May Plus株式会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、ECサイト運営、広告運用 MayPlus株式会社は、銀座でエルメスを中心に取り扱うブランドリユースショップ「GINZA CELIA」を運営しています。 事業拡大に伴い、Web集客からShopifyサイトの運営・デザイン改善まで、一貫して取り組める方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、自ら課題を見つけ、改善を実行できる方を歓迎します。 仕事内容 ・Google広告の運用、効果分析、改善 ・SEO対策およびGEO施策の企画・実施 ・Shopifyサイトの運営、更新、改善 ・商品ページ、特集ページ、LPの企画・デザイン改善 ・Figmaを使用したページ構成・Webデザインの作成 ・サイトの導線や使いやすさを改善し、お問い合わせ・購入につなげる施策の実施 ・GA4、GTM、Looker Studio等を活用した計測・分析・レポート作成 入社後は既存サイトや運用状況を把握し、段階的に運営・改善を主体的に担当していただきます。 ※SNS運用は本ポジションの担当範囲に含みません。
交通・アクセス 地下鉄「銀座線」C3出口より徒歩2分★転勤なし。交通費支給
[勤務地:〒104-0061東京都中央区銀座]
月給350,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮し決定します。 ■ 試用期間(1~3ヶ月) 時給制(給与は正社員と同条件) *残業ほぼなし、残業代支払いアリ! *通勤手当有! 試用・研修期間:1〜3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 必須条件 ・Webマーケティングの実務経験 ・Google広告を自ら運用・改善した経験 ・SEO施策を実施した経験 ・Shopifyサイトの運営・改善経験 ・Figmaを使用したWebデザインの実務経験 ・GA4、GTM等を活用した計測・分析経験 ・担当した業務と、その成果を具体的に説明できる方 歓迎する経験・スキル ・ブランド品、ファッション、高価格帯商材のEC運営経験 ・HTML/CSS、Shopify Liquidの知識・実装経験 ・GEOやAIを活用したマーケティングの経験 ・多言語サイトや海外向けECの運営経験 求める人物像 ・数字とデザインの両面から、サイトの課題を考えられる方 ・ブランドの世界観を大切にしながら、成果につながる改善ができる方 ・社内メンバーと連携し、自ら提案・実行できる方
雇用形態:正社員
東京Energyオフィス
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:テクニカルサポート(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、トイレタリーテクニカルサポート、テクニカルサポート(日用品/雑貨/インテリア) Position Description テクニカルサポートスペシャリストは、テスラのエネルギー製品ラインのテクニカルサポートを提供し、問い合わせに正確かつタイムリーに対応するポジションです。このポジションは電気またはエンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方やカスタマーサポートのご経験をお持ちの方が理想的です。社内の蓄電部門のセールス、オペレーション、サービスの各スタッフと協力しお客様の問い合わせ対応を行います。 What You’ll Do お客様のお電話からの問い合わせや電子メールに対応し高いレベルの顧客サポートを提供する 顧客のニーズをくみ取り、バッテリーシステム等の技術的問題を解決する 技術的な解決策が電話で解決できるか、フィールドサービスやさらなる診断が必要かを判断する 必要に応じて、お客様の懸念をマネージャー、サービスエンジニアリング、またはフィールドサービスチームに伝達する CRM データベースに問題とデータを正確に記録する What You’ll Bring 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力 日常会話レベルの英語力 優れたカスタマーサービススキル 優先順位を効果的につけ、対応する能力 CRMシステムおよびMSオフィスの使用経験 エネルギー業界での経験、またはテクニカルサポートやコールセンターでの経験があることが望ましい 分散型発電および/またはエネルギー貯蔵システムに関する理解 優遇 細部に注意を払いながら口頭および書面による指示に従う能力 新しく革新的な技術について学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成する ■待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ユニフォーム支給 社員持ち株制度・株購入制度あり ※Teslaの株価は自動車業界時価総額No.1です ■休日・休暇: 完全週休2日制 年間有給休暇10日~20日/年(初年度は入社月によって変動) 傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇) ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動) アニバーサリー休暇1日/年(ご本人、ご家族、パートナーの誕生日、ご自身の入社記念) ■雇用形態: 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月~6ヶ月 ■定年:70歳 ■会社のカルチャー: アメリカ系の会社のため風通しも非常によく部内のコミュニケーションも盛んです! 会社全体でチームワークを重視しています! 年功序列ではなく成果で評価されるため自分の頑張りが評価に反映されます! 成長期の会社ですので、スピード感も早くスタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です! Benefits テスラジャパンは正社員に対し、給与のみの待遇ではなく以下の福利厚生を提供します。 社員株式購入制度 (ESPP) 出産/育児休暇 出産休暇:14 週間 (前:6 週間、後:8 週間) 出生時育児休業:4週間 育児休暇:1年(最長2年) セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇 車両購入ローン プログラム(会社が利息の 50%を負担) 車両購入プログラム(Full-Self Drivingを無償提供) 車両レンタルプログラム 交通費支給(車通勤者にも適応 会社製品割引 ベビーシッター割引クーポン 結婚/出産祝い金 テスラベイビープログラム(新生児ギフト) 勤続記念賞(3年、5年、10年勤続時) 年次健康診断およびストレス診断 産業医による専任カウンセリングサービス 勉学資金(専門コース、認定資格、学位のための資金提供) ※一部資格基準および条件が適用される場合があります。福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。
交通・アクセス 虎ノ門駅から徒歩7分
[勤務地:〒105-0003東京都港区西新橋]
年俸4,500,000円~8,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 342万8400円 〜 609万5000円 固定残業代:あり 1年あたり107万1600円 〜 190万5000円(固定残業時間:1年あたり480時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 試用・研修期間:3-6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力 日常会話レベルの英語力 優れたカスタマーサービススキル 優先順位を効果的につけ、対応する能力 CRMシステムおよびMSオフィスの使用経験 エネルギー業界での経験、またはテクニカルサポートやコールセンターでの経験があることが望ましい 分散型発電および/またはエネルギー貯蔵システムに関する理解 優遇 細部に注意を払いながら口頭および書面による指示に従う能力 新しく革新的な技術について学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成する
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ、電気/電子フィールド/サポートエンジニア Position Description テクニカルサポートスペシャリストは、テスラのレジデンシャルエナジー製品(蓄電・発電関連)に関するテクニカルサポートを提供し、お客様からの問い合わせに正確かつタイムリーに対応するポジションです。 本ポジションは2つのモードを担います。 モード1:テクニカルサポート(お客様対応・技術解決) モード2:トレーニング&クオリティ / テクニカルライティング(研修・品質分析・ナレッジ整備) 電気・エンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方、またはカスタマーサポート/テクニカルサポート経験者を理想とします。 社内の蓄電部門(セールス・オペレーション・サービス)やグローバルチームと連携し、顧客体験とエージェント対応品質の向上を目指します。 勤務地: 東京 Energy Office(固定) What You’ll Do 【モード1】テクニカルサポート お客様からの電話・電子メール問い合わせに対応し、高いレベルの顧客サポートを提供する 顧客のニーズを汲み取り、バッテリーシステム等の技術的問題を解決する 電話で解決可能か、フィールドサービスや追加診断が必要かを判断する 必要に応じて、マネージャー・サービスエンジニアリング・フィールドサービスチームへエスカレーションする CRMデータベースに問題とデータを正確に記録する 【モード2】トレーニング&クオリティ / テクニカルライティング Technical Training 新入社員・既存エージェント向けの技術研修を設計・実施(製品・トラブルシューティング・ツール・顧客対応) 品質データ・チケット・CSATから特定したスキルギャップを埋めるアップスキル施策を実行する グローバル研修チームや社内関係者と連携し、カリキュラムを最新の状態に維持する Quality & Performance サービスチケットや応対データを分析し、再発課題・ナレッジ不足・根本原因を特定する CSATおよびコールドライバーを分析し、優先課題をコーチング・プロセス改善・コンテンツ施策に落とし込む 指標を追跡し、エージェントパフォーマンスと顧客体験を改善する構造的なフィードバックを実施する Technical Writing & Knowledge レジデンシャルエナジーのプロセス・ソフトウェア・製品に関する社内ナレッジベースを維持・更新する(オーナーシップ) SME(社内専門家)と連携して正確な情報を収集し、エージェント向けの分かりやすい手順書・記事を作成する スタイルガイドに沿った編集・レビューによる精度検証を行い、製品・プロセス変更に合わせて最新化する What You’ll Bring 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい テクニカルサポート、カスタマーサポート、技術研修、品質・パフォーマンス分析、テクニカルライティングのいずれかの経験 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力(必須) 日常会話レベル以上の英語力(ビジネスレベルであれば尚可) 優れたカスタマーサービススキル チケット・CSAT・応対データを分析し、研修・コーチング・ナレッジ更新につなげられる力 優先順位を効果的につけて対応する能力 MS Office(特にExcel)の使用経験、データ分析スキル エネルギー業界、テクニカルサポート、コールセンター経験があれば望ましい 分散型発電およびエネルギー貯蔵システムに関する理解があれば優遇 細部に注意を払い、口頭・書面の指示に従う能力 新しく革新的な技術を学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成できること 高い自己管理能力・実行力・構造的なコミュニケーション能力 ■待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ユニフォーム支給 社員持ち株制度・株購入制度あり ※Teslaの株価は自動車業界時価総額No.1です ■休日・休暇 完全週休2日制 年間有給休暇10日~20日/年(初年度は入社月によって変動) 傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇) ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動) アニバーサリー休暇1日/年(ご本人・ご家族・パートナーの誕生日、ご自身の入社記念) ■雇用形態 正社員(期間の定め:無) 試用期間:3ヶ月~6ヶ月 ■定年 70歳 ■会社のカルチャー アメリカ系の会社のため風通しが非常によく、部内のコミュニケーションも盛んです。 会社全体でチームワークを重視しています。 年功序列ではなく成果で評価されるため、自分の頑張りが評価に反映されます。 成長期の会社ですのでスピード感が早く、スタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です。 Benefits テスラジャパンは正社員に対し、給与のみの待遇ではなく以下の福利厚生を提供します。 社員株式購入制度 (ESPP) 出産/育児休暇 出産休暇:14週間(前:6週間、後:8週間) 出生時育児休業:4週間 育児休暇:1年(最長2年) セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇 車両購入ローンプログラム(会社が利息の50%を負担) 車両購入プログラム(Full-Self Drivingを無償提供) 車両レンタルプログラム 交通費支給(車通勤者にも適用) 会社製品割引 ベビーシッター割引クーポン 結婚/出産祝い金 テスラベイビープログラム(新生児ギフト) 勤続記念賞(3年、5年、10年勤続時) 年次健康診断およびストレス診断 産業医による専任カウンセリングサービス 勉学資金(専門コース、認定資格、学位のための資金提供) ※一部資格基準および条件が適用される場合があります。 福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。
年俸6,000,000円~9,500,000円 給与詳細 基本給:年俸 600万円 〜 950万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:三ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【歓迎要件】 20 代・30 代の若手の方積極募集中! 電気またはエンジニアリングの バックグラウンドがあることが望ましい 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力 日常会話レベルの英語力 優れたカスタマーサービススキル 優先順位を効果的につけ、対応する能力 エネルギー業界での経験、またはテクニカルサポート やコールセンターでの経験があることが望ましい 分散型発電および/またはエネルギー貯蔵システムに関する理解 優遇 細部に注意を払いながら口頭および書面による指示に従う能力 新しく革新的な技術について学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成する
活材ケミカル株式会社
■化学製品の仕入から販売を担う当社にて、営業が安全かつスムーズに化学製品を販売できるよう、化成品の申請書作成をお任せします。月8回のリモート可能、平均残業2hなど働きやすい環境を整えております。
企業名 活材ケミカル株式会社 求人名 【東京/化成品の申請書作成】田中藍ホールディングスG/残業平均2h/リモート可 仕事の内容 ■化学製品の仕入から販売を担う当社にて、営業が安全かつスムーズに化学製品を販売できるよう、化成品の申請書作成をお任せします。月8回のリモート可能、平均残業2hなど働きやすい環境を整えております。 【具体的な業務内容】■取扱い製品に関わる関係法令(毒劇物取締法や消防法等)や必要な免許を事前調査し、経済産業省など官公庁への各種申請・提出書類を作成・報告します。さらに、営業に同行して取引先のメーカーや工場を訪問し、技術的な仕様や安全な取り扱い方法に関する解説・フォローを実施。法律と技術の専門知識でビジネスを強力に後押しします。 募集職種 【東京/化成品の申請書作成】田中藍ホールディングスG/残業平均2h/リモート可
[勤務地:東京都港区]
月給310,000円以上 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(先年実績4か月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大学でケミカルの専攻卒業の方 【尚可】■同業界で役所関連の届出業務経験 【魅力】■一生モノの「化学×法律」の専門性が身につく:化学品の法規制や安全管理に詳しい人材は市場価値が非常に高く、一度知識を身につければ化学業界で長く重宝される強みになります。 ■社内外から「頼れるアドバイザー」として感謝される:営業からは「調べてくれたおかげで安心して提案できた」、顧客からは「安全面まで丁寧に教えてくれて助かった」と、直接感謝される機会が多い立場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
wdm合同会社
10時出社・駅近・私服・2、30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6・転勤無し
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事! 当社は、エネルギー(新電力・太陽光・ガス)をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス(自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系)を提供しております。 主な自社開発システム:電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム(卸売・輸入・小売・代理店)、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守を、すべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 その中でIT事務として、あなたのスキルに応じたお仕事からスタートします! IT事務未経験でも大歓迎!「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです!
アクセス: * 有楽町線「有楽町駅」直結 徒歩2分 * JR各線「東京駅」 地下通路にて利用可能 徒歩3分
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
年俸3,460,000円以上 給与: 月給 220,000円~ ※実務経験者は優遇検討 <参考年収>月給22万円の場合 * 1年目:308万円 ※正社員から6か月以上勤続で賞与発生。1回2か月分と仮定 * 2年目:346万円 ※昇給+賞与2回2か月分と仮定。年俸表記は当ケース
求める人材: * PC操作やExcelが使える方、大歓迎! * 段取り、スケジュール管理が得意な方、大歓迎! * コミュニケーションが得意な方、大歓迎! * 明るくやる気があり、仕事に前向きに取り組める方、大歓迎! * 向上心があり、能動的に取り組める方、大歓迎! * 周囲と協力しながら、物事を進められる方 * 企業間取引(BtoB)やBtoBtoCのご経験がありその感覚を備えている方 * 将来、チームを牽引するリーダーを目指したい方、大歓迎!
株式会社アイ・アール ジャパン
社員からの質問を丁寧にヒアリングしITサポートとして日常的な問い合わせ対応や端末・アカウント管理をお任せします《業務》■PC、スマートフォン等のIT資産管理(台帳管理、貸与・返却、在庫・ライセンス管理)
企業名 株式会社アイ・アール ジャパン 求人名 【霞が関/社内ITサポート・ヘルプデスク】キッティング/PC設定/資産管理 仕事の内容 社員からの質問を丁寧にヒアリングしITサポートとして日常的な問い合わせ対応や端末・アカウント管理をお任せします《業務》■PC、スマートフォン等のIT資産管理(台帳管理、貸与・返却、在庫・ライセンス管理) ■各種システム/クラウドサービスのアカウント発行・変更・削除、権限管理等の運用■社員用PC、スマートフォン等のキッティング、入替・障害対応■入退社・異動に伴う端末、アカウント、各種権限の準備・回収■社内からのPC、Office、ネットワーク、周辺機器等に関する問い合わせ対応、トラブル切り分け■手順書・マニュアル・IT資産台帳の整備・改善■外部ベンダーとの連絡・調整、社内IT環境の改善に関するサポート 募集職種 【霞が関/社内ITサポート・ヘルプデスク】キッティング/PC設定/資産管理
[勤務地:東京都千代田区]
月給345,000円~375,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥345,000~¥375,000 基本給¥292,000~¥318,000 固定残業代¥53,000~¥57,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内ITサポート、ヘルプデスク、情報システム部門等での実務経験(3~5年程度) 【本ポジションとマッチしている方】 ■利用者の困りごとを丁寧に聞き取り、相手のIT知識に合わせて分かりやすく説明できる方■指示された作業をこなすだけでなく、状況を見て優先順位を判断し、自律的に業務を進められる方■端末・アカウント・権限等の重要な情報を正確に管理し、セキュリティやルールを意識して行動できる方■既存の運用に疑問や非効率を感じた際、周囲と相談しながら手順や運用の改善につなげられる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社オーシーエム
年休130日以上/残業少/ユニークな休暇たくさん/リモート可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ■仕事内容 RPA(UiPathなど)を使って、 企業の業務を自動化します。 手作業で行われている業務をヒアリングし、 「どうすれば自動化できるか」を考え、 仕組みをつくる仕事です。 ▼具体的には ・業務のヒアリング(課題整理) ・RPAツールの設計・開発(UiPathなど) ・テスト・運用・改善 ※経験に応じて要件定義など上流工程も担当 ■この仕事で得られること ・「作るだけ」ではなく業務改善そのものに関われる ・要件定義〜運用まで一貫して経験できる ・RPAからDX領域(自動化設計側)へステップアップできる ■使用技術 UiPath/Power Automate/WinActor/VBA など ■プロジェクト例 ・金融機関:業務自動化(UiPath) ・会計事務所:RPA導入支援 ・各業界:DX推進・業務改善プロジェクト ※チーム参画中心 ※希望・経験に応じて配属 ■働き方 ・年間休日130日以上 ・残業月10時間以下 ・リモート案件あり ・転勤なし ■サポート体制 ・営業+技術のWフォロー ・案件希望相談OK ・スキルに合わせた配属調整 ■オーシーエムについて ・プライム/元請案件70%以上 ・平均年齢36歳 ・チーム参画中心 ・男女比 67:33
交通・アクセス 新橋より徒歩4分/汐留駅より徒歩5分
[勤務地:〒105-0004東京都港区新橋]
年俸4,200,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 420万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※上記の1/12(⽉額35万円以上)を毎⽉⽀給 ※年俸は経験やスキルに応じて決定します。 ※固定残業代(⽉20h分/5.1万円〜)を含む ※超過分は別途⽀給。 ★前給保証! ★年収アップも叶う! ★還元率最⼤75%! ★明⽩な給与体系完備!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この業界ではクリアになっていない給与体系もありますが、当社では、担当する案件の単価をしっかり開⽰! 明⽩な賃⾦テーブルをしっかり完備しているので、⾃分のスキルアップが、顧客の課題解決と給与アップに反映されます♪ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ■RPAツールを用いた実務経験(年数・フェーズ不問) ┗UiPath、Power Automate、WinActor、VBAなど、 いずれか1つでも触ったことがあればOK! ▼下記の経験・スキルがあれば活かせます! ◎UiPathの知識・スキル・資格・何かしらのRPA実務経験 ◎顧客との折衝経験 ◎周りとのコミュニケーション⼒ \こんな⽅は、ぜひ!/ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅
株式会社BREXA Technology 東京第1支店
企業の困りごとをITで解決!週休3日・年休150日以上の仕事
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【ここがポイント!】 ・法人のIT課題を対話で解決 ・接客・問い合わせ経験が活きる ・座学研修+OJTあり ・本案件は週休3日・年休150日以上 ・日勤/夜勤の交代シフト \相手の話を聞き、 ITの困りごとを解決する/ 企業で働く社員の方からの 「ログインできない」 「システムの使い方を知りたい」といった 問い合わせに対応するヘルプデスクです。 決まった回答を伝えるだけでなく、 状況を聞き取り、分かりやすく説明し、 問題解決につなげます。 接客・販売などで 培った対話力を活かしながら、 ITの知識を身につけたい方を歓迎します。 【具体的な仕事内容】 ・電話・メールでの問い合わせ受付 ・PCや業務システムの操作案内 ・マニュアルを参照した状況確認・回答 ・問い合わせ履歴の入力、関連部署への連携 ・難しい内容の取次ぎや事務サポート 【研修・チーム体制】 導入研修(1~3日)、 IT基礎の座学研修(約3.5日)、 OJTを実施。 マニュアル・FAQを参照し、 先輩に相談しながら対応範囲を広げます。 【勤務条件も必ずご確認ください】 本案件は 年間休日150日以上・週休3日制です。 一方、 日勤8:00~20:00/夜勤20:00~翌8:00 の交代制(実働10時間)です。 月単位で日勤・夜勤を交代するため、 夜勤に対応できる方を想定しています。 平均残業は月20時間です。
交通・アクセス 東銀座駅 徒歩4分/築地市場駅 徒歩6分/銀座駅 徒歩10分
月給225,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※夜勤時の深夜給割り増しあり ※経験・年齢・能力を考慮の上決定。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給(1分単位全額支給) ■資格取得支援制度(費用会社負担) ■役職手当 ■休日手当 ■時間外手当 ■報奨金制度あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴・業界経験・資格不問 【必須】 ・基本的なPC入力ができる方 ・電話での問い合わせ対応に抵抗がない方 ・相手の状況を聞き取り、 分かりやすく説明できる方 ・日勤/夜勤の交代勤務に対応可能な方 ・IT分野の知識を学ぶ意欲がある方 【歓迎】 ・接客、販売、携帯ショップ、 コールセンターの経験 ・人に操作方法を教えたり、 困りごとを解決した経験 ・企業向けサポートや ITヘルプデスクの経験 ・周囲に相談しながら 丁寧に対応を進められる方
人を支えるITヘルプデスク!経験を活かし課題解決へ挑戦できる
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【ここがポイント!】 ✅人の困りごとを解決する仕事 ✅法人向けPC・システムサポート ✅ヘルプデスク経験者も歓迎 ✅座学約3.5日+OJT ✅年休125日以上/土日祝休み \「人に分かりやすく教える」ことが、仕事になる/ 企業の担当者から寄せられるPCや業務システムの問い合わせに対応するITヘルプデスクです。 操作方法を説明して終わりではなく、相手の状況を聞き取り、困りごとを整理し、解決まで支えることが重要です。 未経験から挑戦したい方はもちろん、ヘルプデスクの仕事が好きで、落ち着いて経験を活かしたい方も歓迎します。 【具体的な仕事内容】 ・PCソフト・システムの操作案内 ・ログイン、設定に関する問い合わせ対応 ・電話・メールでの状況確認、解決方法のご案内 ・対応履歴の入力、データ入力・集計 ・デバイス管理、関連部署との連携 【チームで支える環境】 約70名のメンバーがチームごとに同じフロアで業務を担当。 分からないことは周囲に相談できます。 未経験の方には導入研修(1~3日)、IT基礎の座学(約3.5日)、1~2か月のOJTがあります。 【将来のキャリア】 ヘルプデスクの専門性を深めるほか、SVやインフラ業務へ領域を広げる選択肢もあります。 ※9:00~18:00を基本とし、配属案件により異なる可能性があります。
月給225,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢・能力を考慮の上決定。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給(1分単位全額支給) ■資格取得支援制度(費用会社負担) ■役職手当 ■休日手当 ■時間外手当 ■報奨金制度あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴・資格不問/IT業界未経験の方も歓迎 ヘルプデスク経験者は、年齢にかかわらず経験内容を重視します。 【必須】 ・基本的なPC入力ができる方 ・相手の話を聞き、状況を整理して説明できる方 ・人の困りごとを解決する仕事に関心がある方 【歓迎】 ・社内外ヘルプデスク、問い合わせ対応の経験 ・接客、販売、コールセンターなどでの対応経験 ・PC・システムの使い方を人に教えた経験 ・分からないことを調べ、周囲と協力して解決した経験 ・ヘルプデスクを続けたい方、ITインフラにも興味のある方
電話少なめ!調査と解決で頼られるITサポート業務
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【この求人のPOINT】 ✅メール中心の法人ITサポート ✅対応は1日約30件をチーム分担 ✅機器の設定・不具合解決を支援 ✅実機研修+1~2か月OJT ✅年休123日/土日祝休み \調べて、考えて、相手の困りごとを解決する/ 法人企業から寄せられるIT機器の問い合わせに、主にメールで対応する仕事です。 単なる定型文の送信ではなく、状況を確認し、マニュアルや機器の知識を使って解決につなげます。 「相手に分かりやすく伝える」「自分の回答で不具合が解消する」ことにやりがいを感じる方に向いています。 “ITの知見” が活かせるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・IT機器の設定方法、操作方法のご案内 ・問い合わせ内容の確認・調査、メールでの回答 ・不具合時の交換手配、関係者への連携 ・対応履歴の入力、報告書作成 ・必要に応じた電話対応、フォロー 問い合わせは1日30件程度をチームで分担。 電話はチーム全体で1日5~10件程度です。 電話対応が全くない仕事ではありません。 【IT知識は入社後に習得】 導入研修(1~3日)、実機を使った研修、1~2か月のOJTで、機器や問い合わせ対応を段階的に学びます。 FAQ・マニュアルが整っており、分からないことはチームで相談できます。 将来はテクニカルサポートの専門性を深めるほか、インフラ領域などへキャリアを広げる選択肢もあります。
月給225,000円~345,000円 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 34万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・年齢・能力を考慮の上決定。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給(1分単位全額支給) ■資格取得支援制度(費用会社負担) ■役職手当 ■休日手当 ■時間外手当 ■報奨金制度あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問/IT業界未経験歓迎!! 【必須】 ・PCで文字入力ができる方 ・メールを使ったやり取りに抵抗がない方 ・IT機器や不具合の原因を調べることに興味がある方 【歓迎】 ・ヘルプデスク、テクニカルサポート、コールセンター経験 ・一般事務や問い合わせメール対応の経験 ・状況を整理し、分かりやすい文章で案内できる方 ・「解決できた」「助かった」と言われる仕事が好きな方 ・マニュアルを活用しながら新しい知識を学べる方
最先端のDX・AI案件あり/年休130日以上/住宅手当あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、システムコンサルタント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ オーシーエムで / \”なりたい⾃分”を叶えよう!/ 今やビジネスや生活にも”効率化”が求められるほど、常にデジタル技術は進化を続けています。 当社では、多彩な業種へのITソリューションの提供を通じて、高い実績とノウハウで顧客のDX推進を実現! 今までの経験を活かして、クライアントの業務効率化におけるツール作成や仕組みづくりなど、”コア”となる部分を担うエンジニアとして、自分の市場価値をもっと高めながら幅広いフェーズで活躍しませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> RPA・AI・データ利活⽤スキルを活かして、顧客先業務のDX化や業務効率化、ヒューマンエラーを起こさないためのツールや仕組みづくりに携わります! 要件定義から開発、テスト、運⽤など、上流⼯程から幅広いフェーズに関われるのが特徴です◎ 経験を活かして、ひとつのモノを作り上げていくやりがいや醍醐味も存分に味わえます! RPA、PowerPlatform、ETL・BIツール、AI-OCR、⽣成AIなど最新技術を活⽤した顧客のDX化を実現するなど、経験やノウハウを活かした案件への参画実績も多数! ⾦融業界を中⼼に、様々な業種へのITソリューション実績を誇っています。 <案件例> ★プライム、元請直案件が70%以上です! [投資会社] DX推進⽀援事業 ■UiPath ■PowerPlatform (PowerApps・PowerAutomate・PowerBI) ■AI-OCR ■EUC [信託銀⾏] RPA化⽀援業務 ■UiPath ■VBA [情報通信] データ連携基盤構築⽀援 ■ETL(ASTERIAWarp・DataSpider他) ■Tableau ■Snowflake ■AWS ■SQL [各業種向け] ノーコード・ローコード開発保守 ■Anaplan ■OutSystems ■SharePoint ■ServiceNow [その他] AI-OCRを活⽤した業務堅確化効率化業務 ■Python ■AI-OCR(Rossum・DXSuite) ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます! ★当社のこと、ちょっとだけご紹介!★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プライム・元請直案件70%以上!! ✅休暇取得平均 11⽇以上 65% 10⽇以内 35%(2024年度:20.2⽇) ✅平均残業時間 10h以内 69% 20h以内 17% 21h以上 14% ✅休⽇の過ごし⽅は? インドア派 65% アウトドア派 35% ✅めがね率 裸眼 23% めがね 46% コンタクト 31% ✅男女比 男性67%:⼥性33% ✅平均年齢 平均36歳 20代/36% 30代/29% 40代/27% 50代/8%
年俸4,200,000円以上 給与詳細 基本給:年俸 420万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※上記の1/12(⽉額35万円以上)を毎⽉⽀給 ※年俸は経験やスキルに応じて決定します。 ※固定残業代(⽉20h分/5.1万円〜)を含む ※超過分は別途⽀給。 ★前給保証! ★年収アップも叶う! ★還元率最⼤75%! ★明⽩な給与体系完備!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この業界ではクリアになっていない給与体系もありますが、当社では、担当する案件の単価をしっかり開⽰! 明⽩な賃⾦テーブルをしっかり完備しているので、⾃分のスキルアップが、顧客の課題解決と給与アップに反映されます♪ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ■DX推進スキルを⽤いた実務経験 (年数不問) ┗RPA、PowerPlatform、ETL・BIツールなど ▼下記の経験・スキルがあれば活かせます! ◎UiPath、PowerPlatform、ETL(ASTERIAWarp・HULFT...)、BI(Tableau...)、ノー・ローコード(Salesforce・Kitone...)などの知識・スキル・資格 ◎顧客との折衝経験 ◎周りとのコミュニケーション⼒ \こんな⽅は、ぜひ!/ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅
ココザス株式会社
経験者優遇/20代活躍中!/月給32万円~/フルフレックス◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、Webサービス法人営業、Webサイト運営 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ サイトを動かす、その先へ。 自社ブランドの成長を、自分の仕事に。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅月給32万円~+賞与年2回✨ ✅自社サイトの運営から改善施策の実行まで! ✅GA4の分析を、事業を伸ばす行動につなげる ✅将来は若手育成・チームの仕組みづくりにも◎ ✅フルフレックス/主体性を大切にする環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 私たちについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が展開するのは、 バケーションレンタルブランド「COCO VILLA」。 大切な人と、非日常の空間で過ごす。 そんなVILLAのある暮らしを広げ、 「日本一のバケーションレンタル企業」を 目指しています✨ 今回求めているのは、 この事業に関心を持ち、成長に向けて 自分から考え、行動できる方です! 担当するのは、自社Webサイトの運営や 品質チェック、アクセス解析、改善施策など。 日々の更新・確認・数値管理にも向き合い、 小さな改善を積み重ねていただきます。 「広告運用の専門性を磨きたい」という想いに加え、 サイト運営やチームづくりにも関心のある方へ。 なぜこの施策が必要なのか。 お客様に、どんな価値を届けたいのか。 事業の背景から考え、周囲と連携しながら 実行できる方と働きたいと考えています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □自社Webサイトの運営・管理 □サイト更新に関するディレクション □掲載内容の品質チェック・検収 □GA4を活用したアクセス解析 □データをもとにした改善施策の企画・実行 □数値管理に関するルール設計 □広告代理店など外部パートナーとの連携 まずはWeb集客の実務やサイトの品質管理を通じて、 事業の特徴やお客様への理解を深めていただきます。 経験のある業務では、自ら課題を見つけ、 改善案を周囲に共有し、実行まで進めてください。 未知の領域も、自分で調べ、相談しながら 知識を補っていく姿勢を大切にしています! その後は経験や適性に応じて、 若手マーケターの育成や、 数値管理・業務体制の仕組みづくりにも挑戦。 分析して終わり、提案して終わりではなく、 実行後の変化まで確かめ、次の改善につなげる。 事業とチームの成果に向き合うポジションです! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Webサイトの運営・品質管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「COCO VILLA Owners」をはじめとする 複数の自社サイトに携わります✨ サイトの更新業務だけではなく、 掲載した情報が正しく反映されているかを 確認する品質チェックも大切な仕事です。 ユーザーに正確な情報を届けられる Webサイトを維持していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ データ分析・改善施策 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Google Analytics 4を使用して Webサイトのアクセス状況を分析します。 ただ数字を集計するのではなく、 「どうすれば、より多くのお客様に届くのか」 という視点で仮説を立て、 改善施策の企画・実行につなげます! データとユーザーの動きを結びつけながら、 自社サービスの成長を支えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果を生み出すチームの基盤づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数値管理のルール設計や 広告代理店などの外部パートナーとの 連携体制づくりにも携わります。 個人のマーケティングスキルだけではなく、 チーム全体がスムーズに動き、 成果を出しやすくするための仕組みを つくっていくポジションです!
交通・アクセス ◆ 都営三⽥線「内幸町駅」: 徒歩4分
月給320,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万8016円 〜 26万328円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万1984円 〜 8万9672円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■月給:320,000円~350,000円 ※経験・能力・前職給与などを考慮 ※固定残業代81,986円~89,672円/月45時間分含む ※固定残業時間超過分は別途支給 ■賞与年2回 ※⼊社6カ⽉後より⽀給対象となります。 ■⽬標達成賞与あり 全社⽬標を達成した場合は、 通常賞与とは別に“⽬標達成賞与”を⽀給✨ 会社や事業の成⻑を、社員へ還元する仕組みです︕ ※2026年2⽉・8⽉には、賞与対象者全員への⽀給実績があります。 ■昇給・評価︓半年に1回 評価結果を、 【 昇給・給与・ポジション 】 にダイレクトに反映します︕ ■永年勤続⼿当 勤続年数に応じて、 5万円〜55万円を⽀給します︕ ※勤続1年・3年・5年・10年・15年・20年・25年・30年が対象です。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅業界不問/Webマーケティング経験者募集 ✅20代活躍メンバー多数✨ ✅自社事業の成長に、主体的に関わりたい方へ 《必須条件》 ・Webサイトの運営・管理経験 ※目安2年以上 ・GA4、Googleサーチコンソールの実務使用経験 ・分析結果をもとに改善施策を実行した経験 ・自ら課題を見つけ、主体的に業務を進められる方 《歓迎する経験》 ・Web制作会社、広告代理店との折衝・ディレクション ・公式SNSの運用・改善 ・後輩への業務説明や育成、業務手順の整備 ・ベンチャー、スタートアップでの実務 《こんな方と働きたいと考えています》 ・COCO VILLAのサービスや事業の成長に関心がある ・施策の目的や、依頼の背景を理解して取り組める ・知らないことを自ら調べ、学んだことを実行に移せる ・取り組みと結果を、具体的な数字で振り返れる ・将来は育成やチーム運営にも関わりたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
株式会社日立ハイテク
先端パッケージング領域の新規事業創出に向け、国内外の研究機関等との共同研究データや装置挙動を活用し、シミュレーション・AI技術による物理モデル構築およびデジタルツインの構築・高度化を推進します。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 【東京】半導体後工程分野の新事業デジタルソリューション開発エンジニア/日立G 仕事の内容 先端パッケージング領域の新規事業創出に向け、国内外の研究機関等との共同研究データや装置挙動を活用し、シミュレーション・AI技術による物理モデル構築およびデジタルツインの構築・高度化を推進します。 (1)国内外研究機関・大学との共同研究データの収集・整理・解析 (2)シミュレーションソフトを活用した物理現象理解・モデル構築および解析環境選定 (3)機械学習・AI技術を用いたデータ解析・予測モデル開発 (4)半導体製造プロセス・装置挙動のデジタルツイン構築 【魅力】発足間もない注力部門で大きな裁量を持ち、先端実装×デジタルの最前線でコア技術開発をリードできます。 募集職種 【東京】半導体後工程分野の新事業デジタルソリューション開発エンジニア/日立G
月給443,500円~552,500円 想定年収 795万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥443,500~¥552,500 基本給¥355,000~¥464,000 固定残業代¥82,500~ 諸手当¥6,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須/3年以上】■物理シミュレーション ■機械学習、AIを活用したデータ解析 ■デジタルツインの構築、活用 【歓迎】 ・半導体プロセス・デバイスや製造装置に関する知見 ・シミュレーションソフト(構造/熱流体/電磁界等)の活用経験 ・Python等の言語を用いた解析・予測モデル構築経験 ・大学や研究機関との共同研究推進経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
公益社団法人国際日本語普及協会
2月勤務開始/土日祝休×実働7h×週1在宅可/残業なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、総務、総務事務 2027年2月より正職員として 勤務可能な方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━・・・━━ ⏩IT関連業務の実務経験3年以上 ⏩面接1回(予定) ⏩週1日のテレワークOK(試用期間後) ⏩1日実働7時間/完全週休2日制(土日祝) ⏩残業なし ⏩1977年設立/歴史と実績による信頼性◎ ⏩日本語教育に関する公益社団法人 ⏩文部科学省認定日本語教育機関 (就労分野) ━━・・・━━━━━━━━━━━━━━━ 日本語教育を通じて国際貢献を続ける 公益社団法人【国際日本語普及協会】にて、 社内SE・総務を募集します。 12年にわたりIT業務を支えてきた ベテラン職員が退職することとなったため、 その後任としてご活躍いただける方を 求めています。 ______ ◤仕事内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ システム・PC管理などのIT業務を中心に、 書籍販売や一般事務もお任せします。 ◆IT関連業務 *システム管理 *サーバー管理 *PC管理 *メール管理 *ドメイン管理 *ホームページ更新 *セキュリティ管理 *ITヘルプデスク *リプレース *IT関連の契約管理 ほか ◆書籍販売 *書籍・教材等の受注(週10件程度) *発送・在庫管理 *売上管理・入金確認の補助 *書店・取引先等からの問い合わせ対応 *サイトでのオンライン販売管理 *Amazonオンライン販売管理 *請求書・納品書等の作成 ほか ◆その他一般事務 *業務に付随するデータ入力・書類作成 *電話・メール対応等 □■────────────── ✅経験を活かして無理なく勤務◎ ───────────────■□ IT関連業務の経験(3年以上)があれば、 これまでの経験を活かしていただけます。 ホームページの更新作業などを お任せしますが、専門的な知識が必要な 対応は外部業者に依頼することも可能です。 □■───────────── ✅公益法人ならではの安定性◎ ──────────────■□ 長年の歴史と実績による信頼性を背景に、 公的資金やプロジェクト受託の実績が 豊富です。 官公庁・自治体・国際機関との 強固な連携のもと、腰を据えて長期的に キャリアを積みたい方に最適です。 □■────────── ✅社会貢献性の高い仕事 ───────────■□ 社会的意義が明確な事業を通して、 普段の業務が、 ”多文化共生社会の実現を支えている” という実感を持つことができます◎ □■─────── ✅私たちについて ────────■□ 国際日本語普及協会(AJALT)は 1977年に設立されました。 日本が経済発展に邁進していた時代に 「近い将来、日本語が世界中の人々に 学ばれる日が来る」ことを確信した 有志が集まり、日本語教育研究活動を 開始したのが始まりです。 そして2010年、内閣総理大臣の認定を 受けて公益社団法人に移行。 2025年3月には、文部科学大臣より 認定日本語教育機関(就労分野)の 認定を受け、約50年にわたり、 日本語教育を通じた国際貢献を 続けています。 ■【主な事業内容】 *日本語教育の企画と実施 *教師養成プログラムの企画と実施 *研究調査活動 *地域在住の外国人に対する支援・協力 *広報活動 *教材開発と出版活動
交通・アクセス 神谷町駅から徒歩2分
[勤務地:東京都港区虎ノ門]
月給240,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 ・上記一律手当は”都市手当”として支給します ・賞与年2回(3ヶ月分) ・昇給年1回 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・IT関連業務の実務経験(3年以上) ・正確性と責任感をもって 業務に取り組める方 *2027年2月から 勤務を開始できる方を歓迎します ╭━━━━━━━━━━━━╮ ⭐こんな志向の方にオススメ ╰━━━━━v━━━━━━╯ ✅社内のIT環境を支える仕事が好き ✅開発中心の働き方から、 落ち着いた環境へと移りたい ✅社内SE兼総務として 幅広く力を発揮したい ✅完全週休2日制など、無理なく 働き続けられる環境を求めている ✅安定した環境で長く働きたい ✅正確さ・丁寧さを大切にしたい ✅社会貢献に価値を感じる ✅公益法人・非営利分野に興味がある 日々のレッスンを受けに来る学習者や、 協会所属の日本語教師との会話も 楽しめる、和やかな職場です◎
Socra AI Inc. 日本支店
マーケターと密に連携し、訴求力の高いLP(ランディングページ)やバナー広告などのクリエイティブ制作・改善を軸に、プロダクトの初期獲得をグラフィック面から牽引していただくポジションです。
企業名 Socra AI Inc. 日本支店 求人名 【Webデザイナー】EdTech企業/AI語学学習アプリ/韓国本社/リモートOK/WEB面接可 仕事の内容 マーケターと密に連携し、訴求力の高いLP(ランディングページ)やバナー広告などのクリエイティブ制作・改善を軸に、プロダクトの初期獲得をグラフィック面から牽引していただくポジションです。 ■新規ユーザー獲得に向けたLP(Web/モバイル向け)の構成案作成・デザイン ■Web広告・SNS広告(X、Instagram、TikTok等)用バナーおよび動画クリエイティブの制作 ■CTR(クリック率)・CVR(コンバージョン率)改善に向けたA/Bテスト用クリエイティブの提案・量産 ■日本市場向けブランドガイドラインに基づくトーン&マナーの策定とビジュアル展開 募集職種 【Webデザイナー】EdTech企業/AI語学学習アプリ/韓国本社/リモートOK/WEB面接可
[勤務地:東京都中央区]
月給333,334円~666,667円 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,334~¥666,667 基本給¥231,831~¥478,458 固定残業代¥81,503~¥168,209 諸手当¥20,000~¥20,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 [必須]■Webデザイン(LP・バナー制作)の実務経験(1年以上)■Figma、Photoshop、Illustratorを用いたデザイン制作スキル■日本の消費者向けWebコンテンツにおけるトレンドやデザインアプローチの理解 《ポジションの魅力》 ■日韓のメンバーと共同でプロダクトを作り上げる経験を積めること(社内公用語は「日本語」となります) ■世界で800万(国内150万以上)ユーザーが使うサービスのクリエイティブに関わる ■あなたのデザインが売上やユーザー獲得にどれだけ影響を与えたのかを分析するため、定量面でも成果がわかる 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
前給保証/年休130日以上/ユニーク制度多数/残業少なめ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ オーシーエムなら変われる! / 当社では、『人を大事にする』という、当たり前のことを当たり前に行っています。 だからこそ、エンジニアのことを考えた環境や待遇、制度なども豊富に完備。 ”徹底したエンジニアファースト”が充実しているからこそ、あなたの描く理想のキャリアを実現することが可能です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> 無理なアサインは一切なし! 理想の働き⽅が選べます! 直案件や⼤⼿SIerの案件が中⼼です◎ アプリ・Web・インフラ・社内SEなどから希望の案件や働き⽅が選べます! 上流から開発、テスト、運⽤保守など、様々なフェーズをご⽤意しています◎ ◆理想の働き⽅を⾃分で決める! ”取引先の⾔いなりに・・・” そんなことはありません。 無理なアサインもなく、クライアントとの間に営業が⼊り、話し合いながら進めていきます! 在宅勤務可能な案件など、⾃分のワークライフバランスにあわせた働き⽅も可能です◎ ◆案件について紹介! 幅広いクライアントと取引があり、開発・インフラ・運用保守・PMOなど案件数が豊富です。 「スキルアップしたい」「働き方を変えたい」など、希望に合わせたアサインを優先しております。 ■業務システム開発系 Java C# ASP-VB.NET SQL Oracle SQLServer ■ローコード系 Salesforce Tableau BI ETL Anaplan ■⾦融系開発系 Excel-AccessVBA WinActor UiPath ■Web開発系 HTML・CSS PHP JavaScript Docker Ruby Kotlin Vue.js React.js ■ネットワーク・サーバ設計構築系 Cisco Juniper Fortigate ActiveDirectory Linux RHEL Apache Tomcat ■基盤設計構築系 splunk JP1 AWS Azure GCP Git Python Lamda Zabbix NetApp VMware OpenStack vSp here vCenter Power Shell ■その他 SAP/ABAP/PMO/英語/情報システム/社内ヘルプデスク ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます! ★当社のこと、ちょっとだけご紹介!★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プライム・元請直案件70%以上!! ✅休暇取得平均 11⽇以上 65% 10⽇以内 35%(2024年度:20.2⽇) ✅平均残業時間 10h以内 69% 20h以内 17% 21h以上 14% ✅休⽇の過ごし⽅は? インドア派 65% アウトドア派 35% ✅めがね率 裸眼 23% めがね 46% コンタクト 31% ✅男女比 男性67%:⼥性33% ✅平均年齢 平均36歳 20代/36% 30代/29% 40代/27% 50代/8%
求めている人材 <必須条件> IT業界で何らかの業務経験 (⾔語・経験年数不問) 《こんなスキルが活かせます!》 〇Java、JavaScript、C#、PHP、Python、SQLなどの経験 〇VBA、RPA(UiPath・PowerAutomate)などの経験 〇サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなどの設計構築経験 〇PowerApps、PowerBIなどのご経験 〇AI-OCR関連、SharePoint、Salesforceなどの経験 〇社内SE、ロー・ノーコード(Outsystems、Anaplan)などの経験 〇⽇本語能⼒検定N1相当 \こんな⽅は、ぜひ!/ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅
リモートあり/面接1回/年休130日~独自の休暇制度多数~
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データエンジニア、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ オーシーエムで / \ 完ペキな人生より面白い人生を!/ 「人を大事にする」ことを主軸にIT業界で成長し続ける当社。 豊富な案件、クリアな給与体系、メンバー発信の社内制度など環境を整え、エンジニアとしての働きやすさに向き合っています。 今回のポジションは、顧客のDX化や業務効率化を行うために必要なツールや仕組みづくりに携わっていただきます! 今やビジネスや生活にも“効率化”が求められるほど、デジタル技術が進化を続けています。 そんな時代の中で、“コア”となる部分を担うエンジニアとして、自分の市場価値をもっと高めながら、幅広いフェーズで活躍しませんか? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> 自分が手がけた仕組みが、 顧客の業務や働き方を変えていく―― そんな実感を得られるポジションです。 RPA・AI・データ活用を軸に、業務効率化やミス防止につながるツールを設計・構築。 要件定義から開発、テスト、運⽤など 上流工程から一貫して携わることで、完成まで見届けられるやりがいがあります! ・PowerPlatform ・ETL・BIツール ・AI-OCR ・⽣成AI等 最新技術を活⽤した顧客のDX化を実現するなど、経験やノウハウを活かした案件への参画実績も多数! ⾦融業界を中⼼に、当社では、多彩な業種へのITソリューションの提供を通じて、高い実績とノウハウで顧客のDX推進を実現! ┏………………………………………………┓ ▶ プライム・元請直案件が70%以上! ┗………………………………………………┛ [投資会社] DX推進⽀援事業 ■PowerPlatform (PowerApps・PowerAutomate・PowerBI) ■AI-OCR ■EUC [各業種向け] アプリケーション開発・保守 ■PowerApps ■PowerAutomate ■Dataverse ■Azure ■Salesforce ■JavaScript ■Python [大手商社向け] 生成AIエージェントを用いた業務自動化・効率化 ■PowerPlatform ■PowerAutomate ■Copilot Studio ■Python [各業種向け] Microsoft365 (主にPowerApps)関連業務支援 ■PowerApps ■PowerAutomate ■PowerBI/DB (SPOList) ■EXCEL(ピボット) [各業種向け] Power Platformアプリ開発支援 ■PowerApps ■PowerAutomate ■Azure ■AWS ■VBA ■Access ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます! ★当社のこと、ちょっとだけご紹介!★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プライム・元請直案件70%以上!! ✅休暇取得平均 11⽇以上 65% 10⽇以内 35%(2024年度:20.2⽇) ✅平均残業時間 10h以内 69% 20h以内 17% 21h以上 14% ✅休⽇の過ごし⽅は? インドア派 65% アウトドア派 35% ✅めがね率 裸眼 23% めがね 46% コンタクト 31% ✅男女比 男性67%:⼥性33% ✅平均年齢 平均36歳 20代/36% 30代/29% 40代/27% 50代/8%
求めている人材 <必須条件> ■DX推進スキルを⽤いた実務経験 (年数不問) ┗RPA、PowerPlatform、ETL・BIツールなど ▼下記の経験・スキルがあれば活かせます! ◎PowerPlatform、BI(Tableau...)などの知識・スキル・資格 ◎顧客との折衝経験 ◎周りとのコミュニケーション⼒ \こんな⽅は、ぜひ!/ ◇完ペキな⼈⽣より⾯⽩い⼈⽣を送りたい⽅ ◇仕事もプライベートも充実させたい⽅ ◇積極的にスキルアップが⽬指せる⽅ ◇社内の取組みやメンバーと関わりたい⽅
株式会社ティーアイアール 新橋支社
未経験97%⭐3か月の研修でITスキルを習得◎/eng
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、一般事務、総務事務 ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97%⭐ ✅IT知識ゼロから3か月の研修あり✨ ✅事務スキル&IT知識が身につく! ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め! ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「未経験から事務職に挑戦したい!」 「PCを使う仕事に興味がある」 「将来役立つスキルを身につけたい」 そんな方にピッタリなのが、 当社の【IT事務・サポート職】です✿ データ入力や問い合わせ対応など、 オフィスワークを中心に、 ITの専門知識も身につけられるお仕事✨ 先輩たちの約97%が未経験スタート! 元販売・飲食・営業・事務など、 さまざまな経歴の先輩が活躍中です⭐ ╭━━━━━━━━━╮ 💡具体的な仕事内容 ✧ ╰━━━v━━━━━╯ IT関連企業やプロジェクト先で、 事務・サポート業務をお任せします! 【主なお仕事内容】 ・各種データの入力、チェック ・Excelなどを使った資料作成 ・メールや電話での問い合わせ対応 ・PCやシステムの操作方法のご案内 ・PCの初期設定やセットアップ ・アカウントやパスワードの管理 ・システムの動作確認 ・担当部署への連絡、情報共有 など 例えば… 「PCの操作方法が分からない」 「システムにログインできない」 そんなお困りごとをサポートするのも 大切なお仕事のひとつです♪ 研修で学んだ知識を活かしながら、 少しずつできることを増やせます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡未経験でも安心!3か月の研修 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 入社後は約3か月間の研修からスタート! ITの基本用語やPCの仕組み、 システムの操作・設定方法など、 基礎から段階的に学べます✨ 研修は本社の研修室で実施! 座学を中心に、実際に機器や システムを操作する学習もあります。 「ITって何だか難しそう…」 という方も安心してください◎ 未経験から無理なく知識を 身につけられる環境です♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡資格取得&スキルアップを応援 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 研修中はIT関連資格の取得を目指し、 会社がしっかりバックアップ! 受験費用は全額会社負担✨ 資格を取得すると、 毎月の給与に資格手当がプラス! 事務スキルに加えてIT知識も磨き、 将来のキャリアの幅を広げられます♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡配属後も安心のサポート体制 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を実施し、 仕事の悩みやキャリアの相談など、 会社が継続的にサポートします⛅ 未経験からIT事務に挑戦して、 自分らしく成長していきましょう✨
交通・アクセス JR・東京メトロ銀座線『新橋駅』から徒歩6分/都営大江戸線「汐留駅」から徒歩7分/都営三田線「御成門駅」から徒歩8分
月給220,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万6774円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3226円(固定残業時間:1ヶ月あたり2時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【賞与】年2回 【昇給】年1回 ■資格手当 ■技能給あり(昇給率高め) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅学歴・経験不問 ✅ITの知識は一切不要! 【必須スキル・経験】 ・日本語での読解・コミュニケーション能力 をお持ちの方 (日本語能力試験N1相当以上の 日本語力必須) ・コツコツ学び続けられる継続力のある方 【こんな方は活躍いただけます】 ・PCを使う仕事に挑戦したい方 ・人をサポートする仕事に興味がある方 ・研修制度の整った環境で安心して 新しい仕事を始めたい方 ・未経験から着実にスキルアップしたい方 ・事務スキルに加えて専門知識も 身につけたい方 ・IT業界へキャリアチェンジしたい方 ・資格取得を通して自分の可能性を 広げたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
未経験97%⭐座学+実機研修▶3か月で即戦力に◎/eng
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97%⭐ ✅IT知識ゼロから3か月で完全マスター✨ ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め! ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「ITの知識なんて一切ない…」 そんな方こそ大歓迎✿ 充実した研修を受けられる当社で、 完全未経験から プロのエンジニアを目指しませんか? なんと、当社のエンジニアの約97%が 未経験スタート✨ 元学生・販売・飲食・営業・事務…など みなさん異業種から挑戦しています⭐ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡3ヶ月後には、ここまで成長できる ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━╯ ITの知識ゼロからでも、研修を通して Linux・Windows、サーバー、 ネットワーク、AWSの基礎を習得✨ 実機を使ったサーバー構築や ネットワーク設定など、 現場で必要な基本作業を行えるレベルを 目指します◎ 【研修の流れ】 1ヶ月目:IT・サーバー基礎 2ヶ月目:サーバー構築・ネットワーク基礎 3ヶ月目:クラウド(AWS)基礎 ╭━━━━━━━━━╮ 💡研修は座学100% ✧ ╰━━━v━━━━━╯ 研修は本社研修室で行います。 実機を使い、現場に近い環境で 構築・設定・トラブル対応まで体験。 手を動かして学ぶことで 短期間で実践力を高め、 配属後に即戦力として活躍できる 自立したエンジニアへと成長できます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡AI時代にこそ求められるエンジニアへ ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━━╯ AIに代替されにくいインフラ領域の 専門知識を身につけ、 これからの時代にも必要とされる人材を 目指せます! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡研修中の資格取得もバックアップ ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━━╯ 下記のいずれかの取得を目指します。 資格の受験費用はもちろん会社が 全額負担✨ 資格を取得すると、毎月の給与に 資格手当がプラスされます! ・LPIC-1/LinuC レベル1 ・CCNA ・Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) ・AWS Certified Cloud Practitioner ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡研修後はスキル・適性に合わせて配属 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属! サーバー・ネットワークの運用保守や 構築業務から実務経験を積んでいきます◎ また、配属後も定期的に状況を確認し、 悩みや今後のキャリアについて会社が 常にサポートします⛅ 【具体的な仕事内容】 ・ネットワークの設計・構築・運用 ・サーバーの設計・構築・運用 ・サーバー・ネットワークの運用保守 ・トラブル対応
求めている人材 ✅学歴・経験不問 ✅ITの知識は一切不要! 【必須スキル・経験】 ・日本語での読解・コミュニケーション能力 をお持ちの方 (日本語能力試験N1相当以上の 日本語力必須) ・コツコツ学び続けられる継続力のある方 【こんな方は活躍いただけます】 ・ゼロから手に職をつけたい方 ・研修制度の整った環境で安心して 新しい仕事を始めたい方 ・未経験でも着実に成長していきたい方 ・IT業界へキャリアチェンジしたい方 ・ITやものづくりに興味をお持ちの方 ・AI時代にも求められる 専門スキルを身につけたい方 ・資格を取得してスキルアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社
東芝グループや多様な企業にソリューションを提供する当社にて、社内情報システム部門のスペシャリストを募集。IT資産管理やヘルプデスク、業務効率化、ITプロジェクト推進等を担っていただきます。
企業名 東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社 求人名 [メンバー/情報システム]東芝100%子会社/働き方◎/社内SEや情シスの経験◎ 仕事の内容 東芝グループや多様な企業にソリューションを提供する当社にて、社内情報システム部門のスペシャリストを募集。IT資産管理やヘルプデスク、業務効率化、ITプロジェクト推進等を担っていただきます。 【具体的な業務内容】■IT資産管理(PC・スマホ手配/管理/キッティング)■システムアカウント管理、トラブル・問合せ対応■業務効率化(PowerAutomate、Copilot、RPA等)の開発と保守■東芝本体のIT施策の展開に対応したプロジェクト推進(認証基盤、プロキシ刷新等)■東芝グループIT、セキュリティ施策の導入推進、ユーザーサポート■情報セキュリティ監査対応※サーバは独自保有せずグループ運営のサービスを利用 募集職種 [メンバー/情報システム]東芝100%子会社/働き方◎/社内SEや情シスの経験◎
月給305,000円~395,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥305,000~¥395,000 基本給¥285,000~¥375,000 諸手当¥0~¥20,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社で社内SE業務を中心とした情報システム部門での実務経験(3年以上)【尚可】■基本/応用情報技術者資格■M365に関する基本的な知見 【歓迎】■本社システム部門やベンダーとの折衝力■仕様や法令等の文書を正しく理解するリテラシー■Sharepoint、PowerAutomate、Copilot、RPAの知見 【働き方について】出社と在宅のハイブリッド勤務が可能。年間休日120日以上、福利厚生も充実しており子育て層も働きやすい環境です。 【当社の強み】生活インフラや電子デバイス事業を展開する東芝グループのマーケティングを強固に支援しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 専修学校 語学力: 資格:基本情報技術者 応用情報技術者
株式会社プロダクトフォース
リサーチプラットフォームを展開している当社にて、一人目のカスタマーサクセスとして新規顧客のオンボーディングや既存顧客の活用支援、LTV最大化に向けた施策の企画・推進をお任せいたします。
企業名 株式会社プロダクトフォース 求人名 東京都港区【カスタマーサクセス】在宅可・完全週休2日制・転勤なし 仕事の内容 リサーチプラットフォームを展開している当社にて、一人目のカスタマーサクセスとして新規顧客のオンボーディングや既存顧客の活用支援、LTV最大化に向けた施策の企画・推進をお任せいたします。 ■新規顧客のオンボーディングおよびリサーチの知見を活かした初期活用支援の実施 ■既存顧客からの問い合わせに対する活用提案を通じたアップセルやクロスセルの推進 ■セールスチームと密に連携した注力顧客の選定・育成およびトスアップの実行 ■顧客の利用モニタリング指標の設計や全体LTV最大化施策の企画実行推進 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京都港区【カスタマーサクセス】在宅可・完全週休2日制・転勤なし
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥380,952~¥571,428 固定残業代¥119,048~¥178,572を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】顧客との継続的な折衝経験、コンサル・調査会社・事業会社での調査の実施や支援経験 【歓迎】SaaS業界でのCS経験、オペレーション設計や業務改善経験 ■コンサルティング企業や調査会社等におけるリサーチの実施や顧客課題解決の営業・支援経験 ■ここで働く魅力ポイント:一人目CSとして決められた型のない環境で、4000社以上の顧客に向けた支援の仕組みづくりをゼロから牽引できる裁量の大きい環境です ■ここで働く魅力ポイント:在宅勤務とフレックスを併用し、高い成果追求と柔軟な働き方を両立しながら自律的に長期活躍できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社デンケン
システム設計、アウトソーシング事業を展開する当社にて、お客様(大手自動車メーカー)の社内向けのITヘルプデスクをお任せいたします。問い合わせ対応を中心に、社内業務をIT面から支えるポジションです。
企業名 株式会社デンケン 求人名 【東京/ITサポート】未経験歓迎/年休128日/残業少なめ/夜勤なし/福利厚生充実 仕事の内容 システム設計、アウトソーシング事業を展開する当社にて、お客様(大手自動車メーカー)の社内向けのITヘルプデスクをお任せいたします。問い合わせ対応を中心に、社内業務をIT面から支えるポジションです。 【具体的には】 ■電話交換機(PBX)関連の問い合わせ対応■安否確認システム等の総務関連対応■IT機器トラブルの一次対応■必要に応じた現地対応■対応履歴の入力・管理 ★未経験歓迎、IT業界の経験にチャレンジできます ★エンジニア部門へのキャリアパスあり 募集職種 【東京/ITサポート】未経験歓迎/年休128日/残業少なめ/夜勤なし/福利厚生充実
月給270,000円~380,000円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥380,000 基本給¥270,000~¥380,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■IT分野に興味がある方(未経験歓迎)■基本的なPC操作ができる方(文字入力ができるレベルでOK) 【歓迎】■ヘルプデスク/ITサポート経験 【魅力】働く環境:土日休み、年間休日128日、残業すくなめ(月平均20時間) 事業:創業約40年、これまでの実績&関係性で大手企業を中心にサービス提供、安定基盤の中で長く活躍いただける環境です ★とにかく人が魅力の会社!と自信をもってPRできるほど、社員を大切にする風土があります。デンケンの理念は「安全と技術で社会をつなぎ幸福へつなぐ」です 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大手グループの社内ITを支える!改善にも関われる仕事に挑戦
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 【ここがポイント!】 ✅大手グループの情報システム部門 ✅社内PC・アカウント対応 ✅FAQ作成や運用改善にも参加 ✅新規チームの立ち上げフェーズ ✅土日祝休み/残業平均月10h \社内の「困った」を支え、ITの仕組みも整える/ 大手グループの情報システム部門で、社員向けのITサポートを担当します。 PCの操作案内だけでなく、アカウント管理、機器設定、FAQ整備など複数の業務に関わり、社内IT環境を支えます。 総務などで「PC担当」も兼ねてきた方や、ヘルプデスクから担当領域を広げたい方の経験が活かせます。 【具体的な仕事内容】 ・PC、Office製品の操作サポート ・アカウント、パスワードの管理 ・ネットワーク接続に関する問い合わせ ・PCキッティング、機器設定 ・FAQ、マニュアル、ナレッジの作成 ・問い合わせ状況の整理、業務改善のサポート 【この仕事の特徴】 ホールディングス本社の情報システム部門で、新規チームの立ち上げに関わる仕事です。 一つの作業だけを繰り返すのではなく、依頼の優先順位を整理し、周囲と連携しながら幅広い業務を進めます。 ナレッジや運用を整える経験は、社内SEを目指すうえでも役立ちます。 【入社後】 導入研修(1~3日)、IT基礎研修(約3.5日)を経てOJTへ。先輩のフォローを受け、簡単な問い合わせから担当範囲を広げます。
求めている人材 学歴不問/職種未経験・第二新卒の方も歓迎 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方 ・複数の依頼を整理し、優先順位を考えられる方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・社内ITサポートに興味がある方 【歓迎】 ・総務などでPC設定・社内問い合わせを兼務した経験 ・ヘルプデスク、社内SE、IT商材の法人営業経験 ・マニュアル・FAQ作成、業務改善の経験 ・大手グループの社内業務を支える仕事がしたい方 ・ITの知識を広げ、専門性を高めたい方
未経験97%⭐3か月の安心研修でWeb制作に挑戦◎/eng
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フロントエンドエンジニア、Webデザイナー、グラフィックデザイナー ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97%⭐ ✅Web・デザインに興味があれば歓迎🎨 ✅IT知識ゼロから3か月の研修あり✨ ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め! ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「Webサイトを見るのが好き!」 「デザインやモノづくりに興味がある」 「自分のアイデアを形にしてみたい!」 そんな方にピッタリのお仕事です✿ Webサイトの制作や更新など、 クリエイティブな仕事に関わりながら、 ITの知識も身につけられる環境✨ 先輩たちの約97%が未経験スタート! 元販売・飲食・営業・事務など、 さまざまな経歴の先輩が活躍中です⭐ ╭━━━━━━━━━╮ 💡具体的な仕事内容 ✧ ╰━━━v━━━━━╯ Webサイトの制作や運用に関わる さまざまな業務をお任せします! 【主なお仕事内容】 ・Webサイトのデザイン制作 ・画像やバナーなどの作成 ・Webページのレイアウト調整 ・HTML/CSSを使ったページ制作 ・Webサイトの更新、修正 ・ページの表示や動作チェック など 例えば… 「もっと見やすいページにしたい」 「画像や文字の配置を整えたい」 「新しい情報をサイトに追加したい」 そんなWebサイトづくりに関わる お仕事に挑戦できます♪ 経験やスキルに応じて、 できる業務から少しずつ担当し、 制作の知識を身につけていきます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡未経験でも安心!3か月の研修 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 入社後は約3か月間の研修からスタート! ITの基本用語やPCの仕組み、 システムの動作・設定方法など、 基礎から段階的に学べます✨ 研修は本社の研修室で実施! 座学を中心に、実際に機器や システムを操作する学習もあります。 「ITの知識がまったくない…」 という方も安心してください◎ Web・IT業界で働くための 基礎知識を身につけられます♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡好きなことからキャリアを広げよう ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━━━╯ Webサイトやデザインへの興味を 仕事につなげられる環境です! Webページの更新や制作など、 さまざまな経験を積みながら、 少しずつ専門スキルを習得✨ 将来的にはWeb制作の専門性を 高めていくことはもちろん、 システムやネットワークを支える インフラエンジニアなど、 IT分野の幅広いキャリアを 目指す道もあります◎ 希望や適性に合わせて、 自分らしい成長を目指しましょう♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡資格取得&スキルアップを応援 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 研修中はIT関連資格の取得を目指し、 会社がしっかりバックアップ! 受験費用は全額会社負担✨ 資格を取得すると、 毎月の給与に資格手当がプラス! 学んだ知識を資格として形にでき、 頑張りが収入にもつながります♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡配属後も安心のサポート体制 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を実施し、 仕事の悩みやキャリアの相談など、 会社が継続的にサポートします⛅ 「Webやデザインが好き」という気持ちを 新しいキャリアの第一歩にしませんか?✨
求めている人材 ✅学歴・経験不問 ✅ITの知識は一切不要! 【必須スキル・経験】 ・日本語での読解・コミュニケーション能力 をお持ちの方 (日本語能力試験N1相当以上の 日本語力必須) ・コツコツ学び続けられる継続力のある方 【こんな方は活躍いただけます】 ・Webデザインやサイト制作に 興味がある方 ・自分のアイデアを形にする仕事が したい方 ・ものづくりやクリエイティブな 仕事が好きな方 ・研修制度の整った環境で安心して 新しい仕事を始めたい方 ・未経験から着実にスキルアップしたい方 ・Web・IT業界へキャリアチェンジしたい方 ・資格取得を通してスキルアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
年金積立金管理運用独立行政法人
当法人の様々な業務に従事する正規職員を募集いたします。 ★本募集はオープンポジションとなります。
企業名 年金積立金管理運用独立行政法人 求人名 【正規職員/オープンポジション】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20H 仕事の内容 当法人の様々な業務に従事する正規職員を募集いたします。 ★本募集はオープンポジションとなります。 総務部、人事部、経理部等の管理部門や、投資運用部、オルタナティブ投資部、運用リスク管理部等の運用部門など複数の部門・部署での業務を積みながらキャリアを形成する職種です。 【採用背景】今後の組織体制強化を見据え、将来の中核人材となり得るメンバーの採用拡大を目的として、本募集を開始いたします。 ぜひご興味がある方は、ご応募ください! 募集職種 【正規職員/オープンポジション】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20H
月給262,700円以上 想定年収 436万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥262,700~ 基本給¥262,700~を含む/月 ■賞与実績:賞与あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■35歳以下※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から (※例外事由3号のイ) 【当社の強み】世界最大級の運用資産を支えるという社会貢献度の高さに加え、適性に応じたジョブローテーション制度により、幅広いキャリア形成が可能です。 【働き方】年間休日120日以上、残業も適切に管理されており、長期的に専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社慶洋エンジニアリング
「あったらいいな」にチャレンジする開発職/ スキルアップ可!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械研究開発、機構設計、電気/電子デバイス設計 【この求人のおすすめポイント】 ◎地デジテレビの製品開発をリードするPM職 ◎製品仕様の策定から量産立ち上げまで携われる ◎海外ODMとの協業経験・英語力を活かせる ◎中国語スキルは不要!英語でのやり取りが中心 ◎年間休日125日・完全週休2日制(土日祝) ◎新製品を世に送り出すモノづくりのやりがい ◎開発プロジェクト全体を管理・推進できる これまで培ってきた製品開発経験や プロジェクトマネジメントスキルを活かし、 地デジテレビの製品開発をリードしませんか? 【主な業務】 地デジテレビ製品の開発プロジェクトにおいて、 製品仕様の策定から試作評価、 量産立ち上げまでの進行管理をお任せします。 中国のODMメーカーや社内関連部署と連携し、 品質・スケジュール・技術課題を管理しながら、 製品開発を推進するポジションです。 <具体的な仕事内容> ■製品仕様の整理・仕様書作成 ・製品の要求仕様を技術仕様へ落とし込み ・製品仕様書の作成、更新、管理 ・ODMメーカーへの仕様説明、調整 ■開発スケジュール・進捗管理 ・WBSの作成、管理 ・開発マイルストーンの設定 ・進捗確認、課題管理 ・開発遅延や技術課題への対応 ■試作品の評価・品質改善 ・試作機、サンプル品の動作確認 ・基本機能の評価、不具合の切り分け ・不具合の再現手順の整理 ・ODMへの改善依頼、対応状況の確認 ■海外ODMとのコミュニケーション ・英語でのメール、チャット対応 ・オンライン会議での仕様説明 ・開発進捗の確認、技術課題の調整 ・不具合対応、改善に向けた折衝 ※コミュニケーションは英語が中心です。 ※中国語スキルは必須ではありません。 ※中国(深圳・東莞)への短期出張の可能性あり。 ■社内関連部署との連携 ・品質、調達、営業部門との情報共有 ・量産立ち上げに向けた品質改善 ・開発上の課題整理、解決に向けた調整 【この仕事のやりがい】 〜製品開発を動かす中心的なポジション〜 単なるスケジュール管理ではなく、 製品仕様の整理から技術課題の解決、 量産立ち上げまで幅広く携われる仕事です。 海外ODMメーカーと協力しながら、 技術面・品質面の課題を一つひとつ解決し、 製品を完成へと導いていきます。 自ら関わった製品が市場に送り出される 達成感を味わえることも、この仕事の魅力です。 【これまでの経験を活かせる環境】 組込み製品や家電製品の開発経験、 海外ODM・EMSとの折衝経験など、 これまで培ってきたスキルを発揮できます。 TV・AV製品の開発経験がある方はもちろん、 他の家電製品や組込み製品の開発PM経験を お持ちの方も歓迎します。
交通・アクセス 都営三田線「御成門駅」より徒歩4分/JR「新橋駅」より徒歩7分/都営大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩10分
月給350,000円~450,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3000円 〜 36万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万7000円 〜 8万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・組込み製品または家電製品の開発プロジェクトにおけるPM経験 ・製品仕様書の作成、管理経験 ・WBS作成やスケジュール、課題管理の実務経験 ・試作品の評価、不具合の整理、改善対応経験 ・海外ODM/EMSとの英語でのコミュニケーション経験 ※英語でのメール・チャット・オンライン会議に対応できる方 ※中国語スキルは不要です。 【歓迎条件】 ・テレビ、AV機器の製品開発経験 ・ISDB-T(地上デジタル放送)の基礎知識 ・中国ODMメーカーとの折衝経験 ・製品の量産立ち上げ経験 ・中国語でのコミュニケーションスキル 【こんな方を歓迎します】 ・技術的な内容を整理し、仕様書にまとめることが得意な方 ・海外チームと粘り強くコミュニケーションできる方 ・スケジュールや課題を主体的に管理できる方 ・社内外の関係者と協力して仕事を進められる方 ・製品開発の全体像を理解し、プロジェクトを推進できる方 ・自分が携わった製品を世に送り出すことにやりがいを感じる方 【活かせる経験・スキル】 ・プロジェクトマネジメント ・製品開発、仕様設計 ・開発スケジュール管理 ・WBS、マイルストーン管理 ・試作評価、検証、不具合解析 ・品質管理、品質改善 ・ODM/EMSとの折衝 ・海外メーカーとの英語での技術調整 ・量産立ち上げ、製造移管
株式会社ヴァリューシステム
孤立しないで確実に成長できます✨年間休日124日×土日祝休✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 「誰にも頼れない…」 そんな環境で頑張り続けるのは、 もう終わりにしませんか? *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 □客先に行けば周りは他社の人ばかり。 □技術的な判断を迫られても 相談しやすい相手がいない。 □気を遣うのに疲れる。 □自社の先輩に聞きたくても、 次に会えるのは来月以降… そんな孤独から、抜け出しませんか? ─[POINT]───────────── 徹底されたチーム連携 ────────────────── 一人きりで業務を抱え込むようなことはなく、 疑問があればメンバー同士で話し合って 即座にクリアできるため、孤独を感じることはありません。 ─[POINT]───────────── 声が届く環境 ────────────────── 日々のチームミーティングや 週1回のプロジェクト会議を通じて、 あなたの意見や悩みをすぐに共有できます。 これらを通して、あなたが抱えるちょっとした不安や率直なアイデアを、 リアルタイムで周囲に共有できる環境が整っています。 ↓↓↓↓↓↓ ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 動画で見る!当社の魅力 ______________◢ 実際に転職をして孤独な状況から抜け出せた、 当社の社員トークや札幌拠点長の想いを ぜひYouTubeでご覧ください! 文面だけでは伝わらない空気感や 想いを感じていただけたら嬉しいです。 ※リンクをコピー&ペーストし、ご覧ください。 【孤独な現場より"仲間と成長できる職場"を選んだ理由】 https://youtu.be/KlgVxAgxq4s 【代表取締役会長が語る~信頼されるエンジニアの本質~】 https://youtu.be/vDKu_5rc90Q ==================== ❖ 仕事内容 ❖ 現在メインで取り組んでいるのは 生産管理システムの開発プロジェクトですが、 既にあるお客様からの信頼を基盤として 多種多様なプロジェクトの新規開拓と 発展に力を注いでいくことができます。
交通・アクセス JR浜松町駅から徒歩2分
[勤務地:東京都港区浜松町]
月給241,000円~517,000円 給与詳細 基本給:月給 24万1000円 〜 51万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年2回の査定面談&当社オリジナルの明確な評価シートで納得できる昇給システム! ◎前職の給与・経験・能力を考慮します。 ◎賞与年2回 ◎残業手当1円単位で全額支給 <各種手当> ・生計手当 ・住宅手当 ・残業手当(1円単位で全額支給) ・役職手当(月5000円~12万円) ・資格手当 ・通信費手当(一律月3000円) ・地域手当(東京地区のみ) ◎資格取得手当も充実! 取得から2年間支給します。 ※入社前の取得でも、取得2年以内であれば入社~取得2年まで支給します。 ・基本情報技術者…月5000円 ・応用情報技術者…月1万円 ・プロジェクトマネージャー…月2万5000円 ・システム監査技術者…月3万円 など <ベンダー資格取得一時金あり> オラクルマスター ・プラチナ…15万円 ・ゴールド…9万円 ・シルバー…6万円 LINUX…3万円 など 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 何らかのITの開発経験が3年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 \下記の知識・経験が活かせます/ Java、Python、C・C++・C#、COBOLなどの知識
【組織の“顔”として動けるリーダーへ。新たな一歩を。】
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プロジェクトマネージャー ― 真のリーダーに“覚醒”しよう ― あなたは、現場でこんなモヤモヤを抱えたことはありませんか? ・「指示は通す。でも、本当はもっとこうしたい」 ・「部下の育成にも関わりたい。でも、時間も裁量もない」 ・「リーダーとは名ばかり。肝心な判断は上層部に握られている」 実は、私たちのところに来てくれる方の多くが、 そうした“くすぶり”を経験してきた方なんです。 本来リーダーとは、 メンバーの意見に耳を傾け、 必要ならお客様とも本音で対話し チームを前に進められる存在。 けれど、環境がそれを許さない… そんな経験、あなたにもありませんか? ☆。・─────────────── ~東京支店の未来を担う~ 今回あなたにお任せしたいポジション ───────────────・。☆ 東京でのシステム開発プロジェクトにおいて、 チームを牽引する【リーダー・マネージャー候補】としてお迎えいたします。 当社はこれまで、本社を中心に 銀行、鉄道、行政など、社会の基盤となる大規模なシステム開発案件を 数多く成功に導いてきました。 その確かな技術力と信頼を背景に、東京支店においてもさらなる事業拡大を目指しています。 私たちの事業を通じて、首都圏の社会基盤を支え、より大きな価値を提供していきます。 東京支店がさらなる飛躍を目指すこの重要なフェーズだからこそ、 あなたのお力が必要です。 これまで培ってきた経験やスキルを存分に活かし、 理想のチームを率いて真のリーダーに”覚醒”してみませんか? ─[POINT]───────────── 次のステージへ、キャリアを加速 ────────────────── 東京でのプロジェクトを、これから先どのように成長させていくのか。 あなたの活躍次第で、支店の未来とあなたのキャリアを さらに大きく広げていける環境です。 ✅自らの判断で開発現場を動かしていきたい ✅若手エンジニアの成長にやりがいを見出したい ✅組織の中心として、これからの10年を創り上げたい このような想いを少しでもお持ちであれば、飛躍を遂げるチャンスです! ■ 評価制度も“成長の道標”に 当社の評価制度は、技術スキルだけでなく、 提案・判断・育成などの “リーダーとしての行動”を正当に評価します。 「何を工夫し、どう現場に貢献したか」 「提案がどう成果に結びついたか」 これらを明文化した評価シートで自己評価をしていただき、 その上で、上司との対話により、 評価が昇格・昇給に明確に反映される仕組みです。 ❖ 仕事内容 ❖ ✅プロジェクト例 ■製造業のシステム開発 ■鉄道運行管理のシステム開発 ■金融系(銀行業務)のシステム開発 ✅開発環境・スキル Java、Python、C・C++・C#、COBOLなど ◆*・*◆*・*◆*・*◆*・*◆ 動画でさらに詳しくお話ししてます! 【当社ならではの正当な昇給・昇格 評価システムを1年以上かけて作成した佐々木取締役の社員への想い】 ↓↓↓ https://youtu.be/tBRKefcKCJ8 【代表取締役会長が語る~信頼されるエンジニアの本質~】 ↓↓↓ https://youtu.be/vDKu_5rc90Q リンクをコピー&ペーストし、ご覧ください。 ◆*・*◆*・*◆*・*◆*・*◆
月給282,000円~517,000円 給与詳細 基本給:月給 28万2000円 〜 51万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年2回の査定面談&当社オリジナルの明確な評価シートで納得できる昇給システム! ◎前職の給与・経験・能力を考慮します。 ◎賞与年2回 ◎残業手当1円単位で全額支給 <各種手当> ・生計手当 ・住宅手当 ・残業手当(1円単位で全額支給) ・役職手当(月5000円~12万円) ・資格手当 ・通信費手当(一律月3000円) ・地域手当(東京地区のみ) ◎資格取得手当も充実! 取得から2年間支給します。 ※入社前の取得でも、取得2年以内であれば入社~取得2年まで支給します。 ・基本情報技術者…月5000円 ・応用情報技術者…月1万円 ・プロジェクトマネージャー…月2万5000円 ・システム監査技術者…月3万円 など <ベンダー資格取得一時金あり> オラクルマスター ・プラチナ…15万円 ・ゴールド…9万円 ・シルバー…6万円 LINUX…3万円 など
求めている人材 何らかのITの開発経験が7年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 \下記の知識・経験が活かせます/ PL、TLなどリーダー経験、メンバー育成経験や、 進捗管理、品質管理、課題管理などのマネジメント経験 Java、Python、C・C++・C#、COBOLなどの知識
年収600万~1200万円/官公庁案件を提案から牽引するPM
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:PMO、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー \ここがポイント!/ ✅想定年収600万~1,200万円 ✅官公庁向けの大規模案件に参画 ✅提案・要件定義から一貫して担当 ✅月平均残業11時間 ✅出社・在宅のハイブリッド案件あり 【仕事内容詳細】 官公庁・省庁を中心としたインフラ更改プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー(PM)・プロジェクトリーダー(PL)としてご活躍いただきます。 大手SIerと協力しながら、顧客の課題ヒアリングや提案、要件定義から設計・構築、プロジェクトの進捗管理、引き渡しまで一貫して携わるポジションです。 単なる進捗管理にとどまらず、これまで培った技術的な知識を活かしながら、プロジェクト全体を主体的に推進していただきます。 <具体的な業務> ・顧客へのヒアリング/課題整理 ・インフラ更改に関する提案/見積作成 ・要件定義・基本設計/詳細設計 ・プロジェクトの進捗/課題/予算管理 ・プロジェクトメンバーの管理/調整 ・ベンダーとの折衝/各種調整 ・各種ドキュメントの作成 【プロジェクト事例】 ■官公庁向けインフラ更改案件 見積・提案から参画し、受注後の進捗・課題・工数管理など、プロジェクト全体のマネジメントを担当します。 ■県庁向けLAN更改案件 サーバ・仮想基盤・認証基盤などの構成検討、要件整理、サイジング、提案書作成、ベンダー調整を担当します。 ■省庁向けネットワーク更改・構築支援 全国各拠点のネットワーク更改を中心に、サーバ構築・運用、データ移行、現地切替まで幅広く対応します。 【主な技術環境】 OS:Windows Server、Linux(Red Hat) 仮想化:VMware、Hyper-V 認証基盤:Active Directory ネットワーク:Cisco、Juniper、F5製品 ※担当プロジェクトにより使用技術は異なります。 【この仕事の魅力】 ■提案から完成まで携われる 顧客の課題を直接把握し、自ら提案した内容が実際のインフラ環境として形になるまで、一貫して関わることができます。 ■大規模プロジェクトで経験を活かせる 官公庁・省庁向けの大規模案件が中心。技術的な知識だけでなく、プロジェクト全体を動かすマネジメント力を発揮できる環境です。 ■マネジメント領域でキャリアを広げられる 技術者の教育・育成にも力を入れており、エンジニアからPMへのキャリア形成や、次世代メンバーの育成にも携われます。 ■長期案件で安定した働き方 長期プロジェクトを中心に担当するため、一つの案件に腰を据えて取り組めます。案件によっては出社と在宅勤務を組み合わせた働き方も可能です。 【入社後の流れ】 STEP1:導入研修(入社後1~3日間) 会社方針やコンプライアンス、情報セキュリティなどの研修を実施します。 STEP2:プロジェクトへの配属 これまでの経験や技術スキルを踏まえ、担当プロジェクトで業務を開始します。 STEP3:継続的なスキルアップ Be-Pro研修やeラーニング、リーダー・マネジメント研修などを活用し、専門性をさらに高められます。 【勤務地】 東京都23区内の顧客先 ※希望勤務地は最大限考慮して配属を検討します。 ※案件により出社・在宅のハイブリッド勤務あり。 ※勤務地の変更範囲:全国の弊社拠点
月給415,000円~740,000円 給与詳細 基本給:月給 41万5000円 〜 74万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※これまでの経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※固定残業代なし。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。 【昇給・賞与】 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) 【各種手当】 ■交通費全額支給 ■残業手当 ■休日・深夜勤務手当 ■家族手当 ■役職手当 ■出張手当 ■資格取得祝金 ■単身赴任手当(規定あり) ■家族手当:配偶者月13,000円、子ども1人につき月6,000円(満18歳まで) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅インフラ更改案件でのPMまたはPL経験 ✅サーバ・ネットワーク・クラウドなどの技術的知識 ✅PMPと同等のプロジェクトマネジメント知識 ※PMP資格の保有自体は必須ではありません。 【歓迎条件】 ✅官公庁・省庁向けプロジェクトの経験 ✅チームやプロジェクトのマネジメント経験 ✅提案から要件定義・リリースまでの一貫した経験 ✅Red Hat Linuxの設計・構築経験 ✅PMP資格をお持ちの方 ※マネジメント人数・規模は問いません。 【こんな方におすすめ】 ✅PM・PLとしてさらに大規模な案件に挑戦したい方 ✅上流工程からプロジェクト全体に携わりたい方 ✅技術的な知識を活かしてマネジメントに専念したい方 ✅メンバーの育成や組織づくりに関心がある方 ✅長期案件で腰を据えて働きたい方
株式会社ワンベスト
企画提案・制作物の手配・当日の進行管理
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター ✼┈┈┈┈ここが魅力┈┈┈┈✼ ✅企画・提案から当日運営まで担当 ✅得意分野を生かして業務を担当 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ワンベストは、大手IT企業やメディア企業、 官公庁などが主催する、 企業間取引向けのリアルイベントや オンラインセミナーの企画・提案・運営を 担っています。今回は、 イベントディレクターの募集です。 ◎主催者であるクライアントへのヒアリング ◎開催目的に合わせた具体的な企画の提案 ◎映像・パンフレット・資料の制作 ◎Webサイト等の制作 ◎参加者対応など、事務局の運営 ◎イベント当日のディレクション ◎予算の管理・精算業務 ヒアリングから企画を組み立て、制作物や 事務局の準備を進め、当日の進行を担います。 開催後の精算までがディレクターの仕事です。 現場での進行だけでなく、事前準備や 事後作業のデスクワークもあります。 業務は各社員の得意分野に応じて、横断的に 担当する場合も、専門的に 担当する場合もあります。
交通・アクセス ☆地下鉄「内幸町」駅徒歩3分☆地下鉄「虎ノ門」「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩4分☆JR地下鉄各線「新橋」駅徒歩7分
月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万5000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり21時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給26万円から。賞与は年2回支給します。 これに加え、業績連動の期末賞与があります。 年収例は、スタッフが 420万円(月給28万円+賞与)、 ディレクターが 510万円(月給34万円+賞与)です。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ■社会人経験1年以上 ■基本的なビジネスマナーとPCスキル ■Excel、PowerPointの基本操作 (資料作成・表計算ができる方) <歓迎します> ■イベント業界、PR、広告業界での実務経験 ■ブライダル、接客・販売、 ホテル等での接客・進行管理経験 ■チームをまとめた経験 (リーダー、店長、アルバイトリーダーなど) <こんな方に合っています> ■人とのコミュニケーションが好きな方 ■チームワークを大切にできる方 ■臨機応変に対応できる方 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■準備から当日の進行、事後作業まで 一つひとつ丁寧に進められる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
前給保証/リモートあり/独自休暇多数あり/面接1回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、ネットワークエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ オーシーエムなら変われる! / 当社では、『人を大事にする』という、当たり前のことを当たり前に行っています。 だからこそ、エンジニアのことを考えた環境や待遇、制度なども豊富に完備。 ”徹底したエンジニアファースト”が充実しているからこそ、あなたの描く理想のキャリアを実現することが可能です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【案件の種類は…】 アプリやWEB関連、インフラ、社内SEなどから、あなたの適性・希望に沿って決定します。 上流から開発、テスト、保守運用など、スキルに合わせて携われます! 【クライアント先は…】 金融機関や大手SIer、医療関連企業など、業種は様々。 プライムや元請直案件が中心です! 【アサイン時は…】 クライアントと営業間で、調整を行います。 定期的なフォローアップ面談で、キャリアやお悩みも相談可能なため、安心してください! 無理なアサインもなく、クライアントとの間に営業が⼊り、話し合いながら進めていきます! 在宅勤務可能な案件など、⾃分のワークライフバランスにあわせた働き⽅も可能です◎ ◆案件について紹介! 幅広いクライアントと取引があり、開発・インフラ・運用保守・PMOなど案件数が豊富です。 「スキルアップしたい」「働き方を変えたい」など、希望に合わせたアサインを優先しております。 ■業務システム開発系 Java C# ASP-VB.NET SQL Oracle SQLServer ■ローコード系 Salesforce Tableau BI ETL Anaplan ■⾦融系開発系 Excel-AccessVBA WinActor UiPath ■Web開発系 HTML・CSS PHP JavaScript Docker Ruby Kotlin Vue.js React.js ■ネットワーク・サーバ設計構築系 Cisco Juniper Fortigate ActiveDirectory Linux RHEL Apache Tomcat ■基盤設計構築系 splunk JP1 AWS Azure GCP Git Python Lamda Zabbix NetApp VMware OpenStack vSp here vCenter Power Shell ■その他 SAP/ABAP/PMO/英語/情報システム/社内ヘルプデスク ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます! ★当社のこと、ちょっとだけご紹介!★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プライム・元請直案件70%以上!! ✅休暇取得平均 11⽇以上 65% 10⽇以内 35%(2024年度:20.2⽇) ✅平均残業時間 10h以内 69% 20h以内 17% 21h以上 14% ✅休⽇の過ごし⽅は? インドア派 65% アウトドア派 35% ✅めがね率 裸眼 23% めがね 46% コンタクト 31% ✅男女比 男性67%:⼥性33% ✅平均年齢 平均36歳 20代/36% 30代/29% 40代/27% 50代/8%
株式会社medimo
情報セキュリティ体制の維持・向上を通じて、事業成長を支えること。ISMS運用や各種セキュリティ統制を担いながら、組織拡大に伴うセキュリティレベル向上や業務改善に取り組んでいただきます。
企業名 株式会社medimo 求人名 【コーポレートIT・全社セキュリティ】医療現場の人手不足をAIで解消! 仕事の内容 情報セキュリティ体制の維持・向上を通じて、事業成長を支えること。ISMS運用や各種セキュリティ統制を担いながら、組織拡大に伴うセキュリティレベル向上や業務改善に取り組んでいただきます。 ■全社的な情報セキュリティの維持・向上に関する業務全般■各種アカウント管理■セキュリティソフト、MDM等の選定・運用・保守■PC・モバイル端末等の貸与デバイスの選定、発注、キッティング■社内ITに関する問い合わせ対応■ISO27001(ISMS)の運用および審査対応■ISMS事務局業■各種ツール導入時のセキュリティチェック■セキュリティチェックシートの回答■その他情報システム・セキュリティ関連業務全般 募集職種 【コーポレートIT・全社セキュリティ】医療現場の人手不足をAIで解消!
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥370,337~¥555,506 固定残業代¥129,663~¥194,494を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■コーポレートITまたは情報システム部門における、運用・管理の実務経験(3年以上) 【魅力】■急成長フェーズにおける裁量の大きさ 上場企業グループ参画を経て組織が急拡大する中、単なる運用にとどまらず基盤をゼロから仕組み化できます。 ■AI時代に求められるスキル習得 生成AIを日常業務で積極活用し、どの業務をAIに任せるべきか考えながら業務設計を行うため、AIを活用した業務改善力を高め、市場価値の高いバックオフィス人材へと成長するキャリアステップがあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ジール株式会社
リモート可◆年休120日・土日祝休◆PL/PM候補
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、汎用機SE、web/オープンプログラマー ー.。o*o。.ー あなたの「次の挑戦」を ジールで実現しませんか。 私たちは、経験年数や 肩書きだけで人を 判断しません。 大切にしているのは、 「どんなプロフェッショナルを 目指すか」という想いです。 経験豊富な方も。 これから成長したい方も。 同じ志を持ち、 学び続ける仲間を 私たちは歓迎します。 ー.。o*o。.ー ■■Zealで働く価値■■ ー.。o*o。.ー 1.次のステージへ導く キャリア支援 当社には一人ひとりの 成長を支える 環境があります。 社員一人ひとりにキャリア ロードマップを作成し、 強みと思考に合わせて、 現在地と目指す先との ギャップを可視化します。 マネージャーや代表との 距離が近い環境で、 技術を極め、上流工程へ進む 可能性を、実践的に サポートします。 今のスキルを更に磨きたい、 上流工程や設計にも 幅を広げたい。そんな方に ぴったりの環境です。 2.コンサルティングスキル 顧客の要望にただ 応えるだけでなく、 本当に必要なものは何か、 課題を見極め、解決へ導く 提案ができることが 大事なスキルです。 PMやPMOを目指す場合は、 コンサルティングスキルの習得も 会社として後押ししながら 一人ひとりに合わせて相談・ サポートしていきます。 ー ◆プロジェクト例◆ ー 常時多数の案件が 動いており、経験や 目指すキャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・Web・業務システムの設計・開発 ・AR/VRのデジタルコンテンツ開発 ・ECパッケージ開発・保守 ・RPA-業務自動化-DX支援 ・スマートフォンアプリ開発 ー ◆入社後の流れ◆ ー ・入社 ↓ ・入社初期(配属前) 営業面談や社長面談を行い、 あなたの「これからやってみたいこと」を じっくりヒアリングします。 ↓ ・プロジェクト配属・スタート 社長を含めたチャットグループを立ち上げ、 日々の業務で困ったことがあれば すぐに相談できる環境を整えています。 さらに月1回の定期的な営業面談もあり、 業務や今後のキャリアについて フォローを欠かしません。 ー ◆将来のキャリア◆ ー 着実に力をつけながら 経験を積み、 長期的にキャリアを 築いていけます。 日々の業務を通じて スキルを身につけ、 将来はマネジメントや 専門領域へのシフトも 可能です。 人事・経営など別領域へ チャレンジも可能で、 長く働き続けた先に キャリアの幅を広げて いける環境です。 ー ◆キャリアステップ例◆ ー 一つの仕事に 向き合いながら、 成長し続けるキャリアを 大切にします。 ・開発→テックリード ・開発→アーキテクト ・開発→PM・PMO ・開発→ITコンサル 技術だけでなく、教育・ 組織づくり・サービス 開発など、会社の未来を つくる仕事にも挑戦 できます。
交通・アクセス 日比谷線「神谷町」駅より駅直結
月給350,000円~800,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万5800円 〜 69万9100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万4200円 〜 10万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆昇給あり ◆賞与あり ◆通勤手当支給(上限5万円まで) ◆残業代支給(固定残業代を越えた場合) ※平均残業時間は1か月合計7.5時間(1日平均23分間) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・エンジニアの経験 (年数不問・経験の浅い方も歓迎)/ もしくはスクールや独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します! ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 (※資格取得支援・手当制度あり!) ・育成に力を入れている 環境で働きたい方 ・スキルをさらに磨きたい方 ・スキルに幅を持たせたい方 ・PL/PMを目指す方 ・経営や人事に興味のある方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆プロジェクト例◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験や今後目指したい キャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・Javaによる銀行向け Web為替システム開発 ・JSフレームワークでの AR・VRコンテンツ開発 ・ECパッケージ開発・保守 ・UiPathによるRPA開発 ・iOS・Androidアプリ開発 ・大手フードデリバリーの バックエンド開発 ・toC向けスマホアプリ開発 ・機械学習モデルの構築・ データエンジニアリング ・SQLによるデータ分析業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆環境◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Java(Spring Boot)、 JavaScript、MySQL、 AWS、Docker、Git、 GitHub Actions、 Swift、Kotlin、Flutter  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆求める人物像◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を止めない人 現状に満足せず、 新しい技術や知識を 学び続けられる人。 AI時代だからこそ、 自ら学び、変化を 楽しめる人を求めています。 挑戦を楽しめる人 「もっと成長したい」 「大きな役割に挑戦したい」 そんな想いを持ち、 一歩踏み出せる人を歓迎。 仲間と共に成長できる人 一人で成果を出すのではなく 仲間を尊重し、チームで 成果を生み出せる人。 システムを「つくる」だけ ではなく、お客様の課題を 理解し、最適な仕組みを 設計・実装できる 開発エンジニアを歓迎。 Web、アプリ、AIなど 技術の幅を広げながら、 将来的にはアーキテクト、 テックリード、PM/PMO等 多様なキャリアへ挑戦可能。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:クラウドエンジニア、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア ー.。o*o。.ー あなたの「次の挑戦」を ジールで実現しませんか。 私たちは、経験年数や 肩書きだけで人を 判断しません。 大切にしているのは、 「どんなプロフェッショナルを 目指すか」という想いです。 経験豊富な方も。 これから成長したい方も。 同じ志を持ち、 学び続ける仲間を 私たちは歓迎します。 ー.。o*o。.ー ■■Zealで働く価値■■ ー.。o*o。.ー 1.次のステージへ導く キャリア支援 当社には一人ひとりの 成長を支える 環境があります。 社員一人ひとりにキャリア ロードマップを作成し、 強みと思考に合わせて、 現在地と目指す先との ギャップを可視化します。 マネージャーや代表との 距離が近い環境で、 技術を極め、上流工程へ進む 可能性を、実践的に サポートします。 今のスキルを更に磨きたい、 上流工程や設計にも 幅を広げたい。そんな方に ぴったりの環境です。 2.コンサルティングスキル 顧客の要望にただ 応えるだけでなく、 本当に必要なものは何か、 課題を見極め、解決へ導く 提案ができることが 大事なスキルです。 PMやPMOを目指す場合は、 コンサルティングスキルの習得も 会社として後押ししながら 一人ひとりに合わせて相談・ サポートしていきます。 ー ◆プロジェクト例◆ ー 常時多数の案件が 動いており、経験や 目指すキャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・Web・業務システムの設計・開発 ・AR/VRのデジタルコンテンツ開発 ・ECパッケージ開発・保守 ・RPA-業務自動化-DX支援 ・スマートフォンアプリ開発 ー ◆入社後の流れ◆ ー ・入社 ↓ ・入社初期(配属前) 営業面談や社長面談を行い、 あなたの「これからやってみたいこと」を じっくりヒアリングします。 ↓ ・プロジェクト配属・スタート 社長を含めたチャットグループを立ち上げ、 日々の業務で困ったことがあれば すぐに相談できる環境を整えています。 さらに月1回の定期的な営業面談もあり、 業務や今後のキャリアについて フォローを欠かしません。 ー ◆将来のキャリア◆ ー 着実に力をつけながら 経験を積み、 長期的にキャリアを 築いていけます。 日々の業務を通じて スキルを身につけ、 将来はマネジメントや 専門領域へのシフトも 可能です。 人事・経営など別領域へ チャレンジも可能で、 長く働き続けた先に キャリアの幅を広げて いける環境です。 ー ◆キャリアステップ例◆ ー 一つの仕事に 向き合いながら、 成長し続けるキャリアを 大切にします。 ・開発→テックリード ・開発→アーキテクト ・開発→PM・PMO ・開発→ITコンサル 技術だけでなく、教育・ 組織づくり・サービス 開発など、会社の未来を つくる仕事にも挑戦 できます。
株式会社デンソー
次世代の自動車社会の中核メーカーである当社の、自動運転や自動駐車、予防安全システムにおける車載カメラの開発に取り組んでいる部署にて、自動車の安全へ貢献すべくアルゴリズム開発をお任せします!
企業名 株式会社デンソー 求人名 ★【東京/ソフトウェア】画像認識アルゴリズム開発 ※機械学習/AIの技術要素有 仕事の内容 次世代の自動車社会の中核メーカーである当社の、自動運転や自動駐車、予防安全システムにおける車載カメラの開発に取り組んでいる部署にて、自動車の安全へ貢献すべくアルゴリズム開発をお任せします! 【画像センサ信号処理・認識アルゴリズムの設計開発】 ・画像処理・画像認識処理の開発・マイコン/SoC等への組込み実装 ・PCやGPUを用いたAI等の機械学習基盤の開発・性能評価基盤の開発 ・製品向け画像認識アルゴリズムのソフト実装、テスト設計、品質プロセス運用 ・国内外OEMや開発パートナーとの折衝や共同開発 募集職種 ★【東京/ソフトウェア】画像認識アルゴリズム開発 ※機械学習/AIの技術要素有
月給290,000円以上 想定年収 470万円~1,430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】組込製品ソフト、または画像処理とそれに類するソフト開発の2年以上の設計経験(C言語) 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
アーチーズ株式会社
知識のシェアリング事業を行う当社にて社内IT運用やセキュリティをお任せします。 日越両拠点のヘルプデスク、端末管理やISMS運用等、 ご経験に応じた領域から担当し社内の仕組み化を推進します。
企業名 アーチーズ株式会社 求人名 虎ノ門【情シス担当】フルリモート/世界8拠点のIT・セキュリティ/完全週休2日 仕事の内容 知識のシェアリング事業を行う当社にて社内IT運用やセキュリティをお任せします。 日越両拠点のヘルプデスク、端末管理やISMS運用等、 ご経験に応じた領域から担当し社内の仕組み化を推進します。 【具体的には】 ■IT相談窓口・一次対応(Slack・メール経由の切り分け・エスカレ) ■Google WorkspaceやSaaSのアカウント発行・権限・棚卸し ■PC・周辺機器等の端末管理(貸与回収・MDM/EDR導入維持) ■ISMS運用(証跡収集・監査準備)や顧客セキュリティ審査対応 ■全社セキュリティ教育の企画運営および手順書・FAQの整備 [業務内容の変更範囲:当社業務全般] 募集職種 虎ノ門【情シス担当】フルリモート/世界8拠点のIT・セキュリティ/完全週休2日
月給300,000円以上 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥221,875~ 固定残業代¥78,125~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【全必須】 ◆英語でのコミュニケーション/文書作成力 ◆以下いずれかの実務経験2年以上[社内IT/ヘルプデスク/インフラ運用/情報セキュリティ/監査対応] ◆以下いずれかの経験[Google WorkspaceまたはMicrosoft 365の管理者操作経験/ISMS、ISO 27001、SOC 2、プライバシーマークのいずれかの運用下で、証跡収集や内部監査準備を担当した経験 ◆作業内容や判断を、他の人が追える形で正確に記録・文書化できること ◆未経験のツールや領域でも、ドキュメントを読んで自ら調べ、試しながら進められること 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
エムスリーソリューションズ株式会社
クラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」等をご導入いただいたクリニックに対し、稼働後の安定稼働に向けたサポート業務全般をお任せします。訪問やリモートでの対応を通じ医療DX化を推進します。
企業名 エムスリーソリューションズ株式会社 求人名 【東京/カスタマーサクセス】わずか3年で売上100億円/医療DXのトップランナー 仕事の内容 クラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」等をご導入いただいたクリニックに対し、稼働後の安定稼働に向けたサポート業務全般をお任せします。訪問やリモートでの対応を通じ医療DX化を推進します。 【詳細】導入が決定したクリニックに対し、最適な運用を提案・構築します。ドクターやスタッフへの操作指導、既存システムからのデータ移行、他機器との連携設定まで幅広く担当。稼働1ヶ月後には課題ヒアリングやコンサルティングも行います。入社後は1ヶ月の研修や医療事務講座があるため、専門知識ゼロからでもIT×医療の高度なスキルを習得し、市場価値の高いカスタマーサクセスへ成長可能です。 募集職種 【東京/カスタマーサクセス】わずか3年で売上100億円/医療DXのトップランナー
月給267,000円~401,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,000~ 基本給¥232,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★職種未経験◎!以下いずれかの経験をお持ちの方歓迎★【1】法人向け顧客折衝経験【3】電子カルテの操作経験 【4】医療従事者の方(看護師,獣医師,検査技師,理学療法士,保健師など)【5】医療事務のご経験 【働き方について】 ■1顧客に対して平均6~8回訪問し、操作指導を行います ■プロジェクトの期間は2か月ほどです ■状況に応じて直行直帰も可能です(営業所実績として3~4割の直行直帰) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社ミツモア
現場業界特化したバーティカルSaaS「プロワン」を展開する当社にて《カスタマーサポート》を募集いたします。顧客の目標達成に向けた伴走支援や運用フロー提案、アップセル獲得などを担います。
企業名 株式会社ミツモア 求人名 【カスタマーサポート】現場業界のDX/SaaS/働き方◎/フレックス 仕事の内容 現場業界特化したバーティカルSaaS「プロワン」を展開する当社にて《カスタマーサポート》を募集いたします。顧客の目標達成に向けた伴走支援や運用フロー提案、アップセル獲得などを担います。 【具体的には】■顧客の利用開始に向けたオンボーディング ■経営陣と目標を握りKPIへ落とし込み ■最適な運用フローの提案や価値実感が創出できるロードマップの合意 ■アップセルやリテンション契約の獲得 ■営業商談のサポートやCS業務改善 【仕事の魅力】日本初の Vertical SaaS という未踏の領域に挑戦し、顧客の変革を導くワクワクする体験を楽しめます。 募集職種 【カスタマーサポート】現場業界のDX/SaaS/働き方◎/フレックス
月給333,480円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,480~ 基本給¥254,579~ 固定残業代¥78,901~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサポート業務の経験が1年以上ある方 【歓迎】■SaaS企業でのカスタマーサクセス経験 顧客課題に真摯に向き合い成果にコミットできる方を求めています。 【お客様から選ばれる理由】 短期工事では大きく分けても10以上もの管理工程が発生し、それぞれの工程が別のシステムで管理されることが多かった市場。「転記や二重管理に追われる」状態をなくし、誰もが直感的に使えるプロダクトを追求し、一気通貫で管理可能。実際に、多くの企業が他社システム導入を中断してまでプロワンへの切り替えを決定するほど高い評価を得ています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
テックタッチ株式会社
あらゆるシステム画面上に操作ガイドを追加できるSaaSを展開する当社にて、サービス導入支援を通じて顧客の業務変革を推進するカスタマーサクセスを担当!多様な業界・領域で顧客価値創出に貢献できます
企業名 テックタッチ株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】国内シェアNO.1/『誰もがシステムを使いこなせる世界』 仕事の内容 あらゆるシステム画面上に操作ガイドを追加できるSaaSを展開する当社にて、サービス導入支援を通じて顧客の業務変革を推進するカスタマーサクセスを担当!多様な業界・領域で顧客価値創出に貢献できます ■サービス導入支援・効果創出に向けたカスタマーサクセス業務 ■システム導入における教育・運用設計支援 ■プロジェクト工数削減・ユーザー満足度向上の実現 ■業界別ソリューションの開発・展開 ■成功事例の創出とナレッジ共有 【仕事の魅力】大企業や公共団体のDXを支援し、顧客の変革を唯一無二のポジションから推進できます。多様な業界知見と課題解決力を磨ける環境です。 募集職種 【カスタマーサクセス】国内シェアNO.1/『誰もがシステムを使いこなせる世界』
月給330,000円以上 想定年収 550万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥249,300~ 固定残業代¥80,700~を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績連動)+SO制度 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■コンサル・ソリューション営業・SIer・SaaS CSいずれかの経験2年以上 【CSとしての魅力】マニュアル不要の直感的な操作を実現し、企業のDX推進や生産性向上に貢献。システムを使う人すべての「わからない」をなくし、テクノロジーの恩恵を社会全体に広げることを目指しています。CSは単なる問合せ対応ではなく、利用データ分析から本質課題を特定し解決へ導く戦略的アプローチが強みです。顧客のDX推進に貢献しつつ、顧客の声を開発へ繋げ製品進化を牽引できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社DearOne
有名企業の公式アプリを支える当社にて、大手クライアントへのカスタマーサクセスをお任せ。利用データの分析をもとにアプリの機能改善や販促の提案を行い、企業成長を牽引、顧客体験の向上に貢献いただきます。
企業名 株式会社DearOne 求人名 ドコモグループ【カスタマーサクセス】大手顧客担当/リモート/フレックス 仕事の内容 有名企業の公式アプリを支える当社にて、大手クライアントへのカスタマーサクセスをお任せ。利用データの分析をもとにアプリの機能改善や販促の提案を行い、企業成長を牽引、顧客体験の向上に貢献いただきます。 【業務内容詳細】大手公式アプリを成長させる以下の業務 ・ドトールやウエルシア等の既存顧客への定期接点と数値実績の報告 ・行動分析ツールを用いた高度なデータ解析による顧客課題の特定 ・画面デザインの見直し、新機能やクーポンを活用した販売促進提案 ・各種マーケティングツールの導入やアプリを通じた顧客体験向上 ・チーム内における若手メンバーの商談同行、1on1などの育成 募集職種 ドコモグループ【カスタマーサクセス】大手顧客担当/リモート/フレックス
月給320,000円~480,000円 想定年収 416万円~807万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥480,000 基本給¥320,000~¥480,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】・法人営業の経験3年以上(新規/既存を問わず) ・SaaSやシステム開発の営業経験 ・カスタマーサクセスに関する経験 【ポジションの魅力】カルビーやドトールなど、大企業の公式アプリ(累計1.5億DL突破)の成長を直接仕掛けられる点が魅力です。単に保守をするのではなく、行動分析ツールを駆使し「どうすればお店が賑わうか」をデータに基づき提案できます。自分が考えた施策によって、全国の何百万人という利用者の行動が変わり、大企業の売上成長にダイレクトに貢献できる、仕事の手応えが非常に大きい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社CINC
ビッグデータ解析を強みとする当社にて、自社開発SaaS「Keywordmap」のカスタマーサクセス業務をお任せいたします。顧客がツールを使いこなし、マーケティングで活用支援や課題解決をリードします。
企業名 株式会社CINC 求人名 【カスタマーサクセス】マーケティング未経験歓迎/グロース上場 仕事の内容 ビッグデータ解析を強みとする当社にて、自社開発SaaS「Keywordmap」のカスタマーサクセス業務をお任せいたします。顧客がツールを使いこなし、マーケティングで活用支援や課題解決をリードします。 ■Keywordmapを活用したコンテンツマーケティングの内製化支援(SEO勉強会、活用レクチャー会の実施) ■顧客のWebマーケティング成果創出に向けた施策立案と実行支援 ■Keywordmapの継続利用の促進・継続打診 ■顧客フィードバックを元にした新サービス・プロダクト開発の起案 【仕事の魅力】BtoB向けSaaSマーケットでの経験と、デジタルマーケティング領域の最新の知見を獲得できます。 募集職種 【カスタマーサクセス】マーケティング未経験歓迎/グロース上場
月給359,620円~500,751円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥359,620~¥500,751 基本給¥266,336~¥370,858 固定残業代¥93,284~¥129,893を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】無形商材の法人営業経験3年以上 【当社の魅力】 当社はビッグデータとAIを活用したWebマーケティングSaaS「Keywordmap」を提供。生成系AIを利用した機能も実装しており、最新技術に触れられる環境です。お客様から愛されるツールを育てていくという重要なミッションも担います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社EMS
環境DXを支える自社SaaSのカスタマーサクセス募集。営業経験を活かし、導入企業の操作説明や利用分析、活用促進を行います。オンライン中心のサポートで、チームの仕組み作りにも携われるフェーズです。
企業名 株式会社EMS 求人名 丸の内●カスタマーサクセス|転勤無/残業月8h/シェアNo.1環境SaaSの導入支援 仕事の内容 環境DXを支える自社SaaSのカスタマーサクセス募集。営業経験を活かし、導入企業の操作説明や利用分析、活用促進を行います。オンライン中心のサポートで、チームの仕組み作りにも携われるフェーズです。 ■自社システム導入時の操作説明や各種案内(オンライン中心) ■継続利用に向けた施策の企画・実行、及び利用状況の分析 ■定期的なヒアリングを通じた、顧客課題の特定と解決策の提示 ■顧客の要望を開発・営業チームへフィードバックし、改善を推進 ■成長期における顧客支援チームの仕組み作り・型化への参画 1.3万社の顧客基盤を支え、サービスの価値を最大化させます。 募集職種 丸の内●カスタマーサクセス|転勤無/残業月8h/シェアNo.1環境SaaSの導入支援
月給309,600円~411,200円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥309,600~¥411,200 基本給¥268,000~¥356,000 固定残業代¥41,600~¥55,200を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】営業経験1年以上(法人・個人不問)/メール・電話で の顧客対応経験がある方/基本的なPC操作ができる方 ≪歓迎≫顧客支援の実務経験/AIを用いた業務の型化・効率化 ◇立ち上げに参画:顧客支援の仕組み作りから関われる、希少なフェーズ ◇感謝が届く仕事:法改正対応に悩むお客様を支え、直接の感謝を実感 ◇サービスの進化:現場の声を開発・営業へ届け、製品改善の起点に ◇実務内容:オンラインでの操作説明、利用分析、活用施策の企画実行 ◇介在価値:単なる操作案内で終わらず、顧客を成功へ導く伴走者 ◇好条件:有楽町駅徒歩2分、年収最大1000万、残業8h、転勤なし 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、データサイエンティスト、領域特化データサイエンティスト(自然言語処理) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \ オーシーエムなら変われる! / 当社では、『人を大事にする』という、当たり前のことを当たり前に行っています。 だからこそ、エンジニアのことを考えた環境や待遇、制度なども豊富に完備。 ”徹底したエンジニアファースト”が充実しているからこそ、あなたの描く理想のキャリアを実現することが可能です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <仕事内容> 無理なアサインは一切なし! 理想の働き⽅が選べます! 直案件や⼤⼿SIerの案件が中⼼です◎ アプリ・Web・インフラ・社内SEなどから希望の案件や働き⽅が選べます! 上流から開発、テスト、運⽤保守など、様々なフェーズをご⽤意しています◎ ◆理想の働き⽅を⾃分で決める! ”取引先の⾔いなりに・・・” そんなことはありません。 無理なアサインもなく、クライアントとの間に営業が⼊り、話し合いながら進めていきます! 在宅勤務可能な案件など、⾃分のワークライフバランスにあわせた働き⽅も可能です◎ ◆案件について紹介! 幅広いクライアントと取引があり、開発・インフラ・運用保守・PMOなど案件数が豊富です。 「スキルアップしたい」「働き方を変えたい」など、希望に合わせたアサインを優先しております。 ■業務システム開発系 Java C# ASP-VB.NET SQL Oracle SQLServer ■ローコード系 Salesforce Tableau BI ETL Anaplan ■⾦融系開発系 Excel-AccessVBA WinActor UiPath ■Web開発系 HTML・CSS PHP JavaScript Docker Ruby Kotlin Vue.js React.js ■ネットワーク・サーバ設計構築系 Cisco Juniper Fortigate ActiveDirectory Linux RHEL Apache Tomcat ■基盤設計構築系 splunk JP1 AWS Azure GCP Git Python Lamda Zabbix NetApp VMware OpenStack vSp here vCenter Power Shell ■その他 SAP/ABAP/PMO/英語/情報システム/社内ヘルプデスク ⼊社後は、希望やスキルを考慮して各案件に配属。 チームでの参画がほとんどなので、不明点などはすぐに解決できる環境が整っています◎ 営業担当によるサポートも⼿厚く、コミュニケーションも取りやすいので、配属後もスキルやキャリアについて相談できます! ★当社のこと、ちょっとだけご紹介!★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅プライム・元請直案件70%以上!! ✅休暇取得平均 11⽇以上 65% 10⽇以内 35%(2024年度:20.2⽇) ✅平均残業時間 10h以内 69% 20h以内 17% 21h以上 14% ✅休⽇の過ごし⽅は? インドア派 65% アウトドア派 35% ✅めがね率 裸眼 23% めがね 46% コンタクト 31% ✅男女比 男性67%:⼥性33% ✅平均年齢 平均36歳 20代/36% 30代/29% 40代/27% 50代/8%
情報管理部にて、上位職の指示のもと、情報システムの企画・要件定義の推進やベンダーコントロール、ITを活用した課題解決の実務・調整業務のいずれかを、周囲と連携しながら主体的に遂行していただきます。
企業名 年金積立金管理運用独立行政法人 求人名 【正規職員/情報管理部】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20時間 仕事の内容 情報管理部にて、上位職の指示のもと、情報システムの企画・要件定義の推進やベンダーコントロール、ITを活用した課題解決の実務・調整業務のいずれかを、周囲と連携しながら主体的に遂行していただきます。 ■デジタルを活用した企画・システム導入推進のサポート ■ユーザー要望に基づく要件定義の推進・ベンダーコントロール ■各種ITプロジェクトの進捗管理・課題管理のサポート ■システムに係る各種HW、SW等の最新情報の収集および一元管理 ※与えられた作業をこなすだけでなく、周囲と適切なコミュニケーションを取りながらチーム全体に貢献することが求められます。 募集職種 【正規職員/情報管理部】転勤無/世界最大の機関投資家/残業平均月20時間
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発やITを活用した課題解決など、ITに関する何らかの業務経験をお持ちの方(目安2年以上) 【尚可】■上流工程への挑戦意欲■チームで協働できる協調性 【当社の強み】世界最大級の運用資産を支えるという社会貢献度の高さに加え、ジョブローテーション制度により、幅広いキャリア形成が可能です。 【働き方】年間休日120日以上、残業も適切に管理されており、長期的に専門性を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
GENSEN HOLDINGS(大江戸温泉物語グループ)株式会社
当ホテルグループにおける販売データ等の高度な分析を担当し、売上・収益の最大化に向けた意思決定をデータ面から支えます。需要予測と価格決定ロジックを構築する専門ポジションです。
企業名 GENSEN HOLDINGS(大江戸温泉物語グループ)株式会社 求人名 【データアナリスト/レベニュー分析】ホテルの収益最大化を担うデータ分析 仕事の内容 当ホテルグループにおける販売データ等の高度な分析を担当し、売上・収益の最大化に向けた意思決定をデータ面から支えます。需要予測と価格決定ロジックを構築する専門ポジションです。 ■市場動向・需要データの深掘り分析や需要予測モデルの構築・運用 ■ダイナミック・プライシングの最適化、客室タイプ別・販売チャネル別の効果検証 ■BIツール等での分析ダッシュボード構築やレポート作成 ■分析結果に基づく改善施策の提案 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【データアナリスト/レベニュー分析】ホテルの収益最大化を担うデータ分析
月給565,900円~836,400円 想定年収 679万円~1,003万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥565,900~¥836,400 基本給¥430,000~¥650,000 固定残業代¥105,900~¥156,400 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与(年1回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■高度な数値分析・データ分析の実務経験(業界不問)■Excelでの高度なデータ集計・分析スキル 【尚可】■SQLでのデータ抽出・統計分析経験■BIツールの使用経験 【求める人物像】複雑なデータからインサイトを見つけ出すことに情熱を注げる方。分析結果を分かりやすくビジュアル化・言語化し、思い込みではなくファクトに基づいた提案ができる方。 【ポジションについて】ビッグデータと高度な数値分析スキルを駆使し、当ホテルグループの収益最大化を支えるスペシャリスト求人です。 データ分析や需要予測等に特化し、分析結果が販売価格や施策に直結するやりがいがあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
パナソニック デジタル株式会社
国内外の事業会社に対する情報セキュリティ推進・ガバナンス高度化をリードいただきます。重要な施策においては関係部門と合意形成を図り、グループ全体への適用方針を定義・意思決定につなげていただきます。
企業名 パナソニック デジタル株式会社 求人名 【東京】国内外グループ会社向け情報セキュリティ推進・ISMS運用担当 仕事の内容 国内外の事業会社に対する情報セキュリティ推進・ガバナンス高度化をリードいただきます。重要な施策においては関係部門と合意形成を図り、グループ全体への適用方針を定義・意思決定につなげていただきます。 【具体的には】・グループ方針に基づくPDCA活動、標準化方針の策定およびルール展開の企画・推進 ・海外拠点とのコミュニケーション、現地監査、改善支援 ・個人情報保護法、データ関連法令、各国法令への対応支援 ・共通施策の企画、関係部門調整、費用管理 募集職種 【東京】国内外グループ会社向け情報セキュリティ推進・ISMS運用担当
月給652,000円以上 想定年収 1,085万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥652,000~ 基本給¥652,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報セキュリティ/IT統制/IT監査/ISMS運用/リスク管理のいずれか経験5年以上■社内外関係者との調整・施策推進経験5年以上■海外関係者との業務or英語でのメール・会議対応経験2年以上/TOEIC600点以上 【歓迎】■ISO27001、ISMS、NIST CSF、個人情報保護・プライバシー対応の経験 ■情報処理安全確保支援士、CISSP、CISM、CISA、情報セキュリティマネジメント資格 ■グループ企業でのセキュリティ推進経験 ■ビジネス英語を用いた海外拠点へのセキュリティ支援経験(TOEIC800点以上) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社PubteX
日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して設立された当社で、3PL、物流会社を動かして、物流実行を担える方を募集します。
企業名 株式会社PubteX 求人名 【物流企画・運営】自社物流網の新規立ち上げ/丸紅×大手出版三社出資 仕事の内容 日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して設立された当社で、3PL、物流会社を動かして、物流実行を担える方を募集します。 当社は受発注、製造、物流計画、物流実行(直送)を一体で提供する「注文流通ソリューション」で、共配DC・TCから書店へ直接届ける物流網をつくっています。2026年10月に、TCからの書店直送がスタートします。 ■入社後のイメージ ・入社~半年:TC直送と3PL体制を把握し、品質、コストを安定化 ・1年目以降:物流網の拡大と、外販に向けた提案活動 ・中長期:システム連携など上流や、事業開発(BizDev)の役割へ 募集職種 【物流企画・運営】自社物流網の新規立ち上げ/丸紅×大手出版三社出資
月給235,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥235,000~ 基本給¥235,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■人事考課:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】物流、サプライチェーン領域での実務経験/以下いずれかの経験 - 3PL、物流サービスの提案営業 - 3PL、物流会社、倉庫などの委託先管理(品質、コスト、契約の管理) 【紙の本はお好きですか?】日本の出版物流は、1拠点からの全国配送やデータに基づかない発行部数の決定により、返本率30~40%という大きな課題を抱えています。当社は「ICタグ導入」や「需要予測AI」を通じ、棚卸の効率化や万引き防止などを実現することで、非効率な構造を根本から変革します。「街の本屋さんを救う」という強い社会的意義のもと、一緒に出版業界の改革を推進するメンバーを募集しています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
クルマの頭脳となる統合制御ECUやキーコンポーネントなどの商品・製品の企画から開発戦略を立案し、顧客との協議・提案を進めながら、事業部内を横断した実行マネジメントを遂行していきます。
企業名 株式会社デンソー 求人名 【東京/企画開発】自動運転時代のUXを起点とした統合制御ECU商品企画/先行開発 仕事の内容 クルマの頭脳となる統合制御ECUやキーコンポーネントなどの商品・製品の企画から開発戦略を立案し、顧客との協議・提案を進めながら、事業部内を横断した実行マネジメントを遂行していきます。 ■UX(ユーザ体験)を起点とした商品企画の立案:UX企画・市場動向から価値の定義、ターゲット顧客・ターゲット時期、商品ロードマップを策定■顧客提案・共同開発を通じた商品企画の実行と検証:顧客毎の提案活動、UXシステムの原理試作(提案の素材つくり)■開発戦略の立案と事業部内の段取りの設計:商品・技術・プロセス改革のロードマップをもとに、事業部内の業務分担・工程の段取りを設計し組織横断した実行マネジメント 募集職種 【東京/企画開発】自動運転時代のUXを起点とした統合制御ECU商品企画/先行開発
月給290,000円以上 想定年収 600万円~1,430万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれかの経験必須(ハードウェア、ソフトウェアは問わず)】 ■車載システム・ECU製品の仕様開発や設計、評価 ■ITシステム・製品の仕様開発や設計、評価 【歓迎】 ・先進走行安全(AD/ADAS)、車内コックピット・キャビン・HMI、等に係る技術知見、商品化の実績 ・プロジェクトリーダーorサブリーダー経験 ・UXの企画経験者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
銀座ステファニー化粧品株式会社
韓国コスメブランド(VDL、CNP等)のデザイナーとして、Webおよび店頭販促物の制作をお任せします。複数ブランドの特性に応じた表現力を磨けるポジションです。※業務内容の変更範囲:当社の指定する業務
企業名 銀座ステファニー化粧品株式会社 求人名 【Web・店頭販促物のデザイナー(韓国コスメ)】LGグループ/CNP等展開 仕事の内容 韓国コスメブランド(VDL、CNP等)のデザイナーとして、Webおよび店頭販促物の制作をお任せします。複数ブランドの特性に応じた表現力を磨けるポジションです。※業務内容の変更範囲:当社の指定する業務 【具体的には】■Webデザイン:サムネイル、バナー、ECサイト用画像等の制作■店頭・イベント販促物:POP、ポスター、什器用グラフィック等の制作■各ブランドの世界観に基づいたビジュアル提案および実制作■韓国の美容トレンドを反映したクリエイティブの落とし込み 【やりがい】自身の制作物が実際に市場で展開され、売上や認知度向上といった成果に直結する手応えを感じられます 募集職種 【Web・店頭販促物のデザイナー(韓国コスメ)】LGグループ/CNP等展開
月給285,700円~357,142円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,700~¥357,142 基本給¥285,700~¥357,142を含む/月 ■賞与実績:年2回(2・8月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■デザイン学校等でのデザイン専攻・卒業している方 ■Web(バナー等)および紙・販促物(POP等)の両方のデザイン実務経験■ポートフォリオの提出■韓国語:ビジネスレベル以上(ネイティブレベル歓迎) 【尚可】■美容・コスメ業界でのデザイン経験 ■韓国ブランドに携わった経験■動画作成、編集の実務経験(SNS向けの動画コンテンツ制作など) 【求める人物像】韓国の美容トレンドに日常的にアンテナを張り、主体的かつ柔軟に行動できる方を求めています。 【働き方】年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)で、残業は月平均20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:韓国語 資格:
日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して設立された当社で、書店向け施策(自動補充/発注サポート)に関わるカスタマーサクセスをお任せします。
企業名 株式会社PubteX 求人名 【カスタマーサクセス(AI×DXで出版業界を改革)】丸紅×大手出版三社出資 仕事の内容 日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して設立された当社で、書店向け施策(自動補充/発注サポート)に関わるカスタマーサクセスをお任せします。 書店の売場・発注業務のヒアリングと可視化から、自動補充機能の要件整理や運用ルール策定、エンジニア・DSとの協働、出版社調整や初期設定を含む導入伴走までを一括支援。導入後も利用状況モニタリングや問い合わせ対応、販売・在庫・出荷データの分析に基づく振り返りと改善提案を実施し、現場への定着化を推進します。ゴール設定や進捗管理といったプロジェクトマネジメント全体を統括し、継続的な課題解決を実現します。 募集職種 【カスタマーサクセス(AI×DXで出版業界を改革)】丸紅×大手出版三社出資
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社で販促/MD/需要予測等の業務プロセスの運用・改善経験■SaaSやシステム導入時に顧客の業務フローとシステム要件の橋渡をした経験■データ活用や店舗・売場改善系の事業開発の経験 【紙の本はお好きですか?】日本の出版物流は、1拠点からの全国配送やデータに基づかない発行部数の決定により、返本率30~40%という大きな課題を抱えています。当社は「ICタグ導入」や「需要予測AI」を通じ、棚卸の効率化や万引き防止などを実現することで、非効率な構造を根本から変革します。「街の本屋さんを救う」という強い社会的意義のもと、一緒に出版業界の改革を推進するメンバーを募集しています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社kubell(旧Chatwork株式会社)
PLG(Product-Led Growth)とSLG(Sales-Led Growth)を融合した戦略のもと、スピード感を持って推進。既存顧客の課題解決と活用拡大を通じて、ユーザー追加・上位プラン切替の提案を行っていただきます。
企業名 株式会社kubell(旧Chatwork株式会社) 求人名 【営業/カスタマーサクセス/リーダー候補】チャットツール「Chatwork」領域 仕事の内容 PLG(Product-Led Growth)とSLG(Sales-Led Growth)を融合した戦略のもと、スピード感を持って推進。既存顧客の課題解決と活用拡大を通じて、ユーザー追加・上位プラン切替の提案を行っていただきます。 顧客データに基づくセグメンテーションから商談・クロージングまでを担当し、プロセス改善も推進いただきます。 【主な業務】■顧客課題のヒアリング・コンサルティング提案 ■Chatwork活用支援(オンボーディング対応) ■プロダクト・営業・マーケ組織との協業による成果最大化施策の企画・実行 ■顧客フィードバック(VoC)の収集・共有 募集職種 【営業/カスタマーサクセス/リーダー候補】チャットツール「Chatwork」領域
月給375,000円~600,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~¥600,000 基本給¥314,764~¥503,623 固定残業代¥60,236~¥96,377を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセスの実務経験(2年以上) ■クロスセル・アップセル推進経験 ■ユーザーオンボーディングや継続率向上の実績 【尚可】■中小企業向けIT導入・DX支援の経験■個人営業での高い成果実績■SFAを用いた定量的な案件・行動管理および改善経験 【求める人物像】■当社ミッション「働くをもっと楽しく、創造的に」に共感できる方■変化を楽しみ、柔軟に対応できる方■ロジカルに課題解決を進められる方■チームで成果を出すことに喜びを感じる方■業務領域を越えてサービス成長に貢献できる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
リモート可◆年休120日・土日祝休◆Web・SaaS開発
株式会社筧設備
学歴よりもこれからの成長を大切に/20代男性が活躍する職場でエンジニアとしての未来を広げよう
仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★1〜2ヶ月の研修で基礎から習得 ★未経験でも月給28万円スタート ★最短3ヶ月で10万円の昇給実績 ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ あなたの「ゲームが好き」が 開発を仕事にする力へ変わる! 研修とメンターの支援を受け、 未経験からゲームエンジニアへ♪ テストから開発まで成長できます! ◆具体的には ・ゲーム、アプリのテスト ・デバッグ、修正サポート ・Webサイト制作、コーディング ・ゲームアプリ開発 ・クラウドシステム開発
アクセス: 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」:直結
月給280,000円~350,000円 給与: 月給 280,000円~ 昇給あり! 当社独自の昇給制度あり (最短3か月で10万円の昇給実績あり)
求める人材: ━━━━━━━━━━━━ 【求める人材】 ━━━━━━━━━━━━ ・学歴・経験不問 ・IT業界で働きたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・35歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) ※お客様と自然なコミュニケーションを日常的に 行うため、日本語での円滑な会話・文章作成が 問題なく行える方を対象としています。 ☆教育制度が充実した企業で働きたい方 ☆安定的、長期的に就業したい方 ☆技術力を追求したい方 ☆年収を上げたい方 ☆手当が豊富な企業で働きたい方 ☆新しい技術に挑戦したい方
ゲーム好きからIT業界へ✨未経験97%⭐充実研修◎/eng
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ゲーム、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97%⭐ ✅ゲーム好き・IT初心者も大歓迎🎮 ✅IT知識ゼロから3か月の研修あり✨ ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め! ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「ゲームが好き!」 「好きなことを仕事にしてみたい」 「未経験からIT業界に挑戦したい!」 そんな方にピッタリのお仕事です✿ ゲームやアプリの動作チェックなど、 ITに関するさまざまな業務を通して、 専門スキルを身につけられます✨ 先輩たちの約97%が未経験スタート! 元販売・飲食・営業・事務など、 さまざまな経歴の先輩が活躍中です⭐ ╭━━━━━━━━━╮ 💡具体的な仕事内容 ✧ ╰━━━v━━━━━╯ ゲームやアプリが正常に動くかを 確認するテスト業務などをお任せ! 【主なお仕事内容】 ・ゲームやアプリの動作確認 ・バグや不具合のチェック ・画面表示や操作性の確認 ・システムの動作チェック など 例えば… 「ボタンを押しても反応しない」 「画面が正しく表示されない」 「途中で動作が止まってしまう」 そんな不具合がないかを確認し、 結果を報告するお仕事です♪ 一つひとつ丁寧に確認することが、 ゲームやアプリの品質を支えます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡未経験でも安心!3か月の研修 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 入社後は約3か月間の研修からスタート! ITの基本用語やPCの仕組み、 システムの動作・設定方法など、 基礎から段階的に学べます✨ 研修は本社の研修室で実施! 座学を中心に、実際に機器や システムを操作する学習もあります。 「ITの知識がまったくない…」 という方も安心してください◎ 基礎からしっかり学べる環境で、 少しずつ知識を身につけられます♪ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 💡ゲーム好きからITのプロへ ✧ ╰━━━━v━━━━━━━━╯ ゲームへの興味をきっかけに、 IT業界で成長できる環境です! まずは動作確認やサポート業務など、 身近な仕事から経験を積み、 少しずつ専門知識を習得✨ 将来的にはテスト業務の専門性を 高めていくことはもちろん、 システムやネットワークを支える インフラエンジニアなど、 新たなキャリアを目指す道もあります◎ あなたの希望や適性に合わせて、 将来の可能性を広げていきましょう♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡資格取得&スキルアップを応援 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━━╯ 研修中はIT関連資格の取得を目指し、 会社がしっかりバックアップ! 受験費用は全額会社負担✨ 資格を取得すると、 毎月の給与に資格手当がプラス! 学んだ知識を資格として形にでき、 頑張りが収入にもつながります♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡配属後も安心のサポート体制 ✧ ╰━━━━━v━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を実施し、 仕事の悩みやキャリアの相談など、 会社が継続的にサポートします⛅ 「ゲームが好き」という気持ちを IT業界への第一歩にしてみませんか?✨
求めている人材 ✅学歴・経験不問 ✅ITの知識は一切不要! 【必須スキル・経験】 ・日本語での読解・コミュニケーション能力 をお持ちの方 (日本語能力試験N1相当以上の 日本語力必須) ・コツコツ学び続けられる継続力のある方 【こんな方は活躍いただけます】 ・ゲームが好きで、 ゲームに関わる仕事がしたい方 ・ゲームやアプリのバグチェックに 興味がある方 ・研修制度の整った環境で 安心して新しい仕事を始めたい方 ・未経験から着実にスキルアップしたい方 ・IT業界へキャリアチェンジしたい方 ・好きなことをきっかけに専門スキルを 身につけたい方 ・資格取得を通してスキルアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社システナ
グローバル事業向けのクライアント社内SEとしてアサイン先社員のITに関する問い合わせ等業務いただきます。外資系企業へのアサインとなるため、英語を活かせる環境です!
企業名 株式会社システナ 求人名 英語を活かせる★!【ITサービスデスク】外資系顧客の社内SEとしてITサポート 仕事の内容 グローバル事業向けのクライアント社内SEとしてアサイン先社員のITに関する問い合わせ等業務いただきます。外資系企業へのアサインとなるため、英語を活かせる環境です! 【具体的な業務】 ・社員からのITに関する問い合わせ対応 ・パソコンやスマートフォンなどの資産管理 ・社内ワークフロー手続きの整備、問い合わせ対応 ・社員のアカウント発行・変更を図る(運用ドキュメントの整備・FAQサイトの運営など)な 募集職種 英語を活かせる★!【ITサービスデスク】外資系顧客の社内SEとしてITサポート
月給220,000円以上 想定年収 430万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■TOEIC700点以上 ■ヘルプデスク、テクニカルサポートなどのIT業界経験 ※社内SEの方でも大歓迎です! 【キャリアアップ】入社後のキャリアアップは、自身の進みたい方向性や興味のある分野、または会社として期待する役割など、それぞれの社員の強みや興味のある分野によって、様々なキャリアパスを描けるような設計になっています。参画先は、DX導入、自動化対応、サービスデスク業務全般、サービスデスク付帯事務業務、マネジメント関連など、人数規模も含め多岐に渡ります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:英語 資格:
新規で立ち上げ予定のサービスの、プロダクト戦略の立案から開発チームの牽引、日本独自の学習体験の最適化まで、プロダクトのゼロイチ・成長を一手に担っていただくポジションです。
企業名 Socra AI Inc. 日本支店 求人名 【PdM】EdTech企業/AI語学学習アプリ/韓国本社/リモートOK/WEB面接可 仕事の内容 新規で立ち上げ予定のサービスの、プロダクト戦略の立案から開発チームの牽引、日本独自の学習体験の最適化まで、プロダクトのゼロイチ・成長を一手に担っていただくポジションです。 ■日本市場向け教育AIアプリのプロダクトロードマップ策定および実行 ■定量データ分析とユーザーインタビューに基づくニーズの特定と改善策の立案 ■エンジニア・デザイナーと連携した機能仕様書の策定 ■AIを活用した学習効果・継続率(Retention)向上のためのUX/UI最適化 ■主要KPIの設定・トラッキングとPDCA 募集職種 【PdM】EdTech企業/AI語学学習アプリ/韓国本社/リモートOK/WEB面接可
必要な経験・能力等 [必須]■モバイルアプリやWebサービス等のプロジェクト立ち上げに関わった経験■定量データ(SQL、アナリティクスツール等)を用いた意思決定と改善実績■日本の教育市場や学習者の心理・課題に対する関心と理解 《ポジションの魅力》 ■AI技術を活用したプロダクト開発の経験が積めること ■0からのプロダクト立ち上げをリードできます ■日韓のメンバーと共同でプロダクトを作り上げる経験を積めること ※語学力がある場合は韓国出張なども行って頂く予定です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:韓国語 資格:
PHCホールディングス株式会社
グループ全体に関わる、または戦略的に最重要なITプロジェクトにおいて、以下の業務を担当いただきます。(現状では全体の8割が国内案件、2割が海外案件になっています。)
企業名 PHCホールディングス株式会社 求人名 【東京/IT戦略企画】主席クラス/プライム上場企業/在宅勤務可・フレックス勤務 仕事の内容 グループ全体に関わる、または戦略的に最重要なITプロジェクトにおいて、以下の業務を担当いただきます。(現状では全体の8割が国内案件、2割が海外案件になっています。) ■プロジェクトおよびプロジェクトポートフォリオの管理 ■プロジェクトライフサイクルおよびリソース管理や品質管理 ■企業活動の維持・発展・効率化を目的とした、IT戦略の企画・立案・推進 ※具体的な開発/導入/保守/運用は各グループ会社内のIT組織が担当するため、当組織ではHDのIT組織として上流工程を担当しています。 募集職種 【東京/IT戦略企画】主席クラス/プライム上場企業/在宅勤務可・フレックス勤務
月給570,000円~756,000円 想定年収 952万円~1,181万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥570,000~¥756,000 基本給¥570,000~¥756,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業もしくはヘルスケア業界の基幹システム他業務アプリ系のIT経験(コンサルティングファーム、事業会社、SIerのいずれの経験でも可)■IT戦略の立案や中期IT計画の策定など、上流工程の経験 ■以下のいずれかの経験 ・ITプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・プロジェクトポートフォリオ管理、ライフサイクル・リソース管理、品質管理のいずれかの経験 【歓迎】■ITベンダやコンサル会社で、プロジェクト管理やIT企画の経験 ■プロジェクト管理・ポートフォリオ管理に関する専門資格(例:情報処理技術者試験 PM、PMP、P2M など) 学歴・資格 学歴:大学院 語学力: 資格:
現場業界特化したバーティカルSaaS「プロワン」を展開する当社にて《SaaSカスタマーサクセス(シニア)》を募集いたします。顧客の目標達成に向けた伴走支援や運用フロー提案、アップセル獲得などを担います。
企業名 株式会社ミツモア 求人名 【SaaSカスタマーサクセス(シニア)】現場業界のDX/フレックス 仕事の内容 現場業界特化したバーティカルSaaS「プロワン」を展開する当社にて《SaaSカスタマーサクセス(シニア)》を募集いたします。顧客の目標達成に向けた伴走支援や運用フロー提案、アップセル獲得などを担います。 【具体的には】■顧客の利用開始に向けたオンボーディング ■経営陣と目標を握りKPIへ落とし込み ■最適な運用フローの提案や価値実感が創出できるロードマップの合意 ■アップセルやリテンション契約の獲得 ■営業商談のサポートやCS業務改善 【仕事の魅力】日本初の Vertical SaaS という未踏の領域に挑戦し、顧客の変革を導くワクワクする体験を楽しめます。 募集職種 【SaaSカスタマーサクセス(シニア)】現場業界のDX/フレックス
月給333,480円~541,761円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,480~¥541,761 基本給¥254,579~¥413,651 固定残業代¥78,901~¥128,200を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■カスタマーサクセスのご経験(1年以上) 【歓迎】■SaaS企業でのカスタマーサクセス経験 ■SIerでの要件定義経験 顧客課題に真摯に向き合い成果にコミットできる方を求めています。 【お客様から選ばれる理由】 短期工事では大きく分けても10以上もの管理工程が発生し、それぞれの工程が別のシステムで管理されることが多かった市場。「転記や二重管理に追われる」状態をなくし、誰もが直感的に使えるプロダクトを追求し、一気通貫で管理可能。実際に、多くの企業が他社システム導入を中断してまでプロワンへの切り替えを決定するほど高い評価を得ています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
東宝株式会社
東宝グループ全体のAI活用を支える「AI共通基盤」の構築を進めており、今年度中のリリースを予定。本番運用・機能拡充を見据え、AI共通基盤の企画から運用改善・品質管理、ガバナンス等の業務をお任せします。
企業名 東宝株式会社 求人名 【AIエンジニア(共通基盤の企画・運用)】映画・アニメなどエンタメ企業 仕事の内容 東宝グループ全体のAI活用を支える「AI共通基盤」の構築を進めており、今年度中のリリースを予定。本番運用・機能拡充を見据え、AI共通基盤の企画から運用改善・品質管理、ガバナンス等の業務をお任せします。 ・開発・要件定義:部門のAI施策ニーズを踏まえた基盤機能の要件定義、ベンダーと協働した設計・開発推進 ・マルチLLM環境の設計:各システムが用途に応じてAIモデルを指定・利用できる仕組みの設計 ・運用改善・品質管理:リリース後の各AIシステムの回答品質モニタリング、RAG精度の向上、トークン等の運用コスト最適化 ・AIガイドライン策定:AI開発者が遵守すべき基盤の利用方針・セキュリティルールの整備・運用 等 募集職種 【AIエンジニア(共通基盤の企画・運用)】映画・アニメなどエンタメ企業
月給450,000円 想定年収 800万円~1,250万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~¥450,000 基本給¥450,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・AWSを利用したインフラの設計・構築・運用保守の実務経験(目安3年以上) ・ベンダーマネジメントの経験 ・生成AIの技術動向に対する強い関心と、関連技術を自らキャッチアップする意欲 【歓迎】・MCP等による外部サービス連携や、自律型AIエージェントの仕組みについて技術的に理解し、実装・改善できるスキル ・RAGの精度向上(埋め込みモデルによるチャンク分割・チューニング等)について技術的に理解し、実装・改善できるスキル ・Amazon Bedrock等のAIサービス、S3/Athena等を用いたデータ基盤の構築経験 等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
リーダー経験を活かし、複数案件の管理・運営に挑戦できる仕事!
仕事内容 \ここがポイント/ ✅ リーダー経験を活かせる運営職 ✅ KPI・SLA・品質改善を担当 ✅ 複数案件に携わる可能性あり ✅ 月給27万~45万円 ✅年休120日以上/残業月平均10h \現場の問い合わせ対応から、チームを動かす立場へ/ ITヘルプデスク・テクニカルサポートチームのリーダーとして、メンバー支援だけでなく、品質・進捗・要員を見ながら運営を改善する仕事です。 「欠員対応が中心で、運営改善に手が回らない」「担当領域を広げたい」というチームリーダー経験者を想定しています。 【具体的な仕事内容】 ・メンバーへの指示、進捗管理、OJT・育成 ・難しい問い合わせの二次対応、エスカレーション ・KPI・SLA、対応品質、滞留案件の管理 ・FAQ・マニュアルの整備、業務改善の提案 ・要員・シフト状況の確認、関係部署・顧客への報告 【経験を広げられる環境】 扱う製品・サービスはPC、SaaS、ネットワーク、サーバー、クラウドなど配属先によって異なります。 一つの技術領域を深める道に加え、部署内異動や複数案件に関わる可能性もあり、幅広い課題を扱うゼネラリスト志向の方にも適しています。 案件によってプレイングリーダーとして問い合わせ対応を行う場合もあります。 【入社後】 1~3日間の導入研修後、担当案件のKPI・運営ルール・メンバー構成を把握。上位者のフォローを受け、指示・育成・二次対応から運営改善へ担当範囲を広げます。 ※勤務時間・シフトは配属案件によって異なり、選考時に案内します。
月給270,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※リーダー経験、マネジメント規模、技術スキル・業務経験等を考慮の上決定。 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給(1分単位全額支給) ■資格取得支援制度(費用会社負担) ■役職手当 ■休日手当 ■時間外手当 ■報奨金制度あり
求めている人材 【必須】 ・ITヘルプデスク/テクニカルサポートの実務経験 ・チームリーダー・サブリーダー経験 ・メンバーへの指示、育成、進捗管理などの実務経験 ・二次対応・エスカレーションの経験と基本的なIT知識 【歓迎】 ・KPI/SLA管理、品質改善、要員管理の経験 ・顧客報告、運用設計、FAQ・研修資料の作成経験 ・複数案件の運営やチーム横断のマネジメントへの関心 【こんな方に】 ・現場対応だけでなく、運営・改善の比重を高めたい ・特定分野の専門性を磨く、または担当領域を広げたい ・チームの課題を整理し、周囲を巻き込みながら解決したい
株式会社DGビジネステクノロジー
EC事業者向け自社サービスのカスタマーサクセスとして、導入支援から活用促進、データ分析、改善提案までを担当し、顧客の事業成長を支援します。
企業名 株式会社DGビジネステクノロジー 求人名 【SaaSカスタマーサクセス】在宅週1~2回可/導入支援~改善提案/フルフレックス 仕事の内容 EC事業者向け自社サービスのカスタマーサクセスとして、導入支援から活用促進、データ分析、改善提案までを担当し、顧客の事業成長を支援します。 【詳細】■自社サービス導入時のオンボーディング・初期設定支援■サービス利用に関する問い合わせ対応や技術的課題の解決、開発・サポートチームとの連携■利用状況やデータ分析をもとにした改善提案・定例会でのコンサルティング■顧客課題に応じたアップセル・クロスセル提案■顧客要望をプロダクトへフィードバックし、サービス改善・機能向上貢献【採用背景】成長を続ける事業/サービスの加速、拡大に伴う増員採用です。 募集職種 【SaaSカスタマーサクセス】在宅週1~2回可/導入支援~改善提案/フルフレックス
月給430,378円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,378~ 基本給¥335,878~ 固定残業代¥94,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SaaS業界におけるソリューション営業経験(1年以上) ■Officeツールスキル(提案書作成レベル) 【魅力】■取引先の多くは日本を代表する大手EC事業者/数千万PV、数億円の流通を動かす大規模サイトの裏側に入り込みやりがいを感じることが可能■単なる問い合わせ対応ではなく、顧客の事業課題を解決するコンサルティング型の支援が可能■開発・営業など社内各部門と連携し、プロダクト改善や事業成長にも参画可能■柔軟な働き方:完全週休2日制/年間休日123日/在宅週1~2回可/フルフレックスタイム制 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AI不正検知サービス「Sift」を活用し、顧客の不正利用対策を支援。導入・運用支援やデータ分析、改善提案を行うチームのマネジメントをお任せします。
企業名 株式会社DGビジネステクノロジー 求人名 英語力活用可【SaaSカスタマーサクセス/マネージャー】最先端AI×データ分析 仕事の内容 AI不正検知サービス「Sift」を活用し、顧客の不正利用対策を支援。導入・運用支援やデータ分析、改善提案を行うチームのマネジメントをお任せします。 【詳細】■顧客の不正発生状況やサイト特性を踏まえたソリューション提案・導入支援 ■不正検知サービスの運用支援/データ分析/検知ロジックのチューニング ■運用状況のレポーティング・改善提案 ■チームメンバーの業務管理・改善、プレーヤーの実務対応 ■海外ベンダーとの技術的な問い合わせ・調整 ■海外の最新サービス調査や新規ソリューションの企画・立ち上げ 募集職種 英語力活用可【SaaSカスタマーサクセス/マネージャー】最先端AI×データ分析
月給579,135円以上 想定年収 750万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥579,135~ 基本給¥449,775~ 固定残業代¥129,360~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力、または英語を用いた業務経験 ■コンサルタント/クライアントサポート/カスタマーサクセス/テクニカルサポートいずれかの実務経験 【魅力】 ■海外ベンダーとの連携を通じて、英語×テクニカルな実務経験を積むことが可能 ■将来的に新規ソリューションの企画・事業立ち上げにも挑戦可能 ■今後も需要拡大が見込まれる「不正対策×AI×決済」の市場経験 ■デジタルガレージグループのアセットを活かした提案が可能 ■チームマネジメントとプレーヤー業務の双方を経験可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
株式会社イプロス
情報システム部門が管轄するインフラやファシリティに関して、10年後を見据えた構想を企画し、実行する段階まで力強くリードできる方を募集しております。【変更の範囲】当社業務全般
企業名 株式会社イプロス 求人名 【IT企画担当】キーエンスグループ/高年収×年間休日134日/残業35h以下/社内SE 仕事の内容 情報システム部門が管轄するインフラやファシリティに関して、10年後を見据えた構想を企画し、実行する段階まで力強くリードできる方を募集しております。【変更の範囲】当社業務全般 【業務詳細】■生産性向上、業務改善に向けた社内システム構築 ■部門のニーズヒアリング ■システム要件定義~設計 ■開発協力会社との折衝や調整業務 ■次世代の社内ITインフラの企画や導入 ■ゼロトラストをテーマとし、基盤からエンドポイントまでのあるべき姿を策定、導入 ■プロジェクトのPMO・ファシリテータとして、合意形成、進捗管理のための会議を開催し、司会進行と進捗管理 など 募集職種 【IT企画担当】キーエンスグループ/高年収×年間休日134日/残業35h以下/社内SE
月給446,180円~571,500円 想定年収 820万円~1,128万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥446,180~¥571,500 基本給¥250,000~¥329,800を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■情報システム部門での3年以上の実務経験 ■プロジェクトリーダーまたはマネージャーとしてITプロジェクトをリードした経験 【歓迎】■アプリまたはインフラエンジニアとしての実務経験 ■PMO経験 ■ベンダー折衝経験 ■常駐パートナーのマネジメント経験 ■情報セキュリティに関する知識 ■データガバナンスに関する知識 【魅力】■上流の企画段階から関われ、中長期のプロジェクトに携われる ■年間休日134日のため、ワークライフバランスを保った働き方が可能 ■平均年収965万 ※2021年度実績/賞与平均支給 14.4か月分 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社Works Human Intelligence
当社のプロダクトを利用しているお客様に対して、よりプロダクトを有効活用してもらい、業務効率化を実現するための様々な提案活動を行います。
企業名 株式会社Works Human Intelligence 求人名 【東京】HR系SaaSのカスタマーサクセス/顧客のための提案が称賛される社風 仕事の内容 当社のプロダクトを利用しているお客様に対して、よりプロダクトを有効活用してもらい、業務効率化を実現するための様々な提案活動を行います。 ■法改正や制度変更といった変化への対応について、当社内にストックされている様々な事例を活用し、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。 ■未導入プロダクトやアライアンス製品などのお客様へ提案するプリセールス活動をあわせて実施します。 ■マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も実施 募集職種 【東京】HR系SaaSのカスタマーサクセス/顧客のための提案が称賛される社風
月給321,375円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\321,375~ 基本給\242,520~ 固定残業代\78,855~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■顧客への何らかの営業・渉外経験1年以上(個人・法人は問わない) ★リモートワーク可/IT業界未経験の方の入社多数 人事業務コンサル・GM・プロダクトエンジニアなどキャリアプランも豊富 【カスタマーサクセスとは】顧客に最も近い立場で顧客事業の成功を実現するためのサポートをする仕事です。一般的なカスタマーサポートのように、受動的に顧客の要望を満たすためだけのサポートではなく、顧客の成功(=事業の成功)と自社の収益とを両立させる事を目指し、能動的に顧客に対して働きかけます。※企業情報の補足事項に追加情報記載有 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ー.。o*o。.ー あなたの「次の挑戦」を ジールで実現しませんか。 私たちは、経験年数や 肩書きだけで人を 判断しません。 大切にしているのは、 「どんなプロフェッショナルを 目指すか」という想いです。 経験豊富な方も。 これから成長したい方も。 同じ志を持ち、 学び続ける仲間を 私たちは歓迎します。 ー.。o*o。.ー ■■Zealで働く価値■■ ー.。o*o。.ー 1.次のステージへ導く キャリア支援 当社には一人ひとりの 成長を支える 環境があります。 社員一人ひとりにキャリア ロードマップを作成し、 強みと思考に合わせて 現在地と目指す先との ギャップを可視化します。 マネージャーや代表との 距離が近い環境で、 技術を極め、上流工程へ進む 可能性を、実践的に サポートします。 今のスキルを更に磨きたい、 上流工程や設計にも 幅を広げた。そんな方に ぴったりの環境です。 2.コンサルティングスキル 顧客の要望にただ 応えるだけでなく、 本当に必要なものは何か、 課題を見極め、解決へ導く 提案ができることが 大事なスキルです。 PMやPMOをを目指す場合は、 コンサルティングスキルの習得も 会社として後押ししながら、 一人ひとりに合わせて相談・ サポートしていきます。 ー ◆プロジェクト例◆ ー 常時多数の案件が 動いており、経験や 目指すキャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・オンプレミスからクラウド への移行 ・AWS・Azure等のクラウド 基盤設計・構築 ・AD等の基盤更改・運用 ・サーバー・ネットワークの 要件定義・設計・構築 ・ITインフラの運用・ 障害分析・改善 ー ◆入社後の流れ◆ ー ・入社 ↓ ・入社初期(配属前) 営業面談や社長面談を行い、 あなたの「これからやってみたいこと」を じっくりヒアリングします。 ↓ ・プロジェクト配属・スタート 社長を含めたチャットグループを立ち上げ、 日々の業務で困ったことがあれば すぐに相談できる環境を整えています。 さらに月1回の定期的な営業面談もあり、 業務や今後のキャリアについて フォローを欠かしません。 ー ◆将来のキャリア◆ ー 着実に力をつけながら 経験を積み 長期的にキャリアを 築いていけます。 日々の業務を通じて スキルを身につけ、 将来はマネジメントや 専門領域へのシフトも 可能です。 人事・経営など別領域へ チャレンジも可能で、 長く働き続けた先に キャリアの幅を広げて いける環境です。 ー ◆キャリアステップ例◆ ー 一つの仕事に 向き合いながら 成長し続けるキャリアを 大切にします。 ・ヘルプデスク→インフラ ・運用→インフラ構築 ・インフラ→クラウド ・インフラ→PM・PMO ・PM・PMO→ITコンサル 技術だけでなく、教育・ 組織づくり・サービス 開発など、会社の未来を つくる仕事にも挑戦 できます。
求めている人材 【必須条件】 ・エンジニアの経験 (年数不問・経験の浅い方も歓迎)/ もしくはスクールや独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します! ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 (※資格取得支援・手当制度あり!) ・クラウド/コンテナ技術を 身につけたい方 ・スキルをさらに磨きたい方 ・スキルに幅を持たせたい方 ・PL/PMを目指す方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆プロジェクト例◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験や今後目指したい キャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・AWS環境の設計・構築 ・オンプレ基盤の クラウド移行支援 ・Cisco機器でのNW構築 ・Docker環境の導入・運用 ・IaCによる構築自動化 ・大規模DBの設計・構築 ・SAP導入時のインフラ支援 ・障害・進捗管理PMO  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆環境◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ AWS、Docker、Linux、 Windows Server、 Oracle 19c、PL/SQL、 SQL Server、Bash、 GitHub Actions、Git  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆求める人物像◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を止めない人 現状に満足せず、 新しい技術や知識を 学び続けられる人。 AI時代だからこそ、 自ら学び、変化を 楽しめる人を求めています。 挑戦を楽しめる人 「基盤構築に挑みたい」 「大きな役割に挑戦したい」 そんな想いを持ち、 一歩踏み出せる人を歓迎。 仲間と共に成長できる人 一人で成果を出すのではなく 仲間を尊重し、チームで 成果を生み出せる人。 単に構築するだけでなく、 システム全体の安定性や 信頼性を考慮した最適な インフラを設計できる エンジニアを歓迎します。 クラウド、コンテナ、 自動化など技術の幅を 広げ、将来的には スペシャリストやPM/PMO など多様なキャリアに挑戦。
ITセンター室のリーダー(PL)として、担当領域における方針策定とプロジェクト推進を担っていただきます。。常駐パートナーや外部ベンダーと協業しながらプロジェクトを推進していただきます。
企業名 東宝株式会社 求人名 【グループ共通IT基盤の企画・導入リーダー】映画・アニメなどエンタメ企業 仕事の内容 ITセンター室のリーダー(PL)として、担当領域における方針策定とプロジェクト推進を担っていただきます。。常駐パートナーや外部ベンダーと協業しながらプロジェクトを推進していただきます。 中でもグループのPC等デバイスの標準サービスやコミュニケーション基盤(Google Workspace等)について、検討・企画から導入、運用後の管理・改善までのとりまとめをお任せします。 【メイン業務:デバイスの標準サービスの企画・推進/コミュニケーション基盤の企画・推進と運用ガバナンス】 <企画・導入>、<運用後の管理・改善>など 募集職種 【グループ共通IT基盤の企画・導入リーダー】映画・アニメなどエンタメ企業
月給320,000円~520,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~¥520,000 基本給¥320,000~¥520,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:4ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・IT関連の実務経験5年以上(目安)・企業向けITサービス・IT基盤(SaaS、ネットワーク、インフラ、業務システム等)の導入プロジェクトに、企画・設計などの上流工程から携わった経験 ・チームやプロジェクトの一部を取りまとめたリーダー経験(PL・チームリーダー・サブリーダー等、規模は問いません) 【歓迎】・事業会社の情報システム部門(社内SE)での実務経験・システム開発の経験(言語は問いません)・PowerShell、Python、GAS等による簡単なスクリプト作成・業務自動化の経験・ネットワークの設計・構築・運用の経験など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
アスエネ株式会社
当社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービス「アスエネ」およびサプライチェーンマネジメントプラットフォーム「アスエネサプライチェーン」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング
企業名 アスエネ株式会社 求人名 【カスタマーサクセス(プロダクト)】オンボーディング(導入~定着) 仕事の内容 当社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービス「アスエネ」およびサプライチェーンマネジメントプラットフォーム「アスエネサプライチェーン」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング (導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行う。 【詳細】■オンボーディング(導入~定着)支援■導入~定着に係る施策の企画・業務設計■利用データの活用による施策立案・実行■解約率低減のための施策立案・実行■製品に対するカスタマーの要望収集■社内での製品開発に対するフィードバック ■仕事の変更範囲:当社業務全般 募集職種 【カスタマーサクセス(プロダクト)】オンボーディング(導入~定着)
月給337,500円以上 想定年収 450万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥337,500~ 基本給¥249,700~ 固定残業代¥87,800~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験(2年以上)■エンプラ企業に対し既存営業を通し中長期的にリレーションを築いた経験が有る方(2年以上) 【歓迎】■カスタマーサクセス組織の立上げ経験■カスタマーサクセス組織のマネジメント経験■IT企業における導入コンサルタント経験またはITコンサルティング経験 【求める人物像】・顧客コミュニケーション能力・目標達成に向けてコミットしてきた経験がある方・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方・今後のカスタマーサクセスキャリアにおける大きなインパクトを残したい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
AI Central事業部では、BizチームとProductチームが共同しながら、常に新しいAI技術へのキャッチアップ、トレンド理解、技術理解、顧客活用に勤しんでいます。具体的に担っていただきたい仕事の例は以下の通りです
企業名 テックタッチ株式会社 求人名 【AIコンサルタント】AIを活用して顧客の課題を解決!/新規事業/在宅勤務可 仕事の内容 AI Central事業部では、BizチームとProductチームが共同しながら、常に新しいAI技術へのキャッチアップ、トレンド理解、技術理解、顧客活用に勤しんでいます。具体的に担っていただきたい仕事の例は以下の通りです ■プロダクトが顧客内部で活用され成果を出すまでのオンボーディングを適切に行うこと、及びオンボーディングプロセスの改善施策の検討 ■顧客への継続的な価値提供に向きあいプロジェクトで成果を出すこと ■顧客との折衝を経て適切に期待値コントロールし、成果に対する適切な評価を得、契約継続に向けた適切なアクションを検討/実行できること ■プロジェクト推進を通じて新たなニーズをプロダクトチームへFB 募集職種 【AIコンサルタント】AIを活用して顧客の課題を解決!/新規事業/在宅勤務可
月給583,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,000~ 基本給¥440,400~ 固定残業代¥142,600~を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績連動)+SO制度 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■生成AIに関しての強い熱意や事業立ち上げに対する想い ■エンタープライズ企業におけるプロジェクト推進の経験 ■顧客のヘルススコアをマネジメントした経験 【ポジションの魅力】■AIという超巨大市場を自分で創っていける ■優秀なチームメンバーと共に、チャレンジに挑めるダイナミックな環境 ■日本市場で最前線を走り、事業成長を牽引できるポジション 【顧客事例】あいおいニッセイ同和損保、日本空港ビルデング、オープンハウスなど大手企業にも導入されており、顧客・従業員の声の可視化を通じて商品・サービス改善を支援しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ダイフク
FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦 仕事の内容 FA領域で培った制御・自動化技術を基盤に、ヒューマノイドロボットの事業化を推進中。認識・意思決定・動作生成を統合する最先端ソフト領域を担い実機統合から市場投入までを見据えたプロダクト開発に参画します。 【主な業務】■ロボットソフトウェアの設計・開発(C++/Python)■認識(画像処理・センサ統合)/計画/制御の開発 ■AIモデル(深層学習、強化学習等)の開発および実装 ■実機データの取得・分析・モデル改善(Sim2Real含む)■リアルタイム制御を考慮したシステム設計 ■制御・機械チームとの連携による統合開発 ■ロボットミドルウェア(ROS/ROS2等)を用いた開発 募集職種 【東京Lab】ロボットソフト開発・AI制御■世界シェアNo.1メーカーの新たな挑戦
月給280,000円以上 想定年収 700万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■C++またはPythonによるソフトウェア開発経験(3年以上) ■以下の領域における開発経験(ロボット/組込/車載/自動運転/画像処理/センシング/制御ソフト) 【歓迎】 ・ロボット、またはAI関連などのソフトウェア開発経験 ・機械学習/深層学習(PyTorch等)の知見 ・Embodied AI、VLA、強化学習の開発・研究経験 ROS / Gazebo / Isaac Sim等の利用経験 ・AIだけでなく、周辺領域(機械・制御)にも興味を持ちカバーできる方 ・学生時代ロボット研究をされている方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
あらゆるシステム画面上に操作ガイドを追加できるAI型デジタルアダプションプラットフォームを展開する当社にて、サービス導入支援を通じて顧客の業務変革を推進して顧客のDXを先導頂きます。
企業名 テックタッチ株式会社 求人名 【DX推進コンサルタント】『誰もがシステムを使いこなせる世界』/エンプラ向け 仕事の内容 あらゆるシステム画面上に操作ガイドを追加できるAI型デジタルアダプションプラットフォームを展開する当社にて、サービス導入支援を通じて顧客の業務変革を推進して顧客のDXを先導頂きます。 ■サービス導入支援・効果創出に向けたカスタマーサクセス業務 ■システム導入における教育・運用設計支援 ■プロジェクト工数削減・ユーザー満足度向上の実現 ■業界別ソリューションの開発・展開 ■成功事例の創出とナレッジ共有 【仕事の魅力】大企業や公共団体のDXを支援し、顧客の変革を唯一無二のポジションから推進できます。多様な業界知見と課題解決力を磨ける環境です。 変更の範囲:変更なし 募集職種 【DX推進コンサルタント】『誰もがシステムを使いこなせる世界』/エンプラ向け
月給330,000円以上 想定年収 550万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥249,300~ 固定残業代¥80,700~を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績連動) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■営業の経験2年以上 ※対応する顧客がエンプラのため進捗がゆっくりではありますがどうハンドリングしていくかも含めてやりがいです! 【CSとしての魅力】マニュアル不要の直感的な操作を実現し、企業のDX推進や生産性向上に貢献。システムを使う人すべての「わからない」をなくし、テクノロジーの恩恵を社会全体に広げることを目指しています。単なる問合せ対応ではなく、利用データ分析から本質課題を特定し解決へ導く戦略的アプローチが強みです。顧客のDX推進に貢献しつつ、顧客の声を開発へ繋げ製品進化を牽引できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
Atlas Technologies株式会社
大手クレジットカード・金融事業会社向けシステム運用支援。(1)本番運用の管理統制・分析、(2)障害発生時の社内外調整、(3)保守作業・ID管理の推進等、運用の改善・コンサルティングを担当します。
企業名 Atlas Technologies株式会社 求人名 【金融】PMOコンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント) 仕事の内容 大手クレジットカード・金融事業会社向けシステム運用支援。(1)本番運用の管理統制・分析、(2)障害発生時の社内外調整、(3)保守作業・ID管理の推進等、運用の改善・コンサルティングを担当します。 【詳細】決済・金融系システムにおける運用支援およびコンサルティング ■本番運用の管理統制(障害件数・問合せ件数の管理分析) ■障害発生時の対応(システム会社からの連絡受領、社内説明、社内外調整) ■保守作業の依頼受領・発注管理や各種ID管理 ■関連システムのメンテナンス連絡受領・展開 【魅力】重要インフラを支えつつ、運用課題を抽出して改善策を導入することで、高度な課題解決スキルが身につきます。 募集職種 【金融】PMOコンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント)
月給500,000円以上 想定年収 600万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥369,000~ 固定残業代¥131,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社会人歴3年以上 ■資料作成・ITツール活用スキル(Office、AIツール等) 【下記いずれか】■要件定義/全体設計/運用設計の理解 ■障害影響の説明力 ■運用要件の設計・作業への落とし込み 【歓迎】■システム企画部門でのシステム運用経験 ■SIer等でのPM・リーダー経験 ■英語力 【求める人物像】周囲と誠実に協調しながら、高い成果を目指して粘り強く推進できる方。 【ポイント】運用保守や開発現場の経験から、上流のITコンサルタントへステップアップ可能。年収600万円~、年休125日、フルフレックス、リモート推奨など持続的にパフォーマンスを発揮しやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
企業名 Atlas Technologies株式会社 求人名 【決済】運用_実行支援コンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント) 仕事の内容 大手クレジットカード・金融事業会社向けシステム運用支援。(1)本番運用の管理統制・分析、(2)障害発生時の社内外調整、(3)保守作業・ID管理の推進等、運用の改善・コンサルティングを担当します。 【詳細】決済・金融系システムにおける運用支援およびコンサルティング ■本番運用の管理統制(障害件数・問合せ件数の管理分析) ■障害発生時の対応(システム会社からの連絡受領、社内説明、社内外調整) ■保守作業の依頼受領・発注管理や各種ID管理 ■関連システムのメンテナンス連絡受領・展開 【魅力】重要インフラを支えつつ、運用課題を抽出して改善策を導入することで、高度な課題解決スキルが身につきます。 募集職種 【決済】運用_実行支援コンサルタント(コンサルタント/シニアコンサルタント)
当社のCO2排出量見える化・脱炭素SaaS「アスエネ」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング(導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行います。
企業名 アスエネ株式会社 求人名 【アスエネ事業部 - カスタマーサクセス マネージャー候補】社会貢献度◎ 仕事の内容 当社のCO2排出量見える化・脱炭素SaaS「アスエネ」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング(導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行います。 【詳細】■オンボーディング(導入~定着)支援 ■導入~定着に係る施策の企画・業務設計 ■業務体制構築支援 ■利用データの活用による施策立案・実行 ■解約率低減のための施策検討 ■製品に対するカスタマーの要望収集 ■社内での製品開発に対するフィードバック 募集職種 【アスエネ事業部 - カスタマーサクセス マネージャー候補】社会貢献度◎
月給500,000円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥377,700~ 固定残業代¥122,300~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験(2年以上) ■MGR経験(半年以上) 【歓迎】 ■カスタマーサクセス組織の立上げ経験 ■カスタマーサクセス組織のマネジメント経験 ■IT企業における導入コンサルタント経験またはITコンサルティング経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
オリックス・システム株式会社
■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。
企業名 オリックス・システム株式会社 求人名 外部・内部監査/統制業務(リーダクラス) <在宅週2日程度可/WLB◎> 仕事の内容 ■ミドルオフィス部門としてガバナンス向上および組織横断的なリスク、コンプライアンス等に関する下記等の業務を通じ、組織横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートいただきます。 ・社内業務に対する、ガバナンス向上を目的とした牽制/統制活動 ・SOX外部監査対応の全体取りまとめ、および指摘事項に対する改善対応や現場サポート ・SOX内部監査における整備/運用状況の検証、統制活動 ・オリックスグループの法務・コンプライアンス、情報セキュリティに関する方針に基づく統制活動 募集職種 外部・内部監査/統制業務(リーダクラス) <在宅週2日程度可/WLB◎>
月給330,000円以上 想定年収 636万円~1,125万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収636万円 入社4年目 メンバー(月給30万+賞与+残業代(30h)※住宅手当無)、年収874万円 入社8年目 メンバー(月給35万+賞与+残業代(30h)+住宅手当)、年収972万円 入社12年目 サブリーダー(月給48万+賞与+住宅手当※30h固定残業代込) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■監査対応の実務経験(1年以上) ■現場業務の統制活動や、監査指摘の取纏め、改善提案の経験がある方 ■プロジェクト開発経験があり、リーダもしくはマネジャーとしてチームを率いた経験 【歓迎】■内部監査、外部監査(US-SOX)対応の実務経験 ■コンプライアンス、情報セキュリティに関する知識・経験 ■経営層向けの報告及び報告資料を作成された経験 ■「システム監査技術者」資格保有者 【魅力】当社はオリックスグループのシステム部門の役割を担っているため、オリックスグループのIT・システムに関するガバナンス・コンプライアンス・リスクに関して中核となる立場での業務遂行が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
au損害保険株式会社
インフラ・社内OAシステム・セキュリティに関する企画開発のPMまたはPL業務をお任せ。ユーザー部署ヒアリング・要件定義等、開発の上流工程をメインに担当いただく想定です(詳細設計や実開発作業は外部委託)
企業名 au損害保険株式会社 求人名 【社内SE(インフラ・社内OA・セキュリティ)】KDDIグループの損保サービス 仕事の内容 インフラ・社内OAシステム・セキュリティに関する企画開発のPMまたはPL業務をお任せ。ユーザー部署ヒアリング・要件定義等、開発の上流工程をメインに担当いただく想定です(詳細設計や実開発作業は外部委託) <業務の具体例> ■インフラ・社内OAシステム等の新規導入/機能UPに係る検討・企画立案・実行■グループウェア製品の導入・リプレイスの検討・実行■社内向けセキュリティ教育、CSIRT事務局の運営■社内セキュリティ体制の高度化(ガイドライン順守対応、セキュリティ製品の導入、等)■各種PJの進捗管理 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 募集職種 【社内SE(インフラ・社内OA・セキュリティ)】KDDIグループの損保サービス
月給313,000円~600,000円 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥313,000~¥600,000 基本給¥313,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社におけるインフラ、社内OAまたはセキュリティ領域における企画立案・実行の経験■クライアント向けインフラ、社内OAまたはセキュリティ領域におけるシステム開発支援または導入支援経験 【キャリアパス】まずは各種プロジェクトに参画して頂き、その後ご本人の意向に沿った形で、プロジェクト単位でのリーダーシップを発揮するエキスパート、または部やグループをマネジメントするライン長からシステム部門を統括するチーフオフィサーへのステップアップをご選択頂くことを想定しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
高度AI(生成AI、最適化、PhysicalAI等の次のAI技術)をコアとしたソリューションの企画、提案をリードしていくエンジニアポジションです。自社プロダクトの企画・検証、及びお客様への提案や共創プロジェクトの
企業名 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 求人名 <DSG>【AIアドバンストテクノロジー部】東京:高度AI領域エンジニア 仕事の内容 高度AI(生成AI、最適化、PhysicalAI等の次のAI技術)をコアとしたソリューションの企画、提案をリードしていくエンジニアポジションです。自社プロダクトの企画・検証、及びお客様への提案や共創プロジェクトの 推進を担当していただきます。【業務内容例】(1) 中長期的なサービス開発戦略/ロードマップの策定・新規サービスの企画開発、企画開発プロジェクトの推進、及び既存サービスの機能拡張、プロモーション等のビジネス拡大施策の実施(2) 提案面・クライアントとの打ち合わせ、ニーズ整理(3) プロジェクト面・生成AI技術を用いて、お客様の課題を深掘りし、お客様業務、ビジネスに即した形として提供など。 募集職種 <DSG>【AIアドバンストテクノロジー部】東京:高度AI領域エンジニア
月給330,000円以上 想定年収 725万円~1,370万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回(夏/冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■生成AIに代表される最新の技術やトレンドをビジネスの場面で活かしていきたいという挑戦への熱い思いがある■お客様、社内、協力会社らとコミュニ―ケーションをとることができる。他者の意見も取り入 れてチームを牽引することができる。■機械学習、AI、数理最適化、生成AIに関する基本的な知識、もしくは学習意欲がある 【歓迎】・企画経験〔例〕ソリューション・サービス企画、モックアップの作成、検証サービスをリリースしフィードバックサイクルを回した経験など・マネジメント経験〔例〕数名以上でのプロジェクトマネージャやリーダーなどの経験(AI関連のプロジェクトだとなお望ましい)、など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
脱炭素のワンストップソリューションを提供するアスエネのHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム アスエネキャリア」のソリューション提供を推進するカスタマーサクセスです。
企業名 アスエネ株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 仕事の内容 脱炭素のワンストップソリューションを提供するアスエネのHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム アスエネキャリア」のソリューション提供を推進するカスタマーサクセスです。 新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング(導入~定着)を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行います。また改善提案を行う中で、顧客の要望や課題などを深く理解し、新しい企画を含めた顧客の課題解決を行う総合支援活動を担っていただきます。 既存事業のテクノロジーやアセットを活用しながら、求職者/事業所の皆様にこれまでにない新しい価値を提供することを目指しています。 募集職種 【カスタマーサクセス】GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム
月給412,500円以上 想定年収 550万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥412,500~ 基本給¥305,200~ 固定残業代¥107,300~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■HR企業でのカスタマーサクセス経験または営業経験またはマーケティング経験(1年以上)■BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験または営業経験またはマーケティング経験(1年以上) 【歓迎】 ・カスタマーサクセス組織の立上げ経験 ・カスタマーサクセス組織のマネジメント経験 ・人材領域事業の経験 ・無形商材の提案経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
スパイダープラス株式会社
主にエンタープライズ企業のSPIDER+導入におけるプロジェクトマネジメントから、導入後の成果創出最大化に向けたアカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスさせます。
企業名 スパイダープラス株式会社 求人名 東京【カスタマーサクセス/エキスパート】エンタープライズ領域 仕事の内容 主にエンタープライズ企業のSPIDER+導入におけるプロジェクトマネジメントから、導入後の成果創出最大化に向けたアカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスさせます。 【SPIDER+導入/活用のプロジェクトマネジメント】■活用フェーズにおけるアカウントマネジメント■顧客との関係構築に向けた継続的な接点づくり■リテンションPJを通じて継続的に価値を提供すること■定例会での進捗報告やフィードバック収集、課題の特定を行うことなど 【オンボーディング】■プロセスを通じて、お客様の課題解決をサポートする■運用苦戦しているお客様に対して、さらなる利用を促進するなど 募集職種 東京【カスタマーサクセス/エキスパート】エンタープライズ領域
月給450,000円以上 想定年収 540万円~810万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~ 基本給¥349,189~ 固定残業代¥60,811~ 諸手当¥40,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ※本ポジションは2027年1月以降のご入社となります。 【必須】■SPIDER+のミッションへの共感■下記いずれかの中堅~大手企業への顧客折衝経験(ITまたは無形商材での深耕営業経験/ カスタマーサクセス経験/ 社内外問わずステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進経験) 【魅力】■社内外と密接に関わりながら、大企業へのSPIDER+導入を自ら推進できます■プロダクト開発メンバーとも近いポジションのため、プロダクト創りへの提案を積極的に行えます■業務効率化を通じて、顧客の課題解決に寄与できます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
タレントマネジメントシステム「タレントパレット」を活用している顧客に対して、経営・人事課題解決や導入支援に向けたプロジェクト型の有償コンサルティングをご担当いただきます。
企業名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング 求人名 【東京/コンサルタント】エンプラ向けSaaS/大手企業の人事課題解決を支援 仕事の内容 タレントマネジメントシステム「タレントパレット」を活用している顧客に対して、経営・人事課題解決や導入支援に向けたプロジェクト型の有償コンサルティングをご担当いただきます。 【業務内容】■エンタープライズ顧客の経営・人事課題に対し、タレントパレットを用いて、人事課題解決の仕組みづくりを考えます。顧客内の複数ステークホルダー(経営層、人事、情シス等)を巻き込みながら本質課題の特定をを行い、プロジェクトを牽引します。単なるツール導入にとどまらず、本質的な人事課題解の提案が可能。半年~1年以上のプロジェクトを1人平均6案件程、並行して進めます。 募集職種 【東京/コンサルタント】エンプラ向けSaaS/大手企業の人事課題解決を支援
月給290,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥214,566~ 固定残業代¥75,434~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメント(PM・PMO)の経験 ※複数の関係者との調整・合意形成を図りながら、プロジェクトを推進した経験をお持ちの方 ※業界・プロジェクト領域不問 【働く魅力】■単なるツール導入ではなく、大手企業の経営・人事課題に深く入り込み、本質的な人事課題・経営課題解決の仕組みづくりに貢献できます。営業とCS比率が3:10という顧客支援を最重視する組織構造であり、売上ノルマに追われず顧客価値の最大化に没頭できる、やりがいの大きなポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社パートナー 本社/東京SC
今より開発できる場所、ここにあります。次のステージへ行こう。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE ■「もっと開発したい」その気持ちを、大事にできていますか? ・保守やテストが中心で、開発経験を積めていない ・案件が変わっても成長できている実感が少ない ・どうキャリアを伸ばしていけばいいのか分からない そんな“ちょっと行き詰まり気味”のエンジニアにこそ、 パートナーはピッタリです。 実務経験が6ヶ月以上あれば、今のスキルからしっかりステップアップできます。 - ■仕事内容 WEB・オープン系のシステム開発を中心としたプロジェクトに参画していただきます。 経験・スキル・希望をしっかり伺い、あなたに合う案件へアサインします。 <プロジェクト一例> ・公共システムの開発・保守 ・携帯料金システムのリニューアル ・AI事象検知アプリ開発 ・Web販促アプリ構築 など 全60件以上の案件のうち、約70%がWeb開発。 最初は自社エンジニアが参加しているチームに入り、 先輩のフォローを受けながら実務に慣れていけます。 - ■無理なく、しっかり成長できる環境です ◎ エンジニアを最優先に考えた配属 「やりたい仕事」と「今できること」のバランスを見て配属。 もし合わないと感じたら、別案件への変更もできます。 ◎ 現場経験を持つサポートがついているから安心 営業も教育担当も、全員が元エンジニア。 現場をわかっているからこそ、悩みも相談しやすいです。 Slackや面談など、いつでも話せる距離感が特徴です。 ◎ 努力がきちんと評価につながる 「客先に出ると評価が分からない」――そんな不安はありません。 お客様からの評価も賞与に反映される仕組みを整えています。 - ■働きながらスキルアップできます ・オンライン研修「Schoo」「Udemy」利用(4,700講座以上) ・ビジネス研修(ラーニングエージェンシー)受講無料 ・資格取得支援制度(受験費用負担+合格お祝い金支給) ・キャリア相談・フォロー面談を定期実施 それぞれのペースに合わせて、無理なくスキルを伸ばせるよう支援しています。 「焦らず成長したい」人にも合った環境です。 - 一生懸命覚えて、ようやく現場に慣れた。 でも、次を考えると少し不安。 もしそんな気持ちがあるなら、 パートナーで一緒にスキルを積みながら落ち着いて成長していきませんか? 派手さではなく、安心できる環境で、着実に前へ進む。 それが、私たちのエンジニア育成スタイルです。 ※本求人は、株式会社パートナーに雇用され、クライアント先に常駐してさまざまなプロジェクトに参画する勤務形態となります。
交通・アクセス 銀座駅A1出口 徒歩2分、東銀座駅 徒歩30秒
月給230,000円以上 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 金額は経験・能力を考慮の上、決定します。 【 諸手当 】 ・通勤手当(上限月5万円) ・残業手当(超過分を全額支給) ・テレワーク手当(支給条件あり) ※給与支払い:当月末締め翌月15日払い 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇に変更なし
求めている人材 【必須条件】すべてに該当する方が対象です。 ・IT業界での実務経験6ヶ月以上(開発・テスト・運用保守など分野不問) ・Java/PHP/SQLのいずれかを使用した経験 ・東京支社に通勤が可能な方(リモートワークNG) ・日本語検定N2以上 ・日本語でコミュニケーションが取れる方 ・日本語で業務を遂行できる方 【以下の資格をお持ちの方は、歓迎します】 Java Bronze / Silver / PHP技術者L1~L3 / Ruby Silver 等の資格 【採用実績】 ・28歳女性(情報系学部の大学院卒、ITパスポート所持) ・27歳女性(4年生大学文系学部卒、Javaプログラミング認定資格所持)
株式会社朝日新聞社
SNS・衛星・地理・統計等の多様なデータを収集・分析・可視化してニュースコンテンツを制作。社内向け分析ツールや分析基盤の開発も担い、報道現場のデータ活用推進を技術面から一気通貫で支えます。
企業名 株式会社朝日新聞社 求人名 【データ分析エンジニア/データジャーナリズム担当】賞与年4回/リモート可 仕事の内容 SNS・衛星・地理・統計等の多様なデータを収集・分析・可視化してニュースコンテンツを制作。社内向け分析ツールや分析基盤の開発も担い、報道現場のデータ活用推進を技術面から一気通貫で支えます。 記者・デザイナーとチームを組み、議論をしながら、データジャーナリズムに関わるコンテンツの制作に企画段階から参画していただきます。日々必要なニュースに対して、スピード感を持って(時には腰を据えて)データの収集・分析・可視化を行い、結果を共有します。主に取材と記事の執筆は記者、データの分析はエンジニア、ビジュアライズはデザイナーが担当します。扱うデータは幅広く、特定の分野にとどまりません。 募集職種 【データ分析エンジニア/データジャーナリズム担当】賞与年4回/リモート可
月給500,000円~800,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥800,000 基本給¥310,000~¥450,000 固定残業代¥160,000~¥220,000 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:4回(6月、9月、12月、3月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれかの経験が必須】 ■Python・R・SQL等を用いたデータ分析の実務経験 ■または大規模データ処理・分析の実務経験 【歓迎】■受託データ分析案件での納品経験 ■テキスト分析・自然言語処理の経験 ■衛星データ・地理空間データ(GIS)分析経験 ■スクレイピング・APIによるデータ収集経験 ■データ可視化(ダッシュボード・インタラクティブ表現等)の経験 ■バックエンド・インフラ(AWS等)開発経験/社内ツール・分析基盤の開発経験/メディア業界経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社unerry
国内最大級のリアル行動データ基盤を提供する当社にて、UI/UXデザイナーをお任せします。自社サービス「Beacon Bank®」を基にした様々なプロダクトでご活躍いただくポジションです。
企業名 株式会社unerry 求人名 【UI/UXデザイナー】東証グロース上場/年休120日/リモートOK/安定&成長企業 仕事の内容 国内最大級のリアル行動データ基盤を提供する当社にて、UI/UXデザイナーをお任せします。自社サービス「Beacon Bank®」を基にした様々なプロダクトでご活躍いただくポジションです。 【具体的には】 ■Web、モバイルアプリを中心としたUI・UXデザイン ■顧客・市場ニーズにもとづく要件定義と仕様設計 ■ユーザーエクスペリエンス(UX)の最適化 ■市場動向と競合分析 ★日本最大級の位置情報ビッグデータなど、他にないアセットを活用した顧客体験に携われます 募集職種 【UI/UXデザイナー】東証グロース上場/年休120日/リモートOK/安定&成長企業
月給583,300円以上 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,300~ 基本給¥441,800~ 固定残業代¥141,500~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Web、アプリのUI/UXデザインの実務経験5年以上(Figma、XDなどプロダクトデザインに必要なツールを用いた実務経験) ■Web、アプリサービスの新規立ち上げに携わった経験 【歓迎】■ユーザーインタビューやユーザビリティテストの業務経験 ■位置情報関連サービスの業務経験 ■アドテク企業・データ分析企業・広告代理店・メディア企業・コンサルティング会社・ITシステムサービス企業等での勤務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
クラウド型電子カルテ新規導入数全国1位を誇る当社にて、顧客へ導入するシステム(クラウド型電子カルテ等)のシステム導入支援時などにおけるシステム周りのサポート業務を行っていただきます。
企業名 エムスリーソリューションズ株式会社 求人名 【社内システムサポートエンジニア/東京】自社内勤務/電子カルテシェアNo.1 仕事の内容 クラウド型電子カルテ新規導入数全国1位を誇る当社にて、顧客へ導入するシステム(クラウド型電子カルテ等)のシステム導入支援時などにおけるシステム周りのサポート業務を行っていただきます。 【詳細】1.製品受注後から納品まで:アカウント発行・システム導入支援サポート・データコンバート(他電子カルテからの切替の場合) 2.顧客への製品納品後:トラブルシューティング ※コールセンターでは解決できないシステムに関する問合せに対応 3.新製品発売や新機能追加時:マニュアル作成・システム動作検証 4.社内からの問合せ対応など。社員や医療機関様が円滑に業務を遂行できる様に各種サポートを行います 募集職種 【社内システムサポートエンジニア/東京】自社内勤務/電子カルテシェアNo.1
月給267,000円~468,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥267,000~ 基本給¥232,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★自社内勤務!【必須】SQLの知見・経験(研修での学習、オラクル等の資格、実務でのデータ抽出・分析など)/ITシステム導入・運用・開発における社内外での折衝・調整経験(社内SE、SES、SIer、ヘルプデスク等) 【未経験でも安心な教育・研修制度】 ・まずはアカウント発行等の作業から始め、徐々に業務知識を身に付けていける様、先輩社員が丁寧にサポートします。 ・マニュアルやFAQが用意されている為、知識を身に付けていく事が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
CTO室として、全社横断のAI利活用・DX推進および技術戦略の企画・立案を担い、業務効率化と付加価値創出の両立を、全社視点で実現していきます。
企業名 株式会社朝日新聞社 求人名 【AI利活用・DX推進エンジニア】賞与年4回/リモート可 仕事の内容 CTO室として、全社横断のAI利活用・DX推進および技術戦略の企画・立案を担い、業務効率化と付加価値創出の両立を、全社視点で実現していきます。 Copilot や ChatGPT / Gemini等を活用し、既存業務の生産性向上にとどまらず、アウトプットの高度化や新たな業務プロセス・業務スタイルの創出まで踏み込みます。安全性・ガバナンスを前提に、PoCの創出から全社展開・定着までを一貫して担い、社内にAI活用が定着する仕組みを構築します。本ポジションは構想・戦略立案にとどまらず、ツール選定・技術検証・導入推進といった実行フェーズまで一貫して関与いただく役割です。 募集職種 【AI利活用・DX推進エンジニア】賞与年4回/リモート可
必要な経験・能力等 【必須】以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・生成AI活用プロジェクトの企画・推進経験 ・IT/DX関連プロジェクトの企画・立案またはPM経験 ・生成AIや業務システムの技術検証・PoCを自ら手を動かして実施した経験 ・業務プロセスの可視化・再設計の実務経験 ■加えて、以下の志向をお持ちの方 ・企画にとどまらず、自ら技術検証・PoC・実装・全社展開・定着まで踏み込みたい方 ・企画と実行の両方を担うことにやりがいを感じる方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
オープンイノベーションをベースに様々な外部パートナーと連携し、将来の事業強化につながる要素技術・装置開発をマネジメント・実行して頂きます。海外パートナー企業との英語でのやり取りも頻繁に発生します。
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 N643【虎ノ門:本社】半導体製造・検査・計測装置開発のPM 仕事の内容 オープンイノベーションをベースに様々な外部パートナーと連携し、将来の事業強化につながる要素技術・装置開発をマネジメント・実行して頂きます。海外パートナー企業との英語でのやり取りも頻繁に発生します。 【業務詳細】外部と連携し、半導体製造・検査・計測装置における先端技術並びに要素試作装置開発のラピットプロトタイピングを実行するための、プロジェクトマネジメント担当です。 ■契約・発注業務 ■開発プロジェクトにおけるマイルストーンの設定 ■開発進捗・予算管理 ■会議ファシリテート ■開発計画の進捗管理・技術的リスク管理・関係者とのコミュニケーション(メール・会議含む) 募集職種 N643【虎ノ門:本社】半導体製造・検査・計測装置開発のPM
月給404,400円以上 想定年収 630万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥404,400~ 基本給¥315,900~ 固定残業代¥82,500~ 諸手当¥6,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】装置開発等のプロジェクトマネジメント(契約業務含む)経験のある方/ビジネスレベルの英語力をお持ちの方(TOEIC750点以上)/外部との連携等、コミュニケーションスキルがある方/出張対応ができる方 【歓迎】電子顕微鏡の基礎技術を学ぶ意欲のある方/何かしらの装置または半導体製造装置設計に関する経験および知識をお持ちの方 【働き方】本社出勤、外部連携先への出張、事業部(茨城県ひたちなか市)への出張、在宅勤務を必要に応じた形で、自身で計画を立て実行していただきます。また、海外とのやり取りが発生するため、状況に応じて業務開始時間などもご自身で調整いただいております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
一般社団法人メディカルアライアンス
【年収750万可】SQL経験活かす/休日数選べる/36-47
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:リサーチ/分析データサイエンティスト、リサーチ/分析データマイニング、経営企画 \年収750万円可×データ分析の司令塔/ 数十億円規模の事業データを扱いながら 経営の意思決定を“数字”で動かす仕事。 データ分析課のディレクター候補募集! ▼▼▼ 年間休日120日or110日から選択OK。 最大10連休+退職金+施術社割など 長く働ける待遇もしっかり揃っています◎ ❖初年度想定年収550万円~750万円❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 分析して終わる仕事ではありません。 自分が導き出したデータが経営判断に 活用され、事業の利益や成果につながる。 そんな手応えあるキャリアが手に入る! 「分析だけで終わる仕事は物足りない」 「もっと経営に近い場所で仕事がしたい」 「データ基盤から改善まで裁量を持ちたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 経験を活かせる環境+待遇もしっかり! ─────────────────── ✅月給42万2000円~58万5000円 ▶初年度想定年収550万円~750万円 ✅年間休日120日or110日から選択可能 ▶120日:土日祝休み ▶110日:シフト制 ✅最大10日間のリフレッシュ休暇あり ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅交通費支給(月3万円まで) ✅残業手当は規定により分単位で支給 ✅産前産後・育児休暇あり ✅介護休暇・休業&時短勤務制度あり ✅TCB施術社員割引あり ✅私服勤務OK&オフィスグリコ完備 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖メディカルアライアンスって? ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 自由診療を中心とする医療機関に対して クリニックの成長と医療の質向上を バックオフィスから支援する団体です。 最新テクノロジーとデータも活用しながら 医療サービスと業務効率の革新を目指します。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 経営層や事業部門と連携しながら データ基盤の構築から分析・BI環境整備、 各部署の業務自動化・効率化までを推進。 “全社の意思決定をデータで導く”こと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①データ基盤の設計・開発・運用 ────────────────── ▨BigQueryを中心としたDWHの設計・開発 ▨各種データソースからDWHへのデータ連携 ▨ETL/ELTの設計・運用 ▶分析するだけではなく、その土台となる データ基盤づくりから深く携われます。 ②BI環境の構築&データ分析 ────────────────── ▨BIダッシュボードの設計・構築・運用 ▨経営層からのデータ分析依頼への対応 ▨各事業部門からのデータ抽出依頼に対応 ▶Metabase・Looker Studio・Tableau等を 活用して、数字を“判断材料”へ変えます。 ③業務自動化・効率化を推進 ────────────────── ▨各部署が抱えている業務課題を把握 ▨Google Apps Scriptや各種APIを活用 ▨クラウドサービスによる業務自動化 ▶「この作業、もっと効率化できるのでは?」 そんな視点を実際の改善につなげられる◎ ④プロジェクト&チームをリード ────────────────── ▨関係部署との要件整理 ▨スケジュール調整・プロジェクト推進 ▨チームメンバーのレビュー・技術支援 ▨チーム内でのナレッジ共有 ▶技術だけに閉じず、周囲を巻き込みながら データ活用を前へ進めるポジションです。 ✅扱えるデータの幅も大きな魅力。 業務委託先である美容クリニックをはじめ さまざまな事業・クライアントの データ分析に携わることができます。 ✅さらに数十億円規模の事業運用に 関わるデータを扱える環境。 自分たちが提供した分析結果が 実際の事業運営や意思決定に活用され、 利益や成果へつながる実感があります。 ✅自主的な学習・スキルアップも評価。 専門性をさらに高めながら データ人材として一段上のキャリアを 目指したい方にもピッタリです◎ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 月給42万2000円~58万5000円。 想定年収は550万円~750万円なので 経験を活かした収入UPも狙える環境です。 役職給5万円も月給に含まれています。 経験・スキル・前職給与を考慮して決定。 待遇とキャリアの両方を高められます◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回募集するディレクターは採用予定1名。 全社のデータ活用を前へ進めていく 重要なポジションです。 気になる方はぜひお早めにご応募ください。
交通・アクセス 御成門駅より徒歩3分
月給422,000円~585,000円 給与詳細 基本給:月給 42万2000円 〜 58万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※役職給5万円を月給に含みます。 (代理の場合は2万5,000円) ※月給50万円を超える場合は固定残業45時間分を支給します。 (141,000円~150,000円) ※月給50万円未満は残業代を1分単位で支給します。 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
求めている人材 【必須条件】 ▨SQLを用いたデータ抽出・集計・分析の実務経験 ▨DWHやBIツールを活用した分析・レポーティング環境の構築、または運用経験 ▨事業部門のニーズをヒアリングし、データ活用・業務改善を要件整理から実行まで進めた経験 <歓迎条件> ▨Google Apps Script・Python・APIなどを活用した業務自動化、効率化の経験 ▨dbt・TROCCO・Airflowなどを用いたデータパイプライン構築、データ変換の経験 ▨Google Cloud・AWSなどのクラウド環境の構築、運用経験 ▨TerraformなどIaCを活用した環境構築・管理経験 ▨プロジェクトマネジメントやチームリードの経験 ▨部署を横断したプロジェクトの推進経験
公式自社サイト用のホテルページのコーディング(フロントエンド)をお任せします。ホテルページはヘッドレス仕様の構成で、CMSと連動して、表示部分はNuxt.js / Vue.js / EJS を用いて構築しております。
企業名 GENSEN HOLDINGS(大江戸温泉物語グループ)株式会社 求人名 Webコーダー/月間1,000万PV以上/自社ホテルサイト/旅のワクワクを技術で届ける 仕事の内容 公式自社サイト用のホテルページのコーディング(フロントエンド)をお任せします。ホテルページはヘッドレス仕様の構成で、CMSと連動して、表示部分はNuxt.js / Vue.js / EJS を用いて構築しております。 社内デザイナーがデザインしたランディングページを元に、 ガイドラインに沿ってコーディング・デバッグ・Gitでのコード・リリース管理をお願いします。 ■サイト構造設計:要求/要件を考慮し、ページの文章構造に沿ったWebコンテンツを開発 ■デバッグ・修正:ページの校正/デバッグを行い、Webサイトの課題/問題要因を検知し、修正・検証を実施 募集職種 Webコーダー/月間1,000万PV以上/自社ホテルサイト/旅のワクワクを技術で届ける
月給340,000円~400,000円 想定年収 470万円~554万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥400,000 基本給¥340,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与(年1回) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■アプリケーション開発におけるコーディング経験 ■MacOS環境での業務経験 【環境】Vue.js/Nuxt.js//CSS/JS/HTML/Git 【魅力】ヘッドレス構成やNuxt.js等、モダンな環境 ■自社サービスのため、自分の書いたコードがサイトの品質や予約率向上に直結する手応えを感じることができる。 ■クリエイターとして理想的な環境です。データ分析ツールも活用し、技術者として多角的な視点を養うことができる。 ■将来的にはABテストの施策、分析業務、ベンダーディレクションなどにも携わることができる環境。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
リモート可◆年休120日・土日祝休◆最先端のスキル・環境
求めている人材 【必須条件】 ・エンジニアの経験 (年数不問・経験の浅い方も歓迎)/ もしくはスクールや独学で学んだ経験 ※「JavaやPHPでの開発経験がある」 「テストや運用保守から開発へ ステップアップしたい」という方も 歓迎します! ・エンジニアとしてさらに成長したい、 上流工程に挑戦したい という熱意のある方 【歓迎条件】 ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 (※資格取得支援・手当制度あり!) ・基本情報技術者、AWS認定、 CCNAなどの資格取得に 前向きな方 (※資格取得支援・手当制度あり!) ・育成に力を入れている 環境で働きたい方 ・スキルをさらに磨きたい方 ・スキルに幅を持たせたい方 ・PL/PMを目指す方 ・経営や人事に興味のある方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆プロジェクト例◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経験や今後目指したい キャリアを考慮し、 最適なプロジェクトを 担当して頂けます。 ・Javaによる銀行向け Web為替システム開発 ・JSフレームワークでの AR・VRコンテンツ開発 ・ECパッケージ開発・保守 ・UiPathによるRPA開発 ・iOS・Androidアプリ開発 ・大手フードデリバリーの バックエンド開発 ・toC向けスマホアプリ開発 ・機械学習モデルの構築・ データエンジニアリング ・SQLによるデータ分析業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆環境◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Java(Spring Boot)、 JavaScript、MySQL、 AWS、Docker、Git、 GitHub Actions、 Swift、Kotlin、Flutter  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆求める人物像◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を止めない人 現状に満足せず、 新しい技術や知識を 学び続けられる人。 AI時代だからこそ、 自ら学び、変化を 楽しめる人を求めています。 挑戦を楽しめる人 「もっと成長したい」 「大きな役割に挑戦したい」 そんな想いを持ち、 一歩踏み出せる人を歓迎。 仲間と共に成長できる人 一人で成果を出すのではなく 仲間を尊重し、チームで 成果を生み出せる人。 システムを「つくる」だけ ではなく、お客様の課題を 理解し、最適な仕組みを 設計・実装できる 開発エンジニアを歓迎。 Web、アプリ、AIなど 技術の幅を広げながら、 将来的にはアーキテクト、 テックリード、PM/PMO等 多様なキャリアへ挑戦可能。
株式会社アサイン
新卒支援事業部における集客最大化のためチャネル設計から運用までを一貫してお任せします。Googleリスティング等を中心としたデジタル広告運用を軸に、事業成長に直結する集客施策をリードしていただきます。
企業名 株式会社アサイン 求人名 【デジタルマーケター】学生・新卒支援事業の集客最大化・広告運用 仕事の内容 新卒支援事業部における集客最大化のためチャネル設計から運用までを一貫してお任せします。Googleリスティング等を中心としたデジタル広告運用を軸に、事業成長に直結する集客施策をリードしていただきます。 【具体的な職務内容】(1) 月間数千万規模の広告予算管理および投資対効果(ROAS/CPA)の最適化(2) Meta・Googleリスティング等の広告運用およびクリエイティブの継続的改善(3) Google・アフィリエイト等を含む多角的な集客チャネルの設計・構築(4) 新卒支援事業部におけるオフラインイベントの企画・参画(5) ユーザー行動データの分析に基づいた、チャネルに縛られない新規施策の立案 募集職種 【デジタルマーケター】学生・新卒支援事業の集客最大化・広告運用
月給285,800円以上 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,800~ 基本給¥212,765~ 固定残業代¥73,035~を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】 ・広告代理店や事業会社のマーケティング組織において、複数チャネルの運用経験(目安:3年以上・運用金額1000万円以上/月) ■0→1環境:既存ルールの踏襲ではなく、更なる事業拡大に仕込み作りや専門性の向上など、自らの専門性の発揮や裁量を持つ機会が豊富です。 ■キャリア開発:自社の全プロフェッショナルの自己実現も支援するため、専門領域を飛び越え多角的なキャリア開発機会がございます。 ■ワンチーム体制:自社プロダクトを有し、社内に常駐するスタッフと共に最先端のマーケや社内DXノウハウを吸収、自らの業務品質を高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
JFEスチール株式会社
主にサイバーセキュリティに係る企画・推進、インシデント対応等の業務をお任せします。ITインフラを担当している基盤グループと連携しITインフラ整備、新技術導入推進等の業務をご担当頂くこともございます。
企業名 JFEスチール株式会社 求人名 【東京】社内SE(セキュリティ) ★ポジティブアクション求人・ハイクラス向け 仕事の内容 主にサイバーセキュリティに係る企画・推進、インシデント対応等の業務をお任せします。ITインフラを担当している基盤グループと連携しITインフラ整備、新技術導入推進等の業務をご担当頂くこともございます。 【業務詳細】 ・サイバーセキュリティに係わる施策の戦略企画・推進 ・セキュリティインシデント対応 ・ベンダー管理や提案内容・成果物の精査 ・自社状況・動向からの経営層に対する提案等 募集職種 【東京】社内SE(セキュリティ) ★ポジティブアクション求人・ハイクラス向け
月給400,000円以上 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【該当者歓迎】 ■ITインフラ(サーバー/ネットワーク/データベース)に関する経験者 ■一定規模以上のプロジェクトリーダー、マネジメント経験者 など 【魅力】DEI推進にて「なでしこ銘柄/女性活躍推進企業」に過去3回選出。エリア限定(リージョナル総合職)での勤務選択ができる制度、リモートワーク制度、コアレスフレックス制度(必ず勤務しなければならない時間帯を設けない制度)、借上げ社宅・住宅補助(最大10万円/月)など、働きやすい環境を整備しています ※各制度の適用に関して、当社規定による支給条件はございます(部署や担当業務などで異なる場合も有) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社リーディングマーク
『ミキワメAI』をご利用いただいている企業様の人事・組織戦略を最上流から変革するために、採用要件定義から選考設計、入社後の配置・育成・定着まで一気通貫で支援します。
企業名 株式会社リーディングマーク 求人名 【カスタマーサクセス】ツール活用にとどまらない支援ができる/導入数6,000社超 仕事の内容 『ミキワメAI』をご利用いただいている企業様の人事・組織戦略を最上流から変革するために、採用要件定義から選考設計、入社後の配置・育成・定着まで一気通貫で支援します。 『ミキワメAI』を基軸に、企業の組織変革における最前線で活躍できます。あなたの支援により、「科学的な採用基準ができ、ミスマッチが激減した」「入社後の配置・育成が最適化され、社員が活躍している」「離職率が30%削減された」という成果を創出。数百万人の働く人々の自己実現に貢献する、極めて社会的インパクトの大きい仕事です。 募集職種 【カスタマーサクセス】ツール活用にとどまらない支援ができる/導入数6,000社超
月給416,667円~666,666円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,667~¥666,666 基本給¥308,285~¥493,255 固定残業代¥108,382~¥173,411を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■人材業界での法人営業経験 ■事業会社での人事経験(採用、人事企画など) ■SaaSビジネスでのカスタマーサクセス経験 【魅力】■上場企業、急成長スタートアップ、老舗メーカー、IT企業など、業界・規模を問わず「人と組織」に本気で向き合う企業がクライアント。カウンターパートは人事部長、CHRO、経営者です。 ■他社が絶対に持ち得ない、心理学に基づく性格可視化技術と累計200万人の受検データ。さらに、社内には臨床心理士が在籍する「組織心理研究所」があり、組織人事コンサルティングファームと同等の知見を活かした提案が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
ミキワメAIをご利用企業様の、人事・組織戦略を最上流から変革するために、採用要件定義から選考設計、入社後の配置・育成・定着まで一気通貫で支援します。
企業名 株式会社リーディングマーク 求人名 【カスタマーサクセス】累計6,000社導入のHRサービス『ミキワメAI』/IPO準備中 仕事の内容 ミキワメAIをご利用企業様の、人事・組織戦略を最上流から変革するために、採用要件定義から選考設計、入社後の配置・育成・定着まで一気通貫で支援します。 ■人材業界では「クライアントの言う通りの要件で採用支援」が一般的ですが、当社では「本当に活躍する人材とは?」を、200万人のデータから科学的に定義します。 ■採用して終わりではなく、「誰をどこに配置すべきか」「どう育成すべきか」まで、性格データを基に提案します。 ■ミキワメウェルビーイングサーベイで従業員のコンディションをリアルタイム可視化し、離職リスクを早期発見・予防します。 募集職種 【カスタマーサクセス】累計6,000社導入のHRサービス『ミキワメAI』/IPO準備中
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■人材業界での法人営業経験(人材紹介のRAまたは両面、正社員領域での求人広告営業など) ■事業会社での人事経験(採用、人事企画など) ■SaaSビジネスでのカスタマーサクセス経験 【魅力】■上場企業、急成長スタートアップ、老舗メーカー、IT企業など、業界・規模を問わず「人と組織」に本気で向き合う企業がクライアント。カウンターパートは人事部長、CHRO、経営者です。 ■他社が絶対に持ち得ない、心理学に基づく性格可視化技術と累計200万人の受検データ。さらに、社内には臨床心理士が在籍する「組織心理研究所」があり、組織人事コンサルティングファームと同等の知見を活かした提案が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社メディカルシステムネットワーク
新しい物流事業における基幹システム(社内向け、社外向けWebアプリケーションなど)企画、開発、運用、保守業務全般をお任せします。
企業名 株式会社メディカルシステムネットワーク 求人名 【東京/エンジニア職】基幹システムの企画~開発管理、保守業務/転勤無 仕事の内容 新しい物流事業における基幹システム(社内向け、社外向けWebアプリケーションなど)企画、開発、運用、保守業務全般をお任せします。 【詳細】 ■システム企画、開発:現場や 事業の 問題点を 特定し 、システムベンダーと化計画を立案/協力し、要件定義から開発、導入までを一貫してリード/社内、社外向けシステム(販売管理、物流関連など)の設計と開発管理 ■プロジェクトマネジメント:開発プロジェクトの進捗、品質、課題の管理(プロジェクトリーダー業務)/既存システムや新規導入システムの保守・運用、ヘルプデスク対応 募集職種 【東京/エンジニア職】基幹システムの企画~開発管理、保守業務/転勤無
月給300,000円~460,000円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥460,000 基本給¥300,000~¥460,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■販売管理系システムのプロジェクトにおけるプロジェクトリーダー以上の経験 ■プログラム、データベースに関する深い知識と実務経験 ■Web、インフラの基礎知識(IP、HTTP、DNS、SMTPなどの主要なネットワークプロトコルに関する知識) ■HTML、CSS、JavaScriptなどWeb技術の概要理解 ■オンプレミスとクラウド環境の概要理解 学歴・資格 学歴:大学院 大学 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社日テレWands
日テレグループのIT戦略を担う当社にて、放送に不可欠な基幹システムの運用・保守を担当。サービスデスクから仕様検討、ベンダー管理まで携わり、放送の安定稼働とDXを支える重要な役割。
企業名 株式会社日テレWands 求人名 【ITサービスエンジニア】日テレ系基幹システムに携わる/在宅8割・フレックス 仕事の内容 日テレグループのIT戦略を担う当社にて、放送に不可欠な基幹システムの運用・保守を担当。サービスデスクから仕様検討、ベンダー管理まで携わり、放送の安定稼働とDXを支える重要な役割。 ■NNS標準営放システムのサービスデスク業務(問合せ対応、メンテ等) ■システム改修における仕様検討、ベンダー管理、テスト対応 ■チーム運営支援 【仕事の魅力】日本テレビ系列全体の放送を支える責任ある業務です。改善提案も歓迎される風土があり、最新のJavaやAWS等の環境でスキルを高められます。 募集職種 【ITサービスエンジニア】日テレ系基幹システムに携わる/在宅8割・フレックス
月給296,000円~424,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥296,000~¥424,000 基本給¥251,000~¥349,000 諸手当¥45,000~¥75,000を含む/月 ■賞与実績:年4回(業績連動、四半期ごと) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■業務システムの運用・保守経験(2年以上) 日本テレビ系列の放送を支えるという強い責任感を持ち、チームで連携し自ら運用の改善提案を行いたい意欲ある方を歓迎。 【当社の魅力】日本テレビのIT戦略子会社として、全国の放送網を支える社会的影響力の大きな基幹システム運用に携われます。在宅率約8割、フレックス制導入でワークライフバランスも抜群。日テレ社員食堂やジム割引、四半期賞与など手厚い待遇も完備。安定基盤で放送DXを推進し、自ら運用の最適化を提案・実行できる醍醐味があります。腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社マイナビ 銀座オフィス
✅年間休日127日 ✅20代年収例:450万円以上|企業の採用を支えるシステム導入サポート
仕事内容: ⏩年間休日127日 ⏩完全週休2日制・土日休み ⏩「新卒採用」に関わる仕事! マイナビの採用管理システム 「アクセスオンラインキャリア」を 導入されている企業様へ、 活用促進と課題解決を提案! お問い合わせ対応からスタートし、 徐々に企業の採用課題に合わせた提案や 運用改善まで手厚く伴走していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅具体的には… ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「アクセスオンラインキャリア」 導入・運用を支えるカスタマーサポート ◆既存顧客対応 ◆営業と連携した提案サポート ◆採用課題のヒアリング、改善提案 ◆販促・提案資料などの作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは先輩と一緒に お問い合わせ対応や 既存フォローからスタート! 研修やOJTで基礎をしっかり学び、 半年を目処に 新しい案件の提案・運用まで 少しずつ幅を広げていけます◎
アクセス: 東京メトロ「東銀座駅」徒歩1分 東京メトロ「銀座駅」徒歩5分
[勤務地:東京都中央区銀座]
月給358,000円~500,000円 給与: 【初年度想定年収】 ◆430万円~600万円 ※年2回の賞与含む ※職務経験を考慮のうえ決定 【モデル年収】 中途入社2年/一般社員/26歳 ◆450万円~550万円 中途入社5年/課長職/30歳 ◆600万円~750万円 中途入社8年/部長職/35歳 ◆800万円~950万円
求める人材: 【必須条件】 ・短大専門卒以上 ・社会人経験1年以上 ・BtoBでの何かしらの実務経験 ▼基本的なPCスキルがある方 ・Excel(データ集計) ・PowerPoint(提案書作成) 【こんな経験を活かせます!】 ・法人営業 ・コンサルティング営業 ・BtoBでのコミュニケーション ・プレゼンテーションスキル ・人材業界(人材営業/制作など) ・人材紹介のRA/CA ・採用管理システムの利用経験 ・人事実務
タレントパレットを導入いただいたエンタープライズ顧客の専任窓口として、定期的なリレーション構築や活用提案、アップセル・クロスセルをご担当いただきます。
企業名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング 求人名 【東京/カスタマーサクセス】継続率99.6%/エンプラ担当/タレントパレット 仕事の内容 タレントパレットを導入いただいたエンタープライズ顧客の専任窓口として、定期的なリレーション構築や活用提案、アップセル・クロスセルをご担当いただきます。 【業務内容】■ 1人あたり20~50社のエンタープライズ企業を担当し、顧客が実現したい施策に対してタレントパレットの機能活用や管理方法を提案します。新機能の押し売りではなく、顧客の課題に沿ったした提案を通じ、アップセル・クロスセルを用いた利用単価の引き上げを目指します。 募集職種 【東京/カスタマーサクセス】継続率99.6%/エンプラ担当/タレントパレット
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■人材関連の業務経験(求人媒体の営業、人材紹介会社のRA、人事など) ■無形商材の法人営業経験 【魅力】■継続率99.6%を誇るプロダクトにおいて、エンタープライズ企業の課題解決に最前線で向き合えます。課題に応じテクニカルサポートや有償コンサルタントと連携してチームで顧客を支援する体制があり、顧客の「科学的人事」の実現に向けた中長期的なパートナーとして介在価値を発揮できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ネクスタ
◆自社プロダクトであるSaaS「SmartF」の受注が決まったお客さまに対して、経営課題や業務課題をヒアリングし、導入に向けてプロジェクト推進していくポジションとなります。
企業名 株式会社ネクスタ 求人名 【東京】導入コンサルタント/SaaS導入支援/業務改善/リモートOK/IPO目指す 仕事の内容 ◆自社プロダクトであるSaaS「SmartF」の受注が決まったお客さまに対して、経営課題や業務課題をヒアリングし、導入に向けてプロジェクト推進していくポジションとなります。 システムは、導入して利用できて初めて価値を発揮します。お客さまがシステムを活用し、課題解決ができるよう伴走してくことがミッションです。◆システム導入に向けた経営・業務課題のヒアリング ◆業務改善提案や業務フローに応じたシステム設定 ◆システム導入のPM業務(プロジェクトマネジメント) ◆現場への運用説明・マニュアル構築 ◆機能開発に向けたFBと案件管理(バックログ管理) 等 募集職種 【東京】導入コンサルタント/SaaS導入支援/業務改善/リモートOK/IPO目指す
月給392,860円~535,710円 想定年収 550万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥392,860~¥535,710 基本給¥290,670~¥396,360 固定残業代¥102,190~¥139,350を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■無形の法人営業経験 ■製造業での生産管理業務のご経験 ■システム・ソフトウェアのPM・コンサルティング・CS経験 ■システム・ソフトウェアの法人営業経験 【魅力】◇ただシステムを導入するのではなく、業務改善から携わり本質的な改善に関わることが可能 ◇製造業の業務・DXにおける圧倒的に解像度の高い知見を得ることが可能 (製造業DXコンサルタントとして独立できるレベル) ◇スタートアップの急拡大フェーズから参画し、組織づくりや仕組づくりに携われる◇リモート/フレックスを活用した柔軟性の高い働き方が可能 ◇リーダー/マネージャー陣も含めたSO制度もあり! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社電通デジタル
サービス・商品のUXデザイン。ビジュアルのデザインだけでなく、インタビューやテスト運用(プロトタイピング)を通してUXの最適化を追及、人間中心設計によってサービス・商品のUXを向上させ、企業・ブランドの価
企業名 株式会社電通デジタル 求人名 UI/UXデザイナー(配属:XC1) 仕事の内容 サービス・商品のUXデザイン。ビジュアルのデザインだけでなく、インタビューやテスト運用(プロトタイピング)を通してUXの最適化を追及、人間中心設計によってサービス・商品のUXを向上させ、企業・ブランドの価 値(CX/BX)へ寄与するために活動していただきます。クライアントのデジタル技術を活用した体験設計に携わり、デザインリサーチによる調査・分析、コンセプトメイキングからプランニングをリード、モノづくり・コトづくりをおこなっていただきます。 【詳細】■デザインリサーチ■インターフェイスデザイン■プロトタイピング&ユーザテスト■資料作成やプレゼンテーション、クライアント折衝 募集職種 UI/UXデザイナー(配属:XC1)
月給370,225円以上 想定年収 500万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥370,225~ 基本給¥288,000~ 固定残業代¥78,225~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3月・9月)■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■UXデザインの実務経験■デザインツール(例:Figma、InVision、Adobe XD)の使用経験■ユーザーニーズに基づいたデザイン思考■数千ページを超える大規模サイトのサイト・画面設計経験 【歓迎】■人間中心設計(HCD)プロセスの経験■アクセシビリティに関する知識■下記のようなCMS製品を使った大規模サイト構築のプロジェクトリード及び提案経験 ※AEM、Sitecore、Drupal等 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒136-0075東京都江東区新砂
ペガトロン・ジャパン株式会社
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
〒100-0000東京都千代田区
アルティウスリンク株式会社/1260903290
東京都中央区日本橋本町
中野化学株式会社
〒101-0032東京都千代田区岩本町
株式会社マリタイムデーリーニュース社
〒162-0814東京都新宿区新小川町
株式会社声の教育社
東京都千代田区神田須田町
シンクヘルス株式会社