトでしか手に入りません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポ株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自由に働き、自由に生きる社会をつくる」をミッションに、 AIとマーケティングの力で中小企業の集客課題を解決するスタートアップです。 「ミツカルくんAI」「ペイプロ」を軸に、AI時代の新しい集客の仕組みをつくっていますが、まだ道のりの途中。 次の成長をつくるプロダクトを、一緒に育ててくれる仲間を探しています。
月給450,000円～650,000円 給与詳細 基本給：月給 45万円 〜 65万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記はあくまで最低給与額となり、 経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします。 ◆賞与あり ◆決算賞与あり ◆昇給あり ◆成果手当（インセンティブ） ◆住宅手当(月18,000円〜38,000円) ◆職務手当(入社1年で5万円～15万円ほど) ◆インセンティブあり◎ ◆固定残業代 1ヶ月あたり 80,000円〜 ◆通勤手当の全額支給 試用・研修期間：3ヶ月程度 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【学歴不問／経験者採用｜カジュアル面談から】 採用でいちばん大切にしているのは、肩書きでも学歴でもありません⤴️ 「この先、どんなプロダクトや事業をつくれる人になりたいか」という、あなた自身の意志です。 今回は経験者採用のため、 Webサービスの企画・開発・運用・マーケティングのいずれかに関わった実務経験が必須です。 PdM経験は問いません。 ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画などから、 PdMにステップアップしたい方を歓迎します。 「いつか起業したい」という方も大歓迎です🔥 選考はカジュアル面談から。履歴書・職務経歴書は不要です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「何をつくるか」を自分で決める仕事がしたい ✅ 施策や開発を進めるうちに「サービス自体をこう変えたい」と思ったことがある ✅ いつか起業したい／事業責任者になりたい ✅ 完成された環境より、未完成な環境のほうがワクワクする ✅ お客様の課題を聞き、解決策を考えるのが好き ✅ 数字を見て仮説→実行→改善を回すのが好き ✅ ChatGPTなど生成AIを使うのが好き ✅ 20代〜30代前半で、一気に市場価値を上げたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須（MUST）】 ✅ Webサービス・アプリの企画・開発・運用・マーケティングに関わった実務経験 （目安1年以上／PdM・PM・ディレクター・マーケター・エンジニア・デザイナー・事業企画など職種は問いません） ✅ 社内外の複数メンバーと連携して、プロジェクトや施策を進めた経験 ✅ 数字をもとに改善を考えた経験 ✅ ChatGPT／Gemini／Claudeなど生成AIの活用経験、または強い関心 「PdM」という肩書きや、開発の専門知識は問いません。 Webサービスを伸ばす仕事に関わってきた方なら、まずはお話ししましょう。 【歓迎（WANT）】 ✅ PdM・PM・Webディレクターとしての実務経験 ✅ 広告運用・SEO・LP改善などで成果を出した経験 ✅ SaaS・BtoBプロダクトの企画・開発経験 ✅ 要件定義・仕様書作成の経験 ✅ GA4・SQLなどを使ったデータ分析経験 ✅ ユーザーインタビュー・UI/UX設計の経験 ✅ 生成AI・LLM・AIエージェントを使ったプロダクト開発や業務自動化の経験 ✅ スタートアップ・新規事業での実務経験 ✅ 学生起業・副業・個人開発など、自分で何かを立ち上げた経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「言われた仕様をつくる人」より、 「本当にお客様の役に立つのはどれ？」と自分で考え、 プロダクトを"自分の事業"として背負える人。 ✅ お客様の声から、本当の課題を見つけられる ✅ やること・やらないことを決められる ✅ 小さく試し、失敗してもすぐ次の一手を打てる ✅ 新しいAIやツールをすぐ触ってみる ✅ 決めた理由を言葉にして、チームを動かせる ✅ 仲間と知見を共有し、一緒に成果を出せる 評価するのは、機能をいくつ出したかではありません。 何を考え、何を決め、どれだけ事業の数字を動かし、どんなプロダクトを残したか。 成果を出した分だけ、裁量も任せるプロダクトも大きくなります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方とチーム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心とした10名のチーム。男女比は半々です。 「こうしたほうがいい」と言った人が、そのままオーナーとして動かす。 年次や役職は関係ありません。 マーケ・営業・開発の距離も近く、 お客様の声を直接聞きながら、自分が決めた機能が売上にどうつながったかまで見える環境です。 ルールや仕組みもまだ発展途上。 働き方そのものを自分たちでつくれるのも、スタートアップならではです。 勤務地は神楽坂・飯田橋。 フレキシブルな勤務体系で、出社時間は自分でコントロールできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：45万円〜65万円 ※経験・スキルに応じて決定 ✅ 想定年収：600万円〜1,000万円 ✅ インセンティブ：事業成果に応じた成果連動報酬あり ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール 成果を出せば、報酬も裁量も大きくなる。 「プロダクトを管理する」だけでなく、プロダクトで実際に事業を伸ばした人が評価される環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① カジュアル面談（オンライン／30〜45分・履歴書不要） ② 面接 ③ 内定 まずは情報交換からで構いません。 「PdMはどこまで自分で決められる？」 「開発チームはどんな体制？」 「AIはプロダクトにどう組み込んでいる？」 「マーケ出身でも本当に大丈夫？」 そんな質問も歓迎です。転職を決めていない段階でも構いません。 これまでの経験を武器に、まだ誰も正解を知らないAI時代のプロダクトを、 一緒にゼロからつくりたい方とお話しできればと思っています🚀
ケアスタッフィング株式会社 東京本社
未経験OK／土日祝休み／インセンあり／第二新卒
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター、技術系派遣コーディネーター ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と派遣スタッフを結ぶ人材コーディネートをお任せ。 スタッフと丁寧に向き合いやすい環境を整えています！ ＜どんな派遣スタッフがいる？＞ 20～70代のスタッフが在籍。 介護未経験から経験者まで様々です。 業界でも時給水準が高いことから、1年で2500名以上が登録！ ＜仕事の流れ＞ ▼チャットで派遣スタッフへご案内 他の担当者によって担当するスタッフは選定済み。 一人あたり15名ほど受け持ちます。「誰にどのように案内しようか」と悩むことはありません。 ▼電話やチャットでヒアリング 「電車で○分くらいの場所がいい」 「夜勤でしっかり稼ぎたい」 といった希望条件をスタッフから聞きます。 ▼施設への連絡 Salesforceへ条件を入力すれば、派遣スタッフの条件に合う施設が自動でピックアップ。 施設に直接、電話やFAXで求人があるかを確認します。 ◎人手不足の施設が多いため、 5件中1件ほどはOKをもらえるので断られて疲弊することはありません！ ▼施設見学＆面接 スタッフに施設を紹介し、職場見学に同行。 条件と合っているかも確認します。双方の了承が得られたら契約！ ▼入職後のフォロー 電話や面談で、定期的にスタッフとコンタクトを取ります。 ＜ポイント＞ ◎フォーマット完備！ スタッフへの確認事項はフォーマットを完備。 施設への連絡にもトークスクリプトがあるため、イチから考える必要もナシ。 ◎書類作成なし！ 書類作成は事務担当に任せ、完成した書類はチャットでスタンプを押せば終了。 契約書の情報だけで、各スタッフの日払い申請も可能に！ ＜システム化できている秘密は？＞ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／東京駅／有楽町駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／小川町駅／岩本町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／市ヶ谷駅／飯田橋駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 武蔵野市／吉祥寺駅／三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／ 立川市／立川駅／ 川口市／川口駅／さいたま市／大宮駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
交通・アクセス JR「神田駅」より徒歩6分
[勤務地：〒101-0034東京都千代田区神田東紺屋町]
月給280,000円～700,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万3333円 〜 55万7142円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万6667円 〜 14万2858円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【営業未経験者】 月給28万円～60万円 【営業経験者】 月給30万円～70万円 ※経験・能力等を考慮いたします。 【手当】 ・インセンティブあり ・交通費（全額支給） ・時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ・役職手当 ・出張手当 【昇給】 ・昇給年12回（随時） ＜初年度の想定年収＞ 360万円／月給30万円（未経験者採用） 540万円／月給45万円（経験者採用） ◎入社後4ヶ月で年収200万円アップした社員もいます！ ◎年収1000万円も目指せるような給与設定を作成中！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＼こんな方を歓迎！／ ◎社会貢献度の高い仕事を行いたい方 ◎介護職経験、接客・営業経験がある方 ◎人材コーディネーターの経験がある方 ◎成長中の企業で働きたい方 ◎キャリアアップ目指している方 ◎立ち上げに興味がある方 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も１年で9都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
株式会社CleanLife
社宅or家賃補助あり⭐️未経験・無資格でも年収420万〜⭐️
仕事内容 “古い介護のイメージ”を変える 新しい訪問介護のカタチ。 ╭━━━━━━━━━━╮ ☆求人のおすすめポイント ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅ 次世代を担う、新しい介護のカタチ ヘルパーの平均年齢は20代。 同世代が多く、相談しやすい環境です。 ✅ 社宅 or 家賃補助あり（月2〜3万円） 東京での住まいもしっかりサポート！ 上京・一人暮らしの方も安心してスタートできます◎ ✅ 未経験・無資格大歓迎！ フリーター・第二新卒・ブランクありもOK 「やってみたい」気持ちがあれば大丈夫！ ✅ 未経験でも月収30万円〜（年収420万円〜） 業界トップクラスの給与水準で 経験ゼロから正社員としてスタート可能！ ✅ 月1回の親睦会あり（参加自由・無料） 若手中心でチームワーク抜群。 訪問介護でも“ひとりじゃない”環境です。 ✅ 資格取得費用は全額会社負担 働きながら国家資格を目指せます✨ ✅ 実質完全週休2日制＋曜日固定もOK Wワーク・副業・プライベートも大切に。 ✅ ネイル・髪型・服装・オシャレ自由 介護の仕事でも、 自分らしさを大切にしながら働けます。 ✅ 訪問介護ならではの直行直帰 残業もほとんどなく、 メリハリのある働き方が可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行います。 ◆ 身体介護（入浴・排泄・食事などの介助） ◆ 家事援助（掃除・洗濯・調理などの生活支援） ◆ 通院介助（通院時の付き添い・移動支援） ◆ 重度訪問介護 ◆ 行動援護 ◆ 同行援護 ◆ 移動支援 【入社後の流れ】 介護のお仕事が初めての方もご安心ください。 未経験からスタートしたスタッフも 多数在籍しています✨ ✨Step1｜資格取得サポート✨ 入社後は資格取得を目指し、 ZOOMで約1週間の研修を実施。 （※無資格者のみ対象） 資格取得費用は全額会社負担です！ ▼ ✨Step2｜現場デビュー✨ 資格取得後は、 先輩スタッフに同行しながら現場へ。 慣れるまでしっかりフォローするので 安心してスタートできます♪ 【応募を迷っている方へ】 最初は誰でも不安なもの。 実際に未経験から始めたスタッフも 今では第一線で活躍しています。 「少し気になる」 「正社員として安定したい」 そんな理由でも大歓迎です！ 応募者全員と面接しますので、 まずはお気軽にご応募ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社の想い】 私たちは、 「若い世代が活躍できる介護」をつくりたいと考えています。 「介護＝大変そう」 「若い人が少ない」 そんなイメージを変えていきたい。 給与水準や働き方、職場の雰囲気など、 若い世代でも長く続けられる環境づくりに 本気で取り組んでいます。 月1回の親睦会（参加自由・無料）など、 スタッフ同士が相談しやすい関係づくりもその一つ。 事業所から社員へ。 社員から利用者様へ。 利用者様からまた事業所へ。 「想いの輪」をつなぎながら、 介護の新しいカタチをつくっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
交通・アクセス 飯田橋駅から徒歩10分
[勤務地：〒162-0814東京都新宿区新小川町]
月給300,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ◆交通費全額支給 ◆資格手当 （介護士・看護師それぞれ1万円。両方保有で1．5万円） ◆資格によりその他手当あり 【賞与あり】（業績により） 【昇給あり】（実績評価、勤務態度により）
求めている人材 ■ 資格がない方もOK （資格取得費は会社が全額負担） ■ 年齢・性別・学歴不問 ■ 未経験・第二新卒歓迎 ■ ブランクがある方もOK ■ アルバイト・パートから 正社員を目指す方も歓迎 ■ 異業種からの転職者も活躍中！ 【歓迎条件】 ★以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 これまでの経験を活かして ご活躍いただけます。 入社時期や働き方のご相談も可能です◎ 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな疑問や不安も、 面接でしっかりお話しします。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではここが合わなくて…」 そんなお悩みや、 「こんな働き方をしたい」という想いも ぜひ面接で聞かせてください。
社宅or家賃補助あり◎未経験・無資格でも年収420万可能！
仕事内容 “古い介護のイメージ”を変える 新しい訪問介護のカタチ。 ＼一人ひとりにしっかり向き合える介護／ 流れ作業ではない、“寄り添う介護”をしたい方へ。 ╭━━━━━━━━━━╮ ☆求人のおすすめポイント ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅ 次世代を担う、新しい介護のカタチ ヘルパーの平均年齢は20代。 同世代が多く、相談しやすい環境です。 ✅ 社宅 or 家賃補助あり（月2〜3万円） 東京での住まいもしっかりサポート！ 上京・一人暮らしの方も安心してスタートできます◎ ✅ 長時間訪問で落ち着いて働ける 移動が少なく、バタバタしない働き方が可能 ✅ 未経験でも月収30万円〜（年収420万円〜） 業界トップクラスの給与水準で 経験ゼロから正社員としてスタート可能！ ✅ 月1回の親睦会あり（参加自由・無料） 若手中心でチームワーク抜群。 訪問介護でも“ひとりじゃない”環境です。 ✅ 実質完全週休2日制＋曜日固定もOK Wワーク・副業・プライベートも大切に。 ✅ ネイル・髪型・服装・オシャレ自由 介護の仕事でも、 自分らしさを大切にしながら働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【主な仕事内容】 利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活のサポートを行います。 ◆ 重度訪問介護（障害をお持ちの方の生活支援） ◆ 身体介護（食事・排泄・入浴など） ◆ 見守り・日常生活のサポート ◆ 医療的ケア（※対応可能な範囲） ※1対1での長時間支援が中心となります 【入社後の流れ】 介護のお仕事が初めての方もご安心ください。 未経験からスタートしたスタッフも 多数在籍しています✨ ✨Step1｜資格取得サポート✨ 入社後は資格取得を目指し、 ZOOMで約1週間の研修を実施。 （※無資格者のみ対象） 資格取得費用は全額会社負担です！ ▼ ✨Step2｜現場デビュー✨ 資格取得後は、 先輩スタッフに同行しながら現場へ。 慣れるまでしっかりフォローするので 安心してスタートできます♪ 【応募を迷っている方へ】 最初は誰でも不安なもの。 実際に未経験から始めたスタッフも 今では第一線で活躍しています。 「少し気になる」 「正社員として安定したい」 そんな理由でも大歓迎です！ 応募者全員と面接しますので、 まずはお気軽にご応募ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【弊社の想い】 私たちは、 「若い世代が活躍できる介護」をつくりたいと考えています。 「介護＝大変そう」 「若い人が少ない」 そんなイメージを変えていきたい。 給与水準や働き方、職場の雰囲気など、 若い世代でも長く続けられる環境づくりに 本気で取り組んでいます。 月1回の親睦会（参加自由・無料）など、 スタッフ同士が相談しやすい関係づくりもその一つ。 事業所から社員へ。 社員から利用者様へ。 利用者様からまた事業所へ。 「想いの輪」をつなぎながら、 介護の新しいカタチをつくっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
求めている人材 ■ 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・重度訪問介護従業者養成研修修了者 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護福祉士 ■ 年齢・性別・学歴不問 ■ ブランクがある方もOK ■ 第二新卒歓迎 ■ 異業種からの転職者も活躍中 経験を活かしてご活躍いただけます。 入社時期や働き方のご相談も可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな疑問や不安も、 面接でしっかりお話しします。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではここが合わなくて…」 そんなお悩みや、 「こんな働き方をしたい」という想いも ぜひ面接で聞かせてください。
未経験OK／土日祝休み／福利厚生充実／オンライン面接OK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する リクルーティングアドバイザーです。 施設の採用ニーズと 求職者の希望条件を調整し 最適なマッチングを行います。 【業務内容】 求職者対応 施設への求人確認 マッチング業務 入職後フォロー ◎システムを活用した効率的な営業体制 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 人材業界経験 営業経験 接客経験 ▷こんな方 人材業界でキャリアを築きたい 採用支援に興味がある 成長企業で働きたい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／第二新卒／オンライン面接OK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材紹介サービスの営業職です。 施設側の採用ニーズと 求職者の希望条件を調整し 最適なマッチングを実現します。 【主な業務】 ■求職者対応 希望勤務地・勤務時間などをヒアリング ■施設対応 求人状況を確認 ■マッチング 条件の合う施設を紹介 ■入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎システム化された営業フロー 効率よく業務を進められます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 ・営業経験（業界不問） ・人材業界経験 ・法人営業経験 ＜こんな方＞ ◆成果に応じて収入を伸ばしたい ◆成長企業でキャリアアップしたい ◆スピード感のある環境で働きたい ◎営業経験者は月給30万円スタートも可能 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／第二新卒／20～30代活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護業界で働きたい求職者を支援する キャリアアドバイザー業務を担当します。 施設と求職者双方の希望をヒアリングし 最適なマッチングを行います。 ■具体的には ▷求職者対応 希望勤務地／勤務条件などをヒアリング ▷施設対応 求人状況を確認し条件を調整 ▷マッチング 求職者へ施設をご紹介 ▷入職後フォロー 勤務開始後の定期サポート ★営業未経験でもOK 研修やマニュアルが整っています。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 ・接客経験 ・販売経験 ・人材業界経験 ＜こんな方＞ ▷人の役に立つ仕事がしたい ▷キャリア支援に興味がある ▷相手の話を聞くのが得意 ◎求職者のキャリアを支援する やりがいのある仕事です。 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／インセンあり／オンライン面接OK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、イベント法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材マッチング営業です。 求職者の希望条件をヒアリングし 条件に合う施設を紹介します。 ■具体的には ▷スタッフ対応 希望勤務地／勤務条件のヒアリング ▷施設対応 求人状況の確認 ▷マッチング 施設と求職者の条件調整 ▷入職後フォロー 勤務開始後のサポート ◎研修制度あり 未経験でもスタートできます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 接客経験 販売経験 営業経験 ◇こんな方 人と話すことが好き コミュニケーション力を活かしたい 人材ビジネスに興味がある ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／第二新卒／インセンあり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と派遣スタッフを結び、業界の人手不足解消に貢献する仕事です。 高い時給設定により、1年で2500名以上が登録する集客力の強いサービスを扱います。 ▼派遣スタッフについて 20～70代のスタッフが在籍。 介護未経験から経験者まで様々です。 ▼仕事の流れ １．チャットで派遣スタッフへご案内 他の担当者によって担当するスタッフは選定済み。 一人あたり15名ほどのスタッフを担当します。「誰にどのように案内しようか」と悩むことはありません。 ２．電話やチャットで希望条件をヒアリング 「週3日で働きたい」 「自転車で通える場所がいい」 といった希望条件をスタッフから聞きます。 ３．施設への提案 Salesforceへ条件を入力すれば、派遣スタッフの条件に合う施設が自動でピックアップ。 施設に直接、電話やFAXでの求人有無を確認します。 ◎介護業界は慢性的な人手不足であり、5件に1件ほどはOKをもらえます。 断られ続けて疲弊することはありません！ ４．施設見学＆面接 スタッフに施設を紹介し、職場の見学に同行します。 条件と合っているかも確認します。双方の了承が得られたら契約！ ５．入職後のフォロー 電話やチャットで、定期的にスタッフや派遣先と連絡を取り、 派遣スタッフの就業をサポートします。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＼こんな方を歓迎！／ ◎社会貢献度の高い仕事を行いたい方 ◎介護職経験、接客・営業経験がある方 ◎人材コーディネーターの経験がある方 ◎成長中の企業で働きたい方 ◎キャリアアップ目指している方 ◎立ち上げに興味がある方 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／インセンあり／20～30代活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材サービス営業をお任せします。 介護業界は慢性的な人材不足が続いており、 施設と求職者双方を支援する社会貢献性の高い仕事です。 ＜主な業務＞ ▼求職者対応 登録スタッフへ連絡し、 勤務地・勤務時間などの希望条件をヒアリング ▼施設対応 条件に合う施設へ求人状況を確認 ▼マッチング 施設とスタッフ双方の条件を調整し 職場見学を設定します ▼入職後フォロー 勤務開始後も定期的にサポート ◎トークスクリプトやフォーマット完備 未経験でもスタートしやすい環境です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ＜こんな方歓迎＞ ◎営業にチャレンジしたい ◎人と話す仕事が好き ◎人材業界に興味がある ◎社会貢献性の高い仕事をしたい ★接客・販売経験も活かせます 未経験からスタートした社員も多く 研修制度やマニュアルも整っています。 ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／福利厚生充実／20～30代活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する 採用コンサルタントです。 求職者と施設双方の希望条件を確認し 最適なマッチングを行います。 ▼主な業務 求職者ヒアリング 施設への求人確認 条件調整 入職後フォロー ◎創業2年で600名規模まで拡大 急成長中の企業です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 営業経験 接客経験 人材業界経験 ▷こんな方 急成長企業で働きたい 新しいことに挑戦したい キャリアアップを目指したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／女性活躍中／オンライン面接OK
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用活動を支援する 採用アドバイザー業務です。 求職者と施設の双方をサポートし 最適なマッチングを実現します。 ＜業務内容＞ 求職者ヒアリング 施設への求人確認 マッチング 入職後フォロー ◎未経験からスタートした社員も多数 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 接客経験 営業経験 ◎こんな方 社会貢献性の高い仕事をしたい 人の役に立つ仕事がしたい 人材業界に興味がある ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
丸紅I-DIGIOホールディングス株式会社
丸紅グループ案件/エンハンス企画⽴案
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー 入社後は次世代PM候補として、 クラウドストレージ(Box)運用チームの サブリーダーを主にお任せします。 また、丸紅グループや海外拠点への Box展開案件やエンハンスにおける 企画立案等も将来的に期待しています。 ■具体的な業務内容 〇Boxに関わる課題解決（新機能導入、 運用改善、他システム連携等） 〇丸紅グループ・海外拠点へのBox展開案件 推進・管理 〇丸紅本体の情報システム部門や エンドユーザー(丸紅G各社)、 チーム内でのMTG 〇ユーザーサポート、問い合わせ対応 ※主にパートナー企業が担当 〇パートナーマネジメント （ベンダーコントロール） ＜この仕事の魅力＞ ■丸紅本体含めてグローバル展開する グループ全体に対する影響力を持つ 運用チームにて企画立案の経験を 詰むことができます ■所定労働7.25h×週3リモート× フルフレックスの働きやすい環境です ■ユーザー規模3万人クラスの大規模案件に 携わることができます
交通・アクセス 都営大江戸線 「飯田橋駅」 徒歩3分/中央･総武線 「飯田橋駅」徒歩5分/丸ノ内線 「後楽園駅」徒歩8分
月給352,000円以上 給与詳細 基本給：月給 35万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須 ■運用プロジェクトにおける 進捗管理のご経験 ■5名以上のプロジェクトマネジメント経験 （PMO可） ■インフラ（サーバ／ストレージ／ネットワーク等）業務のご経験 ■歓迎 1社で5年以上程度、腰を据えてインフラ業務に携わってきたご経験
株式会社アネスアルファ
20代女性が活躍中！/月給25万～/賞与4.5～5.5ヶ月
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護師、一般事務 【丁寧な研修で未経験でも安⼼】医療系⼈材紹介企業で事務業務をお任せします。また、皮膚科クリニックの開業を予定しています。 【具体的には】 ・求⼈情報の作成 ・スケジュール調整 ・契約書、請求書など各種書類作成 ・電話やメールなどの問合せ対応 皮膚科クリニックの事務、有資格者には看護業務もお任せします。 【募集の背景】 当社は現役の⿇酔科医が代表を務める 医療業界に特化した⼈材紹介企業です。 医療従事者のニーズはますます⾼まっており、 より質の⾼い⼈材の確保が重要です。 当社の強みは、現役医師の⽬線で課題点や多様化するニーズを 丁寧に分析し、的確できめ細かいサービスを提供できることです。 お陰様で今では多数のご依頼を頂いており、 今後もさらに多くのご要望が⾒込まれています。 事業も順調に成⻑し続ける中、 ⼀緒に弊社の未来を盛り上げてくれる新しい仲間を募集します。 また、皮膚科クリニックを開業予定で、そちらの事務または有資格者には看護業務もお願いする予定です。
交通・アクセス 飯田橋駅から徒歩２分★転勤なし
[勤務地：〒102-0072東京都千代田区飯田橋]
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 2年目以降年収500万円以上 【⼿当】 ・交通費全額⽀給 ・出社⼿当2万5000円 ※事情がない限り、原則出社なのでほぼ全員貰える⼿当です︕ ※固定給には含まれてません。 【昇給】 年1回 【賞与】 年3回 ※昨年度実績 4.5ヶ⽉分＋業績により決算賞与1ヶ⽉分 計5.5ヵ月分 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※期間中も出社⼿当あり 【⽉給例】 固定給22.5万円＋出社⼿当2.5万円＝25万円
求めている人材 同じ部署で働いていただく方の殆どが20代の女性です。 特に女性の方にとっては働きやすい職場です。 【学歴不問・正社員募集・20代が中⼼で活躍中】基本的なPCスキルをお持ちの⽅ 【具体的には】 業界・職種未経験の⽅歓迎 ★下記のようなご経験をお持ちの⽅は歓迎します︕ ・⼈材紹介・派遣会社での勤務経験 ・病院やクリニックでの事務経験 ・医療事務・秘書の経験 ・看護師の経験 ※ほとんどの先輩が未経験⼊社。安⼼してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）
エイブル株式会社
バイオプロセスで利用される各種センサー・計測器をご担当いただきます。
企業名 エイブル株式会社 求人名 センサー技術者（日本のバイオ産業に貢献／輸入商材の取扱いも多数） 仕事の内容 バイオプロセスで利用される各種センサー・計測器をご担当いただきます。 当社では、バイオ分野の研究やバイオ医薬の開発や製造に使われる装置や設備を、お客様の要望に合わせてカスタマイズして提供しています。お願いしたい業務は、バイオ分野で利用される各種センサーや計測機器の開発・製造生産管理・お客様や外注先からの問い合わせ対応・技術サポートです。 募集職種 センサー技術者（日本のバイオ産業に貢献／輸入商材の取扱いも多数）
月給245,900円～392,900円 想定年収 428万円～644万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥245,900～￥392,900 基本給￥156,300～￥243,700 諸手当￥89,600～￥149,200を含む/月 ■賞与実績:賞与実績:4.6ヶ月分（前年度実績） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】化学又は物理学の知識 【歓迎】センサー開発経験 【入社後について】 当社のセンサーには、蛍光式・電気化学式・半導体式など、様々な方式があります。測定対象も、溶存酸素・溶存二酸化炭素・グルコース・乳酸・アルコール・ｐH・ガスなど、様々です。まずは、これらのセンサーを触っていただき、仕組みや構造、要求精度、校正の考え方等を理解してください。その後、センサー・計測器の改良や新規開発、不具合が発生した場合の原因究明及び再発防止策の検討等の業務に進んでいただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
広い裁量と高い専門性でやりがい充分◎増収増益の安定基盤★
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア 部署全員がインフラにおける複数領域 （サーバー・ネットワーク・クラウド・ セキュリティ）に強みを持つ 「π型人材」を目指します。 要件定義から基本設計、詳細設計、 構築までのデリバリーを担当いただきます。 入社後はお持ちのSVスキルを活かし 自社勤務の案件にアサインいただき、 他領域のスキルを身に着けていただきます。 ■具体的には オンプレミスサーバ（Linux,Windows）を 主としてサーバー全体の要件定義から 基本設計、詳細設計、構築を お任せいたします。 π型人材育成方針により、 お持ちのサーバー専門性を軸に ネットワーク・クラウド・セキュリティ 領域まで技術の幅を広げていただきます ■働き方 休日作業や夜間作業は平均月1日程度。 夜間シフトはありません。 代休取得やフレックス制度によって 柔軟に調整いただくことが可能です。 ＜この仕事の魅力＞ ・丸紅を含むエンタープライズの お客様との直販が7割となっており、 広い裁量と高い専門性を担保することが 可能です ・π型人材育成の方針により アーキテクチャ全体を深く理解する 人材へのスキルアップが可能です ・標準労働時間7時間15分かつ 平均月残業時間20時間・フルフレックス・ 週3リモートの働きやすい環境
月給343,000円以上 給与詳細 基本給：月給 34万3000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須要件 ・一人称でのサーバー設計・構築が可能な方 ■歓迎要件 ・上流工程（要件定義・基本設計）のご経験
Google Cloud/プライム案件多数/裁量大
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー、IT研究開発 Google Cloudを活用したエンタープライズ 向けシステム開発プロジェクトの管理・ 遂行業務や基本設計、プロジェクト企画段階 からのプリセールス活動や提案、受注後の プロジェクト推進をお任せいたします。 ■Google Cloudを活用したシステム開発 プロジェクトのプリセールス活動、提案、 見積もり、受注後のプロジェクト推進を 担当します。 使用する技術には、Compute Engine、 BigQuery、Vertex AIなどが含まれます。 ■新規案件が多く、裁量を持ちながら プロジェクトをリードし、ビジネスの 成長に貢献する役割を担います。 ※Google Cloudのパートナー認定を受けて いるため充実の製品研修を提供いたします ＜この仕事の魅力＞ ●Google Cloudのパートナーとして、 最先端の技術を活用したプロジェクトに 携わることが可能 ●プライム案件が多く、自己決定権を持ち ながらプロジェクトをリードできる環境 ●事業の立ち上げフェーズに参画し ビジネスの成長を共に推進できる ●裁量が大きく、自らのアイデアを活かして 顧客課題を解決するやりがい
求めている人材 ※クラウド案件未経験可 ■必須 ・アプリケーション開発における プロジェクトリーダー経験 ■歓迎 テックリード（TL）としてのご経験
株式会社日本クラフトラボ
中高層マンションの大型物件や病院、介護施設などの小中規模の物件の新築やリニューアル 工事における構造設計をお任せします。 構造専門で仕事したい方におすすめです。
企業名 株式会社日本クラフトラボ 求人名 【構造設計】構造のスペシャリストを目指せます/福利厚生充実【WEB面接可】 仕事の内容 中高層マンションの大型物件や病院、介護施設などの小中規模の物件の新築やリニューアル 工事における構造設計をお任せします。 構造専門で仕事したい方におすすめです。 【具体的には】 ■お取引先との打ち合わせ ■構造図書の作成（構造計算書、構造図面の作成） ■現場監理（各種配筋検査への立ち合い） ■各種申請業務の手続き ■その他関連業務 募集職種 【構造設計】構造のスペシャリストを目指せます/福利厚生充実【WEB面接可】
[勤務地：東京都中央区]
月給250,000円～400,000円 想定年収 400万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\250,000～ 基本給\246,000～ 諸手当\4,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】構造設計のご経験 【歓迎】一級建築士の資格保有者、RC造マンションの構造設計経験者 【学歴】いずれも建築を専攻した方 【魅力】■一つの物件に対し、打ち合わせから監理まで一貫して行うため、構造設計のスペシャリストとして活躍できます。■外部講習会の費用を会社負担で受講することも可能です。 【働き方】■有給保有の内の半分以上を消化。残業時間も月間20時間程度で、プライベートを充実させながら長期就業しやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 語学力： 資格：一級建築士
株式会社ネクスト TOKYO OFFICE
月給44万9363円～◆土日祝休み◆フレックス制◆経験者募集
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 経験を活かすなら、 段取りよく進められる環境へ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 工程の調整、協力会社との打ち合わせ、 その合間に積み重なる書類作成…… そんな毎日を経験してきた方へ。 これからは工事全体を見渡し、 計画的に進めることに力を注ぎませんか？ >>働き方を変えるポイント - ✅土日祝の休工を前提に工程を計画 ✅社内管理資料は3枚に集約 ✅設計担当者と連携して一棟を担当 ✅フレックスで勤務時間を調整 ✅資格取得を時間・費用の両面で支援 当社は、東京23区内のRC造マンションを 手がける元請けの建設会社です。 原則として自社で設計・施工を行い、 計画段階から進め方をすり合わせています。 ⏩お任せする仕事 ──────────── 着工から竣工まで、一つの物件を 設計担当者とともに担当します。 ■工程・原価・品質・安全・環境の管理 ■協力会社や取引先との打ち合わせ ■現場の進捗確認、各種調整 ■コスト・発注・工程の管理資料作成 現場での確認や関係者との連携を通じて、 工事全体を管理するポジションです。 現場管理用の共有車両もあります。 ＜担当物件の目安＞ ■敷地面積150～250㎡ ■建築面積100～150㎡ ■延べ床面積350～650㎡ ────────────── ✨工期は契約前から検討 ────────────── 予算やスケジュールは契約段階から検討。 着工後の変更を減らせるよう、 事前の打ち合わせを丁寧に行います。 協力会社にも当社の仕様が浸透しており、 打ち合わせを進めやすい環境です。 担当物件は難易度やスキルに加え、 自宅からの通いやすさも考慮します。 ────────────── ✨書類にかける時間を削減 ────────────── 社内資料は、コスト・発注・工程管理の 3枚に集約。重複する項目を省き、 管理業務を効率よく進められるよう 仕組みを整えています。 ────────────── ⏰仕事と生活にメリハリを ────────────── 研修終了後は、フレックスへ移行。 勤務時間を調整し、15時に退勤する 働き方も可能です。 有給休暇は1時間単位で取得できます。 資格取得に向けた勤務時間中の勉強や 受講費用のサポートも実施。 培ってきた管理経験を活かしながら、 働き方も、次のステップも整えませんか？ ✧ ✧ ✧ ▼ホームページもご覧ください▼ https://www.next-takumi.com/
交通・アクセス 「飯田橋駅」から徒歩7分
[勤務地：〒162-0826東京都新宿区市谷船河原町]
月給449,363円～830,649円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 34万600円 〜 62万9600円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり10万8763円 〜 20万1049円（固定残業時間：1ヶ月あたり38時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✨固定残業代について✨ 当社では、以下の目的のために 固定残業代を導入しています。 ・人件費の予測 ・労務管理の効率化 そのため、固定残業代の基準は 38時間ですが、実際の残業は非常に 少なく抑えられています。 ■固定残業代＝（時給+割増賃金25％分）×みなし残業時間38時間 ■参考残業時間：0～20H/棟 試用・研修期間：最大6ヶ月（短縮あり） 試用・研修期間の条件：勤務時間条件が異なる ※研修中は固定時間制で、週40時間勤務。 ※通常は入社後1～3ヶ月程度で研修を終了し、フレックスタイム制へ移行します。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態：固定時間制 【勤務時間】 総労働時間：1週あたり40時間
求めている人材 ＼＼ 経験者募集✨学歴不問 ／／ 【必須条件】 ■RC造の建築施工管理経験3年以上 ■着工から竣工まで、一連の工程を担当した経験 ■工程・原価・品質・安全などの管理業務経験3年以上 これまでの勤務先や経歴よりも、 上記の実務経験を重視します。 【歓迎する経験・資格】 ■元請け会社での施工管理経験 ■1級建築施工管理技士 【こんな方にピッタリ】 ■経験を活かして工事全体を管理したい ■設計担当者と連携して進めたい ■書類作成の負担を減らしたい ■仕事と私生活のバランスを整えたい …など
株式会社ウィザー/それゆけ!鶏ヤロー!飯田橋店
完全週休2日｜賞与年2｜手当充実⚡楽しい×高収入が叶う仕事！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ┏━…━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 働きやすい飲食店を追求する ┃ ┃ ～ 株式会社 ウィザー ～ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━…━┛ 「～Win together～ 共に勝つ！」 私たちは、この言葉を理念に掲げ、 飲食業界に新しい風を吹かせる企業です。 居酒屋を中心とした飲食事業を展開しながら、 従業員・お客様・取引先・社会・会社のすべてが “共に勝つ” 未来を目指しています。 飲食業界にありがちな 「重労働・長時間労働・低賃金」 というネガティブなイメージを変え、 【楽しい】 【やりがいがある】 【しっかり稼げる】 環境をつくることが私たちの挑戦です！ - ⚡絶賛成長中のベンチャー企業⚡ 現在、都心エリアを中心に飲食店を7店舗展開中。 今後も続々と新店舗の出店を計画しており、さらなる拡大を目指しています！ 飲食未経験からのチャレンジも大歓迎！ 正社員デビューもOK！ チャンスがどんどん広がる今だからこそ、 あなたの“最初の一歩”を応援します！ - ■■仕事内容■■ まずはホール・キッチン業務を中心に、 店舗運営全般をお任せします。 ➤はじめは… ・接客・オーダー・配膳・レジ業務 ・簡単な調理補助・盛り付け など ➤適性にあわせて… ・アルバイトスタッフの育成 ・売上・コスト管理、シフト管理 など ◎丁寧な研修でじっくりしっかり育てていくので、未経験の方も安心して飛び込んできてください◎ ⏩月給30～70万円＋賞与あり あなたの成長に合わせて、店長やマネージャーへのステップアップも可能です！ また、キャリアを目指さずに、「ずっと現場を盛り上げたい」という働き方もOK！ それぞれの希望や適性に合わせた未来が選べます！ ⏩午後から出勤⇒24:00上がり 基本、日付をまたぐ勤務は無し！ 終電に間に合わない場合はLoopでの帰宅もOK！ 利用料は交通費として会社が全額負担します◎ ◤当社で働くメリット◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 働きやすい環境づくりに本気！ └無理な長時間労働や、休日返上の働き方はさせません。 ワークライフバランスを大切にしながら、飲食の楽しさを実感できます。 ✅ 頑張りがしっかり評価される └成果や姿勢は給与やポジションでしっかり還元。 「やりがい」と「稼げる」を両立できる職場です。 ✅ 仲間と一緒に成長できる └人を大切にする社風で、社員同士の関係性も◎ 互いに刺激し合いながら、共に「勝てる」仲間を目指せます。 ◤こんな方を歓迎します！◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❐経験「0」からチャレンジしたい方 ❐人と接するのが好きな方 ❐チームで何かを成し遂げることにやりがいを感じる方 ❐飲食の世界でキャリアアップしたい方 ❐安定してしっかり稼ぎたい方 ◤最後に…◢ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食の仕事を“ツラい”から“面白い”へ変えていきたい—— そんな想いに共感してくれる方、ぜひ一緒に「共に勝つ」仲間になりませんか？ あなたのご応募をお待ちしています！
交通・アクセス 飯田橋駅徒歩1分
月給300,000円～700,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6000円 〜 62万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※詳しくは面接時に応相談 ★昇給あり（年1回） ★賞与あり（年2回） …営業利益の20〜25％を社員に配分 ＊昨年度の賞与平均支給額は120万円です！ 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◎未経験者歓迎 ◎正社員デビューも歓迎！ ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎フリーター歓迎 ◎20代、30代活躍中！ ＜こんな方はぜひ！＞ 「ゼロから成長したい」 「明るく元気に仕事するのが好き」 「身体を動かして働きたい！」 「やる気は誰にも負けない！」 「資格取得や収入UPを目指したい」 あなたの「らしさ」を活かして成長できる環境で、スタートしてみませんか？ ＜こんな経験も活かせます！＞ ・居酒屋はもちろん、カフェ、 日本料理店など飲食店での経験がある方 ・フードコーディネーターや 学校給食や社員食堂での勤務経験、 他保育園での調理経験、 給食に関する栄養士の経験 ・他にも接客・販売サービス業、 営業などの業務経験者の方
富士見スキンクリニック飯田橋
働きやすい環境◎美容施術も経験できる◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 東京都千代田区、飯田橋駅西口から徒歩2分にある、富士見スキンクリニック飯田橋での看護師としてのお仕事です。 ご予定を伺いながら、曜日/時間を原則固定したシフト制で業務従事いただきます。 主な業務内容 ●診察の補助 ●採血・注射などの処置 ●IPL光治療器、しみ取りレーザー、HIFU、ダーマペンなど、自費施術の実施 勤務している看護師は、大学病院や総合病院からの転職の方がほとんどです。 ===富士見スキンクリニック飯田橋で看護師として働くメリット=== (1) 身体的にも精神的にも安定して働きやすい 夜勤や当直のある総合病院は不規則な生活になりがちですが、クリニックでは日中の時間帯に安定して勤務できます。 また、皮膚科という特性上、生死に関わるような患者さまは滅多に来院しないので、精神的な負担感もありません。 当院ではもちろん夜勤や当直はなく、特に10時始業なので、通勤ラッシュを避けて通勤できるのも大きなメリットです。 週4.5日の勤務と、通常より少し短めなので、ダブルワークも可能なのもメリットです◎ (2) 院長をはじめとして、医師は皮膚科専門医で、相談できる安心感があります 特に美容皮膚科を中心にやっているクリニックなどは、皮膚科の経験のないドクター（内科や精神科の医局出身の方や、研修後「直美」の方）が診察するところも多くあります。 皮膚科の基礎知識が少ないドクターの下で働くと、実際に業務遂行にあたって少し込み入った質問や相談をすると、はぐらかされてしまいます。 結果として施術トラブルに繋がることも多く、無責任に「別の皮膚科クリニックに行って下さい」と言うしかない、といった事態に直面します。 そういったクリニックとは違い、当院では、院長をはじめ、皮膚科の経験を充分に積んだドクターのみが在籍しており、常に相談しながら施術を行えます。 また、美容の相談についても、ナースやカウンセラーではなく、まずは医師が診察して方針を決めていきます。 当たり前のことではありますが、臨床面においても安心して、仕事できます！ また、結果として、ご自身の美容知識や施術スキルの向上にも繋がり、仕事をしながらスキルアップを目指せます！ (3) 便利な立地と設備 飯田橋駅からすぐで、患者さまにもスタッフにも便利な立地です。 終業後も神楽坂まで徒歩3分で、ランチやディナーを楽しむこともできます！ 新しい病院で、職場がきれいなことはもちろん、デジタルツールを多く導入し、細々とした手作業の業務負荷が少なめです！ =========== 富士見スキンクリニック飯田橋について ●2021年9月に開院した新しいクリニックです ●皮膚科の保険診療をメインに行いながら、患者さまの美容のお悩みにもお応えしています ●医師を含めスタッフは全員女性(現時点)で、男女問わず安心してご受診頂ける環境を整えています。
交通・アクセス 飯田橋駅から徒歩2分
月給300,000円～400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万3415円 〜 35万1220円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万6585円 〜 4万8780円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ＜必須＞ ●正看護師免許 ●大学病院、総合病院等での実務経験2年以上 ＜以下の経験をお持ちの方は優遇します＞ ・皮膚科の病院やクリニックでの実務経験 ・美容施術経験
株式会社ウィザー
ピアス・髪型・髪色自由◎社員だって見た目自由でOK！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ちゃんと稼いで、ちゃんと休んで、 ちゃんと人生、アップデートしよ。 ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ウチの自慢は、なんといっても 『シフトの自由度の高さ』。 ✅金・土・日・祝だって調整次第でオフにできる。 ✅「今週はフェスだから3連休」とかも全然アリ。 プライベートが最強に楽しいと、 店に立った時のノリも良くなる。 結局、よく遊ぶ奴が一番いい仕事するって、 ウチは本気で思ってます☆ なんとなくで働いたら、 人生まわり始める…のでは？✨ ──────────── ウチに入ってくる人、 志望動機なんて正直テキトー。 「とりあえず働きたいっす」 くらいで全然OK。 でも気づけば、店長。 気づけば、年収500万。 チャンスって、 真面目な顔してる時じゃなくて、 ノッてる時にやってくる。 偉い人、若い。ノリも若い✨ ──────────── 社長もマネージャーも、 スーツよりスニーカー履いてるタイプ。 緊張しなくておっけー笑 年齢じゃなくて、 熱量で見てくる人たちだから、 「今まで何してたか」より 「これから何したいか」が大事。 社会人経験ゼロでも育てる✨ ────────────── 挨拶、電話対応、敬語… できなくてもOK。 ウチで覚えればいいじゃん。 「最近寝坊しなくなった」 「ちゃんとシフト組めた」 そんな成長が、マジでうれしい職場です。 「なんか変わりたい」人、 まとめて来い✨ ────────────── ・フリーター歴、長すぎて笑えない ・親からのLINEが地味に重い ・就活してない過去をそろそろ整理したい ・スーツじゃない仕事したいけど、 遊びじゃ終わりたくない ひとつでも当てはまったら、来ていい。 あとはこっちで、どうにかしてやる。 ⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩｡⋆｡˚✩ ✅仕事内容 ─────── ・ホール業務 ・店舗運営のサポート ・スタッフ育成／シフト管理 ・売上管理（慣れてきたら） マニュアル漬けじゃないから、 型にはまらず自分らしく動けます！
交通・アクセス 飯田橋駅徒歩2分
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※詳しくは面接時に応相談 ★昇給あり（年1回） ★賞与あり（年2回） …営業利益の20〜25％を社員に配分 ＊昨年度の賞与平均支給額は120万円です！ 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 何すればいいかわからない人、 こっち来て！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食好きじゃなくても、全然OK。 「働きたいけど、どう動けばいいの？」 って人も大歓迎。 ここでなら、ゆっくり自分のペースで 成長できるから安心して。 ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ ◎未経験ウェルカム！ ◎資格なくても大丈夫！ ◎第二新卒さんもOK！ ◎20代・30代の若手がメインで活躍中！ ＜こんな人、ピッタリ＞ 「ゼロからしっかり成長したい」 「元気よく楽しく働きたい」 「身体動かしてしっかり稼ぎたい」 「やる気だけは誰にも負けない！」 「資格取りたいし、収入も上げたい！」 そんなアナタ、ここで新しいスタート切ろう！ 新業態オープンの為 社員を5名採用予定 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
飯田橋駅すぐ。働きやすい環境で勤務しませんか？
仕事内容: 東京都千代田区、飯田橋駅西口から徒歩2分にある、富士見スキンクリニック飯田橋での看護師としてのお仕事です。 ご予定を伺いながら、曜日/時間を原則固定したシフト制で業務従事いただきます。 * 診察の補助 * 採血・注射などの処置 * IPL光治療器・ダーマペン4など自費施術の実施 * 美容カウンセリング
アクセス: JR中央・総武線、東京メトロ東西線、南北線、有楽町線、都営地下鉄大江戸線 各線飯田橋駅から徒歩2分。 飯田橋サクラテラス横。
月給300,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥36,585〜￥48,780（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材: 【必須条件】 * 正看護師免許 * 総合病院での2年以上の実務経験 【優遇】 * 皮膚科クリニック勤務経験あり * IPL光治療器（ICON、stella M22など）、ダーマペン4など施術経験あり 【補足】 * クリニック未経験者OK * 皮膚科未経験者OK * 副業OK * 勤務開始時期は調整可能（2022年9月～11月頃が目安）
株式会社Crane&I
35歳まで✅次の転職は「自分の強み」が増える仕事へ！昇給年4回・早期昇格実績あり✨年休135以上◎
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ やりたい職種が決まっていなくてもOK ✅ ビジネスの基礎から身につけられる ✅ 得意・適性に合わせてキャリアを広げられる ✅ 年休135日・土日祝休み・残業月平均10.1時間 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業がやりたい！」 「将来は企画職になりたい！」 そんな明確な目標は、今なくても大丈夫です。 ただ、 「このまま何となく働き続けるのは不安」 「20代のうちに何かスキルを身につけたい」 「次の転職では、自分の強みを作りたい」 そんな気持ちを持っている方を募集します。 当社で最初に身につけるのは、 コミュニケーション・ヒアリング・提案・課題発見・改善など、 どんな仕事でも活かせる“ビジネスの基礎力”。 企業の営業活動を支援するプロジェクトを通して、 実践しながら一つずつ身につけていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の営業活動や売上アップを支援する BPO・SaaSなどのプロジェクトに参加します。 ▼具体的には ✅電話・メールでのお客様対応 ✅課題やニーズのヒアリング ✅サービスのご案内・提案 ✅商談の日程調整 ✅導入後のフォロー ✅案件の進捗確認 ✅チーム内での情報共有 ✅成果を高めるための改善ミーティング 単に商品を売るだけではなく、 「相手の話を聞く」 「課題を見つける」 「どうすれば良くなるか考える」 ところまで経験できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 働きながら、自分の得意を見つける ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積む中で、 「人と話すのが得意」 →営業・顧客対応 「数字を見るのが好き」 →分析・営業戦略 「アイデアを考えるのが好き」 →企画・業務改善 「人をまとめるのが得意」 →リーダー・マネジメント など、自分の強みが少しずつ見えてきます。 最初から将来を決める必要はありません。 まずは“できること”を増やし、 その中から自分に合うキャリアを見つけていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1｜基礎を学ぶ 商材知識やコミュニケーション、ヒアリング、提案方法などを学びます。 STEP2｜プロジェクトへ参加 適性や得意分野を確認しながら、先輩と一緒に実務をスタート。 STEP3｜得意分野を伸ばす 営業・企画・改善・プロジェクト進行・マネジメントなどへ挑戦できます。 【主要取引企業】 伊藤忠テクノソリューションズ IIJ インテック DTS 日本システムデザイン NECネッツエスアイなど
アクセス: 飯田橋駅
[勤務地：東京都新宿区神楽坂]
月給253,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥253,000以上は1か月当たりの固定残業代￥48,100（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ＜給与について＞ 月給：253,000円～ 昇給年1回（昇格年4回） 経験・スキルを正当評価 ★入社1年で課⻑へ昇格＆年収150万円UPの実績あり ＜給与モデル＞ ■年収330万円 ／ 入社1年目(一般) ／月給25万3,000円＋各種手当 ■年収400万円 ／ 入社1年目(リーダー) ／月給30万円＋各種手当 ■年収560万円 ／ 入社2年目(サブマネージャー) ／月給40万円＋各種手当＋α (想定) ※立ち上げたばかりの新規部署なので、3年目以降の年収はあなた次第！
求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅お客様との信頼関係を大切にできる方 ✅決まった商品を案内するだけの営業から成長したい方 ✅顧客の課題を聞き、改善策まで提案できるようになりたい方 ✅営業経験に分析・企画・進行管理の力をプラスしたい方 ✅個人プレーではなく、チームで成果を目指したい方 ✅将来は営業企画やマネジメントにも挑戦したい方 食品・商社・建材・機械・人材・広告など、既存顧客を担当した経験がある方は活かせます！ ▼前職例 食品メーカー・卸のルート営業 医薬品・医療機器のルート営業 建材・住宅設備の営業 オフィス用品・複合機の営業 自動車部品・機械部品の営業 物流・運送会社の法人営業 商社の既存顧客営業 印刷・広告会社のルート営業 人材会社の既存顧客フォロー 保険代理店の既存顧客営業 ラウンダー 【最後に】 「何がしたいか分からないけど、このままではいたくない」 そんな方も大歓迎です。 まずはビジネスの基礎を身につけながら、 仕事を通して自分の得意を見つける。 営業、企画、マネジメントなど、 その先のキャリアは入社してから考えていけばOKです。 第二新卒・初めての転職・社会人経験が浅い方も歓迎します。
未経験OK／土日祝休み／女性活躍中／インセンあり
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用課題を解決する 採用コンサルティング営業です。 施設の採用ニーズをヒアリングし 求職者とのマッチングを行います。 ＜主な業務＞ ▼求職者ヒアリング 勤務地／勤務条件などの希望を確認 ▼施設対応 求人状況の確認・条件調整 ▼マッチング 施設と求職者双方の条件を調整 ▼入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎採用支援を通して 介護業界の人材不足を解決する仕事です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 営業経験 人材業界経験 接客経験 ◎こんな方 課題解決型の営業に興味がある 人の役に立つ仕事がしたい 成長企業で挑戦したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設の採用を支援する HRコンサルティング営業です。 施設の採用課題を把握し 求職者とのマッチングを行います。 ■主な業務 求職者ヒアリング 施設への求人確認 マッチング 入職フォロー ◎営業経験を活かして キャリアアップを目指せます。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ◆歓迎 営業経験 人材業界経験 ◇こんな方 キャリアアップしたい 成長企業で挑戦したい 営業スキルを伸ばしたい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
未経験OK／土日祝休み／インセンあり／福利厚生充実
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼安定 ×働きやすさ × やりがいを叶える／ ◆月給28万円～／年休125日／上場企業グループ／介護業界の人手不足に貢献！ 介護施設と求職者をつなぐ 人材サービス営業を担当します。 ▼求職者ヒアリング 希望条件を確認 ▼施設対応 求人状況の確認 ▼マッチング 条件調整・職場見学設定 ▼入職フォロー 勤務開始後のサポート ◎年収200万円アップの実績あり 成果に応じて収入アップが可能です。 ▼働く環境 ・上場企業グループの資本力と、ベンチャーの柔軟性が両立した環境です！ ・スタッフや施設への連絡はトークスクリプトがあり、 ・書類作成などの事務作業は専門スタッフがサポートするため、対人業務に集中できます。 ・創業2年で10拠点を展開しており、拠点拡大中の急成長企業です ▼システム化できている秘密は？ Salesforce出身者がおり、チャットやシステムを駆使した効率的な仕組みを実現。 データアナリティクス経験者もおり、派遣スタッフへの求人広告運用もスムーズに対応できています！ ＼東京本社で活躍する先輩たちは下記エリアから通っています／ 神田駅・秋葉原駅・東京駅をはじめ、 山手線・中央線快速・京浜東北線・総武線沿線から通勤しやすい立地です。 ▼ 通勤エリア例 神田駅／秋葉原駅／有楽町駅／東京駅／新橋駅／上野駅／御徒町駅／ 大手町駅／淡路町駅／岩本町駅／小川町駅／末広町駅／ 御茶ノ水駅／四ツ谷駅／飯田橋駅／市ヶ谷駅／水道橋駅／ 中野駅／高円寺駅／阿佐ケ谷駅／荻窪駅／西荻窪駅／ 三鷹市／三鷹駅／武蔵境駅／武蔵小金井駅／国分寺駅／武蔵野市／吉祥寺駅／ 立川市／立川駅／ さいたま市／大宮駅／川口市／川口駅／船橋市／船橋駅 - 「笑顔のその先を」を掲げる当社では、 地域密着型のサービス展開をしながらも、全国に出店を進めています。 今後も続々出店を計画中です。 ★☆★＼下記からも応募可能です／★☆★ ※会員登録などしていない方は下記リンクよりご応募ください！ URL：https://forms.gle/qZ3UmG4BtgUvH5rz8
求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 【平均年齢28.9歳！】 20代・30代の若手社員が活躍中！ フラットな組織で意見が言いやすく、チームワークを大切にする社風です。 無理なく長く働ける環境が整っています。 ■人物・意欲重視の採用です。 ◎介護職経験、接客や営業の経験がある方は歓迎いたします。 ★歓迎 営業経験 販売経験 接客経験 ◎こんな方 成果に応じて収入を伸ばしたい 実力主義の環境で働きたい 成長企業で活躍したい ＼キャリアアップも叶いやすい環境です！／ 上場企業のグループ会社という安定した基盤を持ち、急成長する当社。ニーズがあるサービスだからこそ、支援する施設数は数十万にのぼります。拠点数も2年で10都道府県展開。今後も投資しつづけるので、支社長などのポストはたくさんあります♪キャリアアップも叶えやすい環境です！
生成AI活用で次世代開発へ！立ち上げメンバー募集☆
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE -アピールポイント- ✅技術牽引チームの立ち上げメンバー募集 ✅生成AI等を取り入れた次世代開発 ✅顧客のビジネス課題解決に直接貢献 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ クラウド技術を牽引するチームの 立ち上げメンバーとして、 顧客のビジネス課題解決に直接貢献 できるポジションです。 生成AIやクラウドネイティブ技術を 活用し、 次世代の開発スタイルへと変革する やりがいのある環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・クラウド移行や導入案件への参画 ・AIを活用したプロトタイピング ・業務課題のヒアリングとPoC実施 ・クラウド環境の設計および構築 ・CI/CD環境構築や開発基盤整備 ・AI活用を前提としたアプリ開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨キャリアアップについて ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ アーキテクトやチームを率いるPM、 業務変革をリードするFDEなど、 志向に応じた多様なキャリアを目指せます。
月給280,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅AWSやGCP等クラウド構築経験3年以上 ✅Python等を用いたWebアプリ開発経験 ✅生成AIによる開発経験 ・‥…━━━━━━━…‥・ ＼こんな方歓迎！／ ★生成AIを用いたアプリ実務開発やPoC経験 ★クライアント先常駐型開発の経験 ★LLM等を用いた業務自動化の実装経験 ★アジャイルやスクラム手法の開発経験 ★顧客のビジネス課題解決に 直接貢献したい方 ★チームで議論しながら創り上げる プロセスを楽しめる方
組織再編のキーマン！課長前提で挑むIT商社のマネージャー職
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エンジニアリングマネージャー/VP、セールスエンジニア/プリセールス、web/オープンプロジェクトマネージャー ストレージ製品 （主にNetApp 製品）を 中心としたエンタープライズ向け インフラ構築部門において、 課長候補としてチームマネジメントと 技術リードの両面を担うポジションです。 現行組織を2課体制へ 再編する構想の中核として、 将来的には組織長（マネージャー）を お任せしていく前提の役割です。 【具体的には】 ■ストレージインフラ案件のマネジメント ・NetApp を中心とした エンタープライズ向けストレージの プリセールス／設計／導入／ 構築案件のマネジメント ・1〜2ヶ月程度の中規模案件を 複数並行で管理 （進捗／品質／コスト／リスク管理） ・技術面でのレビュー、構成の 妥当性確認、トラブルシュート支援 ■チームマネジメント・人材育成 ・メンバーからのエスカレーション対応 （設計・構築上の技術的相談、 顧客対応方針の相談 など） ・若手〜中堅メンバーの育成 （OJT、案件アサイン、 技術評価・フィードバック など） ・将来的な組織長としての チーム運営方針の策定、体制づくり ■社内外ステークホルダーとの調整 ・顧客および社内営業との技術セッション （要件ヒアリング、提案内容の 技術説明、構成レビュー など） ・社内関連部門や 外部パートナーとの折衝・調整 （スケジュール、品質、役割分担 など） ※単なる案件リーダーではなく、 専門性の高いストレージエンジニアの チームを率いる将来の 組織長候補としての役割を期待しています。 ＜この仕事の魅力＞ ・組織再編（1課 → 2課）という 変革フェーズの中核メンバーとして、 具体的な課長ポジションを前提に ご活躍いただけるポジションです。 ・「製品カットの販売」から 「ストレージを中心とした ソリューション提案」への 事業転換を、課長レイヤーで 主導できる環境です。 ・NetApp をはじめとした エンタープライズ向けストレージの 専門性を高めつつ、 組織マネジメントスキルも 同時に磨くことができます。 ・専門知識豊富な ベテランメンバーの支援を受けながら、 プレイングリーダーから組織長へと 段階的にステップアップできる環境です。 ・エンタープライズ向けの 技術的難易度の高い案件を通じて、 ストレージ分野における 市場価値の高いキャリアを 築くことができます。
月給446,000円以上 給与詳細 基本給：月給 44万6000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須要件 ・ITインフラ構築案件のご経験 ・サーバ／ストレージ／ネットワーク いずれかの領域で、 設計〜構築まで一連をリードしたご経験 ※運用・保守中心のみの ご経験の方は対象外です ・プロジェクトマネージャー、 チームリーダー等として メンバーのタスク管理・進捗管理・ 技術的指導を行ったご経験 ・社内外関係者との折衝・調整のご経験 ・将来的に組織長（課長クラス）として、 組織運営・人材育成に 主体的に取り組みたいご志向 ■歓迎要件 ・NetApp をはじめとした エンタープライズ向けストレージの 提案／設計／構築のご経験 ・大規模／ミッションクリティカルな ストレージ案件のご経験 ・仮想化基盤（例：VMware）や クラウド基盤と連携した ストレージ設計・構築のご経験 ・組織やメンバーの管理／育成のご経験 ・スケジュール／品質／ 進捗管理の実務経験 ・数名〜十数名規模の プロジェクト／チームをリードしたご経験 ・事業会社／SIer／ コンサルティングファーム等で、 エンタープライズ向け ストレージインフラを扱ってこられたご経験
株式会社JM
【ICT技術を活用した維持保全メンテナンスを全国で展開する】当社にて、公共施設のメンテナンス業務をお任せします。施設の状況を点検・診断し、最適な保守点検及び修繕計画を立案し、工法・見積査定、現場監
企業名 株式会社ＪＭ 求人名 【東京圏】【公共施設管理】総括責任者候補/社会貢献性◎/年休123日/残業20h 仕事の内容 【ICT技術を活用した維持保全メンテナンスを全国で展開する】当社にて、公共施設のメンテナンス業務をお任せします。施設の状況を点検・診断し、最適な保守点検及び修繕計画を立案し、工法・見積査定、現場監 督、予算管理まで、の業務とライスサイクルコスト削減を担います。 【詳細】■公共施設の設備管理(巡回管理)・保守メンテ ■担当物件の定期点検のマネジメント ■修繕が必要な場合の職人の手配業務等 ※業務は、施設管理なので、地元の職人さんに適切な修繕をおこなえるよう指導する役割です。現場スタッフはパートナー会社がメインです。 【担当施設例】小中学校、役所などの公共施設 募集職種 【東京圏】【公共施設管理】総括責任者候補/社会貢献性◎/年休123日/残業20h
[勤務地：東京都世田谷区]
月給300,000円～500,000円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥500,000 基本給￥250,000～￥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【どちらか必須】■以下いずれかの資格：建築士（1級・2級）、施工管理技士（建築・管）、建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)、電気主任技術者ののうちいずれかの資格保有者 ■施設管理マネジメントの経験3年以 上もしくは類する技量保有者 【この仕事の魅力】この仕事のやりがいは、地域社会に貢献できることです。施設の劣化状況を徹底的に把握して、いつでも安全で快適に利用できるようにすることで、利用者の喜びにつながるのを実感できる時がうれしい瞬間。専門性は高いですが、施設の安全性や利便性を守ることで、自治体や住民の方々にダイレクトに貢献できる仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
丸紅グループ内外案件/週3リモートフレックス
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 丸紅グループのビジネス基盤や 信頼性によりスクラッチ開発案件が増加。 それに伴う契約管理や会計システムなどの 中小規模のスクラッチ開発プロジェクト マネジメントをお任せいたします。 ■数千万～1億円規模のプロジェクトの 計画・推進 ■パートナー社員（10名弱）の進捗 および課題管理 ■インフラチームと連携した サーバーリプレイス案件等も有り ■アプリケーション側の設定、 疎通テスト等の実施管理 ■顧客との要件調整やベンダーマネジメント ※経験に応じて徐々により大型プロジェクト 等へ携わっていただきます ＜この仕事の魅力＞ ■管理上の制約が少なく予算内であればBPの 選択やアサイン人数など裁量をもって決定 ■丸紅社などの大規模な環境での PMを経験をすることが可能です ■プロジェクト管理を徹底しており、 いわゆる「炎上案件」はほとんど 発生しておりません
求めている人材 ■必須 ■ITプロジェクトでのPL、PMO、 またはPM経験（数千万円規模以上） ■10名以上、または複数部門・ベンダー を跨ぐ体制のリード経験 ＼こんな方歓迎！／ ・クラウド環境における設計・ 構築・開発経験 ・AI駆動開発の知見、経験 ・スクラッチ開発の知見、経験
■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、自動運転車両を活用した新たなモビリティサービス事業を企画し、実現に向けた具体的な活動を提案、推進していただきます。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [UA]【事業企画】自動運転の商品・事業戦略企画/保険・金融業界出身者募集 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、自動運転車両を活用した新たなモビリティサービス事業を企画し、実現に向けた具体的な活動を提案、推進していただきます。 企画から事業化までを一気通貫で推進する組織のマネージャー、チームリーダーを募集しています。 【詳細】■事業企画、事業化推進、日程管理、予算管理、組織運営、アライアンスパートナーとの連携、出資事業体管理、営業活動等 ■自動運転領域の事業企画の組織マネージメント 募集職種 [UA]【事業企画】自動運転の商品・事業戦略企画/保険・金融業界出身者募集
必要な経験・能力等 【必須】■保険・金融などバリューチェーンに関わる領域にて、事業企画（商品化、社会実装など）の実務経験をお持ちの方 ■自動運転社会の実現に興味・関心をお持ちの方 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円（2023年度）もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実（詳細はご面接にて確認ください。） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
電子カルテやレセプト等のリアルワールドデータ(RWD)を用いた調査・研究デザイン立案から提案活動、プロジェクト推進、成果創出まで一貫して携わっていただきます。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京/医療データサイエンティスト(RWD)】内資最大手CRO/在宅併用ok 仕事の内容 電子カルテやレセプト等のリアルワールドデータ(RWD)を用いた調査・研究デザイン立案から提案活動、プロジェクト推進、成果創出まで一貫して携わっていただきます。 RWDチームにて以下の業務を推進いただきます。 (1)営業支援：提案資料作成、プレゼン、SOP作成等 (2)実務：研究デザインの検討、医療情報ビッグデータの解析実施 (3)プロジェクト管理：引合から完了までの進捗・品質管理 分析の枠を超え、クライアントの課題解決にゼロから関わることができます。部門を越えた連携も多く、幅広い疾患領域やデータに触れながら専門性を高められる環境です。 募集職種 【東京/医療データサイエンティスト(RWD)】内資最大手CRO/在宅併用ok
月給245,000円以上 想定年収 450万円～720万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥245,000～ 基本給￥223,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回(夏6月/冬12月/決算賞与10月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下のいずれかの実務経験を3年以上（あくまで目安）有する方 リアルワールドデータを活用した研究業務 /疫学研究/製造販売後調査（PMS）/臨床研究/医療データ解析/生物統計解析 加えて、以下のいずれかの経験を有する方 ・研究企画または研究デザイン立案経験 ・複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ・顧客折衝経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
ユニファ株式会社
保育支援サービスを展開する当社にて、開発部門専任リクルーターの立ち上げ一人目として、本部長や副本部長の右腕となり、経営や事業戦略に紐づいた採用戦略の立案から泥臭い実行までを幅広く担当いただきます！
企業名 ユニファ株式会社 求人名 【採用担当（エンジニア採用）】組織を構築／本部直下の意思決定 仕事の内容 保育支援サービスを展開する当社にて、開発部門専任リクルーターの立ち上げ一人目として、本部長や副本部長の右腕となり、経営や事業戦略に紐づいた採用戦略の立案から泥臭い実行までを幅広く担当いただきます！ 【具体的には】 ■経営戦略に紐づいた採用戦略の立案・要件定義 ■各種数値の可視化や選考フローの見直し等による仕組み化・基盤構築 ■ダイレクトリクルーティングを活用した母集団形成や現場を巻き込んだ スカウト運用の設計 ■テックブログやイベント企画等の採用広報の立ち上げ 募集職種 【採用担当（エンジニア採用）】組織を構築／本部直下の意思決定
月給429,000円～571,000円 想定年収 600万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥429,000～￥571,000 基本給￥318,000～￥423,000 固定残業代￥111,000～￥148,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT・Web業界における開発人材（PM、エンジニア、デザイナーなど）採用経験3年以上 ■ダイレクトリクルーティング経験 ■既存の枠組みがない環境で自ら課題を特定し、解決策を実行した経験 【魅力】保育のインフラを創る当社にて採用担当として理想の組織をゼロから形にできる圧倒的裁量があります。本部長直下のため意思決定が非常に早く、良い提案は即座に実行に移せるスピード感が魅力です。自ら採用した人材がプロダクトを成長させ、事業に貢献していくダイナミズムを特等席で体感できます。社会課題解決に直結するメンバーとして、これまでの経験を発揮し組織の未来を自らの手変える挑戦をここで始めませんか。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
IaaS案件/Google Cloud中心
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア GCPを中心としたクラウドインフラ基盤を 活用したオンプレミス環境からクラウドへの 移行提案・実装まで担当いただきます。 プライム案件が中心で直接お客様と コミュニケーションを取りながら 進める仕事です。 ■具体的には お客様のオンプレミス環境をクラウドに 移行する際の技術提案、GCPを活用した インフラ基盤の設計・構築、営業スタッフ と同行しての技術提案サポート、 技術提案書の作成を行います。 5-6名規模のプロジェクトが中心です。 IaaS案件が中心のためオンプレ経験者でも インフラ基盤全体の構造理解やLinux・ Windowsサーバーの構築経験を活かして クラウド環境の提案が可能です。 ＜この仕事の魅力＞ ■オンプレミス経験者でもクラウド技術への キャリアチェンジが可能で、既存の技術 知識を活かしながら最新のクラウド技術を 習得できる環境です ■プライム案件中心のため、お客様と直接 対話しながら技術提案から実装まで一貫 して携われるやりがいのある業務です ■リモート・フレックス有×丸紅グループの 安定基盤×業界高水準の給与
月給300,000円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須 ※何れか必須 ・Linuxサーバーの構築経験3年以上 ・Windowsサーバーの構築経験3年以上 ・パブリッククラウドでの構築経験1年以上 ■歓迎 パブリッククラウドでの実務経験
株式会社アガルート
経営企画、事業企画、M＆A関連業務全般をお任せします。 ■新規事業のPDCA、グロース施策 ■既存事業の立て直し
企業名 株式会社アガルート 求人名 ★未経験可【経営企画・事業開発・M＆A】リモート可/年休128日/フレックス制 仕事の内容 経営企画、事業企画、M＆A関連業務全般をお任せします。 ■新規事業のPDCA、グロース施策 ■既存事業の立て直し ■M&A関連業務（ソーシング、交渉、DD、クロージング、PMI等） ※グループ会社の業務に携わっていただくこともございます 【仕事の魅力】 社長直下の部署につき、スピーディーに様々な業務を経験することができます。 ビジネス関心が高い方に最適なポジションです。 募集職種 ★未経験可【経営企画・事業開発・M＆A】リモート可/年休128日/フレックス制
月給418,274円以上 想定年収 600万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥418,274～ 基本給￥326,201～ 固定残業代￥92,073～を含む/月 ■賞与実績:年4回 ■昇給：年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】 ■事業企画、事業開発経験 ■M＆Aの実務経験（事業会社、金融機関、仲介、FAなど問わず） 【募集背景】 株式会社アガルートでは、主力事業である資格試験のオンライン講座「アガルートアカデミー」が安定成長期に入ったことを受け、新規事業の開発やM＆Aに積極的に取り組んでいます。 グループ会社も含め、複数事業を展開している関係で、本ポジションの新設を行う運びになりました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
■担当顧客がその先のお客様(消費者や取引先など)へ、当社のデジタル印刷技術で出力された「コミュニケーション媒体(チラシ/DM/カタログなど)」を活用することで、より接点力強化に繋がるソリューションを提供する
企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 [JGS1_13]【東京地区限定】法人営業(GC営業)/富士フイルムG/印刷業界出身者歓迎 仕事の内容 ■担当顧客がその先のお客様(消費者や取引先など)へ、当社のデジタル印刷技術で出力された「コミュニケーション媒体(チラシ/DM/カタログなど)」を活用することで、より接点力強化に繋がるソリューションを提供する 営業です。■顧客の売上向上という課題に対し、消費者へ訴求力あるDMやチラシの販促策立案・販促物制作プロセス改善、マーケティング力強化などを提案し、顧客の増力化を支援。またサービスビューローの出力サービス分野に対する品質や生産性改善を、印刷企業へは印刷工程の効率化や設備最適化や原価低減などの側面から印刷ビジネス全体の価値・売上向上に向けた提案を実施。■平均月残業約20時間以内/リモートワーク制度有 募集職種 [JGS1_13]【東京地区限定】法人営業(GC営業)/富士フイルムG/印刷業界出身者歓迎
[勤務地：東京都江東区]
月給270,000円以上 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～ 基本給￥270,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれかの業界/職種経験者(3年以上)】■商業印刷、パッケージ印刷、ラベル印刷など印刷関連企業での営業経験■プロダクションプリンター／印刷機器メーカー・販売会社での営業経験■サービスビューロー での営業経験■印刷関連ソフトウェア・ワークフローシステムの営業経験【求める人物像】・顧客課題の理解から提案を構築できる「課題解決志向」の方・自身の提案が顧客企業の業績向上に直結することにやりがいを感じる方・チーム連携を重視し、社内外の関係者を巻き込みながら成果を出せる方【魅力】成果物が社会に届く実感：提案した印刷物や仕組みがDMや雑誌、商品パッケージとして世の中に目に見える成果での達成感です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
■製薬企業が作成する以下のメディカル関連資料や文書の作成支援業務 ※下記のいずれかに対応できる方であれば応募可能です。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】PMS・PVメディカルライター（メディカル関連資料作成） 仕事の内容 ■製薬企業が作成する以下のメディカル関連資料や文書の作成支援業務 ※下記のいずれかに対応できる方であれば応募可能です。 ■医学論文案（主に臨床関連、治験、臨床研究、製造販売後調査、等） ■学会発表資料案（抄録、ポスター、スライド、等） ■添付文書（電子添文）、学術資材 ■適正使用資材（製品情報概要、インタビューフォーム、適正使用ガイド、患者向医薬品ガイド、等） ■製造販売後調査に関連する文書（プロトコル、ICF、CSR、再審査申請資料等） 募集職種 【東京】PMS・PVメディカルライター（メディカル関連資料作成）
月給258,000円～541,000円 想定年収 465万円～880万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥258,000～￥541,000 基本給￥223,000～￥449,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製薬企業又はCROにおける、開発部門又はメディカル部門（PMS、学術も含む）での業務経験 ■臨床関連の医学論文案の作成又はコーディネート経験（治験、臨床研究、製造販売後調査、等） ■学会発表資料案の作成経験 ■製薬企業が作成する添付文書（電子添文）の作成経験 ■学術資材（製品情報概要、IF、適正使用ガイド、患者向医薬品ガイド、等）の作成経験 ■癌領域に関する知識・業務経験 ■薬剤疫学や生物統計に関する知識・業務経験 【魅力】落ち着いた環境で業務に専念することが可能です。今まで以上に専門性を高めることや、スキルアップが期待できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
イーピーエス株式会社
医療機器の臨床試験（治験）におけるモニタリング業務（CRA業務）全般をお任せします。幅広い疾患領域や、最先端のプログラム医療機器（SaMD）の開発に携わることが可能です。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京】医療機器開発モニター（CRA）/★第二新卒歓迎/フォロー体制充実 仕事の内容 医療機器の臨床試験（治験）におけるモニタリング業務（CRA業務）全般をお任せします。幅広い疾患領域や、最先端のプログラム医療機器（SaMD）の開発に携わることが可能です。 【具体的な業務内容】 ■医療機器臨床試験(治験）におけるモニタリング業務 【働き方】 フレックスタイム制(コアタイム11:00-14:00)や在宅勤務制度を完備。年間休日約125日、土日祝休みなど、ライフステージの変化に合わせやすく、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。 募集職種 【東京】医療機器開発モニター（CRA）/★第二新卒歓迎/フォロー体制充実
月給258,000円以上 想定年収 418万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥258,000～ 基本給￥258,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算賞与） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】GCP・モニタリングのトレーニングを受講し、CRA認定を取得済みの方 【仕事の魅力】循環器、SaMDなど多岐にわたる開発に関われます。医師だけでなく臨床工学技士など多くの職種と関わるため、高いコミュニケーション・調整力が身につきます。 【キャリアパス】CRAとして経験を積んだ後は、プロジェクト責任者へのステップアップや幅広いキャリア選択が可能です 【当社の魅力】臨床試験の企画から承認申請まで一括受託できる強みを持ち、最先端のSaMD開発を牽引する業界のパイオニアです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
国内最大手級のCROにて、データマネジメント(DM)部門のグローバル化を推進。DM実務は問いません。英語での海外企業交渉や、部門の戦略立案、仕組み作り、メンバーの英語教育などを主導いただきます。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【DM未経験歓迎】グローバル治験の戦略リーダー/英語力を活かす/年800万～ 仕事の内容 国内最大手級のCROにて、データマネジメント(DM)部門のグローバル化を推進。DM実務は問いません。英語での海外企業交渉や、部門の戦略立案、仕組み作り、メンバーの英語教育などを主導いただきます。 (1)グローバル案件の引合戦略立案および提案 (2)海外企業、グローバルCRO、ベンダーとの交渉・会議ファシリテーション (3)部署内(解析・システム連携)のグローバル対応プロセス改善・標準化 (4)部署メンバーの英語力向上・グローバル業務スキルの育成 ※将来的には、部門全体のグローバル戦略を牽引するマネジメント職へのキャリアパスも用意されています。 募集職種 【DM未経験歓迎】グローバル治験の戦略リーダー/英語力を活かす/年800万～
月給490,000円以上 想定年収 800万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥490,000～ 基本給￥390,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季・冬季・決算賞与） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ★DM実務未経験OK【必須】■製薬会社やCROでの実務経験(プロジェクト責任者や顧客窓口など) ■チームマネジメントまたは人材育成の経験 ■英語力(会議・交渉)※選考内で英語面接実施します。 【歓迎・人物像】 ・既存のプロセスに捉われず、自ら改善案を提案・実行できる方 ・周囲を巻き込み、全体最適を考えて調整できるリーダーシップのある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
インハウスでの広告運用(リスティング、DSP、SNS、アフィリエイト、純広告)を担当いただきます。ご経験に合わせて戦略立案から広告アカウント設計/メディア設計/改善・グロースまで一気通貫で行うことも可能です。
企業名 株式会社アガルート 求人名 ★リモート可【広告運用担当】自社マーケ/在宅勤務可/年予算10億円 仕事の内容 インハウスでの広告運用(リスティング、DSP、SNS、アフィリエイト、純広告)を担当いただきます。ご経験に合わせて戦略立案から広告アカウント設計/メディア設計/改善・グロースまで一気通貫で行うことも可能です。 ■インターネット広告の戦略・立案(キーワード選定、試験種ごとの予算配分等) ■データに基づいた、リスティング広告の運用、SNS広告の運用 ■広告運用の自動化、高速化 ■マス広告の効果測定の企画・立案 ■各種レポートやアクセス解析に基づくパフォーマンス分析、CRMデータ分析 ■LINEアカウント運用 ■分析に基づいたアクション、関係各所との協力、ディレクション等 ■その他マーケティング施策の企画・立案全般 募集職種 ★リモート可【広告運用担当】自社マーケ/在宅勤務可/年予算10億円
月給349,927円以上 想定年収 500万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥349,927～ 基本給￥291,214～ 固定残業代￥58,713～を含む/月 ■賞与実績:年4回(4月,7月,10月.1月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・WEB広告代理店もしくは事業会社でのリスティング広告運用経験(３年以上) 【歓迎】SEM広告運用経験者 ※ディスプレイ広告／動画広告／DSP広告／SNS広告など ＜働き方＞ ・リモートワーク率：平均7割～8割 ※配属先によります ＜求める人物像＞ ・ホスピタリティ精神の高い方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・関係各所との円滑なコミュニケーションを持って仕事に取り組める方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
【仕事内容】■当社の正社員として、役員の運転手業務をご担当いただきます。まずは、スポットでの業務を経験していただき、能力や適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せします。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/自動車整備のスキルをお持ちの方歓迎 仕事の内容 【仕事内容】■当社の正社員として、役員の運転手業務をご担当いただきます。まずは、スポットでの業務を経験していただき、能力や適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せします。 【具体的には】■役員や来客の送迎業務を担っていただきます。まずは、東京都内を中心に専属担当を持たずにスポットでお取引先や役職者の送迎を担っていただきます。■事業所では自動車のメンテナンス（掃除、整備）を実施いただきます。管理帳票の作成もございます。（PC操作有）■状況に応じて、早朝や夜遅くの業務、休日出勤（複数名で対応し負荷を調整、振替休日を取得していただく場合があります。）が発生します。 募集職種 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/自動車整備のスキルをお持ちの方歓迎
必要な経験・能力等 【必須】■自動車整備士のご経験者■車がお好きな方 ★社用車の板金塗装や溶接など、整備業務も内製しています。整備士としてのスキルをお持ちの方を歓迎いたします。 【運転する車について】■アルファード、ベルファイア、センチュリー、レクサスなどを運転いただくことが多いです。【働き方について】■運転業務だけでなく、配車に関するスケジュール管理や、ルート管理、配車実績の日報作成、カイゼン提案（より効率良く業務を行うことに繋がる提案。物の置き場所を変える。皆が使用する情報をわかりやすくまとめたシートを作成する等。）など事務業務もご担当いただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
企業名 株式会社ＪＭ 求人名 【東京圏】【包括施設管理】業務責任者候補/社会貢献◎/年休123日/残業20h程度 仕事の内容 【ICT技術を活用した維持保全メンテナンスを全国で展開する】当社にて、公共施設のメンテナンス業務をお任せします。施設の状況を点検・診断し、最適な保守点検及び修繕計画を立案し、工法・見積査定、現場監 督、予算管理まで、の業務とライスサイクルコスト削減を担います。 【詳細】■公共施設の設備管理(巡回管理)・保守メンテ ■担当物件の定期点検のマネジメント ■修繕が必要な場合の職人の手配業務等 ※業務は、施設管理なので、地元の職人さんに適切な修繕をおこなえるよう指導する役割です。現場スタッフはパートナー会社がメインです。 【担当施設例】小中学校、役所などの公共施設 募集職種 【東京圏】【包括施設管理】業務責任者候補/社会貢献◎/年休123日/残業20h程度
月給300,000円～450,000円 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～￥450,000 基本給￥250,000～￥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■電気工事士もしくは消防関連資格(防災士・消防設備士・消防設備点検資格者・防火管理者等)を有する方 ■修繕もしくはそれに類する経験3年以上 【この仕事の魅力】この仕事のやりがいは、地域社会に貢献できることです。施設の劣化状況を徹底的に把握して、いつでも安全で快適に利用できるようにすることで、利用者の喜びにつながるのを実感できる時がうれしい瞬間。専門性は高いですが、施設の安全性や利便性を守ることで、自治体や住民の方々にダイレクトに貢献できる仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
オンライン資格予備校「アガルートアカデミー」等を運営する教育事業会社で、自社サービスの集客を担っていただきます。事業会社側で、自社の予算・データを使って広告運用の一連の流れを実務で習得できます。
企業名 株式会社アガルート 求人名 ★リモート可【広告運用担当】未経験OK/自社マーケティング 仕事の内容 オンライン資格予備校「アガルートアカデミー」等を運営する教育事業会社で、自社サービスの集客を担っていただきます。事業会社側で、自社の予算・データを使って広告運用の一連の流れを実務で習得できます。 運用型広告について、アカウント設計・広告入稿配信結果の分析(KPI管理)入札・クリエイティブの改善(PDCA)までを一気通貫で担当します。自社で数字を見ながら改善を回す環境です。 集客におけるポジションは、5つのセクションで分かれており、本ポジションでは、未経験からアドプロモーションにチャレンジできます。 ご希望や志向性に応じて、その他の集客手法にチャレンジしていただくことも可能です。 募集職種 ★リモート可【広告運用担当】未経験OK/自社マーケティング
月給273,811円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥273,811～ 基本給￥244,263～ 固定残業代￥29,548～を含む/月 ■賞与実績:年4回(4月,7月,10月,1月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大学卒業以上■正社員歴1年以上■タイピングスキル(タッチタイピングが可能)■数字・データを見ることに抵抗がない方■積極的にAI活用いただける方 ※広告運用・Webマーケティングの実務経験は不問 ＜求める人物像＞ ・「数字で物事を考えるのが好き」「データを見て改善策を考えるのが楽しい」と感じる方 ・マーケティングやWebビジネスに興味があり自分で情報収集している方 ・広告運用を通じてWebマーケターとして成長したいという意欲がある方 ・PDCAサイクルを回すことに面白さを感じられる方 ・未経験でも「結果を出して評価されたい」という向上心がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
国内最大級のCROである当社にて、医療従事者としての経験を活かし、医薬品開発に関る臨床試験、製造販売後臨床試験におけるモニタリング業務を行って頂きます。本職種が未経験の方も多数ご活躍中です。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京/臨床開発モニター(未経験)】1月1日入社/医療従事者歓迎/リモート可 仕事の内容 国内最大級のCROである当社にて、医療従事者としての経験を活かし、医薬品開発に関る臨床試験、製造販売後臨床試験におけるモニタリング業務を行って頂きます。本職種が未経験の方も多数ご活躍中です。 モニター導入研修やOJT等の研修を経て、モニタリング業務（全て又は一部）を担当します。 契約事項、GCP、SOP、その他関連する法規制等を遵守し、受託したプロジェクトにおけるモニタリング業務全般の実施、また治験実施計画書等に従って治験が実施されていることをモニタリングする責務を担っていただきます。 募集職種 【東京/臨床開発モニター(未経験)】1月1日入社/医療従事者歓迎/リモート可
月給258,000円以上 想定年収 418万円～463万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥258,000～ 基本給￥258,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■CRC・MR・薬剤師・看護師いずれかの経験が1年以上ある方■CRAに対する意欲がある方■2027年1月1日付にて入社可能な方 ※研修制度が充実しており、リモートワークも併用可能です。 【魅力】■充実したeラーニングや豊富な集合研修などで専門知識習得、プレゼンテーション能力、交渉能力などビジネスパーソンとしての基本スキルをしっかり培っていただけます。 【キャリアパス】最短で4年目にリードモニター、6年目にモニタリングリーダー等、ご活躍次第で早期にキャリアアップできる環境。 【特徴】案件のオンコロジー比率は60%以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
仕事内容: 医療関連サービスの提供を支えるIT基盤を、クラウド活用と自動化を通じて整える仕事です。勤務地は東京都千代田区富士見です。 主なテーマは、GCP・AWSを用いたインフラの集約、IaCの標準化、可観測性の向上です。メトリクス、ログ、トレースを連携させ、システムの状態をつかみやすくする仕組みを構築します。さらに、SLO/SLIを指標にエラーバジェットを設計し、信頼性の評価や改善に役立てます。 現状の課題を見つけ、改善策の検討から実装、動作確認まで自ら進めます。開発メンバーと協力し、機能を安全かつ円滑に届けるための環境を整備。クラウド、IaC、可観測性、信頼性向上の知識を生かし、基盤を継続的に改善していくポジションです。
年俸8,500,000円～13,000,000円
求める人材: 【必須】 ・パブリッククラウド環境（GCPまたはAWS）におけるインフラ設計・構築・運用経験 ・Terraform等を用いたIaC（インフラのコード化）の実務経験 ・監視・アラート設計などの可観測性向上、またはCI/CD基盤の構築・運用経験 ・複数チームやステークホルダーとスムーズに連携できる合意形成力 ・自らコードを書き、手を動かして課題解決を遂行できるハンズオン力 ※上記いずれかのご経験が必須となります。 【歓迎】 ・SREプラクティス（SLO/SLI設計、トイル削減、ポストモーテム文化）の導入経験 ・クラウド移行、コンテナ・Kubernetesの導入経験 ・FinOpsの実践によるクラウドコスト削減やパフォーマンスチューニングの実績 ・外部委託からの内製化推進、Platform Engineering基盤の立ち上げ経験
知識・経験が活かせる！在宅勤務可・完全週休2日で働きやすい◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア 部署全員がネットワーク構築を軸に、 サーバー・クラウド・セキュリティ領域の いずれかインフラ技術を持つ 「π型人材」を目指します。 要件定義から基本設計、詳細設計、 構築までのデリバリーを担当いただきます。 ■具体的には IP-VPN、LAN・WANを主として、 ネットワーク全体の要件定義から基本設計、 詳細設計、構築をお任せいたします。 π型人材育成方針により、 ネットワーク専門性を軸にサーバー・ クラウド・セキュリティ領域まで 技術の幅を広げていただきます。 ■働き方 休日作業や夜間作業は平均月1日程度。 夜間シフトはありません。 代休取得やフレックス制度によって 柔軟に調整いただくことが可能です。 ■ご入社後の担務 ご経験やスキルに応じた規模 （構成要素）のネットワークを はじめとしたインフラ構築に PM、PL、担当としてご活躍いただきます。 ＜この仕事の魅力＞ ・丸紅を含むエンタープライズの お客様との直販が7割となっており、 広い裁量と高い専門性を担保することが 可能です。 ・Π型人材育成の方針により アーキテクチャ全体を深く理解する 人材へのスキルアップが可能です。
月給288,000円以上 給与詳細 基本給：月給 28万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須要件 一人称でのネットワーク設計・構築が 可能な方（6年以上の設計・構築経験が あると望ましいです） ■歓迎要件 ・情報通信技術、 情報セキュリティに知見がある方 ・設計構築にあたって PM、PL経験のある方 ・認証システム （802.1xやEntralID等）の構築経験ある方 ・顧客折衝経験のある方 ・情報処理資格 （プロジェクトマネジメント、 情報処理安全確保支援士） または類する資格をお持ちの方
開発エンジニア/アーキテクト募集/週3リモート・フレックス
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アーキテクト、クラウドエンジニア、web/オープンSE ■概要 Google Cloudを基盤とした 自社SaaS「Omnis」のアプリケーション アーキテクチャ設計・技術選定を担当。 生成AI・RAG技術を活用し導入顧客に 最適なスケーラブルで高性能な クラウドネイティブシステムを構築します。 ■詳細 ※現状は導入時にカスタマイズ開発を 前提としています ・生成AI・クラウドネイティブな アプリケーションアーキテクチャ設計 ・セキュリティ・課金・キャパシティ等の 非機能要件を俯瞰した技術選定 ・CI/CDを含むモダンな開発プロセスの 実装 ・大規模運用を見据えた安定稼働 システムの実現 ・ビジネス要件をアプリケーションへ 具体化し技術提案 ＜この仕事の魅力＞ ■丸紅グループだからこその 安定した経営基盤 ■リモート週3回、フルフレックスの 働きやすい環境 ■Google Cloud Platformでの 最新AI技術開発経験を積める ■Gemini等の生成AI技術を活用した RAG・Bot系開発に携われる
月給594,000円以上 給与詳細 基本給：月給 59万4000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 ■通勤手当 └会社規定に基づき支給 特急・乗車券不可 ■残業手当 └別途支給 ■住宅手当 └支給条件あり ■遠隔地採用手当 └支給条件あり ■家族手当 └弊社規程による 【昇給・賞与】 ■賞与あり └年2回 7月、12月に支給 ※給与は、キャリアやスキルなどを 考慮の上、当社規定により決定します ※管理監督者は残業手当の支給なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ■必須 ・クラウド上でのアプリケーション 設計・開発経験 ・クラウドセキュリティ・課金等の非機能 を俯瞰したアーキテクチャ設計のご経験 ※いずれも必須 ■歓迎 アーキテクトとしてのご経験
株式会社Medical Shift
事業部全体のP&L責任を持ちながら、成長のボトルネックを特定・解決し組織をリードします。「戦略立案→実行→検証→組織への埋め込み」のサイクルを回し、事業と組織を同時にスケールさせることが期待されます。
企業名 株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ Ｓｈｉｆｔ 求人名 【事業部長】歯科医院向け自社サービス/急成長スタートアップ企業 仕事の内容 事業部全体のP&L責任を持ちながら、成長のボトルネックを特定・解決し組織をリードします。「戦略立案→実行→検証→組織への埋め込み」のサイクルを回し、事業と組織を同時にスケールさせることが期待されます。 【主な仕事内容】[1]事業戦略の立案・推進：ビジョン・事業戦略の策定とOKR/KPIへの落とし込み、定性・定量データを活用した成長ボトルネックの特定と解決推進など [2]成長機会の発掘と事業化：市場規模・参入機会の分析を踏まえた新規事業機会の特定、新規プロダクト・サービスの企画立案とMVP検証など [3]組織マネジメント・変革推進：事業部メンバーの採用・育成・評価、部門間のアライメント強化と意思決定の高速化など 募集職種 【事業部長】歯科医院向け自社サービス/急成長スタートアップ企業
月給937,500円以上 想定年収 1,500万円～2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥937,500～ 基本給￥697,343～ 固定残業代￥240,157～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)業績に応じて支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■事業部門のマネジメント経験（部長職相当以上） ■P&L責任を持った事業運営経験 ■データドリブンな課題分析・仮説検証の実績 ■複数のステークホルダーを巻き込んだ問題解決経験 【魅力】■DXがほとんど進んでいない、かつ大手が構造的に参入しにくい、空白地帯・約4兆円市場"歯科市場"に特化して事業を展開 ■創業7年目で、歯科領域で4事業を運営しすべて黒字化。社員約30名という規模で、毎年平均2倍超成長し、売上年間約30億を達成！ ■2028年売上100億円を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、日本をはじめ世界中のそれぞれの国・地域で「町いちばん」の会社として幅広い理解を得るために、国内外の政府関係者や諸団体との関係構築に努め、
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [OE]【東京/渉外】渉外スペシャリスト/官公庁・グローバル企業渉外経験歓迎です 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードするトヨタにて、日本をはじめ世界中のそれぞれの国・地域で「町いちばん」の会社として幅広い理解を得るために、国内外の政府関係者や諸団体との関係構築に努め、 幅広いステークホルダーに対して理解者・応援者を増やす渉外活動をお任せします。 【詳細】■トヨタトップ経営陣の渉外サポート業務 ■国内外政府関係者との各種調整・理解活動 ■トヨタ国内外の事業部門との各種調整 ■自動車産業に影響する、国内外の政策動向の調査 募集職種 [OE]【東京/渉外】渉外スペシャリスト/官公庁・グローバル企業渉外経験歓迎です
月給290,000円以上 想定年収 500万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～ 基本給￥290,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■官公庁、各種コンサル会社、渉外機能があるグローバル企業（製造業、商社）における渉外業務のご経験をお持ちの方 【当社について】■自動車販売台数世界1位■東証プライム上場■連結従業員数38万名以上■近年は約1兆2000億円（2023年度）もの資金を研究開発に投資し、自動運転、電動化など先進技術の開発に注力■住宅、金融、宇宙領域など多角的な経営を展開■WovenCityなどスマートシティ構想にも挑戦■フレックス制度、在宅勤務などライフステージに合わせた働き方が可能■手当、福利厚生も充実（詳細はご面接にて確認ください。） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：
株式会社エスアイイー
異業種からの転職者多数！接客・営業経験も活かせる
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：汎用機SE、web/オープンプログラマー、汎用機プログラマー ／ まずは最長3カ月 ITスクールで基礎から学習！ ＼ 22年の運営実績を誇る 自社ITスクールで学びます。 卒業生はなんと1.6万人以上！ 社員の約9割が未経験スタートです。 【研修の5つのポイント】 ★Point1｜無料で本格受講！ 通常30万～120万円かかる 自社スクールの研修が完全無料！ ★Point2｜プロが直接指導！ 講師は全員、現役エンジニア。 現場のリアルな知識が身につきます。 ★Point3｜同期と一緒にスタート！ 約15名の同期と一緒に学ぶから心強い！ つまずいた時も丁寧にフォローします。 ★Point4｜ビジネスマナーも習得！ 挨拶や言葉遣いなど基礎からレクチャー。 社会人デビューの方も安心です。 ★Point5｜資格取得率95％以上！ CCNAやLPICなど必須資格を取得し、 自信を持って現場へデビューできます。 ／ スクール卒業後は いよいよエンジニアデビュー！ ＼ 大手企業など多彩なプロジェクトで いよいよ実務スタートです！ 【安心のフォロー体制】 ・5名ほどのチーム配属 （大規模案件は40～50名） ・先輩とペア作業で安心サポート ・1～3カ月のOJTあり ・講師、リーダー、人事にいつでも相談OK 【プロジェクト例】 まずは学んだ知識を活かせる 案件からスタートし、段階的に成長！ ・クラウド基盤の構築 ・5G移行に伴うネットワーク作業 ・大手通信会社の設計・構築補助 ・Webやアプリのセキュリティ診断 ・WebサイトのUIデザイン など ★自社サービス開発で 「必ず構築業務が経験できる」 Build to Career制度もあります！ 【豊富なキャリアパス】 将来は希望に合わせて選択OK！ ・専門性を極めるスペシャリスト ・チームをまとめるリーダー ・後輩を育てるITスクール講師 など 【先輩たちの前職は？】 販売接客、営業、医療事務、 歯科助手、施工管理、塾講師、 タクシードライバー、工場スタッフなど！ 様々な経歴の先輩が活躍中です。
交通・アクセス 【最寄り駅】JR中野駅
[勤務地：〒164-0001東京都中野区中野]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7700円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万2300円（固定残業時間：1ヶ月あたり26時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 月給250,000円以上 ※年齢・経験・能力を考慮し優遇 ※固定残業代（月26時間分／ 42,300円以上）を含む。 超過分は別途全額支給します。 【入社後1カ月の研修期間中】 月給20万1900円 ※固定残業代（月5時間分／ 8,100円）を含む。 超過分は別途全額支給します。 【入社時の想定年収】 年収300万円～600万円 【手当・インセンティブ】 ★資格取得で毎月給与にプラス！ 規定の資格を取得すると、 月2000円～5万円を毎月支給！ （年間2万4000円～60万円） ★研修中の取得率95％の資格でも 研修終了後の給料がUPします！ 【賞与】 年3回（最大） ・夏季賞与（設立から毎年支給） ・決算賞与（社歴3年～） ・社内通貨制度ピアライズ現金払戻 【昇給】 年2回（最大） ・定期昇給 （入社後5年間は最大1.5万円） ・シニアエンジニアリング昇給 （技術や現場評価を基に随時） 【試用期間】 6カ月 ※期間中も、給与等の待遇は 本採用時と変わりありません。 試用・研修期間：試用期間：6カ月 ※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【対象となる方】 【未経験歓迎！／フリーター・第二新卒も歓迎】「エンジニアになりたい」意欲があれば歓迎です！※学歴不問 ★エンジニア未経験・フリーター・第二新卒・社会人未経験の方も歓迎です！ ★文系出身でITの知識ゼロという方も、もちろんOK。 ★意欲や人柄を重視した採用を行うので、自信がない方もぜひご応募ください。 ★育成枠として5名以上採用予定です。 【お人柄や意欲を重視した採用です】 IT業界に少しでも興味がある方、大歓迎。研修も充実していますので、コツコツ努力し学べる方であれば問題なく技術を習得可能です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
仕事内容: 《技術面から開発を支える》 株式会社ケアネットで、全社の開発課題を見渡し、CTO・VPoEと協力して技術面の改善を進めます。方針づくりに加え、設計やコード作成、運用の確認にも参加。各チームの状況を捉え、実情に沿った解決策を形にします。勤務地は東京都千代田区富士見です。 《開発の仕組みを磨く》 改修を難しくしている箇所を見つけ、コードの整理や構造の見直しを支援。開発からリリースまでの進め方を整え、技術ガイドや共通ルールの策定・活用を推進します。生成AIを開発業務に取り入れる方法も検討し、データ部門と協働して社内のデータ活用を促します。 《組織の成長にも貢献》 技術や開発環境の異なるメンバーと対話し、背景や意見を踏まえて合意点を探ります。技術面接や技術ブランディングの支援にも携わり、採用やチームづくりを後押し。個々の現場で得た改善を、組織全体の開発力向上へつなげる役割です。
年俸12,000,000円～15,000,000円
求める人材: 【必須】 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 ・複数名以上の開発チームにおいて、設計方針・技術選定・コード品質改善をリードした経験 ・PHP / TypeScript / JavaScript / Python / Node.js など、複数技術スタックへの実務理解 ・AWSまたはGoogle Cloudを用いたクラウド環境での開発・運用経験 ・CI/CD、テスト自動化、監視、ログ、IaCなど、DevOpsに関する実務経験 ・技術的負債の解消、リファクタリング、レガシーシステム改善の経験 ・現場エンジニア、マネージャー、非エンジニア部門と合意形成できるコミュニケーション能力 ・自らコードを書き、レビューし、手を動かして課題解決できること ・日本語での業務遂行能力 【歓迎】 ・テックリード、リードエンジニア、アーキテクト、SRE、DevOpsリードに準ずる経験
社員約20名で既に売上約10億円以上達成。過去3年間、毎年前年比200％以上の成長を続けるスタートアップで、事業責任者や経営陣と近い距離で重要な事業推進の役割を担っていただきます。
企業名 株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ Ｓｈｉｆｔ 求人名 【自社事業推進・事業企画】歯科業界DX事業を展開！毎年前年比200％以上の成長 仕事の内容 社員約20名で既に売上約10億円以上達成。過去3年間、毎年前年比200％以上の成長を続けるスタートアップで、事業責任者や経営陣と近い距離で重要な事業推進の役割を担っていただきます。 【事業課題の特定と解決推進】 ・定性・定量データを活用した成長ボトルネックの特定 ・仮説思考・ロジックツリーを活用した真因分析と解決策の立案 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだ実行推進 ・OKR/KPIの設計と施策のPDCA 【新規事業・成長機会の発掘】【業務改善・組織貢献】 など 募集職種 【自社事業推進・事業企画】歯科業界DX事業を展開！毎年前年比200％以上の成長
月給500,000円～800,000円 想定年収 700万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥800,000 基本給￥372,000～￥595,066 固定残業代￥128,000～￥204,934を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)業績に応じて支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスにおける課題解決・プロジェクト推進の実務経験 ■仮説思考・ロジカルシンキングを活用した問題解決能力 ■オーナーシップをもって課題に取り組める主体性と実行力 【魅力】■世界シェア1位の手軽な歯科矯正プロダクト・インビザラインを提携医院と共同で販売し、販売量は日本TOP3！ ■DXがほとんど進んでいない、かつ大手が構造的に参入しにくい、空白地帯・約4兆円市場"歯科市場"に特化して事業を展開 ■創業7年目で、歯科領域で4事業を運営しすべて黒字化。社員約30名という規模で、毎年平均2倍超成長し、売上年間約30億を達成！2028年売上100億円を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
自社サイトやサービスのデザインからコーディングをメインに、新規事業で用いるLPやUI/UX設計など、幅広い業務をお任せします。
企業名 株式会社アガルート 求人名 【インハウスWebデザイナー】自社サービスのデザイン・UIUX/裁量大/スピード感 仕事の内容 自社サイトやサービスのデザインからコーディングをメインに、新規事業で用いるLPやUI/UX設計など、幅広い業務をお任せします。 ・ディスプレイ広告用のバナーの作成 ・新規コンテンツやLPのデザインからコーディング(デザイン/コーディングによる実現 ※設計のみでも可) ・自社サイトのUI/UX設計(デザイン/コーディングによる実現 ※設計のみでも可） ・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析(そこからSEO対策へも発展可能) ・レスポンシブデザイン 募集職種 【インハウスWebデザイナー】自社サービスのデザイン・UIUX/裁量大/スピード感
月給282,485円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥282,485～ 基本給￥235,088～ 固定残業代￥47,397～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・Photoshop/Illustrator/Figmaを用いてのデザイン実務経験(1年以上) ・サイトのトーンを踏襲したデザインの運用経験 ・レスポンシブデザインの実務経験 ＜求める人物像＞ ・社内のコミュニケーションを大事にしている方 ・1つの会社で長く安定的に働きたいという方 ・スピード感のある環境で働きたいという方 ・ホスピタリティ精神のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
Webディレクターとして、自社サービスのブランディングをリードしながら、全体設計やコンセプトの言語化等、ディレクションをお任せいたします。
企業名 株式会社アガルート 求人名 【インハウスリードデザイナー】自社サービスブランディング/Webディレクション 仕事の内容 Webディレクターとして、自社サービスのブランディングをリードしながら、全体設計やコンセプトの言語化等、ディレクションをお任せいたします。 ・各チームとの架け橋となってデザインコンセプトの立案と策定 ・ディスプレイ広告用のバナーの作成 ・新規コンテンツやLPのデザインからコーディング ・自社サイトのUI/UX設計 ・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析（そこからSEO対策へも発展可能） ・レスポンシブデザイン 募集職種 【インハウスリードデザイナー】自社サービスブランディング/Webディレクション
月給349,927円以上 想定年収 500万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥349,927～ 基本給￥291,214～ 固定残業代￥58,713～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■以下デザイナー経験を前提に、Webサイト/Webサービスにおける運用ディレクション経験1年以上■関係者との折衝、調整経験■コピーライティング経験■クライアントへのヒアリング、プレゼンテーション経験 ＜前提デザイナー経験＞ ・Photoshop/Illustrator/Figmaを用いてのデザイン実務経験(1年以上) ・サイトのトーンを踏襲したデザインの運用経験 ・レスポンシブデザインの実務経験 ★当社のWebディレクターは、自社サービスのWebデザイン(LP/バナー作成)を中心に、コーディング、グラフィック（チラシ/パンフ作成）など幅広い業務に携わっています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
オンライン教育事業を展開する当社にて、アドプロモーションを担当。GoogleやYahoo!、SNS等の運用型広告の入稿から分析、運用調整まで一気通貫でご担当。実務を通じWebマーケターとしてのキャリアを歩めます。
企業名 株式会社アガルート 求人名 【Webマーケター】未経験から広告運用のプロへ／フルフレックス導入 仕事の内容 オンライン教育事業を展開する当社にて、アドプロモーションを担当。GoogleやYahoo!、SNS等の運用型広告の入稿から分析、運用調整まで一気通貫でご担当。実務を通じWebマーケターとしてのキャリアを歩めます。 ■Google・Yahoo!広告の運用 ■SNS・動画・DSP広告の入稿 ■データ分析に基づく運用調整 ■KPI管理と改善PDCAの実行 ■各プラットフォームの効果測定 【仕事の魅力】主要な広告プラットフォームの運用スキルを実務で習得可能。インハウスならではのスピード感で、施策の結果をダイレクトに実感できます。 募集職種 【Webマーケター】未経験から広告運用のプロへ／フルフレックス導入
月給276,275円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥276,275～ 基本給￥229,920～ 固定残業代￥46,355～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大卒以上 ■正社員経験1年以上 ■ブラインドタッチ 数字やデータを見ることに抵抗がなく、Webマーケティングの世界で成長したい意欲を重視します。未経験から専門スキルを習得できる環境です。 【当社の魅力】フルフレックス制やリモートワークを導入し、週1～2日の出社と柔軟な働き方が可能です。年間休日は128日と充実しており、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高められます。入社後は独自の研修プログラムがあり、未経験からでも安心して広告運用のプロを目指せます。業績賞与を含む年4回の賞与など、個人の成果が適切に評価される環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
医師主導治験における治験調整事務局業務全般を担当します。治験計画届出、安全性情報管理、進捗・文書管理、ベンダー調整などを通じ、医師と協働しながら円滑な治験実施を支援するポジションです。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】治験調整事務局業務・プロジェクトマネジメント/在宅勤務可能 仕事の内容 医師主導治験における治験調整事務局業務全般を担当します。治験計画届出、安全性情報管理、進捗・文書管理、ベンダー調整などを通じ、医師と協働しながら円滑な治験実施を支援するポジションです。 ■治験計画届出 ■安全性情報管理（当局報告含む） ■実施医療機関支援（IRB手続き等） ■各種管理（進捗、文章など） ■ベンダー調整（画像判定、治験薬配送、検体 配送など） ■プロジェクトマネジメント など 募集職種 【東京】治験調整事務局業務・プロジェクトマネジメント/在宅勤務可能
月給268,000円～367,000円 想定年収 480万円～690万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥268,000～￥367,000 基本給￥238,000～￥319,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■GCPモニター経験者（年数不問） 【働き方】■内勤業務が中心です。 ■有給,フレキシブル休暇は入社時から使用可能。 【魅力】治験を通じて「医師の思い」を現場から支えることができ、医療の発展に直接貢献できるやりがいがあります。内勤中心でリモート勤務もあり、出社率は30％前後。残業も月15時間以内と働きやすい環境です。医薬品だけでなく医療機器や再生医療分野にも関わることができ、幅広い領域で臨床開発の経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社インフレーション
土日祝休み｜年休130日｜ほぼ残業なし｜未経験からエンジニアを目指せます◎アプリやWebサイトの不具合を見つけるお仕事！
仕事内容: ／ 「おかしい」を 見つける仕事です ＼ 普段何気なく使っている アプリやWebサイト。 「画面が変になっている」 「ボタンが押せない・動かない」 「表示がおかしい」 そんな不具合（バグ）を見つけ、 サービスの品質を支える デバッグ・検証スタッフの募集です。 特別な経験は不要！ 未経験スタート8割以上！ 「ITエンジニアの価値を高める」 その想いを掲げる当社で、 未経験から新しいキャリアを はじめませんか？ 【 求人のPOINT 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜ 未経験歓迎！20代30代在籍 ｜ 年間休日130日・土日祝休み ｜ キャリアアップ支援制度充実 ｜ 在宅勤務あり・副業可（申請不要） ｜ ほぼ残業なし！原則定時退社 【 お仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時に専門知識は必要ありません。 まずは、実際にアプリや Webサイトを触って 「正常に動くか」 「不具合はないか」などを 確認することからスタート。 段階を踏んで、徐々にITの基礎スキルを 身につけていきます。
[勤務地：東京都千代田区飯田橋]
月給220,000円～400,000円 給与: ＼ 頑張りを正当に評価！ ／ 月給22万～40万円 ＊平均年収188万円UPの 実績あり
求める人材: ＜ 未経験歓迎 ＞ ・PC入力ができる方 ・職種、業界未経験歓迎 ・学歴不問 ・社会人経験不問 ・第二新卒歓迎 ＜ こんな方も歓迎 ＞ ・IT業界に興味がある ・新しいことに挑戦したい ・細かな違和感によく気づく ・コツコツ作業が得意 ・将来も活かせるスキルを身につけたい ・AI時代でも価値の高い人材を目指したい ・分からないことは積極的に質問できる ・成長することに前向き
海外製薬メーカー等に対し、日本での臨床試験支援サービスを提案。米国メンバーと連携し、展示会でのプロモーションから、社内の専門部署を巻き込んだ複雑なプロジェクトの調整・提案を担います。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【海外営業・ビジネス開発】国内最大手CRO/英語活用(研修充実)/業界未経験歓迎 仕事の内容 海外製薬メーカー等に対し、日本での臨床試験支援サービスを提案。米国メンバーと連携し、展示会でのプロモーションから、社内の専門部署を巻き込んだ複雑なプロジェクトの調整・提案を担います。 【詳細】(1)海外顧客への新規アプローチと関係構築 (2)RFPに基づく社内プリセールスチームとの提案書作成 (3)契約締結、変更、中間調整のリード (4)国内外の展示会等での情報収集とマーケティング活動 営業経験者は即フロントとして、未経験者はサポートからスタートし、段階的にフロント業務へ移行します。日本にいながら世界の創薬を支える、ダイナミックなビジネスに関われます。 募集職種 【海外営業・ビジネス開発】国内最大手CRO/英語活用(研修充実)/業界未経験歓迎
月給268,000円以上 想定年収 450万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥268,000～ 基本給￥238,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【何れも必須】 ■海外企業との英語でのコミュニケーション経験のある方（電話、会議）■GCP関連知識（製薬メーカーでの臨床開発経験、CROでの業務 【求める人物像】・オープンかつ率直で、自発的に行動できる方 ・当事者意識、実行力、関係調整力の高い方 ・海外企業との英語でのコミュニケーション経験のある方（電話、会議、プレゼン） ・製薬企業やCROにて営業（業務交渉含む）経験がある方 ・営業（業務交渉含む）経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
製薬企業が作成する以下のPMS・PV関連文書の作成支援業務、並びにその関連業務をお任せします。 ◆下記のいずれかに対応できる方であれば応募可能です。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】PMS・PVメディカルライター（経験者の方） 仕事の内容 製薬企業が作成する以下のPMS・PV関連文書の作成支援業務、並びにその関連業務をお任せします。 ◆下記のいずれかに対応できる方であれば応募可能です。 ■製造販売後調査実施計画書（案）、実施要項（案） ■安全性定期報告書（案）※ ■調査結果報告書（案） ■再審査申請資料（案）※ ■PBRER、DSUR、未知非重篤副作用定期報告（案）等 ※PMS関連パート及びPV関連パートを含む全パート 募集職種 【東京】PMS・PVメディカルライター（経験者の方）
必要な経験・能力等 【必須】■安全性定期報告書、再審査申請資料等の作成・改訂の業務経験3年以上 【いずれか歓迎】 ■製薬企業またはCROでの製造販売後調査業務又はPV関連業務の経験者 ■医療機器のライティング業務経験者 ■英文ライティング業務の経験のある方 ■臨床試験、臨床研究のメディカルライティング業務経験者（プロトコルやCSR作成経験） ■医学・薬学のバックグラウンドを持つ方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社グローバルヒューマンブリッジ
★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境！個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪
仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう！ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得＆キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《主なお仕事内容》 ＊携帯電話の販売・契約対応 ＊料金プラン・サービスのご説明 ＊インターネット回線などのご案内 ＊売場づくり（ディスプレイ変更・POP作成） 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《スタッフのリアルな声をご紹介！》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です！」 「困っているとすぐ“手伝おうか？”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます！」 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 育てる文化がある会社！ ＼ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援！ 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 快適に働ける職場環境 スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ＼ ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○
アクセス: JR『飯田橋』駅 徒歩5分 九段下駅・水道橋駅・神楽坂駅 からもアクセス良好！
月給280,000円～400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥11,000（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【昇給例】 ✨1年目｜月給28万円～ まずは接客・商品知識・契約業務を習得！ 研修を受けながら、 できることを一つずつ増やしていきます。 ▼ ✨3年目｜月給32万円～ 後輩の育成や店舗運営にも挑戦！ リーダー・店舗責任者など、 キャリアの幅も広がります。 ▼ ✨5年目｜月給36万円～40万円 店舗責任者・SVなど、マネジメントポジションへ！ 経験や実績次第では さらなるキャリアアップも可能です◎
求める人材: ▼必須条件▼ ✅BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 （BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required） ✅ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 （Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)） ✅日本での就労経験が10年以上ある方 （Minimum 10 years of full-time work experience in Japan） ✅A valid Japanese driver’s license is required ※契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ★店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら進める場面も多く、 周囲と連携しながら働ける方に向いている環境です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな方を歓迎します！▼ ◇携帯販売や通信業界の経験、 業界問わず接客・販売経験がある方 ◇人と接する仕事が好きな方 ◇仕事を通して自分自身も成長したい方 ◇安定感のある環境で腰を据えて働きたい方 ◇経験が浅い方も大歓迎！ ◇ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼応募のきっかけは何でもOK！▼ 「正社員で安定してしっかり稼ぎたい」 「生活リズムを崩さずに働きたい」 「友達と一緒に応募したい」 どんな志望動機でもOK◎ 新卒・第二新卒・社会人デビューも歓迎！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼活躍中のスタッフはこちら！▼ ◇20代〜30代の男女スタッフ活躍中！ ◇オープニングスタッフ経験者も在籍！ ◇20代の管理職登用実績あり ◇中途入社50%以上 ◇Uターン・Iターン積極採用 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな前職の方が活躍しています！▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、コンビニ・スーパーの販売スタッフ、 ドラッグストアの販売スタッフ、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンター、営業職 その他接客・販売職の方が活躍しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼スピード選考・スピード採用実施中！▼ 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨ 応募から内定まで最短1週間以内！
グローバル案件におけるデータマネジメント業務の担当者として、海外スポンサーやグローバルCROとの窓口業務を担当いただきます。 具体的には以下の業務を担当します。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京】データマネジメント/グローバル案件担当者/英語活用 仕事の内容 グローバル案件におけるデータマネジメント業務の担当者として、海外スポンサーやグローバルCROとの窓口業務を担当いただきます。 具体的には以下の業務を担当します。 ・海外企業や、グローバルCRO、ベンダー等との窓口対応（メール・会議） ・グローバル案件のDM業務担当者として、EDC仕様設計やデータクリーニングを含む業務遂行 ・会議参加・ファシリテーション、質疑応答、英語での資料・メール作成 ・チームメンバーとの協働、後輩育成 ※Global案件以外にもLocal案件の対応や、医薬品以外に、再生医療、医療機器、SaMD等幅広く関わる事が可能です。 募集職種 【東京】データマネジメント/グローバル案件担当者/英語活用
月給292,000円以上 想定年収 530万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥292,000～ 基本給￥253,000～ 固定残業代￥39,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季・冬季・決算賞与) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・臨床試験におけるデータマネジメント業務経験（EDC仕様作成、データクリーニング）・英語でのコミュニケーション能力（読解・会話・文書作成、メール対応、会議対応）※選考内で英語面接実施します 【仕事の魅力】・DM窓口担当として実務を行いながら英語力を活かせる ・役割を細分化していないため、DM業務全体を包括的に幅広く対応できる 【キャリアパス】 短期：グローバル案件の窓口担当 中期：複数案件を統括し、チームリーダーとして育成や改善を推進 長期：様々な案件を経験し、マネジメント職へキャリアアップ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
atama plus株式会社
atama plusは、「教育に、人に、社会に、次の可能性。」というミッション実現に向けて、より多くの人に価値を届けるために複数の事業を展開しています。
企業名 ａｔａｍａ ｐｌｕｓ株式会社 求人名 【事業開発/オープンポジション】リモート｜EdTech｜フレックス｜AI実装・活用 仕事の内容 atama plusは、「教育に、人に、社会に、次の可能性。」というミッション実現に向けて、より多くの人に価値を届けるために複数の事業を展開しています。 ■顧客の一次情報をもとにした、提供価値や事業仮説の構築・検証 ■新サービス・新ソリューションの企画、価格設計、販売戦略の立案 ■PdM・エンジニアと連携したプロダクトの要件検討 ■顧客への提案・導入、導入後の活用支援を通じた仮説検証 ■事業KPIの設計と改善施策の推進 募集職種 【事業開発/オープンポジション】リモート｜EdTech｜フレックス｜AI実装・活用
月給456,000円以上 想定年収 700万円～1,450万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥456,000～ 基本給￥337,387～ 固定残業代￥118,613～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか5年以上必須】 ・事業会社での法人営業/事業企画/事業開発の経験 ＜スキル＞ ・事業や組織を自ら動かし、将来的に事業責任者を目指したい方 ・顧客の一次情報をもとに課題を捉え、仮説検証を通じて解決策を形にできる方 ・生成AIに強い関心があり、日々の業務や個人でも積極的に活用している方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
医療機器の臨床試験(治験)におけるモニタリング業務を主軸に、プロトコールや同意説明文書等のメディカルライティング、必須文書管理、フルアウト案件のプロジェクトマネジメント(PM)業務等をお任せします。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京】医療機器開発モニター(CRA)/開発の計画段階から参画可能/福利厚生◎ 仕事の内容 医療機器の臨床試験(治験)におけるモニタリング業務を主軸に、プロトコールや同意説明文書等のメディカルライティング、必須文書管理、フルアウト案件のプロジェクトマネジメント(PM)業務等をお任せします。 ■医療機器臨床試験(治験）におけるモニタリング業務 ■医療機器臨床試験に関連した必須文書管理(Document Control)業務等 ■医療機器臨床試験に関連したメディカルライティング（プロトコール、同意説明文書等）の作成 ■医療機器臨床試験に関連したフルアウト案件のプロジェクトマネジメント業務 【当ポジションの魅力】 循環器、眼科、SaMD（プログラム医療機器）など、幅広い領域の臨床開発に携わることができる 募集職種 【東京】医療機器開発モニター(CRA)/開発の計画段階から参画可能/福利厚生◎
月給313,000円以上 想定年収 506万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥313,000～ 基本給￥313,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算賞与） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■CRA経験3年以上を目安に、立ち上げ・SDV・終了時業務など一連のモニタリング経験をお持ちの方 ※医薬品CRAの経験のみの方も大歓迎です。医療機器の経験は問いません。 【当ポジションの魅力】フルアウトソーシング型案件が多く、モニタリングだけでなく開発戦略やプロジェクト運営にも深く関与できます。開発チームの一員としてクライアントに伴走しながら戦略や課題解決の提案を行うなど、パートナー型CROならではの工程に携われます。治験実施計画書作成やPMDA相談への参画で開発戦略や規制対応の知見を広げるほか、海外案件の増加に伴い英語を活かしたグローバル業務に挑戦可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
製薬会社やアカデミアに対し、治験や臨床研究の受託提案を行います。社内の各専門部署と連携し、最適なプロジェクト体制を構築。ITサービス(EDC等)を活用した最先端の提案にも携われる、介在価値の高い仕事です。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京/提案営業】業界未経験歓迎/臨床開発（治験）への貢献/在宅勤務可 仕事の内容 製薬会社やアカデミアに対し、治験や臨床研究の受託提案を行います。社内の各専門部署と連携し、最適なプロジェクト体制を構築。ITサービス(EDC等)を活用した最先端の提案にも携われる、介在価値の高い仕事です。 ■既存・新規顧客への提案・見積対応 ■社内専門部署とのリソース調整・受託戦略立案 ■契約締結までの交渉・進行管理 顧客のニーズを汲み取り、当社のリソースを組み合わせてベストな解決策を提示します。会社の代表として顧客上層部との折衝も多く、経営視点での交渉力が磨かれます。将来的な海外案件への挑戦も可能。在宅勤務も活用でき、柔軟な働き方が叶います。 募集職種 【東京/提案営業】業界未経験歓迎/臨床開発（治験）への貢献/在宅勤務可
月給253,000円～350,000円 想定年収 450万円～630万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥253,000～￥350,000 基本給￥223,000～￥302,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ＜業界未経験歓迎・お人柄重視で採用しております＞ 【必須】■法人/アカデミア向けの大型商材(※)の営業経験3年以上(※例:産業/工作機械・基幹システム等の顧客側で予算申請/調整が必要な商材) ■PMS・PV・臨床研究など、医薬品の製造販売後領域およびデータビジネスへの興味・関心 【当ポジションの魅力】クライアントから新たなサービスへの要望がある場合には、社内関係部門の責任者や社内上層部へ提言できるなど、会社にとって非常に重要な役割を担います。会社の代表として顧客上層部と折衝する機会が豊富で、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められます。将来的な海外案件への挑戦も可能。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
開発エンジニア/PM募集/週3リモート・フレックス
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンプロジェクトマネージャー、社内システムエンジニア ＜概要＞ Google Cloudを基盤とした 自社SaaS「Omnis」の 開発プロジェクトを技術面から統括。 生成AI・クラウドネイティブ技術を活用し、 ビジネス価値とQCDを両立する アジャイル開発体制を構築・推進します。 ＜具体的には＞ ※現状は導入時に カスタマイズ開発を前提としています ■生成AI・クラウドネイティブな アーキテクチャ設計の技術統括 ■アジャイル開発プロセスの実装・推進 ■ビジネス要件をアプリケーションへ 具体化し提案・合意形成 ■CI/CDを含むモダンな開発プロセスの実装 ■開発チーム（5-10名規模）のマネジメント ■顧客ニーズを確認しながら 先端技術を活用する開発体制の構築 ＜この仕事の魅力＞ ■丸紅グループだからこその安定した経営基盤 ■リモート週3回、フルフレックスの 働きやすい環境 ■Google Cloud Platformでの 最新AI技術開発経験を積める ■Gemini等の生成AI技術を活用した RAG・Bot系開発に携われる
求めている人材 ■必須 ・クラウド上でのアプリケーション 設計・開発のチーム経験 および ・プロジェクトマネジメント経験 （5-10名規模） ■歓迎 クラウド環境での開発経験が豊富な方
医師主導治験や臨床研究（RWE研究等）のプロジェクトマネジメントを担当。研究デザイン支援、実施体制構築、スケジュール/コスト/リスク/品質管理、社内メンバー（CRA等）統括、医師やメーカーとの折衝を担う。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】プロジェクトマネジャー(医師主導治験・臨床研究) 仕事の内容 医師主導治験や臨床研究（RWE研究等）のプロジェクトマネジメントを担当。研究デザイン支援、実施体制構築、スケジュール/コスト/リスク/品質管理、社内メンバー（CRA等）統括、医師やメーカーとの折衝を担う。 プロジェクト全体を俯瞰し、以下の業務を推進します。 (1)計画段階からの関与（デザイン・運用方針整理）(2)規制（GCP等）に基づく進捗・品質・リソース・コスト最適化(3)代表医師、医療機関、メーカーMAとの調整(4)社内チーム（CRA、DM、統計、MW等）の統括(5)課題抽出・改善。画一的運用ではなく、研究特性に応じた「最適解」を自ら組み立てる裁量があります。 募集職種 【東京】プロジェクトマネジャー(医師主導治験・臨床研究)
月給338,000円～581,000円 想定年収 615万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥338,000～￥581,000 基本給￥275,000～￥449,000を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏季6月・冬季12月・決算10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記いずれか1点を満たす方 ・CTL(Clinical Team Lead)またはアシスタントCTLの経験 ・企業治験、もしくは医師主導治験・臨床研究等のPM経験 【求める人物像】 ・複数の部門や社内外メンバーが関与するプロジェクト、または業務の管理経験のある方 ・既存の枠組みにとらわれず、主体的にプロジェクトを動かしたい方 ・立場の異なる関係者と円滑な調整ができる方 ・新しい領域（RWE、国際共同研究等）に前向きに挑戦できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
企業向け従業員教育事業において、企画だけでなく、制作まで一気通貫で担います。 顧客の業務を理解して構成を考え、生成AIも活用しながら形にし、実際に使っていただいた反応をもとに改善していきます。
企業名 ａｔａｍａ ｐｌｕｓ株式会社 求人名 【商品企画・サービス設計】企業向け「従業員教育プログラム/AIロープレ」 仕事の内容 企業向け従業員教育事業において、企画だけでなく、制作まで一気通貫で担います。 顧客の業務を理解して構成を考え、生成AIも活用しながら形にし、実際に使っていただいた反応をもとに改善していきます。 ■実践型・汎用研修コンテンツの企画・設計 ■お客様の業務の観察・ヒアリングを通じた、業務シーンと「合格ライン」の定義 ■コンテンツの構成設計 ■生成AIを用いた制作ディレクション ■評価基準づくりと、お客様に試していただきながらのチューニング ■個社ごとのカスタマイズ部分について、カスタマーサクセス・セールスとの連携と引き継ぎ設計 など 募集職種 【商品企画・サービス設計】企業向け「従業員教育プログラム/AIロープレ」
月給400,000円以上 想定年収 600万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥295,953～ 固定残業代￥104,047～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■顧客・現場の一次情報をもとに、業務・サービス・コンテンツ等を企画・設計した経験 ■属人化していた業務を、誰が担っても一定水準でできる形に落とし込んだ経験（業務手順やマニュアル、営業のトークやツール、研修プログラムなど、対象は問いません） 【加えて以下必須】 ■関係者と連携しながら、企画を実際のサービスや運用に落とし込んだ経験 ■生成AIを活用した業務やコンテンツ制作への関心があり、実際に手を動かして試行錯誤できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
クライアントである製薬メーカーに代わり、(1)臨床試験の計画書・報告書、(2)医薬品の承認申請資料の作成および最終QCをお任せします。文章の作成のみならず、数値の意味を理解した精度の高い確認を担います。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京/メディカルライティング（MW）】国内最大手CRO/在宅勤務併用可/副業可 仕事の内容 クライアントである製薬メーカーに代わり、(1)臨床試験の計画書・報告書、(2)医薬品の承認申請資料の作成および最終QCをお任せします。文章の作成のみならず、数値の意味を理解した精度の高い確認を担います。 主にCTD（臨床パート）のガイドラインに基づいた資料作成・校閲を担当します。 (1)治験総括報告書や臨床概要等のドラフト作成 (2)当局提出前の最終段階におけるQC業務 原資料と申請書類の整合性を、医学的・統計的背景を理解した上で厳密に確認します。※外資系メーカー案件も多いため、英語力を活かしたい方も歓迎。将来的にはチームを牽引するリーダー候補としての活躍も期待しています。 募集職種 【東京/メディカルライティング（MW）】国内最大手CRO/在宅勤務併用可/副業可
月給258,000円以上 想定年収 418万円～720万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥258,000～ 基本給￥223,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回(夏6月・冬12月・決算賞与10月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■メディカルライティング実務経験者 ■製薬・医療機器の承認申請資料（CTD等）の作成・レビュー経験がある方 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・臨床開発分野でのライティング、QC実務経験 ・製薬/医療機器メーカー、CROでの薬事申請業務 ・臨床試験の責任者、管理者として報告書のレビュー・エディット経験豊富 ・ICH-E3やCTD等のガイドラインを深く理解している方 ・英語の医学、薬学文献の読解ができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
株式会社EPNextS
【業界最大級のヘルスケア事業を展開/フレックス/リモート可】基盤事業会社(グループ会社)の人事として労務・制度運用を担いながら、グループ全体(約7,865名)の人事制度・人事戦略の企画にチャレンジできます。
企業名 株式会社ＥＰＮｅｘｔＳ 求人名 【人事企画推進】大手グループ/福利厚生充実/リモートワーク可/フレックス 仕事の内容 【業界最大級のヘルスケア事業を展開/フレックス/リモート可】基盤事業会社(グループ会社)の人事として労務・制度運用を担いながら、グループ全体(約7,865名)の人事制度・人事戦略の企画にチャレンジできます。 【詳細】 ■労務管理：勤怠・給与・規定改定のチェック、法改正対応 ■人事企画：中期戦略立案、人事制度(等級・評価・報酬)の設計 等 ■グループ人事：各社の制度把握・改善支援、横断研修企画 等 【期待】グループ全体の「仕組み」を創るスケールの大きなミッションに挑戦できます。現場と経営の橋渡し役として、組織変革をリードすることが期待されます。 募集職種 【人事企画推進】大手グループ/福利厚生充実/リモートワーク可/フレックス
月給340,000円以上 想定年収 550万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥340,000～ 基本給￥340,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（業績に応じて変動有） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での人事または労務経験をお持ちの方(目安5年程度) 【歓迎】■300 名以上規模の企業での人事経験者 【当ポジションの魅力】人事労務だけではなく、将来的には約7,800名規模のグループ全体の人事戦略・企画へとキャリアを広げられます。在宅勤務やフレックスを活用して柔軟な働き方が可能です。現場と経営の橋渡し役として、組織変革をリードすることができます。 グループ全体の仕組みを創る、持続的成長を支えるダイナミックな業務です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
合同会社ウェルノバ
【想定年収600万円以上/完全週休2日制/住宅手当あり/第二新卒歓迎】顧客折衝からAI Web制作まで一気通貫！医療介護業界の採用支援を行う会社でWEBディレクターを1名募集！
仕事内容: クリエイティブディレクターとして、クライアントとのコミュニケーションや企画提案から、AIを活用したWebサイト制作、公開・運用までを一貫して担当していただきます。単なる制作担当ではなく、顧客の課題やニーズを的確に把握し、ビジネス視点とクリエイティブ視点の両面から最適な解決策を提案・実行できる方を求めています。 【具体的な業務内容】 * 顧客折衝・プロジェクト管理：クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング、要件定義、企画提案、進行管理 * ディレクション：Webサイトの構成設計、デザイン方針の策定、品質管理、改善提案 * AIを活用したWeb制作：生成AIやAIコーディングツールを活用したWebサイト・LPの企画、デザイン、実装 * Webサイトの公開・サーバー構築：GitHub・Cloudflare等を活用したデプロイ、ホスティング環境の構築・管理 * ドメイン・DNS管理：ドメイン移管、DNS設定、SSL設定、メールサーバーとの接続調整など * Webサイトの運用・改善：公開後の保守管理、修正対応、アクセス解析、SEO対策、改善施策の実行 * 制作業務の効率化・仕組み化：AIツールの選定・導入、制作フローの標準化、自動化による生産性向上 ■使用ツールについて ・社内コミュニケーション：Googleチャット ・社外コミュニケーション：Googleチャット、Chatwork、LINEWORKS（ビジネス版LINE） ・資料作成、データ作成など：Googleスプレッドシート、ドキュメント、Canvaなど ・クリエイティブ制作など：Canva、Adobe系ツール ・サイト制作ツール：STUDIO ・データ共有・管理：Googleドライブ ・タスク管理：Asana ・勤怠管理その他労務関連：マネーフォワード
アクセス: 飯田橋駅 徒歩2分
月給465,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥465,000は1か月当たりの固定残業代￥113,200（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ■月給 465,000円～ ※固定残業代113,200円含む（40時間分・超過分は別途支給） ※経験・スキル・出社回数に応じて変動 ■諸手当 ・交通費支給（上限2万円） ・住宅手当（通勤時間が徒歩・自転車で15分圏内にお住まいの場合） ・役職手当 ・昇給：あり ※半年に1回、業績・経験による ・賞与：あり ※年2回：合計基本給2ヶ月分、支給額は人事評価による ■想定年収 6,000,000円～ ※賞与2回含む
求める人材: ■必須要件 ・社会人経験2年以上 ・顧客折衝経験 ・WEBディレクターとしての実務経験1年以上 ■歓迎要件 ・デザインまたはコーディングの実務経験 ・HTML、CSSの知見 ・チラシ、パンフレットなどのクリエイティブ制作に関するディレクション経験 ・生成AI活用経験
大規模な環境でのPM経験を積める！週3リモートフレックス
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、web/オープンプロジェクトマネージャー、SAP/ERP導入コンサルタント 丸紅グループのビジネス基盤や信頼性 によりスクラッチ開発案件が増加。 それに伴う契約管理や会計システムなど の大規模のスクラッチ開発プロジェクト マネジメントをお任せ。 ■数億～数十億円規模の大型基幹 システムプロジェクトの計画・統括 ■パートナー含めた大規模チームの マネジメントや進捗・課題管理 ■顧客役員層との要件調整、関係構築 ■２桁億円規模案件の獲得に向けた 提案推進 ■インフラチームと連携した サーバーリプレイス案件等も有り ※経験に応じて徐々により大型プロジェクト 等へ携わっていただきます ＜この仕事の魅力＞ ■管理上の制約が少なく予算内であればBPの 選択やアサイン人数など裁量をもって決定 ■丸紅社などの大規模な環境でのPMを 経験をすることが可能です ■プロジェクト管理を徹底しており、 いわゆる「炎上案件」はほとんど 発生しておりません
求めている人材 ■必須 ■ITプロジェクトでのPM またはPMO経験（1億円規模以上） ■歓迎 数億円規模のITプロジェクトでのPMのご経験
■臨床試験データの統計解析業務。有効性・安全性に関する適切な評価を 行い、薬剤の特長を導き出します。解析処理はもちろん、統計解析に関す る計画の立案から解析報告書の作成まで、一連業務に対応します。
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京/臨床統計解析】未経験歓迎★SE経験者歓迎/在宅・副業可 仕事の内容 ■臨床試験データの統計解析業務。有効性・安全性に関する適切な評価を 行い、薬剤の特長を導き出します。解析処理はもちろん、統計解析に関す る計画の立案から解析報告書の作成まで、一連業務に対応します。 【研修制度】BioSへの積極的な参加を支援しています。1年に渡り臨床開発の実務に特化した生物統計学を学習する研修であり、製薬メーカーからの参加も多くいます。当社は1年に5名前後参加しており、参加企業内で1～2を争う多さです。累計参加者数は50名以上となり、優秀な成績で卒業する社員もおり、EPSの知名度が上がる場にもなっています。 募集職種 【東京/臨床統計解析】未経験歓迎★SE経験者歓迎/在宅・副業可
月給250,000円以上 想定年収 450万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥223,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回（夏6月/冬12月/決算賞与10月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■プログラミング経験(ビジネスとして業務遂行するスキル。SAS経験尚可)■プログラミング経験に近く置き換えられそうな解析業務・データ分析業務経験 【研修制度 続き】他にも、SASユーザー会での発表や、部内勉強会や外部のセミナ―などへも積極的に参加して、社員の育成・教育には力を入れています。プロトコール作成や症例数設計等にも関われるチャンスあり、優秀な人財と切磋琢磨できる環境があり、市場価値を上げることができます。上記研修や豊富な案件を通して業界随一の存在になることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
【第二新卒向け】新設部署の2期生募集！！年収150万円UPの実績あり✨年間休日135日・残業ほぼなし！
仕事内容: ／ 35歳まで限定（例外事由3号のイ） 職務経験不問 面接1回✨web面接もOK！ ＼ 最初の会社が合わなくても、キャリアはやり直せる。 約1ヶ月の研修で、 営業・提案・改善の力を基礎から習得！ 「法人営業」だけでなく、 まずは商品案内・日程調整からスタートし、徐々にヒアリング・改善提案へ。 ステップを踏んでチャレンジすることができます✨ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験90％！約1ヶ月の基礎研修あり ✅ 年休135日・土日祝休み・残業月10.1時間 ✅ いきなり一人で任せないチーム体制 ✅ 将来は企画・マネジメント・事業推進にも挑戦可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「入社したけれど、仕事をほとんど教えてもらえない」 「言われた作業をこなすだけで、成長を感じられない」 「今の会社で身につくスキルが、将来も通用するか不安」 そんな第二新卒・社会人経験の浅い方も歓迎✨ お任せするのは、 企業の営業活動や売上アップをチームで支える仕事です。 ▼具体的な業務 ✅電話やメールでの商品・サービス案内 ✅商談の日程調整 ✅お客様の悩みや要望のヒアリング ✅サービス導入時の説明・フォロー ✅営業活動の進捗確認・情報共有 ✅成果につなげるための改善案の検討 最初は簡単なご案内や日程調整からスタート。 慣れてきたら、ヒアリングや導入支援、改善提案へと段階的に仕事の幅を広げます。 単に商品を売るだけではなく、 「何に困っているのか」 「どのように伝えれば興味を持ってもらえるか」 「どうすれば営業活動を改善できるか」 を考え、チームで成果を作っていく仕事です。 【入社後の流れ】 STEP1：基礎研修 入社後約1ヶ月は、ビジネスマナー、電話・メール対応、商品知識、話し方、ヒアリング方法などを学びます。 ケース別のロールプレイングも行うため、営業未経験でも基礎から身につけられます。 STEP2：先輩と実務へ 研修後は、先輩と一緒にプロジェクトへ参加。 対応後には「良かった点」「次に改善する点」のフィードバックを受けながら、実践力を高めます。 STEP3：提案・改善に挑戦 業務に慣れた後は、サービス導入のサポートや営業活動の改善提案にも携わります。 将来的には、メンバー育成、マネジメント、営業戦略、プロジェクト進行、事業推進などにも挑戦できます。
アクセス: 最寄り駅：飯田橋駅 JR中央・総武線、東京メトロ東西線・有楽町線・南北線、 都営大江戸線が利用できます。 水道橋駅・御茶ノ水駅・四ツ谷駅・新宿駅や、 高田馬場駅・大手町駅・池袋駅方面から アクセスできます。
求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅社会人の基礎から学び直したい方 ✅研修やサポートが整った環境で再スタートしたい方 ✅言われた仕事だけでなく、自分で考えて動けるようになりたい方 ✅営業・提案・改善など幅広いスキルを身につけたい方 ✅分からないことを素直に質問し、学ぶ姿勢を大切にできる方 ✅今の経験よりも、これからの成長を重視して働きたい方 第二新卒、既卒、社会人経験が浅い方、初めての転職を考えている方も歓迎！ 前職の在籍期間よりも、これから身につけたいスキルや成長意欲を重視します。 ▼前職例 営業事務 一般事務 新卒入社の営業職 店舗販売スタッフ 飲食店スタッフ コールセンタースタッフ カスタマーサポート 派遣社員としての事務・受付
未経験からIT業界へ✊️最長3ヶ月の丁寧な研修あり
交通・アクセス 【最寄り駅】JR三鷹駅
[勤務地：〒181-0013東京都三鷹市下連雀]
デジタルマーケティング戦略の策定から実行までをリードし、事業成長をコアメンバーとして牽引していただきます。
企業名 株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ Ｓｈｉｆｔ 求人名 【グロースマーケティング責任者】デジタルマーケティング戦略の中核を担う 仕事の内容 デジタルマーケティング戦略の策定から実行までをリードし、事業成長をコアメンバーとして牽引していただきます。 ■ディスプレイ広告、SNS広告（Instagram / TikTok 等）の運用■広告効果を高めるための動画・バナー等の クリエイティブディレクション■KPI 設計・改善、ターゲティング戦略の立案・実行■GTM、GA4、BigQuery 等を用いたデータ分析と意思決定支援■広告運用成果のレポーティングと改善サイクルの推進■チームや外部パートナーとの連携・進行管理■将来的に事業全体のマーケティング戦略立案およびメンバー育成 募集職種 【グロースマーケティング責任者】デジタルマーケティング戦略の中核を担う
月給571,000円～812,500円 想定年収 800万円～1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥571,000～￥812,500 基本給￥425,000～￥604,364 固定残業代￥146,000～￥208,136を含む/月 ■賞与実績:6月、12月※業績に応じて支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■3年以上のマーケティング業務経験（SNS広告、ディスプレイ広告、リスティング広告等） ■月間1,000万円以上の広告運用経験（いずれかの媒体で可） ■データ分析に基づく課題発見・解決策の立案・実行スキル 【魅力】■DXがほとんど進んでいない、かつ大手が構造的に参入しにくい、空白地帯・約4兆円市場"歯科市場"に特化して事業を展開 ■創業7年目で、歯科領域で4事業を運営しすべて黒字化。社員約30名という規模で、毎年平均2倍超成長し、売上年間約30億を達成！2028年売上100億円を目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
法人向けセキュリティサービスを展開する当社にて、Firewallを中心としたセキュリティ系サービスの運用・保守を担当いただきます。監視から障害復旧、顧客依頼に基づく設定投入、問い合わせ対応まで担います。
企業名 株式会社ＩＩＪエンジニアリング 求人名 【テクニカルサポート】本社勤務/IIJグループ/自社セキュリティ運用で技術深化 仕事の内容 法人向けセキュリティサービスを展開する当社にて、Firewallを中心としたセキュリティ系サービスの運用・保守を担当いただきます。監視から障害復旧、顧客依頼に基づく設定投入、問い合わせ対応まで担います。 ■サービス監視および一次切り分け後の障害復旧対応 ■顧客依頼に基づくFirewall等の機器設定作成・投入 ■電話・メールでの問い合わせ対応 ■Juniper（SRX等）、Check Point、Palo Alto、Fortinet等の各種機器運用 ■仮想FWアプライアンスの運用 【仕事の魅力】大手IIJグループの自社サービスに携わり、製品横断の実務経験を蓄積可能。将来的に構築・設計やマネジメントへのキャリア拡張も目指せます。 募集職種 【テクニカルサポート】本社勤務/IIJグループ/自社セキュリティ運用で技術深化
月給250,000円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ネットワーク運用経験1年以上（規模不問） ■Firewallまたは関連機器の基本理解 多様な製品に触れながら実務を通じてスキルを磨ける環境です。運用から設計・構築へ成長したい方に最適です。 【魅力】IIJグループの一員として安定した事業基盤を持ち、自社サービスに100％関与できる環境です。客先常駐はなく、本社勤務で腰を据えてスキル形成が可能。研修体制も充実しており、ビジネス・テクニカル双方の講座や演習機器、専門図書の活用により継続的な成長を支援します。評価は半期ごとの面談や1on1で透明性高く運用され、キャリア相談窓口も整備。運用から設計・構築、将来的にはマネージャーへの挑戦も可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
医療機器治験のモニタリング全般を担当します。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】
企業名 イーピーエス株式会社 求人名 【東京】医療機器開発モニター(CRA)/開発の計画段階から参画可能/国内最大手 仕事の内容 医療機器治験のモニタリング全般を担当します。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 フルアウト案件中心のため、単なるモニタリングにとどまらず、開発戦略の立案やプロジェクト管理、計画書作成など幅広い上流工程に主体的に携わることができます。 【詳細】 ■治験におけるモニタリング業務全般（立上げ・SDV・終了業務） ■必須文書管理（Document Control）業務 ■治験実施計画書や同意説明文書等のメディカルライティング ■プロジェクトマネジメント業務およびPMDA相談参画 【領域】循環器、眼科、プログラム医療機器（SaMD）等 募集職種 【東京】医療機器開発モニター(CRA)/開発の計画段階から参画可能/国内最大手
必要な経験・能力等 【【必須】■CRA経験3年以上を目安に、立ち上げ・SDV・終了時業務など一連のモニタリング経験をお持ちの方 ※医薬品CRAの経験のみの方も大歓迎です。医療機器の経験は問いません。 【キャリアパス】CRAとして経験を積んだ後は、プロジェクト責任者へのステップアップや幅広いキャリア選択が可能です 【当ポジションの魅力】フルアウトソーシング型案件が多く、モニタリングだけでなく開発戦略やプロジェクト運営にも深く関与できます。開発チームの一員としてクライアントに伴走しながら戦略や課題解決の提案を行うなど、パートナー型CROならではの工程に携われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社エンジニアキャピタル
土日祝休み｜副業OK｜未経験からITスキルを学べるサポート事務
仕事内容: ✨無知識・未経験からIT業界へチャレンジ✨ ✨データ入力＆お問い合わせ対応メインのお仕事✨ あなたにお任せするのは、 ヘルプデスク業務です。 システムに関するお問い合わせに対して、 マニュアルを確認しながら、 対応していただきます。 基本的にはメールやチャットでの 問い合わせがメイン。 「この画面から次に移らなくなってしまった」 「どのボタンを押せばいいかわからない」 「パスワードの再発行はどうやったらいいのか」 などの問い合わせに対して、 マニュアルを見ながら、返信をしていただきます。 わからないことがあれば 先輩がサポートしてくれるので安心です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【先輩の80％以上が未経験スタート！】 未経験からIT業界でキャリアを築いています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在活躍中のスタッフの前職は、 飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 ドライバー、製造スタッフ、 軽作業スタッフ、警備員 など様々です。 全員に共通しているのは、 「IT業界で活躍してみたい」という気持ち。 充実の研修制度で しっかりサポートしてくれるので、 チャレンジしてみたいという方には ピッタリのお仕事です。 ゆくゆくはエンジニアとして 活躍してみたい！ そんな夢も実現可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【研修・育成体制がチャレンジをサポート】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶サポート➀ 入社後は担当の先輩がついて、 基本を学びます。 先輩も未経験入社なので、 つまずくポイントも知ってくれています。 困ったらすぐ相談できる環境が嬉しいです。 ▶サポート➁ 自主的に学ぶことができる動画研修も充実。 世界で数千万人が利用している オンライン動画学習プラットフォーム「Udemy」を 無料で受講できます。 通勤中、 休憩時間に気になるところだけを 補習することも可能です！ ▶サポート③ 難しい問い合わせが来た場合は グループチャットで質問もできます。 同じチームの仲間やたくさんの先輩が サポートしてくれます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【充実の就業環境で自分らしく働く！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★年間休日130日 ★嬉しい土日祝休み ★リモートワーク可能 ★副業OK（申請不要） ★服装自由・髪色自由 ★ネイル・ピアスOK（オシャレも自由に！） ★平均年収150～180万円UP（直近入社者平均） これからは手に職の時代！ AIにも負けない「ITスキル」を身に付ける第一歩。 まずはカジュアルな面談から希望でもOKです。 ご応募お待ちしてます！
月給220,000円～400,000円 給与: 月給 22万円 〜 40万円 ＜各種手当＞ ■交通費全額支給 ■資格取得手当 ■継続勤務手当 ■引越手当 ■バースデー手当 ＜その他＞ ■固定残業代なし └残業代は全額支給 ■試用期間あり（条件変更なし） ーーーーーーーーーーーーー ★頑張りはしっかり評価し、随時昇給！ ★成果は給与に最大限還元します！ ★転職後、平均年収150～180万円UP！（直近入社者平均） ーーーーーーーーーーーーー
求める人材: 未経験からIT業界で長く活躍したい方、歓迎 ✅学歴不問 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅基本的なPC操作ができる方 ＜先輩たちの転職きっかけ＞ ★PCスキルをもっと上げたい ★ITの世界でかっこよく働きたい ★人の役に立つ仕事がしてみたい ★チームワークを大事にして働きたい ★自分のできないことにチャレンジしたい ⇒きっかけはなんでもOKです！ あなたのやりたい、頑張りたいを全力応援！
クラウド関連サービス基盤のインフラ運用を担当いただきます。ネットワーク機器の増強やリプレース、保守運用に加え、運用改善や効率化施策の推進、検証環境での評価業務、各種ドキュメント整備などに携わります。
企業名 株式会社ＩＩＪエンジニアリング 求人名 【インフラエンジニア（クラウドサービス）】大規模ネットワーク運用に挑戦可能 仕事の内容 クラウド関連サービス基盤のインフラ運用を担当いただきます。ネットワーク機器の増強やリプレース、保守運用に加え、運用改善や効率化施策の推進、検証環境での評価業務、各種ドキュメント整備などに携わります。 ■企業向けクラウド関連サービスのネットワーク運用 ■ネットワーク機器の増強・リプレース対応 ■導入製品の保守運用業務 ■運用改善および効率化施策の推進 ■新規製品導入前やバージョンアップ前の検証 ■手順書・運用ドキュメント作成更新 ■データセンター納品対応および現地連携【魅力】数百台規模のネットワーク機器運用に携わりながら、高度な技術力と安定運用を支える実践的なノウハウを習得できます。 募集職種 【インフラエンジニア（クラウドサービス）】大規模ネットワーク運用に挑戦可能
月給250,000円以上 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■DC内外ネットワークおよびL4/L7機器の構築運用経験（1年以上） ■Ciscoルータ・スイッチ操作経験（1年以上）およびダイナミックルーティングの基礎知識 【魅力】国内有数のインターネット・クラウドサービス事業を支える環境で、大規模かつミッションクリティカルなネットワーク運用に携われます。フレックス勤務制度を導入し、柔軟な働き方を実現。資格取得支援や外部セミナー受講制度、技術研修など学習機会も充実しており、継続的なスキルアップを後押しします。さらに、健康診断や人間ドック、各種保険制度、クラブ活動支援、副業許可制度など福利厚生も整備されております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
CCNA・LPIC資格を目指せる！受講料0円研修
交通・アクセス 【最寄り駅】小田急線 唐木田駅
[勤務地：〒206-0034東京都多摩市鶴牧]
培養装置を中心とした理化学機器の計装担当として、仕様確定から設計、試運転、納品までの一連の業務をご担当いただきます。対象となる装置は、実験室に置かれる小型の培養関連設備が中心となりますが、ワクチン
企業名 エイブル株式会社 求人名 ◎【計装技術者】国内TOPクラスの培養装置メーカー/定時スケジュールで残業削減 仕事の内容 培養装置を中心とした理化学機器の計装担当として、仕様確定から設計、試運転、納品までの一連の業務をご担当いただきます。対象となる装置は、実験室に置かれる小型の培養関連設備が中心となりますが、ワクチン などの生産に利用されるプラント設備を御担当いただくこともあります。それぞれ、お客様の要望に応じたカスタムメードとなりますので、仕様確定から設計・納品まで、担当者が一貫して関わることで、お客様の要望に応える物作りを実現しています。プロジェクトは、ハードウェア担当者や営業担当者などと協働しながら進めていくことになりますが、自由に物作りができる環境が整っています。 募集職種 ◎【計装技術者】国内TOPクラスの培養装置メーカー/定時スケジュールで残業削減
必要な経験・能力等 【必須】電気計装関連業務、又は、シーケンスプログラム設計の実務経験 ◎培養分野の知識は不要です。培養以外の装置開発の依頼が来ることもあ り、技術者として幅広い業務にチャレンジ可能です。 ≪魅力≫当社が提供する培養装置は、様々なお客様に合わせてカスタマイズを行っています。代理店を通さず、直接販売することで業界をリードする研究者の顧客と一緒に仕事をすることができます。当社では、エンジニアも直接顧客とコミュニケーションをとり、設計開発から運用時の調整なども一貫して関わります。顧客からの信頼が厚いこともそれが故です。【顧客例】東京大学、京都大学、アステラス製薬、味の素、AGC等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
■老舗バイオ関連企業で、情報システム業務全般をご担当いただきます。当社は、成長著しいバイオ分野で、研究開発用途に利用される培養装置を製造しているニッチトップ企業です。
企業名 エイブル株式会社 求人名 【社内SE/情報システム】研究開発用途の培養装置を製造するニッチトップ企業 仕事の内容 ■老舗バイオ関連企業で、情報システム業務全般をご担当いただきます。当社は、成長著しいバイオ分野で、研究開発用途に利用される培養装置を製造しているニッチトップ企業です。 社内業務の効率化や、セキュリティ体制強化のため、社内SEを増員することとなりました。 【業務詳細】■基幹システムの構築/運用/管理■新規のアプリケーション開発■サーバーやネットワークの管理■PCや携帯電話といったインフラ管理など 【新規アプリケーション例】作業報告書をタブレットで作成できるアプリや、電子部品を購入するためにWebをサーチするアプリの開発など 募集職種 【社内SE/情報システム】研究開発用途の培養装置を製造するニッチトップ企業
必要な経験・能力等 【必須】何れかのシステム開発経験（JavaScript / HTML / SQLの実務経験）※社員とコミュニケーションを取りながら、問題解決の方法を柔軟に考えられる方にお任せしたいと考えています。 【入社後】現在、基幹システムの構築に向けて活動していますので、システム構築のサポートから始めていただきます。並行して、社内のインフラ管理やアプリケーション開発にも携わっていただきます。まずは力の発揮しやすい業務から取り組んで、徐々に業務の幅を広げていっていただく予定です。最終的には、一企業の情報システム全般を管理できる人材を目指して下さい。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
医学研究（臨床研究）が適切なルールのもとで正しく実施されているかを監査・推進するモニタリング業務全般を担います。医師への研究立ち上げ提案、施設訪問による進捗促進、データの確認等を行います。
企業名 株式会社ＥＰデータウィーブ 求人名 【東京】臨床研究モニター/在宅勤務可能/残業15h以下 仕事の内容 医学研究（臨床研究）が適切なルールのもとで正しく実施されているかを監査・推進するモニタリング業務全般を担います。医師への研究立ち上げ提案、施設訪問による進捗促進、データの確認等を行います。 (1)施設訪問による研究立ち上げ（参加医師の内諾、施設調査、倫理審査手続き、契約締結、院内調整、スタートアップ会議開催） (2)研究促進および症例登録のための施設訪問 (3)オンサイト・オフサイトでのモニタリング活動 【特徴】治験とは異なり、参画する医師の姿勢が非常に積極的なため交渉もスムーズで、様々なアイデアを提案しながら研究を推進できる面白さがあります。 募集職種 【東京】臨床研究モニター/在宅勤務可能/残業15h以下
月給273,000円以上 想定年収 490万円～880万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥273,000～ 基本給￥238,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回(夏6月・冬12月・決算賞与10月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■モニター（CRA）としての実務経験をお持ちの方（年数不問） 【働き方】■有給休暇、フレキシブル休暇は入社時から使用可能。 ■出社率は50%程度、残業も平均15時間以下 【歓迎】 ・CROや製薬メーカー等でのCRA（モニター）経験をお持ちの方 ・周囲と協力しながら主体的にアイデアを提案できる方 【魅力】 残業は月平均15時間以下、出社率は50%程度（在宅勤務手当あり）と抜群の環境です。フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00）や時間単位で取得可能な有給を駆使し、柔軟な働き方が実現できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
事業開始前の1期を除き黒字、増収増益を果たしており、安定したキャッシュフローを生み出しております。また、M＆Aや新規事業開発にも積極的に取り組んでり、事業を拡大し続けております。
企業名 株式会社アガルート 求人名 【M＆A担当/自社】リモート可/フレックス制/資格試験のオンライン講座 仕事の内容 事業開始前の1期を除き黒字、増収増益を果たしており、安定したキャッシュフローを生み出しております。また、M＆Aや新規事業開発にも積極的に取り組んでり、事業を拡大し続けております。 ■M&A関連業務（ソーシング、交渉、DD、クロージング、PMI等） ※グループ会社の業務に携わっていただくこともございます 【仕事の魅力】 社長直下の部署につき、スピーディーに様々な業務を経験することができます。 ビジネス関心が高い方に最適なポジションです。 募集職種 【M＆A担当/自社】リモート可/フレックス制/資格試験のオンライン講座
月給554,715円以上 想定年収 800万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥554,715～ 基本給￥432,608～ 固定残業代￥122,107～を含む/月 ■賞与実績:年4回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】M＆Aの実務経験（事業会社、金融機関、仲介、FAなど問わず）３年以上 【歓迎】税理士資格、公認会計士資格 【募集背景】 株式会社アガルートでは、主力事業である資格試験のオンライン講座「アガルートアカデミー」が安定成長期に入ったことを受け、新規事業の開発やM＆Aに積極的に取り組んでいます。 グループ会社も含め、複数事業を展開している関係で、本ポジションの新設を行う運びになりました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社GKS
当社は業界トップクラスの全国約180園の保育園・学童施設を運営しております。今回ご入社される方には保育事業のリーディングカンパニーとして成長を続ける当社にて管理職候補として経理業務を行っていただきます
企業名 株式会社ＧＫＳ 求人名 【財務経理/管理職候補】保育業界リーディングカンパニー/安定した経営基盤◎ 仕事の内容 当社は業界トップクラスの全国約180園の保育園・学童施設を運営しております。今回ご入社される方には保育事業のリーディングカンパニーとして成長を続ける当社にて管理職候補として経理業務を行っていただきます 【具体的には】■月次決算業務 ■四半期決算、年次決算業務■資金繰管理、金融機関対応■四半期報告書作成等の開示業務 など 【仕事の魅力】スタンダード市場上場の子会社で経理としてキャリアアップが期待でき、ゆくゆくは監査対応、開示資料作成なども担っていただくことを期待しています 変更の範囲:会社が指定した業務、あるいは事業所本部に係る業務 募集職種 【財務経理/管理職候補】保育業界リーディングカンパニー/安定した経営基盤◎
月給372,000円～495,000円 想定年収 600万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥372,000～￥495,000 基本給￥372,000～￥495,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経理業務経験5年以上■メンバーマネジメント経験(人数問わず) 【歓迎】・上場企業での財務経理業務経験・社会福祉会計実務経験 【リーディングカンパニー】グローバルキッズCOMPANYは2006年創業。11人の職員時代からスタートし、お子さまを預ける保護者の皆さんの安心と信頼を獲得し続け、現在は東証スタンダード市場上場。安定した財政基盤を誇ります。今後のさらなる事業拡大に向けた増員募集です。 【理念】「子ども達の未来のために」という思いで事業経営を行い、お子さまを預ける保護者の皆さんの安心と信頼を獲得し続けています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級
九段ケアセンター
地域の暮らしを支えるケアマネジャーを募集｜正社員・月給25万円〜
仕事内容: 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。利用者様のご自宅への訪問や相談対応を行い、ケアプランの作成と給付管理を担当していただきます。あわせて要介護認定に関する業務や、関係機関との各種連絡調整、担当者会議への参加なども行います。
アクセス: 東京都千代田区九段北1-10-5 九段櫻ビル8F ・地下鉄「九段下駅」徒歩2分（東西線 7番口・富士見口） ・地下鉄「九段下駅」徒歩3分（半蔵門線・都営新宿線 5番口） ・JR総武線・東京メトロ有楽町線・南北線・都営大江戸線「飯田橋駅」徒歩10分
[勤務地：東京都千代田区九段北]
月給250,000円～360,000円 給与: 【給与】 月給 250,000円～360,000円 【賞与】 なし（年俸制） 【昇給】 年1回 【手当】 交通費支給（上限20,000円/月） 【試用期間】 6ヶ月（労働条件の変更はありません）
求める人材: 介護支援専門員の資格をお持ちで、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー経験をお持ちの方を募集します。ブランクのある方、40代〜60代の方も歓迎です。子育て中・介護中の方もご相談いただけます。
1-3ヶ月のOJTあり！先輩とのペア作業で安心◎
交通・アクセス 【最寄り駅】JR蒲田駅
[勤務地：東京都大田区新蒲田]
年休124日！丸紅GでAI・クラウド技術チームを牽引◎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アーキテクト、クラウドエンジニア、web/オープンSE -アピールポイント- ✅採用人数上限なしで積極採用中 ✅クラウド・AIチームの立ち上げ ✅最上流の技術選定から携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ エンタープライズ顧客のビジネス課題を 現場で発見し、生成AI・AIエージェントを 活用してプロトタイプから本番導入まで リードする、FDE的なポジションです。 従来のオンプレミス中心のSIから脱却し、 クラウドネイティブ、アジャイル、 AI活用を前提とした次世代の開発スタイルへ 技術の力で変革を牽引していただきます。 新規立ち上げのクラウド・AI技術チームで 中核メンバーとして裁量を持って モダンな技術推進ができる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅AI・クラウドを用いたアプリ開発・設計 └オンプレミスからAWS/GCP等への クラウド移行や、AI活用を前提とした アプリ開発・モダナイゼーションの牽引。 ✅新規チームの開発基盤整備・ルール策定 └アーキテクチャ設計やCI/CD環境の構築、 開発方針の策定や技術標準化など、 新しい技術チームの仕組みづくりを主導。 ✅顧客伴走型の業務プロセス変革 └ERP等のクラウド移行案件から着手し、 将来的にはAIを活用した大規模な モダナイゼーションで業務変革を実現。 ✨この仕事の魅力 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 採用人数に上限なしの積極採用中！ 立ち上げ期につき、自らの手でチームや 技術標準を創り上げる手応えを実感できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨キャリアパスについて ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ グループ全体のクラウド技術を牽引する アーキテクト集団の中核として、 顧客の事業課題を解決に導く FDE（Forward Deployed Engineer）や PMなど、多様なキャリアパスが描けます。
求めている人材 【必須条件】 ✅AWS/Azure/GCPなどの クラウド環境における アーキテクチャ設計・構築経験 ✅LLM APIやAI/MLを組み込んだ アプリケーションやデータ基盤の 設計・実装経験 ✅コンテナやサーバーレスを用いた モダンなクラウドネイティブ環境の 設計経験 ・‥…━━━━━━━…‥・ ＼こんな方歓迎！／ ★RAGやAIエージェント等、 最新AI技術の実装経験がある方や 客先常駐での開発経験がある方 ★最上流から技術選定に関わり、 ビジネス成果の創出や組織全体の 技術力向上に意欲的な方 ★顧客の課題を解決するFDEや 大規模案件のPM、技術を牽引する アーキテクトを目指したい方
自社アプリで資格勉強！高い合格率のノウハウあり
交通・アクセス 【最寄り駅】京王線 府中駅
[勤務地：〒183-0055東京都府中市]
株式会社グッドワークコミュニケーションズ
未経験向けのオーダーメイド研修◎天職に出会おう＊20代活躍中
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組織系コンサルタント、人材/アウトソーシング法人営業、リクルーティングアドバイザー ＋・。――――――――――――――― お人好し、GWCにあつまれ！ ―――――――――――――――・。＋ 人材コーディネーターのこの求人を ご覧いただいているということは "人"と関わることが好きなんだと思います。 そんなアナタにお願いがあります。 み 『 5年以内の上場目標を 助けては、くれませんか？？ 』 ★「働きがい」と「働きやすさ」を 両立する企業として、2025年に 『ホワイト企業認定』を取得！ ・。＊私たち「GWC」について＊・。 人材事業やプロモーションコンサル事業を 軸に企業様の課題解決に貢献しています。 大田観光協会のofficialサポーター企業で 行政とのシティブランディングも推進。 AI検索体験サービスなど事業も多角化し 安定した事業基盤を確立しています！ シゴデキ人材がたくさんいるわけでもなく イケイケの営業がいるワケでもない 当社が上場を見据えられるまでに 毎年毎年、成長を続けてこられた理由が 『お人好し集団』だからだと思っています。 研修段階から、1人1人に合わせて教えて 仕事を覚えるサポートをしているので、 100人100色の得意や苦手が分かります。 「●●さん、大変そうだから手伝うねー」 「最近、コツ掴んだからの作業やらせて」 と、周りがお人好しを発揮して、皆で 得意を活かして、効率的に仕事を進めて きたから、会社も全国に活動範囲を広げ ることができています。 優しいね、と言われることが多かったり 断るの苦手なタイプだと感じることが 多かったり、主役よりも潤滑油的な役割 の方が性に合っている方は、ぜひこの お人好しメンバーを一緒に働きませんか？ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ▼▼仕事もプライベートも充実！▼▼ ＃ほとんどが未経験スタート！未経験歓迎 ＃強みを活かし求職者の仕事探しを後押 ＃定着率9割！将来見据えて安定叶えよう ＃平均年齢26.6歳！若手が引っ張る組織 ＃昇格チャンスは年12回！昇給賞与有 ＃年間休日120日/残業少なめ ＃有休消化率は91.1%！ ＃産育休取得実績多数！育児支援有 ＃第二新卒歓迎！ ▼【お任せするお仕事】 - ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。基本的には当社を 知っている既存クライアントとのやり取りがメインです。 ■求職者（派遣スタッフ）への対応 要望のあった人材を採用し、クライアント先に派遣をしていきます。コーディネーターとして、 求職者のフォローを行ないます。 仕事探しで困っている方、 人材不足で困っている企業、 双方の役に立てるお仕事です。 「相談に耳を傾けるのが得意！」 「的確なアドバイスをすることが好き！」 実体験や研修、日々の業務を通じて あなたの個性や強みを活かした マネジメントの仕方を習得します。 ＋・。――――――――――――――― ▼【まず最初は…】 - 人材コーディネーターはたくさんの キャリアパスからベストな選択肢を一緒に 探すシゴト。だから採用する人材が どのような仕事をするのか、スキルアップ や知識習得のために実際の現場研修から スタートしましょう。 業務の流れや取り組んでいる事業、 社員の悩みや不安、メンタルフォロー の方法などを、実際の仕事に触れながら 覚えることで、説得力のあるサポートが できるようになるんです♪ 現場研修は「オーダーメイド式教育」！ 個人に合わせたカスタマイズ研修で しっかり2ヶ月間のレクチャーを行います。 ほとんどのスタッフが未経験入社。 みんな1から業務を習得できています☆彡 ※未経験入社が95％！ 「人材サービスって何？」 「自分の強みって何？」 まだ何もわからなくても問題なし！ 全部当社で知っていけばOKです！ ▼【ジョブチェンジ制度あり！】 - 仕事をしていくなかで 自分にとって向いている仕事や やってみたい仕事に出会うことも。 そんな時はジョブチェンジ制度を使用し 接客や営業、人事・広報などの 他職種にもチャレンジ可能！ 自分の強みや特技を活かして 成長できる環境が整っています！ ▼【第二新卒・未経験 歓迎！】 - 「新卒で入った会社は、自分には合わなかった」 同じ思いをした先輩社員も今は自分らしく働いています。 安心サポートでしっかりフォロー★ キャリアアップの先には先輩たちの姿が… アナタらしく働ける場所がグッドワークコミュニケーションズできっと見つかる★ ▼【目指せるキャリア】 - 昇格チャンスが【年12回】あるので 個人のペースに合わせて成長可能！ 頑張りがすぐに反映されるので モチベーションも保ちやすいです！ ▼昇格例▼ ・持前の吸収力とリーダーシップを活かし 入社半年でリーダーになった23歳男性 ・慎重派・コツコツ派の自分を活かし 入社1年後に急速成長して一気に チームマネージャーへ抜擢された女性 あなたのペースで焦らず 成長を目指してくださいね！ ―――――――――――――――・。＋ ＼選考は人柄重視です！／ - 当社では「職歴」だけの不合格はナシ！ 職務経歴ではなく、一人ひとりの “個性”や“未来”を見て選考を行っています。 「個性を活かし活躍できる場所を見つけた」 そんな当社での“成功体験”が そのまま求職者のお仕事探しに活かせる。 今までのどんな体験も、どんな挫折も 当社なら絶対に無駄になりません！ ＼ワークライフバランスも大切に／ - ＃年間休日120日 ＃完全週休2日制 ＃年間の有給消化日数は平均9.14日 ＃残業は月平均9hと少なめ！ 仕事を頑張るためにはプライベートの 充実も必要不可欠だからこそ オンオフ両立できる環境を整備！ しっかりリフレッシュできるからこそ 仕事にも全力で打ち込めるんです！ ＋・。――――――――――――――― ※雇用元：株式会社グッドワークコミュニケーションズ 当社の正社員として雇用し、当社請負先で勤務いただきます。
交通・アクセス 本社（水道橋駅より2分、飯田橋駅より9分）／転勤なし／リモートワークの可能性あり
[勤務地：〒101-0061東京都千代田区神田三崎町]
月給234,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万4000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記に加え、残業代全額支給＋賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験、スキルを考慮して決定します。 ※みなし残業代はありません！残業した分は1分単位で全額支給します。 【手当】 ・インセンティブ制度 ※目標の8割以上達成で支給 社員の9割が毎月達成中！ ・インセンティブ補償 ※配属後2ヶ月間は100%支給！ ・交通費全額支給 ・残業手当（全額） ・役職手当 ＜資格手当は全45種類！＞ ・キャリアコンサルタント ・TOEIC ・ビジネス実務マナー検定等 業務に使える資格であれば 都度申請が可能です。 資格取得の受験費・資格手当を 会社から支給します！ 【昇給】年1回 【昇格】年12回 ※毎月チャンスあり 【賞与】年2回(7月、1月) ※昨年度実績2ヶ月分 試用・研修期間：最大4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※残業代は別途全額支給します ※インセンティブ等の手当も支給あり ※その他、本採用後と同条件 ※上記期間は試用期間です 研修期間はより長く設けています OJT研修で未経験でもご安心ください
求めている人材 「こんな風に働いてみたい」 「こういう仕事をしてみたい」 ――こんな想い、当社で イチから実現してみませんか？ 未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問 ●人柄重視の選考を行っています！ 未経験でもOJT研修があり安心！ ●平均年齢26.6歳！若手活躍中 ●異業種、異職種の転職組が活躍中！ 若手の柔軟な意見を取り入れる風土有 - ◆人柄重視→応募していただいた 「99％」の方と面接を実施します！ - 最初はこの仕事が自分に合っているか わからない状態で入社した先輩ばかり。 「ここで頑張ってみようかな」 最初はそんな動機で問題ないです！ ＼こんな方にピッタリ／ - ◎自分だけの「天職」を見つけたい ◎人の役に立つのが好き ◎仕事とプライベートを両立したい ◎書類選考がなかなか通らない… ◎自分の強みを仕事に活かしたい ◎若手が活躍する職場で働きたい ◎フラットな雰囲気の職場がいい ◎若手のうちに成長してキャリアアップしたい ◎周囲から信頼される仕事がしたい ◎「あなたといると安心する」と感謝されたい ◎仕事で達成感を味わいたい ＼先輩たちの入社理由をご紹介！／ - ◆求職者満足度No2の元雑貨販売員 ┗長くずっと繋がれる仕事がしたい！ ◆暇があればゲーム！博識な元居酒屋店員 ┗定期休があり、残業の少ない職場がいい ◆おせっかいリーダー！元施工管理職 ┗自分で直接お客様の課題を解決したい！ 初めての仕事にチャレンジする人は誰でも 緊張したり、慣れるまでに時間がかかるもの。 最初はおそるおそるしていたメンバーも 今では後輩を育てる立場に成長しています！ 年齢の条件と理由：あり（34歳までの方／若年層の長期キャリア形成のため）
■当社の正社員として、役員の運転手業務をお任せします。まずは、スポットでの業務を経験していただき、適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せいたします。
企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/CAD経験者が活躍できる求人/車好き歓迎 仕事の内容 ■当社の正社員として、役員の運転手業務をお任せします。まずは、スポットでの業務を経験していただき、適性に応じてトップクラスの役員の専属運転手をお任せいたします。 【具体的には】■役員や来客の送迎業務を担っていただきます。まずは、東京都内を中心に専属担当を持たずにスポットでお取引先や役職者の送迎を担っていただきます。■事業所では自動車のメンテナンスを実施いただきます。■設備改善に伴う部品の設計・図面作成、および金属加工業者との仕様調整・製作依頼をお任せします。設計・製図だけでなく、実際に形になり設備へ反映されるところまで一貫して携われる業務です。 募集職種 【東京都文京区】役員運転手(正社員)/CAD経験者が活躍できる求人/車好き歓迎
必要な経験・能力等 【ともに必須】 ■設計図面を描くことのできる方（CAD経験者） ■車がお好きな方 【運転する車について】■アルファード、ベルファイア、センチュリー、レクサスなどを運転いただくことが多いです。 【特徴】■運転業務だけでなく、配車に関するスケジュール管理や自動車の修理などもお任せします。当部署にて扱う自動車の改善・最適化業務もお任せしたく、技術的な知見（機械系）をお持ちの方を募集しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車
〒120-0045東京都足立区千住桜木
相和建設株式会社
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒104-0032東京都中央区八丁堀
八丁堀アパートメントホテル ※開業準備中の一定期間(1か月前後)は横浜本社勤務となります
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
東京都港区浜松町
一般社団法人日本フードサービス協会
ペガトロン・ジャパン株式会社
東京都新宿区西新宿
エルターレ株式会社 本社
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