求人・転職情報

上場企業のグループ会社◎30~40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webサービス制作進行管理、ECサイト運営 ベルメゾンを運営する上場企業「千趣会」グループとして、フラワーギフトの販売を担う当社。 売上の大半を占めるECサイト「イイハナ・ドットコム」は、 今や業界トップクラスの売上を誇るまでに成長しました。 母の日・出産祝い・お誕生日などの用途別のギフトのほか、 生花や鉢植え、プリザーブドフラワーなど種類別のギフトなど、企画のバリエーションは様々で、 数多くの方が利用されています。 自社フラワーギフトECサイトおよび関連WebサイトのLP制作、バナー作成、商品画像制作・加工、 HTML/CSSコーディング業務などをお任せします。 【具体的には】 〇Webデザイン制作（メイン業務） シーズンイベント（母の日、クリスマス、お正月など）や各種キャンペーンのLP・特集ページ・バナー制作、 その他サイト全般の制作業務。 〇商品画像制作・加工 生花の繊細な切り抜き、鉢植えのバスケットやリボンへの合成、色味補正・明るさ調整からイラスト（素材使用可能）を用いた画像作成など。 ※繁忙期（母の日前後など）は月間1,500枚規模の制作が発生するため、効率的な作業が求められます。 〇Webコーディング・実装 HTML/CSSを用いた静的ページのゼロからのコーディング（セパレートタイプのページがメインで一部レスポンシブ） 既存JavaScriptコードの微修正・表示調整 テスト環境検証、サーバーへのファイルアップロード 〇紙媒体制作（適性・状況に応じて） 同梱チラシやカタログなどのDTP制作・印刷所への入稿手配 【開発・制作環境】 ツール：DreamWeaver, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Figma, 言語・環境：HTML5, CSS3, JavaScript（基礎レベル） カート／CMS：ECパッケージ（Ecbeing） その他：Gemini等の生成AIツールの業務利用を積極的に推進しています。 ＜入社後まずは＞ まずはOJTで先輩社員から業務の引継ぎを行います。 ◆当社の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣ ◎30代～40代の男女が活躍中 ◎上場企業のグループ会社です！ ◎住宅手当など嬉しい福利厚生あり！ ◎あなたの得意分野や経験を思う存分活かせます！

【フルリモOK】年休128日・未経験歓迎のWebデザイナー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎！ イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実！ 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など ＜ここがポイント！＞ いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心！ ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など ＜ここがポイント！＞ 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます！ さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも！ 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし （月平均残業時間3時間） ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 ＜ここがポイント！＞ 業務になれたらフルリモート（完全在宅）や フレックスのプロジェクトをお任せします。

あなたのセンスとEC運営経験で、ジュエリーの魅力を世界へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス制作進行管理、レタッチャー、広告制作進行管理 あなたのECサイト運営経験とクリエイティブスキルを、ジュエリーブランドの成長に活かしませんか？ 株式会社シマダでは、オンラインジュエリー販売事業の拡大に伴い、ECサイト制作・運営管理スタッフを募集しています。 当社では、K18ゴールドジュエリー、ダイヤモンドジュエリー、喜平チェーンなど、幅広いジュエリーを取り扱っています。 日本製ジュエリーの品質と信頼を大切にしながら、オンラインショップを通じて商品の魅力を全国のお客様へお届けしています。 ECサイトの制作・更新から商品撮影、画像編集、SNS運用、販売促進まで、幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 * Shopifyを使用したECサイトの制作・更新・運営管理 * 商品登録、商品情報・価格・在庫データの管理 * ジュエリーの商品撮影・画像加工・レタッチ * 商品ページ・バナー・広告画像の制作 * Instagram・FacebookなどのSNS投稿・運用 * SNS向けショート動画・広告動画の制作 * ECサイトのデザイン改善・販売促進企画 * ECサイトのアクセス・売上データ分析 * 受注・発送業務との連携 ShopifyなどのECサイト制作・運営経験を活かし、オンラインショップの成長に直接関われる仕事です。 ジュエリーの商品撮影から画像加工、広告制作、SNS発信まで、クリエイティブなスキルを活かせます。 K18ゴールドやダイヤモンドジュエリー、喜平チェーンなど、品質にこだわったジュエリーを取り扱います。 商品ページの見せ方や販売企画、SNSコンテンツなど、自分のアイデアを活かしてEC事業の成長に貢献できます。

未経験可✅25歳以下＆大卒✅他社に無い特別手当（食事・ロケ）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Webサービス/制作、AD（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日テレ・TBS・テレ朝など… 人気番組の実績多数！ ✅年間休日125日♪ ワークライフバランス充実！ ✅未経験歓迎＆25歳以下！ 最短3年でディレクターも目指せる！ ✅食事手当で月7,500円！？好待遇◎ 他社と比べて嬉しい手当（休日・ロケ） ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「映像業界で一生モノのスキルを」 未経験から実力あるクリエイターを育成するプロフェッショナル集団です。 日テレ、テレ朝、TBSなどの主要キー局と取引を行い、『ZIP!』『DayDay.』などの人気番組を数多く手がけています。 20代から活躍しているスタッフが多数在籍しており、社員を守る体制や教育研修が整っているため、安心してキャリアを築ける環境です。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●人気テレビ番組の制作を支えるアシスタントディレクター（AD）業務 番組の企画段階からリサーチ、ロケ、編集、スタジオ収録まで、制作のあらゆる工程をサポートしていただきます。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └『ZIP!』『DayDay.』『news every.』『THE TIME,』などの人気番組 ＜現場サポート・リサーチ＞ ・ロケ、取材先の選定およびリサーチ ・小道具の発注、運搬 ・撮影現場でのディレクター、カメラマンのサポート ★グルメレポートや地方ロケ、映画の制作発表など、多岐にわたる取材に同行します。 ＜制作準備・事務＞ ・コーナーの企画出し ・取材、撮影、編集用資料の作成 ・ロケ素材の管理・スタジオパネルの発注 ★SNSで話題になるようなコンテンツの「種」を、あなたのアイデアで見つけてください。 ⏩進め方・スケジュール └企画会議から始まり、リサーチ、ロケ、編集というサイクルで進行します。 担当番組により変動はありますが、チームで協力して1つの放送を作り上げます。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはビジネスマナーから番組制作の流れ、機材・編集ソフトの使い方までじっくり1ヶ月の丁寧な研修を実施。 先輩のフィードバックを受けながら、着実にスキルを磨けます。 入社3年目でディレクターへ昇格した先輩も在籍しています。 また、将来は土日祝休みのグループ会社への転籍・異動ルートもご用意しており、結婚や出産などのライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方やキャリアを実現することが可能です。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代を中心とした若手が多数活躍中！「憧れの番組に携わりたい」「動画の仕事がしたい」という未経験・第二新卒の仲間が集まっています。 制作現場の労働環境は会社がしっかりチェックしており、定期的な面談で悩みや懸念点を相談できるため、業界内でも定着率が高く「長く落ち着いて働ける」と評判の環境です。

ランキング上位！人気商品の魅力をさらに引き出す自社サイト運営

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マークアップ/コーダー、ECサイト運営、Webサイト運営 CSVを使用したECモール運用、LPのコーディング、クリエイティブ制作他、幅広い業務を担当していただきます。 スキルや経験に応じて、出来ることからお任せします。 ▼お任せする仕事 ■CSVを用いた商品登録・更新作業 ■WebサイトやLPのコーディング （HTML／CSS／JavaScript） ■デザイナーとの連携によるUIの最適化 ■WordPressなどCMSを用いた実装業務 ■各種ブラウザ・デバイスへの表示最適化 ■軽量化／表示速度改善などの技術提案 ■社内ドキュメントの整備／ナレッジ共有 ▼手がけるサイト ■時計ベルト通販専門店「mano a mano」 ■楽天市場店(2サイト) ■Yahoo!ショッピング店 ■Amazon店 ■コーポレートサイト └ブランドサイト └モレラート └カシス └クロカラント └スイスキュービック etc. ※4,000本以上の時計ベルトを紹介・販売を行っています。 ▼制作ソフト・環境 ・Adobe Photoshop・Illustrator ・Dreamweaver・Excel・Word ※希望者にはMac環境もございます。 ▼職場環境 ※2026年4月現在 デザイナー3名･コーダー2名･アシスタント1名 【事業概要】 【時計ベルトの総合ブランドを展開】 当社はヨーロッパ屈指の高級時計ベルトブランド『モレラート』の日本総代理店です。 同ブランドの商品に加え、 オリジナルブランド『カシス』、 Apple Watch専用ブランド『クロカラント』 他、多彩なラインナップを展開。 時計周辺商品の販売事業を、卸売とECの両軸 で展開し、着実に成長を続けています。 【ミッション｜時計ベルト流通の最適化】 私たちは「時計ベルト流通の最適化」をミッ ションに掲げ、ユーザーが“欲しい商品にすぐ 出会える”ECサイトづくりを追求しています。 見やすく・選びやすいページ設計はもちろ ん、潜在ニーズを引き出すデザインにもこ だわり、チーム一丸となってサイト運営に 取り組んでいます。 【市場背景・実績｜成長市場×ヒット商品あり】 近年では「時計ベルトを着替える文化」が 広がり、EC市場の拡大も追い風となって 業績は安定。 特にApple Watch用ベルトは大ヒットし、 楽天市場でも常に上位にランクインしています。 ★腕時計ベルト・バンドランキング1位 （Apple Watch用ベルト） ※2026年4月11日時点 【仕事内容・ミッション｜“売れるデザイン”を生み出す】 本ポジションのミッションは、 自社ブランドのファンを増やし、 商品の魅力を“伝わる形”にして届けること。 デザインを通じて購買につなげるだけでな く、ご自身のアイデアやマーケティング 視点を活かし、価値あるアウトプットを 形にできます。 【募集背景｜事業拡大に伴う増員】 事業拡大に伴い、組織体制を強化中です。 ・スピード感のある環境で成長したい ・自分のアイデアを形にしたい ・自社サービスに愛着を持って関わりたい そんな方をお待ちしています。 【キャリアパス｜多様な成長機会あり】 ◎EC店長としてスキルアップ・ステップアップが可能 ◎コーダー経験を活かし、ディレクターやプロデューサーへのキャリアチェンジも目指せます。

上場企業のグループ会社◎30~40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webサービス制作進行管理、ECサイト運営 ベルメゾンを運営する上場企業「千趣会」グループとして、フラワーギフトの販売を担う当社。 売上の大半を占めるECサイト「イイハナ・ドットコム」は、 今や業界トップクラスの売上を誇るまでに成長しました。 母の日・出産祝い・お誕生日などの用途別のギフトのほか、 生花や鉢植え、プリザーブドフラワーなど種類別のギフトなど、企画のバリエーションは様々で、 数多くの方が利用されています。 楽天市場・Yahoo!ショッピングなどの外部モール店舗における、運営業務全般をお任せします。 施策の立案から日々の設定作業、数値分析まで、モール運営の中核として裁量を持って取り組んでいただきます。 【具体的には】 〇モール店舗運営・更新業務 商品登録、価格・在庫設定、特集ページやイベント設定 セール連動施策の企画・進行（楽天スーパーSALE、お買い物マラソン、5のつく日など） メルマガ配信、LINE公式アカウントの運用など 〇売上分析・プロモーション アクセス数、転換率、客単価等のデータ集計・分析および改善施策の実行 モール内広告（RPP広告など）の運用・効果測定 〇制作ディレクション Webデザイナー・コーダーへのバナー・LP制作依頼 ※ちょっとしたテキスト修正や画像の差し替えなど、ご自身で対応できる部分はスピーディに調整いただきます。 〇他部門との連携 カスタマーサポート（CS部隊）や商品チームとの情報共有・連携 ※お客様対応（CS）は専任スタッフが担当するため、店舗運営や施策・数値改善に集中できる体制です。 ＜入社後まずは＞ まずはOJTで先輩社員から業務の引継ぎを行います。 ◆当社の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣ ◎30代～40代の男女が活躍中 ◎上場企業のグループ会社です！ ◎住宅手当など嬉しい福利厚生あり！ ◎あなたの得意分野や経験を思う存分活かせます！

JALグループの一員として、空港宅配・レンタルサービス等、国内外の旅行者の「快適な移動」を支える当社にて、経営層直下の視点で、当社のIT戦略全体を統括し、ビジネス成長を牽引する役割をお任せします。

企業名 株式会社ＪＡＬエービーシー 求人名 【IT戦略・DX推進リーダー】JALグループの旅の信頼をIT戦略で守る 仕事の内容 JALグループの一員として、空港宅配・レンタルサービス等、国内外の旅行者の「快適な移動」を支える当社にて、経営層直下の視点で、当社のIT戦略全体を統括し、ビジネス成長を牽引する役割をお任せします。 ■経営方針に基づいたITロードマップの策定と実行■データ活用による既存事業の変革・新サービス創出の提案■プロジェクトマネジメント（予算管理、ベンダーマネジメント）■経営戦略を支えるITインフラの刷新・安定稼働の統括■社内システムの企画・導入、保守・運用体制の高度化■セキュリティ・ガバナンスの確立■セキュリティポリシーの策定、IT全般統制の構築■コンプライアンス遵守とリスクマネジメントのリーダーシップ 募集職種 【IT戦略・DX推進リーダー】JALグループの旅の信頼をIT戦略で守る

SBプレイヤーズグループ全体のITガバナンス・リスクマネジメントを推進いただきます。事業部門へのリスク評価・助言、IT統制の企画・運用、組織マネジメントを担い、経営視点でグループ全体の事業成長を支えます。

企業名 ＳＢプレイヤーズ株式会社 求人名 【ITガバナンス推進担当/マネージャー候補】全社IT統制・セキュリティ推進 仕事の内容 SBプレイヤーズグループ全体のITガバナンス・リスクマネジメントを推進いただきます。事業部門へのリスク評価・助言、IT統制の企画・運用、組織マネジメントを担い、経営視点でグループ全体の事業成長を支えます。 【詳細】■ITリスクマネジメント：新規サービス・IT施策・SaaS導入時のリスク評価や助言、必要に応じたプロジェクト推進支援。■ITガバナンス推進：IT統制やリスク評価シートの整備、規程策定、内部統制・監査対応を企画・運用。■アカウント統制：権限管理や運用ルールの設計・改善を推進。■組織マネジメント：チーム運営を担い、将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントをお任せします。 募集職種 【ITガバナンス推進担当/マネージャー候補】全社IT統制・セキュリティ推進

ゲーム産業の振興を図る当社にて、プロジェクトマネージャーをお任せします 。企業・教育機関・省庁等のステークホルダーと調整しつつ、教育プログラムの企画や教材開発、検定制度の構築を幅広く担当します 。

企業名 一般社団法人コンピュータエンターテインメント協会 求人名 ゲーム業界の人材育成事業を推進するプロジェクトマネージャー／産学官連携 仕事の内容 ゲーム産業の振興を図る当社にて、プロジェクトマネージャーをお任せします 。企業・教育機関・省庁等のステークホルダーと調整しつつ、教育プログラムの企画や教材開発、検定制度の構築を幅広く担当します 。 【具体的には】 ■人材育成事業の計画立案、スケジュール・タスク・予算管理 ■開発スキル基準に基づくカリキュラム設計、教材(テキスト等)開発 ■ゲームスキルに関する検定の企画、運営設計、制度化 ■学校や自治体と連携したクリエイター派遣授業などの運営 ■省庁、有識者、委員会、外部委託先等との調整・折衝や調査発信 募集職種 ゲーム業界の人材育成事業を推進するプロジェクトマネージャー／産学官連携

入社後は、既存の台帳、管理ツール、業務フローを把握したうえで、関係部署や外部ベンダーと連携しながら、IT資産・構成情報の整備、運用ルールの策定、継続的な業務改善を進めていただきます。

企業名 森・濱田松本法律事務所外国法共同事業 求人名 【社内SE（IT資産・構成管理担当）】日本の大手法律事務所/年間休日125日◎ 仕事の内容 入社後は、既存の台帳、管理ツール、業務フローを把握したうえで、関係部署や外部ベンダーと連携しながら、IT資産・構成情報の整備、運用ルールの策定、継続的な業務改善を進めていただきます。 ■PC/スマートフォン/周辺機器等のハードウェア資産管理■ソフトウェア/クラウドサービス/SaaS/AI関連ツール等の管理■IT資産の調達/受入れ/貸与/返却/異動/在庫/廃棄に関する管理■ソフトウェア・クラウドサービスのライセンス契約/利用者/利用数/更新期限の管理■未使用ライセンスの回収/再割当て/契約数の適正化■資産管理台帳/構成管理台帳の整備・更新/定期的な棚卸し等 【変更の範囲：事務所の定める業務】 募集職種 【社内SE（IT資産・構成管理担当）】日本の大手法律事務所/年間休日125日◎

大手通信インフラ事業者の拠点で、基地局工事の工程・進捗管理を担当。施工会社等と連携し、日程調整・課題管理を行います。現場作業ではなく、内勤中心のプロジェクト管理業務です。

企業名 ベルコンサルティング株式会社 求人名 大手通信インフラ案件の施工・工程管理｜基地局・ネットワーク構築を支えるPMO 仕事の内容 大手通信インフラ事業者の拠点で、基地局工事の工程・進捗管理を担当。施工会社等と連携し、日程調整・課題管理を行います。現場作業ではなく、内勤中心のプロジェクト管理業務です。 《詳細》■基地局工事の工程・進捗管理 ■施工会社・通信事業者・施設管理者との日程調整、進捗確認 ■課題・遅延要因の把握と関係部署との調整 ■Excel等による進捗表更新・報告資料作成 ■会議での進捗・課題共有 ■業務改善・調整 ■経験に応じ複数案件管理やリーダー業務 《特徴》■現場作業や頻繁な巡回はなく、拠点でのデスクワークです ■裁量権があるリーダー業務、サブリーダー業務として早期ステップUP可能 募集職種 大手通信インフラ案件の施工・工程管理｜基地局・ネットワーク構築を支えるPMO

情報管理部にて、上位職の指示のもと、情報システムの企画・要件定義の推進やベンダーコントロール、ＩＴを活用した課題解決の実務・調整業務のいずれかを、周囲と連携しながら主体的に遂行していただきます。

企業名 年金積立金管理運用独立行政法人 求人名 【正規職員/情報管理部】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20時間 仕事の内容 情報管理部にて、上位職の指示のもと、情報システムの企画・要件定義の推進やベンダーコントロール、ＩＴを活用した課題解決の実務・調整業務のいずれかを、周囲と連携しながら主体的に遂行していただきます。 ■デジタルを活用した企画・システム導入推進のサポート ■ユーザー要望に基づく要件定義の推進・ベンダーコントロール ■各種ＩＴプロジェクトの進捗管理・課題管理のサポート ■システムに係る各種ＨＷ、ＳＷ等の最新情報の収集および一元管理 ※与えられた作業をこなすだけでなく、周囲と適切なコミュニケーションを取りながらチーム全体に貢献することが求められます。 募集職種 【正規職員/情報管理部】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20時間

まつげエクステ、ラッシュリフト商材等の自社ECサイトのデザイン・コーディング全般を担当。メインは化粧材サイトの運用で、マーケ領域にも携われる裁量ある環境です。

企業名 株式会社ケイトオブ東京 求人名 自社ECの【ECサイト運営・Webデザイナー】LP制作・サイト改善 仕事の内容 まつげエクステ、ラッシュリフト商材等の自社ECサイトのデザイン・コーディング全般を担当。メインは化粧材サイトの運用で、マーケ領域にも携われる裁量ある環境です。 ■新規サイトの構築・既存サイトの修正・更新 ■LP（商品ページ含む）の設計・構築 ■マーケティング部門との連携・ディレクション ■SEOを考慮したマークアップ作業など ★海外展開に伴い各国のトレンドを反映した制作も経験可能です。 募集職種 自社ECの【ECサイト運営・Webデザイナー】LP制作・サイト改善

音楽・キャラクター等のIP創出・事業を行う当社にて、アイドル事業のビジネスプロデューサーをお任せいたします。グループの活動推進からファンダム構築まで、企画実行を一気通貫で担い事業成長を牽引します。

企業名 株式会社ｂｌｏｗｏｕｔ 求人名 Business Producer（アイドル事業部 事業推進）｜新たな体験を創出する 仕事の内容 音楽・キャラクター等のIP創出・事業を行う当社にて、アイドル事業のビジネスプロデューサーをお任せいたします。グループの活動推進からファンダム構築まで、企画実行を一気通貫で担い事業成長を牽引します。 【具体的な業務内容】 ■今年デビュー予定のアイドルグループの活動計画（ライブ、イベント、メディア出演等）における進行管理 ■握手会・特典会・ファンミーティング等ファン向け施策の企画・実行 ■ファンクラブ運営、グッズ販売等のマネタイズ施策の立案・実行 ■SNS運用戦略の立案とファンダム拡大施策の推進 ■パートナーとの交渉、予算・収支管理、現場スタッフとの連携によるディレクション 募集職種 Business Producer（アイドル事業部 事業推進）｜新たな体験を創出する

数々の「世界初」や「業界初」のユニークな雑貨製品を販売する当社にて、自社HPの企画/構築/運営から商品パッケージのデザインや販促物の制作、自社ECサイトやECモールの運営など幅広い業務をご担当頂きます。

企業名 大作商事株式会社 求人名 【パッケージデザイン/ECサイト運営】世界初のユニークな商品を製造・販売 仕事の内容 数々の「世界初」や「業界初」のユニークな雑貨製品を販売する当社にて、自社HPの企画/構築/運営から商品パッケージのデザインや販促物の制作、自社ECサイトやECモールの運営など幅広い業務をご担当頂きます。 【業務詳細】■自社HP、製品プロモーションサイトの企画・構築・運営■製品パッケージ、取扱説明書、パンフレットのデザイン■自社ECサイトの運営■ECモール（amazon,楽天など）の運営■Webマーケティング全般（SNS,SEO,SEM）■プロモーションビデオの撮影、編集■展示会ブースデザインなど※ご入社後はこれまでのご経験や強みを活かし業務を割り振ります。未経験の業務にも徐々にご経験頂き業務の幅を広げて頂きます。 募集職種 【パッケージデザイン/ECサイト運営】世界初のユニークな商品を製造・販売

スピーディーに意思決定から制作までを完結できるインハウス体制を構築するため、自社LPやオウンドメディア、サービスサイトのデザインから実装までを一気通貫でお任せする、インハウスのデザイナーを募集します。

企業名 ＢＲＡＮＵ株式会社 求人名 【インハウスデザイナー】上場DX企業の自社LP・サイト制作を担当 仕事の内容 スピーディーに意思決定から制作までを完結できるインハウス体制を構築するため、自社LPやオウンドメディア、サービスサイトのデザインから実装までを一気通貫でお任せする、インハウスのデザイナーを募集します。 ■自社媒体の新規デザイン～コーディング、および既存LPの更新・改修 サービスサイトの更新・改修および中長期的なリニューアルにおけるデザイン・制作 ■自社メディア・SNS等のデザイン・構築・追加コンテンツのデザイン ■バナー・資料・SNS投稿用クリエイティブなど、各種販促物のデザイン ■ワイヤーフレーム～UI設計～デザイン～簡易コーディングまで、一連の制作プロセス 募集職種 【インハウスデザイナー】上場DX企業の自社LP・サイト制作を担当

自由診療クリニック向け電子カルテ『キレイパスコネクト byGMO』のUI/UXデザインをメインにご担当いただけるデザイナーの方を募集します。

企業名 ＧＭＯビューティー株式会社 求人名 渋谷【UI/UXデザイナー】東証プライム上場G/美容医療クリニックのDXを加速◎ 仕事の内容 自由診療クリニック向け電子カルテ『キレイパスコネクト byGMO』のUI/UXデザインをメインにご担当いただけるデザイナーの方を募集します。 新機能開発や既存機能の改修など、開発工程の上流から関わっていただきます！顧客から挙げられる具体的な要望・課題を元に、インサイトを抽出し、それを解決する方法や機能（できること）は何なのか？を考え、要件に落としていきます。そこからはデザイナーの腕の見せ所！最適なユーザー体験を提供できるUIを作成していきます。 募集職種 渋谷【UI/UXデザイナー】東証プライム上場G/美容医療クリニックのDXを加速◎

成果報酬型広告プラットフォーム「afb」をはじめ多様な自社サービスを展開する当社にて、Webサイトや広告クリエイティブ制作の牽引およびデザインチームのリード・組織力強化を担当いただきます！

企業名 株式会社フォーイット 求人名 在宅可【リードデザイナー】上流企画から組織づくりを牽引／週２日出社 仕事の内容 成果報酬型広告プラットフォーム「afb」をはじめ多様な自社サービスを展開する当社にて、Webサイトや広告クリエイティブ制作の牽引およびデザインチームのリード・組織力強化を担当いただきます！ 【具体的には】■Webサイト・LP・広告バナー等の企画・デザイン制作・品質管理 ■事業責任者やマーケターと連携した課題整理・要件定義・施策提案 ■公開後のユーザー反応やKPIデータの検証・改善運用 ■デザイナーの育成・1on1・ナレッジ共有体制の構築 ■生成AIツールの検証・導入推進 【仕事の魅力】単なる制作受託にとどまらず、最上流の企画立案から公開後の成果改善、組織の仕組み化まで一貫して深くコミットできます。 募集職種 在宅可【リードデザイナー】上流企画から組織づくりを牽引／週２日出社

成長したいあなたへ。次は世界に通じるキャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：金融システム、警備スタッフ/守衛、受付 ――――――――――――――――――― 英語で企業の信用を守る 国際基準のセキュリティへ ――――――――――――――――――― 東京の外資系金融機関施設内にて、 グローバル基準に基づいた セキュリティ運用を行います。 業務のすべてを英語で遂行する コーポレートセキュリティ （企業内セキュリティ運用）職です。 一般的な警備業務とは異なり、 「立って見張る」「巡回する」 ことが主目的ではありません。 あなたにお任せするのは、 英語を使い、明確なルールと的確な判断力、 そして高いプロフェッショナル意識をもって 企業の経営基盤を守る “知的オペレーション職”です。 業務の約8割はデスクワーク。 PCを用いた記録管理・ 報告業務が中心となります。 ――――――――――――――――――― 【業務の特徴】 ◎社内ルール、セキュリティポリシー、 IT・防災規定 ◎報告書、インシデント記録、 各種申請フロー ◎メール、チャット、業務連絡 これらはすべて英語で運用されています。 日本人同士のやり取りであっても、 後から海外拠点や他メンバーが 即座に状況を把握できるよう、 英語でのコミュニケーションが標準です。 求められるのは 単なる会話力ではありません。 英語は 「使えたら評価されるスキル」 ではなく、使えなければ業務が 成立しない必須能力です。 そのうえで、 外資系金融機関という高い規律と 信頼性が求められる環境において、 自律的に行動できること、 基本的なビジネスマナーと判断力を 備えていることが強く求められます。 ――――――――――――――――――― 【具体的な業務内容】 ◆ 入退館管理・受付対応 （Vendor・社員対応／英語使用） ◆ 巡回、不審者・不審物・ 火災・地震等の初動対応 ◆ 監視カメラ映像の監視および 録画データ確認 ◆ アクセスコントロールシステムの 作動チェック・エラー対応 ◆ Alarm発生件数の集計・報告 ◆ Felicaカード管理 （貸出・返却・登録管理） ◆ 鍵の在庫管理および貸出対応 ◆ 社内問い合わせメール対応 ◆ 日報・月報の作成 ◆ 海外拠点・技術チームとの 英語チャット連携 ◆ 月1回のパニックボタンテスト実施 ◆ 年数回の避難訓練参加 ◆ 各種ミーティング参加 （関連部署・Vendor） ※業務の約8割はPC前での事務作業 ※数分以内のチャットレスポンスが 求められる場面あり 警備経験よりも、 PCを使用した事務経験が 活きるポジションです。 ――――――――――――――――――― 【チーム体制・安心ポイント】 ・複数名体制での勤務 ・明確なマニュアル・プロセス完備 ・不明点は即確認可能な環境 「英語はできるが警備は未経験」 という方でも、プロセスを理解し 誠実に業務へ向き合える方であれば 段階的にスキルを 身につけることが可能です。 ――――――――――――――――――― 【働く環境】 ■ 室内勤務中心・体力的負担が少ない 空調完備のオフィス内で、 モニター監視やシステムチェック 報告業務が中心。 長期的に安定して働ける環境です。 ■ クレーム対応なし・落ち着いた職場 一般来訪者が限定された 金融機関施設のため、 感情的な対応や突発的な トラブルはほとんどありません。 集中して丁寧に業務へ取り組めます。 ■ 世界基準のプロフェッショナル環境 明確なルール、洗練された導線、 静かな空間。日本の一般的な警備の イメージとは異なる、 知性と規律が求められる スマートな職場です。 ――――――――――――――――――― 【この仕事がもたらすキャリア】 ここで身につくのは、 「英語 × セキュリティ運用 × 事務管理 × 自律性」 という希少性の高いスキルセット。 外資系企業、航空業界、ホテル業界、 リスク管理部門、海外関連業務など、 これまで培ってきた 対人対応力や国際感覚を 専門職としてさらに磨くことができます。 ――――――――――――――――――― ――まだ「警備の仕事」だと思いますか？ ここで扱うのは、 企業の信用を守る “セキュリティ運用”そのもの。 英語力を 「使えるスキル」から 「世界基準で通用する武器」へ。 次のキャリアステージは、 ここにあります。 ―――――――――――――――――――

PdM・エンジニア・ディレクターと連携し、要件整理・情報設計・ビジュアルデザインから実装への橋渡しまでを担当します。開発は2 週間スプリントのスクラムで、Claude CodeなどのAIも積極的に活用しています。

企業名 株式会社ＢＬＡＭ 求人名 【WEBデザイナー】自社プロダクトデザインの力で育てる/平均年齢31.8歳★ 仕事の内容 PdM・エンジニア・ディレクターと連携し、要件整理・情報設計・ビジュアルデザインから実装への橋渡しまでを担当します。開発は2 週間スプリントのスクラムで、Claude CodeなどのAIも積極的に活用しています。 ■自社プロダクト（カイコク等）のUI/UXデザインの設計・改善 ■Figmaを用いたワイヤーフレーム作成・プロトタイピング ■エンジニア・PdMと連携した仕様検討、実装への落とし込み、意思決定への関与 ■生成AIツールを活用したデザイン制作の試行・検証 主な制作物は、プロダクトのUI画面、ワイヤーフレーム／プロトタイプ、デザインガイドライン／UIコンポーネント、社内向け資料デザインです。 募集職種 【WEBデザイナー】自社プロダクトデザインの力で育てる/平均年齢31.8歳★

フレックス制／フルリモートOK／年収900万可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円～900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00～16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署：現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲：同上 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。

◆企業の魅力を「伝える力」で支える◆上場企業のIR資料（株主通信・決算説明資料・IRサイトなど）のデザインをお任せ。対面でのコミュニケーションやチーム連携を重視しており出社勤務が前提となります。

企業名 株式会社ＩＲパートナーズ 求人名 【デザイナー】株主通信、決算資料等のデザイン/専門知識が身につく◎/転勤無 仕事の内容 ◆企業の魅力を「伝える力」で支える◆上場企業のIR資料（株主通信・決算説明資料・IRサイトなど）のデザインをお任せ。対面でのコミュニケーションやチーム連携を重視しており出社勤務が前提となります。 ■担当企業の経営層と直接折衝し、顧客企業のどんな情報・魅力を発信していくべきか、IRの観点から提案していく仕事です。【担当する企業について】既存の企業を約10社ほどご担当いただきます。案件としては最短2週間のものから1年単位で報告資料等の作成を行います。 【魅力】デザインのスキルだけでなく、IRという専門性を高めることが可能、デザイナーとしてのさらなる武器が身につきます。 募集職種 【デザイナー】株主通信、決算資料等のデザイン/専門知識が身につく◎/転勤無

プロジェクトマネージャー「ジュニアクラス」

仕事内容: 株式会社ゲームフリークでは、プロジェクトマネージャーを募集しています。《》新設のプロジェクトマネジメント組織において、『ポケットモンスター』シリーズの開発に関わる業務を担当していただきます。 具体的には、プロジェクトのスケジュール管理、人員調整、予算管理、開発環境の構築など、幅広い業務を行います。☆また、組織および業務改善活動にも関与し、外注企業との折衝や予算策定など、プロジェクト全体の進行を支える重要な役割を担います。 世田谷区というクリエイティブな環境の中で、活発なコミュニケーションを通じて、円滑な調整業務に貢献できる方をお待ちしています。《》社会人経験や課題解決業務の経験が求められ、高い日本語能力（JLPT N1相当）が必要です。

プロジェクト内全体の組織構築、マネジメントをお任せします！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー システム開発やインフラ構築のプロジェクトにおいて、お客様との打ち合わせから、計画の作成、チームの運営、導入までを担当していただきます。 お客様の要望を整理し、社内のエンジニアや協力会社と連携しながら、納期・品質・コストを管理してプロジェクトを進める仕事です。 ＜具体的な業務＞ ・お客様へのヒアリング、業務課題や要望の整理 ・提案書、見積もり、プロジェクト計画の作成 ・要件定義、仕様の調整、お客様との合意形成 ・メンバーの役割分担、作業指示、協力会社との調整 ・スケジュール、進捗、工数、コストの管理 ・設計書や成果物のレビュー、品質の確認 ・課題やリスクの把握、対応策の検討・実行 ・お客様への進捗報告、変更依頼への対応 ・テスト、導入、運用担当への引き継ぎの管理 ・メンバーの指導・育成、業務の進め方の改善

未経験からPMへ挑む！残業月10h以下＆年棒500万円以上+インセンティブでしっかり稼げる環境

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ マネジメント未経験からPMへ挑戦！ あなたの開発経験を次のステージへ！ 充実したインセンティブ制度あり！ 残業も少なめだからのびのびと サービス開発に取り組めます！ ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＼この求人のポイント！／ ・✅マネジメント未経験からPMへ挑戦できる環境 ・✅残業月10時間以下でプライベートも充実 ・✅高額インセンティブ制度で成果をしっかり還元 ・✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ・✅在宅勤務・フルリモート案件あり 【具体的な仕事内容 】 金融系システムのプロジェクト推進や 自社プロダクト開発をお任せします。 将来的にはリーダーとして チームの統率を行っていただきます。 ・5名以上チームのプロジェクトマネジメント ・開発現場での顧客折衝および要件定義 ・PMOとしてのプロジェクト支援・推進 ・金融系システムの立ち上げ、運用 ・自社プロダクト開発へのリーダー参画 【 入社後の流れ 】 いきなりすべてをお任せすることはありません。 まずはOJTなどを通して スキルや得意なフェーズに合わせた業務から開始。 一歩ずつ着実にノウハウを学べる環境です。

成長やチャレンジを全力支援！キャリアアップも即可能！在宅OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、保守/運用/サポートエンジニア ─────────────────── ✅当社が重視しているスタンス ─────────────────── 私たちが採用で見ているのは、 技術や知識の量だけではありません。 プロジェクトでは、 工程ごとに異なる課題が生まれ、 お客様や社内メンバー、協力会社など、 さまざまな人と連携しながら 解決していきます。 そのため、当社では次のような力を 大切にしています。 「課題を自分ごととして捉え、動く力」 「相手の意図をくみ取り、対話する力」 「担当業務を最後までやり抜く責任感」 これまでの経験を活かせる方はもちろん、 「さらに成長したい」 「新しい領域にも挑戦したい」 という前向きな意欲を お持ちの方を歓迎します。 ─────────────────── ✅今回の採用対象となる方 ─────────────────── 今回募集するのは、 以下の経験をお持ちの方です。 ■システム開発の実務経験3年以上 （Java・COBOL・Pythonなど） ■社内外の関係者と、 日本語で円滑に業務上の やり取りができる方 ※本ポジションでは、 お客様や社内メンバー、 外部パートナーとの 調整・折衝が発生します。 そのため、業務上必要な日本語での コミュニケーション力を求めています。 Target Candidates: Please check the following. Business-level Japanese proficiency is required to communicate effectively with internal and external stakeholders. ────【この求人の魅力】──── ✨上流工程やPLを目指せるキャリア環境 ✨これまでの開発経験を活かし、 次のステージへ進める ✨フルリモート勤務も相談可能 ✨年間休日120日以上・ 残業月平均20時間未満 ✨家賃の最大74％を会社が補助 ✨定着率95％の安定した職場 ✨長く働きやすい福利厚生を完備 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅より上流の仕事に挑戦したい方へ ─────────── 金融・公共領域を中心とした大規模案件で、 要件定義から設計・開発、保守まで 幅広く経験できます。 これまで担当してきた工程の先へ進み、 将来はプロジェクトリーダーとして チームを動かすエンジニアを目指せます。 ✅安心できる環境でキャリアを築きたい方へ ─────────── 家賃補助や資格手当をはじめ、 生活面とスキルアップの ]両方を支える制度を用意。 無理なく長く働きながら、 専門性を高め、チームの中心を担う存在へ 成長していける環境です。 ✅お任せする仕事内容 ─────────── 金融・保険・公共など、 社会インフラを支える 大規模ITプロジェクトで、 システムエンジニアとして ご活躍いただきます。 決められた仕様に沿って 開発するだけでなく、 お客様やベンダーと相談しながら、 システムの企画・提案から 要件定義、設計、開発、運用・保守 まで幅広く携わります。 「今の職場では担当できる 範囲が限られている」 「上流工程の経験を積みたい」 「将来はPLとしてメンバーをまとめたい」 そのような希望をお持ちの方に、 成長の機会を提供できる環境です。 これまでの経験やスキル、 今後の志向を踏まえて 担当案件を決定するため、 無理なく新しい工程へ挑戦できます。 企画から保守まで一貫して 関われる案件もあり、 開発技術だけでなく、 課題解決力や調整力も 着実に身につけられます。 金融・保険・公共分野を中心に 多様な案件があるため、 得意分野や目指すキャリアに合った仕事へ 挑戦しやすい点も当社の特徴です。 具体的には… 1.お客様との要件整理・企画提案 現状の課題や要望をヒアリングし、 解決につながるシステムを 企画・提案します。 2.システム設計・開発 大規模案件の設計や開発に携わり、 実践を通して技術力を高めていきます。 3.運用・保守 稼働後のシステムを安定して使えるよう、 改善や保守対応を継続して行います。 ✅主なプロジェクト例 ─────────── ■官公庁向け業務システムの開発 ■メガバンク・地方銀行の 各種システム開発 ■政府系金融機関の基幹システム構築 高い信頼性が求められる案件だからこそ、 企画・要件定義から開発、保守まで、 幅広い工程の経験を積むことができます。 これまでのキャリアを土台に、 より大きな案件や役割へ挑戦したい方に 適した環境です。 ✅勤務先・配属先 ─────────── ■東京事業本部（東京都港区三田） JR山手線・京浜東北線「田町駅」 三田口（西口）より徒歩約5分 ※首都圏の顧客先へ 常駐する場合があります。 ※将来的に、各拠点周辺または 所属部署が指定する作業場所へ 変更となる可能性があります。 ✅当社について ─────────── ⭐従業員数：645名 （男性477名、女性168名） ※2026年5月1日時点 ⭐年商：92億円 （2025年3月期実績） ⭐全国5都市に拠点を展開 本社（松本市） 東京事業本部（東京都港区） 大阪支社（大阪市） 中国支社（広島市） 九州支社（福岡市） 当社は、さまざまな業界の お客様に向けて、 業務システムやWebアプリケーションの 企画・設計・開発・保守を 一貫して提供するシステム開発会社です。 高品質なサービスと確かな遂行力を強みに、 特に金融・保険・公共分野で 豊富な開発実績を積み重ねてきました。 社員が安心してキャリアを続けられるよう、 働き方の柔軟性や福利厚生の充実にも 力を入れています。 定着率95％という実績も、 長く働きやすい環境づくりの 成果の一つです。 「これまでの経験を活かして、 さらに上の工程へ進みたい」 「安定した会社で、 無理なく長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方を お待ちしています。 ✅2026年度の中途入社実績 ─────────── ■広島エリア：1名 ■本社：7名 ■大阪エリア：1名 各拠点で新しい仲間を迎えています！ 東京エリアでも、事業拡大に向けて 積極的に採用を行っています。 多くの方とお会いし、 これまでの経験や 今後の希望をじっくり 伺いたいと考えています。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

【組織の“顔”として動けるリーダーへ。新たな一歩を。】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プロジェクトマネージャー ― 真のリーダーに“覚醒”しよう ― あなたは、現場でこんなモヤモヤを抱えたことはありませんか？ ・「指示は通す。でも、本当はもっとこうしたい」 ・「部下の育成にも関わりたい。でも、時間も裁量もない」 ・「リーダーとは名ばかり。肝心な判断は上層部に握られている」 実は、私たちのところに来てくれる方の多くが、 そうした“くすぶり”を経験してきた方なんです。 本来リーダーとは、 メンバーの意見に耳を傾け、 必要ならお客様とも本音で対話し チームを前に進められる存在。 けれど、環境がそれを許さない… そんな経験、あなたにもありませんか？ ☆｡･─────────────── ～東京支店の未来を担う～ 今回あなたにお任せしたいポジション ───────────────･｡☆ 東京でのシステム開発プロジェクトにおいて、 チームを牽引する【リーダー・マネージャー候補】としてお迎えいたします。 当社はこれまで、本社を中心に 銀行、鉄道、行政など、社会の基盤となる大規模なシステム開発案件を 数多く成功に導いてきました。 その確かな技術力と信頼を背景に、東京支店においてもさらなる事業拡大を目指しています。 私たちの事業を通じて、首都圏の社会基盤を支え、より大きな価値を提供していきます。 東京支店がさらなる飛躍を目指すこの重要なフェーズだからこそ、 あなたのお力が必要です。 これまで培ってきた経験やスキルを存分に活かし、 理想のチームを率いて真のリーダーに”覚醒”してみませんか？ ─[POINT]───────────── 次のステージへ、キャリアを加速 ────────────────── 東京でのプロジェクトを、これから先どのように成長させていくのか。 あなたの活躍次第で、支店の未来とあなたのキャリアを さらに大きく広げていける環境です。 ✅自らの判断で開発現場を動かしていきたい ✅若手エンジニアの成長にやりがいを見出したい ✅組織の中心として、これからの10年を創り上げたい このような想いを少しでもお持ちであれば、飛躍を遂げるチャンスです！ ■ 評価制度も“成長の道標”に 当社の評価制度は、技術スキルだけでなく、 提案・判断・育成などの “リーダーとしての行動”を正当に評価します。 「何を工夫し、どう現場に貢献したか」 「提案がどう成果に結びついたか」 これらを明文化した評価シートで自己評価をしていただき、 その上で、上司との対話により、 評価が昇格・昇給に明確に反映される仕組みです。 ❖ 仕事内容 ❖ ✅プロジェクト例 ■製造業のシステム開発 ■鉄道運行管理のシステム開発 ■金融系(銀行業務)のシステム開発 ✅開発環境・スキル Java、Python、C・C++・C＃、COBOLなど ◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆ 動画でさらに詳しくお話ししてます！ 【当社ならではの正当な昇給・昇格 評価システムを1年以上かけて作成した佐々木取締役の社員への想い】 ↓↓↓ https://youtu.be/tBRKefcKCJ8 【代表取締役会長が語る～信頼されるエンジニアの本質～】 ↓↓↓ https://youtu.be/vDKu_5rc90Q リンクをコピー&ペーストし、ご覧ください。 ◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆

評価機会年4回！経験・スキルを活かして次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、汎用機プロジェクトマネージャー、プロダクトマネージャー ◇━━━━━━━━━━━━━━◇ 経験を活かして、次のキャリアへ ◇━━━━━━━━━━━━━━◇ ★ 年間休日125日！自分の時間も大切に ★ 平均残業月10時間以内で働きやすい ★ 評価機会は年4回！キャリアアップを目指せる ★ AIツールの活用や資格取得もサポート ★ 交通費支給・各種福利厚生も充実 これまでの経験を活かしながら、 働き方もキャリアも大切にできる環境です。 ＼ エンジニア経験を、次のキャリアにつなげる ／ 「エンジニア経験を活かしてステップアップしたい」 「技術だけでなく、チームやプロジェクト全体を動かす仕事に挑戦したい」 「仕事もプライベートも大切にしながら、長くキャリアを築きたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 【主な仕事内容】 ■ プロジェクトリーダー（PL） ・チームメンバーへの業務指示 ・プロジェクトの進捗管理 ・課題の把握、解決に向けた調整 ・メンバーや関係者との情報共有 ■ プロジェクトマネージャー（PM） ・プロジェクト全体の計画立案 ・スケジュールや予算の管理 ・顧客や関係部署との調整 ・プロジェクト全体の進行管理 これまでの経験を活かしながら、チームをまとめ、プロジェクトを成功へ導く役割を担っていただきます。 【働きやすさも大切にできる環境】 ・年間休日125日 ・平均残業月10時間以内 ・評価機会は年4回 ・昇格機会は年2回 ・資格取得支援制度あり ・AIツールの活用方法を学べる研修あり 経験を積むだけでなく、働きやすさや今後のキャリアも大切にしたい方にぴったりの環境です。

有名イベントの舞台裏で活躍★年間休日125日＆賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、イベント運営スタッフ、イベント管理 ＼有名イベントの舞台裏で働こう！／ 東京ゲームショウなどの大型イベントや展示会を、裏側から支えるお仕事！ 何もない広い会場にブースや装飾を組み立て、たくさんの人が訪れるイベント空間をつくり上げます。 ★未経験から月給27万円スタート！ ★年間休日125日＆完全週休2日制！ ★賞与年2回＆昇給年2回！ ★大型イベントの会場づくりに携われる！ ★未経験歓迎！先輩のサポートからスタート！ ★転勤なし＆現場への直行直帰OK！ ⭐ どんなお仕事？ 東京ビッグサイトや幕張メッセなどで開催される展示会・イベントの会場設営や進行管理をお任せします。 イベントが始まる前の何もない会場に、展示ブースや装飾を組み立てていくお仕事です！ チームの仲間と協力しながら、一つの会場を完成させていく達成感があります♪ ▼まずは簡単な作業からスタート！ ・展示ブースの組み立てや撤去 ・資材や備品の準備 ・会場設営のサポート ・先輩スタッフのお手伝い 最初から難しい仕事をお任せすることはありません！ 先輩と一緒に作業しながら、少しずつ仕事の流れを覚えていけます◎ ▼仕事に慣れてきたら… ・スタッフの人数や配置調整 ・イベント当日のスケジュール管理 ・クライアントとの打ち合わせ ・会場全体の進行管理 などにも挑戦！ 将来的には、イベント会場全体をまとめる現場責任者として活躍できます。 ⭐ こんなイベントに携われます！ ・東京ゲームショウ／幕張メッセ ・JAPAN MOBILITY SHOW／東京ビッグサイト ・FOODEX JAPAN／東京ビッグサイト など、有名な展示会や大型イベントの会場づくりに携われます！ 普段はなかなか見ることのできないイベントの裏側を知ることができるのも、この仕事ならではの魅力です♪ ※担当イベントは案件により異なります。 ⭐ この仕事の魅力 【1】未経験からイベント業界に挑戦！ 特別な資格や専門知識は必要ありません。 最初は先輩のサポートから始められるので、イベント業界が初めての方も安心です◎ 【2】自分たちの手でイベント会場をつくる！ 何もなかった会場に、大きな展示ブースや装飾が完成！ 仲間と協力してつくり上げた会場に多くのお客様が訪れる瞬間は、格別の達成感があります。 【3】安定した収入＆しっかり休める！ 月給27万円以上に加えて、賞与は年2回！ 年間休日125日＆完全週休2日制なので、仕事もプライベートも大切にできます。 【4】将来につながるスキルが身につく！ 設営作業だけでなく、スタッフ管理やスケジュール調整など、幅広いスキルを身につけられます。 将来的には現場責任者へのステップアップも可能です！

【開発業務なし！残業月5時間以下】外苑前駅徒歩3分／年休124日／経営直下でDXを進める社内SE

概要・業務内容 ＼開発は100%外部委託。企画・推進に専念できるDX推進（社内SE／要件定義・PM）を募集します／ 【募集背景】 全社でのDX推進を本格化させるため、システム室の中核を担うリーダー候補を募集します。 中長期で全社改革に取り組める体制が整ったことから、数年単位の計画で全社DXを進めていきます。 【当社の課題】 当社は、オフィスコーヒーサービス、環境美化用品のレンタル、リネンサプライ、調剤薬局など、法人向けを中心に多角的に事業を展開しています。（売上高757億円・2026年3月期）。 一方で、M&Aを通じて事業領域を拡大してきた経緯から、事業ごとにデータが分散しており、全社横断での管理・分析が難しい状況です。 今後は各事業の強化や新会社の設立を進め、売上高1,000億円超を目指しており、そのためには、全社のデータを統合し、効率的に管理・分析できるシステム基盤を構築することが経営上の優先課題となっています。 【オススメポイント】 ◆経営課題に直結する全社改革を、要求整理・要件定義から担える ・統合データベースの構築や販売管理システムのリプレースなど、経営に直結するテーマを担当します ・全社DXの企画/構想段階から関わり、経営陣や各事業部長と直接やり取りします ・紙やExcelで管理している業務も多く、既存システムの置き換えにとどまらず、新たにシステム化する領域もあります ◆多様な事業モデルに関われる ・10つ前後の事業部と全国約140拠点に加え、新会社の設立やM&Aもあり、社内に多様な事業モデル・事業フェーズが存在します ・事業ごとにデータの取り方、業務フロー、課題が異なるため、事業会社にいながら幅広い知見を得られます ・システム室は管理本部に属し、経営層へ直接提案できる立場です ◆開発は外部委託。上流工程に専念できる ・実装は外部ベンダーに委託しているため、課題定義と社内外のプロジェクトマネジメントに注力できます 【業務内容】 当社はオフィスコーヒー、環境美化用品レンタル、リネンサプライ、調剤薬局など、多角的に事業を展開しています。 事業ごとに分散しているデータとシステムを統合し、「経営の見える化」によって意思決定を速めること。 そして、売上・利益の最大化と全社の生産性向上をシステム面から実現することが、このポジションのミッションです。 上記ミッションに向けて、主に以下の業務を担当いただきます。 ◆経営陣・各事業部長からの課題ヒアリングと要件の言語化 ◆DX推進の企画立案、ロードマップ策定 ◆業務プロセス改革（BPR）とIT・生成AI活用の推進 ◆SaaS導入や業務自動化の統括 ◆DX推進のプロジェクトマネジメント、ベンダーとの折衝 ※開発業務やヘルプデスクなどの運用業務は中心ではなく、情シスの立場から経営層・各事業部門・ベンダーと調整しながら全社改革を進めることが業務の中心です 【得られる経験】 ◆事業部・拠点ごとに分散したデータとシステムを、全社統合に向けて構想から定着まで一貫して推進する経験 ◆経営層への提案から、予算策定、ベンダー選定・管理までを担うプロジェクト統括の経験 ◆紙やExcelで管理している業務のシステム化を含め、生成AIやSaaSを活用した全社規模の業務改革（BPR）を主導する経験 【開発体制】 ・インフラ：クラウドへの移行が進んでおり、一部オンプレミス環境が残っています ・技術スタック：現時点では統一されておらず、標準化の方針策定から関わることができます ・ベンダー：4〜5社（各社5〜10名、計20〜50名程度） ・システム室：6名（30代前半1名、40代前半1名、後半1名、50代前半1名、60代2名 ※50代前半が次長が実質的に組織をマネージメント） 【働き方】 ・勤務時間：9:00〜17:45（実働7時間45分） ・残業：月5時間以下。18時過ぎには退社していることが多いです ・休日：年間休日124日（土日祝）。5日以上の連休も取得でき、10日間の連休取得実績もあります ・勤務形態：出社が基本です。家族の事情などがある場合は、一部在宅勤務も可能です ・転勤なし／東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩3分 【入社後のキャリアパス】 ◆入社〜半年： 各事業の特徴と現行システム、現場の課題や事業責任者・経営ボードの考え等を把握します。既存メンバーや上長と連携しながら、優先度の高い施策から提案を始めます。 ◆半年〜2年目： DX推進・システム導入プロジェクトの責任者として、ベンダーと各部門を統括します。経営層への提案も主担当としてお任せします。 ◆3年目以降～： システム室のリーダーとして、全社IT戦略の立案とメンバーの採用・育成を担います。 【メンバーインタビュー】 ◆自社事業の成長にダイレクトに貢献。全社が変わっていくダイナミズムを実感できます。 「前職のクライアントワークから『自社の成長に直接貢献したい』と考え転職しました。 経営層へ直接IT・DX推進の提案ができ、全社の業務プロセスがより良く変わっていくダイナミズムを実感できるのが大きなやりがいです」 ◆多角事業だからこそ幅広い領域に関われる。早期から裁量を持ってプロジェクトを動かせます。 「多角的な事業を展開しているグループのため扱う技術やシステム領域が広く、刺激的な環境です。 活気あるチームで、これまでのスキルを活かして早期から大きな裁量を持ってプロジェクトを動かせています」 【最後に】 「作る」よりも、「何を変えるか」を考える仕事がしたい。約3,000名・多角事業の全社DXを、経営のすぐそばで動かせるポジションです。あなたの企画で、この会社の次の「当たり前」をつくりませんか？

前給保証！若手多数活躍中！テレワーク可★残業月10h程度！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、PMO ＼「前給保証」「手当最大月10万円」／ ＼官公庁を中心とした直取引案件多数／ 小規模のインフラ案件(2～3案件を想定)のプロジェクトリーダーとして、 進捗管理や課題管理、成果物等のレビューを通じて、業務の円滑な推進をリード(舵取り)いただきます。 案件対応以外の工数については、自社サービスの企画・推進のご支援や、 希望によってはITインフラに関する案件の参画等、幅広く関わることができます。 （希望や役割に踏まえて決定） 〇インフラ案件のリード ・定例会の参加、メンバーへの業務説明や指示 ・進捗管理や課題管理、成果物やレビュー、フォロー等 ・顧客・メンバーの状況確認、関係各所との協議 〇自社サービスの企画・推進 ・計画、設計、環境構築、営業資料作成等のサービス化のための準備を支援 ・自社サービスに携わるチームに対する推進 〇ITインフラに関する ・ITインフラ調達における要件定義や設計、構築、運用保守等の実施や推進 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日122日以上でしっかり休める ・残業月10～20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

【経産省GENIAC採択】BCG発・特化型LLM開発の司令塔へ。AI×製造業の未来と組織を創るPM／完全週休2日

仕事内容: 【当社について】 「分断された製造業のデータをつなぎ、全体最適を実現する」——Airionは、そんなビジョンを掲げる東京大学発のAIベンチャーです。 日本の製造業のバリューチェーンには、図面や仕様書など価値あるデータが数多く眠っています。私たちは、従来のAI技術（外観検査・予知保全など）の知見と、LLMやナレッジグラフといった先端技術を掛け合わせ、これらのデータを統合・管理・活用するプロダクトを開発しています。 トヨタ自動車や東京ガスなど大手企業との協業で急成長を遂げる中、現在は「製造業特化型LLM」の開発を推進。大手企業とのタッグをさらに強化し、日本のモノづくりに革新をもたらします。 【本ポジションの役割】 あなたに期待するのは、自らコードを書くことではなく、「技術の可能性」と「顧客の課題」を繋ぐ司令塔としての役割です。 当社には優秀なエンジニア陣が揃っています。彼らと「何が技術的に可能か」「精度を上げるためにどんなデータが必要か」を専門的な視点で議論し、プロジェクトを正しい方向に導くための舵取りをお任せします。 【職務内容】 クライアント、コンサルタント、AIエンジニアと密に連携し、課題の定義、要件定義、開発スケジュールの管理、リソース調整、進捗管理などを担当。プロジェクトのスムーズな進行と、クライアントの期待を超える価値提供を実現する司令塔となります。 【具体的なプロジェクト内容】 自社開発の製造業特化型LLMや、それを用いたAIソリューションの開発を担当。 大手メーカーをクライアントに、図面解析・予知保全・需要予測といった案件を通じ、設計から製造まで分断されたデータをつなぎ、ものづくり全体の変革を目指します。 【技術課題／組織課題】 ◼︎技術課題 図面や3Dモデル、過去のトラブル記録など、形式の異なる膨大なデータを統合し、価値を引き出すこと。専門領域に特化したLLMの開発も、前例の少ない挑戦です。 ◼︎組織課題 スタートアップとして、開発プロセスや組織の仕組み自体を、主体的につくりあげていく必要があります。 【PMのスケジュール】 ※実際のスケジュールに近いモデルケースです。入社後の働き方のイメージとしてご参考ください。 09:00 - 09:30【外部】クライアントAとのデイリーミーティング 10:00 - 11:00【内部】プロジェクトチームの朝礼・FB共有 11:00 - 12:00【稼働】午後のミーティングに向けたアジェンダ作成 12:00 - 13:00【休憩】ランチタイム 13:00 - 15:00【外部】クライアントBとの定例会・進捗報告会 15:00 - 17:00【内部】メンバーとの技術相談 17:00 - 18:00【稼働】マイルストーン策定・タイムライン整理

前給保証！若手多数活躍中！テレワーク可★残業月10h程度！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、PMO ＼「前給保証」「手当最大月10万円」／ ＼官公庁を中心とした直取引案件多数／ 小規模のインフラ案件(2～3案件を想定)のプロジェクトリーダーとして、 進捗管理や課題管理、成果物等のレビューを通じて、業務の円滑な推進をリード(舵取り)いただきます。 案件対応以外の工数については、自社サービスの企画・推進のご支援や、 希望によってはITインフラに関する案件の参画等、幅広く関わることができます。 （希望や役割に踏まえて決定） 〇インフラ案件のリード ・定例会の参加、メンバーへの業務説明や指示 ・進捗管理や課題管理、成果物やレビュー、フォロー等 ・顧客・メンバーの状況確認、関係各所との協議 〇自社サービスの企画・推進 ・計画、設計、環境構築、営業資料作成等のサービス化のための準備を支援 ・自社サービスに携わるチームに対する推進 〇ITインフラに関する ・ITインフラ調達における要件定義や設計、構築、運用保守等の実施や推進 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日122日以上でしっかり休める ・残業月10～20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜マネジメント手当支給 ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【PL・PM】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な案件をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆内部・外部設計以降の上流フェーズ（提案・要件定義～）業務全般 ◆リードエンジニアとしてコードレビュー、設計（コーディング希望ももちろんOKです） ◆開発チームメンバーのビルディング（技術社員・BP要員の採用）／コントロール ・育成・評価 ※経験の浅い方はリーダー候補として、PM/PLのもとでスキルを磨いていただきます。 ◆生成AI・最新技術への取り組み◆ 生成AIを活用したWebアプリケーション開発や業務効率化ツールの開発案件にも携わっていただける機会がございます。 また、社内では生成AIを実務で活用するための独自研修資料やナレッジを整備しており、AI開発未経験の方でも基礎から学べる環境をご用意しています。 ChatGPTやGitHub CopilotなどのAIツールを活用しながら開発生産性を向上させる取り組みも積極的に推進しており、市場価値の高いエンジニアを目指していただけます。 ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆仕事の成果や実績を収入に還元！ ──────── 年2回昇給と年2回の賞与があり、仕事の成果や実績を収入に還元できるような仕組み・制度を整えています。 また、担当案件の利益に応じて支給される“プロジェクト手当”もあり、 高難易度のプロジェクトほど還元される金額が高額になっていきます。 収入アップはもちろん、感覚でやっていたことも誰にでも分かるよう解釈することで、 自らのスキルを再現しやすくなり、スキルの安定や向上につながるメリットも得られます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── AI時代だからこそコミュニケーションが重要なマネジメント経験を存分に活かせます！ ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIや人気アプリの開発プロジェクトにおいて あなたのスキルや経験を活かしてください。 ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 ◎マネジメント手当 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊在宅勤務可能（条件による） ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

◆自社システム構築◆30～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー、社内システムエンジニア 日常になるくらいの「好き」を武器に、「システム」をゼロからつくりあげる… そのチャンスとチャレンジがここにあります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経営陣やファンドマネージャーとタッグを組んで上場株式売買システムをゼロから構築する「ITエンジニア」を募集します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「Bold Investment」は、資金難や人材不足で、夢を諦めてしまう企業をひとつでも多く支援するために代表・柳田が設立した会社。 『Work Actively, Playfully, Globally』 を理念に、大きなチャレンジの成功を後押ししています。 ⭐明確なビジョンに基づく事業推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Bold Investmentは東京駅前の丸ビル内にオフィスを構え、「グループ資産の最大活用による、持続可能な成長」を掲げ、IT・エンタメ・商社・金融といった多様な業態を統合・再編中。 各社に共通するのは、“数字と人”を見極めるシンプルで実行力のある経営です。 明確なビジョンに共感し、自ら行動できる方を歓迎します。 会社の基盤の1つとなるとても重要なシステムの構築。 ↓↓↓ 上流工程は経営陣とファンドマネージャーと一緒に考えるので、あなたの積極的な意見がとても重要です。 リリースして終わりではなく、運用の中から改善点をみつけて、AIを駆使しながら、より良いシステムへと育てていく。 ✅経営陣のもとで働く重要なポジション！ ✅裁量も大きく・自由度も高い！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な業務は…＞ 【1】自社内で使用する上場株式の売買システムの構築 【2】上記システムの運用・改善 ◎株式運用システムを中心に、その他システム化が必要なシステムも同様に対応をお願いします。 【入社後について】 会社としてどのようなシステムを必要としているかを把握して頂き、システムを開発して頂きます。 目的を達成するために何が必要でどうするかを考えて職務にあたって下さい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨【30代・40代活躍中！】 多くのグループ会社を抱える当社。 経営層と直接関わることができ経営視点もさらに養える環境で、キャリアアップしませんか？ 少数精鋭の組織だからこそ、ダイナミックにいろいろな取り組みにチャレンジできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働きやすさも◎】 ◆完全週休2日制×土日祝休み ◆年休125日でワークライフバランス◎ ◆丸ビル23階のきれいなオフィス

土日祝休み／服装自由／社員旅行あり！自由な発想でECデザインに挑戦できる職場

仕事内容: * 自社ECサイト（Shopify等）のバナー、ランディングページ、商品ページのデザイン制作 * Amazon / 楽天 / 自社ECで使用する広告クリエイティブ、SNS用ビジュアルの作成 * ブランドガイドラインに沿ったデザイン制作および改善提案 * 商品撮影用素材の簡単な加工・補正 * チームと連携してキャンペーン、プロモーション用ビジュアル企画

ITサービスをチームリード／年収1,000万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、その他営業 「サービスを管理する」から「ITサービスデリバリーをリードする」へ。 日本国内のITフィールドサービスデリバリーを統括し、 **お客様から発生するITサポートチケットに対して、現場で対応するフィールドエンジニア（FE）をマネジメントし、問題解決までをリードする「シニアサービスマネージャー」**を募集します。 本ポジションの中心となるのは、フィールドエンジニアによるITサービスの安定提供と、お客様のIT課題・障害の解決です。 日々発生するサポートチケットやエスカレーションの状況を把握し、 適切なフィールドエンジニアのアサイン、対応状況、SLA、サービス品質、KPI、生産性などを管理。 必要に応じてフィールドエンジニアや社内関係者と連携しながら、お客様のIT環境で発生した問題を解決まで導きます。 また、主要顧客とのサービスレビューや関係構築、営業・カスタマーサクセスとの連携、新規顧客のサービス導入、フィールドエンジニアの育成・コーチングなども担当します。 ＼この仕事の魅力をご紹介！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★日本国内のITフィールドサービスデリバリーをリード ★フィールドエンジニアをマネジメントし、顧客のITサポートチケット・障害解決を推進 ★SLA・KPI・サービス品質を管理し、継続的な改善を実施 ★主要顧客とのサービスレビューやエスカレーション対応 ★APAC・グローバルチームと連携して顧客課題を解決 ■ITサービスデリバリー・チケット管理 お客様から発生するITサポートチケットの対応状況を管理し、 適切なフィールドエンジニアをアサインして、問題解決までの対応をマネジメントします。 重要案件やエスカレーションについては、フィールドエンジニアや関係者と連携しながら、迅速かつ高品質な問題解決を推進します。 ■フィールドエンジニア（FE）のマネジメント お客様のIT機器・システムの障害や技術的な問題に対応するフィールドエンジニアの業務を管理。 チケットのアサイン、案件状況、ワークロード、対応品質などを確認し、安定したITサービス提供を実現します。 ■SLA・KPI・サービス品質の管理・改善 チケット対応状況、SLA、KPI、生産性などをモニタリングし、 課題を特定してサービス品質や業務プロセスの改善を進めます。 ■顧客対応・エスカレーション管理 主要顧客とのサービスレビューや定期的なコミュニケーションを行い、 サービス上の課題やエスカレーションに対応。 フィールドエンジニアによる問題解決を支援しながら、顧客満足度の向上と安定したサービス提供を推進します。 ■営業・カスタマーサクセスとの連携 商談からサービス提供への引継ぎ、新規顧客へのサービス導入、 新規ビジネスに必要なフィールドサービス提供体制の準備などを行います。 ■メンバーの育成・マネジメント フィールドエンジニアを含むチームメンバーへの1on1、フィードバック、コーチング、能力開発を通じて、 サービス品質とチームパフォーマンスの向上を支援します。 ＼ここがPOINT！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ITサービスデリバリーの最前線をリード！ お客様からITサポートチケットを受け、フィールドエンジニアを適切にアサイン・マネジメントし、問題解決までをリードします。 ★サービス品質を数字で改善！ SLA、KPI、チケット対応状況、生産性などを確認し、 ボトルネックを特定して継続的なサービス改善につなげます。 ★顧客のエスカレーションにも直接対応！ 重要案件ではフィールドエンジニアだけでなく顧客や社内関係者とも連携し、 問題解決までサービスデリバリー全体をリードします。 ★フィールドエンジニアの成長をサポート！ 1on1、フィードバック、コーチングなどを通じて、 フィールドエンジニアの能力向上と強いサービス組織づくりを進めます。 ★グローバルな環境で活躍！ 日本国内だけでは解決できない課題については、 APAC・グローバルの関係者と連携しながら解決を推進します。

年間休日123日★映画やエンタメを彩るデザインの仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、DTPオペレーター、DTPデザイナー ＼映画・エンタメ好きの方にもおすすめ／ 創刊75年の歴史を持つ 映画雑誌「SCREEN」をはじめ、 映画・芸能に関する出版事業を手掛ける当社で、 DTP作業・デザイン業務をお任せします。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 【具体的なお仕事内容】 ◆オンラインマガジン「SCREENオンライン」の記事更新 ◆公式通販サイト「SCREENストア」の商品登録・更新 ◆雑誌・刊行物の誌面デザイン ◆その他、制作に関わるデザイン業務 映画やエンタメに関わる情報を、 より魅力的に見せるためのデザインをお任せします。 「どうしたら読者に興味を持ってもらえるか」 「商品の魅力をどう伝えるか」など、 アイデアを活かしながら 制作に取り組めるお仕事です。 これまで培ってきた Photoshop・Illustrator・InDesignなどのスキルを活かし、 多くの方の目に触れる媒体づくりに 携わることができます。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ⭐この仕事のPOINT⭐ ✦ 映画・エンタメ業界に関われる ✦ 雑誌・WEB・通販サイトなど幅広い制作経験が積める ✦ 大塚駅から徒歩3分の駅チカオフィス ✦ 年間休日123日でプライベートも大切にできます

定着率90％超⭐年間休日124日⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 【経験を活かして、次のステージへ✨】 これまで培ってきたスキルを活かしながら、 さらに技術の幅を広げられる環境です。 経験を活かせる環境 ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ⏩️ 多彩なプロジェクト WEBサイト・アプリ開発から 業務システム、インフラまで、 経験や希望に合わせて案件を選択可能♪ ⏩️ スキルアップをサポート これまでの経験をベースに、 新しい言語や技術にも挑戦可能。 得意分野を伸ばすことはもちろん、 キャリアの幅を広げることもできます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 働きやすさも充実！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 高月給27万～ ✅ 年間休日124日以上 ✅ 残業月20時間以下 ✅ 有給消化率100％ 【お仕事内容】 ◇ WEBサイト・LPの制作／開発 ◇ スマートフォンアプリの開発 ◇ 業務システムの開発 ◇ ポータルサイトの開発・運用 ◇ 社内システムの保守・改善 など これまでの経験やスキル、 今後挑戦したい分野を考慮して プロジェクトを決定します。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ その先のキャリアも描ける✨ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ フロントエンド・バックエンドの専門性UP、 SE・PMを目指す、フルスタックを目指す、 あなたの理想に合わせてキャリアを築ける

未経験からエンジニアデビュー⭐研修制度充実⭐年休124日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＼ 未経験からエンジニアデビュー❗️ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ POINT✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験OK】ITの基礎から学べる 【研修充実】入社後1ヶ月の社内研修 【働きやすさ】年休124日以上・残業少なめ 【キャリア】希望に合わせて案件を選択 【職場環境】20～30代を中心に活躍中 【安心感】月給25万～・有給消化100％ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① まずは「学ぶ」からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月は社内研修！ ・ITの基礎知識 ・WEB開発の基礎 ・プログラミング ・インフラの基礎 など、エンジニアに必要な知識を 基礎からしっかり身につけます。 ▼ ② 実務を通して「身につける」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後はプロジェクトへ配属。 先輩エンジニアのサポートを受けながら、 実務を通して少しずつスキルを磨きます。 ▼ ③ 「なりたい」をキャリアに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験を積んだ後は、希望や適性に合わせ さまざまなキャリアを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ WEBサイトやアプリ、業務システムなどの 開発・運用をお任せします。 ▼具体的には… ・スマートフォンアプリの開発 ・業務システムの開発 ・Webサイト・ポータルサイトの 運用/制作・開発 ・社内システムの保守・改善 など 「ITに興味はあるけど、知識がない…」 そんな方も大丈夫！ 研修＋OJTで段階的に学べるため、 未経験からエンジニアを目指せます。

ITのスキルをGET✨月給27.1万～✨有給消化率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 経験が浅くても、 WEBエンジニアとして成長できる✊ ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 「少しだけ開発経験がある」 「もっと実務経験を積みたい」 「できることを増やしていきたい」 そんな方にピッタリの環境です✋ これまでの経験を活かしながら、 先輩のサポートのもとで 少しずつスキルの幅を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ユースリーで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験・スキルに合わせた案件から開始 ✅高月給26万～ ✅さまざまなWEB・IT分野に挑戦できる ✅年間休日124日以上 ✅残業月20時間以下 ✅定着率90％以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするプロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験やスキルを考慮し、 無理なくステップアップできる プロジェクトをお任せします。 ・コーポレートサイト、LPの制作・開発 ・WEBサイト、ポータルサイトの開発 ・スマートフォンアプリの開発 ・業務系システムの開発 ・社内システムの運用・改善 ・ネットワーク、サーバーの設計・構築 ・インフラの運用・保守・監視 など Java、PHP、Ruby、Python、 Perl、VB、VBAなど、 さまざまな言語・技術に触れながら できることを増やしていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 一歩ずつ、理想のエンジニアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「開発の経験をもっと積みたい」 「新しい言語にも挑戦したい」 「将来は上流工程にも携わりたい」 そんな希望をキャリア面談で確認し、 あなたの経験・適性・目標に合わせて 次のステップを一緒に考えていきます。 まずは今できることから。 少しずつ経験を積みながら、 あなたらしいキャリアを築いていけます。

残業少！案件選択可！土日祝休み！安心してスキルアップ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア ■募集背景 IT需要の拡大に伴い、インフラ分野で活躍できるエンジニアの採用を強化しています。 ■業務サマリー ・ネットワークPMO（提案・見積・要件定義/NW基盤/クラウド知見） ・大規模NW基盤構築プロジェクト 大規模ネットワーク基盤におけるPMO支援ポジションです。 顧客からの相談に基づく提案書や見積もり・要件定義・仕様書の作成などの上流活動から、 Visioを用いた運用ワークフローの作成、ベンダー管理を含むネットワーク構築業務支援までを幅広くご担当いただきます。 【業務詳細】 ・顧客相談に基づくネットワークシステム提案書、見積書、要件定義、仕様書の作成（PowerPoint, Excel, Word） ・Visioを用いた運用・業務ワークフローの設計・作成 ・WBSに基づく進捗管理およびベンダー管理を含むネットワーク構築推進支援 ・L3/L4レイヤー、FW/SOC等のセキュリティ、クラウド環境（AWS, Azure）を考慮した各種調整・管理業務 【環境】 ・領域：大規模ネットワーク基盤（L3/L4）、セキュリティ（FW, SOC）、クラウド（AWS, Azure） ・ツール：PowerPoint, Excel, Word, Visio, WBS管理ツール ・PC貸与：あり（ノートPC支給） ※あなたの希望にあったプロジェクトを選べます。営業がフォローします！！ ■開発・利用環境 OS：Linux / Windows クラウド：AWS / Azure / GCP 仮想化：VMware / Hyper-Vなど ネットワーク：Cisco / FortiGateなど 監視：Zabbix / CloudWatchなど 構成管理：Ansible / Terraformなど ■残業少なめ（1日30分〜1時間※案件による） ■年間休日120日以上 ■通勤負担が少ない案件をお探しします！！ ■商流は二次請けメイン ■還元率も高いです！

年間休日125日・土日祝休み！【最大1年の研修】専任メンターが毎週サポート！未経験からAI活用・デザイン・コーディングまで全部学べます

仕事内容: 最大1年間の手厚い研修制度と、 専任メンターによる毎週のサポート体制のもと、 未経験から フロントエンドエンジニア・Webデザイナーを 目指せる環境です。 実務が未経験でも着実に「作れる」 ようになる仕組みが5つあります。 理由1 最大1年間にわたる段階的なアカデミー制度があります 「数週間で即現場」ということはありません。 まずは基礎をじっくり学習する期間を 設けています。 理由2 専任メンターが毎週進捗や不安を フォローします 「何から始めればいいか分からない」状態でも 大丈夫。 学習の進め方を一緒に決定し、一人で 抱え込ませません。 分からないことはSlackでいつでも 質問OKです。 理由3 基礎から実践まで 網羅した独自カリキュラムです HTML／CSSやJavaScriptから Gitによるバージョン管理、さらには 社内AIラボ「Tech Gym」 でのAI活用リテラシーまで、現代の現場で 必須となる技術を順を追って習得します。 理由4 同期2〜5名でのチーム制作を 経験できます 研修後半では、同期2〜5名でチームを組み、 実際のサービス開発に挑戦。役割分担や 進捗管理、相互レビューなど、実際の現場に 近い形でサービスを作りきる経験を積めます。 理由5 デビュー後も適性と希望に 合わせた案件から開始します いきなり難しい仕事を任せることはありません。 デザインカンプ作成から担う案件や、 支給されたデザインのコーディング中心の案件など、段階的にステップアップできます。 以上の5点から、実務未経験からでも 安心してエンジニア・デザイナーとしてデビューできます。 ■仕事内容 ・Webサイト制作やLP制作 ・UI／UIデザインを含む案件 ・コーディング中心の案件 ・デザインも含む案件対応 ■研修で学ぶ内容 ・HTML / CSSでの構築 ・JavaScriptによる実装 ・Webアプリの基礎学習 ・Gitによるコード管理 ・チーム開発のタスク管理 ・コードレビューの経験 ・Tech GymでのAI学習 ■使用ツールと環境 ・FigmaでのUI設計 ・Adobe XDの活用 ・Photoshopの操作 ・Illustratorの操作 ・PC貸与あり ・書籍購入補助あり ※デザインからコーディングまで 一貫して学べる環境です。

仕事内容: 【会社紹介】 Instagram広告運用代行事業を中心に安定した事業・収益基盤を確立。 さらに、自社開発のリワードアプリ「チャデポ」は、リリースからわずか3ヶ月でデイリーアクティブユーザー（DAU）3万人を達成（2026年9月時点）。 安定した経営基盤のもと、成長中の自社サービスに携われる環境です。 【募集背景】 日本向けのAIキャラクターチャットアプリを、企画段階から一緒につくっていただける方を募集しています。 現在、キャラクターとの会話や物語を楽しめる新しいサービスを構想しています。 「どのようなユーザーに、どのような体験を届けるか」「最初にどのような機能をつくるか」といったサービスの方向性を考えていただくポジションです。 ※プログラミング経験は問いません。 企画担当として、ユーザーのニーズの把握から機能の企画・具体化、キャラクターの会話やコンテンツの品質確認、サービス公開後の改善まで、幅広く携わっていただきます。 【仕事内容】 主に以下の業務を担当していただきます。 * 市場調査・サービス企画 競合アプリの調査やユーザーへのインタビューを行い、ターゲットとなるユーザーや利用シーン、サービスの強みを明確にします。 * 機能の企画・仕様書の作成 初期版に必要な機能の優先順位を決め、画面構成や操作の流れ、ワイヤーフレーム（画面の設計図）、仕様書を作成します。 * キャラクター・コンテンツの企画 キャラクターの性格や世界観、会話の始まり方などを企画します。 * 生成AIを活用した制作・品質改善 生成AIを使って試作品を制作し、日本語の自然さやキャラクター設定の一貫性、会話の面白さなどを確認・改善します。 * 試作品の検証・改善 自社開発した試作品を実際に検証し、ユーザーの反応や不具合を整理します。その結果をもとに、仕様や開発の優先順位を見直します。 * 課金プラン・収益化の企画 無料版と有料版で提供する体験の違いや、有料サービスへの誘導方法を企画します。 * サービス公開後の運用・改善 ユーザーの継続利用率や課金率、利用者からの意見を確認し、サービスの改善に取り組みます。 * コンテンツの管理・運用体制の整備 ターゲットユーザーに適したコンテンツの確認基準や、通報・問い合わせへの対応方法を整えます。 【入社後の業務について】 入社後は、まず競合アプリの調査やユーザーのニーズの把握を進め、サービスの方向性と初期版で実装する機能の範囲を決めていきます。 その後、画面やキャラクターの試作、ユーザーテストを繰り返しながら、サービス公開に向けた改善を進めます。 具体的な進め方や業務の優先順位については、入社時点での開発状況に応じて相談しながら決定します。

【渋谷徒歩1分/月給30万〜80万】土日祝休み/年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、グラフィックデザイナー 「もっと裁量のある環境で働きたい」 「コーディングだけで終わらない キャリアを築きたい」 そんな方を歓迎します。 まだ小さなチームだからこそ、 一人ひとりの意見や提案が 大きな影響力を持ちます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ▼ この仕事のポイント ▼ ✅提案がそのまま会社の標準に ✅WordPress・React・Next.jsなど 市場価値の高いスキルを磨ける ✅将来の技術責任者候補として活躍可能 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼ 仕事詳細 ／／ ◆HTML・CSSによるサイト構築 ◆レスポンシブ対応 ◆WordPressサイト制作 ◆CMS運用・更新 ◆既存サイトの改修 ≪具体的には・・・≫ 既存サイトのレイアウト修正・表示崩れ対応 新規LPのHTML・CSSコーディング CMSへのコンテンツ登録・更新作業 パフォーマンス改善・コード品質向上など ≪一人あたりの制作量目安≫ ●新規コーディング：4ページ程度／月 ●ページ展開・修正・変更：10〜20ページ程度／月 ●または LP集中月：LPコーディング 4ページ程度 などご希望に合わせて調整しますので、 一人に業務集中過多！ということは発生しません。 ご安心ください♪ コーポレートサイトや採用サイトなど 幅広い案件を担当していただきます。 ≪チーム体制≫ デザイナー 3名 ／ フロントエンドエンジニア 6名 ≪業務の流れ≫ 自社プロジェクトが中心のため致命的なエラーの修正や受注に直結する業務から優先度をつけてスケジューリングします。タスクはツールに登録し定期ミーティングで進捗を擦り合わせながら進行。必要に応じてメンバーをアサインし一人で抱え込まない体制で進めています。 ≪今後予定されている案件≫ Next.js・Sanity・Vercelを使ったサイトリニューアル・再構築 データベース移行・管理サポート Claude Codeを活用した制作業務の効率化・自動化 社内業務アプリの開発参加 ≪使用ツール≫ Visual Studio Code・Cursor・Photoshop・Figma・Claude・Cyberduck・FileZilla ⏩コーディングだけでは終わらない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる作業者ではなく、 「どう作るか」 「どう改善するか」 まで考えながら制作に携われる環境です。 ⏩キャリアの幅も広げられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的にはフロントエンドエンジニアや ディレクター、技術責任者などへの ステップアップも可能です。 ▼まずは… HTML・CSSによるサイト制作を担当 ▼慣れてきたら… WordPressやPowerCMS案件へ！ ▼将来的には… ・フロントエンドエンジニア ・技術責任者 ・ディレクター etc.も目指せる！ ■■■■■■■■■■■■■■■■ 少人数チームだからこそ、 経験者の力が必要です。 ■■■■■■■■■■■■■■■■ チームが大きくなる過程に関われる機会は 多くありません。 お持ちの経験を活かしながら、 会社の成長とともに、 自分自身の可能性も 広げていける環境です。 今しか味わえない会社づくりの面白さを 一緒に体感しませんか？ ≪活躍中の従業員インタビュー≫ 前職：受託Web制作会社のHTML・CSSコーダー／20代男性 「公開直前に全部背負う働き方から、優先順位を決めて改善できる環境へ。」 前職では、Web制作会社でコーポレートサイトや採用サイト、LPのHTML・CSSコーディングを担当していました。最初は「いろいろな業界のサイトを作れる」と思って入社しましたが、実際は代理店経由の案件が多く、デザインや原稿の決定が遅れても公開日は変わらず、最後にコーダーが残業で帳尻を合わせることがよくありました。FigmaにはPCデザインしかなく、スマホ表示、hover、エラー表示、フォーム送信後の画面などは自分で補って実装しているのに、納品後に「デザインと違う」と言われることもありました。自分はただHTMLを打っているのではなく、実際にはUIの穴を埋めている感覚があったのに、評価は“作業が早い人”止まり。もっと設計意図やユーザー体験まで考えられる環境に移りたいと思ったのが転職理由です。 金宝堂に入って一番違うと感じたのは、自社グループ内案件なので、目的や優先順位を社内で確認しながら進められることです。急な修正があっても、事業に影響するものから整理し、デザイナーやマーケ担当と相談して進めます。葬儀、仏壇、採用、ECなど扱うサイトの種類も幅広く、ただページを作るだけではなく、「この導線なら問い合わせしやすいか」「スマホで見た時にCTAが押しやすいか」まで話せるのが面白いです。今は、コーディングを“最後の作業”ではなく、ユーザー体験を形にする仕事として捉えられるようになりました。

【大手テレビ局勤務】裏側から番組を支える完全週休2日AD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、AD（テレビ/映画/アニメ） 自分が手配したお弁当や飲み物で、現場にふっと 笑顔が戻る。 自分が必死で調べたリサーチ資料が、 番組の面白い企画の種になる。 アシスタントの仕事は、単なるディレクターや プロデューサーの補助業務にとどまりません。 あなたの細やかな気配りや 丁寧な準備の一つひとつが、放送を 心待ちにする何千万人もの視聴者に 届く番組の品質を、裏側から 力強く引き上げているのです。 テレビが本当に好きだからこそ、番組を 最高のものにしたい。そんな想いを形にできる、 なくてはならないプロフェッショナルとしての誇りが、この仕事にはあります。 ■仕事内容 テレビ局勤務にて、番組制作を サポートするアシスタント業務全般をお任せします（経験者優遇）。 ・番組に必要な資料集めやリサーチ業務 ・スタジオ収録やロケ用の機材・備品の手配 ・スケジュール管理や各所への連絡対応 ・現場進行サポートやディレクターの補助 ・現場を円滑にするお弁当手配などの環境配り ■チームでつくる、安心の環境 配属先は 日本テレビ・テレビ朝日・TBSテレビ・フジテレビといった誰もが知る大手放送局。コンプライアンスが徹底された安心安全な職場環境で、基礎からお仕事を学べます。チーム作業が多いため、困ったことがあればいつでも先輩や周囲のスタッフに頼れる安心のサポート体制です。 ■将来のステップアップ 最初は先輩スタッフの補助業務からスタートし、 番組制作の流れをイチから学びます。経験を 積んだ後は、ご自身の強みを 活かしてディレクターや アシスタントプロデューサーへと確実に ステップアップすることが可能です。

イベントを「手伝う側」ではなく「作る側」へ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、イベント運営スタッフ ＼未経験からイベントを“作る側”へ！／ 大型商業施設やイベント会場で開催される PRイベントの企画・運営・ディレクション業務をお任せします。 イベントを成功させるために、 スタッフやクライアントと連携しながら 現場をまとめるポジションです。 最初は先輩社員と一緒に現場運営を学び、 将来的にはイベント責任者やマネージャーとして活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ■イベント会場の設営・準備 ■イベント当日の運営・進行管理 ■アルバイトスタッフへの指示・フォロー ■シフト作成・勤怠管理 ■クライアントとの打ち合わせ ■販促企画・集客施策の提案 ■資料作成・備品手配 ■イベント終了後の振り返り・改善提案 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【担当するイベント例】 ・某鉄道ポイントカード入会受付 ・サブスク会員獲得に向けたPRイベント ・提携クレジットカード入会受付 ・その他 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ▼入社～3ヶ月 先輩社員と一緒に現場へ同行 イベント運営の基礎を学びます。 ▼3ヶ月～1年 担当現場を持ちながら スタッフ管理や進行管理を担当。 ▼1年～3年 イベント責任者として 現場全体の運営を担当。 ▼将来的には ・イベントディレクター ・プロジェクトリーダー ・マネージャー などへのキャリアアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ✅ 未経験からイベント業界にチャレンジできる ✅ 毎回違うイベントに携われるため飽きない ✅ 人を動かすマネジメント力が身につく ✅ 企画力・提案力が身につく ✅ チームで一つのイベントを作り上げる達成感がある ✅ 年間休日125日で働きやすい

【Webデザイナー】Webからパッケージ、空間デザインまで！自社ブランドの世界観を幅広く表現できる面白さ

仕事内容: 【会社概要】 株式会社HRCはVIAGEをはじめとしたナイトブラ/フェムケアブランドのメーカーです。 「理想の姿を叶えるために、伴走し続ける」を理念に、お客様や仲間の理想を叶えるための会社作りをしています！ 今後はより多くのお客様に自社製品を届け、多くの理想を叶えていきたいと考えているため新たなWEBデザイナーの採用をしています！ 【募集背景とMission（なぜやるのか）】 「理想の姿を叶えるために、伴走し続ける」をミッションに掲げ、女性向けD2Cブランドで急成長を遂げている株式会社HRC。 私たちの親会社であるネクステージグループは、「あきらめずに挑戦し続けることで、『チャンスなら、まだある』と思える社会をつくる」というフィロソフィーを掲げています。 その実現のため、私たちは「2036年までに100事業を創出し、100人以上のリーダーを育て、社会に多くのチャンスを生み出す」という壮大な目標を持っています。 今回は、将来的に新しい事業やチームを牽引する「次世代のリーダー候補」となる若手人材を、ポテンシャル採用（オープンポジション）でお迎えします。 【仕事内容とMissionの繋がり】 「あなたに最適なポジションを、選考を通じて一緒に見つけます」 HRCが展開するD2C事業のマーケティング領域全般を対象としたオープンポジションです。これまでのご経験や「これから挑戦したいこと」を面談でお伺いし、最適な配属先を決定します。 女性向け通販事業を展開する自社ブランドにおいて、新ブランドの立ち上げや既存サイトの運用に伴うWebデザイン業務全般を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 * バナー制作 * LP制作（構成・デザイン） * 自社サイト制作 * ABテストの実施※簡単なコーディングであればご自身で行っていただく場合もございます。 * 紙や空間、パッケージなどのWEB領域以外のデザイン 【仕事の進め方・環境】 クリエイティブ課 制作・システムチーム（ディレクター1名、デザイナー4名、システム1名）への配属となります（現在、社内のWEBデザイナーは4名です）。 ブランドの価値を高めるため、量より質にこだわってデザインを創造する環境です。「どうしたらお客様に弊社の想いが伝わるか」を仲間と考え、ユーザー目線のデザインを追求できます。ゆくゆくはアートディレクターやマネージャーなど、ご自身の希望に合わせたキャリア構築が可能です。

前給保証！若手多数活躍中！テレワークあり★残業月15h程度！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー ＼「前給保証」「手当最大月10万円」／ ＼官公庁を中心とした直取引案件多数／ SE部門のDXを推進するチームに所属いただき、Microsoft 365を用いたシステム開発や技術支援、育成等を実施いただきます。 またチームメンバーのサポート・マネジメントも担当します。 〇PowerPlatform(Apps、BI、Automate)等のシステム開発を用いた業務改善 〇社内向けポータル（SharePoint Online）の改善 〇DXに関する問い合わせの回答（技術的な観点を踏まえた実現可能範囲や可否、実装案等） 〇生成AI活用促進、DX育成の観点での社内向けのドキュメント整備やノウハウ展開、教育 〇弊社内のチーム管理（3名前後） 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日122日以上でしっかり休める ・残業月10～20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

未経験からWebデザイナーへ｜企業の第一印象を作る

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、Webデザイナー、グラフィックデザイナー Webデザイナーとして、Webサイトや 広告のデザイン制作を担当します。 未経験からプロへと成長できるステップを、 具体的な流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずはデザインツールの基本操作から スタート。 Photoshopや Illustratorなどのツールを使い、 画像の切り抜きやサイズ調整, 文字や写真の 差し替え, 既存データの修正などから 行います。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 基本的な操作や制作手順が身についた後、 SNS・Web広告に使用するバナー制作や、 Webページの一部のデザイン制作を 担当します。 先輩が隣で色や フォントの選び方, レイアウト、 画像加工の方法を段階的に 確認・サポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 経験や習得状況に応じて、HPや LP（ランディング ページ）のデザインへと担当範囲を広げます。 「どの情報を最初に見せるか」「目的に合った 見せ方は何か」を自分で考え、 形にしていきます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 さまざまな業界のプロジェクトに関わり、 デザインの表現方法や知識をさらに広げます。 希望や適性に応じて、動画編集や Webマーケティング に関連する業務へ 挑戦するチャンスもあります。 ■仕事内容 ・企業、サービスのホームページ制作 ・商品やキャンペーンを紹介するLP制作 ・SNS、Web広告に使用するバナー制作 ・企業、ブランド、サービスのロゴ制作 ・Webページに掲載する画像、 デザイン素材作成 ・入社後の画像切り抜き・サイズ調整 ・入社後の文字や写真の差し替え作業 ・入社後の既存データの修正・加工 ■研修・サポート体制 ・制作ツールの基本操作レクチャー ・配色やレイアウトの確認サポート ・段階的な業務移行（いきなり一人にしません） ・経験や学歴は問いません ■職場環境 ・確認や修正を丁寧に進められる方歓迎 ・デスクワーク中心のオフィス環境 ・服装や髪型は自由（案件による） ■働き方 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・年間休日120日以上 ・有給休暇の取得を推奨 ・残業は月平均20時間以内 仕事と私生活を両立しながら、 Webデザイナーとしての経験を 積める環境です。

前給保証！若手多数活躍中！テレワークあり★残業月15h程度！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー ＼「前給保証」「手当最大月10万円」／ ＼官公庁を中心とした直取引案件多数／ SE部門のDXを推進するチームに所属いただき、Microsoft 365を用いたシステム開発や技術支援、育成等を実施いただきます。 またチームメンバーのサポート・マネジメントも担当します。 〇PowerPlatform(Apps、BI、Automate)等のシステム開発を用いた業務改善 〇社内向けポータル（SharePoint Online）の改善 〇DXに関する問い合わせの回答（技術的な観点を踏まえた実現可能範囲や可否、実装案等） 〇生成AI活用促進、DX育成の観点での社内向けのドキュメント整備やノウハウ展開、教育 〇弊社内のチーム管理（3名前後） 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日122日以上でしっかり休める ・残業月10～20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

経験者歓迎✨残業ほぼなし＆週休2日⏩私生活と両立可能

仕事内容 ︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵︵ ✨2027年春✿新部署設立予定！✨ 部署の発足～立上げまで携われます！ ︶︶∨︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ⏩月給25万円～+賞与年3回の実績✨ ⏩土日祝休み▶年間休日120日以上 ⏩研修あり！安心してスタート可能◎ ⏩経験を活かしてスキルアップも可！ ⏩「浜松町駅」徒歩4分の好立地！ ▼仕事内容 - 現在、フルスクラッチで運営している 自社ホームページの改修や、 LP・バナー・Webサイト制作に伴う コーディング業務をお任せします。 ✎具体的には･･･ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■HTML・CSS・JavaScriptなどを用いた コーディング ■校正作業 ■更新作業、表示確認 など 上記の業務を通じて、 Web制作の実務経験を積んでいただきます。 ※ディレクター業務も出来れば尚歓迎 ☕年々メンバーが増えており、 将来的には独り立ちしていただく予定です。 そのため、コーディングスキルを 磨きたい方にとっては最適な環境です！ ✨このポジションの魅力✨ 実務を通じてスキルアップできる環境です！ チームでの制作経験が積めて 将来的にはメイン担当として活躍可能です♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰⭐経験の浅い方でも安心⭐꒱꒱ 先輩コーダーからの 懇切丁寧な指導があるので、 業務経験の浅い方やお仕事復帰の方も 安心してスタートできます ꒰꒰⭐ノルマ一切なし！⭐꒱꒱ ノルマは一切ありません！ すべて内製化しているため、外部納期に 追われるようなプレッシャーもありません❗ 落ち着いた環境で、 じっくりとスキルを磨いていただけます。 安心してのびのびと勤務可能です◎ 今後さらにニーズが高まっていくサービス なので、長く安定して働けます！ ➰︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿ ➰ *～当社についてのご紹介～* ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の母体は東証プライム上場企業の 『サンフロンティア不動産』 そのグループ企業として、都心部にある オフィスビルの空室を有効活用。 貸会議室やレンタルオフィスを 運営しています。 ➰︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿︵‿ ➰

【渋谷徒歩1分/月給30万〜80万】土日祝休み/年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 【仕事内容】 LP（ランディングページ）やWebサイトのデザインを中心に、ユーザーの心理に届くクリエイティブ制作をお任せします。 「デザインをつくるだけ」で終わらせず、目的や戦略の理解から関われるのが特徴です。 ＜主な業務内容＞ ・LP・コーポレートサイトなどのデザイン制作 ・ワイヤーフレーム作成、構成設計 ・バナー、キービジュアル等のグラフィック制作 ・グループ内クライアントや社内ディレクターとの打ち合わせ ・コーディング担当との連携・デザイン反映チェック ◎Figmaなどのツールを活用 ◎マーケティング視点を磨ける環境 ◎希望に応じてUI/UX改善やブランディング案件にも参加可能 ≪業務の流れ≫ マーケティング担当・ディレクターからターゲット・訴求軸の共有を受けFigmaでデザイン制作・複数パターン提案。フィードバックをもとに修正後コーダーへデータ引き渡し。公開後の数値確認・改善提案まで一貫して担当。タスクはツールに登録し定期ミーティングで進捗確認しながら進行。優先順位の判断に迷った際もディレクター・マーケティング担当に気軽に相談できる体制です。 ≪現在の業務例≫ 新規LPのデザイン制作・複数パターン提案 既存LPのCVR改善・改修対応 配信中LPのA/Bテスト用バナー・素材制作 デザインシステム・コンポーネント整備 新規式場・店舗等の情報管理 ≪一人あたりの制作量≫ 新規LPデザイン：3ページ程度／月 ページ改修：2〜4ページ程度／月 ≪今後予定されている案件≫ サイトリニューアル案件のビジュアルデザイン LPの複数パターン制作 社内業務効率化アプリのUI・UXデザイン ≪チーム体制≫ デザイナー 3名 ／ フロントエンドエンジニア 6名 ≪使用ツール≫ Figma・FTP操作・ChatWorkなど

丸紅グループ案件/エンハンス企画⽴案

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー 入社後は次世代PM候補として、 クラウドストレージ(Box)運用チームの サブリーダーを主にお任せします。 また、丸紅グループや海外拠点への Box展開案件やエンハンスにおける 企画立案等も将来的に期待しています。 ■具体的な業務内容 〇Boxに関わる課題解決（新機能導入、 運用改善、他システム連携等） 〇丸紅グループ・海外拠点へのBox展開案件 推進・管理 〇丸紅本体の情報システム部門や エンドユーザー(丸紅G各社)、 チーム内でのMTG 〇ユーザーサポート、問い合わせ対応 ※主にパートナー企業が担当 〇パートナーマネジメント （ベンダーコントロール） ＜この仕事の魅力＞ ■丸紅本体含めてグローバル展開する グループ全体に対する影響力を持つ 運用チームにて企画立案の経験を 詰むことができます ■所定労働7.25h×週3リモート× フルフレックスの働きやすい環境です ■ユーザー規模3万人クラスの大規模案件に 携わることができます

前給保証！若手多数活躍中！テレワーク可★残業月10h程度！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア ＼「前給保証」「手当最大月10万円」／ ＼官公庁を中心とした直取引案件多数／ プロジェクトが計画通りに進むよう、進捗の確認や課題の整理、ドキュメント作成、コスト管理など、プロジェクトマネージャー（PM）やエンジニアのサポートを行います。 ご自身の経験やスキルに応じた業務からお任せしていくため、将来的にPMOやプロジェクト管理者を目指したい方にピッタリの環境です。 【具体的な業務】 ■プロジェクト進行管理・課題解決のサポート ・朝礼・週例会議などの運営参加、お客様の要望整理とエンジニアへの共有・連携 ・進捗遅延や課題の状況把握、関係各所との調整 ■ドキュメント作成・管理 ・運用マニュアル・仕様書などの作成・更新 ・提案打ち合わせのサポート、議事録の作成 ・月次報告レポートなどの定期資料の作成 ■コスト・契約・購買管理（事務サポート） ・見積書の作成支援、コスト管理、社内決裁書類の準備 ・協力会社（ベンダー）への見積依頼、発注・検収手続きの補佐 ・お客様からの問い合わせ対応・取り次ぎ 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日122日以上でしっかり休める ・残業月10～20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【当社について】 官公庁を中心としたお客様からのプライム案件（直取引の案件）ですので、よりお客様の声を身近に感じながら上流工程から下流工程まで幅広く携われます。 過去には、約7000人が利用するインターネット基盤システムの導入から運用までのサポートや、GIGAスクール構想による大量のデバイスに対応可能な無線LAN環境の構成といったプロジェクトの実績も。 経験できる仕事の幅が広いからこそ、成長の機会も豊富です。

＼未経験大歓迎！WEBデザインで新たな自分にチャレンジ／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 ＼『センス』も『知識』も一切問いません！ゼロから一生モノのデザインスキルを身につけよう／ 【応募時にポートフォリオや履歴書の準備は一切不要です！】 「デザインに興味はあるけど、未経験からじゃ難しそう…」 「将来はフリーランスや在宅で働けるような『自分の武器』が欲しい！」 そんなゼロからのスタート＆成長意欲のある方を大歓迎！ 株式会社リグロスでは、応募時のポートフォリオや履歴書の準備は一切不要です。過去の経歴ではなく、人柄と「挑戦したい」という想いを重視した選考を行います。 入社後は約9ヶ月間の充実した育成プログラムをご用意。正社員として働きながら、PhotoshopやIllustratorの操作からWebサイト・LP（ランディングページ）・各種バナーの制作まで、現場で本当に求められるプロの技術をじっくり習得できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔥 当社ならではの圧倒的な魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 【応募時にポートフォリオや履歴書の準備は一切不要です！】人柄＆意欲重視採用 ✨ 未経験からプロへ！9ヶ月の段階的カリキュラムで確かな実践技術を習得 ✨ 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日以上！残業ほぼなしでメリハリ抜群 ✨ 現役デザイナー陣の直接指導で、現場でそのまま通用する技術が身につく ✨ 将来的な副業・フリーランス・独立支援体制も万全！ ✨ 20代の若手が中心となって活躍する、風通しがよくアットホームな職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💻 研修修了後のプロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修で基礎〜応用を身につけた後、適性や希望に応じてクリエイティブな現場へアサインしていきます！ ・アパレル、化粧品、エンタメ等のWebサイト・ECサイトデザイン ・広告用ランディングページ（LP）の企画・デザイン制作 ・SNS投稿用画像・Web広告バナーのデザイン制作 ・既存Webサイトの修正・画像差し替え・運営サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎓 9ヶ月の確実なSTEP UP研修プログラム ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP 1：基礎デザインインプット（1〜2ヶ月）】 PhotoshopやIllustratorなどのデザインソフトの基本操作から、色使い・フォント配置といったデザインの基礎知識をイチから習得します。 【STEP 2：プロ作品模写＆実践課題（3〜6ヶ月）】 実際のWebサイトや人気広告バナーを模写（再現）。成果が出るデザインの構成やプロの表現テクニックを身体で覚えます。 【STEP 3：ポートフォリオ作成＆完成（7〜9ヶ月）】 自ら企画・デザインしたオリジナルのWebサイトやLPを制作！プロの講師からフィードバックを受けながらクオリティを高め、そのまま案件獲得や提案に使える「最高のポートフォリオ」を完成させます。 ※社会人マナーや業務コミュニケーションを基礎から学べる「スタンス研修」もあるため、正社員デビューの方もご安心ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社リグロスは東京都港区芝に拠点を構え、Webデザインや広告、エンタメ、不動産、小売など多彩な業界とタッグを組んでいます。 充実した研修と実践環境、さらに将来の独立サポートまで一気通貫で用意し、未経験から一人前のクリエイターへと育てる環境を整えています。 ◆弊社HP：https://reglos.net/recruit/jobs/designer/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 最後に：「自己変革の一歩目を」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の自分を変えたい」「胸を張れる『自分の武器』が欲しい」 その気持ちさえあれば、スタート時点のスキルや知識は一切問いません。 まずは気軽なカジュアル面談でお話ししてみませんか？あなたからのご応募を心よりお待ちしております！

⭐30代活躍中⭐在宅・中抜け・時差出勤OK⭐残業少⭐手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プロジェクトリーダー ───────────── ＊ この求人のポイント ＊ ───────────── ✅9:00～17:00の7時間勤務 ✅在宅・中抜け・時差出勤で柔軟な働き方 ✅男性育休取得も一般的／最長1年5ヶ月の実績あり ✅チームで助け合い一人で抱え込まない ✅大規模システム開発で大きく成長 ───────────── ＊ 働く環境はこちら！ ＊ ───────────── ★Point.01【若手社員が活躍中】 キャリアアップを目指す30代の入社実績多数！ リーダー・リーダー候補を見据えた採用のため、 これまでの経験を活かして次のステージを目指したい方にピッタリです。 ★Point.02【長期プロジェクト】 1～2年のプロジェクトが中心で多くは翌年4月のリリースに向けて進行。 チーム規模は社員5～20名程度でベンダーとも協力します。 ★Point.03【広く経験を積める】 あなたの目指すキャリアに向けて定期的に面談を行い、毎年アンケートも実施。 ジョブローテーション制度があり、新しい分野へのチャレンジ大歓迎！ ╭───────────╮ こんな経験が活かせます ╰───────────╯ オープン系・アプリケーション開発 JAVA／COBOL経験 金融系システム開発 ウォーターフォール型開発 ─────────────── ＊ 群を抜く安定感・規模感 ＊ ─────────────── プライム案件9割以上。 全国の加入者の安心を支える巨大インフラ、 その根幹を支えるのが私たちです。 JA共済とは同じグループ企業として、 長年にわたる信頼関係があり、 一体となって開発を進めています。 ユーザーに最も近い立場で開発をリードし、 現場に寄り添ったシステムを実現できるのが、 私たちの大きな特徴です。 自分が携わったものが、どのように現場の役に立っているのか。 そのプロセスを最後まで見届けられるからこそ、 確かな手応えを感じながら、納得感を持って技術を磨くことができます。 長期のプロジェクトで一つの大規模なシステムにじっくりと向き合い、 業務知識と技術の両方を深く身につけてください。 ────────── ＊ 業務について ＊ ────────── JA共済の基幹システムに関する開発・改修プロジェクト。 超上流・上流工程がメインです。 □要件整理・基本設計 □進行管理・品質管理 □ベンダーコントロール □ユーザーとの調整 など 経験・スキルにあわせて、業務をお任せします。 社会的にも重要な意味を持つJA共済連の大規模システムを構築する「技術力」が身につきます。 また、お客様の要望や問題点を把握して課題を正しく抽出し、 最善の解決策を立案し効果的なプレゼンを行なう「問題解決力」「コミュニケーション力」を発揮いただけます。 ＞＞ キャリアパス例 ＜＜ ✅マネジメント システムの企画支援やベンダーコントロールなどPM業務 ✅スペシャリスト 特定のシステム領域や技術分野で 深い知識と経験を積み重ね難しい課題を解決 現場での経験や自分の志向を踏まえながら、 中長期的にキャリアを選択可能です。 「今は現場で技術を極めたい」 「ゆくゆくはマネジメントの比重を増やしたい」など、 定期的なキャリア面談を通じて、 あなたの希望に沿ったキャリアを歩めるよう最大限支援します！ 手応えのある仕事、納得のいくキャリア、そして自分らしい生活。 全部叶えて、長く働けるのが、中央コンピュータシステムです。

安定企業でPMデビュー◆年収550〜800万円◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー ✅想定年収550万〜800万円 ✅リモートOK＆フレックスタイム制 ✅月平均残業時間16.1時間 ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅賞与年2回（昨年実績3ヶ月分） …………………………………………………… 設立50年／46期連続黒字／売上高266億円 社員数2704名の「安定」がバックボーン！ 当社は、企業の技術開発や社会インフラを 支える総合エンジニアリング企業です。 上流工程で設計や構築、要件定義に一貫して 携わる中、日々自分をアップデート。 そして随時、PMポジションをお任せ。 案件の見積もり作成からお客様へのサービス 提供まで、一連のプロセスを自ら主導できる エンジニアへと成長できる環境があります。 あなたがエンジニアとして培ってきたスキルと 経験をマネジメント分野で発揮しながら、 より上流の工程や、大規模プロジェクトに 挑戦してみませんか。実力と実績を適正に評価して、 しっかりと給与に反映していきます。 …………………………………………………… ▼具体的には… 各種オープン系システムの開発プロジェクト （要件定義〜運用保守） ※自治体向けやエンジニアリングなど、 幅広く事業を横展開していて、ワンストップ で行える環境が魅力です。 ＜プロジェクト例＞ ・Web出願システム、情報通信系システム、 映画館基幹システム など ★受託開発案件,社内持ち帰りの案件が多数 ※約60％がプライム案件です。 金融・流通・製造業界など、幅広い業種の 開発・設計、大手システム会社への技術サポ ートなど、多様なプロジェクトの中から、 経験値と適性に合わせて参画を決定します。 PM経験がないという方は、自社開発案件の PMからスタートし、慣れてきたら徐々に社外 の案件にタッチしてくことも可能です。 また受託案件のリーダーをお任せする場合も あります。 ＜就業環境＞ ・フレックス利用OKで、 ワークライフバランスも実現可能！ …………………………………………………… ▼PMデビューを後押しする豊富な研修制度 ・OJT研修 /課単位でのチーム研修 ・外部研修（schoo、グロービス等） ・階層別・目的別研修 ・次世代育成プログラム ・e-ラーニング無料受講 階層別研修では、上流のセミナーも開催。 新たな知見を得たいときには、ノウハウを しっかり習得できる環境があります。 ぜひご自身をアップデートしてください。 …………………………………………………… ▼ワークライフバランスばっちり◎ 自分の裁量で決めるフレックス勤務もOK！ 土日休みの完全週休2日制で、プライベート の時間もしっかりと取れる働き方です。 結婚や出産などのライフイベントにも柔軟 に対応できる各制度も整備されています。 自分らしく、のびのび働いてください。 ※男女ともに産休・育休取得実績あり ※厚生労働省が認定する子育てサポート企業 「くるみん」女性活躍推進企業「えるぼし」 を取得しています。 …………………………………………………… ▼当社について… ・設立／1976年4月30日 ・資本金／2億6360万円 ・売上高／266億円（2025年6月期） ・社員数／2704名 ・事業所：本社（香川県）、東京本社ほか 大阪、北海道、東北、北陸、名古屋、 中国、四国、九州に支社あり ※転勤はありません。

スマート倉庫管理システムプロジェクトを担当し、プロジェクト調査、業務ブループリント設計、機能要件書の作成、システム設定、データ準備、ユーザートレーニング、本稼働サポートなどを行います。

企業名 Ｑｕｉｃｋｔｒｏｎ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 【プロジェクト管理】日本市場へ本格進出！中国EC最大手アリババG会社使用中！ 仕事の内容 スマート倉庫管理システムプロジェクトを担当し、プロジェクト調査、業務ブループリント設計、機能要件書の作成、システム設定、データ準備、ユーザートレーニング、本稼働サポートなどを行います。 《詳細》 プロジェクト実施中において、クライアントと良好かつ効果的なコミュニケーションを行い、プロジェクト実施がスムーズに進展するように推進する。また、納品過程で他部署との連携をしながら自社のAIロボット「Quicktron（クイックトロン）」の導入からアフターサポートまですべてを管理できる方を募集しております。 募集職種 【プロジェクト管理】日本市場へ本格進出！中国EC最大手アリババG会社使用中！

売上100億円、その先へ。人材会社の次の成長エンジンづくり。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：UI/UXリサーチャー、Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング ✅月給35万円～60万円／昇給年2回 ✅年収例500万円／30代経験者／入社2年目 ✅残業月20時間以内／土日祝完全休み 現在の目標である、売上100億円を達成した 後も成長を続けるために、当社は求人広告費 に頼らない集客の仕組みを自社でつくり始め ています。その中心が、自社の求人サイト 「業務効率化システム」です。 100億円の先の成長を、プロダクトから支え る人を探しています。 ▼業務効率化システムとは 各種人材ソリューション事業を展開する当社 が運営する求人サイトです。全国の拠点で 扱う派遣・求人情報を掲載し、求職者の集客 を担います。これまで自社の人材事業で運用 し、実績を積んできたプロダクト。今期から 外販を開始し、大手企業を中心に導入予定が あります。 あなたには、会社の未来を創っている過程の 中で、業務効率化システムの運営戦略から 施策の実行まで、一貫して関わっていただき ます。現在の課題は、社内向けに育てた業務 効率化システムを他社でも使える形にし、 外販の型をつくること。「正解の指標」は、 まだありません。導入社数か、売上か、定着 率か…事業のフェーズに合わせて、追う数字 そのものを変えていく段階です。変化を楽し みながら、あなたの経験とノウハウで、業務 効率化システムの「勝ち筋」を一緒に描いて ください。 仕事を通じて、人材業界の知識とプロダクト 開発の経験を、同時に積んでスキルアップ！ また将来的に、チームを率いるマネージャー を担っていただきます。 ぜひ100億円の先の成長を支えるサービスを 立ち上げ期から任されるやりがいを味わって ください。あなたの活躍に期待しています。 …………………………………………………… ▼具体的には… ・サイトを成長させるための戦略の立案 ・利用者数や応募数などの目標設計、 分析、改善 ・検索エンジンやAI検索での表示対策、使い やすさの改善、応募までの導線の最適化 ・開発パートナーとの要件の取りまとめ、 進行管理 営業・開発・お客様の間に立ち、業務効率化 システムを「選ばれ続けるサービス」にして いくのがあなたの役割です。要件定義、仕様 調整、ロードマップ策定、進行管理etc… 現PMと連携しながら、担当領域を持って製 品づくりを遂行。担当領域の進め方や改善施 策はご自身の裁量で判断していただけます。 ▼予定している機能追加、改善内容 ◇対求職者／一人ひとりに合った求人を AIが提案する機能。 ◇対お客様企業／求人媒体の応募実績データ から、職種×地域×求人の特性ごとに 最適な広告出稿をシミュレーションし、 出稿の実行までを担う機能。 …………………………………………………… ★業務効率化システムの将来像 「応募したのに連絡が来ない」 「良い人がいるのに管理が追いつかない」 …採用の現場には、求職者にも企業にも、 まだ多くの“もったいない”があります。 業務効率化システムは、求職者には仕事探し から内定まで、スムーズで一人ひとりに合っ た提案を。企業には人を集めるところから採 用管理まで、新しい“当たり前”を届けます。 人材会社として、現場を知り尽くした私たち だからこそ、業界のスタンダードをつくれる と考えています。その中心で、あなた自身の 手でサービスの未来を描いてください。ゆく ゆくはプロダクト全体の責任者へとキャリア の幅を広げることに期待しています。 …………………………………………………… ★株式会社ジャストファインについて 法人設立から8年ながら、東京の西新宿本社 を中心に、全国16事業所にて人材派遣・人材 紹介・BPO・アウトソーシング等のソリュー ション事業を展開する、新進ベンチャー企業 として安定成長を続けています。比較的若い 会社ということもあり、風通しが良く経営層 とも距離が近いフラットな社風が特徴です。

【業務内容】 ■3Dゲーム開発におけるコンセプトアート、キャラクターや背景のデザイン、3Dモデルを制作するための設定画の制作等。

企業名 株式会社ゲームフリーク 求人名 【2Dアートデザイナー/ジュニアクラス】ポケモンゲーム開発企業！ 仕事の内容 【業務内容】 ■3Dゲーム開発におけるコンセプトアート、キャラクターや背景のデザイン、3Dモデルを制作するための設定画の制作等。 【支給実績に基づく開発部モデル年収】 ＜ディレクター＞ ～約2,300万円 ＜セクションディレクター＞ ～約1,800万円 ・30代半ば：1,800万円 ・30代前半：1,500万円 募集職種 【2Dアートデザイナー/ジュニアクラス】ポケモンゲーム開発企業！

各種ワークフローやITサービス管理業務等の社内業務を「自動化」するため、ローコード開発プラットフォームを利用した業務課題の解決を担当いただきます。

企業名 ＰａｙＰａｙ銀行株式会社 求人名 【社内SE/ローコード開発】業務システムの開発・アップデート担う/リモート可 仕事の内容 各種ワークフローやITサービス管理業務等の社内業務を「自動化」するため、ローコード開発プラットフォームを利用した業務課題の解決を担当いただきます。 ■社内の業務改善要望ニーズのヒアリング、課題感の抽出や要件整理、システム要件定義 ■詳細設計、システム開発、テスト、リリースの実施 ■社内業務におけるiPaaSやAIを用いた業務プロセスの自動化推進 【開発環境】Outsystems（ローコードによるWebアプリケーション開発） 開発は企画から納品まで1ヶ月～長期のPJTでは半年以上など様々です。 【プロジェクト事例】■社内各種申請システム構築■社内AI翻訳ツールの開発 募集職種 【社内SE/ローコード開発】業務システムの開発・アップデート担う/リモート可

11月14日（土）オンライン選考会 │キャリアチェンジ歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、汎用機プロジェクトマネージャー 【第二新卒・未経験歓迎】 新卒同様の研修で基礎から学び、 企業のIT基盤を支えるインフラエンジニアへ ■具体的な仕事内容 お客様の課題や要望を聞き、サーバ・ストレージなどの機器やシステムを組み合わせて、企業のIT基盤を提案・設計・構築します。 ストレージは、企業の大切なデータを保管する機器です。こうした製品を活用し、お客様がデータを安全に保管・利用できる環境をつくります。 お客様によって、必要な性能や扱うデータの量、利用目的は異なります。それぞれの要望に合わせて構成を考え、実際に使える環境へと形にしていく仕事です。 機器を導入するだけでなく、「どのような仕組みなら課題を解決できるか」を考え、技術で応える面白さがあります。提案から構築までの経験を通じて、技術力と課題解決力を磨けます。 ■日立ヴァンタラで働く魅力 【AI時代に欠かせない基盤をつくる】 AIの活用にも、データを安全に蓄積・管理するIT基盤が必要です。企業の業務や新たな取り組みを支える環境づくりに携われます。 【世界で選ばれる製品に触れる】 当社の製品・サービスは100以上の国・地域へ展開されています。日立が培った高品質なモノづくりと、海外の技術・知見を生かした製品を扱い、企業の重要なデータを支える技術を学べます。 【お客様ごとに異なる課題に向き合う】 さまざまな要望に応じて製品やシステムを組み合わせるため、案件を通じて知識や経験を広げられます。製品の知識に加え、ITインフラ基盤全体を考える力を身につけていけます。 ■入社後の育成 新卒社員と同じカリキュラムで基礎から学び、配属後の

令和の虎制作会社/完全週休2日/年間休日121日/フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、DTPオペレーター、DTPデザイナー ■概要 学習塾を中心に、不動産・飲食店・ジムなど、さまざまな業界の販促ツールを手掛ける当社にて、WEBのデザイン（チラシ・パンフ・SNSクリエイティブ等）からデータ入稿、案件・品質管理、クライアント対応をお任せします。 幅広い業界の案件に携わりながら、クライアントのニーズに合わせたクリエイティブを形にしていただきます。 ■詳細 販促物のデザイン業務を中心に、ディレクション、DTP、データ入稿、納品までを担当していただきます。 案件ごとの目的やターゲットに合わせてデザインを制作し、社内メンバーと連携しながら、クライアントの要望に沿った販促物を形にしていきます。 ＼＼当社の魅力／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅安定した経営基盤 ┗自社スタジオ・スタッフ・機材を保有 ✅評価制度は年に2回 ┗上司面談にて半年の振り返りと将来を設計 ✅代表竹内の密着動画 ┗https://youtu.be/KzabNey1nLc?si=407b1vRyXO0uybb1 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 複数業界の販促物デザイン（パンフレット／ポスター／チラシ／WEBサイト）を担うデザイナーを募集します。 デザイン制作からデータ入稿まで幅広く携わり、案件ごとの目的やターゲットに合わせたクリエイティブを制作していただきます。 さまざまな業界の案件を通じて、多様なデザイン表現や制作手法に触れながら、デザイナーとしての経験を積んでいただけるポジションです。 【具体的な業務内容】 ―――――――――――――――――――― 主なクライアントである学習塾から 発注をいただくチラシ・ポスター等をはじめ 様々な媒体の販促物を制作します。 クライアント企業とコミュニケーションを 取りながらの業務で、制作の他にも 案件・品質管理もお任せします。 ⭐チラシ／ポスター／パンフレット等の デザイン制作 ⭐HP／LP／バナー等のWEBデザイン ⭐SNSクリエイティブ ⭐案件管理、業務改善 （スケジュール、工数、品質チェック） ⭐クライアントとのコミュニケーション （要件整理、提案、調整） ▼割合▼ 紙媒体65%：WEB媒体35%

大手との直案件の統括！年収1000万可能なエンジニアのPM！

仕事内容 ネットワークエンジニア【東京】☆自社勤務・請負中心 リモートも可能・年休122日・大手SIerのコアパートナー 同社の新規請負事業が拡大していく重要なフェーズに、中心メンバーとして携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 官公庁・金融・大手企業向けのネットワーク案件において、PM（プロジェクトマネージャー）として案件の統括をお任せします。 ✅️ 要件定義・基本設計など上流工程の推進 ✅️ プロジェクト全体のQCD管理（進捗・品質・コスト） ✅️ 顧客・ベンダー・社内とのステークホルダー調整 ✅️ チームマネジメントおよびメンバー育成 ✅️ 複数プロジェクトの統括・請負事業の推進 ＜おすすめポイント＞ ⭕️設計・構築中心でスキルを伸ばせる 設計・構築を中心に経験を積める環境。 着実にスキルアップが可能です。 ⭕️請負案件でチームと共に成長 自社メンバーで構成されたプロジェクトのため、 相談しやすく、安心して業務に取り組めます。 ⭕️多様な案件で技術の幅を広げられる 企業NW・クラウド・セキュリティなど、 幅広い案件に携わることができます。 ⭕️段階的なキャリアアップが可能 エンジニア → TL → PL → PMと ステップを踏んでキャリアを築けます。 【特徴】 ・設計～構築～検証まで自社チームで完結 ・技術選定／体制構築含め主体的に関与可能 ・SD-WAN／クラウド／ゼロトラストなど先端案件あり ・社内ラボ環境で事前検証可能

年収1,000万~★年休128★国家プロジェクト企業★

仕事内容 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル（nm）以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社のRUMS推進 プロジェクトマネージャーの募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬想定年収1,000万円 ~ 経験に応じて ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 RUMS推進室にて、DMCOサービス （Design for Manufacturing Co-Optimalization）構築のために、 製造データの集約・活用推進に 従事していただく プロジェクトマネージャーの 業務となります。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上（2025年） 合計支援金.............1.7兆円以上（2025年） 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更（5日～20日）いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

「売る」だけじゃない「つくる」仕事✨年休126日◎賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、広告制作進行管理 ✅未経験でも商業デザインに興味があれば可 ✅経験者は即戦力として高待遇スタート ✅丁寧なOJT研修ありで未経験でも安心 ✅年休126日／完全週休2日（土日祝休み） ✅サイン(看板)、ディスプレイ(展示)で 街を彩る仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 駅・商業施設・ホテル・学校などで 使われるディスプレイや案内板、 看板などの企画・提案から、 制作手配、施工完了までをトータルで ディレクションするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ❑商業施設・ホテル・学校・スポーツ施設・ 鉄道会社など、既存クライアントからの ご依頼が中心です。 ❑打ち合わせや見積りから、 デザイン・製作のディレクション、 施工手配、現場立ち合いまで 一貫して担当します。 ❑商業施設のブランディングにも関わり、 お客様の想いを実際の空間へと 形にしていきます。 ❑新規開拓営業はありません。 【仕事の流れ】 ▼ヒアリング・見積作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「このスペースにサインや装飾をしたい」 というお客様のご要望を伺い、 見積書を作成します。 ▼社内打ち合わせ・プラン作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デザイナーや製作スタッフと連携し、 「この素材で、 こういうイメージにしよう」 と相談しながらデザインや仕様を決定。 協力会社と進める案件もあります。 ▼ご提案・施工管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完成プランをお客様へ提案し、 納品・施工までの進行を管理。 現場にも立ち会い、施工を確認します。 ▼納品・アフターフォロー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工完了を報告し、 納品後のフォローまで担当。 アフターフォローが 充実していることも当社の強みです。 ※既存のお客様対応が中心で、 紹介による新規案件がまれにあります。 ⭐OJT研修で営業のノウハウを 基本からサポート ⭐チーム制で未経験者も安心。 経験者は即戦力として活躍可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩働き方のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「デスクワーク中心の営業」 ではありません！ お客様と一緒に形をつくる クライアントワークが中心。 自分で手を動かしながら現場にも立つ、 アクティブワークです。 現場主義だからこそ、 アイデアをカタチにできる クリエイティブな仕事・ モノづくりの ディレクターとして 活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩1940年創業の老舗広告企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京・渋谷を拠点に、 サイン・ディスプレイや 交通広告を手掛ける当社。 看板・案内板・展示物などを プランニングからデザイン、 制作・施工まで一貫して対応。 さらに、大手鉄道会社の 指定広告代理店として、 70年以上の実績も誇ります。 「広告のプロとして 街の景観をつくる仕事に携わりたい」 そんな方に最適な職場です。

未経験歓迎／入社祝い金１５万／フルリモート可／平均月収４０万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webサイト運営、広告運用 ＼＼20代活躍！1年で前年比売上10倍の注目企業／／ ◎未経験OK！楽しみながら結果にコミット！ ◎安心のマンツーマン研修 ◎ゆくゆくはリモートOK！ - 【仕事内容】 ・SNSやPR向けの動画編集業務 ・広告運用やSNSアカウント運用 ・クライアント対応・打ち合わせ・商談 ・HP・LP制作 ・マーケットリサーチ・アクセス解析 ・アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)など ＼研修で学んだスキルを活かして多様な業務にチャレンジ可能♪／ - 【採用担当より】 職場の雰囲気はフランクで温か。 若手のみの職場で、協力しあいながら切磋琢磨して働いています。 ▶▶会社について Webサイト制作や広告の制作/運用、 SNS運用・動画編集などを行っている会社です。 ▶▶業界が分かるWEBコラム https://note.com/chi_full - 【具体的な流れ】 STEP 1◆”1on1"の万全サポート研修◆ まず「SNS運用？ってどんな仕事？、動画編集？WEBマーケティング？WEBデザイン？」など 入り口部分から万全にサポートをさせていただきます！ アウトプット型なので退屈することがなく、力がついているのが実感しやすい環境です！ デザイン制作やマーケティング学習といった簡単な課題〜実践と同じような応用課題まで、段階を分けて研修を進めていただきます！ ～基礎から学び⇒プロジェクトへ～ ・動画制作/編集 (YouTube・PR動画・tiktok・Instagramなどの動画編集) ・HP/LP制作 ・広告運用 ・SNS集客 ・WEBメディア運営 ・クライアント対応など など、多様な業務に挑戦できます！ さらに、1人ひとりの予定に合わせて研修可！ ＼リモートでも対面でも自由に研修／ STEP 2◆プロジェクトに参戦◆ 先輩社員と共にプロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては… 「映像編集・BGM挿入」 「SNS運用」 「動画広告運用/HP・LP制作」 「アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)」 「クライアントとの打ち合わせ」 などさまざまな業務があり 本人の希望や適性に合わせてお願いしていきます！ (やりたいことや極めたい領域にチャレンジすることも可能！) ＼キャリアチェンジも可能なので色々なことに挑戦可能／ この業界は「経験者」が優遇されてしまう傾向がありますが、 企業理念の下、未経験の方がこの業界で活躍できる土台を作っています。

独自の研修プログラムで未経験でも安心｜土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、営業企画、システム企画 独自の育成プログラム「ＢＣＣ LaPTプログラム」で、ITの知識はもちろん「考える力・伝える力」をイチから磨けます。 IT業界未経験からでも一歩ずつプロのITプランナーへと成長し、数年後にはリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せる環境をご用意しています！ 【具体的には】 「社内のDXを推進したい」 「クラウドサービスを導入したい」など、中堅・中小企業のITに関する困りごとを解決していきます。 当社の営業部門やクライアントは『日本電気株式会社（NEC）』『株式会社インターネットイニシアティブ（IIJ）』などの大手IT企業も多数！ ◆主な配属先の事業部（一例） └ITネットワークの導入提案 └DX化推進の提案 └金融決済システムやサブスク決済システムの提案 └教育機関へ向けたICTツール（iPadの導入、電子黒板、プログラミング教育など）の提案 └コンビニや商業施設へ向けたPOSレジシステムの導入、提案 【キャリアについて】 IT営業としてのスキルがついてきたら、同じ配属先のメンバーを見るリーダーとして簡単なマネジメントが次のステップ。 リーダーをスタートとして管理職を目指していきます。 入社10年未満でマネージャーとして活躍している社員も！ ＢＣＣ株式会社の一番の強みは、スタッフの人間力。 笑顔を大切に、前を向き、仕事を楽しむことを大切にしています。 不安や困りごとは相談しやすい雰囲気で、できなかったことへのフィードバックもしっかりと行う…そんな社風です！

【ホームページの運用経験者】ホームページ保守管理件数300社超！保守にも制作にも携われるからスキルを磨ける✨

仕事内容: ／ Webサイトの更新からデザイン制作まで幅広く活躍！ 先輩にすぐ相談できる環境です♪ ＼ お客様の「こうしたい」をカタチにするお仕事です。 ホームページやチラシなど、さまざまな媒体に関わりながら、制作からその後の更新・改善まで携わっていきます。 《主な仕事内容》 * 既存顧客のホームページの保守・更新業務（主にWordPressを使用したテキスト修正や画像差し替え、レイアウト調整など） * ホームページのデザイン・制作業務（バナー作成、ページデザイン、コーディングなど） * チラシ・パンフレットのデザイン制作業務 スキルに応じて、お任せしていきます！ ■入社後の流れ まずは簡単な更新作業や修正対応からスタート。 すぐ隣に先輩が座っているので、分からないことがあればすぐに聞ける環境です。 少しずつ仕事の流れを覚えていってください！ ▼慣れてきたら... * デザイン制作の一部を担当 * お客様の要望をもとにした修正提案　など ▼将来的には... Webサイトのデザインや構築などにもチャレンジ可能です！ ★Web運用のお仕事経験や知識などをお持ちの方でどんどんいろいろなことをやっていきたい！という方、大歓迎です！！ ＼ここがポイント！／ ◆土日祝休みでしっかり休める！ 年間休日は125日以上！しっかり休めるのでメリハリをつけて働けます。 プライベートの予定も立てやすい環境です。 ◆チームで支え合う環境！ 全員が出社しているので、部内はもちろん、社内全体のコミュニケーションがとりやすく、学びやすい環境です。一人で抱え込むことはなく、部署を超えて声を掛け合いながら仕事を進めています。 ◆ブランクの方歓迎！ お仕事に少し間が空いている方もご安心ください。 できることから無理なくスタートできます！ ◆オフィス内に休憩スペースあり！ ちょっと一息つけるスペースをご用意しています。 オン・オフの切替もしやすい職場です。

全社の業務効率化・業務改革を推進するDX推進担当として、各部門と連携しながら、業務課題の洗い出しからDX施策の企画・実行・定着までを幅広くお任せします。【具体的には】■各部門へのヒアリングを通じた

企業名 双日シェアードサービス株式会社 求人名 【DX推進】大手総合商社双日G/フレックス/柔軟な働き方/休日の取りやすさ◎ 仕事の内容 全社の業務効率化・業務改革を推進するDX推進担当として、各部門と連携しながら、業務課題の洗い出しからDX施策の企画・実行・定着までを幅広くお任せします。【具体的には】■各部門へのヒアリングを通じた 業務課題・DXテーマの発掘■業務プロセスの分析・可視化、BPR・業務改革の企画■生成AI・RAG・各種デジタルツール等を活用した業務改善施策の企画・推進■DX施策の優先順位付け、ロードマップの策定、プロジェクト推進■DX施策の導入後の効果検証・改善、社内への展開■社内のAI・デジタル活用促進に向けた情報発信・教育■社内システムや情報セキュリティに関する本社・外部ベンダーとの連携・調整など 募集職種 【DX推進】大手総合商社双日G/フレックス/柔軟な働き方/休日の取りやすさ◎

あなたのマネジメント力で、ホスピタリティの未来（DX）を創る

仕事情報 ● 仕事内容 次世代DX・ITプロジェクトの企画・統括はじめ、複数ベンダーの統制、現場との要件定義、進捗・品質管理をお任せいたします。 また、プロジェクトが佳境に入った際は、全国の現地へ赴き、最終調整や現場指揮を実施いただきます。 ポジションについて 当社のIT部門は、全国のホテルにおけるIT環境のグランドデザインから構築・運用までを統括しています。 急速な事業拡大に伴い、ゲストの体験価値を高める「最先端システムの導入」が急務となっています。 今回は、大規模プロジェクトを牽引し、システムベンダーをコントロールするPM/PMOのプロフェッショナルを募集します。 最近のプロジェクト例 ◆全国のホテル：自動チェックイン／モバイルチェックインシステムの導入 ◆全国の施設・売店：セルフ精算機の導入、OES（オーダーエントリーシステム）の刷新 ◆大型付帯施設：「スパリゾートハワイアンズ」等のチケット販売システム刷新 当社からのメッセージ 当社において、ITは単なる裏方ではなくビジネスの競争力を生み出す「攻めの要」です。あなたのこれまでの経験と戦略的思考を、日本を代表するホスピタリティ空間の変革にぶつけてみませんか？ 裁量を持って組織を動かし、次のキャリアステージへ挑戦したい方からのご応募をお待ちしています！ 求める人物像 ◆自ら現場の課題を発見し、ITの力でブレイクスルーを起こせる方。 ◆最新のITトレンドを貪欲に学び、組織に還元できる方。 ◆多様なステークホルダーやベンダーをワンチームにまとめ上げられる方。 ◆将来的にIT部門の組織マネジメントや、CIO候補を目指したい方。

未経験OK／年休130日／定時退社／完全週休2日／副業OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、UI/UXデザイナー、Webデザイナー Webサイト制作やアプリ開発等、 幅広いクリエイティブ案件をお任せ！ ＼具体的な仕事内容／ ◆Webサイトのバナー制作・画像加工 ◆HTML/CSSを用いたコーディング ◆スマホアプリの画面デザインサポート ◆大手企業のコーポレートサイト制作アシスタント ◆ランディングページ（LP）やECサイトのデザイン等 ■約8ヶ月～12ヶ月の研修体制 独自のeラーニングを用いた【自己学習】＋【講義形式での授業】の手厚い研修！ 現役エンジニアによるサポートも万全！ ≪研修のカリキュラム≫ ■1〜2ヶ月目 HTML/CSSでキレイなWebページを作れるようになる！ VS Codeの使い方、HTML基礎＆実践、CSS基礎＆実践（レスポンシブ対応も）、Git/GitHubの基本操作 →すぐに「自分の作ったサイト」が形になって、ワクワクが止まらない♪ ■3〜7ヶ月目 JavaScriptでページを動かして、もっと本格的に！ JavaScript基礎＆実践（アニメーションやインタラクティブ要素）、SQL/DB基礎＆実践（データ扱いの基礎）、模写練習（人気サイトを忠実に再現） →静的なページから「動く・おしゃれなWebサイト」へレベルアップ！現場で使えるスキルがどんどん身につく。 ■8〜12ヶ月目 ポートフォリオ完成＆就職準備で自信を持ってデビュー！ 本格模写コーディング、ポートフォリオサイト作成（複数作品をまとめて公開）、スキルシート/職務経歴書作成サポート/面接対策（模擬面接複数回、経歴書添削、逆質問準備） →採用担当が「おっ！」と思うクオリティの作品集が完成！未経験でも堂々とアピールできます。 ★研修期間目安：8〜12ヶ月。研修期間はあなたのペースで前後OK！個別指導でしっかりフォローします。 ★研修修了後はアニメ・美容・ゲーム等の好きな業界案件に！ ★社内勉強会・1on1ミーティング有 ★現役エンジニアの講師が手厚くフォロー

【月給35万円】週2リモート可×年休125日/働きやすさ重視

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＼ Webデザイナーとして成長できる環境 ／ 医療業界のブランディングと サービス向上を支える大きなやりがい！ ■■給与は経験･スキルをしっかり評価■■ ✅ 医療法人のコーポレートサイトの 制作・運営・保守・管理！ ✅ 医療法人としての安定性◎ （10年先も安心して働ける環境） ✅ 100％自社サイトの制作・運用 ✅ 土日祝休み＆年間休日・休暇125日以上 【業務内容】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本ポジションでは、医療法人グループ全体の Webサイト制作・運用をメインにお任せ。 サーバー管理など、Web領域全般を幅広く ご担当いただきます。 ■Webサイト制作・運営（WordPress） 患者様により良い医療情報をお届けし、 法人の魅力を発信するために グループ全体のWebサイトの制作から 日々の運用までを一貫してリードしていただきます。 ・クリニック、グループ会社のHP作成・更新 ・WordPressを用いたサイトの運用・保守・新しいコンテンツの追加 ・ユーザー（患者様）目線に立ったUI/UXの改善、アクセス解析に基づくサイト改修 ■その他業務：レンタルサーバー等の管理 サイトを安全かつ安定して運営するための 管理業務もお任せします。 ・各Webサイトが稼働しているレンタルサーバーの保守・管理 ・ドメインの管理や契約更新などの基礎的な対応 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 大きな裁量を持って取り組めるポジション！ 分業制で一部の工程だけを担うのではなく サイトの企画・デザインから構築、運用まで 一貫して携わることができます。 ✅「100％自社サイト」だからこそ、 作って終わりではなく公開後の反響を見ながら長期的な視点でサイトを育てていく、やりがいを存分に味わえる環境です。 ✅業務委託契約のご提案はお受けしておりません

スクール卒業生歓迎｜未経験から正社員Webデザイナー｜自社メディアのSNS広告・LP制作｜研修あり

仕事内容: 【スクールで学んだデザインを、次は“仕事”にしませんか？】 SNSを見ていて、流れてきた広告が気になって思わずタップしたり、 「この商品、ちょっといいかも」と感じたりしたことはありませんか？ 今回募集するのは、そんな体験をつくるWebデザイナー（正社員）のポジションです！ Webデザインの実務経験は問いません。 「スクールで学んだWebデザインを仕事にしたい」 「多くのユーザーに自分のデザインが届く環境で挑戦したい」 という方、大歓迎です！ ■ 仕事内容 Instagram・TikTok・LINEなどで配信する、自社メディアの「広告バナー」や、 タップした先に表示される「LP（ランディングページ）」のデザイン制作をお任せします。 ■ 入社後、まずお任せすること 入社後は先輩デザイナーや代表のサポートのもと、 ・制作ツール（Canva・Figmaなど）の使い方を習得 ・実際の広告バナーやLPを題材に、構成やデザインの考え方を学ぶ ・先輩のフィードバックを受けながら、広告バナーやLPを制作 というところからスタートします。 Web広告に10年以上携わっている代表と、先輩デザイナーがイチから丁寧にレクチャーします。 スクールで学んだ知識をベースに、実務で求められる考え方やスキルを一つずつ身につけていける環境です。 入社後2週間程度を目安に、先輩のレビューを受けながら、実際に配信する広告制作にもチャレンジしていただきます。 ■ 慣れてきたら 経験や習熟度に合わせて、 ・LPの構成／導線設計 ・HTML／CSSによる簡単なコーディング ・広告配信データをもとにしたクリエイティブ改善 などにも仕事の幅を広げていきます。 もちろん、最初からすべてできる必要はありません。 ■ この仕事で身につくこと 広告バナーやLPは、デザインを作って終わりではありません。 自分が制作した広告が実際に配信され、その結果を数字で確認し、課題点を改善していきます。 そのため、「企画 → デザイン → 配信 → 効果検証 → 改善」まで一貫して経験できます。 「見た目を整えるデザイン」だけではなく、 「ユーザーの心を動かし、事業成果につなげるデザイン力」が身につく環境です。 ■ 100％自社内制作 制作するのは自社で運営するメディアの広告クリエイティブです。 研修中も含め、派遣や客先常駐は一切ありません。 同じオフィスのメンバーに気軽に相談しながら制作・改善を重ね、Webデザイナーとして長期的にスキルアップできる環境です。 ■ こんな方を歓迎します ・Webデザイナーとして本気でキャリアをスタートしたい方 ・スクールで学んだ知識を、実務の中でさらに伸ばしていきたい方 ・新しい知識を自分から学ぶことができる方 ・フィードバックを前向きに受け止め、改善につなげられる方 ・周囲と相談・協力しながら仕事を進められる方

【経験に応じた業務内容からスタート】基本的には経験や適性に応じた業務からお任せしていく予定です。

企業名 Ｊ．Ｐ．Ｒｅｔｕｒｎｓ株式会社 求人名 【Web・グラフィックデザイナー】月6万円の家賃補助/年間休日125日 仕事の内容 【経験に応じた業務内容からスタート】基本的には経験や適性に応じた業務からお任せしていく予定です。 Webコンテンツを中心に、バナーやLP制作、紙媒体を含めたデザイナー業務をお任せします。■バナーやLP（ランディングページ）の制作■既存のWebサイトやLPなどの修正・改修■キャンペーンの告知物、eBook、営業用ツールの制作・改訂■広告（動画含む）の企画・構成など ★インハウスならではの環境で、デザインの品質底上げと集客の最大化を実現するミッションです。希望により仮説検証フェーズへの参画も可能です。 募集職種 【Web・グラフィックデザイナー】月6万円の家賃補助/年間休日125日

【大手医療・福祉法人/Web担当】タムスグループが運営する医療・福祉施設のサイト更新・運用をお任せします！★土日祝休み

仕事内容 【業務内容】 タムスグループの病院、クリニック、特養など各拠点のサイト管理・更新を中心に、Web制作業務全般をお任せします。 ・サイト運用・更新：静的ページまたはWordPressを用いた既存ページの更新、および新規LP・記事ページの作成 ・デザイン・コーディング：バナー制作、写真加工、およびHTML/CSSによるレイアウト修正・レスポンシブ対応 ・進行管理：各拠点・部署との連絡調整（依頼内容の確認やスケジュール管理など） ・改善提案：SEO知識やアクセス解析（GA4）を活かしたサイトの質向上 【職場環境】 ◎経験豊富な先輩も在籍しているので、わからないことは気軽に相談できる環境です！ ◎活気があり、職場全体の雰囲気も和やかです。 【タムスグループ広報課について】 現在、広報課には8名（女性6名、男性2名）が在籍。 チームで協力しながら、医療・福祉施設を本部から支えています。 ＼自社サイト制作に携われる／ チームで意見を出し合いながら、イメージを形にしていく仕事です。 自分たちが手がけたコンテンツの成果を確認できるため、 やりがいや達成感を感じながら業務に取り組んでいただけます。 ＼グループサイトのリニューアルに参画／ 約90施設を展開するタムスグループでは、 現在Webチームを中心に各種サイトのリニューアルを進めています。 グループ全体の魅力を発信する重要なプロジェクトに関わることができます。 ＼ヘルスケア分野の専門知識が身につく／ 医療・介護・保育関連サイトの構築・運用を通じて、 ヘルスケア分野に関する知識や理解を、実務を通して深めることができます。 ＼幅広い広報業務にチャレンジ可能／ Web業務に慣れていただいた後は、希望や適性に応じて、 幅広い広報業務にもチャレンジできます。 【応募要件】 ＜必須スキル＞ ・HTML / CSSを用いたコーディング実務スキル ・WordPressを用いたサイト制作・更新経験 ・レスポンシブサイトの構築・修正経験 ・SFTP操作、およびディレクトリ構成に関する基礎知識 ・SEO（検索エンジン最適化）に関する基礎知識 ・Adobe製品の使用経験 ・デザインの基礎知識（レイアウト、配色、タイポグラフィなど） ＜歓迎スキル＞ ・UI/UXデザインの経験（Adobe XD / Figma等を用いたプロトタイプ作成） ・Google Analytics 4（GA4）を用いた分析・レポート作成経験 ・WordPressのカスタマイズ、およびプラグイン選定・導入に関する深い知識 ・JavaScriptを用いたフロントエンドの実装経験 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳 ） ・住宅手当 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・人間ドック無料 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約90施設の事業所に約8,000名の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、介護施設、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 地域の方に「まごころ」をもって「あんしん」をお届けすることを理念としています

ドライヤーやヘアアイロンなどの美容家電や生活家電の商品企画開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ■プロダクト開発全体の進行をリード

企業名 株式会社ＩＢＩＳ 求人名 未経験OK【商品企画開発PM】世界有数の美容・生活家電メーカー/フレックス◎ 仕事の内容 ドライヤーやヘアアイロンなどの美容家電や生活家電の商品企画開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ■プロダクト開発全体の進行をリード ■要件整理からリリースまでのプロジェクト管理 ■エンジニア・デザイナーと連携したチームマネジメント ■スケジュール・品質・コストのバランスを取りながらの開発推進 ■課題を早期に発見し、チームと一緒に解決を推進 ■プロダクトをより良くするための改善提案・施策立案 募集職種 未経験OK【商品企画開発PM】世界有数の美容・生活家電メーカー/フレックス◎

ソフトウェア開発/インフラ構築を行うシステムコンサルティング事業部に所属し、お客様先へ常駐しITの領域で様々なサポート業務を行っていただくポジションを募集しています。

企業名 株式会社グルーヴ・システム 求人名 【東京/ITヘルプデスク】二卒歓迎!/顧客とのやり取りメイン/残業ほぼ無/WLB充実 仕事の内容 ソフトウェア開発/インフラ構築を行うシステムコンサルティング事業部に所属し、お客様先へ常駐しITの領域で様々なサポート業務を行っていただくポジションを募集しています。 【具体的な業務内容】 ■システム保守■PMO・PMO補佐■社内ネットワーク問い合わせ担当■ヘルプデスク対応■データ集計■パッケージ導入支援 など 【求める人物像】■客先常駐でも問題がなく、明るくコミュニケーションを取れる方歓迎です！ 募集職種 【東京/ITヘルプデスク】二卒歓迎!/顧客とのやり取りメイン/残業ほぼ無/WLB充実

経験を活かし少しずつ上流工程へ！充実の研修でキャリアUP★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトリーダー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ エンジニアとして、次の一歩を踏み出してみませんか。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「IT業界で働いているけれど、開発エンジニアとしての経験をこれから積んでいきたい」 「ITの知識は少しあるけれど、もっと専門的な技術を身につけたい！」 「これまでの経験を活かして、将来は要件定義や設計などの上流工程にも挑戦したい！」 これまでの経験や知識を活かしながら、エンジニアとして新たなキャリアを築いてみませんか。 ⼊社後は本社にて弊社独⾃の研修からスタート！ 当社では早くから独自の研修制度を整え、毎年内容をブラッシュアップしてきました。 学校で学ぶものとは違い、ソフトウェア開発（プログラミング）やインフラ基盤構築をもとに作り上げた実践的なカリキュラムを専任講師から学ぶことができます。 AIについても、知識として学ぶだけではありません。実際に触れ、使ってみる経験を通して、仕事に役立つ身近なツールとして活用できる力を身につけていきます。 また、研修内容は一人ひとりの経験やスキルに応じてカスタマイズ。 これまでの経験を活かしながら、自分に合ったステップでさらなるスキルアップを目指せます。 ＼1〜2ヶ⽉⽬／ ＜研修内容例＞ 社会⼈基礎（ビジネススキル等） ✅PC基本操作 ✅情報処理基礎 ✅サーバー構築 ✅プログラミング（Java等） ✅ネットワーク基礎 ✅AI基礎 ✅開発⼯程 …等 ✨インフラ、開発どちらも学べます！ ＼3ヶ⽉⽬以降／ いよいよ次のステージへ！ 今までの経験や研修で身につけた知識を活かして、より専門性の高い業務へ挑戦することが出来る環境です。 ✨配属先は、研修を通した本⼈の適性および⾯談を通して決定いたします。 当社は⾦融系の案件をメインに、上流〜下流まで⼀気通貫して幅広い⼯程を担っています。 ⼤きくインフラ系（基盤系）技術者と開発系（システムエンジニア、プログラマー）技術者に分かれており、 ⽇本経済の根幹である、⾦融システムの開発や、ネットワーク、サーバー構築を担当しています。 まずは先輩社員のサポートのもとで取り組みやすい業務から担当し、徐々に専⾨性の⾼い業務へ。 技術⼒のほか、仲間と協⼒してコミュニケーションやチームワーク等のスキルも磨いていきましょう。 なお、チーム単位(3〜10名程度)での配属となります。 ＜案件例＞ ⾦融業界(銀⾏、⽣命保険、損害保険、証券取引所…等）を中⼼に システム開発やインフラ構築プロジェクトに参画しています。 ✅銀⾏向け業務システムの開発・保守 ✅証券取引所向けシステムの開発・運⽤ ✅サーバー、ネットワーク環境の構築 ✅システム更改（システムの⼊れ替え）に伴う設計・構築・テスト・移⾏作業 ✅会計ソフトにおける機能追加の開発…等 ＼その後のキャリア／ ⼤⼿メーカーのコアパートナーとして幅広い⼯程に携わり、多様な経験を積みながら成⻑できます。 前職ではヘルプデスクや運用監視を担当しており、現在はサーバーやネットワークの設計・構築を担当している社員もいます。 変化を前向きに捉え、学び続ける⼒や課題解決⼒を⾝につけて、この先も時代に求められるエンジニアを⽬指せます。 ＜キャリア例＞ ★技術に興味があり、専⾨書にのめり込みながらとことん調べるあなたには… →技術を極めてスペシャリストへ︕ ★ある技術分野に特化するよりも、業務の流れや仕組みに興味のあるあなたには… →設計、構築を学んで上流⼯程へ︕ ★リーダーシップ能⼒や、コミュニケーション能⼒の⾼いあなたには… →マネジメントを学びリーダーやプロジェクトマネージャーへ︕ ■━━━━━━━━■□ 採用メッセージ □■━━━━━━━━■ 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。 現在、技術革新やAIの進展により、企業にもエンジニアにも、 時代の変化に対応する力が求められています。 当社は、こうした大きな変化をプラスと捉え、 「戦略と成長」を大切にしながら、変化の波を乗り越えるための新たな挑戦を続けています。 ■社員一人ひとりが成長できる会社を目指し、毎年社内改革を実施 ■若手社員が入社後も安心して学び、挑戦しながら成長できるよう、働き方改革を実施 ■独自の社内研修制度を確立 毎年、技術分野を中心に研修内容をブラッシュアップ 数年ごとに、ヒューマンスキルを含めた研修内容を見直し 今後は、面接から現場配属後までのサポート体制のさらなる充実や、 業務報告会議の内容改善などにも取り組んでいきます。 また、当社のAIに関する取り組みとして、以下4つの取り組みを行っています。 ①研修導入 「使って覚える」という実践的な考えのもと、AIを実際に活用しながら理解を深めます。 実際に触れる体験を通じて、AIへの理解をさらに深めます。 ②企業連携 営業力を生かして、お客様とともにAIの業務への取り入れ方を考える機会を広げています。 こうした取り組みを通じて社員の成長につなげるとともに、社内にナレッジを蓄積しています。 ③AI活用と技術継承 AIの活用方法を学び、業務におけるAI活用の実現と、 その知識や経験を若手社員へ継承することで、次世代の技術者育成につなげています。 ④AI専門部署の立ち上げ 情報収集や業界動向の把握、社内教育を進めることで、 AIをより実践的に業務へ活用できる体制を整えています。 こうした取り組みを通じて、技術の変化に対応できる人材を育成し、 お客様へより高い価値を提供できる組織を目指しています。 当社は、長年にわたりお客様から信頼をいただき、継続して多くのご依頼をいただいてきました。 今後もその期待に応え、さらに質の高い技術提供を続けていくために、 採用した人材をしっかりと育成し、成長を支えながら、ともに活躍できる仲間を募集しています。 「会社は社員のために、社員は会社のために」という考えのもと、 社員と会社がともに成長していくことを目指しています。 技術を身につけ、成長しながら活躍したい方からのご応募を心よりお待ちしております。

『エンジニアのために』を理念とする当社は、設立20年以上を迎える現在も成長を続けています。その成長の次のフェーズとして、当社は全社的なAI活用の推進を経営の重要テーマの一つと位置づけています。

企業名 株式会社ＨＡＬ 求人名 【東京】AI推進担当 兼 社内AI講師（全社AI活用推進ポジション） 仕事の内容 『エンジニアのために』を理念とする当社は、設立20年以上を迎える現在も成長を続けています。その成長の次のフェーズとして、当社は全社的なAI活用の推進を経営の重要テーマの一つと位置づけています。 生成AIをはじめとするAI技術は、エンジニア職だけでなく、営業や管理部門など全ての社員の生産性・付加価値を大きく引き上げる可能性を持っています。今回は、その旗振り役として、全社のAI活用戦略の立案から現場への浸透（研修）までを一気通貫で担っていただける方を募集します。 役員会にも参加いただき、経営レベルの意思決定にAI活用の視点から関わっていただくポジションです。 募集職種 【東京】AI推進担当 兼 社内AI講師（全社AI活用推進ポジション）

原子力発電所に納入する監視制御システムの設計業務を担当していただきます。基本設計から詳細設計・製造・テスト等、お客様へ納めるまでの一連のシステムエンジニア業務をお任せいたします。

企業名 株式会社東芝 求人名 【東京/府中】監視制御システムの開発・設計（原子力発電所向け） 仕事の内容 原子力発電所に納入する監視制御システムの設計業務を担当していただきます。基本設計から詳細設計・製造・テスト等、お客様へ納めるまでの一連のシステムエンジニア業務をお任せいたします。 【詳細】プラント内の機器の稼働状況や温度・圧力・放射線量などをリアルタイムで監視し、異常があれば即座に自動制御や警報を行う「監視制御システム」の設計担当。経験に応じて、関連部門やお客様との提案・調整、製品開発時の方針・戦略立案などを実施いただきます。 募集職種 【東京/府中】監視制御システムの開発・設計（原子力発電所向け）

安定企業でPMデビュー◆年収450〜600万円◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ✅想定年収450万〜600万円 ✅リモートOK＆フレックスタイム制 ✅月平均残業時間16.1時間 ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅賞与年2回（昨年実績3ヶ月分） …………………………………………………… 設立50年／46期連続黒字／売上高266億円 社員数2704名の「安定」がバックボーン！ 当社は、企業の技術開発や社会インフラを 支える総合エンジニアリング企業です。 上流工程で設計や構築、要件定義に一貫して 携わる中、日々自分をアップデート。 そして随時、PMポジションをお任せ。 案件の見積もり作成からお客様へのサービス 提供まで、一連のプロセスを自ら主導できる エンジニアへと成長できる環境があります。 あなたがPLとして培ってきたスキルと経験を マネジメント分野で発揮しながら、より上流 の工程や、大規模プロジェクトに挑戦して みませんか。実力と実績を適正に評価して、 しっかりと給与に反映していきます。 …………………………………………………… ▼具体的には… ・クラウド/オンプレサーバーの設計・構築業務 ・ネットワーク設計・構築業務 ※自治体向けやエンジニアリングなど、 幅広く事業を横展開していて、ワンストップ で行える環境が魅力です。 ＜プロジェクト例＞ ・受託開発チームリーダー ・ネットワーク構築のチームリーダー候補 ※約60％がプライム案件です。 金融・流通・製造業界など、幅広い業種の 開発・設計、大手システム会社への技術サポ ートなど、多様なプロジェクトの中から、 経験値と適性に合わせて参画を決定します。 PM経験がないという方も、自社開発案件の PMからスタートし、慣れてきたら徐々に社外 の案件にタッチしてくことも可能です。 また受託案件のリーダーをお任せする場合も あります。 …………………………………………………… ▼PMデビューを後押しする豊富な研修制度 ・OJT研修 /課単位でのチーム研修 ・外部研修（schoo、グロービス等） ・階層別・目的別研修 ・次世代育成プログラム ・e-ラーニング無料受講 階層別研修では、上流のセミナーも開催。 新たな知見を得たいときには、ノウハウを しっかり習得できる環境があります。 ぜひご自身をアップデートしてください。 …………………………………………………… ▼ワークライフバランスばっちり◎ 自分の裁量で決めるリモート勤務もOK！ 土日休みの完全週休2日制で、プライベート の時間もしっかりと取れる働き方です。 結婚や出産などのライフイベントにも柔軟 に対応できる各制度も整備されています。 自分らしく、のびのび働いてください。 ※男女ともに産休・育休取得実績あり ※厚生労働省が認定する子育てサポート企業 「くるみん」女性活躍推進企業「えるぼし」 を取得しています。 …………………………………………………… ▼当社について… ・設立／1976年4月30日 ・資本金／2億6360万円 ・売上高／266億円（2025年6月期） ・社員数／2704名 ・事業所：本社（香川県）、東京本社ほか 大阪、北海道、東北、北陸、名古屋、 中国、四国、九州に支社あり ※転勤はありません。

(1)Globalにおける役割：■Global ITのApplication統括として、グローバル基幹系および周辺システム、各拠点のローカルシステムの全体マネジメント ■Global Applicationポートフォリオ管理、企画立案・予算管理

企業名 三井海洋開発株式会社 求人名 【Global IT(Application統括 兼ERP/ECM Manager)】在宅可/グローバル企業 仕事の内容 (1)Globalにおける役割：■Global ITのApplication統括として、グローバル基幹系および周辺システム、各拠点のローカルシステムの全体マネジメント ■Global Applicationポートフォリオ管理、企画立案・予算管理 ■SAP ECCからS4 Migrationプロジェクトのプロジェクトマネジメント ■ECMソリューション刷新のプランニング～導入におけるプロジェクトマネジメント ■IT Policy&StandardにおけるApplication開発標準の整備 (2)日本本社における役割：■ITを基軸とした社内改革推進 ■最新ITトレンドを踏まえたロードマップ策定と実装 (3)日本のITマネージャーとしての業務 募集職種 【Global IT(Application統括 兼ERP/ECM Manager)】在宅可/グローバル企業

年休125日以上＆残業少！未経験から始めるWebクリエイター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか？ ＼Webクリエイターとしての魅力／ 【Lesson：給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative：あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP（ランディングページ）やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard：自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 ＼3ヶ月の「Design Step」カリキュラム／ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01：色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか？」を解明。デザインツールの基本操作（Photoshop/Illustrator）を基礎から習得します。 Step 02：Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03：自分の作品（ポートフォリオ）を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 ＼お仕事の内容／ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作： SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP（ランディングページ）デザイン： 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル： 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか？ 【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～研修期間中～ ■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK） □本社／東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル７Ｆ └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。

✨デザインだけじゃ物足りないあなたへ。 企画から広告・マーケティングまで携われるWebデザイナー募集！

仕事内容: 「デザインするだけ」では終わらない。 あなたが制作したデザインが、広告の成果や会社の売上に直結する。 株式会社M.mでは、Webデザインだけではなく、 LP制作・バナー制作・SNSクリエイティブ・広告運用・ブランディングまで一貫して携われます。 「もっと裁量を持ちたい」 「マーケティングも学びたい」 「自分のデザインで成果を出したい」 そんな想いを持つ方にピッタリの環境です。 経験やアイデアを活かしながら、一緒にブランドを創り上げませんか？ WEBデザイナー/広告運用 コーポレートデザインを担える環境 ✨仕事内容 当社のWebデザイナーは、単なる制作担当ではありません。 企画段階から携わり、自分のアイデアを形にしながら、成果まで追いかけることができます。 【主な業務】 ✅ LPデザイン・制作 ✅ バナー制作 ✅ SNSクリエイティブ制作 ✅ Webサイトデザイン・更新 ✅ 広告クリエイティブ制作 ✅ ブランドデザイン ✅ 広告運用担当との打ち合わせ ✅ 効果分析・改善提案 「作って終わり」ではなく、 マーケティング視点を身につけながら成長できる環境です。

リビエラグループにおける社内システムのサポート業務をお任せいたします。週1回程度、逗子にある「リビエラ逗子マリーナ」での業務が発生する可能性があります。

企業名 株式会社リビエラ 求人名 【南青山/社内システムサポート】微経験歓迎/幅広い事業展開/シフト制 仕事の内容 リビエラグループにおける社内システムのサポート業務をお任せいたします。週1回程度、逗子にある「リビエラ逗子マリーナ」での業務が発生する可能性があります。 【詳細】 ■社内のシステム利用者からの問い合わせ対応■操作マニュアルなど資料作成■パソコンやシステム関連機器などに関する管理・設定作業■その他一般事務作業や社内調整作業 ★社内で様々なシステムを扱っているため、ゆくゆくは当社のシステム開発や開発要件が発生した場合の、開発業者との調整といった業務もお任せいたします。 募集職種 【南青山/社内システムサポート】微経験歓迎/幅広い事業展開/シフト制

人と関わり、想いをカタチにする仕事／完全週休2日制【001】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、イベント法人営業、その他施工管理/現場責任者 ✅未経験から約1年かけてじっくり成長 ✅年間休日120日｜完全週休2日制 ✅人と人をつなぎ、ものづくりを支える お客様や職人さんと相談しながら 完成までの段取りを考えたり、 より高い完成度を目指して、 工夫を凝らしたり。 たくさんの人と協力して、 ひとつの空間をつくり上げる。 その面白さを間近で感じられるのが、 今回募集する制作進行ディレクター。 人と話すことが好きと感じたり、 みんなで協力して何かをつくることに 楽しさを感じる方なら、 きっとマッチするポジションです。 - 【具体的な仕事内容】 ■お客様との打ち合わせ ■見積もり作成、発注業務 ■展示会場での進行管理 ■安全面や仕上がりのチェック ■イベント終了後の撤去管理 ■伝票作成などの事務作業 など ＼制作進行ディレクターとは？／ 展示会やイベントに出展する 企業ブースの完成までを支えます。 実際の組み立ては職人さんが担当。 お客様と職人さんの間に立ち、 現場での進行管理を中心に ブースづくりを進めていきます。 - 未経験から、少しずつ一人前へ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社～3ヶ月】 親会社での研修や先輩との現場同行から。 図面の見方や仕事の流れを学びます。 【入社半年頃】 1人で案件を担当する機会も。 先輩に相談しながら仕事を進めます。 【入社1年頃】 見積もり・発注・現場管理など、 一通りの業務を担当できるように。 ※成長スピードには個人差があります 自分の工夫が、カタチになる面白さ ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 図面をもとに、安全性や仕上がりを考え、 構造や進め方を工夫することも。 自分の考えが実際のブースに反映され、 お客様から「よく作ったね」と 声をかけていただけることもあります！ 毎回違う空間づくりに関われるからこそ、 新しい発見や達成感を味わえる仕事です。 経験を重ねながら、着実な成長を ￣￣￣￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件によっては夜間業務や 休日出勤が発生することもありますが、 業務スケジュールの調整を心がけ、 残業は月平均20時間程度。 休日出勤時には振替休日も取得できます。 日々の業務を通じて、 お客様との折衝力や調整力、 工程を管理するスキルなども習得。 経験を重ねるほど、 任される仕事の幅も広がっていきます。

ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。

企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【自社サービス/リモート中心】コミュニケーションデザイナー/医療キャリア 仕事の内容 ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。 【業務詳細】■「ナース専科」のあらゆるタッチポイント（サイト、広告、SNS、チラシ、パンフレット等）において、よりリッチな視覚コミュニケーションのデザイン制作 ■プロモーションデザイン、キャンペーンページ、ブランディングデザイン、ブランドアセットの構築と管理 ■Design Systemや各種ガイドラインを構築・運用し、「ナース専科」のブランドイメージの構成と醸成（ブランディング） 募集職種 ◆【自社サービス/リモート中心】コミュニケーションデザイナー/医療キャリア

【✅30歳以下の方】年間休日125日＋残業少なめ！／髪色・ネイル自由♪自分らしく働けます！

仕事内容: ＼未経験から“プロのWEBデザイナー”へ！／ ゼロから、デザインの世界に飛び込もう✨ 「パソコンでかっこいいデザインが作れたら…」 「クリエイティブな仕事に、いつかチャレンジしてみたい」 そんな気持ちがあれば、経験ゼロでも大丈夫！ Webデザインの基礎からプロのスキルまで、しっかり育てる研修制度とサポート体制を整えています。 あなたの“やってみたい”を、私たちが全力で応援します！ ⭐️まずはここから！未経験でも安心の業務内容 ✅ ブランドサイトやキャンペーンページのデザイン ✅ SNSバナーやゲームタイトル画像の制作 ✅ 営業資料・チラシなどのデザイン（PowerPointやWordも活用） ✅ 既存サイトの画像・文字更新 など 簡単な作業からスタートし、少しずつレベルアップしていけます。 ⭐️ステップアップ後は、こんなことも！ ⭐️ Illustrator実践：ロゴ・アイコン・イラストの作成 ⭐️ Photoshop実践：画像合成やレタッチなどの応用デザイン ⭐️ サイトリニューアル：あなたのアイデアが実際のページに！ 自分の作品が世の中に出ていく「やりがい」と「達成感」を味わえます◎ ⭐️基礎からじっくり学べる研修あり！ ⭐️ Illustrator・Photoshopの使い方を超初歩からレクチャー ⭐️ 色づかいやレイアウトなど、デザインの“ルール”も一から丁寧に指導 ⭐️ わからないことは、いつでもメンターに質問OK！ ⭐️ 対面＆オンラインのハイブリッド型でサポート体制も万全 ⭐️研修後の実務イメージ ・HPのクリエイティブ更新 ・商品紹介ページやSNS画像の作成 ・既存サイトの改善提案 など 現場での経験を通じて、実践力と自信がどんどん身についていきます！ ⭐️さらにキャリアアップも！ 「もっとスキルを伸ばしたい」「別の道にも挑戦してみたい」 そんなあなたには、以下の道も用意されています！ ✅ Webディレクター（企画や進行を担うポジション） ✅ UI/UXデザイナー（使いやすさを追求する仕事） ✅ エンジニア（プログラミングの知識を活かして開発へ） 未経験→Webデザイナー→その先のキャリアへ あなたの“なりたい姿”に合わせて、柔軟に道を描ける環境です。 こんな方にピッタリ！ ✅ Webやデザインに興味がある ✅ 未経験からスキルを身につけたい ✅ チームで協力しながら成長したい ✅ 手に職をつけてキャリアアップしたい ✅ 安定した環境でクリエイティブに挑戦したい 志望理由は「IT業界で活躍したい」でOK！ 「やったことがないから不安…」そんな気持ち、私たちが受け止めます。 まずはカジュアルにお話ししませんか？ あなたの“これから”の第一歩、ここから一緒に始めましょう！

【✅30歳以下の方】年間休日125日＋残業少なめ！／髪色・ネイル自由♪自分らしく働けます！

仕事内容: ＼⭐️未経験からWebデザイナーを目指せる！⭐️／ 「デザインの仕事に興味がある」 「手に職をつけて働きたい」 「好きなことを仕事にしてみたい」 そんな方を歓迎します！ 経験やスキルは問いません！ Illustrator・Photoshopの使い方から学べる研修を用意しているため、未経験からでもWebデザインの仕事にチャレンジできます。 この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 未経験からWebデザインを学べる Illustrator・Photoshopの基本操作から、色づかい・レイアウトなどデザインの基礎まで丁寧に学べます。 ✅ 月給27万円～35万円 未経験からスキルを身につけながら、安定した収入を目指せます。 ✅ 土日祝休み＆年間休日120日以上 完全週休2日制で、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ✅ 将来のキャリアも豊富 Webデザイナーだけでなく、Webディレクター・UI/UXデザイナー・エンジニアなどへのステップアップも可能です。 ✅ 自分らしいスタイルで働ける 服装・髪型・髪色自由！ ネイル・ピアス・副業もOKです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的なお仕事内容】 入社後は研修からスタートします。 まずは簡単なデザイン・更新業務からお任せし、少しずつできることを増やしていきます。 ・ブランドサイト、キャンペーンページのデザイン ・SNS用バナー、ゲームタイトル画像の制作 ・商品紹介ページなどのクリエイティブ制作 ・営業資料、チラシなどのデザイン ・既存Webサイトの画像、文字更新 ・HPのクリエイティブ更新 ・既存サイトの改善提案　など いきなり難しい仕事をお任せすることはありません。 基礎を身につけながら、段階的に実務へステップアップできます！ 【研修内容】 ・Illustratorの基本操作 ・Photoshopの基本操作 ・色づかい、レイアウトなどデザインの基礎 ・ロゴ、アイコン、イラスト制作 ・画像加工、レタッチ ・Webサイト制作の基礎　など わからないことはメンターへ質問可能。 対面・オンラインを組み合わせながら、成長をサポートします！ 経験を積んだ後は、 「サイトを丸ごとリニューアルしたい」 「UI/UXにも挑戦したい」 「Webディレクターを目指したい」 といったキャリアにも挑戦できます。 「IT・Web業界で働いてみたい」 「クリエイティブな仕事に挑戦したい」 そんな気持ちが応募理由でOKです！ 未経験から、新しいキャリアを始めませんか？

IT戦略部では「DeNAグループのIT投資対効果を最大化する」をミッションに掲げ、ITの最適な構成(システム導入/内製開発)や最適な使い方(ルール策定/教育/サポート)を日々模索し、DeNAグループにとって投資対効果が

企業名 株式会社ディー・エヌ・エー 求人名 【社内SE/IT戦略プロジェクトマネージャー】バックオフィス部門の業務改善 仕事の内容 IT戦略部では「DeNAグループのIT投資対効果を最大化する」をミッションに掲げ、ITの最適な構成(システム導入/内製開発)や最適な使い方(ルール策定/教育/サポート)を日々模索し、DeNAグループにとって投資対効果が 最も高まるようなIT環境を追求しています。今回配属予定のコーポレートオペレーショングループは、基幹システムの運用やバックオフィス部門の業務改善、システムの導入サポートを行っています【業務内容】■基幹システムの運用＆保守■システムの導入、開発におけるプロジェクトマネジメント■システムの要件定義～外部設計■バックオフィス部門の業務効率化のサポート＆提案■バックオフィス部門のシステム導入サポート 募集職種 【社内SE/IT戦略プロジェクトマネージャー】バックオフィス部門の業務改善

当室では、全社の基幹業務システムの開発を進めております。販売分野および会計分野の追加開発案件ほか、システム稼働後の保守運用までも視野に、チームリーダー候補としてご活躍いただける方を募集いたします。

企業名 能美防災株式会社 求人名 【市ヶ谷】情報システム(社内SE)基幹業務システム開発◎業界トップシェア 仕事の内容 当室では、全社の基幹業務システムの開発を進めております。販売分野および会計分野の追加開発案件ほか、システム稼働後の保守運用までも視野に、チームリーダー候補としてご活躍いただける方を募集いたします。 ＜担当業務＞・社内SEとして、当社で利用する基幹業務システムの開発を担って頂きます。・「販売」もしくは「会計」分野のチームに所属頂き、開発案件の要件定義、設計書レビュー、ベンダーが製造・納品したプログラムの受入テストをして頂きます。（製造はベンダーに依頼し、上流工程・受入の各フェーズを実施します）・DBはOracle、帳票はSVF、ジョブ管理はJP1を使用しています。 募集職種 【市ヶ谷】情報システム(社内SE)基幹業務システム開発◎業界トップシェア

■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求

企業名 ＥＮＥＯＳ株式会社 求人名 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化 仕事の内容 ■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求 （船舶会社と協働） 【採用背景】 １．内航船の安全管理：船舶に対する専門的知見を活用し、セーフティーアドバイザーとしての適切な事故分析・対策による事故未然防止・再発防止を図り、安定供給・安定輸送力を確保する。 ２．内航船の省エネ・省力化推進：デジタル対応として専門的知識を活用し、設備・システム対応、導入コスト等、船舶会社・開発メーカー等と協働のうえ、内航船の省エネ・省力化推進が必要。 募集職種 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化

⭐️役職定年なし⭐️65歳まで昇給する【生涯現役エンジニア】

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 役職定年・年収ダウンに 不安を感じていませんか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼IT業界ではよくある悩みです✊️／ ● 役職定年で給与がぐんっと下がる ● 管理職中心になり現場から離れる ● 再雇用で年収が半分になる ”まだ経験を活かして現場で働きたいのに、 年齢のせいで評価されなくなる…。” そんなPM・PMO経験者のための環境が✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 生涯現役エンジニアという働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、 ［エンジニアが長く活躍できる会社］ を本気でつくっています！ ⭕️65歳まで昇給し続ける制度 ⭕️昇給率”98％”の『ABC評価制度』 ※能力・人間力・継続性の3軸で、 頑張りを正当に評価する制度です。 頑張りや成果を正当に評価して、 定年まで年収UPを目指せる仕組みです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 大規模プロジェクトで経験が活きる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手企業・官公庁の 上流プロジェクトを多数保有！ 例えば・・・ 📌保険会社向けシステム刷新PMO 📌メガバンク向け品質管理 📌大手物流会社向け大規模開発PM 📌大手キャリア向けインフラ基盤PM 📌官公庁向け基幹システムリプレイスPMO ⇒PM／PMOとしての経験を活かせる 案件が中心です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ エンジニアを守る仕組みも充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 安心して働ける環境に注力中！ ◎待機ゼロ ◎チーム参画が基本 ◎転居を伴う転勤なし ◎平均残業12時間／月（少なめ‼） ⇓ ココが他社と違う！ ⇓ 【✅️世界初のキャリアコーチ制度】 経験豊富な専属コーチがエンジニアの次の ステージを支援します！ 【✅️月1回の全社員イベント”BOLDay”】 単なる帰社日ではありません。 700名規模の社員が集まり エンジニア同士の交流や学びの場と なっています！ 【✅️技術スキルUPできる”感動大学”】 年間200以上の講座が無料で受講可能。 ほぼ毎日無料で受講できて日々スキルUP⤴ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ プロジェクト参画までの流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手企業や官公庁のプロジェクトにおいて、 PM・PL・PMO・品質管理などの プロジェクトマネジメント業務をお任せ。 これまでの経験やスキルをもとに、 最適なプロジェクトへアサイン👀👌 ※当社はエンジニアのキャリアを重視した 案件選択を行っています！ （1）プロジェクト候補の獲得 営業が複数のプロジェクト候補を用意。 （2）案件選抜会議 営業マネージャー主導で会議を実施。 エンジニアのキャリアや希望に合う 案件を選定します。 （3）エンジニアと営業の面談 これまでの経験や今後の キャリアの方向性を確認。 （4）お客様との顔合わせ プロジェクトメンバーとの顔合わせを 実施し、参画する案件を決定します。

自社サービス「オリスタ」におけるUI/UXデザイン・改善全般。AI活用やFigmaを用いた画面設計、プロトタイピングから定量・定性データの検証まで、プロダクト体験向上を一貫して担当します。

企業名 株式会社ミックス 求人名 【UI/UXデザイナー】オリスタオリパ/急拡大中/裁量大/Figmaを使用したデザイン 仕事の内容 自社サービス「オリスタ」におけるUI/UXデザイン・改善全般。AI活用やFigmaを用いた画面設計、プロトタイピングから定量・定性データの検証まで、プロダクト体験向上を一貫して担当します。 ■AIを活用した先進的なデザイン制作およびFigmaを用いたWebサービスUIデザイン■新機能追加に伴う画面デザインおよび既存UIのブラッシュアップ■ユーザー導線・情報設計を意識したワイヤーフレーム・プロトタイプ作成■デザインコンポーネントの整理・作成および各種データに基づく継続的なUI/UX改善■エンジニア・企画・マーケティングチームとの連携によるプロダクト推進【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【UI/UXデザイナー】オリスタオリパ/急拡大中/裁量大/Figmaを使用したデザイン

グループ全体の情報システム領域を担っていただきます。ITインフラ全般の維持・運用・改善を主軸としながら、業務システムや基幹システムに関する見直し、導入支援、運用改善にも関わっていただきます。

企業名 ユニデンホールディングス株式会社 求人名 【情報システムマネージャー】国内外のグループ全体の情報システム/在宅勤務可 仕事の内容 グループ全体の情報システム領域を担っていただきます。ITインフラ全般の維持・運用・改善を主軸としながら、業務システムや基幹システムに関する見直し、導入支援、運用改善にも関わっていただきます。 【詳細】■各種サーバーの設計構築、運用管理 ■ベンダーコントロール、及び社内関連部門との調整 ■国内外拠点におけるITインフラ全般の運用、保守、改善推進 ■新しい技術や機器に関する評価、企画、設計、構築 ■セキュリティ対策の企画、実行 ■ERP/基幹システム刷新プロジェクトの導入推進、進行管理、運用定着）【変更の範囲：当社業務全般】 募集職種 【情報システムマネージャー】国内外のグループ全体の情報システム/在宅勤務可

国内最大級のリアル行動データ基盤を提供する当社にて、UI/UXデザイナーをお任せします。自社サービス「Beacon Bank®」を基にした様々なプロダクトでご活躍いただくポジションです。

企業名 株式会社ｕｎｅｒｒｙ 求人名 【UI/UXデザイナー】東証グロース上場/年休120日/リモートOK/安定＆成長企業 仕事の内容 国内最大級のリアル行動データ基盤を提供する当社にて、UI/UXデザイナーをお任せします。自社サービス「Beacon Bank®」を基にした様々なプロダクトでご活躍いただくポジションです。 【具体的には】 ■Web、モバイルアプリを中心としたUI・UXデザイン ■顧客・市場ニーズにもとづく要件定義と仕様設計 ■ユーザーエクスペリエンス(UX)の最適化 ■市場動向と競合分析 ★日本最大級の位置情報ビッグデータなど、他にないアセットを活用した顧客体験に携われます 募集職種 【UI/UXデザイナー】東証グロース上場/年休120日/リモートOK/安定＆成長企業

【✅30歳以下の方】年間休日125日＋残業少なめ！／髪色・ネイル自由♪自分らしく働けます！

仕事内容: ＼未経験から“プロのWEBデザイナー”へ！／ ゼロから、デザインの世界に飛び込もう✨ 「パソコンでかっこいいデザインが作れたら…」 「クリエイティブな仕事に、いつかチャレンジしてみたい」 そんな気持ちがあれば、経験ゼロでも大丈夫！ Webデザインの基礎からプロのスキルまで、しっかり育てる研修制度とサポート体制を整えています。 あなたの“やってみたい”を、私たちが全力で応援します！ ⭐️まずはここから！未経験でも安心の業務内容 ✅ ブランドサイトやキャンペーンページのデザイン ✅ SNSバナーやゲームタイトル画像の制作 ✅ 営業資料・チラシなどのデザイン（PowerPointやWordも活用） ✅ 既存サイトの画像・文字更新 など 簡単な作業からスタートし、少しずつレベルアップしていけます。 ⭐️ステップアップ後は、こんなことも！ ⭐️ Illustrator実践：ロゴ・アイコン・イラストの作成 ⭐️ Photoshop実践：画像合成やレタッチなどの応用デザイン ⭐️ サイトリニューアル：あなたのアイデアが実際のページに！ 自分の作品が世の中に出ていく「やりがい」と「達成感」を味わえます◎ ⭐️基礎からじっくり学べる研修あり！ ⭐️ Illustrator・Photoshopの使い方を超初歩からレクチャー ⭐️ 色づかいやレイアウトなど、デザインの“ルール”も一から丁寧に指導 ⭐️ わからないことは、いつでもメンターに質問OK！ ⭐️ 対面＆オンラインのハイブリッド型でサポート体制も万全 ⭐️研修後の実務イメージ ・HPのクリエイティブ更新 ・商品紹介ページやSNS画像の作成 ・既存サイトの改善提案 など 現場での経験を通じて、実践力と自信がどんどん身についていきます！ ⭐️さらにキャリアアップも！ 「もっとスキルを伸ばしたい」「別の道にも挑戦してみたい」 そんなあなたには、以下の道も用意されています！ ✅ Webディレクター（企画や進行を担うポジション） ✅ UI/UXデザイナー（使いやすさを追求する仕事） ✅ エンジニア（プログラミングの知識を活かして開発へ） 未経験→Webデザイナー→その先のキャリアへ あなたの“なりたい姿”に合わせて、柔軟に道を描ける環境です。 こんな方にピッタリ！ ✅ Webやデザインに興味がある ✅ 未経験からスキルを身につけたい ✅ チームで協力しながら成長したい ✅ 手に職をつけてキャリアアップしたい ✅ 安定した環境でクリエイティブに挑戦したい 志望理由は「IT業界で活躍したい」でOK！ 「やったことがないから不安…」そんな気持ち、私たちが受け止めます。 まずはカジュアルにお話ししませんか？ あなたの“これから”の第一歩、ここから一緒に始めましょう！

自社プラットフォームを運営する当社にて、シニアデザイナー をお任せ！主体性を重視する風土のもと、インスタベース等の UI/UX設計・改善から新規サービス設計まで牽引いただきます！

企業名 株式会社Ｒｅｂａｓｅ 求人名 東京【シニアデザイナー】年休120日/フレックス 仕事の内容 自社プラットフォームを運営する当社にて、シニアデザイナー をお任せ！主体性を重視する風土のもと、インスタベース等の UI/UX設計・改善から新規サービス設計まで牽引いただきます！ ・既存サービスのUI/UX設計・改善、新規プロダクトのサービス設計 ・デザインシステムの高度な運用・改善、ブランドに関わるデザイン ・交通広告や機能リリース関連の紙媒体等のクリエイティブ制作 ・PdMやエンジニア等と連携した上流からの課題解決と体験設計 ※UI/UXデザイン等であり工事等の実作業はありません。 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京【シニアデザイナー】年休120日/フレックス