求人・転職情報

医療の知識よりも、心優しさが大事✨人柄重視の採用です✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 【お仕事内容について】 ご来院いただいた患者さんの受付や会計、診療報酬に関わるレセプト業務、その他事務作業をお任せします。 ✅受付・ご案内 …笑顔で患者さんをお迎えし、保険証の確認や問診票のご案内を行います。 ✅会計業務 …診察が終わった患者さんの医療費を計算し、お会計をします。 ✅レセプト業務 ‥専用ソフトを使ってデータを入力する作業です。 ✅その他業務 ‥エコー検査のご案内、尿検査の実施、清掃、院内備品の在庫管理など。 ✅環境づくり …待合室の整理整頓など、心地いい空間を保つための簡単な雑務です。 ＼人柄重視の採用です！／ 経験や知識よりも人柄を重視したいと思います。 クリニックの顔として、患者さんを笑顔でお迎えして頂ける方でしたら嬉しいです。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜たかだウロクリニックについて＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2022年に開院した綺麗なクリニックです！ どんな世代の患者さんにも頼って頂けるよう、寄り添い、安全な医療を提供することを第一に考えています。 「泌尿器科」は、少しデリケートな部分に触れる診療科です。 患者さんのなかには、不安な気持ちで一杯な方もいらっしゃいます。 ひとりひとりのお悩みを共有し、少しでも不安が解消できるよう、あたたかい対応を心掛けています。 専門的な知識も、経験もあとからついていきます。 相手を思いやった温かい声かけや、丁寧な対応ができる方を求めています！ ★診療科：一般泌尿器科､女性泌尿器科､美容皮膚科 ※当クリニックではお肌のお悩みをお持ちの方に向けて一部の美容皮膚科も行っています。 ★スタッフさん割引もご用意しております。 【HP】 https://takada-uro.com/ ぜひ、公式HPもご覧ください！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜残業はほぼなし！定時退社が基本★＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療業界は忙しくて残業が多いイメージがあるかもしれませんが、その点はご心配には及びません。 スタッフの働きやすさを最優先に考え、原則定時退社を徹底しています！ 仕事終わりの予定も立てやすく、自分の趣味や家族との時間をしっかり確保できます。 駅から近いため、通勤も大変便利。 木曜・日曜・祝日がお休みなので、生活リズムを崩さずに、長く安心して働ける環境です。 ※もし、時間外業務が発生した場合は、残業手当を支給します。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

家賃補助最大87.5％！異業種からのキャリアチェンジ応援✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、福祉/介護事業責任者/施設長 ⭐家賃補助あり！⭐ 東京都の制度を活用し 家賃を最大87.5%補助！ （社内規定あり） 家族連れも対象となり、 毎月の生活固定費を抑えられます。 ⭐異業種からの挑戦歓迎⭐ 飲食店の店長経験や小売店舗でのマネージャー経験など、 チームの管理・マネジメント経験がある方大歓迎！ ⭐働きやすさ業界トップクラス⭐ 原則定時退社で残業少なめ。 曜日固定休み＋実質年休112日以上◎ ⭐現場第一の裁量⭐ スタッフが安心して働ける環境づくりがミッション。 正解のない環境で改善を繰り返す面白さがあります。 ⭐介護未経験・無資格でも安心⭐ 介護資格は入社後の取得でOK。 導入研修で基礎から学べるため安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 異業種での店舗運営や チームマネジメント経験を活かし、 訪問介護・デイサービス事業所の 「副管理職候補」 として活躍しませんか。 介護の知識や経験は一切不問！ 入社後は導入研修や現場での同行を通じ、 基礎から学べるためご安心ください。 ■□ お任せする業務 □■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは現場の訪問介護スタッフとしてスタート。 実際の業務への理解を深めながら、 働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 現場の業務に慣れてきたら、 徐々に管理者として下記 「運営・マネジメント」業務もお任せします。 ・スタッフのシフト作成、訪問ルート調整 ・メンバーの育成や面談 ・売上、稼働率などの数値（KPI）管理 ・ケアマネジャーとの情報交換、ご提案 ・本部方針の現場施策への落とし込み ✅ これまでの経験が活きる場所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフ一人ひとりに寄り添い、 働きやすい環境を作ることがケアの質向上に繋がります。 「人を育て、数値を管理し、顧客対応をする」。 あなたが他業界で培ってきたマネジメントスキルが そのまま活かせる仕事です。 ✅ 充実の研修体制で未経験からプロへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の導入研修はもちろん、 現場でのOJTや定期的な社内研修もしっかり行います。 基礎から丁寧に学べるのでご安心ください。 「これまでのマネジメントスキル」 × 「これから学ぶ介護の知識」 この2つを掛け合わせることで、 新しいフィールドで大きく成長していけます！

【眼科手術専門クリニック】土日祝休み￤昇給有￤眼科経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：視能訓練士 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ✅嬉しい土日祝休みで予定も立てやすい ✅頑張りや成果はしっかり給与に還元 ✅手術経験がない方も歓迎しております！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐【当院について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院は手術専門のクリニックになります。 年間手術実績は3,906件(令和6年度)、 治療結果にこだわった眼科医療を行っております。 院長は眼科医として長年にわたり白内障や 網膜硝子体疾患、緑内障などの手術を中心に 数多くの患者さまと向き合ってきました。 さまざまな医療現場で経験を積む中で、 「本当に患者さまのためになる医療とは何か」 「自分が理想とする診療・手術を、 妥協なく提供できる環境とは何か」 という疑問を抱きます。 当院はそうした想いのもと、 最新の医療機器と確かな技術、そして、 何よりも『誠実さ』を大切にした医療を 実現するために開院しました。 「当院を信じて来院くださった方に 誠心誠意、全力で医療を提供したい」 この信念のもと、日々奮闘しています。 ⭐【人柄を重視した採用を行います】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 眼科経験や手術経験が豊富な方は、 もちろん歓迎しておりますが、 人柄を重視した採用をしております。 患者様への思いやりや、 スタッフ同士の明るい声かけを 大切にできる方であれば経験やブランクに 不安があっても問題ありません。 患者様のため、良い医療のために、 頑張っていただける方を評価して給与に反映します。 ⭐【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・眼科一般検査 ・視力検査／視野検査 ・手術の介助 ・手術患者誘導 ・検査結果の入力 ・記録管理 などになります。 ━━・・・━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【院長メッセージ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療は技術だけで 成り立つものではありません。 患者さまが安心して治療を受けられるかは、 医師だけでなく、スタッフ一人ひとりの 関わり方によって大きく左右されると考えています。 だからこそ当院では患者さまに 誠実に向き合う姿勢と同じくらい、 スタッフ同士が互いを尊重し、 安心して働ける環境づくりを大切にしています。 忙しい日もありますが、 チームで支え合いながら 質の高い医療を提供すること。 そして、スタッフの皆さんが 「ここで働いてよかった」と思える職場であること。 それが結果として、 患者さまにとっても信頼できる医院につながると信じています。 これまで培ってきた経験と技術を活か、 患者さまにもスタッフにも誠実な眼科医療を。 そんな想いに共感していただける方と、 ぜひ一緒に働けたら嬉しく思います。

駅チカ徒歩8分！年間休日119日！賞与年3回！家電付借上社宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 *「子どもと関わる仕事がしたい。」* *「保育士資格を取りたい。」* *そんな“想い”を実現したいあなたへ。* 「人と関わる仕事がしたい」 「やっぱり子どもと関わる仕事にチャレンジしたい」 社会人経験を経て、保育の世界に飛び込む方が増えています。 当園では、保育士資格取得を目指す中途の方を応援しています。 ★*…━━━━━━━━━━━━ *アイオルで働くPOINT* ━━━━━━━━━━━━…*★ ✅ 保育士試験前は、特別休暇で勉強に集中！ ✅ 最寄り駅徒歩4分の好立地で通勤ラクラク ✅ 家電付き借上げ社宅制度・保養施設など福利厚生充実 ✅ 年間休日119日＋有給取得推奨 ✅ 正社員登用後は時短勤務・時間固定制度も利用可 ✅ 産休・育休取得率100%＆復帰率も高水準 ★*…━━━━━━━━━━━━ *データで見る「アイオル」* ━━━━━━━━━━━━…*★ 創業 ：2001年2月 従業員数：178名（令和7年11月14日現在） 施設数：6施設 年代分布：20代44%、30代22%、40代17%、50代~17% 新卒中途比率：中途70%、新卒30% 年間休日数 ：119日 産休・育休消化率：100% ※上記数値は令和2025年07月時点 ★*…━━━━━━━━━━━━ *園の雰囲気がわかるSNSはこちら！* ━━━━━━━━━━━━…*★ HP：https://www.yoikode.com/recruit/ Instagram：https://www.instagram.com/luminoushoikuen/?hl=ja TikTok：https://www.tiktok.com/@luminous_hoikuen?lang=ja-JP フォロワー数5万人超え！ぜひご覧ください♪ 「園見学のみ」の事前予約も可能です♪ ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ *【仕事内容】* 1歳～5歳児を対象とした認証保育園で、 保育士のサポート業務をお任せします。 職員が丁寧に仕事を教えるのでブランクがある方、 初めての転職の方でもご安心ください！ *＜具体的な仕事内容＞* ・子どもたちの成長、安全のサポート ・給食の配膳、下膳、片付け ・おむつ替え ・子どもたちとのお散歩、お遊戯 ・栄養士と協力して献立の作成や野菜の育成 ・保護者の方からの相談対応 ※ピアノが苦手な方でも入職後にサポートがあります！ ※保育士資格取得を目指し、勉強をしながら働くことができます！ ━━━━*＼POINT／*━━━━ *充実の福利厚生＆サポート体制* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ *家電付き借上げ社宅制度で安心スタート* 遠方からの転職も安心！ 安全・快適な物件を厳選し、生活基盤の整備を全力サポート。 転居後すぐに安心してプライベートも充実できます！ ✅ *多彩な手当で生活を応援* ・扶養手当／子ども教育手当／赴任手当（上限10万円）／地方在住者向け支援あり ・帰省手当（年2回）で家族との時間も安心です。 ✅ *柔軟で安心の社内制度* ・産前産後、育児、介護休暇取得実績あり ・看護休暇（5〜10日）、短時間勤務制度など、ライフステージに合わせた働き方を実現。 ✅ *万が一のときも安心の医療サポート* ・2025年11月～がん保険加入の制度スタート！ ・インフルエンザ予防接種補助（全職員対象） ✅ *社内レクリエーションやイベントも充実* ・親睦会「アイオルThe Party」で年に一度、ホテル貸し切りのパーティを開催。 表彰や交流の場として大好評！ ・クリスマスギフトや記念品など、職員間のつながりと感謝の心を育みます。 ✅ *スキルアップを全力支援* ・OJT制度で、先輩が丁寧にマンツーマン指導し、定期面談や育成研修で継続フォロー。 ✅ *社内ITが業界トップクラスの充実♪* 「コドモン」や「はいチーズ」など業務アプリを積極採用！ Windows11Pro＆スマホ＆タブレットを全クラスに配備しており、スケジュール管理はサイボウズオフィスを使用！ 本部のIT推進グループによって、前職がIT未導入園で勤務されていた方でもITスキルが身につき、 不安な方でも遠隔リモートで全面サポートしますので、ご安心ください！ ✅ *将来の安心を支える制度* ・退職積立金はぐくみ基金を導入

完全週休2日制✨残業少✨メディア多数出演◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、整体師 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ これまでの経験を活かし、お客様の「根本改善」を支えるやりがいのあるお仕事です。 理学療法士・作業療法士・柔道整復師などの資格をお持ちの方歓迎！ 登録者7万人超のYouTubeチャンネル運営など、次世代の健康ビジネスに携われます。 完全週休2日制＆月平均残業20時間以内で、ワークライフバランスも充実！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 完全週休2日制（シフト制）で 無理なく働ける！ 月給25万円〜40万円スタート＋業績賞与 退職金制度や確定拠出年金など 充実の福利厚生 平均年齢33歳、平均年収460万円 ┗────────────────┛ ✨会社について✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は創業20年以上にわたり、地域に根ざして歩んできた総合健康サポート企業です。 私たちは単なる「痛みを取る」施術にとどまらず、 運動指導、オンラインサービス、 そして登録者7万人を超えるYouTubeチャンネル 「即効カラダ改革レッスンTV」の運営など、 時代のニーズに合わせて多角的な健康ビジネスを展開してきました。 地域密着で培った信頼と、常に進化し続ける挑戦姿勢を武器に、 私たちは 健康業界のトップランナーを目指し、 “動けるカラダづくり”をより多くの方へ届け続けます。 ✨仕事内容✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様一人ひとりに合わせた整体施術とフィットネス指導 └症状の根本解決を目的とした整体施術と、 一人ひとりの体の状態に合わせたトレーニングを組み合わせて提供します。 ✨具体的なお仕事✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜業務範囲・対象＞ 慢性的な痛みや身体の不調を抱えるお客様に対し、 店舗での対面サポートおよびオンラインでの健康支援を行います。 ＜整体施術・トレーニング指導＞ ・一人ひとりのお客様の状態に合わせたオーダーメイド施術 ・姿勢改善や体の使い方の癖を正すエクササイズ指導 ・再発防止のためのセルフケア提案 ★流れ作業ではなく、 一人ひとりのお客様と深く向き合い、 自身の技術を最大限に活かせる環境です。 もしご興味あれば… ＜コンテンツ制作・運営＞ ・YouTubeチャンネルのコンテンツ企画 ・制作への参画 ・オンライン整体サービスの 運営サポート ★店舗での接客にとどまらず、 メディアを通じた 広範な健康啓発にも 携わることができます。 業務の流れ ─────────── 10:00 出社・開店準備、本日の予約状況の確認と共有を行います。 10:30 午前中のお客様への対面施術およびフィットネス指導。 13:00 休憩（60分）。水素水サーバーでリフレッシュ！ 14:00 午後のお客様対応。一人ひとりと深く向き合います。 17:00 YouTubeコンテンツの企画会議やセルフケアメニューの作成をすることも。 19:00 カルテの記入と片付けを行い、原則定時で退社します。 ※未経験の業務も先輩がフォローしますのでご安心ください。 教育体制 ─────────── 入社後3ヶ月間の試用・研修期間をご用意しています。 整体技術の基本からフィットネス指導のノウハウまで、 総合的な「健康のプロフェッショナル」へ成長できるよう、 先輩社員がマンツーマンで丁寧にフォローする体制が整っています。 もしご興味あれば… ＜コンテンツ制作・運営＞ ・YouTubeチャンネルの コンテンツ企画・ 制作への参画 ・オンライン整体サービスの 運営サポート ★店舗での接客にとどまらず、 メディアを通じた 広範な健康啓発にも 携わることができます。 ✨キャリアアップ＆教育制度✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員として 「主任→副院長→院長」と着実に ステップアップできる 明確なキャリアパスを 用意しています。 将来的には会社の中核を 担う人材としての 成長を期待しています。 整体技術はもちろん、 フィットネス指導のノウハウも 習得できるため、総合的な 「健康のプロフェッショナル」を 目指せる環境です。

30～50代転職・復職歓迎✿身体の負担を最小限にした働き方✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ───────❥ • ● • ❥─────── ✅30代～50代の転職・復職を歓迎♬ ✅少人数保育で経験をじっくり活かせる◎ ✅身体への負担が少ない働き方◎ ✅穏やかで物腰柔らかい先生ばかり✿ ✅ブランクがある方も安心して復帰OK ───────❥ • ● • ❥─────── 0歳～5歳の子どもたちをお預かりする、 定員30名の認証保育室です✿ 少人数体制のため、子どもたち一人ひとりの 個性にじっくり向き合うことができます◎ これまでのキャリアや経験を活かして、 無理なく長く働ける環境です✨ ⭐ 経験を活かして、無理なく働ける◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 保育所全体の在籍スタッフは20～50代。 その中でも保育士は、30～50代の方が 中心となって活躍しています。 全員が中途採用でのスタートです！ 年齢を理由に選考で不利になることは ありません。むしろ、様々な経験を 積んだ30～50代の方だからこそ 実現できる保育があると考えています。 学童保育や病院内保育、企業内保育、 派遣保育士としての経験がある方も、 キャリアをそのまま活かせますよ☘ ⭐ 身体への負担が少ない働き方◎ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 行事の数を必要最小限に抑え、 運動会も実施していません。 長時間の立ち仕事や大きな動きを伴う 発表などがないため、身体への負担を 抑えながら無理なく長く 働き続けることができます。 行事の準備も勤務時間内で完結するよう 配慮されており、一人で抱え込まず 先生同士で協力しながら進められます✨ ⭐ 物腰の柔らかい先生ばかり☘ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 保護者の方からも 「優しい先生が多い」と評判なほど ほんわかとした雰囲気の先生が 揃っています。 みなさん協調性があり、 威圧的な態度をとる先生はいません◎ 分からないことがあれば 親切に教えてくれる人ばかりですよ☘ ⭐ 人懐っこく、のびのびとした子どもたち ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 園見学にいらした方からも 「子どもたちの笑顔が良い」 「のびのびしている子どもが多い」 とのお声を頂くことが多い当園。 感情表現が豊かな、人懐っこい子どもたちが 多く在籍しています。 保護者さまも理解のある方ばかりです◎ ⭐神田明神の目の前。木々の多い環境✿ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 暑さを理由に外遊びを控える園もありますが 当園は、自然に触れながら 探求心を育むことを大切にしています。 朝の時間帯を活用したり 水遊びを取り入れたりなどして、 基本的に毎日外遊びを行っています◎ 木々が多い分、日陰もたくさんあり 身近に自然と触れ合える環境です⛅ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊外遊び（近隣の公園など） ＊月齢・年齢に合わせた保育 (授乳、おむつ交換、着替え、食事補助など） ＊日々の保育活動の企画・実施 ＊保護者対応 ＊行事の準備・運営 など ⏩行事は少なめ。日々の保育を 何より大切にしている園です◎ ⏩子どもの気持ちに寄り添える先生が 揃っています。 泣いている子どもがいれば すぐに駆け寄り声をかけるような、 温かい対応をお願いします。 ⏩ピアノは弾ける先生が担当するため、 苦手な方もご安心ください◎ ▼HPでブログも更新しています！ 下記URLをコピー＆ペーストした上で、 検索エンジンにてご覧ください◎ https://i-sono.co.jp/

月給29万～／夜勤専従の正社員！10～12月入社歓迎♪新築戸建ての施設です◎

仕事内容: 【主な業務】 重度障害者向け グループホーム（共同生活援助） 「LITALICOレジデンス 杉並松ノ木」（26年冬オープン予定） でオープニングスタッフとして働きませんか？ ★★週2～3回の夜勤16時～翌朝10時の「夜勤専従」シフト★★ 正規雇用の正社員スタッフとして夜勤のみのシフトで ご勤務いただけます◎ 入社時期は応相談！施工完了までの間は オープン済の別拠点での勤務となります。 ・夕食前後の生活サポート（食事介助・服薬支援 など） ・就寝準備のサポート（着替え・口腔ケア・トイレ誘導 など） ・消灯後の見守りと巡回 ・夜間のコール対応や必要に応じた支援（体位交換、排泄介助など） ・早朝の起床サポート（整容・朝食準備 など） ・記録入力や引き継ぎ業務 ・簡単な清掃や洗濯対応 【働く魅力】 ◆ チーム支援＆未経験からでも活躍！ 基本的には利用者さまの入れ替わりがないため ご自身ができるようになったことを 対応マニュアルのチェック項目で確認できる体制。 1～2ヵ月でそれぞれの利用者さまの特長や対応を覚えていくスピード感で 分からないことも確認しながら進められるので未経験者も安心です！ ◆ 夜間は2名体制＆看護師のオンコール・訪問看護の連携で安心 夜勤は常に2名体制で、一人に負担が集中することはありません。 また、看護師が常駐しているので 専門的な医療知識がなくても安心して働いていただけます。 ◆ 夜勤手当7,000円／回で、経験をしっかり収入に反映 夜勤1回につき7,000円の手当を支給 （深夜時間帯の割増賃金を含む）。 夜勤経験をお持ちの方にとって、 これまでの経験を収入に反映できる高水準の条件です。 ◆ 生活のパートナーとして、ゆったり向き合える支援 LITALICOレジデンスの支援は “介護”というより“暮らしの伴走”。 夜間の落ち着いた時間帯だからこそ、 利用者さまの声や変化に丁寧に寄り添うことができます。 必要なケアを行いつつも、「らしさ」を尊重した関わりを大切にしています。 ◆同性介助が基本！ LITALICOレジデンスは、男女それぞれの専用棟が分かれています。 各拠点で異性が配属された場合、直接的な身体介助（入浴・排泄）業務はなく、生活支援やアクティビティ運営などを中心に担当いただきます。 （26年度中に全部で4拠点となる予定で、杉並松ノ木は男性棟／井の頭、狛江、練馬は女性棟です） 従事すべき業務の変更範囲： ・当社内での業務全般 ※弊社では事業部内での拠点異動や事業部を越えてキャリアを選択することがございますが、原則としてご本人様と事前相談・本人承諾の上で実施されております。

患者様に寄り添う仕事／資格支援あり／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護助手、ケアワーカー ◆◆おすすめ★ポイント ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ●患者様との対話を大切にしながら働ける ●看護助手・介護職の経験を活かせる ●介護系資格をお持ちの方はスキルを発揮 ●看護師とほぼ同数の看護助手を配置 ●職種ごとの役割分担が明確 ●4週7休＋祝日（シフト制） ●年間休日112日＋有給休暇 ●残業はほとんどありません ●保育費・学童保育の補助制度あり ●資格取得支援＆お祝い金支給あり （規定あり） ⇒研修受講時は出勤扱いになります ●看護師を目指す方には奨学金制度を用意 （規定あり） ●高い職員定着率を実現 ●無資格・療養病棟未経験の方も歓迎 ◆◆看護助手の仕事内容 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 急性期の治療を終え、長期療養されている 患者様の生活を支える仕事です。 食事・排泄・入浴などの身体介助を中心に、 看護師や他の職員と声を掛け合いながら、 患者様の日々の様子に気を配り、 患者様が安心して過ごせるよう支援します。 長期入院の患者様が多いため、 日々の関わりを重ねながら信頼関係を築き、 お一人おひとりの状態や気持ちに合わせた 丁寧なケアを提供できます。 ＜具体的には＞ 入院患者様への入浴介助、食事介助、 おむつ交換、環境整備等。 ＜看護体制＞ ○看護方式／固定チームナーシング ○カルテ／電子カルテ ○夜勤体制／1フロア60床に対して 看護師2名・看護助手2名 ※夜勤月4～5回 ◆◆1日のスケジュール例 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 【日勤】8：45～17：00 ◎午前◎ 夜勤スタッフからの申し送りを確認後、 おむつ交換や入浴介助を行います。 その後、昼食の準備を進めます。 ◎休憩◎ スタッフ同士で交代しながら、 1時間の休憩を取ります。 職員食堂では、評判のおいしい食事を 1食300円で利用できます♪ ◎午後◎ 引き続き入浴介助やおむつ交換を行います。 そのほか、病室内の環境整備、 備品の洗浄・消毒・補充などを進めます。 【夜勤】16：30～翌9：00 ◎前半◎ 日勤スタッフからの申し送りを受け、 夕食の準備やおむつ交換を行います。 業務の状況を見ながら、交代で 食事休憩を取ります。 ◎休憩◎ 交代で2時間の休憩があります。 休憩中は仮眠を取ることも可能です。 ◎後半◎ 備品の準備や洗浄・消毒、 ごみの確認・回収、おむつ交換、 朝食の準備などを行います。 最後に日勤スタッフへ申し送りをします。 ＜夜勤時の負担軽減について＞ 夜間のおむつ交換については、 患者様の睡眠や身体への負担に配慮し、 高機能な介護用おむつを導入しています。 交換回数を抑えることで、患者様の安眠と スタッフの業務負担軽減につなげています。 ◆◆介護業務に集中できる役割分担 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 各病棟には、看護助手をサポートする 環境整備スタッフを配置しています。 リネン交換や清掃、物品補充など、 患者様のお身体に直接触れない業務は 環境整備スタッフが担当。 職種ごとの役割が明確になっているため、 看護助手は患者様への介助や生活支援に しっかりと向き合えます。 また、療養型病院のため、 比較的穏やかな時間が流れており、 緊急の処置も多くありません。 これまでの看護助手・介護職経験を活かし、 慌ただしさに追われることなく、 患者様に寄り添うケアを大切にしたい方に 適した職場です。ブランクのある方も、 無理なく仕事の感覚を取り戻せます。 ◆◆経験に合わせた教育サポート ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 入職後は、サポート役の先輩による マンツーマンのOJTを実施します。 これまでの経験や習熟度を確認しながら 業務をお任せするため、療養病棟での 勤務が初めての方も安心して始められます。 老年看護や認知症ケアに関する研修も充実。 院内研修は原則として勤務時間内に行い、 eラーニングも院内の端末から勤務時間内に 受講できる環境を整えています。 ＜資格取得・キャリアアップも応援＞ 初任者研修・実務者研修・介護福祉士など、 介護系取得を目指す方を応援してます！ テキストや受講料を全額負担し、 受講中は出勤扱いとなります。 受験時は特別休暇の付与もあります。 資格取得後には、合格祝い金の支給など サポート体制は万全です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ★★ お祝い金 ★★ ◇初任者研修…5万円 ◇介護福祉士…7万円 ※介護福祉士は月の手当8000円プラス ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 看護師を目指す方には奨学金制度も用意。 今ある経験や資格を活かすだけでなく、 将来を見据えて専門性を高められます。 ◆◆板橋宮本病院について ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 板橋宮本病院は、急性期の治療を終えた 患者様の長期療養を支える療養型病院です。 ＜当院の特徴＞ ○全180床・3病棟すべてが療養病床 ○摂食・嚥下ケアにも注力 ○季節を感じられる手作りの院内装飾 ○患者様の夢や希望をかなえる 独自の取り組み「夢プラン」を実施 看護師・看護助手をはじめとする 多職種が連携し、患者様に寄り添った 医療・ケアを提供しています。 病院であると同時に、患者様にとっての 「生活の場」であることも大切にし、 一人ひとりが安全・安楽に過ごせる 環境づくりに取り組んでいます。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊

賞与4カ月⭐年次有給休暇＆フリー休暇⭐地域福祉を支える専門職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼＼⭐有資格者大募集！！⭐／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社会福祉士・主任介護支援専門員として 地域包括支援センターで働く✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入新井地域包括支援センターにて、 高齢者の心身の健康保持や 生活の安定に必要な援助を行い、 地域で安心して暮らせるよう 包括的に支援するお仕事です。 医療・福祉・介護の連携の中心となり、 地域の「困った」に寄り添いながら、 一人ひとりに合った支援を一緒に考えていきます。 具体的には>>> ⭐高齢者の健康相談・生活相談対応 ⭐介護予防支援・ケアプラン作成 ⭐介護予防事業の企画・実施 ⭐地域の関係機関（医療機関・行政等）との連携 ⭐高齢者支援に関する情報提供・支援調整 ⭐相談記録の作成、データ入力 など ✅地域包括未経験でも大歓迎です！！ ※高齢者の生活を守る「相談支援」が中心です。 入社後は... 先輩職員が丁寧に指導！ 基本業務からスタートし、 慣れたら業務の幅を広げられます◎ ………………………………………………… ＼この求人の魅力を紹介／ 【POINT1】資格を活かして地域貢献！ ✅社会福祉士・主任介護支援専門員が活かせる ✅地域の高齢者を支える社会貢献度◎ ✅医療×福祉×介護の連携に関われる 【POINT2】賞与＆手当待遇で安定◎ ✅扶養手当・住宅手当など支給あり ✅退職金制度あり（勤務3年以上） 【POINT3】働きやすい勤務体制 ✅日勤・遅番のシフト制 ✅日曜・祝日は固定休み ✅フリー休暇制度ありでしっかり休める 【POINT4】安心のサポート体制 ✅経験豊富な職員が在籍 ✅ブランクがある方も歓迎 ✅資格助成制度でスキルアップ可能 【POINT5】移動も安心◎ ✅電動自転車貸与あり ✅地域訪問・相談対応もスムーズ ………………………………………………… 社会福祉法人有隣協会は、 昭和26年の社会福祉法制定以降、 地域福祉の発展に寄与してきました。 多様な福祉サービスを提供し、 地域の皆様の生活を支えています。 ▼当協会のホームページもご覧ください。 https://www.yurin.org/

夜勤なし✨週休2.5日＆採血できれば◎40代の女性活躍中♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅ 基本は看護師2人体制で安心 ✅ 夜勤・休日出勤なし ✅ 週休2.5日＆年間休日120日以上 ✅ GWや夏季など長期休暇あり ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 初台駅より徒歩3分。 地域に根ざした内科クリニックで 外来看護業務をお任せします。 具体的には… ■ 診察介助 ■ 採血・点滴・注射 ■ ECG（心電図） ■ 内視鏡補助 など ⏩ブランク復帰もサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採血や基本的な看護業務ができればOK！ いきなり全てをお任せはしません。 経験やブランクに合わせて 業務量や役割を少しずつ調節します。 久しぶりの現場復帰でもご安心ください◎ 実際に40代女性も活躍中の職場です✨ ⏩落ち着いた診療体制で働きやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、 看護師2名体制で外来を担当しています。 基本は ・1名：診察介助 ・1名：採血などの処置 と役割分担しながら業務を行います。

事務メイン！調理ほぼナシ✨駅チカ＆車通勤OK✨夜勤一切ナシ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、病院内調理師、飲食調理スタッフ 💡最短2週間以内で内定可能！ 💡ほぼ調理作業ナシ！ 💡事務作業が中心！ 💡栄養士の業務経験がなくても大丈夫！ 【具体的な仕事内容】 ■献立作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■栄養指導や健康相談 ■衛生管理 ■食材の仕入れ管理 ■(状況に応じて)厨房の調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅事務・運営業務をメインにお任せ ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

【急募】賞与年2回◎残業ほぼ無し＆夜勤無し♪完全週休2.5日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 【この求人のポイント】 ✅残業ほぼ無し！＆完全週休2.5日♪ ✅賞与年2回！転勤無しの安定勤務◎ ✅ブランクOK＆年齢不問！ ✅【駅チカ】「東武練馬駅」徒歩2分 ✅地域密着型のクリニック★ 【お仕事内容】 当院にて、看護師業務をお任せします！ 具体的には・・・ ◇診療の補助 ◇採血 ◇尿検査 ◇心電図 ◇etc 【クリニックについて】 ◇｡･地域に根付いて30年 宮田クリニックは､開院から今年で30年目を迎えます｡ 女医である院長は､患者さん思いのとっても優しい人｡ スタッフからの信頼も抜群です！ 時期により忙しい日もありますが､ 基本的には落ち着いて作業できます｡ 患者さんの年齢層は0歳～90代と幅広く､近隣にお住まいの方がほとんどです｡ スタッフは医師1名､常勤の看護師2名､受付･医療事務2名の計5名｡ 少人数で連携を取り、協力しながら診療中です♪ 今回は､正社員の看護師スタッフを募集します！

✅資格を活かせる✅20～30代活躍中✅ブランク歓迎✅残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、その他教員、その他保育 ＼✨応募条件✨／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ❏ ビジネスレベルの日本語力がある方 ❏ 40歳未満／例外事由3号のイ （長期勤続によるキャリア形成のため） ❏ 下記の経験・資格をお持ちの方 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・介護福祉士 ・教員免許 （小学校や養護、特別支援学校など） ──────── •●• ──────── ✅月給21万7000円～＋賞与年2回 ✅20～30代の女性スタッフ活躍中 ✅定時退勤が当たり前！残業なし◎ ✅夏休み・冬休みなど長期休暇あり ✅有給休暇を申請しやすい環境✿ ✅ブランクからの仕事復帰も歓迎 ✅入職前に見学＆お試し勤務も可能♪ ──────── •●• ──────── JR「町屋駅」から徒歩7分✨ 通いやすい学童施設で、 放課後の子どもたちを見守るお仕事です。 保育士・幼稚園教諭など、 経験や資格を活かして働きませんか？ ⭐主な業務内容 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＊宿題・学習のサポートや見守り ＊室内外での遊びへの参加・付き添い ＊子どもたちの日々の様子の観察・記録 ＊職員間での情報共有・連携 子どもたちと一緒に遊んだり、 成長を見守ったりしながら、 一人ひとりに寄り添うお仕事です◎ ⭐ブランク大歓迎、見学やお試し勤務も ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「資格はあるけど現場を離れて数年…」 「子育てが落ち着いたから復帰したい」 そんな方も大歓迎！！ 入職後は先輩スタッフが一対一で 丁寧にフォローするので、 不安な気持ちも少しずつ ほぐれていきますよ♪ また、入職を決める前に職場見学や お試し勤務も可能です◎ 実際に働く職員の姿を見てから 入職を判断できるので安心♪ ⭐20～30代の女性スタッフ活躍中！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年齢の近いスタッフ同士で 気軽に相談や情報交換ができます◎ 「子どもが好き」 「資格や経験を活かしたい」 そんな想いを持つスタッフみんなで 子どもたちの成長を支えています。 ⭐ライフワークバランスが整った環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「残業ナシ」 「長期休暇あり」 「有給が取りやすい雰囲気」 無理なく長く働ける環境が整っています◎ 定時で仕事を終えた後は、 趣味や友人との時間を楽しんだり、 家族との時間をゆっくり過ごしたり。 仕事だけで毎日を終わらせるのではなく、 自分の時間も大切にしながら働けます♪ ⭐スタッフインタビュー ☺ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩【27歳／正社員／入社2年目】 職場見学の際に、職員がメリハリをもって 子どもに接している姿を見て、 ここで働きたいと感じたことが決め手です。 子どもたちが嬉しそうに 「先生できたよ！」と報告してくれるたび この仕事を選んでよかったと思います。 ⏩【32歳／正社員／入社9年目】 学校よりも近い距離感で子どもの目線に 立ち、心に寄り添える先生になりたい。 そんな思いからこの仕事を選びました。 年齢も個性もバラバラな子どもたちと 向き合うのは簡単ではありませんが、 そこが腕の見せどころでもあります。 ⭐子どもたちの成長を支える仕事 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 勉強でつまずいたときに 「ちょっと教えて！」と頼られたり、 「今日はドッジボールしよう！」と 引っ張り回されたり（笑） 学校でも家でもない、子どもたちにとって "第三の居場所"をつくることが 学童保育スタッフの役割です。 教えることより、一緒に楽しむこと。 管理することより、見守ること。 そんな関わり方が中心なので、 学童が初めての方にも なじみやすい環境ですよ◎

完全フレックス制＆残業ゼロ✨／賞与年2回・計3ヶ月分！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、ケアマネージャー ＼月給27万円～30万円✨ケアマネージャー募集！／ ✅月給27万円～30万円 ✅年2回・計3ヶ月分！ ✅完全フレックス制＆残業ゼロ ✅月160時間の変形労働制 ✅担当件数に応じて手当あり 「経験を活かして安定して働きたい」 「残業なしで無理なく働きたい」 そんな方を歓迎します♪ ･････････････････････････････････＊･･ ＜具体的なお仕事内容＞ 居宅介護支援事業所での ケアマネージャー業務をお任せします。 ◆ケアプランの作成 ◆モニタリング ◆介護給付費の管理 ◆ご利用者様・ご家族への相談対応 ◆各サービス事業者との連絡・調整 など ご利用者様やご家族の状況を把握し、 必要なサービスが適切に利用できるよう 各種調整を行っていただきます◎ ･････････････････････････････････＊･･ ＜お仕事の魅力・やりがい＞ ⭐月給27万円～30万円＋賞与年2回 ⭐完全フレックス制＆残業ゼロ ⭐担当件数に応じて手当あり 9：00～20：00の間で 勤務時間を調整できる 完全フレックス制◎ 残業ゼロで働きやすく、 担当件数に応じた手当で 頑張りもしっかり評価します♪ ＜1日のスケジュール例＞ 9:00 出勤・ミーティング スタッフ同士で予定や利用者様の情報を共有。 その後、ケアプラン作成などの事務作業を行います。 11:00 ご利用者様宅へ訪問 ご利用者様やご家族のお話を伺い、 生活状況やサービス利用状況を確認します。 12:00 お昼休憩 しっかり休憩を取ってリフレッシュ♪ 13:00 訪問・関係機関との連絡調整 ご利用者様宅への訪問や、 各サービス事業者との連絡・調整を行います。 16:00 事務所へ戻って事務作業 モニタリング記録の入力や ケアプランの作成、各種書類整理などを行います。 18:00 退勤✨ ･････････････････････････････････＊･･ ＜ひいらぎケアサポートについて＞ ひいらぎケアサポートは、 地域に根差した 居宅介護支援事業所です。 地域の介護を支える事業所として、 ご利用者様が住み慣れた場所で 安心して生活を続けられるよう、 さまざまな支援を行っています。 これまでの経験を活かして、 地域の方々の暮らしを 支えたい方を歓迎します♪

未経験OK★要歯科衛生士資格｜完全週休2日制◎私生活も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、歯科衛生士 ⸜⸜ 未経験OK！お持ちの資格が活きる ⸝⸝ ✨月給32万1,000円～32万3,000円！ ⏩未経験からのスタートもOK！ ⏩駅徒歩1分の好立地で通勤もラクラク♪ ⏩地域の方々に寄り添いながら働けます！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 気になることがあれば… TEL：03-5462-2030 まで、 お気軽にお問い合わせください！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 【 仕事内容 】 天王洲アイル駅にある歯科医院にて 歯科衛生士業務をお任せします。 具体的には・・・ ✅歯科予防処置 ✅歯科診療の補助 ✅歯科保健指導 ✅その他、歯科衛生士業務全般 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ 当院について ꒱꒱ 当院は、CTやセレックなどの 先進設備を備え、患者様の意思を 尊重した治療を行っています。 ⭐未経験からのチャレンジもOK 歯科衛生士として新たな一歩を 踏み出したい方もご応募いただけます。 ⭐幅広いスタッフが活躍中！ 経験や年齢にかかわらず、 歯科衛生士として働きたい方を歓迎します。 ⭐安定した収入を目指せます 月給32万1,000円～32万3,000円♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

先生の特技を活かしたリトミックが活発な、ビルの中の保育園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✅業務の持ち帰りなし（記録・連絡はコドモン） ✅残業は全社平均で月5.2時間（2026年8月現在）、残業代は1分単位で支給 ✅年間休日120日以上・日曜祝日休み（土曜出勤は月1〜2回） 東証グロース上場グループが運営する 「キッズガーデン南大井」にて、保育士を募集します♪ ※0歳から5歳の年齢別クラスいずれかを担当いただきます ■仕事内容■ 東証グロース上場グループが運営する「キッズガーデン南大井」で、0歳〜5歳の年齢別クラスの担任をお任せします。 ＊キッズガーデン南大井＊ （東京都品川区・定員90名・2017年4月開園） ・大森ベルポート内の「ビルの中の保育園」です。雨の日はビル内を散策、晴れた日は近隣の公園へお散歩に行きます。 ・0歳から5歳まで、年齢別のクラスです。 ・給食は、園で栄養士が調理しています。 ■具体的な仕事内容■ ・クラス担任としての保育（遊び・食事・午睡・着替えなど） ・連絡帳・保育記録の作成（コドモンを使用。持ち帰りはありません） ・季節の製作や行事、KID'S PREP. PROGRAM・KID'S ATHLEなどの活動 ◆とある園の1日の流れ例◆ ※園や日により異なります 開園 7:30 基本の保育 7:30〜18:30 延長 18:31〜20:30 7:30 登園 8:30 朝の集まり、遊び 11:30 給食（栄養士が調理） 12:00 午睡 15:00 おやつ 15:30 午後の活動（製作、自由遊び、ダンスなど） 16:30 お迎え 18:00 延長、クラスをまたいで過ごします 19:00 閉園準備 20:30 延長終了 ◆活動について◆ ・リトミック、製作、英語遊び、楽器、ダンス、モンテッソーリ、 運動など、先生の得意やアイデアを活かしたアクティビティ例多数！ ┗ぜひあなたの”得意”や”アイデア”もお聞かせください♪ ・KID'S PREP. PROGRAM （6歳までに、見る・聞く・話す・考える・行う、の5つを伸ばすプログラム）、 KID'S ATHLE （幼児期の運動の土台と、仲間とのやり取り、判断を扱う運動プログラム） などを導入し、こどもたちの ”自分で見て、考えて、体を動かしてやってみる力”を育んでいます！ ■研修について■ ・園内の実務研修、理論研修 ・KID'S PREP. PROGRAMの研修 （当社オリジナルプログラム研修） ・自治体の外部研修 ※現場ではOJTで慣れるまでしっかりとサポートさせて頂きますのでご安心ください♪ ■産休・育休、キャリアについて■ ・産休・育休の取得実績は、会社全体で毎年100名ほどあり◎ ・復帰時は時短勤務も可能です。 通勤を見て、復帰先を調整させていただきます！ ・主任→園長とキャリアステップ可能！ 本社への異動など、キャリアチェンジ例も◎ ■職員体制■ 園長1名・主任1名・保育士12名以上（ほか非常勤）・看護師1名・栄養士/調理員3名 ※2026年9月時点 ■入社したスタッフが当グループ園を応募した理由■ Aさん 子どもの主体性と好奇心を育てる探究学習に関われることが、入社の決め手でした。 研修と、評価からキャリアまでの道筋もあるので、 子どもと一緒に考えながら成長し、 将来はマネジメントを目指して長く働いていきたいと考えています。

病院勤務からの転職歓迎✨年俸480万円✨訪問未経験OK✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✅30代・40代の看護師が中心に活躍中 ✅年俸480万円で収入アップを目指せる ✅病院経験を活かせる訪問看護のお仕事 ✅訪問看護を未経験からスタートできる ✅8:30～17:30の日勤中心で働きやすい ✅利用者様一人ひとりに向き合える環境 ✅無料マッサージで疲労ケアもできる ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 訪問看護ステーションにて、 利用者様のご自宅へ訪問し、 看護業務全般をお任せします。 利用者様の生活に寄り添いながら、 一人ひとりと向き合う看護ができます。 ＜具体的には＞ ▶訪問看護業務 （1日5～6件程度） ▶バイタル測定 ▶他職種との連携など 入社後は、利用者様のお名前や 状況を把握するところからスタート。 職員同士で相談しやすく、 連携を取りながら業務を進められるため、 訪問看護が初めての方も安心です。 《1日のスケジュール例》 08:30 出勤・朝礼・訪問予定確認 09:00 訪問（2～3件）、看護業務 12:00 ステーションや外出先で昼食 13:00 訪問（2～3件）、記録入力など 16:30 帰社、主治医やケアマネへ報告 17:30 退社 ※訪問状況により、直行直帰あり。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⭐アピールポイント⭐ ✨病院経験を活かして訪問看護へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「病院では業務に追われて、 患者様と向き合う時間が少なかった」 そんな悩みを抱えている方はぜひ。 訪問看護では利用者様のご自宅へ伺い、 生活背景まで理解しながら、その方に 合わせた看護を提供できます。 正看護師の資格をお持ちで、 病院勤務の経験がある方は優遇。 訪問看護の経験は問いませんので、 新しい環境へ移りたい方は歓迎します。 ✨日勤メインで生活との両立が叶う✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務は8:30～17:30の日勤が中心。 毎日の睡眠時間をしっかりと確保し、 安定した生活リズムで働けます。 仕事終わりに買い物や家事を 済ませたり家族と夕食を囲んだり、 趣味や自分の時間を楽しんだりと、 プライベートも大切にできます。 ✨高給与＋充実の待遇で長く活躍✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年俸480万円でこれまでの 看護経験をしっかり評価。 安定した収入を得ながら働けます。 さらに提携マッサージ会社の施術を 無料で受けられる制度もご用意。 日々頑張るスタッフの疲労ケアにも 配慮した職場です。 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――

資格不問★入社祝い金30万円★完全機械浴導入★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護助手、その他福祉/介護、ケアワーカー 医療法人社団苑田会が運営する足立十全病院での看護助手の求人募集です。 地域医療の中核を担う安定した基盤のもと、スタッフの心身の健康を 第1に考えた就業環境を整えています。これまでのご経験を正当に評価し、 専門知識を深めながら長期的にご活躍いただける、やりがいと安心を両立したポジションです。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬賞与実績4.5ヶ月分の確かな還元体制 ✬入社祝い金30万円の支給で転職を支援 ✬年間休日120日から130日を確実に確保 ✬残業は月1時間から5時間と定時退勤が基本 ✬入浴介助は100パーセント機械浴で負担軽減 ✬夜勤は安心の3名体制で精神的負荷を排除（看護師２名＋看護補助者１名） ✬医療費補助や1食325円のランチで生活支援 《この会社の特徴は...》 ✬足立区を中心に地域医療を強力に牽引 ✬医療法人社団としての強固な経営安定性 ✬敷地内全面禁煙などクリーンな職場環境 ✬ライフステージの変化に対応する休暇制度 ✬中途入社50パーセント以上で馴染みやすい ✬充実した福利厚生による高い長期定着率 ✬専門職との連携で高度な医療知識が身につく ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・病棟における患者様の身体ケア全般の提供 ・食事介助や体位変換などの生活サポート ・身体的負担の少ない機械浴での入浴介助 ・シーツ交換やベッドメイクなどの環境整備 ・病室の清掃および備品補充などの管理業務 ✬【仕事内容】 医療法人社団苑田会が運営する足立十全病院の病棟にて、 医療依存度が高い患者様の生活を支える看護助手業務全般をお任せします。 オムツ交換、食事介助、完全機械浴による入浴介助といった身体ケアが 業務の約80パーセントを占め、残りの約20パーセントでシーツ交換や 病室の環境整備を行います。急変対応が少なく、落ち着いて専門的なケアに専念できる環境です。 ✬【詳細・何のために】 地域医療の最前線で、容態が安定した患者様が穏やかな 療養生活を送るための不可欠なサポートを提供します。 あなたが培ってきた介助スキルにより、患者様の生活の 質が直接的に向上します。自身の仕事が医療現場の円滑な運営を支え、 患者様とそのご家族に深い安心感をもたらすという、 社会的意義と貢献度が非常に高い重要なミッションです。 ✬【詳細・どうやって】 看護師やリハビリ専門職などの多職種と密に連携を取りながら、 1日のスケジュールに沿って計画的にケアを進めます。自力入浴が 可能な患者様にはリハビリ専門職が付き添うため、看護助手は機械操作 の介助を中心に行い、自身の腰への負担を極限まで減らしています。 夜勤帯も必ず3名体制を敷いており、突発的な事態にも チーム全体で迅速かつ安全に対応する仕組みです。 ✬【詳細・何を使って】 患者様の安全とスタッフの身体的負担軽減を両立するため、 最新の機械浴設備を100パーセント稼働させて入浴介助を行います。 体位変換には専用のスライディングシートなどの福祉用具を活用し、 力任せの介助を排除しています。また、業務の共有や引き継ぎには 電子カルテシステムや院内連絡ツールを使用し、スタッフ間の コミュニケーションを正確かつ迅速に行います。 ✬【詳細・どれくらい】 月間160時間という総労働時間の中で、計画的にシフトを消化します。 残業は月平均1時間から5時間未満とほぼ発生せず、年間休日は120日から130日を確保しています 。業務の約80パーセントを身体ケア、約20パーセントを環境整備に割り当てており、 偏りのないバランスの取れたタスク配分により、1日の業務を無駄なく効率的に完遂することが可能です。 ✬【詳細・誰に】 主に医療依存度が高く、長期的な療養を必要とされている患者様に 対してケアを提供します。社内的には、病棟の看護師、理学療法士などの リハビリ専門職、そして共に働く看護助手のチームメンバーと密接に関わります。 互いの専門性を尊重し、タスクを明確に切り分けることで、過度な負担が 1部のスタッフに偏らないフラットで協力的な関係性を築いています。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.出勤後、電子カルテと申し送りで情報収集 2.スケジュールに沿った食事介助やオムツ交換 3.機械浴設備を活用した安全な入浴介助の実施 4.シーツ交換や病室清掃などの環境整備を進行 5.記録業務と次のシフトへの引き継ぎを行い退勤 ✥─────────────────✥ ✬【待遇】 前年度実績で4.5ヶ月分という手厚い賞与に加え、 入社時には30万円の入社祝い金を支給します。 1回8000円の夜勤手当や、処遇改善手当18000円、 住宅手当など、各種手当を豊富に揃え、あなたの貢献を 透明性の高い給与体系でしっかりと還元します。 ✬【ワークライフバランス】 年間休日は120日から130日を確保し、月10日の休みに加えて 有給休暇を取得しやすい環境です。残業は月1時間から5時間 とほとんど発生せず、定時退勤が基本のオペレーションを徹底しています。 夜勤明けの翌日はお休みとなるため、実質的な自由時間が多く、 心身をしっかりと休めながらプライベートの時間を最大限に充実させることが可能です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 医療法人社団苑田会は、足立区を中心に多数の医療施設を展開し、 地域医療の中核を担う強固な経営基盤を確立しています。 従業員規模50名から149名を擁する足立十全病院では、景気の波に 左右されない安定した医療サービスを提供し続けています。 社会的な需要が絶えない医療業界において、将来にわたって 長く安心して働き続けられる盤石な基盤が当院の強みです。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 これまで介護や医療の現場で、ご自身の身体に鞭を打ちながら、 責任感だけで過酷な業務を回してこられたあなたへ。私たちは、 その高いスキルと献身的な姿勢を心から評価します。 しかし、あなたが自己犠牲を払い続ける労働環境は、決して正解ではありません。 苑田会では、特定のスタッフに負荷が集中するワンオペレーションを排除し、 完全機械浴による身体的負担の軽減、夜勤3名体制による精神的安心、 そして賞与4.5ヶ月分という目に見える形での正当な評価をお約束します。 ご自身の健康とプライベートな時間を何よりも大切にしながら、 これまで培ってきた「確実な仕事を進める力」を、安定した医療の現場で存分に発揮してください。 ✥─────────────────✥ 4.勤務地 ✥─────────────────✥ 医療法人社団苑田会 足立十全病院 〒121-0812 東京都足立区西保木間3-20-2 ✥─────────────────✥ 5.アクセス ✥─────────────────✥ 竹ノ塚駅・谷塚駅からバス約7分、バス停下車徒歩0分

【新規オープニングスタッフ募集】年休124日！経験浅も歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、福祉/介護事業責任者/施設長 2026年11月開設予定の 居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャーを募集します。 今回は、事業所の立ち上げから参加して頂く オープニングメンバーを大募集中です！ 「これまでの経験を、新しい事業所づくりに活かしたい」 「利用者さまに、もっと丁寧に向き合いたい」 「仕事だけでなく、自分や家族との時間も大切にしたい」 そんな方をお待ちしています♪ ―――――――――――――― この求人のポイント ―――――――――――――― ・完全週休2日制 ・土日休み ・祝日休み ・年間休日124日 ・8:30～17:30の日勤のみ ・有給休暇は1時間単位で取得可能 ・iPad、携帯電話を支給 ・月給32万円以上＋インセンティブ ・新しい事業所づくりに参加できる 仕事も、人生も、 どちらも大切にしてほしい。 その考えから、 しっかり休める勤務体制を整えています！ ―――――――――――――― 具体的な仕事内容 ―――――――――――――― 主任ケアマネジャーとして、 利用者さまが住み慣れた地域で 安心して暮らせるよう、 ケアマネジメント業務を 担当していただきます！ ・利用者さま、ご家族との面談 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・医療機関、介護事業所、行政との連携 ・利用者さま、ご家族からの相談対応 ・給付管理、各種記録の作成 ・ケアマネジャーへの指導、助言 ・困難事例への対応 ・事業所運営に関する業務 ―――――――――――――― 新規事業立ち上げやってみません？ ―――――――――――――― 新しい事業所だからこそ、 決められた方法に合わせるだけではありません。 「この進め方なら、利用者さまにもっと丁寧に向き合える」 「こうすれば、スタッフが無理なく働ける」 「地域の医療・介護事業所と、こんな連携をしたい」 これまでの経験を活かした提案を歓迎します！ 業務の進め方や情報共有の方法なども、 法人や周囲のスタッフと相談しながら、 一緒につくっていきましょう！ 入職時期や開設日は、 ご相談のうえ決定も可能です！ ―――――――――――――― 多職種と連携しやすい環境 ―――――――――――――― 同じ法人には、訪問看護・リハビリの 専門職が在籍しています。 職種の垣根が低く、 利用者さまの状態や支援方法について、 看護師・理学療法士・作業療法士・ 言語聴覚士などに相談しやすい環境です！ 一人で抱え込むのではなく、 それぞれの専門性を活かしながら、 チームでより良い支援を目指せます。 また、業務用のiPadと携帯電話を支給。 訪問先や外出先でも記録を入力できるため、 事業所に戻ってからの事務作業を減らせます。 ―――――――――――――― 仕事と私生活を両立できます ―――――――――――――― 勤務時間は8:30～17:30。 土日祝休みで、年間休日は124日です！ 有給休暇は1時間単位で取得できるため、 通院や家族の予定などにも柔軟に対応できます。 利用者さまのために長く働き続けるには、 スタッフ自身が心身ともに ゆとりを持てることが大切だと考えています。 介護の仕事を続けながら、 休日や家族との時間も しっかり確保したい方に適した職場です。 ―――――――――――――― まずは職場見学だけでも歓迎♪ ―――――――――――――― 「詳しい仕事内容を聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てから考えたい」 「入職時期について相談したい」 という方も、ぜひお気軽にご連絡ください。 お問い合わせ後に、 応募や面談を無理におすすめすることはありません！ まずは見学やご相談だけでも大歓迎です♪ お問い合わせ：03-6231-8742 【新着求人】 業務内容の変更範囲：変更なし ハローワークで求職中の方も歓迎します！

【週休2.5日相当＆祝日振替なし】未経験歓迎！昇給・賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、受付 ＼ 求人ポイント ／ ■週休2.5日相当＋祝日休み ■年間休日120日以上 ■残業ほぼなし ■未経験者歓迎！丁寧な研修あり ■月給23万円スタート＋昇給・賞与あり◎ ■2025年12月開院の新しく清潔な歯科医院 ――――――――――――――――*･｡ 【仕事内容】 歯科医院における受付業務および診療補助業務全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・受付、電話対応、予約管理 ・患者様のご案内 ・歯科医師、歯科衛生士の診療補助 ・診療器具の準備、洗浄、消毒、滅菌 ・院内清掃、環境整備 ・院内イベントや季節の装飾など ◆受付業務と診療補助の両方にバランスよく携わっていただくお仕事です。 ＜Point✧⋆˖＞ 〇『週休2.5日相当』で無理なく働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日(日･月)に加え、土曜は午前時間帯のみ(14:45退勤)なので週休2.5日相当◎ さらに祝日の振替診療もありませんので、しっかりリフレッシュしながらプライベートも充実できます。 〇2025年12月開院！新しく綺麗な職場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 清潔でクリーンな院内で、快適に勤務していただけます。 マイクロスコープ等の最新設備を取りそろえ、小児・成人の診療室を分離するなど、患者様にもスタッフにも快適な環境が整っています。 〇未経験から安心してスタートできる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歯科での勤務経験がない方も大歓迎！ 人柄や前向きな姿勢を重視します。 経験のある方は能力をしっかり考慮して優遇いたします。 〇委員会活動(医院づくりの主役として) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当院では、診療時間内に委員会活動を行い、医院づくりにスタッフ全員で関わっています。 ・在庫管理や物販提案、SNS（Instagram・ブログ）の投稿補助 ・季節イベント（ハロウィン・クリスマスなど）の企画運営 ・院内掲示物の制作、患者さんへの情報発信 ・スタッフ旅行や福利厚生イベントの企画 など 主体的にアイディアを出して、医院と一緒に成長していく文化があります。 ――――――――――――――――*･｡ 【当院について】 2025年12月、杉並区善福寺に新しく開院した『のだデンタルクリニック』 当院では、お子様からご高齢の方まで幅広い世代の患者様に安心してご来院いただけるよう、小児専用と成人専用の診療室をそれぞれ設けております。 また、精密で質の高い治療を提供するため、全診療室にマイクロスコープを導入するなど、最新の設備環境を完備。 患者様お一人おひとりへの丁寧な応対と心配りを大切にしながら、スタッフ全員が助け合い、協力し合って日々の診療に取り組んでいます。 ■総合歯科、小児歯科（小児専用の待合室/キッズスペース・診療室完備）

大手の安定感×早期キャリアアップ／年休120日以上／完休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他小売/流通専門職 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」「トライのオンライン個別指導」など、 多様な教育サービスを展開するトライグループ。 現在、組織拡大と変革期を迎えており、 新しいマネージャー候補として活躍いただける方を増員募集いたします！ 接客・販売で培った「顧客志向」と「チーム連携」の経験がフルに活きる環境です。 ＼この求人のアピールポイント／ ✅実績次第で早期のポジションアップが可能 組織拡大・変革期に伴うマネージャー候補の募集です。 販売・接客での後輩指導や店舗運営の経験を活かし、入社半年～1年で10～15名規模のチームを率いるマネージャーへの昇格も十分に可能です。 ✅販売・接客経験を活かして完全反響型の内勤へ！ ウエディング、不動産、ジュエリー、保険など、高単価商材の提案で培ったあなたの「お客様に寄り添う力」が最大の武器になります。 知名度抜群のブランド力による圧倒的な反響数があり、アポイント取得率7割以上の環境で、まずはプレイヤーとして着実に成果を出せます。 ✅圧倒的な「提案の幅広さ」でチーム成果を最大化 家庭教師・個別教室・オンラインという3つの強力な選択肢があるため、 どんなご家庭のニーズにも「トライなら解決できます」とチーム全体で自信を持って対応可能です。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方の中でマネジメントに挑戦できます。 ＜具体的な仕事内容＞ まずはメンバーとして現場の感覚を掴んでいただき、早期にマネジメント業務をお任せいたします。 【STEP 1：プレイヤー】 HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 お子様の学習状況や志望校、ご家庭の悩みを丁寧にヒアリング。 「家庭教師」「個別教室」「オンライン」の中から最適な学習スタイルを提示し、教室長や教育プランナーとの面談を設定・情報連携します。 【STEP 2：マネージャー】 ①担当チーム（10〜15名）の進捗管理と数値分析。 ②メンバーへのフィードバック、ロープレ指導、モチベーション管理。 ③チーム内のコミュニケーション活性化（ミーティング運営など）。 ＜キャリアステップ＞ チームをまとめる「マネジメント職」への道のりはもちろん、「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

月給29万～／夜勤専従の正社員！東証プライム上場の新築戸建ての施設です◎

仕事内容: 【主な業務】 重度障害者向け グループホーム（共同生活援助） 「LITALICOレジデンス 狛江中和泉」 でオープニングスタッフとして働きませんか？ ★★週2～3回の夜勤16時～翌朝10時の「夜勤専従」シフト★★ 正規雇用の正社員スタッフとして夜勤のみのシフトで ご勤務いただけます◎ ・夕食前後の生活サポート（食事介助・服薬支援 など） ・就寝準備のサポート（着替え・口腔ケア・トイレ誘導 など） ・消灯後の見守りと巡回 ・夜間のコール対応や必要に応じた支援（体位交換、排泄介助など） ・早朝の起床サポート（整容・朝食準備 など） ・記録入力や引き継ぎ業務 ・簡単な清掃や洗濯対応 【働く魅力】 ◆ チーム支援＆未経験からでも活躍！ 基本的には利用者さまの入れ替わりがないため ご自身ができるようになったことを 対応マニュアルのチェック項目で確認できる体制。 1～2ヵ月でそれぞれの利用者さまの特長や対応を覚えていくスピード感で 分からないことも確認しながら進められるので未経験者も安心です！ ◆ 夜間は2名体制＆看護師のオンコール・訪問看護の連携で安心 夜勤は常に2名体制で、一人に負担が集中することはありません。 また、看護師が常駐しているので 専門的な医療知識がなくても安心して働いていただけます。 ◆ 夜勤手当7,000円／回で、経験をしっかり収入に反映 夜勤1回につき7,000円の手当を支給 （深夜時間帯の割増賃金を含む）。 夜勤経験をお持ちの方にとって、 これまでの経験を収入に反映できる高水準の条件です。 ◆ 生活のパートナーとして、ゆったり向き合える支援 LITALICOレジデンスの支援は “介護”というより“暮らしの伴走”。 夜間の落ち着いた時間帯だからこそ、 利用者さまの声や変化に丁寧に寄り添うことができます。 必要なケアを行いつつも、「らしさ」を尊重した関わりを大切にしています。 ◆同性介助が基本！ LITALICOレジデンスは、男女それぞれの専用棟が分かれています。 各拠点で異性が配属された場合、直接的な身体介助（入浴・排泄）業務はなく、生活支援やアクティビティ運営などを中心に担当いただきます。男性スタッフ入社の場合、男性専用棟（26年秋以降開設予定：杉並松ノ木）への異動を前提にご入社を検討いただく形となります 従事すべき業務の変更範囲： ・当社内での業務全般 ※弊社では事業部内での拠点異動や事業部を越えてキャリアを選択することがございますが、原則としてご本人様と事前相談・本人承諾の上で実施されております。

保育士資格を歯科で活かして医院運営を支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：歯科助手、保育士、受付 ＼ 求人ポイント ／ ■週休2.5日相当＋祝日休み ■年間休日120日以上 ■残業ほぼなし ■未経験者歓迎！丁寧な研修あり ■昇給・賞与あり◎ ■2025年12月開院の新しく清潔な歯科医院 ――――――――――――――――*･｡ ■医院の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着の総合歯科・小児歯科です。 お子さんが楽しく通える「小児専用待合室・キッズスペース・診療室」を完備。 親子で安心して通える医院を目指しています。 ■働きやすさのポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 清潔で明るい院内 制服貸与（かわいいスクラブ） 完全週休2日制＋土曜午後休み 年間休日120日以上 有給消化率◎ 残業ほぼなし 育児との両立も応援 ■お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 『のだデンタルクリニック西荻窪院』は、「小児専用診療エリア」を設けた地域密着型の歯科医院です。 保護者の診療中にお子さまの託児を行ったり、医院全体の「子どもとママにやさしい空間づくり」を支えてくださる方を募集します。 すでに保育士1名・チャイルドマインダー1名が常駐予定。 一緒に託児を行ったり、小児向けイベントを企画・運営したりしながら、チームでお子さんと保護者の笑顔を支えます。 主なお仕事： 小さなお子さんの託児・見守り（保護者の治療中） 院内整備・清掃・掲示物づくり（小児エリア・物販・待合など） 季節イベントのサポート（準備・飾り付けなど） 器具の消毒・洗浄などの補助 電話対応・受付サポート（不在時に臨機応変に対応） ■みんなで医院を育てる「委員会活動」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 診療時間内に「委員会活動」の時間を設け、スタッフ全員で医院づくりを行っています。 在庫管理・物販の企画 季節イベント（ハロウィン・クリスマスなど）の運営 社員旅行などの企画 InstagramやブログのSNS発信 院内掲示物・ポスター制作 誰もが医院の“創り手”として活躍できる環境です。 「こんな医院にしたい！」というあなたのアイデアも、ぜひ聞かせてください。 ■1日の流れ（平日フルタイムの場合） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:45 出勤・朝の準備 みんなで「おはようございます！」と元気にスタート。 診療準備・器具のセッティング・予約確認などを行います。 9:00 午前診療スタート 託児・見守りで保護者の診療をサポート。 お子さんとの関わりを通して、自然と笑顔が増える時間です。 13:00 お昼休憩 ゆったりランチタイム。スタッフルームで談笑したり、ひと息つける空間です。 14:30 午後診療スタート 学校帰り・お仕事帰りの患者さんが増える時間帯。 明るく丁寧な対応で“また来たい”と思ってもらえる対応を心がけます。 18:30 診療終了／片付け・清掃 みんなで分担してテキパキ片付け。 18:45には退勤！残業はほとんどありません。 ■土曜勤務は午前のみ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:45〜14:45勤務（診療は9:00〜14:00） 午後はプライベート時間に使えます ■完全週休2日＋土曜午後休み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休診日：月曜・日曜・祝日 ＋土曜午後もお休みなので、実質週2.5日休み！ しっかり働き、しっかり休む。そんなメリハリを大切にしています。 ■未経験の方も安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療の経験がなくても大丈夫。 マニュアル完備（マニュアルアプリを使用） 先輩スタッフがしっかりサポート チームで助け合う温かい風土 外部研修・勉強会への参加支援あり ■こんな方を歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもが好きな方 人と関わるのが好きな方 チームワークを大切にできる方 明るい笑顔で対応できる方 医療・保育の現場に興味がある方 経験よりも思いやりと協調性を大切にしています。 ■最後に ￣￣￣￣￣￣ のだデンタルクリニックは「ただ治療をする場所」ではなく、 “通うことで笑顔になれる場所”を目指しています。 あなたの優しさが、患者さんの安心につながる。 そして、子どもたちの「歯医者さんって楽しい！」を一緒に育てていきましょう。 少しでも興味を持っていただけたら、見学だけでも大歓迎です。 初期メンバーとしてお会いできる日を、心から楽しみにしています ――――――――――――――――*･｡ 【当院について】 2025年12月、杉並区善福寺に新しく開院した『のだデンタルクリニック』 当院では、お子様からご高齢の方まで幅広い世代の患者様に安心してご来院いただけるよう、小児専用と成人専用の診療室をそれぞれ設けております。 また、精密で質の高い治療を提供するため、全診療室にマイクロスコープを導入するなど、最新の設備環境を完備。 患者様お一人おひとりへの丁寧な応対と心配りを大切にしながら、スタッフ全員が助け合い、協力し合って日々の診療に取り組んでいます。 ■総合歯科、小児歯科（小児専用の待合室/キッズスペース・診療室完備）

完全週休2日制／年間休日120日以上／早期キャリアアップ可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他小売/流通専門職 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」「トライのオンライン個別指導」など、 多様な教育サービスを展開するトライグループ。 現在、各サービスへのご家庭からのお問い合わせが急増中。 今回は、「接客や販売の仕事は好きだけど、体力的に不安」「もっと安定した環境で働きたい」という 第二新卒層を中心とした増員募集です！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅正社員としてのキャリアリセットを全力応援！ 「完全週休2日・年休120日以上」の好待遇で、あなたの再スタートをバックアップします。 同世代の20代が多数活躍する活気ある環境で、オンオフのメリハリを大切にしながら、定年まで見据えた働き方が可能です。 ✅販売・接客経験を活かして完全反響型の内勤へ！ ウエディング、不動産、ジュエリー、保険など、高単価商材の提案で培ったあなたの「お客様に寄り添う力」が最大の武器になります。 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方が叶います。 ✅圧倒的な「提案の幅広さ」で納得のいくご案内が可能 家庭教師・個別教室・オンラインという3つの強力な選択肢があるため、 どんなご家庭のニーズにも「トライなら解決できます」と自信を持って対応可能です。 ✅先輩の9割が完全未経験スタート！「基礎」から学び直せます 充実したトークスクリプトと、1週間の座学から始まる丁寧な伴走期間が完備されており、 接客から営業へのステップアップを基礎からしっかりとサポートします。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 アポイント設定以降の商談は、各都道府県の教室長や教育プランナー（営業職）が担当します。 １：ヒアリング お子様の学習状況や志望校、ご家庭の悩み（成績不振、学習習慣など）を丁寧にお伺いします。 ↓ ２：アポイント設定 「自宅でマンツーマン指導を受ける家庭教師」「学習環境が整った個別教室」「場所を選ばないオンライン」の中から、 お子様に最も適した学習スタイルを提示し、「一度、詳しい説明を受けてみませんか？」と面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングした内容や面談日時を教室長やプランナーに引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社や各サービスの特徴、トーク内容を学びます。 2週間目からはロールプレイングや実際の架電をスタート。 マニュアル完備で、2～4ヶ月程度で独り立ちできるカリキュラムです。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

＜ブランク復帰OK＞落ち着いた環境／家庭と両立◎／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ／ 経験診療科や専門は不問！ 今までの看護師経験を活かして頂きますが 経験の無い事でも前向きに取り組んで頂ける方を歓迎します！ ＼ ⭐ブランクOK！ ⭐40〜50代が中心／定着率◎ ⭐看護師は2名体制 ⭐残業は月2～10時間で少なめ ⭐有給消化は月1～2日取得実績あり（有給日数は法定通り付与） ⭐賞与年2回 【仕事内容】 ◆診察室内での診療補助 ◆診療前問診（保険診療・健診） ◆採血 ◆点滴 ◆心電図 ◆レントゲン準備 ◆予防接種 ◆健康診断施行、結果表の記載作成 ◆各種書類作成、電子カルテ入力 ◆院内環境保全（日々の掃除など） ◆物品補充・発注・管理 ◆書類管理（心電図結果やホルター結果など） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ＜＜ 落ち着いた環境で働けます ＞＞ 天王洲アイルという地域柄、周辺企業で 働く会社員の方が多く来院します。 一般内科・健康診断中心で重傷者対応が少なく 過度な緊張はなく、落ち着いた環境で業務に集中できます。 ＜＜ 幅広い年齢層が活躍中 ＞＞ 子育て中の方、子育てが一段落した方、 ブランクがある方など、さまざまな ライフステージのスタッフが在籍し活躍しています ＜＜ 通勤しやすい遅めの出勤 ＞＞ 早番でも9：45～と遅めなので、 比較的朝のラッシュを避けて通勤できます。 駅（２路線）直結かつターミナル（品川駅）からも徒歩圏内という事もあり、比較的無理なく働ける勤務環境が整っていると思っています。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 【クリニックの特長】 主に天王洲アイルで働く皆様の健康維持を支える内科中心のクリニックです。 経験やスキルを尊重しますが、それらが少ない方でも なにしろ向上心・好奇心・やる気を持つスタッフを大切にしています。 共に成長し、やりがいを感じてもらえる職場です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・

調理業務は基本ナシ✨車通勤OK✨転職回数不問✨手当充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理栄養士、病院内調理師、飲食調理スタッフ ⚡事務作業メイン＆調理業務ほぼナシ⚡ 「調理業務ばかりは嫌だ」 「管理栄養士としての経験がほぼない」 という方必見！ 💡最短2週間以内で内定可能！ 【具体的な仕事内容】 ■献立作成 └ベースを基にしたアレンジ中心 ■栄養指導や健康相談 ■衛生管理 ■食材の仕入れ管理 ■(状況に応じて)厨房の調理業務全般 └仕込み／調理／盛付け／洗浄 ✅業務は事務作業メイン、簡単な盛り付け補助有 ✅献立は本社が基本メニューを作成 ＜株式会社ニフスとは＞ 高齢者介護施設や病院、保育園などで給食サービスを提供する会社です。 牛角、かっぱ寿司、しゃぶしゃぶ温野菜などを展開する東証プライム上場『コロワイドグループ』に属し、 外食超大手企業と同水準の福利厚生をご準備しています！

白金高輪駅近くにオープン！同業からの転職やブランクの方もOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 【白金高輪やまと整形外科クリニック】 ＼ スタッフ募集！！ ／ 一緒にクリニックを作ってくれる ”チームの一員”を探しています！ 私たちが目指すのは、 地域の皆さまの “かかりつけ整形外科医”です。 子どもからご高齢の方まで、 あらゆる世代に信頼され 「ここに来てよかった」 と思っていただけるような クリニックを作るための お手伝いをしてください！ 好条件でお待ちしています✨ ✅ブランク不問（実務経験1年以上） ✅月給27万円～＋賞与あり ✅完全週休2日制（木日祝） 患者様はもちろん、スタッフ同士も 思いやりをもって行動ができ、 笑顔でコミュニケーションがとれる方の ご応募をお待ちしております♪ 【お仕事内容】 ■骨折、脱臼、捻挫、打撲、挫傷などの 外傷に対して手術や投薬によらず、 手技や物理療法を用いて治療を行います。 ■運動療法や運動指導も実施するほか、 ストレッチやトレーニングなど リハビリテーション指導も行います。 ■他、医師の診療補助業務、記録作成など 【クリニックについて】 地域にお住まいの方や、 近くで勤務される方など 小さな子どもからご年配の方までを 対象に患者様と心の通った診療を 目指します。 小児低身長外来も行いますので、 幅広い方の悩みに寄り添える、 地域密着型のクリニックとして 一緒に成長していきませんか！ スタッフの意見も取り入れながら みんなで新しいクリニックを 作り上げていきたいと思います｡ ティザーサイトはこちら https://www.shirokane-orthopedic.com/ 【院長について】 大和 志匡（やまと ゆきまさ）です！ 子育て真っ最中の2児の父です。 休みの日は子供達と公園で遊んだり、 子育てと両立しています。 東大整形外科医局関連の総合病院にて 整形外科医として幅広い診療に携わり、 脊椎疾患の外科的治療を専門として 患者様の負担が少ない最善の治療を 心がけています。 患者様はもちろん、スタッフが働きやすい 環境を用意するのも私の仕事！ スムーズな診療ができるよう、 快適な仕事環境をご用意して、 お待ちしております！ ✅専門医などの資格 日本整形外科学会専門医 日本整形外科学会認定脊椎脊髄病医 日本専門医機構脊椎脊髄外科専門医 日本脊椎脊髄病学会認定指導医 日本整形外科学会認定 脊椎内視鏡下手術・技術認定医-2種

✨未経験・無資格OK✨丁寧研修ありで安心☘働き方の希望考慮❗

仕事内容 ✨＼ 未経験スタート歓迎！／✨ 地域密着型のあたたかい『診療所』 人間関係良好で働きやすい◎ ╭── ･✧ ココがポイント♪ ✧･ ──╮ ✨✨未経験OK＆無資格OK！✨✨ ✅丁寧なマンツーマン研修あり☘ ✅手厚いサポートでスタート安心♪ ✅希望シフトやお休みも相談可能✊ ✅＋長期休暇でプライベート充実☕ ✅子育て一段落の主婦活躍中✨ ╰────────────────╯ ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 地域密着型の診療所で 高齢者患者さんの生活サポート！ ＜具体的には…＞ ☘歩行のサポート ☘食事や入浴の介助 ☘日常生活における見守りやサポート ☘簡単な連絡事項の伝達 など ◎患者様の生活をそっと支える やりがいあるお仕事です！ ✦･━━━━━━━━━━━━･✨ 未経験の方も安心の職場♪ ✨･━━━━━━━━━━━━･✦ ✋資格も経験も必要ありません◎ 未経験でも安心して始められるお仕事！ 先輩スタッフがサポートしますので ゆっくり慣れていきましょう☘ ✋マンツーマン研修あり♪ 介助の仕方や気を付けるポイントなど、 一つひとつ丁寧にお教えします◎ 介護のお仕事が初めての方でも スタートし易い職場です☘ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⏩ 職場の魅力♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐地域密着型の診療所！ スタッフ同士の仲が良い職場環境 患者様も安心できる温かな雰囲気が魅力！ ⭐職場環境に自信あり！ 働くスタッフ全員が快適に過ごせる 環境を整えています！ ⭐働きやすさ抜群！ 希望に応じたシフトやお休みが可能で プライベートも大切にできます！ ✅ホスピタリティや人柄重視の採用✨ ✅子育てが落ち着いた主婦も活躍中✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⏩ 総愛診療所について… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 血液透析と腹膜透析を中心とした治療を 行っている、地域密着型の医院です。 患者様1人ひとりに対して最善の治療が 行えるよう、身の回りのサポートを お願いします。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

青山一丁目徒歩3分の好立地/日勤のみ/食事・医療補助あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 日勤勤務可能な看護師を募集しています！ ・「乃木坂駅」「青山一丁目駅」から徒歩3分の好アクセス！ ・最新設備が整った環境で最先端の医療が学べます◎ ・経験者はもちろんブランクのある方も大歓迎！ ＼この求人のポイント／ ✅当直や夜勤がないため、生活リズムを一定に保てます！ ✅人材育成のため、資格取得・キャリア開発が図れる環境・研修があります！ ✅グループ病院での診察料について全額補助する制度あり！ ✅食事補助あり（1食370円・給料から天引き）！ ✅ブランクのある方も歓迎いたします！ 【主な業務内容】 外来部門での看護業務をご担当いただきます。 医師の診療介助:医師がスムーズに診察を行えるようサポートします。 患者様への指導・教育:療養上のアドバイスや健康管理に関する指導を行います。 検査や手術の説明:検査内容や手術のプロセスを患者様に分かりやすく説明し、不安の解消に努めます。 医師と患者様の間をつなぐ役割:診察室でのコミュニケーションを円滑にし、患者様が安心・納得して受診できるよう橋渡しをします。 【外来部門構成】 山王病院は、内科から外科まで全科バランスよく揃った総合病院です。 各専門に特化した常勤医約80名を配置し、月〜土曜日に診療を行っています。 働きやすさも大切にしており、医療費補助制度や昼食補助といった各種補助制度も充実しています。 有給や大型連休も取得可能で、有給消化率は70%超！ ママさん看護師も多数活躍中です！ ＜先輩看護師の声＞ 産休・育休を経て、現在は育児時短で勤務しています。 復帰前は育児と仕事が両立できるのか不安でしたが、理解ある上司や同僚の皆さんが温かくサポートしてくれるため、育児や家事の時間を確保することができています。 経験を活かしながら、新しい知識やスキルを身につけることができ、スキルアップにもつながっています。 ＜教育制度＞ 「患者様中心の看護」を実践するため、クリニカルラダー制度を活用し、人材育成に力を入れています。 認定看護師をはじめとした資格取得も支援しており、スキルアップを目指すことも可能です。

アスリートが患者さん✨スポーツ整形が学べる✅完全週休2日✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 ＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊ ＼プロ・アスリートも通う"スポーツ整形"／ 三軒茶屋整形外科・スポーツクリニックは、 一般的な整形外科とは少し違います✅ 来院されるのはお子さまからご高齢者まで 幅広い患者さんに加え、 プロの格闘技選手やボクサー、 大学スポーツ選手も数多く通う スポーツ整形クリニック✨ ＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊ ＼こんなスキルアップができる／ ⭐スポーツ症例に数多く触れられる♪ └腰・膝・肩などスポーツ特有の 外傷・障害のリハビリを経験！ ⭐MRI画像を見ながら学べる♪ └院長から画像の説明を受けながら、 自分が担当した患者さんの状態を理解できる！ ⭐改善プロセスを実感できる♪ └患者さんの経過を確認しながら 次の施術・リハビリに活かせる！ ✅実際に働いているPTの声 「MRIの画像を院長と一緒に 確認しながら説明を受けられるので、 なぜこの症状が出ているのか根拠を持って リハビリを組み立てられるようになりました！ 担当した患者さんが実際に良くなっていく様子を 画像でも確認できるので、 やりがいを感じながら働けています♪」 ＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊ 【お仕事内容】 整形外科でのリハビリ業務 ・外来リハビリテーション業務 └例えば、歩行・バランス・筋力トレーニング など、関節の可動域の訓練 ・計画書作成（医師の指示に基づく） ・その他、付随する業務 └合間の時間を使って記録など♪ ■ 働く環境について ・リハビリスタッフ：15名在籍 ・1日の患者数：140～150名 └1人あたり1時間に2名ほど対応します！ 入職後は先輩スタッフが隣について 業務の流れを教えていきます◎ ＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊ 【三軒茶屋整形外科・スポーツクリニックについて】 ～常に「患者さん目線」で寄り添う診療を～ 「身体の悩みを気軽に相談できるクリニック」として 地域医療への貢献を目指しています！ さらに院長を含めスタッフの愛するスポーツを 皆さまに長く、安全に楽しんでいただくために、 スポーツ整形の分野にも力を入れています！ トレーナーに興味のある方は、 クラブチームの試合について行くなど ここでしか体験できないことも◎ 診療科目：整形外科／リハビリテーション科 再生医療や栄養指導も行っています。 ＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊･････＊♪＊

＜異動・転勤なし！＞年収490万円以上も可◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、飲食調理スタッフ、調理師 大学病院での給食調理・補助のお仕事です。 具体的には・・・ １．食材の下処理（調理師・調理補助） ２．調理（調理師・調理補助） ３．盛付（栄養士・調理師・調理補助） ４．食札盛付の確認（管理栄養士・栄養士） ５．配膳（調理補助） ６．下膳・洗浄（調理補助・洗浄スタッフ） 仕事内容は、多岐にわたりますが、 ご本人の適性やスキル、ご希望に 合わせて担当業務を決定します。 未経験の方やブランクがある方には、 まずは簡単な作業からお任せします。

完休2日制／年休120日以上／営業未経験OK／社会貢献性◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「家庭教師のトライ」から生まれた通信制高校サポート校、「トライ式高等学院」。 不登校や引きこもりなど、学校生活に悩む生徒たちに寄り添い、 一人ひとりの夢や目標に向けたサポートを行っています。 現在、当学院へのご相談が急増中。 今回は、販売・接客経験で培ったスキルを活かしていただける増員募集となります！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅販売・接客で培ったスキルが活きる！ ウエディング、不動産、ジュエリーなど、お客様の人生の節目に関わる接客経験が最大の武器になります。 ただの営業ではなく、あなたが話を聴くことが、生徒の人生が前向きに変わる第一歩になります。 ✅人生のターニングポイントを創る、社会貢献度の高い仕事 「学校に行きたくても行けない」と悩む生徒・保護者に寄り添う窓口です。 ご家庭の深いお悩みに向き合い、未来の選択肢を広げるサポートができます。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方が叶います。 「8時開始」と「13時開始」のシフトを組み合わせ、日によって午前中や夕方以降の時間を有効活用できます。 ✅圧倒的なブランド力による「完全反響型」 知名度抜群のブランド力と確かな実績により、ご家庭からの信頼は最初から厚い状態。 飛び込みやテレアポは一切なく、お問い合わせへの反響対応のみでアポイント取得率7割以上の環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 アポイント設定以降の商談や生徒のケアは、各キャンパスのキャンパス長（営業・運営職）が担当します。 １：ヒアリング 「今の学校が合わない」「人間関係で悩んでいる」など、生徒や保護者様が抱える深い悩みを丁寧にお伺いします。 ↓ ２：アポイント設定 「トライ式高等学院なら、無理なく学校生活を送れますよ」と背中を押し、キャンパス見学や詳しい面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングしたデリケートな悩みや想いを、キャンパス長にしっかりと引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社やトライ式高等学院の特徴、トーク内容を学びます。 2週間目からはロールプレイングや実際の架電をスタート。 マニュアル完備で、2～4ヶ月程度で独り立ちできるカリキュラムです。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

資格を活かして医療に貢献✨夜勤なしOK⏰美容治療割引あり⛅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護助手、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐介護福祉士の資格を活かせる！月額30.9万円〜の高水準！ ⭐夜勤の有無は希望に合わせて柔軟に対応可能です！ ⭐有給取得率高め！育休取得者も多数！ ⭐美容治療の割引や年1回のギフトあり！ リニューアルしたばかりの王子病院！！ それに伴い、当院のケアを支えてくださる「介護福祉士」の増員募集をしています。 病院でご入院中の患者様の生活サポートなどをしていただくお仕事です。 介護施設で培ったスキルや、専門的な知識を「医療現場」で存分に発揮してみませんか？ 新しく、きれいになる王子病院で一緒に働きましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-3912-6611（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜仕事内容＞ ✅病棟：食事・入浴介助・リネン交換等 ✅外来：外来患者診療補助、内視鏡洗浄等 ✅オペ室：手術器具等の準備や片付け、滅菌等 ✅透析：患者様のフロア移動、透析準備・片付け等 ※出来ることから少しずつお任せしていきます。 ※病院での勤務が初めての方にも、業務の流れは丁寧にお教えします！ ✋ライフスタイルに合わせた働き方が可能！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「しっかり稼ぎたいから夜勤に入りたい」「家族との時間を優先したいから夜勤なしで」 など、夜勤の回数や有無はご希望に合わせて決定できます。 短時間勤務のご相談もOK！ご自身の生活に合わせたメリハリのある働き方が叶います。 ✋当院について ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当院は開院から70年、スポーツ整形と透析をメインとした総合病院です。 透析の患者様は1日おきに通院されるため、患者様と深く関われるやりがいあるお仕事です。 今回は、スタッフにとってより働きやすい職場づくりを目指した増員募集となります。 ✋チームワークの良い職場！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ アットホームな雰囲気でスタッフの関係性も良好。 医師や看護師など、職種関係なく日々コミュニケーションを活発に取っています。 20代～50代と幅広い世代の方が在籍しており、どの年代の方でもスグに馴染める環境です♪ ✋充実の福利厚生をご用意！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 例えば…嬉しい！「美容治療の割引」✨ 法人内での保険診療補助はもちろん、保険適用外の美容治療のスタッフ割引があります♪ 各種医療に携わる法人ならではの待遇で、利用するスタッフも多数◎ また、年に1回ギフトカードやレストランの利用券などのプレゼントもあり！ プラスαの制度が毎年スタッフに喜ばれています＊ ✋白報会グループで安定のキャリアを！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 首都圏中心に多数の事業所を展開し、1500名以上のスタッフが活躍する白報会グループ。 「正社員として長く安定したい」という気持ちをサポートします！ 給与・待遇ともに高水準な環境で、一緒に地域医療を支えていきましょう。

未経験歓迎！既存顧客中心×ノルマなし｜土日祝休み・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、その他営業、医療機器法人営業 ＼ 営業デビューを応援！ ／ ⭐既存顧客中心！飛び込み営業なし ⭐個人ノルマなし！1日3商談程度 ⭐未経験歓迎！半年間のOJTあり ⭐完全週休2日制・土日祝休み ⭐月給25万円～＋賞与年2回 ╭━━━━━━╮ ◆若手限定募集◆ ╰━ｖ━━━━╯ 長期キャリア形成のため、 ”35歳以下”のみの限定募集！ 若手世代から、キャリアアップや 年収アップが目指せるチャンス！！ * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 医療機器メーカーなど、 長年お取引のあるお客様へ 製品をご提案するルート営業です。 扱うのは、医療機器に使われる ポンプ・バルブなどの流体制御機器。 既存顧客が中心で、未経験でも提案しやすく 専門知識や営業経験がなくても 安心してスタートできる環境です◎ 【仕事内容】 ■既存顧客への訪問・提案 ■製品の提案・販売 ■納品後のフォロー ■顧客ニーズに基づく企画・開発提案 ■WEB商談ツールを活用した営業活動 ＼研修・サポート体制／ 未経験の方が安心して始められるよう、 入社後は“覚える期間”をしっかり確保しています。 ⏩座学で基礎を習得 製品の基礎知識や業界の流れを学びます。 専門用語は少しずつ覚えればOK。 ⏩半年間のマンツーマンOJT 先輩が横について教える伴走型の育成。 商談の進め方や提案のコツまで丁寧にサポート。 ⏩商談同行で実践を体験 いきなり一人で営業することはありません。 既存顧客が中心なので覚えやすい環境です。 仕入れ先メーカーと協働した勉強会で、 製品の仕組みや最新情報を学べます。 専門知識は入社後に自然と身につきます。 ╭━━━━━━━━━━╮ ✨未経験スタッフの声✨ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 前職は販売員で、 営業経験も専門知識もゼロでした。 医療機器と聞いて不安でしたが 先輩が横について教えてくれるので 少しずつ覚えられました。 今では担当を持ち、 お客様と関係を築きながら働いています。

残業なし・未経験歓迎／10年選手多数、定着率のいい介護職員✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士 ✅食事介助・簡単な食事づくり ✅排泄・入浴介助 ✅外出介助（買い物や散歩など） 認知症の症状のある高齢者さんが入居するグループホームでのお仕事。 どんな疾患・症状なのかを理解したうえで接していただきます。 ＊誠実さを大切にしています＊ 経験や資格も大切ですが、何よりも入居者さんに対する誠実な姿勢を大切にしています。 入居者さんを人として尊重し、優しく接することができる方と共に働きたいと考えています。 ＊残業は絶対させません！＊ 基本的に残業はさせない方針です。 業務時間の短縮のため、介護記録などの報告書の記述や提出を少なくし、代わりに話し合いの場はしっかり設けて連携しています。 少人数で協力しながら働いている施設ですが、「急にシフトに穴が開いたから出て欲しい」なんてお願いも無し。 時間にきっちり無理なく勤務可能です。 ＊居心地の良いグループホーム＊ 開業から19年。 駅や商店街にほど近い立地にあるグループホームです。 10年以上勤務している方など、長く勤めている方が多数います。 ホーム長の話やすい人柄をはじめ気難しい人はいないので、人間関係は良好。 別のグループホームから転職した方、自分に合う環境を求めて転職した方なども、当施設ではのびのびと働いています。 「以前はできなかったような、趣味の話までできちゃう」 「仲は良くても過干渉ではないのが居心地よい」 など、無理なく楽しく働ける環境がここにはあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職場の雰囲気はインスタで♪ https://www.instagram.com/gh_houjou1101?rpxt=MXEzYnN4ZDQ4aDdyYw== ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験OK⭐経験者は給与優遇⭐残業なし⭐社保完備⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ✨未経験者も大歓迎！イチから教えます✨ 駅チカ徒歩3分のクリニック 社会保険完備で安心♪ 【仕事内容】 ✅受付、会計対応 ✅レセプト入力 ✅検査伝票の記入、整理 ✅院内の清掃、環境整備 など。 【電子カルテについて】 当院では電子カルテ「ラボテック」を使用しています。 ラボテックの操作経験がある方は、即戦力として大歓迎です！ ⭐安心のサポート体制⭐ 現在、20代の臨床検査技師や 主婦のパートスタッフが活躍しています。 データの入力方法や会計の手順など、 先輩スタッフがイチから丁寧にお教えしますので、 未経験の方もご安心ください。 少人数体制(院長を含めて4名)だからこそ 自分の担当業務だけでなく、 「みんなで協力し合いながら進めよう」 という”助け合いの姿勢”を大切にしています。 チームワークを大切にしながら働きたい方にぴったりの職場です。 【診療科目】 内科・消化器科・循環器科

未経験から月給28.9万円～｜残業月2h程・希望休月3日OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼無資格・未経験から正社員へ／ 月給28万9000円～31万9000円。 残業は月2時間ほど。 希望休は月3日申請できます。 「介護の仕事は初めて」 「経験はあるけど、働き方を変えたい」 どちらも歓迎です。 【小規模多機能って？】 「通い」を中心に、 「訪問」「泊まり」を組み合わせ、 住み慣れた地域での生活を支えるサービスです。 リバービレッジ杉並では、 利用者様の平均要介護度は2.3。 日中は介護スタッフ5～6名で対応し、 送迎ドライバーは別に配置しています。 【具体的なお仕事】 ・食事、入浴、排泄のサポート ・見守り、会話などの生活援助 ・レクリエーションの企画・運営 ・訪問での生活サポート ・送迎時のサポート など レクリエーションは、 散歩・塗り絵・カラオケなど、 利用者様の希望を聞きながら決めています。 訪問は1日3件ほど。 1人あたり0～1件程度になるよう、 負担が偏らないスケジュールを組んでいます。 【未経験でも安心の研修】 入職後3ヶ月は研修・試用期間。 担当の先輩が同じシフトに入り、 利用者様のお名前を覚えるところから 一つずつお教えします。 毎日の振り返りもあり、分からないことを そのままにしない環境です。 【勤務について】 日勤例 8:00～17:00 9:00～18:00 11:00～20:00 夜勤例 17:15～翌9:15 給与には夜勤4回分の手当を含み、 超過分は別途支給します。 残業は月2時間ほど。 希望休は月3日申請可能です。 「困ったらいつでも相談してね」 という雰囲気があり、 多職種で声を掛け合いながら働いています。

自動車免許があればOK✅資格取得支援✅リフレッシュ休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業、その他建築設計/デザイン ／ あなたの仕事が"大きな安心感"に 普通自動車免許があればOK！ ＼ ▶▶【未経験者を全力応援】◀◀ ✅[3ヶ月の同行研修]あり！ ✅[資格取得支援制度]あり ✅[社内独立制度]あり！ ▶▶【ここも嬉しいポイント】◀◀ ⏩[リフレッシュ休暇]あり(年8回) ⏩現場への[直行直帰]OK ⏩別途[インセンティブ]あり ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ 介護リフォームって…？？ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ 高齢者がご自宅で転倒して 怪我に繋がる事例が多くあります。 例えば… ＊手すりを設置 ＊段差をなくす ＊滑りにくい床に変える など [転倒や事故を未然に防ぐ。] [ご本人の自立をサポートする。] [介助者の負担を軽減する。] 介護の観点でリフォームを行い 健やかな日常生活を支えるのが 介護リフォームです◎ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【仕事内容】 介護リフォームのご提案と 施工のサポートをお任せします。 ■ご高齢者のお宅へ訪問 ∟住まいのお困りごとをヒアリング ■介護リフォームのご提案 ■お見積りの作成 ■簡単な工事や施工の立会い など ＜⭐探客業務なし＞ ご紹介いただくお客様への訪問です！ ＜⭐ノルマなし＞ 無理なご提案の必要ナシ！ 本当に必要なものだけをご提供！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅AIやアプリを積極的に活用！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 専用のツールを使って 図面や見積書を現場でスグ作成！ スムーズなご案内ができます◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅専門知識は入社後でOKです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後3ヶ月間は先輩社員が同行し 現場でじっくりサポートします！ 訪問の流れから提案のコツまで、 イチから学べる環境です！ 【ステップアップの流れ】 ▶入社～3ヶ月 先輩に同行しながら 現場と提案の流れを覚える ▶半年～1年 一人で訪問・ご提案。 「福祉住環境コーディネーター2級」 など資格取得に挑戦！ ▶その先は… 店長候補・社内独立も可能！ 担当エリアも拡大中！ 千葉県内に2拠点の出店予定！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ /／━━━━━━━━━━━ 「ありがとう」が一番の報酬。 そう思える仲間が集まる会社です！ ━━━━━━ｖ━━━━━━/／ 現在20～40代が活躍中！ 私たちが大切にしているのは 「尊厳の保持」と「自立支援」。 住まいをちょっと変えるだけで、 できることが増えていく。 「階段が怖くなくなった」 「トイレに一人で行けるようになった」 直接届くそんなお声が なにより嬉しい仕事です！

オンコールなし✨介護施設での看護経験者募集✊

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、その他福祉/介護 ⸜⸜✨介護施設での看護経験者募集✨⸝⸝ ⭐日勤中心！残業も月平均10時間程度◎ ⭐月9日休み＋リフレッシュ休暇あり♪ ⭐正看護師＆准看護師ともに歓迎です！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅オンコールなし！ 外部に委託しているため対応なし◎ 退勤後は自分の時間を大切にできます♪ ✅医療に集中できる環境！ 介護職・相談員等との多職種連携で 看護業務に専念していただけます◎ ✅安心して働ける職場環境！ 日頃から情報共有を大切にしており、 気軽に相談し合える雰囲気です◎ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 『特別養護老人ホーム さくら館』にて、 入居者様の健康管理や医療的ケアなどの 看護業務全般をお任せします。 ▼具体的には… ⏩健康管理・バイタルチェック ⏩服薬管理・服薬状況の確認 ⏩医師の指示に沿った医療処置 ⏩協力医療機関との連携 ⏩受診時の付き添い ⏩職員への健康管理に関する指導 ⏩PCを使用した看護記録の入力 入居者様の健康状態や日々の変化を、 共有することを大切にしています。 これまでの経験や考え方を尊重しながら、 施設としての進め方も丁寧に共有。 一人ひとりの知識や経験を活かしながら、 チームでより良いケアを目指していきます。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

✅週休2日／年休125日✅賞与年2回✅無資格OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 …..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* 🍀毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 🍀年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます✨ 🍀賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ 1日の流れ（例） 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受け入れ、保育 16:30 室内遊び、外遊び 17:00 帰りの会 19:00 清掃、退勤 ＼＼株式会社セリオで働くメリット／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後にはすぐ有給を3日付与！ ・有給は1時間単位で使用OK♪気軽に使用できます(^^) ・介護休暇、看護休暇など休暇制度も充実 ・各エリアごとに施設運営をサポートする担当がいます 困った時は本部と連携して対応が可能です◎ 学童未経験でも安心して勤務いただけるよう 精一杯サポートいたします😊✨ ＊当社は「家庭と仕事の両立を応援」している会社です＊ 未来を担う子どもたちの成長をサポートするべく、 「明日も来たい！」と思える放課後を目指しています(^^)

完休2日制／年休120日以上／マニュアル完備／営業未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「家庭教師のトライ」「個別教室のトライ」「トライのオンライン個別指導」など、 多様な教育サービスを展開するトライグループ。 現在、各サービスへのご家庭からのお問い合わせが急増中。 今回は、販売・接客経験で培ったスキルを活かしていただける増員募集となります！ ＼この求人のアピールポイント／ ✅販売・接客経験を活かして完全反響型の内勤へ！ ウエディング、不動産、ジュエリー、保険など、高単価商材の提案で培ったあなたの「お客様に寄り添う力」が最大の武器になります。 飛び込みや外回りは一切なし。 知名度抜群のブランド力による圧倒的な反響数があり、アポイント取得率7割以上の環境で安定して成果を出せます。 ✅ワークライフバランスを劇的に改善 完全週休2日制、年間休日120日以上！ 立ち仕事や不規則なシフトから抜け出し、デスクワーク中心の安定した働き方が叶います。 「8時開始」と「13時開始」のシフトを組み合わせ、日によって午前中や夕方以降の時間を有効活用できます。 ✅圧倒的な「提案の幅広さ」で納得のいくご案内が可能 家庭教師・個別教室・オンラインという3つの強力な選択肢があるため、 どんなご家庭のニーズにも「トライなら解決できます」と自信を持って対応可能です。 ✅明確な評価制度あり！ 定量（アポイント数）と定性（取り組み姿勢）による総合評価。 接客スキルを活かして着実な成果を出し、スピーディーな評価やキャリアアップに繋げられます。 ＜具体的な仕事内容＞ HPやCMから問い合わせのあったお客様への架電対応をお任せします。 アポイント設定以降の商談は、各都道府県の教室長や教育プランナー（営業職）が担当します。 １：ヒアリング お子様の学習状況や志望校、ご家庭の悩み（成績不振、学習習慣など）を丁寧にお伺いします。 ↓ ２：アポイント設定 「自宅でマンツーマン指導を受ける家庭教師」「学習環境が整った個別教室」「場所を選ばないオンライン」の中から、 お子様に最も適した学習スタイルを提示し、「一度、詳しい説明を受けてみませんか？」と面談を設定します。 ↓ ３：情報連携 ヒアリングした内容や面談日時を教室長やプランナーに引き継ぎます。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後、まずは約1週間の座学研修で会社や各サービスの特徴、トーク内容を学びます。 2週間目からはロールプレイングや実際の架電をスタート。 マニュアル完備で、2～4ヶ月程度で独り立ちできるカリキュラムです。 ＜キャリアステップ＞ 現場でお客様に寄り添い続ける「プレイヤー職」、チームをまとめる「マネジメント職」をご自身の希望で選ぶことができます。 「立候補制度」で、ITやマーケティングに挑戦する道も。 年齢や経験に関係なく、頑張りをきちんと評価してポジションに反映します。

残業月10h以内/夜勤なし/年休120日〜|美容社割あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 -＼ この求人のPOINT ／- ✅ 月給32.7万円以上スタート ✅ 賞与あり×夜勤なし ✅ 年間休日120日以上 ✅ 日曜・火曜・祝日休み ✅ 残業月10時間以内 ✅ 鶯谷駅徒歩4分 ✅ 看護師3名体制で安心 ✅ 医療コスメ・美容点滴社割あり ✅ 開院26年の安定クリニック ✅ 在宅診療未経験歓迎 ✅ 院長が穏やかで相談しやすい - 【仕事内容】 診察補助やバイタル測定などの 一般的な看護師業務をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ POINT① ⭐ 安心できる地域のかかりつけ医⭐ 開院26年目となる当院。確かな診療と 温かな対応を評価され、60代～70代を 中心に多くの患者様が通われています。 POINT② ⭐無理なく安心して働ける環境 ⭐ 勤務時間帯は 9:00～19:00の間で固定シフト制。 夜勤はありません。 週休2日制 （日曜＋火曜、祝日も休み）で お休みもきちんと取ることができ 休憩時間を含む週40時間勤務なので 無理なくお仕事できますよ。 POINT③ ⭐優しくフォローし合える環境 ⭐ 看護師は3名体制で回しています。 スタッフ同士とても協力的で、 わからないこともすぐ確認できたり 不安な気持ちを 解消できることがその理由です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スタッフインタビュー （入社3年目）30代女性 前職は病院勤務でしたが、夜勤や不規則な 生活に負担を感じ転職しました。夜勤がなく 年間休日120日以上あるため無理なく 働けています。何より人間関係が良く、 困った時はすぐ相談できる環境なので 安心です。患者様から「ありがとう」と 声を掛けていただける機会も多く、 地域医療に貢献できるやりがいを 感じています。美容点滴や 医療コスメの社割もスタッフに好評です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 院長の加藤からみなさまへ ／ こんにちは、院長の加藤です。 現在当院で働いてくれているのは7名です。 最新の知識・ノウハウで安心できる医療を ご提供していきましょう。 何か間違えてしまった時も、 「次回から気を付ければ大丈夫」と フォロー。スタッフの気持ちにも 気を配るよう心がけています。 在宅医療が初めてでも心配ありません。 優しさと意欲重視で採用します。 自信を持ってご応募ください。

未経験から福祉へ一歩✨年休126日以上／育休・看護休暇実績有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼“介護は初めて”でも大丈夫／ 未経験から始める生活支援員の募集です。 ✅未経験OK！異業種からの転職歓迎 ✅困った時は相談できるチーム体制！ 15年以上勤続のベテランサポート有 ✅賞与年2回：計4ヶ月分あり！ ✅年間休日126日以上／有休消化率100％！ ✅育休・看護休暇は男女とも取得実績有 ✅残業基本なしで、 家庭や自分の時間も大切にできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的には ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 日中活動のサポート 】 ◆レクリエーションの企画、運営 ◆季節行事やゲームなどの準備 ◆組み紐、部品加工などの見守り 【 生活面のサポート 】 ◆食事、トイレなどの支援 ◆移動時の見守り、声かけ ◆利用者様に合わせた介助 【 ショートステイのサポート 】 ◆月0〜2回程度 ◆夜間帯の見守り、生活支援 ※慣れないうちは2人1組で対応します。 困った時にすぐ相談できる体制があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家族のためにも、長く働ける仕事へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人と関わる仕事を続けたい」 「家庭の時間も大切にしたい」 「安定した環境で、腰を据えて働きたい」 そんな方にも向いている仕事です。 生活支援員は、利用者様の毎日を 支える仕事です。 相手の様子を見て声をかけたり、 安全に過ごせるように見守ったり、 チームで協力しながら支援を進めます。 販売・接客・飲食などで培った、 人に合わせた対応力も活かせます。 未経験から始めた男性スタッフも活躍中。 最初は先輩と一緒に動きながら、 少しずつ支援の流れを覚えていけます。 入社からのスキルアップスケジュール ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】入社～1ヶ月 ◆先輩とペアで仕事の流れを習得 ◆記録の取り方・声かけ・安全支援を学ぶ 【STEP2】2～3ヶ月 ◆食事・移動・トイレ支援に少しずつ挑戦 ◆気づいたことは先輩に相談しながら習得 【STEP3】3ヶ月～ ◆利用者様ごとの関わり方を工夫 ◆レクリエーション運営にも挑戦 一人立ちまでは平均3ヶ月ほど。 最初から一人で任せきりに することはありません。

対面接客なし！もくもく集中できる歯の模型づくりアシスタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、医療/福祉専門職その他、その他医療機関 東京都江東区の歯科医療を支える歯科技工所で、歯科技工士のサポートを行う石膏模型の製作アシスタントです。 歯科医院からのオーダーをもとに、セラミックの歯やインプラントを作る前段階で必要となる「石膏の模型」を作るお仕事です。 対面での接客はなく、じっくりと手先を使ったものづくりに集中できる環境です。 ■よくあるご質問 Q. 電話対応や事務作業はたくさんありますか？ A. ほとんどありません。 電話対応やパソコンでの文字入力、メールの送受信などは、1日のなかのごく一部、簡単な補助業務（1日30分程度）に限られます。 特別な事務の経験は一切不要で、キーボードでの文字入力などの基本的なパソコン操作ができれば、問題なく進められます。 Q. 対面での接客や、接客に伴うクレーム対応はありますか？ A. ありません。 完全な社内作業となり、患者さんや歯科医院のスタッフさんと対面で接客をする業務はゼロです。 クレームの電話を受けることもございませんので、もくもくと作業に集中することができます。 Q. 未経験でも始められますか？ A. 大歓迎です。 専門知識や業界の経験は一切不問です。 入社後は専門用語を覚えることからゆっくりスタートし、模型づくりの手順も先輩がマンツーマンで丁寧に教えます。 迷ったときにはいつでも、周囲の同僚や国家資格を持つプロの歯科技工士に確認できる、聞きやすい環境が整っています。 Q. 髪色や服装の指定はありますか？ A. ありません。 髪色自由、ネイルOK、ピアスやひげ、服装もすべて自由です。 あなたらしく、のびのびと働けるカジュアルな職場環境です。 ■仕事内容 ・歯科医院から届くオーダーをもとにした石膏模型の製作（アシスタント業務） ・製作道具や作業スペースの整理、かんたんな清掃 ・パソコンを使った簡単なデータ入力、メールの確認（1日30分程度の補助作業） ■職場環境 ・2025年11月に移転したばかりのキレイな新オフィス ・大型空気清浄機、部屋ごとのエアコンを完備した快適な室内作業 ・幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに声を掛け合いながらサポートする風土 ・自分や家族、知人の歯科治療費が優遇される独自の福利厚生あり ■勤務時間・休日 ・8:30〜17:30（昼休憩12:30〜13:30） ・原則定時退社で、残業は基本的にありません ・完全週休2日制、または完全週休3日制から、ライフスタイルに合わせて選択できます

行事負担少なめ⭐1人で抱え込まない働き方✿優しい先生ばかり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ♪.+ ──────────────── ⏩1学年6名前後。少人数の認証保育所 ⏩ゆとりを持って保育に取り組める◎ ⏩園の行事は少なめ！運動会なし ⏩準備も定時内に！抱え込まない協力体制 ⏩穏やかで物腰柔らかい先生ばかり✿ ⏩ブランク歓迎♬20代～40代の転職応援 ────────────────♪.+ 0歳～5歳の子どもたちをお預かりする、 定員30名の認証保育室です✿ 少人数体制のため、子どもたち一人ひとりの 個性にじっくり向き合うことができます。 さらに、保育士の人数も国の配置基準より 多めに確保しているため、余裕を持って 日々の保育にあたっていただけます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐イベントによる負担は少なめ◎ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 他園と比べて行事の数が少なく、 運動会も実施していません。 行事の準備も勤務時間内で完結するよう 配慮されており、一人で抱え込まず 先生同士で協力しながら進められますよ✨ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐物腰の柔らかい先生ばかり☘ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 保護者の方からも 「優しい先生が多い」と評判なほど ほんわかとした雰囲気の先生が 揃っています。 みなさん協調性があり、 威圧的な態度をとる先生はいません◎ 分からないことがあれば 親切に教えてくれる人ばかりです☘ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐人懐っこく、のびのびとした子どもたち ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 園見学にいらした方からも 「子どもたちの笑顔が良い」 「のびのびしている子どもが多い」 とのお声を頂くことが多い当園。 感情表現が豊かな、人懐っこい子どもたちが 多く在籍しています。 保護者の方も理解のある方ばかりです◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤具体的な仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊外遊び（近隣の公園など） ＊月齢・年齢に合わせた保育 (授乳、おむつ交換、着替え、食事補助など） ＊日々の保育活動の企画・実施 ＊保護者対応 ＊行事の準備・運営 など ⏩子どもの気持ちに寄り添える先生が 揃っています。 泣いている子どもがいれば すぐに駆け寄り声をかけるような、 温かい対応をお願いします。 ⏩ピアノは弾ける先生が担当するため、 苦手な方もご安心ください◎ ▼HPでブログも更新しています！ 下記URLをコピー＆ペーストした上で、 検索エンジンにてご覧ください◎ https://i-sono.co.jp/

駅近／残業少なめ／ライフステージが変わっても長く働ける！

仕事内容 ＼*保育士に選ばれるアイオル*／ ★*…━━━━━━━━━━━━━━ *保育士に選ばれる理由ランキングTOP3* ━━━━━━━━━━━━━━…*★ *１位：人間関係で悩まない、あたたかい職場環境* 「この先もずっと続けたい」そう思える理由は、何より人間関係の良さ。 「助け合い・協力し合って・お互いさま」の文化が根づいており、困ったときはすぐに相談できる雰囲気があります。 園と本部との距離も近く、現場への理解も抜群。持ち帰り残業もなく、無理なく働ける体制が整っています。 姉妹園との交流や研修も盛んで、孤立せずに仲間とつながりながら働けます。 *２位：ライフイベントにしっかり寄り添う職場* 「結婚・妊娠・出産を考えているけれど、今の職場では難しそう…」そんな不安を感じていませんか？ 私たちの園では、産休・育休の取得実績は100％、子ども教育手当など福利厚生も充実。 通勤時間など日々の負担も考慮し、無理なく続けられる環境を整えています。 長く安心して働きたい保育士さんの“これから”を、しっかり支えていきます。 *３位：少人数制だからできる「子どもに向き合える保育」* 1クラス15名以下の少人数制で、一人ひとりの子どもにしっかり向き合える保育を実現。 「やらされる保育」ではなく、子どもの姿から保育を創る“子ども主体”のスタイル。 自由度が高く、保育士自身もワクワクしながら取り組めます。 複数担任制＆分業体制で、経験が浅くても自然に力がつく環境です。 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ *こんな方にぴったりです* ・今の職場ではこの先のライフイベントに不安がある ・子ども一人ひとりと丁寧に向き合いたい ・長く働ける安心の環境を探している ★*…━━━━━━━━━━━━ *データで見る「アイオル」* ━━━━━━━━━━━━…*★ 創業 ：2001年2月 従業員数：174名（令和7年7月1日現在） 施設数：6施設 男女比 ：女性99%：男性1% 年代分布：20代44%、30代22%、40代17%、50代~17% 新卒中途比率：中途70%、新卒30% 年間休日数 ：120日 有給平均取得日数：8.5日 産休・育休消化率：100% 平均残業時間：2.6時間 ※上記数値は令和2025年07月時点 ★*…━━━━━━━━━━━━ *園の雰囲気がわかるSNSはこちら！* ━━━━━━━━━━━━…*★ HP：https://www.yoikode.com/recruit/ Instagram：https://www.instagram.com/luminoushoikuen/?hl=ja TikTok：https://www.tiktok.com/@luminous_hoikuen?lang=ja-JP フォロワー数5万人超え！ぜひご覧ください♪ 「園見学のみ」の事前予約も可能です♪ ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ *【仕事内容】* 0〜5歳までの乳幼児を対象とした認証保育園(川崎は認可保育園)で、 保育業務全般に携わっていただきます。 1クラス15人以下の少人数制（全園定員39～70名以下）なので、 子ども一人ひとりにしっかり寄り添えます。 *＜お任せする主な業務＞* ・乳児クラスのサブ担任またはフリーでの保育業務（入社年度） ・日々の保育・行事運営 ・書類作成（ICT導入済み、サポート体制あり） ・保護者対応 など ★*業界トップクラスの社内IT環境！*★ 「コドモン」「はいチーズ！」などの保育支援アプリを導入し、 タブレット・スマホ・Windows11Pro完備。 業務効率アップ＆遠隔サポートもあるので安心です。 また、まだ保育士資格がない方でも取得見込みがあれば大丈夫！ 入社してから取得した現職員もいるので、お気軽にご応募ください！ "━━━━*＼POINT／*━━━━ *充実の福利厚生＆サポート体制* ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅*【ライフイベントにしっかり寄り添う働き方】* 産前・産後休暇、育児・介護休暇はもちろん、 看護休暇（5〜10日）や短時間勤務制度など、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 ライフイベントを迎えても、自分のペースで長く働き続けられる環境が整っています。 ________________________________________ ✅*【子育て家庭を支える各種手当】* 将来のライフプランを考える方に嬉しい、扶養手当や子ども教育手当などの制度を整備。 仕事と家庭を両立しながら、安心してキャリアを築くことができます。 「将来、子育てと両立できる職場にしておきたい」という方にぴったりです。 ________________________________________ ✅*【将来の安心も支える制度あり】* **確定拠出年金（401k）**制度を導入。 非課税での資産形成ができるため、結婚・出産後の生活や将来設計にも役立ちます。 長く働きたい保育士さんの人生に寄り添う制度です。 ________________________________________ ✅*【業務効率UP！ICTで保育の時間をもっと大切に】* 「コドモン」「はいチーズ」などの業務支援アプリを積極導入。 全クラスにPC・タブレット・スマホを完備しており、 記録や連絡帳などの事務作業もスムーズに行えます。 ITに不安がある方も、本部のサポートがあるので安心して使いこなせます。 ________________________________________ ✅*【スタッフ同士のつながりを大切に】* 姉妹園同士の交流や合同研修が盛んで、他園の仲間とも自然に関われます。 年に一度開催される親睦会「アイオルThe Party」では、全園のスタッフが集まり、 表彰やレクリエーションなどを通じて、日頃の感謝やつながりを感じられる機会になっています。 クリスマスギフトや記念品のプレゼントもあり、あたたかな文化が根づいています。 ________________________________________ ✅*【健康・医療サポートも充実】* 全職員対象のインフルエンザ予防接種補助をはじめ、 福利厚生センター「ソウェルクラブ」への加入により、 医療・健康・育児・介護に関する相談や施設利用のサポートも受けられます。 働くあなた自身の健康も、しっかり支えていきます。 ________________________________________ ✅*【転職＆ひとり暮らしも安心の住まいサポート】* 遠方からの転職や一人暮らしを始める方には、借上げ社宅制度をご用意。 安全で快適な住まいを厳選し、転職後すぐに安定した生活をスタートできます。 新しい環境でも安心して働き始められるサポート体制が整っています。

資格必須⭐実務未経験・ブランクOK◎完全週休2日⭐やりがい◎

仕事内容 ⸜⸜ 働きやすさ抜群です ⸝⸝ ⭐シフト制の完全週休2日制♪ 長期休暇も◎ ⭐資格があれば実務未経験歓迎！ ⭐交通費は全額支給！福利厚生充実◎ 【仕事内容】 訪問介護の事業所にて、 利用者様へ適切なサービスを提供できるよう 現場全体を管理していただきます。 ＜具体的には…＞ ✅サービス利用に関する相談受付 ✅利用者様ご本人・ご家族との面談 ✅利用者様ごとの訪問介護計画の作成 ✅介護職員への指示・管理 ✅ケアマネジャーとの連携 ✅サービス実施状況確認とモニタリング ✅人材育成 など 一人ひとりとじっくり向き合い、 利用者様に寄り添った介護サービスを 実現していただきます。 サービス提供責任者の実務経験なくてもOK！ ブランクのある方も、先輩スタッフが しっかりサポートしますので安心して スタートできます✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

働きながらキレイになれる／資格取得全額会社負担／賞与年4回有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他美容/リラクゼーションスタッフ、受付 ✦ 憧れのヨガを、一生の仕事に ✦ 「身体をキレイにしたい」 その気持ちがあれば、未経験でも大丈夫。 「ヨガは好きだけど、教えるのは自信がない…」 「美容に興味があるけれど、知識はこれから…」 そんなあなたを、私たちは歓迎します。 まずは自分自身が「ホットヨガ」を楽しみ、 キレイになっていく実感を味わうことからスタートしましょう。 【ホットヨガスタジオ オー】 【ホットヨガサロン ラビエ】 私たちが大切にしているのは、技術よりも「お客様を想う気持ち」。 少人数制のような温かさがあるスタジオで、 あなたの新しい一歩を、スタッフ全員でサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験でも安心。じっくり、ゆっくり。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、いきなり 「レッスンをお願い！」なんてことはありません。 まずは専門の講師による丁寧な研修から。 ・身体の仕組み（解剖学） ・正しいポーズの取り方 ・お客様への優しいお声がけ これらを半年かけて、あなたのペースで習得できます。 資格取得の費用も【会社が全額負担】。 働きながら、一生モノの資格と美しさを手に入れられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 働きやすさにも、こだわりました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊月給：26万6,280円 ＊賞与年4回（業績次第）＋報奨金あり ＊完全週休2日・シフト制 ＊実働8時間（休憩1時間） ◎レッスン数は1日1〜2本。 「1日中動きっぱなしで疲れる…」なんてことはありません。 合間には、お客様とお話ししたり、事務作業をしたり。 心にゆとりを持って働けるスケジュールです。 ◎夜遅くなりすぎない勤務時間。 土日祝は【19:00】まで。 お仕事の後に自分の時間をしっかり作れるから、 肌の調子や生活リズムも整えやすいんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ヨガのレッスン（まずは簡単なものから） ・受付や入会のご案内 ・スタジオ内の清掃や準備 最初は笑顔で「こんにちは！」と挨拶できれば合格。 お客様は「体質を改善したい」「癒やされたい」という優しい女性ばかり。 一緒に楽しみながら、お店を盛り上げていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 充実のサポート体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】研修はゼロからスタート 14種類の多彩なプログラムを学べるので、 働きながら自然と美容・健康の知識が身につきます。 研修はじっくりと半年かけて学んでいただきます。 スキルを身に着けてから自信を持って、 インストラクターデビューできる環境です！ もちろん、資格取得は会社が全額負担。 【2】頑張りはしっかり給与に還元 年4回の賞与に加え、インストラクター手当なども。 あなたの「成長」をしっかり評価する仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の自分を変えてみたい」 「誰かのキレイを応援してみたい」 そんな、あなたのまっすぐな想いをお待ちしています。

3人1組のチーム制で安心⭐未経験から手に職◎⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、配送/宅配/セールスドライバー、受付 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

子ども好き必見☆月給27万円～！充実した福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教員、その他保育、幼稚園教諭 ˚⊹┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⊹˚ 運動好きを、子どもの成長につなげる仕事。 未経験・無資格から先生デビュー！ ˚⊹┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⊹˚ 小学校・幼稚園受験専門の 「KAKERU幼児教室」にて、 幼児への体育指導をお任せします！ ✅未経験・無資格OK ✅運動・スポーツ経験が活かせる ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上 ✅1クラスを2～3名で担当 ✅月給27万円～45万円 ✅年間休日120日 ✅授業終了後は定時前退社もOK 【具体的なお仕事】 ◎鬼ごっこ ◎マット運動 ◎縄跳び ◎ボール運動 ◎レッスン準備、片付け など 専門的な指導経験は不要！ 先輩と一緒に担当します。 ★指導方法は動画で共有しているので、 未経験の方も安心◎ レッスンの流れや声かけのポイントを 前に確認してから、子どもたちへの指導に入れます！ ～・～～・～～・～～・～～・～～・～ 【日本語能力について】 子どもたちへの細かな指導や声かけ、 安全に関する指示、保護者とのやり取りなど、 正確な日本語でのコミュニケーションが 必要となる仕事です。 そのため、応募にあたっては 日本語能力試験（JLPT）N1以上、 または同等レベルの日本語能力を 必須としています。 ※This position requires JLPT N1 level or equivalent Japanese proficiency. Advanced Japanese communication skills are required for teaching children, giving safety instructions, and communicating with parents. ～・～～・～～・～～・～～・～～・～ 【大切にしていること】 ただ優しく見守るだけではなく、 子どもの成長のために 時にはしっかり声をかけること。 「できた！」という瞬間を増やせるよう、 一人ひとりに本気で向き合います。 運動部・スポーツ経験はもちろん、 塾講師や家庭教師など 「人に教えた経験」も活かせます♪ 運動が好き。 子どもが好き。 その気持ちを仕事にしませんか？

無資格・未経験OK！完全週休二日制◎賞与ありで安定収入♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 【白金高輪やまと整形外科クリニック】 ＼ スタッフ募集！！ ／ オープンして１年の新しいクリニックです✨／ 一緒にクリニックを作ってくれる ”チームの一員”を探しています！ 私たちが目指すのは、 地域の皆さまの “かかりつけ整形外科医”です。 子どもからご高齢の方まで、 あらゆる世代に信頼され 「ここに来てよかった」 と思っていただけるような クリニックを作るための お手伝いをしてください！ 好条件でお待ちしています✨ ✅無資格・未経験大歓迎 ✅月給28万円～＋賞与あり ✅完全週休2日制（木日祝） 患者様はもちろん、スタッフ同士も 思いやりをもって行動ができ、 笑顔でコミュニケーションがとれる方の ご応募をお待ちしております♪ 【お仕事内容】 ■受付・患者様のご案内・お会計 ■予約管理 ■電話対応 ■医師の診療補助業務 ■その他PC入力作業、書類管理など お会計には自動釣銭機を導入し、 レジ締め後に金額が合わない… 会計待ちで混雑してしまう… などのストレスがありません♪ 【一日のスケジュール例】 08:45 始業！ミーティング後に受付準備開始 ▼ 09:00 午前の診療にあわせ、 患者様のご案内、お会計、 予約管理、電話対応など ▼ 11:00 診療補助 ▼ 13:00 休憩(2時間) ▼ 15:00 午後の診療にあわせ、 患者様のご案内、お会計、 予約管理、電話対応など ▼ 16:30 パソコンでデータ入力 請求書など書類作成 ▼ 18:30 会計の締め、明日の準備 ▼ 18:45 退勤 クリニックは駅から徒歩5分の 好立地なので、余裕をもって 家に帰れますよ。 【クリニックについて】 地域にお住まいの方や、 近くで勤務される方など 小さな子どもからご年配の方までを 対象に患者様と心の通った診療を 目指します。 小児低身長外来も行いますので、 幅広い方の悩みに寄り添える、 地域密着型のクリニックとして 一緒に成長していきませんか！ スタッフの意見も取り入れながら みんなで新しいクリニックを 作り上げていきたいと思います｡ ホームページはこちら https://www.shirokane-orthopedic.com/ 【院長について】 大和 志匡（やまと ゆきまさ）です！ 子育て真っ最中の2児の父です。 休みの日は子供達と公園で遊んだり、 子育てと両立しています。 東大整形外科医局関連の総合病院にて 整形外科医として幅広い診療に携わり、 脊椎疾患の外科的治療を専門として 患者様の負担が少ない最善の治療を 心がけています。 患者様はもちろん、スタッフが働きやすい 環境を用意するのも私の仕事！ スムーズな診療ができるよう、 快適な仕事環境をご用意して、 お待ちしております！ ✅専門医などの資格 日本整形外科学会専門医 日本整形外科学会認定脊椎脊髄病医 日本専門医機構脊椎脊髄外科専門医 日本脊椎脊髄病学会認定指導医 日本整形外科学会認定 脊椎内視鏡下手術・技術認定医-2種

バタバタの病棟を卒業。定時18時帰りで自分を取り戻す看護職

仕事内容 【「忙しさに追われるだけの看護」から卒業しませんか？】 ナースコールに追われ、突発的な残業で夕食の予定もキャンセル… そんな病棟勤務でお疲れのあなたへ。当施設（大田翔裕園）では、 「定時で帰って自分や家族との時間を大切にする働き方」が叶います。 ■ なぜ、本当に定時（18:00）で帰れるのか？ 当施設では「看護師にしかできない業務」と「介護スタッフが担う業務」の線引きを徹底しています。 介護業務（入浴介助や排泄介助等）を看護師に丸投げすることは一切ありません。 お互いの専門性をリスペクトし合っているため、18:00の定時チャイムと同時に気持ちよく退社できます。 ■ 「医療行為が減る＝スキルダウン」ではありません 施設看護で最も求められるのは、バイタル等のデータには表れない「今日はお顔色が少し違うかも」という小さな異変に気づく「アセスメント力」です。 病院で培ったあなたの臨床経験や観察力こそが、ご利用者様の命と生活を守る最大の武器になります。 ■ オンコールの負担も最小限に 常勤看護師でローテーションを組んでおり、 コールが発生するのは「看取り対応時」などがメインです。 一人に負担が集中しない体制を整えています。 【具体的な業務】 ・ご利用者様のバイタルチェック、健康管理 ・服薬管理、簡単な処置（処置やインスリン投与等） ・嘱託医との連携、体調変化時の指示受け ・介護スタッフへのヘルスケアアドバイス ・カルテ記録業務

介護デビュー応援✨資格取得支援有◎育成チームが成長をサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ ＼未経験・無資格スタートOK！／ ✅資格取得支援制度あり ✅育成チームが丁寧にサポート！ ✅各個室にリフター完備で負担少なめ！ ✅充実の福利厚生＊働きやすさ◎ 「介護の仕事が初めて」という方も安心◎ 働きながら資格取得も目指せる！ ～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ 利用者さまの生活サポートをお願いします。 ＜具体的には...＞ ・食事のサポート ・入浴、排泄サポート ※基本的に同性の介護です ・外出、お買い物のサポート ・介護記録 ・委員会業務 など 各個室にリフターを備えており、 スタッフの身体的負担に 配慮しています◎ - ＜未経験から始めたスタッフ活躍中◎＞ 現在活躍中のスタッフの半数が 未経験からスタートしました。 運送やIT業界など 異業種から転職した方も！ ▼スタッフの声 家族の介護がきっかけで 福祉の仕事に興味を持ち、 介護スタッフの道を選びました。 最初は戸惑うこともありましたが 周りのスタッフのサポートが大きく、 今では利用者さまとの関わりを 楽しみながら働いています！ - ★清瀬療護園には育成チームがあります！ 介護職が初めての方でも安心して 仕事を始められるよう 新人育成を専門にサポートするチームを 配置しています。 「障がいのある方との接し方を知りたい」 「介護を基礎から学びたい」 そんな方大歓迎◎ 一つひとつ丁寧にお教えします。 さらに資格取得支援制度もあるため、 働きながら介護の資格取得も目指せます♪ - ＜人間関係良好◎＞ 困ったときは職員同士助け合える 温かい雰囲気の職場です！ ボウリング、麻雀、バドミントンなど サークル活動も楽しんでいます♪ -

明確な評価で頑張りを還元｜月収30万円以上可能✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 ✨未経験・無資格の方もご応募OK 入社後の講習受講や資格取得でレベルアップ 明確な評価基準で賞与にしっかり反映します！ 人事評価の「見える化」でやりがいも◎ ✨少人数制でゆとりあるサポートが可能 定員12名のデイサービスかつ 食事は提供に外部サービスを導入！ 身体的な負担も少なめで無理なく働けます！ ✨充実の福利厚生と働きやすい職場環境 インフルエンザ予防接種補助や割引制度あり 残業少なめ（月10h以内）＆施設見学OK！ 【仕事内容】 ■ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 定員12名の認知症デイサービスにて、 利用者様が安心して暮らせるための 介護業務全般をお任せいたします。 ・食事、入浴、排泄、着脱の介助 ・楽しいレクリエーションの企画・運営 ・送迎業務（運転できる方） ・職場の環境整備等 💡 食事介助は外部サービス導入のため 温め作業がメインのため負担軽減 💡 基本的には立ち仕事が中心です。 「ずっと座っているより動いている方が好き」 「接客や飲食業界で立ち仕事をしていた」 という方も活躍しています！ ■ 充実の研修体制とサポート環境 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ブランクから復職したスタッフも多数！ 看護師も常駐しており安心感抜群です。 明確なキャリアパス基準を用意しており、 社内研修後の試験や技術レベル認定で あなたの頑張りを正当に評価します！

病院・クリニック経験歓迎｜月給28万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、言語聴覚士、その他児童福祉 ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ ＼子どもの「伝えたい」を支える 言語聴覚士のお仕事／ 「もっと時間をかけて、 一人ひとりの子どもと向き合いたい」 「病院・クリニックで培った経験を、 子どもの成長支援に活かしたい」 そんな言語聴覚士の方を歓迎します✨ ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ 「自分の気持ちをうまく言葉にできない」 「人とのコミュニケーションが少し苦手」 子どもたちが抱える困りごとは 一人ひとり違います。 だからこそ、 正しい発音や言葉を覚えることだけを 目的にするのではなく 遊びや日々の関わりを通じて、 「伝えたい」 「分かってほしい」 「お話しするのって楽しい！」 そんな気持ちを引き出していくことを 大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～32万円 ✅言語聴覚士資格を活かせる ✅病院・クリニックからの転職歓迎 ✅小児・療育未経験OK ✅ブランクのある方も歓迎 ✅請求業務なし ✅残業ほぼなし ✅完全週休2日制 ✅日曜＋平日1日＋祝日休み ✅昇給年1回・賞与年2回 ✅午前中の勤務時間は柔軟に調整可能 ✅転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後等デイサービスにて、 言語聴覚士としての専門性を活かした コミュニケーション支援・療育業務を お願いします。 ＜具体的には＞ ◆ことば・コミュニケーション面の アセスメント、支援 ◆会話や遊びを通じた コミュニケーション支援 ◆絵本やカードなどを使用した支援 ◆集団活動の中での 関わり方の工夫・サポート ◆個別支援計画に沿った支援 ◆子どもたちの成長記録 ◆保護者への情報共有 ◆コミュニケーション面のアドバイス ◆子どもたちの送迎業務 など 送迎先は教室から 車で20分圏内が中心です。 ミニバンを使用し、 長距離運転はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 「言えた！」より、その先の喜びを ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事では、 単に発音や言葉を練習するだけではありません。 「自分から話しかけられた」 「気持ちを相手に伝えられた」 「お友達との会話を楽しめた」 そんなコミュニケーションの 小さな一歩を支えていきます。 会話・遊び・絵本・カードなど、 日常のさまざまな活動を通じて 「伝えたい」という気持ちを引き出すことも、 言語聴覚士だからこそできる支援です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 言語聴覚士としての経験を療育の現場へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 病院やクリニックで培ってきた、 ・ことばの発達を見る視点 ・コミュニケーションの評価 ・一人ひとりに合わせた関わり方 などの専門性を、 子どもたちの日常の療育に活かせます。 一人ひとりのペースに合わせながら、 長期的な視点で成長を見守れることも 放課後等デイサービスならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 療育未経験・ブランクも歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小児・療育分野での 勤務経験は問いません。 チームで協力しながら 支援を進めていく体制なので、 「STとしての経験はあるけれど、 放課後等デイサービスは初めて」 という方も歓迎します。 これまでの専門性を活かしながら、 療育について少しずつ 学んでいただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 支援に集中しやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 請求業務は本部スタッフが担当します。 事務負担を抑え、 子どもたちとの関わりや 療育に集中しやすい環境です。 残業もほとんどなく、 完全週休2日制＋祝日休み。 仕事とプライベートの メリハリをつけながら働けます。

✅年休125日✅完全週休2日✅残業ほぼなし×持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【正社員】保育士（認定こども園） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨月給：280,000円～325,000円 ✨年収例：460万円（20代・入社3年目） ✨資格：保育士資格があればOK ✨内容：0歳～5歳児の保育・生活サポート ✨経験：児童見守り・絵本読み聞かせ ✨勤務地：江東区石島／住吉駅徒歩13分 ✅7:00～19:00の間で実働8時間 ✅完全週休2日制・年間休日125日 ✅遅番でも19:00まで・残業ほぼなし ✅持ち帰り仕事なし ✅複数担任制・30名以上の職員で分担 ┏ ──────────────── ┓ ✨お仕事内容 ┗ ──────────────── ┛ ＜担当ポジション・役割＞ 0歳～5歳児の年齢別クラスにて、保育業務全般を担当します。 ＜主な仕事内容＞ ・園児の受け入れ、送り出し ・食事やお昼寝のサポート ・着替えやトイレなどの生活支援 ・室内遊びや外遊びの見守り ・絵本の読み聞かせや製作活動 ・行事の準備やクラス活動 ・保育室の清掃や環境整備 ⭐複数担任制で保育業務を分担 ⭐担当クラスは経験に応じて決定 ⭐周囲の保育士と協力して進めます ✨働き方・職場環境 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・複数担任制で保育業務を分担 ・30名以上の職員が在籍 ・経験に応じて担当クラスを決定 ・困った時は先輩保育士に相談可能 ・急なお休みも職員同士で協力 ・残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし クラス運営や日々の保育を、 一人だけに任せる体制ではありません。 周囲の職員と協力しながら、 子どもたち一人ひとりに向き合えます。 ✨給与・待遇 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・月給280,000円～325,000円 ※前職給与・経験・能力を考慮して決定 ＜年収例＞ ・460万円／20代・入社3年目 ＜賞与・昇給＞ ・賞与年3回（8月・12月・3月） ・昇給年1回 ＜福利厚生＞ ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・住宅手当あり（規定あり） ・食事あり（おやつ含む） ・産前産後休暇・育児休暇 ・時短勤務相談可 ※残業代は別途支給 ※試用期間3ヶ月／月給260,000円 ＜勤務時間＞ ・7:00～19:00の間で実働8時間 ・シフト制／休憩60分 ＜シフト例＞ ・7:00～16:00 ・8:00～17:00 ・10:00～19:00 ※残業が発生する場合は希望者のみ対応 ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制（日曜・祝日休み） ・年間休日125日 ・土曜出勤は年数回 ※土曜出勤時は平日に振替休日を取得 ＜休暇制度＞ ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ✨勤務地・アクセス ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 認定こども園 文化教養学園 ＜住所＞ ・東京都江東区石島6-7 ＜アクセス＞ ・都営新宿線／東京メトロ半蔵門線 「住吉駅」徒歩13分／自転車5分 ✨文化教養学園について（認定こども園） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1953年設立、地域に根ざして70年以上 0歳～5歳児を対象に、子どもたち一人ひとりの成長や個性を大切にしています。 ＜大切にしている保育＞ ・良い生活習慣を身につける ・子どもの情緒の安定を大切にする ・自立心や思いやりの心を育む ・協力することの大切さを伝える ・一人ひとりの成長や個性に寄り添う

＜来年4月オープン＞✨年間休日120日✨転職・新卒歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、保育士、幼稚園教諭 ＼＼求人のPOINT／／ ✅2027年4月開園予定の新園 ✅オープニングスタッフ募集 ✅年間休日120日！ ✅前職給与保障あり！ ✅持ち帰り仕事なし！ ✅教育現場からの転職・新卒歓迎！ ──────────────────── ✨仕事について ￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 来年4月のオープニング募集として、 新しいスタートを一緒につくる 保育士さんを募集します。 私たちは地域に根ざした温かい 保育を提供する保育園です。 子どもたち一人ひとりの個性を 大切にし、のびのびと成長できる 環境づくりを心がけています。 国の基準よりも多くの保育士が 勤務しているため、きめ細やかな 保育が可能です。 また、お子様を当園に預けながら 働くこともできますので、 働き方の相談もしやすい環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅子どもたちの保育業務全般 ✅保護者とのコミュニケーション ✅行事の企画・運営 └ 教員経験者は行事運営で活躍！ ＜保育体制＞ ✅0～2歳児を10名の保育士で担当 ✅3歳児を1～2名の保育士で担当 ✅4～5歳児を1～2名の保育士で担当 └ 全クラス複数担任制で安心 ──────────────────── ✨ここが魅力！ ￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨来年4月のオープニング募集！ 新しいスタートに立ち会える募集です！ ✨教育現場からの転職歓迎！ 小学校教諭・養護教諭の免許が 保育の現場でも活かせます。 └ 子どもの発達段階を理解した 保育が可能です。 ✨新卒・第二新卒の方も安心！ 先輩職員が丁寧にサポートし、 保育のプロへと成長できる 環境があります。 ✨少人数制の保育園で、一人ひとりの 子どもに寄り添った保育が可能です。 ✨産休育休制度あり！ 復帰後はお子様を保育園に 入園させることもできます。 └ 一緒に出勤＆登園して、 一緒に退勤＆退園もOK ✨持ち帰り仕事は全くなし！ 制作物やイベントの準備などは、 勤務時間内に終わるよう、 皆で分担し負担を軽減しています。 どうしてもの場合は、 時間外手当をお支払いします。 ✨お昼やおやつの準備、片付け、 掃除などは環境整備のスタッフが担当。 保育士は子どもたちに集中できます。 ✨希望の年齢やクラスは相談可能です。 体調不良やメンタル不調時には クラス変更やクラスから離れた 仕事に就いてもらうよう配慮いたします。 ✨保護者様対応マニュアルを用意。 対応方針を統一し、園長にすぐ 相談できる体制を整えています。 ICTを導入し、日々のやり取りを効率化し 職員の負担軽減に努めています。 ──────────────────── ✨当園について ￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会福祉法人二見中央福祉会が 運営する保育園です。 来年4月のオープニング募集として、 新しい仲間をお迎えします。 和やかな雰囲気の中で、 園づくりに関われる環境です。

【2026年10月1日オープン】住宅手当最大4万5千円まで支給／有給取得率80％以上／月残業平均2.6時間

仕事内容 ▼２０２６年１０月１日新規オープン！ オープニングスタッフ大募集！！！ ────────────────── 【求人のみどころ！】 ★ 新規オープン人間関係ゼロからスタート！ みんな同じスタートラインで、 人間関係はまっさらな状態から。 仕事のサポートは既に経験のある職員が一緒に入り、 はじめてでも、ひとりじゃない環境でスタートできます。 ★ 緑に囲まれた新施設で気持ちよく働ける！ 新しい備品・新設備が揃っており環境◎ また大蔵運動公園や砧公園、美術館も近くにあり、施設内外に緑も多いです。 ★ノーリフティングポリシー 「持ちあげない、抱えあげない、運ばないで職員を守る」 ノーリフティングポリシーのもと、 介護する人もされる人も 安全・安心な介護を提供します。 ★東海地区最大級の社会福祉法人 愛知・岐阜・長野の3県で、38施設151事業を展開。 スキルアップの機会が豊富で定着率も高い職場です (既存施設1年後定着率75％以上) ★ 福利厚生充実！賞与・昇給もあります！ 誕生日休暇があったり、じゃらんの割引制度をお得に利用できる福利厚生もあります。 ★ 未経験者に選ばれるポイント ・未経験・無資格OK(資格取得は法人全額負担) ・残業ほぼなし(月平均2.6時間) ・有給取得率80％以上 ・住宅手当最大4.5万円＋入職手当10万円 ・オープニング募集で人間関係ゼロスタート ・ノーリフティング導入で身体負担少なめ 【特別養護老人ホームの介護スタッフ】 食事の配膳や食事・入浴・トイレの介助などを行います。 介護助手配置により、”介護業務に専念できる”環境です。 ▼平均介護度※※ 特別養護老人ホーム ・ユニット型：100人 / ショートステイ：10人 10名のユニットを1フロアにつき2つ設置。1ユニットにつき最低でも1名、 入浴介助があるお昼などは3・4名で対応です。 ▼ICTで、介護の負担を減らす職場 介護記録はほぼスマホで完結。 「書類仕事が多くて大変」はここにはありません。 身体的な負担を減らす取り組みとあわせ、 スタッフが介護本来の仕事に集中できる環境を整えています。 【ある1日の流れ】 9:00 出勤・申し送り 9:30 入浴介助・洗濯 11:00 お茶出し・昼食準備 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 16:00 見送り・夕食準備 18:00 定時退勤 【業務の変更範囲】 会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社が定める勤務地

2025年10月オープン！ブランク・経験科目不問◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 【白金高輪やまと整形外科クリニック】 ＼スタッフ募集！！ ／ ＼オープニングから１年の新しいクリニック✨／ 一緒にクリニックを作ってくれる ”チームの一員”を探しています！ 私たちが目指すのは、 地域の皆さまの “かかりつけ整形外科医”です。 子どもからご高齢の方まで、 あらゆる世代に信頼され 「ここに来てよかった」 と思っていただけるような クリニックを作るための お手伝いをしてください！ 好条件でお待ちしています✨ ✅経験科目不問・ブランク不問 ✅月給34万円～＋賞与あり ✅完全週休2日制（木日祝） 患者様はもちろん、スタッフ同士も 思いやりをもって行動ができ、 笑顔でコミュニケーションがとれる方の ご応募をお待ちしております♪ 【お仕事内容】 ■診察・処置の補助 ■検査の説明・案内・補助 ■注射・採血 ■他診察室の準備・消毒・整理整頓など 【クリニックについて】 地域にお住まいの方や、 近くで勤務される方など 小さな子どもからご年配の方までを 対象に患者様と心の通った診療を 目指します。 小児低身長外来も行いますので、 幅広い方の悩みに寄り添える、 地域密着型のクリニックとして 一緒に成長していきませんか！ スタッフの意見も取り入れながら みんなで新しいクリニックを 作り上げていきたいと思います｡ ティザーサイトはこちら https://www.shirokane-orthopedic.com/ 【院長について】 大和 志匡（やまと ゆきまさ）です！ 子育て真っ最中の2児の父です。 休みの日は子供達と公園で遊んだり、 子育てと両立しながら勤務しています。 東大整形外科医局関連の総合病院にて 整形外科医として幅広い診療に携わり、 脊椎疾患の外科的治療を専門として 患者様の負担が少ない最善の治療を 心がけています。 患者様はもちろん、スタッフが働きやすい 環境を用意するのも私の仕事！ スムーズな診療ができるよう、 快適な仕事環境をご用意して、 お待ちしております！ ✅専門医などの資格 日本整形外科学会専門医 日本整形外科学会認定脊椎脊髄病医 日本専門医機構脊椎脊髄外科専門医 日本脊椎脊髄病学会認定指導医 日本整形外科学会認定 脊椎内視鏡下手術・技術認定医-2種

駅チカクリニック/20~30代活躍中/接客が好きなら未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ✨ 麻布十番駅チカの好立地 ✨ ✨ 20～30代女性が中心に活躍中 ✨ ✨ 子育て中のママさんも活躍中 ✨ ✨ 未経験も月給24.5万円～！ ✨ ********* 仕事内容 ********* 一般内科をはじめ アンチエイジングや プラセンタ療法など 美容療法も提供している 当クリニックの 「受付・医療事務」の 募集です♪ 具体的には…▼ ✅予約状況の対応 ✅受付登録 ✅カルテ作成 ✅検査の案内 ✅会計業務 ✅薬局案内 ✅電話応対 等をお願いします！ はじめは、先輩スタッフが 丁寧に教えてくれるので 安心してください♪ ================== 女性が活躍している職場なので 働きやすい♪ ================== 家庭の事情や体調不良など、 急なお休みの時にはスタッフ同士が カバーするなど お互いを助け合う風土が しっかり根付いています。 ＼＼当院のオススメポイント／／ ■残業なしで働きやすい(^^♪ ：基本的に残業はなく、定時退社が可能。 家庭や育児との両立を応援します。 ■20～30代女性スタッフが活躍中！ ：ほかの病院・クリニックから 転職して働いている方も 多いので、 相談や悩み事も乗ってくれる 先輩スタッフがたくさんいます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 当院について ＝＝＝＝＝＝＝＝ 麻布十番駅から徒歩スグの位置にある当院。 ■一般内科診療／総合内科 ■美容療法 ■アンチエイジング ■育毛治療 のほか、 ■消化器内科 ■アレルギー治療 ■人間ドック も提供しています。

今が一番いいチーム。利用者様もスタッフも「できた」が増える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ★- 共に幸せをつくる「最後の砦」でありたい。 -★ はじめまして、代表の藪内です。 当施設は、どこも入居できず 断られてしまった方が最後の砦として 頼ってこられることが少なくありません。 障がいのある方は、多くの施設で暴れたり、 いたずらをしたりすることで 「手に負えない」と思われるから。 部屋に閉じ込められたり、 薬漬けにされてしまうこともあります。 施設側は楽かもしれないけど、 本来の力を発揮できない状態に してしまう…それって本質でしょうか。 そうした現状を変えるのが 私たちのやり方。 例えば、看護師である妻がフォローして 薬を飲まないで1日過ごすことに 挑戦していただく。 すると終始、元気で超ご機嫌！ ご家族にも喜んでいただけるのです。 ★- 言葉にならない「心」を見る仕事 -★ 利用者様がジュースをわざとこぼしたり、 ご飯をわざとばらまくことがあります。 普通なら「困った行動」と 捉えられてしまうかもしれません。 実はそれ「構ってほしい」 「寂しい」というSOSの合図。 だから私たちは叱るのではなく、 心の動きを察知して、 寂しくなる前にそばへ行く。 一緒にリモコンを操作して、 YouTubeで好きなチャンネルを 探したりする。 単に「お世話をする人」ではなく そうした言葉にならない気持ちや、 小さな変化にたくさん気づけるプロです。 ★- 日常の「できた！」に立ち会える喜び -★ ある時は公園でお花見。 浴衣を着て地元の花火大会を楽しむ。 近所のクリニックに通院した帰りに カフェへ行ったり、映画館へ行ったり。 自分で自販機のジュースを買えた！ カフェでお支払いができた！ できなかったことが、できるようになる。 さらには、今まで自室でしか食事が できなかった方が、はじめて食堂で 「みんなとごはん」を食べ、 「明日もみんなと食べる！」と 言ってくれることもありました。 そんなシーンにあなたも数多く 立ち会ってください。 日々、嬉しい瞬間を共有しましょう。 これが本当に自信になり、 胸を張れる自分に出会えます。 ★- 今の仲間はすごいですよー！ -★ いまのスタッフたちは、仕事を全然 「大変」なんて思っていません。 むしろ、やる気満々！ 月1回、代表の私が自ら全員と面談を 実施していますが、すごくいい空気感です。 私は偉そうな「社長」っぽくない。 先輩のような、お父さんのような、 兄貴のような存在。 利用者様もスタッフも、 みんな家族のような温かい関係でありたい。 ご家族からも色々な相談を受けます。 先日は喫茶店で2時間も話しました。 そうしたコミュニケーションを大事にして 「ここなら安心」と信頼してもらえることが 何より嬉しいのです。 ★- 今が一番いいチーム。スタッフも成長。 -★ 日々利用者様との時間を過ごし、 多くの幸せを感じているいま、 思い返せばいろいろありました。 でも今、本当に仲間に 恵まれていると思っています。 例えば、27歳で入社したあるスタッフ。 それまでフリーターの経験しかなく、 入社した頃は自信がなさそうで、 声も小さかった。 でも今は、堂々と大きな声で 話すようになりました。 自信が持てるようになったのだと思います。 そして、この場所を「第二の家族」の ように思ってくれている。 それがすごく嬉しい。 利用者様の「できた」が 増えていくだけじゃない。 あなたが未経験なら 「どうしたらいいんだろう」と 戸惑うかもしれません。 でも、彼女のように利用者様と 毎日向き合う中で利用者様の 変化に気づくはず。 昨日できなかったことが、今日できた。 笑ってくれた、心を開いてくれた。 その一つひとつがこの仕事の面白さ。 そして気づけば、自分自身も 成長しているのです。 ★- 仲間の幸せまで、責任を持つ。 -★ 先ほど触れましたが、いろんなところへ 外出して、お散歩をしています。 9月は「初めての屋内プール」へGO！ みんなでワクワク楽しんでいました。 さて、現在は3施設を運営中。 それを5施設まで広げます。 どこにも入れず私たちを待っている方々、 もっと自分の力を発揮できる方々、 サポートを待つご家族の方々、 大勢いらっしゃるから。 それにスタッフが疲弊することなく、 常に全力で仕事を楽しみ、 長く活躍できる環境にもしたい。 今回はそうした背景や想いを 踏まえた人材拡充です。 経験も資格も問いません。 今の僕たちが欲しいのは、 完成された人ではなく、 一緒に喜べる人です。 利用者様の「できた」が増える、 自分の「できた」も増えていく。 そんな仕事を、今が一番いい このチームではじめませんか？ ====================== ✅経験・資格不問・完全週休2日制 ✅入社後、2週間で取得可能の 「初任者研修」は費用会社負担。 ✅遠方からの入社には引越手当を支給。 現在の家賃との差額も支給！

完全週休2日／年休125日／夜勤なし／月給35.6万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 溜池山王駅徒歩1分の 南青山アイクリニックで 看護師を募集します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊年間休日125日│完全週休2日制 ＊月給35.6万円〜43万円 ＊賞与（インセンティブ）年2回 （実績1.75〜2.5ヶ月／年） ＊昇給年1回＋3年連続ベースアップ ＊残業月平均5時間程度 ＊夜勤・オンコールなし（日勤のみ） ＊駅徒歩スグ＆福利厚生も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 溜池山王駅徒歩1分の「南青山アイクリニック」では、看護師を募集しています。保険診療と自由診療（レーシック・ICLなど）の両方を行う眼科クリニックで、看護師は8名が活躍中です。チームワークが強みです！ ●眼科の手術看護を身につけられます 手術は月間200件以上。週4日（水・木・金・土）手術を行っており、レーシック・ICLなどの屈折矯正手術から、白内障手術、網膜硝子体手術まで幅広く対応しています。眼科オペ室での直接介助・間接介助を通じて、眼科の手術看護を体系的に身につけることができます。外来看護と手術看護の両方を経験できる環境です。 ●具体的な業務内容 ＊手術の準備・直接介助・間接介助 ＊術前術後の患者様への説明とケア ＊外来診療での問診・検査補助 ＊処置補助・薬の準備 ＊カルテ振り分け ＊その他クリニック運営に関する業務 ●トップランナーの医師と働く 戸田郁子院長は5回連続で米国ベストドクターズ社による「The Best Doctors in Japan」に選出され、三木恵美子副院長も2026-2027に選出されました。全国的に著名な先生方と働く機会も多く、日々の業務を通じて専門的な知識や考え方に触れることができます。学会参加費は全額補助しています。 ●安心の研修体制 新入職員は手術室での研修からスタートし、徐々に外来業務の研修へ進みます。ご経験や習熟度に合わせて段階的に進めるため、眼科や手術室のご経験がない方も安心して業務を覚えていただけます。なお、看護師としての臨床経験5年以上が必要です（美容外科での経験を除く）。面接を通過された方には手術室の見学にお越しいただきます（2次面談を兼ねています）。 ●看護業務に集中しやすい環境を整えています 院内清掃は専門業者へ委託しているためスタッフによる日常的な院内清掃業務はなく、制服もクリーニング業者へ委託しています。看護業務に集中しやすい環境を整えています。 ●オンオフ充実で長く働ける 利益はスタッフに還元する方針のもと、定期昇給やベースアップ、院長評価による昇給を実施。日々の頑張りを正当に評価し昇給に繋げています。外来は予約制のため時間外は月平均5時間前後と少なめで、夜勤・オンコールはなく日勤のみの勤務です。完全週休2日制（年間休日125日）を導入しているため、「充実した収入」と「プライベートの時間」を両立しながら、安定して長く働ける環境です。夏季休暇と公休を組み合わせて年1回・最大1週間程度の連休も可能です。 ●MVP制度でがんばりを評価 1～2ヶ月ごとに、スタッフからの推薦をもとに、活躍の際立った職員をクリニックミーティングで表彰し、MVP手当として1万円を支給しています。 眼科や手術室のご経験がなくても、前向きに取り組める方をお待ちしています。

保育士・教員免許を活かせる｜持ち帰り仕事なし｜残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他福祉/介護 ✨持ち帰り仕事なし！ ✨月平均残業10時間でプライベートも充実。 ✨保育園からの転職者が多数活躍中！ 資格を活かして、一人ひとりの成長を深く見守る放課後等デイサービスです。 子どもとじっくり向き合える環境で、療育にチャレンジしませんか？ ―――――――――――――― 発達にハンディのある小中高校生が、放課後に安心して過ごせる施設でのお仕事です。 ✅活動の指導 ✅介助および送迎 ✅書類作成などの事務作業 など ■送迎は1日2回、AT限定免許でOK！ 基本は運転手と介助職員の2名体制です。 送迎車について ▶キャラバン（10名乗り） ▶セレナ（8名乗り） ▶バネット（7名乗り、うち1席は車いす） ■持ち帰り仕事一切なし！ 記録などの事務作業は、活動時間外（子どもたちが帰った後）に 分担して行うため、持ち帰り仕事は一切ありません。 10名前後の子どもたちの 「第2のおうち」 として、アートやダンスなどの活動を一緒に楽しんで下さい。 広い公園で鬼ごっこ等をすることもあり、体を動かすことが好きな方にもピッタリです。 ―――――――――――――― ＼未経験スタート大歓迎／ 療育未経験の方でも大丈夫。 入社後は外部研修をはじめ、子どもの支援について学んでいきます。 先輩スタッフ（保育士・児童指導員）が必ずペアになり、 子どもとの接し方やプログラムの進行をOJTで丁寧にサポートします。 みんなで意見を出し合いながら支援方針を決めるため、一人で悩むことはありません。 ＼手厚い研修体制で安心スタート！／ スタッフが福祉のプロとして自信を持って長く働けるよう、 当施設では公的機関と民間ネットワークの両方を活用した 「ハイブリッドな研修体制」をご用意しています。 ▶行政機関の研修で「確かな基礎と制度」を学ぶ。 東京都の法定研修（虐待防止や権利擁護など）や、 調布市福祉人材育成センターでの研修に参加できます。 障害特性への理解、ご家族への支援、適切な要望対応など、 支援者として欠かせない土台をしっかりと身につけられます。 ▶民間ネットワークで「生きた実践ノウハウ」を学ぶ。 「調布市福祉作業所等連絡会」や「放課後連・東京」といった 地域の事業所ネットワークを活かし、他施設のリアルな 実践例や現場のノウハウを共有しています。 日々の業務に直結する実践的なスキルを磨くことができます。 ＊ 「決められたルールや制度」という理論の面と、 「日々の活動から得られる現場のリアル」という実践の面。 この2つの視点から多角的に学べるため、未経験からでも 着実にステップアップでき、経験者の方もさらに視野を広げられる環境です。 ＼先輩・職場風土について／ 20代〜50代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。 保育士、介護福祉士など様々な有資格者が在籍しており、 それぞれの専門性を活かしてチームで療育を行っています。 ＼キャリアアップも目指せます！／ 経験を積めば、将来的に『児童発達支援管理責任者（児発管）』への キャリアアップも可能です。 資格取得に向けたサポートも行っています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＊現在活躍中のスタッフより＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は大人数の保育で毎日追われていましたが、 ここでは一人ひとりの特性に合わせた支援ができます。 自分が関わることで子どもたちが笑顔になったり、 子どもたちの日々の成長に気づけることに大きなやりがいを感じています。 【当施設HP】 http://pocohop.la.coocan.jp/

【東証上場企業】経験者優遇⭐小学生から成人まで続く支援を実現

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員 □ー□ ✨卒業の先まで続く支援を実現✨ 利用者様の支援や人生に、 もっと丁寧に向き合いたい方へ。 □ー□ アプリ児童デイサービスは、 知的障がい・発達障がいなどにより 支援を必要とするお子さまに寄り添う 放課後等デイサービスです。 未就学児から高校生まで、 幅広い年代のお子さまの支援を 行っているため、 利用者様一人ひとりの成長を 長い時間軸で見守っていく スタイルが実現できています。 小学校入学の姿を思い出しながら、 高校卒業を見届ける。 「こんなに大きくなったんだ」と 思わず目頭が熱くなる―――。 そんな瞬間に立ち会えることも、 この環境ならではのやりがいです。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「卒業」は、さよならじゃない。 当社だからできる、長期の支援体制。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、 放課後等デイサービスだけでなく、 就労支援、共同生活援助、生活介護、 介護事業など成人の利用者様を 対象とした福祉・介護事業も展開中。 だからこそ、学校を卒業した後も、 当社での支援が続く方もいます。 子どもの頃だけでなく、その方の ”人生”を長い時間軸で見届けられる。 当社だから実現できる支援の形が ここにあります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せする業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児童発達支援管理責任者として、 放課後等デイサービス・ 児童発達支援での支援全体に 関わっていただきます。 ・お子さま一人ひとりに 合わせた支援方法の検討 ・運動あそび、読み書き支援、 LST、SSTなど療育内容の検討 ・ご家族との面談 ・個別支援計画の作成 ・職員と連携した 支援プログラムづくり ✅プログラムづくりは 児発管だけに任せるのではなく、 職員全員で関わっていく体制です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 理想の支援を、 職場環境からも支えます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【⭐余裕のある人員配置】 当施設の定員は10名。 「お子さま2：1職員」のゆとりのある 人員配置を行い、一人ひとりに丁寧に 寄り添った支援を行っています。 【⭐事務負担軽減への取り組み】 日々の業務の中で、 「書類に時間を取られてしまう」 という経験はありませんか？ 当社では、職員が本来取り組みたかった 業務に集中できるように、 事務業務の効率化にも力を入れています。 ▼取り組みの一部 ・書類の整合性確認の自動化 ・面談音声から個別支援計画書の 原案を作成する仕組みの開発 ・連絡帳のタブレット入力 など 【⭐140以上の事業所を展開】 当社は東京グロース上場企業として、 全国130以上の事業所・従業員1,500名 以上の体制で事業を展開しています。 安定感した経営基盤のもとに、 今後も事業拡大を続けていきます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管として、 新しい環境へ踏み出しませんか。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の環境で、あなたの経験を 活かし、支援の引き出しを増やす 貴重な一歩を踏み出しませんか。 あなたの思い描く理想の支援を、 ここで私たちと一緒に実現しましょう。 ご興味を持っていただけた方の ご応募を心よりお待ちしております。

働きながらキレイになれる／資格取得全額会社負担／賞与年4回有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、その他美容/リラクゼーションスタッフ、受付 ✦ 憧れのヨガを、一生の仕事に ✦ 「身体をキレイにしたい」 その気持ちがあれば、未経験でも大丈夫。 「ヨガは好きだけど、教えるのは自信がない…」 「美容に興味があるけれど、知識はこれから…」 そんなあなたを、私たちは歓迎します。 まずは自分自身が「ホットヨガ」を楽しみ、 キレイになっていく実感を味わうことからスタートしましょう。 【ホットヨガスタジオ オー】 【ホットヨガサロン ラビエ】 私たちが大切にしているのは、技術よりも「お客様を想う気持ち」。 少人数制のような温かさがあるスタジオで、 あなたの新しい一歩を、スタッフ全員でサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験でも安心。じっくり、ゆっくり。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後、いきなり 「レッスンをお願い！」なんてことはありません。 まずは専門の講師による丁寧な研修から。 ・身体の仕組み（解剖学） ・正しいポーズの取り方 ・お客様への優しいお声がけ これらを半年かけて、あなたのペースで習得できます。 資格取得の費用も【会社が全額負担】。 働きながら、一生モノの資格と美しさを手に入れられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 働きやすさにも、こだわりました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊月給：26万6,280円 ＊賞与年4回（業績次第）＋報奨金あり ＊完全週休2日・シフト制 ＊実働8時間（休憩1時間） ◎レッスン数は1日1〜2本。 「1日中動きっぱなしで疲れる…」なんてことはありません。 合間には、お客様とお話ししたり、事務作業をしたり。 心にゆとりを持って働けるスケジュールです。 ◎夜遅くなりすぎない勤務時間。 土日祝は【19:00】まで。 お仕事の後に自分の時間をしっかり作れるから、 肌の調子や生活リズムも整えやすいんです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ヨガのレッスン（まずは簡単なものから） ・受付や入会のご案内 ・スタジオ内の清掃や準備 最初は笑顔で「こんにちは！」と挨拶できれば合格。 お客様は「体質を改善したい」「癒やされたい」という優しい女性ばかり。 一緒に楽しみながら、お店を盛り上げていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 充実のサポート体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】研修はゼロからスタート 14種類の多彩なプログラムを学べるので、 働きながら自然と美容・健康の知識が身につきます。 研修はじっくりと半年かけて学んでいただきます。 スキルを身に着けてから自信を持って、 インストラクターデビューできる環境です！ もちろん、資格取得は会社が全額負担。 【2】頑張りはしっかり給与に還元 年4回の賞与に加え、インストラクター手当なども。 あなたの「成長」をしっかり評価する仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の自分を変えてみたい」 「誰かのキレイを応援してみたい」 そんな、あなたのまっすぐな想いをお待ちしています。

【完全週休2日制×残業ほぼ無し】賞与年2回/残業全額支給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ＼＼✨無資格・未経験の方でも安心の職場！✨／／ 地域の医療を担ってきた療養病院なので、 安心して長く安定して働けます◎ 療養病院は、急性期を終えた患者様が 長期的に療養する施設です。 ✅職員の意見を積極的に取り入れる ✅労働環境や院内設備の積極的な改善 ✅男女問わず幅広い世代が活躍できる 安定して働ける環境が整っているので、 定着率も抜群です！ 「居心地がいいから辞める理由がないんだよね～」 と語る先輩スタッフもいます✨ ＝＝＝＝＝＝ ＜ ここがポイント✨ ＞ ◆無資格・未経験可の方も大歓迎 サポート体制が充実しています。 資格保持者の方も勿論大歓迎です。 ◆未経験でも月給24万円以上スタート ・夜勤手当 ・賞与年2回 ・残業代全額支給 しっかり収入として還元いたします！ ご経験のある方は… ✅初任者・実務者/月給25万7000円～ ✅介護福祉士 月給26万7000円～ ◆働きやすさも実現！ 実働は7時間で、無理なく働ける環境です！ 休みにしてほしいタイミングで きちんとお休みがとれるように 月に3日の希望休制度を設けています。 ＝＝＝＝＝＝ ＜ お仕事内容 ＞ 入院患者様のサポートをお任せします！ ✅入浴 ✅排せつ ✅食事介助 など ※入浴介助は看護師の方も一緒に行います ＝＝＝＝＝＝ ＜ 募集背景✨ ＞ 板橋区で昭和28年に開設以来、 地域の医療を担ってきた当院。 2017年3月1日からは新たに 医療法人社団開星会『常盤台病院』として スタートしています。 今回は地域のニーズにこれまで以上に 応えていくために『介護職』を募集します。

30代・40代が活躍中✨対象資格があればブランクOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⸜⸜✨介護デビュー＆未経験者歓迎✨⸝⸝ ⭐30代・40代が活躍している職場です◎ ⭐教育体制・サポート体制が万全♪ ⭐お仕事復帰歓迎！ブランクOKです☆彡 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅以下お持ちであれば歓迎！ 介護職員初任者研修以上の介護系資格と 普通自動車免許(AT限定可)があればOK♪ ✅実務経験は問いません！ 「取得したばかりで働くのは初めて…」 「現場からは数年単位で離れていた…」 という初心者・ブランクある方も歓迎！ ✅日々の関わりがやりがいに！ 利用者様との距離が近いため、 会話を楽しみつつお仕事できる環境♪ 直接「ありがとう」が聞けると嬉しい◎ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 『亀有デイサービス さくらんぼ』にて 利用者様の身体介護や日常生活の サポートなど介護全般をお任せします。 ▼具体的には… ⏩食事介助・入浴介助・排泄介助 ⏩健康管理・機能訓練補助やサポート ⏩レクリエーションの実施 ⏩洗濯・掃除などの生活支援 ⏩送迎業務(運転・添乗) など ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

未経験歓迎／年収450万以上も可／髪型・髪色・服装自由

仕事内容 ⭐ここがポイント！ ✅ 賞与・昇給あり／家族手当などの各種手当が充実 ✅ ライフスタイルに合わせた働き方が相談可能／副業もOK ✅ 資格取得支援＆研修制度で、未経験からの成長を応援 ✅ 服装・髪型・髪色など自由 ✅ 頑張った分はしっかり稼げる！ ✅ 20代～40代中心に活躍中！ ⭐ お仕事内容 ・先天的な障がいや身体的な疾患をお持ちの利用者様への生活支援業務 ・ご自宅へ訪問し、様々な日常生活のサポート（通院同行、買い物、家事の手伝いなど） ・ご利用者様との会話や見守り ・支援内容の記録・簡単な報告業務 など ・必要に応じて医療的ケアの実施（資格取得・研修後にお任せするのでご安心ください） ※無資格・未経験の方も、先輩スタッフが丁寧にフォローします！ ⭐未経験者もしっかり活躍中！ 福祉の経験がなくても大丈夫。 「人の役に立ちたい」「地域に貢献したい」 そんな気持ちがあれば、十分スタートできます。 あなたらしい働き方で、“その人らしい生活”を支えるお仕事です。 ⭐ スタッフの声 「福祉は初めてでしたが、研修とサポートが手厚く、安心して始められました。 利用者さんの“笑顔”や“ありがとう”に毎日元気をもらっています！」 ⭐手厚い資格取得手当 資格取得にかかる費用はすべて会社負担♪ 講座・テストの時間もお給料が出ます！ 社内研修でも資格取得のために しっかりサポートします！

身体から「できた！」を増やす理学療法士✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、理学療法士、その他児童福祉 ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ ＼子どもの「できた！」を、身体面から支える仕事／ 「もっと一人ひとりと丁寧に向き合いたい」 「病院での経験を、子どもの成長支援に活かしたい」 「小児・療育分野にも挑戦してみたい」 そんな理学療法士の方を歓迎します✨ ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ 放課後等デイサービス 「このこのリーフ あきる野第2教室」では、 子ども一人ひとりの個性や 成長スピードを大切にした療育を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～32万円 ✅理学療法士資格を活かせる ✅病院・クリニックからの転職歓迎 ✅小児・療育未経験OK ✅ブランクのある方も歓迎 ✅請求業務なし ✅残業ほぼなし ✅完全週休2日制 ✅日曜＋平日1日＋祝日休み ✅昇給年1回・賞与年2回 ✅午前中の勤務時間は相談可能 ✅転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後等デイサービスにて、 理学療法士としての専門性を活かした 支援・療育業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ◆身体・運動面からの成長支援 ◆日常動作や身体の使い方のチェック ◆身体・運動機能のアセスメント ◆運動や身体遊びを取り入れた 療育プログラムの企画・実施 ◆工作・お絵描き・外遊びなどの療育支援 ◆課外活動のサポート ◆個別支援計画に沿った療育・記録 ◆ご家族との情報共有・相談対応 ◆子どもたちの送迎業務 など 送迎は教室から車で20分圏内が中心。 ミニバンを使用し、 長距離運転はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ PTの専門性を「日常の療育」に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事では、 個別リハビリだけを行うのではありません。 遊びや日常の活動を通して、 「うまく身体を使えた」 「今までできなかった動きができた」 「外遊びに積極的に参加できた」 そんな子どもたちの小さな変化や成長を、 理学療法士の視点から支えていきます。 病院・クリニックなどで培った 身体の動きや発達を見る専門性を、 子どもたちの生活や遊びの中で 活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 長期的な成長を見守れます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日々の療育を通じて、 数ヶ月・数年という長い視点で 子どもの成長を見守れることも この仕事ならではの魅力です。 一人ひとりの成長スピードに合わせながら、 「できること」を少しずつ 増やしていく支援ができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 療育未経験でも大丈夫です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小児・療育分野での 勤務経験は問いません。 既存教室のスタッフが しっかりフォローするため、 「理学療法士としての経験はあるけれど、 放課後等デイサービスは初めて」 という方も歓迎します。 これまでの経験を活かしながら、 療育について少しずつ 学んでいただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 支援に集中しやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 請求業務は本部スタッフが担当します。 事務作業の負担を抑え、 子どもたちへの支援や 療育に集中しやすい体制です。 残業もほとんどなく、 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。

✅週休2日／年休125日✅賞与年2回✅無資格OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ✅毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ✅年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます✨ ✅賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ⭐お仕事内容⭐ ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ ⏰1日の流れ（例）⏰ 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受け入れ、保育 16:30 室内遊び、外遊び 17:00 帰りの会 19:00 清掃、退勤 ＼＼株式会社セリオで働くメリット／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後にはすぐ有給を3日付与！ ・有給は1時間単位で使用OK♪気軽に使用できます(^^) ・介護休暇、看護休暇など休暇制度も充実 ・各エリアごとに施設運営をサポートする担当がいます 困った時は本部と連携して対応が可能です◎ 学童未経験でも安心して勤務いただけるよう 精一杯サポートいたします！ ＊当社は「家庭と仕事の両立を応援」している会社です＊ 未来を担う子どもたちの成長をサポートするべく、 「明日も来たい！」と思える放課後を目指しています(^^)

今が一番いいチーム。利用者様もスタッフも「できた」が増える！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ★- 共に幸せをつくる「最後の砦」でありたい。 -★ はじめまして、代表の藪内です。 当施設は、どこも入居できず 断られてしまった方が最後の砦として 頼ってこられることが少なくありません。 障がいのある方は、多くの施設で暴れたり、 いたずらをしたりすることで 「手に負えない」と思われるから。 部屋に閉じ込められたり、 薬漬けにされてしまうこともあります。 施設側は楽かもしれないけど、 本来の力を発揮できない状態に してしまう…それって本質でしょうか。 そうした現状を変えるのが 私たちのやり方。 例えば、看護師である妻がフォローして 薬を飲まないで1日過ごすことに 挑戦していただく。 すると終始、元気で超ご機嫌！ ご家族にも喜んでいただけるのです。 ★- 言葉にならない「心」を見る仕事 -★ 利用者様がジュースをわざとこぼしたり、 ご飯をわざとばらまくことがあります。 普通なら「困った行動」と 捉えられてしまうかもしれません。 実はそれ「構ってほしい」 「寂しい」というSOSの合図。 だから私たちは叱るのではなく、 心の動きを察知して、 寂しくなる前にそばへ行く。 一緒にリモコンを操作して、 YouTubeで好きなチャンネルを 探したりする。 単に「お世話をする人」ではなく そうした言葉にならない気持ちや、 小さな変化にたくさん気づけるプロです。 ★- 日常の「できた！」に立ち会える喜び -★ ある時は公園でお花見。 浴衣を着て地元の花火大会を楽しむ。 近所のクリニックに通院した帰りに カフェへ行ったり、映画館へ行ったり。 自分で自販機のジュースを買えた！ カフェでお支払いができた！ できなかったことが、できるようになる。 さらには、今まで自室でしか食事が できなかった方が、はじめて食堂で 「みんなとごはん」を食べ、 「明日もみんなと食べる！」と 言ってくれることもありました。 そんなシーンにあなたも数多く 立ち会ってください。 日々、嬉しい瞬間を共有しましょう。 これが本当に自信になり、 胸を張れる自分に出会えます。 ★- 今の仲間はすごいですよー！ -★ いまのスタッフたちは、仕事を全然 「大変」なんて思っていません。 むしろ、やる気満々！ 月1回、代表の私が自ら全員と面談を 実施していますが、すごくいい空気感です。 私は偉そうな「社長」っぽくない。 先輩のような、お父さんのような、 兄貴のような存在。 利用者様もスタッフも、 みんな家族のような温かい関係でありたい。 ご家族からも色々な相談を受けます。 先日は喫茶店で2時間も話しました。 そうしたコミュニケーションを大事にして 「ここなら安心」と信頼してもらえることが 何より嬉しいのです。 ★- 今が一番いいチーム。スタッフも成長。 -★ 日々利用者様との時間を過ごし、 多くの幸せを感じているいま、 思い返せばいろいろありました。 でも今、本当に仲間に 恵まれていると思っています。 例えば、27歳で入社したあるスタッフ。 それまでフリーターの経験しかなく、 入社した頃は自信がなさそうで、 声も小さかった。 でも今は、堂々と大きな声で 話すようになりました。 自信が持てるようになったのだと思います。 そして、この場所を「第二の家族」の ように思ってくれている。 それがすごく嬉しい。 利用者様の「できた」が 増えていくだけじゃない。 あなたが未経験なら 「どうしたらいいんだろう」と 戸惑うかもしれません。 でも、彼女のように利用者様と 毎日向き合う中で利用者様の 変化に気づくはず。 昨日できなかったことが、今日できた。 笑ってくれた、心を開いてくれた。 その一つひとつがこの仕事の面白さ。 そして気づけば、自分自身も 成長しているのです。 ★- 仲間の幸せまで、責任を持つ。 -★ 先ほど触れましたが、いろんなところへ 外出して、お散歩をしています。 9月は「初めての屋内プール」へGO！ みんなでワクワク楽しんでいました。 さて、現在は3施設を運営中。 それを5施設まで広げます。 どこにも入れず私たちを待っている方々、 もっと自分の力を発揮できる方々、 サポートを待つご家族の方々、 大勢いらっしゃるから。 それにスタッフが疲弊することなく、 常に全力で仕事を楽しみ、 長く活躍できる環境にもしたい。 今回はそうした背景や想いを 踏まえた人材拡充です。 経験も資格も問いません。 今の僕たちが欲しいのは、 完成された人ではなく、 一緒に喜べる人です。 利用者様の「できた」が増える、 自分の「できた」も増えていく。 そんな仕事を、今が一番いい このチームではじめませんか？ ====================== ✅経験・資格不問・完全週休2日制 ✅入社後、2週間で取得可能の 「初任者研修」は費用会社負担。 ✅遠方からの入社には引越手当を支給。 現在の家賃との差額も支給！

280㎡の広い園庭が自慢！残業ほぼなし！振替休日100％取得

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、保育士、一般事務 ⭐ やりがいと働きやすさを両立 ⭐ ―――――――――――――――――― ◆主任・リーダーなどキャリアの選択肢多数 ◆職種ごとの明確な分業制で保育に集中！ ◆新卒から50代まで幅広く在籍 ◆280㎡の自然豊かな広い園庭あり ◆花育や地域交流など心を育てる保育を実践 ◆定例会議では意見交換が活発♪ ◆年間休日120日以上＆有休取得率80％ ◆残業月平均3ｈ以下＆持ち帰り仕事なし ⭐ 運営会社＆募集園のご紹介！ ⭐ ―――――――――――――――――― 運営元「アルファコーポレーション」は、 首都圏を中心に、 全国33ヶ所の保育施設を展開。 保護者様や企業様の 多様な保育ニーズにお応えする 実績豊富な企業です。 企業内保育所や学童保育、 ベビーシッターサービスまで 幅広く手がけており、 安定した経営基盤を築いています◎ 今回募集する 「クレアナーサリー足立さくら園」は、 東京都足立区に位置する 定員73名の認可保育園です。 280㎡の広々とした園庭を活かし、 水遊びや野菜栽培、泥んこ遊びなど、 お子さまの主体性を引き出す自然体験を 豊富に取り入れています。 中でも注力しているのが「花育」。 足立区の推進する 「一花一葉」プロジェクトに参加し、 お子さまたちが花と触れ合いながら 感性や思考を自由に育める保育を 行っています。 また、高齢者施設との交流や ふれあい動物園の訪問、 地域の盆踊り大会への参加など、 地域交流を大切にした活動も豊富です。 ベテランの方にとっても、ご自身の 経験を活かしつつ、新たな視点で 保育の深みを感じられる職場です！ ⭐ 保育業務全般をお任せします ⭐ ―――――――――――――――――― 【 仕事内容 】 ＊登降園の対応 ＊トイレ介助、おむつ交換 ＊ミルク・食事の介助 ＊午睡チェック ＊室内活動やお散歩などの見守り ＊連絡帳の記入や月案作成など ▶▶▶ POINT１ 多職種連携と分業体制で専門性を発揮！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 保育士のほかに、看護師、事務担当 などの専任職員が在籍し、 それぞれが役割を担う分業制を導入。 「お子さまと向き合う時間を大切にしたい」 「培ってきた保育スキルを深めたい」 そんな思いを実現しやすい環境です。 キャリアに関係なく意見交換が活発で、 月1回の全体会議では 保育の質向上に向けたアイデアを 自由に出し合えます◎ ▶▶▶ POINT２ 中堅・ベテランの挑戦も応援 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ センター長やスーパーバイザーによる OJTに加え、定期的な面談も実施し、 日々の課題や提案を丁寧に拾い上げる 体制を整えています。 経験者の方に対しても「任せて終わり」 ではなく、対話と信頼をベースに チームで支え合いながら、 キャリアアップを目指せる風土です。 ▶▶▶ POINT３ 働き方に無理がないから長く続けられる ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 残業は月平均3時間以下、 持ち帰り仕事は禁止！ オン・オフをしっかり分けられるため、 保育に向き合う集中力とゆとりが保てます。 認可保育園として行政基準に則った 安定運営がされており、制度・福利厚生の 両面で長期勤務に適しています◎ ▶▶▶ POINT４ メリハリつけて働ける！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 土曜出勤があった場合は、 平日にしっかり振替休日を取得できます。 シフトは希望を考慮して調整しており、 「プライベートに合わせて休みが取れる」 「シフトが柔軟で助かる」と好評です！ 年末年始はまとまった休みがあり、 プライベートとの両立も可能です◎ ▶▶▶ POINT５ 少人数制＆助け合える保育体制で安心 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 4〜5歳児のクラスは10名未満と 少人数で、定員に余裕があり、 保育士の負担も少なめ◎ 人数が少ない園では、 異年齢による合同保育も実施しており、 同じ保育室に複数の保育士が入るため、 常に助け合える体制が整っています。 今年度は、新卒2名を迎えたこともあり、 園内ですれ違う際にも 声を掛け合うなど賑やかな雰囲気です。 ⭐ 経験を活かし次のステージへ ⭐ ―――――――――――――――――― これまでの経験を活かして、 「地域と園をつなぐ存在として関わりたい」 「お子さまたちに もっと多様な世界を見せたい」 そんな想いを形にできる場面が 当園にはたくさんあります！ また、雇用形態に関係なく 「最高のチーム」が待っています！ 当園では、正社員と多くのパートスタッフが 協力して運営しています。 「誰にどのクラスを任せても安心」 と言えるほど優秀で、 清掃や安全管理など、 保育以外の面でも率先して動いてくれる “縁の下の力持ち”がいっぱいです！ 休憩室は笑い声でいっぱい！ お土産を交換し合ったり、 子育て、恋愛、昨日のテレビの話など、 プライベートな話題で盛り上がることも。 お互いを尊重し合える、 風通しの良い職場です。 経験豊富なあなただからこそできる 関わり方があります。 お子さまたちの成長と、 チームの成長に寄り添いながら、 さらに一歩踏み出してみませんか？

【オープニング募集！】住宅手当最大4万5千円まで支給／有給取得率80％以上／月残業平均2.6時間

仕事内容 ＼＼ この求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★2026年10月オープン★ ●入社祝い金10万円(規定あり) ●月平均残業2.6時間 ●有給取得率80％以上 ●産休・育休取得率100％ ●既存施設1年後定着率75％以上 ＼＼ オープニングならではの魅力 ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●人間関係ゼロからのスタート ●新設備・新備品が揃った環境 緑豊かな砧公園・大蔵運動公園のそば 新規建設の綺麗な施設ですよ◎ 【お仕事内容】 正看護師として、高齢者福祉施設での看護業務をお願いします。 具体的には… ・利用者様の保健衛生管理 ・健康管理、健康相談 ・服薬管理 ・利用者の体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添いや、病院への連絡業務などをお任せします。 一人一人の利用者様に寄り添い、介護職員など様々なスタッフと連携をとりながら、よりよいケアをご提供しましょう。 【女性活躍中】 当法人では子育てをしながら介護の現場で活躍するスタッフが沢山在籍しています。 ・産休、育休の取得推奨 ・安心して復職できる環境整備 ・時短制度、その他子育て支援 などを十分に活用いただける環境です。 【業務の変更範囲】 会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社が定める勤務地

未経験スタート歓迎✨／完全週休2日制／土日祝休みが基本♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、学童保育指導員 ＼ 子どもたちの「放課後」を楽しくするお仕事♪ ／ ✅ 未経験からスタートOK✨ ✅ 子どもの成長を長く見守れる！ ✅ 完全週休2日制＆年休120日以上！ ✅ 駅チカで通勤ラクラク！ 「ラボアンドタウン」で、 子どもたちの成長を支える 教室運営スタッフを募集します！ 教育・保育の経験がなくてもOK◎ 「子どもが好き」 「先生を目指したことがある」 そんな方も大歓迎です♪ ＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋: 【 お仕事内容 】 子どもたちの放課後の時間を 一緒に楽しく過ごしながら、 教室運営をお任せします！ ▼具体的には… ・子どもたちの見守り、遊びのサポート ・学校や習い事、自宅への送迎 ・宿題のサポート ・食事の調理、配膳・食育 ・季節イベントの企画・運営 ・保護者とのコミュニケーション ・アルバイトスタッフのシフト管理 など ＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋: 【 1日の流れ（例） 】 11:00～ 出勤・イベント企画・事務・環境整備 14:00～ 朝礼・学校へのお迎え 15:30～ おやつ・遊び・イベント 17:00～ 宿題サポート・プログラム 18:00～ 夕食・自宅への送迎 ～20:00 締め作業・退勤 子どもたちが来る前は イベントの準備や事務作業などを行い、 午後からは子どもたちとの時間が中心♪ ＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋:｡.｡:＋＊＋: ＼ この仕事の魅力・やりがい ／ ⭐子どもの成長を間近で感じられる ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「できた！」の瞬間や日々の変化を 身近で見守れるのが、 この仕事のやりがい♪ 子どもたちから頼ってもらえる 喜びもあります◎ ⭐自分のアイデアを存分に活かせる ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ イベントや食育など、 「やってみたい！」を カタチにできます！ 好きや得意を活かして、 自分らしい教室づくりに 関われます◎

3人1組のチーム制で安心⭐未経験から手に職◎⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、配送/宅配/セールスドライバー、受付 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

未経験から高月給⭐3人1組のチーム制で安心⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護助手、ホームヘルパー ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

3人1組のチーム制で安心⭐未経験から手に職◎⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、配送/宅配/セールスドライバー、受付 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

未経験から高月給⭐3人1組のチーム制で安心⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護助手、ホームヘルパー ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

未経験から高月給⭐3人1組のチーム制で安心⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護助手、ホームヘルパー ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

未経験から高月給⭐3人1組のチーム制で安心⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、看護助手、ホームヘルパー ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

【2026年10月1日オープン】住宅手当最大4万5千円まで支給／有給取得率80％以上／月残業平均2.6時間

仕事内容 ▼２０２６年１０月１日新規オープン！ オープニングスタッフ大募集！！！ ────────────────── 【求人のみどころ！】 ★ 新規オープン人間関係ゼロからスタート！ みんな同じスタートラインで、 人間関係はまっさらな状態から。 仕事のサポートは既に経験のある職員が一緒に入り、 はじめてでも、ひとりじゃない環境でスタートできます。 ★ 緑に囲まれた新施設で気持ちよく働ける！ 新しい備品・新設備が揃っており環境◎ また大蔵運動公園や砧公園、美術館も近くにあり、施設内外に緑も多いです。 ★ノーリフティングポリシー 「持ちあげない、抱えあげない、運ばないで職員を守る」 ノーリフティングポリシーのもと、 介護する人もされる人も 安全・安心な介護を提供します。 ★東海地区最大級の社会福祉法人 愛知・岐阜・長野の3県で、38施設151事業を展開。 スキルアップの機会が豊富で定着率も高い職場です (既存施設1年後定着率75％以上) ★ 福利厚生充実！賞与・昇給もあります！ 誕生日休暇があったり、じゃらんの割引制度をお得に利用できる福利厚生もあります。 ★ ポイント！ ・介護福祉士資格を活かせる ・入職手当最大10万円(半年後) ・有給取得率8割以上 ・月平均残業時間2.6時間 【特別養護老人ホームの介護福祉士】 介護福祉士として専門性を活かしたケアを担当していただきます。 食事・入浴・排せつなどの身体介護に加え、利用者様一人ひとりの状態把握や変化への気づき、多職種と連携した個別ケアの実践をお任せします。 チームの中心となってより良いケアを支えていただくポジションです。 介護助手を配置しているため、専門性を必要とする介護業務に専念できる環境です。 ▼平均介護度※※ 特別養護老人ホーム ・ユニット型：100人 / ショートステイ：10人 10名のユニットを1フロアにつき2つ設置。1ユニットにつき最低でも1名、 入浴介助があるお昼などは3・4名で対応です。 ▼ICTで、介護の負担を減らす職場 介護記録はほぼスマホで完結。 「書類仕事が多くて大変」はここにはありません。 身体的な負担を減らす取り組みとあわせ、 スタッフが介護本来の仕事に集中できる環境を整えています。 【ある1日の流れ】 9:00 出勤・申し送り 9:30 入浴介助・洗濯 11:00 お茶出し・昼食準備 13:00 休憩 14:00 レクリエーション 16:00 見送り・夕食準備 18:00 定時退勤 【業務の変更範囲】 会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社が定める勤務地

残業ほぼなし◎完全週休2日制！未経験OK！ブランクある方も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、その他薬局/ドラッグストア、調剤事務員 2024年6月OPENの まだまだきれいな調剤薬局✨ 未経験・ブランクOKの 調剤事務(正社員)を募集します！ ＜✅仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■患者様対応 ｜処方箋の受付等 ■医療事務業務 ｜レセコンや伝票の入力等 ■薬剤師の指示に従った 調剤補助業務 入社後の研修やOJTを通じて、 業務に必要な知識をじっくり学べます◎ 「薬局での事務って少し難しそう…」 と思われるかもしれませんが、 しっかりサポートするので 調剤薬局が初めての方もご安心を！ ＜✅薬局について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「こんにちは」を合言葉に 地域密着型のかかりつけ薬局として、 患者様本位のサービスを 目指している当薬局グループ。 柔軟な対応を心がけ、 常に患者様を第一に考えています。 やりがいのある調剤事務のお仕事に 挑戦しませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・ ╭━━━━━━━╮ 働きやすい環境 ╰━ｖ━━━━━╯ ⭐完全週休2日制 …年間休日120日以上！ ⭐育児休業・介護休業の取得実績あり！ ライフステージに合わせて 柔軟に働ける環境で、仕事と プライベートを両立しやすい職場☆ ・・・・・・・・・・・・・・・

屋上園庭と小さな畑がある、のびのび過ごせる保育園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✅業務の持ち帰りなし（記録・連絡はコドモン） ✅残業は全社平均で月5.2時間（2026年8月現在）、残業代は1分単位で支給 ✅年間休日120日以上・日曜祝日休み（土曜出勤は月1〜2回） ■仕事内容■ 東証グロース上場グループが運営する「キッズガーデン品川西五反田」で、0歳〜5歳の年齢別クラスの担任をお任せします。 ＊キッズガーデン品川西五反田＊ （東京都品川区・定員83名・2018年4月開園） ・屋上園庭と園の裏の小さな畑があり、幼児クラスは野菜を育てています。 ・0歳から5歳まで、年齢別のクラスです。 ・給食は、園で栄養士が調理しています。 ■具体的な仕事内容■ ・クラス担任としての保育（遊び・食事・午睡・着替えなど） ・連絡帳・保育記録の作成（コドモンを使用。持ち帰りはありません） ・季節の製作や行事、KID'S PREP. PROGRAM・KID'S ATHLEなどの活動 ◆とある園の1日の流れ例◆ ※園や日により異なります 開園 7:30 基本の保育 7:30〜18:30 延長 18:31〜20:30 7:30 登園 8:30 朝の集まり、遊び 11:30 給食（栄養士が調理） 12:00 午睡 15:00 おやつ 15:30 午後の活動（製作、自由遊び、ダンスなど） 16:30 お迎え 18:00 延長、クラスをまたいで過ごします 19:00 閉園準備 20:30 延長終了 ◆活動について◆ ・リトミック、製作、英語遊び、楽器、ダンス、モンテッソーリ、 運動など、先生の得意やアイデアを活かしたアクティビティ例多数！ ┗ぜひあなたの”得意”や”アイデア”もお聞かせください♪ ・KID'S PREP. PROGRAM （6歳までに、見る・聞く・話す・考える・行う、の5つを伸ばすプログラム）、 KID'S ATHLE （幼児期の運動の土台と、仲間とのやり取り、判断を扱う運動プログラム） などを導入し、こどもたちの ”自分で見て、考えて、体を動かしてやってみる力”を育んでいます！ ■研修について■ ・園内の実務研修、理論研修 ・KID'S PREP. PROGRAMの研修 （当社オリジナルプログラム研修） ・自治体の外部研修 ※現場ではOJTで慣れるまでしっかりとサポートさせて頂きますのでご安心ください♪ ■産休・育休、キャリアについて■ ・産休・育休の取得実績は、会社全体で毎年100名ほどあり◎ ・復帰時は時短勤務も可能です。 通勤を見て、復帰先を調整させていただきます！ ・主任→園長とキャリアステップ可能！ 本社への異動など、キャリアチェンジ例も◎ ■職員体制■ 園長1名・主任1名・保育士11名以上（ほか非常勤）・看護師1名・栄養士/調理員2名 ※2026年9月時点 ■入社したスタッフが当グループ園を応募した理由■ Aさん 子どもの主体性と好奇心を育てる探究学習に関われることが、入社の決め手でした。 研修と、評価からキャリアまでの道筋もあるので、 子どもと一緒に考えながら成長し、 将来はマネジメントを目指して長く働いていきたいと考えています。

月給28万円～｜完全週休2日＋祝日休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、作業療法士、その他児童福祉 ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ ＼楽しみながら「できた！」を増やす仕事／ 「単に訓練するのではなく、 日常の中でできることを増やしたい」 「病院・クリニックでの経験を活かして、 子どもの成長に長く関わりたい」 そんな作業療法士の方を歓迎します✨ ┈┈┈┈┈┈❁❁❁┈┈┈┈┈┈┈ 放課後等デイサービス 「このこのリーフ あきる野第2教室」では、 工作・お絵描き・料理・音楽・ 外遊びなど、さまざまな活動を通じて 子どもたちの可能性を広げています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給28万円～32万円 ✅作業療法士資格を活かせる ✅病院・クリニックからの転職歓迎 ✅小児・療育未経験OK ✅ブランクのある方も歓迎 ✅請求業務なし ✅残業ほぼなし ✅完全週休2日制 ✅日曜＋平日1日＋祝日休み ✅昇給年1回・賞与年2回 ✅午前中の勤務時間は相談可能 ✅転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後等デイサービスにて、 作業療法士の専門性を活かした 療育・生活支援をお願いします。 ＜具体的には＞ ◆工作・お絵描き・料理などを 通じた発達支援 ◆感覚統合を取り入れた遊び ◆着替え・手洗いなど 日常生活動作のサポート ◆道具の使い方の練習・支援 ◆集団活動への参加サポート ◆一人ひとりに合わせた環境調整・工夫 ◆個別支援計画に沿った支援 ◆発達・生活面のアセスメント ◆ご家族との情報共有・アドバイス ◆子どもたちの送迎業務 など 送迎先は教室から 車で20分圏内が中心です。 ミニバンを使用し、 長距離運転はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 作業療法士の専門性を「遊び」に活かせる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ハサミを上手に使えるようになった」 「自分で着替えられるようになった」 「最後まで集中して工作できた」 そんな日常の小さな「できた！」を 増やしていくことが、 この仕事の大きな役割です。 例えば、 「どうすれば手先を使いやすくなる？」 「どんな環境なら集中しやすい？」 「どう工夫すれば楽しく参加できる？」 という場面で、 作業療法士ならではの 視点が活かせます。 個別訓練だけではなく、 遊びや生活そのものを通じて 子どもの成長を支える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 長い視点で成長を見守れます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日々の療育を通して、 一人ひとりの成長を 継続的に見守ることができます。 「できない」で終わらせるのではなく、 「どうすれば楽しみながらできるかな？」 とスタッフ同士で考え、 その子に合った方法を探していきます。 数ヶ月・数年という視点で 子どもの変化や成長に関われることも、 放課後等デイサービスならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 療育未経験・ブランクも歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小児・療育分野での 勤務経験は問いません。 既存教室のスタッフと連携しながら 仕事を進められるため、 「OTとしての経験はあるけれど、 放課後等デイサービスは初めて」 という方も歓迎します。 病院やクリニックで培った 評価・アセスメントの 経験を活かしながら、 療育について少しずつ学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩支援に集中しやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 請求業務は本部スタッフが担当します。 事務負担を抑え、 子どもたちへの療育や 生活支援に集中しやすい体制です。 残業もほとんどなく、 仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。

来年1月OPEN♪新しい環境で一緒にスタート◎人柄重視採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他医療機関、理学療法士 ◇2027年1月12日OPEN予定！◇ 「さかもと整形外科クリニック」 理学療法士【正社員】大募集！ 東向島駅・八広駅から徒歩圏内。 新しく始まるクリニックで、 地域の皆さまに安心して通っていただける あたたかい場所を一緒につくっていきませんか？ 整形外科での勤務経験がある方は大歓迎！ 経験を活かして、 新しいクリニックの立ち上げから携われます。 もちろん、整形外科未経験の方もOK。 これまでの経験だけでなく、 人柄やチームワークを大切にできる方を歓迎します。 ……………………………… ◆お仕事内容 ……………………………… 整形外科クリニックでの 理学療法士（PT）業務全般をお任せします。 ◇患者様の状態・症状の評価 ◇運動療法・物理療法などのリハビリテーション ◇日常生活動作の改善に向けた訓練 ◇患者様への運動指導・セルフケア指導 ◇リハビリテーション計画の作成・記録 ◇医師や看護師など他職種との連携 ◇院内清掃 など 患者様一人ひとりの症状や生活に合わせた リハビリを行い、痛みや身体機能の改善、 日常生活への復帰をサポートしていただきます。 ……………………………… ◆オープニング大募集 ……………………………… オープニングのため、スタッフみんなで協力しながら、 業務の流れや院内の環境をつくっていきます。 「こうしたら患者様が過ごしやすいかも」 「もっと働きやすくするにはどうしたらいいか」など、 スタッフ同士で相談しながら進めていける環境です。 ……………………………… ◆当院で働く魅力 ……………………………… ✨みんな一緒のスタート 新しく開院するクリニックなので、 既存の人間関係や決まったルールに縛られることなく、 スタッフみんなで新しい職場をつくっていけます。 ✨経験を活かして働ける 整形外科での経験がある方は大歓迎！ これまで身につけた知識や看護スキルを活かして、 クリニックの立ち上げから力を発揮してください。 ✨働きやすい環境も整えています スタッフルームを完備しており、 冷蔵庫・電子レンジ・ポットを自由に利用できます。 また、職員専用トイレもご用意。 バイク・自転車通勤もOKなので、 近隣からの通勤にも便利です。 ✨アクセスも便利 勤務地は東武伊勢崎線「東向島駅」・ 京成押上線「八広駅」から徒歩圏内！ 駅から近く、毎日の通勤もラクラクです♪ ✨人柄を重視します 今回の採用で大切にしているのは、 経験やスキルだけではありません。 患者様への思いやりはもちろん、 スタッフ同士で声を掛け合い、 協力しながら仕事を進められる方を歓迎します。 ……………………………… ◆開院までの流れ ……………………………… ▽履歴書締め切り：11月1日 ▽面接日：11月7日（応相談） ▽研修開始：12月中旬 ▽内覧会：1月上旬 開院前からスタッフ同士で準備を進められるため、 新しい環境でも安心してスタートできます。 地域の方に「ここに来てよかった」と 思っていただけるクリニックを、 一緒につくっていきましょう♪

業界未経験歓迎✨／賞与年2回／夜勤なし＆残業ほぼなしで安心！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他美容/リラクゼーションスタッフ、看護師、准看護師 ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－ 美容医療の現場で、 看護師として新しいキャリアを。 ＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－ ◇月給30万円～＋インセンティブ(約月5～15万円) ◇賞与年2回・決算賞与あり（業績による） ◇残業ほぼなし＆夜勤なし ◇週休2日制でプライベートも充実 ◇未経験歓迎！充実の研修体制 ◇駅近で毎日の通勤もラクラク◎ 少しでも気になった方は、 ぜひご応募ください！ ＊＊＊ ＜ 仕事内容 ＞ 共立美容外科にて、 美容医療分野を担う 看護師として ご活躍いただきます。 【具体的には…】 ■手術介助 ■美容施術・肌施術 ■診察補助 ■美容医療関連機器のメンテナンス ■SNS関連業務 ■院内美化 ■在庫管理 など 美容業界未経験の方も大歓迎！ 未経験からスタートした先輩も多く、 教育担当の先輩がついて 基礎から丁寧にサポートします。 研修制度も充実しているので、 美容看護に興味がある方も 安心してスキルを 身につけられます◎ ＊＊＊ ＜ 1日の流れ（例） ＞ 10:00｜朝のミーティング スタッフ全員で当日の予定や 患者様の情報を共有します。 10:10｜施術準備 オペ室や医療機器を準備し、 スムーズに施術できる環境を整えます。 11:15｜情報共有・連携 医師や受付スタッフと 施術内容などを確認します。 12:30｜休憩 院内でゆっくりランチタイム。 14:30｜美容施術 医師の指示のもと、 レーザーなどの施術を担当します。 16:30｜オペ介助 二重・鼻などの手術をサポート。 患者様への声かけも大切にします。 18:00｜翌日の準備 スケジュール確認や 薬剤・機器の管理など。 19:00｜退勤 残業は基本的にありません◎ ＊＊＊ ＜ お仕事の魅力ポイント ＞ ✨美容看護が初めてでも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プリセプター制度＆研修制度を完備。 美容業界未経験・転科の方も、 基礎からじっくり学べます。 ✨無理なく続けられる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週休2日制・夜勤なし・残業ほぼなし。 有給休暇や出産・育児休暇もあり、 ライフステージの変化にも対応できます。

18:30終了で残業少なめ✨プライベートも充実◎昇給・賞与有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ⸜⸜ ✦地域密着クリニックの医療事務✦ ⸝⸝ ✅地域に根差して43年！長期で働ける♪ ✅ブランクOK！ ✅医療事務資格や医療事務経験が1年以上ある方！ ✅残業少なめ！プライベートとの両立◎ ✅20～50代の幅広い年齢層の方活躍中！ ✅フォロー体制抜群で安心の環境☆彡 . ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁ 地元の方々に親しまれてきた クリニックでの医療事務をお任せします！ ≪仕事内容≫ ⏩受付対応 ⏩お会計 ⏩電話応対 ⏩パソコンでのデータ入力・書類作成 ⏩レセプト業務 ⏩患者様の接遇 ⏩診療の補助 など ✊ブランクもOK！ 指導体制がしっかりありますので、安心してスタートできます◎ 受付は常に3人体制となります。 不明点などは先輩スタッフが、 丁寧に教えるのでご安心ください！ . ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁. ݁₊ ⊹ . ݁˖ . ݁ ✨家庭・プライベートと両立できる❗ 月火木金と土曜半日の週37時間勤務！ 18:30終了で残業も少なめです！ 夜遅くならずに、生活リズムも整えやすく、 20～50代のスタッフも活躍中♪ ✨月火木金と水土半日の週40時間勤務❕ 働き方も選べます。 水曜土曜は9：00-13：00勤務！ 平日午後も有効活用できます♪

✅週休2日／年休125日✅賞与年2回✅無資格OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、保育士、幼稚園教諭 *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* 🍀毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 🍀年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます✨ 🍀賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ *…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….*…..*……* ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ 1日の流れ（例） 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受け入れ、保育 16:30 室内遊び、外遊び 17:00 帰りの会 19:00 清掃、退勤 ＼＼株式会社セリオで働くメリット／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・入社後にはすぐ有給を3日付与！ ・有給は1時間単位で使用OK♪気軽に使用できます(^^) ・介護休暇、看護休暇など休暇制度も充実 ・各エリアごとに施設運営をサポートする担当がいます 困った時は本部と連携して対応が可能です◎ 学童未経験でも安心して勤務いただけるよう 精一杯サポートいたします😊✨

年休123日⭐賞与年2回・計4ヶ月分⭐日大病院バス停すぐ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、医療機関事務長、調剤事務員 日本大学医学部附属板橋病院前にある 『セレン薬局 板橋店』。 今回は、主任候補としてご活躍いただける 調剤事務スタッフを募集！ ＞＞ココで働く魅力は・・・ ✨01．大学病院前の薬局だからこそ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 多種多様な診療科の処方箋を扱うため、 これまで培ってきた経験を活かせるほか、 さらに知識や対応力を磨けます！ ✨02．アイデアも発信しやすい ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「この方法ならもっと効率よくできそう」 など、業務改善につながる提案も歓迎！ 経験者ならではの視点を発揮できます。 ✨03．無理なく長く続けられる ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅年間休日123日 ✅週休2日制（日祝＋シフト） ✅月給27.4万円以上＋賞与年2回 ⇒しっかり休みながら、給与面も安心◎ 「ただ業務をこなす」から、一歩先のキャリアへ。 調剤・薬局事務経験者だからこそできる活躍を、ぜひ当薬局で叶えませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 具体的な仕事内容 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日々の運営 ⇒シフトの調整や備品・消耗品の発注 窓口の流れの管理 ✅受付・患者様対応 ✅職員の指導 ⇒新人に入力ルールや接遇の教育、 業務の相談役になることも！ ✅電話対応 ✅処方箋のレセコン入力 ✅薬局内の各種事務業務 など ⭐他にも、月次でレセプト点検のとりまとめや、 返戻や査定への対応業務もございます。 また、薬剤師や本社との連携窓口をお任せする為、 現場の課題を共有し、課題の解決 がやりがいにもなります！ 幅広い診療科の処方箋に対応するため 受付数は多いですが、 その分自身のスキルUPに繋げられる環境です！ レセコンや監査システムなどの設備は 完備していますので、ご安心ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 1日のスケジュール例 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅9:00 出勤、開局準備 （店内の清掃や整頓、前日の処方箋の確認） ✅9:15 朝礼、薬剤師との情報共有 （当日の混雑予想、在庫の状況、連絡事項） ✅9:30〜12:00 通常業務 ⇒受付、保険証・マイナンバーカードの確認 処方箋のレセコン入力、お会計、電話対応 ✅11:00〜15:00 ⭐交代で休憩になります⭐ ✅13:00〜16:00 午後の対応業務 落ち着いた時間帯に在庫確認等がございます！ ✅16:00〜17:30 処方箋への対応、レセプトの点検、翌日の準備 ✅17:30〜18:00 締め作業 （レジの精算、日報、清掃、戸締まり） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ セレン薬局について ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関東を中心に、現在9店舗を展開中。 私たちが大切にしているのは、 地域の皆様が安心して頼れる 「街のかかりつけ薬局」であることです。 お薬の効能・効果や副作用、服用方法など、 患者様が抱える不安にもしっかり耳を傾け、 一人ひとりに合わせたご案内を行っています！

リトミックや体操を取り入れ、地域とのつながりも深い保育園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✅業務の持ち帰りなし（記録・連絡はコドモン） ✅残業は全社平均で月5.2時間（2026年8月現在）、残業代は1分単位で支給 ✅年間休日120日以上・日曜祝日休み（土曜出勤は月1〜2回） ■仕事内容■ 東証グロース上場グループが運営する「キッズガーデン品川上大崎」で、0歳〜5歳の年齢別クラスの担任をお任せします。 ＊キッズガーデン品川上大崎＊ （東京都品川区・定員108名・2015年7月開園） ・リトミックやジムナスティックを取り入れ、老人ホームや図書館など地域の方との交流も盛んです。 ・0歳から5歳まで、年齢別のクラスです。 ・給食は、園で栄養士が調理しています。 ■具体的な仕事内容■ ・クラス担任としての保育（遊び・食事・午睡・着替えなど） ・連絡帳・保育記録の作成（コドモンを使用。持ち帰りはありません） ・季節の製作や行事、KID'S PREP. PROGRAM・KID'S ATHLEなどの活動 ◆とある園の1日の流れ例◆ ※園や日により異なります 開園 7:30 基本の保育 7:30〜18:30 延長 18:31〜20:30 7:30 登園 8:30 朝の集まり、遊び 11:30 給食（栄養士が調理） 12:00 午睡 15:00 おやつ 15:30 午後の活動（製作、自由遊び、ダンスなど） 16:30 お迎え 18:00 延長、クラスをまたいで過ごします 19:00 閉園準備 20:30 延長終了 ◆活動について◆ ・リトミック、製作、英語遊び、楽器、ダンス、モンテッソーリ、 運動など、先生の得意やアイデアを活かしたアクティビティ例多数！ ┗ぜひあなたの”得意”や”アイデア”もお聞かせください♪ ・KID'S PREP. PROGRAM （6歳までに、見る・聞く・話す・考える・行う、の5つを伸ばすプログラム）、 KID'S ATHLE （幼児期の運動の土台と、仲間とのやり取り、判断を扱う運動プログラム） などを導入し、こどもたちの ”自分で見て、考えて、体を動かしてやってみる力”を育んでいます！ ■研修について■ ・園内の実務研修、理論研修 ・KID'S PREP. PROGRAMの研修 （当社オリジナルプログラム研修） ・自治体の外部研修 ※現場ではOJTで慣れるまでしっかりとサポートさせて頂きますのでご安心ください♪ ■産休・育休、キャリアについて■ ・産休・育休の取得実績は、会社全体で毎年100名ほどあり◎ ・復帰時は時短勤務も可能です。 通勤を見て、復帰先を調整させていただきます！ ・主任→園長とキャリアステップ可能！ 本社への異動など、キャリアチェンジ例も◎ ■職員体制■ 園長1名・主任1名・保育士14名以上（ほか非常勤）・看護師2名・栄養士/調理員2名 ※2026年9月時点 ■入社したスタッフが当グループ園を応募した理由■ Aさん 子どもの主体性と好奇心を育てる探究学習に関われることが、入社の決め手でした。 研修と、評価からキャリアまでの道筋もあるので、 子どもと一緒に考えながら成長し、 将来はマネジメントを目指して長く働いていきたいと考えています。

【園外散歩なし】残業ほぼ0＆有休取得8〜9割◎経験不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 緑豊かで広大な園庭がある認可保育園で、 子どもたちの日常のサポートや保育業務を 担当します。 保育士資格をお持ちであれば実務未経験の方でも 安心してスタートできる理由が4つあります。 ✅理由1 実務未経験の方も 歓迎する育成枠採用です 今回の募集は、 体制にゆとりがある今だからこそ行う「未来の園を支えるための育成採用」です。 即戦力でなくて構いません。「これから 長く保育に携わりたい」という想いを持つ方を 大切にお迎えします。 ✅理由2 当園の自慢は、豊かな自然と木々に 囲まれた広い園庭です。 子どもたちが伸び伸びと遊べるスペースが 園内にあるため、基本的に 園外への散歩はありません。 交通事故や迷子のリスクを減らし、余計な不安を 感じずに目の前の子どもたちと 向き合える環境です。 ✅理由3 10年・20年先もずっと 働ける充実の環境があります 残業はほぼゼロで、有給取得率も8〜9割と高水準。 賞与4.4ヶ月分などの充実した待遇があり、 結婚・出産後も長く働く職員が 多数在籍しています。 ✅理由4 プライベートも 大切にできる勤務体系です 平日も18時半には退勤可能なため、 自分の時間も大切にできます。 土曜勤務は隔週で、メリハリを持って働けます。 - ■仕事内容 ・子どもたちの日常生活のサポート ・園内や広大な園庭での遊びの見守り ・園内での活動準備や環境整備 ・給食や手作りおやつの配膳補助 ・清掃・衛生管理業務 ■職場環境 経験豊かな先輩スタッフが丁寧に フォローする体制が整っています。 「保育の仕事は好きだけど環境を変えたい」 「長く続けたい」という方を温かく迎えます。 ■勤務時間 平日／7:00～18:30 土曜／7:00～18:30 ※上記の時間で実働8時間（土曜は隔週勤務）

資格があれば未経験OK！残業ほぼなし⭐資格取得支援・昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、看護師、准看護師 ⸜⸜✨資格を活かして新しい一歩を‼✨⸝⸝ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩正・准看護師資格があれば未経験OK ⏩経験が浅い方やブランクもOK ⏩時間をかけて丁寧に業務をレクチャー ⏩基本的に残業なしで働きやすい ⏩夜勤あり・なしを選択可能 ⏩資格取得を支える制度あり ⏩看護部長など管理職も目指せます ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 資格を活かして働きたい方も、 久しぶりに現場へ戻りたい方も、 安心して始められる環境です✨ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✎.＿ 《 お任せする内容 》 住宅型有料老人ホームで、 入居者様の体調を確認しながら 生活をサポートする看護業務を 担当していただきます♪ ✅入居者様の見回り・見守り ✅バイタル測定や記録 ✅症状や体調の観察 ✅医師の指示に基づく医療処置 ✅口腔ケア ✅服薬の管理・投与 ✅日常生活の援助 など ✋一人ひとりに合わせて丁寧に指導！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正看護師または准看護師の 資格をお持ちの方であれば、 実務経験がない方も応募可能です！ 業務を覚えていくための時間を しっかり確保しながら、 一つずつ丁寧にお伝えします。 経験がまだ浅い方や ブランクから復帰する方も、 安心して業務を始められるよう サポートしていきます♪ さらに、頑張りもしっかり評価。 経験を積んだ先には、 看護部長などの管理職を お任せする可能性もあります。 キャリアアップに応じて、 給与アップにもつなげています！ █▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒ ✨当クリニックは 地域医療の向上に努めている診療所です｡ 超高齢社会となっている現代において 地域と医療･介護の密な連携は 欠かせません。 訪問診療や訪問看護 在宅ホスピスの在宅ケアへと 積極的に取り組んでいます｡ █▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒█▒

屋上園庭のある戸建て園舎／音楽リズム活動も続く保育園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✅業務の持ち帰りなし（記録・連絡はコドモン） ✅残業は全社平均で月5.2時間（2026年8月現在）、残業代は1分単位で支給 ✅年間休日120日以上・日曜祝日休み（土曜出勤は月1〜2回） ■仕事内容■ 東証グロース上場グループが運営する「キッズガーデン北品川」で、0歳〜5歳の年齢別クラスの担任をお任せします。 ＊キッズガーデン北品川＊ （東京都品川区・定員90名・2017年4月開園） ・3階建ての戸建て園舎です。屋上園庭で水遊びや野菜の栽培をし、開園当初から音楽リズムの活動も続けています。 ・0歳から5歳まで、年齢別のクラスです。 ・給食は、園で栄養士が調理しています。 ■具体的な仕事内容■ ・クラス担任としての保育（遊び・食事・午睡・着替えなど） ・連絡帳・保育記録の作成（コドモンを使用。持ち帰りはありません） ・季節の製作や行事、KID'S PREP. PROGRAM・KID'S ATHLEなどの活動 ◆とある園の1日の流れ例◆ ※園や日により異なります 開園 7:30 基本の保育 7:30〜18:30 延長 18:31〜20:30 7:30 登園 8:30 朝の集まり、遊び 11:30 給食（栄養士が調理） 12:00 午睡 15:00 おやつ 15:30 午後の活動（製作、自由遊び、ダンスなど） 16:30 お迎え 18:00 延長、クラスをまたいで過ごします 19:00 閉園準備 20:30 延長終了 ◆活動について◆ ・リトミック、製作、英語遊び、楽器、ダンス、モンテッソーリ、 運動など、先生の得意やアイデアを活かしたアクティビティ例多数！ ┗ぜひあなたの”得意”や”アイデア”もお聞かせください♪ ・KID'S PREP. PROGRAM （6歳までに、見る・聞く・話す・考える・行う、の5つを伸ばすプログラム）、 KID'S ATHLE （幼児期の運動の土台と、仲間とのやり取り、判断を扱う運動プログラム） などを導入し、こどもたちの ”自分で見て、考えて、体を動かしてやってみる力”を育んでいます！ ■研修について■ ・園内の実務研修、理論研修 ・KID'S PREP. PROGRAMの研修 （当社オリジナルプログラム研修） ・自治体の外部研修 ※現場ではOJTで慣れるまでしっかりとサポートさせて頂きますのでご安心ください♪ ■産休・育休、キャリアについて■ ・産休・育休の取得実績は、会社全体で毎年100名ほどあり◎ ・復帰時は時短勤務も可能です。 通勤を見て、復帰先を調整させていただきます！ ・主任→園長とキャリアステップ可能！ 本社への異動など、キャリアチェンジ例も◎ ■職員体制■ 園長1名・主任1名・保育士13名以上（ほか非常勤）・看護師1名・栄養士/調理員2名 ※2026年9月時点 ■入社したスタッフが当グループ園を応募した理由■ Aさん 子どもの主体性と好奇心を育てる探究学習に関われることが、入社の決め手でした。 研修と、評価からキャリアまでの道筋もあるので、 子どもと一緒に考えながら成長し、 将来はマネジメントを目指して長く働いていきたいと考えています。

保険では届かなかった「根本改善」に、育成とチームで向き合う

仕事内容 【概要】 完全自費の施術院「カッパ整体院」で、理学療法士としての専門知識を活かし、根本改善を目指す施術を行っていただきます。 「自費リハは実力至上主義で、未経験や経験の浅さは通用しない」——そう思っていませんか。実際には、これまでに新卒スタッフを3名採用し、いずれも売上の表彰ラインに到達しています。プリセプター制度による定期的なフィードバックもあり、経験年数に関わらず育っていける環境です。 保険診療の中で「単位数に追われて、本当に必要なアプローチができない」「もっとうまくなりたいのに、育つ環境がない」と感じたことがある方にこそ、読んでいただきたい求人です。 【カッパ整体院がお伝えしたいこと】 ・育成の実績:新卒スタッフ3名が、いずれも売上の表彰ラインを達成。経験の浅さは伸びない理由になりません ・相談できる体制:プリセプター制度があり、先輩から定期的なフィードバックを受けながら成長できます ・集客を1人で背負わない:集客の戦略や仕組みは本部が構築・管理しています(来院後、より多くの方と出会っていただくための日々の発信業務は店舗単位で分担します) ・給与の安心材料:月給は固定給として保証。賞与は完全歩合制のため、成果を出すほど収入は伸ばせます。転職1年目は前職の給与を保証し、2年目に月給が下がることはありません。さらにFascial Manipulationは取得範囲に応じて毎月手当が支給され、学んだ分だけ収入にも反映されます ・リスク管理の体制:AEDの設置場所の把握を義務付けし、危険な症状(レッドフラッグ)を見極めるための教育資料も整備しています。医療機関への受診が必要な患者様への対応は原則行いません。 【具体的な業務内容】 ■ 施術の提供(業務の約90%) 「どこに行っても治らなかった」慢性的な痛みや痺れに悩む方に対し、筋膜調整を軸とした施術を行います。特定の手技には縛られず、ご自身の得意なアプローチも組み込むことができます。回数券・都度払いのメニューがあり、継続的なご来院を通じて同じ患者様と向き合い続けられます。 ■ 問診・評価 保険診療のような期間制限はありません。症状だけでなく、生活背景・仕事内容・身体の使い方まで踏み込んだ評価を行い、原因を見つけ出します。 ■ 店舗運営業務(業務の約10%) 受付対応、院内環境の整備、SNSでの症例情報の発信など。集客の大枠は本部が担いますが、日々の発信は店舗のスタッフで分担します。 ■ キャリアアップ後のマネジメント業務 店長から更に上のマネジャー昇進後はスタッフ育成や店舗運営を担当。将来的にFC独立を目指す場合は、経営ノウハウを実践的に学べる環境もあります(必須ではありません)。 【1日のスケジュール例(平日)】 09:00 施術開始(1枠:施術40分+インターバル19分) 13:00 休憩(平日180分 ※自由に外出可能。分割も可能/土曜60分) 16:00 午後の施術 17:00 新規の方の施術・カウンセリング 18:00 カルテ記録などの事務作業 19:00 最終施術 20:00 退勤 ※1日の施術人数:5〜7名+新規1〜2名 ※1人の患者さんにじっくり向き合える密度です 【この環境で得られるもの】 ・収入の伸びしろ:月給は固定給として保証されつつ、賞与は完全歩合制。頑張りがそのまま収入に反映されます ・転職時の安心:初年度は前職給与を保証。2年目になって月給が下がることはありません ・専門性を伸ばせる環境:新卒スタッフが売上表彰ラインに届いた実績と、プリセプター制度による定期フィードバック ・PTとしてのキャリアの幅:Fascial Manipulation等の外部研修補助(年3万円+有休3日)あり。勤務時間内の研修も充実 ・学びが手当に直結:Fascial Manipulationは取得範囲に応じて毎月手当を支給。研修が収入面でも報われる仕組みです

【直行直帰あり】土日休み／日勤／残業ほぼなし／ママさん活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士、その他福祉/介護 訪問看護ステーションクオーレ八王子は、 利用者様が住み慣れたご自宅で 安心して過ごせるよう、 地域医療と連携を取りながら 訪問看護サービスを展開しています。 資格をお持ちであれば、経験は不問。 研修制度が充実しており、 頼りになる先輩が丁寧に指導します。 経験を積みたい方にもピッタリです。 週休2日制のシフト勤務で、日勤のみ。 ご家庭をお持ちの方や、 ご自身の時間も大切にしたい方も 無理なく活躍していただけます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆週休2日制／土日休み ◆9:00～18:00（日勤のみ） ◆訪問は1日4～6件（直行直帰OK） ◆残業ほぼなし（月数時間程） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方におすすめ！】 〇研修がしっかりしている所で 未経験から訪問看護に チャレンジしてみたい！ 〇もっと利用者さん一人一人に 向き合える看護を提供したい！ 〇どうせ働くなら頑張りが しっかり評価される職場で 働きたい！ 〇プライベートも充実させながら、 やりがいを持って働きたい！ 〇スタッフ同士が想いあい、 人を大切にする職場で働きたい！ ――――――――――――――――― 【楽しく活躍できる5つの仕組み】 ＜1.充実した研修＞ 訪問看護が初めての方も 入職時研修を実施するので安心！ 最初は先輩に同行訪問、見学から。 何回までなど、回数は決めず、 その方の経験や能力に合わせて 同行スケジュールを組みます。 だから訪看が未経験者でも 安心なんです！ ＜2.直行直帰OK＆土日休み＞ 当ステーションでは 直行直帰を導入しています。 最後の訪問の終了後に わざわざ事務所に戻る必要もなし！ もちろん朝も直接利用者さんの ご自宅へ向かうため、 お子さんがいるスタッフも 時間に余裕を持って出勤可能。 急遽の休みにも みんなでフォローしあっており、 ママさんスタッフからも 働きやすいと評判です！ ＜3.資格取得・研修会費用は会社負担＞ 利用者さんのために 「もっと役に立ちたい！」 「もっとスキルアップしたい！」 そんなあなたのそんな気持ちを 会社が全力でバックアップします。 資格取得の研修費はもちろん 会社が全額負担しますし、 時間だって出勤扱いです。 あなたのキャリアアップを全力応援！ ＜4.費用会社負担のイベント開催＞ 定期的にBBQや歓送迎会などの イベントを開催しています。 もちろん費用は会社が全額負担で、 毎回スタッフから大好評です！笑 職場ではなかなか話せない、 熱い話や本音なんかができるから、 一緒に働く仲間との親睦が深まります。 みんなお互いを 大切に想いあえる人たちだから、 心地いい空間です♪ ＜5.一人ひとりに寄り添ったケアを提供できる＞ 訪問看護は 利用者・家族と深く関われるからこそ、 「もっとこうしてあげたい」 という想いが生まれるものです。 ルーチンでも効率重視でもない “一人ひとりに寄り添った” 看護がしたい人は、大歓迎です！ 利用者さんやご家族のために 考え柔軟に関われるからこそ、 ダイレクトに感謝が受け取れます。 ――――――――――――――――― ◆仕事内容 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・生活環境の評価と整備 ・ADL・IADLの評価と支援 ・福祉用具の選定と導入支援 ・家族への介護指導・相談対応など ◆業務の流れと進め方 まずは生活背景をしっかり理解し、 その方に合ったリハビリ計画を立てます。 限られた時間の中でも成果が出るよう、 優先順位をつけたプログラムを実施。 状態に合わせて無理なく調整します。 記録はその場で簡潔に入力し、 チームで情報共有。 週1回のカンファレンスでは 看護師や他セラピストと連携し、 一人で抱え込まない体制を整えています。 ◆やりがいも十分 利用者様と家族が変化を実感し、 生活が前向きになる瞬間に 立ち会えることが大きな喜びです。 直接の成果が見えやすく、 「ありがとう」と言われる機会が多い 仕事でもあります。 ◆職場の雰囲気 少人数で落ち着いたチームだからこそ、 お互いに助け合い、相談しやすい。 「訪問が初めて」「ブランクがある」 という方も安心してスタートできるよう、 無理のないペースでサポートします。 まずは見学だけでも歓迎です。 普段着のままで構いません。 あなたらしい働き方を 一緒に考えましょう！ ――――――――――――――――― ／ クオーレ八王子のPT・OTの働き方、 魅力を発信中！ 以下サイトからぜひご覧ください♪ ↓↓↓ https://hn-quore.jp/lp_01/ ＼

＜未経験OK＞駅直結｜残業なし｜土日休み相談可｜即日勤務OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、医療事務、受付 ＼ 経験不問！医療事務デビュー歓迎 ／ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ⭐駅直結、キャロットタワー内 ⭐未経験でも月給27万円スタート！ ⭐基本定時退社！残業なし！ ⭐シフトにより土日休みも相談OK ⭐人間関係が良く定着率が高い ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 三軒茶屋の落ち着いた眼科クリニックで、 受付事務・検査補助をおまかせします！ ＜具体的には…＞ ■受付、電話対応 ■PC入力（簡単なデータ入力） ■検査助手（医師の補助業務） など ╭━━━━━━━━━━╮ ｜★お仕事のポイント★｜ ╰━ｖ━━━━━━━━╯ ✅未経験から活躍するスタッフ多数！ 経験よりも人柄重視の採用◎ 接客・販売などの経験も活かせます。 ✅定着率が高い職場環境 若いスタッフが多く、初めての転職でも 馴染みやすい職場です♪ コミュニケーションを大切にしています。 ✅まずは簡単な業務から！ 先輩がイチから研修しますので、 未経験でも段階的に成長できて安心◎ 安定して長く働ける環境です！ ✅アクセス良好◎ 天候に左右されにくく負担の少ない環境。 私服通勤なので、仕事終わりにそのまま 買い物など予定を入れられて便利です♪

【直行直帰あり】土日休み／日勤／残業ほぼなし／ママさん活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士、その他福祉/介護 訪問看護ステーションクオーレ八王子は、 利用者様が住み慣れたご自宅で 安心して過ごせるよう、 地域医療と連携を取りながら 訪問看護サービスを展開しています。 資格をお持ちであれば、経験は不問。 研修制度が充実しており、 頼りになる先輩が丁寧に指導します。 経験を積みたい方にもピッタリです。 週休2日制のシフト勤務で、日勤のみ。 ご家庭をお持ちの方や、 ご自身の時間も大切にしたい方も 無理なく活躍していただけます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆週休2日制／土日休み ◆9:00～18:00（日勤のみ） ◆訪問は1日4～6件（直行直帰OK） ◆残業ほぼなし（月数時間程） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方におすすめ！】 〇研修がしっかりしている所で 未経験から訪問看護に チャレンジしてみたい！ 〇もっと利用者さん一人一人に 向き合える看護を提供したい！ 〇どうせ働くなら頑張りが しっかり評価される職場で 働きたい！ 〇プライベートも充実させながら、 やりがいを持って働きたい！ 〇スタッフ同士が想いあい、 人を大切にする職場で働きたい！ ――――――――――――――――― 【楽しく活躍できる5つの仕組み】 ＜1.充実した研修＞ 訪問看護が初めての方も 入職時研修を実施するので安心！ 最初は先輩に同行訪問、見学から。 何回までなど、回数は決めず、 その方の経験や能力に合わせて 同行スケジュールを組みます。 だから訪看が未経験者でも 安心なんです！ ＜2.直行直帰OK＆土日休み＞ 当ステーションでは 直行直帰を導入しています。 最後の訪問の終了後に わざわざ事務所に戻る必要もなし！ もちろん朝も直接利用者さんの ご自宅へ向かうため、 お子さんがいるスタッフも 時間に余裕を持って出勤可能。 急遽の休みにも みんなでフォローしあっており、 ママさんスタッフからも 働きやすいと評判です！ ＜3.資格取得・研修会費用は会社負担＞ 利用者さんのために 「もっと役に立ちたい！」 「もっとスキルアップしたい！」 そんなあなたのそんな気持ちを 会社が全力でバックアップします。 資格取得の研修費はもちろん 会社が全額負担しますし、 時間だって出勤扱いです。 あなたのキャリアアップを全力応援！ ＜4.費用会社負担のイベント開催＞ 定期的にBBQや歓送迎会などの イベントを開催しています。 もちろん費用は会社が全額負担で、 毎回スタッフから大好評です！笑 職場ではなかなか話せない、 熱い話や本音なんかができるから、 一緒に働く仲間との親睦が深まります。 みんなお互いを 大切に想いあえる人たちだから、 心地いい空間です♪ ＜5.一人ひとりに寄り添ったケアを提供できる＞ 訪問看護は 利用者・家族と深く関われるからこそ、 「もっとこうしてあげたい」 という想いが生まれるものです。 ルーチンでも効率重視でもない “一人ひとりに寄り添った” 看護がしたい人は、大歓迎です！ 利用者さんやご家族のために 考え柔軟に関われるからこそ、 ダイレクトに感謝が受け取れます。 ――――――――――――――――― ◆仕事内容 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・機能訓練 ・基本動作/歩行訓練 ・ADL/APDL訓練など ◆業務の流れと進め方 まずは生活背景をしっかり理解し、 その方に合ったリハビリ計画を立てます。 限られた時間の中でも成果が出るよう、 優先順位をつけたプログラムを実施。 状態に合わせて無理なく調整します。 記録はその場で簡潔に入力し、 チームで情報共有。 週1回のカンファレンスでは 看護師や他セラピストと連携し、 一人で抱え込まない体制を整えています。 ◆やりがいも十分 利用者様と家族が変化を実感し、 生活が前向きになる瞬間に 立ち会えることが大きな喜びです。 直接の成果が見えやすく、 「ありがとう」と言われる機会が多い 仕事でもあります。 ◆職場の雰囲気 少人数で落ち着いたチームだからこそ、 お互いに助け合い、相談しやすい。 「訪問が初めて」「ブランクがある」 という方も安心してスタートできるよう、 無理のないペースでサポートします。 まずは見学だけでも歓迎です。 普段着のままで構いません。 あなたらしい働き方を 一緒に考えましょう！ ――――――――――――――――― ／ クオーレ八王子のPT・OTの働き方、 魅力を発信中！ 以下サイトからぜひご覧ください♪ ↓↓↓ https://hn-quore.jp/lp_01/ ＼

無資格も歓迎！スーパーの近くで買い物便利！地域密着クリニック

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、その他事務、受付 □■────────────────── 🌸未経験歓迎！社会人デビューもOK！ 🌸医療系の知識不要！丁寧に研修します！ 🌸髪型・ピアスは自由！制服もおしゃれ♪ 🌸小学生のお子さんがいる主婦も活躍中♪ 🌸20～30代女性活躍中！ブランクも歓迎！ 🌸スタッフルーム・個人ロッカー完備！ 🌸向かいにスーパー・ホームセンターあり！ ──────────────────■□ ❏いるか耳鼻咽喉科 ────────── 住宅街のなかにある 地域密着型のクリニックです。 耳・鼻・のどの症状や アレルギーに関する診療を行い、 地域の皆様の健康を支えています。 明るい雰囲気のクリニックで､ 地元の方を中心に幅広い患者様が 来院されています。 先生以外のスタッフは3名在籍しています。 全員女性で楽しく仲良く働いています♪ ❏お仕事内容 ────── まずは簡単な受付業務から！ ■受付スタッフとして… ・受付対応 ・会計／レセプト業務 ・電話応対 ・院内清掃 など 慣れてきたら、少しずつ 業務の幅を広げていきます！ ■医療事務スタッフとして… ・診察券、保険証の確認 ・書類作成、郵送物対応 など ■診療補助スタッフとして… ・診療器具の管理 ・カルテの入力 など 初めから難しい業務を お任せすることはありません。 受付業務から少しずつ覚えていただきます。 「医療系の学校を出ていないけど…」 「クリニックの仕事って難しそう…」 という方もご安心ください！ 無資格でも勤務可能なポジションですし、 病院とは違い簡単な業務がメインです。 先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、 未経験の方も少しずつ 仕事に慣れていただければ大丈夫です。 2～3ヶ月くらいで独り立ちすることを 目安に研修を進めていきます。 ❏よりよいクリニックを目指して ─────────────── 患者様の待ち時間を減らせるように、 受付・診療補助など役割分担を行い、 負担が偏らない体制づくりを進めています。 患者様にご満足いただけるように、 スタッフ同士の情報共有を 欠かさず行っています。 これからも葛飾区奥戸で 必要とされるクリニックであり続けるため、 よりよい運営体制を目指しています。

子どもと一緒に夢中になれる保育♪月給25万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 砂の園庭に飛び出すと、 今日も新しい発見がいっぱい！ 「せんせい、見つけた！」 子どもが差し出した手には、 小さな葉っぱが一枚。 大人には何気ないものも、 子どもにとっては宝物♪ その驚きを一緒に喜び、 次の「やってみたい！」へ つなげるのが私たちの保育。 子どもと一緒に笑って、 考えて、夢中になれる。 そんな毎日を、 光の園保育学校で 始めませんか？ ◆◆【正社員保育士募集】◆◆ ◎月給25万2,060円～ ◎経験加算あり ◎昇給年1回 ◎賞与実績4.5か月分 ※2年目以降の昨年度実績 ◎各種手当が充実 ◎退職金制度あり ◎本所吾妻橋駅徒歩5分 ◎研修・福利厚生あり ◆◆【光の園の保育】◆◆ 大切にしているのは、 「子どもを真ん中に」 考えること。 一人ひとりの個性を受け入れ、 自ら育つ力を信じて 意欲を支えています。 正解を教えるだけでなく、 子どもが自分で考え、 仲間と話し合いながら 遊びを深めていく。 子ども主体の協同的な学びと、 対話的な保育を実践しています。 ◆◆【遊びが広がる園庭】◆◆ 園庭には一面に 砂が敷き詰められています。 山をつくったり、 水を流して川にしたり、 友だちと大きな街をつくったり♪ 完成形が決まっていないから、 子どものアイデア次第で 遊びがどんどん広がります！ 園外保育や散歩では、 自然の中での発見や学びを 丁寧に受け止めています。 ◆◆【ワクワクする食育】◆◆ とうもろこしの皮むきや、 グリンピースのさやむき。 園庭のかまどを使った ご飯炊きや調理活動♪ 実際の体験を通して、 食べる楽しさや感謝の気持ちを 子どもたちと育てます。 ◆◆【ある日の一場面】◆◆ 今日は子どもたちが考えた 遊びにみんなで挑戦！ 「ここはこうしようよ！」 「それ、おもしろそう！」 次々に生まれるアイデアに、 保育士もワクワク♪ 思いどおりにならなくても、 話し合い、もう一度やってみる。 最後に子どもたちが見せる 誇らしそうな笑顔。 「できた！」の瞬間を 一番近くで喜べることが、 この仕事の大きな魅力です。 ◆◆【お仕事内容】◆◆ 乳幼児の保育業務を担当します。 ・子どもの生活や遊びの援助 ・保育計画、記録の作成 ・食事、着替え、午睡の援助 ・保護者との情報共有 ・行事の準備、運営 ・保育室の環境整備 ・職員間の打ち合わせ ・関係機関との連携など 一人で抱え込むのではなく、 職員同士で情報を共有し、 協力して保育を行います。 ◆◆【行事もみんなで】◆◆ イースター礼拝、 プール遊び、デイキャンプ、 ファミリーデー、遠足、 収穫感謝祭、料理活動、 クリスマス礼拝など♪ 5歳児のデイキャンプでは、 子ども自身の発想を企画にし、 仲間や保育士と協力して 達成する経験を大切にします。 ◆◆【成長できる環境】◆◆ 法人では経験年数に応じた 研修を年間で実施しています。 先輩職員の助言を受けながら、 知識や技術を段階的に 深められる環境です。 新卒・第二新卒の方も、 経験を生かしたい方も、 ブランクから復帰したい方も歓迎！ 子どもたちの毎日には、 心が動く瞬間が たくさん詰まっています。 その瞬間を一緒に喜び、 次の一歩を支える仕事です。 子どもと一緒に、 保育士も成長できる場所へ。 あなたの新しい一歩を、 光の園保育学校で 踏み出してみませんか？ 【新着求人】 ハローワークにて転職活躍中の方もぜひ 業務変更範囲：なし

3人1組のチーム制で安心⭐未経験から手に職◎⏩男性活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、配送/宅配/セールスドライバー、受付 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✿ 訪問入浴介護スタッフ募集 ✿ ✿ 土日休み＆プライベートも充実！✿ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅無資格・未経験スタート大歓迎！ ✅20代・30代男性スタッフも活躍中！ ✅入社祝い金15万円支給！ ✅資格取得支援ありで手に職がつく！ ✅チーム作業だから安心して始められる！ ✅定着率抜群！長く働くスタッフ多数！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 一人で入浴が難しい利用者様へ、 訪問入浴サービスを提供するお仕事です。 ＜具体的な業務の流れ＞ ⏬訪問先へ移動 （ワンボックスカーを運転） ⏬入浴機材の搬入・組立 ⏬利用者様の移動サポート ⏬洗身・洗髪などの入浴介助 ⏬使用後の片付け・清掃・運び出し ⏬次の訪問先へ移動 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼☘未経験から始めやすい環境！／ 訪問は必ず固定の3名体制。 困った時もすぐ近くに先輩がいるため、 一人で判断に迷うことはありません。 また最初の数か月は 常に先輩スタッフが同行してくれます！ 専門知識や介護技術は入社後に しっかり学べるので安心してください。 ＼☘働きやすさも魅力！／ 土日休みの日勤専属勤務なので、 家族や友人との時間を大切にしながら、 生活リズムも安定して働けます。 また、職場の雰囲気が良く、 賞与年2回など待遇も充実しているため 勤続10年以上のスタッフも多数在籍中！ 定着率が高く、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＼☘未経験から手に職＆高月給を目指せる／ 「将来のためにスキルを身につけたい」 「安定した業界で稼げるようになりたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＼☘スタッフインタビュー（20代）／ 祖母の介護をきっかけに、 介護業界に飛び込みました！ 未経験スタートでしたが、 最初は先輩がしっかり同行してくれたので 1人で焦ることもなく、 少しずつ仕事を覚えることができました。 訪問は3人1組のチームだから、 何かあってもすぐ先輩に相談できます！ 周りも同世代が多く話しやすい人ばかり✨ 毎日楽しく働けるから、 居心地の良さはバツグンです♪ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/