求人・転職情報

未経験歓迎●CADを基礎から学ぶ●土日祝休み●月給26万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 テナント空調設備のCAD操作・製図・設計を アシスタントから学べる仕事です。 CADの経験がない方も対象です。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給26万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅未経験から段階的に学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅最初はCADの基礎から 先輩の実際の作業を見ながら、 基本的な知識・操作方法を学びます。 ✅製図・設計を段階的に担当 約3か月を目安に専門用語や進め方を学び、 習熟度に応じて簡単な案件から担当します。 ✅お客様の案件へ 約1年を目安に独り立ちを目指します。 最初は既存のお客様を中心に担当。 困った際は先輩や職人に相談できます。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 先輩が実際の作業をしながら教えます。 約3か月・約1年という期間は目安で、 習熟度に応じて担当を広げます。 経験者はこれまでの経験を活かせます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

タワマン勤務！屋内中心で安心／常駐・安定して長く働ける✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 ✨この仕事のポイント ✅未経験OK ✅学歴不問 ✅モニター監視・館内巡回が中心 ✅研修あり ✅接客・サービス経験も活かせる ⏩具体的なお仕事内容 台東区池之端のタワーマンションで、施設内の安全を守る常駐警備をお任せします。 ●防災センターでのモニター監視 ●施設で使用する鍵の貸し出し・管理 ●マンション共用スペースの巡回 ●マンション外周の安全確認 ●鍵の施錠・開錠および確認作業 対象資格の取得費用は会社が全額負担。 資格取得後は毎月の資格手当あり。 ✨未経験の方へ 研修や先輩のサポートが付くので一切心配なし！ 警備の経験や資格は問いません。 新しい仕事に挑戦したい方、お待ちしております。

年齢不問／賞与年3回／住宅・家族手当あり／異業種出身者活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、電気施工管理、その他事務 〜株式会社アクティヴの電気工事士大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、電気工事士での新たな仲間を募集しています。 「どこに行っても通用する一生モノのスキル」を、未経験から手に入れませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の電気工事をお任せします。 ◆屋内配線・ケーブルの引き込み：制御盤（エレベーターの脳）から各機器へ、電気を届けるためのルートを作ります。 ◆コンセント設置・照明取付：昇降路内や機械室が安全に作業できるよう、電源や明かりを確保します。 ◆アース施工（接地工事）：万が一の漏電を防ぎ、利用者の安全を支える「守りの要」となる大切な工程です。 ◆試運転のサポート：配線した機械が、正常に動き出すか確認します。 ただ線を繋ぐだけではなく、巨大な箱を安全に上下させるための「神経」を作るような、精密でやりがいのある仕事です。 ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） などの資格をお持ちの方は、これらを活かすことができます！ 【ここがポイント】 ✅「未経験でも、何歳からでも」キャリアを築ける 当社では、40代からの挑戦や完全異業種からの転職者が、今では現場の核として活躍中。 資格取得費用は会社が全額負担し、手厚いサポート体制であなたの「一生モノの技術」取得を後押しします。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 ✅「質問しやすさ」が成長の近道 社長をはじめ、とにかく風通しが良いのが当社の自慢です。 専門用語が分からなくても、技術に自信がなくても大丈夫。 「これってどうやるのですか？」と気軽に聞ける環境が、あなたの成長をスピードアップさせます！ ⼊社後はしっかりとOJTで研修しますのでご安⼼ください！ 「今の自分にできるかな」「専門的すぎて難しそう……」 そんな不安を感じる必要はありません。 今、現場で活躍している先輩たちも、最初はみんな「専門用語がわからない」ところからのスタートでした。 大切なのは今のスキルではなく、新しいことに飛び込んでみようという「アクティヴ（活発）」な気持ちだけです。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ 一緒に、街の当たり前を支えるプロを目指しましょう！

【15期連続で増収を達成】年間休日120日×土日祝休み

仕事内容 ✨未経験OK！清掃・建物管理スタッフ大募集✨ ✅業績15期連続で増収を達成 ✅勤務は月～金曜の週5日(基本土日祝休み) ✅年間休日120日＆残業少なめ ✅学歴・経験不問！ ✅20代～40代がメインに活躍中！ ✅異業種からの転職者も多数！ ●･○･●･○･●･○･●･○･●･○･●･○ ⭐お仕事内容⭐ 当社が管理する物件での清掃、その他建物管理業務 【具体的には】 ・ビルやマンションの共用部清掃 ・掃除機がけ ・トイレ清掃 ・日常清掃および定期清掃の補助業務 ・スケジュール管理 ・清掃スタッフのマネジメントなど ⭐希望があれば管理職へのステップＵＰも可能 ⭐希望者はスキルアップのための講習への参加も可能 何か困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 慣れるまでは先輩スタッフまたは社員が一緒に業務を行います。 未経験の方も安心してスタートできます。 ●･○･●･○･●･○･●･○･●･○･●･○

年間休日125日以上・土日祝休・賞与年2回

仕事内容 株式会社エイジェックで、建設プロジェクトを支える書類作成の事務スタッフを募集します。データ入力や書類作成、写真整理などのデスクワークが中心で、キャリア採用者の約92％が未経験からの入社。入社後の充実した研修プログラムで、ビジネスマナーやパソコンスキル、専門知識まで丁寧にサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます。土日祝休み・年間休日125日以上で、プライベートも大切にしながら長く働ける環境です。 【アピールポイント】 ・学歴、経験不問。キャリア採用者の約92％が未経験からの入社です ・入社後の最初の約10日間は充実した研修プログラムを用意。各施設の案内や業務の詳細説明、専門用語の理解まで丁寧にサポートします ・ビジネスマナーやパソコンスキル、基本知識も一緒に学べるため、安心して業務を開始できます ・キャリアチェンジ制度あり。ITエンジニア、接客サービス、営業など、興味や関心に応じて新しい分野に挑戦できます ・年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）でメリハリをつけて働けます ・賞与年2回、昇給年1回。安定した環境でキャリアを築けます ・社宅制度あり（家具家電付き、家賃折半／実質負担は月30,000〜35,000円＋光熱費） ・産前産後休暇、育児休暇、介護休業など休暇制度が充実しています ・資格取得サポート制度、産業医、メンタルヘルスカウンセリングなどサポート体制も万全です ・富士急グループ施設（遊園地、スキー場、宿泊施設、ゴルフ場、温泉）の優待利用などユニークな福利厚生があります 【主な仕事内容】 プロジェクトアシスタントとして、以下の業務に携わります。 【事務職の場合】 ・データの入力および書類の作成 ・建物の写真撮影と写真の整理 ・現場のスケジュール管理 ・品質および安全の管理 など 【営業支援の場合】 ・提案資料作成の補助 ・現場スタッフとの面談および定期フォローの日程調整 など ・プロジェクト管理業務全般 多くの社員が協力し合い、長期間にわたり試行錯誤を繰り返し、プロジェクトが完了したときの達成感は格別です。 【入社後の流れ】 入社後の最初の約10日間は、充実した研修プログラムが用意されています。社内の各施設の案内や、業務の詳細な説明、専門用語の理解を含む内容で丁寧にサポートします。ビジネスマナーやパソコンスキル、基本知識も一緒に学べるため、安心して業務を開始できます。将来的にはキャリアチェンジ制度を活用し、さまざまな職種に挑戦できます。 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から新しいスキルを習得したい方 ・大手企業で活躍したい方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ・人と接するのが好きな方 ・チームワークを重視できる方

【35歳以下｜年休125日以上｜引っ越し代補助｜未経験歓迎】先輩がていねいにサポート！ビル設備管理スタッフ

仕事内容: 【仕事内容】 ◎ 未経験OK／研修あり ◎ ビルの電気・空調・給排水などの設備を巡回点検し、快適で安全な環境を保つお仕事です。 ・ビルの設備（電気・空調・給排水・消防設備など）の巡回点検 ・メーターの確認、簡単な修理・部品交換 ・テナント（入居者）からの依頼・トラブル対応 ・点検記録・日報の作成 入社後は研修からスタート。先輩がフォローします。 ※ 勤務時間は09:00〜18:00です（時間応相談）。屋外・機械室などでの作業があります。

5年目で大型案件担当！早期キャリアアップ応援□未経験OK□賞与年2□完全週休2日制＋長期休暇□20代30代から活躍できる

【仕事内容】 ＼未経験から“空間づくりのプロ”へ！／ 20代,30代から活躍できるアットホームな職場♪ 飲食店舗内装の施工管理(現場監督)を正社員募集！ オシャレな店舗を手がける仕事で、キャリアもプライベートも充実！ ✧˖この仕事の魅力˖✧ ────────────────── ◆オシャレな店舗の内装工事をプロデュース ◆マンツーマンで1から100まで丁寧に指導 ◆ノルマなし！工期・品質に集中できる ◆完全週休2日制でプライベート充実 ◆早期キャリアUP！入社5年で年収640万円も実現 ────────────────── 【仕事内容】 飲食店などの内装施工現場で施工管理業務をお願いします！ 職人さんや資材をまとめ、現場を完成まで導く仕事です！ 具体的には… ・施工計画の立案(ご要望を伺い、空間を提案) ・資材発注、協力業者の手配 ・工程・品質・安全管理 ・発注・現場の進行管理・進捗報告 ・完成後のフォローやリニューアル提案 ▶未経験OK！ 入社後はまず先輩と一緒に現場をまわり、流れを学びます 資材発注や簡単な調整業務からスタートし、徐々に現場全体のマネジメントをお任せ！ マンツーマンで「できるまで」「覚えるまで」丁寧に教えるので、ゼロから安心して成長できます！ 独り立ち後も先輩がフォローするので心配いりません☆ お客様のブランド価値を共に創る仕事なので 「オシャレなお店をどう魅せるか」を考え 完成した店舗を見たときの達成感は格別です！ 入社5年目には大規模プロジェクトを任されるチャンスもあり、成長とやりがいを実感できます☆ ✧˖こんな方におすすめ˖✧ ────────────────── ・オシャレなお店やデザインに興味がある ・チームをまとめたり人と話すことが得意 ・現場での達成感を味わいたい ・安定した環境でキャリアアップしたい ・ワークライフバランスも大切にしたい ────────────────── 【先輩のキャリアアップ例】 ・1年目(年収480万)：先輩同行で現場〜資材発注を学び、初案件を単独で完了。 ・2年目(年収500万)：月3件ペースで内装施工を管理。工程・品質・安全管理を一気通貫で担当。 ・4年目(年収560万)：主任に昇格し、2級建築施工管理技士を取得。後輩2名の育成も開始。 ・5年目(年収640万)：チームマネージャーとして大型チェーン店の改装プロジェクトを総指揮。 【アドライフサインとは？】 昭和54年設立！店舗の内装デザインや看板、サインの提案～施工・現場取付をワンストップで対応しています 建設ノウハウを活かし、施工実績は200件以上！ お客様のブランド価値を高める店舗づくりを提案しています！ ＼駅チカオフィスで通勤もラクラク♪／ 少しでも施工管理(現場監督)が気になった方は、お気軽にご連絡ください♪

未経験◎年休124日～/最先端の仕事で一生モノのスキルゲット

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、電気施工管理、職人/現場作業員 30代～60代が幅広く活躍★ ＼＼未経験歓迎◎一生モノの技術が身に着く／／ ✅年間124日～＆完全週休二日制！プライベート◎ ✅産後パパ休暇は2022年の導入以来2名取得！ ✅資格取得支援＆費用は会社全額負担！資格手当で給料アップも◎ ✅賞与年2回！業績により決算賞与あり！ 電気・通信技術者として世の中になくてはならない、 通信・電気インフラを整備するお仕事をお任せいたします。 一人に仕事が偏らないよう、チームの協力体制があり、役割分担化を進めています。 【具体的な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━ ●建設現場での配管、配線工事 新築現場（ビル）で都心の高層ビルを一から作り上げていきます。 主な作業内容 ・電気・通信の配管・配線 ・ケーブルラック設置 ・機器取付 工期は3ヶ月〜3年の大型現場まで対応しています。 現場は2～10名程度で作業するので、未経験でも安心してスタートできます！ ●携帯電話のアンテナ設置（基地局工事） スマートフォンが快適につながるようにするための 「電波アンテナ（基地局）」を、商業施設・オフィス・マンション・鉄塔などに設置するお仕事です。 作業が終わったら、写真を撮って報告書をまとめます。 主な作業内容 ・電気の配線・配管の設置 ・アンテナや通信機器の取り付け ・スマホを使った電波チェック ・写真撮影・報告書の作成 現場は2〜4名のチームで作業するので、未経験でも安心してスタートできます！ ●設計業務 ・AutoCADを使用した施工図面の製作をご担当して いただきます。 ・PC貸与あり、リモートワークOK！ 弊社の設計担当はみんな未経験スタート！ ●保守業務 ・1名から2名体制で点検、保守を担当していただきます。 ・1日1〜2現場を廻っていただきます。 基本的に２名体制なので未経験でも問題なく仕事を覚えていけます！ ●法人向けネットワーク回線（光ファイバー）の調査・工事 オフィス・倉庫などの企業向けのネットワーク回線構築のため、 配線ルートを確認したり、実際にケーブルを通す作業を行います。 主な作業内容 ・現場でお客様と簡単な打ち合わせ ・建物の中でケーブルの通し方や機器を設置する場所を確認 ・作業後にタブレットやPC（Excel）で報告書を作成 【現場対応状況】 ━━━━━━━━━━━━ ＊作業人数：2～4名体制 ＊現場：1日に1～2件ほど ＊施工期間：1日～数ヶ月かかる現場もあり、大小様々です。 ＊エリア：都内近郊エリアが中心 オフィス、お店、物流倉庫、工場、トンネルなど必要とあれば様々な場所に向かいます。 また、お客様の事務所で直接施工管理の業務をやるケースもあります。 現場へは直行直帰することも可能です。まれに遠方の場合は宿泊もありますが、基本現場へ社用車に乗りチームで向います。 業務中は経験者と未経験者のペアで組んでもらいサポートできる体制を作っています。 普段中々入れない場所に入れることも魅力の一つかもしれません♪ 【入社後について】 ━━━━━━━━━━━━ 現役エンジニアである社長の菊地や先輩がしっかりお教えします。 これまでの経験やスキルに合わせてしっかり研修・フォローいたします。 ◎また、年に1～2回、民間企業主催の講習会にも参加可能です！ この他「資格取得にチャレンジしたい！」という方には、合否に関わらず会社で受験料を全額負担。 さらに、資格に応じて月々2000円～1万5000円を支給します！ 入社後もあなたの頑張りを会社がしっかりバックアップして応援いたします！ ＜経験者の方＞ 仕事の流れを覚えていただき、施工や施工管理業務からスタート！即戦力として活躍いただけます！ ＜未経験者の方＞ まずはアシスタントからスタート！未経験入社の先輩が多数おり、わからない人の気持ちがわかるため、丁寧に教えていきますのでご安心ください◎ 焦らずでOK！しっかり業務を覚えていただけます！ 【キャリアチェンジについて】 ━━━━━━━━━━━━ 現場で培った経験は、年齢を重ねても無駄にはいたしません！当社では将来的に現場仕事が困難になった場合でも、 その経験を活かして、社内の設計や置局といった事務・技術職、 またはお客様の会社での施工管理や工事発注の準備などのオフィスワークへと安心してキャリアチェンジし、長く活躍し続けることが可能です。 【社員インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━ ＜30代社員：電気通信工事士＞ 前職：フリーター 私は未経験入社ですが、先輩たちの指導のおかげで今では現場責任者として業務しています。責任者になり、緊張感はありますが、先輩がサポートしてくれるため安心して現場作業に臨むことができます！ ＜40代社員：電気通信工事士＞ 前職：建材施工会社 キクテックは業界でも珍しいくらい休日が多く、本当に驚きました。前職では連休などほとんどありませんでしたから。今は休みがあると、これまでゆっくりできなかった犬の散歩に行けることが楽しいですね。めちゃくちゃ癒されています！ ＜40代社員：電気通信工事士＞ 前職：工事会社 私は今、お客様先に常駐する形で働いています。役割は、お客様と元請の施工会社との間に入り、工事プロジェクトの発注段階でのサポートをすること。現場には出ず、オフィスワークです。現場の仕事の経験を積んだ先に、当社ではこのようなキャリアもあります。 【最後に社長より】 ━━━━━━━━━━━━ 私が20代で立ち上げた会社も、ありがたい事に今年で21年を迎える事が出来ました。 私自身、他の社員と同じように作業着を着て、現場で業務を行うこともあり、最前線で活躍しているスタッフを、身近で見て、一緒に業務を行うからこそ、当社独自の制度も沢山生まれています。 家族と過ごす時間を大切にしてもらいたいという想いから、土日祝休みなどを、積極的に取り入れてきました。また、これからの会社の未来を支えるための人材育成にも力を入れ、資格取得やその後の手当も整えています。働くうえでのやりがい・達成・充実感を大切にしたいと考えています。 現在、男性社員を中心に、女性社員も活躍中です！メンバーたちは良い意味で壁がなく、工具の使い方まで何を聞いても分かるまで教えてくれる先輩が沢山います。 あなたもぜひ当社で新しいキャリアを目指しませんか？ この機会にぜひご応募お待ちしております！

未経験でも月給29.2万円！景気に左右されにくい！将来性◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、工場現場事務 ／ JR東日本グループの案件中心！ 建物の修繕・改修工事を サポートする仕事を 未経験から始めませんか？ ＼ ✅仕事量安定 ✅景気に左右されにくいのも強み ✅資格・学歴・スキル不問 ✅未経験でも月給29.2万円～ ✅フレックス制＆残業月20時間以下 JR東日本の工事特認業者として 社宅・寮・駅関連施設などの 修繕工事を中心に担当する当社。 ＜工事実績＞ ■大宮駅埼京線北踊り場点検口 ■さいたま新都心駅ホーム階段側壁修 ■JR関連社宅各所修繕工事 のほかにも案件多数！ 将来性で選んでも間違いナシです♪ 【＼業務内容／】 既存建物の修繕・改修工事を担当します。 とはいえ実際に施工をするのではなく、 工事全体がスムーズにいくような 準備や補助、サポートがメイン。 簡単に言うと 「工事の段取り係・進行管理役」です！ ◎お客様との打ち合わせ ◎現場の確認 ◎見積書や工事計画書の作成 ◎協力会社、職人さんの手配 ◎工事スケジュールの管理 ◎予算の確認 ◎作業写真の撮影 ◎報告書の作成 ◎完成後の引き渡し 現場は東京・千葉・神奈川・埼玉の 1都3県で直行直帰もOK！ 現場に合わせて効率よく働けます。 【＼未経験でも安心です／】 入社後は、先輩の横について 現場確認・書類作成・日程調整、 お客様や職人さんとのやり取りなどを 一つずつ覚えていきます。 独り立ちの目安は1〜2年ほど。 時間をかけて育てる前提なので、 建設業界が初めての方もご安心ください。 【＼こんなやりがいも！／】 当社の担当は、建物の内装工事全般。 古い状態をピカピカの状態にする リニューアルの工程全部を 経験できるのも大きなやりがいです！ また、あなたが関わる工事は、 駅や社宅など多くの人が使う場所として 残っていく仕事なので、 無事に工事が終わった時には 「自分が段取りした現場が形になった」 という達成感を味わえますよ♪

【NO VISA SUPPORT】年休120日／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント電気設備設計、建築構造設計、建築電気設備設計 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験からのスタートOK✨️ 「エレベーターの”設計図”作成スタッフ」 大募集◎ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✔ 20代30代40代活躍中 ✔ 年間休日120日 ✔ 創業75年の安定基盤 ✔ 賞与年2回 ✔ 未経験から設計スキルを習得 【仕事内容】 お客様のご要望に合わせた、 業務用エレベーターの設計をお任せします・・・！ 「設計って難しそう…」 そんな方でも大丈夫。 入社後は基礎から学べる研修をご用意していますので、 未経験から設計職にチャレンジできます★ ＜具体的には…＞ ・CAD（設計図を作成するソフト）を使用した図面作成 ・仕様書などの各種資料作成 ・営業／製造／施工担当との打ち合わせ ・エレベーターが完成するまでの仕様調整 など 先輩社員が、CADの操作方法や設計図の作成法を 1から丁寧に教えます！★ 未経験でも安心してご応募ください。 - ★当社について - 当社は創業70年以上の 自社開発の業務用エレベーターを手掛けるメーカー。 大型ビルやホテル、物流施設など 実は街のあちこちで使われています！ 自分が設計した製品が何十年も使われ続ける、 大きなやりがいを感じられる仕事です。 【アピールポイント】 ◆未経験からスキルが身につく ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、会社や製品について学ぶ 座学研修からスタート✧ その後は、先輩社員と 図面の見方やCAD操作、設計の考え方を 少しずつ覚えていただきます！ 成長に合わせて丁寧にサポートするので、 安心してご応募ください！ ◆働きやすさも大切に！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 完全週休2日制 ✔ 年間休日120日 ✔ 6連休取得も可能！ ✔ 賞与年2回 ✔ 転勤なし 仕事もプライベートも大切にしながら、 腰を据えて働けます◎

未経験歓迎●月給26万円～●土日祝休み●平均勤続年数12年超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 空調設備の状況確認や点検、 簡単な修理を行う仕事です。 工事が必要な場合の管理業務も含みます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給26万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅未経験から段階的に学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅設備の確認・簡単な修理 空調設備の状態を確認し、 簡単な修理対応を行います。 ✅安全点検・品質管理 現場の安全や品質を確認します。 ✅工事が必要な場合の管理 計画立案、協力企業・職人の手配、 進捗管理、予算策定、書類作成を行います。 設備状況の確認も行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜未経験からの成長ステップ＞ 先輩に同行し、現場や仕事の流れを確認 ↓ 約3か月を目安に簡単な案件へ 先輩への確認・同行も続けます。 ↓ 約1年を目安に一人で現場を担当 習熟度を見ながら段階的に進めます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

設備業界経験者採用●月給80万円～●既存顧客中心●土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア 既存のお客様への空調設備の提案を 中心に担当するルート営業です。 建築設備・空調の業界経験と、 営業・マネジメント経験を活かせます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給80万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅業界・営業・管理経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅既存のお客様への空調提案 設計・施工・取り付け・保全・修理まで、 お客様の設備に関するご要望に対応します。 ✅一部修理対応 営業に伴い、一部の修理対応も行います。 ✅経験を活かしたチーム連携 入社後は営業業務に携わり、 その後、段階的に管理業務も担当します。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 初めは営業業務からスタート。 経験を踏まえ、徐々に管理業務もお任せします。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

✅祝金10万円/未経験・残業20H・月10出勤/S102

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、不動産ビルメンテナンス/管理員 ★住友不動産特約店の安定基盤で定年まで安心 ★入社祝い金10万円支給（規定有）で生活支援 ★月給24.5万円～スタートの安定収入を保障 ★3日に1回の勤務サイクルで自由時間たっぷり ★「機械いじり」より「気配り」が活きる仕事 ★30・40代・50代の未経験入社が半数以上 ■株式会社アイザワビルサービスについて ■私達は住友不動産特約店として 信頼をいただく総合ビルメンテナンス会社です。 現在、住友不動産所有の都⼼オフィスビル、 高級賃貸マンション127棟を管理しています。 ■⼊社後は既存物件含め研修からスタート︕ 先輩社員の指導、エリアマネージャーによる 実地訓練、24時間体制の相談センターに加え、 未経験⼊社組の声にこたえて、 昨年から個別指導も導⼊。 ⼊社お祝い⾦10万円も喜ばれています。 ■技術的な作業も⾏わないので、 未経験から安⼼してスタートできる 万全の体制でお待ちしています。 ■仕事の内容 ―――――――――――――――――――― ☆⼊社祝い⾦10万円☆ 入社後にいずれかの部署に配属いたします。 ①オフィスビル管理、巡回管理、点検作業等 ②⾼級賃貸マンションの管理業務、 ⼊居者様対応、設備管理、巡回等 ※上記の他、複合施設での 勤務をお願いすることもございます！ ―――――――――――――――――――― 【①オフィスビル管理】 ◆ビルの閉館・開館 └施錠・解錠 └エレベーター、エスカレーターの停⽌・起動 ◆ビル施設内の巡回 └電気・空調・防災設備等の点検作業 └不具合発⽣時の外部業者への連絡・対応依頼 ◆サービスセンター業務 └テナント・来館者対応 ―――――――――――――――――――― 【②マンション管理】 ◆ご⼊居者様対応や共有部分の管理 └家電（⾷洗器、オーブン等）、 家具、給湯、ディスポーザーなどの 不具合時対応 └⾃動ドアやエレベーターなどの管理、チェック ◆巡回業務 └各種設備や鍵・扉、その他不具合箇所のチェック ◆サービスセンター業務 └ご⼊居者様や来館者の対応 └簡単な事務業務 └備品管理 ◆設備管理業務 └電気・空調・衛⽣・防⽕設備などの⽇常設備点検 └専⾨知識が必要な業務や危険を 伴う作業を専⾨業者に依頼 ―――――――――――――――――――― ◎夜勤の⽅も配属後、⽇勤研修5⽇程度あり ■先輩の声 ―――――――――――――――――――― 【オフィスビル管理】 夜勤 ◆31歳/⼊社6ヶ⽉/前職︓⾷品メーカー営業 節⽬の30歳前初めての転職。 【残業が少ない】【研修体制が整っている】 が決め⼿に︕ 新卒⼊社後、北海道・仙台で8年半の営業職を経て 、残業の少ない案件に絞り、 未経験からしっかり研修＆教育体制で 育ててくれることが決め⼿でウチへの⼊社を決断。 今はOFFの時間もサッカーや 消防設備4級の資格取得の勉強などで充実しています◎ ⽇勤 ◆36歳/⼊社2年⽬/前職︓インストラクター 「結婚＆親の介護」 どっちも叶えるためアイザワへ⼊社︕ 正解でした︕ 新卒⼊社の外⾷業を経て、 約10年フリーでスポーツインストラクター を⽣業にしていましたが 【安定と⾃由になる時間】を確保するため転職しました。 残業はほとんどなく、仕事帰りに親の顔を⾒に⾏ける。 趣味のボディビルも継続中です。 【マンション管理】 夜勤 ◆45歳/4⽉1⽇⼊社/前職：営業 20年営業⼀筋でしたが、次の転職は ノルマや勤務時間のストレスなく、 ⻑く働ける【ビル管理】 と決めて情報収集しました。 ここ︕と決めたのは1年ほど前ですが、 職業訓練校で半年勉強し、 簡単な資格と知識をつけてから応募。 3⽇に1回の働き⽅が魅⼒。 落ち着いたら趣味の旅⾏を楽しむ予定です。 ⽇勤 ◆36歳/⼊社9年/前職︓コンビニスタッフ フリーターから転職。 社会⼈経験がないことが不安でしたが、 様々な業界経験者の先輩達からの学びが多く、 成⻑を実感しています。 【8:00-17:00】 【⼟⽇休み】 【ほとんど残業なし】 と⾃分の⽣活ベースを崩さず働けます。 ■研修の充実 ―――――――――――――――――――― 未経験者でも無理なく理解してもらえるよう 以下の教育・研修体制を敷いています。 (１)導⼊教育 ●⼊社教育 設備・管理教育（４⽇間） 新任警備員教育（法定20時間 4⽇間） ●OJT教育 配属ビルにて1〜1ヶ⽉半程度の教育訓練を実施 (２)ブラッシュアップ研修 ⼊社後6か⽉、12か⽉、24か⽉時に実施 (３)現任教育 年2回 ※マナー教育等も取り⼊れ実施 ■未経験者でも安⼼ 【指導体制】 ●夜勤専⾨指導員による 個別対応指導定期的に夜勤経験者が 勤務先を訪問、個別相談に応じます。 ●本社指導員による⽇常業務相談 ●教育相談指導員による 相談窓⼝対応、 ベテラン常駐の本社相談センター/24時間 ●設備専⾨指導員による指導 ★☆資格取得を実現できる環境です☆★ この業務は、「⾃衛消防技術者・ 防災センター要員・上級救命」の 資格取得からスタートしますが、 この先の「ビル管理⼠」資格取得に 向けて勉強中の先輩もいます。 働きながら資格取得を実現できる環境です。 ■みんな未経験からの転職 ―――――――――――――――――――― ・コンビニの店員 ・ホテルスタッフ ・営業 ・飲⾷店店⻑ ・公務員 ・SE ・住職 等 前職も⼗⼈⼗⾊◎ フラットに働ける職場です。 残業ほとんどなし！ メリハリがあるのでオフも充実できます！ 抜群の定着率で定年後は嘱託制度の 利⽤者多数。 収⼊も定年前とほとんど変わりません♪ ■勤務地について ――――――――――――――――――― 採用後に配属先を決定いたします！ 基本的には都内で、 ＜中野＞＜新宿＞ ＜秋葉原＞＜大崎＞ など通勤しやすいエリアが メインとなります！ もちろん、お住いのエリアなども 考慮しながら配属先を決定いたします。

✅祝金10万円/未経験・残業20H・月10出勤/S102

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、不動産ビルメンテナンス/管理員 ★住友不動産特約店の安定基盤で定年まで安心 ★入社祝い金10万円支給（規定有）で生活支援 ★月給24.5万円～スタートの安定収入を保障 ★3日に1回の勤務サイクルで自由時間たっぷり ★「機械いじり」より「気配り」が活きる仕事 ★30・40代・50代の未経験入社が半数以上 ■株式会社アイザワビルサービスについて ■私達は住友不動産特約店として 信頼をいただく総合ビルメンテナンス会社です。 現在、住友不動産所有の都⼼オフィスビル、 高級賃貸マンション127棟を管理しています。 ■⼊社後は既存物件含め研修からスタート︕ 先輩社員の指導、エリアマネージャーによる 実地訓練、24時間体制の相談センターに加え、 未経験⼊社組の声にこたえて、 昨年から個別指導も導⼊。 ⼊社お祝い⾦10万円も喜ばれています。 ■技術的な作業も⾏わないので、 未経験から安⼼してスタートできる 万全の体制でお待ちしています。 ■仕事の内容 ―――――――――――――――――――― ☆⼊社祝い⾦10万円☆ 入社後にいずれかの部署に配属いたします。 ①オフィスビル管理、巡回管理、点検作業等 ②⾼級賃貸マンションの管理業務、 ⼊居者様対応、設備管理、巡回等 ※上記の他、複合施設での 勤務をお願いすることもございます！ ―――――――――――――――――――― 【①オフィスビル管理】 ◆ビルの閉館・開館 └施錠・解錠 └エレベーター、エスカレーターの停⽌・起動 ◆ビル施設内の巡回 └電気・空調・防災設備等の点検作業 └不具合発⽣時の外部業者への連絡・対応依頼 ◆サービスセンター業務 └テナント・来館者対応 ―――――――――――――――――――― 【②マンション管理】 ◆ご⼊居者様対応や共有部分の管理 └家電（⾷洗器、オーブン等）、 家具、給湯、ディスポーザーなどの 不具合時対応 └⾃動ドアやエレベーターなどの管理、チェック ◆巡回業務 └各種設備や鍵・扉、その他不具合箇所のチェック ◆サービスセンター業務 └ご⼊居者様や来館者の対応 └簡単な事務業務 └備品管理 ◆設備管理業務 └電気・空調・衛⽣・防⽕設備などの⽇常設備点検 └専⾨知識が必要な業務や危険を 伴う作業を専⾨業者に依頼 ―――――――――――――――――――― ◎夜勤の⽅も配属後、⽇勤研修5⽇程度あり ■先輩の声 ―――――――――――――――――――― 【オフィスビル管理】 夜勤 ◆31歳/⼊社6ヶ⽉/前職︓⾷品メーカー営業 節⽬の30歳前初めての転職。 【残業が少ない】【研修体制が整っている】 が決め⼿に︕ 新卒⼊社後、北海道・仙台で8年半の営業職を経て 、残業の少ない案件に絞り、 未経験からしっかり研修＆教育体制で 育ててくれることが決め⼿でウチへの⼊社を決断。 今はOFFの時間もサッカーや 消防設備4級の資格取得の勉強などで充実しています◎ ⽇勤 ◆36歳/⼊社2年⽬/前職︓インストラクター 「結婚＆親の介護」 どっちも叶えるためアイザワへ⼊社︕ 正解でした︕ 新卒⼊社の外⾷業を経て、 約10年フリーでスポーツインストラクター を⽣業にしていましたが 【安定と⾃由になる時間】を確保するため転職しました。 残業はほとんどなく、仕事帰りに親の顔を⾒に⾏ける。 趣味のボディビルも継続中です。 【マンション管理】 夜勤 ◆45歳/4⽉1⽇⼊社/前職：営業 20年営業⼀筋でしたが、次の転職は ノルマや勤務時間のストレスなく、 ⻑く働ける【ビル管理】 と決めて情報収集しました。 ここ︕と決めたのは1年ほど前ですが、 職業訓練校で半年勉強し、 簡単な資格と知識をつけてから応募。 3⽇に1回の働き⽅が魅⼒。 落ち着いたら趣味の旅⾏を楽しむ予定です。 ⽇勤 ◆36歳/⼊社9年/前職︓コンビニスタッフ フリーターから転職。 社会⼈経験がないことが不安でしたが、 様々な業界経験者の先輩達からの学びが多く、 成⻑を実感しています。 【8:00-17:00】 【⼟⽇休み】 【ほとんど残業なし】 と⾃分の⽣活ベースを崩さず働けます。 ■研修の充実 ―――――――――――――――――――― 未経験者でも無理なく理解してもらえるよう 以下の教育・研修体制を敷いています。 (１)導⼊教育 ●⼊社教育 設備・管理教育（４⽇間） 新任警備員教育（法定20時間 4⽇間） ●OJT教育 配属ビルにて1〜1ヶ⽉半程度の教育訓練を実施 (２)ブラッシュアップ研修 ⼊社後6か⽉、12か⽉、24か⽉時に実施 (３)現任教育 年2回 ※マナー教育等も取り⼊れ実施 ■未経験者でも安⼼ 【指導体制】 ●夜勤専⾨指導員による 個別対応指導定期的に夜勤経験者が 勤務先を訪問、個別相談に応じます。 ●本社指導員による⽇常業務相談 ●教育相談指導員による 相談窓⼝対応、 ベテラン常駐の本社相談センター/24時間 ●設備専⾨指導員による指導 ★☆資格取得を実現できる環境です☆★ この業務は、「⾃衛消防技術者・ 防災センター要員・上級救命」の 資格取得からスタートしますが、 この先の「ビル管理⼠」資格取得に 向けて勉強中の先輩もいます。 働きながら資格取得を実現できる環境です。 ■みんな未経験からの転職 ―――――――――――――――――――― ・コンビニの店員 ・ホテルスタッフ ・営業 ・飲⾷店店⻑ ・公務員 ・SE ・住職 等 前職も⼗⼈⼗⾊◎ フラットに働ける職場です。 残業ほとんどなし！ メリハリがあるのでオフも充実できます！ 抜群の定着率で定年後は嘱託制度の 利⽤者多数。 収⼊も定年前とほとんど変わりません♪ ■勤務地について ――――――――――――――――――― 採用後に配属先を決定いたします！ 基本的には都内で、 ＜中野＞＜新宿＞ ＜秋葉原＞＜大崎＞ など通勤しやすいエリアが メインとなります！ もちろん、お住いのエリアなども 考慮しながら配属先を決定いたします。

未経験◎月収40万～も可！土日祝休✨20・30代在籍！夜勤有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木製図/CADオペレーター、建築測量/地質調査、土木測量/地質調査 土木・建築を学んだ経験や興味を、 鉄道や街づくりの現場で活かせます。 未経験から測量の仕事を始めたい方にも、 経験をさらに広げたい方にも合う募集です！ ━━━━━━━━━━━━━━━■◆■ ✅大手ゼネコンとの取引で仕事が安定！ ✅関東近郊の現場へ直行・直帰OK！ ✅残業は月平均20時間以内 ✅年間休日121日で仕事と私生活を両立 ✅賞与年2回＆昇給年1回あり ✅社宅完備で家賃3万円のサポートあり！ ✅資格・家族・夜勤・休日出勤等手当充実 ━━━━━━━━━━━━━━━■◆■ ┏━━━━━━━━━━━┓ 街づくりの出発点を担う仕事 ┗Ｖ━━━━━━━━━━┛ 中央官庁・地方自治体が発注する 道路工事・鉄道工事・造成工事現場 などの現場があり、 主に鉄道や駅の測量を担当します。 ⏩着工前の現地調査 土地の地形・位置・形状などを確認し、 必要なデータを収集 ⏩測量とデータ計算 測量機器を使い、広さ・高さ・角度・ 面積などを測定。 集めたデータを測量ソフトで計算 ★ドローンによる測量など 最新技術も積極的に導入しています。 ⏩図面の作成 計算した結果をもとに、図面を作成 【 現場 】 関東近郊 ※直行・直帰OK ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■駅や鉄道の大規模工事の実績あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ みなとみらい線「横浜駅」や 東横線「代官山駅」の切り替え工事など、 多くの人が利用する場所での実績があります。 自分が関わった仕事が街に残ることも、 この仕事ならではの魅力です！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■未経験から測量の技術者へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「測量に興味はあるけれど、 実務経験がなくて不安」という方も歓迎！ 実際に、全くの未経験から転職した 社員も多数活躍中です！ 少しでも興味がある方や、 土木・建築関連の学校を卒業された方は 是非ご応募下さい！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 主要取引先（順不同）】 ■（株）大林組 ■鹿島建設（株） ■清水建設（株）■西武建設（株） ■大成建設（株）■大日本土木（株） ■鉄建建設（株）■大和小田急建設（株） ■東急建設（株）■東京都、台東区 など

平均勤続年数12年／経験者優遇／賞与年3回／9時～18時勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ 〜株式会社アクティヴの現場作業スタッフ大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、電気工事士での新たな仲間を募集しています。 「どこに行っても通用する一生モノのスキル」を、未経験から手に入れませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の電気工事をお任せします。 ◆屋内配線・ケーブルの引き込み：制御盤（エレベーターの脳）から各機器へ、電気を届けるためのルートを作ります。 ◆コンセント設置・照明取付：昇降路内や機械室が安全に作業できるよう、電源や明かりを確保します。 ◆アース施工（接地工事）：万が一の漏電を防ぎ、利用者の安全を支える「守りの要」となる大切な工程です。 ◆試運転のサポート：配線した機械が、正常に動き出すか確認します。 ただ線を繋ぐだけではなく、巨大な箱を安全に上下させるための「神経」を作るような、精密でやりがいのある仕事です。 ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） などの資格をお持ちの方は、これらを活かすことができます！ 【ここがポイント】 ✅「未経験でも、何歳からでも」キャリアを築ける 当社では、40代からの挑戦や完全異業種からの転職者が、今では現場の核として活躍中。 資格取得費用は会社が全額負担し、手厚いサポート体制であなたの「一生モノの技術」取得を後押しします。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 ✅「質問しやすさ」が成長の近道 社長をはじめ、とにかく風通しが良いのが当社の自慢です。 専門用語が分からなくても、技術に自信がなくても大丈夫。 「これってどうやるのですか？」と気軽に聞ける環境が、あなたの成長をスピードアップさせます！ ⼊社後はしっかりとOJTで研修しますのでご安⼼ください！ 「今の自分にできるかな」「専門的すぎて難しそう……」 そんな不安を感じる必要はありません。 今、現場で活躍している先輩たちも、最初はみんな「専門用語がわからない」ところからのスタートでした。 大切なのは今のスキルではなく、新しいことに飛び込んでみようという「アクティヴ（活発）」な気持ちだけです。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ 一緒に、街の当たり前を支えるプロを目指しましょう！

「土・水・建物」に関わるインフラ事業に強い当社における地質調査業務をお任せします。

企業名 株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 求人名 【地質調査技術者/東京】年休126日/技術士資格の取得支援制度あり/在宅勤務可 仕事の内容 「土・水・建物」に関わるインフラ事業に強い当社における地質調査業務をお任せします。 地盤・地下水等に関する調査・評価業務、地盤以外のコンクリート点検業務等を担当いただきます。具体的には、調査計画書立案・提案から協力会社の手配・現場管理・各種報告書の作成業務などをご担当いただきます。現場と内勤の業務割合は1:1で現場勤務の日は直行直帰をしております。内業の日は在宅勤務(リモートワーク)も可能です。 募集職種 【地質調査技術者/東京】年休126日/技術士資格の取得支援制度あり/在宅勤務可

大丸・松坂屋・PARCOの設備管理/残業少なめ/資格手当あり/年間休日125日/賞与年2回

仕事内容 大丸・松坂屋・PARCOなどの商業施設において、設備管理業務全般をお任せします。 施設内の巡回点検や設備の保守・メンテナンス、不具合発生時の修繕対応を行い、お客様が安心・快適に利用できる環境を支える仕事です。 また、テナントや取引先からの要望対応、協力会社との調整、長期修繕計画の立案など、設備管理の枠を超えた幅広い業務にも携わることができます。 ・館内巡回・設備点検 ・各種設備の保守・メンテナンス ・不具合箇所の確認および修繕対応 ・テナントや取引先からの要望対応 ・長期修繕計画の立案 ・データ入力、伝票処理などの事務業務 将来的には設備責任者や事業所長などへのキャリアアップも可能。 設備管理の専門知識を深めながら、マネジメントスキルも身につけられる環境です。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

落ち着いた環境で長く働ける／宿直勤務募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス 大学病院の管理室に常駐し、日常点検を中心とした業務をお任せします。 点検項目は日次・月次・年次ごとに決まっているため、リストに沿って空調や電気設備などの点検・保守管理を進めます。 業務は電気設備・空調などの機械設備に分かれており、ご経験や適性に応じて担当業務をお任せします。 チームで連携しながら進める体制のため、これまでの経験を活かしながら、無理なく現場に慣れていただける環境です。 ✅この求人のポイント ★国立大学病院勤務で安定性抜群 ★経験・資格を活かせる環境 ★定着率95％以上 ★残業ほぼなし ★複数名勤務なので安心して働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅主な業務 ◎設備の運転・監視業務 管理室にて、施設内設備の稼働状況を確認・管理します。 ◎日常点検 空調・電気設備を中心に、日次・月次・年次ごとの点検業務を行います。 点検箇所や項目はあらかじめ決まっており、項目リストに沿って点検を進めます。 ◎トラブル対応 「空調の温度を調整してほしい」、「水漏れが発生している」、 「照明が切れている」など、設備に不具合があった際に、問い合わせ対応を行います。 ※専門的な工事が必要な場合は協力会社へ依頼 ※対応できる内容はその場で解決するのが当社の強み 先輩スタッフがしっかりフォローするので、少しずつ知識とスキルを身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅入社後の流れ まずは日勤での勤務からスタート。 3ヶ月間のOJTを通じて、場所を覚えることからスタート。 その後、資格取得状況や習熟度に応じて日勤勤務から宿直勤務へ移行します。 ※目安：入社後1年～2年程度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅1日の流れの一例 ～宿直勤務の場合～ 08：30 出勤／朝礼 09：00 日常巡視点検、曜日ごとの週点検 12：00 休憩 13：00 監視業務、月次点検 16：00 報告書作成 17：30 日勤者 退勤 19：00 休憩 20：00 監視業務 00：00 巡回・点検 01：00 仮眠（4H） 05：00 巡回・点検 06：00 報告書作成 07：00 休憩 08：00 監視業務 08：30 引き継ぎ／退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅この仕事のやりがい・魅力 大学病院の設備管理は、医療を支える重要なポジションです。 設備の安定稼働が、患者さんの安心や医療現場の安全に直結します。 そのため、自身の経験やスキルが社会に貢献している実感を強く持てる仕事です。 また、大学病院という大規模施設での勤務のため、 様々な設備に触れながらスキルをさらに磨くことができます。

「20代・30代が大半を占める」若い会社⭐年休125日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築製図/CADオペレーター、土木製図/CADオペレーター ＜お仕事のポイント＞ ・年間休日125日で完全週休2日制の土日祝休 ・未経験OK!安心のサポート体制を用意 ・時短やフレックス勤務などにも柔軟に対応可能 ・AutoCAD経験者・建築図を読める方優遇 ・建築設計事務所や建設現場での経験がある方優遇 学生時代や独学などでCADを学んだものの、 実務経験がなくて不安を抱えているあなたへ。 その知識を活かしプロの設計者へと進んでいく 絶好のタイミングが今ここにあるかもしれません。 今回募集するのはテレビや雑誌等で取り上げられ 誰もが知っている有名施設の昇降機の設計です。 エレベーターやエスカレーターの作図等の業務 私たちの手掛ける設計は歴史に残るような大変 スケールの大きなモノづくりとなっています。 誰もが知る有名な施設に関わりたいという想いや 安定して長く稼げる技術を身につけたいという 興味から新しいキャリアを始めるのも未来への 確かな一歩となるのでぜひチャレンジして下さい。 だからこそ大切なのは安心して学べる環境かや 自分らしく長く働けるかというポイントです。 当社にはコツコツと技術を磨きながら自分に、 合った働き方を見つける若手が多数在籍します。 ■実務未経験からプロへ進める安心の教育体制 CAD操作はできるが実務は初めてという方も 業務の手順など初歩から丁寧にお教えします。 一人ひとりが意見を積極的に発言できる環境で それを受け止める社風で離職率が非常に低いです 何でも気軽に相談しあえる環境をご用意します。 ■具体的な仕事内容 CADでの設計、製図業務 ✅2DCAD エレベーター・エスカレーター図面 ✅3DCAD BIM・CG・アニメーション ▼使用ソフト ・AUTOCAD ・REVIT ・3DSMAX ・AfterEffects ・CADPAC ・AirCfCAD ・Fusion360 ・PhotoShop …………………………………………………… ⭐CAD操作はできるけど、実務は初めて。 そんな方でも大丈夫！業務の手順や進め方 など、初歩から丁寧にお教えします。 ご安心ください。 ■数字と制度で見る働きやすさについてのご紹介 年間休日は125日で完全週休2日制の土日休 フレックス制度もありプライベートとの両立可能 昼食等の仕出し弁当代の補助制度もございます。 これからの自分に期待して新たな挑戦をしませんか

未経験OK！成長の最速ルート。残業ナシの「ITヒーロー」に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、IT/通信製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ 『安定した仕事がしたい』 『異業種からエンジニアに挑戦したい』 『市場価値を高めてキャリアアップしたい』 ▶▶そんな想いを持つあなたを 「システムエンジニア」としてお迎えします。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＼この求人のポイント／ ✅未経験からエンジニアになれる ✅やりがい抜群！"助かった"が聞けるオシゴト ✅職種未経験/フリーターさんも大歓迎 ✅副業OK&残業ほぼなしで自己研鑽できる ✅年間休日125日&転勤なしで腰を据えて働ける ✅転居支援制度でUIターンの方もサポート ✅20代/30代の男性中心に活躍中 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 世の中から銀行が無くならない限り 必要とされ続けるのが私たちの仕事。 お客様先のATM機器に問題が生じれば 駆けつけて原因を特定し、解決する。 いわば ”ヒーロー” のような存在。 スキルも資格も必要ありません。 必要なのは、お客様のお困りごとを 解決したいという気持ち。 現場には "ヒーロー"がまだまだ必要です。 あなたもヒーローになりませんか？ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜▼具体的には▼＞ - ATM機器の定期点検・清掃 - 突発的な故障や不具合の対応 - 部品交換や修理作業 - 機器の設置・撤去作業 - 作業報告書の作成・提出 など 生活やビジネスに欠かせない 金融インフラであるATM機器。 その安定稼働を支える一次対応を担い、 トラブルの早期復旧をサポートすることで 首都圏の暮らしとビジネスの 安心・信頼性向上に貢献します。 ＜▼入社後の流れ▼＞ ▽OJT（約3カ月） 先輩とお客様先に同行し、手順を覚えていきます。 並行して外部機関の技術研修に参加し、 実際のATM機器を使用しながら 専門知識を習得します。 ▽独り立ち！ まずは先輩とペアで実務を行い、 3ヶ月～半年を目安に一人でお客様先に訪問します。 困った時は先輩にすぐに相談できる環境です！ ＜▼ある1日のスケジュール▼＞ 09時：出勤（朝会で当日の業務把握） 10時：保守対応現場へ移動し業務開始 11時：報告書作成／次の現場へ移動 12時：お昼休憩 13時：定期点検開始 16時：帰社／点検用部材の返却／報告書作成 17時30分：退勤 1日あたりの対応件数は、平均2～3件。 対応時間は約1時間。（現場により異なる） 対応を翌日に持ち越すことは基本的にはないので お悩みをその場で解決し、「助かった！」と 言ってもらえます。まさに救世主！ お客さんから直接連絡が来ることはなく、 受付部門が「どこに何が起きているか」を ヒアリングしたうえで業務指示が下りてくるので、 ある程度用意した状態で訪問が可能です！ 回りやすいエリアでの対応など、 計画的なスケジュールが組まれているため 突発的な対応が無い限り、残業はほぼありません。 ＜▼キャリアパスについて▼＞ 四半期ごとの面談で具体的なフィードバックを行い、 個々の成長に合わせて一緒に設計します！ 将来的には・・・ ・エンジニアの上流で契約内容の設計 ・システムを設計するインフラ設計構築 ・専門性を極めるソフト開発 など、幅広いキャリアをご用意しています。

土日祝休み&長期休暇あり／オフィスワーク初めての方も大歓迎✨

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験から事務デビュー♪ CAD事務募集！ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「CAD事務に興味はあるけど経験がない…」 「図面を扱う仕事って難しそう…」 「パソコンスキルに自信がない…」 そんな方も大歓迎！ 研修やサポート体制が整っているため、 未経験から安心してスタートできます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 建設・設備・製造などのプロジェクトが スムーズに進むよう、 CADを使った図面作成サポートや 事務業務をお任せします♪ ⭐ CADを使った図面修正サポート ⭐ 図面データの確認・整理 ⭐ 資料作成・書類管理 ⭐ データ入力 ⭐ 電話・メール対応 ⭐ スケジュール管理サポート ⭐ 担当者への確認・共有 ⭐ その他事務業務 まずは簡単なデータ入力や 図面データの整理などからスタート！ CADの使い方や図面の見方は、 入社後に少しずつ覚えていけます◎ 「手に職をつけたい」 「事務スキルにプラスして専門スキルを身につけたい」 そんな方にもおすすめのお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【ここがポイント】 ✅未経験からスタート可能！ 経験や資格は一切不問！ 先輩スタッフが丁寧にサポートします♪ ✅プライベートも充実♪ 土日祝休み＆長期休暇あり◎ メリハリをつけて働けます！ ✅キャリアアップも可能◎ 事務スキルを身につけながら、 営業事務や総務、人事アシスタントなど 幅広いキャリアを目指せます♪

仕事内容 ▼ はじめに（こんな思いはありませんか？） 「仕事自体は真面目に頑張りたいけれど、 毎朝の出社や、職場の人間関係には少し疲れた…」 「1日100個を超える配達や、 ガソリン代・車両代の自腹からそろそろ卒業したい…」 もし今、そんな風に感じているなら、 私たちの働き方がちょうどいいかもしれません。 ▼ 最初に結論（お仕事のまとめ） 【会社】アズサポート株式会社 ・東証グロース上場シェアリングテクノロジー子会社 ・2023年設立➔社員100名超、メディア注目の急成長企業 【募集】「第3期オープニングメンバー」増員 ・拠点出社0＆自宅起点で始めるオープニング募集 【業務】ご契約済み個人宅の「隙間ふさぎ＆消毒」 ・1日3件前後（少ない日は1〜2件／2〜3回通うお宅も有） 【手順】引継ぎ写真＆Webマニュアル＆電話支援で封鎖 【形態】基本1人作業（出社・飛び込み・見積り作成0） 【時間】8時頃自宅発➔9〜19時基本➔19時半頃帰宅 【車両】AT軽バン等無料貸与（車内タバコ＆音楽OK） 【経費】自宅駐車場以外の車両費用は全て会社負担 【給与】初月から実質月給320,808円〜 （※月給300,808円〜＋駐車場補填最大2万・固定残業含） 【賞与】賞与年2回＋歩合年4回＝計6回（2ヶ月目歩合開始） 【年収】1年目450万〜480万円 （固定給＋賞与年2回だけで年間約420万円水準） ▼ 第3期オープニング「4つのゆとり」 ①【住宅密集地だから移動が短く、歩合も無理なく】 ・ご依頼が多い県は、現場間の移動がコンパクト。 ・長距離運転の疲れが少なく1日3件前後がスムーズに回り 2ヶ月目からの歩合（年4回）も着実に積み上がります。 ②【都心のパーキング代も首都高も、すべて会社負担】 ・「駐禁を切られたらどうしよう」「駐車代が自腹…」 そんなストレスは一切ありません。 ・都心の高いコインパーキングも堂々と利用でき、 渋滞時は首都高なども会社のETCカードで走れます。 ・自宅駐車場代（最大月2万補助）以外の車両費は全て会社負担。 ③【満員電車に乗らず、地元起点で実質月給32万〜】 ・ご自宅から直行直帰で、 初月から実質月給320,808円〜でスタートできます。 （※月給300,808円〜＋駐車場最大2万・固定残業含） ④【2023年設立＆100名超！派閥のないフラットな環境】 ・物理的な営業所を持たない直行直帰スタイルのため、 古株との上下関係や派閥もなく自分のペースで働けます。 ▼ やらなくていいこと（負担のない環境） × 飛び込み営業・テレアポ・ゼロからの見積り作成なし × 常に複数人で行動する窮屈なチーム作業なし（基本1人） × 事務所や資材置場への出社・朝礼・会議・満員電車なし × 重機を使う土木作業・大掛かりな建築工事なし ▼ どんな1日になる？（仕事の全体像） 【いつ？】 ・9〜19時が基本（8時頃自宅発・19時半頃には帰宅） 【誰に？】 ・前任の調査員とすでにご契約を済ませ、 「今日来てくれるのね」と待っている個人宅のお客様に 【何を？】 ・ネズミや虫の通り道になっている「数センチの隙間」を 【どうやって？】 ・前任者が撮った「ここをふさいでね」という現場写真や Webマニュアルを見たり、迷えば電話で先輩に聞きながら 金網やパテ・木材でコツコツ封鎖＆消毒します。 （1回で終わる家もあれば、2〜3回通って仕上げる家も） 【その後は？】 ・「ここがふさがりましたよ」と完了写真をお見せし、 事前金額通りに精算して、そのまま自宅へ直帰します。 ■【要するに】 ・誰かに急かされることも、値段交渉で悩むこともなく、 1人で丁寧に隙間をふさいで「ありがとう」と言われる仕事です。 ▼ 1件の作業ステップ（1日3件前後／少1〜2件） ①【確認】スマホで現場写真＆引継ぎ内容を確認 ②【封鎖】数センチの穴を金網・パテ・木材でふさぐ ③【消毒】簡単な清掃＆専用霧吹きで消毒薬を散布 ④【精算】完了写真をお見せして、事前金額通りに決済 ※お宅の状況により、2〜3回に分けて訪問することもあります。 ▼ 未経験・出社なしでも迷わない「道具・車・安全面」 【難易度】未経験9割超。「日曜大工（DIY）の発展系」ほど 【支援】Webマニュアル完備＆電話や写真で先輩にすぐ相談可 【道具】電動ドライバーやハサミ等の片手工具（全て無料支給） 【安全】マスク・ゴーグル・防護服を着用し安全な薬剤を使用 【車種】AT軽バン等を1人1台無料貸与（ナビ・ETC付） 【喫煙】専用車のため、移動中や休憩中の車内タバコ・音楽OK 【保管】工具や材料は「社用車の荷台」に保管OK（部屋持込0） 【補充】材料が減ったらスマホ申請で自宅等へ配送（出社不要） 【報告】作業後の報告も車内でスマホから5分で完了（日報不要） 【補償】ミス減給0／保険・労災完備で事故や怪我の自己負担0 ▼ なぜ、未経験から高収入で安定するのか？（3つの背景） ①【メディアでも紹介される生活インフラ事業】 ・住宅の老朽化や温暖化で害獣の相談が年々増えており、 景気に左右されず1年中ニーズが途切れない事業です。 ②【東証上場グループの集客力×急成長企業】 ・親会社（東証グロース上場）がWEB集客サイトを運営し、 2023年設立から社員100名超へと急拡大しています。 ③【3部門の分業制で、中抜きゼロ】 ・「①受付➔②調査契約➔③作業(あなた)」を自社完結。 ・下請けを使わない分、利益を社員の給与へ還元しています。 ▼ 入社〜独り立ちまでのステップ（初日から給与発生！） 【1ヶ月目（3週間の丁寧な同乗・実践研修）】 ・「入社日＝研修開始日＝給与発生日」です。初月から 実質月給320,808円〜（※駐車場最大2万・固定残業含）支給。 ・1週目：工具の名前や使い方を覚え、先輩の車に同乗見学 ・2週目：先輩の隣で、パテ埋めや金網カットを一緒に体験 ・3週目：あなたがメインで作業（先輩が横で優しくフォロー） ※状況により「愛知1週➔地元1週➔愛知1週」の研修あり （愛知滞在中は家具家電付マンスリーを会社が無料準備・自腹0） 【2ヶ月目〜（独り立ち＆ボーナス歩合スタート）】 ・作業箇所が少ない簡単な現場から1人でスタート！ ・独り立ちした2ヶ月目から、作業完了ごとの歩合も発生します。 ・1人になっても電話やビデオ通話で先輩がすぐフォローします。 ▼ 正直にお伝えしたい「きつい面」と「事前の対策」 良いことばかりではなく、大変な面も正直にお伝えします。 【きつい面】 ・屋根裏や床下など「狭くて暗い場所」に入る作業があり、 夏場は暑く、冬場は寒い環境での作業になります。 【過去の退職理由と対策】 ・職場の人間関係で辞める方はほとんどいませんが、 「狭い場所や夏の暑さが体質的に合わなかった」という方が 過去にいらっしゃいました。 ・だからこそ、オンライン面談で「実際の現場写真」をお見せし、 事前にイメージしていただいてから進めています。 ▼ 将来のキャリアパス＆他部門のご案内（再応募不要） ・1人作業を極める道（年収550〜600万）や、 育成役・管理職へ進む道などキャリアの選択肢も豊富です。 ・ご希望や適性により、他部門のご案内も可能です。 （※別求人からの再応募は不要。面談等で相談OK） ・害獣調査営業：作業0・提案（初年度想定580万〜） ・カギ解決：未経験可・鍵交換（初年度想定500万〜） ・お庭メンテ：未経験可・屋外（初年度想定480万〜） ・電気工事：要電気工事士資格（初年度想定550万〜） ▼ ★最短12日後〜2・3ヶ月先の入社まで対応 毎週月曜入社（最短12日後）から在職中の先々の入社まで歓迎！ まずは履歴書不要・私服でのオンライン面談でお話ししましょう。

月給25万円スタート！寮完備＆資格取得支援あり、未経験から安定企業の正社員デビューを応援！

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★未経験95％！1.5ヶ月の実機研修で手に職 ★年間休日125日以上！仕事も私生活も充実 ★月給25万円スタート！将来は年収アップも目指せる ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「やってみたい」が ここでは一生モノの技術に変わる！ ロボットや生産設備の 点検・設備保全・メンテナンスを担当♪ 未経験から需要が高い 技術職へチャレンジ！ ◆具体的には ・ロボットや設備の点検 ・部品交換や修理対応 ・設備トラブルの確認 ・予防保全・定期メンテナンス ・動作確認や改善提案

未経験から空調・衛生の施工管理へ｜土日祝休み｜年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅未経験から空調・衛生の施工管理へ ✅新卒と一緒に4月から研修を受ける ✅若手のうちは残業がほぼない ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅1現場を2〜4名のチームで担当 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ オフィスビルや商業施設などの 空調換気設備と給排水衛生設備の 施工管理を、チームの一員として 担当します。件数の8割は 改修工事です。 現場は2〜4名で担当するため、 はじめは経験のある先輩の下で 仕事を覚えていきます。 【具体的には】 ■現場の安全管理の補助 ■職人・協力会社との調整 ■図面や仕様の確認 ■施工図の作成・修正 ■資材の発注と搬入の調整 工期は半年〜1年の現場が 最も多く、1つの現場に じっくりと関わります。 現場は東京都内と、埼玉・千葉・ 神奈川の各プロジェクト先です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社は4月です。新卒と同じ 条件で入社し、一緒に研修を 受けてから現場に出ます。 新入社員教育は約3か月。 空調・衛生の基本、建築の基礎、 CADの操作と作図を、座学と 実習で学びます。その後は OJTで現場を覚えます。 【キャリアの目安】 ■1〜2年目：現場に慣れ、 2級管工事施工管理技士の 一次試験に合格する ■3〜5年目：2級に合格し、 1級の一次試験に合格する ■5年目〜：1級に合格し、 現場の担当者として活躍 ■10年目〜：金額の取り決め なども担い、部下を育てる 資格取得の講習があり、合格時 の一時金と、毎月の資格手当も あります。このほか、空調・衛生 設備の設計管理教育や、1級管工事 施工管理技士の資格取得支援教育 も用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 東京の施工管理は約40名で、 若手が多い組織です。 異業種から転職して、施工管理 として働く社員もいます。 残業は、現場の担当者に なると増えて月40時間ほどです。 自分から上司や周りに声をかけ、 相談できる人が活躍しています。 新入社員の歓迎会や忘年会、 社員旅行などの行事もあります。 ワンルームの一人部屋の社員寮も あります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1965年に創業し、1967年に 設立した空調・給排水衛生 設備の工事会社です。 本社は東京・上野にあり、大阪支店、 九州事務所、埼玉県八潮市の 自社工場があります。 施工管理だけでなく、職人も 社内にいるのが特長です。 自社工場でダクトの製作や 配管の加工を行い、工事の計画から 施工まで社内で手がけます。 渋谷ヒカリエや伊勢丹新宿店、 サンシャイン60ビルなどの 改修工事の実績があります。 社員は90名で、技術者60名、 職工20名が在籍。1級管工事施工 管理技士（補を含む）は38名、 2級（補を含む）は30名です。 管工事業で国土交通大臣の特定 建設業許可を持ち、東京都の指定 下水道工事店でもあります。 湘南事務所（小田原市）もあり ます。

経験・資格なしで職人さんとの関係抜群！年休120日＆直行直帰

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、建築法人営業、不動産法人営業 【 この求人のポイント 】 ✅商談相手は院長などの経営者 ✅フレックスタイム×直行直帰可！ ✅年間休日120日＋誕生日・アニバーサリーなど独自休暇多数 ✅資格手当最大2万円／取得支援あり ✅優良歯科医院が顧客。リピート率95%の安定業界♩ ✅誰もやめたことがない！離職率ゼロの職場◎ 【 職人さんとの温かいチームワークが自慢！ 】 当社では職人さん同士が自然に助け合う、温かい現場づくりを大切にしています。 ✅ 「俺がやっとくよ」の思いやり 「このゴミ、俺が持って帰るよ」「掃除は俺がやっとくから先に帰っていいよ」 こんな温かい声かけが日常的に交わされる現場です ✅ 新人も安心のサポート体制 分からないことがあれば、設備担当の職人さんが前日にわざわざ現場に来て 一緒に確認してくれるような、思いやり溢れる環境です ✅ 定例ミーティング＋懇親会で絆を深める 職人さん全員が集まる定例会議の後は、必ずみんなで懇親会！ 今では職人さんも「楽しみにしてくれる素敵な会」になりました ✅ 執行役員で大工の菅村さんとタッグを組んで お父様の代から当社と仕事をしている菅村さん（執行役員）が 現場の雰囲気づくりをリードしてくれています 「こんなに自分のことを気にかけてくれる現場があるなんて…」 入社3ヶ月の関根も感動するほど 助け合いが息づく働き心地のよい職場です◎ 【 仕事内容 】 ・施工内容は歯科医院を中心とした医療・福祉施設のリフォーム ・施主様は院長先生や経営者が中心 ・現場は一都六県です。 メインエリアは東京23区、 埼玉、神奈川県、千葉が全体の7割 ・基本は直行直帰（メインは東京都）で現場へ向かいます。 ※鈴木社長（54歳）がマンツーマンで丁寧に教えます！ 【 ご提案の流れ 】 ヒアリング・提案・見積作成は営業が行います。 契約後からの現場サポート・プロジェクト推進をお任せします。 ▼契約後 信頼できる職人チームに工事を発注し、 現場管理、納品、アフターフォローまで責任を持って担当します。 VRシステムを活用することで、 効率的な現場管理を実現します。 ▼顧客との長期的な関係構築 リフォーム完了後も、定期的な訪問や連絡を通して、 顧客である院長先生や経営者との信頼関係を維持し、 医療・福祉施設の成長をサポートし続けます ※図面を使った仕事の経験があれば活かせます！業界未経験でも大丈夫 ※営業で図面を扱った経験、設計図面を見た経験があれば十分です 【 充実の研修・サポート体制 】 ・施工管理未経験でも大丈夫！ 現場立会いや調査経験があれば活かせます ・鈴木社長が一から丁寧に指導します ・最初は先輩と同行し、段階的にお任せしていきます 【 市場開拓や事業拡大に挑戦できる 】 歯科医院のリフォーム市場は 成長の余地が大きい業界となります。 社長は10年後までに100億円の会社にする という目標を掲げているので、 市場開拓や事業拡大に積極的に挑戦できます。

【若手のスピード昇進実績あり】プライベートも充実させながら、未経験から社会を支える営業へ。

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜未経験歓迎＞社会を支えるルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅未経験歓迎！グループ新人研修で手厚く育成 ✅豊富な3万点のパーツで提案しやすさ抜群 ✅正当な評価制度！入社数年で課長昇進の実績 ✅安心のルート営業！既存顧客中心の関係構築 ✅年間休日120日以上！基本土日祝休み ✅事前インターンあり！職場の雰囲気がわかる 【業務内容】 ▽生産設備に関わるモノづくりをされているお客様をメインとしたルート営業をお任せします。 ・制御機器商品（主にスイッチ等のパーツ）の販売、ご提案 ・お客様のご要望ヒアリング ・各種メーカー品の提供、ハーネス加工・盤制作などのお手伝い 【仕事の魅力・対象分野】 私たちが扱う商品は、生産工場や生活産業など幅広い分野で活躍し、 社会の「省力化・省人化」に欠かせない役割を担っており、 モノ作り産業を支える社会貢献度の高いポジションです。

＼現場の段取りに専念！数字に追われない／▷おしゃれな飲食店の現場中心♪▷ 未経験スタート可＆資格取得支援▷ 賞与年2回▷ 完全週休2日制

【仕事内容】 ＼学びながら成長！若手からキャリアアップ可能／ オシャレな店舗内装をつくる！ 創業40年以上の安定企業で現場監督を正社員募集！ 【現場監督の仕事内容】 店舗内装工事(インテリアサイン)の施工現場管理 ＝＝＝＝＝＝＝ ・施工計画の立案(工期/工程) ・協力業者/資材の手配 ・工程管理(スケジュール/品質/安全) ・施主との打合せ(進捗報告) ・完了検査、引渡し立会い ・アフターフォロー、定期点検 など 扱う案件は飲食店が中心！ 完成したお店を見た瞬間の達成感は、言葉にできないほど格別です！ 入社5年目で大型案件にも携わることができ、やりがいも十分！ ＼建築建設業界が初めてでも大丈夫♪／ 20代,30代から活躍できる環境！ 入社してすぐに大きな業務を任されることはありません まずは先輩に同行し、現場の流れを一緒に体験 資材の発注や職人さんへの声かけなど、簡単なことから覚えていきます！ わからないことは、その場で先輩が丁寧にフォロー！ 「一人にしない」体制が整っているから、未経験でも安心です 数字に追われる心配や無理な施工工程も一切ありません！ ────────────────── 現場監督の魅力ポイント ────────────────── ■月35万～+賞与(年2回)＋家族/役職/皆勤/資格手当 ■未経験OK！資格取得支援(2級建築施工管理技士) ■5年目で大型案件担当！リーダーとして活躍 ■完全週休2日制＋長期休暇あり ■駅チカで通勤ラクラク ■社内イベント充実(食事会、社員旅行など） ────────────────── 【先輩のキャリアアップ例】 ・1年目(年収480万)：先輩同行で現場〜資材発注を学び、初案件を単独で完了。 ・2年目(年収500万)：月3件ペースで内装リニューアルを受注。見積・工程管理を一気通貫で担当。 ・4年目(年収560万)：主任に昇格し、2級建築施工管理技士を取得。後輩2名の育成も開始。 ・5年目(年収640万)：チームマネージャーとして大型チェーン店の改装プロジェクトを総指揮。 【アドライフサインとは…？】 昭和54年設立！施工実績200件以上！ 店舗の内装デザインや看板、サインの提案～施工・現場取付作業まで一貫対応 豊富な経験を活かし、お客様の企業イメージをひと目で伝える案を追求しています！ (例)立体文字/フロア案内サイン/パネル/タペストリー等 ★職場見学OK★ 少しでも当社の現場監督に興味をお持ちの方はぜひご連絡ください

現場経験を、次のキャリアへ！入社1年目で月収40万円の実績あり！歩合給で収入アップも目指せる！

仕事内容 ＝＝アピールポイント＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ その現場経験、もっと評価される仕事へ。 作業する側から、現場を動かす側に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建設・引越し・配送・倉庫など、 これまでの現場経験を活かして 新しいキャリアを築きませんか？ イベント会場の設営・撤去から始め、 将来的にはスタッフへの指示や 現場管理にも挑戦できる仕事です。 【この求人のポイント】 ・入社1年目で月収40万円の実績あり ・担当現場数や実績に応じた歩合給 ・建設、物流、配送などの経験が活きる ・現場管理の経験がなくてもOK ・正社員採用＆週休2日制 ・研修制度＆資格取得支援あり ・面接1回！入社日の相談も可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【現場経験が次のステップにつながる】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場仕事の経験を活かしたい」 「今よりもっと収入を増やしたい」 「将来は現場をまとめる立場になりたい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 ユニティーでは、 イベント会場の設営・撤去から スタッフへの作業指示や現場管理まで、 幅広い業務に携わることができます。 例えば、こんな経験が活かせます。 ・建設現場での作業経験 ・引越しや荷物の搬入、搬出経験 ・配送、ドライバーとしての勤務経験 ・倉庫や物流センターでの作業経験 ・イベント会場の設営、撤去経験 ・警備などの現場勤務経験 業界が違っていても問題ありません。 現場で身につけた 「効率よく作業を進める段取り力」 「仲間と協力して仕事を進める力」 「安全や時間を意識して動く力」 こうした経験が大きな強みになります。 今まで積み重ねてきた経験を、 新しい仕事で活かしてみませんか？ 【仕事内容】 イベント会場の設営・撤去を中心に、 スタッフへの指示や作業管理などを お任せしていきます。 【具体的には】 ・イベント会場の設営、撤去 ・ステージやテントなどの設置補助 ・机やイス、備品の搬入、配置 ・資材や備品の確認、準備 ・現場スタッフへの作業指示 ・作業スケジュールの管理 ・イベント終了後の片付け ・次回現場に向けた準備 など 最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 まずは現場作業からスタートし、 仕事の流れを覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【現場管理の経験がなくても大丈夫】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「現場経験はあるけれど、 人をまとめた経験はない…」 そんな方もご安心ください。 入社後は先輩スタッフと一緒に イベント会場の設営・撤去を経験。 業界特有の仕事についても、 一つずつ覚えていけます。 仕事に慣れてきたら、 スタッフへの指示出しや スケジュール管理にも挑戦！ 例えば、 「どの順番で作業を進めるか」 「どこにスタッフを配置するか」 「どうすれば効率よく完成できるか」 これまで培ってきた現場経験が、 管理する立場でも役立ちます。 作業をするだけではなく、 現場全体を動かす仕事へ。 経験を活かしながら、 少しずつ仕事の幅を広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【頑張りが収入につながる給与体系】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ユニティーでは、 担当した現場数や実績額などに応じて インセンティブを支給しています。 自分の頑張りや実績が 収入につながる仕組みです。 【実際の月収例】 入社1年目で月収40万円の実績あり！ 月給20万6000円 ＋インセンティブ＋各種手当 月収25万円～50万円程度も可能です。 ※月収は担当現場数・実績額・勤務状況などによります。 ※上記は収入例であり、金額を保証するものではありません。 ※残業代は別途支給します。 「頑張っても給与が変わらない」 「今よりもっと収入を増やしたい」 そんな方にとって、 新しい可能性がある環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【正社員として長く働ける環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 収入だけでなく、 長く働ける環境づくりにも 力を入れています。 ・週休2日制（シフト制） ・希望休は最大限考慮 ・GW、夏季、年末年始休暇あり ・リフレッシュ休暇制度あり ・各種社会保険完備 ・資格取得支援制度あり ・各種研修制度あり 現場作業の経験を積みながら、 将来は管理業務にも携われるため、 長期的なキャリアアップを目指せます。 【こんな方におすすめ】 ・現場経験を活かして転職したい ・今より収入アップを目指したい ・頑張りを給与で評価してほしい ・現場をまとめる仕事にも興味がある ・正社員として腰を据えて働きたい ・チームで協力する仕事が好き ・変化のある仕事に挑戦したい ・体を動かす仕事が好き イベント業界の経験は問いません。 これまで培ってきた経験を、 次のキャリアにつなげませんか？

※第二種電気工事士以上の資格保有者対象【✅賞与7ヶ月分／✅完全週休2日制(土日祝休)／✅長期休暇推奨などの福利厚生◎】

仕事内容: ~~~~~~~アピールポイント~~~~~~~ ✅️ 創業1951年の安定企業！ ✅️ 賞与7ヶ月分支給(昨年度実績) ✅️ 完全週休2日制(土日/祝)！ ✅️ 年間休日122日以上！ ✅️ 未経験でも安心！7~8割が未経験スタート！ ✅️ キャリアアップで年収1000万も可能！ ✅️ 昨年度の離職率3%以下！働きやすい職場です！ ✅️ 長期休暇推奨や物価高支援金など福利厚生◎ 電話でのお問い合わせ先 採用担当：027-251-6865 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 当社は変電所や工場、ショッピングモールなどの 電気設備の施工管理・メンテナンスを行ってます。 今回はそんな産業機械の搬入・組立・設置・ メンテナンスを行うチームメンバーの募集です。 〈具体的には…〉 ・設置する工場内の事前チェック ・機械・設備の搬入/セット工事/電気工事 ・現場の安全確認やスケジュール管理 ・施工後のアフターフォロー/メンテナンス ・現地協力業者の選定　など ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

60歳未満の方募集／完週休2の上場企業！年1／3以上休日！

仕事内容 【求人のポイント】 ❶休日・残業 ✅年間休日128日 ✅年3回の長期連休 （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅休日出勤なし ✅有給も気軽に取得可能 ✅過度な残業は禁止 ❷待遇 ✅賞与年2回 ✅資格手当も充実 ✅前職以上の収入を得る転職者が多数 ❸会社 ✅安定の東証プライム上場企業 ✅景気変動の波に強い経営基盤 ー 【仕事内容】 アパートや賃貸マンション などの計画における、 現地調査業務、 役所調査業務、 実施設計業務、 諸申請業務、 外注事務所の 技術指導を行います。 また、工事監理全般、 社内検査業務等も 行います。 ー 【当社の強み】 ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、 システムキッチンや収納家具などを 自社グループ工場で一貫生産しており、 建物自体のクオリティも高いです。 ー 【インタビュー】 ✅2017年入社・女性 ❶現在の仕事は？ アパート・賃貸マンションの意匠設計 を担当しています。 工法は木造・鉄骨を問いません。 ❷やりがいは？ 規格商品の設計が多いのですが、 間取りは土地の形や広さに 応じて変わります。 コンセントの位置や配線の方法など、 細かいところも多々違ってきます。 自分で考えることが重要です。 ❸プライベートは？ 残業がほとんどなく、 満足できる私生活を送っています。 趣味はコーヒーです。 朝、喫茶店に行くこともよくありますよ。

仕事内容 ＼ この求人の魅力をチェック ／ ✅未経験者歓迎！ ✅昇給+賞与で収入UP ✅長期休暇あり＆土日祝休みも可能 ✅残業ほぼなし！定時退社OK ✅年齢関係なくスタッフの仲がいい ✅自社一貫体制による安定した経営基盤あり 【仕事内容について】 空調設備工事や電気設備工事の、 施工管理業務をお任せします。 現場はテナントビルや福祉施設など様々です …具体的には ・現場の安全管理や工程管理 ・CADを用いた図面作成 ・見積もりや積算業務など 主な現場は東京都内を中心に、 埼玉や神奈川エリアとなります。 現場への直行直帰が可能で、書類作業も現場で対応が可能です。 工期は1日から長くて1ヶ月と、 短期の現場がメインとなります。 ⇒新築工事は対応しないので負担少なめです！ 【未経験でも安心のOJT研修あり】 入社後は約3ヶ月間先輩に同行していただき、 現場でOJT研修を実施します。 仕事の流れをしっかり覚えていただいてから、 徐々に簡単な現場からお任せしていきます。 一人ひとりの成長ペースに合わせてお任せしていくので、 未経験者の方でも無理なく成長できる環境です 【自社一貫体制による安定した基盤】 当社の強みは工事からその後のメンテナンスまで「自社で全て完結できる」一貫体制です。 この一貫体制が厚い信頼を生み、継続的にお仕事をいただいております。 外注費をかけず、安定した依頼があるからこそ、 会社の利益をしっかり社員の給与・待遇に還元できる仕組みが整っています！

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

有資格者のみ初年度年収700万円以上想定｜エリア総合職採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼その施工管理経験を、次のステージへ！／ 収入も、仕事の幅も、働く環境も。 NIPPOで新しいキャリアを築きませんか？ ✅想定初年度年収700万円以上 ✅高速道路やテストコースなどの大規模案件 ✅完全週休2日制・年間休日125日 ✅経験・資格を活かしてキャリアアップ ✅大手企業ならではの充実した福利厚生 「今よりもっと大きな現場に携わりたい」 「経験や資格を収入に反映させたい」 「将来を考えて、働く環境も見直したい」 そんな想いをお持ちの方へ。 道路舗装の分野で90年以上の実績を持つ NIPPOでは、土木施工管理の 経験者・有資格者を募集しています。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 今の会社ではなかなか携われない 大規模プロジェクトに挑戦するチャンスも。 次のキャリアを、NIPPOで考えてみませんか？ ▼下記に、中途入社社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事計画の立案から現場管理、 引き渡しまで、一連の工程に携わる仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅工事受注後の打ち合わせ ✅施工計画の立案・各種手配 ✅工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜NIPPOだから経験できる仕事も！＞ 高速道路や空港、自動車のテストコースなど、 規模の大きな工事や特殊な舗装工事にも 携わるチャンスがあります。 これまでの経験を活かすだけでなく、 仕事の幅を広げ、施工管理技術者として さらに経験を積める環境です。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はオリエンテーションで 当社の業務フローを理解していただきます。 その後は上司や先輩のもと、 OJTを通じて仕事の進め方を習得。 これまでの経験やスキルに応じて、 適切な現場を担当していただきます。 ※「エリア総合職」としての採用です。 各支店管轄内で転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOに転職する3つのメリット＞ ✨魅力1：経験・資格を活かして収入アップ！ 想定初年度年収は700万円以上。 これまで培ってきた施工管理の 経験や資格を活かし、 さらなる収入アップを目指せます。 ✨魅力2：今までとは違う規模の仕事に挑戦！ 高速道路、空港、テストコースなど、 多彩な施工実績を持つNIPPO。 豊富な案件があるからこそ、 これまで経験してこなかった 工事に携わる機会もあります。 加えて、インフラに携わる当社の仕事は この先もずっと安定した需要があります。 ✨魅力3：将来を見据えて働ける環境！ 完全週休2日制・年間休日125日。 充実した福利厚生に加え、 90年以上にわたり培ってきた 事業基盤も強みの一つです。 仕事のやりがいだけでなく、 休日や待遇も大切にしながら、 長くキャリアを築きたい方に適した環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜中途入社社員に聞きました！＞ 「NIPPOに転職して、実際どうだった？」 スキルアップ・収入アップができた と回答した社員は75％以上！ 実際に転職した社員の声をご紹介します。 ●NIPPOへの転職を決めた理由は？ ・最大手で自分の力を試してみたかった ・自動車テストコースや特殊舗装など、他ではなかなか経験できない工事に携わりたかった ・平均年収の高さに魅力を感じた ・前職でもNIPPOは他の舗装会社とは「別格」だと聞いていた ●転職してよかったと感じることは？ ・前職で身につけた知識や資格をそのまま活かせている ・高速道路の4車線化・6車線化など、大きなプロジェクトを経験できた ・以前より年収が上がった ●入社前後でギャップはありましたか？ ・中途入社だと現場になじめるか不安でしたが、周囲の方が優しく接してくれました ・大手企業なので、社内ルールを覚えるのには少し時間がかかりました ●実際に働いて感じるNIPPOの強みは？ ・取引先や協力会社からの信頼が厚く、仕事を進めやすい ・テストコースなどの特殊な工事にも、若いうちから関われるチャンスがある 転職理由は人それぞれですが、 収入面だけでなく、 経験できる仕事の幅や働く環境に 魅力を感じている社員もいます。 「これまでの経験を、もっと活かしたい」 そんな方にこそ、NIPPOでの仕事を 知っていただきたいと考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜まずは話を聞くだけでもOK！＞ 「今すぐの転職は考えていない」 「今の会社と比べてから判断したい」 「実際の仕事内容や働き方を詳しく知りたい」 そんな方に向けて、選考前のカジュアル面談も実施しています。 担当する工事の内容や働き方、待遇、 会社の雰囲気など、気になることをお話ししましょう。 まずは情報収集からでも構いません。 【応募する】ボタンから進み、 質問項目で「カジュアル面談希望」とご回答ください！

【有資格者・転勤あり】✨平均年収998万円✨年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木建設コンサルタント 業界のリーディングカンパニーが手がける スケール大の建築工事！ ✅東証プライム上場ENEOSグループの一員 ✅業界大手の安定基盤で建築工事に挑戦！ ✅経験に応じて裁量も大きい環境 ✅完全週休2日・年休125日 ✅平均年収998万円 道路舗装のリーディングカンパニーとして 90年以上の実績を誇るNIPPO。 実は、建築工事にも強みを持ち、 事務所・商業施設・工場・ ガスステーション・米軍関連施設など、 幅広い案件を手がけています。 今回、建築工事部門のさらなる強化に向け、 新たなメンバーを募集！ 大規模なプロジェクトに携わりながら、 スキルを磨きませんか？ ▼下記に、中途社員のアンケート公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ ✅建築設計 ✅見積・工事コストの算出 ✅工事の安全・品質・工程・原価管理 ✅行政対応・各種申請業務 ✅協力会社の選定・調整業務 など ＜入社後の流れは…＞ 入社後は簡単なオリエンテーションを実施し、 当社の業務フローを理解。 その後、上司や先輩のもと、 OJTで現場業務を学んでいただきます。 スキルや経験に応じて、 適切な現場を担当していただきます。 ※「総合職」または「エリア総合職」として採用します。 総合職の場合は全国、エリア総合職の場合は 各支店管轄内での転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のココが魅力！＞ ✨ 魅力1：建築分野でも確かな実績！幅広い案件に携われる NIPPOは道路舗装のリーディングカンパニーですが、 多岐にわたるプロジェクトを手がけており、 スケールの大きな仕事に関われます！ ✨ 魅力2：働きやすい環境！高待遇＆完全週休2日制 年収平均998万円（総合職）、年間休日125日！ 無駄な残業がなく、 ワークライフバランスも充実しています。 ✨ 魅力3：安定基盤＆キャリアアップのチャンスあり 道路インフラのリーディングカンパニーだからこそ、 設備工事も安定して受注。 実力次第で管理職への昇進も可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜中途入社のリアルな声を聞いてみた！＞ スキルアップ・収入アップができたと 回答した社員が“75％以上”！ ●NIPPOへの転職のキッカケは？ ・前職より業務の幅が広がり、 給与面でもメリットがあったから ・知人がNIPPO社員で おススメしてもらったから ・福利厚生、給与、業務内容、 企業規模の安定感などに惹かれて ●転職してよかったことは？ ・業務内容・待遇ともに満足！ ・前職より業務範囲が広がり成長を実感 ・キャリアを活かし年収アップできた！ ・正当な評価と、それに見合った給料を いただけていると感じる ・入社年数に関係なく、 責任と裁量ある仕事を任せてもらえている ●入社前とのギャップはあった？ ・意外にプロパー（新卒）社員との差を感じなかった ・建設業ながら残業が少なく、 休日を取得しやすくて驚いた ●社員の目線で見るNIPPOの強みは？ ・やはり大企業としての安定感！ 業界内での信頼感もバツグンです。 ＊ このように多くの社員が NIPPOへの転職を通じて、 キャリアの可能性を広げ、 成長や待遇の充実を実感しているようです。

＜有資格者＞✨30代活躍中✨平均年収998万円✨年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、空調設備施工管理、電気施工管理 業界のリーディングカンパニーが手がける スケール大の設備工事！ ✅東証プライム上場ENEOSグループの一員 ✅業界大手の安定基盤で設備工事に挑戦！ ✅様々な大規模案件に携われる ✅完全週休2日・年休125日 ✅平均年収998万円 道路舗装のリーディングカンパニーとして 90年以上の実績を誇るNIPPO。 実は、建築設備工事にも強みを持ち、 事務所・商業施設・工場・ ガスステーション・米軍関連施設など、 幅広い案件を手がけています。 今回、設備工事部門のさらなる強化に向け、 新たなメンバーを募集！ 大規模なプロジェクトに携わりながら、 設備のプロとしてスキルを磨きませんか？ ▼下記に、若手社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ ✅設備設計（基本設計・実施設計） ✅見積・工事コストの算出 ✅工事の安全・品質・工程・原価管理 ✅行政対応・各種申請業務 ✅協力会社の選定・調整業務 など 設計部門と連携しながら設備設計を進め、 施工管理まで一貫して担当します。 特に当社の設備グループは、 建築技術者に対しても意見を言える技術チーム。 空調・衛生・電気設備など 幅広い知識を習得でき、 ゼネコン・サブコンの経験者はもちろん、 設備工事の経験が浅い方でも成長できる環境です。 ※「総合職」または「エリア総合職」として採用します。 総合職の場合は全国、エリア総合職の場合は 各支店管轄内での転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のココが魅力！＞ ✨ 魅力1：スケールの大きな案件に挑戦 大規模な施設工事に携われるチャンス多数！ 小さい現場でもよいので、 空調・衛生・電気設備の施工管理 としての経験や、 ゼネコン・サブコンの経験があれば 中途社員として活躍可能。 経験が浅い場合も、 しっかり学びながら成長できる環境です。 ✨ 魅力2：働きやすい環境！高待遇＆完全週休2日制 年収平均998万円（総合職）、年間休日125日！ 無駄な残業がなく、 ワークライフバランスも充実しています。 ✨ 魅力3：安定基盤＆キャリアアップのチャンスあり 道路インフラのリーディングカンパニーだからこそ、 設備工事も安定して受注。 実力次第で管理職への昇進も可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜若手社員のリアルな声！＞ （30歳、元ビルメンテナンス会社勤務） ✨NIPPOって建築もやってるんだ！ 入社前は舗装工事のイメージが強かったですが、 実は建築や設備分野も手がけていると知り、 興味を持ちました。特に新築工事や コンクリート工事など、 大規模案件に携われるのが魅力でしたね。 ✨知識が広がった！ 前職はビルメンテナンス会社の設備管理。 これまでは設備工事で携わることが中心でしたが、 建築の視点から工事全体を見る機会が増えました。 図面を毎日確認することで読解力が向上し、 建築作業員とのコミュニケーションも スムーズにできるようなりました。 ✨大きな現場で学べる！ 大きな現場で先輩について、 経験を積めるので、 着実にスキルアップできます。 現在は、つくばみらい市で 巨大研究施設の案件に携わっています！ 実力がついてきたら個人の裁量に 任せてもらえることも増えていきますよ。 ✨給与もUP！働きやすさも◎ 転職後、給与は約10％UP。 前職よりも完全週休2日制で休みが増え、 残業も少なめ（20～30時間程度）なので、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 さらに、映画館500円の福利厚生は 地味に嬉しいポイント（笑）。 ＊ 「大きな仕事に挑戦したい」 「幅広い知識を身につけたい」 そんな方にピッタリの環境です！

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

大手グループで技術を磨こう！店舗の困ったを解決する、ちょっとカッコいい仕事。DIY好きにも◎7連休＆賞与が年2回・社割など待遇も充実！

仕事内容 ＼未経験から大手グループで安定の正社員へ！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★この仕事の魅力をご紹介！★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 大手グループで安定したキャリアを！ ◆ 未経験から修理・修繕の技術を習得！ ◆ 安定収入！昇給も賞与も年2回！ ◆ 年2回の7連休！取得率100％！ ◆ 日中勤務が中心＆月8～10日休み！ ◆ 経験を積み、リーダーも目指せる！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ カラオケまねきねこを快適に利用していただくための 店舗メンテナンス業務（清掃・修理修繕等）をお任せします！ 「直してくれてありがとう！」 店舗の困ったを解決する、ちょっとカッコいい仕事。 渋谷・新宿・池袋・横浜・上野など、 各エリアの店舗をチームで担当します。 あなたの修理一つで、お店がスムーズに動き出す。 感謝の言葉がダイレクトに届くやりがいを感じながら、 未経験から一生もののスキルとポジションを手に入れよう！ 【具体的なお仕事内容】 ◆店舗内の清掃・美化作業 ◆設備の点検や簡単な修理・修繕 ◆スタッフへの作業指示・進捗確認 修繕するのは、照明やドアの不具合、 壁紙の剥がれなど身近なものが中心！ 時には店舗の看板メンテナンスなど、 少し大きな作業に携わることもあります。 ※一部、店舗営業のサポート業務あり 【チームで協力しながら店舗を巡回】 基本的には3名程度のチームで、 担当するカラオケ店舗を訪問します。 自ら作業を担当するだけでなく、 アルバイトスタッフへの指示出しや進捗確認など、 チームをまとめる役割も担います。 【DIYやものづくりが好きな方にも！】 「工具を使って何かを直すのが好き」 「家具の組み立てやDIYが得意」 「手を動かして技術を身につけたい」 そんな方なら、興味を持って 取り組んでいただけるお仕事です。 専門的な修繕経験がなくても大丈夫！ 未経験から始めた先輩も多く、 実際の作業を通して少しずつ 知識や技術を身につけられます。 大手グループならではの安定した環境で、 私たちと一緒に成長していきませんか？ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

設備施工経験者採用●月給35万～●完全週休2日制●まずは面談

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、空調設備施工管理、設計/施工監理 空調設備工事の計画・工程を管理し、 協力企業や職人と工事を進める仕事です。 点検や簡単な修理対応も含みます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給35万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅空調設備施工の経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 設備状況の確認も行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 これまでの経験を踏まえ、 段階的に業務をお任せします。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

年休116日＆繁忙期でも定時退社

仕事内容 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ リニューアル工事のみで新築無し！ 残業月5時間未満の施工管理。 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ ＼ この求人の魅力をチェック ／ ✅月残業5時間未満で定時退社OK ✅年間休日116日で土日祝休みも可能 ✅年齢関係なくスタッフの仲がいい ✅自社一貫体制による安定した経営基盤あり 【仕事内容について】 空調設備工事や電気設備工事において、 施工管理をお任せします。 現場はテナントビルや福祉施設などで、リニューアル工事のみが対象となります。 同時に担当する現場は基本的に1件のみとなります。 複数の現場を掛け持ちしないため、 目の前の仕事に集中できます。 【具体的な仕事内容】 ・現場の安全管理 ・工程管理 ・CADを用いた図面作成 ・見積もり業務 ・積算業務など ※案件の規模は2,000万円前後です。 ※工期は1ヶ月前後です ※主な現場は東京都内が中心です ※現場へは直行直帰が可能で、書類作業は現場で対応可能です 【安心のOJT研修あり】 入社後約1ヶ月間は、 先輩社員に同行していただき、 当社のやり方やルールを、 しっかり覚えていただきます。 その後は進捗に合わせて徐々に現場を お任せしていきます。 【自社一貫体制による安定した基盤】 当社の強みは工事からその後のメンテナンスまで「自社で全て完結できる」一貫体制です。 この一貫体制が厚い信頼を生み、継続的にお仕事をいただいております。 外注費をかけず、安定した依頼があるからこそ、 会社の利益をしっかり社員の給与・待遇に還元できる仕組みが整っています！

最大節水率95％／ 土日祝or平日休みが選べる／法人中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 最大95％の節水を実現。 飲食店約24,000店舗への 導入実績を持つ「Bubble90」。 土日祝or平日休みを選べる。 水回りの経験を活かして、 月給30万～50万円へ。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ✅「“超”モノづくり部品大賞」大賞 ✅月給30万～50万円＋インセン ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅平日休みの働き方も相談可能 ✅飲食店やスーパーなど法人案件中心 ✅給排水・配管・住宅設備経験者歓迎 私たちDG SALESが扱うのは、 製品タイプにより最大95％の 節水を実現する節水ノズル 「Bubble90」です。 今回募集するのは、 法人施設を訪問して、 製品の取付・修理・保守を行う 配管工事スタッフです。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事など、 水回りの経験を活かせます。 完全週休2日制で、 土日祝日はしっかりお休み。 希望する方は休日数を変えず、 平日休みの働き方も相談できます。 経験を月給30万～50万円で評価し、 即戦力としてお迎えします。 《仕事内容》 節水器具「Bubble90」の 取付・修理・保守点検を 中心にお任せします。 【具体的には】 ◆節水器具の取付・設置 ◆定期的な点検・メンテナンス ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の交換・調整 ◆給排水管の簡易修繕 ◆大型案件の現場施工管理 ◆使用状況のヒアリング ◆技術的な改善提案 ◆翌日の施工準備 など 訪問先は、飲食店や スーパーマーケットなどの 法人施設が中心です。 施設の厨房などに製品を設置し、 導入後は定期的に訪問して、 点検やメンテナンスを行います。 現場の状況に応じて、 水栓金具の交換や調整、 漏水箇所の修繕にも対応します。 基本的には一人で担当しますが、 遠方や大型施設の案件では、 複数名で作業を進めます。 ★休日を減らさず働き方を選べる★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常は完全週休2日制で、 土日祝日はしっかり休めます。 現場の仕事を続けながら、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートを大切にできます。 一方、平日に休みたい方は、 完全週休2日制を維持したまま、 勤務曜日の変更も相談できます。 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた働き方を選べる環境です。 ★経験を法人案件で活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先は飲食店やスーパー、 病院・福祉施設、工場などの 法人施設が中心です。 個人宅への訪問はありません。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事、 水回りのリフォームなど、 幅広い経験を活かせます。 さまざまな規模の施設を担当し、 対応できる設備や工事の幅を 広げていける環境です。 ★取付から改善提案まで担当★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ごとに水栓や配管を確認し、 製品の取付・修理・調整を行います。 導入後も定期的に訪問し、 使用状況に応じた点検や 改善提案まで担当します。 経験や能力に応じて、 大型案件の施工管理や 後輩への技術共有にも 携わっていただきます。 現場を続けながら施工管理や 人材育成へ仕事の幅を広げられます。 《とある1日の流れ》 ◆朝礼・準備 当日の予定を確認し、 製品や工具を社用車に積んで 現場へ出発します。 ◆取付・メンテナンス 訪問先で水栓を確認し、 Bubble90の取付や 修理・点検を行います。 基本的には一人で担当し、 大型施設では複数名で対応します。 ◆帰社・翌日の準備 施工内容を整理した後、 翌日の予定や必要な製品を 確認して業務終了です。

設備施工経験者採用●月給35万円～●土日祝休み●まずは面談へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築施工管理、設計/施工監理 設備工事の施工工程を管理する仕事です。 空調設備施工の経験を活かし、 計画・安全・品質・進捗を確認します。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給35万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅空調設備施工の経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 これまでの経験を踏まえ、 段階的に業務をお任せします。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

設備施工管理経験を活かす●月給35万～●土日祝休●まずは面談

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、建築設備メンテナンス 空調設備工事の進行を管理する仕事です。 工事計画から現場の安全・品質確認、 職人の手配や工程調整まで担当します。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給35万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅空調設備施工の経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 これまでの経験を踏まえ、 段階的に業務をお任せします。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

未経験歓迎●月給26万円～●設立65年の安定企業●土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 空調設備工事の進行を支える管理の仕事です。 設備の確認や簡単な修理にも携わり、 先輩との同行から段階的に学びます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給26万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅未経験から段階的に学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 設備状況の確認も行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜未経験からの成長ステップ＞ 先輩に同行し、現場や仕事の流れを確認 ↓ 約3か月を目安に簡単な案件へ 先輩への確認・同行も続けます。 ↓ 約1年を目安に一人で現場を担当 習熟度を見ながら段階的に進めます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

設備設計の経験者採用●月給35万円～●土日祝休み●設立65年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 設備設計の実務経験を活かし、 テナントの空調設備を設計する仕事です。 得意分野を軸に担当業務を進めます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給35万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅設備設計の実務経験を活かせる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅設計図面の作成 エアコン・ダクトなど、 テナント空調設備の設計図面を作成します。 ✅現地調査・打合せ 現地を調査し、現場担当者と打合せ。 設備機器の選定や配置を検討します。 ✅CADによる製図・現場調整 CADで施工図・竣工図を作成し、 現場との調整にも対応します。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

未経験歓迎●完全週休2日制●月給26万円～●平均勤続12年超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、空調設備施工管理、建築設備メンテナンス 空調設備工事の工程や品質を管理する仕事です。 現場の安全確認、職人の手配、 進捗管理などを担当します。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給26万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅未経験から段階的に学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜未経験からの成長ステップ＞ 先輩に同行し、現場や仕事の流れを確認 ↓ 約3か月を目安に簡単な案件へ 先輩への確認・同行も続けます。 ↓ 約1年を目安に一人で現場を担当 習熟度を見ながら段階的に進めます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

●月給80万円～●設備業界・営業・管理職の経験必須●土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、建築法人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア 建築設備・空調いずれかの業界経験と、 営業・管理職経験を活かす募集です。 入社後は既存顧客への営業から始め、 徐々にチームの管理業務を担当します。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給80万円～の経験者採用 ✅チームマネジメントにも携わる ✅既存顧客への空調設備提案 ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅既存法人顧客への提案 設計・施工・取り付け・保全・修理まで、 お客様の空調設備に関する要望に対応します。 ✅段階的にチームマネジメントへ はじめは営業業務に携わり、 その後、徐々に管理業務をお任せします。 これまでの営業・マネジメント経験を チーム運営にも活かせるポジションです。 ✅一部修理対応 営業に伴い、一部修理対応も行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜経験を踏まえて担当を広げます＞ 管理職候補としての募集です。 設備業界・営業・管理職経験の 3条件をすべてお持ちの方を想定しています。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ これまでの経験や今後のキャリア、 働き方などをご相談ください。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

未経験歓迎●じっくりと成長●月給26万円～●平均勤続12年超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空調設備施工管理、建築施工管理、設計/施工監理 空調設備工事の施工工程を管理する仕事です。 先輩と現場を知るところから始め、 工事の流れや調整の仕方を学びます。 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給26万円～ ✅完全週休2日制（土日）・祝日休み ✅平均勤続年数12年超 ✅未経験から段階的に学べる ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅工事の計画・手配 工事計画を立て、 協力企業のスタッフや職人を手配します。 ✅安全・品質・進捗の管理 現場の安全点検・品質管理を行い、 施工計画に沿って進み具合を確認します。 ✅予算・書類・修理対応 予算の策定、書類作成、 簡単な修理対応などを行います。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント ✅気を付けた方が良い点 などを丁寧にお教えします。 先輩によるフィードバックもあり、 自分の成長や課題に向き合いながら 一歩ずつステップアップできます。 ＜未経験からの成長ステップ＞ 先輩に同行し、現場や仕事の流れを確認 ↓ 約3か月を目安に簡単な案件へ 先輩への確認・同行も続けます。 ↓ 約1年を目安に一人で現場を担当 習熟度を見ながら段階的に進めます。 ＜まずは面談でお話ししましょう＞ 入社意思が固まる前のご相談も可能です。 職場見学は希望者に対応しています。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 富士冷熱は昭和36年設立。 台東区に根差し、空調設備の設計から 施工・取り付け・保全・修理まで、 配管・配線も含めて提案しています。 病院、駅、飲食店、大型商業施設、 大学のキャンパスなど、 様々な場所の快適な環境を支える仕事です。 平均勤続年数は12年超。 給与の見直しや完全週休2日制の導入など、 働き方の改善にも取り組んでいます。

＜有資格者＞✨女性活躍中✨平均年収988万円✨年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント ＼セコカン女子、成長中！／ あなたの経験、 NIPPOでさらに輝かせませんか？ ✅性別に関係なくスキルUP可能！ ✅育休取得率100％！ 柔軟な働き方相談OK ✅総合職から地域限定へ転換も◎ 道路舗装のリーディングカンパニーとして 90年以上の実績を誇るNIPPO。 現在、さらなる事業拡大に向けて、 施工管理経験者を募集しています！ 女性の施工管理技士 （セコカン女子）も活躍中！ 現場経験を活かしながら、 スキルアップや 働き方の相談ができる環境で、 新しいキャリアを築きませんか？ ▼下記に、女性社員のリアルな声も公開中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 多様な舗装・土木工事の施工管理をお任せします。 工事の受注から引き渡しまで、 一連の流れを管理し、 安全かつ高品質な施工を実現する仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ✅ヒアリング・工事受注後の打ち合わせ ✅工事計画の立案・手配 ✅工事の工程・安全・品質・原価管理 ✅工事完了・引き渡し ＜入社後の流れは…＞ 入社後は簡単なオリエンテーションを実施し、 当社の業務フローを理解。 その後、上司や先輩のもと、 OJTで現場業務を学んでいただきます。 スキルや経験に応じて、 適切な現場を担当していただきます。 高速道路など大規模な 「地図に残る仕事」が多いだけに、 達成感も大きいです。 ※「エリア総合職」として採用します。 エリア総合職の場合は 各支店管轄内での転勤があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜この求人のココが魅力！＞ ✨ キャリアの選択肢が豊富！ 現場経験を積みながら、 所長や管理職を目指す道も。 地域限定社員への転換も可能で、 ライフプランに合わせた働き方が選べます。 ✨ 女性の活躍を支援する制度が充実！ 育休取得率100％！ 出産前後は積算業務へシフトし、 子どもが成長したら現場復帰…など、 働き方は相談可能です。 ✨新卒・中途関わらず意見を発信！ 社員自らが主体となって立ち上げた 「女性の働き方向上プロジェクト」で、 社内アンケートを実施。 その声をもとに、経営層へ テレワーク推進の提言なども行いました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOで働く、セコカン女子の リアルな声を聞いてみた＞ ★入社4年目、31歳 Q：NIPPOに転職したキッカケは？ A：もともとは派遣会社を通じて 建設業界で働いていましたが、 更なるキャリアアップや 将来を見据えてNIPPOに転職しました。 Q：実際に働いてみてどうでしたか？ A：女性だからと言って仕事が 任せてもらえないということもなければ、 逆に甘やかされることもありませんでした。 性別に関係なく対等な技術者として 向き合ってもらえていると感じます。 嘘っぽく感じるかもしれませんが、 ホントに“いい人”ばかりで のびのびと仕事が出来ています。 また尊敬できる先輩技術者も多く、 そんな環境だからこそ 将来的には監理技術者や所長 というようなキャリアアップを 目指したいと思っています。 Q：資格取得のサポートはある？ A：会社が資格取得を支援してくれるのは すごくありがたいです。 すでに1級土木施工管理を取得し、 現在は1級舗装施工管理を取得するため勉強中。 上司が筆記試験を添削してくれたり、 支店ごとに外部講習を受けられたりするので、 しっかりサポートされています。 Q：ワークライフバランスは？ A：土日祝は休みで、 夏休みやGW、冬休みも取れます。 国交省やネクスコの現場では 完全週休2日が義務化されているので、 働きやすさはあると思います。 Q：女性の働きやすさは？ A：現場には1～2人の 女性技術者がいることが多いです。 業界内ではNIPPOの 働きやすさは評価されているかも。 先日も建設業で働く女性を応援する 「けんせつ小町」のイベントに 参加してきました！ Q：最後に何かメッセージを！ Ａ：大きな会社ですが、 性別や中途・新卒関係なく 声を聞いてもらえる社風だと思います。 会社をより良くするための 意見やアイデアがあれば、 ぜひあなたも積極的に 発信していってほしいです！

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

未経験からイベントをつくる側へ！月給28万円以上＆賞与年2回！先輩のサポートで安心スタート！

仕事内容 ＝＝アピールポイント＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今度は、イベントを「つくる側」へ。 未経験から始める会場づくりの仕事！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ライブ、展示会、企業イベントなど、 さまざまなイベント会場を 仲間と一緒につくり上げる仕事です。 何もなかった会場にステージができ、 机やイス、設備が並んでいく。 そして完成した会場に、 たくさんの人が集まる。 そんなイベントの舞台裏を支える 仕事に挑戦してみませんか？ 【この求人のポイント】 ・未経験、第二新卒歓迎！ ・月給28万円以上の安定収入 ・賞与年2回＆昇給年1回 ・先輩がマンツーマンでサポート ・週休2日制＆長期休暇あり ・将来は現場管理にも挑戦できる ・面接1回！私服での面接もOK 特別な資格や経験は必要ありません。 「イベントの仕事に興味がある」 「新しい仕事に挑戦してみたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です！ 【仕事内容】 イベント会場の設営・撤去から、 スタッフへの作業指示や スケジュール管理まで、 幅広い仕事に携わります。 【具体的には】 ・イベント会場の設営、撤去 ・机やイス、備品などの搬入、配置 ・会場内の設備や資材の確認 ・現場スタッフへの作業指示 ・作業スケジュールの確認、管理 ・必要な資材や道具の手配 ・お客様との打ち合わせ ・簡単な会場図面の作成 など 「仕事の種類が多くて難しそう…」 そう思った方もご安心ください。 最初からすべての業務を お任せすることはありません。 まずは先輩と一緒に現場へ入り、 会場づくりの流れを覚えるところから スタートしていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心！入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1：まずは現場を知ることから 先輩スタッフと一緒に現場へ入り、 道具の名前や作業の進め方などを 一つずつ覚えていきます。 最初は簡単な作業からスタート！ イベント業界が初めてでも、 先輩が丁寧にサポートします。 STEP2：少しずつ仕事の幅を広げる 仕事の流れが分かってきたら、 資材の準備やスケジュール確認など、 新しい業務にも挑戦！ 「次は何を準備すればいいか」 「どうすれば作業がスムーズか」 自分で考えて動ける場面が増え、 少しずつ成長を実感できます。 STEP3：現場をまとめる立場へ 経験を積んだら、 スタッフへの作業指示や 現場全体の進行管理にも挑戦！ お客様との打ち合わせや 簡単な図面作成など、 さらに仕事の幅を広げていけます。 現場作業からスタートして、 将来は現場を動かす存在へ。 未経験からでも、 段階的にステップアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【毎回違うイベントだから面白い！】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ イベント会場づくりの魅力は、 毎回違う仕事に携われること。 イベントによって、 会場の広さや設営する設備、 作業の進め方も異なります。 仲間と協力して準備を進め、 予定通りに会場が完成した瞬間。 「自分たちでつくり上げた！」 そんな達成感を味わえるのが、 この仕事ならではの魅力です。 ただ作業をこなすだけではなく、 自分の工夫が仕事に活きる。 毎日の仕事を通じて、 新しい経験を積める環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験から安定収入を目指せる】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は月給28万円以上！ さらに昇給・賞与制度もあり、 将来を見据えて働ける環境です。 【年収例】 ・入社2年目／年収380万円 ・入社5年目／年収440万円 ・入社7年目／年収580万円 ※上記は年収例であり、 収入を保証するものではありません。 経験を積みながら、 新しい仕事に挑戦できるだけでなく、 収入アップも目指せます。 「未経験だから給与が不安」 「正社員として安定して働きたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【困ったときは先輩に相談できる環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ イベント会場づくりは、 スタッフ同士の協力が欠かせません。 一人で黙々と作業するのではなく、 声をかけ合いながら チームで仕事を進めていきます。 上野支店では、 年齢や社歴に関係なく、 質問や相談がしやすい環境づくりを 大切にしています。 分からないことがあれば、 先輩スタッフがフォロー。 定期的なミーティングや 他支店との交流もあり、 仕事での気づきや改善点を 共有する機会もあります。 新しい職場で不安がある方も、 少しずつ仕事に慣れていけます。 【こんな方におすすめ】 ・未経験から正社員に挑戦したい ・第二新卒として再スタートしたい ・イベントやモノづくりに興味がある ・仲間と協力して仕事を進めたい ・毎日変化のある仕事がしたい ・体を動かす仕事が好き ・将来は管理する仕事にも挑戦したい ・安定した収入を得ながら成長したい イベント業界の経験は問いません。 大切なのは、 「新しい仕事を覚えていきたい」 という前向きな気持ちです。 今までの経験よりも、 これからの成長を大切にしています。

有資格者募集！✨平均年収998万円✨キャリアと生活を両立

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木建設コンサルタント 高速道路、空港、橋梁補修、 サーキット、競馬場、スポーツ施設…。 NIPPOは、道路舗装にとどまらず、 全国の社会インフラを支える 多彩な舗装・土木工事を手がけています。 今回募集するのは、 そうした現場を支える土木施工管理経験者。 これまで培ってきた経験や資格を、 より大きな案件、より安定した基盤の中で 活かしませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜NIPPOで働く魅力＞ ✨魅力1：大規模案件に携われる環境 90年以上にわたり舗装業界をけん引してきたNIPPO。 高速道路・空港・橋梁補修・サーキットなど、 社会インフラを支える多彩な案件を手がけています。 安定した基盤のもと、 スケールの大きな工事で経験を広げられる環境です。 ✨魅力2：経験と資格を正当に評価 平均年収998万円。 担当領域や責任に見合った待遇水準も NIPPOの強みです。 収入アップとキャリアアップの 両方を目指したい方に適した環境です。 ✨魅力3：年間休日125日。将来を見据えて働ける環境 大規模工事や公共性の高い案件も多い一方で、 休日休暇制度や福利厚生の整備にも注力。 経験を活かしながら、 腰を据えて働ける環境があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社前に知っておいてほしいこと＞ 覚悟1：支店管轄エリア内で転勤の可能性があります 今回は「エリア総合職」での採用です。 配属や案件状況により、支店管轄エリア内で 転勤となる場合があります。 たとえば関東第二支店では、 東京・千葉・茨城・栃木・群馬が担当エリアです。 そのため、配属先によっては 引越しが必要になる可能性があります。 ただし、全国転勤ではありません。 覚悟2：特殊案件は、誰でもすぐ担当できるわけではありません 空港や競馬場、サーキットなどの特殊工事は、 入社後すぐに誰もが担当できるわけではありません。 これまでの経験や現場での実績、本人の希望、 案件状況などを踏まえて担当が決まります。 ただ、一般的な舗装工事だけでなく、 こうした特殊案件に挑戦できるチャンスがあるのは NIPPOならではの魅力です。 覚悟3：大手ならではのルールや進め方を覚える必要があります 業界トップクラスの企業だからこそ、 社内ルールや安全基準、管理の進め方には 一定の水準があります。 最初は覚えることもありますが、 その分、安定した環境の中で 施工管理として成長できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事内容＞ 高速道路や空港、橋梁補修、各種施設舗装などの 舗装・土木工事における施工管理業務を担当します。 発注者や関係各所との打ち合わせから、 施工計画、工程・安全・品質・原価管理、 引き渡しまで一連の流れを担うポジションです。 大型公共工事から地域密着の民間案件まで、 幅広い現場に携われます。

完全週休2日／土日祝休み／「モノづくり部品大賞」受賞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅ 超モノづくり部品大賞 大賞受賞製品 ✅業界トップクラスの高待遇をご用意☆ ✅月給35万円以上OK+完全週休2日制◎ ✅月給28万～50万円スタート+資格手当 ✅土日祝休みでプライベートも充実！！ ✅平日休みや火～土など変則勤務も応相談 ✅給排水設置工事経験・資格者は厚遇！ ✅資格取得支援あり！未経験の方もOK ✅各線上野駅 徒歩2分の駅チカのOffice☆ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ 私たちが取り扱うのは、 驚異の節水率95％を実現し、 2009年「超モノづくり部品大賞」の 大賞を受賞した節水ノズル「Bubble90」。 この商品を飲食店やスーパー マーケットなどに納品したり、 各店舗の水回りメンテンスなどを 行っていただくメンバー大募集します！ 給水装置工事主任技術者の資格を お持ちの方であれば月給35万円以上を保証。 是非あなたも保有資格や経験を武器に 新たな環境でチャレンジしてみませんか。 チャレンジを応援する社風なので、 ブランク明けや無資格・未経験者も歓迎！ 完全週休2日制の土日祝休みが 基本ですが平日休みや 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた変則勤務のご相談も可能です。 宿泊出張手当などの各種手当も充実。 一人ひとりのライフプランに合わせて、 無理なく働き続けられる環境を 整えています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 驚異の節水率95％「超ものづくり部品 大賞」大賞受賞の商品である節水器具 「Bubble90」の取付修理・保守・ メンテナンス・施工管理をお任せします。 【具体的には...】 ◆節水器具の取り付け・設置作業 ◆定期的なメンテナンスや点検業務 ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の調整、給排水管の簡易修繕 ◆大型案件時の現場施工管理 ◆顧客への使用状況ヒアリング ◆技術的な改善提案 など 飲食店やスーパーマーケットの厨房に 商品の取付納品や導入施設の定期訪問点検、 また、水栓金具の交換、給水管などからの 漏水修繕などもご対応いただきます。 基本は単独作業となりますが、遠方・ 大型施設などは複数名で対応します。 個人宅訪問などはなく、 企業さま相手のお仕事になります。 取り付けだけでなく導入後の 運用サポートにも関われるため、 工事して終わりではなく、 お客様と継続的な信頼関係を 築けるのもこの仕事の魅力です。 ★HPには一緒に働くメンバーの 想いも載っています。 http://www.bubble90.jp/ https://www.dgsales.co.jp/ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 とある1日の仕事の流れのご紹介 》 ◆朝礼・ミーテイング ∟部内でミーティングをして、 社用車で現場へ出発します！ ◆施工 ∟現場で水栓器具取り付け作業。 1件目の施工を2時間で終えて、 次の現場に向かいます。 施工にかかる時間は、 施設によって様々です。 基本的には、1名で行動しますが、 施設の規模によっては複数名で 担当します。 ◆事務作業・翌日の準備 ∟納品物の積み込みやスケジュール 確認など翌日の準備をして終了です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼実際に働く社員の声／ 私はこれまで約25年間、公官庁関連の 給排水設備工事に携わってきました。 転職を決めたのは長年の経験を新しい フィールドで活かし、次のステージに 挑戦したいと考えたからです。 DGに入社して感じたのは、 年齢やキャリアに関係なく意見を 出し合える風土があり、 こんなやり方もあるよと伝えればすぐに 現場で実践される柔軟さも魅力です。 今は自分の知識・技術を次世代に 伝えながら一緒に現場を回る毎日。 この場所で、“教える側”としても、 まだまだ自分自身も成長できる ことを実感しています。 ＼実際に働く社員の声／ 入社前はまったくの未経験で水道の知識も 工具の名前もほとんど知りませんでした。 実際に働いてみて驚いたのは先輩方の 面倒見の良さと技術力の高さです。 元大手水栓メーカー出身のベテランも 在籍しており、現場ごとに違う状況を どう判断するか、どう対応するかを １つひとつ現場で丁寧に教えてくれます。 今後は資格取得も目指して、 技術をもっと身に着けていきたいですね。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

業界でも希少な「月給制」と「週休2日制」！納得の理由をご紹介

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 建物を綺麗に仕上げるために必要なサポート業務！ 長期固定現場も多数あり。 ＜養生＆クリーニング＞ ✅養生工事 新築工事・改修工事等の建設現場にて、施工中の仕上げ物(建物や備品・資材)が汚れたりするのを防ぐため、保護シートやテープを使って養生(保護)するお仕事です ＜具体的な作業内容＞ ・床や壁の保護：搬入ルート（エレベーター、廊下、階段など）や作業エリアの床・壁に、プラスチックダンボール（プラベニヤ）や保護シートを敷いてテープで固定します。 ・柱・ドア枠の保護：資材の搬入時にぶつかりやすい角や枠の部分に、専用の保護カバーを取り付けます。 ・撤去作業：工事がすべて完了した際、貼り付けたシートやテープをきれいに剥がして回収します。 特別な技術や資格は不要です！「丁寧な作業」ができれば未経験からすぐに活躍できる、現場の安全と美しさを守る重要なお仕事です。 ✅クリーニング工事 工事の各段階に外部・共有部をクリーニングして、綺麗な状態を保ちます。 ・内装工事をする前 ・作業の中間時 ・施工主さまへ引き渡す前 など どちらも、工事を綺麗に仕上げるために必要なお仕事！ 例えば、テナントが入居したままリニューアル工事を行う際は、既存製品を保護しておいたり、適宜清掃しておく必要があります。 養生材の見た目にも気を使い、工事の各段階に合わせてクリーニング。 美しい状態で引き渡せるようにサポートしています。 ⭐現場について⭐ 新築の工事現場が主。 公共施設・オフィスビルなど。 屋外2割：室内8割です。 熱中症対策で、カナリアplusを会社負担で支給。 空調服の支給などもあります。 作業中の休憩もこまめに行っています。 ⭐未経験OK⭐ 各種研修や資格取得支援制度があります。 仕事を通じて様々な経験を積んでいけますので、ご安心ください。 高所作業などの危険業務も基本なし。 現場経験不問で人柄採用を行います！ ◆入社後の流れ◆ ・入社から1～2週間はマンツーマンで基礎から教えます。 └動画研修・現場見学・資格取得・作業実技、など ・入社3ヶ月後からは実際に先輩と現場作業。 出来ることから挑戦していただきます。 入社半年を目安に仕事や現場の雰囲気に慣れていきます。 丁寧に指示を出しますし、決して放置は致しません。 ※月1回、安全衛生打合会あり ※年1回、安全大会あり ※2ヶ月1回、リモートでの勉強会 ※定着面談実施、入社１・３・５か月の節目に感じたことや、困りごとなどをしっかり相談に乗ります。 ⭐当社について⭐ 「未来をつくる」 そんなキャッチコピーを掲げ、建築物の解体工事一式、斫り、杭頭処理、養生、クリーニング工事、鋼構造物工事など、幅広く対応している会社です。 大手ゼネコンの一次専門工事業者だからこそ、解体から養生・クリーニングまで一貫対応できる確かな技術と総合力があります。 長い歴史と高い実績を誇る「鈴木グループ」の一員として、業績・案件数ともに非常に安定した環境で長く安心して働けます。 ⭐業界最高水準の待遇と評価制度⭐ 人事評価制度に基づき個々の成果や努力を正当に評価しており、頑張りがしっかり報われて稼げる業界高水準の給与体系を整えています。 また、正社員雇用、月給制の導入、残業時間の短縮、充分な年間休日の確保（平均110日）など、働く人の環境を整えています。 ⭐当社の従業員について⭐ 温厚なメンバーが揃っています。 高圧的なところのない人が多め。 定着率は90％以上、平均勤続年数10年以上と働きやすさも折り紙付きです。 休憩中には雑談する人もいれば、ひとりの時間を楽しむ人、外にご飯を食べに行く人など、思い思いに過ごしています。 ストレスのあまりない環境です。

✅祝金10万円/未経験・残業20H・月10出勤/S102

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、不動産ビルメンテナンス/管理員 ★住友不動産特約店の安定基盤で定年まで安心 ★入社祝い金10万円支給（規定有）で生活支援 ★月給24.5万円～スタートの安定収入を保障 ★3日に1回の勤務サイクルで自由時間たっぷり ★「機械いじり」より「気配り」が活きる仕事 ★30・40代・50代の未経験入社が半数以上 ■株式会社アイザワビルサービスについて ■私達は住友不動産特約店として 信頼をいただく総合ビルメンテナンス会社です。 現在、住友不動産所有の都⼼オフィスビル、 高級賃貸マンション127棟を管理しています。 ■⼊社後は既存物件含め研修からスタート︕ 先輩社員の指導、エリアマネージャーによる 実地訓練、24時間体制の相談センターに加え、 未経験⼊社組の声にこたえて、 昨年から個別指導も導⼊。 ⼊社お祝い⾦10万円も喜ばれています。 ■技術的な作業も⾏わないので、 未経験から安⼼してスタートできる 万全の体制でお待ちしています。 ■仕事の内容 ―――――――――――――――――――― ☆⼊社祝い⾦10万円☆ 入社後にいずれかの部署に配属いたします。 ①オフィスビル管理、巡回管理、点検作業等 ②⾼級賃貸マンションの管理業務、 ⼊居者様対応、設備管理、巡回等 ※上記の他、複合施設での 勤務をお願いすることもございます！ ―――――――――――――――――――― 【①オフィスビル管理】 ◆ビルの閉館・開館 └施錠・解錠 └エレベーター、エスカレーターの停⽌・起動 ◆ビル施設内の巡回 └電気・空調・防災設備等の点検作業 └不具合発⽣時の外部業者への連絡・対応依頼 ◆サービスセンター業務 └テナント・来館者対応 ―――――――――――――――――――― 【②マンション管理】 ◆ご⼊居者様対応や共有部分の管理 └家電（⾷洗器、オーブン等）、 家具、給湯、ディスポーザーなどの 不具合時対応 └⾃動ドアやエレベーターなどの管理、チェック ◆巡回業務 └各種設備や鍵・扉、その他不具合箇所のチェック ◆サービスセンター業務 └ご⼊居者様や来館者の対応 └簡単な事務業務 └備品管理 ◆設備管理業務 └電気・空調・衛⽣・防⽕設備などの⽇常設備点検 └専⾨知識が必要な業務や危険を 伴う作業を専⾨業者に依頼 ―――――――――――――――――――― ◎夜勤の⽅も配属後、⽇勤研修5⽇程度あり ■先輩の声 ―――――――――――――――――――― 【オフィスビル管理】 夜勤 ◆31歳/⼊社6ヶ⽉/前職︓⾷品メーカー営業 節⽬の30歳前初めての転職。 【残業が少ない】【研修体制が整っている】 が決め⼿に︕ 新卒⼊社後、北海道・仙台で8年半の営業職を経て 、残業の少ない案件に絞り、 未経験からしっかり研修＆教育体制で 育ててくれることが決め⼿でウチへの⼊社を決断。 今はOFFの時間もサッカーや 消防設備4級の資格取得の勉強などで充実しています◎ ⽇勤 ◆36歳/⼊社2年⽬/前職︓インストラクター 「結婚＆親の介護」 どっちも叶えるためアイザワへ⼊社︕ 正解でした︕ 新卒⼊社の外⾷業を経て、 約10年フリーでスポーツインストラクター を⽣業にしていましたが 【安定と⾃由になる時間】を確保するため転職しました。 残業はほとんどなく、仕事帰りに親の顔を⾒に⾏ける。 趣味のボディビルも継続中です。 【マンション管理】 夜勤 ◆45歳/4⽉1⽇⼊社/前職：営業 20年営業⼀筋でしたが、次の転職は ノルマや勤務時間のストレスなく、 ⻑く働ける【ビル管理】 と決めて情報収集しました。 ここ︕と決めたのは1年ほど前ですが、 職業訓練校で半年勉強し、 簡単な資格と知識をつけてから応募。 3⽇に1回の働き⽅が魅⼒。 落ち着いたら趣味の旅⾏を楽しむ予定です。 ⽇勤 ◆36歳/⼊社9年/前職︓コンビニスタッフ フリーターから転職。 社会⼈経験がないことが不安でしたが、 様々な業界経験者の先輩達からの学びが多く、 成⻑を実感しています。 【8:00-17:00】 【⼟⽇休み】 【ほとんど残業なし】 と⾃分の⽣活ベースを崩さず働けます。 ■研修の充実 ―――――――――――――――――――― 未経験者でも無理なく理解してもらえるよう 以下の教育・研修体制を敷いています。 (１)導⼊教育 ●⼊社教育 設備・管理教育（４⽇間） 新任警備員教育（法定20時間 4⽇間） ●OJT教育 配属ビルにて1〜1ヶ⽉半程度の教育訓練を実施 (２)ブラッシュアップ研修 ⼊社後6か⽉、12か⽉、24か⽉時に実施 (３)現任教育 年2回 ※マナー教育等も取り⼊れ実施 ■未経験者でも安⼼ 【指導体制】 ●夜勤専⾨指導員による 個別対応指導定期的に夜勤経験者が 勤務先を訪問、個別相談に応じます。 ●本社指導員による⽇常業務相談 ●教育相談指導員による 相談窓⼝対応、 ベテラン常駐の本社相談センター/24時間 ●設備専⾨指導員による指導 ★☆資格取得を実現できる環境です☆★ この業務は、「⾃衛消防技術者・ 防災センター要員・上級救命」の 資格取得からスタートしますが、 この先の「ビル管理⼠」資格取得に 向けて勉強中の先輩もいます。 働きながら資格取得を実現できる環境です。 ■みんな未経験からの転職 ―――――――――――――――――――― ・コンビニの店員 ・ホテルスタッフ ・営業 ・飲⾷店店⻑ ・公務員 ・SE ・住職 等 前職も⼗⼈⼗⾊◎ フラットに働ける職場です。 残業ほとんどなし！ メリハリがあるのでオフも充実できます！ 抜群の定着率で定年後は嘱託制度の 利⽤者多数。 収⼊も定年前とほとんど変わりません♪ ■勤務地について ――――――――――――――――――― 採用後に配属先を決定いたします！ 基本的には都内で、 ＜中野＞＜新宿＞ ＜秋葉原＞＜大崎＞ など通勤しやすいエリアが メインとなります！ もちろん、お住いのエリアなども 考慮しながら配属先を決定いたします。

【2建築施工】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 ＜関東エリアの現場例＞ ・給水管更新工事 340戸／1.5億円（埼玉） ・排水管更新工事 400戸／2億円（千葉） ・給湯設備改修工事 33戸／0.4億円（東京） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

最大節水率95％／ 土日祝or平日休みが選べる／法人中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 最大95％の節水を実現。 飲食店約24,000店舗への 導入実績を持つ「Bubble90」。 土日祝or平日休みを選べる。 水回りの経験を活かして、 月給30万～50万円へ。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ✅「“超”モノづくり部品大賞」大賞 ✅月給30万～50万円＋インセン ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅平日休みの働き方も相談可能 ✅飲食店やスーパーなど法人案件中心 ✅給排水・配管・住宅設備経験者歓迎 私たちDG SALESが扱うのは、 製品タイプにより最大95％の 節水を実現する節水ノズル 「Bubble90」です。 今回募集するのは、 法人施設を訪問して、 製品の取付・修理・保守を行う 配管工事スタッフです。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事など、 水回りの経験を活かせます。 完全週休2日制で、 土日祝日はしっかりお休み。 希望する方は休日数を変えず、 平日休みの働き方も相談できます。 経験を月給30万～50万円で評価し、 即戦力としてお迎えします。 《仕事内容》 節水器具「Bubble90」の 取付・修理・保守点検を 中心にお任せします。 【具体的には】 ◆節水器具の取付・設置 ◆定期的な点検・メンテナンス ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の交換・調整 ◆給排水管の簡易修繕 ◆大型案件の現場施工管理 ◆使用状況のヒアリング ◆技術的な改善提案 ◆翌日の施工準備 など 訪問先は、飲食店や スーパーマーケットなどの 法人施設が中心です。 施設の厨房などに製品を設置し、 導入後は定期的に訪問して、 点検やメンテナンスを行います。 現場の状況に応じて、 水栓金具の交換や調整、 漏水箇所の修繕にも対応します。 基本的には一人で担当しますが、 遠方や大型施設の案件では、 複数名で作業を進めます。 ★休日を減らさず働き方を選べる★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常は完全週休2日制で、 土日祝日はしっかり休めます。 現場の仕事を続けながら、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートを大切にできます。 一方、平日に休みたい方は、 完全週休2日制を維持したまま、 勤務曜日の変更も相談できます。 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた働き方を選べる環境です。 ★経験を法人案件で活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先は飲食店やスーパー、 病院・福祉施設、工場などの 法人施設が中心です。 個人宅への訪問はありません。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事、 水回りのリフォームなど、 幅広い経験を活かせます。 さまざまな規模の施設を担当し、 対応できる設備や工事の幅を 広げていける環境です。 ★取付から改善提案まで担当★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ごとに水栓や配管を確認し、 製品の取付・修理・調整を行います。 導入後も定期的に訪問し、 使用状況に応じた点検や 改善提案まで担当します。 経験や能力に応じて、 大型案件の施工管理や 後輩への技術共有にも 携わっていただきます。 現場を続けながら施工管理や 人材育成へ仕事の幅を広げられます。 《とある1日の流れ》 ◆朝礼・準備 当日の予定を確認し、 製品や工具を社用車に積んで 現場へ出発します。 ◆取付・メンテナンス 訪問先で水栓を確認し、 Bubble90の取付や 修理・点検を行います。 基本的には一人で担当し、 大型施設では複数名で対応します。 ◆帰社・翌日の準備 施工内容を整理した後、 翌日の予定や必要な製品を 確認して業務終了です。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

未経験OK！転居を伴う転勤無／資格取得支援する地域密着型サイクルショップ／販売ノルマ無し／残業少なめ

募集要項 職種 自転車販売店（サイクルショップ）の接客・販売 雇用形態 正社員 仕事内容 自転車の接客・販売、修理やメンテナンスなどをお任せします。 また経験を積み自信がついてきたら、 商品の展示や店内レイアウト、商品の在庫管理や発注など運営部分まで幅広くお任せしていきます。 ★自転車好きなスタッフが集まる職場です 一部店舗ではオリジナルイベントなども開催しており、各店が楽しく自転車の良さの普及活動を実践中♪ ★販売ノルマはありません！ 店舗には小さいお子さんからおじいちゃん・おばあちゃん世代まで、幅広い年齢層のお客様がいらっしゃいます。 お客様一人一人に合わせて、最適な接客をしてあげてください。 ～目指すのは、地域密着型の「町の自転車屋さん」！～ 2000年、中野に第一号店を出店。 「コンビニ感覚の自転車ショップ」として、都心を中心に店舗進出を続け、 現在では関東圏に100店舗以上の自転車ショップを展開するまでに成長しました。 扱う商品は、軽快車を中心にマウンテンバイクやクロスバイク、オリジナルバイクなど。 幅広い層のお客様の生活を多方面からサポートしています。

最大節水率95％／ 土日祝or平日休みが選べる／法人中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 最大95％の節水を実現。 飲食店約24,000店舗への 導入実績を持つ「Bubble90」。 土日祝or平日休みを選べる。 水回りの経験を活かして、 月給30万～50万円へ。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ✅「“超”モノづくり部品大賞」大賞 ✅月給30万～50万円＋インセン ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅平日休みの働き方も相談可能 ✅飲食店やスーパーなど法人案件中心 ✅給排水・配管・住宅設備経験者歓迎 私たちDG SALESが扱うのは、 製品タイプにより最大95％の 節水を実現する節水ノズル 「Bubble90」です。 今回募集するのは、 法人施設を訪問して、 製品の取付・修理・保守を行う 配管工事スタッフです。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事など、 水回りの経験を活かせます。 完全週休2日制で、 土日祝日はしっかりお休み。 希望する方は休日数を変えず、 平日休みの働き方も相談できます。 経験を月給30万～50万円で評価し、 即戦力としてお迎えします。 《仕事内容》 節水器具「Bubble90」の 取付・修理・保守点検を 中心にお任せします。 【具体的には】 ◆節水器具の取付・設置 ◆定期的な点検・メンテナンス ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の交換・調整 ◆給排水管の簡易修繕 ◆大型案件の現場施工管理 ◆使用状況のヒアリング ◆技術的な改善提案 ◆翌日の施工準備 など 訪問先は、飲食店や スーパーマーケットなどの 法人施設が中心です。 施設の厨房などに製品を設置し、 導入後は定期的に訪問して、 点検やメンテナンスを行います。 現場の状況に応じて、 水栓金具の交換や調整、 漏水箇所の修繕にも対応します。 基本的には一人で担当しますが、 遠方や大型施設の案件では、 複数名で作業を進めます。 ★休日を減らさず働き方を選べる★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常は完全週休2日制で、 土日祝日はしっかり休めます。 現場の仕事を続けながら、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートを大切にできます。 一方、平日に休みたい方は、 完全週休2日制を維持したまま、 勤務曜日の変更も相談できます。 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた働き方を選べる環境です。 ★経験を法人案件で活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先は飲食店やスーパー、 病院・福祉施設、工場などの 法人施設が中心です。 個人宅への訪問はありません。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事、 水回りのリフォームなど、 幅広い経験を活かせます。 さまざまな規模の施設を担当し、 対応できる設備や工事の幅を 広げていける環境です。 ★取付から改善提案まで担当★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ごとに水栓や配管を確認し、 製品の取付・修理・調整を行います。 導入後も定期的に訪問し、 使用状況に応じた点検や 改善提案まで担当します。 経験や能力に応じて、 大型案件の施工管理や 後輩への技術共有にも 携わっていただきます。 現場を続けながら施工管理や 人材育成へ仕事の幅を広げられます。 《とある1日の流れ》 ◆朝礼・準備 当日の予定を確認し、 製品や工具を社用車に積んで 現場へ出発します。 ◆取付・メンテナンス 訪問先で水栓を確認し、 Bubble90の取付や 修理・点検を行います。 基本的には一人で担当し、 大型施設では複数名で対応します。 ◆帰社・翌日の準備 施工内容を整理した後、 翌日の予定や必要な製品を 確認して業務終了です。

現場での経験があれば資格なし・未経験OK！年128日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

年間休日128日／資格所持者は入社支度金最大30万円あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅求人のポイント ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・年3回の長期連休あり（年間休日128日） （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

完全週休2日／土日祝休み／「モノづくり部品大賞」受賞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅ 超モノづくり部品大賞 大賞受賞製品 ✅業界トップクラスの高待遇をご用意☆ ✅月給35万円以上OK+完全週休2日制◎ ✅月給28万～50万円スタート+資格手当 ✅土日祝休みでプライベートも充実！！ ✅平日休みや火～土など変則勤務も応相談 ✅給排水設置工事経験・資格者は厚遇！ ✅資格取得支援あり！未経験の方もOK ✅各線上野駅 徒歩2分の駅チカのOffice☆ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ 私たちが取り扱うのは、 驚異の節水率95％を実現し、 2009年「超モノづくり部品大賞」の 大賞を受賞した節水ノズル「Bubble90」。 この商品を飲食店やスーパー マーケットなどに納品したり、 各店舗の水回りメンテンスなどを 行っていただくメンバー大募集します！ 給水装置工事主任技術者の資格を お持ちの方であれば月給35万円以上を保証。 是非あなたも保有資格や経験を武器に 新たな環境でチャレンジしてみませんか。 チャレンジを応援する社風なので、 ブランク明けや無資格・未経験者も歓迎！ 完全週休2日制の土日祝休みが 基本ですが平日休みや 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた変則勤務のご相談も可能です。 宿泊出張手当などの各種手当も充実。 一人ひとりのライフプランに合わせて、 無理なく働き続けられる環境を 整えています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 驚異の節水率95％「超ものづくり部品 大賞」大賞受賞の商品である節水器具 「Bubble90」の取付修理・保守・ メンテナンス・施工管理をお任せします。 【具体的には...】 ◆節水器具の取り付け・設置作業 ◆定期的なメンテナンスや点検業務 ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の調整、給排水管の簡易修繕 ◆大型案件時の現場施工管理 ◆顧客への使用状況ヒアリング ◆技術的な改善提案 など 飲食店やスーパーマーケットの厨房に 商品の取付納品や導入施設の定期訪問点検、 また、水栓金具の交換、給水管などからの 漏水修繕などもご対応いただきます。 基本は単独作業となりますが、遠方・ 大型施設などは複数名で対応します。 個人宅訪問などはなく、 企業さま相手のお仕事になります。 取り付けだけでなく導入後の 運用サポートにも関われるため、 工事して終わりではなく、 お客様と継続的な信頼関係を 築けるのもこの仕事の魅力です。 ★HPには一緒に働くメンバーの 想いも載っています。 http://www.bubble90.jp/ https://www.dgsales.co.jp/ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 とある1日の仕事の流れのご紹介 》 ◆朝礼・ミーテイング ∟部内でミーティングをして、 社用車で現場へ出発します！ ◆施工 ∟現場で水栓器具取り付け作業。 1件目の施工を2時間で終えて、 次の現場に向かいます。 施工にかかる時間は、 施設によって様々です。 基本的には、1名で行動しますが、 施設の規模によっては複数名で 担当します。 ◆事務作業・翌日の準備 ∟納品物の積み込みやスケジュール 確認など翌日の準備をして終了です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼実際に働く社員の声／ 私はこれまで約25年間、公官庁関連の 給排水設備工事に携わってきました。 転職を決めたのは長年の経験を新しい フィールドで活かし、次のステージに 挑戦したいと考えたからです。 DGに入社して感じたのは、 年齢やキャリアに関係なく意見を 出し合える風土があり、 こんなやり方もあるよと伝えればすぐに 現場で実践される柔軟さも魅力です。 今は自分の知識・技術を次世代に 伝えながら一緒に現場を回る毎日。 この場所で、“教える側”としても、 まだまだ自分自身も成長できる ことを実感しています。 ＼実際に働く社員の声／ 入社前はまったくの未経験で水道の知識も 工具の名前もほとんど知りませんでした。 実際に働いてみて驚いたのは先輩方の 面倒見の良さと技術力の高さです。 元大手水栓メーカー出身のベテランも 在籍しており、現場ごとに違う状況を どう判断するか、どう対応するかを １つひとつ現場で丁寧に教えてくれます。 今後は資格取得も目指して、 技術をもっと身に着けていきたいですね。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

完全週休2日／土日祝休み／「モノづくり部品大賞」受賞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅ 超モノづくり部品大賞 大賞受賞製品 ✅業界トップクラスの高待遇をご用意☆ ✅月給35万円以上OK+完全週休2日制◎ ✅月給28万～50万円スタート+資格手当 ✅土日祝休みでプライベートも充実！！ ✅平日休みや火～土など変則勤務も応相談 ✅給排水設置工事経験・資格者は厚遇！ ✅資格取得支援あり！未経験の方もOK ✅各線上野駅 徒歩2分の駅チカのOffice☆ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ 私たちが取り扱うのは、 驚異の節水率95％を実現し、 2009年「超モノづくり部品大賞」の 大賞を受賞した節水ノズル「Bubble90」。 この商品を飲食店やスーパー マーケットなどに納品したり、 各店舗の水回りメンテンスなどを 行っていただくメンバー大募集します！ 給水装置工事主任技術者の資格を お持ちの方であれば月給35万円以上を保証。 是非あなたも保有資格や経験を武器に 新たな環境でチャレンジしてみませんか。 チャレンジを応援する社風なので、 ブランク明けや無資格・未経験者も歓迎！ 完全週休2日制の土日祝休みが 基本ですが平日休みや 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた変則勤務のご相談も可能です。 宿泊出張手当などの各種手当も充実。 一人ひとりのライフプランに合わせて、 無理なく働き続けられる環境を 整えています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 驚異の節水率95％「超ものづくり部品 大賞」大賞受賞の商品である節水器具 「Bubble90」の取付修理・保守・ メンテナンス・施工管理をお任せします。 【具体的には...】 ◆節水器具の取り付け・設置作業 ◆定期的なメンテナンスや点検業務 ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の調整、給排水管の簡易修繕 ◆大型案件時の現場施工管理 ◆顧客への使用状況ヒアリング ◆技術的な改善提案 など 飲食店やスーパーマーケットの厨房に 商品の取付納品や導入施設の定期訪問点検、 また、水栓金具の交換、給水管などからの 漏水修繕などもご対応いただきます。 基本は単独作業となりますが、遠方・ 大型施設などは複数名で対応します。 個人宅訪問などはなく、 企業さま相手のお仕事になります。 取り付けだけでなく導入後の 運用サポートにも関われるため、 工事して終わりではなく、 お客様と継続的な信頼関係を 築けるのもこの仕事の魅力です。 ★HPには一緒に働くメンバーの 想いも載っています。 http://www.bubble90.jp/ https://www.dgsales.co.jp/ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 とある1日の仕事の流れのご紹介 》 ◆朝礼・ミーテイング ∟部内でミーティングをして、 社用車で現場へ出発します！ ◆施工 ∟現場で水栓器具取り付け作業。 1件目の施工を2時間で終えて、 次の現場に向かいます。 施工にかかる時間は、 施設によって様々です。 基本的には、1名で行動しますが、 施設の規模によっては複数名で 担当します。 ◆事務作業・翌日の準備 ∟納品物の積み込みやスケジュール 確認など翌日の準備をして終了です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼実際に働く社員の声／ 私はこれまで約25年間、公官庁関連の 給排水設備工事に携わってきました。 転職を決めたのは長年の経験を新しい フィールドで活かし、次のステージに 挑戦したいと考えたからです。 DGに入社して感じたのは、 年齢やキャリアに関係なく意見を 出し合える風土があり、 こんなやり方もあるよと伝えればすぐに 現場で実践される柔軟さも魅力です。 今は自分の知識・技術を次世代に 伝えながら一緒に現場を回る毎日。 この場所で、“教える側”としても、 まだまだ自分自身も成長できる ことを実感しています。 ＼実際に働く社員の声／ 入社前はまったくの未経験で水道の知識も 工具の名前もほとんど知りませんでした。 実際に働いてみて驚いたのは先輩方の 面倒見の良さと技術力の高さです。 元大手水栓メーカー出身のベテランも 在籍しており、現場ごとに違う状況を どう判断するか、どう対応するかを １つひとつ現場で丁寧に教えてくれます。 今後は資格取得も目指して、 技術をもっと身に着けていきたいですね。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

平均勤続年数12年／年齢不問／土日祝休み／9時～18時勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 〜株式会社アクティヴの改修工事スタッフ大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、電気工事士での新たな仲間を募集しています。 「どこに行っても通用する一生モノのスキル」を、未経験から手に入れませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の電気工事をお任せします。 ◆屋内配線・ケーブルの引き込み：制御盤（エレベーターの脳）から各機器へ、電気を届けるためのルートを作ります。 ◆コンセント設置・照明取付：昇降路内や機械室が安全に作業できるよう、電源や明かりを確保します。 ◆アース施工（接地工事）：万が一の漏電を防ぎ、利用者の安全を支える「守りの要」となる大切な工程です。 ◆試運転のサポート：配線した機械が、正常に動き出すか確認します。 ただ線を繋ぐだけではなく、巨大な箱を安全に上下させるための「神経」を作るような、精密でやりがいのある仕事です。 ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） などの資格をお持ちの方は、これらを活かすことができます！ 【ここがポイント】 ✅「未経験でも、何歳からでも」キャリアを築ける 当社では、40代からの挑戦や完全異業種からの転職者が、今では現場の核として活躍中。 資格取得費用は会社が全額負担し、手厚いサポート体制であなたの「一生モノの技術」取得を後押しします。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 ✅「質問しやすさ」が成長の近道 社長をはじめ、とにかく風通しが良いのが当社の自慢です。 専門用語が分からなくても、技術に自信がなくても大丈夫。 「これってどうやるのですか？」と気軽に聞ける環境が、あなたの成長をスピードアップさせます！ ⼊社後はしっかりとOJTで研修しますのでご安⼼ください！ 「今の自分にできるかな」「専門的すぎて難しそう……」 そんな不安を感じる必要はありません。 今、現場で活躍している先輩たちも、最初はみんな「専門用語がわからない」ところからのスタートでした。 大切なのは今のスキルではなく、新しいことに飛び込んでみようという「アクティヴ（活発）」な気持ちだけです。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ 一緒に、街の当たり前を支えるプロを目指しましょう！

完全週休2日／土日祝休み／「モノづくり部品大賞」受賞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ✅ 超モノづくり部品大賞 大賞受賞製品 ✅業界トップクラスの高待遇をご用意☆ ✅月給35万円以上OK+完全週休2日制◎ ✅月給28万～50万円スタート+資格手当 ✅土日祝休みでプライベートも充実！！ ✅平日休みや火～土など変則勤務も応相談 ✅給排水設置工事経験・資格者は厚遇！ ✅資格取得支援あり！未経験の方もOK ✅各線上野駅 徒歩2分の駅チカのOffice☆ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ 私たちが取り扱うのは、 驚異の節水率95％を実現し、 2009年「超モノづくり部品大賞」の 大賞を受賞した節水ノズル「Bubble90」。 この商品を飲食店やスーパー マーケットなどに納品したり、 各店舗の水回りメンテンスなどを 行っていただくメンバー大募集します！ 給水装置工事主任技術者の資格を お持ちの方であれば月給35万円以上を保証。 是非あなたも保有資格や経験を武器に 新たな環境でチャレンジしてみませんか。 チャレンジを応援する社風なので、 ブランク明けや無資格・未経験者も歓迎！ 完全週休2日制の土日祝休みが 基本ですが平日休みや 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた変則勤務のご相談も可能です。 宿泊出張手当などの各種手当も充実。 一人ひとりのライフプランに合わせて、 無理なく働き続けられる環境を 整えています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《仕事内容》 驚異の節水率95％「超ものづくり部品 大賞」大賞受賞の商品である節水器具 「Bubble90」の取付修理・保守・ メンテナンス・施工管理をお任せします。 【具体的には...】 ◆節水器具の取り付け・設置作業 ◆定期的なメンテナンスや点検業務 ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の調整、給排水管の簡易修繕 ◆大型案件時の現場施工管理 ◆顧客への使用状況ヒアリング ◆技術的な改善提案 など 飲食店やスーパーマーケットの厨房に 商品の取付納品や導入施設の定期訪問点検、 また、水栓金具の交換、給水管などからの 漏水修繕などもご対応いただきます。 基本は単独作業となりますが、遠方・ 大型施設などは複数名で対応します。 個人宅訪問などはなく、 企業さま相手のお仕事になります。 取り付けだけでなく導入後の 運用サポートにも関われるため、 工事して終わりではなく、 お客様と継続的な信頼関係を 築けるのもこの仕事の魅力です。 ★HPには一緒に働くメンバーの 想いも載っています。 http://www.bubble90.jp/ https://www.dgsales.co.jp/ ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 とある1日の仕事の流れのご紹介 》 ◆朝礼・ミーテイング ∟部内でミーティングをして、 社用車で現場へ出発します！ ◆施工 ∟現場で水栓器具取り付け作業。 1件目の施工を2時間で終えて、 次の現場に向かいます。 施工にかかる時間は、 施設によって様々です。 基本的には、1名で行動しますが、 施設の規模によっては複数名で 担当します。 ◆事務作業・翌日の準備 ∟納品物の積み込みやスケジュール 確認など翌日の準備をして終了です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼実際に働く社員の声／ 私はこれまで約25年間、公官庁関連の 給排水設備工事に携わってきました。 転職を決めたのは長年の経験を新しい フィールドで活かし、次のステージに 挑戦したいと考えたからです。 DGに入社して感じたのは、 年齢やキャリアに関係なく意見を 出し合える風土があり、 こんなやり方もあるよと伝えればすぐに 現場で実践される柔軟さも魅力です。 今は自分の知識・技術を次世代に 伝えながら一緒に現場を回る毎日。 この場所で、“教える側”としても、 まだまだ自分自身も成長できる ことを実感しています。 ＼実際に働く社員の声／ 入社前はまったくの未経験で水道の知識も 工具の名前もほとんど知りませんでした。 実際に働いてみて驚いたのは先輩方の 面倒見の良さと技術力の高さです。 元大手水栓メーカー出身のベテランも 在籍しており、現場ごとに違う状況を どう判断するか、どう対応するかを １つひとつ現場で丁寧に教えてくれます。 今後は資格取得も目指して、 技術をもっと身に着けていきたいですね。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

35歳未満募集/上場企業の施工管理！働きやすさ◎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

年収400~600万円！/未経験OK/年休127日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、建築法人営業、建築内装設計/インテリア ✅年収400万円〜600万円！ ✅未経験歓迎！転勤なし ✅休日127日・平均残業21時間/月♪ ✅全社員の39%が年収1000万円超え(実績値) オフィスの移転やリニューアルに伴う、 空間づくりをサポートする仕事です。 「もっと働きやすいオフィスにしたい」 「企業の魅力が伝わる空間にしたい」 そんな既存のお客様のご要望を伺い ながら、内装やレイアウト、家具等 を提案頂きます。 完成まで一貫して関われるため、 自分の提案が形になる面白さを感じることが できます！ 施工事例はこちらから↓ https://soken-net.co.jp/works/ 【✨ 会社について 】 当社は1967年の設立以来、 オフィス内装を中心に事業を展開してきました。 企画・デザイン・施工までを ワンストップで提供できる体制が強み。 大手企業との取引実績も多く、 オフィス移転やレイアウト変更など、 幅広い案件に携わっています。 質の高い空間づくりのノウハウを 持つ、安定経営です。 【✨ 仕事内容 】 お客様との打合せから、 工事完了までの進行管理を担当します。 ▼主な業務内容 ・お客様との打合せ ・現場確認 ・見積作成 ・協力会社との調整 ・工程管理 ・引渡し対応 社内外の多くの人と関わりながら、 プロジェクトを進めていく仕事です！ 【✨ 1日の流れ（例）】 ① お客様との打合せ ↓ ② 現場調査 ↓ ③ 見積・資料作成 ↓ ④ 協力会社との打合せ ↓ ⑤ 工事進捗確認 ↓ ⑥ 完成・お引渡し 案件によっては、 外出が中心の日もあれば、 社内で資料作成を行う日もあります！ 【✨ この仕事の魅力 】 オフィスづくりに正解はありません。 企業ごとに働き方や課題が異なるため、 フルオーダーメイドの提案が求められます。 「集中しやすい環境をつくりたい」 「コミュニケーションが生まれる空間にしたい」 そんな想いを形にできるのが魅力です。 完成後にお客様から、 「社員の反応が良かった！」 「理想のオフィスになりました！」 という言葉をいただけることもあります♪ 【✨ 未経験から成長できます 】 まずは先輩社員と一緒に行動しながら、 仕事の流れを学んでいきます。 打合せの進め方や、 現場での確認ポイントなども 少しずつ覚えていける環境です。 専門知識が必要な仕事だからこそ、 長期的な育成を大切にしています。 一人で案件を担当できるようになるまでの目安は約3年。 焦らず着実に経験を積みながら、 空間づくりの知識とスキルを身につけていけます◎ 【✨社員インタビュー】 入社して感じたのは、「社員が優しい」 ということ。 同僚同士仲が良く、困ったことや わからないことを気軽に聞くこと ができる環境です。 男女問わず活躍しております。 また、安定した収入も魅力的で、 自身は前職と比較して1.8倍 給与が増えました！ 休みもしっかり取れて、メリハリ つけて働けるので、個人的には ホワイトな職場だと思って います！

平均勤続年数12年／年齢不問／賞与年3回／9時～18時勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CM/コンストラクションマネジメント、土木施工管理、設計/施工監理 〜株式会社アクティヴの工事スタッフ大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、電気工事士での新たな仲間を募集しています。 「どこに行っても通用する一生モノのスキル」を、未経験から手に入れませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の電気工事をお任せします。 ◆屋内配線・ケーブルの引き込み：制御盤（エレベーターの脳）から各機器へ、電気を届けるためのルートを作ります。 ◆コンセント設置・照明取付：昇降路内や機械室が安全に作業できるよう、電源や明かりを確保します。 ◆アース施工（接地工事）：万が一の漏電を防ぎ、利用者の安全を支える「守りの要」となる大切な工程です。 ◆試運転のサポート：配線した機械が、正常に動き出すか確認します。 ただ線を繋ぐだけではなく、巨大な箱を安全に上下させるための「神経」を作るような、精密でやりがいのある仕事です。 ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） などの資格をお持ちの方は、これらを活かすことができます！ 【ここがポイント】 ✅「未経験でも、何歳からでも」キャリアを築ける 当社では、40代からの挑戦や完全異業種からの転職者が、今では現場の核として活躍中。 資格取得費用は会社が全額負担し、手厚いサポート体制であなたの「一生モノの技術」取得を後押しします。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 ✅「質問しやすさ」が成長の近道 社長をはじめ、とにかく風通しが良いのが当社の自慢です。 専門用語が分からなくても、技術に自信がなくても大丈夫。 「これってどうやるのですか？」と気軽に聞ける環境が、あなたの成長をスピードアップさせます！ ⼊社後はしっかりとOJTで研修しますのでご安⼼ください！ 「今の自分にできるかな」「専門的すぎて難しそう……」 そんな不安を感じる必要はありません。 今、現場で活躍している先輩たちも、最初はみんな「専門用語がわからない」ところからのスタートでした。 大切なのは今のスキルではなく、新しいことに飛び込んでみようという「アクティヴ（活発）」な気持ちだけです。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ 一緒に、街の当たり前を支えるプロを目指しましょう！

最大節水率95％／ 土日祝or平日休みが選べる／法人中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 最大95％の節水を実現。 飲食店約24,000店舗への 導入実績を持つ「Bubble90」。 土日祝or平日休みを選べる。 水回りの経験を活かして、 月給30万～50万円へ。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ✅「“超”モノづくり部品大賞」大賞 ✅月給30万～50万円＋インセン ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅平日休みの働き方も相談可能 ✅飲食店やスーパーなど法人案件中心 ✅給排水・配管・住宅設備経験者歓迎 私たちDG SALESが扱うのは、 製品タイプにより最大95％の 節水を実現する節水ノズル 「Bubble90」です。 今回募集するのは、 法人施設を訪問して、 製品の取付・修理・保守を行う 配管工事スタッフです。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事など、 水回りの経験を活かせます。 完全週休2日制で、 土日祝日はしっかりお休み。 希望する方は休日数を変えず、 平日休みの働き方も相談できます。 経験を月給30万～50万円で評価し、 即戦力としてお迎えします。 《仕事内容》 節水器具「Bubble90」の 取付・修理・保守点検を 中心にお任せします。 【具体的には】 ◆節水器具の取付・設置 ◆定期的な点検・メンテナンス ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の交換・調整 ◆給排水管の簡易修繕 ◆大型案件の現場施工管理 ◆使用状況のヒアリング ◆技術的な改善提案 ◆翌日の施工準備 など 訪問先は、飲食店や スーパーマーケットなどの 法人施設が中心です。 施設の厨房などに製品を設置し、 導入後は定期的に訪問して、 点検やメンテナンスを行います。 現場の状況に応じて、 水栓金具の交換や調整、 漏水箇所の修繕にも対応します。 基本的には一人で担当しますが、 遠方や大型施設の案件では、 複数名で作業を進めます。 ★休日を減らさず働き方を選べる★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常は完全週休2日制で、 土日祝日はしっかり休めます。 現場の仕事を続けながら、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートを大切にできます。 一方、平日に休みたい方は、 完全週休2日制を維持したまま、 勤務曜日の変更も相談できます。 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた働き方を選べる環境です。 ★経験を法人案件で活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先は飲食店やスーパー、 病院・福祉施設、工場などの 法人施設が中心です。 個人宅への訪問はありません。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事、 水回りのリフォームなど、 幅広い経験を活かせます。 さまざまな規模の施設を担当し、 対応できる設備や工事の幅を 広げていける環境です。 ★取付から改善提案まで担当★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ごとに水栓や配管を確認し、 製品の取付・修理・調整を行います。 導入後も定期的に訪問し、 使用状況に応じた点検や 改善提案まで担当します。 経験や能力に応じて、 大型案件の施工管理や 後輩への技術共有にも 携わっていただきます。 現場を続けながら施工管理や 人材育成へ仕事の幅を広げられます。 《とある1日の流れ》 ◆朝礼・準備 当日の予定を確認し、 製品や工具を社用車に積んで 現場へ出発します。 ◆取付・メンテナンス 訪問先で水栓を確認し、 Bubble90の取付や 修理・点検を行います。 基本的には一人で担当し、 大型施設では複数名で対応します。 ◆帰社・翌日の準備 施工内容を整理した後、 翌日の予定や必要な製品を 確認して業務終了です。

年齢不問／平均勤続年数12年／土日祝休み／9時～18時勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、職人/現場作業員、土木製図/CADオペレーター 〜株式会社アクティヴの建築工事スタッフ大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、電気工事士での新たな仲間を募集しています。 「どこに行っても通用する一生モノのスキル」を、未経験から手に入れませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の電気工事をお任せします。 ◆屋内配線・ケーブルの引き込み：制御盤（エレベーターの脳）から各機器へ、電気を届けるためのルートを作ります。 ◆コンセント設置・照明取付：昇降路内や機械室が安全に作業できるよう、電源や明かりを確保します。 ◆アース施工（接地工事）：万が一の漏電を防ぎ、利用者の安全を支える「守りの要」となる大切な工程です。 ◆試運転のサポート：配線した機械が、正常に動き出すか確認します。 ただ線を繋ぐだけではなく、巨大な箱を安全に上下させるための「神経」を作るような、精密でやりがいのある仕事です。 ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） などの資格をお持ちの方は、これらを活かすことができます！ 【ここがポイント】 ✅「未経験でも、何歳からでも」キャリアを築ける 当社では、40代からの挑戦や完全異業種からの転職者が、今では現場の核として活躍中。 資格取得費用は会社が全額負担し、手厚いサポート体制であなたの「一生モノの技術」取得を後押しします。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 ✅「質問しやすさ」が成長の近道 社長をはじめ、とにかく風通しが良いのが当社の自慢です。 専門用語が分からなくても、技術に自信がなくても大丈夫。 「これってどうやるのですか？」と気軽に聞ける環境が、あなたの成長をスピードアップさせます！ ⼊社後はしっかりとOJTで研修しますのでご安⼼ください！ 「今の自分にできるかな」「専門的すぎて難しそう……」 そんな不安を感じる必要はありません。 今、現場で活躍している先輩たちも、最初はみんな「専門用語がわからない」ところからのスタートでした。 大切なのは今のスキルではなく、新しいことに飛び込んでみようという「アクティヴ（活発）」な気持ちだけです。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ 一緒に、街の当たり前を支えるプロを目指しましょう！

最大節水率95％／ 土日祝or平日休みが選べる／法人中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、管工事施工管理、空調設備施工管理 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 最大95％の節水を実現。 飲食店約24,000店舗への 導入実績を持つ「Bubble90」。 土日祝or平日休みを選べる。 水回りの資格を活かして、 月給35万～50万円へ。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ ✅「“超”モノづくり部品大賞」大賞 ✅月給35万～50万円＋インセン ✅完全週休2日制・土日祝休み ✅平日休みの働き方も相談可能 ✅飲食店やスーパーなど法人案件中心 ✅給排水・配管・住宅設備の資格者歓迎 私たちDG SALESが扱うのは、 製品タイプにより最大95％の 節水を実現する節水ノズル 「Bubble90」です。 今回募集するのは、 法人施設を訪問して、 製品の取付・修理・保守を行う 配管工事・施工管理募集です。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事など、 水回りの資格を活かせます。 完全週休2日制で、 土日祝日はしっかりお休み。 希望する方は休日数を変えず、 平日休みの働き方も相談できます。 資格者を月給35万～50万円で評価し、 即戦力としてお迎えします。 《仕事内容》 節水器具「Bubble90」の 取付・修理・保守点検を 中心にお任せします。 【具体的には】 ◆節水器具の取付・設置 ◆定期的な点検・メンテナンス ◆水漏れや劣化部品の修理・交換 ◆水栓金具の交換・調整 ◆給排水管の簡易修繕 ◆大型案件の現場施工管理 ◆使用状況のヒアリング ◆技術的な改善提案 ◆翌日の施工準備 など 訪問先は、飲食店や スーパーマーケットなどの 法人施設が中心です。 施設の厨房などに製品を設置し、 導入後は定期的に訪問して、 点検やメンテナンスを行います。 現場の状況に応じて、 水栓金具の交換や調整、 漏水箇所の修繕にも対応します。 基本的には一人で担当しますが、 遠方や大型施設の案件では、 複数名で作業を進めます。 ★休日を減らさず働き方を選べる★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通常は完全週休2日制で、 土日祝日はしっかり休めます。 現場の仕事を続けながら、 家族や友人との予定も合わせやすく、 プライベートを大切にできます。 一方、平日に休みたい方は、 完全週休2日制を維持したまま、 勤務曜日の変更も相談できます。 火曜～土曜勤務など生活スタイルに 合わせた働き方を選べる環境です。 ★経験を法人案件で活かせます★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問先は飲食店やスーパー、 病院・福祉施設、工場などの 法人施設が中心です。 個人宅への訪問はありません。 給排水・配管工事をはじめ、 水栓交換や住宅設備工事、 水回りのリフォームなど、 幅広い経験を活かせます。 さまざまな規模の施設を担当し、 対応できる設備や工事の幅を 広げていける環境です。 ★取付から改善提案まで担当★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場ごとに水栓や配管を確認し、 製品の取付・修理・調整を行います。 導入後も定期的に訪問し、 使用状況に応じた点検や 改善提案まで担当します。 経験や能力に応じて、 大型案件の施工管理や 後輩への技術共有にも 携わっていただきます。 現場を続けながら施工管理や 人材育成へ仕事の幅を広げられます。 《とある1日の流れ》 ◆朝礼・準備 当日の予定を確認し、 製品や工具を社用車に積んで 現場へ出発します。 ◆取付・メンテナンス 訪問先で水栓を確認し、 Bubble90の取付や 修理・点検を行います。 基本的には一人で担当し、 大型施設では複数名で対応します。 ◆帰社・翌日の準備 施工内容を整理した後、 翌日の予定や必要な製品を 確認して業務終了です。

◎初年度から年収1000万超え60%以上◎自由な休日制度

仕事内容 ＼＼ 新サービス続々展開中！／／ 急成長ベンチャー × 高収入 × しっかり研修 未経験からでも驚異の年収1,000万円超えが60%以上！ お客様の「いらない」が、あなたの「稼げる」に ✨ ここがポイント ✨ ✅ 催事×リユースでニーズ急拡大！ ✅ 研修・マニュアル・OJT充実で成長を全力サポート ✅ トーク力・人柄が活かせる！販売や営業経験も歓迎 ✅ 完全土日休み＋自由に選べる休み方◎ 【仕事内容】 スーパーやショッピングモールの 催事場で買い取りのお仕事です！ 買い取る品物はアクセサリー・ブランド品から記念硬貨・おもちゃまで。 幅広く買い取らせていただいております。 ただ、査定の知識が無くても品物ごとに 一定の金額を定めている且つ、 研修も行いますので、ご安心ください。 20代の若手や女性も多数活躍中！ 【仕事の流れ】 1.（催事場での業務がない時に）ビラ配りを行うことで 催事場でのイベントがあることを知ってもらえるようにします。 2.催事場での業務 会場に持ち込まれた品物の査定と買取りをお願いします。 ～ お客様にとって最善のご提案を ～ ただただお品物を買い取るだけでなく 『○○年製のものは貴重なので、 手元に残されるのも手ですよ』 『査定額を低く見積もる所もあるので、 最初から○○円くらいで 提示してくれるお店は信用できます』 『現在の価値を知ることが大切なので 無料査定に出すだけでも良いと思います！』 というように、 お客様のお話をヒアリングしたうえで より良い提案をしながら買取を行っています◎ 【アピールポイント】 ／ 当社は年々買取案件数が⼤幅に増加し 物価⾼な昨今は更に⾼まっています♪ そのため20名以上を積極採用中！ 同期もたくさんいるため切磋琢磨しながら 働けることも魅力の一つです ＼ ＜社員への還元を第一優先！＞ 自社でオークションを内製化したり… 還元率の高いインセンティブ基準を作ったり… 毎年ヨーロッパなどの海外旅行など… 「社員の幸せ」を徹底して追及しています！

主に建物の耐震性・安全性にまつわる構造設計を請け負う当社で、建築物の構造設計や耐震診断、CADによる図面作成を実施。多数の有資格者が在籍しており、豊富なノウハウを吸収できる環境です。

企業名 さくら構造株式会社 求人名 東京/構造設計・耐震診断：日本の耐震技術を世界へ/腰を据えて長く働ける環境 仕事の内容 主に建物の耐震性・安全性にまつわる構造設計を請け負う当社で、建築物の構造設計や耐震診断、CADによる図面作成を実施。多数の有資格者が在籍しており、豊富なノウハウを吸収できる環境です。 【業務詳細】 ■建築物の構造設計・耐震診断 ■CADによる図面作成(JWCAD,DRACAD,AUTOCAD) 主に、設計担当・図形担当のペア制で案件を担当していただきます。年次の浅いメンバーからベテランまで、分け隔てなく協業できる体制となっています。戸建て住宅、マンション、ホテル、商業施設など幅広く実績があり、様々な案件に挑戦できる機会があります 募集職種 東京/構造設計・耐震診断：日本の耐震技術を世界へ/腰を据えて長く働ける環境

土地区画整理を中心にまちづくりを総合的に支援する建設コンサルタント事業を行っている当社にて、都市計画や区画整理、再開発、災害復興のプラン策定から公共施設の設計などの業務をお任せいたします。

企業名 日本都市技術株式会社 求人名 東京都【建設コンサルタント】東証プライム上場G/在宅可/年休125日/完全週休2日 仕事の内容 土地区画整理を中心にまちづくりを総合的に支援する建設コンサルタント事業を行っている当社にて、都市計画や区画整理、再開発、災害復興のプラン策定から公共施設の設計などの業務をお任せいたします。 【詳細】■調査、プランニング（都市計画や区画整理・再開発における調査、計画策定、事業計画立案等）■設計（造成、道路、公園等の都市開発の事業化に向けた基本設計、実施設計）■合意形成（自治体や民間事業者との事業調整、地権者との合意形成支援） 【案件について】官公庁（6～7割）、民間（3～4割） 【案件例】■陸前高田市：防災集団移転促進事業、■つくばみらい都市計画事業 福岡工業団地 募集職種 東京都【建設コンサルタント】東証プライム上場G/在宅可/年休125日/完全週休2日

高レベル放射性廃棄物の地層処分（原子力バックエンド）に関わる地質・地下水調査および解析業務をお任せします。数十年先を見据えた国家プロジェクトを技術面から支える、極めて専門性の高いポジションです。

企業名 株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 求人名 【東京】国家プロジェクトに携わる地下水調査技術者/年休126日/賞与6.2ヶ月 仕事の内容 高レベル放射性廃棄物の地層処分（原子力バックエンド）に関わる地質・地下水調査および解析業務をお任せします。数十年先を見据えた国家プロジェクトを技術面から支える、極めて専門性の高いポジションです。 ■岩盤・地盤の地下水調査（現場透水試験・水圧測定等） ■数値解析を用いた地下水流動評価およびシミュレーション ■調査計画の立案、協力会社（ボーリング業者等）の手配・現場管理 ■各種データの解析および技術報告書の作成 ■研究機関（JAEA等）への出向や共同研究、調査機器の設計・開発 ※札幌事務所を拠点とし、幌延の調査現場での常駐業務が中心となります。 募集職種 【東京】国家プロジェクトに携わる地下水調査技術者/年休126日/賞与6.2ヶ月

数年後の事業を見据えた人員および地下水解析技術者の確保のための募集となります。岩盤および地盤地下水調査業務等を行っていただきます。詳細は下記のとおりです。

企業名 株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 求人名 【東京/原子力バックエンド】年休126日/昨年度賞与実績6.2か月！ 仕事の内容 数年後の事業を見据えた人員および地下水解析技術者の確保のための募集となります。岩盤および地盤地下水調査業務等を行っていただきます。詳細は下記のとおりです。 ・岩盤および地盤地下水調査業務（主に現場透水試験・数値解析） ・高レベル放射性廃棄物の地層処分及び天然資源開発分野における地表及び坑道内からの岩盤を対象とした地下水調査業務（主に現場透水試験・数値解析）・調査計画書立案・提案から協力会社の手配・現場管理・データ解析・各種報告書の作成業務 ・地質調査業務や地層処分に係る研究機関への出向あり・調査（水圧・採水・温度）機器の設計・開発働く環境 募集職種 【東京/原子力バックエンド】年休126日/昨年度賞与実績6.2か月！

都内の新築・改修案件を中心に事業拡大中の当社にて、現場の「まとめ役」として、大工や職人、材料屋などの多くの関係者と協力しながら、建物の完成までの全工程を牽引する役割です。

企業名 株式会社大雄 求人名 第二新卒歓迎【施工管理】台東区案件中心/月残業20h/家賃補助有/転勤無し 仕事の内容 都内の新築・改修案件を中心に事業拡大中の当社にて、現場の「まとめ役」として、大工や職人、材料屋などの多くの関係者と協力しながら、建物の完成までの全工程を牽引する役割です。 安全・品質・工程・予算の4大管理を軸に、現場を統括します。当初は2～3名のチームで配属され、職人のサポートを通じ、安全管理と建築の流れを習得します。その後、施工図作成や役所への書類提出といった品質管理の実務に従事し、徐々に顧客や業者との調整を通じた工程・予算管理へ幅を広げます。ゆくゆくは現場所長として、周囲を導きながら「安心・感動・調和」を創造する空間や建物を形にするやりがいある業務です。 募集職種 第二新卒歓迎【施工管理】台東区案件中心/月残業20h/家賃補助有/転勤無し

月給30万円～／年齢不問／賞与年3回／住宅手当・家族手当あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築施工管理、職人/現場作業員 〜株式会社アクティヴのメンテナンススタッフ大募集！メーカーの枠を超え、「街の動線」をオーダーメイドで蘇らせる技術集団です✨〜 アクティヴは独立系メンテナンス会社として、特定メーカーに縛られずあらゆるメーカー・機種のエレベーター工事に対応できる「マルチな技術力」を武器にしています。 「アクティヴ（活発）」という社名の通り、現場での迅速な対応はもちろん、社員一人ひとりが主体的に、そして何より「仕事を楽しむこと」を大切にしている、人間味あふれる会社です。 おかげさまで業績は順調に成長しており、今回事業の拡大に伴い、メンテナンススタッフでの新たな仲間を募集しています。 今のスキルにさらなる「厚み」を。 抜群の環境で、人生の第2章を始めませんか？ 【具体的な仕事内容】 学校などの公共施設や、オフィスビルなどの、昇降機（エレベーター・エスカレーター）の工事・メンテナンス作業をお任せします。 ◆搬入・揚重：重量のある部品や機材を、クレーン等で各階へ運び込む ◆各種仕上げ：エレベーター乗り場周りの壁や床を綺麗に整える ◆ハツリ・補修：壁のコンクリートを削って形を整える ◆防水・止水：地下への浸水を防ぐための特殊な防水処理を行う ◆設備・仮囲い：安全のための仕切り設置や、工事用電源の確保を行う 「エレベーター本体を設置するための場所を作り、設置後の周辺を完成させる」という、現場の下地から仕上げまでを担う職人的なポジションです。 ◎昇降機へ携わったことがある経験（特に据付工事） ◎第二種電気工事士 ◎第三種電気主任技術者 ◎電気工事の経験（ジャンル不問） 上記に当てはまる方は、即戦力として活躍できます！ 【ここがポイント】 ✅今までの経験・スキルを「正当な給与・待遇」で還元！ あなたの培ってきた経験を即戦力として評価。 これまでのキャリアを安売りさせません。 資格取得費用も全額会社が負担し、多能工としてのスキルアップを全面的に支援します。 ✅平均勤続年数12年！「腰を据えて働ける」証拠があります。 社長を筆頭に、経験者でも「これどうやるの？」と気軽に聞ける風通しの良さが自慢です。 人間関係のストレスが少なく、心身ともに安定した環境で長く技術を磨き続けられる土台が整っています。 ✅「残業月5時間以下」で、自分の時間も大切に 「現場仕事は夜が遅くなりそう…」「プライベートを確保する時間がなさそう…」このようなイメージを覆します。 残業はほぼなく、ワークライフバランスは抜群。 また、土日祝日はお休みのため、しっかり休んで、仕事は「活発（アクティヴ）」に楽しむのが当社のスタイルです。 「新しい現場に馴染めるだろうか」「自分のやり方は通用するかな」 そんな不安を感じる必要はありません。 たとえ建設業の経験があっても、会社が変わればルールや工法が違うのは当然のこと。 今現場で活躍しているスタッフたちも、最初はやり方を一つひとつ確認するところからスタートしました。 大切なのは完璧な知識ではなく、これまでの経験を土台に「新しい技術も取り入れてみよう」という前向きな姿勢だけ。 まずは社長やメンバーに会いに来る感覚で、気軽に応募ボタンを押してみてください！ あなたの積み上げてきたキャリアを尊重し、全員で「第2章」のスタートをバックアップします。

工場や銀行、駅などにある「電気の心臓部（受配電システム）」の点検・保守を担います。国内大手メーカーの仕様に基づき、機器が正常に動くかどうかのチェックや調整を行い、地域のインフラを裏側から支える仕事。

企業名 岩山産業株式会社 求人名 電気業界経験者【東京/保守エンジニア】大手メーカー案件中心で業績安定 仕事の内容 工場や銀行、駅などにある「電気の心臓部（受配電システム）」の点検・保守を担います。国内大手メーカーの仕様に基づき、機器が正常に動くかどうかのチェックや調整を行い、地域のインフラを裏側から支える仕事。 ★社会インフラを守る「手に職」がつく。景気に左右されない安定職種 ■3ヶ月間の手厚い初期研修（三菱の研修・自社研修）で基礎から学習 ■チームで現場へ向かい、仕様書に沿って機器の正常動作を確認・調整 ■現場は常に複数名体制で、わからないことはすぐ先輩に聞ける環境 ■担当エリアにより出張有（1週間～数か月）。別途手当が充実◎ ※建物の改変や重労働を伴う業務は含まれませんので安心してください 募集職種 電気業界経験者【東京/保守エンジニア】大手メーカー案件中心で業績安定

■ガラスを用いた外装ファザードの設計をメインに手掛けていただきます。★営業、施工管理の仕事は別部署にて行いますので、これまでの設計の経験を生かしていただくことができます。（東京）

企業名 ＡＧＣ硝子建材株式会社 求人名 【東京/建築設計】第二新卒歓迎★フレックスタイム/年間休日122日 仕事の内容 ■ガラスを用いた外装ファザードの設計をメインに手掛けていただきます。★営業、施工管理の仕事は別部署にて行いますので、これまでの設計の経験を生かしていただくことができます。（東京） 【業務詳細】 ■受注した物件の内容を上長と相談しながら理解し、設計、品質などの方針・進め方を決めます。 ■強度検討、基本納まりの図面作成を行います。 ■現場打合せに参加し、デザインレビューや製作業者との打ち合わせを経て、必要な品質を備えた製作施工図を完成させます。 ※変更範囲：なし 募集職種 【東京/建築設計】第二新卒歓迎★フレックスタイム/年間休日122日

■ガラスを用いた外装ファザードの設計をメインに手掛けていただきます。具体的には、オートCADを使用した設計図の作成、プロジェクト管理、クライアントとの打ち合わせ等を行います。★8月・9月入社歓迎

企業名 ＡＧＣ硝子建材株式会社 求人名 【東京/建築設計】フレックスタイム制/年間休日122日 ★8月・9月入社歓迎 仕事の内容 ■ガラスを用いた外装ファザードの設計をメインに手掛けていただきます。具体的には、オートCADを使用した設計図の作成、プロジェクト管理、クライアントとの打ち合わせ等を行います。★8月・9月入社歓迎 営業や施工管理の仕事は別部署が担当するため、設計に専念できる環境です。 【業務詳細】■受注した物件の内容を上長と相談しながら理解し、設計、品質などの方針・進め方を決めます。 ■強度検討、基本納まりの図面作成を行います。 ■現場打合せに参加し、デザインレビューや製作業者との打ち合わせを経て、必要な品質を備えた製作施工図を完成させます。 ※変更範囲：なし 募集職種 【東京/建築設計】フレックスタイム制/年間休日122日 ★8月・9月入社歓迎

◆最短翌日から勤務可能◆給与即日払いOK◆履歴書不要◆

仕事内容 ＜＜新規オープン！オープニングスタッフ募集！＞＞ 《建築現場の清掃･片付け等の現場軽作業スタッフ》 ・LINEなら24時間いつでも面接予約OK！ ・履歴書不要！面倒な手続きナシ！ ・応募～勤務開始まで最短1日！ ・未経験歓迎！経験･不問 ・軽作業がメインで極端な肉体労働はナシ！ ・日払いOK！振込手数料無料♪ ・早上がり日給保障あり ・「資格取得支援」など待遇充実！ ＜仕事内容＞ 多能工の仕事とは、現場の清掃片付け・養生・資材移動・職人さんの 手元作業と多種多様なニーズに答える仕事です。 ・軽作業が多いので、極端な肉体労働ではありません。 仕事で体を酷使したくない方もOK！ ・難しい道具や技術が必要な仕事ではないので、 稼働2～3日で慣れてくるスタッフも多いですよ！ ・未経験者には、1日通して本社で研修行います。 ・道具の使い方や、現場アルアルなどしっかり教えるので安心して下さい！ ・初日は先輩がマンツーマンで作業を教えます。 ＜業務量は安定！＞ 規模の大小を問わず、560社以上の企業と取引があるので、 業務量は安定しています。 ・「働きたいけど案件が無くて・・・」ということはありません 長い目線で安定して働いていくことができます。 ・現場が終わったら次の現場へ！人間関係も煩わしくありません！ ＜勤務地＞ 勤務地は関東一円に多数！もちろん希望を考慮いたします。 ・現場は直行直帰OK ・担当していただく現場は多数 都内各所 多摩エリア 東京西エリア 城北エリア(板橋区・埼玉方面) 城東エリア(江戸川区・江東区等) 東京南エリア(品川・川崎周辺) ・現在マンション大規模改修工事において、 東京・神奈川・千葉・埼玉と各所で人手不足です。 - ＜LINE応募でラクラク＞ ・「LINE友達登録」で、ID登録せずに簡単に応募・面接予約が完了！ ・LINEなら24時間いつでも面接予約OK！ ※LINE ID：＠197uyesc ※登録後、応募の旨を一言ご連絡いただければ、折り返し致します。 ＜HPにも当社の情報載っています＞ https://www.ygb-promotionsupport.com/ - ★SNSアカウント運用中です★ ご応募前に、職場の雰囲気をSNSでご覧ください。 【Instagram】 URL：https://www.instagram.com/ygb.rm アカウントID：＠ygb.rm 【YouTube】 URL：https://www.youtube.com/channel/UClRyQhaXYv7sLm8YckriA7w アカウント名：＠株式会社ワイ・ジービー -

【東急不動産グループ】台東区または横浜市配属／年間休日121日／転勤なしOK／昇給・賞与あり

仕事内容 マンションの大規模修繕（改修）工事の施工管理全般をお任せいたします。 ■施工計画全般（施工計画書、各種申請 等） ■施工管理全般（協力業者管理、品質安全管理 等） ■工事竣工対応（竣工書類作成 等） ■管理組合対応（理事会・修繕委員会との定期打合せ等）業務の変更 など

当社技術部の機械グループ担当として、商業施設やビルに設置されている立体駐車場の定期的なメンテナンスや故障対応、図面の作成といった業務をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない

企業名 日精株式会社 求人名 【東京】技術部（機械グループ）/立体駐車場のメンテナンス担当 仕事の内容 当社技術部の機械グループ担当として、商業施設やビルに設置されている立体駐車場の定期的なメンテナンスや故障対応、図面の作成といった業務をお任せします。※建物の改変を伴う業務は含まない 【業務詳細】■設備故障時の対応/サービスセンターへの連携■互換性のある部品の選定■機械図面の作成■工事管理担当への連携 本ポジションでは、設備を一から設計するのではなく、既存設備の古くなった部分や故障部位に対してのアプローチがメインになります。 中には既に生産されていない部品などもあることから、互換性を重視した想像力の高い設計やメンテナンス対応が重要です。 募集職種 【東京】技術部（機械グループ）/立体駐車場のメンテナンス担当

民生品（インスタントカメラ、高精度位置測位端末等）の組み込みソフト受託開発における、プロジェクトマネージャー（管理・統括）業務をお任せいたします。※業務内容の変更範囲

企業名 マイクロテクノロジー株式会社 求人名 【組み込み開発マネージャー】（民生品系）安定性◎/残業月20h以下/在宅勤務可 仕事の内容 民生品（インスタントカメラ、高精度位置測位端末等）の組み込みソフト受託開発における、プロジェクトマネージャー（管理・統括）業務をお任せいたします。※業務内容の変更範囲 ■顧客からの製品開発依頼に基づくシステム構成の検討、要件定義書や受託開発見積りの作成 ■要件定義に沿ったシステム設計書・プログラム実装・システム評価項目の内容確認および承認 ■プロジェクト全体の工程進捗管理、ドキュメント管理、部下およびメンバーの育成 ★大手企業との直取引案件が中心のため、製品の着想段階から深く携わることができます。 募集職種 【組み込み開発マネージャー】（民生品系）安定性◎/残業月20h以下/在宅勤務可

【案件事例】〇区立小学校の大規模改修設計、区立公園のトイレ新築設計 〇道の駅の関係施設（情報発信施設、トイレ等）の新築設計 〇大手ホテルチェーンが保有するホテルの改修設計、社員寮の新築設計

企業名 株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 求人名 【意匠設計/東京】小学校や道の駅等安心空間の創造/年休126日/WEB選考可 仕事の内容 【案件事例】〇区立小学校の大規模改修設計、区立公園のトイレ新築設計 〇道の駅の関係施設（情報発信施設、トイレ等）の新築設計 〇大手ホテルチェーンが保有するホテルの改修設計、社員寮の新築設計 【具体的な業務】■意匠設計に関する基本設計、実施設計■構想設計、機械・電気設備設計との総合調整■発注者との打ち合わせによるニーズ把握、関係官公庁との打ち合わせ 【事業の強み】建設プロセスにおける計画・調査・設計・施工・維持管理の全てをカバーする部署があるため、自分の専門外のことも容易に相談することができます。"幅のある技術者"を目指すには総合的に行っている弊社の事業環境はとても貴重です。 募集職種 【意匠設計/東京】小学校や道の駅等安心空間の創造/年休126日/WEB選考可

官公庁から依頼を受け、上下水道/環境関連施設等の調査・計画・設計を中心に業務を行う当社にて、土木設計をお任せいたします。施設の使用状況等を考慮し、より安全で、継続利用が可能となる設計を期待します。

企業名 株式会社極東技工コンサルタント 求人名 【東京・土木設計】即戦力採用｜働きやすさを大切にする安心の就業環境 仕事の内容 官公庁から依頼を受け、上下水道/環境関連施設等の調査・計画・設計を中心に業務を行う当社にて、土木設計をお任せいたします。施設の使用状況等を考慮し、より安全で、継続利用が可能となる設計を期待します。 【具体】■老朽化が進む水インフラ施設の更新のための調査・診断■豪雨時などの内水氾濫による浸水被害への対策提案■上下水道事業の持続可能な事業経営のためのコンサルティング業務 【期待する役割】各地域が抱えている課題にあわせて、財源等を含めた、長寿命な水インフラ施設のための長期的なプランを総合的に提案。 【当社事業について】https://www.kgc21.co.jp/business_division/ 募集職種 【東京・土木設計】即戦力採用｜働きやすさを大切にする安心の就業環境

「土・水・建物」などインフラ事業に強い当社で構造設計をお任せ致しま す。在宅勤務やフレックス制度もあり働きやすい環境を整えています。

企業名 株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング 求人名 【構造設計】★年間休日126日★建物を安心して活用する為に欠かせないお仕事 仕事の内容 「土・水・建物」などインフラ事業に強い当社で構造設計をお任せ致しま す。在宅勤務やフレックス制度もあり働きやすい環境を整えています。 ・耐震診断ならびに補強設計業務全般（補助金申請含む） ・建築物（R造／S造／SRC造）の耐震診断、補強設計・監理に関する業務 ・建物調査業務全般：調査計画立案、現地調査、報告書作成～リフォーム工事提案・監理までの業務全般 ・構造設計ならびに監理業務（一般建築物全般） 募集職種 【構造設計】★年間休日126日★建物を安心して活用する為に欠かせないお仕事

エネルギー・環境プラントの稼働を最前線で守る維持管理。突発的なトラブルへの対応や、保全計画の作成から現場の施工管理まで一貫して担います。ご自身の技術力を存分に活かし、設備の安定操業を支える仕事です。

企業名 ＣＲＥＳＳ ＴＥＣＨ株式会社 求人名 【メンテナンスエンジニア/上野】大手顧客のプラントを支える技術職/転勤なし 仕事の内容 エネルギー・環境プラントの稼働を最前線で守る維持管理。突発的なトラブルへの対応や、保全計画の作成から現場の施工管理まで一貫して担います。ご自身の技術力を存分に活かし、設備の安定操業を支える仕事です。 顧客と深く向き合い、技術的な改善提案を通じて設備の長寿命化に貢献します■保守計画の立案および実行支援 ■設備トラブルの原因分析と再発防止策の検討■改修・更新工事の仕様検討・施工管理・試運転対応 ■設備台帳等のドキュメント整備 ■顧客との技術打合せ 【仕事の魅力】世界に一つしかないプラントを守る責任ある仕事です。経験に応じ計画保全や現場対応の役割を調整するため、専門性を磨き続けられます。 募集職種 【メンテナンスエンジニア/上野】大手顧客のプラントを支える技術職/転勤なし

官公庁から依頼を受け、上下水道/環境関連施設等の調査・計画・設計を中心に業務を行う当社にて、土木設計をお任せいたします。施設の使用状況等を考慮し、より安全で、継続利用が可能となる設計を期待します。

企業名 株式会社極東技工コンサルタント 求人名 【東京・土木設計】第二新卒歓迎/プライベートを大切にし着実に学べる環境 仕事の内容 官公庁から依頼を受け、上下水道/環境関連施設等の調査・計画・設計を中心に業務を行う当社にて、土木設計をお任せいたします。施設の使用状況等を考慮し、より安全で、継続利用が可能となる設計を期待します。 【具体】■老朽化が進む水インフラ施設の更新のための調査・診断■豪雨時などの内水氾濫による浸水被害への対策提案■上下水道事業の持続可能な事業経営のためのコンサルティング業務 【期待する役割】各地域が抱えている課題にあわせて、財源等を含めた、長寿命な水インフラ施設のための長期的なプランを総合的に提案。 【当社事業について】https://www.kgc21.co.jp/business_division/ 募集職種 【東京・土木設計】第二新卒歓迎/プライベートを大切にし着実に学べる環境