東京、中央区、その他専門職の求人・転職情報

新宿／最大時給2400円／完全週休2日/オープニング♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：カスタマーサクセスマネージャー、アウトバウンドコールスタッフ、スーパーバイザー/ラウンダー 大手生命保険サービスのご案内をする コールセンターのお仕事です！ 新フロアオープンに向けた【オープニングスタッフ】の募集です♪ 12月から開始する新規案件です！ ＜具体的には＞ 1、電話をかける 2、サービス内容をマニュアル通りに話す 3、話した内容を入力 これを繰り返すだけです！ お電話の相手は、ご契約中の方へのお電話なので安心♪ 経験やスキルにより、 ＜オペレーター業務＞ ＜SV業務＞ をご用意しております。 ・生命保険の募集経験がある方 ・商材問わず、電話での営業経験がある方 上記のいずれかの経験がある方を募集しています！ これまでの経験を活かしつつ お客様の気持ちに寄り添った対応を お願いしたいと思います！ マニュアルや丁寧な事前研修をご用意しております。 保険の知識や資格がなくても、 入社後に研修を行うのでご安心下さい！ ／ 都心！駅近通勤ラクラク♪ ＼ 勤務地：新宿区西新宿4丁目 「初台駅」徒歩5分！ 「都庁前駅」「西新宿五丁目駅」徒歩10分！ 「新宿駅」も徒歩圏内！ 通勤便利な好立地で オフィスワーク始めませんか？ アクセスのよさはもちろん、 ショッピングや食事など 仕事後も楽しめるような立地です！ 夕飯のお買い物だって 仕事帰りにできちゃいます！

【経理経験3年〜｜キャリアの幅が広がる】茅場町駅すぐ｜バックオフィスの中核｜土日祝休み

仕事内容: 【会社の土台を、数字でつくる】 全国4,000院超に歯科電子カルテを届ける、株式会社オプテック。 会社の土台を支えるバックオフィスを、経理を中心にお任せします。 数字の管理だけでなく、総務・営業事務まで横断的に関われるポジションです。 少数精鋭だからこそ、あなたの一手が会社の成長にそのまま効きます。 【具体的な業務内容】 ・日常経理（仕訳・記帳・売掛／買掛管理・経費精算） ・月次・年次決算の補助 ・請求書・支払業務、入出金管理 ・総務業務（備品・契約・オフィス管理、各種庶務） ・営業事務（資料作成、契約書・書類管理、日程調整サポート） 【組織・体制】 少数精鋭のバックオフィス。 経営陣との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です。 【この仕事の魅力】 ・経理を軸に、総務・営業事務まで管理部門を幅広く経験できる ・成長フェーズならではの「仕組みづくり」に関われる ・全国4,000院超の医療DX事業を、経理数値の面から支えられる

仕事内容: 1. 会社の銀行口座および現金の管理 2. 日常的な入出金管理、資金取引の照合および帳簿記録 3. 前受金、売掛金、未収金等の管理 4. 投資用不動産に関する賃料入金、賃料照合および収支記録 5. 従業員の勤怠集計、給与支給に関する業務 6. 社会保険、厚生年金、労働保険、年末調整および各種税金の納付管理 7. 税理士との連携、年度決算・申告に必要な資料の整理 8. 社内財務制度および管理フローの整備補助 9. その他、会社が指示する財務および管理関連業務

【賃貸マンション管理の経験を活かして働きませんか？】伊藤忠グループ／年間賞与5カ月以上／フレックス制／福利厚生充実

仕事内容 賃貸マンション管理グループ（レジデンシャルグループ）にて 物件オーナー様、利用者様の総合支援また関係業者様との関連業務を担っていただくお仕事です。 【賃貸管理業務】 ・オーナー様、お住まいの方との窓口業務 ・建物共有部・居室内の設備機器の管理業務 ・月次レポートチェック・報告書の作成業務など

仕事内容 食品や環境の「安心・安全」を支えるお仕事です。 検査スタッフのサポート役として、食品サンプルの準備やデータ入力などをお任せします。 【具体的には】 ■ 検査で使用する器具の洗浄・セッティング ■ 検査を行う食品の仕分けや準備 ■ 検査に使用する薬品の計量サポート ■ 検査データや書類の整理 ■ PCへのデータ入力 など ※専門的な検査業務はありません。 【未経験でも安心】 入社後はOJT形式で業務をレクチャー。 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、 未経験の方やブランクがある方も安心してスタートできます。 まずはシンプルな作業からお任せします。 【働きやすい環境】 ■ チーム制で業務を進行 ■ 分からないことはすぐ相談可能 ■ お休みの相談もしやすい環境 ■ 時短勤務相談OK 【キャリアアップも可能】 業務に慣れてきたら、担当する仕事の幅を広げることも可能です。 経験やスキルに応じて、より裁量の大きな業務をお任せすることがあります。 その場合は時給アップも目指せますよ。 【こんな方におすすめ】 ・ コツコツ作業が好き ・ 食品に関わる仕事に興味がある ・ 久しぶりの仕事復帰を考えている ・ 家庭と両立しながら働きたい ・ 安定した環境で長く働きたい

遺跡発掘現場での内勤スタッフ（内勤業務）募集！時給1460円★あなたの得意が活かせます！

募集要項 職種 遺跡発掘現場での内勤スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 遺構や造物のデジタルトレースやデータ入力作業

「営業経験者」積極採用中/20代30代活躍/残業月5H

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、広告/メディア法人営業、カスタマーサクセスマネージャー ・「Web広告・マーケティング」の専門知識を身につけられる ・残業月5時間以内、完全週休2日制（土日）、転勤なしでプライベートも充実 ・営業経験を活かし、将来的にマネジメント（メンバー育成など）にも挑戦可能 ・入社後1ヶ月の集中トレーニングや定期的な研修があり、未経験分野でも安心 ＝＝＝ニーズが増え続けるデジタルマーケティング領域＝＝＝ 企業がPR、広報を行う上で欠かせないのがデジタルマーケティング。 契約の都合上、具体的な名前は公表ができませんが、 20代を中心に日本国内でも急拡大中のSNSの広告を提案するポジションです。 ＜営業経験者にとっての魅力＞ ●市場価値の高いWeb広告スキル 昨今、注目を浴びているデジタル技術の一端でもある 「Webマーケティング」や「Web広告」の知識を身につけることが可能です。 ●培った営業経験を存分に活かせる お客様への提案などはもちろん、 慣れてきたらメンバーの育成や組織のマネジメントなどにも挑戦可能。 マネジメント力を磨けます。 ●インセンティブ制度あり チーム内ランキングで上位になった社員へインセンティブをお渡しします。 （今後変更の可能性あり） ＜仕事内容＞ 国内で急拡大中のSNSプラットフォームにおける 広告インサイドセールスをお願いします。 ※インサイドセールスについて 簡単に言うと、外にでて「お客様の会社に訪問をしない」営業。 職場や自宅から電話やメールで連絡をとるスタイルです。 〜具体的には〜 お客様（中小企業の広告主・広告代理店など）へのメール送信や アウトバウンド電話発信をお願いします。 （Google Meetを通じてクライアントと商談コール実施） 各種行動はSalesforce上に入力いただきます。 また、商材やツールのアップデートや営業スキルについてのトレーニングなどを定期的に行っています。 ＜入社後の研修＞ 入社後1ヶ月間は特別なトレーニングプログラムも用意しています。 定期的に広告の商品や、営業の仕方も学べるトレーニングを受けられます。 当社は研修制度や豊富なトレーニングが用意されいているので、 身につけたい知識やスキルも積極的に身につけられます。 ＜環境について＞ ●完全週休2日制（土日） ●残業5h以内でプライベートも充実 ●転勤なし ●正社員登用あり ●服装自由 ●ネイルOK ●家事との両立、家庭と両立可能 ※女性男性問わず活躍中

会社の土台を、正確な実務で支える。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務、人事事務、総務事務 私たちは、スマホアクセサリー業界で 成長を続けている企業です。 あなたには以下の業務を お願いしたいと考えています。 ◆経費／請求書処理補助 ◆勤怠データ取りまとめ補助 ◆採用関連の日程調整・書類管理補助 ◆総務庶務 （備品、郵便、来客・電話一次対応） ◆台帳更新、ファイリング、定型書類作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな会社です 業界No.1を目指し、常に新しい挑戦を続けています。 新しいアイデアやアプローチを歓迎する文化が 根付いており、個々の意見が大切にされる職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事のやりがい 成長企業の中核を担うポジションで、 ものづくりの現場を自らの手で より良くしていくやりがいがあります。

【残業ほぼなし×土日祝休み】服装自由／経理・事務経験を活かせるバックオフィス業務／メリハリをつけて働ける

仕事内容: ☆放送・配信業界を支える企業のバックオフィス業務☆ テレビ局の報道番組やスポーツ中継、ネットライブ配信など、映像伝送機器・通信サービスを提供する専門企業のバックオフィス業務全般をお任せします。 少人数組織だからこそ、営業担当や現場スタッフとスムーズに連携を取りながら、裁量を持って効率的に業務を進められる環境です。 【具体的な業務】 〇 経理業務 * 請求書の発行・発送・管理、入金消込 * 営業メンバーの経費精算チェック・領収書管理 * 会計ソフトへの仕訳入力・補助 〇 総務・営業サポート業務 * 見積書や発注書など各種帳票の作成・確認 * 機材発送の手配・管理、備品発注 * 来客、電話、メール、社内チャットツールの対応 * 社内や弊社が運営するレンタルスペースの清掃、環境整備

未経験から始めるものづくり！土日祝休みで私生活も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、広告制作進行管理、営業事務 ✨弊社のアピールポイント✨ ✅土日休み＆有休取得80％超！ ✅安定した業績の安全経営！ ✅過去20年以上に渡り年2回の賞与実績◎ ✅未経験でも成長できる環境◎ ✅優良申告法人認定企業！ ✅4路線利用可で駅近の職場◎ こんにちは♪ 株式会社ミズカミの採用担当です。 博物館の展示やオフィスの内装、 お店の広告など、 街のさまざまな場所を彩るグラフィック。 その製作から取り付けまでを支えるのが、 私たちのミッションです✨ ⭐例えば、こんなものを手がけています ・博物館・ミュージアム、資料館の展示グラフィック ・オフィスの壁面を彩る内装グラフィックや案内サイン ・窓やガラスに貼る印刷フィルム ・量販店の売場を演出する広告・装飾グラフィック こうした多彩なモノづくりが、 予定通りスムーズに形になるよう、 「裏方」として全体を調整し、 支えていく役割が必要不可欠です◎ そこで今回あなたにお任せしたいのが、 まさにこの進行を担っていただく 【製作進行管理・営業サポート】のお仕事です！ ⭐どんなお仕事？ 営業担当や社内の製作スタッフ、 協力会社と連携しながら、 「何を・いつまでに・どこへ届けるか」 を確認し、完成までのスケジュールを 調整・管理していくお仕事です◎ 広告・展示グラフィック業界が初めての方も大歓迎！ 人と話すことや段取りを組むのが好きな方、 ものづくりに興味がある方に 向いているポジションです✨ ✅具体的な業務の流れ もう少し詳しくお伝えしますね！ 【1】ご依頼・データ内容の確認 お客様や営業担当から届いた 印刷用データや依頼内容を確認。 サイズや素材、期限などを把握します。 【2】社内製作スタッフへの手配 社内の製作スタッフ（印刷担当など）へ 作業の指示や手配を行い、 進み具合をこまめに確認します。 【3】協力会社への手配 必要な材料を発注したり、 現場で取り付け作業を行ってくれる 協力会社（職人さんなど）を手配します。 【4】スケジュール調整・進行管理 納品や取り付けが無事に終わるよう、 無理のないスケジュールを組み立て、 全体の進行を管理します。 【5】営業担当のサポート業務 打ち合わせ用の資料を準備したり、 電話やメールでの連絡対応を行って、 営業メンバーを裏から支えます◎ ✨このお仕事のやりがい 大型の印刷機や加工機でつくられる 多彩な製作物を、 関係するスタッフと協力しながら 完成へとつなげていきます◎ 自分が関わったものが 実際の施設や店舗に設置され、 多くの人の目に触れる 大きなやりがいがありますよ♪ ⭐入社後の流れ 入社後は、専門用語や仕事の流れを 覚えるところからスタートします！ まずは先輩のサポートを通じて、 材料の手配やスケジュール確認など、 少しずつできる仕事を増やしましょう◎ 分からないことを確認し、 周囲と相談しながら進められれば大丈夫。 未経験からゆっくり成長できる環境ですよ♪ ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1983年の設立以来、着実に成長中。 多彩な広告物の企画から制作、 設置までを一貫して手がけています。 過去20年以上の賞与支給実績があり、 安心して長く働ける環境です

経験者必見！✅年間休日125日以上✅時差出勤制度有！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、その他生産/物流/品質管理コンサルタント、商品企画 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生産管理・商品開発の一員として、 あなたの強みを最大限に活かせる フィールドでご活躍いただきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⭐ジャンルを横断したオリジナルプロダクト⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちSTRIDEでは、スポーツ・アウトドアを中心に、 ライフスタイルや食品まで、ジャンルを横断した 多彩なプロダクトを手がけています。 今回募集するのは、商品を形にし、 ブランドの価値として市場へ届ける 「生産管理・商品開発」ポジションです。 自社オリジナル商品を中心とした 新商品の企画設計から、サンプル評価、 工場との折衝、原価設計、生産・在庫計画、 法令対応、販売計画まで。 モノづくりの上流から下流まで広く関わりながら、 ブランドにふさわしい商品を育てていく 重要な役割を担っていただきます。 ご入社後は、生産管理・商品開発の担当として、 商品企画から生産進行、在庫計画、販売計画まで 一連の業務に携わっていただきます。 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ジャンルを横断した商品開発に携われる スポーツ・アウトドア、ライフスタイル、食品まで。 ✅ 変化に強い、スピード感のある環境 世の中の動きや市場の変化をとらえ、 アイデアをすばやく形にできる環境です ✅ 広い裁量のもとでプロジェクトを推進できる 決まった型に当てはめるのではなく、自ら考え、 責任を持ってモノづくりを前に進められます ✅ 商品企画から生産管理、販売計画まで一気通貫で関われる 一部分だけではなく、商品の立ち上げから 市場投入まで幅広く携われるポジションです ✅ ブランドの価値づくりに直結するやりがい ただ製造を管理するだけでなく、 ブランドに合った新商品を提案し 価値を育てる仕事です ⭐生産管理・商品開発の仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STRIDEの生産管理は、決まったものをただ流す進行管理ではありません。 素材・仕様の検討から工場とのやりとり、コスト・納期・品質のコントロールまで、 「どうつくり、どう間に合わせ、どう届けるか」 を自ら組み立てていくポジションです。 そして、生産の現場で培った知見をもとに 「こんな商品があったらいい」を自ら提案し、形にしていくことも期待しています。 市場やブランドの方向性をふまえた企画から、量産・納品までを一気通貫で担う。 商品を見る目と、現場を動かす実行力の両方が育つ仕事です。 ＜主な業務＞ ・新商品の企画設計 ・サンプル評価、修正指示 ・工場との仕様調整、原価交渉 ・上代設計 ・生産進捗管理 ・生産数量および在庫計画の立案 ・発注管理 ・品質表示、輸出入に関する法令対応 ・市場調査、コンセプト立案 ・販売計画の策定 ・ブランドに合った新商品の提案、開発 ⭐この仕事の面白さ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STRIDEでは、特定ジャンルに限定されない 商品づくりに関われるため、 固定観念にとらわれず幅広い発想を 活かすことができます。 スポーツ・アウトドア領域で培った視点を ライフスタイル商品に活かしたり、 食品分野の知見を新しい商品企画に応用したりと、 ジャンルを越えた掛け合わせから 新しい価値を生み出せるのが、この仕事の大きな魅力です。 また、少数精鋭の組織だからこそ、意思決定が早く、 自分の提案が形になるスピードも速い環境です。 企画だけ、管理だけにとどまらず、 自分の仕事が商品として 世の中に出ていく手応えを感じられます。 ⭐教育・サポート体制⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社後は、担当ブランドや商品知識、 業務フローなどを段階的に習得 ◆実務を通じて、企画・生産・在庫・販売まで 幅広い視点を身につけられる環境 ◆少数精鋭ならではの距離の近さがあり、 周囲と連携しながらスピーディーに成長できます ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フラットな組織で、年次や役職に関係なく 意見を出しやすい環境です。 一人ひとりが大きな裁量を持ちながらも、 チームで相談し合い、より良い商品づくりを目指しています。 変化を前向きに楽しみながら、 ブランドと事業の成長に 向き合える方にぴったりの環境です。 ⭐STRIDEを深く知る！Staff stories⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「どんな仲間と一緒に働くの？」 「実際の仕事や職場の雰囲気を知りたい！」 そんな方はぜひ、STRIDE公式HPに掲載されている 【Staff stories】をご覧ください。 現場で活躍するメンバーの想いや、 日々の仕事、アウトドアを楽しみながら働く様子を リアルに紹介しています。 👉【Staff stories】はこちら https://stridegroup.jp/journal-cat/staff-stories/

未経験OK⭐年間休日124日以上◎人生の節目に寄り添う仕事⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：行政書士補助、その他冠婚葬祭スタッフ、保険個人営業 F&Partnersグループ ～士業のワンストップサービスを展開～ ＼＼ 求人のPOINT ／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨ 飛び込み営業・新規アポ取りの 架電業務一切なし！ ✨ 昇給・賞与 年２回！ ✨ がんばりはしっかり評価に反映！ ✨ 未経験でも安心の教育体制あり ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相続や生前対策でお悩みの お客様に寄り添いながら、 お手続きをサポートします。 “相続”は避けては通れないこと。 そして、遺された方々の 大きな転機でもあります。 「わからないことばかり… 誰かに相談したい」 そんな方のお話を伺い、 寄り添うのが私たちの役目。 相続面談員は、お客様の 人生の支えになれる仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 相続相談を希望された お客様のご自宅訪問 ✅ ご状況をヒアリング （不動産・預貯金・遺言書など） ✅ 最適な支援内容をご提案 ✅ 社内システムに お客様情報を入力 お客様の想いに寄り添い、 “ご成約”という最良のかたちへ つなぐことがミッションです。 ※訪問日時は 専門スタッフが設定。 お客様対応に専念できます。 ＜提案内容は…＞ 「相続の手続きサポート」 「生前の手続きサポート」 などさまざま。 弊社では行政書士、税理士、社労士など 士業に関する事業を幅広く展開しており、 お客様のお困りごとを ワンストップで解決できる 協力体制を構築しております。 ⭐お客様1人1人に寄り添える⭐ 1日の訪問件数は多くても2件。 自動車または公共交通機関で移動します。 面談時間は1件1～2時間程度です。 ⭐ヒアリングシートの活用可能⭐ 相続手続きにおける支援内容を 漏れなく確認できる ヒアリングシートをご用意。 ＜会社の特徴＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩ 8割以上が未経験からのスタート！ ⏩ 充実した教育制度あり！ ⏩ 20代～40代の幅広い年齢層が活躍中！ ⏩ 入社1年でマネージャーになった 社員もいる成長環境

未経験OK✨昨年度年休134日✅残業月平均5h！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ＼＼この求人のポイント／／ ★未経験OK◎知識・経験がなくても 丁寧なサポート体制があるので安心！ ★一生ものの資格取得支援有◎キャリアUPも実現！ ★賞与年2回・昇給年1回の支給あり！ ★マイカー、バイク通勤大歓迎！ ★直行直帰OK◎残業少なめ！ ✅具体的な業務内容 ―――――――――――― コンクリート工場や打設現場で、生コンクリート の固さや空気量、水分量などのデータをもと（測定することもあり）に、 品質基準に達しているかを試験・管理・連絡・調整する 業務です。あまり募集の少ないニッチ職種です。 コンクリートは生き物と同じで技術的にも面白く、興味深いものです。 社会のインフラに必須で社会貢献性も抜群！ 【研修制度について】 未経験の方でも安心して働いていただけ るよう、丁寧な指導体制を整えています。 コンクリートの知識や経験がなくても 問題ありません！ 【キャリアアップ支援】 一生ものの、各種業務資格の取得を会社が バックアップします。 【働き方について】 現場終了次第、直行直帰可能です。 就業場所は自宅になるべく近い、首都圏近郊の各生コン 工場及び現場がメインとなります。 ▶勤務地 神奈川県、東京都、千葉県、 埼玉県の各生コン工場や実験室等 ✅会社について ―――――――――――― 当社は生コンクリートの試験・品質管理 に関する業務を行う会社です。 生コン工場や打設現場などで、生コンク リートの品質管理を通じて、建設現場の 品質と安全を支える重要な役割を担って います。

仕事内容: ＼企業の未来を、資金調達から支える／ 新商品開発や設備投資、社内DXなど、企業が抱える経営課題に向き合う仕事です。最適な公的支援制度を提案し、申請サポートから資金調達の実行まで支援します。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅ 経営者と直接向き合い、課題解決を支援 ✅ 事業計画づくりを通じて企業の未来に貢献 ✅ ディープテックをはじめ幅広い業界を支援 ✅ 半年間の座学・OJT研修で未経験からコンサルのプロへ ✅ さまざまな業界出身のメンバーが活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 会社は過去最高の売上・利益を達成！さらなる事業拡大に向けた募集 ✨ 給与改定と賞与が年2回あって安心 ✨ 土日祝休み＆年間休日125日。入社時には特別休暇を3日付与 ✨ 時差出勤制度＆時間単位で有給取得OK ✨ オフィスカジュアルOK＆駅から徒歩5分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━┓ ◆具体的な仕事内容◆ ┗━━━━━━━━┛ 企業の経営状況や戦略を伺い、課題解決につながる支援制度や資金調達までの道筋を提案します。 【主な業務内容】 ▷ 経営課題や事業状況のヒアリング 経営者との対話を通じて、企業の現状や目指す姿を把握します。 ▷ 支援制度・資金調達の提案 補助金や融資などから、課題に合った選択肢とロードマップを提案します。 ▷ 申請書類の作成サポート 事業計画書をはじめとする各種申請書類の作成を支援します。 ▷ 資金調達の実行までサポート 提案や書類作成にとどまらず、資金調達の実現まで伴走します。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 経営者との対話を通じて、経営のリアルな現場を知る ✅ 経営視点・市場分析力・戦略的思考力を実践の中で身につけられる ✅ 企業の挑戦を支え、新しい技術やサービスの誕生に貢献できる ┏━━━━━━━┓ ◆支援事例の一例◆ ┗━━━━━━━┛ ・認知症の治療法研究 ・ロケットの燃料開発 など 優れた研究開発のノウハウがありながら、資金調達に課題を抱える企業をサポート。公的資金を必要とする企業へ届けることで、社会をより良くする技術やサービスの実現を後押しします。 ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 半年間の座学・OJT研修あり 補助金・助成金・融資などの公的制度や、資金調達までの流れを基礎から学べます。 ✅ チームのサポートを受けながら成長 最初の1〜2年は、事業計画の策定支援から担当。実務を通じて必要な知識やノウハウを身につけます。 当社の社員全員が未経験スタートです。社内での教育体制を整えていますので、未経験でも安心してご応募ください。 ┏━━━━━━━┓ ◆成長・キャリア◆ ┗━━━━━━━┛ 社内の意見を取り入れた人事制度により、フェーズごとに求められるスキルマップが明確です。 今の自分の立ち位置や次の目標を把握しながら、着実にスキルアップできます。 頑張りや成果は年2回の査定できちんと還元。

設立30年以上の安定企業✅未経験から国家資格取得が目指せる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 設備の巡回・検針、業者立ち合い等をお任せします！ ～具体的には～ 1日1～2件現場を回り、電気、水道、ガスの検針、設備の不具合がないかをチェック◎ 設備チェックの業務は、事業所でのPCツールを使用したデスクワークも御座います。 未経験の方でも基本的なPC操作さえできればOKですのでご安心下さい。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ――＊当社の魅力 建物がある限り、なくならない「安定感」 それが当社の自慢です。 オフィスビルや商業施設などの空調をはじめ、 電気・消防・給排水設備の管理を任されて35年以上。 現在では空調機器のメンテナンスなどの 施工サービスも行い、事業の幅を広げ着実に成長中です。 ここ10年で取引社数も飛躍的に増え、 現在60社以上の企業・団体から 700件以上の物件の管理を任されています。 大手取引先多数で安定しています◎ ――＊100％人柄採用です サポート体制がしっかりしているので 未経験の方でも安心して始めていただけます。 最初の1ヶ月程度は先輩とともに行動し じっくり仕事を覚えていってください！ ――＊働きやすさも大切に 定着率がいいのも当社の特徴の一つ。 ⏩資格取得支援でスキルアップ可能 ⏩日勤のみ＆土日祝勤務の際は代休取得 ⏩有給取得率80％以上の高水準 など働きやすい環境が整っているため 腰を据えて働ける環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5875-9921（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／

未経験歓迎！知識不要⭐人生の節目に寄り添うお仕事⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：行政書士補助、FP/ファイナンシャルアドバイザー、営業事務 F&Partnersグループ ～士業のワンストップサービスを展開～ ＼＼ 求人のPOINT ／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨ 外回りなしの内勤事務♪ ✨ 昇給・賞与 年２回！ ✨ がんばりはしっかり評価に反映！ ✨ 未経験でも安心の教育体制あり♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相続や生前対策でお悩みの お客様に寄り添いながら、 お手続きをサポートします。 “相続”は避けては通れないこと。 そして、遺された方々の 大きな転機でもあります。 「わからないことばかり… 誰かに相談したい」 そんな方のお話を伺い、 寄り添うのが私たちの役目。 相続といっても、 財産や不動産など 様々なケースがあります。 プランナーとして、 それらの相続に関する お困りごとやお悩み事を、 寄り添ってご状況を伺い、 お客様のご不安を解消に導きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅ 受任案件の進捗管理 ✅ 必要書類の取得や作成を 専門部署に指示だし ✅ 電話やメールで お客様へ定期的な進捗報告 相談員が受任した 案件の進捗管理をお任せします。 手続きに必要な書類の回収など 実務的な対応は 専門部署が対応するので 必要な対応を専門部署に 指示出しをしていただきます。 お客様には定期的に 電話やメール・チャットツールで 手続きの進捗をご連絡し 新たなお困りごとがあれば キャッチアップして対応します ⭐充実した教育・研修制度⭐ お客様へのご連絡マナーや サービス知識など、 業界トップクラスの 研修プログラムをご用意！ Eラーニング・ウェビナー等で 知識を身に着けることができ、 ＯＪＴ制度も整っているので、 未経験の方も安心して働ける環境です♪ ⭐生活に役立つ知識が身につく⭐ 業務の特性上、法律の知識を 身に着けていただけます。 相続に関わる知識から、 不動産関係、税金関係、 年金に関する知識など、 暮らしに関わる内容なので 仕事以外でも役立ちます！★ ＜会社の特徴＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩ 8割以上が未経験からのスタート！ ⏩ 充実した教育制度あり！ ⏩ 20代～40代が活躍中！ ⏩ 入社１年でマネージャーになった 社員もいる成長環境

模倣品対応・係争がメイン！収益に直結する攻めの知財！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：知的財産、特許、弁理士/特許技術者 【マックス株式会社について】 当社は鉄筋結束機や釘打機などのプロ用電動工具を 主力とする、東証プライム上場のメーカーです。 売上の約7割を建設・建築現場向けの インダストリアル機器が占めています。 複写機内蔵用オートステープラで世界シェアNo.1を 持つなど、トップシェア製品を複数展開する グローバルニッチトップ企業です。 身近なホッチキスも、当社製品のひとつです。 【知財が「収益を生む部門」である理由】 当社のビジネスは、機器本体の販売と、 その機器専用の消耗品（ステープル、鉄筋結束用の ワイヤなど）の継続販売で成り立っています。 この消耗品を守っているのが特許網です。 製品が世界でヒットするほど、 海外では模倣品が現れます。 放置すれば、収益の柱である消耗品の 売上が直接失われます。 模倣品を市場から排除することが、 そのまま売上と利益を守ることに直結します。 だからこそ当社の知的財産部は、防衛的な出願に とどまらず、権利行使まで含めた「攻めの資産」 として知財を扱っています。 知財が経営戦略に組み込まれ、収益に貢献する 部門として位置づけられている点が、 当社の特徴です。 【担当いただく業務】 東京本社が担う知的財産権の「活用」を中心に、 ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 ■模倣品対応・権利行使（メイン業務） ・欧州、米国、中国等の各国の弁護士・弁理士と 連携した知財権（特許権、意匠権など）の行使 ・特許権侵害訴訟への対応 ・税関登録による模倣品の輸入防止 ・警告状の送付による侵害行為の停止 ・ECサイトやSNS上の模倣品の 出品、投稿の監視と削除 ■知財権の係争対応 ・他社権利に対する無効審判 ・異議申し立て ■出願・権利化、調査、契約対応 ・国内および海外での出願から権利化 （特許、意匠、商標） ・特許等の調査 ・契約対応 ・知財分析等の業務 ■特許情報データベースを用いた分析 ・特許情報を用いた自社・他社の 技術動向分析、技術力分析 ■生成AIを用いた知財業務の効率化 ・特許調査の効率化 ・出願権利化対応の効率化 なお当社の知的財産部は、東京本社が 知的財産権の「活用」を、玉村サイト（群馬県）が 「創出」を担う形で、2拠点が連携しています。 本求人は東京本社での募集です。 【✨この仕事で得られる経験】 係争や権利行使の実務は、経験を積める機会 そのものが限られている領域です。 当社はトップシェア製品を複数持つため、 模倣品対応や係争の案件が継続的に発生します。 出願・権利化を中心に経験を積まれてきた方が、 権利を「使って戦う」側の実務に 踏み込める環境です。 また、開発部門の依頼を受けて書類を作成する だけの立場ではありません。 営業部門や設計部門と対等に議論し、 知財の考え方を製品や事業の方向性に 反映していく役割を担っていただきます。 【✨働く環境】 ・海外の弁護士とは日常的にWeb会議で連携し、 年に数回の海外出張があります。 ・社内の営業部門、設計部門、社外の弁護士・ 弁理士とチームで議論しながら 方針を決めていく進め方です。 ・英語研修や知財関連の社外セミナーは、 会社負担で受講できます。 法改正や最新実務へのキャッチアップを 継続的に支援しています。 ・入社後は既存メンバーがOJTで伴走します。 方針の検討や弁護士とのやり取りも含め、 最初から一人に任せきりにすることは ありません。 ・フレックスタイム制、平均残業月15〜20時間、 週1日のリモート勤務が可能です。

時給最大1500円＆シフトは柔軟に対応！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税務、経理/財務事務、秘書 あなたには、主に税務・会計事務所でのデータ入力作業や事務サポートをお任せします。 ■会計データの入力および会計伝票の整理 ■書類作成、発送業務 ■電話対応 ■経理スタッフ、社労士スタッフの補助業務 <所長秘書・総務も募集中> ■所長秘書（スケジュール管理など） ■書類作成、発送業務 ■電話対応 ■経理スタッフ、社労士スタッフの補助業務 ■オフィスや備品の管理などの総務業務 ■データ管理・受付業務 ※総務業務に関して重労働はなく、秘書業と兼務して週3日程度の出勤でこなせる仕事量です。 《入社後は…》 スキルに合わせた研修を各種ご用意しており、多数の資料も整っています。 分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導するため安心です。 不定期で勉強会や研修会（参加任意）を実施しているほか、外部の各種研修への参加も可能です。 ◇◆ 当社で働く魅力 ◆◇ シフト提出は週ごとでも可能で、 「お子様の学校行事」や「急な用事」での出退勤時間の調整やお休みにも柔軟に対応しています。 就業から半年以上が経過し、当社の基準スキルに達した方は、 勤務の一部を在宅勤務にすることも可能です（※全勤務を在宅にすることはできません）。 実際に、在籍中の主婦スタッフの中には勤務日数の一部を在宅勤務にしている方もいらっしゃいます。

新着求人｜交通事故・債務整理の経験者優遇／駅近／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：法務、パラリーガル、法務事務 ╭━━━━━╮ ✨仕事内容✨ ╰━━━━━╯ 一般民事事件（特に交通事故や債務整理など）を多く扱う当事務所にて、 弁護士のサポートや事務・総務の仕事をお任せします。 これまでの法律事務のご経験を活かし、 即戦力として裁量を持って取り組んでいただける環境です。 【具体的には…】 ＊弁護士の各案件のサポート ＊事務・総務の仕事全般 ＊来客対応 ＊メール・電話・問合せ対応 ＊依頼者や裁判所など関係先との連絡対応 ＊各種書類・申立書作成 ＊資料収集 ＊各案件の進捗管理、記録整理 依頼者への支援充実のため、これまで培われた経験を当事務所で活かしてください！ ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ①【業務のバランスについて】 当事務所の法律事務業務は、書類作成だけでなく「依頼者様への対応（電話対応等）」の割合が比較的多いのが特徴（TEL 6割：書類 4割）です。 不安を抱える依頼者様に寄り添い、丁寧にお話を伺うことからお任せしますので、やりがいは充分！ 経験や知識を活かした「本当のサポート」が実現できる環境です。 ②【ブランクも大歓迎！本来やりたかった法律事務に専念できる環境です】 「法律事務として働き続けたい」という想いがありながら、ライフイベントを機に一度は諦めてしまった方や、「雑務が多く、本来の業務に集中できなかった」と感じている方。当事務所は、そんなあなたのスキルと熱意を求めています。 私たちが見据えるのは、特定の個人に負担が偏るのではなく、全体で効率的に業務を進める体制です。役割分担が明確で、互いに支え合う温かい風土が根付いています。あなたが培ってきた交通事故や債務整理の経験を、存分に活かせる環境をご用意しました。雑務に追われることなく、裁量を持って自身のスキルアップにじっくりと向き合うことができます。当事務所で、あなたの培った専門性をもう一度、輝かせてみませんか？ ③【毎日の通勤が苦にならない、抜群のアクセス＆就業環境】 当事務所は、東京駅・京橋駅から徒歩3分、日本橋駅からも徒歩4分の好立地。 さらに『完全週休2日制（土日祝）』『年間休日120日以上』『残業月平均20時間以内』と、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境が整っています。 ④【職場はとても温厚で親しみやすい雰囲気】 スタッフ同士の距離が近く、非常に風通しの良い職場です。 経験豊富な弁護士と事務スタッフが一丸となり、同じ方向を向いてチームワーク良く日々の業務に取り組んでいます。 所員一人ひとりの安心をサポートし、無理なくステップアップできる環境を整えているため、腰を据えて長く働ける安定感があります。 「この書類作成の意味は？」「何でこの手順なの？」 疑問点は「なんとなく」で済まさず近くの先輩に聞いてみて下さい。 理由が分かれば仕事も楽しくなり、覚えるのも早くなるはずです！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨『弁護士法人みずき』について✨ ╰━━━━━━━━━━━━━━━╯ 花言葉「返礼」の想いを胸に ――温かいチームワークで成長を続ける法律事務所です。 平成22年の開設以来、個人・法人を問わず多種多様な法律問題の解決に尽力してきた『弁護士法人みずき』。 現在は東京・大宮・宇都宮・小山の4拠点を展開し、着実に歩みを進めています。 私たちの事務所名は、花言葉に「返礼」を持つ“はなみずき”に由来しています。 「お寄せいただいた信頼やご相談に全力で応え、前を向く力になりたい」という強い想いが込められており、 ロゴマークには相談者様に「プラスアルファの価値」をお届けするという決意が表現されています。 当事務所の最大の強みは、何よりも「人」です。各分野で経験を積んだ温厚で親しみやすい弁護士と事務スタッフが在籍しており、 抜群のチームワークでお互いを支え合っています。「所員の安心」と「経営の安定」を大切にしている当事務所で、 あなたも誰かの力になるやりがいを感じてみませんか？

残業代別途支給！大手グループの安定待遇/未経験者歓迎！

仕事内容 自社物件のマンション管理事務。管理組合の運営補助・事務管理業務、メンテナンスの企画・立案・実行など。 【具体的には】 ◆マンションの管理・運営事務 ◆理事会や総会の開催準備、資料作成・運営 ◆管理員のマネジメント ◆会計収支の調定、出納業務 ◆建物設備のメンテナンスの手配、立会い ◆ランニングコストの効率化や資産価値の維持を考慮した提案 上記業務からこれまでの経験やスキルに応じてお任せしていきます。 担当物件は1人当たり10棟程度。 分からない点はOJT担当の先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 ＜勤務地について＞ 勤務地は東京事業部の他、以下2拠点になる可能性もございます。 ・横浜事業部：横浜市中区長者町6-96-2 ・千葉事業部：千葉市中央区新町1000番 ＜業務の効率化を図っています！＞ 物件ごとの情報（修繕履歴や督促履歴など）を管理できるシステムを導入。 オートメーション化を図ると共に 担当棟数もスキルに応じて難易度・規模などを考慮しています。 お客様の対応や企画や提案に注力できる環境です。 ＜当社は＞ ◆大成建設グループのマンション管理会社です。 マンション分譲事業のほか、総合ビル管理およびマンション管理で53年の歴史と実績を築いてきた当社。 特にマンション分譲事業では自社ブランドの「オーベル」でお馴染みです。 経験者でも入社後はOJT担当の先輩社員が随時フォローしますので、更なるスキルUPも可能。 マンション管理として、確かなキャリアを築いていけます。 ≪先輩の入社理由の一例≫ ◆将来を考え安定した働き方にしたい／入社6年目・フロント 前職も同職種でしたが、当時は休みの日も電話が鳴りっぱなし。 休日出勤しても平日の業務量が変わらず、振休を取るのも一苦労。 そんな状況を変えたかったのも転職理由の一つでした。 当社では休み中に対応が必要になった場合は上長や他のメンバーが対応。 日頃から情報を共有し合い、安心して仲間に仕事を任せられるよう体制を整えています。 先日3人目の子どもが生まれましたが早く帰って一緒の時間を過ごせるので、家族みんな喜んでいます。 ◆経験できる案件の幅を広げたい／入社5年目・フロント 前職は独立系企業のマンション管理。 企業規模も小さく、経験出来る案件の幅が狭いことに物足りなさを感じて転職しました。 当社は自社ブランドのマンション「オーベル」を持っていて最新設備・システムに触れる機会も多く、 これまでの知識や経験を活かしながらも新しいことをたくさん学べます。

車通勤OK✨駅チカ✨賞与年2回✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅賞与年2回など厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

経理3年以上の方へ｜数字を読み解き、経営に価値を返す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経営企画 ＼ この求人のおすすめポイント！ ／ ✅締めて終わりではない経理 各部署の数字を読み解き、価値を 付与するのが経営管理室のミッション ✅決算・経理改善・予算管理を一手に 単体・連結決算から予算の策定・ 進捗管理まで、経営に近い仕事です ✅仕組みを“これから”つくれる 経理ソフトはこれからつくる段階。 決算早期化の設計から関われます ✅3～4年のローテーションで着実に 実務を一通り経験してから、 上位の役割へステップアップ ✅完全週休2日制（土日祝） 年間休日122日 ■募集の背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ほっともっと」「やよい軒」などを 国内外に約3,000店舗展開するプレナスは、 企業価値のさらなる向上に向けた 改革の真っ只中にあります。 経営の土台となる数字を担う 経営管理室で、決算体制の構築と 業務改革を一緒に進める方を募集します。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経理本部 経営管理室にて、 グループの決算・経理業務の改善・ 予算管理を担っていただきます。 □グループの単体・連結決算対応 ┗月次／四半期（半期・年次含む）の 決算業務と、決算体制の構築 ┗会計・税務に関する論点の整理、 各事業部との調整・連携 □経理業務の改善 ┗決算早期化に向けたワークフロー構築 ┗経理業務のプロセス改善と、 システム導入などの統括 □予算管理 ┗予算の策定と進捗管理 ┗目標・成果の可視化と、 各事業部との調整・連携 ✅“数字を締める”から“数字で動かす”へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 締めた数字を報告して終わりではなく、 目標と成果を可視化し、各事業部と 次の一手を考えるのが経営管理室です。 経理として磨いてきた力を、 経営の現場で発揮していただけます。 ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3～4年は各種実務を ローテーションで経験。 それ以降は業務領域を広げ、 上位の役割を担っていただくことで、 経理パーソンとしてキャリアアップを 図っていただきます。 ✅長く、腰を据えて働ける会社です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社員の平均勤続年数は15.1年 ・社員の中途採用比率は65.6％ （いずれも2025年実績） 中途入社の社員が多く活躍しています。 ✅働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・勤務時間は9:00～17:45 ・残業は平常月10時間程度

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅賞与年2回など厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

⭐営業・販売経験が活かせる⭐土日祝休み＆リモート勤務可能⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カスタマーサクセスマネージャー、営業企画、営業事務 既にお取引がある企業様の「事業成功」をとことん支える、 営業事務（クライアントサクセス）の募集です！ 求人を掲載しても、「応募が来ない」「入社してもすぐ辞めてしまう」 その原因は、給与制度や現場マネジメント、 受け入れ体制など、求人広告の外側に隠れていることがほとんどです。 だからこそ、私たちは広告を出すだけで終わらせません。 採用のみならず、定着・事業課題に本気で伴走。 定型業務はAIをフル活用して効率化。 浮いた時間で「人にしかできない、顧客と本気で向き合う仕事」に集中できます！ ー ⭐業務内容 ・広告掲載までのフォロー ・求人原稿の作成や修正、送付（Indeedを中心に幅広く対応） ・掲載した広告の効果分析レポート抽出、作成および改善 ・見積書／申込書／資料の作成（当社で契約しているAIの活用も推進中！） ・お客様との定例ミーティング ・お客様へのご連絡、問い合わせ対応 など ー ⭐まずは基礎から無理なくステップアップ 入社後はまず、Indeedを中心とした基礎知識や業務の流れを身につけながら、 少しずつ原稿作成にもチャレンジしていただきます。 「実践しながら業務を身に付けたい！」 「じっくり知識をインプットしたい！」 あなたにあったペースで成長していきましょう！ 業務に慣れてきたら、 ・顧客からの問い合わせ対応（電話・メール） ・効果振り返りのアポイント同席 ・運用の改善提案 などにも着手。 最終的には、お客様の「1名採用したい」というご依頼から、 採用支援はもちろん、その後の定着フォローや 根本的な課題の特定・解決にまで関わっていただきます。 ー ⭐お客様の事業を前進させるパートナー 私たちはこれまで、求人広告を通じて お客様の採用を支援してきて気づいたのは、 「求人広告を出すだけ」では、 根本的な解決にならない——ということ。 応募が集まっても、面接につながらない。 採用できても、すぐ辞めてしまう。 その原因は、給与制度・現場のマネジメント・受け入れ体制など、 広告の外側にあることが多くあります。 お客様の採用活動に寄り添う"守備"の役割は当然のこと。 それに加えて、自ら課題を見つけ、提案する"攻め"の姿勢 ——お客様の事業課題そのものに踏み込んでいくことが、 私たち求人広告営業の新しい役割だと考えています。 「採用できましたか？」だけでなく、 「入社した方、定着していますか？」まで踏み込む。 お客様の事業を前進させるパートナーとして、 本気で伴走する姿勢が、私たちが目指す姿です！ ー ⭐AI活用で「人にしかできない仕事」に集中 当社では、AIツールの活用が現場主導でどんどん進んでいます。 例えばあるメンバーは、Gemini × Gmail × Salesforce を掛け合わせて、 過去の商談履歴から「文脈・次回の課題・提案内容」を 即座にサマリー化する仕組みを自分で構築しました。 AIが"たたき台"を作り、人間が校閲する。 このスタイルへシフトすることで、お客様と向き合う時間を最大化しています！ ▼なぜ、AI活用に力を入れるのか？ AIには代替できない仕事があるからです。 膨大なデータから「CPA（応募単価）を下げる方法」は導き出せても、 経営者の"言語化されていない本当の悩み"に共感したり、 現場の温度感を感じ取って「社長、本当の問題は受け入れ体制にありますよ」と踏み込むことは、AIにはできません。 だからこそ、定型業務はAIに任せ、私たちは"人にしかできない顧客接点"に集中する。 そんな働き方を、一緒に作ってくれる方は大歓迎です！ ー ⭐私たちが大切にしている2つの行動指針 特に大切にしている行動指針があります。 ◎「TOKONクオリティ」——実効果に徹底的にこだわる／お客様への誠実な姿勢 ◎「ワクワク五箇条」——いい仕事をするためにも楽しもう ”結果”と”楽しさ”。この両輪を本気で追いかけているのが、私たちの組織です。 泥臭い仕事も、思うようにいかない日もあります。でも、だからこそ—— ◎仲間の良い行動を、年齢や社歴に関係なく素直に学ぶ ◎小さな変化や成果を、全社チャットで惜しみなく共有する ◎仲間の挑戦に、みんなで「いいね！」と称賛し合う ある中堅メンバーは、入社1年目の新人がお客様に実直に 意思確認をする姿を見て「ハッとさせられた」と言います。 彼女はその姿勢を見習い、1年半追い続けた案件で 踏み込んだ確認を行い、見事受注に繋げました。 年次や経験に関係なく、お互いから学び合える。 そんな”変化を楽しむ”カルチャーが、私たちの強みです！ ー ⭐TOKONについて 「採用、定着、活躍支援が難しい」 「集客がなかなか上手くいかない」 「もっと会社をこうしたい」 そういったお悩み・課題に向き合い、お客様のビジョン実現のために“とことん”伴走する会社です。 創業より、採用と集客の二軸でサービスを拡大。 大手から中小企業まで、さまざまなお客様からご支持いただいております。 おかげさまで、今年5月に60周年を迎えました。 ー

髪色、ネイル自由！駅チカのオフィスビル内で経理、備品整備作業

仕事内容 駅チカのきれいなオフィスビル内での経理、受付、勤怠管理、備品の整備などの総合職です！！ 30代～40代活躍中でお子さんのいらっしゃる方も大歓迎です！！ 髪色、ネイル自由で風通しのいい職場です！！

車通勤OK✨駅チカ✨賞与年2回✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅賞与年2回など厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

「現場が好き、でも今の働き方は。。。」と悩む施工管理の皆様へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、土木測量/地質調査 ＼＼✨この求人のポイント✨／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 安定性抜群 プライム市場上場グループ。 売上1,159億円の盤石な経営基盤 ✅ 高水準の待遇 初年度から月収28～35万円 更に賞与年2回（昨年度4.5ヶ月分） ✅ ワークライフバランス 土日祝休み。年間休日118日、 プライベートも大切に |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同社の東京本社にて、 工事現場の安全管理業務を お任せいたします。 施工管理のように現場に 張り付くのではなく、 管轄地区（1週間～半年程度の 短期現場が中心）を パトロールし、現場担当者が 気づいていない リスクの発見と指導を行う 「指導役」としての役割です。 ■業務詳細： ・安全衛生・公害防止の指導・教育 ・災防協・安全大会への出席 ・その他安全衛生・公害防止に関する活動 災害発生時の原因究明と 再発防止策の検討・報告等 ※現場パトロールが中心となるため、 1日中事務所に籠もるのではなく、 適度に現場の空気を 感じながら働ける環境です。 |◤ 施工管理から転職するメリット◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 1. 自分でスケジュールをコントロールできる 現場パトロールの予定は、 自分の裁量で組むことができます。 「明日は事務作業に集中する」 「この日は早めに現場を回る」 といった調整が可能で、 突発的なトラブルに振り回されることが激減します。 ◆2. 書類業務の負担を大幅に削減 現場担当者の負担を減らすため、 安全管理室での書類作成業務は かなり効率化・削減されています。 そのため、現場を回っても残業は 月10~20h程度に収まっています。 ◆3. 現場常駐からの解放 基礎工事に特化しているため工期が短く、 同じ現場に何年も拘束されることはありません。 出張が発生する場合もありますが、 基本的には毎日帰宅できる環境です。 |◤ 当社の魅力◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【日本最大の総合基礎建設会社、グローバル展開も拡大中】 日本で初めて3つの代表的な杭基礎を総合的に担う体制を確立。 マンション・ビル・テーマパーク・橋・道路など、 あらゆる建物の土台を支えています。 東証プライム上場「アジアパイルホールディングス」グループとして、 不況にも強い安定した経営基盤を誇ります。

✅未経験から経営課題に向き合える営業へ✅成長率377％企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：戦略/経営コンサルタント、その他営業、その他金融/保険営業 【仕事内容】 中小企業の経営者が抱える資金面・経営面の悩みを伺い、課題に合ったサービスを提案する営業職です。 「売上はあるけれど、入金までに時間がかかる」 「次の事業展開に向けて資金面を整えたい」 そんな経営者の声に寄り添い、ファクタリングをはじめとしたサービスで事業の前進を支えます。 企業をお客様とするBtoB営業として、新規開拓から既存顧客への継続的なフォローまで担当。経営者と直接対話しながら、課題解決につながる提案営業の力を身につけられます。 ■この仕事のポイント ・未経験歓迎。営業デビューを基礎からサポート ・月給30万円以上＋インセンティブで高収入を目指せる ・研修制度充実。座学とOJTで段階的に学べる ・顧客リストやトークスクリプトを用意 ・完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上 ・子育て支援として、子供手当を支給 【具体的な業務】 ・メールや顧客リストの確認 ・見込み顧客への電話、アポイントの獲得 ・お客様先への訪問、商談 ・資金繰りや経営課題のヒアリング ・ファクタリングなど、課題に合うサービスの提案 ・審査や契約に関する対応 ・既存顧客へのフォロー、追加のご相談への対応 ・商談情報の整理、入力 【経営者から頼られるパートナーへ】 私たちが大切にしているのは、サービスを案内して終わるのではなく、お客様の経営が安定するまで支えることです。 お客様の状況を理解し、必要な支援を考えるソリューション営業として、資金面・経営面の課題解決に取り組みます。 将来的にお客様がファクタリングを卒業できることも、支援の大切なゴールの一つ。経営者と信頼関係を築き、長く頼られる存在を目指せます。 【お客様への提案に集中できる環境】 トークスクリプトや見込み顧客のリストを用意しているため、営業先を一から探す負担を減らせます。WEB経由で獲得したお問い合わせも担当者に分配します。 AIを活用した事務作業の自動化や、審査から契約までWEBで進められるシステムにも投資。お客様との対話や提案に時間を使える環境づくりを進めています。 【成果を収入につなげられる給与制度】 月給30万円以上に加え、成果に応じたインセンティブを支給します。 新しいお客様との契約だけでなく、既存のお客様との信頼関係も大切にしながら、収入アップを目指せます。 〈年収例〉 ・入社1年目：年収1,000万円 月給30万円×12カ月＋賞与＋インセンティブ ・入社2年目：年収700万円 月給30万円×12カ月＋賞与＋インセンティブ ※年収例は個人の実績です。成果などにより異なります。 ※月給30万円には、固定残業代7万4,500円・45時間分を含みます。超過分は別途支給します。を目指せる体制です。

20代から挑戦。未経験から現場の司令塔へ！年収400万実績◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、不動産事業開発 ――――――――――――――――― 何もない空間が、 新しいオフィスに変わる。 あなたの段取りで、現場を動かす仕事！ ――――――――――――――――― 毎年売上好調！事業拡大に向けた増員募集 企業のオフィス引っ越しやリニューアルを支える、現場管理スタッフを募集します。 机や備品の配置、作業の進め方、スタッフへの指示などを調整しながら、決められた時間内に現場を完成へと導きます。 ただ指示を出すだけではありません。 「どの順番で進めればスムーズか」 「どうすれば安全に作業できるか」 自分で考え、周囲と協力しながら現場を動かしていく仕事です。 ■具体的な仕事内容 ・移転先の現地確認、作業内容のチェック ・お客様との作業手順やスケジュールの打ち合わせ ・現場スタッフへの作業指示 ・進捗状況の確認、時間・安全管理 ・現場での状況に応じた調整や対応 基本的には現場での業務が中心となり、 「現場8：社内2」のイメージで仕事を進めます。 現場作業がない日は、現地確認や下見、 打ち合わせなどを行います。 ■この仕事の面白さ ◎毎回異なる現場で、新しい経験を積める ◎自分の段取りで現場がスムーズに進む達成感 ◎スタッフと協力し、一つの現場を完成させるやりがい ◎未経験から、現場をまとめるスキルが身につく ■未経験からでも安心のサポート体制 入社後は先輩のサポートからスタート！ いきなり一人で現場を任せることはありません。 まずは先輩のアシスタントとして、 実際の現場を経験しながら、 仕事の流れやスタッフへの指示の出し方、 スケジュール管理などを覚えていきます。 慣れてきた段階で、少しずつ 現場管理をお任せしていきます◎ ■経験を活かしてステップアップも可能 施工管理・現場管理・引越し・オフィス移転 などの経験をお持ちの方には、 経験に応じて以下の業務もお任せします。 ・見積書・提案書の作成 ・オフィス移転プランの作成 ・レイアウト図面の作成 など 未経験の方も、現場管理業務に慣れてきたら 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎ ＼ある1週間の仕事スケジュール例／ ――――――――――――――――― 【月】★前週末の現場の開所立会・倉庫整理 現場対応を終え、トラブル対応や 倉庫の片付け、資機材の整理 【火】休日 【水】休日 【木】★週末現場の打ち合わせ 週末の現場に向けて、 関係者との打ち合わせを行い、 当日の流れや段取りを確認。 【金】★週末現場の準備・現場対応 必要な資機材を準備し、 週末の現場に向けて準備。 【土】★現場対応 【日】★現場対応 現場の状況を確認しながら、 スムーズに作業が進むよう対応。 ※上記はスケジュールの一例です。 現場の状況により変動します。

20-30代活躍中！未経験OKの営業職/リモート可

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他イベントスタッフ、広告/メディア法人営業、カスタマーサクセスマネージャー ・「Web広告・マーケティング」の専門知識を未経験から身につけることが可能 ・入社後1ヶ月の集中トレーニングや定期的な研修があり、未経験分野でも安心 ・営業経験を活かし、将来的にマネジメント（メンバー育成など）にも挑戦可能 ・残業月5時間以内、完全週休2日制（土日）、転勤なしでプライベートも充実 ＝＝＝ニーズが増え続けるデジタルマーケティング領域＝＝＝ 企業がPR、広報を行う上で欠かせないのがデジタルマーケティング。 契約の都合上、具体的な名前は公表ができませんが、 20代を中心に日本国内でも急拡大中のSNSの広告を提案するポジションです。 ＜営業経験者にとっての魅力＞ ●市場価値の高いWeb広告スキル 昨今、注目を浴びているデジタル技術の一端でもある 「Webマーケティング」や「Web広告」の知識を身につけることが可能です。 ●培った営業経験を存分に活かせる お客様への提案などはもちろん、 慣れてきたらメンバーの育成や組織のマネジメントなどにも挑戦可能。 マネジメント力を磨けます。 ●インセンティブ制度あり チーム内ランキングで上位になった社員へインセンティブをお渡しします。 （今後変更の可能性あり） ●在宅勤務制度あり 週3回以上の出勤を条件としたハイブリッド制度があり、入社3ヶ月後パフォーマンスが良好であれば利用可能です。 （今後変更の可能性あり） ＜仕事内容＞ (雇入直後) 国内で急拡大中のSNSプラットフォームにおける 広告インサイドセールスをお願いします。 ※インサイドセールスについて 簡単に言うと、外にでて「お客様の会社に訪問をしない」営業。 職場や自宅から電話やメールで連絡をとるスタイルです。 〜具体的には〜 お客様（中小企業の広告主・広告代理店など）へのメール送信や アウトバウンド電話発信をお願いします。 （Google Meetを通じてクライアントと商談コール実施） 各種行動はSalesforce上に入力いただきます。 また、商材やツールのアップデートや営業スキルについてのトレーニングなどを定期的に行っています。 (変更の範囲)/雇入直後の従事すべき業務と同じ ＜入社後の研修＞ 入社後1ヶ月間は特別なトレーニングプログラムも用意しています。 定期的に広告の商品や、営業の仕方も学べるトレーニングを受けられます。 当社は研修制度や豊富なトレーニングが用意されいているので、 身につけたい知識やスキルも積極的に身につけられます。 ＜環境について＞ ●完全週休2日制（土日） ●在宅勤務制度あり ●転勤なし ●正社員登用あり ●服装自由 ●ネイルOK ●家事との両立、家庭と両立可能 ※女性男性問わず活躍中

残業ほぼなし◎資格取得と実務経験を両立できる★年休125日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、税理士 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日125日以上＆年間約4ヶ月分の賞与支給！ ✅試験日＋3日間の試験休暇など充実した資格取得サポート！ ✅駅から徒歩2分・6分とアクセス抜群の好立地！ ✅実務を通じて確実にスキルアップできる職場環境！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 税理士補助として、法人・個人の仕訳・入力業務から税務申告・決算業務、経営者との打ち合わせ補助や税務調査対応のサポートまで幅広くお任せします。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・会計ソフトへの仕訳・データ入力業務 ・法人および個人の税務申告書・決算書の作成補助 ・税務顧問業務のサポートおよび経営者との打ち合わせ同行 ・税務調査対応時の書類準備および補助業務 ・最新の税制改正情報の収集および資料作成 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ １.「充実の待遇・手当」 →月給30万円〜40万円のスタートに加え、毎年約4ヶ月分の賞与や昇給制度、退職金制度など、安心して長く働ける待遇が整っています。 ２.「資格取得後の明確なキャリアパスと安心のサポート」 →科目合格者が働きながら着実に成長できるよう、先輩社員による直接指導や多様な案件への参画機会をご用意しています。資格取得後の活躍まで見据えてスキルを磨けます。 【将来的に身につけられるスキルや職位など】 入社直後は先輩の指導のもとで仕訳入力や決算補助業務からスタートし、徐々に税務顧問のサポートや経営者との打ち合わせ補助など上流業務へ関わっていきます。 税理士資格取得後は当法人の中心メンバーとしてクライアントの成長を支える税理士としてのキャリアを築くことが可能です。 【先輩の声】 ￣￣￣￣￣￣￣ 「試験勉強と実務を両立できる環境を探していました。ここでは先輩がしっかり指導してくれるので、着実にスキルアップできています。資格取得後のキャリアも明確になり、モチベーションを維持しながら働けるのが魅力です。」

正社員｜現場経験を活かしてチームの中心へ｜将来の職長候補｜子ども手当・寮社宅あり(家賃半額負担)｜資格取得支援あり

【仕事内容】 ＼現場経験を活かして、ゆくゆくは職長へ／ 《足場の鳶職人・リーダー候補を正社員募集》 「今の現場で、もっと段取りや判断を任されたい」 「職長を目指したいけれど、今の会社ではきっかけがない」 そんな現場経験をお持ちの方に、ぜひ読んでいただきたい求人です ※職長の経験は問いません。年数も不問です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《主な仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関東一円の建築現場で、鉄骨の組立・足場の架設・解体を行います。 現場経験をお持ちの方に、リーダー候補としてメンバーをまとめる役割をお任せします。 経験やスキルに合わせて、お任せする範囲を決めていきます。 【リーダー業務】 ■元請け担当者との施工方法・工程に関する打ち合わせ ■自社中継ヤードと連携した資材搬入・段取りの最適化 ■現場の安全管理(TBM・KY活動)および品質検査 ■3〜10名ほどのメンバーの技術指導・とりまとめ ※メンバーは現場によって変わります 【実務・施工】 ■鉄骨組み立て・現場溶接(鍛冶工事)のリード ■次世代足場(Iqシステム)を用いた高度な架設 ■現場状況に応じたイレギュラーな補修・修正対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《印南組で働く魅力》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 職長経験がなくても、職長を目指せます 現場経験を活かして、リーダーから職長へステップアップを目指せます ✅ 自社中継ヤードという「武器」があります 翌日の現場状況に合わせて資材の積み替えをヤードへ指示するなど、 現場を止めることなく動かすための施工計画を現場管理者自らが立案できます 資材待ちによる無駄な待ち時間を自社の物流機能で解消できるのは、 印南組だからこそ実現できる環境です ✅「何をすれば評価されるか」が明確です 安全・工期・育成という3つの軸で現場管理者を評価する仕組みがあります 頑張りが正当に見える化される職場です ✅ あなたのノウハウを次世代へ伝える場があります 30代が中心の活気ある職場で、あなたが培ってきた技術・段取り力を若手へ伝承する 「指導員」としての役割を担っていただきます ✅ 成長企業のコアメンバーとして会社を動かせます 新拠点展開を見据えた標準的な施工スタイルの確立や現場改善提案など、 現場の声が会社のルールになっていく環境です 《住まいのサポート》 ▶寮社宅あり（家賃半額負担・※入居条件あり） 単身の方には冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ・炊飯器などの家電をご用意します ▶地方・遠方の方も歓迎。面接はオンラインでOKです ▶入居時の初期費用は会社が負担します 地方出身のメンバーも多く、はじめての上京でも安心です 《印南組について》 関東一円で鉄骨・足場・解体を展開 自社ヤードを活用した物流機能と確かな施工力が評価され、受注は常に安定 「現場の声を大切にする」社風のもと、紹介で輪が広がる定着率の高い職場です 会社の成長とともに、自分自身の市場価値も高めていきませんか？

「採用の成功と定着」、そのノウハウをチームへ広げるポジション

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：戦略/経営コンサルタント、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 「言われた通りに枠を売る営業」 ではありません。 Indeed PLUS・スカウト・Web・AI・ ブランディングまで、打ち手は自由自在 お客様と共に採用成功と定着に伴走し、 そのノウハウをチームへ広げるリーダーを 募集します！ 【この仕事・職場のここが面白い！】 ◇中小企業が本当に困っている人手不足を 様々な角度から解決する …今回の募集はSMB（中小企業）領域を 担当する部門です。今、多くの業界も規模 も異なる中小企業が抱える、切実な悩み 「人手不足」。採用専任の担当者がいない 企業や、採用活動に十分な時間・ノウハウ を割けない企業も少なくありません。 私たちは「とりあえず募集」ではなく、 業界分析やライバル調査、魅力付けの クリエイティブ、応募後の選考フロー改善 採用ブランディングまで、企業ごとの状況 に合わせて最適な打ち手を企画し、本気で 解決しにいきます。 ◇社長や経営層との距離が近く、 経営視点で採用課題に向き合える …SMB領域のクライアントは、社長・代表 自らが採用の意思決定を行うケースも多く 経営者とダイレクトに対話する機会が豊富 です。単に採用条件や募集人数を聞くだけ ではなく、事業の方向性や組織の現状、 今後の成長戦略まで深くヒアリング。 経営者のパートナーとして、採用のあり方 から一緒に考えていきます。 ◇採用の成功が企業の事業成長に直結する 中小企業にとって1人の採用が事業の継続 や成長を大きく左右することもあります。 経営者の想いやビジョンを深く聞き出し 「どんな人を採用し、どう育てて会社を 伸ばすか」を一緒に考えらこそ、自分の 提案が企業の未来を変えていく手応えを 感じられます。 ◇決まったマニュアルはなし！ 多彩な武器をフル活用できる自由度 Indeed PLUSをはじめとする求人広告や スカウト、Web施策、AIツールまで、 活用できるソリューションは多彩。 「このパッケージを売らなきゃいけない」 という縛りはないため、お客様の成功に 向けた解決策を自ら企画して提案できます ◇メンバーと一緒に走り、 頼られるマネージャーへ 今回は、SMB領域を担当するチームの プレイングリーダーとして、数人の メンバーと一緒に目標を追うポジション。 幅広い業界の中小企業と向き合うからこそ 顧客への提案事例や成功ノウハウをチーム で共有し、組織全体の提案力を高めていく ことも重要なミッションです。 「後輩の相談に乗るのが好き」 「チームで成果を出す面白さを味わいたい」 という方にピッタリのステージです。 【お任せしたい仕事内容】 お客様の悩みをとことん聞き出し、 採用成功・定着まで伴走する営業活動と、 チームメンバーのサポートをお任せします。 ………………………………………………… ▼具体的には… ◇採用コンサルティング営業 広告枠販売だけに留まらず「どんな人を、 どう惹きつけ、どう選考するか」まで設計します。 ・中途・アルバイト・パート採用 Indeed PLUSなどの運用型広告 ダイレクトリクルーティング Web集客など ・新卒採用 ナビサイトなど就職情報サイト ・選考・定着支援 応募後のフォロー体制改善 選考フローの見直し 採用ブランディング 研修提案など ▼チームリーダーとしてのミッション ◇メンバーの目標達成に向けた相談や アドバイス、商談同行 ◇自身の成功パターンや提案ノウハウの 共有・チーム展開 ◇日々のコミュニケーションを通じた モチベーション向上やスキルアップの支援 ◇SMB領域の顧客特性や市場動向を踏まえた チーム売上達成へ向けた戦略立案 プレイヤーとして成果を出すだけではなく、 チーム売上達成へ向けたの戦略立案と実行 メンバーフォローまでをお任せします。 入社後は、あなたの経験・スキルに応じて 段階的に業務をお預けしていきます。 ――――――――――――――――――― 当社のマネージャーは現場を離れません ――――――――――――――――――― 机上で数字やメンバーを管理することが マネージャーの仕事だと思われている方 には向かないでしょう。営業部長自ら、 今でもメンバーの商談に同行しますし、 お客様と直接向き合い続けています。 市場も顧客ニーズも驚くほど早く変化する 時代だからこそ、現場で得た一次情報を もとに組織をつくることが重要だと考えて いるからです。 また、当社の魅力は圧倒的な裁量の大きさ です。組織戦略も育成方針も、自分で考え、 自分で実行できます。上から与えられた 答えをなぞるのではなく、自分の考えで チームを成長させる面白さがあります。 もしあなたが、「もっと顧客に深く入り 込みたい」「営業の枠を超えて事業課題に 向き合いたい」「自分の力で組織を成長 させたい」と考えているなら、 きっと面白い環境だと思います。 ご一緒に、お客様にもメンバーにも 本気で向き合える組織をつくりませんか。 ――――――――――――――――――― あなた次第で広がる、キャリアデザイン ――――――――――――――――――― 中途採用のハンディは、一切ありません。 当社はミッショングレード制度を導入。 キャリア年次に関わらず、公平公正な評価 のもと（後述の給与欄参照）入社後に自分 の将来の方向性を考える機会が、多数与え られます。また将来ジョブチャレンジ制度 を利用して別部署への異動も可能です。 ぜひ思い描く未来像を実現してください。 あなたのこれからの活躍に期待しています。 ………………………………………………… ▼当社について… ◎年齢の割合は20代44%、30代29％と 全体の73％が20代、30代。 ◎チャレンジを推奨する風土が根付いてお り会社全体の表彰制度(半期毎)の他にも、 配属組織では毎月良い仕事・取組みを讃え るアワードを開催。若手からベテランまで 幅広く表彰されています！ ◎社長・役員とも距離が近く「○○さん」 と呼び合うフラットな関係性で、 コミュニケーションが活発な職場です！ ◇設立／1970年7月※グループ創業72年 ◇資本金／1000万円 ◇売上高／34憶7994万円 ※グループ総売上（2025年3月実績） ◇従業員数／113名 ※グループ合計168名 ◎総合採用支援企業として、採用コンサル ティング、採用ブランディング、求人広告 代理事業などを行っています。 ※Indeedプラチナムパートナー

年間休日120日以上◇土日祝休み◇福利厚生充実

仕事内容 「指示を待つ」のではなく、「自ら仕掛ける」営業へ。 私たち株式会社シスコムは、AIを活用したマーケティング支援やイベント企画など、新しいセールスプロモーションを次々と展開しています。 決まった商品を売るだけの営業ではありません。 クライアントの課題をヒアリングし、Web・広告・イベント・AIなどあらゆる手法を用いて「ベストな解決策」を自ら企画し、提案するポジションです。 だからこそ、新規営業などで培った「自らアプローチする積極性」や「ゼロから関係性を構築する力」が最大限に活きる環境です。 私たちと共に「自ら考え、自ら動く」ことで成長していける、挑戦意欲にあふれる仲間をお待ちしております！ 【この求人の特徴】 •積極性・行動力が直結： 新規営業経験や、自らアイデアを形にする主体性が活かせます！ •充実の待遇： 月給30万円以上スタート／年休120日以上 •柔軟な働き方： 土日祝休み／在宅勤務（テレワーク）あり •最先端スキル： AIを活用した新サービスの企画やマーケティングスキルが身につく環境です。 【業務内容】 クライアント企業の最良のパートナーとして、集客やブランディングの企画提案から実施までを総合的にプロデュースします。 一人あたり15～20社を担当し、クライアント対応から提案、進行管理、改善提案までを担う「営業ディレクター」としての活躍を期待しています。 主な業務ステップ 1.ヒアリング・戦略立案 クライアントの課題や展望をオンライン・対面で深くヒアリング。社内外の専門家と協力し、約10日間で集客やブランディングの最適なプラン（戦略立案企画）を作成・プレゼンします。 2.プロジェクトの進行管理・ディレクション 受注後は、チームを牽引するディレクターとしてプロジェクトを進行。1案件3〜8ヶ月のスパンで、Webサイト制作、広告運用、イベントなどを形にしていきます。 3.効果測定・新サービス提案 納品後も効果を確認し、さらなる改善や追加提案を実施。また、AIを活用したマーケティング支援や業務効率化ツールなど、新規サービスの企画・販売方法の検討にも積極的に携わっていただきます。

年休130日以上✨年間賞与2ヶ月分♪転勤無し❗50代多数活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産ファシリティマネージャー ＼「三井不動産グループ」の設備管理 ／ 《急募》★50代多数活躍中(定年60歳) 顧客満足を第一に考える顧客重視の姿勢で 施設の効率的運用と異常検知に努め、 環境配慮を推進する ビル設備管理スタッフを大募集♪ ”安心、安全、快適”を守る 保守・管理をお任せします。 ■日常点検 施設内の電気・空調・エレベーター等が 正常運転しているかの管理。 ■モニタリング 防災センターでチェック。 ■定期点検 スケジュールに合わせた 設備の自営点検を行います。 ■お客様対応 「照明が切れた」 「空調の調子が悪い」 といった問い合わせに対応します。 ■協力会社対応 不具合が発生した場合、 専門の協力会社に依頼します。 現場調整や見積り手配、 作業の立ち合い等を行います。 ☆電気・空調・熱源・消防・衛生など ビル全体の設備を全員でチームとなって 管理します。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ ✨ご応募は電話からも受け付けています✨ ＞＞ TEL:0120-270-948 ＜＜ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ 私たちは、チーム内外での 円滑なコミュニケーションを通して、 他部門や関係者との協力連携を図り 安全で快適な環境を提供しています。 特に施設の安全管理を徹底しており、 緊急時には迅速な対応が求められます！ 「設備管理のプロとして成長し続けたい！」 という成長意欲をお持ちの方は積極採用します♪ ＼中高年･50代がメインで活躍中！／ 「経験を活かして」「最後の転職として」 活躍している50代が多数 駅チカ・駅ナカ、駅直結物件が多く 年間休日130日以上 ※シフト休日（4週8休+祝日＋年末年始の日数分120日以上）＋夏季・冬季休暇+有給休暇 長く働ける環境です！ 社会とのつながりを保ちながら 適度に体を動かせます！ ◇研修制度充実！ ◇資格取得支援・手当あり！ ◇日本初の超高層ビル｢霞が関ビル｣などの ノウハウも学べ設備管理として ステップUPも可能です！ 「まだまだ元気に働きたい！」 そんなあなたを歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼主な管理物件 ＊東京ミッドタウン ＊ダイバーシティ東京プラザ ＊霞が関ビルディング ＊日本橋三井タワー ＊横浜三井ビルディング 等 ⏩さらに大規模な物件に挑戦したい方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと規模の大きな建物を担当したい」 「これまでの設備管理経験を活かして、 さらに専門性を高めたい」 そんな方にも、当社の環境はおすすめです。 当社では、オフィスビルや商業施設など、 歴史がある物件から最新の物件まで さまざまな規模・用途の施設を管理していますので より高度な設備管理の知識・経験を 身につけられる現場もあります。 「今の職場より、もっと大きな物件に携わりたい」 「設備管理として、さらに上のレベルを目指したい」 という方は、これまでの経験を活かして ステップアップできます。 ▼平均人数配置 ・大規模：15名以上 ・中規模：10～15名 ・小規模：6～10名 ☆十分な人員を確保しているので、 休日出勤はほとんどありません！ ⏩どんな人が働いていますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ同士で協力しながら仕事を進めています！ 設備管理は一人で作業する場面もありますが、 基本的にはチームで施設を管理していく仕事。 「お客様から部屋が暑いと要望がありました」 「現場確認、一緒にいきましょう」 など、必要な場面では自然に声を掛け合っています。 設備に異常がないか確認したり、 困ったことがあればすぐに相談したりと、 スタッフ同士で声を掛け合いながら業務を進めています。 勤務先は原稿記載地のほか、 1都3県に候補がございます。 ※住まいを考慮して勤務先を決めます。 ※勤務先は入社後10日間の研修の後に決定となります。 ※転居を伴う異動はありません。 創業70年目の安定企業✨ まだまだ業績が伸びているため安定性も抜群！ 長く腰を据えて働いていただける環境です。

年休130日以上✨年間賞与2ヶ月分♪転勤無し❗50代多数活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産ファシリティマネージャー ＼「三井不動産グループ」の設備管理 ／ 《急募》★50代多数活躍中(定年60歳) 顧客満足を第一に考える顧客重視の姿勢で 施設の効率的運用と異常検知に努め、 環境配慮を推進する ビル設備管理スタッフを大募集♪ ”安心、安全、快適”を守る 保守・管理をお任せします。 ■日常点検 施設内の電気・空調・エレベーター等が 正常運転しているかの管理。 ■モニタリング 防災センターでチェック。 ■定期点検 スケジュールに合わせた 設備の自営点検を行います。 ■お客様対応 「照明が切れた」 「空調の調子が悪い」 といった問い合わせに対応します。 ■協力会社対応 不具合が発生した場合、 専門の協力会社に依頼します。 現場調整や見積り手配、 作業の立ち合い等を行います。 ☆電気・空調・熱源・消防・衛生など ビル全体の設備を全員でチームとなって 管理します。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ ✨ご応募は電話からも受け付けています✨ ＞＞ TEL:0120-270-948 ＜＜ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶༶ ༶ ༶ 私たちは、チーム内外での 円滑なコミュニケーションを通して、 他部門や関係者との協力連携を図り 安全で快適な環境を提供しています。 特に施設の安全管理を徹底しており、 緊急時には迅速な対応が求められます！ 「設備管理のプロとして成長し続けたい！」 という成長意欲をお持ちの方は積極採用します♪ ＼中高年･50代がメインで活躍中！／ 「経験を活かして」「最後の転職として」 活躍している50代が多数 駅チカ・駅ナカ、駅直結物件が多く 年間休日130日以上 ※シフト休日（4週8休+祝日＋年末年始の日数分120日以上）＋夏季・冬季休暇+有給休暇 長く働ける環境です！ 社会とのつながりを保ちながら 適度に体を動かせます！ ◇研修制度充実！ ◇資格取得支援・手当あり！ ◇日本初の超高層ビル｢霞が関ビル｣などの ノウハウも学べ設備管理として ステップUPも可能です！ 「まだまだ元気に働きたい！」 そんなあなたを歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼主な管理物件 ＊東京ミッドタウン ＊ダイバーシティ東京プラザ ＊霞が関ビルディング ＊日本橋三井タワー ＊横浜三井ビルディング 等 ⏩さらに大規模な物件に挑戦したい方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと規模の大きな建物を担当したい」 「これまでの設備管理経験を活かして、 さらに専門性を高めたい」 そんな方にも、当社の環境はおすすめです。 当社では、オフィスビルや商業施設など、 歴史がある物件から最新の物件まで さまざまな規模・用途の施設を管理していますので より高度な設備管理の知識・経験を 身につけられる現場もあります。 「今の職場より、もっと大きな物件に携わりたい」 「設備管理として、さらに上のレベルを目指したい」 という方は、これまでの経験を活かして ステップアップできます。 ▼平均人数配置 ・大規模：15名以上 ・中規模：10～15名 ・小規模：6～10名 ☆十分な人員を確保しているので、 休日出勤はほとんどありません！ ⏩どんな人が働いていますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフ同士で協力しながら仕事を進めています！ 設備管理は一人で作業する場面もありますが、 基本的にはチームで施設を管理していく仕事。 「お客様から部屋が暑いと要望がありました」 「現場確認、一緒にいきましょう」 など、必要な場面では自然に声を掛け合っています。 設備に異常がないか確認したり、 困ったことがあればすぐに相談したりと、 スタッフ同士で声を掛け合いながら業務を進めています。 勤務先は原稿記載地のほか、 1都3県に候補がございます。 ※住まいを考慮して勤務先を決めます。 ※勤務先は入社後10日間の研修の後に決定となります。 ※転居を伴う異動はありません。 創業70年目の安定企業✨ まだまだ業績が伸びているため安定性も抜群！ 長く腰を据えて働いていただける環境です。

経営に深く関わる財務経理の醍醐味を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務責任者/CFO/Chief Financial Officer、管理会計、税務 当組合の組合員は新聞・雑誌・カタログ・インターネット・TVでの通信通販事業を行っています。 今回の募集はその組合員であるグループ会社の財務経理の責任者を募集します。 各グループ会社の財務経理総務を支える管理部門の統括責任者の業務をお任せします。 【具体的には】 ✅財務・経理をはじめ、総務・法務・庶務・人事・経営管理など多岐にわたる統括 ✅顧問契約している会計事務所（2ヶ所）と連携し、月次決算、年次決算、給与・賞与などについて迅速かつ精緻な対応 ✅法律的な見地が必要な際には、顧問の弁護士や司法書士と相談しながら業務の管理・推進 ✅経営課題分析・取締役会資料作成・取締役会運営

ノルマなし◇土日祝休◇水曜は時短勤務◇20~30代活躍中♪

仕事内容 ━━━━━━ ≪ノルマ・テレアポ・飛び込みなし≫ 未経験歓迎のコンサル業務♪ ━━━━━━ オーナー様が所有している不動産の 空室募集や建物管理の提案、 テナント企業様向けにオフィス移転に伴う 各種工事の提案などをお任せします！ 【具体的には】 ✅物件オーナー様向け ┗テナント・入居者の募集 ┗担当物件の入居者管理 ┗建物設備の管理 ┗内装工事、原状回復工事、賃貸物件の 管理業務などの提案 ┗不動産業者からの情報収集 ※施工管理担当者・外注パートナー・ 提携している建物管理会社と、 お客様との窓口も担います。 ✅テナント企業様向け ┗オフィス・店舗の移転先物件の紹介 ┗移転業務や施工、入居後の管理などの トータルサポートの提案 ━━━━━━ 業務の流れ ━━━━━━ 定期的にフォローのご連絡を入れ 信頼関係を深めていく！ ▼ 要望をヒアリングしながら 最適な内容をご提案！ ▼ 既存のお客様メインの対応のため、 テレアポ・飛び込み・ノルマもなし♪ ✨1ヵ月の勤務時間のうち2割程度は 社長会や経営者クラブなどの 経営層と関わる時間あり！ 様々な視点やノウハウが学べるため、 スキルUPやキャリアUPを目指す方には とても刺激的なフィールドです♪ ━━━━━━ 不動産業界×営業=大変… そんなイメージが変わります♪ ━━━━━━ マンション・オフィスビルの 事業用不動産の賃貸管理、 売買仲介事業をメインに展開する当社。 未経験からの不動産業界って ちょっと緊張しますよね。 「ノルマが厳しい」とか「残業が多い」とか そんなイメージがあったり…。 ですが当社は違います！ ✨個人ノルマや飛び込み営業一切なし！ ✨既存のお客様メインで安心！ ✨個人ではなくチームで協力しながら提案！ ✨お客様一人につき最低でも2名で対応！ 売上を優先するのではなく、 あくまでお客様の要望に添った提案の 実現を最優先としています。 先輩と話し合いながら、お客様にとって 一番良い結果を実現できるよう 営業スキルを磨いていきましょう♪ ━━━━━━ 働きやすさも魅力です！！ ━━━━━━ ✨年間休日125日以上！（土日祝） ✨水曜は10:00〜17:00、 実働6時間の時短勤務♪ ✨残業月0〜15時間程度 ✨家賃補助や住宅支援金あり ✨賞与やインセンティブ・報奨金あり ✨社員旅行やイベントなども豊富 ━━━━━━ 未経験の方でも安心♪ 丁寧な研修でサポートします！ ━━━━━━ 入社後は教育担当がつき、OJTで 6ヶ月～１年程度そばでしっかり お教えしていきます◎ 先輩の商談に同行して、様々な 営業手法を学んでいきましょう！ 専門用語や状況別の対応方法などは マニュアルでも学べますので ご安心ください。 もちろん他の先輩たちも皆で サポートしていきますので、 誰からでも学べる安心の環境です！ ✨今いる営業の先輩たちも ほどんどが異業界からの転職です◎

20~30代活躍中✨完全週休2日／年休120日以上／駅5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産計画策定、SAP/ERP導入コンサルタント、生産/物流コンサルタント 【AI時代の生存戦略を、圧倒的な「経験の密度」で創る】 AIエージェントの台頭により、従来のコンサルの仕事は激減し、業界には淘汰の波が押し寄せています。今、コンサルタントとしての「真の価値」がかつてないほど問われています。 単なる作業者はもういらない。必要なのは、AIを使いこなし、人間にしか出せない価値を生むための「広く、深い経験」です。しかし、数年単位のキャリアパスではこの時代の速度に追いつけません。 だからこそ弊社は、「1年で5つ以上のプロジェクト担当」を掲げ、会計からSCM、事業戦略まで多岐にわたる領域へ、短期間であなたを送り出します。 AIに代替されない、一生モノの基礎をここで作りませんか。あなたのキャリアを、最速で更新するために。 【プロジェクト例】 ・製造業：ECM×SCM視点での中計達成に向けたロードマップ構築 ・製造業：SAP導入における要件定義支援 ・ハイテクメーカー：企業間統合における戦略立案支援 ・ハイテクメーカー：SAP事業立上における戦略・実行支援、他 ※メンバー自主性を重んじ、広範囲にわたる裁量権を持ってプロジェクトを実践できます。 【この職場で磨けるスキル】 ◆DX戦略やAI・クラウド導入を推進する最先端テクノロジー活用スキル ◆ドイツSAP社のERP製品の技術的な知見 ◆海外プロジェクトに携わり、より広い視野・価値観による多様性スキル 【会社の背景】 30年以上にわたりビジネスモデルや報酬制度がほとんど変わらない「コンサルティング業界の常識を打破したい」、「個人の努力や成果が正当に評価され、やりがいを感じられる環境をつくりたい」、欧米企業に比べデジタル化が遅れる日本の製造業の生産性を高めるため、「先端的なデジタル技術を日本の製造業に適用・貢献したい」、という代表の想いから生まれた会社です。 【職場の雰囲気】 ◆20代～30代が多く活躍する、活気がありフラットな職場で、コミュニケーションが取りやすい環境 ◆チームで支え合う文化が根付いており、分からないことはすぐに相談できる風土 ◆従来の仕事の枠にとらわれず、新しいビジネスモデルや制度に挑戦できる環境 ◆個人の成長を大切にしながらも、会社の成長を体感できる環境 【こんな方にもおすすめ】 ◆自身の頑張りが評価に反映される環境で、自身の実力を試してみたい方 ※弊社は、従来の固定報酬型モデルにとらわれず、月次賞与(インセンティブ)制度を導入しています。 毎月評価を実施し、売上高の数パーセントをインセンティブとして各人に支給しています。 【入社してからの流れ】 ▼ STEP1 上司と一緒により高度な資料作成に携わり、クライアント向けの提案書やレポート作成を経験し、執務における立ち振る舞いや、プロジェクトを進める上での考え方を学び、実践スキルを磨いていきます。 ▼ STEP2 成長に応じて、クライアントとのミーティングに参加し、プロジェクトの一員として業務を担当し、お客様とのコミュニケーションを通じて、より実践的な経験を積んでいきます。初めての場面でも、上司、同僚が同席しサポートするため、安心して業務に取り組むことができます。 ▼ STEP3 プロジェクトに参画すると、インセンティブ制度が適用され、頑張り次第で収入アップのチャンスも広がります。実力をつけながら、自分の成長がそのまま報酬につながる環境で、スピーディーにキャリアアップを目指せます！

先輩がサポート／首都圏／未経験から施工管理へ/137-1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、職人/現場作業員 ＼未経験から年収450万円を目指せる／ 年間休日120日以上＆資格取得全額支援！ 建設業界の未来を支える専門職、 施工管理スタッフを募集します◎ ▼▼▼ 知識ゼロからでも大丈夫。 一生モノのスキルが身につく環境です。 ❖年休120日超＆資格取得費用全額支援❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 将来もなくならない専門スキルを習得。 安定収入と働きやすさの両方を手に入れ 建設業界で長く活躍できる人材へ 成長できます♪ ｢未経験から手に職をつけたい」 ｢安定した会社で長く働きたい」 ｢将来のために専門資格を取りたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── 未経験スタートを本気で応援します！ ─────────────────── ✅月給25万円スタート ✅年間休日120日以上 ✅土日休み ✅賞与年2回 ✅決算賞与あり（業績による） ✅昇給年1回 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅受験料・講習費・交通費も会社負担 ✅資格手当支給(5,000円～30,000円) ✅扶養手当支給 ※高校生、大学生１人扶養につき10,000円 ✅借上社宅制度あり ✅家賃補助制度あり ✅世帯主家賃補助手当(毎月15,000円) ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖成幸利根ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業以来、建築物を支える基礎工事の プロフェッショナルとして成長。 建物の土台となる｢杭打ち工事｣を中心に 数多くの建設プロジェクトを支える 技術力の高い専門企業です。 グループ全体の売上高は2000億円を越え、 さらに業界内でのシェアを拡大中。 大手ゼネコンが主な取引先のため、 安定性の高さも自慢です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 関東近郊の建設現場にて 工事全体が安全かつスムーズに進むよう 管理・調整を行う施工管理業務。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①現場の進行管理 ────────────────── ▨工事スケジュールの確認 ▨作業状況のチェック ▨協力会社との打ち合わせ ▶工事が予定通り進むよう管理します。 ②安全管理 ────────────────── ▨現場の安全確認 ▨危険箇所のチェック ▨安全ルールの周知徹底 ▶事故のない現場づくりが重要です。 ③書類作成・写真管理 ────────────────── ▨工事記録の作成 ▨施工写真の撮影・整理 ▨各種報告書の作成 ▶PC操作は入社後に覚えればOKです。 ✅知識や経験は本当に不要！ まずは先輩について現場を知ることから スタートします。 ✅新人を一人にしない社風です。 現場では先輩がしっかりサポート。 未経験でも安心して成長できます。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 未経験スタートでも着実に成長できる 評価制度を整えています。 資格取得やスキルアップによって 収入もどんどん上を目指せる環境です。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収450万円以上も可能 ▨資格取得で収入アップ ▨経験を積めばさらに高収入へ ▨頑張りを正当に評価する制度あり ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 将来を見据えて働きたい方に ピッタリの環境です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では未経験者の育成にも しっかり時間をかけています。 そのため採用枠には限りがあります。 定員になり次第募集終了となりますので 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

【2級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 ＜関東エリアの現場例＞ ・給水管更新工事 340戸／1.5億円（埼玉） ・排水管更新工事 400戸／2億円（千葉） ・給湯設備改修工事 33戸／0.4億円（東京） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

ビル管理経験を活かして働き方改善｜土日祝休｜年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 建物を「守る」だけでなく、 施設運営を「つくる」仕事 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 商業ビルの設備管理を中心に、 修繕・工事の管理や協力会社との調整、 オーナー・テナントへの報告など、 建物全体の管理業務をお任せします。 設備に関する知識や 現場経験を活かしながら、 「設備を見る」だけではない、 より幅広い施設管理に携われる ポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■建物設備の維持・管理 ■設備点検・保守・修繕対応 ■修繕・更新工事の進捗管理 ■協力会社との作業調整・折衝 ■設備トラブル発生時の対応 ■法令に基づく各種点検対応 ■点検記録・報告書の作成 ■オーナー・テナントへの報告 ■施設環境の改善提案 など 設備の状態を確認するだけではなく、 修繕や工事が必要になった際には、 関係者と調整しながら対応します。 これまで培ってきた設備管理の知識を、 施設全体の管理に活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 「現場経験」を「管理する力」へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 設備管理の仕事では、 設備に関する知識だけでなく、 さまざまな関係者との調整も重要です。 当社では、 ・協力会社との作業調整 ・修繕・工事の管理 ・オーナー・テナントへの報告 ・施設全体の環境管理 など、建物運営に関わる業務 にも携われます。 「設備のことが分かる。」 その経験を活かして、 今度は建物全体を管理する仕事へ。 これまでの経験を活かしながら、 仕事の幅を広げていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 働き方も、もっと安定させられます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は9:00～18:00。 残業は月10時間以内を想定しています。 さらに、 ◎土日祝休み ◎年間休日120日 ◎残業月10時間以内 ◎23区内の現場が中心 ◎直行直帰OK ◎1つの現場で腰を据えて働ける 設備管理の経験を活かしながら、 プライベートの時間も大切にできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 経験・資格をしっかり評価 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与は経験・能力・前職給与を 考慮して決定。 さらに、設備管理に関する資格を お持ちの方は技術手当の対象となります。 【技術手当の例】 ・電気主任技術者（1種・2種）／月3万円 ・第三種電気主任技術者／月1万5000円 ・第二種電気工事士／月5000円 ・建築物環境衛生管理技術者／月7000円 ・冷凍機械責任者 ・消防設備士 など 資格の有無だけではなく、 これまでの実務経験もしっかり考慮します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

年休120日超×年収450万以上も可能/137-4

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、職人/現場作業員 ＼20代未経験入社が続々と活躍中／ 年間休日120日超×年収450万円も可能！ 道具の名前から教える育成体制だから 完全未経験でも安心して始められます。 ▼▼▼ ゼロから手に職をつけて稼げる職人へ。 将来も食いっぱぐれない技術が身につく！ ❖資格取得費用全額支援＆年収450万円可❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 未経験から国家資格取得も目指せる。 安定した収入と一生モノの技術を手にし 同世代より一歩先のキャリアを 築いていける環境です♪ ｢そろそろ手に職をつけたい」 ｢デスクワークより体を動かす方が好き」 ｢将来も安心できる仕事に就きたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 未経験から職人を目指せる環境です！ ─────────────────── ✅月給25万円スタート ✅年間休日120日以上 ✅土日休み ✅賞与年2回 ✅決算賞与あり（業績による） ✅昇給年1回 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅受験料・講習費・交通費も会社負担 ✅資格手当支給(5,000円～30,000円) ✅扶養手当支給 ※高校生、大学生１人扶養につき10,000円 ✅借上社宅制度あり ✅家賃補助制度あり ✅世帯主家賃補助手当(毎月15,000円) ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖成幸利根ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業以来、建築物を支える基礎工事の プロフェッショナルとして成長。 建物の土台となる｢杭打ち工事｣を中心に 数多くの建設プロジェクトを支える 技術力の高い専門企業です。 グループ全体の売上高は2000億円を越え、 さらに業界内でのシェアを拡大中。 大手ゼネコンが主な取引先のため、 安定性の高さも自慢です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 建設現場にて杭打ち工事のサポート業務を 行いながら職人として成長していく。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①現場作業のサポート ────────────────── ▨資材や工具の準備 ▨作業エリアの整理整頓 ▨先輩職人の補助作業 ▶まずは簡単な仕事から始めます。 ②杭打ち工事の補助 ────────────────── ▨重機作業のサポート ▨杭や資材の誘導 ▨現場での各種補助業務 ▶少しずつ専門技術を習得できます。 ③資格取得＆技術習得 ────────────────── ▨各種資格の取得 ▨現場経験を積みながら成長 ▨将来的には職長や重機オペレーターへ ▶キャリアアップの道も豊富です。 ✅道具の名前から教える教育体制。 未経験を前提とした採用なので 今の段階で知識は一切必要ありません。 ✅新人を一人にしない社風です。 現場では先輩たちが常に声を掛け合い 丁寧にサポートしてくれます。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 未経験からでも着実に収入アップが可能。 技術を身につけるほど市場価値も上がり 将来的には高収入も目指せます。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨年収450万円以上も可能 ▨資格取得で収入アップ ▨頑張りや成長を正当に評価 ▨長く働くほど技術も収入も向上 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 将来への不安を減らしながら 安定したキャリアを築けます。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では未経験者をじっくり育てるため 採用枠は限られています。 定員になり次第、募集終了となりますので 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

日給UP◎日給1万6500円×25日で月41万円超

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ●◎●―――――――――――●◎● … 人々の安全と快適な交通を守り … … 日本の道路インフラを支える … … 社会貢献性高く … … やりがいの大きいお仕事 … ●◎●―――――――――――●◎● そ れ が … ▼ ⭐＜＜道路のセキュリティstaff＞＞⭐ ～仕事内容～ 工事現場等の交通規制が必要な場所に 標識や、カラーコーン等の規制帯を設置。 ※工事中は車両の誘導 終了したら速やかに規制帯を撤去。 ・・・・・・・・・ ◎ 未経験も安心 ◎ ◎ 慣れれば簡単 ◎ ◎ 力仕事はナシ ◎ ・・・・・・・・・ 蛍光生地と再帰性反射材で構成された 「高視認性安全服」を着用▶安全第一◎ ／ テイケイの良いところをチョコッと紹介…♪ ＼ ⏩未経験から高日給→高収入◎ ╰日勤▶1万4000円～/月35万円 可 ╰夜勤▶1万6500円～/月41万2500円 可 ⏩週1・2日～OK◎柔軟シフト◎ ⏩早上がり・悪天候で中止の日も日給保証◎ ⏩希望日払いシステム◎ ╰日払い・週払い・月2回から選択OK！ ほかにも… ✨3日間の研修で基礎から学べる さらに研修中は昼食無料＋夕食代補助！ 無駄な出費ナシで気軽に始められます◎ ✨ウレシイ祝い金＆キャンペーン ★再入社で復職祝い金【5万円】!! ★友達紹介で【10万円】プレゼント!! ････━━････━━････━━････ 少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください☆彡 ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 【スピード採用実施中】 最短翌日面接も可能◎ 電話応募も大歓迎です♪ 0120905653 ････━━････━━････━━････

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

派遣経験も評価◇年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員／試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰（通勤1時間程度の現場を担当）／転勤なし 【給与】月給30万〜60万円＋賞与＋諸手当（残業代は全額支給） 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士（派遣の実務経験も評価します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 ＜特に評価する経験＞ ・給排水・空調など設備工事の施工管理（新築・改修、建物の種類は問いません） ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 ＜評価の進め方＞ 面接で、これまでの現場経験（工事種別・規模・担当範囲）を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる？──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円（固定残業代なし／残業代は全額支給） ・資格手当：1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 ＜年収例＞ ・590万円／26歳／月給30万円＋賞与＋諸手当（1級施工管理技士・施工管理経験あり） ・780万円／38歳／月給51万円＋賞与＋諸手当（改修・新築の施工管理経験10年以上） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目：社内ルール・書類・ツールの研修／先輩の現場に同行 2〜3カ月目：所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜：担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例：受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例：1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日／土日祝休み（休日出勤時は振替休日） ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間／平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし（工事は17〜18時に終了） ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK（7:30〜8:30の間で30分単位） ・有給休暇は入社時から付与（15〜20日） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【無資格OK】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①管工事（給水、排水管のリフォーム）の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【1級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

【1級管工事】年休130日！19時PC強制終了で残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ＼長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか？／ ✨年間休日130日（2025年GWは11連休！） ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし（17時〜18時に完全終了） ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

入社時日給1万2500円スタート！即日払いOK★未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ＼池袋事務所が新たにオープン！／ 【未経験歓迎の交通誘導警備】 東京都23区内の道路工事現場や駐車場にて、 車両・歩行者の安全を守る 誘導業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・車両の入出庫時の安全確認・誘導 ・歩行者が安全に通行できるためのご案内 ・道路工事現場での片側交互通行の対応 ■安心の研修とサポートあり 警備の仕事が初めての方もご安心ください。 まずは3日間の座学研修で基礎を学び、 その後は現場で先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧に指導します。 専門用語などは使わず、 一つひとつお教えするので、 学歴不問・経験不問でスタートできます。 ■無理なく働ける環境を整備 「警備は体力が心配…」という方も安心。 こまめな休憩を挟みながら業務を行います。 夏場は空調服や飲み物の支給など、 暑さ対策も万全。 さらに、現場の状況により予定より早く 終わった場合でも「日給保証」があるため、 安定して稼げます。 ー アピールポイント 【1】シフトは1週間単位の提出OK ──────────────── 「今週は稼ぎたい」 「来週は私用で休みたい」 など、希望を最大限考慮します。 シフト提出は電話やLINEで完結するため、 手間もかかりません。 副業・Wワーク希望の方や、家庭都合休が 必要な主婦（夫）の方も、 自分のペースで無理なく働けます。 【2】高日給で安定収入！ ──────────── 入社時から安定して働けるよう、 入社〜25勤務までは【日給1万2500円✨】 でお迎えします！しっかり稼ぎたい方は、 夜勤での勤務もおすすめです。 日給の即日払いも相談できるため、 急な出費がある時も安心です。 40代・50代からスタートした中高年世代や、 60代以上のシニア層も元気に活躍しています。 【3】即入居OKの社宅完備（初期費用ゼロ） ──────────────────── 「心機一転、新しい土地で働きたい」 という方を応援します。 敷金・礼金などの初期費用は一切かかりません。 板橋の事務所のすぐ上にあるため通勤も非常にスムーズです。 1Kから広めの間取りまで、空き状況に応じてご案内可能です。 【4】人柄重視！フランクな面接を実施中 ─────────────────── 難しい志望動機は不要です。 「家が近いから」「社宅に惹かれた」など、 きっかけは何でもOK。 面接では条件面の確認をメインに行いますので、 リラックスしてお越しください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の業務の流れ/日勤の場合】 9:00 出勤(直行)・朝礼・業務開始 ＊現場に直接出勤し、スタッフ同士で 朝礼を行い、業務開始します。 12:00 お昼休憩 ＊交代で順番に休憩に入ります。 休憩をしっかりと取って、 リフレッシュしてください。 13:00 業務再開 ＊休憩時間が終わりましたら、 業務を再開します。 18:00 業務終了(直帰) ＊業務後、会社に戻る必要はありません。 工事の時間が早く終わることも ありますが、その場合でも そのまま帰宅していただけます。

★完全リモート★ご自身のペースで勤務OK！有給なども直前でOK！いつでも休めます！

仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 別途、会計入力担当者、申告書作成者はアサインいたします。税理士として主に以下の業務を行っていただきます。 * 法人の確定申告書（法人税・消費税・源泉税）のチェック、申告 * 個人の確定申告書（主に所得税・消費税）のチェック、申告 * 月次、四半期などの試算表のチェック * 日々のお客様からのご相談対応 * お客様とメールやチャットツールを駆使しつつ、ウェブ面談、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、業務を行っていただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！ 【顧客数のイメージ】 * 売上規模が数千万円～5億円ほどの中小零細企業様がメインです。 * 法人：個人割合は9：1ほど。 * 顧客数は50～100社ほどをご担当いただきます

現場経験者歓迎！月給30万円以上、休みも充実/137-4

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、職人/現場作業員 ＼年休120日以上×月給30万円以上保証／ 現場経験を活かして、もっと稼ぎたい方へ。 杭打ち工事のプロ集団として活躍する 成幸利根株式会社の現場作業員募集！ ▼▼▼ 頑張りはしっかり給与へ反映◎ 年収500万円以上も十分目指せる環境です。 ❖月給30万円以上＆年収500万円も可能❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 生活コストの不安を減らしながら しっかり休んで、しっかり稼ぐ。 建設業界で長く活躍できる安定した キャリアが手に入ります♪ ｢今の会社は休みが少なすぎる」 ｢現場経験があるのに給料が上がらない」 ｢もっと将来性のある会社で働きたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅年収500万円以上スタート可能 ✅月給30万円以上も可能 ✅土日休み＆年間休日120日以上 ✅資格取得費用は会社が全額負担 ✅受験料・講習費・交通費も会社負担 ✅業績に応じ別途決算賞与あり ✅賞与年2回支給 ✅昇給年1回 ✅資格手当支給 ▶月3万円支給実績あり ✅家族手当支給 ✅奨学金返済応援制度 ※2027年1月導入予定 ✅面接交通費も全額支給 ✅独身者32歳まで借り上げ社宅 個人負担 月20,000円 ✅世帯主家賃補助手当 毎月30,000円支給 ※東京勤務の場合（その他地域は15,000円） ✅子女進学手当 子供が ▶大学入学時 500,000円 一時金支給 ▶高校入学時 300,000円 一時金支給 ✅健康診断オプション会社負担 ✅インフルエンザワクチン会社負担 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖成幸利根ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 創業以来、建築物を支える基礎工事の プロフェッショナルとして成長。 建物の土台となる｢杭打ち工事｣を中心に 数多くの建設プロジェクトを支える 技術力の高い専門企業です。 グループ全体の売上高は2000億円を越え、 さらに業界内でのシェアを拡大中。 大手ゼネコンが主な取引先のため、 安定性の高さも自慢です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 関東近郊を中心とした建設現場で 建物の基礎となる「杭打ち工事」を行う。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①杭打ち工事の施工 ────────────────── ▨専用の重機を使用して杭を打ち込む ▨建物を支える基礎部分をつくる ▨チームで協力しながら作業を進行 ▶建物づくりの最初を担う重要な仕事です。 ②現場での準備・安全管理 ────────────────── ▨資材や機材の確認 ▨作業前ミーティングへの参加 ▨安全確認を徹底して作業を実施 ▶事故を防ぎながら効率良く進めます。 ③重機オペレーターのサポート ────────────────── ▨重機作業の補助業務 ▨杭や資材の誘導 ▨現場全体の進行補助 ▶経験を積めば資格取得後に オペレーターも目指せます◎ ✅現場作業経験者は即戦力として歓迎！ これまで培った経験や知識を しっかり活かせる環境です。 ✅未経験スタートの先輩も多数活躍中。 新人を一人にしない文化が根付いており 先輩が丁寧に教えてくれるので安心です。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 建設業界で頑張る人が、しっかり報われる。 そんな会社を目指しているからこそ 給与面にも本気で力を入れています。 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨月給30万円以上スタート ▨年収500万円以上も十分可能 ▨頑張りや成長を正当に評価 ▨資格取得でさらに収入アップ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ｢現場経験はあるけど将来が不安｣ そんな方も安心して長く働けます。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 当社では育成にも力を入れているため 採用枠には限りがあります。 定員になり次第、応募は終了となります。 気になる方はぜひ早めに ご応募ください。

入社時日給1万4400円スタートで安心★即日払い応相談！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ＼池袋事務所が新たにオープン！／ 【未経験歓迎の交通誘導警備】 東京都23区内の道路工事現場や駐車場にて、 車両・歩行者の安全を守る 誘導業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・車両の入出庫時の安全確認・誘導 ・歩行者が安全に通行できるためのご案内 ・道路工事現場での片側交互通行の対応 ■安心の研修とサポートあり 警備の仕事が初めての方もご安心ください。 まずは3日間の座学研修で基礎を学び、 その後は現場で先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧に指導します。 専門用語などは使わず、 一つひとつお教えするので、 学歴不問・経験不問でスタートできます。 ■無理なく働ける環境を整備 「警備は体力が心配…」という方も安心。 こまめな休憩を挟みながら業務を行います。 夏場は空調服や飲み物の支給など、 暑さ対策も万全。 さらに、現場の状況により予定より早く 終わった場合でも「日給保証」があるため、 安定して稼げます。 ー アピールポイント 【1】シフトは1週間単位の提出OK ──────────────── 「今週は稼ぎたい」 「来週は私用で休みたい」 など、希望を最大限考慮します。 シフト提出は電話やLINEで完結するため、 手間もかかりません。 副業・Wワーク希望の方や、家庭都合休が 必要な主婦（夫）の方も、 自分のペースで無理なく働けます。 【2】高日給で安定収入！！ ───────────── 入社時から安定して稼げるよう、 入社〜25勤務までは【日給1万4400円✨】 でお迎えします！ （※25勤務以降：日給1万2400円〜） 日給の即日払いも相談できるため、 急な出費がある時も安心です。 40代・50代からスタートした中高年世代や、 60代以上のシニア層も元気に活躍しています。 【3】即入居OKの社宅完備（初期費用ゼロ） ──────────────────── 「心機一転、新しい土地で働きたい」 という方を応援します。 敷金・礼金などの初期費用は一切かかりません。 事務所のすぐ上にあるため通勤も非常にスムーズです。 1Kから広めの間取りまで、空き状況に応じてご案内可能です。 【4】人柄重視！フランクな面接を実施中 ─────────────────── 難しい志望動機は不要です。 「家が近いから」「社宅に惹かれた」など、 きっかけは何でもOK。 面接では条件面の確認をメインに行いますので、 リラックスしてお越しください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

SNSを活用した採用戦略の立案・実行のスペシャリスト募集！

仕事内容 当社は、伝統的な求人広告代理業務から、SNSを活用した採用活動へと事業領域を拡大しています。 そこでSNSを活用した採用戦略の立案・実行を担当いただけるスペシャリストを募集します。 ■具体的には下記をお願いします。 SNSを活用した採用戦略の構築 採用マーケティングキャンペーンの企画・実施 SNSを活用したターゲットリクルーティングの最適化 各種SNSプラットフォームの運用管理 分析ツールを使用した採用キャンペーンの効果測定と改善提案 他の採用チャネルとの連携および統合施策の推進 社内チームへのノウハウの共有と教育

経験が少なくてもOK！一緒に成長していきましょう

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・請求書作成・処理 ・入出金管理 ・売掛金 ・買掛金管理 ・月次決算補助 ・書類整理 ・ファイリング ・その他、経理関連業務全般

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

【未経験から専門職】SNSマーケター◎月収27万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 数字が変わる理由を、考え抜こう！ ✨ ／／ ✅ データから課題を読み取る ✅ 仮説を立てて施策を考える ✅ 改善を繰り返し専門性を磨く ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 思い通りにいかない結果も、 次の改善につなげていく。 考え抜いた先にある変化こそ この仕事の面白さです。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ ① サロンごとの悩みを把握 顧客管理も行い、状況を整理。 ② 集客施策を考える 課題に応じたInstagram活用を設計。 ③ 実行・振り返り 仮説と実績を照らし合わせて改善。 ④ ナレッジ共有 他のクライアントへの応用を考えます。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【✨ サロン支援の実例】 広告費をかけても集客に苦戦していた ヘッドスパサロンのオーナーさま。 支援後、数か月で契約金を回収し、 プレイヤーから講師としても活動する までに事業を広げた事例があります。 目指すのは、集客のその先にある 経営者さまのビジョンの実現です。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 月収例271,080円 （基本月給241,080円＋想定月間インセンティブ30,000円） ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

車通勤OK✨駅チカ✨賞与年2回✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅賞与年2回など厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

20時～の夜勤で給与UP！勤務初日から給与GETも可能★無資格＆未経験＆ブランクOK！

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-444-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 住所：東京都豊島区西池袋5-13-15 笠原ビル102 アクセス：「池袋駅」西口から徒歩7分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 ・現場での簡単な掃き掃除 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！

仕事内容: ＼企業の挑戦を、資金調達の実行まで支える／ 補助金の採択後から受給まで、お客様に伴走する仕事です。書類作成や進捗管理、国・事務局とのやり取りなどを通じて、企業の新たな挑戦を支えます。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅ 経営者や事業責任者と直接関わり、企業の課題解決を支援 ✅ 新しい技術やサービスの誕生を、資金調達の面から後押し ✅ ディープテックをはじめ幅広い業界を支援 ✅ 半年間の座学・OJT研修で未経験から成長できる ✅ さまざまな業界出身のメンバーが活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 会社は過去最高の売上・利益を達成！さらなる事業拡大に向けた募集 ✨ 給与改定と賞与が年2回あって安心 ✨ 土日祝休み＆年間休日125日。入社時には特別休暇を3日付与 ✨ 時差出勤制度＆時間単位で有給取得OK ✨ オフィスカジュアルOK＆駅から徒歩5分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━━━━━┓ ◆具体的な仕事内容◆ ┗━━━━━━━━┛ お客様が安心して補助金を受給し、本来の事業に集中できるよう、複雑な手続きや書類の準備、進捗管理まで一貫してサポートします。 長期にわたってクライアントに伴走し、事業が形になっていく過程を間近で見届けられるのも、この仕事の魅力。継続的な支援を通じて、クライアントから直接感謝の言葉をいただける、やりがいの大きな仕事です。 【主な業務内容】 ▷ 事務・申請サポート（約50％） ・補助金申請システムへの入力支援 ・交付申請や実績報告書などの作成サポート ・提出書類や証憑の確認・整理 ・研究開発費の管理サポート ・管理シートへの入力、スケジュール管理 ▷ お客様・関係機関との対応（約50％） ・お客様との打ち合わせ（オンライン・電話） ・必要書類や手続きの流れ、スケジュールのご案内 ・メール・チャットでのお問い合わせ対応 ・進捗確認やリマインド ・国や事務局への確認・問い合わせ、折衝 ・社内メンバーとの連携 案件によっては、クライアントとの定例ミーティングを行い、プロジェクト全体の進行を支えるPMOとして活躍いただきます。 ┏━━━━━━━┓ ◆支援事例の一例◆ ┗━━━━━━━┛ ・認知症の治療法研究 ・ロケットの燃料開発 など 優れた研究開発のノウハウがありながら、資金調達に課題を抱える企業をサポート。公的資金を必要とする企業へ届けることで、社会をより良くする技術やサービスの実現を後押しします。 ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 半年間の座学・OJT研修あり 補助金・助成金・融資などの公的制度や、資金調達までの流れを基礎から学べます。 ✅ チームのサポートを受けながら成長 まずは書類作成や先輩社員とのお客様対応からスタートし、習熟度に応じて担当案件をお任せします。 当社の社員全員が未経験スタートです。社内での教育体制を整えていますので、未経験でも安心してご応募ください。 ┏━━━━━━━┓ ◆成長・キャリア◆ ┗━━━━━━━┛ 社内の意見を取り入れた人事制度により、フェーズごとに求められるスキルマップが明確です。 今の自分の立ち位置や次の目標を把握しながら、着実にスキルアップできます。 頑張りや成果は年2回の査定できちんと還元。

【分析力を磨く】美容×SNSマーケ★月収29万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 「なぜ？」を追う人が、強くなる仕事！ ✨ ／／ ☆ 一社一社の状況を丁寧に把握 ☆ 表面的な答えで終わらせない ☆ 根拠ある改善案を積み重ねる ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 思い通りにいかない結果も、 次の改善につなげていく。 考え抜いた先にある変化こそ この仕事の面白さです。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ 【課題の見える化】 経営者さまの目標と現状を整理。 【打ち手の実行】 集客施策を設計して実行します。 【改善を続ける】 結果を検証し、次の一手を検討。 気づきをチームで共有します。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【 やりがいPOINT】 数字が伸びなかった理由を考え、 よりよい施策を試していく。 地道な努力が支援の質を高めます。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 月収例291,080円 （基本月給241,080円＋想定月間インセンティブ50,000円） ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

AI×ルーティンのスマートワークを。■完全週休2日制/土日祝■有給休暇取得奨励■年間休日125日

【仕事内容】 【AIスキルで、自分の時間を一番大切にする働き方を】 「仕事はしっかりこなすけれど、プライベートの時間は削りたくない」 「自分のペースで淡々と業務を進めたい」 そんな現代らしいスマートな働き方を叶えるのが、当法人の【AI実務経験者枠】です。 当法人では、AIエージェントを日常の業務ツールとして導入しています。あなたのAIスキルがあれば、日々のルーティンワークは驚くほどサクサク進み、無理なく定時で帰宅することが可能です。 【歓迎条件】 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） 【当法人のメリット】 ・お人柄重視の採用です ・国家資格の社労士を取得可 ・業界屈指の働きやすさを誇る環境 ■具体的なお仕事内容 企業の人事・労務に関する課題を解決するためのサポート業務をお任せします。最初は給与計算や社会保険手続きなどの事務作業が中心です。 先輩の補助からスタートし、一通りの基本的なお仕事を覚えたら独り立ち。あとは毎日同じタスクをルーティンワークとしてこなしていきます。 ・労務相談や給与計算業務 ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や人事制度の構築サポート ・助成金の書類作成および提出代行 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) ・クライアント企業の担当業務全般 【シンプルな事務作業が、誰かの安心に繋がる】 労務の仕事は地味に見えるかもしれませんが、実はとても重要です。 例えば、毎月の勤怠データと給与計算の突き合わせ。AIが算出したデータと実際のタイムカードをあなたが自分のペースで照合し、「あれ、この部署だけ残業時間がおかしいな」と気づくこと。 その冷静なチェック一つで、従業員の未払い残業代を防ぎ、企業を守ることができるのです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「残業なし」「会議は任意」「マイペース」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当法人の仕事は、基本的にやることが決まっているルーティン業務です。 給与計算のチェックや書類の下案作成などはAIサポートを利用、あなたは上がってきたものを「自分のペースで淡々と確認・進行する」だけ。 後輩の指導育成も基本的には不要で、業務改善の提案やみらい会議への参加もあくまで「任意」です。「無理に発言しなくてはいけない」というプレッシャーは一切ありません。 ▶具体的なお仕事内容（未経験からスタートできます！） ・給与計算や労務相談のサポート ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や助成金の書類作成 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) 【シンプルな事務作業が、誰かの安心に繋がる】 労務の仕事は地味に見えるかもしれませんが、実はとても重要です。 例えば、毎月の勤怠データと給与計算の突き合わせ。AIが算出したデータと実際のタイムカードをあなたが自分のペースで照合し、「あれ、この部署だけ残業時間がおかしいな」と気づくこと。 その冷静なチェック一つで、従業員の未払い残業代を防ぎ、企業を守ることができるのです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「一生モノの専門家」になれる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 目の前のルーティンワークを着実にこなしていくことで、難関国家資格である【社会保険労務士】のベースとなる実務知識が少しずつ蓄積されていきます。 もちろん資格取得には相応の努力と学習が必要ですが、当法人なら残業がなく定時で帰れるため、終業後の時間を資格勉強にしっかりと投資することが可能です。 ・完全週休2日制 年間休日125日 ・時差出勤制度＆フレックスタイム制度あり ・有給休暇の取得しやすさ抜群 「8時出勤で夕方からスクールに通う」「11時出勤で朝の時間を勉強に充てる」など、自由なスケジューリングが可能です。 ガッツや無理な残業はいりません。あなたのAIスキルを活かして効率よく働き、確保したプライベートの時間を使って、あなたらしいペースで将来の選択肢を広げてみませんか？ 【求人ID-PSAI】

■ＡＩ実務経験を社労士業務で活かすチャンス■社労士業務未経験OK■完全週休2日制(土日祝)

【仕事内容】 【AIスキルを武器に、未経験から次世代の社労士へ】 当法人は、地域経済と社会の安定を守るだけでなく、テクノロジーを活用した「新しい士業のあり方」を追求しています。今回は、私たちのDXとサービス向上をさらに牽引していただくための【AI実務経験者枠】の特別募集です。 「AIエージェントの操作には慣れているけれど、労務や法律の知識は全くない…」という方も大歓迎。あなたの得意なテクノロジー領域で事務所に貢献いただきながら、一生モノの国家資格取得を目指せる環境をご用意しています。 【歓迎条件】 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ※個人利用のみ、生成AIチャットの利用のみの方は「通常枠（優遇条件）」にてご応募ください。 ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） 【当法人のメリット】 ・あなたのAIスキルを存分に発揮・実装できる環境 ・国家資格の社労士を取得可 ・業界屈指の働きやすさを誇る環境 ■具体的なお仕事内容 企業の人事・労務に関する課題を解決するためのサポート業務をお任せします。最初は給与計算や社会保険手続きなどの事務作業を中心に、先輩の補助からスタート。 ※同時に、これらの業務フローにおいて「AIエージェントをどう活用できるか」という視点での提案・実装も大歓迎です！ ・労務相談や給与計算業務 ・社会保険や労働保険の各種手続き ・就業規則や人事制度の構築サポート ・助成金の書類作成および提出代行 ・一般事務業務(電話対応、来客対応) ・クライアント企業の担当業務全般 【この仕事の本質について】 社労士の仕事は、単に法律を伝えることではありません。クライアントが真に求めているのは「納得」と「安心」、そして「感動」です。 ある工務店での出来事。単に「雇用保険への加入は法律の義務です」と正論を伝えても、社長の心は動きませんでした。 しかし、「従業員の佐藤さん、もうすぐご出産ですよね。加入していれば、お休みの間は国から手当が支給されるんですよ」と寄り添って伝えた瞬間、「佐藤のためなら」と社長は自ら加入を決断したのです。 正論や法律論は、振りかざすだけなら相手を遠ざける「刃」にもなります。しかし、そこに「柔軟な発想」と「コミュニケーション力」を加えたとき、それは会社や働く人を前に進める「最強の武器」へと変わるのです。 私たちはこの仕事を、人の心を動かす「クリエイティブ」なものだと考えています。常に相手の心に届く提案を探求し、共にこの喜びを分かち合える仲間をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ AIエージェント実務経験者が、 即戦力になれる場所 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当法人では、生成AI・AIエージェントを「実験」としてではなく「日常の業務ツール」として使いこなしています。すでに実務でAIを活用してきたあなたにとって、まさに腕が鳴る環境です。 ＜当法人でのAI活用例（すべて稼働中）＞ ・録音データからの議事録および下案の自動生成 ・過去のミス事例を学習させたAIによる給与計算のダブルチェック ・就業規則、助成金申請書類、顧客向けメールの一次案作成 ・毎朝の業務スケジュールをAIが自動作成（前日の録音・メール・カレンダーから） ・自事務所専用のAIスキル（業務手順書）の構築・育成 ※これらはすべて、スタッフ自身が「これAIに任せられない？」と考え、仕組み化したものです。 AIが下案をつくり、人は「判断」と「お客様との対話」に時間を使うのが当法人のスタンダード。だからこそ、すでに入社直後から「この業務プロセス、もっと改善できる」とアイデアを出し、"つくる側"として活躍していただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「AIスキル」×「国家資格」で、 代替不可能なレア人材へ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これからの時代、単にAIを使えるだけの人材はあっという間に一般化していきます。しかし、「AIエージェントの構築スキル」に「社労士という高度な専門知識」が掛け合わされば、その市場価値は計り知れません。 AIに代替されることのない【法律の専門知識・対人コンサルティング力】を身につけ、同時に【AIで業務を劇的に効率化する力】を発揮する。 私たちの事務所で手に入るのは、単なる資格ではありません。変化の激しい時代でも決して揺るがない、あなた自身の「最強の市場価値」です。未経験から、次世代のトップランナーを目指しませんか？ 【求人ID-PSAI】

中途入社9割以上！月給27.7万円〜賞与年3回＋休暇も充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、その他不動産専門職 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 入社する5つのメリット ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ①未経験からプロになれる 中途入社が9割以上。教える順番が 決まっているので知識ゼロでOK📖 ②飛び込み・個人ノルマなし 完全反響営業。お問い合わせを いただいたお客様への対応です。 ③基本19時退社・長期連休は年3回 「みんなで協力して19時に帰る」が 店舗の約束。年末年始・夏季・GWは 5〜9連休です⏰ ④賞与年3回・20代平均月給34万円 経験を重ねた分が、きちんと 給与に反映されます✨ ⑤当社だけのお部屋が豊富 関東140店舗の知名度に加え、 大手管理会社様からお預かりする 物件が多数。ご提案しやすい環境です。 さらに独身2万5000円〜の社宅制度、 宅建手当3万円／月など 制度も充実しています🏠 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ご来店・Webでお問い合わせを いただいたお客様に お部屋をご提案する仕事です✨ 【STEP1】ヒアリング 引越しの背景から、理想の暮らしと ご希望の条件をお聞きします。 【STEP2】ご提案・ご案内 条件に合うお部屋をご提案。 周辺環境も含めてご案内します。 【STEP3】ご契約 気に入っていただけたら手続きへ。 専門用語は徐々に覚えればOK！ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 未経験でも大丈夫 ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ 成果を出している人のやり方は だいたい共通しています。 それを一つずつ覚えていけば 大丈夫です。 ◎まず「4つ」を聞く お部屋を探し始める前に、 お客様に伺うことが4つあります。 ・なぜ引越しをされるのか ・いつ引越したいのか ・どのエリアで探しているのか ・無理なくお支払いいただける お家賃はいくらか この4つが聞けているかどうかで、 結果がはっきり変わります。 ◎ひとりで抱えなくて大丈夫 「4つが聞けたら、一度席を外して 私のところに来てください」 ――接客の途中でもそう声をかけて、 一緒に進め方を考えてくれる。 そんな店長のいる店舗もあります。 お客様の前で固まってしまう前に、 その場で相談できる。 入社したばかりの方が 一人で判断することはありません。 ◎街を語れるようになる 同じお部屋は他社も扱っています。 違いが出るのは「街を語れるか」🏙 なぜこの家賃なのか、なぜこの街に この間取りが多いのか。 沿線や最寄り駅のことを知っていると、 それだけで大きな強みになります。 お客様は、ネットで調べれば分かることを 聞きに来店されるわけではないからです。 自分が住んだことのない街を ご案内することもあります。 でも裏を返せば、それだけ 「詳しくなれる街」が増えていく ということです🚃 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 入社後の育成 ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 未経験前提の採用を続けてきたので、 教える順番が決まっています。 同行⇒内見のご案内⇒接客⇒契約手続き の順で、一つずつ覚えていきます。 ・教育担当だけでなく先輩も 自然にフォローに入ります ・もしミスをしても、 「まだ教えていなかったね」と その場で教えなおします ・宅建などの資格取得もサポート ・接客のあとは「どこが効いて、 どこが届かなかったか」を 店長と一緒に振り返ります ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 働き方のこと ◆ ┗━━━━━━━━━┛ 「不動産は休みが少なそう」 「厳しく詰められそう」 そう心配される方が多いですが、 当社は違います。 ◎休みは希望日を申請できます 水曜＋他2〜4日の週休2日制。 土日もOK！半日休も取得可🌴 ◎詰めるより、教える 責めるより何を教えるべきかを考える。 上司も先輩も、その姿勢です。 ◎ピーク時期は週に8件ほどのアポがあり 成約率60％以上になることも！ 歩合が楽しみになります✨ ◎ご家庭を持ちながら長く働く メンバーが中心です👨‍👩‍👧 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 10:00｜出社・朝礼 10:30｜Webからの反響対応 12:00｜お昼休憩 13:00｜ご来店・接客〜物件内見 16:00｜写真撮影・サイト更新 18:30｜事務処理・明日の準備 19:00｜退社⏰お疲れ様でした！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ 先輩インタビュー ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅Mさん（元事務職） 異業種からの転職で最初は不安な気持ちも ありましたが、先輩方が丁寧に フォローしてくれます。 今は「業務面で早く一人前になりたい」 「不動産の知識をもっと増やしたい」 と前向きな気持ちでいっぱいです！ ✅Kさん （店長／入社6年目・元携帯電話販売） 前職では「無理に売らないといけない」 という感覚がしんどくて転職。 タウンハウジングは完全反響なので 無理な押し売りは一切なく 何より反響数が多いのが強み。 成果が歩合でしっかり還元されるので 稼ぎたい方には最高の環境です。 私が店長として目指しているのは トップダウンで指示を出したり、 一部の人だけが売れたりする 店ではありません。 大切にしているのは、スタッフ一人ひとりの 「新しい知識を身につけたい」 「しっかり稼ぎたい」といった向上心や 「今後どうなりたいか」にしっかりと 耳を傾けることです。 上から引っ張るのではなく、 同じ目線で支え合う「伴走者」として、 入社してくれたスタッフみんなが、 自分らしくきちんと結果を出せる 店を一緒に作っていきたいと思っています。 まずは一度、店舗にいらしてください！

【実務経験3年以上必須】人形町勤務！残業少なめ！20〜30代活躍中

仕事内容: ✅この求人のポイント ・残業月平均10h以下！ ・転勤なし！ ・週休2日制！年休115日！ ・賞与年2回！各種手当も充実！ 経理業務を中心に幅広い業務をお任せいたします。 ⭐️具体的には...⭐️ ・入出金確認 ・年次決算 ・月次決算 ・給与計算・処理 ・インセンティブ制度の運用管理 ・固定資産管理など 新しくご入社いただく方も、すぐ馴染んでいただけるようにサポートいたします！

【成果を追求】美容×SNSコンサル★月収34万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 高い目標に、地道な分析で挑む！ ✨ ／／ ✅ 経営者と同じ目線で課題を考える ✅ 施策の精度を粘り強く高める ✅ 学びをほかの案件にも展開 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 思い通りにいかない結果も、 次の改善につなげていく。 考え抜いた先にある変化こそ この仕事の面白さです。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ □ 顧客の状況を整理 集客課題や事業の方向性を確認。 □ 戦略・施策を設計 Instagram集客の打ち手を検討。 □ 実行結果を検証 数字と向き合い改善を繰り返す。 □ 学びを横展開 成功事例をほかの案件に生かす。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【 やりがいPOINT】 数字が伸びなかった理由を考え、 よりよい施策を試していく。 地道な努力が支援の質を高めます。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 月収例341,080円 （基本月給241,080円＋想定月間インセンティブ100,000円） ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

【未経験歓迎】美容×SNSマーケター◎年収313万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 未経験から、集客の仕組みを学ぼう！ ✨ ／／ ☆ 実務経験がなくても挑戦可能 ☆ Instagramを使った集客支援 ☆ 施策の実行と改善を経験できる ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 「マーケティングって華やか？」 実は、数字と向き合って 仮説を立て直す地道な仕事。 その積み重ねが専門性になります。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ ① サロンごとの悩みを把握 顧客管理も行い、状況を整理。 ② 集客施策を考える 課題に応じたInstagram活用を設計。 ③ 実行・振り返り 仮説と実績を照らし合わせて改善。 ④ ナレッジ共有 他のクライアントへの応用を考えます。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【✨ サロン支援の実例】 広告費をかけても集客に苦戦していた ヘッドスパサロンのオーナーさま。 支援後、数か月で契約金を回収し、 プレイヤーから講師としても活動する までに事業を広げた事例があります。 目指すのは、集客のその先にある 経営者さまのビジョンの実現です。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 「本気でマーケターになりたい」 その熱量を仕事に変えませんか？ 【 給与のご案内】 想定年収313万円～ ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー8名（男性6名、女性2名）が在籍。 直近でも新たな仲間を2名迎え、徐々に組織拡大を続けています。 ※チームの平均年齢は33.5歳。北海道～沖縄まで全国各地で働いています。 ※北海道支社へ通勤圏内の場合のみ、月1回出社×リモートのハイブリッド勤務になります。（26年度現在） ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

【1日4時間/週2日～OK】無資格＆未経験＆ブランクOK！働きたい気持ちを応援します★

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 短時間 「午前だけ」「午後だけ」のハーフ勤務！予定がかなり優遇できます！！ 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！ 勝どき駅、茅場町駅、京橋駅、 銀座駅、銀座一丁目駅、小伝馬町駅、 新富町駅、新日本橋駅、水天宮前駅、 宝町駅、月島駅、築地駅、築地市場駅 等からもアクセス便利！

9割未経験！月給22万～・年休116♪レジ経験を活かせる！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 水天宮前駅から徒歩3分のオフィスで、 データチェック・入力業務を中心に、 商業施設の売上管理をお任せします。 「東京で安定して働きたい」 「事務職でスキルを積みたい」方にピッタリの環境です。 ✨週2日休みのシフト制！ ✨20代、30代、40代が活躍中！ ✨スタッフのほとんどが女性♪ ✨オフィスワーク未経験でもOK！ ✨事前研修あり◎手厚くサポート ✨駅チカ！キレイなオフィスです！ ✨ウォーターサーバー・オフィスグリコあり！ ☆＊*‥★‥*＊☆◆☆＊*‥★‥*＊☆ ＜仕事内容＞ ・ショップからの売上報告の確認・集計 ・売上データのチェック ・入力作業、ファイリング ・各ショップや本部との簡単なやり取り（メール・電話対応） Excelなどを使ってコツコツ作業するのが得意な方にピッタリ！ 数字を扱う仕事ですが、経理経験は不要です。 丁寧な研修があるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ▶▶▶ 充実したフォロー体制 ◀◀◀ 未経験の方も安心してスタートできるよう 丁寧なサポート体制をご用意しています。 ✅事前研修あり まずは座学で、会社のことや お仕事の流れをしっかり学べます。 ✅OJTでわかりやすく指導 先輩と一緒にお仕事をしながら、 少しずつ覚えていけますよ。 ✅丁寧なフォローあり 困ったときはすぐに相談できる環境。 やさしい先輩たちがしっかり サポートしてくれるので安心です♪ ▶▶▶ 水天宮オフィスについて ◀◀◀ ✅駅チカの綺麗なオフィス 水天宮前駅から徒歩3分。 静かなオフィス街にある、 明るく清潔感のある職場です。 ✅オフィスの設備が充実 コーヒーメーカー、 ウォーターサーバー（冷水・熱湯）、 オフィスグリコ、電子レンジ、冷蔵庫などが 揃っていて快適に過ごせます。 ✅ランチタイムも充実 近くにはおしゃれなカフェや 大手チェーンなど飲食店がたくさん♪ 気分に合わせてランチも楽しめます。

【改善力を武器に】美容サロン集客支援◎月収31万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 改善の一手が、サロンの未来を変える！ ✨ ／／ ✨ 課題整理から施策設計まで担当 ✨ 実行結果を検証して次へつなぐ ✨ 成功事例をチームに共有する ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 思い通りにいかない結果も、 次の改善につなげていく。 考え抜いた先にある変化こそ この仕事の面白さです。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ ［1］課題を知る 美容サロンの経営者さまの 目標や集客状況を把握します。 ［2］施策を考えて実行 Instagramを使った集客の 具体的な打ち手を設計します。 ［3］数字を見て改善 結果を振り返り、次の施策へ。 得た知見はチームにも共有します。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【✨ サロン支援の実例】 広告費をかけても集客に苦戦していた ヘッドスパサロンのオーナーさま。 支援後、数か月で契約金を回収し、 プレイヤーから講師としても活動する までに事業を広げた事例があります。 目指すのは、集客のその先にある 経営者さまのビジョンの実現です。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 月収例311,080円 （基本月給241,080円＋想定月間インセンティブ70,000円） ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

9割未経験！月給22万～・年休116！レジ・接客経験活かせる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ／ 未経験歓迎！ ＼ 【数値などのデータチェック・入力作業】 ✨20代、30代、40代が活躍中！ ✨オフィスワーク未経験でもOK！ ✨事前研修あり◎手厚くサポート ✨駅チカ！キレイなオフィスです！ ✨ウォーターサーバー・オフィスグリコあり！ ☆＊*‥★‥*＊☆◆☆＊*‥★‥*＊☆ 有名商業施設の売上管理をお任せします。 ＜具体的には＞ 商業施設の店舗の売上レシートと システムに表示された数字をチェック ↓ レシートとシステムの数字が違った場合、 正しい数字を入力・修正 ↓ 差額があった場合、店舗に確認、 正しい数字に修正、入力 ↓ 正しい売上金額を報告し、完了 ▶▶▶ 充実したフォロー体制 ◀◀◀ 未経験の方も安心してスタートできるよう 丁寧なサポート体制をご用意しています。 ✅事前研修あり まずは座学で、会社のことや お仕事の流れをしっかり学べます。 ✅OJTでわかりやすく指導 先輩と一緒にお仕事をしながら、 少しずつ覚えていけますよ。 ✅丁寧なフォローあり 困ったときはすぐに相談できる環境。 やさしい先輩たちがしっかり サポートしてくれるので安心です♪ ▶▶▶ 水天宮オフィスについて ◀◀◀ ✅駅チカの綺麗なオフィス 水天宮前駅から徒歩3分。 静かなオフィス街にある、 明るく清潔感のある職場です。 ✅オフィスの設備が充実 コーヒーメーカー、 ウォーターサーバー（冷水・熱湯）、 オフィスグリコ、電子レンジ、冷蔵庫などが 揃っていて快適に過ごせます。 ✅ランチタイムも充実 近くにはおしゃれなカフェや 大手チェーンなど飲食店がたくさん♪ 気分に合わせてランチも楽しめます。

【成果にこだわる】美容サロン集客コンサル★年収433万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 経営者のビジョンを、施策に落とす！ ✨ ／／ ✅ 課題の整理から改善まで伴走 ✅ 地道な分析で成果を追求 ✅ 顧客の未来を見据えた支援 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 思い通りにいかない結果も、 次の改善につなげていく。 考え抜いた先にある変化こそ この仕事の面白さです。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ 【課題の見える化】 経営者さまの目標と現状を整理。 【打ち手の実行】 集客施策を設計して実行します。 【改善を続ける】 結果を検証し、次の一手を検討。 気づきをチームで共有します。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【 やりがいPOINT】 数字が伸びなかった理由を考え、 よりよい施策を試していく。 地道な努力が支援の質を高めます。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 想定年収433万円～ ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

【SNS好き必見】美容サロンの集客支援★月収25万円も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 好きなSNSを、考える仕事へ進化させる！ ✨ ／／ ✨ トレンドを見るだけで終わらない ✨ 経営者の悩みを施策に落とし込む ✨ 試して振り返る面白さがある ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 「マーケティングって華やか？」 実は、数字と向き合って 仮説を立て直す地道な仕事。 その積み重ねが専門性になります。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ □ 顧客の状況を整理 集客課題や事業の方向性を確認。 □ 戦略・施策を設計 Instagram集客の打ち手を検討。 □ 実行結果を検証 数字と向き合い改善を繰り返す。 □ 学びを横展開 成功事例をほかの案件に生かす。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【 やりがいPOINT】 数字が伸びなかった理由を考え、 よりよい施策を試していく。 地道な努力が支援の質を高めます。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 目の前の数字だけでなく、 経営者さまの未来まで考える仕事です。 【 給与のご案内】 月収例251,080円 （基本月給241,080円＋想定月間インセンティブ10,000円） ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

■製造オペレーション、納期管理：製品の製造オペレーション、営業部門および委託先との納期交渉。■委託先管理：　委託先との各種交渉、パートナーシップの維持、新規委託先の選定（調査・選定・監査・契約）。

企業名 インターチップ株式会社 求人名 生産管理(半導体製品)/フレックス/年休125日/残業少 仕事の内容 ■製造オペレーション、納期管理：製品の製造オペレーション、営業部門および委託先との納期交渉。■委託先管理： 委託先との各種交渉、パートナーシップの維持、新規委託先の選定（調査・選定・監査・契約）。 ■生産計画、システム活用： 生産計画の作成、生産キャパシティの確保。生産管理システムの活用による業務効率化。 ■リスク管理： BCP（事業継続計画）対策としてのダブルソース化の推進。 ■物流管理、コスト管理： 梱包部材の管理および梱包仕様の取りまとめ。コスト削減活動の推進。 募集職種 生産管理(半導体製品)/フレックス/年休125日/残業少

独立開業の前に【初期費用・固定費ゼロ】で実力を伸ばすチャンス

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、その他不動産管理/運用 本募集は、 ①居住用不動産売買仲介における 一連の流れ（物件調査・重説・ ローン・契約・決済）を 1人で完遂できる方 または ②ハウスメーカーでの 営業経験が5年以上ある方 限定の求人です。 ※上記経験のない方、 賃貸専門、投資・事業用専門、 建売・注文住宅営業のみの方は 対象外となります。 ―――――――――――――――――――― 「売上に対して年収が見合わない」 その構造的な歪みを、 業界最高水準の還元率で解決する。 ―――――――――――――――――――― ●年間1500万〜2000万円を超える手数料を 上げているのに、固定給の天井により 年収が頭打ちになっている ●1人で案件を完遂できる実力があるのに、 重説・契約書作成やローン手続きなどの 事務作業に時間を奪われている ●社内評価のための無駄な会議や組織の縛り があり、営業だけに集中できていない …そんな課題や理不尽を抱えている方に。 「実力あるプロが、正当に報われる業界へ」 私たちは 「優秀なエージェントが会社の都合に 縛られず、実力にふさわしい対価を 得られる世界」を目指しています。 “成果主義”だからこそ、 上限がない報酬体系をご用意。 旧態依然とした縛りをなくし、 個人の実力を正当に評価して、 稼ぎ抜ける環境を創りました。 ―――――――――――――――――――― TERASSが提供していること ―――――――――――――――――――― ✅実力を年収へ変える 業界最高水準の還元率（75％〜90％） ●仲介手数料売上に対し、 ベース75%を報酬支給。 成果に応じて最大90%まで上昇！ ●参画メンバーの平均年収1,600万円超！ 上限なしの成果主義！会社の都合や不透明な 評価に左右されず、稼いだ実績がそのまま 年収へ直結します。 ✅営業（クロージング）以外の事務作業を 「完全ゼロ化」 面倒な事務作業はすべて専門バックオフィス が代行するため、“顧客対応と提案だけ”に 100%集中できます。 【バックオフィス代行範囲】 ・重要事項説明書や 売買契約書の作成、法務チェック ・ローン審査の手続き代行 ・AI査定書作成 ・自動追客システム活用 ・電話FAX対応 ✅高効率な集客基盤と、 対等に相談できるバックアップ体制 ●独自システム「Terass Offer」 ・登録者約44,000名 ・60%が年収800万円以上 ・返信率約30% ※高所得層への効率的なアプローチが可能！ ●元支店長クラスのアドバイザーが並走 完全放置ではなく、集客戦略立案、案件相談 契約トラブル時の迅速対応まで、 プロがサポートします。 ―――――――――――――――――――― なぜ、業界最高水準の還元が可能なのか？ ―――――――――――――――――――― フルリモートやフレックス制を前提とし、 巨大な店舗網を持たないことで、 固定費を大幅に削減。 さらに、AIによる査定書作成や 不動産業務システムの活用、 バックオフィス代行により 運営を極限まで効率化しています。 そこで浮いたコストのすべてを エージェントへの報酬還元と 集客・支援システムに再投資しているため、 この還元率が実現できているのです。 飛び込みやテレアポは一切不要。 与えられた自由と裁量に責任を持ち、 ご自身のスタイルで顧客へ 高品質な取引を提供できる、 真のプロフェッショナルを お待ちしています。 ―――――――――――――――――――― 具体的な仕事内容について ―――――――――――――――――――― 居住用不動産の売買仲介業務全般 ※完全成果報酬制 実需（居住用）不動産売買のプロフェッショ ナルとして、集客からクロージング、 引き渡しまでの案件統括をお任せします。 1. 集客・案件獲得 ●独自プラットフォームを活用した 高効率なアプローチ ●既存のネットワーク、過去顧客からの紹介 個人SNS・Webを活用した独自の集客 ※飛び込み営業や 無差別なテレアポ作業は不要です。 2. 顧客対応・クロージング ●買主・売主へのニーズヒアリング、 物件選定、現地案内・内覧対応 ●売買条件の交渉・決定、契約締結に向けた 合意形成 ●元支店長クラスのアドバイザーと連携した 高難度案件の戦略立案 3. 契約・決済・引き渡し ●スケジュールの管理と顧客フォロー ※実務処理（書類作成やローン打診等）は バックオフィスへ依頼し、最終チェックと 取りまとめに専念 ―――――――――――――――――――― 会社員からTerass Agentも 個人事業主から、Terass Agentも ―――――――――――――――――――― 働き方を変えることは、人生を変えること。 だからこそ私たちは、事務代行の他にも エージェントの不安が最小限となるよう 様々なサポート体制をご用意しています。 ✅エージェントアドバイザー 元支店長クラスのアドバイザーが、戦略設計 からトラブル対応までサポート。売れるエー ジェントに必要な仕組み・環境を整え、営業 に集中できる状態をしっかり支援します。 ▼ご支援内容 ◆集客戦略立案 実績に基づいた営業ノウハウをもとに 個々の戦略を共に設計 ◆案件相談 商談中の不安や判断に対する フィードバック・解決策の提示 ◆トラブル対応 契約時や顧客対応でのトラブルにも 迅速対応 ✅育成プログラム「Agent Academy」 集客手法や商談ノウハウ、契約実務、提案 スキルを体系的に学べる、エージェント向け 育成プログラム「Agent Academy」を提 供。経験者がさらに提案の幅を広げ、成果と 売上単価を伸ばせる環境を整備しています。 ✅不動産エージェント制 仲介会社取扱高NO.1‼ （東京商工リサーチ調べ） ※不動産エージェントは、 個人として活動する不動産仲介の プロフェッショナルを指します。 …………………………………………………… 実際に活躍しているエージェントの働き方や 詳しい支援体制については、下記リンクより ご確認いただけます。 ▼公式メディア（with TERASS） https://terass.com/agent-recruit/media ▼活躍中のエージェントインタビュー https://terass.com/agent-recruit/interview ▼集客プラットフォーム（Terass Offer） https://offer.terass.com/

メンテナンスの現場で必要とする部品部材を、どこへ・いつまでに・いくつ必要なのかを関係部署と調整し、調達・出荷する業務です。 （納期管理・調達・工程調整・出荷管理など）

企業名 株式会社タダノインフラソリューションズ 求人名 【東京/生産管理】国内外で事故を予防/大型クレーン修理部品の生産管理 仕事の内容 メンテナンスの現場で必要とする部品部材を、どこへ・いつまでに・いくつ必要なのかを関係部署と調整し、調達・出荷する業務です。 （納期管理・調達・工程調整・出荷管理など） インフラ設備を適正に稼働させる要となる、部品調達や出荷管理に関わる生産管理業務です。 【具体的な業務】 必要部品部材の調達／納期管理／工程調整／出荷管理／設計・据付・品質管理・営業等との社内調整／国内外の協力工場との交渉・発注業務／英語を活用した海外工場とのやり取り 募集職種 【東京/生産管理】国内外で事故を予防/大型クレーン修理部品の生産管理

残業ほぼなし✅完全土日休み✨簿記3級を活かして安定勤務

仕事内容 株式会社VOYAGERの経理事務スタッフ募集です。 経理の実務が初めてでも、上司と一緒に 仕事を覚えていけます。簿記3級以上の資格を 活かしたい方、新卒・第二新卒の方も 歓迎します。 【経理の仕事、一緒に覚えていきませんか？】 ■安心のサポート環境 直属の上司も、経理の実務未経験から スタートしました。入社後は上司が実際の業務を 見せながら説明します。入社後1ヶ月程度は 一緒に作業を進め、慣れるまでは処理内容も 確認します。分からないことはその場で質問でき、 理解度に合わせて少しずつ担当業務を広げられます。 ■お任せする仕事 ・請求書の整理・データ保存 ・マネーフォワードへの 支払情報の登録 ・支払予定のデータ入力・確認 ・経理書類の整理 ・社内への確認・連絡 慣れてきたら仕訳入力にも挑戦できます。 ■働く時間・休みの魅力 ・月給24万円～ ・完全週休2日制（土日） ・勤務時間は10:00～19:00 ・残業はほぼなし ・夏季休暇、年末年始休暇あり 有給休暇は事前に申請すれば、希望通りに ほぼ100％取得できます。年間の平均取得日数は 5～9日程度です。自分の時間も大切にしながら、 経理のスキルを身につけられます。 ■こんな姿勢が強みになります 数字をもう一度見直す、分からないことを 質問する、違和感に気づいたら共有する。 そんな誠実で丁寧な姿勢を大切にしています。

未経験OK／完全週休2日制／土日祝休み／上場企業グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、職人/現場作業員、土木設備メンテナンス 子どもたちが安心して走り回れるように、 保育園などの芝生を育てるお仕事です。 ✨東証プライム市場上場企業グループ✨ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ✅土日祝休み！年間休日125日以上 ✅ユニークな休暇制度あり →看護休暇・生理休暇・ 母性健康管理休暇など ✅産前・産後休暇取得実績あり ✅育児休暇取得実績あり ✅社内表彰や社内公募制度あり ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 「仕事と家庭の両立応援」 「未来を担う子どもたちの成長応援」 をミッションに掲げている当社。 私たちは保育園や学校、 企業施設などへ芝生空間を提供し、 子どもたちや地域の方々が 安心して過ごせる環境づくりを行っています。 ✨今回は、 芝生の施工から維持管理まで担当する 芝生メンテナンススタッフを募集します。 設立6年目の少人数組織だからこそ、 一人ひとりの意見が反映されやすく、 仲間との距離も近い環境です。 現場では子どもたちの笑顔に 出会う機会も多く、 自分の仕事が誰かの安心や成長に つながっていることを実感できます◎ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＜ 仕事内容 ＞ ・保育園や幼稚園などのお客様先での 芝生メンテナンス業務 ・芝生の状態確認 ・肥料散布作業 ・冬芝の種まき作業 ・20kg程度の砂袋を使用した砂入れ作業 ・スプリンクラー設備の点検 ・ロボット芝刈機の点検、清掃、メンテナンス ・GPS管理システムによる異常確認 ・芝生造成工事に伴う施工業務 ・掘削作業やスプリンクラーの設置 ・お客様への作業報告 ・協力会社との連携 ✨メンテナンス訪問は 1施設あたり約30分～1時間程度。 1日3件程度の施設を巡回します。 芝生が剥げていないか、 設備に異常がないかを確認し、 子どもたちが安心して走り回れる 環境を守ります。 また、芝生は生き物です。 天候や季節によって状態が変化するため、 晴れの日はもちろん、 雨の日だからこそわかる排水状態や 芝生のコンディションを確認することも。 少しずつ緑が広がっていく様子や、 元気に遊ぶ子どもたちの姿を見ながら、 芝生を育てていく仕事です。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【 担当する現場について 】 ✨担当エリアは 東京（西エリア）・神奈川・千葉。 訪問先は主に保育園ですが、 工場や物流倉庫、大学・高校などを 担当することもあります。 保育園では子どもたちから 「なにしてるのー？」 「ありがとう！」 と声をかけられることも♪ お客様はもちろん、 子どもたちとも自然と関わる機会があり、 人とのつながりや温かさを感じられる仕事です。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【 芝生の施工について 】 施工工事の際は 1～2名のチームで作業を実施。 何もない場所から掘削を行い、 スプリンクラーの設置や 芝生の敷設を行います。 施工期間は 1現場あたり約1週間程度。 春から夏にかけては 施工案件が増えるため、 年間を通じて最も忙しい時期となります。 資材運搬や掘削作業などもあり、 体を動かすことが好きな方に向いています。 屋外作業が中心となるため、 暑さや寒さの中で 作業を行うこともありますが、 自分たちが手がけた芝生の上で 子どもたちが裸足で走り回る姿や、 お客様からいただく感謝の言葉は 大きなやりがいにつながります。 自分が携わった芝生が、 地域の方々の憩いの場として 長く利用されることも魅力です。 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ＼みどりのじゅうたんプロジェクト／ 「芝生の上で子どもたちを 思いっきり遊ばせたい！」 そんな想いから、 保育園などへ安心・安全な芝生と “芝生と暮らす”ノウハウを提供しています。 芝生の上で走る。 転んでもケガをしにくい。 寝転んで空を見上げる。 そんな子どもたちの何気ない日常を 支えているのが私たちの仕事です。 また、 就労支援施設で育てられた芝生苗を 活用するなど、 社会貢献活動にも取り組んでいます。 環境への貢献。 地域への貢献。 障がい者就労支援への貢献。 そして、 子どもたちの笑顔や成長への貢献。 単なる緑化事業ではなく、 多くの方々の笑顔につながる仕事です。 人の役に立つ実感を得ながら、 環境にも貢献できる。 そんなやりがいを感じられるお仕事です。

【商業施設の運営管理】三井不動産グループ／年間休日122日／地域の笑顔をつくる仕事／20代多数活躍中

募集要項 職種 大型商業施設の運営管理 雇用形態 正社員 仕事内容 【商業施設の運営管理（総合職）】 オペレーションセンターでの担当業務 ■店舗運営 ・担当店舗の売上向上に向けた施策の企画・実行 ・売上状況・顧客動向のヒアリング ・施設全体のお客さまの流れやマーケット情報の共有 など トレンド・施設全体のお客さまの流れ・店舗の売上状況などを踏まえて担当店舗の店長に状況を確認。 店長と一緒に売上アップの施策を考えていきます。 各店舗と日々コミュニケーションをとりながら、店舗スタッフのパートナーとして信頼関係を築くことが重要です。 ■売上金管理 ・各店舗の売上・経費などの管理 施設全体の売上高の確定業務など、正確さが重要です。 ■販促施策 ・イベント（ライブやトークショーなど）やキャンペーンの企画 ・メディアへの情報発信、チラシ・ポスター制作 ・ソーシャルメディアを活用した広告の発信 など アイデア出しや綿密な進行管理など実行力が大切です。 その他、施設管理・ES・CS、地域リレーションなどの業務があります。 ※初期配属は各商業施設のオペレーションセンターの予定です。 ※約3～5年を目安にジョブローテーション（異動／転勤含む）を実施しています。

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

勤務初日から給与GETも可/寮完備＆携帯貸与♪勤務日数や勤務時間などライフスタイルに合わせて働けます

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 短時間 「午前だけ」「午後だけ」のハーフ勤務！予定がかなり優遇できます！！ 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-444-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 住所：東京都豊島区西池袋5-13-15 笠原ビル102 アクセス：「池袋駅」西口から徒歩7分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！

監査業務を支える営業事務／時給1750円／残業なし／銀座勤務

仕事内容 ［就労期間］ 11月下旬～長期（3ヶ月以上）＊就業開始日はお気軽にご相談ください ［仕事内容］ ・業務監査 ・独占禁止法監査 ・建設業法監査 ・支店監査への出張 ・出張が難しい場合のWeb監査への出席 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 服装：男性はスーツ、女性はオフィスカジュアル 受動喫煙対策：事務所内禁煙 設備：ロッカー、休憩室 研修：OJT研修 【働く環境について】 配属先は6名の少人数体制。落ち着いた雰囲気の職場で、ロッカー・休憩室を完備しています。銀座駅徒歩6分、新橋駅徒歩10分と通勤に便利な立地で、支店監査に伴う出張やWeb対応もあります。 ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください♪ ／ ■事務経験を活かして新しい業務に挑戦したい方 ■社内外とコミュニケーションを取りながら働きたい方 ■残業のない環境で長期就業を目指したい方

【未経験OK】美容×SNS集客コンサル◎月給24万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティングコンサルタント、広告運用、マーケティング戦略企画 ＼＼ ✨ 「マーケターになりたい」を本気の仕事に！ ✨ ／／ ☆ マーケティング実務経験は不問 ☆ 美容サロンのInstagram集客を支援 ☆ 戦略づくりから改善まで携わる ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 美容サロン × Instagram集客 マーケティング支援のお仕事 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【⭐ こんな仕事です】 「マーケティングって華やか？」 実は、数字と向き合って 仮説を立て直す地道な仕事。 その積み重ねが専門性になります。 ＼ お仕事内容を詳しくご紹介！ ／ ［1］課題を知る 美容サロンの経営者さまの 目標や集客状況を把握します。 ［2］施策を考えて実行 Instagramを使った集客の 具体的な打ち手を設計します。 ［3］数字を見て改善 結果を振り返り、次の施策へ。 得た知見はチームにも共有します。 【✅ この仕事で磨けること】 ☆ 一社ごとの課題を見つける力 ☆ 数字をもとに仮説を考える力 ☆ 検証し、改善を続ける力 ☆ 成功事例を他案件へ応用する力 【 お客様と向き合う姿勢】 顧客の状況を丁寧に管理し、 その場限りの提案で終わらせず、 施策の結果を見て改善を重ねます。 【✨ サロン支援の実例】 広告費をかけても集客に苦戦していた ヘッドスパサロンのオーナーさま。 支援後、数か月で契約金を回収し、 プレイヤーから講師としても活動する までに事業を広げた事例があります。 目指すのは、集客のその先にある 経営者さまのビジョンの実現です。 ＼ こんな方におすすめ！ ／ 「本気でマーケターになりたい」 その熱量を仕事に変えませんか？ 【 給与のご案内】 月給241,080円～400,000円＋インセンティブ ※インセンティブ・想定年収は 支給保証額ではありません。 勤務地：東京都中央区の本社（出社勤務）

月収25万円以上可能⭐週2・3日～OK⭐日給保証あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、その他交通/運輸/物流専門職 ✅ 入社祝い金支給！最大12万円！ ✅ 日払い＆現金手渡しOK！ ✅ 日給保証あり！早上がりの日も安心◎ ✅ 経験不問！若手から中高年・ シニアまで活躍できます！ ✅ 防寒着＆空調服の貸与あり◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【おまかせするお仕事は…】 大手鉄道会社施設や改修現場、 イベント会場などで、歩行者やお客様へ 「こちらをお通り下さい」と”ご案内”、 車両の一時停止をお願いするなど”誘導”など ⭐基本は決まった場所での立哨です◎ ⭐大手ゼネコンや鉄道会社関連の 長期現場多数！ 長く働きたい方も安心です◎ ⭐列車見張りのお仕事もあり♪ 資格の取得は会社が全面的にサポート！ └「列車見張り」とは？ …線路内工事現場にて、運行状況を確認しつつ 列車の接近を確認、伝達し作業員の安全を守ります。 ～・～・～・～・～・～・～・～・ Japanese Language Skills Required ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ This position requires Japanese communication skills, as daily work involves receiving instructions, reporting progress, consulting with colleagues, and completing tasks in Japanese. Applicants must be able to understand and communicate effectively in Japanese, both verbally and in writing.

【未経験歓迎】安定の電鉄グループ！｜東銀座駅徒歩1分｜年間休日120日以上｜福利厚生充実｜賞与4ヶ月・年収600万円も目指せます！｜NANKAIグループの安定基盤のもと、新しいキャリアをスタートさせませんか？

仕事内容: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 上場企業◆株式会社NANKAIのグループ会社 未経験OK！経験者優遇！ 日比谷線･浅草線「東銀座」駅より徒歩1分で通勤便利♪ ​関西大手私鉄　『南海電鉄』の安定基盤！ コンプライアンスの整った労働環境◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 マンション管理課でフロント業務のお仕事です。 分譲マンション（自社管理物件など）における運営・管理のサポートをお任せします。 まずは点検の日程調整、書類作成、先輩と現場同行など、簡単なお仕事からスタート！未経験の方もていねいにサポートしますのでご安心ください◎ 仕事に慣れてきたら、理事会のサポートやマンション運営にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■年数回の定例会の開催･運営 ■消防･給水･電気設備の点検立会 ■大規模修繕計画の提案 ■収支管理 ■理事会、総会の運営　など ・ 保守点検は提携の協力業者が行います。点検などの実務はございません。 ・休日の居住者様からの連絡は基本的にコールセンターが一次対応。緊急を要する場合でない限り、対応は翌日以降となります。 ・各スタッフが受け持つ案件は10件程度。業務の属人化を避けるため、チーム制での担当を重視しています。 【職場環境について】 ・マンション管理課には31名の男女スタッフが在籍中！ ・中途入社の社員多数！フロント管理初心者も◎ ・若手からベテランまで幅広く活躍しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【一日のスケジュール例】 ▽8:30　出勤（メール確認） ▽9:00　書類作成・確認（報告書、収支報告書など） ◎11:45　休憩・昼食 ▽12:45　現場確認 ▽16:00　書類作成・確認　（報告書、収支報告書など） ▽17:30　退勤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【南海ビルサービスとは】 運輸業、不動産業、流通業、レジャー・サービス業、建設業、その他の事業の6セグメントに分かれ、それぞれの分野で事業展開を行っているNANKAIグループにて、ビル管理メンテナンス業を支えているのが南海ビルサービス株式会社です。

週3日～・1日4h～6ｈOK｜経理・弥生会計経験者はココ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経営企画、営業事務、経理/財務事務 「経理経験を活かして働きたい」 「家庭と両立しながら長く働きたい」 そんな方を歓迎します。 当社は15名規模の デザイン・ブランディング会社です。 経理・総務・事務業務を中心に、 会社運営を支える バックオフィススタッフを募集！ 少人数の組織だからこそ、 一人ひとりの意見や提案を 大切にしています。 これまでの経験を活かしながら、 幅広い業務に携わりたい方に ぴったりのお仕事です。 ――――――――――――――――― 経理業務を中心に、バックオフィス 業務全般をお任せします。 【 主な業務 】 ・代表のセミナーや業界団体活動等のサポート ・請求書作成・処理 ・入出金管理 ・会計データ入力 ・総務・人事関連業務 ・営業事務業務 ・資料作成 など ※会計ソフトは「弥生会計」を使用しています。 ―――――――――――――――――― ✅経験を活かして活躍できる 経理経験や事務スキルを活かしながら、 会社を支える重要なポジションとして 活躍できます。 ✅少人数組織ならではのやりがい 15名規模の会社のため、自分の仕事が 会社全体の運営につながる 実感を持てます。 ✅家庭との両立も安心 週3日～勤務OK 1日4～6時間勤務 残業ほぼなし 勤務時間相談OK 女性が多い職場で お子さまの学校行事や 家庭の予定にも柔軟に対応します。 ✅正社員登用あり 将来的に正社員として キャリアアップしたい方も歓迎します。 ―――――――――――――――――― ⏩「レガン株式会社」HPもぜひチェック https://regan.jp/

年収例550万円✨完全週休2日／年休120日以上／新橋駅5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SAP/ERP導入コンサルタント、システムコンサルタント、BPRコンサルタント ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅完全週休二日制✨年間休日120日以上！ ✅フレックスタイム制導入で柔軟な働き方が可能！ ✅頑張りが直接還元される毎月のインセンティブ有！ ✅営業の提案力を活かし、最速でSAPコンサルタントへ！ ✅駅近徒歩5分で通勤もストレスフリー！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【「売る」の先にある、ビジネスを創り変える快感を。】 顧客の真意を汲み取り、最適解を形にして届ける。その「提案力」で道を切り拓いてきたあなたなら、今の仕事に確かな手応えを感じているはずです。しかし、もしその力が、商品という枠を超えて「企業のあり方そのもの」を変える力になったとしたら、どれほどエキサイティングだと思いませんか？ 私たちのテーマは "Digitalization × Manufacturing"。SAP・AI・ECM×SCMで、日本の製造業を根本から変える——それが私たちの仕事です。 今、世界が求めているのは、個別の商材を提供する「営業」の枠を超え、企業の経営基盤そのものをデザインする「アーキテクト」です。私たちがあなたに期待するのは、これまで培ってきた「本質を見抜くヒアリング能力」と、関係者を巻き込み最適解へと導く「ロジカルな突破力」です。世界中の大企業が採用するSAPという最高峰の武器を手に、顧客の理想を「動く仕組み」として社会に実装していく。それは、営業として磨いた才能を、経営の根幹で爆発させるフェーズです。 だからこそ弊社は、「抜擢」と「打席数」にこだわります。1年で5つ以上の高難度プロジェクトへ。会計、SCM、事業戦略といった「ビジネスの核心」に、最短距離であなたを送り出します。 AIに使われる側ではなく、AIを駆使して「人間ならではの答え」を出す側へ。 あなたのキャリアを、最速で市場価値の頂点へと更新しませんか。 【プロジェクト例】 ・製造業：ECM×SCM視点での中計達成に向けたロードマップ構築 ・製造業：SAP導入における要件定義支援 ・ハイテクメーカー：企業間統合における戦略立案支援 ・ハイテクメーカー：SAP事業立上における戦略・実行支援、他 ※メンバー自主性を重んじ、広範囲にわたる裁量権を持ってプロジェクトを実践できます。 【この職場で磨けるスキル】 ◆DX戦略やAI・クラウド導入を推進する最先端テクノロジー活用スキル ◆ドイツSAP社のERP製品の技術的な知見 ◆海外プロジェクトに携わり、より広い視野・価値観による多様性スキル 【会社の背景】 30年以上にわたりビジネスモデルや報酬制度がほとんど変わらない「コンサルティング業界の常識を打破したい」、「個人の努力や成果が正当に評価され、やりがいを感じられる環境をつくりたい」、欧米企業に比べデジタル化が遅れる日本の製造業の生産性を高めるため、「先端的なデジタル技術を日本の製造業に適用・貢献したい」、という代表の想いから生まれた会社です。 【職場の雰囲気】 ◆20代～30代が多く活躍する、活気がありフラットな職場で、コミュニケーションが取りやすい環境 ◆チームで支え合う文化が根付いており、分からないことはすぐに相談できる風土 ◆従来の仕事の枠にとらわれず、新しいビジネスモデルや制度に挑戦できる環境 ◆個人の成長を大切にしながらも、会社の成長を体感できる環境 【こんな「野心」を持つ方へ】 市場価値を爆上げしたい： 自分の頑張りが「月次賞与（インセンティブ）」として正当に評価されたい方。 ※弊社は固定概念にとらわれず、毎月の評価に基づき売上の一定割合をインセンティブとして還元しています。 「作業者」で終わりたくない： 業務知見を武器に、ビジネスを動かすプロフェッショナルへ転換したい方。 【入社してからの流れ】 ▼ STEP1 入社後は、まずさまざまなプロジェクトの資料修正をお手伝いしながら、業務の基礎を学びます。資料・議事録の作成を同僚から教わりながら実践し、ExcelやPowerPointを使ったデータ入力や資料の調整を行います。 ▼ STEP2 業務に慣れてきたら、上司と一緒により高度な資料作成に携わり、クライアント向けの提案書やレポート作成を経験し、執務における立ち振る舞いや、プロジェクトを進める上での考え方を学び、実践スキルを磨いていきます。 ▼ STEP3 成長に応じて、クライアントとのミーティングに参加し、プロジェクトの一員として業務を担当し、お客様とのコミュニケーションを通じて、より実践的な経験を積んでいきます。初めての場面でも、上司、同僚が同席しサポートするため、安心して業務に取り組むことができます。 ▼ STEP4 プロジェクトに参画すると、インセンティブ制度が適用され、頑張り次第で収入アップのチャンスも広がります。実力をつけながら、自分の成長がそのまま報酬につながる環境で、スピーディーにキャリアアップを目指せます！

土地家屋調査士として土地や建物の現地調査・測量を行い、図面作成や登記申請書類の作成を通じて法務局への表示登記を担当します。境界確定や分筆・合筆登記など不動産の物理的情報を正確に記録する専門業務です。

企業名 土地家屋調査士法人神宝綜合事務所 求人名 東京【土地家屋調査士補助】週2日在宅・直行直帰可と自由な働き方！定年無し 仕事の内容 土地家屋調査士として土地や建物の現地調査・測量を行い、図面作成や登記申請書類の作成を通じて法務局への表示登記を担当します。境界確定や分筆・合筆登記など不動産の物理的情報を正確に記録する専門業務です。 ■測量機器の設置・操作補助 ■隣地所有者との立会い、案内（土地家屋調査士の資格がある方） ■測量データの整理・入力、CADソフトを使った図面作成の補助 ■登記申請書類の作成補助、法務局や市役所への資料取得・提出 など ※建物の改変を伴う業務は含まない 【担当】大阪府内（車で移動できる範囲内）/月に平均20～30件 募集職種 東京【土地家屋調査士補助】週2日在宅・直行直帰可と自由な働き方！定年無し

気候変動と省エネに関する調査分析を通じて、政府や民間企業のカーボンニュートラルに向けた取組を促進する

企業名 一般財団法人日本エネルギー経済研究所 求人名 【研究主幹・研究員】気候変動、省エネに関する調査研究/在宅勤務可 仕事の内容 気候変動と省エネに関する調査分析を通じて、政府や民間企業のカーボンニュートラルに向けた取組を促進する ■日本におけるカーボンプライシングの制度設計に向けた検討と海外事例の調査■カーボンクレジットメカニズムに関する国際的な動向の把握し炭素国境調整措置の各国事例の調査と日本・世界経済への影響に関する考察■更なる省エネ推進に向けた政策の検討・調査■需要側の非化石エネルギーへの転換に向けた調査・分析■関連する国内外の各種会議の企画・開催■報告書や提案書作成、国内外各種会議への参加・プレゼンテーション 募集職種 【研究主幹・研究員】気候変動、省エネに関する調査研究/在宅勤務可

【年間休日122日】施工管理/残業少なめ/資格手当充実/賞与年2回/関電グループの福利厚生充実で安心安定

仕事内容 オフィスビルを中心としたプロパティマネジメント業務の中でも技術知識が必要な業務をお任せします。 プロパティマネジメント（PM）とは建物所有者に代わって、物件の経営や管理、運営の代行を行う業務 管理物件の不動産価値の最大化がミッション 【具体的には】 ・BM会社が行う設備・警備・清掃業務の管理監督 ・BM業務の仕様・委託費の見直し ・省エネ提案（LED・空調など）、エネルギー管理、業務改善提案 ・工事管理業務（修繕計画・年間計画立案・工事実施・進捗管理、テナント退去時原状回復工事、不具合 是正・小修繕） ・各種オーナー代行業務 ・PM・リーシング担当と連携したテナント対応

残業ほぼゼロ＆年休121日。手厚い育成体制で安心デビュー！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、人事事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆「そろそろ正社員へ」の一歩を応援！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「派遣や契約社員から、正社員になりたい」 「将来のために、安定した環境で働きたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 当社なら、未経験スタートでも月給25万円。 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日121日、 残業もほぼなく定時退社が当たり前の環境です。 生活の安定と働きやすさを手に入れて、 腰を据えてキャリアを築いていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆専門知識ゼロでOK！定型ルーティン ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は都心・湾岸エリアを中心に、 住まいに関する多様な事業を展開しています。 「バックオフィスの業務って難しそう…」 と思われるかもしれませんが、ご安心ください。 決算情報の仕分けなどの専門的な経理業務は、 すべて外部の専門機関へ委託しています。 社内でお任せするのは、各拠点から上がってくる 請求対応や伝票入力などの定型ルーティンが基本。 約1〜2ヶ月で全体の流れを掴んでいただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【日常のバックオフィス業務】 ・各拠点からの請求対応、伝票入力 ・売上表の入力チェック、送金業務 ・給与計算の確認、勤怠データの集計 ・賃貸管理に伴う定型データ入力 ・総務関連の発注管理、社内備品の手配 【チームのサポート】 ・在籍している時短勤務スタッフのフォロー ・日々のルーティンをスムーズに進めるための連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆慣れるまでマンツーマンでサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、業務の流れを一つひとつ丁寧にお教えします。 万が一イレギュラーな対応が発生した際も、 周囲にすぐ相談でき、的確な指示やアドバイスを もらえる体制が整っています。 既存メンバーも全員が定時退社を実現中。 重圧を感じることなく、裏方業務に安心して 専念できる温かい職場です。

将来のリーダー候補！30代～40代活躍＆キャリアアップを応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、業務企画、商品企画 ＼英語を活かして、世界とつながる仕事！／ あなたのアイデアが商品になる。 海外出張あり＆将来の幹部候補募集！ ✨ アサヒペングループの安定企業！ ✨ 年2〜3回の海外出張チャンスあり！ ✨ 時計・ガジェット好きにもピッタリ♪ ✨ 自社商品の企画・開発にも携われる！ ✨ 英語力を活かしてキャリアアップ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「英語を使う仕事がしたい！」 「海外と関わる仕事に憧れる」 「自分のアイデアを形にしてみたい」 そんなあなたにピッタリのお仕事！ 当社は、アサヒペングループの一員として、 腕時計・目覚まし時計・電卓など、 暮らしに身近な商品を手掛けています。 今回募集するのは、 商品づくりを支えるコアメンバー！ 海外の工場や取引先と協力しながら、 世界に通用する商品づくりに チャレンジできるポジションです♪ 自分が関わった商品が店頭に並び、 誰かの暮らしの一部になる。 そんなワクワクを感じながら、 新しいキャリアをスタートしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは、時計や電卓などの 自社商品に関する管理業務からスタート！ 【具体的には】 ✅ 商品の在庫管理 ✅ 発注業務・納期の確認 ✅ 売上や在庫などの数値管理 業務に慣れてきたら、 海外とのやり取りにも挑戦！ ✅ 海外工場との打ち合わせ・交渉 ✅ 商品づくりの進行管理 ✅ 海外展示会への参加・視察 ✅ 現地協力会社との連携 海外出張は年2〜3回程度。 香港・中国などのアジア圏が中心です。 海外の最新トレンドを肌で感じながら、 商品づくりに関われる面白さがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ 英語力を活かしてグローバルに活躍！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 海外工場とのやり取りでは、 ビジネス英語を日常的に使用します。 「身につけた英語力を活かしたい」 「もっと実践的な英語を使いたい」 「海外ビジネスに挑戦したい」 そんな方には絶好の環境です！ 海外では現地の協力会社も しっかりサポートしてくれるので、 チームで協力しながら仕事を進められます◎ ※中国語ができる方も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ 自分のアイデアがヒット商品に！？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の魅力は、 単なる在庫管理や発注だけではないこと。 海外の展示会で新商品をチェックしたり、 売れ筋やトレンドを分析したり。 経験を積むことで、 自社商品の企画・開発にも 幅広く携わることができます！ 「こんな商品があったら面白そう！」 そんなアイデアを活かせるチャンスも♪ 時計やガジェットが好きな方なら、 きっと夢中になれるお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ 将来は会社の中心メンバーへ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アサヒペングループという 安定した経営基盤があるからこそ、 腰を据えてキャリアを築けます。 今回の募集では、 将来の幹部候補としての活躍にも期待！ まずは実務経験を積みながら、 商品管理・海外折衝・企画開発など、 幅広いスキルを身につけていきましょう。 ゆくゆくは事業を引っ張る存在へ。 「言われた仕事をこなすだけじゃ物足りない」 「もっと成長できる環境に行きたい」 そんな向上心のある方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ 入社後もしっかりサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、商品知識や業務の流れを 覚えるところからスタート！ 先輩スタッフがフォローするので、 いきなりすべてをお任せすることはありません。 3ヶ月〜半年ほどを目安に、 少しずつ独り立ちを目指しましょう◎ 分からないことは気軽に相談OK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ♪☆ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 英語力を仕事で活かしたい方 ✅ 海外と関わる仕事に興味がある方 ✅ 時計・ガジェット・雑貨が好きな方 ✅ 商品企画やものづくりに興味がある方 ✅ 新しいことに積極的に挑戦したい方 ✅ 将来はリーダーや管理職を目指したい方 ✅ 安定企業で長くキャリアを築きたい方 「好き」「興味がある」「挑戦したい」 その気持ちを活かして、 世界とつながる仕事を始めませんか？

土日祝休み・残業ほぼ無し！経験者歓迎！

仕事内容: 創業80年。地域に根ざした無機薬品・有機薬品・一般化学工業薬品の卸売及び小売業(商社)の会社です。 ◯売掛金入金処理、買掛金・経費支払 ◯会計ソフトへの仕訳入力 ◯小口現金管理・備品管理 ◯他、経理事務全般 事業内容 化学薬品専門商社 HP: https://www.nkchem.co.jp