東京、墨田区、その他営業の求人・転職情報

《研修バッチリ×朝ゆっくり×平日休み》テレアポ業務！

仕事内容 【情報通信企業にて親会社の既存顧へテレアポのお仕事です。】具体的には、新商品の説明機会獲得に向けたテレアポ業務になります！ 【仕事内容補足】研修体制もと整っており、基本的にわからないことがあれば聞ける環境です！インカムを使用し、対応履歴などPCにて入力いただきます。 【企業紹介】システム開発やITインフラ構築、セキュリティ対策、コールセンター運営を手掛けるITソリューション企業です。【残業】基本的に無しです。【就業環境】とても綺麗なオフィスで、受け入れ態勢もバッチリです！ 【オフィス環境】 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 綺麗で落ち着いた雰囲気のオフィスです！ 【その他の情報】 【その他の情報】 契約期間：１~３か月毎の更新を想定しており、最長3年間のオシゴトです！ 出社形態：完全出社

【錦糸町駅徒歩8分】未経験ＯＫ☆１７時１５分まで☆お客様対応窓口のお仕事！

仕事内容 未経験ＯＫ☆１７時１５分まで☆お客様対応窓口のお仕事！ ◆最寄り駅から徒歩圏内のキレイなオフィス！近くに飲食店・コンビニあり！ＯＪＴがしっかりあるので安心！当社を含めた派遣スタッフが活躍中の職場です！ ◆ ◎ＢＰＯサービス会社◎残業がほとんどなく魅力的！デニムＯＫなのでラフなスタイルで働けます！【お願いしたいお仕事の内容】オンラインショップの受注対応｜商品相談｜ キャンセル・解約対応｜納期確認｜ＤＭ・メール対応｜注文データ・対応履歴・注文状況の入力｜電話応対などをお願いします。 当社を含めた派遣スタッフが活躍中の職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

50代以上多数在籍／時給1650円から！錦糸町駅徒歩2分、11時スタートで残業ほぼなし・日払いにも対応

募集背景 綜合キャリアオプションの求人をご覧いただき、ありがとうございます！ 業務拡大に伴い、新しい仲間を募集しています。 地元で長く働きたい方、収入アップを目指したい方、キャリアアップを目指したい方など、一人ひとりの希望に合わせたお仕事をご紹介します。 まずはお気軽にご応募ください！ ↓このお仕事のおすすめポイントはこちら↓ ■お仕事PR ≪経験者活躍中≫ これまでの経験を活かしませんか？ ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！ ≪女性も活躍できる職場≫ もちろん男性の応募も歓迎です！ ≪時間にメリハリを≫ 残業はほとんどナシ！ 場合によってはお願いすることもあります♪ ≪収入アップを目指せる≫ 高時給だらけの派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 女性多めで休み時間は女子トークがあふれる職場です！ もちろん男性の応募もOKですよ！ 残業はほとんどありません！ 高収入もバッチリ目指せますよ！ 仕事内容 【対象・業務領域】 保険の新商品案内に関する電話業務 【具体的なお仕事内容】 ・個人向け電話発信 ・保険新商品の案内 ・SVへの報告 [醍醐味] STK000 [こんな人が活躍] ●これまでの経験を活かして働きたい方 ●少しだけ経験があり、仕事に活かしたい方 ●ブランクから仕事復帰を考えている方 ●残業を抑えて働きたい方 ●高時給の仕事で収入アップを目指したい方 ●11時開始の勤務を希望する方

【錦糸町駅徒歩1分】１８時まで★お部屋探し対応など＊時給2000円★平日休み☆ 直接雇用実績あり！

仕事内容 １８時まで★お部屋探し対応など＊時給2000円★平日休み☆ ◆駅・飲食店・コンビニが近くて便利♪残業ほぼなし☆プライベートとの両立も◎！同業務の方がいるので安心☆コミュニケーションを取りながらお仕事ができる環境です！ ◆ 直接雇用の可能性があります♪大手不動産仲介会社☆有名企業♪周辺にはショッピング施設が多数あるのでお仕事帰りも楽しみです☆【お仕事の内容】お部屋探し対応（希望条件のヒアリング、物件の検索 ・案内）、契約手続き（身分証の確認、必要書類の案内、賃貸契約書の入力）、調整業務（該当物件の仕入れや確認→日程や物件の調整）、お客様情報・物件情報の入力や登録、電話応対…など。 最寄駅から徒歩１分の立地です！ 就業曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

完全リモート勤務！平日の好きな時間・曜日でお仕事できます！

仕事内容: ※業務拡大のための増員募集※ 【業務内容例】 ・人材派遣、人材紹介が必要な企業にテレアポをし、必要な職種のヒアリング ・新商品の案内を実施し、訪問商談のアポイントを取得　etc ご質問がありましたら、気軽にお問い合わせください。 ご応募をお待ちしております！ 平日のみ、好きな時間に合わせて働きたい方にはピッタリなお仕事です。 完全在宅勤務の為、育児・家事などの業務も問題なし 完全リモート勤務！平日の好きな時間・曜日でお仕事できます！

【完全在宅】主婦・主夫・副業歓迎◎飲食店向け予約サービスの新規開拓

仕事内容: 主婦・主夫・副業の方活躍中◎ 飲食店向け予約サービスの新規開拓 ■電話営業（インサイドセールス） ・完全在宅でできる、飲食店向けの電話営業のお仕事です。 ・飲食店のコスト削減につながるサービスのご案内のため、お話を聞いていただきやすい内容になっています◎ ■概要 ・当社が用意したリストへの架電 ・トークスクリプトに沿ったご案内 ・専用システムを使用した電話業務 ※未経験でも問題なく始められるよう、研修・サポート体制を整えています ■サポート体制 ・業務開始前の研修あり ・定期的なロールプレイング実施 ・チャット等でいつでも質問可能 未経験の方でも安心してスタートできる環境です◎

【土日祝休み×残業少なめ】働きやすい環境で月給25万円＋インセンティブの安定収入を実現できます。査定や力仕事は専門スタッフにお任せのため、未経験からお客様のお困りごと解決に専念できる提案営業！

仕事内容: 一般のご家庭を訪問し、お家の片付けや不要になっ た家具・家電・日用品の処分に関するお悩みを伺う提案営業のお仕事です。 専門の買取・回収企業へ橋渡しをする役割のため、厳しい売り込み や専門的な査定知識、重い荷物の運び出し作業は一切発生しません。 入社後は基礎から学べるOJT研修があるため、営業未経験の方も安心してスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・担当エリアの個人宅への訪問とご挨拶 ・お部屋の片付けや不用品処分に関するご要望のヒアリング ・提携しているリサイクル・買取専門企業への案件引き継ぎ ・引き継ぎ後のアフターフォローおよび顧客対応 ※実際の品物の査定、金額交渉、トラックへの積み込みなどはすべて専門スタッフが対応します。

残業約4H/月｜土日祝休｜年休125日｜既存9割×安定収入✨

仕事内容 ✅未経験でも月給28万円スタート。 ✅外回りなし、転勤なし。 ✅既存顧客が9割以上。 ✅年間休日125日以上、土日祝休み、残業ほぼなし。 ✅歩合制ではないので、毎月の収入が安定。 ＼飛び込み・外回りなし／ ＼既存顧客9割の営業／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフィスで完結する ”物流コーディネーター（営業）”のお仕事です。 この仕事の面白さは、 「荷物を運んでほしい荷主様」と 「トラックを稼働させたい運送会社様」の間に立ち、 双方の条件を調整しながら、一つの手配を成立させていくこと。 単に電話をかける営業ではなく、 人と人、荷物とトラックをつなぎ、自分の判断や工夫で仕事を動かしていく。 そんな達成感を味わえる仕事です。 グループ創業30年の安定した基盤のもと、 未経験から安心してキャリアを築けます。 業績好調により、 年間を通した組織拡大のための増員募集となります。 「今すぐは転職できない」という方も入社時期の相談OK◎ 腰を据えて、長く働いていただける方をお待ちしております！ ■物流コーディネーターの仕事とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「荷物を運んでほしい荷主様」と 「トラックを稼働させたい運送会社様」 の間に立ち、お電話で荷物とトラックをマッチングする仕事です。 主な業務は、 ・荷主様、運送会社様への電話対応 ・荷物や車両の条件、希望のヒアリング ・条件に合う運送会社の手配、調整、交渉 ・既存顧客へのフォロー ・運行に必要な情報の確認、共有 などです。 電話対応が中心で、飛び込み営業や外回りはありません。 既存のお客様とのやり取りが9割以上のため、 まったく知らない相手にひたすら電話をかけ続けるような営業ではありません。 取引を重ねる中で関係を築き、 「次もあなたにお願いしたい」と思っていただける担当者を目指していきます。 ■頑張りを見逃さない高水準の評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「歩合制ではないなら、 頑張っても給与が上がりにくいのかな？」 そう思われるかもしれませんが、当社は違います。 日頃の取り組みや成果は、 年1回の昇給と年2回の賞与でしっかり評価します。 個人の頑張りに応じて、実際に1回の昇給で 月給が5万円以上アップした社員もいます。 固定給の「安心感」がありながら、 自分の努力が大きな昇給幅として しっかり返ってくるため、 モチベーションを高く保って働けます。 ■既存顧客が9割だから営業未経験でも安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のお客様は、継続的にお取引いただいている既存顧客が中心です。 月に何度もご依頼をいただくお客様も多く、 仕事を通じて少しずつ信頼関係を築いていくことができます。 最初から高い営業力や特別な話術は必要ありません。 相手の話をきちんと聞き、 必要な情報を正確に確認し、 一つひとつ誠実に対応することが大切です。 【✨安心して成長できるサポート体制】 入社後、まずは3〜4ヶ月間を目安に 先輩社員がマンツーマンであなたをサポートします。 物流業界の知識、電話対応、荷物や車両の種類、 お客様とのやり取り、手配の進め方など、 実際の業務を通じて一つずつ覚えていただきます。 仕事に慣れてきたら担当エリアをお任せしていきます。 「もっと自分のアイデアを活かしたい」 「お客様と長く信頼関係を築きたい」という方は、 裁量を持って担当をお任せするため、やりがいを実感できます。 困ったときやトラブルが発生した際も、 上司や周囲の先輩が全力でフォローします。 未経験からでも、 少しずつ「自分で考えて手配を完遂できる」力を身につけていける環境です。 ■ この仕事で活躍している人の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社時に特別な営業テクニックや 話のうまさは必要ありません。 実践的なスキルは入社後に 少しずつ培っていただけます。 当社で活躍している社員に共通しているのは、 以下のようなタイプです。 ✔ 相手の立場に立って考えられる方 ✔ 目標達成することに自分の価値を見出せる方 ✔ 高い結果を出すことが好きな方 最初は覚えることも多く、 上手く手配が進まないこともあるかもしれません。 しかし、日々の丁寧な顧客対応と 成果へのこだわりが 「次もあなたにお願いしたい」 という評価に繋がってきます。 手配を完遂し、数字として結果が出た瞬間の達成感は格別です。 ■採用担当より ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまでお読みいただきありがとうございます。 当社は単体では大きな会社ではありませんが、 その分社員同士の距離が近く、 決断や伝達も迅速にできる働きやすい職場です。 また、グループ経営による 強固な基盤があるため、 腰を据えて長く働きたい方には最適な環境です。 「安定した会社で長く働きたい」 「頑張りをしっかり評価してほしい」 「業務は集中して、プライベートも大切にしたい」 そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ一度、お話ししましょう。 ご応募をお待ちしています。

✨営業経験者歓迎✨月給25万～＆年間休日120日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨年間休日120日以上！遊びも仕事も充実 ✨年3回の大型連休あり！旅行も楽しめる ✨月給25万円～！安定収入で長く働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏──────────────────┓ 20代～40代が活躍中 働きやすさバツグンの職場！ 「やってみたい」全力でサポートします♪ 自動車に使われる“ゴム部品”メーカーで 営業経験を活かしてみませんか？ ┗──────────────────┛ ▶仕事内容 ━━━━━━ 自動車や工業用ゴム製品の営業職です。 図面に基づく見積り対応を中心に、 製品の立ち上げ～納品まで 一貫して関わることができます。 ものづくりの楽しさを味わえる仕事です♪ 具体的な業務内容は・・・ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅お客様からの図面に基づく見積り対応 ✅新規案件の製品立ち上げに関する調整 ✅他部門や協力メーカーとの打ち合わせ ✅試作・トライ現場への立ち会い ✅納品までの進捗管理 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ ここで働く魅力ポイントをご紹介✨ ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･ 01.│「ワークライフバランスの充実」 →年間休日120日以上で GWや夏季などの大型連休は 各10日程しっかり休めます。 残業も月20時間以内と少なく プライベートを大切にできます。 02.│「経験をしっかり給与で評価」 →月給は25万円から40万円で これまでの営業経験を しっかりと給与に反映します。 退職金制度なども整っており 安心して長く働ける環境です。 03.│「ものづくりの楽しさを実感」 →図面から製品の立ち上げ そして納品まで一貫して 関わることができるため ものづくりの面白さや 大きなやりがいを感じられます。 ＜✨他にはない、ここで働く魅力✨＞ →1947年創業の老舗メーカーとして 自動車や工業用ゴム部品を製造し 安定した経営基盤を誇ります。 少人数で温かい雰囲気の職場で 中途入社の方も馴染みやすい アットホームな環境が魅力です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 働くスタッフへインタビュー❗ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ⭐スタッフAさん／30代 ⏩転職のきっかけは？ ――――――――――― 一番は「休みの多さ」ですね♪ 前の仕事は休みが不規則で大変でした…。 ここは “年3回の大型連休” があると聞いて、 正直半信半疑でしたが本当でした！ プライベートの時間が一気に増えて、 家族もすごく喜んでくれています♪ ⏩働いてみてどうですか？ ――――――――――――― とにかく雰囲気があったかいです！ 少人数の職場なので、困っているとすぐに 誰かが声をかけてくれます。 「長く安定して働きたい」という方には、 本当におすすめできる職場ですよ♪ □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社モリセイについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ 1947年創業の老舗メーカー。 自動車や工業用ゴム部品の製造を手掛け、 安定した経営基盤を誇ります。 長く働ける環境が整っています。 「営業職を活かして活躍したい」 「ものづくりに興味がある」 そんな方にはピッタリの職場です✨

【墨田区】完全週休2日制/報奨金あり/16時終業ルート配送

仕事内容 【墨田区】お弁当のルート配送ドライバー★16時終業＆完休2日制★普通免許でOK／面接1回／転勤なし ＜月給の他に、報奨金・配送手当支給、まかないあり！＞ 創業120年の歴史がある当社。 しっかりした基盤の中で、腰を据えて働けます。 江戸東京下町に根付いた運営を行っているため転勤ナシ、ずっと東京で働けます！ ✼••┈この求人のポイント┈••✼ ◎未経験からのチャレンジを応援！→なれるまでは先輩社員や上長と同乗して少しずつ仕事を覚えていきます。あなたのペースで成長できる環境を用意しています。 ◎1日の平均配達件数は7件～8件（多くても15件程）と少なめ！ ◎普通自動車免許でOK！配送未経験の方も大歓迎♪ ◎人物重視の採用のため、書類選考はナシ！面接は1回♪ ＜仕事内容＞ 亀戸升本こだわりの割烹弁当をお客様の元へお届けするお仕事です。 午前はお弁当の配達がメイン、午後はお弁当の配達に加え、午前中に配達したお弁当容器の回収業務もお願いします。 ──ある日の1日の流れ── 6時～／出勤、配送指示書通りに積み込み、出発 8時～／店舗へお弁当を納品・休憩 10時～／法人のお客様へ配達 12時～／お昼休憩 13時～／午後のお弁当の積み込み、出発、店舗へお弁当納品 15時～／個人のお客様へ配達・休憩 15時半～／お弁当容器の回収 16時～／事務所へ戻り、配達バックを渡す、退勤 ◎エリア：東京23区を中心に千葉県など ◎配送先：販売店舗や企業、個人宅 ◎1日の走行距離：50～80Km程 ☆別部署の社員が「配達バック」を作成！ 配送指示書・納品書・領収書・おつりが入った袋がセットされています。 配送スタッフは、朝、工場に置かれている配達バックを持って配達にでます。 ＼ポイント／ ★未経験でも始めやすいルート配送＆再配達なし！ 配送ルートは決まっているので、一度覚えればその後はスムーズ♪ また、別部署で翌日の配達時間をお客様に確認するので、不在による再配達の手間はありません。 配送業務に集中できる環境を作っています。 ★未経験入社のスタッフが活躍中！ 1日の配達件数も少なめ&普通免許で運転できるので、未経験の方や運転経験が少なかった方も活躍中。また、人物重視の採用のため、書類選考はありません。 20代～70代が在籍中。年齢の垣根を越えて和気あいあいと日々の業務を行っています。 ◎同時募集中◎詳しくはお問い合わせください アルバイト：日給制・週3日～OK 業務委託：ガソリン代補助あり

安定もやりがいも。老舗企業でモノづくりの全てに携わる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、営業企画 ┏━ ┃ その営業経験、数字を追うだけで ┃ 終わらせますか？ ┃ ┃ 創業100年の安定基盤で、 ┃ あなたのアイデアを”カタチ”にする ┃ 企画提案型（OEM/ODM）営業へ。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ これまで培ってきた専門知識や人脈を、 もっと深く、正当に評価される場所で活かしたい。 ✅ 数字やノルマに追われるだけでなく、 本当に価値ある仕事で顧客に貢献したい。 ✅ 安定した会社で、腰を据えて もう一度「成長」を実感したい。 ✅ これからのキャリアは、 心身ともに健やかに、ワークライフバランスを考え 家族との時間も大切にしながら続けたい。 もし一つでも当てはまるなら、 ぜひこの先を読み進めてください。 あなたのキャリアの新たな可能性が、 ここにあります。 アクセサリーマルタカは、 あなたの新たな挑戦を待っています。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 100年の歴史が、 あなたの「挑戦」の 土台になる -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 私たちは、2025年に創業100年を迎えた 業界トップクラスのメーカーです。 ✅ 【Philosophy】 揺るぎない安定基盤 1世紀にわたり築き上げた信頼と実績は、 何よりの強みです。 某大手テーマパークや 国内大手アニメ版権元とも 直接取引を行うなど、 盤石な経営基盤があります。 この安定があるからこそ、 目先の利益だけでなく、 フェアトレード商品の開発など 長期的な視点で社会に貢献しています。 地に足のついた事業は、あなたの人生設計に 確かな安心感をもたらします。 ✅ 【Profession】 モノづくりの全てに関わる 当社は徹底した分業制をとっており、 一般的なOEM営業にありがちな 「サンプル手配」 「生産管理」 「品質管理」 「出荷業務」は すべて専門部署が担当します。 そのため、営業本来の業務に集中できるだけでなく、 その一環として「企画提案」や「開発」にも 深く携わることが可能です。 面倒な調整業務に追われることなく、 アイデアをカタチにする 本質的な提案活動に時間を使える環境です。 もちろん、プロジェクト全体は あなたがリードするため、 モノづくりの上流から下流まで見渡せる醍醐味は存分に味わえます。 ✅ 【People】ベテランの知見と 若手の感性が融合 社員の半数以上が 5年以上勤務という高い定着率。 これは互いの仕事を リスペクトし合う文化があるから。 部署を越えた交流も活発で、 若手のフレッシュな感性から 新しいアイデアが生まれることも少なくありません。 変化し続け、成長をもとめる方には もってこいの環境です。 ✅ 【Privilege】 心にゆとりを生む働き方 プライベートの充実は、良い仕事をする上で不可欠だと考えています。 ⭐ 年間休日120日以上 ⭐ 平均残業は月10時間未満 ⭐ 産休・育休の取得・復帰実績多数 仕事を通じて成長しながら、あなた自身の 人生も豊かにしていきましょう。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 仕事内容 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ アクセサリー、雑貨、キャラクターグッズ等のOEM/ODM営業全般。 あなたのアイデアで新商品を開発し、 デザイン調整にも深く関与できます。 ✅ 具体的な業務内容 ■クライアントへのニーズヒアリング （大手企業、有名ブランド、アニメ版権元など） ■商品企画、デザイン提案、見積もり作成 ■専門部署（生産管理、品質管理、出荷）への引継ぎ・連携 ■納品までのプロジェクト全体のディレクション ✅ この仕事の醍醐味 取引先には誰もが知る大手企業や有名店舗も多数。自分が企画した商品が 店頭やネットショップに並んだ時、 SNSで購入者様の「これ可愛い！」 といった喜びのコメントを見た時に、 大きな達成感を味わえます。 ✅ 裁量と開発プロセス 「何処に何を売るか」も、 ビジネスとして成り立てば 上司に相談の上で新規開拓が可能です。 お客様からの「難しい要求」も、 すぐに諦めません。生産知識を付けながら 「どうすれば出来るか？」 をポジティブに考え、時には工場の知恵も借りながら、より良い案を創意工夫で生み出していく。その挑戦が、次のヒット商品誕生に繋がることも。 その面白さを一緒に追及していきたいと思っています。

ノルマなし／残業月4～5時間。未経験から始められます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、事務系/非技術系派遣コーディネーター 医療・介護・保育業界に特化した人材派遣・人材紹介の人材コーディネーター（派遣営業）を募集します。病院・介護施設・保育園などの派遣先への提案と、求職者の面談同行・就業後のフォローを担当していただきます。ノルマはなく、残業は月平均4～5時間。業界・職種未経験から入社した先輩が活躍中です。 ■仕事内容 人材を求める「企業」と、活躍の場を求める「求職者」をつなぐ仕事です。主な業務は次の3つです。 1．派遣先へのアプローチ 病院や老人ホームなどの派遣先に、人材派遣・人材紹介を提案します。既存の派遣先への定期的なご連絡が中心で、電話による新規開拓は全体の3割程度です（新規：既存＝3：7）。トークマニュアルを完備しており、それに沿って進めれば問題ありません。 2．派遣先と求職者の面談同行 社内の担当者が案件と求職者をマッチングした後、求職者を引き継ぎます。週3～4件ほど派遣先と求職者の面談があるため、同行して業務内容などを確認します。 3．就業後のフォロー 入職後は、電話やメールで整理を行い求職者様の不安や悩みに対するフォローを行うことがメインになります。 ※求職者へのヒアリングと、派遣先と求職者のマッチングは社内の担当者が行ないます。ただし、就業中のスタッフから知人をご紹介いただいた際は、ヒアリングから一貫して担当することもあります。 ■この仕事の3つの特徴 ・提案を聞いてもらいやすい 医療・介護・保育業界は慢性的な人手不足です。そのためアポイントはスムーズで、提案にも興味を持っていただきやすいです。 ・派遣先を理解したうえで紹介できる 長年お付き合いのある病院や老人ホームが中心です。どんな施設で、どんな働き方ができるかを理解した上で、求職者に紹介できます。 ・ノルマがない 当社ではノルマを設けていません。社内の担当者と連携し、求職者が無事に就業し、その派遣先で定着するまでを一貫して見守ることができます。 ■入社後の流れ 入社後2週間～1ヶ月は、先輩がマンツーマンで業務を教えます。まずは電話でアポイントを取ることから。その後は先輩が担当する案件の面談に同席し、派遣先・求職者双方の条件を調整する方法や話の進め方を学びます。 派遣法や労働基準法など、業界の基礎知識もイチから身に付けられます。ひとり立ちの目安は半年程度で、その後も社員全員でサポートします。 ■配属部署 社員3名が在籍する部署に配属されます。業界・職種未経験で入社したメンバーも活躍中です。 ■募集背景 2009年の設立以来、医療・介護・保育業界に特化した人材派遣・人材紹介を行なってきました。サイト登録者数・就業先ともに増え続けており、より多くの期待に応えるため、組織体制の強化を目的に人材コーディネーターを募集します。 ■勤務地 東京都墨田区（JR錦糸町駅から徒歩5分）

来年3月までの短期✨未経験OK✨高時給✨お部屋探しをサポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業、営業事務、その他不動産専門職 ⭐2027年3月末までの短期アルバイト⭐ 不動産会社で お客様のお部屋探しをサポートする、 物件案内スタッフを募集！ 未経験OK！特別な知識は必要ありません◎ 普通自動車免許があれば、 未経験から不動産業界のお仕事にチャレンジできます♪ 短い期間でもしっかり収入につながるお仕事です。 ＜お仕事内容＞ ・お客様への物件のご案内 ・内見時の物件への送迎 ・物件情報の確認 ・物件紹介用の写真撮影 ・内見の予約手配 ・その他、営業スタッフのサポート業務 お客様のお部屋探しをお手伝いするお仕事です♪ 物件へのご案内など外出する機会もあるため、 適度に体を動かしながら働けます。 私たちが大切にしているのは、 成約率などの数字だけを追うことではなく、 お客様一人ひとりに寄り添った丁寧なご案内。 営業・事務が協力しながら、 お客様の希望に合ったお部屋探しをサポートしています◎ ⏩嬉しい高時給♪土日はさらに加給☆ 平日は時給1600円！ 土日祝は時給100円UPの時給1700円！ 交通費は全額支給されるので、 働いた分はしっかり収入に充てられます◎ ⏩未経験スタートOK！ 不動産業界の経験がない方も大歓迎！ 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 初めての方も安心してスタートできます♪ まずは仕事の流れや 物件の場所を覚えるところから、 少しずつ慣れていきましょう。 ⏩幅広い年代の方が働ける環境♪ 20代～40代まで、幅広い年代の方が 働ける環境づくりを大切にしています。 経験の有無にかかわらず、 お客様に丁寧に向き合う姿勢を大切にしながら お仕事に取り組めます◎ ⏩週3日～・1日6時間～OK！ 勤務は週3日～、1日6時間～OK！ 「短期でしっかり稼ぎたい」 「フルタイムで働きたい」 「予定に合わせて無理なく働きたい」 そんな希望にも合わせやすいお仕事です♪ もちろん、フルタイム勤務も大歓迎！ ⏩宅建資格を活かせます！ 宅地建物取引士の資格をお持ちの方も歓迎！

【フルリモート勤務】20代30代大活躍中／月80時間以上の稼働／営業経験1年あればOK／アポ取りなし提案のみ／研修制度充実

仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます！ 今回は、株式会社founce（ファウンス）が展開する退職給付金サポート事業の完全反響営業の募集です！ 「困っている方を救うサービスを提供したい」 「ベンチャー企業で営業をしたい」 こんな思いがある方はぜひご応募ください！ ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート勤務OK ・月の稼働時間は80h以上 ・平日の夜に稼働可能な方優先 ・営業経験は1年あれば応募OK！ ・20代30代の若手が活躍中！ ・個人営業が未経験でも安心の研修制度あり！ ・業績好調で事業拡大中！入社2ヶ月目で役職抜擢あり！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【退職給付金サポートとは？】 弊社では退職給付金の受給額を最大化させる「退職前アドバイザー」を運営しております。「退職後の生活を豊かに」というスローガンのものと、精神疾患や過剰なストレス・ハラスメントにより退職する方が退職後に休息を取り心身ともにお休みいただいたり、焦らず時間をかけて転職活動を行い、万全な状態で次のステップに歩み出すお手伝いをしております。ストレス社会と揶揄される現代では精神疾患をお持ちの方が年々増加傾向にございます。実際に2020年時点の精神疾患を有する外来患者は586万人と12年前と比べ倍増しています。 ※2024年度版の厚労白書より 【具体的な仕事内容】 退職に関する悩みを抱えている方に向けて、 ・お悩みのカウンセリング ・退職給付金サポートの提案⇨クロージング ・契約内容の説明 を行なっていただきます！ ※完全反響営業でアポイントが自動で入ってくるため、見込み客を探す必要はなくお客様との面談に集中できます！ 【頑張った分だけ稼げる環境！】 成約数に応じて給与が青天井にもらえる給与制度です！ほとんどの方が異業種からの転職なので、個人営業が未経験の方も稼げます！ ＜給与例＞ Aさん（26歳／女性／入社10ヶ月／前職アパレル）月収35万円 Bさん（25歳／男性／入社2ヶ月／前職コールセンター）月収36万円 営業リーダーCさん（29歳／入社1年目）年収650万円 少しでも気になった方は、面接で詳細をお伝えできますので、お気軽にご応募ください！ ※20代30代が活躍中！若い方も稼げるお仕事です！ 【充実した研修体制】 ①オンライン研修期間（日数は経験によります） まずは、商材やfounceの営業手法について学んでいただきます。 基礎的なレクチャーや、実績のあるメンバーからフィードバックを受けていただくことができます。 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 ↓ ②現場デビュー 仕事の流れを覚えてもらったら、1人で面談を行っていただきます。 ※デビュー後も完全個人にはならず、サポートしてくれるリーダーや研修担当がいるので、ご安心ください！

業界未経験OK｜営業経験を活かせる｜完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、その他営業 ご高齢者やそのご家族からお話を丁寧にヒアリングし、 その方に最もマッチする老人ホーム等の介護施設を ご紹介・ご提案して入居までをサポートするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■ヒアリング: ご予算、お身体の状態、 ご希望のエリアなどを丁寧に伺います。 ■施設のご提案・見学同行: 条件に合う施設をピックアップしてご提案。 入居者様・ご家族様の不安を解消します。 ■入居までのフォロー: 契約や入居準備など、スムーズに新しい生活を スタートできるようサポートします。 ★何らかの営業経験があられる方は スキルを活かして働ける環境です！ ★ノルマは一切無し！ ー ★やりがいと魅力★ 「〇〇さんに相談して本当によかった」と、 お客様から直接感謝の言葉をいただける、 非常に社会貢献度の高いお仕事です。 傾聴能力やコミュニケーション能力を存分に活かしていただけます。 ー ★未経験でも安心のサポート体制★ 業界未経験の方でも、 専門知識やスキルは入社後の充実した研修で しっかり身につけていただけます。 安心してチャレンジしてください！ ー ★こんな方にはピッタリの仕事です★ ■「目標達成意欲」と「思いやり」のバランスを取れる方 社会貢献度が非常に高い仕事ですが、 同時にビジネスとしての目標達成も大切です。 会社の方針のもと、チームや上長と共に設定した目標に対し、 どうすれば達成できるかを自ら考え、 前向きに行動できる方を高く評価します。 ■ 多様な方とのコミュニケーションを楽しめる方 ご相談者様だけでなく、地域のケアマネジャー様、 医療ソーシャルワーカー様、施設の施設長様といった社外の方々や、 部署を横断した社内のメンバーなど、毎日多くの方と連携をとります。 人と接することが好きで、誠実な信頼関係を築ける方を歓迎します。

【フルリモート/未経験大歓迎】高時給/インセンティブ制度あり

仕事内容 ＼☆求人のおすすめポイント☆／ ✅ママさん積極採用中♪ ✅フルリモート募集♪ ✅高時給求人☆ ✅充実したサポート体制 ✅マニュアル完備!! 11月稼働の方積極採用中♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆主な業務内容☆ ✅ 法人企業への電話営業 ➥用意された架電リストをもとに、 企業の担当者へお電話し、 サービスや商談の機会をご案内します。 【テレアポ】 ✅ 商談アポイントの獲得 ✅ アポイントの日程調整 【事務作業】 ✅ 架電結果の入力・業務報告 ➥電話の結果や対応内容を記録し、 決められた方法で業務報告を行います。 ✅ マニュアルに沿った営業活動 ✅ チャットでの相談・報告 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★手厚いサポート体制★ 専属社員がリアルタイムでサポート！ トップ営業マンから学べる環境で、 未経験でも安心して成長できます。 ★頑張りが報酬に反映★ 月1回の評価制度あり！ 明確な基準に基づき、 成果次第で報酬アップを目指せます。 最短1ヶ月で時間単価1,500円も可能です。

完全在宅／1件7000円 取れなくても安心の最低保証あり⭐

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、アウトバウンドコールスタッフ ✨求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全在宅だから、移動ゼロで働ける 通勤が一切ないため時間のロスがなし！ 家事や育児の合間やスキマ時間を有効活用！ ✅成果報酬なので頑張りが収入に直結 女性アポ1件7000円と高単価！ 自分のペースで収入を増やしやすい◎ 実際に月15万円以上の収入例もあります。 ✅コール件数達成報酬あり！ 成果だけでなく、日々の頑張りもしっかり評価 取れなくても最低保証あり！！ ✅将来的に社員登用の可能性あり 成果次第で社員登用の道も◎ 長期的にキャリアを作りたい方にもおススメ！ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不用品買取・リユースサービスの ご案内を行い、訪問のアポイント取得を お願いします。 断捨離や生前整理など、 今ニーズが増えている分野のご案内です。 無理な営業や強引な提案はありません。 マニュアル完備なので未経験でもOK。 【働き方】 ・完全在宅 ・業務委託（成果報酬） ・スキマ時間で（1日1～3時間）OK ・週1日～OK ・子育て中、主婦・主夫の方も大歓迎 現在、在宅テレアポチームを拡大中！！ 80名以上が在籍し安定稼働中です！！ 未経験スタートの方も多く、マニュアル・フォロー体制も整っているので安心して始められる環境です！ 【アポイント報酬】 女性アポ1件 7000円 男性アポ1件 3500円 【コール件数達成報酬】 ❶1日の架電数300件以上、かつ当日のアポイント獲得が0件だった場合 コール件数達成報酬を\2,000支給します。 ❷1日の架電数500件以上、かつ当日のアポイント獲得が0件だった場合 コール件数達成報酬を\4,000支給します。 「頑張って架電をしたのに成果に繋がらなかった....」 という日も、頑張りをしっかり評価する制度です。 ※当社規定による(架電件数はシステム記録を基準とします)。 ＜実際の収入例30代主婦（4月）＞ 25時間稼働／月15件取得 （女性アポ8件・男性アポ7件） ＝月80,500円 ＜実際の収入例40代女性（4月）＞ 60時間稼働／月31件取得 （女性アポ21件・男性アポ10件） ＝月182,000円 ※上記は実際の稼働実績の一例です。 まずは話を聞いてみたいという方、在宅ワーク未経験の方も歓迎しています。

【フルリモート】高時給/インセンティブ制度あり

仕事内容 ＼☆求人のおすすめポイント☆／ ✅ママさん積極採用中♪ ✅フルリモート募集♪ ✅高時給求人☆ ✅充実したサポート体制 ✅マニュアル完備!! 11月稼働の方積極採用中♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆主な業務内容☆ ✅ 法人企業への電話営業 ➥用意された架電リストをもとに、 企業の担当者へお電話し、 サービスや商談の機会をご案内します。 【テレアポ】 ✅ 商談アポイントの獲得 ✅ アポイントの日程調整 【事務作業】 ✅ 架電結果の入力・業務報告 ➥電話の結果や対応内容を記録し、 決められた方法で業務報告を行います。 ✅ マニュアルに沿った営業活動 ✅ チャットでの相談・報告 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★手厚いサポート体制★ 専属社員がリアルタイムでサポート！ トップ営業マンから学べる環境で、 未経験でも安心して成長できます。 ★頑張りが報酬に反映★ 月1回の評価制度あり！ 明確な基準に基づき、 成果次第で報酬アップを目指せます。 最短1ヶ月で時間単価1,500円も可能です。

【フルリモート/未経験大歓迎】高時給/インセンティブ制度あり

仕事内容 ＼☆求人のおすすめポイント☆／ ✅ママさん積極採用中♪ ✅フルリモート募集♪ ✅高時給求人☆ ✅充実したサポート体制 ✅マニュアル完備!! 11月稼働の方積極採用中♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆主な業務内容☆ ✅ 法人企業への電話営業 ➥用意された架電リストをもとに、 企業の担当者へお電話し、 サービスや商談の機会をご案内します。 【テレアポ】 ✅ 商談アポイントの獲得 ✅ アポイントの日程調整 【事務作業】 ✅ 架電結果の入力・業務報告 ➥電話の結果や対応内容を記録し、 決められた方法で業務報告を行います。 ✅ マニュアルに沿った営業活動 ✅ チャットでの相談・報告 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★手厚いサポート体制★ 専属社員がリアルタイムでサポート！ トップ営業マンから学べる環境で、 未経験でも安心して成長できます。 ★頑張りが報酬に反映★ 月1回の評価制度あり！ 明確な基準に基づき、 成果次第で報酬アップを目指せます。 最短1ヶ月で時間単価1,500円も可能です。

＜業界経験者必見＞土日祝休/年休120日以上/転勤なし★月給40万円保障＋業界トップクラスの高率インセン

仕事内容: 「かいとるんだ」FC加盟＊CMも放送中 ★ もう一度、経験を活かして活躍 →社外で得た業界経験やスキルを、再び当社で活かしませんか？ 年間休日120日以上・土日祝休みの環境で、収入アップと次のキャリアを目指せます。 ★月給35万円保証＋成果は全てインセンティブ ★収入UP！年収1000万円は通過点、2000万円超も可能な環境 ★収入も働きやすさも両方諦めない！ ◎土日祝休み×年休120日～　メリハリのある働き方 【仕事内容】 買取サービス「かいとるんだ」 買取営業の仕事をお任せします。 ■お客様へ買取サービスの説明、ご案内 ■売却するお品の品目や種類などヒアリング ■査定、商談、契約 【取り扱い品目】 ・洋服、靴・ブランド品 ・アクセサリー・時計 ・食器・スポーツ用品 ・切手・古銭 ・楽器、オーディオ ・ホビー用品 ・農機具　など まだまだ数多くの商品のお買取が可能！ ★業界トップクラスの商品取り扱い幅 → 幅広い商品取り扱いがお客様の満足度と、私たちの成果の出しやすさに繋がっています。

【スタンプや事務用品などのルート営業／正社員】既存顧客のフォロー中心！学歴不問◎

募集要項 職種 スタンプや事務用品などの提案スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ▼取引先への定期訪問 ▼お困り事や追加注文などのヒアリング ▼取引先のニーズに合った商品のご提案 ▼新商品の紹介 基本的に1名のサポートスタッフが付くので 営業活動に集中しやすい環境が整っています。 資料・見積書の作成 取引先への訪問が基本の流れです。 多い取引先で週1～2回程度、 遠方であれば週1回～月1回程度の訪問となります ＼提案だけじゃない！幅広い仕事に挑戦！／ 展示会やイベントへの参加 ECサイトへの商品提案、得意先へのカタログ提案 さらに、キャラクターや作家さんとの 活用したコラボ商品の企画など 提案に関わるチャンスも◎ 自分のアイデアが商品となり、 多くの人に届く喜びを味わえます。 定番商品を提案するだけでなく、 新たな魅力を生み出せるのも、 このお仕事ならではの面白さです！

✨フルリモート✨残業少なめ✨インセンティブ有

【仕事内容】 住まいを探すお客様を電話でサポート！ 在宅のカスタマーサポートを契約社員で募集！ こんな方にピッタリ ✨カスタマーサポートの経験を活かしたい方 ✨丁寧な対応が得意な方 ✨通勤なしで働きたい方 【カスタマーサポートの仕事内容】 ・お客様への電話サポート(8割) ※架電が9割、受電が1割 住まい探し・住まいづくりのご希望をお伺いし、ご案内 ・メール対応、事務作業(2割) 不明点は先輩社員にオンラインで相談可能 初めての方でも安心して始められます ＜ジャンル＞ ・賃貸領域 ・住まいの窓口領域 ・注文領域 入社時点での事業の状況とスキル、 入社後の事業の状況とスキルに応じて ご担当いただく業務が変わります ジャンル変更を通じてキャリアアップの支援もあります 【カスタマーサポートのおすすめポイント】 ──────────────────── ✨完全フルリモート すぐに相談できる環境が整っているので、 業界未経験でも安心して働けます♪ ✨残業ほぼなし プライベートの予定を立てやすく 介護や育児との両立もOK！ ✨インセンティブあり 個人・チームともに100％達成で1万円～3万円支給 100％達成以降は1件送客ごとに上限なしでインセンティブが発生！ ✨子の看護等休暇制度あり 就学前まで年間15日(有給5日＋無給10日) 小学3年生まで年間5日(有給)で子育て中でも働きやすい！ ──────────────────── 在宅のカスタマーサポートとして お客様の住まい選びを支えませんか？ 成長意欲のある方のご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。 私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたに合う好条件のキャリアを共に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。 経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社LIFULL ・住所:：東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業：13-ユ-310050 【求人ID-GSGSS】

✨フルリモート✨残業少なめ✨インセンティブ有

【仕事内容】 賃貸のお部屋探しのご相談を電話で！ 在宅の賃貸電話相談スタッフを契約社員で募集！ こんな方にピッタリ ✨賃貸仲介や賃貸カウンターの経験がある方 ✨人の相談に乗るのが好きな方 ✨通勤なしで働きたい方 【賃貸電話相談スタッフの仕事内容】 ・お客様との電話でのご相談(8割) ※架電が9割、受電が1割 お部屋探しのご希望やお悩みを丁寧にヒアリング ・メール対応、事務作業(2割) ※賃貸領域のほか、住まいの窓口・注文領域をご担当いただく場合もあります 不明点は先輩社員にオンラインで相談可能です ＜ジャンル＞ ・賃貸領域 ・住まいの窓口領域 ・注文領域 入社時点での事業の状況とスキル、 入社後の事業の状況とスキルに応じて ご担当いただく業務が変わります ジャンル変更を通じてキャリアアップの支援もあります 【賃貸電話相談スタッフのおすすめポイント】 ──────────────────── ✨インセンティブあり 個人・チームともに100％達成で1万円～3万円支給 100％達成以降は1件送客ごとに上限なしでインセンティブが発生！ ✨子の看護等休暇制度あり 就学前まで年間15日(有給5日＋無給10日) 小学3年生まで年間5日(有給)で子育て中でも働きやすい！ ✨完全フルリモート すぐに相談できる環境が整っているので、 業界未経験でも安心して働けます♪ ✨残業ほぼなし プライベートの予定を立てやすく 介護や育児との両立もOK！ ──────────────────── 賃貸電話相談スタッフとして お客様のお部屋探しに寄り添いませんか？ 成長意欲のある方のご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。 私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたに合う好条件のキャリアを共に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。 経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社LIFULL ・住所:：東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業：13-ユ-310050 【求人ID-GSGSS】

週4日～OK♪未経験＆ブランク歓迎◎WEB面接も可能です★

仕事内容 - ⭐コールセンター未経験も応募OK ⭐週4日～OK◎フルタイムで安定収入 ⭐久しぶりのお仕事復帰も歓迎！ ⭐若手～ベテランスタッフまで活躍中♪ ⭐「錦糸町駅」から徒歩5分 ⭐長期で働ける方大歓迎！ - 法人のお客様および個人のお客様に向けて 各種サービスや商品のご利用に関する ご案内業務を中心にお任せします。 ■BtoB業務 法人のお客様へ各種サービスのご案内を行っていただきます。 ・引っ越し関連サービスのご案内 ・ウォーターサーバーのご案内 ・電気開通サービスのご案内 ・ウォーターサーバー設置に関するご案内 ・テレフォンアポイント業務 ■BtoC業務 過去に商品をご利用いただいていたお客様へのご案内業務です。 ・健康食品のご案内 ・定期コースをご利用いただいていたお客様への再提案 ・商品内容のご説明 ・利用促進のご案内 基本的なやり取りは決まっています！ マニュアルも完備されているので 未経験の方やブランクのある方でも 安心してスタートできますよ♪ 「人と話すことが好き」 「テレオペのお仕事にチャレンジしたい」 など、志望動機は何でもOK◎ ✅応募～案件紹介までWEB完結！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネット応募から登録・面談まで すべてWEBのみで完結できます◎ 「連休前に短期で稼ぎたい」 「旅行前にサクッとお小遣いがほしい」 など、ご都合や予定に合わせて 働き方が選べるので是非ご相談ください。 ✅初めての派遣でもご安心を♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お仕事探しは専任コーディネーターが ご希望をヒアリングしながら 丁寧にサポートしていきます。 もちろん、お仕事がスタートしてからも 不安なことや困ったことがあれば すぐにご相談いただける環境が整っています。 あなたの新しいチャレンジを 全力で応援させていただきます！ ✅登録地はコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■Owen株式会社 所在地：東京都中央区銀座八丁目10番6号 銀座MEビル3階 アクセス：新橋駅～徒歩5分 東銀座駅・銀座駅なども徒歩圏内

高時給1700円！土日勤務できる方歓迎！美容知識が身につく！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他イベントスタッフ、美容コンサルタント、化粧品技術営業/プリセールス ＼ 土日入れる方大歓迎！ ／ 長期で働きたい方、美容に関心を お持ちの方にピッタリのお仕事♪ 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。 ▼この求人のオススメポイント▼ ✨ 未経験⇒高時給1700円START！ ┗日収1万1900円も可能です♪ ✨ 頑張りを評価♪インセンティブ有！ ✨ ノルマはなしで安心してスタート！ ✨ 働きながらスキンケアが学べる！ ✨ 扶養内で働きたい方も大歓迎！ ┗家事・育児と両立もらくらく 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。 【 お仕事内容 】━━━━━━━━━ 「ポカリスエット」でおなじみの 大手【大塚製薬】が開発！ お肌の健康を考えた “スキンケア製品” を、 お客様に丁寧にご紹介するオシゴト♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎具体的には・・・ ◆STEP1 商業施設内の特設ブースにて、 ご来店のお客様に、笑顔でお声がけ！ ↓ ↓ ↓ ◆STEP2 大塚製薬が自信をもって開発した、 美白美容液や、オールインワン製品の おすすめポイントをご紹介！ ご案内やPRの流れは 分かりやすいマニュアルをご用意！ 内容は難しくないので、 すぐに覚えられます♪ ＰＲのオシゴトが初めての方でも、 スグに活躍することができます！ また、ノルマもないのも安心！ 大手製薬会社のアイテムなので、 とにかく知名度がバツグン☆彡 お客様からの関心も高く、 自信をもってご案内できます♪ 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。 ＼＼働きやすい好環境♪／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅初めてでも【高時給1700円】 ┗少ない日数でもたくさん稼げる！ ✅週3日～お仕事OK！ ┗土日に勤務できる方大歓迎！！ 週3日でも月収14万円以上♪ 家事や育児との両立も安心♪ ✅有給休暇も取得しやすい♪ ┗希望日の相談はお気軽に！ ✅家チカの勤務地など多数ご用意♪ ┗「通いやすい商業施設」 「自宅の最寄りで」など 希望は何でもご相談くださいね！ 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。 ＼＼美容のスキルが身につく／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から“美肌アドバイザー”に！ ┗「仕事を通じてスキンケアに 関心を持つようになった！」 というスタッフさんも♪ ✅こんな理由でSTARTした方も！ ┗「美容やコスメが好き」 「働きながらキレイになりたい」 など、きっかけはさまざま！ まずは「やってみたい！」という 気持ちがあればＯＫです★ 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。 ＼＼一緒に働く仲間は・・・／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅主婦（夫）さんが多数活躍中！ ┗「家事や育児と両立したい」 「扶養の範囲で働きたい」など、 働き方の相談、大歓迎！ ✅気の合う仲間がたくさん！ ┗美容に関心がある仲間が多く、 打ち解けやすい環境です！ 休憩時間に情報交換できたり、 友達が出来た方もたくさん！ 。+*・.。+*・.。+*・.。+*・.。

出社不要！週4日～勤務★毎月昇給あり♪未経験◎マニュアル有

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、営業事務 ⸜⸜ PC・光回線必須！！ ⸝⸝ ※モバイル回線・ホームルーター不可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨在宅で出来るアポインターのお仕事✨ ✨週4日～OK！半年以上の勤務が必須✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験スタートOK！高効率な在宅ワーク ✅1.5時間ごとに10分休憩の取得あり！ ✅知識不要◎お喋りを楽しむ感覚でOK ＼➰担当は「きっかけ作り」まで➰／ 既存契約のお客様に対し、 最新のキャッシュレス端末を ご案内いただくお仕事です。 製品の魅力をお伝えして、 興味を持ってもらえたら役目は終了！ 「説明よろしくお願いします！」と 社員に代わるだけなので、 専門的な知識は一切いりません♪ · · • • • ✤ • • • · • ✤ • · • • • ✤ • • • · · ＼▶▶ オススメpoint ◀◀／ ✨100%在宅ワーク ―――――――――― 初日から出社の必要なし！ ネット環境とPCがあれば、 そこがあなたのオフィスです◎ ✨驚きの自由度！ ――――――――― 髪色、服装、ネイル…すべて自由♪ 接客業ではないので、周りの目を気にせず 「自分の一番楽なスタイル」で集中できます。 ✨未経験でも安心のステップアップ ――――――――――――――――― 「何を話せばいいの？」 …その答えはすべてマニュアルに。 慣れるまでは先輩がしっかり並走します！ 資格やトークスキルは 後からついてくるので大丈夫♪ · · • • • ✤ • • • · • ✤ • · • • • ✤ • • • · · ╭━━━━━━━━━━━━╮ ⛅スタッフの声をご紹介⛅ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 未経験で不安でしたが、 丁寧な指導とマニュアルのおかげで スムーズに実務へ入れました。 週4日・完全在宅なので、 私生活との両立もバッチリ！ いつもの自分らしい服装や髪型で、 リラックスして働けるのが嬉しいです。 困った時は先輩がすぐ フォローしてくれるので、 安心して続けられています♪

✅賞与年2回＆年4回のインセン支給有✅隔週で週休3日も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備管理/運営、人材/アウトソーシング法人営業 《設立40周年を迎える、今が会社の成長期》 ～超実力主義の当社で上を目指す挑戦者求む！～ 成果を上げさえすれば、入社数年で支社長にもなれるし、さらなるステップアップも可能です。 そんな「実力主義」の当社で挑戦してみたい方大募集！ ～募集背景～ 工事現場の増加や安全・警備に対する意識の高まりに伴って警備の依頼が急増しています。 企業や公共施設などお取引先へのサービスの質を上げつつ、全てのご依頼に対応できる体制を整えるために、営業スタッフを増員します。 新卒・中途・経験者・未経験者、関係なく評価する社風。 将来の支社長・営業所長を目指す意欲のある方をお待ちしています！ ======================== 【仕事内容】 ●警備業界での法人営業 商業施設・公共施設・企業といった法人企業様が抱えている様々な現場へ警備員の派遣をご提案する営業です。 入社後は既存のお客様とのお取引を通じて仕事を覚えた後、新規開拓もお願いします。 ～具体的な業務内容～ 既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度)、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 見積書や書類の作成は営業事務スタッフが行い、現場に入る警備スタッフの確保や配置計画は専門のスタッフが行うので、営業活動に注力する事ができる環境です。 お客様の話をしっかりとお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。 また、将来の支店長・営業所長候補として、ゆくゆくは採用業務にも携わって欲しいと考えています。 ======================== 《経験よりも意欲や人柄を重視！成果は必ず評価します！》 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください！ 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば、現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。 ステップアップしてきたら「支社を出したい」などの提案もできるようになります。 売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します！ ======================== 《社員インタビュー》 入社1年目(前職：販売) 業界知識やノウハウなど、自分のペースで吸収していって下さい！ 担当地域の特性が自分の仕事と切り離すことのできない仕事であることもあり、支社内での業績で評価が行われるので、公平・公正性もしっかり担保されています。 営業同士の関係性が良く、良い意味で役職による垣根がないのでお互い知見をシェアしあっています。 ======================== 《当社について》 設立40周年を迎えますが、ここ20年で支社数は3倍以上に増加。 2024年度には売上高98億2148万円を記録しました。 支社数を3倍にしたからと言って、ただやみくもに手を広げてきたわけではありません。 当社ではAI・ロボットを使った交通誘導など、新しい交通誘導警備システムの開発にも取り組んでいます。 人力だけに頼らない警備体制を敷けることは、人材不足にあえぐ警備業界において、大きな強みとなりえるもの。 既存のスタイルに囚われずに、常に先を見ている。 そんな当社だからこそ、ここまでの急成長を遂げてきました。 事業拡大は今もなお継続中。 任せられる人材さえ生まれれば、その分新しい支社を展開していきます。 つまり、あなたが成果をだせば、その分ポジションも増えるということ。 実力を示したがいいが上にポジションがない…なんて状況にはなりません。 当社が見ている警備業界の未来。 その先はどこまでも広がっています。 広いフィールドの中で、どこまで出来るか、どれだけ稼げるか。 挑戦者をお待ちしています！ ～さらに詳しくは「フォルモント」で検索～ HP：https://www.vollmont.co.jp/

【1年目から月給32万円・年収500万円以上可】 未経験から営業職へ！／土日祝休み・年休125日

仕事内容 【未経験からワーク・ライフバランスの整った営業職へ】 土日祝休みで年間休日125日以上を確保！ 施工管理は専任部署が担当するため営業活動に専念でき、 メリハリのある働き方が可能です！ 業績好調！土地を活用する際に必要となる工事のため、需要に途切れがなく安定して働ける営業職！ 地盤改良事業会社本社での正社員を募集します。 顧客はハウスメーカーや建設会社様などの法人様です。 商品知識・ビジネスマナーなどは入社してから全部お教えします！ 未経験の方、ぜひご応募ください！ 【既存法人メインの営業職／給与例】 （1年目）年収500万円～ ※月給32万円～42万円 ＋交通費支給 ＋インセンティブ支給（成約件数等に応じて支給） 【当社の提案営業（法人）／働きやすいポイント】 ・借上寮完備、家賃補助ありで 遠方からの就職・転職も応援 ・土日祝休み／完全週休2日 ・既存のお客様への提案が中心 ・年間休日125日以上 ・社用車貸与（通勤利用OK） ・入社後の研修・サポート体制抜群 ・1年目から年収500万円以上も可能 駅近、「両国駅」徒歩5分のオフィス勤務です。 営業未経験OK！業界未経験OK！ 工事や提案資材の知識などは入社後研修などで丁寧フォローしていきます。 お仕事にブランクがあっても大丈夫！当社が初めての正社員という方や、接客や販売のアルバイトで得たスキルを営業職に活かしたいという方、新卒の方もお気軽にご応募ください！ 【募集職種】 建築基礎工事などの提案営業スタッフ 正社員 ハウスメーカーや建設会社へ、地盤改良工事・地盤改良資材をご提案する法人営業です。 新規開拓よりも、既にお取引のあるお客様への提案・フォローが中心。担当企業との信頼関係を築きながら、継続的な受注につなげていく営業スタイルです。 〇詳しくは… ハウスメーカーや建設会社へ、地盤改良工事や資材を提案する法人営業です。 1. 担当企業への定期訪問・打ち合わせ 信頼関係を深め、ニーズを伺います。 2. 地盤改良工事・資材のご提案 独自の工法で課題を解決する提案を行います。 3. 見積書作成・工事スケジュールの調整 受注後は施工管理部署へ引き継ぎます。 4. 営業活動に専念 施工管理は専任部署が行うため、営業は提案に集中できる環境です。 〇地盤改良工事とは？ 建物を安全に建てるために、地盤を強くする工事です。 住宅や商業施設などの建築には欠かせないため、安定したニーズがある分野。継続的な依頼があります。 〇当社ならではの強み ・高低差のある現場にも対応 ・狭い道路や商店街などの狭小地でも施工可能 ・独自の工法・施工機械・自社設計により、お客様のさまざまなニーズに対応 「売る営業」というよりも、お客様の課題に合わせて最適な工法をご提案するコンサルティング型の営業です。 【勤務について】 勤務は9時～18時、付き合い残業などもなく仕事の進みで定時上がりもOK。 建築や不動産の業界では珍しい、土日祝休みの完全週休2日制！ 家族との時間やプライベートも大事にできるのが人気の営業職です。 20代・30代・40代が中心となって活躍している職場です。 【チームで支え合う環境】 効率だけでなく思いやりも大切にする社風。社内で連携・情報共有しながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。 困った時は自然と声を掛け合える環境で、チームみんなで目標達成を目指しましょう！ 【関係構築型の提案営業 正社員 こんな方におすすめ】 経験やスキルは一切不問！これから成長していきたいという意欲を大切にしています。 建築や地盤改良に関する専門知識は、入社後に少しずつ覚えていけば大丈夫！ 先輩社員のサポートを受けながら、商品知識や提案方法、お客様との関係づくりなどを身につけていけます。 【こんな方を歓迎します】 ・営業職に挑戦したい方 ・正社員として働きたい方 ・異業種から安定した業界へ転職したい方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 など、さまざまな方を歓迎します！ 【歓迎するスキル】 〇 相手の要望を丁寧に聞き取る力 〇 期限やルールを守り行動できる力 〇 チームで協力して業務を進める力 未経験でもアルバイトやサークル活動など、チームで何か目標に向かって取り組んだことがある方なら、コミュニケーションスキルを発揮できますよ！ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「頑張った分は収入にも反映してほしい」 そんな気持ちがあれば、ぜひチャレンジしてください！

異業種転職歓迎！｜キャリアチェンジ｜成長・収入アップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、営業企画 接客の経験を、次のキャリアに。 未経験から「住まいの専門家」を目指せます。 販売するだけではなく、お客様の暮らしをより良くする提案へ。 「人と話すことが好き」を、専門性のある仕事に変えませんか。 飛び込み営業ではなく、相談を受けるところから始まる営業です。 入社後半年～1年は先輩が同行。営業未経験から、じっくり成長できます。 ──────────────── ＜お任せする仕事＞ 「浴室の設備を新しくしたい」 「今の暮らしに合う間取りに変えたい」 そんな住まいに関するご相談を受け、 ご希望を具体的な工事の計画にしていく仕事です。 扱うのは、キッチンなどの設備交換から 住まい全体の改装まで。 ご相談から工事後の対応まで担当します。 【仕事の流れ】 ① お客様のお話を伺う 今のお住まいで不便に感じていることや、 どのように変えたいかを確認します。 ② 工事内容の提案・受注 伺った内容をもとにプランと見積書を作成します。 工事内容や費用をご説明し、 ご納得いただいたうえで契約・受注となります。 ③ 工事に向けた準備を進める 商品を注文し、施工を担当する業者へ 工事内容や必要な対応を伝えます。 ④ 工事後のアフターフォロー 工事が終わった後も、 お客様からのお問い合わせやご相談に対応します。 【訪問とデスクワークを組み合わせて勤務】 お客様先を訪問する件数は、1日あたり3～4件ほど。 日によっては、見積書づくりなど 社内での業務が中心になります。 【ご相談への対応に集中できます】 お客様からのお問い合わせを集める役割は本社が担当。 自分で新規顧客を開拓する必要がないため、 一件一件の相談に時間をかけられます。 ──────────────── ＜一度の工事で終わらない関係づくり＞ ご相談いただくのは、主に50～60代のお客様。 数十万円ほどの設備交換もあれば、 総額1,000万円を上回る改装もあります。 一か所の工事をきっかけに、 数年後に別の場所の相談をいただくことも。 こうしたお付き合いが10年ほど続き、 住まい全体の見直しを任される場合もあります。 暮らしの変化に合わせて頼っていただけることが、 日々の仕事の励みになります。 ──────────────── ＜未経験の方を育てるステップ＞ 入社後の最初の4日間は、 オリエンテーションで仕事の基本を確認します。 続いて、先輩と一緒にお客様先へ。 半年～1年程度の同行を通じて、 相談の受け方や工事の知識を身につけます。 覚えたことに応じて、担当する業務を広げていきます。 後輩を教える経験を持つ先輩が多く、 別の業界から入社した方も学びやすい職場です。 ──────────────── ＜会社について＞ ＢＸゆとりフォームは、 東証プライム市場に上場する 文化シヤッターのグループ会社です。 一戸建てやマンションの室内だけでなく、 庭や門まわりの工事にも対応。 設備の取り替えから大規模な改修まで、 住まいに関する幅広いご相談を受けています。

【20代・30代活躍中！】初任給28万円～（大卒） / 転勤なし / 完全週休2日制

募集要項 職種 社会インフラに関わる法人営業 雇用形態 正社員 仕事内容 道路や橋、河川などの社会インフラを支える 建設コンサルタントの営業です。 主なお客様は官公庁や自治体、ゼネコンなど。 相談や依頼を受け、 社内の技術部と協力しながら 調査・設計などの提案を行います。 【主な業務】 ・官公庁や自治体、ゼネコンなどへの訪問・営業活動 ・お客様からの相談やニーズのヒアリング ・案件や工事内容の確認 ・技術部との打合せ ・見積書、提案書などの作成 ・契約や案件の進捗管理 など 営業だけで仕事を完結させるのではなく、 測量・調査・設計などを担当する人々と チームになって案件を進めていくのが この仕事の特徴です。 自分が提案・受注した仕事が 実際の道路や橋などの整備につながり、 地域の暮らしを支えることができる仕事です。 【取引実績】 ・東京都 ・清水建設 ・戸田建設 など

【オープニングスタッフ募集！】土日祝休み＆残業少なめ／働きやすさ抜群×インセンティブでしっかり還元！お客様のお困りごとに寄り添う提案営業職！

仕事内容: 本求人は「無期雇用派遣」としての契約社員採用となります。 オープニングスタッフとしての募集になりますので、足並みを揃えた勤務開始が可能です！ 【査定や重い荷物の運搬は一切なし！お客様のお困りごとを聞くお仕事】 一般のご家庭を訪問し、「押し入れに眠っている不要なもの」 「処分に困っている家具・家電・日用品」についてお話を伺い、専門の提携企業へおつなぎする提案営業です。 「売り込む」のではなく、「お家の中をすっきりさせたい」というお客様のお困りごとに耳を傾けることが役割です。 【具体的な業務の流れ】 ・担当エリアへ訪問 担当エリアの個人宅へ伺い、不用品の処分や片付けに関するご相談を伺います。 ・ヒアリング・ご案内 「使わなくなったカメラや時計がある」「大型家具を片付けたい」といったご要望を確認します。 ・専門業者への引き継ぎ 提携しているリサイクル・買取専門企業へ情報を取り次ぎます。 ・アフターフォロー 引き継ぎ完了後の状況確認やお客様との関係構築を行います。 ※実際の品物の査定・金額交渉・トラックへの積み込み作業などは、すべて専門スタッフが担当します。 重い荷物を運ぶ体力仕事や、目利きの専門知識は一切不要です。

年俸450万スタート｜既存9割｜直行直帰OK｜営業経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業 【 募集のポイント 】 ✅年俸450万円〜スタート！ ✅既存メイン＋新規開拓にも挑戦 ✅現場への直行直帰もOK！ 【 お任せするお仕事 】 マンションの大規模修繕に伴う 補修用タイルの提案営業です。 法定により約15年に一度の周期で 大規模修繕が義務付けられており 安定需要の中で長く働けます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼既存のお客様先へ訪問 ▼現場で既存タイルの確認 ▼岐阜県の提携工場へ発注 ▼見本品の色合わせ確認 ▼納品・アフターフォロー ★慣れてきたら新規開拓もお任せ！ 【 営業のしやすさとやりがい 】 ★既存顧客が約9割です！ 大規模修繕工事を請け負う 企業様がメインのお取引先です。 まずは関係性ができている方への ご提案からスタートするため、 安定して業績構築ができます。 ゆくゆくは能動的に動いて、 新規開拓にも挑戦してください！ 【 当社ならではの強み 】 タイルの名産地である 岐阜県多治見市の提携工場と 密に連携しています。 経年劣化した外壁の色に ピタリと合わせるオーダーメイドの 色合わせが当社最大の強みです。 業界内で名前が通っているため、 商材の売りやすさは抜群です！ 【 自由度の高い働き方 】 営業エリアは関東一円。 お客様の予定に合わせて フレキシブルに動けます。 個人の裁量が大きいので、 スケジュール管理もある程度 自由にできる環境です！ （直行直帰なども可能です） ※現場により土曜出勤あり。

「売る営業」より、「相談に乗る仕事」を始めませんか？

仕事内容 ・月給25万円スタート ・100％反響営業 ・テレアポ・飛び込みなし ・年間休日126日 ・平均残業月5時間未満 ・充実した研修制度あり 「営業には興味があるけど、 数字に追われる仕事は少し不安」 「人と話すことは好きだけど、 保険の知識はまったくない」 そんな方も大歓迎です。 今回募集するのは、 「ほけんの窓口」にご来店された お客さまの保険選びをサポートする 相談スタッフです。 お客さまを自分で探す営業ではありません。 すでに保険について相談したいと考えて 来店されたお客さまのお話を聞き、 「どんな保障が必要なのか」 「将来どんな生活を送りたいのか」 を一緒に考えていく仕事です。 保険知識や商品知識については、 入社後の研修で基礎から学べます。 接客・販売・サービス業などで培った 「人の話を聞く力」を活かして、 専門知識を身につけませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅業界・職種未経験歓迎 ✅月給25万円スタート ✅100％反響営業 ✅テレアポ・飛び込み・外回りなし ✅年間休日126日 ※計画年休5日を含む ✅平均残業月5時間未満 ✅研修・OJT制度あり ✅FPなど専門資格の取得も目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■保険を「売る」のではなく、 一緒に考える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されるお客さまは、 「今の保険のままで大丈夫？」 「結婚したので保険を見直したい」 「子どもが生まれたので 将来に備えたい」 「どんな保険を選べばいいか 分からない」 といった悩みをお持ちです。 あなたの仕事は、 いきなり商品をおすすめすることではありません。 まずは、 家族構成、 将来の希望、 現在加入している保険、 生活スタイル などを丁寧にヒアリング。 そのうえで、 約40社の保険商品の中から、 お客さまに合ったプランを 一緒に考えていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■営業未経験でも始めやすい理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の仕事は、 一般的な新規開拓営業とは 大きく異なります。 テレアポなし。 飛び込み営業なし。 外回りなし。 友人・知人への営業もありません。 ご対応するのは、 「保険について相談したい」 という目的を持って 店舗へ来店されたお客さまです。 だからこそ、 「まずはアポイントを取らなきゃ」 というところから スタートする必要はありません。 目の前のお客さまのお話を聞き、 その方に合った選択肢を 考えることに集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社後は基礎から学べます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「保険って難しそう」 というイメージを持っている方も 多いかもしれません。 ですが、 入社時点で詳しい必要はありません。 入社後は、 ほけんの窓口グループでの研修や 店舗配属後のOJTを通して、 ・保険の基礎知識 ・商品知識 ・ライフプランの考え方 ・お客さまへのヒアリング方法 ・提案方法 ・システムの使い方 などを段階的に学びます。 数ヶ月間かけて 仕事を身につけていくため、 「いきなり一人で接客」 という環境ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■活かせるのは、 接客・販売経験です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事で大切なのは、 一方的に話すことではなく、 「相手の話を聞くこと」。 そのため、 アパレル販売、 携帯ショップ、 飲食店、 ホテル、 ブライダル、 美容、 百貨店、 不動産、 自動車販売、 カーディーラー、 受付、 カスタマーサポート など、 人と接する仕事の経験も 十分に活かせます。 「人と話すことが好き」 「相談されることが多い」 「相手に合ったものを 提案するのが好き」 という方には、 特に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ほけんの窓口」に ご来店されたお客さまへの 保険相談・ご案内をお任せします。 具体的には、 ・お客さまのお悩みのヒアリング ・家族構成や将来設計の確認 ・現在加入している保険内容の確認 ・必要な保障内容の整理 ・保険商品の比較 ・プランのご案内 ・契約手続き ・契約後のアフターフォロー ・ライフイベントに合わせた見直し などです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■約40社の商品を扱います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特定の保険会社の商品だけを 販売する仕事ではありません。 約40社の商品を比較しながら、 お客さまの希望や状況に合った 商品をご案内できます。 最初は商品数が多く感じるかもしれませんが、 すべてを一気に覚える必要はありません。 研修や実務を通して、 少しずつ知識を増やしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■専門知識は、 一生使えるスキルになります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して、 保険、 年金、 税金、 ライフプランニング など、 自分自身の生活にも役立つ 金融知識を身につけることができます。 FP技能士、 AFP、 CFPなど、 専門資格の取得を目指すことも可能です。 「何か専門性を身につけたい」 という方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■キャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は、 お客さま対応の基礎からスタート。 半年～1年程度をかけて、 一人で相談対応できる状態を 目指していきます。 その後は、 保険・FPの専門知識を深める ライフパートナーとして活躍したり、 将来的には 店長、 エリアマネージャー などの管理職を目指すこともできます。 「ずっと接客を続けたい」 という方は、 スペシャリストとして 専門性を高めていくことも可能です。

「保険営業は続けたい。でも、営業の仕方は変えたい。」

仕事内容 ・月給25万円～50万円 （保険営業の経験・実績を考慮して入社時給与額を決定します） ・100％反響営業／新規開拓なし ・年間休日126日 ・平均残業月5時間未満 約40社の保険商品を取り扱い これまで培ってきた保険営業の経験を、 「アポイントを取る力」ではなく、 「お客さまに最適な提案をする力」 として活かしませんか？ 今回募集するのは、 「ほけんの窓口」でお客さまの保険選びをサポートする保険コンサルタントです。 ご相談のために来店されたお客さまへの対応となるため、 テレアポ、飛び込み営業、外回りによる新規開拓はありません。 約40社の保険会社の商品を比較しながら、 一人ひとりのライフプランに合わせた提案に集中できます。 「自社商品ありきの提案ではなく、 本当にお客さまに合った商品を提案したい」 「新規開拓ではなく、 これまで磨いてきた提案力をもっと活かしたい」 そんな想いを持つ保険営業経験者に、 ぜひ知っていただきたい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅100％反響営業 ✅テレアポ・飛び込み・外回りなし ✅約40社の商品から比較・提案可能 ✅経験・能力を考慮し月給25万円～50万円 ✅年間休日126日 ※計画年休5日を含む ✅平均残業月5時間未満 ✅賞与年2回 ✅店長・スペシャリスト双方のキャリアあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■保険営業の経験を、 「新規開拓」ではなく「提案」に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保険営業を経験してきたからこそ、 「お客さまのためになる提案をしたいのに、 扱える商品が限られている」 「商談よりもテレアポや新規開拓に 時間を使っている」 「知人や友人への営業を続けることに 抵抗を感じている」 そんな葛藤を感じたことがある方も いらっしゃるのではないでしょうか。 当社で担当していただくのは、 ご来店いただいたお客さまへの保険相談です。 集客そのものではなく、 「お客さまが何に悩んでいるのか」 「どの保障が必要なのか」 「将来どんな生活を送りたいのか」 を一緒に整理し、解決策を考えることが あなたの役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ほけんの窓口」にご来店された お客さまへの保険コンサルティングを お任せします。 具体的には、 ・ライフプランや家族構成のヒアリング ・現在加入している保険内容の確認 ・保障内容や将来リスクの整理 ・約40社の取扱商品からプラン設計 ・生命保険・損害保険等の比較、提案 ・契約手続き ・契約後の保全業務 ・ライフイベントに合わせた見直し ・既存のお客さまへのアフターフォロー などです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■約40社の商品から、 本当に必要な保険を考える。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特定の保険会社の商品だけを 販売する仕事ではありません。 約40社の商品を取り扱っているため、 お客さまの家族構成、 収入、 将来設計、 現在の保障内容などを踏まえて、 複数の商品を比較しながら 提案することができます。 これまで身につけてきた、 保険知識、 ヒアリング力、 ライフプランニング力、 提案力。 その経験を、 より幅広い選択肢の中で活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■100％反響営業。 新規開拓はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご対応いただくのは、 「保険について相談したい」 「今の保障内容を見直したい」 「自分たちに合う保険を知りたい」 という目的を持って ご来店されたお客さまです。 テレアポや飛び込み営業、 外回りによる新規開拓はありません。 だからこそ、 アポイント獲得ではなく、 ヒアリング、 プランニング、 提案、 フォロー といった、 保険営業としての本質的な仕事 に時間を使うことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■経験は、入社時から評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給は25万円～50万円。 保険営業の経験や能力を考慮し、 入社時給与を決定します。 「経験者として転職するのに、 また一律のスタートラインから」 ではありません。 これまで積み重ねてきた経験や スキルを確認したうえで 待遇を決定します。

東証プライム上場企業のグループ会社で安定◎月給28万円以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業 カラオケで有名な 「BIGECHO(ビッグエコー)」を 運営する大手グループ企業で安定就業♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ー↓ここに注目↓ー ✅ 未経験から挑戦できる！ ✅ 賞与年3回支給◎ ✅ 毎月手当で7万円支給！ ✅ インセンティブ制度で収入に還元◎ ✅ 昼から出社で朝はゆっくり！ ✅ 残業手当も1分単位で支給有◎ ✅ 社用車での通勤も可能！ ー 【お仕事内容】 カラオケ機器「DAM」のリース・販売を中心に、 お客様へのご提案から導入後のフォローまで幅広く担当します！ ≪具体的な業務内容≫ ＊カラオケ機器「DAM」のリース・販売 ＊新規のお客様への営業活動 ＊既存のお客様へのアフターサービス ＊お客様先での集金業務 ＊商品やサービスに関するご提案 ＊導入後のお客様へのフォロー など 商品をご案内して終わりではなく、 導入後もお客様と関係を築いていく仕事です！ 日々のコミュニケーションを大切にしながら、 お客様のご要望に合わせた提案やサポートを行っていきます♪ ────────────────── ⭐東東京第一興商のここが魅力⭐ ────────────────── 【 午後から出社で朝はゆっくり◎ 】 勤務時間は 14:00 ~ 23:00の8時間！ 朝はゆっくりで午後から出社です🌟 休日は日祝休み！ 月に1度程度土曜出勤がございますが、 翌週にしっかり振休取得できます◎ 年末年始・GW・リフレッシュ休暇もあり、 オンオフのメリハリをつけて働けます◎ 早出・残業はありますが、 その分しっかり評価＆還元します！ 【 頑張りにつながる給与制度◎ 】 基本給に加え、 カラオケ営業には月70,000円の部門手当があります！ さらにインセンティブ制度も用意されており、 日々の頑張りが給与に還元されやりがいに繋がります◎ 賞与は夏季・冬季に加えて、業績に応じた決算賞与の年3回支給！ 昇給についても年1回を基本に、 評価に応じた昇給がございますので 安定した就業が出来ますよ！ 【 身近なカラオケに関わる仕事◎ 】 取り扱うのは身近なカラオケ機器である「DAM」です！ リース・販売だけではなく、導入後のお客様へのフォローにも携わるため、 継続的に接点を持つため、一度きりではない関係づくりができるも魅力です！ カラオケや音楽に興味がある方は、 商品への興味を仕事につなげることができますよ◎ 営業職へ新しく挑戦したい方にもおススメです♪ 【 大手グループ企業で安定就業◎ 】 当社は、 カラオケ機器『DAM』やカラオケ店『BIG ECHO』を 運営する第一興商のグループ企業です！ 異業種から転職した社員も在籍し、 営業経験だけにとらわれない採⽤を⾏っています。 お客様との関係づくりや提案⼒を磨きながら働ける職場です⭐

新着｜◎未経験OK◎資格不問◎異業種からのチャレンジ大歓迎！

仕事内容 テレビCMでもおなじみ『ほけんの窓口』にご来店いただいたお客さまのお話を聞き、ピッタリの保険をご提案するお仕事です。 「保険の知識ゼロ」「正社員は初めて」という方も大歓迎！ 入社後は約2カ月間の丁寧な研修からスタートするので、保険の基礎からしっかり学べます。 ≪具体的には…≫ ◎ご来店されたお客さまの受付・お悩みヒアリング ◎ライフスタイルに合った保険プランのご提案 ◎ご契約の手続き ◎ご契約後のお客さまへの定期的なフォロー など ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩ 【安心その1】飛び込み・テレアポなし！ お客さまの方からご来店・ご予約いただく「100％反響営業（来店型）」です。テレアポやご自宅に訪問したりするような営業は一切ありません。お客さまのお話にしっかり耳を傾ける「聞き上手」な方が活躍できるお仕事です！ ⏩ 【安心その2】未経験でも「月給25万円」を2年間保証！ 「新しいことに挑戦したいけど、お給料が下がるのは不安…」という方もご安心ください。未経験スタートでも月給25万円から。さらに、入社から2年間はこの金額が最低保証されます。生活を安定させながら、自分のペースでプロへと成長できる環境です。 ⏩ 【安心その3】「チームの成果」が「個の成長」に直結する文化 店舗全体でお客さまをサポートする体制のため、「誰かのために頑張る」気持ちをみんなで共有できる環境です。仲間とノウハウを共有し、共に課題を解決する風土があるため、プレッシャーに縛られず、純粋に「プロとしての技術」を磨くことに集中できます。 ⏩ 【安心その4】プライベートも全力で楽しめる！ お休みは年間126日！完全週休2日制でしっかり休めます。さらに、月の平均残業時間はたったの5時間未満。お仕事終わりの時間も、休日のお出かけもたっぷり楽しめます。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 「高卒で、フリーターの経験しかなかったので最初はガチガチに緊張していました。でも、約2ヶ月の研修で基礎から教えてもらえたので、『これならできるかも！』と自信を持てました。今では『あなたに相談してよかった』とお客さまに言っていただけるのが一番のやりがいです。残業もほとんどないので、自分の時間も大切にできています！」

普免があれば経験不問⭐未経験・ブランクもOK！賞与年2回✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家事代行管理/運営、食品/飲料/香料法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 普免があればドライバー経験不問！ ルートセールスドライバー募集⭐ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ―――――― ⏩仕事内容 ―――――― ■玄関マットやモップの定期交換業務 ■お客様への商品案内 などをお願いします。 ＊1日30件程度回っていただきます ＊ワンボックスカーを 運転していただきます！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐未経験の方も安心して始められます⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 未経験スタートの方も大歓迎です！ 先輩スタッフがイチから 丁寧にお教えします！ 少しずつできる事を 増やしていきましょう♪ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ ⭐当社ではいつの時代も 「お客様のニーズをしっかり捉えた、 お客様に愛される企業」 「お客様へのサービスを通じて 社会貢献をする企業」 を目指して日々精進しています。 お客様ファーストを心掛けて、 私たちと一緒に【衛生・快適】の フィールドで活躍しませんか？

新着｜◎未経験OK◎資格不問◎異業種からのチャレンジ大歓迎！

仕事内容 テレビCMでもおなじみ『ほけんの窓口』にご来店いただいたお客さまのお話を聞き、ピッタリの保険をご提案するお仕事です。 「保険の知識ゼロ」「正社員は初めて」という方も大歓迎！ 入社後は約2カ月間の丁寧な研修からスタートするので、保険の基礎からしっかり学べます。 ≪具体的には…≫ ◎ご来店されたお客さまの受付・お悩みヒアリング ◎ライフスタイルに合った保険プランのご提案 ◎ご契約の手続き ◎ご契約後のお客さまへの定期的なフォロー など ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩ 【安心その1】飛び込み・テレアポなし！ お客さまの方からご来店・ご予約いただく「100％反響営業（来店型）」です。テレアポやご自宅に訪問したりするような営業は一切ありません。お客さまのお話にしっかり耳を傾ける「聞き上手」な方が活躍できるお仕事です！ ⏩ 【安心その2】未経験でも「月給25万円」を2年間保証！ 「新しいことに挑戦したいけど、お給料が下がるのは不安…」という方もご安心ください。未経験スタートでも月給25万円から。さらに、入社から2年間はこの金額が最低保証されます。生活を安定させながら、自分のペースでプロへと成長できる環境です。 ⏩ 【安心その3】「チームの成果」が「個の成長」に直結する文化 店舗全体でお客さまをサポートする体制のため、「誰かのために頑張る」気持ちをみんなで共有できる環境です。仲間とノウハウを共有し、共に課題を解決する風土があるため、プレッシャーに縛られず、純粋に「プロとしての技術」を磨くことに集中できます。 ⏩ 【安心その4】プライベートも全力で楽しめる！ お休みは年間126日！完全週休2日制でしっかり休めます。さらに、月の平均残業時間はたったの5時間未満。お仕事終わりの時間も、休日のお出かけもたっぷり楽しめます。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 「高卒で、フリーターの経験しかなかったので最初はガチガチに緊張していました。でも、約2ヶ月の研修で基礎から教えてもらえたので、『これならできるかも！』と自信を持てました。今では『あなたに相談してよかった』とお客さまに言っていただけるのが一番のやりがいです。残業もほとんどないので、自分の時間も大切にできています！」

新着｜◎未経験OK◎資格不問◎異業種からのチャレンジ大歓迎！

仕事内容 【正社員】未経験からプロへ！ 「保険を売る」のではなく 「人生の資金計画」を一緒に考える 窓口コンサルティングのお仕事。 【仕事内容の詳細】 「結婚した」「家を買う」など ライフステージの変化を迎えた お客さまのお悩みをお伺いし、 最適なプランを一緒に考えます。 ■1日の仕事の流れ（例） ────────────── ▼出勤・開店準備 予約状況の確認や店内清掃など お客さまをお迎えする準備です。 ▼ご来店・ヒアリング 「毎月の出費を抑えたい」など 世間話を交えながらリラックス した雰囲気でお話を伺います。 ▼ライフプラン作成 専用システムを使って、 将来の必要資金をシミュレート。 複数のプランから比較・検討し ピッタリのご提案を行います。 ▼お昼休憩 しっかり休んでリフレッシュ！ ▼事務作業・手続き ご契約時の書類作成やデータ入力、 給付金請求などのフォロー対応。 事務スキルも身につきます！ ▼午後のお客さまご対応 1日の接客は2〜3組程度です。 1組あたり1〜2時間ほどかけ じっくりと向き合えます。 ▼退勤 残業はほとんどありません！ 終業後の時間も充実させられます。 ■同業他社と違う「安心感」 ────────────── ◎100％反響の来店型スタイル 訪問営業や新規テレアポはありません ◎月給25万円を2年間最低保証！ 未経験でも焦らず成長できる 安心の給与保証制度があります。 ◎個人成績次第で給与＆賞与アップ！ 店舗の中で助け合いながら 目標を目指していける環境です。 ◎年休121日以上＆残業5時間未満 プライベートも充実できます！ （連休の取得も可能です） ■先輩たちの入社理由は？ ────────────── 「接客経験を活かしたかった」 「事務スキルも身につけたい」 「残業が少なくて休みの都合もつけやすい」 など、前向きな理由ばかり！ 約2ヶ月の充実した研修があり、 「保険の知識ゼロ」だった先輩が 多数活躍している職場です。

「保険営業は続けたい。でも、営業の仕方は変えたい。」

仕事内容 ・月給25万円～50万円 （保険営業の経験・実績を考慮して入社時給与額を決定します） ・100％反響営業／新規開拓なし ・年間休日126日 ・平均残業月5時間未満 約40社の保険商品を取り扱い これまで培ってきた保険営業の経験を、 「アポイントを取る力」ではなく、 「お客さまに最適な提案をする力」 として活かしませんか？ 今回募集するのは、 「ほけんの窓口」でお客さまの保険選びをサポートする保険コンサルタントです。 ご相談のために来店されたお客さまへの対応となるため、 テレアポ、飛び込み営業、外回りによる新規開拓はありません。 約40社の保険会社の商品を比較しながら、 一人ひとりのライフプランに合わせた提案に集中できます。 「自社商品ありきの提案ではなく、 本当にお客さまに合った商品を提案したい」 「新規開拓ではなく、 これまで磨いてきた提案力をもっと活かしたい」 そんな想いを持つ保険営業経験者に、 ぜひ知っていただきたい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅100％反響営業 ✅テレアポ・飛び込み・外回りなし ✅約40社の商品から比較・提案可能 ✅経験・能力を考慮し月給25万円～50万円 ✅年間休日126日 ※計画年休5日を含む ✅平均残業月5時間未満 ✅賞与年2回 ✅店長・スペシャリスト双方のキャリアあり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■保険営業の経験を、 「新規開拓」ではなく「提案」に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 保険営業を経験してきたからこそ、 「お客さまのためになる提案をしたいのに、 扱える商品が限られている」 「商談よりもテレアポや新規開拓に 時間を使っている」 「知人や友人への営業を続けることに 抵抗を感じている」 そんな葛藤を感じたことがある方も いらっしゃるのではないでしょうか。 当社で担当していただくのは、 ご来店いただいたお客さまへの保険相談です。 集客そのものではなく、 「お客さまが何に悩んでいるのか」 「どの保障が必要なのか」 「将来どんな生活を送りたいのか」 を一緒に整理し、解決策を考えることが あなたの役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ほけんの窓口」にご来店された お客さまへの保険コンサルティングを お任せします。 具体的には、 ・ライフプランや家族構成のヒアリング ・現在加入している保険内容の確認 ・保障内容や将来リスクの整理 ・約40社の取扱商品からプラン設計 ・生命保険・損害保険等の比較、提案 ・契約手続き ・契約後の保全業務 ・ライフイベントに合わせた見直し ・既存のお客さまへのアフターフォロー などです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■約40社の商品から、 本当に必要な保険を考える。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特定の保険会社の商品だけを 販売する仕事ではありません。 約40社の商品を取り扱っているため、 お客さまの家族構成、 収入、 将来設計、 現在の保障内容などを踏まえて、 複数の商品を比較しながら 提案することができます。 これまで身につけてきた、 保険知識、 ヒアリング力、 ライフプランニング力、 提案力。 その経験を、 より幅広い選択肢の中で活かしてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■100％反響営業。 新規開拓はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご対応いただくのは、 「保険について相談したい」 「今の保障内容を見直したい」 「自分たちに合う保険を知りたい」 という目的を持って ご来店されたお客さまです。 テレアポや飛び込み営業、 外回りによる新規開拓はありません。 だからこそ、 アポイント獲得ではなく、 ヒアリング、 プランニング、 提案、 フォロー といった、 保険営業としての本質的な仕事 に時間を使うことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■経験は、入社時から評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給は25万円～50万円。 保険営業の経験や能力を考慮し、 入社時給与を決定します。 「経験者として転職するのに、 また一律のスタートラインから」 ではありません。 これまで積み重ねてきた経験や スキルを確認したうえで 待遇を決定します。

◎20代・30代活躍中／年間休日126日／100％反響営業

仕事内容 これまでの保険営業で、こんな葛藤はありませんでしたか？ 「本当はお客さまに最適な商品を提案したいのに、自社商品しか扱えない」 「提案スキルには自信があるのに、テレアポや飛び込みに時間を取られてしまう」 「ノルマに追われ、友人や親戚に頭を下げるのが辛い」 もしそうなら、その経験と知識を『ほけんの窓口」で活かしてください。 ここは、あなたが本来やりたかった「お客さまのための保険提案」を叶える場所です。 ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ ご来店されたお客さまへの保険コンサルティング業務全般をお任せします。 ≪具体的には…≫ ●ライフプランのヒアリング・現状分析 ●約40社の取扱商品から最適なプランの設計・提案 ●契約手続き、保全業務 ●ライフイベントの変化に合わせた定期的な見直し・アフターフォロー 【キャリアパスについて】 店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能です。もちろん、現場のプロフェッショナル（スペシャリスト）として道を極めることも歓迎します。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨経験者に選ばれる3つの理由✨ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ 1. 「探す」営業から、「迎え入れる」営業へ 100％反響営業／テレアポ・訪問なし ご来店されるのは、すでに保険に関心をお持ちのお客さまだけ。集客は会社のブランド力と店舗立地が行います。あなたはカウンターで、お客さまの悩みをヒアリングし、解決策を提示することだけに集中してください。「今月あと何件アポを取らなきゃ…」というストレスから解放されます。 2. プロとして武器が増える「約40社」のラインナップ 特定の一社に縛られる必要はありません。約40社の保険会社の商品から、目の前のお客さまに本当に必要なプランを組み合わせて提案できます。「これこそがお客さまのためになる」と心から思える提案で、それが出来るやりがいは、経験者だからこそ強く実感していただけるはずです。FP資格やこれまでの商品知識がフルに活かせます。 3. 業界高水準のワークライフバランス 年間休日126日（計画年休5日を含む）＆月平均残業5時間未満＆直行直帰や外回りなし。ご自身やご家族との時間も大切にしながら働けます。「家族の安心を守る仕事なのに、自分の家族との時間がない」なんて矛盾は、ここでは起こりません。 ●未経験者も大歓迎！ ⏩「保険の仕事は難しそう…」そんな不安を払拭するのが、当社の自慢。ほけんの窓口グループでの入社時研修や商品知識の習得、配属後のOJT研修など、数ヶ月間の手厚いカリキュラムを用意しています。実際、現在活躍中のスタッフも多くが未経験スタート。また、経験年数に応じて当社独自の「フォロー研修」があるため、常にスキルをアップデートしながら「保険のプロ」を目指せる環境です。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 正直、最初は「保険って難しそう…」と不安でした。でも、本当に大切だったのは専門知識よりも「誰かの役に立ちたい」という気持ち。難しい知識は入社後の研修でイチから学べるので、全く心配いりません。「ここなら安心して長く働ける」と、心からそう思っています。

新着｜◎未経験OK◎資格不問◎異業種からのチャレンジ大歓迎！

仕事内容 テレビCMでもおなじみ『ほけんの窓口』にご来店いただいたお客さまのお話を聞き、ピッタリの保険をご提案するお仕事です。 「保険の知識ゼロ」「正社員は初めて」という方も大歓迎！ 入社後は約2カ月間の丁寧な研修からスタートするので、保険の基礎からしっかり学べます。 ≪具体的には…≫ ◎ご来店されたお客さまの受付・お悩みヒアリング ◎ライフスタイルに合った保険プランのご提案 ◎ご契約の手続き ◎ご契約後のお客さまへの定期的なフォロー など ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩ 【安心その1】飛び込み・テレアポなし！ お客さまの方からご来店・ご予約いただく「100％反響営業（来店型）」です。テレアポやご自宅に訪問したりするような営業は一切ありません。お客さまのお話にしっかり耳を傾ける「聞き上手」な方が活躍できるお仕事です！ ⏩ 【安心その2】未経験でも「月給25万円」を2年間保証！ 「新しいことに挑戦したいけど、お給料が下がるのは不安…」という方もご安心ください。未経験スタートでも月給25万円から。さらに、入社から2年間はこの金額が最低保証されます。生活を安定させながら、自分のペースでプロへと成長できる環境です。 ⏩ 【安心その3】「チームの成果」が「個の成長」に直結する文化 店舗全体でお客さまをサポートする体制のため、「誰かのために頑張る」気持ちをみんなで共有できる環境です。仲間とノウハウを共有し、共に課題を解決する風土があるため、プレッシャーに縛られず、純粋に「プロとしての技術」を磨くことに集中できます。 ⏩ 【安心その4】プライベートも全力で楽しめる！ お休みは年間126日！完全週休2日制でしっかり休めます。さらに、月の平均残業時間はたったの5時間未満。お仕事終わりの時間も、休日のお出かけもたっぷり楽しめます。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 「高卒で、フリーターの経験しかなかったので最初はガチガチに緊張していました。でも、約2ヶ月の研修で基礎から教えてもらえたので、『これならできるかも！』と自信を持てました。今では『あなたに相談してよかった』とお客さまに言っていただけるのが一番のやりがいです。残業もほとんどないので、自分の時間も大切にできています！」

毎月手当で7万円支給◎月給28万円以上！大手企業で安定就業♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業 【身近なカラオケ機器の提案営業です◎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨営業経験不問！✨ ✨音楽×接客が好きな方にぴったり✨ ✨カラオケが好きな方必見！✨ ＼ ↓注目POINTはこちら↓ ／ ✅ 未経験から挑戦できる！ ✅ 賞与年3回支給◎ ✅ 毎月手当で7万円支給！ ✅ インセンティブ制度で収入に還元◎ ✅ 大手グループ企業で安定就業◎ ✅ 昼から出社で朝はゆっくり！ ✅ 残業手当も1分単位で支給有◎ ✅ 社用車での通勤も可能！ 【お仕事内容】 カラオケ機器「DAM」のリース・販売を中心に、 お客様へのご提案から導入後のフォローまで幅広く担当します！ ≪具体的な業務内容≫ ＊カラオケ機器「DAM」のリース・販売 ＊新規のお客様への営業活動 ＊既存のお客様へのアフターサービス ＊お客様先での集金業務 ＊商品やサービスに関するご提案 ＊導入後のお客様へのフォロー など 商品をご案内して終わりではなく、 導入後もお客様と関係を築いていく仕事です！ 日々のコミュニケーションを大切にしながら、 お客様のご要望に合わせた提案やサポートを行っていきます♪ ────────────────── ⭐東東京第一興商のここが魅力⭐ ────────────────── 【 頑張りにつながる給与制度◎ 】 基本給に加え、 カラオケ営業には月70,000円の部門手当があります！ さらにインセンティブ制度も用意されており、 日々の頑張りが給与に還元されやりがいに繋がります◎ 賞与は夏季・冬季に加えて、業績に応じた決算賞与の年3回支給！ 昇給についても年1回を基本に、 評価に応じた昇給がございますので 安定した就業が出来ますよ！ 【 午後から出社で働きやすい◎ 】 勤務時間は 14:00 ~ 23:00の8時間！ 朝はゆっくりで午後から出社です🌟 休日は日祝休み！ 月に1度程度土曜出勤がございますが、 翌週にしっかり振休取得できます◎ 年末年始・GW・リフレッシュ休暇もあり、 オンオフのメリハリをつけて働けます◎ 早出・残業はありますが、 その分しっかり評価＆還元します！ 【 身近なカラオケに関わる仕事◎ 】 取り扱うのは身近なカラオケ機器である「DAM」です！ リース・販売だけではなく、導入後のお客様へのフォローにも携わるため、 継続的に接点を持つため、一度きりではない関係づくりができるも魅力です！ カラオケや音楽に興味がある方は、 商品への興味を仕事につなげることができますよ◎ 営業職へ新しく挑戦したい方にもおススメです♪

個人ノルマなし／7割が座り仕事／反響対応メイン／口コミ☆4.8以上の買取店

仕事内容 「数あるお店の中で、あなたがいるからここに決めたよ」 そう言っていただける喜びを、毎日の仕事に。 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… ⏩反響対応メイン チラシやWEB広告を見て来店されるお客様の ご案内がメインです。 新規のお客様へのテレアポや飛び込みはなし！ 未経験から、営業・接客に挑戦しやすい環境です✨️ ⏩個人ノルマなし＆安心の座り仕事 評価は個人ノルマではなく、 「店舗全体の目標」や「お客様満足度」を重視。 店内業務の約7割がデスクワーク（着席接客）のため、 立ちっぱなしや夜勤に悩んでいた、 元アパレル・飲食スタッフからも 「体力的にラクになった」と好評です。 ⏩お客様の人生に寄り添う、あたたかい接客 ご来店されるお客様のメイン層は50〜80代の方々。 「昔集めていた宝石」「親から譲り受けた時計」など、 品物にはたくさんの思い出が詰まっています。 じっくりお話を伺い、仲良くなったお客様から 「いつも親切にしてくれてありがとうね」と お弁当やお菓子の差し入れをいただくこともあるほど、 距離の近い接客が特徴です。 ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ ブランド品や貴金属の買取専門店「おたからや」にて、 ご来店されたお客様の接客・ヒアリングをお任せします。 【具体的な業務の流れ】 お客様の受付：「これ、いくらになる？」と持ち込まれた品物をお預かりします。 商品の確認＆撮影：スマホで撮影し、商品の情報を入力。 本部へデータ送信：査定は専門の本部スタッフが行います。 金額のご提示：本部から返ってきた買取金額をお客様へお伝えします。 ★ 1日の対応数は4〜5組程度 回転率を追うのではなく、 1組1組のお客様とじっくり向き合える 落ち着いた接客スタイルです。 ★ 人間力で選ばれる面白さ 買取価格だけでなく、「あなたに話を聞いてもらえてよかった」 という接客力が成約の決め手になります。 店舗のGoogle口コミは☆4.8〜4.9と高評価を誇っています！ ━━━━━━ 働く環境 ━━━━━━ スタッフの8割が20代～30代！ （男性：女性＝6：4） 社員同士の交流もあり、仲の良さが自慢！ また、体育会系な雰囲気が無いのも、居心地の良い理由のひとつです。 店舗は1～2名体制。自落ち着いた環境で業務に取り組めます。 ＼未経験でも安心のサポート体制／ 【Step 1】金沢本社での7日間の導入研修 5日間の座学で接客の心構えや基礎知識を学び、 残り2日間で模擬接客（ロープレ）を実施 【Step 2】実践的なOJT 配属後も先輩が隣でしっかりサポート。 あなたのペースに合わせて一歩ずつ業務に慣れていけます。 【Step 3】手厚い相談・連携環境 査定金額は本部と必ず連携するルールのため、 あなた自身が難しい値付けの判断を背負うことはありません。 「ちょっと不安な接客がある…」という時も、 先輩がすぐに相談に乗ってくれます。 全マネージャーで新人スタッフをサポートする文化があるので、 買取未経験でも一定の成果が見込まれます◎

◎20代・30代活躍中／年間休日126日／100％反響営業

仕事内容 これまでの保険営業で、こんな葛藤はありませんでしたか？ 「本当はお客さまに最適な商品を提案したいのに、自社商品しか扱えない」 「提案スキルには自信があるのに、テレアポや飛び込みに時間を取られてしまう」 「ノルマに追われ、友人や親戚に頭を下げるのが辛い」 もしそうなら、その経験と知識を『ほけんの窓口」で活かしてください。 ここは、あなたが本来やりたかった「お客さまのための保険提案」を叶える場所です。 ╭━━━━━━╮ ✨お仕事内容✨ ╰━━━━━━╯ ご来店されたお客さまへの保険コンサルティング業務全般をお任せします。 ≪具体的には…≫ ●ライフプランのヒアリング・現状分析 ●約40社の取扱商品から最適なプランの設計・提案 ●契約手続き、保全業務 ●ライフイベントの変化に合わせた定期的な見直し・アフターフォロー 【キャリアパスについて】 店長やエリアマネージャーへのステップアップも可能です。もちろん、現場のプロフェッショナル（スペシャリスト）として道を極めることも歓迎します。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✨経験者に選ばれる3つの理由✨ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ 1. 「探す」営業から、「迎え入れる」営業へ 100％反響営業／テレアポ・訪問なし ご来店されるのは、すでに保険に関心をお持ちのお客さまだけ。集客は会社のブランド力と店舗立地が行います。あなたはカウンターで、お客さまの悩みをヒアリングし、解決策を提示することだけに集中してください。「今月あと何件アポを取らなきゃ…」というストレスから解放されます。 2. プロとして武器が増える「約40社」のラインナップ 特定の一社に縛られる必要はありません。約40社の保険会社の商品から、目の前のお客さまに本当に必要なプランを組み合わせて提案できます。「これこそがお客さまのためになる」と心から思える提案で、それが出来るやりがいは、経験者だからこそ強く実感していただけるはずです。FP資格やこれまでの商品知識がフルに活かせます。 3. 業界高水準のワークライフバランス 年間休日126日（計画年休5日を含む）＆月平均残業5時間未満＆直行直帰や外回りなし。ご自身やご家族との時間も大切にしながら働けます。「家族の安心を守る仕事なのに、自分の家族との時間がない」なんて矛盾は、ここでは起こりません。 ●未経験者も大歓迎！ ⏩「保険の仕事は難しそう…」そんな不安を払拭するのが、当社の自慢。ほけんの窓口グループでの入社時研修や商品知識の習得、配属後のOJT研修など、数ヶ月間の手厚いカリキュラムを用意しています。実際、現在活躍中のスタッフも多くが未経験スタート。また、経験年数に応じて当社独自の「フォロー研修」があるため、常にスキルをアップデートしながら「保険のプロ」を目指せる環境です。 ╭━━━━━━━╮ ✨先輩社員の声✨ ╰━━━━━━━╯ 正直、最初は「保険って難しそう…」と不安でした。でも、本当に大切だったのは専門知識よりも「誰かの役に立ちたい」という気持ち。難しい知識は入社後の研修でイチから学べるので、全く心配いりません。「ここなら安心して長く働ける」と、心からそう思っています。

「人と向き合う力」を建築の力へ★残業少なめ・キャリア構築応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、建築施工管理 マンション・商業ビル・住宅などの大規模修繕、改修工事、リノベーションに関わる営業・顧客対応・工事コーディネートがメインのお仕事です。 ★具体的には…★ ―――――――― ▼「外壁を綺麗にしたい」「防水機能を高めたい」「内装をリニューアルしたい」といったご要望をヒアリングします。 ▼専門家・専門業者と相談しながら解決方法を組み立て、工事として形にしていきます。 ・見積作成 ・工事計画の立案および提案 ・お客様への説明資料の作成 ・契約業務 など、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。 ★代表からのメッセージ★ ―――――――――――― 私たちが求めているのは、最初から建築のすべてを知っている人ではありません。 お客様の話をきちんと聞き、分からないことがあれば「誰と何を確認すれば解決できるか」を考えられる人。 これまで人と向き合ってきた経験を活かしながら、建築の知識とスキルを一緒に高めていける人。 「できる・できない」をすぐに決めるのではなく「どうしたらできるだろう」と考えること。 お客様と専門家をつなぎ、仕事を前に進めていく。 私たちと一緒に「建築コーディネーター」という仕事をつくっていきませんか。 ★こんな方を求めています★ ――――――――――――― ・人の話をきちんと聞ける方 ・約束を大切にできる方 ・相談上手な方 ・「できない」で終わらず、方法を一緒に考えられる方 ・建築、リノベーションに興味がある方 ・異業種で培った経験を、新しい分野で活かしたい方 ★エーファイブの強み★ ――――――――――― ・多岐に渡る施工実績と顧客網があり、営業開拓は無限 ・チームワークでチャレンジを応援する社風 ・一人ひとりのライフスタイルを大切にする会社です

システム営業経験を活かす完全在宅ワーク！完全インバウンド営業／新規メンバー募集！

仕事内容: ＼ 【完全在宅】月額32万円スタート！自社開発サービスのインバウンド営業／ フルリモートで残業なし！業績・貢献度に応じた随時昇給で収入UP これまでのご経験やあなたの魅力を詳しく記載のうえ、ぜひご応募ください！ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅完全インバウンド営業！Webから資料請求されたお客様へのアプローチです ✅完全在宅＆業務時間の指定なし！フルリモートで柔軟に働けます✨ ✅月額32万円スタート！貢献度や業績に応じた随時昇給あり！ ✅土日祝休みの完全週休二日制！残業もなく無理なく働ける環境 ✅お客様のビジネスの成功を直接支えるやりがいのあるお仕事 ✅チャット等でチームの連携抜群！人間関係のストレスゼロです ⏩オンライン面談実施中！ ⏩希望があればすぐに選考へ進むことも可能です！ ⏩自社開発サービス「UTAGE」のHPもぜひチェック https://utage-system.com/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】業務委託（フルタイム勤務） 【 給与 】月額：320,000円〜 【勤務時間】業務時間の指定なし （ 残業なし / 休日：土日祝の完全週休二日制 ） 【募集条件】システム系の法人営業経験をお持ちの方！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 自社開発Webサービスである『UTAGE』の営業メンバーを新規募集しています！ 当社では「徹底したカスタマーファースト」を重視しており、無理な勧誘や押し売りは一切行いません。 サービスの導入を検討されているお客様に寄り添い、課題解決を提案するポジションです。 【主な業務内容】 ・アプローチ：Webから「UTAGE」の資料請求やお問い合わせをいただいたお客様への初期アプローチ（架電またはメール） ・ご案内：電話またはビデオ通話（Zoom等）により、サービスの機能説明やデモ画面の案内、導入に向けた提案 ・フォロー、サポート：成約までのフォロー、および成約後の一定期間の導入サポート、立ち上げ支援 飛び込み営業やリストへのアポ取りはありません。 すでにサービスに興味を持っているお客様へのアプローチなので、提案がスムーズに聞き入れてもらいやすいのが特徴です。 決まりきったルーティンワークをこなすだけでなく、日々の活動を通して「どうすればもっと成約率が上がるか」「お客様がスムーズに導入できる営業フローとは何か」など、プロセス構築の段階から深く関わっていただけます。 あなたの経験や知見を活かし、組織の成長をダイレクトに牽引する面白さや、サービスと共に自分自身もアップデートしていく大きなやりがいを実感できる環境です。 今回は、フルタイム勤務の業務委託メンバーを募集しています。

未経験歓迎／19時基本退社／転勤なし★知人・親戚への勧誘ナシ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、保険個人営業、保険法人営業 「頑張りが、 もう少し給与に返ってきてもいい気がする。 そう思ったこと、ありませんか？」 世界最大級のAIGグループで、未経験から プロのコンサルタントを目指してみませんか。 研修制度充実の環境と、 頑張りが正当に報われる評価体系で あなたの新しい一歩を、 私たちは全力で応援します。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 頑張りが収入に直結する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 この形をとっているのは、 固定給の正社員では実現が難しい 「5年で年収1,000万円」を 本気で目指していただくため。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有給も取得しやすく、家族時間も確保 生活の安定を守りながら挑戦可能です。 仕事での支出を「経費」にできるなど、 正社員以上に効率よく手元にお金を残せる 合理的なメリットもあります。 「もっと稼ぎたい」、そんな意欲を 私たちはプロとしてお迎えします。 ＼＼ 求人のポイント ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅3年目で年収800万円／ 5年で1,000万円超も実現可 最長5年の給与補償という安心感の中で 挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ✅5年後に選べる「3つのキャリア」 独立、正社員登用、マネージャー。 5年かけて、自分の理想の道を見つけられます。 ✅知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ✅ワークライフバランス充実の働き方 土日祝休、年間休日125日、 20時以降残業禁止、転勤なし。 大半の社員が19:30には退社しています。 ⏩ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業の社長様や店舗のオーナー様に対し、 事業運営に潜むリスクを分析し、 最適な守り方を提案するお仕事です。 保険を「売る」のではなく、 「企業の守りを一緒に固める」パートナーとして、 経営者から頼りにされるやりがいがあります。 ✅経営課題のヒアリング 「顧客データの流出」「店舗での食中毒」 「従業員のケガ」「自然災害による休業」など、 経営者が抱える 「もしも」の不安を丁寧に伺います。 ✅リスク診断と提案 AIG独自のツールを用い、 事故を未然に防ぐ対策を伝えます。 一律のセット販売ではなく、企業に合わせた 「オーダーメイド型」の提案が可能です。 ✅誠実なサポート 会社支給のリストやご紹介を通じ、 経営層との信頼関係を構築していきます。 万が一の際も、 一貫した窓口としてお客様を支えます。 ⏩ 未経験者をプロへ育てる2ヶ月の集中研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2ヶ月間は、全国の入社同期と共に 専任のトレーニングセンターで基礎を習得。 ▼ 1ヶ月目：座学研修（オンライン） ▼ 2ヶ月目：実践研修（ロープレ形式） ▼ 支店配属後：専任担当による同行（OJT） 研修制度充実のため、経営者と対等に渡り合える 知識を無理なく身につけられます。 ⏩ひとりで背負わせない。 「チームの知恵」で勝ちに行く。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の根性に頼らず、 「4つの仕組み」で支えます。 ✅ 2ヶ月の集中研修 ✅ 配属後の同行OJT（専任担当） ✅ 給与補償 最長5年 ✅ 独自の学習サイト『G-Learning』でいつでもノウハウを習得 全国の先輩が支店の垣根を超えて サポートする温かい文化があり、 一人で抱え込む心配もありません。 ⏩ 先輩スタッフの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代／元・人材営業） 前職では数字を出しても 給与の伸びに限界を感じていました。 AIGに入って、コンサル型営業の面白さを知り 3年目で前職の1.5倍の収入に。 頑張りがそのまま結果に返ってくる 手応えがあります。 ▼Bさん（30代／元・不動産営業） 正直、最初は契約社員と聞いて不安でした。 でも、社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年と聞いて、 家族にもしっかり説明できると納得。 今では『この制度だからこそ挑戦できた』と感じています。 ▼Cさん（30代／元・自動車ディーラー） 個人相手のノルマに追われる日々から 解放されました。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 土日祝はしっかり休めて、 家族との時間も取れています。 ⏩ 自由度を成果に変える、 プロフェッショナルの働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00〜17:00をの定時を基本とし、日々の スケジュールは個人の裁量に委ねています。 アポの際の直行や直帰の活用や 「20時以降の残業禁止」を推奨しているのは、 限られた時間で最大限の成果を出すため。 「自由であること」を楽しみながら、 プロ意識を持って仕事に向き合える方なら、 これまでにない心地よさを 感じていただけるはずです。 ⏩ 更新基準と、それを支えるノウハウ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 期間ごとの契約更新には 売上に応じた明確な基準がありますが、 一人で悩む必要はありません。 60年を超える歴史の中で、 「どう行動すれば成果に繋がるか」という 膨大なノウハウが蓄積されています。 大切なのは、その成功事例を 「素直に学び、地道に行動し続ける」こと。 会社と研修を信じて コツコツと向き合える方なら、 未経験からでも着実に目標を達成し、 高収入を目指せる基準です。 ⏩ 企業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIG損保は、世界最大級のネットワークを持つ AIGグループの一員です。 日本でも60年以上の歴史があり、 プロの代理店を育てる「ICA制度」は 伝統と実績を誇ります（OB3,000名以上）。 5年後のキャリアは、ご自身の希望で選択可能。 １：セールスマネージャー ２：独立代理店経営者（充実した経営支援あり） ３：プロフェッショナル営業（正社員） 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道もしっかり用意されています。 単なる営業職ではなく、 一生モノの経営・ビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける唯一無二の環境です。

未経験歓迎！20代・30代活躍中！原則残業ナシ＆土日休み！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、食品/飲料/香料法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー ／ 東南アジア食材を扱う老舗企業で 正社員として働きませんか？ ＼ 70年の歴史がある当社。 東南アジアの調味料やジュース、 お菓子・果物などを扱い、 ニッチながら確かな市場を確保しています♪ 3年前には新事業もスタート！ ドン・キホーテ様など量販店様や 小売店様へ販路を拡大しています◎ ✅20代・30代5名若手活躍中 ✅賞与年2回 ✅原則残業なし ✅直行直帰OK ✅新幹線に乗った移動もあり ココナッツミルク、ナンプラー、 マンゴージュース、豚皮チップスなど、 フィリピンで人気の食材を多数扱うお仕事。 外国産の食材や東南アジアに興味がある方も大歓迎です♪ （語学力は不問なので、ご安心ください！） - 【＼業務効率の良さも◎／】 あなたにお任せするのは、 お取引のあるドン・キホーテ様などへ アジア食材をご案内することです！ ▼担当する店舗を訪問 ・提案した商品の売れ行きのチェック ・商品の入れ替えや新商品を提案 ・売り場面積拡大の交渉 など 主にドン・キホーテ様を回る仕事で、 直行直帰で動けますし、 事務作業は合間にリモートでOK！ 業務効率は高く、原則残業ナシです◎ ＜＜★フードショーへの出展あり＞＞ トレンドの食材を世に広める 各種フードショーは注目のイベント！ 出展のための企画や運営に 参加していただく場合もあります◎ - 【＼イチから教えます！／】 ▼入社後の一定期間は、 船橋にある倉庫で出荷を経験しながら、 商材について学んでいきます。 ▼2ヵ月目以降 営業の先輩の業務に同行。 仕事の流れを学んでいただきます。 自信をもって独り立ちできるまでは、 先輩がサポートしますので、 なんでも遠慮なく聞いてくださいね。 - ドン・キホーテ様各店舗の 食品担当者様・責任者様とのやり取りが多い仕事です！ みなさんお若く、フレンドリーに話は進みます！ 一番近いイメージの仕事は 「スーパーの品出し」かもしれません。 肩肘張らず、気楽に始められますよ◎

✅賞与年2回＆年4回のインセン支給有✅隔週で週休3日も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備管理/運営、人材/アウトソーシング法人営業 《設立40周年を迎える、今が会社の成長期》 ～超実力主義の当社で上を目指す挑戦者求む！～ 成果を上げさえすれば、入社数年で支社長にもなれるし、さらなるステップアップも可能です。 そんな「実力主義」の当社で挑戦してみたい方大募集！ ～募集背景～ 工事現場の増加や安全・警備に対する意識の高まりに伴って警備の依頼が急増しています。 企業や公共施設などお取引先へのサービスの質を上げつつ、全てのご依頼に対応できる体制を整えるために、営業スタッフを増員します。 新卒・中途・経験者・未経験者、関係なく評価する社風。 将来の支社長・営業所長を目指す意欲のある方をお待ちしています！ ======================== 【仕事内容】 ●警備業界での法人営業 商業施設・公共施設・企業といった法人企業様が抱えている様々な現場へ警備員の派遣をご提案する営業です。 入社後は既存のお客様とのお取引を通じて仕事を覚えた後、新規開拓もお願いします。 ～具体的な業務内容～ 既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度)、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 見積書や書類の作成は営業事務スタッフが行い、現場に入る警備スタッフの確保や配置計画は専門のスタッフが行うので、営業活動に注力する事ができる環境です。 お客様の話をしっかりとお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。 また、将来の支店長・営業所長候補として、ゆくゆくは採用業務にも携わって欲しいと考えています。 ======================== 《経験よりも意欲や人柄を重視！成果は必ず評価します！》 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください！ 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば、現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。 ステップアップしてきたら「支社を出したい」などの提案もできるようになります。 売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します！ ======================== 《社員インタビュー》 入社1年目(前職：販売) 業界知識やノウハウなど、自分のペースで吸収していって下さい！ 担当地域の特性が自分の仕事と切り離すことのできない仕事であることもあり、支社内での業績で評価が行われるので、公平・公正性もしっかり担保されています。 営業同士の関係性が良く、良い意味で役職による垣根がないのでお互い知見をシェアしあっています。 ======================== 《当社について》 設立40周年を迎えますが、ここ20年で支社数は3倍以上に増加。 2024年度には売上高98億2148万円を記録しました。 支社数を3倍にしたからと言って、ただやみくもに手を広げてきたわけではありません。 当社ではAI・ロボットを使った交通誘導など、新しい交通誘導警備システムの開発にも取り組んでいます。 人力だけに頼らない警備体制を敷けることは、人材不足にあえぐ警備業界において、大きな強みとなりえるもの。 既存のスタイルに囚われずに、常に先を見ている。 そんな当社だからこそ、ここまでの急成長を遂げてきました。 事業拡大は今もなお継続中。 任せられる人材さえ生まれれば、その分新しい支社を展開していきます。 つまり、あなたが成果をだせば、その分ポジションも増えるということ。 実力を示したがいいが上にポジションがない…なんて状況にはなりません。 当社が見ている警備業界の未来。 その先はどこまでも広がっています。 広いフィールドの中で、どこまで出来るか、どれだけ稼げるか。 挑戦者をお待ちしています！ ～さらに詳しくは「フォルモント」で検索～ HP：https://www.vollmont.co.jp/

患者様の想いに寄り添い、暮らしに豊かさを。◆未経験OK｜土日祝休み｜賞与計6ヶ月分｜残業ほぼなし

仕事内容 ▼▼ この求人のPOINT！ ▼▼ □ 毎日の仕事に目的とやりがいを。 □ 未経験OK｜異業界からの転職多数 □ 帝人グループならではの手当充実 □ 土日祝休み｜年間休日121日 □ 残業月10時間程度｜手当充実 「実はね。」が、 ￣￣￣￣￣￣￣ 聞こえる距離で。 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 在宅で治療を始めることになった、とある80代の患者様。 「実はね、先生や家族には言えなかったんだけど…。」 ――そう彼女がぽつりと打ち明けてくれたのは、“もう一度旅行に行きたかった”という想い。機器の説明をひととおり終え、ご家族が席を外された時にふとこぼれたその一言に、胸が熱くなりました。 「行きましょうよ。旅行。」 ――気がつけば、そう答えている自分がいました。 帰社後、担当の営業や看護師に共有し、帝人グループが提供している [ 旅行支援サービス ] をご提案。医師のサインも無事にいただき、願いが現実になりました。 しばらくして届いた一通の手紙。思い出の風景の絵葉書と共に、「ありがとう。あなたにも見せられてよかった。」と、彼女のやさしい字に想いがにじんでいました。 ◆ 機器の使い方を説明することが、私たちの仕事ではありません。 治療を続けながら、その人らしい暮らし・楽しみを大切にしてもらうために、何気ない声に耳を傾ける。そして、患者様の価値になる。 マニュアルでは示せない、あなたにしかできない仕事を、ぜひその手で届けてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ 仕事内容 ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 呼吸器系の疾患をご自宅で治療する患者様に、医療機器の使い方を“直接”お伝えすることからこの仕事は始まります。 なぜ“直接”なのか――。 それは、暮らしの中で、本当に安心して使ってもらうためです。 病院とは違い、ご自宅には医師や看護師が常にいるわけではありません。 だからこそ、患者様ご本人やご家族様が「これで合ってるかな？」「苦しくないかな？」と不安にならないよう、顔を見て、言葉を交わして、その場で一緒に確認することが大切なのです。 そして、機械を届けて終わりではなく、その人が“自分らしい生活”を続けられるよう、チーム医療を支える一員としてサポートする。そんな役割を担うのが、帝人ヘルスケアの「在宅ケア職」です。 ■具体的には… ・医療機器のお届け（1日5件ほど） ・使い方のご案内（事前に研修あり） ・訪問記録をパソコンで入力 ・情報共有（営業・看護師など） ・医療機器・消耗品の在庫管理 ◎定期点検や部品交換（月40件ほど）の業務もお任せします。 ◎担当エリアにお住まいの在宅患者様宅を社用車で訪問します。 ◎月2・3回程度、夜間などの緊急問合せ当番あり（自宅で就寝OK｜複数人で対応） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ 製品情報 ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修を通じて「この機械は何に使うのか」「どう動くのか」を学べます。医療の知識がない方でも、ゼロから覚えられる内容です。 ＼ 機械の一例 ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ ・酸素濃縮装置 空気から酸素を集めて、呼吸を助けるための機械です。息苦しさをやわらげ、ご自宅での生活を支えます。 ・携帯用酸素ボンベ 外出時も使える小型の酸素供給装置です。ショルダータイプやカート付きがあり、旅行や外出先での呼吸を助けます。 ・CPAP装置 寝ている間に呼吸が止まってしまう人のために、鼻から空気を送り、呼吸を助ける機械です。ぐっすり眠れるようになり、昼間の眠気や体のだるさの改善に繋げます。 ◎ほか、人工呼吸器や超音波骨折治療機など在宅医療を支える機器を取り扱います。 ◎患者様から「普段通り家事・トイレなどに自分で行きたい」などの希望を受け、チーム内で共有・連携し、生活スタイルに合った機器へ変更した例も多数。

【月収35万円以上可能！一部在宅勤務もOK】バンダイの人気グッズを扱うレアワーク！「“好き”を仕事にする道、もう一度信じてみませんか？」

★人気キャラグッズに関われる！魅力を売場で表現する提案営業★ キャラクターグッズの世界観を提案するプロモーション営業 東京都墨田区 派遣社員 求人の特徴 土日祝休み 夜勤なし 完全週休二日制 実働 7.5 時間 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 深夜勤務なし e ラーニング受講 PC 貸与 ゴールデンウィーク休暇あり モバイル端末支給 交通費全額支給 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 連続休暇取得可能 長期休暇あり 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 オフィスカジュアル OK 駅近 5 分以内 残業手当あり 業務内容 ―――――この求人のPOINT―――――――― ・キャラ好き歓迎！売場演出に関われる営業職 ・プロモ提案＋企画にも挑戦できるやりがい◎ ・月収35万円以上／在宅勤務もあり ――――――――――――――――――――― 【主な仕事内容】 「キャラクターの世界観を売場で表現する」 そんな仕事に憧れたこと、ありませんか？ 今回募集するポジションは、 バンダイの人気キャラクターグッズを 小売店や卸会社に提案するルート営業です。 この仕事は、ただのルート営業ではありません。 大型店での売場づくりや、 プロモーションの企画提案にも関われます。 例えば── ・キャラの等身大パネルで空間を演出 ・POPや装飾で“推し”の世界観を届ける売場提案 ・販促企画で注目度の高い展開を実現 “世界観ある売場づくり”に関われる やりがいのあるお仕事です！ かつて“買う側”だったあなたが、今度は“仕掛ける側”へ。 営業だけど、企画や演出の力も試せる。 「この内容なら派遣でもやりたい」 そう思えるチャンスが、ここにあります。 【1日のスケジュール】 9:00 出社（浅草） 10:00 1件目の商談へ出発 12:00 お昼休憩 14:00 2件目の商談へ 15:00 商談終了後、帰社 16:00 業務報告や資料作成 17:30 業務終了♪残業はほぼナシ！ ★商談先へは公共交通機関や社用車で訪問し、 事務作業（報告・資料作成など）は事務所で対応。 業務内容に応じて、週１回の在宅勤務も可能！ 【研修内容】 最初は先輩社員と同行訪問からスタート。 営業未経験でも、商品知識や提案方法を 一から丁寧に教えてもらえるので安心です！ 【先輩の声】 「営業経験はありましたが、 売場づくりに関わるのは初めてでした。 昔からキャラクターや玩具が好きで、 “好き”を仕事にできるのが何より嬉しいです。 ただ売るだけじゃなく、 提案や演出の楽しさを感じています。」 （元メーカー営業） ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 キャラクターグッズの世界観を提案するプロモーション営業 雇用形態 派遣社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 勤務先事業内容 ①【新商品の提案・商談】 既にお取引のある販売店に対して、 新商品のご案内や提案を行います。 年間スケジュールに沿って進めるため、計画的に準備ができ、難しい交渉などはありません。 新商品の売上にもつながる、大切かつやりがいのあるお仕事です。 ②【定番商品の品出し・売場整頓】 売上の多くを占める定番商品の補充や整頓を行い、 欠品による販売機会のロスを防ぎます。 売場をきれいに整えることで、売上アップにも貢献します。 ③【売場づくり（本部企画の実施）】 メーカーと店舗チェーン本部で取り決めた企画内容をもとに、 各店舗で売場を再現します。 担当者と連携して売場をカタチにする、やりがいのある業務です。

月給30万・営業なし・固定ルート・管理職登用あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＜ 普通免許があればOK ＞ →決まったルート・担当エリア内で →コツコツ・モクモク補充作業！ ずっと座りっぱなしじゃない、 ――ちょうどいい”動きのある仕事” 『体を適度に動かしながら働きたい』 そんな男性スタッフを中心に活躍中◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ■特別なスキル・経験不要 ■新規開拓や営業活動一切なし ■高月給30万円～ ■最初は先輩と一緒にスタート ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ／ ほぼ全員が未経験から始めてます！ ＼ □入社後約3か月間の基礎研修をご用意 □まずは商品知識、作業手順を段階的に伝授 □業務に慣れるまで同行フォローあり - 【仕事内容】 社用車（ハイエースなど）で 決まったルートを回り、コーヒー自販機の 補充・管理を行っていただきます。 具体的には▼ ・コーヒー豆や紙カップなどの補充 ・自動販売機の動作確認/簡易メンテナンス ・売上金の回収 ・空き缶やペットボトルの回収 ・自販機周辺の清掃 など ※15台程度の自動販売機を担当 ※エリアおよび巡回ルートは固定 1日の流れ例▼ 8:30 出発・担当エリアを回って補充 12:00 昼休憩（巡回状況に応じて調整可能） 13:00 午後の巡回業務開始 16:30 売上処理や翌日の準備 -

美容好き歓迎！最新家電の魅力を届けよう✨｜時給1,500円～

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、家電販売/フロアスタッフ 暮らしを彩る家電の魅力を あなたの言葉で届けるお仕事。 お店とお客様をつなぐ、 新しい一歩を踏み出しませんか？ 人と話すことが好き。 最新の家電を見るのが好き。 そんな思いを活かして、 ラウンダーへ挑戦してみませんか？ 未経験から営業スキルを身につけ、 ステップアップしたい方を応援！ 充実のサポート体制があるので 安心してスタートできます。 ✨ お仕事のポイント ✅ 営業・接客経験を活かせる ✅ 土日祝含む週5日勤務 ✅ 平日は営業（出社後巡回） ✅ 土日は販売（直行直帰） ✅ 移動は公共交通機関（免許不要） ✅ スマホ貸与 ✅ 経費・交通費全額支給 ✅ 20～50代スタッフ活躍中！ ✨ 応募しやすいポイント ・WEB面談OK ・勤務開始日の相談OK ✨ どんなお仕事 平日は、家電量販店を巡回して売れる環境を整えていただく営業のお仕事、土日祝は、主要店舗で直接お客様へ商品のご案内・販売していただくお仕事です。 【平日の営業業務】ー ✨ 巡回方法：公共交通機関 …郊外店舗へ行く際には、営業車に同乗しての活動を想定 ✨ 担当エリア：東京・埼玉・千葉 ✨ 担当店舗：約5～10店舗 ✅ 店舗担当者へご挨拶 ✅ 販売動向のヒアリング ✅ 新商品の情報提供 ✅ 売場メンテナンス（カタログ補充等） ✅ 売場づくりの提案 ✅ 社内ミーティングへの参加 ✅ 報告書作成 最初のうちは先輩社員と同行しますので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます！ ※飛び込み営業はありません。 ✨1日の流れ（平日） 10:00｜東品川のオフィスに出社 10:30｜1店舗目訪問 13:00｜ランチ 14:00｜次の店舗へ移動 14:30｜2店舗目訪問 16:30｜3店舗目訪問 18:30｜訪問終了後、帰社 19:00｜報告書作成や翌日の準備・退勤 ※直行や直帰の場合もあります。 ー 【土日祝の販売業務】ー ✅ 主要店舗での接客・販売（直行直帰） ✅ お客様のライフスタイルに合わせた製品提案 ✅ 美容家電のご案内（ドライヤー、フェイスケア、ボディケア製品など） ✅ ノルマなし、レジ対応なし ✅ レジ対応なしで接客に集中できる 初日は営業担当が同行＆フォローするので安心！ 詳しい製品情報などはカタログを見ながらご説明すればOK♪ ー ✨ 商品の魅力 SNSや雑誌でも人気の国内大手メーカー製品を扱います。 身近な製品だから使用場面をイメージしやすく、話が自然と弾みます♪ ✨ トーク例 「こんにちは！今週も売り場の様子を伺いに来ました。先週発売の新商品のお客様の反応はいかがですか？」 「ドライヤーのお買い替えですか？こちらとこちらが今売れ筋ですよ！最近この〇〇機能が人気です。」 ✨ やりがい ✅自分のアイデアで売場が変わる ✅商品の魅力を伝える楽しさがある ✅店舗の方との信頼関係が深まる ✅提案した商品が売れると嬉しい ✨ このお仕事あるある ✅綺麗に整った売場を見ると誇らしい ✅店舗の方に名前を覚えてもらえる ✅最新の家電情報に詳しくなれる ✨ サポート体制 ✅未経験でも安心のフォロー体制 ✅事前講習あり（謝礼金支給） …製品知識から接客トークまで丁寧にレクチャーします …マンツーマンで実施予定 ✅営業業務は最初は先輩社員と同行！ 販売業務初日は弊社スタッフが同行します。 ✨ このお仕事を長く続けている人の特徴 ✅人とコミュニケーションをとるのが好き ✅新しい製品や便利機能に興味がある ✅自分の工夫でお店を良くしたい方 ✨応募を検討している方へ ご覧いただきありがとうございます！ 未経験でも安心してお仕事を始められるよう環境を整えております。 あなたの経験を活かして、最新家電の魅力を、たくさんの人に一緒に届けていきましょう！ 気になることはお気軽にご相談ください。 あなたとお会いできることを楽しみにしています✨ 本求人は、ビーモーション株式会社によるお仕事です。 ご応募いただいた後は、ビーモーション株式会社からご案内を差し上げます。

患者様の想いに寄り添い、暮らしに豊かさを。◆未経験OK｜土日祝休み｜賞与計6ヶ月分｜残業ほぼなし

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ 仕事内容 ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちの仕事は、社用車で担当エリアを回り、患者様がご自宅で使う医療機器を見守ること。 「医療機器の定期メンテナンス」が、メインミッションです。 なぜ、"直接"お会いして点検するのか。 それは、機械の調子を見るだけでなく、患者様の心の調子にも耳を傾けるためです。 「いつもありがとう。あなたのおかげで安心して眠れるよ」 顔なじみの患者様からいただく感謝の言葉が、日々の大きなやりがいになります。 機械を届けて終わりではない、継続的なサポートを通じて、かけがえのない日常を守る。 そんな安定感と誇りを持てる仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ 【医療機器の定期メンテナンス】（月40件ほど） 担当の患者様宅を訪問し、医療機器が正常に作動するか点検したり、部品の交換を行ったりします。 【新規導入サポート】（1日5件ほど） 初めて機器をお使いになる方へのお届けや、使い方のご説明もお任せします。 【その他・連携業務】 作業報告書作成・在庫管理（タブレット・PCでの作業）、営業や看護師との情報共有など。 【緊急サポート体制】 月2～3回、夜間等の緊急問合せ当番があります。複数人で対応し、自宅で就寝OKなのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｜ 製品情報 ｜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修を通じて「この機械は何に使うのか」「どう動くのか」を学べます。医療の知識がない方でも、ゼロから覚えられる内容です。 ＼ 機械の一例 ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ ・酸素濃縮装置 空気から酸素を集めて、呼吸を助けるための機械です。息苦しさをやわらげ、ご自宅での生活を支えます。 ・携帯用酸素ボンベ 外出時も使える小型の酸素供給装置です。ショルダータイプやカート付きがあり、旅行や外出先での呼吸を助けます。 ・CPAP装置 寝ている間に呼吸が止まってしまう人のために、鼻から空気を送り、呼吸を助ける機械です。ぐっすり眠れるようになり、昼間の眠気や体のだるさの改善に繋げます。 ◎ほか、人工呼吸器や超音波骨折治療機など在宅医療を支える機器を取り扱います。 ◎患者様から「普段通り家事・トイレなどに自分で行きたい」などの希望を受け、チーム内で共有・連携し、生活スタイルに合った機器へ変更した例も多数。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼ 特徴＆強み ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ ★Point.01｜在宅医療業界をリード！ 在宅酸素療法や睡眠時無呼吸症候群（SAS）治療機器など、呼吸器関連の在宅医療機器分野で高いシェアを持ち、業界をリード！ ★Point.02｜全国規模のネットワーク 全国に10支店・86営業拠点を展開し、地域密着型のサービス提供を実現！ ★Point.03｜医薬品と医療機器のシナジー 医薬品事業と在宅医療機器事業の両輪で、患者さんの多様なニーズに応えるトータルヘルスケアソリューションを提供しています。 ★Point.04｜チーム医療を支える分業体制 患者様に最も近い在宅ケア職のほか、営業職と看護師職の社員が在籍。医師・医療機関や地域との連携をスムーズに図る体制が整っており、患者様へのきめ細かいサポートを実現しています。

仕事の内容 【当社での営業の特徴】 当社はメンズ・レディースシャツを中心に展開するアパレルメーカーです。 ワイシャツ市場において日本トップクラスのシェアを誇り、東証スタンダード市場上場企業として安定した経営基盤を築いています。 品質に自信を持てる商品を扱いながら、ファッション業界で長く活躍できる環境があります。 【お仕事詳細】 ・既存顧客への営業活動 ・得意先への定期訪問 ・展示会への集客・運営対応 ・別注商品の企画・提案 ・商品提案から納品までのフォロー ・販売スタッフの管理 既存顧客が中心のため、飛び込み営業はありません。 【当社の取扱商品】 メンズ・レディースのファッションシャツほか 【当社で働くメリット】 ●選べる勤務時間 勤務時間は3パターンから選べます！ 7時 50分 〜 16時 30分 8時 50分 〜 17時 30分 9時 50分 〜 18時 30分 仕事を早く終わって家でゆっくりしたい、朝が苦手なのでゆっくり目出勤が良い、など希望に合わせて選べます。 勤務パターンは随時変更できます。 ・社員割引で商品が買える 当社は品質の良いシャツをお客様にお届けしています。その良い品質を社員割引で購入できます。 商品により割引率は違いますが、大体小売価格の半額ほどです。 中にはオーダーシャツを社員割引で購入される方も！ ・残業時間は月10時間程度 残業は少なめなのでプライベートの時間を確保しやすいです！ ー 少しでも気になるな、そう思われた方は是非応募ください。 お待ちしております。

年収400~600万円！/未経験OK/年休127日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、建築法人営業、建築内装設計/インテリア ✅年収400万円〜600万円！ ✅未経験歓迎！転勤なし！ ✅休日127日・平均残業21時間/月♪ ✅全社員の39%が年収1000万円超え(実績値) オフィスの移転やリニューアルに伴う、 空間づくりをサポートする仕事です。 「もっと働きやすいオフィスにしたい」 「企業の魅力が伝わる空間にしたい」 そんなお客様のご要望を伺いながら、 内装やレイアウト、家具等を提案 頂きます。 完成まで一貫して関われるため、 自分の提案が形になる面白さを感じることが できます！ 施工事例はこちらから↓ https://soken-net.co.jp/works/ 【✨ 会社について 】 当社は1967年の設立以来、 オフィス内装を中心に事業を展開してきました。 企画・デザイン・施工までを ワンストップで提供できる体制が強み。 大手企業との取引実績も多く、 オフィス移転やレイアウト変更など、 幅広い案件に携わっています。 質の高い空間づくりのノウハウを 持つ、安定経営です。 【✨ 仕事内容 】 お客様との打合せから、 工事完了までの進行管理を担当します。 ▼主な業務内容 ・お客様との打合せ ・現場確認 ・見積作成 ・協力会社との調整 ・工程管理 ・引渡し対応 社内外の多くの人と関わりながら、 プロジェクトを進めていく仕事です！ 【✨ 1日の流れ（例）】 ① お客様との打合せ ↓ ② 現場調査 ↓ ③ 見積・資料作成 ↓ ④ 協力会社との打合せ ↓ ⑤ 工事進捗確認 ↓ ⑥ 完成・お引渡し 案件によっては、 外出が中心の日もあれば、 社内で資料作成を行う日もあります！ 【✨ この仕事の魅力 】 オフィスづくりに正解はありません。 企業ごとに働き方や課題が異なるため、 フルオーダーメイドの提案が求められます。 「集中しやすい環境をつくりたい」 「コミュニケーションが生まれる空間にしたい」 そんな想いを形にできるのが魅力です。 完成後にお客様から、 「社員の反応が良かった！」 「理想のオフィスになりました！」 という言葉をいただけることもあります♪ 【✨ 未経験から成長できます 】 まずは先輩社員と一緒に行動しながら、 仕事の流れを学んでいきます。 打合せの進め方や、 現場での確認ポイントなども 少しずつ覚えていける環境です。 専門知識が必要な仕事だからこそ、 長期的な育成を大切にしています。 一人で案件を担当できるようになるまでの目安は約3年。 焦らず着実に経験を積みながら、 空間づくりの知識とスキルを身につけていけます◎ 【✨社員インタビュー】 入社して感じたのは、「社員が優しい」 ということ。 同僚同士仲が良く、困ったことや わからないことを気軽に聞くこと ができる環境です。 男女問わず活躍しております。 また、安定した収入も魅力的で、 自身は前職と比較して1.8倍 給与が増えました！ 休みもしっかり取れて、メリハリ つけて働けるので、個人的には ホワイトな職場だと思って います！

未経験歓迎／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ショールームにご来店されたお客様を中心に、マツダ車のご提案から契約、納車後のフォローまで担当する営業です。 「通勤で使いたい」 「家族で出かけたい」 「運転そのものを楽しみたい」 車に求めることは、お客様によってさまざまです。 まずは用途やライフスタイル、ご希望を丁寧に伺い、新車・中古車の中から一人ひとりに合った車種や装備、サービスをご提案します。 仕事は、一台を販売して終わりではありません。 納車後も点検・車検・メンテナンスのご案内や、次の買い替え相談まで継続してフォローします。 お客様の生活や家族構成の変化にも寄り添いながら、長く関係を築いていく営業です。 関東マツダでは、一人で数字を追う「単独営業」ではなく、店舗の目標に向けてメンバー同士で支え合うチーム営業を採用しています。 営業・事務・サービススタッフが職種を越えてお客様の情報を共有し、店舗全体でカーライフを支えます。 営業経験や自動車業界の経験は問いません。 マツダの商品や商談、会社の仕組みなどを学べる研修制度があり、車の専門知識がない方も、周囲に相談しながら一つずつ仕事を覚えていけます。 【具体的な仕事内容】 ・新車、中古車をご検討中のお客様への接客 ・用途やライフスタイル、ご希望のヒアリング ・車種、装備、サービスのご提案 ・試乗や車両説明 ・注文書などの書類作成 ・在庫状況の確認 ・各種申請手続き ・自動車保険のご案内、手続き ・下取り車の査定 ・納車までのスケジュール調整 ・納車後の点検、車検、メンテナンス、買い替えのご案内 【入社後の流れ】 入社後は、マツダの商品知識や商談の進め方、会社の仕組みなどを研修を通じて学びます。 営業経験や車の知識がない方も、先輩や店舗スタッフへ相談しながら、少しずつ知識と提案力を身につけていけます。 最初からすべてを一人で進めるのではなく、お客様との会話や商談経験を重ねながら、自分なりの営業スタイルをつくっていきましょう。 経験を重ねた後は、営業マネージャーや店長を目指すほか、希望や適性に応じてサービスアドバイザーや本社業務などへキャリアを広げる道もあります。

転勤なし⭐土日祝休み／定時退社OK！知人への勧誘ナシ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業、その他営業、保険法人営業 「家族との時間や体力を削る働き方を、 あと何年続けるんだろう」 ～販売、接客、トレーナー、塾講師など 「人と接する仕事」の経験をお持ちのあなたへ～ ・不規則なシフトで家族との時間が作れない ・体力面や収入面で将来が不安 ……そんな悩みを抱えていませんか？ これまでに培ってきた、 「人と向き合うスキル」を活かして、 オフィスワークへキャリアチェンジ。 地元で、家族との時間を守りながら、 頑張りが収入に返ってくる仕事へ。 AIGには、そんな選択肢があります。 ✨年収の壁を壊す「契約社員」という選択✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 雇用形態で不安になる必要はありません。 AIGの契約社員制度は、 ご家族も安心できる「手厚い保障」と、 人と接する仕事で培ったスキルを 正当に評価する「仕組み」を両立した、 独自のプロ育成制度です。 シフトに縛られない「安定」と 頑張った分の「高収入」を同時に叶えられ、 本気で「5年で年収1,000万円」を目指せます。 ✅ 社会保険完備・賞与年2回 ✅ 最長5年の「給与補償」あり ✅ 有休も取得しやすく、家族時間も確保 未経験からでも生活の安定を守りながら、 一歩ずつプロを目指せる環境です。 5年後には、独立、正社員登用、 マネージャーなど、 自分の理想の道を選択可能です！ ◇◆ この求人のポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩転勤なし、で地元で長く働ける 地元支店配属で、転勤の心配はありません。 UIターンも大歓迎！ 地域に根ざして家族と暮らせる環境です。 ⏩3年目で年収800万円も可能 最長5年の給与補償という 安心感の中で挑戦できる給与体系。 インセンティブありで頑張りが正当に評価！ ⏩19時退社・年休125日（土日祝休み） 20時残業禁止でパソコンの持ち帰りも禁止。 家族との時間や趣味を大切にできます。 ⏩知人・親戚への勧誘ナシ（法人専門） 地元の中小企業の経営者様が相手のお仕事。 身近な人を勧誘する必要はありません。 ◇◆ 具体的な仕事内容 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元の中小企業の経営者様に寄り添うお仕事です。 保険を「売る」のではなく、リスクを予測し、 企業の存続を揺るがす危機に対する 「最適な備え」を提案します。 地震や台風、集中豪雨—— 近年、地方の中小企業を襲う 自然災害リスクは年々高まっています。 一度の災害で事業継続が危ぶまれる 経営者様も少なくありません。 そんな地域企業の「もしも」に備え、 最適なリスク対策をご提案するのが、 私たちの仕事です。 ▼他にもこんな「もしも」を支えます ・サイバー攻撃による顧客データ流出 ・建設現場や店舗での賠償事故 ▼営業としての役割 「売る営業」ではなく、 「地域の経営者から頼られるパートナー」。 それが、この仕事の本質です。 ◇◆ 先輩スタッフの声 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代後半／元・アパレル店長） 店舗勤務で10年以上働いてきましたが、 不規則なシフトや立ち仕事による体力的な不安と、 家族との時間の少なさに悩んでいました。 AIGに入って、土日祝休みになり 平日19時には帰宅できるように。 3年目で前職の店長時代より収入も増え、 子どもとの夕食が日常になりました。 ▼Bさん（40代／元・パーソナルトレーナー） 正直、最初は「契約社員」と聞いて 家族に相談しました。 でも社会保険完備・賞与年2回・ 給与補償最長5年・正社員登用ありと聞いて、 妻も納得してくれました。 今は地元で長く働ける安心感があります。 ▼Cさん（30代後半／元・塾講師） UIターンで地元に戻りたくて転職しました。 転勤なしで地域に根ざして働けるのが 何よりの魅力。法人専門なので、 知人や親戚に営業する必要もありません。 ◇◆未経験でも安心の2カ月の集中研修◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼最初の1ヶ月 保険の仕組みや業界知識、 商品内容を座学で徹底習得します。 ▼2ヶ月目 お客様へのアプローチ方法や 商談でのトークを実践形式で練習します。 ▼研修卒業後 支店配属後も、専任担当が営業に同行します。 「何を話せばいいか分からない」という不安も、 実践の中で一つずつ解消していけます。 ◇◆ AIGの商品が提案しやすい理由 ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGは法人向け保険のパイオニア。 海外ネットワークや 最新のサイバーリスク対策など、 他社にはない強力な武器があります。 一律のセット販売ではなく、 企業の状況に合わて補償内容をオーダーメイドで 組み立てて提案ができるため、 多くの経営者の方に 興味を持っていただけるのが強みです。 ◇◆ 選べる将来の3つのキャリアパス ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最長5年の期間でスキルを磨いた後は、 希望と実績に応じて自ら道を選択できます。 1. 独立代理店経営者： 営業時代に担当していた企業を引き継ぎ、 経営者として自立。AIGが育成を支援します。 2. セールスマネージャー： 後進の育成や組織運営を担います。 ※一定の基準や、会社の状況により 登用される場合があります。 3. プロフェッショナル営業： AIG在籍の直販営業、または既存代理店へ移籍し、 営業のスペシャリストとして活躍します。 ※上記1～3のいずれのキャリアパスも、 一定の要件を満たす必要があります。 独立は「選択肢の一つ」であり、 安定して長く働きたい方には 正社員への道も用意されています。 ◇◆ 企業について ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIGグループは世界約70の国や地域で事業を 展開する、世界最大級の保険グループです。 日本では70年以上の歴史を持ち、 特に法人向け損害保険において 圧倒的な信頼を誇ります。 人と接する仕事の経験を活かし、 一生モノのビジネススキルを身につけ、 将来を切り拓ける環境です。

5.5時間勤務のお弁当お届けスタッフ！お弁当半額割引！地元貢献できる仕事です！

仕事内容 【仕事内容について】 電動アシスト自転車でお弁当やお食事の 配達と集金をお願いします！ ※再配達はありません♪ ※お届け方法は自家用車もご利用頂けます。 【具体的な仕事について】 ・お届け ：1日30件～50件程度の配達 最初は1時間8件程度のペースからお任せします！ ・事務作業：発注作業や配達ルート作成 ・その他 ：ポスティングなどの販促活動 管理栄養士が、栄養や塩分バランス、カロリーを しっかり設計したお弁当・お食事をお届けします！ 車両維持手当・ガソリン代支給！ ※弊社規定あり 【50代～60代の方も活躍中です！】 「定年退職したけど、まだ働き続けたい」 「人と関わる仕事がしたい」 「地元で働きたい」 など、様々な理由で働いてくださっています！ このお仕事に必要なのは、 確実に届けることです。 安全運転で時間内に業務が 終わるように設定しています。 無理のない配達数から 徐々にステップアップしていきますので 長く働けるお仕事です！ 【5.5時間の短時間勤務！】 ●残業ほぼなし お弁当をお届けするのは決まったお客さまへ。 お届け時間もほぼ固定のため、 残業もほぼございません！ ※ご希望の方は7h、8hなど、 勤務時間を延長することも可能です。 ●地元で働けます 転居を伴う異動等は一切ございません。 地元で長く働くことが可能です。 【働くスタッフの声（60才男性）】 長時間働けるか不安でしたが、 「5.5時間であれば」と思って働き始めました。 予定があるときに勤務時間帯を ずらせたりするのも嬉しいポイントでした。 同世代の方が多かったので、 同じ感覚で同僚と助け合いながら お仕事できるのも安心できる ポイントだったと感じています。 【契約期間について】 長期 ※契約期間初回6ヶ月 ※更新させて頂く場合1年毎 【雇用契約について】 こちらの募集は ワタミエージェント株式会社が行っており、 雇用契約はワタミエージェントと締結いただきます。 ワタミの宅食へは出向する形となります。 - ◆◆相談しながら、ぴったりのスタート日を◎◆◆ 1月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【12月10日】まで！ ※募集状況は勤務地により異なりますが、 各営業所は定員に達し次第終了となります。 お早めにご応募ください♪ ＼入社日は毎月【1日】・【15日】！／ 勤務開始日については、面接時にお気軽にご相談ください◎ -

未経験OK！／20代・30代活躍中！／研修制度充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、その他営業 今までの接客経験が 最大限に活かせるお仕事です✨ 「お客様に寄り添う接客がしたい」 「でも将来のために収入も上げたい」 そんな思いを抱えていませんか？ あなたの傾聴力とホスピタリティが、 高齢者やご家族の不安を安心に変え、 人生の質を向上させる力になります⭐ 個人ノルマなしで心からの提案が可能✅ 接客のプロから、人生の相談役へ⏩ 百貨店や商業施設内の相談窓口にて、 高齢者施設選びのサポートを行います。 「本人に合う施設はどこか」という お客様の不安に寄り添いながら、 最適な施設をご提案するお仕事です✨ 1.面談・ヒアリング・ご提案⏩ お客様の状況やご予算、ご希望を伺い 最適な施設を数件ピックアップ。 丁寧なヒアリング力が輝く場面です✨ 2.現地へのご案内⏩ 社用車で入居候補の施設へ同行します。 施設での生活がどうなるか、 お客様目線で一緒に確認します。 3.入居サポート・フォロー⏩ 入居時の立会いやその後の定期フォロー。 不安を最後まで取り除きサポート✅ ⏰ 1日の流れ（例） ⏰ 09:00 出勤・店舗の開店準備 09:30 メールチェック・資料作成 10:00 お客様との面談（ヒアリング） 12:00 ランチ休憩でおいしいご飯を✨ 13:00 社用車でお客様と施設見学へ 16:00 店舗へ戻り、見学後のフォロー 17:00 事務作業や翌日の準備 18:00 退勤（残業は月10〜20h程度） ⭐上質な接遇スキルが直接評価に！ 丁寧な言葉遣いや気配りが最大の武器。 未経験からでも平均年収500万円以上！ 頑張りはしっかり給与に反映されます✨ ⭐ライフステージの変化にも対応 夜勤なし！日中のみの安定した働き方。 完全週休2日制（月8〜10日休み）で、 希望休に土日を含めることも可能✅ 産休・育休の取得・復帰実績もあり、 長く安心して働き続けられる環境です⏰ ⭐安心のスタートアップ研修 異業種からの転職者が多数活躍中！ 入社後2〜3週間の座学研修を経て、 店舗でのOJTでじっくり学べます⏩ ●接客業からの転職で収入アップ！ （前職：ホテルスタッフ・20代女性） 前職はやりがいがありましたが、 不規則なシフトと収入面に不安があり 思い切って未経験から挑戦しました。 最初は専門知識に不安がありましたが、 充実した研修のおかげで安心でした✨ ノルマがなく、お客様に真摯に寄り添う この仕事は、接客の延長線上にあります。 お客様から直接「ありがとう」と言われ 収入も上がり、お休みも安定したので、 心身ともに充実した毎日を送っています⭐

5.5時間勤務・お届けスタッフの募集！お弁当半額割引！家庭の都合に合わて働けます☆

仕事内容 【仕事内容について】 電動アシスト自転車でお弁当やお食事の 配達と集金をお願いします！ ※再配達はありません♪ ※お届け方法は自家用車もご利用頂けます。 【具体的な仕事について】 ・お届け ：1日30件～50件程度の配達 最初は1時間8件程度のペースからお任せします！ ・事務作業：発注作業や配達ルート作成 ・その他 ：ポスティングなどの販促活動 管理栄養士が、栄養や塩分バランス、カロリーを しっかり設計したお弁当・お食事をお届けします！ 車両維持手当・ガソリン代支給！ ※弊社規定あり 【40代～50代の主婦(夫)も活躍中です！】 高齢者宅へのお届けがメインになるため、 「介護でお年寄りの方と接するお仕事をしていた」 「販売パートを経験がある」方などにも おすすめのお仕事です☆ このお仕事に必要なのは、確実に届けることです。 安全運転で時間内に業務が終わるように設定しています。 無理のない配達数から 徐々にステップアップしていきますので 長く働けるお仕事です！ あなたに嬉しい5.5h勤務！病院や役所など、自分の予定を管理しながら、体力的に無理なく働けます！ ●残業ほぼなし お弁当をお届けするのは決まったお客さまへ。 お届け時間もほぼ固定のため、 残業もほぼございません！ ※ご希望の方は7h、8hなど、 勤務時間を延長することも可能です。 ●地元で働けます 転居を伴う異動等は一切ございません。 地元で長く働くことが可能です。 【働くスタッフの声（40代女性）】 ほどよく立ち仕事と座り仕事があり、 どのお仕事も初めてでも取り組める内容だったので、 飲食やスーパーのパートではなく、 ワタミの契約社員で働いています。 基本は5.5h勤務ですが、 「早く帰りたいときは定時で」 「朝イチは予定があるから、少し遅めから」など、 自分の予定に合わせて働けるのがとても良かったです。 子どもも大きくなったので少し時間にも余裕ができました！ 社割でお弁当が安く買えるのも大変助かっています！ 【契約期間について】 長期 ※契約期間初回6ヶ月 ※更新させて頂く場合1年毎 【雇用契約について】 こちらの募集は ワタミエージェント株式会社が行っており、 雇用契約はワタミエージェントと締結いただきます。 ワタミの宅食へは出向する形となります。 - ◆◆相談しながら、ぴったりのスタート日を◎◆◆ 1月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【12月10日】まで！ ※募集状況は勤務地により異なりますが、 各営業所は定員に達し次第終了となります。 お早めにご応募ください♪ ＼入社日は毎月【1日】・【15日】！／ 勤務開始日については、面接時にお気軽にご相談ください◎ -

5.5時間勤務！お弁当のお届け♪お弁当半額・再配達なし・安定収入！

仕事内容 【仕事内容について】 電動アシスト自転車でお弁当やお食事の 配達と集金をお願いします！ ※再配達はありません♪ ※お届け方法は自家用車もご利用頂けます。 【具体的な仕事について】 ・お届け ：1日30件～50件程度の配達 最初は1時間8件程度のペースからお任せします！ ・事務作業：発注作業や配達ルート作成 ・その他 ：ポスティングなどの販促活動 管理栄養士が、栄養や塩分バランス、カロリーを しっかり設計したお弁当・お食事をお届けします！ 車両維持手当・ガソリン代支給！ ※弊社規定あり 【40代～60代の主婦(夫)も活躍中です！】 「定年退職したけど、まだ働き続けたい」 「普段から自転車で買い物をしている」 「介護でお年寄りの方と接するお仕事をしていた」 「販売パートの経験がある」 など、様々な理由で働いてくださっています！ このお仕事に必要なのは、 確実に届けることです。 安全運転で時間内に業務が 終わるように設定しています。 無理のない配達数から 徐々にステップアップしていきますので 長く働けるお仕事です！ 【5.5時間の短時間勤務であなたの予定に合わせた働き方ができます♪】 ●残業ほぼなし お弁当をお届けするのは決まったお客さまへ。 お届け時間もほぼ固定のため、 残業もほぼございません！ ※ご希望の方は7h、8hなど、 勤務時間を延長することも可能です。 ●地元で働けます 転居を伴う異動等は一切ございません。 地元で長く働くことが可能です。 【働くスタッフの声（50代女性）】 長時間働けるか不安でしたが、 「5.5時間であれば」と思って働き始めました。 ほどよく立ち仕事と座り仕事があり、 どのお仕事も初めてでも取り組める内容だったので、 飲食やスーパーのパートではなく、 ワタミの契約社員を続けられています。 「早く帰りたいときは8時半から14時まで」 「朝イチで予定があるときは10時から」など、 自分の予定に合わせて働けるのがとても良かったです。 子どもも大きくなったので少し時間にも余裕ができました！ また、社割でお弁当が半額で買えるのたいへん助かっています！ 【契約期間について】 長期 ※契約期間初回6ヶ月 ※更新させて頂く場合1年毎 【雇用契約について】 こちらの募集は ワタミエージェント株式会社が行っており、 雇用契約はワタミエージェントと締結いただきます。 ワタミの宅食へは出向する形となります。 - ◆◆相談しながら、ぴったりのスタート日を◎◆◆ 1月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【12月10日】まで！ ※募集状況は勤務地により異なりますが、 各営業所は定員に達し次第終了となります。 お早めにご応募ください♪ ＼入社日は毎月【1日】・【15日】！／ 勤務開始日については、面接時にお気軽にご相談ください◎ -

年休121★賞与5.8ヶ月★飛込み・テレアポ無★個人ノルマ無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、不動産法人営業 独立系不動産企業として 不動産管理・仲介・リフォームなどを 展開するハウスメイトグループ 今回はそんな弊社の不動産賃貸の 接客・営業スタッフの募集です♪ ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ この求人の特徴は... ✬未経験可（例外事由3号・35歳未満） ✬20代~30代の社員割合47% ✬反響営業メイン・テレアポ飛込み無 ✬賃貸物件ご紹介やご案内ご契約対応 ✬年間休日121日 ✬昇給あり・賞与あり年2回 ✬昨年度賞与平均実績・5.8ヶ月分 ✬28歳スタッフ職・経験3年/年収450万 ✬30歳主任クラス・経験5年/年収550万 ✬33歳係長クラス・経験8年/年収650万 会社の特徴は... ✬グループ総従業員数2,500名以上 ✬グループ売上1,800億以上 ✬経営安定・10期連続増収 ✬直営仲介店舗数90店舗以上 ✬管理戸数独立系No,1・25万戸以上 ✬仲介件数・総契約件数は業界2位 ✬有休休暇取得率62％ ✬月平均残業12時間 ✬平均有休取得日数11.3日 ✬平均勤続年数12年 ✬男性女性共に育児取得実績あり ✬育休後復帰率女性91％・男性100％ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容・流れ》 お客様からの問い合わせに対応する 「反響営業」スタイルで理想の 住まいを一緒に探す接客に近い 営業職のポジションとなります。 《1》電話・ネットからお問合せ対応 《2》店舗にご来店のお客様へ希望伺い 《3》賃貸物件ご紹介＆ご案内（内覧） 《4》契約手続き（書類作成） ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《業務を行う上での補足》 ✬【ご契約関係】 契約書類や約款は社内の雛形を 利用するため自分でゼロから 作成する必要はなく、先輩社員や 上司へ確認をとりながら必要な項目を 埋めていくイメージです♪ ✬【ご提案の幅について】 独立系No,1の業界大手の戸数を武器に お客様の希望に沿って提案できる数が 圧倒的に多いことも特徴。提案の際は 社内データベースから簡単に物件の 情報は確認・検索可能です♪ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《他不動産会社・他社営業との違い》 ✬【反響営業100%】 飛び込み営業・テレアポ無し。 90店舗以上の出店数や広告、 マーケティング・集客に力を入れており 業界大手のブランド認知があるため お客様へのご提案に集中できます♪ ✬【個人ノルマ無し】 チームで仕事を進めるスタイルのため、 一人ひとりの負担も少なめ。 数字に追われることなく目の前の お客様に対して価値貢献したい方へ♪ ✬【評価制度】 営業=数字だけでは評価できないという 考え方の会社です。なおかつ入社後、 まもない時期からいきなり定量のみを 評価とする方針ではなく定性も加味。 入社後の最初のグレードは定量よりも 仕事への取り組み姿勢などの定性も 評価のウェイトを多く占めています。 ✬【収入例】 28歳スタッフ職・経験3年で年収450万 30歳主任クラス・経験5年で年収550万 33歳係長クラス・経験8年で年収650万 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《あなたの将来に会社が提供できる未来》 賃貸営業職以外のキャリアチェンジも。 ハウスメイトグループは 不動産賃貸に留まらず不動産管理、 修繕・リフォームなど不動産経営の あらゆる業務をグループで提供。 「不動産という資産価値の最大化」に 携わる様々な経験や知見を転職せずに 経験できる会社です。 ✬【例えば資産コンサルティング】 不動産オーナー折衝経験はもちろん 入居率を上げるために集客課題や マーケティングの要素を活用したり、 有効活用できていない土地に 収益性の高い物件を新築する提案や 老朽化した既存物件の建替え提案など 資産活用のコンサルとしての未来も。 ✬【例えば法人営業の経験】 社員へ住居の福利厚生として社宅を 導入している企業や検討している企業に 対しての借上社宅管理代行や 法人向け物件斡旋など新規・既存問わず 法人領域を経験する未来も。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るハウスメイトグループ》 グループ総従業員数......2,500名以上 グループ売上.................1,800億円以上 売上状況........................10期連続増収 直営店舗数.....................90店舗以上 管理戸数.........................独立系No,1 仲介・総契約件数..........業界2位 20代~30代社員割合.......47% 年間休日........................121日 有休休暇取得率..............62％ 平均有休取得日数..........11.3日 月平均残業.....................12時間 平均勤続年数..................12年 育休復帰率..............女性91％/男性100％ ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《未経験から転職した先輩のコメント》 プライベートを充実させ、 お客様に寄り添って接客がしたいと考え、 ハウスメイトショップを選びました。 不動産業界は未経験でしたが、 反響営業なので、1対1で来店された お客様に丁寧に接客ができると思い、 不安はありませんでした。面接では 大型連休も取得できることが分かり、 繁忙期も教えてくれたので、 安心して入社できました。 この仕事は色々な人の人生の節目に 携われるので毎日が刺激的です。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 【勤務地について】 ▼2027年4月以降 ・転居を伴う転勤なし（引越しが必要な異動はありません） ・自宅から通勤可能なエリア内で 店舗間の異動、部署の異動が発生する場合があります。

1日5.5時間×再配達なし！最初は無理のない件数からスタート◎安心の固定ルートです♪

仕事内容 【仕事内容について】 自家用車で決まったお客さまへ お弁当やお食事のお届け＆集金をお願いします！ ※再配達なし×固定ルートなので 終わりの時間を調整しやすい環境です♪ 【具体的な仕事について】 最初は所長・先輩と同行し、 少ない件数からスタートしていただきます！ （集金・端末操作も手順どおりでOK）。 慣れてきたら・・・（1ヶ月程度） ・お届け ：1日30件～50件程度の配達 最初は1時間8件程度のペースからお任せします！ ・事務作業：発注作業や配達ルート作成 ・その他 ：ポスティングなどの販促活動 管理栄養士が、栄養や塩分バランス、カロリーを しっかり設計したお弁当・お食事をお届けします！ 車両維持手当・ガソリン代支給！ ※弊社規定あり 【50代～60代の方も活躍中です！】 「定年退職したけど、まだ働き続けたい」 「車を複数台持っていたけど、使う機会が減った」 など、様々な理由で働いてくださっています！ このお仕事に必要なのは、 確実に届けることです。 安全運転で時間内に業務が 終わるように設定しています。 無理のない配達数から 徐々にステップアップしていきますので 長く働けるお仕事です！ 【5.5時間の短時間勤務！】 ●残業ほぼなし お弁当をお届けするのは決まったお客さまへ。 お届け時間もほぼ固定のため、 残業もほぼございません！ ※ご希望の方は7h、8hなど、 勤務時間を延長することも可能です。 ●地元で働けます 転居を伴う異動等は一切ございません。 地元で長く働くことが可能です。 【働くスタッフの声（60才男性）】 長時間働けるか不安でしたが、 「5.5時間であれば」と思って働き始めました。 予定があるときに勤務時間帯を ずらせたりするのも嬉しいポイントでした。 同世代の方が多かったので、 同じ感覚で同僚と助け合いながら お仕事できるのも安心できる ポイントだったと感じています。 【契約期間について】 長期 ※契約期間初回6ヶ月 ※更新させて頂く場合1年毎 【雇用契約について】 こちらの募集は ワタミエージェント株式会社が行っており、 雇用契約はワタミエージェントと締結いただきます。 ワタミの宅食へは出向する形となります。 - ◆◆相談しながら、ぴったりのスタート日を◎◆◆ 1月から勤務希望の方の一次募集 締め切りは【12月10日】まで！ ※募集状況は勤務地により異なりますが、 各営業所は定員に達し次第終了となります。 お早めにご応募ください♪ ＼入社日は毎月【1日】・【15日】！／ 勤務開始日については、面接時にお気軽にご相談ください◎ -

未経験OK・ 充実の研修でイチから成長◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、その他派遣コーディネーター ■私たちは物流業界に特化した人材サービス会社です。 人手不足に悩む企業と求職者をつなぎ、就業後まで継続的にフォローしています。 今回募集するのは、登録スタッフと企業をつなぐ人材コーディネーターです。 お仕事紹介や就業意思の確認、条件のすり合わせ、就業前後の調整・フォローなどを担当します。 営業担当や顧客企業とも連携しながら、スタッフが安心して働ける環境を支える仕事です。 一つの業務だけでなく、人材マッチングから就業後のフォローまで幅広く経験できるため、 早い段階から担当業務を持ち、自分で考えて対応する力を身につけられます。 ▼実際の働き方 入社後は先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていき、 習熟度に応じて、早い段階からスタッフ対応や案件対応をお任せします。 そのため、自分で考えて調整・対応する場面も多くあります。 最初は戸惑うこともありますが、経験を積むほど対応できる業務の幅が広がっていきます。 ▼サポート体制 完全に一人で任せることはありません。 ・困ったときはすぐ相談できる環境 ・部署内での情報共有 ・先輩や上司からのフィードバック など、挑戦とサポートのバランスを大切にしています。 配属後しばらくは、一人で判断するのではなく、 周囲と相談しながら進めるため、未経験の方でも段階的に慣れていくことができます。 事業拡大に伴い、組織体制強化のための増員募集です。 拠点展開を進める中で、将来的に組織を担う人材を採用しています。 ≪具体的な仕事内容≫ 【人材対応】 登録スタッフの中から、仕事内容や条件に合う方へアプローチし、就業意思を確認します。 希望条件や経験などを踏まえ、「無理なく続けられる仕事か」を考えながらマッチングを行います。 【就業前対応】 就業に向けて、仕事内容や条件の確認、面談・就業前研修（職場見学）などの日程調整を行います。 営業担当・企業・スタッフと連携し、スムーズな就業開始につなげます。 【就業後フォロー】 就業開始後もスタッフ・企業双方と継続的に関わり、 相談・要望・課題への対応や条件調整、更新確認などを行います。 【営業サポート・事務業務】 営業担当の新規受注活動をサポートするアプローチ業務やマーケティング業務のほか、システムへの入力、勤怠管理、契約書発行、資料作成などの事務業務も担当します。 単に仕事を紹介するだけでなく、 「この人が安心して働き続けられる状態」をつくることにやりがいを感じられる仕事です。 ■未経験でも安心してスタートできる理由 ・先輩社員のサポートを受けながら基礎から学べる ・実務を通じてスタッフ対応や調整業務を段階的に習得できる ・いきなり一人で任せることはなく、習熟度に応じて担当業務を広げていく ▼正直にお伝えしたいこと この仕事は、スタッフ・企業・営業担当など、さまざまな相手との調整が必要です。 また、総合職採用のため、将来的に異動・転勤・出向の可能性があります。 東海・関西配属の場合も、雇入れ後2〜4カ月程度は東京本社で研修予定です。 一方で、その分だけ人材コーディネートにとどまらず、 就業後のフォローや営業サポートなど幅広い経験を積みながら、人材サービス全体を理解できる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務地】 ※配属は希望・適性・事業状況を踏まえて決定します。 ・本社：東京都墨田区太平1-14-1-2F ・東海事業所：愛知県名古屋市中村区名駅4-13-7 ・関西事業所：大阪府大阪市北区太融寺町5-15 ※雇い入れ後は就業規則に従い、異動、転勤、出向等あり ※上記以外の勤務先及び転勤の範囲：関東圏・東海圏・関西圏・九州圏（2026年9月現在） ※以降、中四国圏・東北圏の展開あり ▼入社後の流れ 入社後は、東京本社にて約2～4ヶ月の研修を実施します。 人材コーディネートの基礎、スタッフ対応や各種調整の進め方など 集中的に習得した後に本格的に業務スタートとなります。 仕事の基本を学んでから配属となるため、 未経験の方でも安心して始められます。 ▼遠方からの方へ 東海・関西配属予定の方は、東京研修期間中の住居を会社が手配します。 ※マンスリーマンション等を法人指定で用意予定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※流暢な日本語能力が必須です。 すべての業務、マニュアル、およびやり取りは日本語のみで行われます。 Fluent Japanese is required. All tasks, manuals, and communications are conducted only in Japanese.

✅1案件40万円も可✅副業OK✅フルリモート・経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産個人営業、不動産用地仕入 ✅本社への出社不要！リモートで連携 ✅普段の不動産業や本業と両立できる ✅地主とのつながり・土地情報を活かせる ✅契約実務は本社スタッフが対応 ✅実績に応じて報酬アップも目指せる ✅承諾書の取得まで進めれば 成果につながる 千葉・茨城・群馬・埼玉・栃木・静岡・愛知など 関東・東海エリアを中心に、太陽光発電設備の 設置候補となる農地・土地の情報収集、 土地所有者へのご案内、 売却に向けた商談をお願いします。 本社への出社は基本ありません。 打ち合わせや情報共有はリモートで行い、 ご自身の担当エリアで営業活動を 行っていただきます。 不動産・土地取引の経験や、 これまで築いてきた地域の人脈を活かし、 本業を続けながら自分のペースで取り組める 業務委託のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・地域の農地・遊休地などの情報収集 ・土地所有者への訪問、ご案内 ・土地の状況や売却意向のヒアリング ・現地写真や土地情報の本社への共有 ・本社が提示した買取価格を 土地所有者へご案内 ・条件合意後の承諾書取得 ・本社担当者への案件引き継ぎ 主に扱うのは250～400坪程度の土地です。 雑種地への転用が可能な農地のほか、 山林・原野など、太陽光発電設備の設置が 可能な土地を対象とします。 土地価格の目安は 坪3,000円～5,000円程度。 300坪前後の土地など、 条件に合う案件を探していきます。 価格や条件は本社側でも確認しながら 進めるため、すべてを一人で 判断する必要はありません。 ⭐本社への出社なし。自分の地域で働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 決められたオフィスへ毎日通う 働き方ではありません。 本社との打ち合わせや案件共有、 勉強会・説明会などはリモートで実施。 普段はご自身が動きやすい地域で 土地情報を集め、地主さんと商談を進めます。 本業や既存の不動産業を続けながら 取り組みやすい働き方です。 ⭐眠っている“土地情報”を収入につなげる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域で不動産業を続けていると、 「あそこの農地を手放したいらしい」 「使っていない土地がある」 といった情報が自然に入ってくることがあります。 これまでは仕事につながらず終わっていた情報も この仕事では案件の入口に。 新しく人脈をゼロからつくるのではなく、 今まで築いてきた地域との関係を活かせます。 ⭐一人不動産業だからこその強みが活きる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地主さんを知っていること、土地を見て おおよその状況を判断できること、 所有者と自然に話ができること。 そうした日々の経験そのものが、 この仕事では大きな強みになります。 会社に常駐する必要はなく、 普段の仕事を続けながら、 扱える案件から動いていただけます。 ⭐承諾書の取得まで進め、あとは本社へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土地所有者との話が進み、 条件にご納得いただけたら承諾書を取得。 その後の契約実務は本社側で進めます。 宅建資格は必須ではなく、 契約書類の作成や重要事項説明まで 一人で抱える必要はありません。 現場では土地情報の収集と 地主対応に集中できます。 ⭐月1件を目安に、自分のペースで ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 目標は月1件程度。毎日決められた件数を 追いかける営業ではありません。 条件に合う土地を見つけ、 地主さんと丁寧に話を進めることを 大切にしています。 出社時間にも縛られないため、 本業との予定を見ながら活動できます。 実績に応じて報酬アップも目指せます。

年休120日★未経験歓迎★土日休み/01SAL

仕事内容 ／ 「特別な経験はないんです」と話す方にも、 日々の仕事で任されてきたことがあります💬 ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 👥【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 求職者とこれまでの仕事を振り返り、 次の職場でも活かせる経験や得意なことを一緒に見つけます。 例えば「飲食店で接客をしていました」というお話なら、 忙しい時間帯にどんな役割を担ったか、 お客様への説明で何を工夫したかを伺います。 具体的な場面をたどることで、ご本人も意識していなかった 得意な仕事が見えてくることがあります。 ＜担当する業務＞ ・これまでの職歴、担当業務のヒアリング ・得意だった仕事や工夫したことの整理 ・今後も活かしたい経験、挑戦したい仕事の確認 ・面談で整理した内容を踏まえた求人の紹介 ・面談記録の入力、就業後の状況確認 相手の言葉を丁寧に聞き、「もう少し教えてください」 と自然に問いかけられる方に向いています。 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【面談の進め方を学べます】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後はビジネスマナーやPCの基礎を学び、 先輩社員が行う面談に同席します。 職種や勤続年数の確認から具体的なエピソードを引き出すまで、 質問をつなぐ順番を実際の会話から学べます。 配属後もバディや先輩に相談でき、月1回の面談も実施。 聞き取った経験を自分の解釈だけでまとめず、 本人に確かめながら言葉にする力を磨いていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【当社のキャリア支援】 ━━━━━━━━━━━━━ 株式会社Shigoroでは、資格取得支援制度を用意しています。 入社1か月目から他職種の先輩に同席する機会もあり、 ジョブローテーションを通じて仕事の幅を広げられます。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社Shigoroとの締結となり、正社員雇用です。

保育園あり！子育て中のママも活躍中！平日のみの勤務でプライベートと両立できます◎

仕事内容 ＼週3日～｜1日4時間程度／ 一般家庭やオフィスのお客さま等 地域の皆様にヤクルトなどの飲料や 健康情報をお届けするお仕事です。 【お届け先】 日頃ヤクルト商品をご愛飲いただいているお客さまが中心です ＜お仕事の流れ＞ １）営業所にて出発前の商品準備 ２）お客さまへ商品の販売 ※自転車・カートでのお届け中心のため免許がなくてもOK！ 1時間で平均6～8件をお届けします。 適度な運動とお客様との会話も楽しめるので、 健康に働くことができるのも魅力です◎ 【入社後の流れ】 商品知識やお客さまとの コミュニケーション方法を研修で学びます。 未経験の方やブランクありの方も安心してお仕事を始められます！ ★時給＋αで成果報酬も！頑張った分だけ収入もUP★ ヤクルトレディは歩合制というイメージがありますが アルバイト・パートでの働き方は、安定した収入を得られます。 また、固定の時給に加えて お届けした本数に応じて「プラスαのボーナス」も！ 安定して働けつつも頑張った分だけ 収入もアップする業務体系です◎ ★身だしなみも自由！自分らしく働けます★ ヤクルト販売接客スタッフでは 身だしなみも自分らしく働けることが特徴です。 例えば・・・ ◆髪色自由（清潔感があれば金髪・ピンクもOK） ◆ネイルOK（淡色） ◆カラコンOK（ナチュラルなもの） ◆ピアスOK(小ぶりなもの) など 仕事もオシャレもあきらめずに、 両立できる環境を整えています◎ ★子育て世代応援！★ ヤクルトレディは子育て中のママが働きやすい環境です。 「保育園完備の仕事で、子供を預けて働きたい」 「扶養控除の範囲内で仕事がしたい」など、 主婦や子育てママの希望をかなえる環境が整っています。 同じ職場の仲間は、結婚・出産を経験している ママさんばかりですので、仕事だけではなく 子育ての悩み相談にも乗ってくれますよ！ 実際に、ヤクルトスタッフの58.7％が、 「保育園に子供を預けられる」ことが、 仕事を始めた決め手だったと答えています。 1歳～5歳のお子さまを持つスタッフが 多数活躍中。 保育園は、ヤクルトで働くスタッフであれば 必要書類に記入後、抽選なしで入園OKです！ センターの隣や近くにあるため、 お迎え時間を気にせず働けるのも魅力です！

保育園あり！子育て中のママも活躍中！平日のみの勤務でプライベートと両立できます◎

仕事内容 ＼週3日～｜1日4時間程度／ 一般家庭やオフィスのお客さま等 地域の皆様にヤクルトなどの飲料や 健康情報をお届けするお仕事です。 【お届け先】 日頃ヤクルト商品をご愛飲いただいているお客さまが中心です ＜お仕事の流れ＞ １）営業所にて出発前の商品準備 ２）お客さまへ商品の販売 ※自転車・カートでのお届け中心のため免許がなくてもOK！ 1時間で平均6～8件をお届けします。 適度な運動とお客様との会話も楽しめるので、 健康に働くことができるのも魅力です◎ 【入社後の流れ】 商品知識やお客さまとの コミュニケーション方法を研修で学びます。 未経験の方やブランクありの方も安心してお仕事を始められます！ ★時給＋αで成果報酬も！頑張った分だけ収入もUP★ ヤクルトレディは歩合制というイメージがありますが アルバイト・パートでの働き方は、安定した収入を得られます。 また、固定の時給に加えて お届けした本数に応じて「プラスαのボーナス」も！ 安定して働けつつも頑張った分だけ 収入もアップする業務体系です◎ ★身だしなみも自由！自分らしく働けます★ ヤクルト販売接客スタッフでは 身だしなみも自分らしく働けることが特徴です。 例えば・・・ ◆髪色自由（清潔感があれば金髪・ピンクもOK） ◆ネイルOK（淡色） ◆カラコンOK（ナチュラルなもの） ◆ピアスOK(小ぶりなもの) など 仕事もオシャレもあきらめずに、 両立できる環境を整えています◎ ★子育て世代応援！★ ヤクルトレディは子育て中のママが働きやすい環境です。 「保育園完備の仕事で、子供を預けて働きたい」 「扶養控除の範囲内で仕事がしたい」など、 主婦や子育てママの希望をかなえる環境が整っています。 同じ職場の仲間は、結婚・出産を経験している ママさんばかりですので、仕事だけではなく 子育ての悩み相談にも乗ってくれますよ！ 実際に、ヤクルトスタッフの58.7％が、 「保育園に子供を預けられる」ことが、 仕事を始めた決め手だったと答えています。 1歳～5歳のお子さまを持つスタッフが 多数活躍中。 保育園は、ヤクルトで働くスタッフであれば 必要書類に記入後、抽選なしで入園OKです！ センターの隣や近くにあるため、 お迎え時間を気にせず働けるのも魅力です！

✨経験者募集！全国どこからでも勤務OKで長期・安定稼働♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、営業事務 ✅【完全在宅・フルリモート】 自宅や好きな場所から全国どこでもお仕事可能✨ ✅【高時給スタート】 時給1400円〜3000円！スキルや成果でしっかり還元✨ ✅【シフト自由度◎】 平日週3日〜、1日5h〜OK！プライベートや副業との両立もバッチリ✨ ✅【ノルマなし！】 コツコツ・モクモクと自分のペースで進められる営業スタイル✨ ✅【ステップアップあり】 希望者は商談代行もお任せ！アポ獲得以上のやりがい＆報酬UPも✨ ✅【風通しの良い環境】 20代〜40代を中心に、業務委託メンバー約50名が長期で活躍中✨ 【仕事内容】 ・インサイドセールス(テレアポ) ・オンラインでの商談 ※希望者のみ ・各種報告業務 具体的には… 企業向けに電話営業を行い、 商談のアポイントを獲得していただくお仕事です。 リストに沿って架電し、 獲得したアポや1日の稼働結果を報告していただきます。 希望があれば商談代行もお任せします。 (商談の可否によって報酬UPの可能性あり) 【こんな方にピッタリ！】 ・ノルマなしの営業スタイルで働きたい方 ・親身な営業支援に共感できる方 ・20代～40代の方が活躍中！ ★商談の可否により2000円以上の報酬も可能！ 【働き方】 業務委託契約（在宅ワーク可） ご自身のスケジュールに合わせてシフトは柔軟に変更可◎ ★「親身な営業支援」を大切にできる方歓迎 私たちはただアポイントを取るだけではなく クライアントにとって本当に価値のある支援を目指しています。 「もっとこうした方がいいのでは？」 「リストの扱いを改善した方が良いかも」 といった提案ができる方、大歓迎！ 一緒により良い営業支援をつくっていきましょう♪ ＜採用HPチェックいただけましたら幸いです！＞ https://partner.segros.jp/

初年度“年収1000万円”保障！ノルマなしで自由に稼げる環境

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産管理/運用 本募集は居住用不動産売買仲介実務（案内〜 契約〜引渡）を、“単独対応できる経験者” 限定の求人です。 ※賃貸仲介のみ、物件仕入のみ、未経験の方 は対象外となります。 …………………………………………………… 【成果を最大化！さらに自由を手に入れる】 初年度年収1000万円保証！TERASSは、 不動産営業で高い成果を上げている方へ 『もっと稼げる』『もっと自由に働ける』 環境を実現できる仕組みを提供します。 ▼保証の内容 参画から12ヶ月を保証期間とし、振込報酬 が累計1000万円未満なら、不足分を補填 します！その他条件がございますので、 詳細はご面談にてご確認ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅具体的な仕事内容について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 法人・個人顧客への不動産売買仲介業務全般 ※完全成果報酬制 あなたのこれまでの経験と人脈を最大限活か し、自分の裁量で営業活動を設計できます。 飛び込み・テレアポは不要。高品質なリード と圧倒的なバックオフィス支援で、営業の 本質に集中できます。 ▼万全のサポート体制でバックアップ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅高額帯顧客への効率的アプローチが可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 独自システム「Terass Offer」には 約44,000名の買主・売主が登録。 登録者の60％が、 年収800万円以上の高所得層です。 高い返信率（約30％）により、無駄のない 効率的な営業で、高額案件の商談化が 狙える環境です。 まずは『Terass Offer』をベースに営業基盤 を確立し、その後はご自身のスタイルに合わ せた集客・営業へと展開していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅営業に専念できる環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 煩雑な事務作業は、すべてバックオフィスが 代行。あなたは“クロージングと顧客対応”に 集中できます。 ▼ご支援内容 ◆重要事項説明書や売買契約書の作成、 法務チェック ◆AIによる査定書作成、 不動産業務システムのデータ取得 登記識別情報の確認 など ◆ポータルサイト掲載入力・入稿代行、 ゼンリン住宅地図の閲覧 ◆自動追客システムの活用、電話・FAX 対応、ローン審査の手続き代行 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅心強い相談パートナー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 元支店長クラスのアドバイザーが、戦略設計 からトラブル対応までサポート。売れるエー ジェントに必要な仕組み・環境を整え、営業 に集中できる状態をしっかり支援します。 ▼ご支援内容 ◆集客戦略立案 実績に基づいた営業ノウハウをもとに 個々の戦略を共に設計 ◆案件相談 商談中の不安や判断に対する フィードバック・解決策の提示 ◆トラブル対応 契約時や顧客対応でのトラブルにも 迅速対応 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅成果を最大化する育成プログラム 「Agent Academy」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 集客手法や商談ノウハウ、契約実務、提案 スキルを体系的に学べる、エージェント向け 育成プログラム「Agent Academy」を提 供。経験者がさらに提案の幅を広げ、成果と 売上単価を伸ばせる環境を整備しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅参画メンバーの平均年収1,600万円超 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 既に実績を持つ営業が、さらに成果を大きく 伸ばせる環境です。専業エージェントの半数 以上が年収1,000万円超を達成！ 直近1年の参画メンバーは40代以下が80％！ 実力がある人が正当に評価され、稼ぎ抜ける 環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅不動産エージェント制仲介会社 取扱高NO.1‼（東京商工リサーチ調べ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※不動産エージェントは、個人として活動 する不動産仲介のプロフェッショナルを 指します。 ※2年連続年間仲介取扱高No.1。 ※Forbes JAPAN「日本の起業家ランキング 2026」第9位受賞 …………………………………………………… TERASS公式サイト▼with TERASS▼ https://terass.com/agent-recruit/media 詳しいサポート体制や、実際に参画している エージェントへのインタビューなど ご覧いただけます！ ▼会社説明会▼随時予約受付中！ https://force.terass.com/session-entry?form_param=hr_indeed

保育園あり！子育て中のママも活躍中！平日のみの勤務でプライベートと両立できます◎

仕事内容 ＼週3日～｜1日4時間程度／ 一般家庭やオフィスのお客さま等 地域の皆様にヤクルトなどの飲料や 健康情報をお届けするお仕事です。 【お届け先】 日頃ヤクルト商品をご愛飲いただいているお客さまが中心です ＜お仕事の流れ＞ １）営業所にて出発前の商品準備 ２）お客さまへ商品の販売 ※自転車・カートでのお届け中心のため免許がなくてもOK！ 1時間で平均6～8件をお届けします。 適度な運動とお客様との会話も楽しめるので、 健康に働くことができるのも魅力です◎ 【入社後の流れ】 商品知識やお客さまとの コミュニケーション方法を研修で学びます。 未経験の方やブランクありの方も安心してお仕事を始められます！ ★時給＋αで成果報酬も！頑張った分だけ収入もUP★ ヤクルトレディは歩合制というイメージがありますが アルバイト・パートでの働き方は、安定した収入を得られます。 また、固定の時給に加えて お届けした本数に応じて「プラスαのボーナス」も！ 安定して働けつつも頑張った分だけ 収入もアップする業務体系です◎ ★身だしなみも自由！自分らしく働けます★ ヤクルト販売接客スタッフでは 身だしなみも自分らしく働けることが特徴です。 例えば・・・ ◆髪色自由（清潔感があれば金髪・ピンクもOK） ◆ネイルOK（淡色） ◆カラコンOK（ナチュラルなもの） ◆ピアスOK(小ぶりなもの) など 仕事もオシャレもあきらめずに、 両立できる環境を整えています◎ ★子育て世代応援！★ ヤクルトレディは子育て中のママが働きやすい環境です。 「保育園完備の仕事で、子供を預けて働きたい」 「扶養控除の範囲内で仕事がしたい」など、 主婦や子育てママの希望をかなえる環境が整っています。 同じ職場の仲間は、結婚・出産を経験している ママさんばかりですので、仕事だけではなく 子育ての悩み相談にも乗ってくれますよ！ 実際に、ヤクルトスタッフの58.7％が、 「保育園に子供を預けられる」ことが、 仕事を始めた決め手だったと答えています。 1歳～5歳のお子さまを持つスタッフが 多数活躍中。 保育園は、ヤクルトで働くスタッフであれば 必要書類に記入後、抽選なしで入園OKです！ センターの隣や近くにあるため、 お迎え時間を気にせず働けるのも魅力です！

平均年収519万円／月収100万円も可！努力が結果に結びつく

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他不動産専門職 【あのCMでお馴染みの新日本ハウス】 「♪住みなれた我が家を〜」──そんなフレーズ、聞き覚えはありませんか？ テレビCMで吉幾三さんが歌う『新日本ハウス』のメロディ。 創業から37年、15万棟を超えるリフォーム実績を積み重ねてきた当社は、まさに“信頼の象徴”として全国で知られています。 お客様から「あのCMの会社ね」と声をかけられることも多く、初対面でも安心してお話ができる。 知名度があなたの営業を後押ししてくれる──そんな環境が、ここにはあります。 CMはこちら：https://youtu.be/muVEiSIy6NE?si=h7eo7eeb6uEF7fH8 【この求人のポイント】 ✅ 平均年収519万円／月収100万円も可！ ✅ 固定給＋インセンで頑張りを正当に評価 ✅ 19時退社目安・チーム制で安心スタート ✅ 半年〜1年でクローザー昇格のチャンスあり ✅ あのCMでお馴染みの老舗企業（創業37年） 【弊社について】 新日本ハウス株式会社は、創業37年・施工実績15万棟超を誇る総合リフォーム企業です。 吉幾三さん出演のテレビCMで全国的な知名度を築き、安定した基盤をもとに「誠実なリフォーム提案」を続けています。 現在は東京・神奈川・千葉・埼玉の6拠点で地域密着型の営業を展開中。 長年の信頼とブランド力を背景に、お客様からの「話を聞いてもらいやすい環境」が整っています。 【弊社の強み】 ・固定給＋高インセンティブで安心とやりがいの両立 ・**チーム体制（クローザー1名＋アポ3〜4名）**で個人任せにしない営業スタイル ・**残業少なめ（19時退社目安）**で、プライベートも充実 ・未経験からの昇格多数。半年〜1年でクローザー昇格の実績あり 【募集背景】 営業スタッフの増員募集。 業績好調により、訪問営業（アポイント担当）を増員し、将来的にクローザーとして支店を支える人材を育成します。 「結果よりも過程を大切にする」風土で、未経験からでも着実に成長できる環境です。 【仕事内容】 個人宅への訪問を通して、住宅リフォームに関するお悩みをヒアリングし、商談アポイントを設定します。 成約対応はクローザーが担当するため、アポイント取得に集中できます。 【具体的には】 ・担当エリアを社有車で訪問 ・外壁やキッチン、水回りなど住宅の相談をヒアリング ・「詳しく話を聞きたい」となればクローザーへ引き継ぎ ・現場がある日は、進行管理やお客様対応を行いながら、現場周辺のお宅を訪問 ・現場がない日は、担当エリアでの戸別訪問がメイン ・訪問件数：1日あたり120〜130件（多い日で200件） ・アポ率目安：200件中1〜2件（※未経験でも成果が出やすい） ・アポ4件で＋2万円のインセンティブ支給あり 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼・情報共有 10:00 社有車で担当エリアへ出発 ┗ 現場がある日は、現場管理・お客様対応＋周辺訪問 ┗ 現場がない日は、エリアで戸別訪問 12:00 休憩 13:00 午後の営業活動（訪問・アポ設定など） 17:00 帰社・日報作成・支店ミーティング 18:30〜19:00 退社（残業は少なめ） 【社員インタビュー】 Aさん｜入社3年目｜アポイント担当 ── 入社のきっかけは？ 「正当に評価される環境を探していました。『数字より人を見てくれる』という言葉に惹かれて入社しました。」 ── 働いてみて感じたことは？ 「想像よりチームで支え合う文化でした。クローザーが成果を決めても、アポイント担当にもインセンが入るのは嬉しいですね。」 ── どんな人が向いている？ 「素直に行動できる人。訪問が怖いのは最初だけ。同乗研修やロープレで必ず慣れます！」 【年収例】 ・平均年収519万円 ・年収800万円（入社1年目／月給＋インセン） ・年収1,000万円（3年目／クローザー昇格） ・月収100万円可（インセンティブ含む） 【キャリアパス】 アポイント担当 → クローザー → 支店長候補 ※半年〜1年で昇格事例あり。成果＋行動＋姿勢を総合評価。 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送員／飲食店スタッフ／販売員／職人／接客業／スーパー店員／運送業／倉庫作業員／営業未経験者

月給35万円〜＋インセンティブ。土地を見つけ、その価値を高める企画まで。

仕事内容: ✅月給35万円〜＋1棟につき20万円〜のインセンティブ ✅宅建資格を収入に。 資格手当は月5万円 ✅年収例：入社3年目・主任で1,200万円 （仕入れ実績により異なります） ✅年間休日116日＋有給休暇 GW・夏季・年末年始の長期休暇あり ✅土地の情報収集から、住まいづくりの企画まで携われる ✅社内の設計・企画チームと連携して進める土地仕入れ 営業や不動産業界で培ってきた経験を、住宅事業の出発点で活かしませんか。 土地を探すだけでなく、「この土地にどんな住まいをつくるか」まで考える仕事です。 土地情報の収集・分析、設計・企画チームとの連携を通じて、住宅づくりの第一歩を担います。 【✨この仕事の魅力】 【情報を集める力と交渉力を、仕入れに活かす】 土地情報を集め、立地や敷地の特徴を分析し、購入へ向けて交渉する。 これまでの営業経験や不動産知識を、土地の仕入れに活かせます。 住まいづくりにつながる土地を見つけていきます。 【土地を仕入れて終わりではなく、企画にも関わる】 仕入れた土地の価値を高めるための企画提案も、仕事の一つです。 社内の設計・企画チームと連携し、土地の特徴を住まいづくりにどう活かすかを考えます。 情報収集や交渉に加え、住宅事業の企画に関わりたい方にも向いています。 【成果も資格も、給与に反映される】 月給35万円〜を基本に、1棟につき20万円〜のインセンティブを支給。 宅地建物取引士の資格をお持ちの方には、月5万円の資格手当があります。 仕入れの成果と、身につけた専門知識を収入につなげられる制度です。 【✨仕事内容】 新築分譲住宅の土地仕入れを担当します。 土地情報の収集から分析、企画提案まで、社内チームと連携して進めます。 ✅土地情報の収集・分析 住宅用地の情報を集め、土地の立地や特徴、住まいづくりへの活用を検討します。 ✅土地の価値を高める企画提案 土地の特徴を踏まえ、どのような住宅をつくるか、土地をどう活用するかを提案します。 ✅社内設計・企画チームとの連携 仕入れと住宅づくりをつなぐため、社内の設計・企画担当と情報を共有し、計画を検討します。 【入社後のサポート】 不動産の基礎知識を学び、先輩社員との物件訪問を通じて仕事への理解を深めます。 社用車・携帯電話の貸与もあり、営業活動を支える環境を整えています。 【✨会社紹介】 横浜で積み重ねた実績を、次の成長へ。 株式会社AHSホールディングスは、横浜を拠点とする住宅・不動産グループです。 中核企業のあさひハウジングセンターは1997年に創業。 首都圏を中心に累計1万棟を超える実績を重ねてきました。 土地の仕入れから企画・設計・建設・販売、引渡し後のアフターサービスまで、グループで一貫して手がける体制が強みです。 地域の土地を知る力と、住宅づくりの技術・ノウハウを蓄積し、事業の基盤を築いてきました。 【住宅事業を広げながら、その先の事業にも挑戦】 東京・神奈川の住宅事業をさらに広げるため、今回、新たな仲間を募集しています。 グループでは海外不動産の開発・投資やリゾート開発にも取り組んでいます。 今後はホテル運営などを含む総合不動産業へと事業の幅を広げ、建設分野でも大規模開発・造成工事を担う総合建設業への発展を目指しています。 将来的な全国への拠点展開も見据えています。 【✨募集背景】 東京・神奈川での住宅事業拡大に向けて、新築分譲住宅の土地仕入れを担う営業職を増員します。 【✨社員インタビュー】 社員からは、次のような声が寄せられています。 【Q. 入社を決めた理由は？】 A. 仲介営業を経験する中で、土地の仕入れから住宅が完成するまでの建売事業に携わりたいと考えた社員や、成果を収入につなげたいと考えて入社した社員がいます。 社長・役員との距離が近く、案件を相談しながらスピーディーに判断できることも、入社の決め手に挙がっています。 【Q. 仕事の面白さは？】 A. 仕入れた土地の区割りや間取りを考え、設計・施工部門と連携して住宅を完成させる。 お客様がその住宅で暮らし始めるところまで見届けられることが、やりがいにつながっています。 取引した不動産会社から再び案件をご紹介いただけることも、嬉しい瞬間の一つです。 【Q. 働き続けている理由は？】 A. 設計・建築・土木などの専門家が身近にいて、分からないことをすぐに相談できる点です。 営業一人ですべてを抱え込まず、各部門と一緒に案件を進めながら、不動産の知識を広げられます。 【✨1日の流れ（一例）】 ・9:30｜朝礼。 予定と進行中の案件をチームで共有 ・午前｜不動産会社への訪問・情報収集、検討案件の現地確認 ・午後｜役所で法規制・道路・ライフラインを調査。 必要に応じて工事業者と現地打合せ ・午後〜夕方｜収支・建物計画を検討し、設計担当と区割りや間取りを打合せ ・随時｜仲介会社への電話で物件情報や案件の進捗を確認 ※案件の進捗により、外出が多い日もあれば、社内で事業計画を検討する日もあります。 【✨年収の実例（仕入れ営業）】 ・入社5年目・主任：年収800万円 （月給35万円・資格手当月5万円＋年間歩合320万円） ・入社3年目・主任：年収1,200万円 （月給35万円・資格手当月5万円＋年間歩合720万円） ・入社8年目・課長：年収1,800万円 （月給35万円・資格手当月5万円＋年間歩合1,320万円） ※社員の一例です。 年収は仕入れ実績・資格・役職により異なり、 同じ金額を保証するものではありません。 【✨キャリアパス｜昇進の実例】 【ケース① 支店長（執行役員）】 2018年入社（中途） ・入社2年8か月で主任 ・入社3年3か月で課長 ・入社5年11か月で執行役員・支店長 累計265棟以上の仕入れ実績を持ち、2025年には年間86棟（27現場）を仕入れ。 現在もプレイヤーとして最前線で活躍しながら、組織マネジメントや支店運営を担っています。 【ケース② 本社課長】 2018年入社（中途） ・入社1年10か月で主任 ・入社3年2か月で課長 これまで300棟以上の仕入れ実績を積み上げ、2025年には年間100棟を仕入れるなど、現在もトップクラスの成果を出しています。 【ケース③ 本社課長代理】 2022年入社（中途） ・入社2年6か月で主任 ・入社3年6か月で課長代理 入社後3年間で70棟以上を仕入れ。 現在は課長代理として、さらなる成長と活躍が期待されています。 【ケース④ 支店長代理】 2021年入社（中途） ・入社3年4か月で主任 ・入社4年で課長 ・入社5年4か月で支店長代理 入社以来145棟以上の仕入れ。 現在はプレイヤーとして成果を上げながら支店運営にも携わっています。

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

⭐未経験歓迎⭐住宅相談を聞くだけで月給35万円✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 「営業はちょっと不安…でも収入は上げたい」 そんな方に選ばれている、“お客様の話を聞くこと”が中心の仕事です。 提案・契約は一切なし。役割が分かれているから未経験でも始めやすい環境です。 ＞＞＞＞＞ ここがPoint！ ＜＜＜＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ 月給35万円スタート（未経験OK） ⭐ 提案・契約なし／ヒアリングに専念 ⭐ ノルマなしで落ち着いて働ける ⭐ 役割分担が明確で迷わない ⭐ 研修・同行ありで安心スタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 仕事内容 ╋━━ ━━━━━━╋ 住宅リフォームに関するご相談を、 お客様からヒアリングする役割です。 内容を整理し、社内の提案スタッフへ引き継ぎます。 ＊具体的には… ✅ お客様宅を訪問しお悩みをヒアリング ✅ 外壁・屋根・水回りなどの相談内容を整理 ✅ 社内の提案スタッフへ正確に共有 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 未経験でも始めやすい理由 ╋━━ ━━━━━━╋ このポジションは「ヒアリング」に特化しています。 専門的な説明や契約はすべて別担当が対応するため、 業界未経験の方でもスタートしやすい業務内容です。 最初は先輩が同行し、進め方を一つずつ習得できます。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ プレッシャーの少ない働き方 ╋━━ ━━━━━━╋ ノルマはなく、売り込みも行いません。 ヒアリング業務に集中できる環境のため、 落ち着いて仕事に取り組むことができます。 役割が明確で、無理のない働き方が可能です。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 収入とキャリアの両立 ╋━━ ━━━━━━╋ 未経験から月給35万円でスタート可能。 研修後はインセンティブや報奨金もあり、 収入アップも目指せる環境です。 将来的には提案スタッフなどへのキャリアもあります。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 会社について ╋━━ ━━━━━━╋ 当社は住宅リフォームを中心に事業を展開し、 住まいに関する幅広いニーズに対応しています。 お客様の暮らしを支えるサービスを提供しています。 未経験からの育成体制を整えており、 同行研修やサポート体制も充実しています。 安心して業務に取り組める環境です。 社員一人ひとりの役割を明確にし、 無理のない形で成長できる体制を整備。 長期的に働きやすい職場づくりを行っています。

フルリモート勤務／20代30代活躍中／1年目の最高月収100万円／アポ取りなし！提案のみ／営業経験1年あればOK

仕事内容: ご覧いただき、ありがとうございます。 今回は、株式会社founce（ファウンス）が展開する退職給付金サポート事業のフルリモートが可能な『完全反響セールス』の募集です。 「困っている方を救うサービスを提供したい」 「ベンチャー企業で営業をしたい」 こんな思いがある方はぜひご応募ください！ ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・フルリモート勤務OK ・月の稼働時間は80h以上 ・平日の夜に稼働可能な方優遇 ・営業経験は1年あれば応募OK ・20代30代の若手が活躍中 ・個人営業が未経験でも安心の研修制度あり ・業績好調で事業拡大中、入社2ヶ月目で役職抜擢あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【退職給付金サポートとは？】 弊社では退職給付金の受給額を最大化させる「退職前アドバイザー」を運営しております。「退職後の生活を豊かに」というスローガンのものと、精神疾患や過剰なストレス・ハラスメントにより退職する方が退職後に休息を取り心身ともにお休みいただいたり、焦らず時間をかけて転職活動を行い、万全な状態で次のステップに歩み出すお手伝いをしております。ストレス社会と揶揄される現代では精神疾患をお持ちの方が年々増加傾向にございます。実際に2020年時点の精神疾患を有する外来患者は586万人と12年前と比べ倍増しています。 ※2024年度版の厚労白書より 精神疾患をお持ちの方は増えていますが、退職後に受給ができる給付金に対する知識をお持ちでない方がほとんどで、実際に弊社へ相談をいただく方の9割の方が情報をほとんどお持ちでない現状があります。このような現状を変えるべく、弊社は退職前アドバイザーを立ち上げました。弊社に寄せられるお客様の悩みや不安を解消し、お客様の不安を取り除くスタッフを募集しております。 【具体的な仕事内容】 退職に関する悩みを抱えている方に向けて、 ・オンラインでお客様へのヒアリング ・退職給付金サポートの説明 ・サービス内容のご提案 ・契約内容の説明 を行なっていただきます。 ※完全反響営業でアポイントが自動で入ってくるため、見込み客を探す必要はなくお客様との面談に集中できます。 【頑張った分だけ稼げる環境】 成約数に応じて給与が青天井にもらえる給与制度です。ほとんどの方が異業種からの転職なので、個人営業が未経験の方も稼げます。 ＜給与例＞ Aさん（26歳／女性／入社10ヶ月／前職アパレル）月収35万円 Bさん（25歳／男性／入社2ヶ月／前職コールセンター）月収36万円 営業リーダーCさん（29歳／入社1年目）年収650万円 少しでも気になった方は、面接で詳細をお伝えできますので、お気軽にご応募ください。 ※20代30代が活躍中！若い方も稼げるお仕事です。 【充実した研修体制】 ①オンライン研修期間（日数は経験によります） まずは、商材やfounceの営業手法について学んでいただきます。 基礎的なレクチャーや、実績のあるメンバーからフィードバックを受けていただくことができます。 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 ↓ ②現場デビュー 仕事の流れを覚えてもらったら、1人で面談を行っていただきます。 ※デビュー後も完全個人にはならず、サポートしてくれるリーダーや研修担当がいるので、ご安心ください。

未経験OK／月給35万円〜！あの有名CMでお馴染みの企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 【このポジションの役割】 この仕事は、 住まいに関する相談内容を「正確に聞き取り、整理する」役割です。 お客様から 「ここが気になっていて…」 「直したほうがいいか迷っている」 といった声をうかがい、 その内容を 社内の提案スタッフへ共有します。 あなた自身が提案したり、 契約や金額の説明を行うことはありません。 ヒアリングに専念するポジションです。 【仕事内容】 担当エリアのお宅を訪問し、 住まいについての「気になる点」「お困りごと」をうかがいます。 相談内容は、 外壁・屋根・キッチン・水回りなど、 生活の中で自然に出てくるものが中心です。 聞いた内容は、 そのまま社内で共有できるよう メモに整理して引き継ぎます。 ※判断・提案は専門スタッフが対応します ※専門知識は必要ありません 【業務の流れ】 ・担当エリアのお宅へ訪問 ・住まいに関する相談内容をヒアリング ・要点を整理してメモにまとめる ・社内の提案スタッフへ共有 最初は先輩が同行し、 聞き方やまとめ方を一つずつ確認しながら進めます。 【この仕事の特徴】 ・売り込みを行う仕事ではありません ・話を引き出す姿勢が重視されます ・役割分担が明確で、無理な業務はありません ・ノルマやプレッシャーはありません 落ち着いて、 丁寧に対応するスタイルが合う仕事です。 【待遇・収入面】 ・月給35万円スタート（未経験でも固定給） ・ボーナスあり ・年収500〜600万円台も可能 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 訪問開始 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・整理・共有 17:30 退社 18:30 プライベート時間 【活躍しているスタッフの傾向】 ・接客、販売、倉庫作業などの経験がある ・人の話を聞くことを大切にしてきた ・派手な営業より、安定した働き方を求めている ・未経験から長く続けられる仕事を探している こうした方が多く在籍しています。 【社員インタビュー】 Fさん｜入社6年目 「営業経験はありませんでしたが、 この仕事は“聞く役割”に集中できる点が合っていました。 提案や契約は別担当なので、 無理なく続けられています。」 【年収例】 ・年収520万円／1年目（固定給＋ボーナス） ・年収780万円／3年目（提案スタッフ） ・年収600万円以上も可能 【キャリアパス】 住まいのヒアリングスタッフ → 提案スタッフ → 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合判断 ※数字だけで評価することはありません 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

未経験歓迎／残業ほぼなし／年間休日120日／月給30万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー ⭐職種・業界未経験大歓迎！ ⭐月給30万円～ ⭐完全週休2日制！ ⭐残業ほぼなし ⭐直行直帰可能でスケジュール自由 ー 採用ポジションの魅力 ー ✅未経験から年収アップ可能 研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。 高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。 様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。 ＜先輩社員の年収例＞ ・730万円／44歳・入社8年目（月給52万円＋賞与） ・600万円／35歳・入社4年目（月給43万円＋賞与） ✅圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。 ✅「生徒の夢を応援する」共通の目標 FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。 明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー（SV）と比べて仕事を進めやすいです。 ー 主な業務 ー フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15～20教室を担当し、 スーパーバイザー（SV）として開校準備～開校後の経営を支援します。 ●開校前 ・教室長・講師・生徒の募集 ・教室運営に関するトレーニング ※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。 ●開校後 ・定期訪問による経営支援 ・教室運営のアドバイス ・生徒集客のためのプロモーション企画 ・担当教室の計数管理 ・最新の受験情報の共有 ※主に１～２週間に１回定期訪問を実施。 ー トライプラスとは ー 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、 きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー（SV）の採用に力を入れています。 ー 裁量を持った働き方が可能 ー ✅転勤なし ✅残業ほぼなし ✅直行直帰可 ✅休日も裁量あり スーパーバイザー（SV）の特徴は、自立型の働き方が可能であること。 全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。 休日は日曜＋もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。 残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。 ー 研修制度 ー ◎入社後研修（約1ヶ月） 塾ビジネスの基本からスーパーバイザー（SV）の業務まで必要な知識を習得。 ▼ ◎先輩の同行研修（約2週間） 様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。 ▼ ◎スーパーバイザー（SV）としてスタート ・定期的なスキルアップ研修（毎月実施） ・毎週の仲間とのサポートミーティング（チーム制） ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」 「プレーヤーとして極めていく」 「本部や別の部門にキャリアチェンジする」 「新規サービスを開発する」 など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。

営業未経験歓迎！完全週休2日制！30代～50代の転職者活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築法人営業、土木法人営業 ここがあなたの【最後の転職先】 になるかもしれません！ 新しい一歩を踏み出せば、 きっと仕事の面白さや やりがいを実感できます✨ 年齢・経験不問！若手から ベテランまで幅広い世代が活躍中！ しかも今年度から年間休日が16日増え、 ワークライフバランスも抜群！ 40代・50代から 未経験で始めた方も多数在籍◎ “ここから始まる新たなキャリア” を一緒に築きませんか？ ＼＼ 新日本ハウスの魅力 ／／ ✅【月給35万円】保障給制度で安心スタート ✅残業殆どなし！家族の時間が増えた！ ✅CMでも話題！知名度高くご紹介しやすい ✅ノルマなしでノビノビ働ける環境 ✅チーム制だからわからない事も即解決 ＼＼ こんなお仕事をお任せ ／／ ▶お客様宅を訪問 ▶お住いの悩みをヒアリング ▶アポイントを獲得 （アポイントを獲得するまでがあなたのお仕事） ※具体的な提案や契約は上司が行うため アポイントの獲得に集中できます。 ご成約いただいた場合は あなたと上司ともに インセンティブや賞金が支給されます！ お客様に対して「売り込む」のではなく 「お話を聞く」ことが大切です。 仕事に必要な知識は 入社後に研修制度でイチから学べます◎ ≪入社後のステップ≫ ▼初日 会社の説明や基本ルールを学ぶ オリエンテーション ▼2日目 営業の基礎知識を ロールプレイングで習得 ▼3日目 実際の現場で 営業実践トレーニング ▼4日目以降 各支店に配属後、 OJTで業務にチャレンジ！ ※3ヶ月後も研修制度あり ☆未経験でも安心して スタートできる体制が整っています！ 【仕事の魅力】 ✨会社の知名度抜群！ 初対面のお客様にも 「あのCMの会社ね」と すぐに分かっていただけるため、 アポイントを獲得しやすいです。 ✨年齢のハンデ一切なし！ 中途入社の社員100％が未経験スタート！ 30代、40代、50代の男性活躍中 ✨収入アップを目指せる！ 1件あたりの賞金、インセンティブの 還元率が高く、賞金制度も豊富。 頑張りが正当に評価されるため 未経験から高収入が可能です！ ✨今年度から年間休日16日増加！ ゆとりある働き方で、 心にも余裕が生まれます◎ 【当社のご紹介】 ✅施工実績15万棟以上 ✅お客様満足度93.6％ ✅吉幾三さんのＣＭソングで知名度抜群 1988年の設立から37年。 クオリティにこだわりぬいたリフォームで、 業界内にて確かな地位を 築き上げてきた新日本ハウス。 「住み慣れた～我が家に～♪」と、 耳に残るキャッチ―なCMソングで 多くの方に親しまれ、知名度も抜群！ 現在では小規模リフォーム分野においても 豊富な施工実績を誇ります。

あなたの営業経験が、次の商談をつくる

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：アウトバウンドコールスタッフ GMOコネクト株式会社が展開する営業支援サービスにて、 法人顧客の新規開拓を担うインサイドセールスメンバーを募集します。 お任せしたいのは、企業との最初の接点をつくり、 営業担当が提案を行うための商談機会につなげる役割です。 対象となる企業へ電話やメールでコンタクトを取り、 担当者との会話を通じて現在の取り組みや課題感を確認しながら、 サービスへの関心が見込める企業との商談設定を行っていただきます。 主な業務内容 ・法人企業への電話、メールによる新規営業 ・担当者、責任者へのアプローチ ・現在の業務状況や検討背景のヒアリング ・サービス概要のご説明 ・見込み顧客の選定、商談化 ・営業担当との日程調整 ・顧客情報、活動内容の記録 ・架電結果や顧客の反応のチーム共有 ・アプローチ方法やトーク内容の見直し 商談実施後の具体的な提案や契約交渉については、 別の担当者へ引き継ぐため、新規顧客との接点づくりに集中できるポジションです。 また、今回の仕事では単純な架電件数だけを重視しているわけではありません。 「どのような企業で反応が得られやすいか」 「最初の一言をどう変えれば会話につながるか」 「どこまで情報を確認できれば良い商談になるか」 こうした点を日々振り返りながら、 チーム全体で営業成果を高めていくことを大切にしています。 そのため、これまで法人営業やテレアポ、インサイドセールスなどを経験されてきた方には、 これまで培った営業スキルやご自身なりの工夫も積極的に活かしていただけます。 決められた方法だけを繰り返すのではなく、 顧客の反応を見ながらアプローチを変えたり、 より成果につながる進め方を提案したりと、営業経験を発揮できる環境です。 複数の業界・企業への営業活動を経験できるため、 これまでの経験を活かしながら、さらに法人営業やインサイドセールスの力を高めていきたい方を歓迎します。

物流業界に特化した人材のプロに！ 営業経験を活かして活躍◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター 企業対応、スタッフ対応、就業フォロー。 ひとつの職種に閉じないから、視野もキャリアも広がります。 当社の総合職は、“何をやるか分からない職種”ではありません。 企業の採用ニーズをつかむ営業、人材との面談・マッチング、就業開始前後のフォローまで、 人材サービスに必要な一連の実務を横断して経験する仕事です。 一つの仕事だけを経験するのではなく、さまざまな業務に取り組むことで、 仕事への理解を深めながら、自分の得意なことや強みを見つけていくことができます。 たとえば企業との関係づくりを通じて「人と話すことが得意」と気づく人もいれば、 スタッフの相談に乗る中で「人を支えることにやりがいを感じる」と気づく人もいます。 最初から「自分にはこの仕事しかできない」と決める必要はありません。 まずは幅広く経験してみる。 その中で自分の強みや適性を知り、これからのキャリアを考えていく。 それが、当社が考える総合職の働き方です。 将来的には拠点長、教育担当、エリアマネージャー、新規事業への関与など、 複数のキャリアの土台を築けます。 ー ≪具体的な業務内容≫ 当社の総合職は、特定の業務だけを繰り返す仕事ではなく、 **「経験の幅を広げながら、自分の強みを見つけていく働き方」**です。 【企業対応（営業活動）】 担当エリアの企業に対し、電話・メール・訪問を通じて接点をつくり、採用ニーズを把握します。 市場状況を踏まえながら、人材活用の提案を行い、受注へとつなげていきます。 ※新規開拓を含む営業活動が発生します。 【人材対応（コーディネート）】 登録スタッフの中から、企業ニーズに合う人材へアプローチを行い、就業意思を確認します。 条件や適性を踏まえ、双方にとって無理のない就業となるよう調整します。 【就業前対応（調整・職場見学）】 企業への紹介後は、就業前研修（職場見学）を実施。 業務内容や環境の確認、条件のすり合わせを行い、 就業開始後のミスマッチを防ぎます。 【就業後フォロー】 就業開始後も、企業・スタッフ双方へ継続的に関わります。 相談・要望・課題への対応、条件調整、継続確認などを行い、 安定した就業を支えます。 入社後は本社にて約2～4カ月の研修を実施します。 ・業界知識、派遣法などの基礎研修（座学） ・ロールプレイングによる実務トレーニング ・先輩社員との同行によるOJT 基礎から段階的に学び、理解を深めたうえで現場に入るため、 未経験の方でも無理なくスタートできます。 当社は総合職採用のため、特定の業務だけにこだわるのではなく、 会社の役割に応じて柔軟に取り組む姿勢を重視しています。 最初から選択肢を狭めるのではなく、「経験した上で、自分で選べる状態になる」 それが、当社の総合職の価値です。 ー ▼勤務地詳細 ・本社：東京都墨田区太平1-14-1-2F ・東海事業所：愛知県名古屋市中村区名駅4-13-7 ・関西事業所：大阪府大阪市北区太融寺町5-15 ※配属は希望や状況を考慮のうえ決定 ※雇い入れ後は就業規則に従い、異動・転勤・出向等あり ※上記以外の勤務先及び転勤の範囲：関東圏・東海圏・関西圏・九州圏（2026年4月現在） ※以降、中四国圏・東北圏の展開あり ▼入社後の流れ 入社後は、東京本社にて約2～4ヶ月の研修を実施します。 この期間で、・業界知識・業務の基本・社内ルールなどをしっかりと習得していただきます。 ▼遠方からの方へ 東海・関西配属予定の方については、研修期間中の住居（ホテル・マンスリー等）は会社が手配します。 ▼転勤について 将来的に、各拠点への異動・転勤の可能性があります。 勤務地や転勤については、事前にしっかりご理解いただいたうえでご入社いただきたいと考えています。 そのうえで、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ※流暢な日本語能力が必須です。 すべての業務、マニュアル、およびやり取りは日本語のみで行われます。 Fluent Japanese is required. All tasks, manuals, and communications are conducted only in Japanese.

月給３０万円スタート／未経験OK｜まずは話を聞くだけ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 【この仕事、一言で言うと？】 お客様のお家についての“気になるところ”を聞いて、 その内容を 社内の提案スタッフへ届ける仕事 です。 PRと聞くとむずかしく見えますが、 やることはシンプルで、 お話を聞く → 簡単にまとめる → 社内に共有 というサポートに近い業務です。 【この求人のポイント】 ✅ 未経験でも月給35万円スタート ✅ お客様の話を聞くところがメイン ✅ 企画・提案・契約は社内スタッフが担当 ✅ 20〜30代が活躍中の明るい職場 ✅ コツコツ続ければ、月収50〜60万円も可能 【弊社について】 新日本ハウスは創業37年・15万棟以上の実績を持つリフォーム企業。 テレビCMでも知られており、 「名前は聞いたことある」という方が多いのが特徴です。 そのため、若手でも会話のきっかけがつかみやすく、 未経験でもスタートしやすい環境が整っています。 【弊社の強み】 ・CMが有名なのでお客様から知られていて話しやすい ・“聞く→まとめる→つなぐ”のシンプル業務 ・説明や契約は専門スタッフが担当 【募集背景】 今回はスタッフを大幅募集します。 むずかしい作業はなく、社会人経験が浅い方でも始めやすい業務です。 【仕事内容】 お客様のお宅を訪問し、 「ここ直したい」「ここが気になる」など、 住まいについての相談を受けます。 聞いた内容を簡単に整理して、 社内の提案スタッフへ共有します。 あなたが説明や契約をすることはありません。 【具体的には】 ・担当エリアへ訪問 ・お家の気になる部分をヒアリング ・内容をまとめて社内へ共有 ※専門的な知識や難しいスキルは必要なし。 【訪問について】 訪問エリアは固定で、ルートも慣れれば簡単。 若手でも安心して働けるよう、最初は先輩が同行します。 ノルマはなく、焦らずコツコツ続けられます。 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼（今日の動きの確認） 10:00 担当エリアへ出発 10:30 業務スタート 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・内容まとめ 17:30 退社 18:30 プライベート時間（例：野球観戦など） 【社員インタビュー】 Bさん｜入社3年目／30代後半 「PRと聞くとむずかしそうでしたが、実際は“話を聞いてまとめる”が中心でした。 月給が安定しているので、プライベートも充実しています！」 【年収例】 ・年収520万円／1年目（固定給＋ボーナス） ・年収650万円／3年目 ・年収700万円以上も可能（シンプル業務でもしっかり稼げる） 【キャリアパス】 PR企画スタッフ → 提案スタッフ→ 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合判断。“数字だけ”で決めないのが特徴です。 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

【完全在宅・時給1,500円~1,800円・営業経験者優遇】主婦やママさんが活躍中！法人向けのテレアポ／インサイドセールス◆週2日～・出社ゼロ◎お休み調整OK！家庭と両立しながら続けられる♪

仕事内容: ◆業務内容 ・企業リストへの架電 ・アポイント獲得と情報のトスアップ ご対応いただく案件は、ご経験や稼働量に合わせて案内いたします。 ◆案件内容 人材業界やSaas業界の新規開拓案件等 ・中途/新卒/特手技能人材紹介 ・RPOサービス ・採用イベント ・求人広告、媒体など ◆勤務地：完全リモート

未経験の20代30代活躍中！1年目で月収85万円以上可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業 ✿この求人のおすすめポイント✿ ✅未経験者でも安心！充実した研修制度あり！ ✅20代〜30代半ばの男性社員を中心に活躍中！ ✅3か月に1回昇格あり（年齢経験問わず） ✅100％問い合わせ営業！ ✅テレアポや飛び込みは一切なし！ ✅学歴・経験不問！社員の9割が未経験入社！ ✅「13時出勤」などフレックス制度を導入！ ✅業界経験者はヒアリングの上、即デビュー相談可！ ※規定について面接時にお伝えします！ 【事業拡大中！】新店舗続々オープン！ ✅ 2025年10月：池袋エリア ✅ 2026年9月：蒲田エリア 来年以降も新規出店予定あり！！ ⏩仕事内容 ─────────────────── 不動産の賃貸仲介業務を行って頂きます。 ご来店いただいたお客様に、 ご希望に叶うお部屋をご案内します。 お客様のほとんどは当社HPや Webサイトを見てご来店されるため、 テレアポや飛込みなど 新規営業は一切ありません。 興味のない方へのご提案ではなく、 物件を探している方への 「完全反響型の営業」なので、 住まいを探すお客様のサポートに集中できます。 ✼ ─────────────────✼ ＜入社後の流れ＞ 未経験からでも活躍できる理由は、 挨拶やビジネスマナーなど、 社会人の基礎から学べるからです。 入社後は4〜5名の同期と共に、 1〜3ヶ月の研修がございます。 接客方法、物件や地域の特徴、 図面の見方など、 接客に関わる知識やスキルも、 楽しみながら学んでいきましょう。 また教育・研修期間で、 先輩社員のサポートを 受けながら接客にも挑戦できます。 実践形式で学ぶことで、 より現場に出た時の イメージも描けると思います。 モチベーションを上げながら、 一人立ちを目指せる環境です。 ✼ ─────────────────✼ ＜1日のスケジュール例＞ ▼10：00 出社／掃除＆朝礼からスタート ▼10：15 メールチェックや物件情報を入力 ▼11：00 ご来店されたお客様への接客 ▼13：00 お昼休憩 ▼14：30 お部屋の内見を希望する お客様に同行し、物件をご案内 ▼16：00 ご来店されたお客様への接客 ▼18：00 翌日の準備＆店舗の清掃 ▼18：30 退社／お疲れ様でした！ 残業も少ない職場になるので、 しっかり稼いでプライベートも 充実させたい方にはピッタリな環境です！ ・エーアイアール求人サイト https://www.air-home.jp/recruit/ ・お客様の声 https://www.air-home.jp/voice/ ✼ ─────────────────✼ ＜✅他の不動産会社との違い＞ ・不動産業40年以上、 ノウハウや横の繋がりが非常に豊富！ ・他社より情報が早く、案件を獲得しやすい環境！ ・入社後1〜3ヶ月の研修で誰でも活躍できる状態に！ 営業未経験・不動産業未経験のメンバーでも、 「1年目から月収85万円以上」 稼ぐことが可能です。 ※90％以上が未経験の中途採用メンバーで構成されております。 ✼ ─────────────────✼ 【会社概要】 株式会社エーアイアール ＜事業内容＞ ・不動産の賃貸、売買、管理、企画及び仲介 ・土木建築の設計、施工及び管理 ・損害保険代理及び生命保険募集に関する業務 ・全各号に付帯する一切の業務 創業：1984年3月 設立：1998年6月 従業員数：100名 資本金：1000万円 代表者：代表取締役 齊藤清一

未経験でも“月給35万円”から。まずは話を聞くだけ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 【この仕事、一言で言うと？】 お客様のお家の「ちょっとしたお困りごと」を聞いて、 その内容を 契約・提案スタッフへまとめてつなぐ仕事 です。 “企画営業”といっても、 むずかしい説明や専門知識は必要ありません。 まずは 相談を聞く → 内容を簡単にまとめる → 社内スタッフへつなぐ という、シンプルな流れで進められます。 【この求人のポイント】 ✅ 未経験でも月給35万円スタートの固定給 ✅ 売り込みなし。まずは相談を聞くことから ✅ 契約・提案は“専任スタッフ”が対応 ✅ コツコツ続ければ、月収50〜60万円も普通に目指せる ✅ 40代からの再スタート歓迎。覚えることは少なめ ✅ 学歴・職歴に自信がなくても問題なし 【弊社について】 新日本ハウスは創業37年、15万棟以上のリフォームを行ってきた会社です。 テレビCMなどの影響で名前を知っている方も多く、 「話だけなら聞くよ」と受け入れてもらいやすい会社です。 あなたは、お客様の“最初の相談窓口”として活躍していただきます。 【弊社の強み】 ・CMでの知名度が高く、話を聞いてもらいやすい ・相談→まとめてつなぐだけのシンプル動線 ・見積り・説明・契約は“説明専門スタッフ”が担当 ・40代の採用・活躍事例多数 ・未経験でも始めやすい簡単な業務内容 ・無理なノルマなし／落ち着いた空気で働きやすい 【募集背景】 テレビCMでも知られる当社には、毎日多くのリフォーム相談が寄せられています。 業務量の増加にともない、体制を大きく広げるための採用強化を行っています。 今回は、これまで以上に “最初の相談役”をしっかり育てていくための複数名採用。 大手ならではの安定した依頼数があるため、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【仕事内容】 お客様のお宅を訪問し、 「外壁が傷んできた」「キッチンが古くなってきた」など、 住まいのお困りごとを聞き取る仕事です。 聞いた内容は、会社に戻って 契約・提案スタッフへまとめてつなぎます。 あなたが説明したり契約したりする必要はありません。 【具体的には】 ・担当エリアへ社用車で訪問 ・お困りごとの相談を受ける ・内容を簡単にまとめる ・社内の契約・提案スタッフへ引き継ぐ ・必要に応じて、スマホで簡単な写真撮影 （※難しい作業は一切なし） ※見積り・説明・契約はすべて“説明専門スタッフ”が担当します。 【訪問について】 訪問エリアは決まっており、無理な件数はありません。 慣れればマイペースで安定して回れるため、 40代の方でも始めやすい環境です。 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 相談受付スタート 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・まとめ作業 17:30 退社 18:30 プライベート時間（例：野球観戦など） 【社員インタビュー】 Aさん｜入社5年目／40代中盤 「最初は不安もありましたが、仕事は“相談を聞いてまとめる”が中心。 説明は専任スタッフが担当してくれるので無理なく続けられています。 固定給35万円のおかげで収入も安定し、 今では仕事とプライベートの両方をしっかり楽しめるようになりました。」 【年収例】 ・平均年収519万円 ・年収800万円／1年目（月給＋ボーナス） ・年収1,000万円／3年目（提案スタッフ昇格者） ・月収100万円可（高ボーナス月） 【キャリアパス】 企画営業 → 提案スタッフ→ 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合判断。“数字だけ”で決めないのが特徴です。 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

未経験OK／住まいの相談を改善する仕事｜月給35万円〜

仕事内容 【この仕事、一言で言うと？】 お客様のお家について 「ここを直したい」「最近ちょっと気になっていて」など、 住まいに関する相談を受けるサポート役のお仕事です。 あなたの役割は、 相談内容を聞き取り、 それを 社内の提案スタッフへまとめて引き継ぐこと。 むずかしい説明や契約、金額の話をすることはありません。 あくまで “相談の受け口”として支えるポジションです。 【この求人のポイント】 ✅ 月給35万円スタート（未経験でも固定給で安心） ✅ 相談を聞く → 内容をまとめる → 社内へ渡すだけ ✅ 説明・契約・値段の話はすべて別担当 ✅ ノルマなし／無理なプレッシャーなし ✅ ボーナスありで年収500〜600万円台も可能 【仕事内容】 担当エリアのお宅を訪問し、 住まいについての「気になる点」「お困りごと」をうかがいます。 相談内容は、 ・外壁 ・屋根 ・キッチン ・水回り など 生活の中で出てくる身近な内容が中心です。 聞いた内容をメモにまとめ、 社内の提案スタッフへそのまま共有します。 あなたが判断したり、提案したり、 契約を進めることはありません。 【具体的には】 ・担当エリアのお宅へ訪問 ・「どこか気になるところはありますか？」と簡単にヒアリング ・相談内容をメモにまとめる ・社内の提案スタッフへ共有 ※専門知識や難しい判断は不要 ※最初は先輩が同行し、進め方を一つずつ教えます 【こんな方が活躍しています】 ・接客、販売、倉庫作業など、いわゆる“普通の仕事”の経験しかない ・営業は苦手だが、人の話を聞くことは嫌いではない ・スキルや資格に自信はないが、安定収入はほしい ・今より月給を上げたい そんな方が多く入社し、 無理なく長く働いています。 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 訪問スタート 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・まとめ作業 17:30 退社 18:30 プライベート時間 （例：野球観戦など） 【社員インタビュー】 Fさん｜入社6年目 「前職は倉庫スタッフで、年収も300万円台でした。 営業は向いていないと思っていましたが、 ここは説明や契約をしなくていいので安心でした。 相談を聞いて社内に渡すだけ。 それだけで月給も安定し、生活に余裕が出ました。」 【年収例】 ・年収520万円／1年目（固定給＋ボーナス） ・年収780万円／3年目（提案スタッフ） ・年収600万円以上も可能 【キャリアパス】 住まいのサポートスタッフ → 提案スタッフ → 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合的に判断 ※数字だけで決めない評価制度です 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

未経験歓迎！住まいの相談サポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 住まいに関するお困りごとやリフォームのご要望を伺い、社内の提案担当へ引き継ぐポジションです。 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、安心して相談いただける窓口として活躍していただきます。 ＞＞＞＞＞ ここがPoint！ ＜＜＜＜＜ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ 月給35万円スタートで新しい仕事に挑戦しやすい環境 ⭐ ヒアリングが中心で、専門的な提案や契約業務は担当外 ⭐ 研修や同行サポートがあり、未経験から業務を習得可能 ⭐ 相談内容は社内の専門スタッフへ引き継ぐ分業体制 ⭐ 完全週休2日制でメリハリをつけて働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 仕事内容 ╋━━ ━━━━━━╋ 担当エリアのお客様を訪問し、住まいに関するご相談やご要望をお聞きする仕事です。 伺った内容を整理して社内へ共有し、その後のご提案につなげていただきます。 ＊具体的には… ✅ お客様先を訪問し住まいのお悩みやご希望をヒアリング ✅ 相談内容を記録し、社内で情報を共有 ✅ 提案担当や専門スタッフへ内容を引き継ぐ ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 未経験から始めやすいサポート体制 ╋━━ ━━━━━━╋ 入社後は研修や先輩社員との同行を通じて業務を学べます。 仕事の流れや訪問時の対応方法などを段階的に身につけられるため、業界経験がない方もスタートしやすい環境です。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 分業制だから役割が明確 ╋━━ ━━━━━━╋ お客様への詳しい商品説明や契約手続きは専門スタッフが担当します。 相談内容の受付と情報共有に専念できるため、一つひとつの対応に丁寧に取り組めます。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 働きやすい環境づくり ╋━━ ━━━━━━╋ 完全週休2日制を採用し、長期休暇制度も整えています。 オンとオフの切り替えを大切にしながら、安定した働き方を目指せる環境です。 ╋━━━━━━ ━━╋ ⭐ 会社について ╋━━ ━━━━━━╋ 新日本ハウス株式会社は、住まいのリフォーム事業を通じて、お客様の暮らしを支えるサービスを提供しています。 長年にわたり積み重ねてきた施工実績を活かし、多様な住まいのニーズに対応しています。 社内では役割分担を大切にし、相談受付・提案・施工など各担当が連携しながら業務を進めています。 互いにサポートし合う風土があり、新しく入社した方も業務に取り組みやすい環境づくりを行っています。

月収35万円〜｜未経験OK／話を聞いてつなぐシンプル営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 【この仕事、一言で言うと？】 お客様のお家のお悩みを聞き、 その内容を 社内の提案スタッフへ伝えるだけ の営業です。 難しい説明・契約・値段の話はすべて社内スタッフが担当。 あなたは 「相談を受けて、まとめて、つなぐ」 のが役割です。 【この求人のポイント】 ✅ 月給35万円スタート（未経験でも安心の固定給） ✅ 説明・契約は別担当だからプレッシャーなし ✅ 話すより“聞く”が得意な人向け ✅ 稼ぎたい人は月毎のボーナスで月収50〜70万円も可能 ✅ 知識・経験ゼロで始められる営業の入口職 【弊社について】 創業37年・15万棟超の実績を持つリフォーム企業。 テレビCMでも広く知られており、 「聞いたことある！」という方が多いため、 初対面でも話が進みやすい営業環境です。 【弊社の強み】 ・ブランド認知が高く、会話のきっかけが作りやすい ・“聞く→まとめる→伝える”のシンプル営業 ・契約は専門スタッフが担当 ・未経験でもスタートしやすい教育体制 ・20〜40代まで幅広く活躍中 【募集背景】 若手〜中堅層を中心に営業担当を大量採用します。 むずかしい提案はないため、異業種からの転職者が増えています。 【仕事内容】 お客様のお家を訪問し、 「ここ直したいんだよね」「最近気になってて…」など、 簡単な相談を受けます。 あなたはその内容を分かりやすくメモして、 社内の提案スタッフへ渡すだけ。 説明や契約は一切担当しません。 【具体的には】 ・エリア内のお宅を訪問 ・お悩みや希望をヒアリング ・内容をカンタンにまとめる ・社内の提案・契約スタッフに共有 【訪問について】 ルートは慣れればシンプルで、 最初は先輩が同行してくれるので安心。 効率的に回れるエリアで、営業活動していただきます。 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 業務スタート 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・内容まとめ 17:30 退社 18:30 プライベート時間（例：野球観戦など） 【社員インタビュー】 Cさん｜入社5年目・40代前半 「前職はずっと年収400万円台で、将来が不安でした。 ここでは説明は別の人がやるので、僕でも続けられました。 安定した収入で、仕事もプライベートも前より充実しています。」 【年収例】 ・年収520万円／1年目（固定給＋ボーナス） ・年収650万円／3年目 ・年収700万円以上も可能（シンプル業務でもしっかり稼げる） 【キャリアパス】 案内スタッフ → 提案スタッフ→ 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合判断。“数字だけ”で決めないのが特徴です。 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

30・40代活躍中｜家族の笑顔も、自分の人生も守れる仕事。　

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他不動産専門職 【この求人のポイント】 ✅ 30〜40代の転職・再スタート社員が多数活躍中 ✅ 家族を支える安定収入＋成果が反映されるインセンティブ ✅ あのCMでお馴染みの安心企業（創業37年） ✅ チームで支え合う文化・無理のない働き方 ✅ 19時退社が基本／完全週休2日制 【あのCMでお馴染みの新日本ハウス】 「♪住みなれた我が家を〜」──そんなフレーズ、聞き覚えはありませんか？ テレビCMで吉幾三さんが歌う『新日本ハウス』のメロディ。 創業から37年、15万棟を超えるリフォーム実績を積み重ねてきた当社は、まさに“信頼の象徴”として全国で知られています。 お客様から「あのCMの会社ね」と声をかけられることも多く、初対面でも安心してお話ができる。 知名度があなたの営業を後押ししてくれる──そんな環境が、ここにはあります。 CMはこちら：https://youtu.be/muVEiSIy6NE?si=h7eo7eeb6uEF7fH8 【弊社について】 新日本ハウス株式会社は、創業37年・施工実績15万棟超の総合リフォーム企業。 吉幾三さん出演のテレビCMで全国的な知名度を築き、「あの会社なら安心」と多くの方に認識されています。 地域密着の姿勢を大切にし、住宅リフォームを通して“家族の暮らしを守る仕事”を続けています。 【弊社の強み】 ・30〜40代のミドル層が主力。家庭を持つ社員が多数活躍 ・固定給＋成果インセンティブで安定収入 ・「助け合う文化」が根づいたチーム制 ・残業少なめ・19時退社が基本。家族との時間を確保 ・成約時はアポイント担当・クローザー双方に同じ割合で成果配分あり 【募集背景】 結婚や子育てを経て、「これからの暮らしをもっと安定させたい」「将来のために貯蓄を増やしたい」―― そんな想いを持つ30〜40代が活躍できる職場を目指しています。 リフォーム業界で培ってきた安心のブランドとサポート体制で、“稼ぐ”と“守る”を両立できる環境です。 【仕事内容】 戸建て・マンションなど一般住宅を訪問し、お客様のお悩みを伺って、リフォームに関するアポイントを取得する仕事です。 ※契約・見積りなどはクローザーが対応しますので、提案のきっかけづくりに専念できます。 【具体的には】 ・社有車で担当エリアを巡回訪問 ・お客様の住まいに関する相談内容をヒアリング ・現場がある日は、進行管理・お客様対応＋周辺訪問 ・現場がない日は、エリア内で戸別訪問 ・訪問件数：1日120〜130件（多い日で200件） ・アポ率目安：200件に1〜2件 ・アポ4件達成で＋2万円のインセンティブ支給 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼・情報共有 10:00 担当エリアへ出発（現場確認または訪問） 12:00 休憩 13:00 午後の営業活動（訪問・お客様対応） 17:00 帰社・日報作成・支店ミーティング 18:30〜19:00 退社（残業少なめ） Eさん｜入社3年目｜前職：運送ドライバー（38歳・2児の父） ── 入社のきっかけは？ 「下の子が生まれて、収入を上げたいと思ったんです。 ドライバー時代は夜勤も多く、家族とすれ違う生活が続いていました。 今は19時には帰れて、夕食も一緒に食べられる。それが何より嬉しかったですね。」 ── どんな仕事ですか？ 「“売る仕事”というより、“話を聞く仕事”。 お客様と話していると、“家族を思う気持ち”が伝わってくる。 同じように家庭を持つ身として共感できることも多く、自然と真剣に向き合えるんです。」 ── どんな職場ですか？ 「家庭を持つ人が多いので、お互いの事情を理解し合えます。 子どもの行事があれば支店全体でフォローし合うし、 “家族が一番”という価値観が当たり前に共有されています。」 ── 今の働き方について 「入社して3年、今では子どもも少し大きくなって、 自分の趣味や旅行にもお金を使えるようになりました。 “家族のために頑張る時期”を経て、 今は“自分の人生を豊かにするために働く時期”に入った気がします。 稼ぐ意味が変わっていく──そんな実感がありますね。」 【年収例】 ・年収600万円／入社2年目（30代未経験） ・年収900万円／入社4年目（クローザー昇格） ・平均年収519万円 【キャリアパス】 アポイント担当 → クローザー → 支店長候補 成果＋姿勢＋チーム貢献を総合評価。 30〜40代でのクローザー昇格実績も多数。 【先輩の前職一覧】 ドライバー／店舗マネージャー／設備工事／整備士／営業職／配送スタッフ／飲食店店長・SV／職人

残業月平均10h未満 賞与年2回 充実の研修でイチから成長◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、その他派遣コーディネーター ■私たちは物流業界に特化した人材サービス会社です。 人手不足に悩む企業と、働く場を探す人をつなぎ、 就業後まで丁寧にフォローすることで、現場が安定して回る仕組みを支えています。 今回募集するのは、営業・人材コーディネート・就業フォローを一貫して担う総合職。 派手な近道よりも、誠実に積み上げる力を評価する会社で、長く通用する実力を身につけませんか。 ■入社後のイメージ 入社後は本社で導入研修を行い、 業界理解、派遣法、社内ルール、ロールプレイングなどを通じて土台をつくります。 その後、先輩社員の同行やOJTで、企業対応、スタッフ対応、就業フォローの流れを学び、 段階的に担当を持っていきます。 配属後しばらくは、一人で判断するのではなく、 周囲と相談しながら進めるため、未経験の方でも段階的に慣れていくことができます。 ≪具体的な仕事内容≫ 企業には採用ニーズに合った提案を行い、スタッフには条件に合う仕事を案内し、 就業開始後も双方をフォローします。 『受注して終わり』ではなく、『続けて働ける状態をつくる』ところまで関わる仕事です。 事業拡大に伴い、組織体制強化のための増員募集です。 拠点展開を進める中で、将来的に組織を担う人材を採用しています。 ■具体的な業務内容 【企業対応（営業活動）】 担当エリアの企業に対し、電話・メール・訪問を通じて関係構築を行います。 採用ニーズや現場の課題を把握し、状況に応じた人材活用の提案を行います。 ※新規開拓を含む営業活動が発生します。 【人材対応（コーディネート）】 登録スタッフの中から条件や適性に合う方へアプローチし、就業意思を確認します。 「この人なら現場で続けられるか」を考えながら、マッチングを行います。 【就業前対応（調整・職場見学）】 企業への紹介後は職場見学を実施。 仕事内容・環境・条件を双方で確認し、無理のない就業開始につなげます。 【就業後フォロー】 就業開始後も継続的に関わり、相談・要望・課題への対応や条件調整を行います。 ■仕事で得られること ・その場限りではなく、「長く続く関係」をつくる力が身につく ・企業・人材双方の視点を持ち、判断できるようになる ・一つひとつの積み重ねが、信頼や評価として返ってくる 単に成果を追うだけでなく、「誰かの役に立っている実感」を持ちながら働ける仕事です。 ■未経験でも安心してスタートできる理由 ・入社後2～4カ月の本社研修で基礎から学べる ・ロールプレイングや同行を通じて実務を習得できる ・いきなり一人で任せることはなく、段階的に業務を担当 現場で通用する状態をつくってから任せる育成体制を整えています。 ▼正直にお伝えしたいこと この仕事には、新規開拓を含む営業活動があります。 また、総合職採用のため、将来的に異動・転勤・出向の可能性があります。 東海・関西配属の場合も、雇入れ後2〜4カ月程度は東京本社で研修予定です。 一方で、その分だけ一つの役割に閉じず、 人材サービスの全体像と拠点運営に近い経験を早く積める環境でもあります。 ー ※配属は希望・適性・事業状況を踏まえて決定します。 ・本社：東京都墨田区太平1-14-1-2F ・東海事業所：愛知県名古屋市中村区名駅4-13-7 ・関西事業所：大阪府大阪市北区太融寺町5-15 ※雇い入れ後は就業規則に従い、異動、転勤、出向等あり ※上記以外の勤務先及び転勤の範囲：関東圏・東海圏・関西圏・九州圏（2026年4月現在） ※以降、中四国圏・東北圏の展開あり ▼入社後の流れ 入社後は、東京本社にて約2～4ヶ月の研修を実施します。 ここで、業界知識、営業の基礎、商談スキルなどを集中的に習得した後、本格的に業務スタートとなります。 仕事の基本を学んでから配属となるため、 未経験の方でも安心して始められます。 ▼遠方からの方へ 東海・関西配属予定の方は、東京研修期間中の住居を会社が手配します。 ※マンスリーマンション等を法人指定で用意予定 ※流暢な日本語能力が必須です。 すべての業務、マニュアル、およびやり取りは日本語のみで行われます。 Fluent Japanese is required. All tasks, manuals, and communications are conducted only in Japanese.

35歳まで✅次の転職は「自分の強み」が増える仕事へ！昇給年4回・早期昇格実績あり✨年休135以上◎

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ やりたい職種が決まっていなくてもOK ✅ ビジネスの基礎から身につけられる ✅ 得意・適性に合わせてキャリアを広げられる ✅ 年休135日・土日祝休み・残業月平均10.1時間 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業がやりたい！」 「将来は企画職になりたい！」 そんな明確な目標は、今なくても大丈夫です。 ただ、 「このまま何となく働き続けるのは不安」 「20代のうちに何かスキルを身につけたい」 「次の転職では、自分の強みを作りたい」 そんな気持ちを持っている方を募集します。 当社で最初に身につけるのは、 コミュニケーション・ヒアリング・提案・課題発見・改善など、 どんな仕事でも活かせる“ビジネスの基礎力”。 企業の営業活動を支援するプロジェクトを通して、 実践しながら一つずつ身につけていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の営業活動や売上アップを支援する BPO・SaaSなどのプロジェクトに参加します。 ▼具体的には ✅電話・メールでのお客様対応 ✅課題やニーズのヒアリング ✅サービスのご案内・提案 ✅商談の日程調整 ✅導入後のフォロー ✅案件の進捗確認 ✅チーム内での情報共有 ✅成果を高めるための改善ミーティング 単に商品を売るだけではなく、 「相手の話を聞く」 「課題を見つける」 「どうすれば良くなるか考える」 ところまで経験できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 働きながら、自分の得意を見つける ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積む中で、 「人と話すのが得意」 →営業・顧客対応 「数字を見るのが好き」 →分析・営業戦略 「アイデアを考えるのが好き」 →企画・業務改善 「人をまとめるのが得意」 →リーダー・マネジメント など、自分の強みが少しずつ見えてきます。 最初から将来を決める必要はありません。 まずは“できること”を増やし、 その中から自分に合うキャリアを見つけていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1｜基礎を学ぶ 商材知識やコミュニケーション、ヒアリング、提案方法などを学びます。 STEP2｜プロジェクトへ参加 適性や得意分野を確認しながら、先輩と一緒に実務をスタート。 STEP3｜得意分野を伸ばす 営業・企画・改善・プロジェクト進行・マネジメントなどへ挑戦できます。 【主要取引企業】 伊藤忠テクノソリューションズ IIJ インテック DTS 日本システムデザイン NECネッツエスアイなど

【医療業界経験者歓迎】医事課・クラーク等の経験を活かし管理職へ◎月給換算33.4万円～★オリナス錦糸町内で通勤ラクラク♪

仕事内容 「総合クリニック ドクターランド錦糸町」の事務長候補 ┏ ─────────────────── ┓ ＼医療現場での経験を、次は“運営・マネジメント”に活かす！／ ＼医療事務・クラーク・看護師・リハ職などの経験者歓迎！／ 将来はクリニック全体を支える「事務長」へ！ ♪ 入職から約半年で事務長に昇格した実例あり！ ♪ 事務長就任後もエリア長が継続的にサポート！ ♪ 地元で安定勤務（オリナス錦糸町内）！ ♪ 都心に出なくても高水準の給与・福利厚生！ ┗ ─────────────────── ┛ 当院は、内科・整形外科・小児科・耳鼻科・皮膚科・美容皮膚科を備えた総合クリニックです。 地域の患者様に寄り添い、幅広い診療科を通じて地域医療を支えています。 今回募集するのは、将来のクリニック運営を担う「事務長候補」。 これまでの医療現場での経験を活かし、今度は運営を支える立場に挑戦してみませんか？ 入職後は、受付・会計や患者様対応などを通して、まずは診療の流れや院内の仕組みを理解するところからスタート。 その後、医師のスケジュール調整やスタッフの勤怠管理、業者対応、診療実績の確認など、少しずつ管理業務の幅を広げていただきます。 事務長への昇格後もエリア長が継続してサポートするため、管理職が初めての方も安心してステップアップできる環境です◎ ＼こんな方におすすめ！／ ・医療事務やクラークの経験を活かして、運営・管理業務に挑戦したい ・看護師やリハビリ職など、医療現場での経験を別の形で活かしたい ・医師や多職種との連携経験を、クリニック全体の運営に活かしたい ・管理職未経験から、マネジメントスキルを身につけたい *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 【仕事内容】 総合クリニックの円滑な運営を支える、マネジメント業務全般をお任せします。 スタッフが働きやすく、患者様が安心して受診できるクリニックを目指し、 現場の状況を把握しながら、スタッフ管理・診療体制の調整・業務改善などに取り組んでいただきます。 ～具体的な業務～ ◆日々のクリニック運営・施設管理 ・日報や業務報告書の作成、診療実績の確認 ・医師の担当表やスケジュールの確認・調整 ・電子カルテの確認・更新 ・医療機器、備品、テナント施設の管理 ・各種届出書類の作成 など ◆スタッフの労務管理・採用 ・スタッフのシフト調整、勤怠管理 ・採用面接への同席 ・新規入職者の受け入れ対応（館内案内・勤怠説明など） ・スタッフの教育・指導、人事評価 ◆より良いクリニックづくりに向けた企画・改善 ・業務効率化や働きやすさにつながる業務フローの見直し ・院内ミーティングの実施 ・患者様の満足度向上や集患につながる施策の立案・実行 将来的には、各部門と連携しながら、クリニック全体の運営を担う「事務長」として活躍していただきます。 *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★働くクリニックは… 約100店舗のショップ＆レストランや映画館もある オリナス錦糸町内のクリニックです♪ 退勤後にサクッとお買い物もできて便利！ 地元の方はもちろん、総武線・半蔵門線・新宿線など アクセスも多彩でどこからでも通いやすいですよ♪ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★医療経験を活かせる仕事 【1日の流れ（例）】 ・午前：申し送り・メール確認、医師への挨拶、当日の診療体制の確認 ・午後：院内の状況確認、混雑時の受付・会計サポート、運営管理や翌日以降の体制調整 ・診療終了後：日報・業務報告書の作成、翌日の診療体制の確認など ※スタッフからの相談や現場でのトラブルにも、その都度対応します。 *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★医療現場での経験が、運営を支える力に！ 事務長候補自身が診療行為を行うことはありませんが、医師・看護師・リハビリ職・医療事務など、さまざまな職種と連携しながらクリニック全体の運営を支えます。 例えば、医療事務で培った受付・会計の知識や、医師の近くで働いた経験は、診療枠の管理や患者様対応、医師・看護師との調整などに活かせます。 また、医療現場で感じていた課題を運営側の立場から改善できるのも、この仕事ならではの魅力です。 自分の提案によって患者様の待ち時間が短くなったり、スタッフから「助かりました」と声をかけてもらえたり。 クリニック全体がより良くなっていく過程を身近に感じられる、やりがいのある仕事です！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★充実の福利厚生をご用意！ 法人内での保険診療補助はもちろん、保険適用外の美容治療のスタッフ割引があるんです♪ 各種医療に携わる法人ならではの待遇で、利用するスタッフも多数◎ また、年に1回ギフトカードやレストランチケットなどのプレゼントもあり！ 毎年スタッフにも喜ばれています＊ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* ★首都圏中心に幅広い事業を展開する白報会グループ ＜白報会グループ展開事業＞ ●外来クリニック（7拠点） ●病院（1拠点） ●美容医療（9拠点） ●在宅医療（22拠点） ●介護事業（4拠点） ●産後ケア（1拠点） 私たちは、地域の皆さまのあらゆる世代・健康状態に応じた、 幅広い医療・介護サービスを提供しています。 ひとつの事業に依存していないため、景気や世の中の変化にも強く、経営は安定。 長く地域医療に貢献していけます。

未経験9割！「あのCMでお馴染み」の安定企業で営業デビューを

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、その他不動産専門職 【この求人のポイント】 ✅ 営業未経験9割でも安心スタート！ ✅ 固定給＋インセンで“成果が収入に直結” ✅ チーム制で独り立ちまで徹底サポート ✅ 現場がある日は周辺訪問で無理なく成長 ✅ あのCMでお馴染みの安心ブランド企業 【あのCMでお馴染みの新日本ハウス】 「♪住みなれた我が家を〜」──そんなフレーズ、聞き覚えはありませんか？ テレビCMで吉幾三さんが歌う『新日本ハウス』のメロディ。 創業から37年、15万棟を超えるリフォーム実績を積み重ねてきた当社は、まさに“信頼の象徴”として全国で知られています。 お客様から「あのCMの会社ね」と声をかけられることも多く、初対面でも安心してお話ができる。 知名度があなたの営業を後押ししてくれる──そんな環境が、ここにはあります。 CMはこちら：https://youtu.be/muVEiSIy6NE?si=h7eo7eeb6uEF7fH8 【弊社について】 新日本ハウス株式会社は、創業37年・施工実績15万棟以上を誇る総合リフォーム企業です。 地域のお客様から「知ってる会社」として親しまれ、営業未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。 【弊社の強み】 ・業界未経験者9割の採用実績 ・座学＋OJT＋同乗研修でゼロから学べる ・「数字」より「行動」を評価する体制 ・成約時はアポイント担当・クローザー双方に同じ割合でインセンティブ支給 ・社有車・携帯・iPadなどの営業ツール完備 【募集背景】 「営業をやってみたいけど不安…」という方が安心して挑戦できる環境を整えています。 リフォーム業界の中でも誠実で温かい社風が特徴。 初めて営業を経験する方にも、丁寧に寄り添う育成スタイルを続けています。 【仕事内容】 住宅に関するお悩み（外壁の劣化、キッチン・浴室など）をヒアリングし、 「詳しく話を聞きたい」というお客様との商談アポイントを設定します。 商談や契約はクローザーが行うため、プレッシャーなく経験を積めます。 【具体的には】 ・社有車で担当エリアを訪問 ・お客様にお困りごとをヒアリング ・興味を持っていただけたらクローザーへ引き継ぎ ・現場がある日は、進行管理＋現場周辺訪問 ・現場がない日は、担当エリアで戸別訪問がメイン ・1日の訪問件数：120〜130件（平均） ・アポ率目安：200件中1〜2件 ・アポ4件で＋2万円のインセンティブ支給 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼・情報共有 10:00 担当エリアへ出発（現場確認 or 訪問営業） 12:00 昼休憩 13:00 午後の営業活動（同乗・訪問・報告） 17:00 帰社・日報作成 18:30〜19:00 退社（残業ほぼなし） 【社員インタビュー】 Cさん｜入社2年目｜前職：配送ドライバー ── なぜ営業職に挑戦したんですか？ 「もともと体を動かす仕事が多かったのですが、“もっと自分の頑張りを数字で感じたい”と思ったのがきっかけです。最初は営業トークも全くわからず不安でしたが、先輩がロープレを付き合ってくれたり、現場同行してくれたりと、常に支えてもらいました。」 ── どんな雰囲気の職場ですか？ 「成果を競うというより、“全員で勝つ”という空気です。後輩が困っていると、自然と誰かが声をかけてくれる。チームワークの良さがうちの魅力ですね。」 ── 今はどうですか？ 「初めて自分で契約を決められた時は、支店のみんなが拍手してくれて。本当にあの瞬間、“ここで頑張ってきて良かった”と思いました。」 【年収例】 ・年収580万円／入社1年目（未経験入社） ・年収850万円／入社3年目（クローザー昇格） ・平均年収519万円／全社員平均 【キャリアパス】 アポイント担当 → クローザー → 支店長候補 早期昇格も可（半年〜1年の実績あり） 【先輩の前職一覧】 配送ドライバー／引越スタッフ／整備士／工場勤務／警備員／建設作業員／理容師／飲食店SV／営業アシスタント

未経験OK／現場と社内をつなぐ中間ポジション｜月給35万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、営業企画 【この仕事の立ち位置】 このポジションは、 お客様と社内スタッフの間に立ち、情報をつなぐ役割です。 お客様からうかがった住まいに関する相談内容を、 社内の提案スタッフが動きやすい形に整理し、引き継ぎます。 あなた自身が 提案・契約・金額説明を行うことはありません。 あくまでフォロー・調整に専念するポジションです。 【担当する業務内容】 担当エリアのお宅を訪問し、 住まいについての相談や要望をうかがいます。 内容は、 外壁・屋根・水回り・設備など、 生活の中で自然に出てくるものが中心です。 聞いた内容を整理し、 社内の提案スタッフへ正確に共有します。 ※判断や専門的な説明は別担当が行います ※専門知識は不要です 【業務の進め方】 ・担当エリアのお宅へ訪問 ・相談内容の聞き取り ・要点を整理してメモ ・社内の提案スタッフへ共有 最初は先輩が同行し、 進め方やまとめ方を一つずつ確認しながら進めます。 【この仕事の特徴】 ・売り込む仕事ではありません ・調整・フォローが中心です ・役割分担がはっきりしています ・ノルマや強いプレッシャーはありません 「前に出る営業」より、 間に入って支える役割が合う方に向いています。 【待遇・収入について】 ・月給35万円スタート（未経験でも固定給） ・ボーナスあり ・年収500〜600万円台も可能 【1日の流れ】 09:00 出社・朝礼 10:00 担当エリアへ出発 10:30 訪問 12:00 休憩 13:00 午後の訪問 17:00 帰社・整理・共有 17:30 退社 18:30 プライベート時間 【活躍しているスタッフの傾向】 ・接客、販売、倉庫作業などの経験がある ・前に出るより、周囲を支える役割が得意 ・落ち着いた環境で働きたい ・安定した収入と働き方を重視している 未経験からスタートし、 長く活躍しているスタッフが多い職場です。 【社員インタビュー】 Kさん｜入社5年目 「営業として前に出るのは不安でしたが、 この仕事は“つなぐ役割”なので自分に合っていました。 無理に売らなくていいので、 落ち着いて仕事ができています。」 【年収例】 ・年収520万円／1年目 ・年収780万円／3年目（提案スタッフ） ・年収600万円以上も可能 【キャリアパス】 相談フォロースタッフ → 提案スタッフ → 支店長 ※成果・行動指標・ロープレ評価などを総合的に判断 ※数字だけで評価することはありません 【先輩の前職一覧】 ドライバー／配送（宅配）／タクシー運転手／ガソリンスタンドスタッフ／倉庫作業員／飲食店マネージャー・SV

青山一丁目事務所を活用して都内で移動便利

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産個人営業、不動産法人営業 株式会社ガイアフィールドの既存顧客やポスティング、ネット集客した顧客の売却案件を販売する 不動産売買仲介 のお仕事です。 地域や人々の生活に役立つ不動産を手放したい方の力になれるサービスを提供しています。 【主な仕事内容】 ・既存顧客やネット、チラシ反響への対応 ・物件査定依頼への販売価格提示（媒介契約の締結） ・物件調査 ・販売準備から販売活動 ・ネットやレインズへの掲載 ・契約～引渡（契約書の作成やチェック、引渡し準備の業務スタッフが在籍）

【✅フルリモート/在宅勤務OK】47都道府県どこでも働けます

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他金融/保険営業、証券個人営業、証券法人営業 ＜✅カジュアル面談実施中！＞ ご希望の方は応募の際に「カジュアル面談希望」とお伝えください！ Zoomでも電話でもOKです！ 【仕事内容】 富裕層・準富裕層のお客様に対し、 金融商品仲介業として資産運用のコンサルティングを行います。 ・有価証券の提案 ・ポートフォリオ設計 ・資産保全・相続対策の相談 ・既存顧客フォロー ・新規顧客開拓 「売る営業」ではなく、 “お客様の人生に伴走するアドバイザー”としての役割です。 “真のお客様のために”が実現できます。 【この求人のポイント】 ✅フルリモート、在宅勤務OK ✅ノルマ主義ではなく「顧客本位」の提案ができる ✅証券会社出身者が実力を最大限発揮できる環境 ✅拡大フェーズのコアメンバー募集 ✅正社員／業務委託どちらも選択可能 【～TYウェルス・パートナーズで働く魅力～】 現在、当社は規模拡大フェーズにあります。 従業員数は約30名、現在は東京オフィスと大阪オフィスの2拠点ですが今後拠点数も増やす予定です。 ✅今後の中核メンバーとして活躍可能 ✅組織づくりにも関われる ✅会社と共に成長できる環境 大手金融機関では実現できない 「自由度」と「裁量」があります。 これまでの経験を、 “本当に意味のある資産コンサル”に活かしませんか？ あなたの金融キャリアを、 次のステージへ。 ご応募をお待ちしております。 【所属金融商品取引業者等】 楽天証券 SBI証券 あかつき証券 マネックス証券 東海東京証券 証券ジャパン 【所属保険会社】 日本生命 はなさく生命 ジブラルタ生命 マニュライフ生命 アクサ生命 オリックス生命 明治安田生命

35歳まで✅次の転職は「自分の強み」が増える仕事へ！昇給年4回・早期昇格実績あり✨年休135以上◎

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ やりたい職種が決まっていなくてもOK ✅ ビジネスの基礎から身につけられる ✅ 得意・適性に合わせてキャリアを広げられる ✅ 年休135日・土日祝休み・残業月平均10.1時間 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業がやりたい！」 「将来は企画職になりたい！」 そんな明確な目標は、今なくても大丈夫です。 ただ、 「このまま何となく働き続けるのは不安」 「20代のうちに何かスキルを身につけたい」 「次の転職では、自分の強みを作りたい」 そんな気持ちを持っている方を募集します。 当社で最初に身につけるのは、 コミュニケーション・ヒアリング・提案・課題発見・改善など、 どんな仕事でも活かせる“ビジネスの基礎力”。 企業の営業活動を支援するプロジェクトを通して、 実践しながら一つずつ身につけていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の営業活動や売上アップを支援する BPO・SaaSなどのプロジェクトに参加します。 ▼具体的には ✅電話・メールでのお客様対応 ✅課題やニーズのヒアリング ✅サービスのご案内・提案 ✅商談の日程調整 ✅導入後のフォロー ✅案件の進捗確認 ✅チーム内での情報共有 ✅成果を高めるための改善ミーティング 単に商品を売るだけではなく、 「相手の話を聞く」 「課題を見つける」 「どうすれば良くなるか考える」 ところまで経験できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 働きながら、自分の得意を見つける ━━━━━━━━━━━━━━━ 経験を積む中で、 「人と話すのが得意」 →営業・顧客対応 「数字を見るのが好き」 →分析・営業戦略 「アイデアを考えるのが好き」 →企画・業務改善 「人をまとめるのが得意」 →リーダー・マネジメント など、自分の強みが少しずつ見えてきます。 最初から将来を決める必要はありません。 まずは“できること”を増やし、 その中から自分に合うキャリアを見つけていきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━ STEP1｜基礎を学ぶ 商材知識やコミュニケーション、ヒアリング、提案方法などを学びます。 STEP2｜プロジェクトへ参加 適性や得意分野を確認しながら、先輩と一緒に実務をスタート。 STEP3｜得意分野を伸ばす 営業・企画・改善・プロジェクト進行・マネジメントなどへ挑戦できます。 【主要取引企業】 伊藤忠テクノソリューションズ IIJ インテック DTS 日本システムデザイン NECネッツエスアイなど

研修から完全在宅で完結！未経験OK！時間単価制で収入も安定〇多くの女性の方が活躍中！隙間時間有効活用！

仕事内容: ＜具体的な業務内容＞ ・架電リストをもとに、電話でご案内 ・PCデータ入力（営業スタッフへバトンタッチ） 皆様には、クライアント様とワンチームとなって、同じ目標を共有していきます。 弊社からは必ず勤務前に研修を実施し、勤務中は常にチャットをつなぎ、電話などで親身になってサポートします。 ジュピターには研修を終え、一定の基準を満たしたプロのコールスタッフが在籍しており、 さらに能力だけでなく、人柄の優れた方が働いているので、丁寧でお客様の気持ちに寄り添ったテレアポ提案を行うことが可能です。 ジュピターなら家庭や自分の時間を優先しながら働くことが可能です！ 「家庭と仕事を両立して働きたい」という思いのある方、 ジュピターのコールスタッフとして働いてみませんか？