別府市内①
事業拡大により増員大募集中!自由に働きたい方におすすめです!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス \\ アピールポイント // ★60歳以上も可! ★定年制度廃止 ★交通費全額支給 < 仕事について > ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 普通免許以外の資格は不要! 未経験の方も基本から徐々に覚えられます。 資格取得のサポートもします。 特に難しいことはありませんので、徐々に様々な知識や技術を身に付けてください。 将来的には独立も可能です。 勤務エリアは大分県内全域で直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院がメイン〕
フルリモート
月給200,000円~260,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※交通費全額支給(通勤及び業務中の移動) ※能力、実績により随時昇給・昇格あり ※業績給あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1050円
求めている人材 ◇未経験OK ◇経験者優遇 ◇要普通免許 ◇年齢不問 ◇性別不問 ◇学歴不問 ★人柄重視の採用なので 経験やスキルがなくてもOK! やる気があれば大丈夫です◎ 普通免許があれば大丈夫!!
雇用形態:正社員
リリーフ東京板橋店
事前に申請すれば土日休みや連休の取得OK!1週間ごとのシフト提出だから急な予定にも対応できます。事故物件ほぼなしで安心の環境/残業少なめ/事前の現場お試し勤務も歓迎!
仕事内容: 生前整理や遺品整理など自宅のお片付けの仕事です。 現場が引っ越し後のお片付けや、実家仕舞いの為のお片付けになりますので、 いわゆる事故物件となる案件はほとんど無く、お試しで一度現場で働いてみてから 決めて頂いても大丈夫です! ◎未経験でも高収入を目指せます! ◎シフト応相談・土日休み可 ◎仕事に慣れるまでしっかりサポート <主な仕事内容> お見積り、整理、仕分け、搬出作業 一軒家、マンション、アパート等の片付け・掃除・荷物の運び出し等 <全体の流れ> ■お見積り・お打ち合わせ ・金額の説明や作業日程、探して欲しい物、等々。 お客様の要望をしっかりと聞き取る事が大事な作業です! ■仕分け・分別 ・リユース品、処分品、探し物、しっかりと分別! ■搬出 ・建物から荷物を全て搬出させます! ■軽清掃 ・最後に掃き掃除を行い、最終チェック後、作業完了! ■リユース品等の運搬 所定の場所へリユース品等の運搬作業も行います。
アクセス: 三園営業所 都営三田線 西高島平駅から徒歩10分程。 自動車通勤は要相談。
[勤務地:東京都板橋区三園]
月給278,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥278,000は1か月当たりの固定残業代¥34,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:278,000円以上 基本給:234,000円+固定残業代34,000円+各種手当+歩合 (時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 20時間を超える時間外労働は追加で支給。) ・交通費支給(上限あり) ・営業手当(全て反響営業。お見積りにお伺いが出来る様になる) ・役職手当(店長、現場リーダー等 昇格時に支給) ・通信手当 ・食事手当 ・時間外手当(超過分) ・歩合給(一定の実績により毎月支給)
求める人材: 【必須条件】 〇運転免許(必須) 〇学歴不問 〇人とのつながり、思いやりを大切に出来る方 【こんな方をお待ちしております】 ・整理・整頓が得意な方 ・夢を持っている方 ・チームワークを大切にする方 ・チャレンジ精神をお持ちの方 ・他人の事を思いやれる気持ちをお持ちの方 ・人とのコミュニケーションを大切にしている方 等々。
株式会社JALUX
■JALグループ商社の当社にて、機内食等を扱う加工食品部での事業成長を支える物流・サプライチェーン機能の強化に向け、営業や事業部門と連携し、事業視点で物流の最適化・改善を推進できる人材を募集します。
企業名 株式会社JALUX 求人名 【物流・サプライチェーン担当】加工食品の物流・在庫管理・需給管理の最適化 仕事の内容 ■JALグループ商社の当社にて、機内食等を扱う加工食品部での事業成長を支える物流・サプライチェーン機能の強化に向け、営業や事業部門と連携し、事業視点で物流の最適化・改善を推進できる人材を募集します。 【詳細】■国内外の物流・在庫・需給管理 ■3PL・倉庫・運送会社等との折衝・管理 ■物流コスト・在庫の分析および改善 ■新商品・新規取引における物流スキームの構築 ■輸出入物流・通関・フォワーダーとの調整 ■物流業務の標準化・DX推進等 【部署について】加工食品部は、機内食や菓子を始めとする加工食品全般の商品企画・開発から、国内外への販売・輸出までを一貫して担う事業部門です。 募集職種 【物流・サプライチェーン担当】加工食品の物流・在庫管理・需給管理の最適化
[勤務地:東京都港区]
月給406,000円~600,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥406,000~¥600,000 基本給¥406,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■食品メーカー・商社・卸等での物流/SCM実務経験 ■物流会社との折衝・管理経験 ■在庫・物流コスト管理の実務経験 【歓迎】■冷凍・冷蔵食品の物流経験 ■輸出入・貿易実務経験 ■物流システムの導入・改善経験 ■物流拠点・3PLの選定、再編経験 ■英語力(TOEIC650点程度) 【魅力】JALの信頼・インフラと双日のグローバル網を併せ持つ独自の商社です。「カップラーメンから飛行機まで」手掛ける多角的な事業フィールドと、個性を活かして挑戦できる風土があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
UBE三菱セメント株式会社
UBEと三菱マテリアルが50%ずつ出資し、国内外でセメント・生コン事業を展開する当社の健康増進室にて、健康施策の企画・立案の担当者として、健康経営を推進・支援する業務を担っていただきます
企業名 UBE三菱セメント株式会社 求人名 【東京/健康施策の企画・立案(メンバー)】セメントメーカー 仕事の内容 UBEと三菱マテリアルが50%ずつ出資し、国内外でセメント・生コン事業を展開する当社の健康増進室にて、健康施策の企画・立案の担当者として、健康経営を推進・支援する業務を担っていただきます 【健康経営に係る諸施策】■全社的な健康増進施策(禁煙施策、職場環境改善、労働衛生環境管理等)の企画、実行■健康経営優良法人認定に向けた諸施策立案、フォロー 【健康管理に係る業務全般】■産業保健衛生業務体制の管理(医療保健スタッフとの窓口、連携業務)■メンタル疾患の予防、フォロー施策■ストレスチェック調査、エンゲージメント調査の推進担当 募集職種 【東京/健康施策の企画・立案(メンバー)】セメントメーカー
[勤務地:東京都千代田区]
月給310,000円~470,000円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥470,000 基本給¥310,000~¥470,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■コーポレート系業務の経験がある方(総務・人事・衛生業務等)【歓迎】■第1種もしくは2種衛生管理者資格保持している方 【働き方】週2回までの在宅勤務やフレックスを導入しているため、柔軟に就業いただける環境です 【求人魅力】経営理念のもと健康経営を推進・支援する職場の中心的人材として積極的に携わることが出来ます。 【組織ミッション】経営理念実現のため、社員が心身ともに健康で明るく働きやすい職場づくりに務めること。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:衛生管理者
株式会社カツマタテクニカルトランスポート
ノルマなし!営業経験者採用◎年収600万円以上可能✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、自動車/輸送機器法人営業、物流運営管理 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【営業経験者・即戦力採用】 その営業力、人脈、信頼関係。 もっと収入に変えませんか? ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✅ 成果は賞与でしっかり還元! ⏩自身が開拓した顧客の 粗利をもとに賞与を支給‼ 初年に限らず、お取引2年目以降も 賞与として還元されるのが特長です! ✅ 営業スタイルはあなたにお任せ ⏩テレアポ・紹介・SNS・人脈など、 得意な営業手法をそのまま活かせます。 ✅ 提案先は無限大!!どんな業界にもアプローチ出来ます ⏩物流はどんな業界にもつきもの。 当社は保有車輛の種類が多いため、 幅広い業界への提案が叶います。 加えて、精密機械輸送や ケータリング輸送も強みとしており、 売り上げを築く土壌はしっかり整っています! ✅ 裁量の大きな自由な働き方! ⏩直行直帰・在宅勤務も可能。 スケジュールも営業活動も 自分で組み立てられます。 <仕事内容> 法人企業へ物流サービスの 企画提案営業をお任せします。 物流業界での経験は問いません。 人材・広告・メーカーなど、 これまで培ってきた営業経験や 顧客との信頼関係、人脈を活かして 活躍できます。 ▼成果が積み上がる営業スタイル 当社が扱うのは、一般輸送から 精密機械輸送・ケータリング輸送など 高い専門性を持つ物流サービスまで様々。 保有車輛も多岐にわたり、 他社では対応が難しい案件も 提案できるため、 価格だけで比較されにくく、 お客様との長期的なお付き合いに つながりやすいことが特徴です。 ▼営業経験を尊重する自由な環境 営業方法やスケジュール管理は 一人ひとりにお任せしています。 直行直帰や在宅勤務、 カフェでの事務作業なども可能! 得意な業界へのアプローチや 営業スタイルを変える必要はありません。 結果につながる方法を 自ら考え実践できる環境です。 ▼入社後について 決まった研修プログラムはなく、 現場見学や先輩との商談同行を通して 当社サービスへの理解を深めます。 業務に慣れるまでは事務所へ出社し、 先輩とのコミュニケーションを 取りながら業務を覚えていただきます。 ご自身の商談へ先輩が同行して サポートすることも可能です。 すぐに成果を求める風土ではないため、 PDCAを繰り返しながら 知識と営業力を磨いていけます。 ▼成果は賞与へダイレクトに反映 ノルマはありませんが、 成果は賞与・昇給へしっかり反映。 賞与150万円~200万円の支給実績もあり、 自身で築いた顧客との取引が 長く続くほど、収入アップを目指せます。 ~~~~~~~~~~~*~ ⏩ネットからのご応募 応募ボタンより 簡単にご応募できます。 まずは書類選考からご案内いたします。 応募後、すぐに案内メールが 届きますので、ご確認の上 ご返信をお待ちしております。 件名:ご応募ありがとうございます 【株式会社カツマタテクニカルトランスポート】
交通・アクセス 丸ノ内線「新高円寺駅」より徒歩10分
[勤務地:〒166-0013東京都杉並区堀ノ内]
月給300,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能力を考慮の上決定 【昇給】あり 【賞与】年2回 ⇒自身で開拓した新規顧客の 粗利をもとに賞与額算出 (賞与実績150万円~200万円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須条件 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ✅法人営業の経験をお持ちの方 ※業界は問いません。 人材、広告、メーカー、 物流など、これまで培った 営業経験や人脈・信頼関係を 活かせます! ■歓迎条件 ‾‾‾‾‾‾‾‾ ⏩担当顧客との信頼関係を 大切に営業してきた方 ⏩成果に見合った収入を 手に入れたい方 ⏩自分の営業スタイルを活かし 裁量を持って働きたい方 ⏩人脈や営業経験を武器に さらに活躍したい方 ≪こんな方におすすめ≫ ✨営業経験をもっと収入につなげたい ✨人材・広告など異業界経験を活かしたい ✨自由度の高い環境で営業したい ✨自分で考え行動する働き方が好き ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ ★今回募集するお仕事では、 ルート営業、法人営業、外回り営業、 コンサルティング営業、セールス、 カウンター営業、ルートセールス、 定期巡回販売、ラウンダー、提案営業、 企画営業、飛び込み営業、反響営業、 人材業界、広告業界、メーカー、 卸売業、小売業、食品業界、 ECサイト・Eコマースなど、 幅広い業界での営業経験を活かせます!
forest株式会社
25以上の自社ブランドにおける国内物流手配、WMS運用、原価・在庫データの基幹システム処理などのオペレーション全般を担当。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
企業名 forest株式会社 求人名 【物流・在庫オペレーション事務】日本のモノづくりブランドをSCMで支える 仕事の内容 25以上の自社ブランドにおける国内物流手配、WMS運用、原価・在庫データの基幹システム処理などのオペレーション全般を担当。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■国内物流の手配・進行管理(納品先振り分け、入庫予定作成) ■入荷処理・WMS運用(納品情報連携、入荷数確認・差異調整) ■在庫の移動管理(倉庫・取引先連携、不良品廃棄手配) ■原価・在庫データの基幹システム処理・月次締め対応 ■発注・支払まわりの実務(発注データ作成・申請) ■新規M&AブランドのPMI支援(物流スキーム移管統合) 募集職種 【物流・在庫オペレーション事務】日本のモノづくりブランドをSCMで支える
[勤務地:東京都渋谷区]
月給375,000円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~ 基本給¥276,237~¥368,316 固定残業代¥98,763~¥131,684を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■EC/小売/メーカー/物流いずれかでの在庫管理/入出荷/発注/購買/物流実務経験2年以上 ■Excel/スプレッドシートデータ集計スキル 【必須・尚可要件】WMS運用経験、モール倉庫納品経験、原価計算・会計知識のある方を歓迎。論理的かつ正確な数値管理ができる方を求めています。 【働き方について】完全週休2日制(年間休日122日以上)、時差出勤制度や育児等理由のリモートワーク柔軟認可制度があります。 【当社の強み】独自プロダクトをSCMから強力に支える基盤があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
セントラル警備保障株式会社
豊富な研修*入社祝い金有*上場企業で安定収入が叶う
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント管理、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 / 応募完了まで1分! \ 事業拡大に伴う、増員募集 人々の安全を守るやりがいある仕事 =================== 東証プライム上場の安定企業で 経験を積みませんか? =================== ✅創業60年の安定企業!人気の屋内業務 ✅入社祝い金のプレゼントあり! ✅定着率90%以上の働きやすい職場 ✅未経験者歓迎!上場企業の正社員に! ✅3日に1回の勤務でプライベートも充実 - JR東日本のパートナー企業として、 東京・新宿・品川などの主要駅や関連施設の 警備を手がける当社。 今回は「新宿駅近接」の施設での 常駐警備スタッフを募集します。 【主な業務内容】 ・施設関係者および来訪者の入退出管理 ・施設内の巡回 ・立哨(建物の入り口等での監視) ・利用者様のご案内・接客 ・緊急時の諸対応(消防・警察との連携) ・報告書の作成 ・遺失物や拾得物の対応など ※一部建物周辺の巡回や 駐車場での交通誘導などあり ※一部、屋外での巡回や交通誘導もあり /監視カメラや画像解析システムを活用し、 高品質な警備とスタッフの負担軽減を 実現しています。 【担当施設】 屋内勤務が基本で働きやすい環境です。 防災センターを拠点に業務を行い、 天候に左右されません。 【 下記駅からのアクセス抜群 】 新宿三丁目駅 西武新宿駅 都庁前駅 南新宿駅 代々木駅 千駄ヶ谷駅 北参道駅 四ツ谷駅 信濃町駅 曙橋駅 市ヶ谷駅 高田馬場駅 西早稲田駅 東新宿駅 新大久保駅 大久保駅 中野坂上駅 初台駅 参宮橋駅 大宮駅 練馬駅等から通うスタッフも活躍中◎ - 「役職者育成」や「キャリアアップ研修」 など階級別教育を実施。 入社後は研修センターで 3日間の新任研修を受け、 警備の基本知識を習得。その後、現場で 約1ヶ月のOJT研修を経て業務を覚えます。 ひと通り習得後はひとり立ちですが、 チームで作業するため不明点も すぐ確認可能です。 この働きやすさで長く続ける人が多く、 昨年度の新卒20名入社、 定着率は8割以上です。 - 【 ジョブチェンジも可能! 】 最初は一般隊員として勤務し、 経験を積めば班長・隊長への キャリアアップも可能です。 また、希望やキャリアに応じて 本部スタッフや他部門への異動など、 ジョブチェンジも選べます。 自分に合った道を歩める環境です。 ―――――――――――――――――――― <お電話での問い合わせ> 採用担当まで *まずはご相談からという方や ご質問がある方もお気軽にお電話下さい! 受付時間:9:00~17:00 ――――――――――――――――――――
交通・アクセス 新宿駅徒歩3分(駅から近くて便利!直行直帰もOK)
[勤務地:〒160-0022東京都新宿区新宿]
月給236,500円~240,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 17万3500円 〜 17万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6万3000円 月給236,500円(一律手当を含む) ※年齢、経験等を考慮し決定します。 ※転居を伴う転勤のない地域限定社員は「月給23万6,500円」 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 < 未経験、第二新卒も歓迎!> *業界・職種未経験の方歓迎! *未経験者も多数活躍中! 先輩の前職は 営業、事務、ドライバー、軽作業、 販売、飲食店、エンジニアなど 異業種からの転職組も多数活躍中! - 【研修について】 入社後は町田市の研修センターで 3日間(計20時間以上)の新任研修を実施。 法令や業務の基本を学べるため 未経験でも安心です。 多目的ホールや宿泊施設など 充実設備が整っており、 通いやリモートでの受講も可能です。 - 年齢の条件と理由:あり(※18歳以上(警備業法14条に基づく) ※60歳未満(例外事由1号・定年のため))
住商マリン株式会社
住友商事グループの船舶ビジネス専門会社として、主に傭船・中古船取引の契約締結及びその後に発生する各種オペレーション業務を担当いただきます。契約内容を確実に実行し、国内外の船主・海運会社・荷主など多様
企業名 住商マリン株式会社 求人名 英語を活かす!未経験歓迎【ポストフィクスチャー】住友商事G/フレックス/駅近 仕事の内容 住友商事グループの船舶ビジネス専門会社として、主に傭船・中古船取引の契約締結及びその後に発生する各種オペレーション業務を担当いただきます。契約内容を確実に実行し、国内外の船主・海運会社・荷主など多様 な関係者と調整を行いながら、円滑な船舶運航を支える重要なポジションです。 【具体的には】■傭船契約や中古船の売買契約の交渉を含めた実務サポート ■国内外の船主・海運会社・ブローカーとの調整業務 ■傭船契約締結後の運航オペレーション管理 ■本船の運航状況確認、スケジュール調整 ■契約条件に関する確認・更新業務 ■運航上発生する課題やトラブルへの対応 ■船主、傭船者、荷主など関係者間の利害調整 募集職種 英語を活かす!未経験歓迎【ポストフィクスチャー】住友商事G/フレックス/駅近
月給330,000円~550,000円 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ビジネスレベルの英語力 ※英文メールや契約書を読み、必要な情報の確認や意思疎通を英語で行えること ■英語でのコミュニケーションを自ら行う意欲があること 【歓迎】■海運業界(外航船船主、外航船運航会社、外航船船舶管理会社、同業他社)での就業経験 ■海運業界に興味がある方 、社内外の関係者との調整業務が得意な方、契約書や数字を扱う業務に抵抗がない方、グローバルな環境で英語を使って働きたい方等、ご応募お待ちしております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
キヤノン株式会社
キヤノンのロジスティクスオペレーション(輸出入・物流管理業務)を担当。船積書類作成や関係各所とのスケジュール調整・出荷進捗管理、倉庫・配車管理、基幹システムへのデータ入力等を行います。
企業名 キヤノン株式会社 求人名 【東京】ロジスティクスオペレーション★年内入社できる方 仕事の内容 キヤノンのロジスティクスオペレーション(輸出入・物流管理業務)を担当。船積書類作成や関係各所とのスケジュール調整・出荷進捗管理、倉庫・配車管理、基幹システムへのデータ入力等を行います。 【詳細】経験・適性に応じて以下の業務をお任せします。(1)船積業務:インボイス/パッキングリスト/船積指図書等の作成、船会社/フォワーダー/倉庫/社内工場・事業部等との手配・スケジュール調整、輸出入出荷の進捗管理、基幹システム入力 (2)物流業務:製品・部品を保管する倉庫に関する作業・管理指示、出荷に関する配車業務、基幹システム入力 【魅力】自らの計画で最も効率的な流れを作る達成感があります。 募集職種 【東京】ロジスティクスオペレーション★年内入社できる方
[勤務地:東京都大田区]
月給300,000円以上 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■メーカーでの生産管理やSCM・物流業務のご経験者、又は物流専門会社での物流コンサル経験者 ※経営データ分析・業務の効率化・目標(KPI)管理等のご経験者を歓迎いたします■年内入社できる方 【働き方】 当社は、「生産性」と「ワークライフバランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進。2024年の年間総実労働時間1730時間を実現 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:
ENEOS株式会社
・原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるチャータリング業務のプロフェッショナルとして、日々変化する地域別マーケット動向を踏まえた本船の特定・船主との用船交渉を行います。
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【原油/製品トレーディング部】タンカーチャータリング ※原油・石油最適輸送 仕事の内容 ・原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるチャータリング業務のプロフェッショナルとして、日々変化する地域別マーケット動向を踏まえた本船の特定・船主との用船交渉を行います。 ・前荷の状況による自社航海への影響を踏まえ、幅広い情報網を駆使して適切な船を用船することで、当社需要に応じた最適な輸送を実現します。 募集職種 【原油/製品トレーディング部】タンカーチャータリング ※原油・石油最適輸送
月給400,000円~755,000円 想定年収 700万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥755,000 基本給¥400,000~¥755,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】英語力:メール・電話・オンライン会議で確認や調整が可能 ※TOEIC 750点以上を目安 ・タンカーチャータリング、またはブローキングに関する知識・実務経験 (1年以上) ・社内外関係者と連携し、丁寧にコミュニケーションを取る事ができる方 【歓迎要件】 ・原油・石油製品のチャータリング経験 ・タンカーのブローカー経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
DIC株式会社
化学品の輸出入に関する貿易実務全般を担当します。船積み・通関書類の作成・確認、海上・航空輸送手配、フォワーダー調整のほか、業務の標準化やDX推進など幅広く関わりグローバルサプライチェーンを支えます。
企業名 DIC株式会社 求人名 貿易実務◆世界トップクラスシェアのグローバル化学メーカー/フレックス/在宅可 仕事の内容 化学品の輸出入に関する貿易実務全般を担当します。船積み・通関書類の作成・確認、海上・航空輸送手配、フォワーダー調整のほか、業務の標準化やDX推進など幅広く関わりグローバルサプライチェーンを支えます。 【詳細】■化学品の輸出入実務(危険品・温度管理品等を含む)■Invoice、Packing List、B/Lなど貿易書類の作成・確認 ■海上・航空輸送手配、納期管理 ■国内作業費や海上コンテナ運賃の見積もり取得・評価 ■フォワーダー・物流会社・倉庫会社との調整 ■関係部署との連携・法令順守 ■貿易業務の効率化・標準化・DX推進プロジェクトへの参画 募集職種 貿易実務◆世界トップクラスシェアのグローバル化学メーカー/フレックス/在宅可
[勤務地:東京都中央区]
月給300,000円以上 想定年収 600万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■メーカー・商社・物流会社・フォワーダー等での輸出入実務経験(3年以上)■Invoice、Packing List、B/L等貿易書類の知識・実務経験■英文メールや書類を扱える英語力 【歓迎】■化学品や危険品(IMO・IATA)、保冷品の輸送経験 ■SAP等基幹システムの利用経験 ■貿易コンプライアンス・FTA/EPAの知識 ■業務改善・DXプロジェクト参画経験 《魅力》単なる書類作成にとどまらず、危険品等の高度な化学品物流の専門性を高めつつ、DXや業務標準化といった仕組みづくりにも主体的に関われるポジションです。ワークライフバランスも良好です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるカーゴオペレーション業務のプロフェッショナルとして、購入/販売した原油・石油製品の契約条件や製油所・港湾制約を踏まえた最適な本船スケジュールをアレンジ。
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【原油/製品トレーディング部】カーゴオペレーション※原油・石油製品最適輸送 仕事の内容 原油・石油製品輸出入・トレーディングにおけるカーゴオペレーション業務のプロフェッショナルとして、購入/販売した原油・石油製品の契約条件や製油所・港湾制約を踏まえた最適な本船スケジュールをアレンジ。 ・契約順守およびコストミニマイズを追求しつつ、弊社トレーダー・取引先・船舶代理店・サーベイヤー・製油所・船舶ブローカーと多岐にわたって連携・交渉することで、荷役、検船、LC開設、BL手配等を行い最適な輸送を実現します。 ・トラブル発生時は、安全確保および迅速な事態収束のため、勤務時間外に緊急対応をお願いする場合があります。 募集職種 【原油/製品トレーディング部】カーゴオペレーション※原油・石油製品最適輸送
必要な経験・能力等 【必須】英語力:メール・電話・オンライン会議で確認や調整が可能 ※TOEIC 750点以上を目安 ・基礎的なカーゴオペーレションに関する経験(2~3年以上) ・社内外の関係者と連携し、確認事項や変更事項を漏れなく伝達できる方・コミュニケーション力 ・社内外の関係者と連携し、確認事項や変更事項を漏れなく伝達できる方 【歓迎】 ・原油・石油製品のカーゴオペレーション経験 ・タンカーのブローカー経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
Meiji Seika ファルマ株式会社
販売から製造にいたるサプライチェーン全体を俯瞰する立場から、地政学リスク等を踏まえた医薬品の安定調達業務を担っていただきます。SCM部の中核メンバーとして、販売戦略や生産戦略と連動した国内外の製造所
企業名 Meiji Seika ファルマ株式会社 求人名 【東京】サプライチェーン・スペシャリスト(SCM部)在宅勤務○ 仕事の内容 販売から製造にいたるサプライチェーン全体を俯瞰する立場から、地政学リスク等を踏まえた医薬品の安定調達業務を担っていただきます。SCM部の中核メンバーとして、販売戦略や生産戦略と連動した国内外の製造所 からの調達計画(国際物流を含む購買計画)の立案から実行まで、幅広く関与(推進)いただくポジションです。【詳細】■販売計画および在庫状況と連動した、医薬品の最適な購買計画の立案、および購買管理業務■国内外の取引先からの原薬・資材等の調達管理■製造所の製造余力の管理・把握による供給リスクの低減、およびそれに伴う販売拡大の提案■製品・原薬等の輸出入と国際物流管理 (フリーコメントに続く) 募集職種 【東京】サプライチェーン・スペシャリスト(SCM部)在宅勤務○
月給300,000円以上 想定年収 550万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SCM関連業務経験(需給予測、購買、生産企画等)■読み書きレベルの英語力 【魅力】■国家戦略とも連動した医薬品の安定供給に直接携わることができ、人命を支える高い社会的意義と、他では得がたい大きな達成感を実感できるポジション■医薬品の製造・流通に不可欠な「GMP」や「GDP」に関する専門知識に基づいた、サプライチェーン運用の知識、経験を身に着く■製造所管理から購買・調達、さらには国際物流まで、サプライチェーンの一連のプロセスを一気通貫で幅広くご経験いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社レノバ
全国7発電所を対象に、安全衛生指導、定検・大規模工事支援、協力会社管理を通じて労働災害防止と安全文化定着の推進。全国7発電所を巡回し、KY・TBM・PTW運用確認、現場教育、作業手順改善を実施。
企業名 株式会社レノバ 求人名 【バイオマス事業本部】安全衛生推進マネジャー 仕事の内容 全国7発電所を対象に、安全衛生指導、定検・大規模工事支援、協力会社管理を通じて労働災害防止と安全文化定着の推進。全国7発電所を巡回し、KY・TBM・PTW運用確認、現場教育、作業手順改善を実施。 1. 現場での安全衛生指導および定着支援(現場伴走サポート) 2. 定期修理(定検)・大規模工事における現場張り付き支援 3. 安全衛生コミュニケーションおよび協力会社管理 4. ヒヤリハット・災害発生時の現場検証と再発防止の伴走 【平均残業時間】約30~40時間(決済・予算策定期は増加可能性有) 募集職種 【バイオマス事業本部】安全衛生推進マネジャー
月給487,000円~731,000円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥487,000~¥731,000 基本給¥371,000~¥556,000 諸手当¥116,000~¥174,050を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●プラント現場(発電所、製鉄、化学、紙パルプ、大型工場等)での操業・運転・保全いずれかの実務経験(7年以上) ●現場における班長・職長・当直長等としてのチームマネジメント、また は安全衛生管理・改善活動の推進経験●KY(危険予知)、作業前点検、リスク察知の習慣が深く身について●全国出張および定検期の現場常駐対応に柔軟に対応できるフットワークの軽さ 【歓迎条件】●ボイラー/回転体/大型重機/非定常作業が伴うプラントでの作業指揮●協力会社(外部パートナー)の統括・安全衛生指導経験 ●現場での安全衛生担当・推進役の兼務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
NAX JAPAN株式会社 羽田営業所
国際物流の経験活かし次のステージへ!賞与年2回+年休120日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:貿易事務/国際事務/英文事務 ― 国際物流の実務経験を、次のキャリアへ。― 今回は、フォワーダー・通関業者などで 国際物流の実務経験をお持ちの方を中心に募集します。 輸出入手配や貿易書類の作成、 お客様・船会社・航空会社との調整など、 これまで培った経験を活かせるカスタマーサービスです。 \ この求人のPOINT / ✅国際物流業界での実務経験者を歓迎 ✅フォワーダー・通関業務などの経験が活かせる ✅経験者は月給25万円~29万円+各種手当 ✅賞与年2回/昨年度実績4.4ヶ月分 ※入社2年目以降の実績/1年目は支給額が異なります ✅国際物流の幅広い知識・専門性が身につく ✅資格取得支援&資格手当あり ✅年間休日120日&リフレッシュ休暇あり ――――――――――――――――― ■具体的なお仕事 お客様や社内の関係部署と連携しながら、 輸出・輸入に必要な手続きや手配を進めます。 <海外へ貨物を送るとき> ・お客様からの出荷依頼の受付 ・依頼内容やスケジュールの確認・調整 ・輸出に必要な書類の作成 ・トラックや航空便の手配 ・お客様からの問い合わせ対応 ・請求書の作成 など <海外から貨物が届くとき> ・貨物の到着予定を確認 ・輸入に必要な書類の作成や手続き ・通関や配送の手配 ・配送スケジュールの調整 ・お客様からの問い合わせ対応 ・請求書の作成 ・貨物の検査に関する対応 など 最初からすべての専門知識を身につけている必要はありません。 入社時研修では、社内システムの使い方や 業界用語などの基礎から学びます。 その後もOJTを通じて、 半年かけて業務の基礎を段階的に習得していきます。 ――――――――――――――――― ■この仕事で身につけられること 日々の仕事を通じて、 輸出入に必要な書類作成や手続き、 貨物を国内外へ届けるための手配など、 国際物流に関する実務経験をさらに深められます。 資格取得へのサポートもあり、 通関士をはじめ会社が定める資格については、 合格時に受験費用を会社が全額負担。 対象資格を取得すると、資格手当も支給されます。 まずはカスタマーサービスの スペシャリストを目指しながら、 将来的には身につけた物流知識を活かして、 通関や経営企画など、他部署で活躍する道もあります。 ――――――――――――――――― ■1日の流れ(例) 9:00 出社・メール、スケジュール確認 ▼ 10:00 輸出入に必要な書類作成 ▼ 12:00 休憩 ▼ 13:00 各種手配・問い合わせ対応 ▼ 15:00 請求書作成・翌日の準備 ▼ 17:30 退社 ――――――――――――――――― ■NAX JAPANについて NAX JAPANは1998年設立。 国際・国内航空貨物輸送代理業をはじめ、 通関業、海上運送取扱業、 国際複合一貫輸送業、倉庫業などを展開しています。 生鮮貨物をはじめ、米軍関連、 航空機パーツ、医薬品、交響楽団の機材など、 幅広い貨物の輸送・通関を手がけています。 成田空港・羽田空港で通関される 生鮮貨物全体の約3割を担当。 20年以上取引が続く顧客もあります。 ・従業員数:207名(2026年4月現在) ・売上高:113億6135万円(2026年4月期)
交通・アクセス 京急線・東京モノレール「羽田空港第3ターミナル駅」より徒歩10分
[勤務地:〒144-0041東京都大田区羽田空港]
月給250,000円~290,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 29万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆未経験者 月給21万5000円~29万円+時間外手当+賞与年2回 ◆経験者 月給25万円~29万円+時間外手当+賞与年2回 ※経験・能力などに応じて調整 ※時間外手当は別途支給 ※平均残業時間は28時間、平均残業代は月5万8000円程度 ◆昇給・賞与 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月) ・昨年度賞与実績:4.4ヶ月分 ※入社2年目以降の実績/入社1年目は支給額が異なります 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問/国際物流業界での実務経験者を歓迎 今回は、入社後にこれまでの経験を活かしてご活躍いただける方を中心に募集しています。 <必須> ・日本語での電話・メールによる顧客対応が可能な方 └日本語能力試験N1相当以上 ・日本国内で就労可能な資格をお持ちの方 ・フォワーダーでの国際航空貨物・海上貨物の輸出入手配経験 └ブッキング、船会社・航空会社との調整、貨物の進捗管理など ・通関業者での輸出入通関に関わる実務経験 └通関書類の作成・確認、税関対応、荷主様との調整など ・インボイス、パッキングリスト、B/L・AWBなど、貿易書類を取り扱った経験 <実務経験が浅い方もご相談ください> 国際物流業界での経験が短い方でも、 通関士・貿易実務検定などの資格をお持ちの方や、 これまでの経験・知識を活かして成長したい方は歓迎します。
学校法人日本財団ドワンゴ学園
2025年4月に開学したZEN大学にて、人事担当として以下の業務を中心にご担当いただきます。
企業名 学校法人日本財団ドワンゴ学園 求人名 【安全衛生担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可 仕事の内容 2025年4月に開学したZEN大学にて、人事担当として以下の業務を中心にご担当いただきます。 ■衛生委員会など、各種委員会の運営 ■健康診断やストレスチェックの実施 ■産業医面談・保健師面談等の調整 ■その他付随する関連業 募集職種 【安全衛生担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可
月給250,000円~375,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥375,000 基本給¥250,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■従業員200名以上の企業で、人事担当として衛生委員会の運営、健康診断やストレスチェック、産業医面談の実施など、想定業務に近しいご経験をお持ちの方 【歓迎】■衛生管理者の資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
キオクシア株式会社
メモリ・SSDの部材、半製品、完成品のロジスティクスに関わるオペレーションの構築・最適化・標準化の推進、および業務委託先の管理をご担当いただきます。
企業名 キオクシア株式会社 求人名 田町【ロジスティクス業務構築・オペレーション統制】半導体メモリ_H2647 仕事の内容 メモリ・SSDの部材、半製品、完成品のロジスティクスに関わるオペレーションの構築・最適化・標準化の推進、および業務委託先の管理をご担当いただきます。 【詳細】入社から初めの3年程度は日常業務を通じ当社のロジスティクスを学びながら、既存業務のアップグレードと新規業務の企画と実行に従事頂きます。 新規案件については、ロジスティクス強化プロジェクトの一員として新しいオペレーション・システムの構築や、国内外での全社的な展開に携わり、プロジェクトにおいて裁量を持った業務をお任せします。 募集職種 田町【ロジスティクス業務構築・オペレーション統制】半導体メモリ_H2647
月給333,000円~800,000円 想定年収 550万円~1,210万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,000~ 基本給¥333,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須要件】■対人ネットワーキング構築が得意な方、人への働きかけや巻き込みを楽しめる方■ロジスティクス業務を含むサプライチェーンマネジメント業務に従事した経験をお持ちの方 ■国内外物流に関わる業務にて改善等のプロジェクトに幅広く携わってきた経験をお持ちの方 【歓迎要件】□国際貿易/フォワーディング実務、または貿易実務検定B級以上をお持ちの方□タテ割り業務ではなく、横断的コミュニケーションで業務を遂行してきた方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
合同会社デロイト トーマツ 二重橋オフィス
フレックスタイム制/リモートワーク可◎コンサル未経験者活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:物流企画/管理、システムコンサルタント、生産/物流コンサルタント ✅大手製造業、流通業界、物流業界、SIer、ITベンダー出身者が活躍中! ✅多方面から個の成長をサポートする仕組み・カルチャー! ✅フレックスタイム制×出社と在宅勤務/リモートワークを掛け合わせたハイブリッドワーク◎ ✅戦略を練って終わりではなく、経営に直結する変革の実行・完遂まで伴走できる! ✅各領域のエキスパートと連携しながらサプライチェーンの専門家へと成長できる! ■仕事内容 ――――――――――――――――― 製造業の事業改革、サプライチェーン改革のアドバイザリーに特化し、テクノロジー導入を専門とする他ユニット・グループ会社・外部委託業者と連携しながら、下記のようなコンサルティングサービスに従事いただきます。 《主なサービスメニュー例》 ●Strategy & DX CXOへの提言と、最新技術を用いた変革プログラムの企画 ●Supply Chain SC計画・実行、ネットワーク再編、物流倉庫の自動化支援 ●Sourcing & Procurement 調達コスト削減、リスク管理、サステナブル調達の推進 ●Engineering Chain 商品戦略・設計・製造領域のオペレーション改革とDX 《業務のやりがい》 ✅現場改善にとどまらない経営目線の改革に携わり、戦略立案から実行まで伴走できる◎ ✅地政学リスクや環境配慮といった複雑な経営アジェンダに対し、社内のエキスパートと連携しながら、サプライチェーンの専門家として課題解決をリードできる醍醐味がある◎ ✅国内外の最新トレンドを吸収しながら、時代の変化に対応できるサプライチェーンの専門家へと成長できる◎ ■働き方・ワークライフバランス ――――――――――――――――― *コアタイムなしのフレックスタイム制 *出社と在宅勤務/リモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク◎ *フレキシブル・ワーキング・プログラム(FWP)の活用も推進中! └妊娠・育児・介護により通常の業務が困難な職員に対し、仕事と家庭のバランスを保ちながらキャリアアップを目指せるよう設けられた制度 └法定の期間を超えた休職や業務軽減など柔軟な働き方が可能 └プロジェクト組成の際に、本制度の利用有無を前提にチーム編成を実施 └制度を活用するメンバーはもちろん、一緒に働くメンバーにとっても過度な負担が生じにくい仕組み 《中途入社者の声》 ✅20代/女性(前職:ベンチャー企業) 長時間労働のイメージが強かったなかで、ライフステージの変化に合わせて「働く日数・時間・就業条件」を柔軟に選べる制度を活用して、産休・育休から復帰して活躍している方が周囲に多くいることは意外でした。 ✅30代/女性(前職:SIer) 働き方や多様性に関する意識は非常に高いと感じています。 時短勤務制度や育児休暇を取得する男性マネジャーが周囲に何人もいますし、私自身も二人の子供を育てながら働いていますが、そのことで必要以上な困難やビハインドを感じる場面はありません。 ■入社後のイメージ・職場環境 ――――――――――――――――― *個の成長を組織としてサポートするための仕組み・制度を整備! └直属上長との1on1ミーティング、プロジェクト終了時のSnapshot評価フィードバック └コーチ制度(キャリア形成についてのコーチング/月次) └各種研修制度(専門スキル、グローバルスキルなど) など 《中途入社者の声》 ✅30代/女性(前職:事業会社) 想像していたよりもフランクでサポーティブだと感じています。 上司とのコミュニケーションやフィードバック機会も多くあり、個の成長に向き合いサポートする仕組み・カルチャーがあります。 ✅30代/女性(前職:外資系コンサルティングファーム) 「自己責任で頑張ってこい」というよりは、「思うようにチャレンジして良い!もし何かあったらなんとかするから!」と後押ししてもらえるようなイメージで、入社前の「ドライな社風なのでは?」という不安は覆されました。 制度上のフィードバックだけでなく、パートナーやマネジャーから個別に直接、「あの取り組み、良かったよ!」だったり、次のチャレンジに向けたアクショナブルなアドバイスがあるなど、仲間の成長を応援し、互いをリスペクトする風土だと感じます。
交通・アクセス 東京メトロ千代田線「二重橋前〈丸の内〉」駅直結/東京メトロ日比谷線・千代田線「日比谷」駅直結/都営三田線「日比谷」駅直結
[勤務地:東京都千代田区丸の内]
月給418,000円~1,608,400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万6300円 〜 136万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり12万1700円 〜 24万2700円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *給与詳細については、面談にてお伝えいたします。 *固定残業代(業務手当)支給はスタッフ層のみとなります。 【手当等】 時間外勤務手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 通勤手当 【賞与】 有 【昇給】 有 <想定年収> 想定年収620万円~2,000万円 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 *大手製造業界、流通業界、物流業界、SIer、ITベンダー出身者が活躍中◎ *コンサルティングファームでの経験は不問! ✅ 必須要件 ●大学卒以上 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 《ロジスティクス・物流領域》 ・物流企画、物流ネットワーク、ロジスティクス分析、3PL連携等物流領域全般に関する基本構想策定、業務設計の実務経験/プロジェクト経験 ・物流センターのオペレーション企画・検討(マテリアフロー・マテハン・システム)とオペレーション運営の経験 ・輸配送オペレーション企画・検討とオペレーション運営の経験 ・物流領域横断の社会アジェンダに関する物流政策策定支援、共同物流企画・運営、業界横断標準化企画の経験 《調達・購買領域》 ・調達関連業務の実務経験 ・調達戦略策定・調達コスト可視化/分析、調達コスト削減など調達改革プロジェクトの経験 ・調達システム(Coupa, Ariba, Fieldglass, Ivalua, GEP, TWX-21など)導入プロジェクトに従事した経験 《製造・生産領域》 ・ 国内・海外での生産拠点立上げや海外工場マネジメントなど、生産領域におけるマネジメント経験 ・生産管理、製造管理領域の業務改革プロジェクト経験 ・製造領域におけるDX推進プロジェクト経験 ・MBSE/ALM、CAD/CAE/PLM/DFM、生産ERP/MES、LIMSなどのソリューション導入経験 《製品開発・エンジニアリングチェーン領域》 ・商品企画、設計開発、生産技術、開発購買、原価企画、品質保証等の部門のリーダー以上としての経験 ・製品開発領域、製品ライフサイクル全体に亘るBOM/PLM領域の業務改革プロジェクトの経験 ・商品企画/受注から生産立上までの開発プロセス全体の改革の経験 《SCM戦略・DX領域》 ・サプライチェーン改革に関する基本構想策定、業務設計の経験 ・製造業におけるDX関連プロジェクトやサプライチェーン関連のIT導入プロジェクトマネジメントの経験 ・サプライチェーン領域において生成AIを活用した業務改革・構想策定の経験または、新規ビジネスの企画・提案経験 ・AIを活用したサプライチェーンオペレーションの企画・実装の経験 ・S&OP、需要管理、生産計画、需給計画の実務経験 ・需要・在庫分析等のデータ分析およびデータに基づいた示唆出しの経験 ・ サプライチェーンプランニング(Kinaxis、Blue Yonderなど)に関連するソリューション導入経験 ・サプライチェーンリスクマネジメントに関する、企画・管理の実務経験、関連ソリューションの導入経験 ✅ 歓迎要件 ●コンサルティングファームにおけるSCM業務改革・システム案件の経験 └構想、要件定義、テスト・移行・トレーニング、PMOのいずれかの経験 ●英語対応力 【こんなタイプの方に向いています!】 ●日本の製造業への「熱い想い」がある方 ●「手段」ではなく「成果」にこだわりたい方 ●チームで大きな仕事をすることにワクワクできる方
ココザス株式会社
未経験歓迎|月給27万~|フルフレックス|在宅可-H05
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:安全管理/環境保全、その他不動産施設管理/保全、不動産プロパティマネージャー 弊社COCOZAS/COCO VILLA このポジションの魅力✨ 裁量大 × ワクワク × 旅 ――――――――――――――――――― ✅|日本初・貸別荘ブランド 『COCO VILLA』を 全国に広げる中核ポジション ✅|空間づくりから インテリア・設備まで 自分の手で仕上げる達成感◎ ✅|全国で月3軒ペース新規開業中! 急成長フェーズの新規事業✨ ✅|フルフレックス/リモート勤務 ✅| 月給27万円~+賞与年2回 ウェルビーイング手当・インプット手当 自己成長を後押しする制度も充実 新規オープンするCOCO VILLAの 設営準備〜既存物件の管理まで、 "現場の中心"として関わっていただきます。 【メインでお任せする業務】 ◆ 新規VILLA立ち上げ・設営 - オープン前の内装・家具・ インテリアのセッティング - 「世界に一つだけの空間」を 実際に作り上げていく仕事です✨ - コンセプトに合わせた 備品・アメニティの選定・設置 ◆ 既存VILLAの管理・改善 - 設備点検・メンテナンス手配 (水道・電気等の設備管理含む) - リネン・備品の在庫管理と改善提案 - 品質向上のためのマニュアル作成・更新 ◆ エリア担当として全国を飛び回る - メインエリア:関東・長野・伊豆など - 全国出張:月1〜2回程度 ※移動は社用車/交通費支給◎ / 清掃・日常オペレーションは アルバイト・パートスタッフが担当。 あなたは「管理・改善・立ち上げ」 にフォーカスできます! \ 【勤務スタイル】 ・現地での外回り・対応:約70% ・在宅でのリモートワーク:約30% 現地対応と事務作業を フレキシブルに組み合わせるスタイル ※社内での会議などで本社出社もございます。 ――――――――――――――――――― ▼ このポジションのミッション ――――――――――――――――――― ・どうすればゲストに選ばれる VILLAになるか ・どうすれば空間の魅力を 最大限に引き出せるか ・どうすれば運営品質を もっと高められるか を自ら考え、動き、改善し続けること。 「旅が好き」「全国を飛び回りたい」 「ゼロから何かを作る達成感が好き」 そんな方が活躍しています! ――――――――――――――――――― ▼ 急成長中!COCO VILLAとは? ――――――――――――――――――― 「物件の仕入れ → リノベーション → 販売 → 運営代行」まで 自社で一気通貫に展開する、 日本初の貸別荘事業モデル。 全国で月3軒ペースで新規開業中。 海外展開も視野に入れた成長フェーズ。 『COCO VILLA』には、 同じ建物も、同じサウナも、 ひとつとして存在しません。 "世界に一つだけの体験価値"を 自分の手で作っていく仕事です。 ――――――――――――――――――― ▼ 先輩社員の声(20代・中途入社) ――――――――――――――――――― 「前職は全く別の業界でしたが、 フットワーク軽く動けるなら 未経験でも全然大丈夫でした。 出張先での達成感は格別です!」 「自分がセッティングしたVILLAに ゲストが感動してくれる瞬間が この仕事の一番の醍醐味です◎」
交通・アクセス ◆ 都営三田線「内幸町駅」: 徒歩4分
[勤務地:〒105-0003東京都港区西新橋]
月給270,000円~320,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 32万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■⽉給:270,000円〜320,000円 ※経験・能力・前職給与などを考慮 ※固定残業代69,176円以上/月45時間分含む ※固定残業時間超過分は別途支給 ※実際の月平均残業時間は20時間程度です! ■賞与年2回 ※入社6カ月後より支給対象となります。 ■目標達成賞与あり 全社目標を達成した場合は、 通常賞与とは別に“目標達成賞与”を支給✨ 会社や事業の成長を、社員へ還元する仕組みです! ※2026年2月・8月には、賞与対象者全員への支給実績があります。 ■昇給・評価:半年に1回 評価結果を、 【 昇給・給与・ポジション 】 にダイレクトに反映します! ■永年勤続手当 勤続年数に応じて、 5万円~55万円を支給します! ※勤続1年・3年・5年・10年・15年・20年・25年・30年が対象です。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※賞与は入社6カ月後から支給対象です。 ※そのほかの給与・待遇は本採用時と同様です。
求めている人材 / 【 未経験歓迎◎ 】 第二新卒・20代活躍中! \ <必須> ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ――――――――――――― こんな方に向いています☆ ――――――――――――― 歓迎条件・活躍人材の特徴 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ ・ホテル/宿泊施設での運営またはマネジメント経験 ・物件/設備の修繕経験 ・プロジェクト/事業立ち上げ経験 ・臨機応変に動ける方 ・旅行が好きな方 ・全国各地を飛び回るのが楽しいと思える方 ・ゼロから何かを作るのが好きな方 ・新規事業の立ち上げにワクワクできる方 【歓迎資格】 ・宅地建物取引士 ・旅行業務取扱管理者 ※必須ではありません!
日鉄ケミカル&マテリアル株式会社
【募集背景】環境安全は、当社グループが国内外に展開している事業所、研究所等の安全・環境・防災等のリスクを低減し、企業活動の基盤を強化する仕事です。実際の業務である安全衛生、保安防災、及び、環境保全等
企業名 日鉄ケミカル&マテリアル株式会社 求人名 【本社】安全衛生・環境保全・保安防災管理(環境安全部)/日本製鉄社100%子会社 仕事の内容 【募集背景】環境安全は、当社グループが国内外に展開している事業所、研究所等の安全・環境・防災等のリスクを低減し、企業活動の基盤を強化する仕事です。実際の業務である安全衛生、保安防災、及び、環境保全等 のテーマは、法的側面及び社会的な企業責任からもますます重要となってきており、その陣容強化(対応人員の増強)の為 【業務詳細】■国内事業所、及び、国内外グループ会社全社における安全衛生、環境保全、保安防災管理■全社レスポンシブルケア活動方針の立案・実行管理■国内事業所、及び、国内外グループ会社全社における監査対応■社内教育、理解活動■事故、トラブル対応■各種工業会・協会対応 募集職種 【本社】安全衛生・環境保全・保安防災管理(環境安全部)/日本製鉄社100%子会社
月給490,000円~620,000円 想定年収 900万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥490,000~¥620,000 基本給¥490,000~¥620,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業にて、安全衛生・環境・防災等の管理業務5年以上 【歓迎】■英語力(基本的な読み書き、会話) ■基本的なパソコン操作スキル■リーダーないしは、マネジメント経験 【尚可】下記の資格を取得している事 ・危険物取扱者(乙種以上) ・公害防止管理者(大気・水質) ・高圧ガス製造保安責任者(乙種以上) ・ISO14001内部監査員 ・第一種衛生管理者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:危険物取扱者 公害防止管理者 高圧ガス製造保安責任者
キューネ・アンド・ナーゲル株式会社
通関部にて、輸出入貨物に関する通関実務全般を担当いただきます。関税法に基づいた適正な申告を行い、スピーディーな貨物クリアランスを実現するポジションです。
企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/通関スペシャリスト(メンバー)】世界最大級の物流グループ/年休126日 仕事の内容 通関部にて、輸出入貨物に関する通関実務全般を担当いただきます。関税法に基づいた適正な申告を行い、スピーディーな貨物クリアランスを実現するポジションです。 【詳細】■輸出入通関申告書類(輸出申告書・輸入申告書等)の作成、確認、提出■関税・消費税等の算出および適正申告の実施■HS コード(品目分類)の確認および必要に応じた修正対応■税関、官公庁、通関業者、顧客との日常的な連絡・調整■通関関連法令・規制改正の把握および業務への反映■通関関連書類(インボイス、パッキングリスト、原産地証明書等)の確認■貨物検査・税関検査への対応および立会い など 募集職種 【東京/通関スペシャリスト(メンバー)】世界最大級の物流グループ/年休126日
[勤務地:東京都江東区]
月給400,000円~666,666円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥666,666 基本給¥400,000~¥666,666を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■通関業務の実務経験(目安:2年以上)■通関士資格保有者 ■輸出入・貿易コンプライアンスに関する基礎~実務レベルの知識 ■通関書類・貿易書類の取り扱い経験 【魅力】■通関実務の専門性を活かし、物流オペレーションの中核を担える■税関・官公庁・顧客との幅広い関係構築が可能■現場には経験豊富なメンバーが揃っており、わからないことがあればすぐに相談できる環境です。資格や経験を活かしつつ、スキルを磨きたい方も安心してチャレンジいただけます。ご経験が少ない方も安心してご応募ください。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
MMSLジャパン株式会社
丸紅100%出資の外航海運会社である当社において、Post Fixture業務を中心に担当していただきます。
企業名 MMSLジャパン株式会社 求人名 【用船営業】丸紅100%出資の総合商社系海運会社/年休124日/フレックス/在宅◎ 仕事の内容 丸紅100%出資の外航海運会社である当社において、Post Fixture業務を中心に担当していただきます。 ■丸紅(株)用船仲介案件における船主(オーナー)/海運会社(オペレーター)等とのPost Fixtureにおける調整・交渉業務■用船契約書作成(Charter Party Detail)交渉仲介業務※状況に応じ、Post Fixture業務に加え、Chartering業務に携わって頂く可能性があります。※必要に応じ、国内外の出張にもご対応いただきます。※ご本人の適性と希望を考慮の上、将来的に海外勤務の可能性もあります。 募集職種 【用船営業】丸紅100%出資の総合商社系海運会社/年休124日/フレックス/在宅◎
月給375,000円~580,000円 想定年収 626万円~1,036万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~¥580,000 基本給¥375,000~¥580,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績4.7ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■外航不定期船 運航管理経験 もしくは Post Fixture業務の経験 ■業務に支障のないレベルの英語力(TOEIC730点以上目安) 【魅力】 ■海運・海上輸送ビジネスにおいて、総合商社の強力な海外ネットワークと豊富なノウハウをバックボーンに世界と繋がり、大きなやりがいとスケールを感じられるグローバルな業務環境です。 ■世界の海運業を支える船主/管理会社(オーナー)・海運会社(オペレーター)等との幅広い取引を通じ、自らを磨き、成長できます。 ■ビジネス力・英語力を磨くことで海外出張の機会を得て、世界市場で活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
一番農業株式会社
国産抹茶の海外輸出とブランド展開を行っている当社にて、商品発送チーム立ち上げメンバーとしての実務全般をお任せいたします。営業チームと連携し、受発注や未整備なフローの構築を担う新設ポジションです。
企業名 一番農業株式会社 求人名 東京【商品発送チーム立ち上げ】日本茶の海外輸出◇残業ほぼ無し◇リモート可 仕事の内容 国産抹茶の海外輸出とブランド展開を行っている当社にて、商品発送チーム立ち上げメンバーとしての実務全般をお任せいたします。営業チームと連携し、受発注や未整備なフローの構築を担う新設ポジションです。 ■抹茶サンプル送付や本発注商品の発送手配、倉庫会社への細かな指示出しや進捗確認とリマインド等の発送管理全般■配送トラブル解決や植物検疫をはじめとする輸出関連手続き(英語サイトでのやり取りを含む)■営業チームと密に連携したタスク抜け漏れ防止等のバックオフィスサポート全般■未整備な業務フローの設計から表計算ソフトでのルール化、フォーマット作成等の基盤構築【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京【商品発送チーム立ち上げ】日本茶の海外輸出◇残業ほぼ無し◇リモート可
年俸4,200,000円~6,000,000円 想定年収 420万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥4,200,000~¥6,000,000 基本給¥4,200,000~¥6,000,000を含む/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■貿易関係や輸送、物流関連分野での経験■細かいタスクを抜け漏れなく管理し自ら拾いにいける方■週3日以上渋谷への出社が可能な方【尚可】物流等の実務経験、英語サイトの利用 ■日々のタスクを着実かつスピーディに処理できる面倒見の良い方■分業化された環境よりもサンプル梱包等の幅広い業務に前向きに取り組める方■急な相談にも感情的にならず整理して対応できる方■日本茶を世界に広げるというミッションに深く共感し、自分ごととして事業成長に向き合える方を歓迎します。確立されたマニュアルがまだないため、自らの手で事業の仕組みと基盤を根本から作り上げる貴重な経験が積める環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
NSユナイテッド海運株式会社
世界の海を舞台に、鉄鋼原料やエネルギー資源の輸送をコントロールする総合職(営業・運航管理・企画)をお任せします。未経験からでも、億単位のビジネスを動かすダイナミズムを体感できる環境です。
企業名 NSユナイテッド海運株式会社 求人名 【総合職】日本製鉄・日本郵船グループの強固な基盤でグローバルに活躍! 仕事の内容 世界の海を舞台に、鉄鋼原料やエネルギー資源の輸送をコントロールする総合職(営業・運航管理・企画)をお任せします。未経験からでも、億単位のビジネスを動かすダイナミズムを体感できる環境です。 (1)不定期船法人営業:新規、既存どちらも担当。 飛び込みは無。メールや電話での契約がほとんどとなります。(2)国内外の顧客との輸送契約交渉締結、運賃請求(3)原料/製品輸送船の運航管理:貨物量の確認、補油・運航プランの作成等、積み地から揚げ地までの運航を管理します。※顧客、船長・乗組員、港の代理店・荷役業者、ブローカー等、全てのステークホルダーの窓口として、安全・効率的な運航をコーディネートします 募集職種 【総合職】日本製鉄・日本郵船グループの強固な基盤でグローバルに活躍!
月給300,000円~500,000円 想定年収 600万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\300,000~\500,000 基本給\300,000~\500,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】TOEIC600点以上、または同等の英語スキル 【いずれか必須】■商社やメーカーでの海外営業経験または貿易業務のご経験■船舶関連業務のご経験(例:ばら積み船での船舶管理など) 【魅力】原材料輸送の運航管理、億単位の金額を扱うやりがいのある仕事★OJT、研修等手厚く支援する社風【当社について】外航海運業は貿易立国である日本のみならず、世界の経済発展に必要不可欠な経済インフラとして機能しています。グローバル化が進み世界の貿易パターンが多様性を増すなかで、海上荷動きも年々拡大しており、外航海運業はより一層その重要性を増しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社SHILO
日本の農水産品・食品を世界へ届ける輸出業務をお任せします。生産者・食品メーカーからの商品調達、海外バイヤーへの提案、輸出物流の構築まで担い、日本の食と地域産業の海外展開を推進する仕事です。
企業名 株式会社SHILO 求人名 【食品輸出・海外販路開拓】日本の食を世界へ/海外出張有 仕事の内容 日本の農水産品・食品を世界へ届ける輸出業務をお任せします。生産者・食品メーカーからの商品調達、海外バイヤーへの提案、輸出物流の構築まで担い、日本の食と地域産業の海外展開を推進する仕事です。 海外展開に関わる輸出入業務・物流フローの構築を一貫して担当します。海外取引先との契約交渉や見積・提案書作成、インボイス等の書類作成、取引条件・返品基準の策定を実施。また、化粧箱・梱包資材のマネジメントや検品、行政・役所との交渉や補助金報告書の作成まで幅広く対応します。社内外と密に連携し、トラブルを防ぎながら円滑な流通体制を主導する重要なポジションです。 募集職種 【食品輸出・海外販路開拓】日本の食を世界へ/海外出張有
月給583,333円~666,666円 想定年収 700万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥583,333~¥666,666 基本給¥583,333~¥666,666を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■青果物に関する輸出業務経験者(仕入れ、契約交渉、書類作成、物流構築等)■責任感を持ってやり切れる方★日本の「食」や「農業」の活性化、地方創生ビジネスに興味がある方をお待ちしています! 【魅力】年収700~800万円。自社一貫体制のスピード感の中、海外展開のコアメンバーとして裁量高く活躍できます。海外出張の機会もあり!【働き方】年間休日120日以上/転勤無/土日祝休み【社風】「世の中をしあわせにする」理念のもと、明るく前向きなメンバーが結集。スピード感と確認の早さを大切にしながら、チームで目標達成に向けて挑戦を続ける活気ある風土です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ケイラインロジスティックス株式会社
国際物流(フォワーディング)におけるカスタマーサービス(CS)業務全般をお任せします。即戦力としてこれまでの知見を活かし、迅速な物流手配を推進していただきます。
企業名 ケイラインロジスティックス株式会社 求人名 【カスタマーサポート】週2在宅勤務OK/土日祝休み/年休120日以上/フレックス制 仕事の内容 国際物流(フォワーディング)におけるカスタマーサービス(CS)業務全般をお任せします。即戦力としてこれまでの知見を活かし、迅速な物流手配を推進していただきます。 ≪詳細≫ ■輸出入における書類作成(インボイス、パッキングリスト、通関必要書類等) ■各種手配業務(トラック配車、航空スペース確保等) ■関係各所(集配課、梱包会社、通関課など)および海外現地法人との連携・連絡 ■貨物搬入情報の専用システムへの入力・管理 ※主に国内顧客対応が中心となります。 募集職種 【カスタマーサポート】週2在宅勤務OK/土日祝休み/年休120日以上/フレックス制
月給262,000円~325,000円 想定年収 450万円~580万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥262,000~¥325,000 基本給¥262,000~¥325,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月※3.5カ月分保証) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■フォワーディング(国際物流)業界でのCS・貿易実務経験をお持ちの方 ■英語に対する抵抗感のない方(英文ドキュメント処理・メールやり取りが発生するため) 【尚可】■航空貨物・海上貨物の実務知識 【求める人物像】多数の案件を正確かつ迅速に処理できるマルチタスク対応力をお持ちの方、デスクワークに集中して取り組める適性のある方を歓迎します。 【採用背景】新システムの導入に伴い、業界のバックグラウンドを持ち即戦力として業務を牽引していただける方を増員募集いたします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
航空貨物、海上貨物の輸出入にかかわる各種通関業務をお任せします。あなたの目が、正常な貿易を支えます。お任せしたいのは、航空貨物、海上貨物の輸出入に関わる通関業務です。
企業名 ケイラインロジスティックス株式会社 求人名 東京【通関士】週2在宅勤務OK/土日祝休み/年休120日以上/フレックス制度導入 仕事の内容 航空貨物、海上貨物の輸出入にかかわる各種通関業務をお任せします。あなたの目が、正常な貿易を支えます。お任せしたいのは、航空貨物、海上貨物の輸出入に関わる通関業務です。 【仕事の流れ】■インボイスやパッキングリストの確認:既に作成されたものの不備や不明点を確認。■申告書類の作成:不備がなければ申告書の作成。参考資料を基に情報を抽出し、貨物の分類や関税率、法令で定められた項目を確認。専用システムへ正確に入力。■最終チェックと申告:入力が完了したら別のスタッフが内容を最終チェック。問題がなければ税関へ提出。■税関対応:必要に応じて、税関との折衝や検査への立ち合い。 募集職種 東京【通関士】週2在宅勤務OK/土日祝休み/年休120日以上/フレックス制度導入
必要な経験・能力等 【応募条件】■通関士の資格■通関業務の実務経験 【下記の方、歓迎いたします!】■機械類、電気機器、測定器、工具、化学品、輸出貿易管理令の知識がある方 <入社後の流れ> OJT形式で、先輩社員と仕事をしながら、業務の流れを覚えていただきます。通関の中でも専門知識が必要な化学品等の輸出入に関しては、外部研修にも参加しています。 <扱う貨物> 精密機器、自動車、航空機部品、日用品、食品、などさまざま。扱う貨物の量も時期や情勢によって異なります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:通関士
株式会社ミスミ
自社輸出商品のHSコード判定・分類業務(70%)をメインに、通関品質向上のための申告内容レビュー(10%)、判定ガイドラインの整備(10%)、判定ノウハウの蓄積と標準化(10%)をお任せします。
企業名 株式会社ミスミ 求人名 HSコード分類・貿易実務スペシャリスト(自社商品の関税分類・内製化) 仕事の内容 自社輸出商品のHSコード判定・分類業務(70%)をメインに、通関品質向上のための申告内容レビュー(10%)、判定ガイドラインの整備(10%)、判定ノウハウの蓄積と標準化(10%)をお任せします。 (1)輸出商品のHSコード判定・分類(70%):適切な関税分類の実行 (2)通関品質向上の申告内容レビュー(10%):申告ミスやリスクの未然防止 (3)ガイドライン整備(10%):持続可能な運用体制の構築 (4)判定ノウハウの標準化(10%):将来のAI判定支援の基盤作り ★通関業者では経験できない「荷主側」での本質的な分類判断に携われます。 募集職種 HSコード分類・貿易実務スペシャリスト(自社商品の関税分類・内製化)
月給300,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■HSコード分類・関税分類の実務経験 ■荷主、通関業者、フォワーダー等での輸出入実務経験(3年以上) ■通関書類の作成・税関への対応経験をお持ちの方 【歓迎】■通関士の資格を保有している方 【求める人物像】■単なるルーティンではなく品目の正しい分類をとことん突き詰めるのが好きな方 ■税関や業者と専門用語を使ってロジカルな交渉ができる方 【キャリア】適性に応じ、関税分類のスペシャリストや貿易管理領域のリーダー、全社物流品質向上プロジェクトのリーダー等へ幅広くキャリアを広げられます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社BAKE
BAKE INC.の菓子ブランドの生産・在庫管理です。多様なチャネルの需要に基づき生産量を決定し、欠品・廃棄を防止。他部署と連携して鮮度を保ち、高品質なお菓子の効率的な安定供給を実現する役割です。
企業名 株式会社BAKE 求人名 【生産管理/在庫管理・需給調整】"PRESS BUTTER SAND"でお馴染み/在宅・社割有 仕事の内容 BAKE INC.の菓子ブランドの生産・在庫管理です。多様なチャネルの需要に基づき生産量を決定し、欠品・廃棄を防止。他部署と連携して鮮度を保ち、高品質なお菓子の効率的な安定供給を実現する役割です。 〇マルチチャネル在庫管理(常設店・催事・EC・卸・海外) ■販売計画や実績に基づく生産計画の策定 ■在庫の適正化 ■賞味期限や温度帯を考慮した在庫管理および出荷管理 ■店舗への在庫配分、本部一括発注の推進 〇関係部署との連携・調整 ■営業、店舗運営、EC、商品企画部門との販売計画の調整 ■自社工場、製造委託先、物流倉庫との生産数量・納期の調整 ■新規商品に関する資材形状など商品設計の検討に参加 募集職種 【生産管理/在庫管理・需給調整】"PRESS BUTTER SAND"でお馴染み/在宅・社割有
月給300,000円~430,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥430,000 基本給¥243,037~¥348,354 固定残業代¥56,963~¥81,646を含む/月 ■賞与実績:年2回(2月・8月)※業績係数あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■販売計画・実績をもとに、生産数量や在庫量を計画・調整した経験(生産管理・在庫管理・需給管理など) ■Excel で販売・在庫データを集計・分析できる方(VLOOKUP、SUMIF など) 【将来的に期待すること】需給管理プロセスの改善や発注の仕組み化、新ブランド立ち上げ時のサプライチェーン構築などにも携わることができ、ブランド成長を支える中核人材として活躍いただくことを期待します。 【魅力】急拡大するブランドの成長フェーズだからこそ、仕組みづくりや業務改善にも主体的に関われる環境。自分の計画や判断が欠品防止や廃棄削減という目に見える成果につながるため、大きな達成感を得られます。 学歴・資格 学歴:大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
パッケージングマテリアル事業本部にてフィルム製品に関する受発注管理、デリバリーチーム管理、在庫管理、支払処理、SAP関連業務、棚卸や監査対応等のバックオフィス管理業務全般を推進・統括します。
企業名 DIC株式会社 求人名 管理職(バックオフィス)◆事業運営に関わる後方支援業務の統括 仕事の内容 パッケージングマテリアル事業本部にてフィルム製品に関する受発注管理、デリバリーチーム管理、在庫管理、支払処理、SAP関連業務、棚卸や監査対応等のバックオフィス管理業務全般を推進・統括します。 【詳細】受発注・デリバリー業務の進轄、在庫管理・棚卸対応、購買や経理処理(支払・計上)、各種承認業務、SAP等基幹システム運用、社内外(委託先・物流業者等)との調整・折衝業務を担当します。 《業務の魅力》生産・物流・購買・経理といった事業運営に関わる幅広い知識を総合的に身につけられる環境です。横断的なバックオフィス管理を通じ、事業の安定成長に大きく貢献できるやりがいがあります。 募集職種 管理職(バックオフィス)◆事業運営に関わる後方支援業務の統括
月給500,000円以上 想定年収 1,050万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SAP等の基幹システムを利用した実務経験 ■Excelを用いたデータ集計・管理資料作成スキル ■社内外関係者との調整業務経験 ■数値管理を伴う事務業務経験 【歓迎】■メーカーでの管理部門経験 ■棚卸、購買、生産管理、在庫管理、経理処理(支払・計上)、監査対応いずれかの経験 【求める人物像】正確性を重視し、数値や事務処理を着実に遂行できる方/計画的に業務管理を行い、社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方/課題に対して主体的に業務改善へ取り組める方 ★幅広いバックオフィス経験を活かし、管理職やチームリードとして活躍したい方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
SOLIZE Holdings株式会社
【従業員の健康と安全を守り、ワークエンゲージメント向上につながる仕組みづくりをリード】事業拡大および会社分割を背景に、安全衛生・健康経営の体制強化を推進するポジションです。
企業名 SOLIZE Holdings株式会社 求人名 【東京_人事系労務/総務_安全衛生・健康経営推進】組織拡大フェーズの体制構築 仕事の内容 【従業員の健康と安全を守り、ワークエンゲージメント向上につながる仕組みづくりをリード】事業拡大および会社分割を背景に、安全衛生・健康経営の体制強化を推進するポジションです。 【仕事内容】■衛生委員会など 安全衛生関連会議の運営・体制の改善 ■労災発生時の対応フロー整備および再発防止策の企画 ■休職・復職対応に関する業務フローの構築・運用改善■メンタルヘルス施策の企画・推進■休職率や労災発生状況等の分析および改善施策の立案 ■産業医や関係部門との連携・調整 ■安全衛生関連規程・マニュアルの整備 募集職種 【東京_人事系労務/総務_安全衛生・健康経営推進】組織拡大フェーズの体制構築
月給280,000円以上 想定年収 580万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか2つ以上必須】■従業員規模100名以上の事業会社における安全衛生領域の主担当としての実務経験■メンタルヘルス対応、休職・復職支援等 主担当としての実務経験■人事・労務関連法令に関する基礎知識 【募集背景】会社分割と急速な事業拡大に伴い、求められる安全衛生体制の確立が重要な課題となっています。これまでの運用から脱却し、上場企業として法令遵守のみならず、従業員が安心して働ける環境づくりを推進するフェーズへ移行しています。労災対応や休職者対応などの個別案件への対応だけでなく再発防止や予防型の体制構築、ワークエンゲージメント向上につながる仕組みづくりを推進いただける方を募集しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社アンドパッド
組織拡大や多様な働き方に対応する労務体制の整備、リスクマネジメント強化を推進。安心感のある就労環境を構築し、事業成長と自身のスキルアップを両立しながら労務領域の強化を担っていただく方を募集します。
企業名 株式会社アンドパッド 求人名 【労務/安全衛生業務担当】事業急成長中/国内業界No.1SaaS 仕事の内容 組織拡大や多様な働き方に対応する労務体制の整備、リスクマネジメント強化を推進。安心感のある就労環境を構築し、事業成長と自身のスキルアップを両立しながら労務領域の強化を担っていただく方を募集します。 <労務戦略・リスクマネジメント>■ハラスメント・メンタルヘルス・労務リスクに関する社内方針・運用の推進および啓発活動の実行 ■産育休・介護・治療と仕事の両立など、ライフイベントを踏まえた就労配慮・両立支援制度の運用など <安全衛生管理>■健康診断・予防接種等の企画・実施手配、未受診者へのリマインドなどの運用実務全般 ■安全衛生委員会の運営事務(日程調整、資料作成、議事録作成、進行サポート等)など 募集職種 【労務/安全衛生業務担当】事業急成長中/国内業界No.1SaaS
月給355,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥355,000~ 基本給¥257,421~ 固定残業代¥97,579~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事労務実務経験(3年以上) ■産育休や治療と仕事の両立支援など、ライフイベントを踏まえた就労配慮・復職支援に関わった経験 ■産業保健・安全衛生における実務経験 【業務追記】<個別事案対応・エスカレーション管理> ■ハラスメント・メンタルヘルス等の相談受付、初期ヒアリングおよび一次対応 ■関係者への事実確認ヒアリング、情報整理および上長への適切な相談・エスカレーション ■産育休・治療・介護等のライフイベントに伴う働き方相談・復職支援の実務対応(休職・復職プラン策定、職場調整 等)など 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
SBSグローバルネットワーク株式会社
プライム上場で国内トップクラスの物流会社SBSグループの巨大なネットワークとインフラをもち、事業成長を続けている当社にて、貿易事務ポジションとして下記の業務をお任せいたします。
企業名 SBSグローバルネットワーク株式会社 求人名 海上輸出入【フォワーディング】プライム上場のSBSG/年休125日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 プライム上場で国内トップクラスの物流会社SBSグループの巨大なネットワークとインフラをもち、事業成長を続けている当社にて、貿易事務ポジションとして下記の業務をお任せいたします。 【業務内容の詳細】 ◇チームマネジメント(チームメンバー約5名の相談事項への対応、業務振り分け等) ◇業績管理のサポート ◇海上および航空の輸出入手配(Booking・通関・配送)、請求支払い業務 ◇顧客からの貿易に関する相談への対応 ◇新規案件の立ち上げフォロー ◇社内外関連部門との調整 募集職種 海上輸出入【フォワーディング】プライム上場のSBSG/年休125日/福利厚生充実◎
[勤務地:東京都新宿区]
月給240,000円以上 想定年収 440万円~480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】◇海上輸出入フォワーダー/NVOCCC経験者(CS/業務) ◇輸送手配業務経験者 【歓迎資格】貿易実務検定、国際複合輸送士、ディプロマなど業界関連資格(あれば可) 【上記に加えいずれも必須】◇スピード感を持ち、コミュニケーション力のある方 ◇顧客や課内の調整、トラブル回収のできる方 ◇MS Office操作が可能な方(Excelによる集計や関数、PowerPointによる資料作成など) ◇英語での読み書きが可能な方(TOEIC600点レベル程度)※メールによる海外とのやり取り複数 【働き方】在宅勤務可(部門ルールに基づく) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
阪和興業株式会社
全国の工場や現場における労働災害等の未然防止に向けた現場指導・対策検討のほか、事故データの分析、予防資料や法改正情報の発信、グループ会社向け安全講習会の講師・運営など安全管理全般を担います。
企業名 阪和興業株式会社 求人名 【安全管理担当】大手独立系商社における安全管理/3期連続ベア/週2日在宅可 仕事の内容 全国の工場や現場における労働災害等の未然防止に向けた現場指導・対策検討のほか、事故データの分析、予防資料や法改正情報の発信、グループ会社向け安全講習会の講師・運営など安全管理全般を担います。 【詳細】全国の工場・現場へ出向き、安全衛生法等に基づいた安全指導や事故防止策の検討を行います。併せて、グループ内の事故データの集計・分析、予防資料や法令改正情報の整理・発信を実施。さらに講習会資料の作成から講師・運営まで、グループ全体の安全管理業務を幅広く主導します。 募集職種 【安全管理担当】大手独立系商社における安全管理/3期連続ベア/週2日在宅可
月給410,000円~550,000円 想定年収 900万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥410,000~¥550,000 基本給¥410,000~¥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■製造現場、建設現場等での安全衛生管理の実務経験 ■労働安全コンサルタント資格保有者 【魅力】自らの指導や発信が全国の工場や現場の安全を守り、労働災害を未然に防ぐ「命と現場の守り手」として貢献できる点です。現場ごとの課題に合わせた的確な対策の立案から、グループ全体の安全教育・講師まで幅広く主導するため、仕組みづくりを通じた大きな手応えと専門性の向上が実感できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
社内関係者やベンダー(協力業者)と密接に連携し、顧客のニーズに応じた付加価値サービス「VAS(※単なる保管や輸送だけでなく、検品や特別な書類手配などのプラスアルファのサービス)」の手配や承認を、スキル
企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/海上貨物輸出入・国内配送・通関業務担当】世界的物流企業/年休126日 仕事の内容 社内関係者やベンダー(協力業者)と密接に連携し、顧客のニーズに応じた付加価値サービス「VAS(※単なる保管や輸送だけでなく、検品や特別な書類手配などのプラスアルファのサービス)」の手配や承認を、スキル に応じてご担当いただきます 【詳細】■お客様の予算と納期に応じた、最適な輸送ルートの選定・手配業務■荷物の集荷・納品に関する、場所や日時の調整業務■輸出入の税関手続き(通関)に必要な、書類の準備・手配業務■燻蒸、詰め物、原産地証明書など、その他のVASを手配■運送業者を除くすべての業者との連絡。システムステータスを更新し、KNサービスに関する書類をアップロード■危険物の承認に立ち会うなど 募集職種 【東京/海上貨物輸出入・国内配送・通関業務担当】世界的物流企業/年休126日
月給350,000円以上 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■輸出入にかかわる手配業務経験 【エージェントのおすすめポイント】当企業は世界的な物流企業であり、国際的な業務に携われるチャンスがあります。また最新の技術や知見を学ぶことが可能な環境です 【キューネ・アンド・ナーゲルについて】 スイスに本社を置き、世界100か国以上、1,400を超える拠点において74,000人以上の社員を擁する、世界をリードする物流企業グループです。IT技術を基盤とした総合ロジスティックスで高い評価を得ています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求
企業名 ENEOS株式会社 求人名 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化 仕事の内容 ■以下業務をご担当頂きます。 ●船舶安全評価・基準の管理及び運営●事故・トラブル時の原因追及・再発防止策の立案●DXツールによる、船舶運航・荷役システム効率化の追求 (船舶会社と協働) 【採用背景】 1.内航船の安全管理:船舶に対する専門的知見を活用し、セーフティーアドバイザーとしての適切な事故分析・対策による事故未然防止・再発防止を図り、安定供給・安定輸送力を確保する。 2.内航船の省エネ・省力化推進:デジタル対応として専門的知識を活用し、設備・システム対応、導入コスト等、船舶会社・開発メーカー等と協働のうえ、内航船の省エネ・省力化推進が必要。 募集職種 【物流部】内航船安全管理・内航船省エネ、省力化
月給350,000円~600,000円 想定年収 700万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥600,000 基本給¥350,000~¥600,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】●船員経験3年以上 (石油または、ケミカルまたは、ガスタンカー) ●3級海技士(航海、もしくは機関) 【歓迎】 ●海上物流経験(オペ・代理店等) ●陸上管理経験(運行管理者かDPA*経験者もしくはDDPA経験者) *DPA:Designated Person Ashore DDPA : Deputy Designated Person Ashore ●安全管理責任者か次席安全管理責任者 ●TOEIC 600点以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
共栄マリン株式会社
年間休日180日/電気工事3年以上&保全必須
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧/低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士(機関) ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか? 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ \ まずは会社説明だけでも歓迎します / 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。
月給378,000円~488,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり15万8000円 〜 22万8000円 【給与】 ※前職の給与をお伺いの上、考慮いたします。 【その他】 ・昇給年1回(6月) ・賞与年2回(6月、12月)※基本給3ヶ月分を2回に分けて支給。 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須要件】 ・電気設備や関連設備の維持・保全に 携わった経験がある方(3年以上) ※船舶での勤務未経験の方も大歓迎です! 【歓迎条件】 ・第一種・第二種電気工事士の保持者 ・海技士(機関)をお持ちの方
伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社
伊藤忠商事・丸紅・住友商事グループの鉄鋼建材商社である当社にて、将来のマネージャー候補として、安全管理業務をご担当いただきます。
企業名 伊藤忠丸紅住商テクノスチール株式会社 求人名 【安全管理室(マネージャー候補)】大手3大総合商社グループで安定基盤 仕事の内容 伊藤忠商事・丸紅・住友商事グループの鉄鋼建材商社である当社にて、将来のマネージャー候補として、安全管理業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 社が受注した工事現場を巡回し、安全管理体制や作業状況を確認する「安全パトロール」をはじめ、安全教育や安全啓発活動の企画・実施などです。担当する現場は、関東エリアの物流倉庫新築工事が中心で、そのほかマンションなどの内装工事も担当していただきます。担当現場は、原則として1物件を月2回以上巡回し、継続的な安全管理を行っていただきます。 募集職種 【安全管理室(マネージャー候補)】大手3大総合商社グループで安定基盤
月給623,000円~687,000円 想定年収 1,190万円~1,310万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥623,000~¥687,000 基本給¥623,000~¥687,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■建築施工管理技士1級保有者 ■普通自動車運転免許 【いずれか必須】■施工管理、安全管理等のいずれかの経験(通算10年以上目安)■商社営業の経験(通算20年以上目安) 【歓迎】■建設現場の安全衛生管理に精通し、安全管理業務に携わった経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
海上・航空貨物の輸送手配において、お客さまの窓口となり、一連のプロセスをトータルにサポートします。「手配」に留まらず、お客さまが「KN(キューネ・アンド・ナーゲル)を選んでよかった」と感じていただける
企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/カスタマーサービススペシャリスト(海上貨物・航空貨物手配)】 仕事の内容 海上・航空貨物の輸送手配において、お客さまの窓口となり、一連のプロセスをトータルにサポートします。「手配」に留まらず、お客さまが「KN(キューネ・アンド・ナーゲル)を選んでよかった」と感じていただける ような、質の高いカスタマーエクスペリエンス(CX)を提供することがこのポジションのミッションです。【具体的には】■既存顧客、海上・航空輸送手配に関連する顧客、社内業務部及び KN 外地オフィスとのコミュニケーション■新規受注案件取り扱い開始に伴う手順設定等導入対応■提供するサービス内容、費用、コストの確認■定期的な担当顧客とのビジネスレビュー■問題解決やクレーム対応。 募集職種 【東京/カスタマーサービススペシャリスト(海上貨物・航空貨物手配)】
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■海上貨物もしくは、航空貨物の輸送手配業務のご経験■ビジネスレベルの英語力 【魅力】■手配に留まらず、顧客へのビジネスレビューや物流改善の提案まで担当。物流のコンサルタントとしてのキャリアが手に入ります■世界100カ国以上の海外拠点と日々連携。英語力を活かしていただける環境です■年休126日と働きやすい環境です■世界100カ国以上に広がる自社ネットワークを活用し、他社では困難な複雑な輸送も実現できる圧倒的なインフラがあります 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
CN Logistics Japan株式会社
海上輸送における輸入フォワーディング業務全般を行っていただきます。
企業名 CN Logistics Japan株式会社 求人名 フォワーダー経験歓迎【国際海上輸送】外資上場/リモート×フレックス/英語活用 仕事の内容 海上輸送における輸入フォワーディング業務全般を行っていただきます。 ■国内顧客・海外グループ会社とのコレポン ■海上パートナー及び顧客に対して、ルート・見積もり提案・Booking・スケジュール案内 ■B/L作成 ■A/N作成 ■入金確認 ■D/Oリリース ■請求書作成・システム下払い入力確認■貨物輸送に必要なコーディネーション(通関指示、配送手配等)【取り扱い商材】精密機器や工業部品の他、ラグジュアリーファッション商材の取り扱い量も増加しています。 ※業務の変更範囲:当社業務全般 募集職種 フォワーダー経験歓迎【国際海上輸送】外資上場/リモート×フレックス/英語活用
月給291,380円~400,080円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥291,380~¥400,080 基本給¥252,000~¥346,000 固定残業代¥39,380~¥54,080を含む/月 ■賞与実績:年2回(1月・7月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】※下記、いずれも満たす方 ■フォワーダー業界にて海上輸入実務経験(3年以上) ■特にメールを多く使用するため、英語でのメール業務ができる方 【当社について】当社は航空輸送、海上輸送、通関、配送、3PLなどのロジスティクスサービスを提供しています。グループ全体で100以上の国と地域をカバーするサービス網と、スピーディ-で小回りの利いた対応力を強みに、設立以来多くのお客様にご利用いただいております。業績好調により増収増益を実現。成長企業でその一端を担っていただける方を募集致します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
法令遵守(コンプライアンス)の徹底と内部統制の強化を図ると共に、物流コストの最適化や効率的なロジスティクス戦略を立案・実行できる体制の整備を推し進めていきます。
企業名 キオクシア株式会社 求人名 田町【ロジスティクス戦略企画・内部統制】半導体メモリメーカー_H2608 仕事の内容 法令遵守(コンプライアンス)の徹底と内部統制の強化を図ると共に、物流コストの最適化や効率的なロジスティクス戦略を立案・実行できる体制の整備を推し進めていきます。 ■輸出規制や関税障壁、地政学リスクを考慮した最適なグローバル物流ネットワークの再設計と推進 ■全体最適の視点で物流関連課題の解決に向けた先端技術・DXの企画提案、活用■貿易関連の内部統制体制の構築 ■横断的な組織として、グループ内(海外現法含む)の他部門や関連企業との連携、コミュニケーション 募集職種 田町【ロジスティクス戦略企画・内部統制】半導体メモリメーカー_H2608
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■ロジスティクス業務を含むサプライチェーンマネジメント業務に従事した経験がある方■貿易関連法令/条約に関する知識をお持ちの方■国内外物流に関わる業務にて改善等に携わった経験のある方 【歓迎要件】 ■貿易実務検定B級以上をお持ちの方 ■貿易・ロジスティクス関連やデータ可視化に向けたシステムの導入企画、推進の経験をお持ちの方 ■特定輸出者(AEO)認証取得企業での総括管理部門経験者又は認定取得業務経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
通関マネージャーは、関税法および関連法令を遵守することを前提に、輸出入通関業務全体を統括し、組織として高品質かつ安定した通関オペレーションを実現する役割を担います。通関実務への深い理解を基盤に、チー
企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【東京/通関担当(マネージャー)】グローバルロジスティクス企業/年休126日 仕事の内容 通関マネージャーは、関税法および関連法令を遵守することを前提に、輸出入通関業務全体を統括し、組織として高品質かつ安定した通関オペレーションを実現する役割を担います。通関実務への深い理解を基盤に、チー ムマネジメント、業務プロセスの最適化、コンプライアンス体制の強化を推進し、社内外のステークホルダーと連携しながら、円滑な貨物クリアランスをリードします【詳細】■輸出入通関業務全般の管理・統括および最終判断■通関申告書類(輸出入申告書等)の内容確認および品質管理■関税・消費税等の算出プロセスの監督と適正申告の担保■HSコード管理、関税分類方針の策定および高度案件への対応 募集職種 【東京/通関担当(マネージャー)】グローバルロジスティクス企業/年休126日
月給400,000円~600,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥600,000 基本給¥400,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■通関実務の実務経験のある方■組織マネジメントの経験のある方■通関士資格保有者 【仕事内容詳細】■税関、官公庁、通関業者、重要顧客との折衝・関係構築■法令改正・規制動向の把握および社内オペレーションへの反映■監査・税関調査・貨物検査への対応方針策定および指揮■通関リスク、遅延、コンプライアンス事案発生時の対応統括■メンバーの育成、評価、業務指導およびチームビルディング■業務プロセス改善、SOP整備および生産性向上施策の推進 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
実質3日に1回の勤務!月収28万も可能!定着率90%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント管理、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 \ 応募完了まで1分! / 事業拡大に伴う、増員募集 人々の安全を守るやりがいある仕事 ================ 東証プライム上場の安定企業で 経験を積みませんか? ================ ✅創業60年の安定企業!大人気の屋内業務 ✅入社祝い金のプレゼントあり! ✅定着率90%以上の働きやすい職場 ✅未経験者歓迎!上場企業の正社員に! ✅3日に1回の勤務でプライベートも充実 - JR東日本のパートナー企業として、 東京・新宿・品川などの主要駅や関連施設の 警備を手がける当社。 今回は「新宿駅近接」の施設での 常駐警備スタッフを募集します。 【主な業務内容】 ・施設関係者および来訪者の入退出管理 ・施設内の巡回 ・立哨(建物の入り口等での監視) ・利用者様のご案内・接客 ・緊急時の諸対応(消防・警察との連携) ・報告書の作成 ・遺失物や拾得物の対応など ※一部建物周辺の巡回や 駐車場での交通誘導などあり /監視カメラや画像解析システムを活用し、 高品質な警備とスタッフの負担軽減を 実現しています。 【担当施設】 屋内勤務が基本で働きやすい環境です。 防災センターを拠点に業務を行い、 天候に左右されません。 【下記駅からのアクセス抜群】 新宿三丁目駅 西武新宿駅 都庁前駅 南新宿駅 代々木駅 千駄ヶ谷駅 北参道駅 四ツ谷駅 信濃町駅 曙橋駅 市ヶ谷駅 高田馬場駅 西早稲田駅 東新宿駅 新大久保駅 大久保駅 中野坂上駅 初台駅 参宮橋駅 大宮駅 練馬駅等から通うスタッフも活躍中◎ - 「役職者育成」や「キャリアアップ研修」 など階級別教育を実施。 入社後は研修センターで 3日間の新任研修を受け、 警備の基本知識を習得。その後、現場で 約1ヶ月のOJT研修を経て業務を覚えます。 ひと通り習得後はひとり立ちですが、 チームで作業するため不明点もすぐ確認可能です。 この働きやすさで長く続ける人が多く、 昨年度の新卒20名中退職は3名、 定着率は8割以上です。 - 【 ジョブチェンジも可能! 】 最初は一般隊員として勤務し、 経験を積めば班長・隊長への キャリアアップも可能、中途入社から 管理職隊長になっている方も多数。 また、希望やキャリアに応じて 本部スタッフや他部門への異動など、 ジョブチェンジも選べます。 自分に合った道を歩める環境です。 ―――――――――――――――――――― <お電話での問い合わせ> 採用担当まで *まずはご相談からという方や ご質問がある方もお気軽にお電話下さい! 受付時間:9:00~17:00 ――――――――――――――――――――
【入社祝い金10万円】月収28万も可能!定着率90%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:イベント管理、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 \ 応募完了まで1分! / 事業拡大に伴う、増員募集 人々の安全を守るやりがいある仕事 ================ 東証プライム上場の安定企業で 経験を積みませんか? ================ ✅創業60年の安定企業!大人気の屋内業務 ✅入社祝い金のプレゼントあり! ✅定着率90%以上の働きやすい職場 ✅未経験者歓迎!上場企業の正社員に! ✅3日に1回の勤務でプライベートも充実 - JR東日本のパートナー企業として、 東京・新宿・品川などの主要駅や関連施設の 警備を手がける当社。 今回は「新宿駅近接」の施設での 常駐警備スタッフを募集します。 【主な業務内容】 入退出管理、巡回、立哨、案内対応、 緊急時対応、報告書作成、遺失物対応など。 監視カメラや画像解析システムを活用し、 高品質な警備とスタッフの負担軽減を 実現しています。 ※一部、屋外での巡回や交通誘導もあり 【担当施設】 屋内勤務が基本で働きやすい環境です。 防災センターを拠点に業務を行い、 天候に左右されません。 【下記駅からのアクセス抜群】 新宿三丁目駅 西武新宿駅 都庁前駅 南新宿駅 代々木駅 千駄ヶ谷駅 北参道駅 四ツ谷駅 信濃町駅 曙橋駅 市ヶ谷駅 高田馬場駅 西早稲田駅 東新宿駅 新大久保駅 大久保駅 中野坂上駅 初台駅 参宮橋駅 大宮駅 練馬駅等から通うスタッフも活躍中◎ - 「役職者育成」や「キャリアアップ研修」 など階級別教育を実施。 入社後は研修センターで 3日間の新任研修を受け、 警備の基本知識を習得。その後、現場で 約1ヶ月のOJT研修を経て業務を覚えます。 ひと通り習得後はひとり立ちですが、 チームで作業するため不明点も すぐ確認可能です。 この働きやすさで長く続ける人が多く、 昨年度の新卒20名中退職は3名、 定着率は8割以上です。 - 【 ジョブチェンジも可能! 】 最初は一般隊員として勤務し、 経験を積めば班長・隊長への キャリアアップも可能です。 また、希望やキャリアに応じて 本部スタッフや他部門への異動など、 ジョブチェンジも選べます。 自分に合った道を歩める環境です。 ―――――――――――――――――――― <お電話での問い合わせ> 採用担当まで *まずはご相談からという方や ご質問がある方もお気軽にお電話下さい! 受付時間:9:00~17:00 ――――――――――――――――――――
エーザイ株式会社
グローバル展開の加速に伴い、グローバルな各種規程類のレビュー・運用管理の必要性が高まり、マルチハザードに対応したグローバル危機管理体制強化、事業継続マネジメントシステム(BCMS)構築をお任せします。
企業名 エーザイ株式会社 求人名 【東京】グローバル危機管理担当者(総務グループ) 仕事の内容 グローバル展開の加速に伴い、グローバルな各種規程類のレビュー・運用管理の必要性が高まり、マルチハザードに対応したグローバル危機管理体制強化、事業継続マネジメントシステム(BCMS)構築をお任せします。 ■グローバル危機管理体制の構築・運用(BCMSのPDCAサイクル設計・実行) ■海外拠点との危機管理連携(安否確認、情報共有、訓練等) ■グローバルな初動対応マニュアル整備と訓練の企画・推進 ■危機管理関連文書の体系整備と運用管理 ■危機管理委員会(国内、グローバル)の事務局運営 ■総務関連のグローバルな各種規程類のレビュー・運用管理 募集職種 【東京】グローバル危機管理担当者(総務グループ)
[勤務地:東京都文京区]
月給321,000円以上 想定年収 700万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥321,000~ 基本給¥231,000~ 固定残業代¥90,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■危機管理、事業継続計画(BCP)、災害対応の実務経験(3年以上) ■社外との折衝や社内調整を苦にせず意見集約し、 業務推進できるヒューマンスキル ■会議や電話等での交渉やファシリテーション、契約書や規程類の読解ができるレベルの英語力(意欲があれば、初級可) 【歓迎】 ■製薬・医療業界での危機管理経験 ■海外拠点とのBCP連携経験 ■危機管理関連資格(DRII等)保有者 ■多国籍メンバーとの交渉経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社近鉄エクスプレス
【グローバルにビジネスを展開する日系・外資系顧客の物流ニーズに対して、航空・海上輸送の通関分野から、業務改善提案と支援を行って頂きます】■申告書類作成/税関への輸入申告■社内関係者との調整業務
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸入通関・申告書類作成業務/国内2位の国際総合物流企業/年間休日122日 仕事の内容 【グローバルにビジネスを展開する日系・外資系顧客の物流ニーズに対して、航空・海上輸送の通関分野から、業務改善提案と支援を行って頂きます】■申告書類作成/税関への輸入申告■社内関係者との調整業務 経営計画2027にて掲げる航空物量100万トン・海上物量100万TEU達成に向け、日本着航空・海上輸送における物量拡大の役割を担います。日本国内のお客様のもとへ、納期までに遅延なく貨物を届けるために、輸入通関に係る書類作成、調整業務を行なっていただきます。■業務例:申告書類作成/税関への輸入申告/社内関係者との調整業務※これまでのご経験をもとに、航空輸入通関、海上輸入通関のどちらかを担当いただきます。 募集職種 【東京】輸入通関・申告書類作成業務/国内2位の国際総合物流企業/年間休日122日
月給269,000円以上 想定年収 510万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥269,000~ 基本給¥269,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■輸入通関の実務経験(申告書類作成5~10件/日以上を想定) 【働く環境】残業時間は20時間程、時間単位での年休取得、連続9日間休暇取得が可能と働きやすい環境です。 【キャリアプランについて】入社後まずは申告書類の作成業務を中心に担当いただき将来的には通関士として書類審査や税関対応をお任せしたいと考えております【当社ならではの輸入の魅力】アパレル・雑貨・ヘルスケア用品の取り扱いに強みを持ち世界的に知られる大手ブランドやメーカーから直接依頼を受けています。当社のグローバルな環境下でこれまでのご経験を活かしながらより多くの商材や大きな案件に携わることができます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
グローバルにビジネスを展開する日系・外資系顧客の物流ニーズに対して、主に航空オペレーション分野からの提案と支援を行って頂きます。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸出航空オペレーション◎国内2位の大手国際総合物流企業 仕事の内容 グローバルにビジネスを展開する日系・外資系顧客の物流ニーズに対して、主に航空オペレーション分野からの提案と支援を行って頂きます。 様々な荷主よりお預かりした荷物が世界各地の空港に到着するまでの航空輸送サービス提供の中枢を担います。入社後は、航空会社及び全国の営業所と共に以下の業務を中心に日本発航空輸送の混載オペレーションを担当いただきます。 ◆業務一例:・プロキュアメント(航空会社への搭載スペース購買) ・ブッキング(航空会社への搭載スペース予約) ・自社搭載スペースの社内調整 ・搭載予定貨物の積み付けプラン作成 募集職種 【東京】輸出航空オペレーション◎国内2位の大手国際総合物流企業
月給287,000円~404,000円 想定年収 540万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~¥404,000 基本給¥287,000~¥404,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】フォワーダーでの就業経験(職種問わず)【歓迎】航空会社での就業経験【働く環境】残業時間は20時間程、時間単位での年休取得、連続9日間休暇取得が可能と働きやすい環境です。 【キャリアパス】まずは担当エリア(北米・ヨーロッパ・アジア)における航空輸送スペース安定供給と利益創出に注力いただきます。その後は当部署内で様々なエリアを担当した後にオペレーションのスペシャリストを目指すキャリア、当部署内で組織運営と利益創出を目指すマネジメントを目指すキャリア、そして本社にて購買・戦略の立案を目指す等様々なキャリアアップが見込めます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社
物流センターでの現場管理、作業員への指示・シフト作成や進捗管理を担当。プロパー幹部候補としてトヨタ式の改善(KAIZEN)を主導し、将来的に売上300億円体制を支える拠点長(所長)を目指します。
企業名 アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社 求人名 【江戸川区/物流センターの運営】センター長候補募集★|豊田自動織機100%出資 仕事の内容 物流センターでの現場管理、作業員への指示・シフト作成や進捗管理を担当。プロパー幹部候補としてトヨタ式の改善(KAIZEN)を主導し、将来的に売上300億円体制を支える拠点長(所長)を目指します。 【業務詳細】取扱製品:医薬品 ■パートさんを始めとした作業員の方々の指示監督・シフト作成 ■入出庫記録の確認 ■お客様への日報作成(日々の入荷記録、出荷記録、トラブル事項等) ■作業の改善提案(例:梱包手順の見直しによる作業性向上) センターで経験を積んでいただいた後には適正とご希望から職種をガラッと変更することも可能です。 募集職種 【江戸川区/物流センターの運営】センター長候補募集★|豊田自動織機100%出資
[勤務地:東京都江戸川区]
月給253,900円~303,900円 想定年収 420万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥253,900~¥303,900 基本給¥253,900~¥303,900を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績:4ヵ月以上) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収510万円 入社4年目 主任(30歳)(月給29万円+賞与+残業手当+住宅補助)、年収630万円 入社6年目 係長(40歳)(月給33万円+賞与+残業手当+住宅補助)、年収860万円 入社10年目 課長(45歳)(月給47万円+賞与+残業手当+住宅補助) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 \★事業規模拡大による増員の採用です★/ 【必須】学生時代や現職にてリーダーシップを発揮して、 何かに取り組んだ経験がある方(※業界・役職・人数不問) ※全国転勤が可能な方を対象と致します※ 【優遇】物流拠点の所長経験をお持ちの方 【キャリアパス】将来的には物流センター管理の経験を活かし、センター全体の管理職や企画職などで活躍いただいているメンバーもいます。 【研修制度】最初は現場研修から始め、OJT教育、本社研修、オンライン研修のカリキュラム等充実しており、1年程で1人前になります。また、先輩や上司はそばにいるため、相談や質問は大歓迎です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日系/外資系顧客の物流ニーズに対する輸入カスタマーサービス業務全般。貨物情報の収集からトレース、関係各所と連携した納品までの進捗管理や書類作成を通じ、世界と繋がる物流の最前線を支えていただきます。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸入カスタマーサービス/国内2位の国際総合物流企業/WLB◎年休122日 仕事の内容 日系/外資系顧客の物流ニーズに対する輸入カスタマーサービス業務全般。貨物情報の収集からトレース、関係各所と連携した納品までの進捗管理や書類作成を通じ、世界と繋がる物流の最前線を支えていただきます。 都内営業所のインサイドセールス(IS)ユニットにて輸入貨物情報の収集、顧客対応、海外法人への貨物トレース(海外出港まで)、見積作成、PO(発注書)・請求管理等を担当。自動車や半導体等の業界トレンドも身に付きます。将来は4-5名程度を束ねるリーダーや営業職へのステップアップも可能。経営計画「航空物量100万トン/海上物量100万TEU」達成に向けた日本着貨物拡大の要となるポジションです。 募集職種 【東京】輸入カスタマーサービス/国内2位の国際総合物流企業/WLB◎年休122日
月給287,000円以上 想定年収 540万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】フォワーダー、商社、メーカー等での輸入関連業務のご経験を3年以上お持ちの方。サプライチェーンの調整経験を活かし、よりスケールの大きなグローバル物流に挑戦したい方を歓迎します。 【歓迎】同業界(フォワーダー、航空会社、船会社)でのカスタマーサービス経験、ビジネスレベルの英語会話力、PC操作スキル(Word/Excel/Power Point)。語学力を活かして海外法人と円滑なコミュニケーションを図れる方や、将来的にマネジメントに携わりたい成長意欲の高い方に最適な環境です。世界を代表するメーカーのサプライチェーンを支える責任感を持つ方を求めています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
日系/外資系顧客の物流ニーズに対し通関分野から改善提案と支援を実行。 東京輸入通関センターにおけるマネージャー(候補)として、数十名規模の組織運営や品質管理、コンプライアンス管理、業績管理を担います。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸入通関士(管理職候補)/最大年収1000万円/事業スケール大 仕事の内容 日系/外資系顧客の物流ニーズに対し通関分野から改善提案と支援を実行。 東京輸入通関センターにおけるマネージャー(候補)として、数十名規模の組織運営や品質管理、コンプライアンス管理、業績管理を担います。 東京拠点の輸入通関書類作成または審査ユニットのマネージャー(候補)として着任します。 プレイングマネージャーではなく要員管理や指導育成、通関品質管理、関税法や外為法等の法令遵守と監査対応等を統括。 アパレルやヘルスケア分野等に強みを持つ大規模センターの生産性向上とリスク排除を推進し、営業利益300億円達成を目指す全社的プロジェクトを現場から力強く牽引していただきます。 募集職種 【東京】輸入通関士(管理職候補)/最大年収1000万円/事業スケール大
月給463,000円~623,000円 想定年収 740万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥463,000~ 基本給¥463,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回※夏季、冬季、業績連動 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】通関士として10年以上の業務経験、および現職にて管理職もしくは現場責任者(所長/センター長等)の経験をお持ちの方。 培ってきたマネジメント手腕をよりスケールの大きな舞台で発揮したい野心的な方。 【歓迎】ビジネスレベルの英語会話力をお持ちの方。 【求める人物像】数十名規模の組織全体を俯瞰し経営視点で事業を牽引できる方。 2027年の移転等を見据えた組織変革を前向きに推進できる方。中堅通関業者等でキャリアの天井を感じている方にも最適です。 最高峰の裁量と最大年収1000万円クラスの厚遇が用意されており、日本を代表する総合物流企業の通関部門を根本から改革する意欲的な方を歓迎します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:通関士
TDK株式会社
■グローバル電子部品メーカーである当社にて、まずは下記業務をチーム内で分担して取り組んでいただきます。 ■TDKグループ倉庫システムの統合:グループ内で複数の倉庫システムが
企業名 TDK株式会社 求人名 【東京:4024】グローバルロジスティクス業務変革スタッフ 仕事の内容 ■グローバル電子部品メーカーである当社にて、まずは下記業務をチーム内で分担して取り組んでいただきます。 ■TDKグループ倉庫システムの統合:グループ内で複数の倉庫システムが 存在しているものを統合していきます。物流の視点から倉庫システムのあるべき姿を追求し、IT部門と連携し統合し、合理化を進める ■出荷ラベルの合理化:得意先要求、地域別習慣の違いにより多種多少な出荷ラベルが存在しますが、フォーマットの統一やラベル作成ソフトの統合により、競争力を高める ■RPAやAIの活用によるロジスティクス業務の省力化:現場や事務作業においてもデジタル技術の活用により省力化を進める 募集職種 【東京:4024】グローバルロジスティクス業務変革スタッフ
月給340,000円~480,000円 想定年収 670万円~960万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須(目安3年以上)】1.SCM業務プロセスの改善・改革経験 2.製造業界での生産管理業務の経験 3.製造業界向けの業務改善コンサル経験 【必須】■ExcelやBIツールを用いたデータの集計・分析経験 ■英語を使ってグローバルメンバーとやり取りができること(目安:TOEIC 800/CEFR B2)【歓迎】■ERPや生産、物流管理システムの導入・運用経験 ■ITスキル・DX推進経験 ■自動車業界での業務経験 ※業界は不問ですが、自動車業界の品質基準や安全規格、ジャストインタイム(JIT)やカンバン方式等の知見がある方は即戦力としてご活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ライフテクノロジーズジャパン株式会社
各種データ分析を通じたサプライチェーンの最適化・改善を推進します。3PLパートナーや社内関係部門と連携し、物流KPIやオペレーションデータをもとに課題特定、コスト削減や品質向上の施策を担当します。
企業名 ライフテクノロジーズジャパン株式会社 求人名 【東京】SCM・サプライチェーンデータ分析/改善推進職■未経験歓迎/在宅可 仕事の内容 各種データ分析を通じたサプライチェーンの最適化・改善を推進します。3PLパートナーや社内関係部門と連携し、物流KPIやオペレーションデータをもとに課題特定、コスト削減や品質向上の施策を担当します。 【詳細】(1)物流KPIやデータの収集・分析・可視化 (2)データに基づく課題特定、改善施策の立案・実行・効果検証 (3)在庫・配送・リードタイムなどの主要指標のモニタリング (4)3PLパートナーのパフォーマンス管理・改善推進 (5)根本原因分析(Root Cause Analysis)(6)グローバルチームとの連携によるベストプラクティス導入、ISO 13485関連の活動サポート 募集職種 【東京】SCM・サプライチェーンデータ分析/改善推進職■未経験歓迎/在宅可
年俸4,000,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥4,000,000~ 基本給¥4,000,000~を含む/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■学士号以上 ■Excelを用いたデータ集計・分析経験(ピボット、関数等)■数値に基づいた業務改善または課題解決の経験 ■社内外の関係者と連携して業務を推進した経験、および円滑な日本語力 【ポジションの魅力】・データ分析を実務で活用し、SCM領域の専門性を高められる環境・グローバルチームと連携し、ベストプラクティスを学べる機会・オペレーション改善に加え、意思決定に関わる経験を積める 【当社の魅力】■世界トップクラスのライフサイエンスメーカーとして、 世界を「より健康で、より清潔で、より安全な場所にする」ことを理念に 幅広い製品を取り扱っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
大手独立系商社である当社にて、当社所有のバルク船の運航管理と付随する業務をお任せします。脱炭素社会に向けた世界的なニーズの高まりを受け、取扱い量が年々上昇する将来性のある部門です。
企業名 阪和興業株式会社 求人名 【東京】用船オペレーション・運航管理/大手独立系商社/在宅可/手当も充実 仕事の内容 大手独立系商社である当社にて、当社所有のバルク船の運航管理と付随する業務をお任せします。脱炭素社会に向けた世界的なニーズの高まりを受け、取扱い量が年々上昇する将来性のある部門です。 【詳細】■長期用船契約船(2隻)の運航業務(航海指示、燃料手配、動静確認、LOI関連、船主との折衝、トラブル対応、航海採算、その他関連業務(P&I等) ■航海用船契約各船本船オペレーション業務(ノミネーション確認、動静連絡、B/L内容確認、運賃請求書確認、LOI関連、航海完了後のL/S作成、各船で発生したトラブル等への対応、各船一覧管理、シッパーへの動静連絡、積港での滞船管理等) ■定期・航海用船契約業務等 募集職種 【東京】用船オペレーション・運航管理/大手独立系商社/在宅可/手当も充実
月給399,000円以上 想定年収 839万円~1,130万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥399,000~ 基本給¥399,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■海上輸送に関する実務経験(傭船業務、本船オペレーション業務など)をお持ちの方(船社、フォワーダー、物流会社、商社、荷主企業等の立場は不問/船種・商材不問) ■TOEIC700点程度の英語力 【魅力】ボトムアップ型の組織の為、自らの意志で業務範囲を広げることができ、経営層も近い距離で仕事をする為、早期に成長できる環境です。 船会社との航海傭船契約が多い(商社傭船業務)一方、自社運航船で自社貨物を輸送している商社は少数。商品担当との距離感も非常に近く、商社と船会社を融合させた非常に魅力的で稀な形態の部署です。所属部門として、週2回の在宅は活用して欲しい風土で、柔軟に働ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
矢吹海運株式会社
当社は創立100年以上の歴史を持つ老舗総合物流企業であり、小口から大型貨物まで幅広く対応できる強固な経営基盤がございます。当ポジションでは主に輸入・海上輸送貨物の通関申告業務全般を担当いただきます。
企業名 矢吹海運株式会社 求人名 【田町/通関業務】創立100年以上/AEO認定/所定労働7H/働き方改革の取り組み有 仕事の内容 当社は創立100年以上の歴史を持つ老舗総合物流企業であり、小口から大型貨物まで幅広く対応できる強固な経営基盤がございます。当ポジションでは主に輸入・海上輸送貨物の通関申告業務全般を担当いただきます。 【詳細】東京港、横浜港、常陸那珂港の輸出入通関業務を東京本社に集約して担当します。AEO認定業者として法令を遵守した高品質な業務を行います。■通関申告業務全般:輸出入貨物の税関への申告手続き■輸出入申告書類の作成:輸入および海上輸送をメインとした申告書類の作成■社内調整:営業担当者との通関書類・必要情報のやり取り■顧客対応:案件により、顧客からの必要書類情報ヒアリング等 募集職種 【田町/通関業務】創立100年以上/AEO認定/所定労働7H/働き方改革の取り組み有
月給240,000円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\240,000~ 基本給\190,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■通関業務の実務経験3年以上 ■通関士資格 【働きやすい環境】月平均残業25時間程度/完全週休2日制◎1日7時間労働で長時間労働になりにくい環境です。 【残業を少なくする取組】勤怠システムによる残業の事前申請・承認制や、管理部からの残業時間アラートの送信、役員会での状況報告など、会社全体で取り組んでいます。【当社の強み】食料品、雑貨、家電製品から最先端部品、大規模プラントまで幅広い製品を取り扱っており、多岐にわたる顧客の物流ニーズに対応できる点が強みです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:通関士
Astemo株式会社
世界各拠点のSCM・在庫管理部門等と連携し、Astemo全体の在庫最適化施策を推進します。Tableau等を用いたデータ分析・可視化、適正在庫基準の策定、報告資料作成や英文コミュニケーション支援を担当します。
企業名 Astemo株式会社 求人名 【東京/グローバルSCM】在庫最適化・データ分析/フルフレックス制度 仕事の内容 世界各拠点のSCM・在庫管理部門等と連携し、Astemo全体の在庫最適化施策を推進します。Tableau等を用いたデータ分析・可視化、適正在庫基準の策定、報告資料作成や英文コミュニケーション支援を担当します。 【業務詳細】■SCM主導の在庫最適化施策の推進支援■需要予測・生産計画と連動した適正在庫基準の策定・運用支援■TableauやPower BI等を活用した在庫データの分析・可視化■経営会議・本部会議向けの報告資料作成(PowerPoint)・発表支援■アジア・米州・欧州等の各地域SCM責任者や工場・IT部門との業務連携・調整■英語によるオンライン会議やメールでのコミュニケーション対応 募集職種 【東京/グローバルSCM】在庫最適化・データ分析/フルフレックス制度
月給330,000円~660,000円 想定年収 640万円~1,220万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥660,000 基本給¥330,000~¥660,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■Tableau、Power BI、SAP IBPなどのITツールを活用した業務改善の経験■経営会議、本部会議、部内会議などで使用する報告資料の作成(PowerPoint)およびプレゼンテーションの実施経験■TOEIC800点程度 【当社説明】当社は完成車メーカーに対し様々なモビリティの部品を開発/製造/販売する「日系グローバルメガサプライヤー」です。4社統合による更なるシナジーを生むべく、国内外の体制強化を進めています。事業面では、二輪四輪においてシェアトップクラスの製品を複数保有する強みを持ち、働く環境としては、海外にチャレンジできる選択肢やフルフレックス/在宅制度の働き方改革など、安定して働ける環境を整えています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社Shippio
国際物流及び関連する貿易実務をワンストップで効率化・可視化する革新的なサービスを提供する当社にて、オペレーション業務から社内協業、テクノロジーを駆使したオペレーションの改善を企画・実行をお任せします
企業名 株式会社Shippio 求人名 【フォワーディングスペシャリスト】日本初のデジタルフォワーディング 仕事の内容 国際物流及び関連する貿易実務をワンストップで効率化・可視化する革新的なサービスを提供する当社にて、オペレーション業務から社内協業、テクノロジーを駆使したオペレーションの改善を企画・実行をお任せします 【詳細】・フォワーディング業務 ・自社のデジタルプラットフォームを使用した顧客対応 ・国際複合一貫輸送にかかる各種手配 ・海外代理店とのスケジュール調整、折衝業務 ・国内運送/通関委託先と協力しながらの配送コーディネート ・フォワーディングの中の担当領域における課題の特定と、解決策の企画・推進 募集職種 【フォワーディングスペシャリスト】日本初のデジタルフォワーディング
月給334,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥334,000~ 基本給¥248,100~ 固定残業代¥85,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■国際物流業務(海運または航空フォワーディング業務など) / 国内物流業務 / 貿易実務の経験3年以上 【歓迎】■オペレーション改善経験(デジタルを活用したアプローチだと尚可) 【当社について】「理想の物流体験を社会に実装する」をミッションとしています。今までなかった物流のIT化に、国内で初めて着手し、業界全体の課題であった”非効率な業務”の効率化を目指していきます。 【向いている方】新たな発想でビジネスを展開しています。「現職ではいままでできなかったことがある」「別の立場から業界を変えてみたい」など業界に対しての強い思いがある方は大歓迎です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
キッコーマンソイフーズ株式会社
豆乳飲料事業におけるSCM本部組織で物流企画に係る業務をご担当いただきます。
企業名 キッコーマンソイフーズ株式会社 求人名 【食品/物流企画】キッコーマンG/年間休日120日以上◎/福利厚生も充実◎ 仕事の内容 豆乳飲料事業におけるSCM本部組織で物流企画に係る業務をご担当いただきます。 【業務内容】豆乳を中心とした商品の物流企画をご担当いただきます。物流ネットワークの再構築、物流コスト分析、物流課題の改善推進を生産部門、営業部門、物流センターと連携しながら行います。【事業について】 国内シェア首位を誇り、堅調に売上推移。健康志向が高まる中、マスコミ、各種SNSなどで豆乳が取り上げられ、ヘビーユーザーも増えています。 募集職種 【食品/物流企画】キッコーマンG/年間休日120日以上◎/福利厚生も充実◎
月給300,000円以上 想定年収 510万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥295,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】物流企画、物流改善、物流管理業務の実務経験を有する方 【歓迎】物流会社、メーカー、卸売業等においての上記経験者 【入社後のイメージ】 ■物流企画担当者として、物流ネットワーク改善やコスト最適化を推進を担当いただくことを想定しています。 ■社内外の関係者と連携しながら物流課題をリードできる人材を募集しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
輸出通関のスペシャリスト:国内大手メーカーの海外展開を支える輸出通関業務全般。半導体製造装置・自動車部品・精密機器など、日本の技術力が詰まった商材の申告・審査・税関対応を輸出専任チームにて担います。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸出通関士(航空・海上)/国内2位のKWE/年休122日/通関実務経験者歓迎 仕事の内容 輸出通関のスペシャリスト:国内大手メーカーの海外展開を支える輸出通関業務全般。半導体製造装置・自動車部品・精密機器など、日本の技術力が詰まった商材の申告・審査・税関対応を輸出専任チームにて担います。 ■本部署は,経営計画2028にて掲げる営業利益300億円達成に向け,日本発航空/海上輸送における物量拡大の役割を担う■輸入先となるお客様のもとへ,納期までに遅延なく貨物を届けるために,「通関士」として輸出申告に係る書類作成/審査業務等を行う■世界トップ10を目指す組織強化のための増員 1.輸出申告書作成/審査2.税関対応 3.安全保障貿易管理(該非判定書チェック/キャッチオール規制対応) 募集職種 【東京】輸出通関士(航空・海上)/国内2位のKWE/年休122日/通関実務経験者歓迎
月給287,000円以上 想定年収 540万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】通関士資格をお持ちで、輸出通関の実務経験がある方(2年以上目安/商材不問)。 ※「一連の業務経験はあるが、より規模の大きな案件や専門性の高い商材に挑戦したい」という通関実務経験者を歓迎します。 【歓迎】 ■フォワーダー、通関業者、倉庫会社等で実務経験をお持ちの方 ■特定輸出申告の実務経験がある方 ■貿易実務に必要な基礎的な英語読解力(インボイス確認レベル) 【求める人物像】フライトや本船のカットオフ(締切)に向けたスピード感と、外為法などの法令遵守を両立できる方。KWEは輸出入分業制のため、安全保障貿易管理や危険品規則など、輸出特有の専門知識を深く高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:通関士
バクスター・ジャパン株式会社
■代理店からの注文を基幹システム(JDE/SAP)へ入力する受発注業務を中心に、納期調整等の顧客対応をお任せします。法規制に基づくデータ登録や改善プロジェクトへの参画も重要なミッションです。
企業名 バクスター・ジャパン株式会社 求人名 【東京】カスタマーサービス(受発注・顧客対応)/在宅可/ヘルスケアメーカー 仕事の内容 ■代理店からの注文を基幹システム(JDE/SAP)へ入力する受発注業務を中心に、納期調整等の顧客対応をお任せします。法規制に基づくデータ登録や改善プロジェクトへの参画も重要なミッションです。 (1)受発注:オーダー入力、返品・値引処理、納品先データ登録 (2)顧客対応:納期回答、クレーム・イレギュラー対応、営業部署との連携。顧客満足度向上のためのニーズ特定。 (3)改善・プロジェクト:JDEからSAPへの移行等のシステム改善、物流コスト削減や営業支援プロジェクトへの積極的な参画。マニュアル(SOP)を遵守し、KPI達成を目指す。 募集職種 【東京】カスタマーサービス(受発注・顧客対応)/在宅可/ヘルスケアメーカー
月給200,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\200,000~ 基本給\200,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】受発注業務または営業事務の経験、および電話等での顧客対応経験。基本的なPCスキル(Excel/Word)。正確かつ迅速なデータ入力ができ、チームワークを大切にしながら主体的動ける方。 【社風】日本市場に進出してから約50年経過しており、伝統もある落ち着いた社風。グローバルにおける日本の発言権も強く、裁量権を持ってダイナミックに活躍いただくことが可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社トプコン
ISO14001に基づく環境マネジメントシステム(EMS)の維持・高度化を中心に、環境リスク管理、法令対応、外部開示など、グローバル企業として求められる環境パフォーマンス向上を担っていただきます。
企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京/総務】環境管理担当 エキスパート~シニアエキスパート 仕事の内容 ISO14001に基づく環境マネジメントシステム(EMS)の維持・高度化を中心に、環境リスク管理、法令対応、外部開示など、グローバル企業として求められる環境パフォーマンス向上を担っていただきます。 ■環境管理(ISO14001運用、関連文書の作成・改訂等) の統括、推進、改善■外部審査機関によるISO14001認証審査の対応(主担当)■環境事務局の運営■エネルギー・水・廃棄物・化学物質などに関する環境データの収集・分析■環境分野における各種調査・分析、施策の企画・立案及び推進 ■行政機関への対応■TCFD開示、CDP対応など、環境分野におけるESG外部評価への貢献(データ取得、回答作成、分析等) 募集職種 【東京/総務】環境管理担当 エキスパート~シニアエキスパート
[勤務地:東京都板橋区]
月給400,000円以上 想定年収 700万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■外部機関によるISO14001認証審査の審査対応責任者(主担当)としての経験■環境分野(エネルギー、水、廃棄物、化学物質等)での実務経験■英語読解、メール対応力(TOEIC600点以上目安) 【歓迎要件】以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ■環境法規に関する行政対応経験 ■環境管理やサステナビリティ・ESG領域のコンサルティング経験 ■外部ESG評価機関への対応(質問書回答、評価改善活動等)経験 ■海外を含む社内外プロジェクトの推進経験、社内浸透業務の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
古河電気工業株式会社
■通商・貿易部 物流戦略課にて以下業務を担当いただきます。 ・当社主要工場(4事業所)の内、1工場の物流窓口担当 ・物流コンプライアンス活動の促進(物流に関する法規制対応)
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26323【本社】物流企画・管理(物流戦略課)/年商1兆円超えのグローバル企業 仕事の内容 ■通商・貿易部 物流戦略課にて以下業務を担当いただきます。 ・当社主要工場(4事業所)の内、1工場の物流窓口担当 ・物流コンプライアンス活動の促進(物流に関する法規制対応) ・物流事業者との共創活動 ・電工各部門、グループ会社との関係深化 【課ミッション】当社及び関係会社が、国内物流コンプライアンス(物効法、取適法、物流特殊指定、改正トラック法)を遵守とサプライチェーンの物流全体領域(国内・国際・海外)において強靭かつ安定した物流の実現・維持を促進【魅力】■CSCOの専門組織として全社を俯瞰して理解■物流専門知識にて、部門及び関係会社のProfit創出に貢献できます 募集職種 26323【本社】物流企画・管理(物流戦略課)/年商1兆円超えのグローバル企業
月給340,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業での物流企画業務経験(主体者として物流における課題設定/改善行動されてきた方)【歓迎】■通関士 ■TOEIC600点レベルの語学力 ■航空物流に関する経験・知見 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90%のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100%です。長く働きやすい環境です。入社当社は出社が多めになる可能性もありますが、リモートワーク週3-4日実施しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
HSE危機管理室長として、国内外全ての電源・全てのフェーズ(開発・建中・OM)の現場を対象とし、HSE全般の組織を横断した管理・全社HSEの目標管理・安全パトロール・安全監査・安全教育・危機管理(BCPほか)
企業名 株式会社レノバ 求人名 【東京】HSE室室長 ※フレックスタイム制度/リモートワーク可能 仕事の内容 HSE危機管理室長として、国内外全ての電源・全てのフェーズ(開発・建中・OM)の現場を対象とし、HSE全般の組織を横断した管理・全社HSEの目標管理・安全パトロール・安全監査・安全教育・危機管理(BCPほか) 【採用背景】■全社的な安全意識向上に資する活動を行う。 ■HSE視点でのパトロール・監査、全社的なHSEに関する教育・研修、事故災害の一元管理と社内共有を行う。 【魅力】■HSE組織の立ち上げから関わることができる ■全社横断した管理なので、社内の全部署とのコミュニケーションおよび情報共有ができる 募集職種 【東京】HSE室室長 ※フレックスタイム制度/リモートワーク可能
月給550,000円~792,000円 想定年収 900万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥550,000~¥792,000 基本給¥419,000~¥603,000 諸手当¥131,000~¥188,600を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建設の現場で施工/設計/事務のいずれかの経験をお持ちで、安全に資する業務ができる方(事故対応も含む) ■ビジネスレベルの英語力 ■HSEに関する有資格者又は経験・知識保有、かつ建設現場の経験■本社HSE室長として経営陣への説明、社内全部署とのコミュニケーションをとり、リーダーシップを発揮できる方(SPC含む) 【歓迎】■発電事業者の立場もしくは建設現場のHSE経験または知識保有■再生可能エネルギーの事業開発、建設管理、O&M経験■ミッション/経営理念へ共感し完遂する力■折衝、調整力、企画立案、提案力、課題発見力、コミュニケーション力 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
本社にて輸出入実務全般の管理・統括を担当。通関や輸送手配の管理、物流事業者との折衝、コスト適正化、法令対応、貿易システムの電子化・DX推進および課員のマネジメント・育成を主導していただきます。
企業名 DIC株式会社 求人名 貿易業務(マネージャー)◆世界トップクラスシェアのグローバル化学メーカー 仕事の内容 本社にて輸出入実務全般の管理・統括を担当。通関や輸送手配の管理、物流事業者との折衝、コスト適正化、法令対応、貿易システムの電子化・DX推進および課員のマネジメント・育成を主導していただきます。 【具体的には】■輸出入実務全般の統括、課員への業務指示・支援およびトラブル対応■船会社、フォワーダー、通関業者、社内関係部署との調整・交渉■輸出入物流費の計上・支払承認、料金改定対応、コスト適正化■貿易関連ルールやマニュアルの整備・改定・運用管理■輸出入関連法令対応、税関事後調査、社内外監査対応■貿易システムの安定運用、標準化・DX推進による効率化・組織強化 募集職種 貿易業務(マネージャー)◆世界トップクラスシェアのグローバル化学メーカー
月給630,000円以上 想定年収 1,050万円~1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥630,000~ 基本給¥630,000~を含む/月 ■賞与実績:年4回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造メーカー/流会社/ォワーダー等における輸出入貿易実務経験■輸出入業務に関する専門知識、課題解決・トラブル対応経験■マネジメント経験(考課含む)■英語を用いた業務経験(目安:TOEIC750点以上) 【歓迎】■化学品・危険物等の輸出入経験■L/C取引・原産地証明の知識■国際物流費分析・運賃交渉経験■税関事後調査/内部統制/監査対応経験■SAP等システム利用経験■DX推進プロジェクトリード経験 《魅力》世界60以上の国・地域に展開する総合化学メーカーのグローバルサプライチェーンの中核として活躍できます。貿易オペレーション管理にとどまらず、物流戦略立案や業務改革など上流業務へキャリアを広げられる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社ドーム
物流オペレーションのチームリーダーとして、ドームグループで所有している物流倉庫DIB(DOME IWAKI BASE)を軸とした、最適な供給体制を実現することがミッションです。
企業名 株式会社ドーム 求人名 【物流オペレーション】チームリーダー/UNDER ARMOUR/伊藤忠系列/年休120日 仕事の内容 物流オペレーションのチームリーダーとして、ドームグループで所有している物流倉庫DIB(DOME IWAKI BASE)を軸とした、最適な供給体制を実現することがミッションです。 【業務内容】 ■事業計画に照らし合わせた、供給体制の中長期戦略の立案・実行 ■物流倉庫施設維持・メンテナンス、活用 ■入出庫オペレーションマネジメント ■予算管理/契約管理 ■DU社(ドームユナイテッド社)マネジメント 募集職種 【物流オペレーション】チームリーダー/UNDER ARMOUR/伊藤忠系列/年休120日
月給416,000円~666,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,000~¥666,000 基本給¥317,608~¥508,479 固定残業代¥98,392~¥157,521を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■物流実務経験(5年以上)■Word、Excel、PPTの実務経験 ■業務内容、全てを自身で出来る必要は無く、適宜、適切な外部起用をし、関係者と合意を得ながら意志決定出来るスキル 【歓迎スキル】■数字に強い■SCM企画や業務プロセス改善の経験を有する方【魅力】■物流スペシャリストとして、一気通貫した物流フローを経験が出来るポジション■被災地いわきに倉庫を構え、個人の成長、会社の成長と共に、地域の復興から成長へ寄与出来る環境■単なる倉庫業や部分的な物流業務に留まらず、幅広い業務に携われるポジション■スポーツ好きな人に囲まれながら、アスリートを支えることが出来る 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社KECAK
当社は、オリパワン(オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービス)を開発提供しています。「エンタメ×デジタル」の領域で日本一を目指す当社にて《SCMロジスティクスマネージャー》を募集しま。
企業名 株式会社KECAK 求人名 【SCM/ロジスティクスマネージャー】トレカ×エンタメ事業/組織作りに携わる★ 仕事の内容 当社は、オリパワン(オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービス)を開発提供しています。「エンタメ×デジタル」の領域で日本一を目指す当社にて《SCMロジスティクスマネージャー》を募集しま。 急成長に伴う配送フローの最適化や拠点マネジメント、SCM企画、オペレーション構築など、物流戦略の要として事業成長を牽引いただきます。【具体的には】■検品/発送チームのマネジメント、採用、育成、進捗管理 ■在庫管理フローの整備 ■倉庫内の安全/品質管理(5S、教育、作業標準、監査) ■作業効率改善/ミス防止のためのルール設計やツール導入 募集職種 【SCM/ロジスティクスマネージャー】トレカ×エンタメ事業/組織作りに携わる★
月給666,000円以上 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥666,000~ 基本給¥503,100~ 固定残業代¥162,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■ロジティクスオペレーション(特にEC企業などでの配送)の実務経験(例:生産管理、物流管理など) ■マネジメント経験 【当社の魅力】創業1年半ほどで業界2位まで急成長した当社は、「エンタメに革新を。世界に熱狂を。」というミッションを掲げ、日本発の次世代デジタルエンタメ企業を目指しています。メンバーは常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドに溢れています。高い熱意と情熱を持って共に成長し、次々と新しい価値を創造していく環境が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
長年に渡り蓄積したノウハウ、知識により国内外のメーカーや商社等荷主と買主双方のお客様の物流を的確に把握/分析し、作業の効率化、リードタイムの短縮化、コスト削減等を考慮し最適な輸送プランを提案します。
企業名 矢吹海運株式会社 求人名 【田町/国際物流貿易事務】創立100年以上/1貨物1担当制で一貫して担当可能◎ 仕事の内容 長年に渡り蓄積したノウハウ、知識により国内外のメーカーや商社等荷主と買主双方のお客様の物流を的確に把握/分析し、作業の効率化、リードタイムの短縮化、コスト削減等を考慮し最適な輸送プランを提案します。 【詳細】「1貨物1担当制」のもと、営業から実務までを一貫して担当し、顧客の物流をトータルサポートします。■輸送プランの提案: 荷主と買主双方の物流を分析し、最適な輸送プラン(効率化、リードタイム短縮、コスト削減)を策定・提案。■輸送実務手配: 船便・航空便の手配、現地への指示。■付随業務: 輸出入書類の作成、通関業務など。■出張: 案件次第で、入社年次の浅い方も海外出張を担当する可能性があります。 募集職種 【田町/国際物流貿易事務】創立100年以上/1貨物1担当制で一貫して担当可能◎
月給240,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥175,000~ 諸手当¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績に基づく) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■国際物流業界(フォワーダー)での貿易事務実務経験3年以上 【歓迎】■英語でのメール対応や電話対応が可能な方 【働きやすい環境】月平均残業25時間程度/完全週休2日制◎ 1日7時間労働で長時間労働になりにくい環境です。【残業を少なくする取組】勤怠システムによる残業の事前申請・承認制や、管理部からの残業時間アラートの送信、役員会での状況報告など、会社全体で取り組んでいます。【当社の強み】食料品、雑貨、家電製品から最先端部品、大規模プラントまで幅広い製品を取り扱っており、多岐にわたる顧客の物流ニーズに対応できる点が強みです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
株式会社ワコム
ワコムブランド製品の全世界の物流について最適化を促進するため、下記業務をお任せします。 【具体的には】■グローバルロジスティクスのリーダーとして、物流組織および外部3PLを管理
企業名 株式会社ワコム 求人名 新宿【グローバルロジスティクスマネージャー】年休125日/プライム上場 仕事の内容 ワコムブランド製品の全世界の物流について最適化を促進するため、下記業務をお任せします。 【具体的には】■グローバルロジスティクスのリーダーとして、物流組織および外部3PLを管理 ■在庫の管理 ■物流・流通戦略の策定と実施及び外部物流業者の管理 ■サプライチェーンマネージメント内の協力体制推進 ■物流費の管理 ■各国の輸入通関規制の遵守 ■トラブルシューティング 各拠点倉庫の管理者と密に連絡を取り、3PL(外部物流業者)との交渉により、物流及び倉庫配送業務の最適化と質の向上を図ります。エンドユーザーまでワコム製品が費用対効果の高い方法で遅滞なく配送されることを目指します。 募集職種 新宿【グローバルロジスティクスマネージャー】年休125日/プライム上場
月給600,000円~750,000円 想定年収 800万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥600,000~¥750,000 基本給¥600,000~¥750,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■グローバルな環境で、チーム内外問わずリーダーシップを発揮できる方 ■5年以上の物流・通関関連業務の経験 (米国関税問題への深い知識、日本と欧州での輸入評価についての経験が望ましい) ■Native memberと遜色なく意思疎通ができ、公的機関発信文書が解読できる英語のCommunication能力 ■グローバル組織でのマネージメント経験 ■財務基礎知識とデータの分析力 ■電子製品についての知識 ※倉庫について:日本本社が直接管理する倉庫は日本と上海にあります。その他各グローバル拠点に管理倉庫を持ち、製造委託先から直接納品が8割程となります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
住友林業株式会社
『住友林業の家』で取扱う資材を管理する【資材物流部】にて、社内外関係者(資材調達部門、物流会社、資材メーカー等)と連携を取りながら、以下の業務に取り組んでいただきます。
企業名 住友林業株式会社 求人名 【住宅建材資材の物流システムの企画・運営管理】 仕事の内容 『住友林業の家』で取扱う資材を管理する【資材物流部】にて、社内外関係者(資材調達部門、物流会社、資材メーカー等)と連携を取りながら、以下の業務に取り組んでいただきます。 ・全国の建築現場への輸送の最適化 ・輸送・保管・受発注等に対する利用状況分析、改善提案 ・コストダウン、ホワイト物流、省エネ(環境に配慮した輸送手段検討)等への取り組み ・物流費の予実管理、チームの運営(指導・教育・労務管理) ・関連システムの基本構想を立案 ・法対応施策立案 募集職種 【住宅建材資材の物流システムの企画・運営管理】
月給338,000円~520,000円 想定年収 600万円~1,120万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥338,000~ 基本給¥251,550~ 固定残業代¥86,450~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■建設業、住宅業界、建材メーカー、住宅設備メーカー、建材商社等において、物流企画・物流管理業務の実務経験 ■建材・住宅設備機器・建築資材等の物流に関する実務経験 【必須】■Excel、Word、PowerPointの基本操作スキル 【歓迎】■ホワイト物流、省エネ(環境に配慮した輸送手段検討)等への取り組み経験 ■建材・住宅設備機器の物流ネットワーク構築、物流コスト改善、物流DX推進の経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東京電力ホールディングス株式会社
原子力部門における安全衛生・環境領域のガバナンス業務を担い、発電所の安全かつ安定した運営を支えて頂く業務をお任せします。現場と連携し、就業環境の整備から規制対応まで幅広く関わるポジションです。
企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-原子力-9】本社_原子力発電所の労働安全業務(リスク管理・ガバナンス) 仕事の内容 原子力部門における安全衛生・環境領域のガバナンス業務を担い、発電所の安全かつ安定した運営を支えて頂く業務をお任せします。現場と連携し、就業環境の整備から規制対応まで幅広く関わるポジションです。 ■原子力発電所の就業環境・衛生環境の企画および管理 ■規制機関による原子力規制検査への対応、社内調整 ■日常的に発生するトラブルへの初動対応と再発防止の検討 など 現場に近い立場で状況を捉えつつ、全体最適の視点から安全基盤を支える役割です。 募集職種 【26-原子力-9】本社_原子力発電所の労働安全業務(リスク管理・ガバナンス)
年俸5,200,000円~10,500,000円 想定年収 520万円~1,050万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥5,200,000~¥10,500,000 基本給¥260,000~¥490,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【いずれか必須1】■プラントや原子力施設での安全衛生業務 ■原子力発電所の建設・保守・施工管理経 ■労働災害低減対策検討の経験【いずれか必須2】■プラントに関わる工学の基礎知識 ■原子力に関する知見 【採用背景】当社では、福島第一原子力発電所の事故の教訓を活かし、また国際基準も踏まえて制定された指針などに基づき、原子力防災体制の充実や強化に取り組んでいます。世界最高水準の安全確保を目指し労働安全衛生業務の専門性向上・ノウハウ蓄積のために、高度な専門性や多種多様な経験をお持ちの方をお迎えしたいと考えております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アモーレパシフィックジャパン株式会社
ブランドの在庫を安定的に管理し、D2C・ECモール両チャネルの販売を支えるポジションです【業務】・SAP/ERPを用いた在庫データ管理/在庫最適化・受発注データの管理・納期管理(返品含む)・各ブランドの商品マスタ
企業名 アモーレパシフィックジャパン株式会社 求人名 【ECバックエンドオペレーション(在庫・SAP運用担当)】韓国コスメブランド★ 仕事の内容 ブランドの在庫を安定的に管理し、D2C・ECモール両チャネルの販売を支えるポジションです【業務】・SAP/ERPを用いた在庫データ管理/在庫最適化・受発注データの管理・納期管理(返品含む)・各ブランドの商品マスタ SKUマスタ管理(品目登録/更新)・WMS/OMS/EC在庫連携ミドルウェアの管理/監視・セール/新製品ローンチに伴う在庫調整の企画/実行・サプライチェーン/ 外部倉庫との在庫/納品情報の連携調整・EC運営チームCSチームへの在庫連携/状況報告・在庫レポート/KPIダッシュボードの整備/運用/共有・定期棚卸/監査対応、返品/不良品/ロス品の集計/処理・その他、業務フロー改善/FAQ整備など、運用効率化/標準化 募集職種 【ECバックエンドオペレーション(在庫・SAP運用担当)】韓国コスメブランド★
月給329,900円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥329,900~ 基本給¥282,000~ 固定残業代¥47,900~を含む/月 ■賞与実績:基本給の10%程度 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SAP、Oracle等のERPシステムを用いた在庫管理/受発注業務の経験2年以上■Excelでの在庫分析・帳票作成スキル(VLOOKUP/IF/Pivotレベル)・複数部署・外部ベンダーと連携しながら業務を進めた経験 ・正確性・丁寧さを重んじつつ、課題には自ら改善提案できる方 【歓迎】・ 小売・EC業界でのサプライチェーン/CS部門との協働経験 ・OMS、WMS、受発注ミドルウェアなどの業務システム知見 ・EC/D2CチャネルにおけるSKU単位の在庫運用経験 ・SAPでの品目マスタ・受注モジュール(SD/MM等)操作経験 ・英語または韓国語でのメール・業務連携(本社・APAC連携)経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社日立ハイテク
半導体検査・計測装置分野でトップシェア製品を持ちグローバルに高いシェアを誇る当社にて、サプライヤー管理および各種予実算管理等の業務をお任せします。調達から技術レベルの底上げを図っていく重要業務です
企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 SC56【東京/調達管理】開発上流段階における調達戦略業務!/フレックス◎在宅◎ 仕事の内容 半導体検査・計測装置分野でトップシェア製品を持ちグローバルに高いシェアを誇る当社にて、サプライヤー管理および各種予実算管理等の業務をお任せします。調達から技術レベルの底上げを図っていく重要業務です ○調達横断施策の立案・推進と調達額・原価低減の予実管理 ○下請法・建業法・印紙税法の法令対応と関連部署への教育 ○国税局・会計士・日立G等の各種監査およびJ-SOX対応に向けた進捗管理 ○調達部門の経費・固定資産・情報セキュリティ/CSR管理を本社と推進 ○サプライヤー口座・契約書などのサプライヤマネジメントをバイヤーと協働で実施 ○部内インフラ対応やDX推進に関与し、業務プロセスの効率化を支援 募集職種 SC56【東京/調達管理】開発上流段階における調達戦略業務!/フレックス◎在宅◎
月給376,700円~476,600円 想定年収 524万円~860万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥376,700~¥476,600 基本給¥297,500~¥397,400 固定残業代¥79,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造業(対象製品:電子/電気部品/メカトロニクス/精密機器 /光学製品)において以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・調達/購買・営業・生産管理・経理/財務・調達関連の監査・SCM関連のCSR 【魅力】■当社では数年ごとに新製品をリリースし、顧客に新たな価値を提供しています。その製品を形作る材料・部品等をどこからどのように調達するかを決定する、やりがいのある仕事に携わることができます。 ■モノづくりを支えるサプライチェーン全般に携わる為、国内外の関係部門との関わりや数多くのサプライヤーとの協創活動関係を通じて、様々な知識を身につけることが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
東京国際エアカーゴターミナル株式会社
コロナ収束後、羽田空港の国際貨物は急速に回復しており、当社の取扱う貨物量も想定を大きく超えています。これに伴い業務多忙となっているため、組織体制強化の為の増員募集をしております。
企業名 東京国際エアカーゴターミナル株式会社 求人名 【プロジェクト企画(航空貨物部門)】三井物産100%出資/羽田空港独占事業 仕事の内容 コロナ収束後、羽田空港の国際貨物は急速に回復しており、当社の取扱う貨物量も想定を大きく超えています。これに伴い業務多忙となっているため、組織体制強化の為の増員募集をしております。 【業務内容の詳細】 当社は航空貨物事務の取扱いを事業の一つとしていますが、輸出入の貨物事務を担う運営本部の要として、各プロジェクトの企画、立案、推進、進捗管理等の一連の業務や、予実管理、新規案件の調整業務、監査対応等、中心部署を支える業務をお任せします。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【プロジェクト企画(航空貨物部門)】三井物産100%出資/羽田空港独占事業
月給330,000円~432,000円 想定年収 590万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥432,000 基本給¥330,000~¥432,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】航空会社や代理店での国際航空貨物業務の経験(経験年数不問)★あなたのこれまでのご経験をぜひ当社で活かして頂きたいと考えております。 【当社の強み】三井物産株式会社の100%子会社。羽田空港の貨物ターミナルとして、国内外の航空会社や運送事業会社に対して施設事業と貨物事業を展開しております。国との契約により、羽田空港内の国際貨物事業は当社が独占で事業展開しており、安定性は抜群です。さらに、三井物産グループの研修に参加するなど当社の事業範囲を超えた高い視座を持つ機会を用意しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社富士薬品
富士薬品グループ全体のサプライチェーン改革を推進する中核ポジションです。経営戦略部においてSCM企画、ご経験によっては推進責任者として、配置薬事業、ドラッグストア事業、医薬品製造事業を横断した
企業名 株式会社富士薬品 求人名 【東京/全社SCM改革を推進するSCM企画責任者候補】リモート・フレックス有 仕事の内容 富士薬品グループ全体のサプライチェーン改革を推進する中核ポジションです。経営戦略部においてSCM企画、ご経験によっては推進責任者として、配置薬事業、ドラッグストア事業、医薬品製造事業を横断した 全社SCM構想の具体化と実行を担っていただきます。 【具体的には】■需要予測、調達、生産、在庫、物流を横断したSCM戦略・業務プロセスの設計 ■需給計画、在庫適正化、安定供給、収益性向上施策の企画・推進 ■物品取引、調達、製造委託・受託取引の採算・契約・供給リスク管理 ■SCM組織機能強化、SCM-DX、人材育成に向けた仕組みづくり 募集職種 【東京/全社SCM改革を推進するSCM企画責任者候補】リモート・フレックス有
月給361,000円以上 想定年収 650万円~970万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥361,000~ 基本給¥361,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【すべて必須】■SCM関連業務の実務経験 ■複数部門を巻き込んだ業務改革、またはプロジェクト推進経験 【歓迎】■経営層および現場部門との合意形成、調整 ■需給管理、生産管理、調達・購買、物流企画 ■収益性評価、原価算定、採算管理 ■製造委託・受託取引やサプライヤー管理 ■S&OP、需要予測、需給調整、在庫適正化 【やりがい】当社は、医薬品の製造から販売までを一貫して展開しており、需要予測から調達、生産、物流までサプライチェーン全体に改革の影響を与えられる環境があります。事業成長と収益性向上を支えるSCM戦略の立案・実行を通じて、全社最適の実現をリードしていただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■当社およびグループ会社における安全保障貿易管理の審査業務(該非判定・顧客・取引審査等)を中心に、輸出管理システムの管理・運営、社内教育、各事業部門への法的な指導・コンサルティングを担当します。
企業名 古河電気工業株式会社 求人名 26017【本社】安全保障貿易管理/審査・教育・システム管理/在宅勤務可 仕事の内容 ■当社およびグループ会社における安全保障貿易管理の審査業務(該非判定・顧客・取引審査等)を中心に、輸出管理システムの管理・運営、社内教育、各事業部門への法的な指導・コンサルティングを担当します。 【業務詳細】■安全保障貿易管理に係る審査業務(該非判定、顧客審査、取引審査等)※業務の6割以上 ■輸出管理システム(OSGT)の管理・運営(マスタ管理・システム改修・グループ展開) ■社内・グループ会社向けの教育(eラーニング・セミナー等) ■事業部門からの貿易管理・法規制に関する相談対応・指導【魅力】全社のグローバルビジネスを陰から支え、法令遵守を体現できるやりがいがあります。 募集職種 26017【本社】安全保障貿易管理/審査・教育・システム管理/在宅勤務可
月給340,000円以上 想定年収 600万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~ 基本給¥340,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■安全保障貿易管理における審査実務経験(ペーパー審査のみ不可、システム使用経験必須)【歓迎】■安全保障貿易管理に係るシステムの管理・運営 ■貿易実務、SAP実務、システム関連構築・立上げ経験 ■安全保障輸出管理実務能力認定試験(STC Associate) 初級以上 ■TOEIC700以上【求める人物像】審査実務の経験を活かし、丁寧かつ円滑に社内調整・課題解決ができる方を歓迎します。英文書類の読解ができる語学力(TOEIC700点程度目安)があればスムーズに業務へ適応いただけます(スピーキング力は不問)。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
業績拡大中のSBSグループ会社である当社にて、貿易事務ポジションとして下記の業務をお任せいたします。 【業務内容の詳細】 ◇チームマネジメント(チームメンバー約5名の相談事項への対応、業務振り分け等)
企業名 SBSグローバルネットワーク株式会社 求人名 航空【貿易事務/フォワーディング】プライム上場SBSG/年休120日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 業績拡大中のSBSグループ会社である当社にて、貿易事務ポジションとして下記の業務をお任せいたします。 【業務内容の詳細】 ◇チームマネジメント(チームメンバー約5名の相談事項への対応、業務振り分け等) ◇業績管理のサポート ◇海上および航空の輸出入手配(Booking・通関・配送)、請求支払い業務 ◇顧客からの貿易に関する相談への対応 ◇新規案件の立ち上げフォロー ◇社内外関連部門との調整 【歓迎資格】貿易実務検定、国際複合輸送士、ディプロマなど業界関連資格(あれば可) 募集職種 航空【貿易事務/フォワーディング】プライム上場SBSG/年休120日/福利厚生充実◎
月給240,000円以上 想定年収 440万円~440万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】◇航空輸出入フォワーダー/NVOCCC経験者(CS/業務)◇輸送手配業務経験者 【上記に加えいずれも必須】◇スピード感を持ち、コミュニケーション力のある方 ◇顧客や課内の調整、トラブル回収のできる方 ◇MS Office操作が可能な方(Excelによる集計や関数、PowerPointによる資料作成など) ◇英語での読み書きが可能な方(TOEIC600点レベル程度)※メールによる海外とのやり取り複数 【働き方】在宅勤務可(部門ルールに基づく) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
日系/外資系顧客の物流ニーズに対し、航空/海上輸送の輸入CS分野から業務改善提案や顧客支援を実行します。日本到着以降の国内手配を担い、納期までに遅延なく貨物をお届けするアンカー的役割です。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸入カスタマーサービス/通関手配等の国内物流網を統括/年間休日122日 仕事の内容 日系/外資系顧客の物流ニーズに対し、航空/海上輸送の輸入CS分野から業務改善提案や顧客支援を実行します。日本到着以降の国内手配を担い、納期までに遅延なく貨物をお届けするアンカー的役割です。 輸入貨物/関連書類の収集、顧客との納期調整、通関書類作成や国内配送の手配をお任せします。お客様(輸入者)と関係を構築し、半導体や自動車部品等、多種多様な重要貨物の物流品質を最前線で担保します。将来は4-5名のユニットリーダーや、審査通関士等へのキャリアチェンジも可能。営業利益300億円達成と輸入物量拡大を目指す全社的プロジェクトの中核として活躍頂けます。 募集職種 【東京】輸入カスタマーサービス/通関手配等の国内物流網を統括/年間休日122日
必要な経験・能力等 【必須】輸入関連業務の経験を2年以上お持ちの方(業界不問)。顧客のために主体的に動けるホスピタリティや、イレギュラーにも柔軟に対応できるコミュニケーション能力を重視します。 【歓迎】フォワーダー、航空/船会社でのCS経験、Word/Excel等のPCスキル。【求める人物像】指示待ちではなく自ら業務改善の視点を持てる方。2027年の事業所移転を含めた環境変化を前向きに捉えられる方。将来的なリーダー志向や専門性を高める意欲のある方を求めています。語学力に自信がない方でも、社内研修等で意欲的に自己研鑽に励める方であれば大歓迎です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
大東通商株式会社
■エネルギーから海運、不動産等多岐に渡る事業を展開する老舗総合商社である当社にて船舶運航業務、船舶管理業務を募集します。※ご応募いただいた方のご経験に合わせて下記、お仕事をお任せします。
企業名 大東通商株式会社 求人名 【外航船の船舶営業・船舶管理】未経験可/海運業界での就業経験者歓迎! 仕事の内容 ■エネルギーから海運、不動産等多岐に渡る事業を展開する老舗総合商社である当社にて船舶運航業務、船舶管理業務を募集します。※ご応募いただいた方のご経験に合わせて下記、お仕事をお任せします。 【具体的な業務】船舶営業、船舶運航、船舶管理 ■船舶営業業務:荷主との運賃価格交渉等 ■船舶運航業務:運航収支の管理、船に係る入出金管理 ■船舶管理業務:船舶の保守管理業務 (※変更範囲:当社業務全般) 募集職種 【外航船の船舶営業・船舶管理】未経験可/海運業界での就業経験者歓迎!
月給290,000円~440,000円 想定年収 520万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥440,000 基本給¥290,000~¥440,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■海運業界での就業経験者 【歓迎】■船舶の工務監督の経験あり、船の建造や修繕のご経験者 【当社の魅力】■海運業界に対する志望度の高い方老舗総合商社としてエネルギーから海運、不動産、石油貯蔵タンク、レストランビジネス、保険まで多岐に渡り、幅広く事業を展開している事から安定した経営基盤を誇ります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
完成品および主要部品の供給計画、在庫管理、倉庫保管、輸送をコントロールし、リスクを最小限に抑えながら確実に製品を供給、各国の拠点との交渉・調整業務を担っていただきます。
企業名 株式会社ワコム 求人名 新宿【SCM】リモートワーク可/英語を活かす/年休125日/プライム上場 仕事の内容 完成品および主要部品の供給計画、在庫管理、倉庫保管、輸送をコントロールし、リスクを最小限に抑えながら確実に製品を供給、各国の拠点との交渉・調整業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■大量生産の供給管理(社内・EMSサプライヤーの管理・調整) ■NPI サンプル構築の供給管理 ■物流管理 ■コンプライアンス順守 ■レポート及びデータ保守 ■プロセスや運用の継続的な改善努力 ※年に数回の海外出張があります 募集職種 新宿【SCM】リモートワーク可/英語を活かす/年休125日/プライム上場
月給337,000円以上 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥337,000~ 基本給¥337,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■3年以上のSCMにおける経験 ■ビジネスにおける日本語と英語の運用スキル(中国語もあれば尚可) ※応募時は日本語版と英語版のレジュメのご用意をお願いいたします。 ■高いコミュニケーション能力を有し、主体的に業務を遂行するとともにチームでの協働ができること ■高い分析力を有し、データを読み解き効果的な計画を立案できる能力 【魅力】各国の拠点との交渉・調整業務を担っていくことで、着実にSCMとしてスキルや知識を磨き上げ、世界に通用するSCMのプロフェッショナルとして活躍できる人材へとキャリアを拓いていけるポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
当社は、オリパワン(オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービス)を開発・提供しています。「エンタメ×デジタル」の領域で日本一を目指す当社にて《ロジスティクス担当》を募集いたします。
企業名 株式会社KECAK 求人名 【SCMロジスティクス担当(オープン)】オンライントレカ事業★エンタメ 仕事の内容 当社は、オリパワン(オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービス)を開発・提供しています。「エンタメ×デジタル」の領域で日本一を目指す当社にて《ロジスティクス担当》を募集いたします。 サプライチェーン領域は特定せず、これまでのご経験・強みを踏まえ、ロジスティクス全体を支える役割を担っていただきます! ・配送や物流の効率化により、サービス提供のスピードや品質向上に貢献し、ユーザー体験を向上させる役割を担えます。 ・システム導入や業務改善に関わることで、ロジスティクス全体を最適化し、自身のキャリアの成長とともに会社の成長をサポートできます。 募集職種 【SCMロジスティクス担当(オープン)】オンライントレカ事業★エンタメ
月給416,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,000~ 基本給¥314,200~ 固定残業代¥101,800~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ロジティクスOps、仕入れ、品質管理いずれかの経験 正確さと責任感を持ち信頼を得られる方【歓迎】■トレーディングカード(特にポケモンカード)への興味・関心 ■ECでのSCM領域の経験 【当社の魅力】創業1年半ほどで業界2位まで急成長した当社は「エンタメに革新を。世界に熱狂を。」をミッションに掲げ、トレーディングカード領域で急成長を遂げています。常に勢いを持ち、挑戦を恐れないベンチャーマインドを持つメンバーが集結しており、高い熱意を持って共に成長できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
日本酸素株式会社
本社の安全統括部門において、グループ全体の保安(安全)レベル向上を目的に以下業務を担当いただきます。
企業名 日本酸素株式会社 求人名 【東京/グローバル技術・保安統括】産業ガス国内シェアNo.1 仕事の内容 本社の安全統括部門において、グループ全体の保安(安全)レベル向上を目的に以下業務を担当いただきます。 【業務内容】 ■労災、設備、車両事故等のKPIデータ収集・分析および原因究明 ■再発防止策の企画およびグループ各社への水平展開 ■グループ共通および国内各社における技術基準の新規制定、改訂、維持管理 ■主管部署および関係部門と連携した各種施策の推進(事務局運営含む) ※国内外の関係部署と連携するグローバル業務あり 募集職種 【東京/グローバル技術・保安統括】産業ガス国内シェアNo.1
[勤務地:東京都品川区]
月給310,000円以上 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥310,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■関係部署と連携し業務を推進した経験(調整・合意形成含む) ■データ集計/分析を通じた課題抽出および改善推進の経験 ■論理的思考力(原因分析~再発防止策の立案) 【歓迎】■製造業/プラント等における安全/品質/基準/規程に関する知見■KPI管理/業務改善/標準/技術基準の制定/改訂経験■英語を用いた業務経験/グローバル環境での業務経験【働き方】年間休日124日、フルフレックス制導入。テレワークも月10日まで活用可能で、仕事と私生活を両立できる環境。【当社の強み】「技術一本」か「営業一本」かではなく、双方の知見を兼ね備えた「ハイブリッド人材」として市場価値を高められる。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
出光興産株式会社
石油製品の安全・安定供給と物流効率化に向け、物流DXプロジェクトの企画・推進を担当。AI配車システムや情報連携プラットフォーム等を活用し、要件定義から実運用まで部横断で進めるポジションです。
企業名 出光興産株式会社 求人名 PA【東京/物流DX企画・推進担当】子ども手当や住宅手当など手当充実/社宅あり 仕事の内容 石油製品の安全・安定供給と物流効率化に向け、物流DXプロジェクトの企画・推進を担当。AI配車システムや情報連携プラットフォーム等を活用し、要件定義から実運用まで部横断で進めるポジションです。 【詳細】■安全性強化や物流効率化を図る物流DX施策の企画および推進■AI配車や運送会社との情報連携プラットフォームなど既存デジタル基盤を活用した新たな仕組み作り■社内のデジタル・ICT推進部や外部ベンダーと連携し、部横断メンバーを取りまとめて要件定義から実運用までを担当■社会課題(人材不足等)に対応する中期的な物流効率化・DX戦略の推進 募集職種 PA【東京/物流DX企画・推進担当】子ども手当や住宅手当など手当充実/社宅あり
月給360,000円~460,000円 想定年収 620万円~790万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥360,000~¥460,000 基本給¥360,000~¥460,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■システム開発などのIT関連業務経験■プロジェクト推進経験 【歓迎】■物流業界におけるシステム関連の知識・技能、経験■ロジスティクスもしくはインダストリアのエンジニアリング知識 【特徴】石油精製や石油化学製品の製造のほか、EV用の全固体電池に使われる固体電解質の研究開発などで多くの特許も取得。他にも高機能材分野では有機EL材料で世界トップクラスのシェアを誇ります。脱炭素の流れの中、非化石燃料事業としてSAF供給網の拡大やアンモニア輸入基地の整備着手等の動きも加速。働く環境では、自己負担の少ない家族社宅や住宅手当、子ども手当等、充実した福利厚生も整備され、長く働ける環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社長谷工コーポレーション
入社後は、作業所の安全巡回パトロールを中心とした安全管理業務をお願いします。最前線で危険と向き合う作業員の安全を守る、エキスパート集団の一員として、マンションNo1の長谷工のものづくりの一翼を担ってい
企業名 株式会社長谷工コーポレーション 求人名 【建設現場の安全管理】建設作業所における労働災害防止・安全衛生対策 仕事の内容 入社後は、作業所の安全巡回パトロールを中心とした安全管理業務をお願いします。最前線で危険と向き合う作業員の安全を守る、エキスパート集団の一員として、マンションNo1の長谷工のものづくりの一翼を担ってい ただきます。 【具体的には】 ・作業所安全パトロール、安全衛生管理状況の評価・指導及び支援 ・社員及び協力会社に対する安全衛生教育 ・労働災害発生時の対応及び災害発生原因の究明と再発防止対策の樹立など 募集職種 【建設現場の安全管理】建設作業所における労働災害防止・安全衛生対策
月給330,000円以上 想定年収 900万円~1,400万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~ 基本給¥330,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■建築又は土木の作業所における施工管理経験■建築又は土木工事における安全管理業務経験 ※講習参加の機会に加え、経験豊富な社員が丁寧に教えますので、安全管理業務未経験の方もご安心下さい 【採用背景】 当社はマンションに特化した建設事業で、業界トップクラスの営業利益を上げています。一方で、マンション以外にも事業を拡大し、業績を伸ばしています。近年の工事量増加に伴い新築工事作業所も増えており、作業所における安全衛生を守るため、新しい仲間を募集します。 【働きやすい環境】 19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:1級建築施工管理技士 一級建築士
株式会社UACJ製箔
製箔グループ全体におけるサステナビリティ戦略を主導し、各現場への浸透・推進および実行・支援をお任せします。
企業名 株式会社UACJ製箔 求人名 【東京/サステナビリティ推進(マネージャー)】プライム上場G/年休126日 仕事の内容 製箔グループ全体におけるサステナビリティ戦略を主導し、各現場への浸透・推進および実行・支援をお任せします。 製箔グループ全体のサステナビリティ戦略の策定・推進や、親会社UACJとの連携窓口を担う。サステナブル調達の体制構築やCFP等サプライチェーンデータ連携基盤の運用、国際基準に基づく情報開示・監査対応を統括。Scope1~3のGHG削減や脱炭素推進、製品の品質・信頼性確保を実効化しつつ、部員の進捗管理や指導を通じた人材育成など組織マネジメント全般を主導 募集職種 【東京/サステナビリティ推進(マネージャー)】プライム上場G/年休126日
月給450,750円~546,500円 想定年収 806万円~980万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,750~¥546,500 基本給¥450,750~¥546,500を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業またはそれに準ずる事業会社において、サステナビリティ戦略の策定、環境管理、またはCSR実務の統括経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
【輸入通関のスペシャリスト】大手メーカーやブランド等の輸入貨物における通関業務全般。アパレル・ヘルスケア・精密機器など多岐にわたる商材の申告・審査・検査対応を、輸入専任チームにて担当いただきます。
企業名 株式会社近鉄エクスプレス 求人名 【東京】輸入通関士(航空・海上)/国内2位のKWE/年休122日/通関実務経験者 仕事の内容 【輸入通関のスペシャリスト】大手メーカーやブランド等の輸入貨物における通関業務全般。アパレル・ヘルスケア・精密機器など多岐にわたる商材の申告・審査・検査対応を、輸入専任チームにて担当いただきます。 2027年の取扱物量拡大に向けた増員です。 1.輸入申告書作成・審査(NACCS使用/税番決定/関税評価/他法令確認) 2.税関対応(検査立会/事後調査対応) 3.顧客への配送手配・税務相談 ※輸出入完全分業制のため輸入業務に没頭できます。 ※「薬機法」や「食品衛生法」などの難易度の高い法令知識や、複雑な評価申告のスキルが身につく環境。AEO認定通関業者として高度な実務経験が積めます。 募集職種 【東京】輸入通関士(航空・海上)/国内2位のKWE/年休122日/通関実務経験者
月給269,000円以上 想定年収 510万円~770万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥269,000~ 基本給¥269,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回※夏季、冬季、業績連動 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】通関士資格をお持ちで、輸入通関の実務経験がある方(3年以上目安/商材不問)。 ※「一連の業務経験はあるが、より難易度の高い案件で専門性を高めたい」という、意欲ある通関実務経験者を歓迎します。 【歓迎】 ■フォワーダー、通関業者、倉庫会社等で実務経験をお持ちの方 ■アパレル、食品、化学品など他法令(植物検疫/動検/食品/薬機等)の取扱経験 ■貿易実務に必要な基礎的な英語読解力(書類確認レベル) 【求める人物像】 「広く浅く」ではなく「輸入の深み」を追求したい方。同社は輸入と輸出が明確に分かれているため、複雑な税番分類や評価加算の論理的解釈など、通関士としての市場価値を高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:通関士
ソフトバンク株式会社
外為法および米国EAR等の国内外の輸出管理規制に基づく安全保障輸出管理を適切に実施し、輸出管理・取引管理体制の強化を通じて当社の事業環境整備とリスク低減に貢献いただきます。
企業名 ソフトバンク株式会社 求人名 【安全保障輸出管理・経済安全保障担当】通信事業の未来を描く/フレックス 仕事の内容 外為法および米国EAR等の国内外の輸出管理規制に基づく安全保障輸出管理を適切に実施し、輸出管理・取引管理体制の強化を通じて当社の事業環境整備とリスク低減に貢献いただきます。 ■外為法に基づく貨物・技術の該非判定、取引審査等の安全保障輸出管理実務■米国EAR等の海外輸出管理規制に関する判定・取引審査および規制対応■安全保障輸出管理に関する社内規程・ルール、業務プロセスの整備・改善■事業部門からの相談対応、案件に応じたリスク評価・対応方針の検討■法務・調達・技術・事業部門等との連携および社内への指導・教育■国内外の輸出管理規制・経済安全保障政策に関する情報収集・分析 募集職種 【安全保障輸出管理・経済安全保障担当】通信事業の未来を描く/フレックス
月給371,750円~688,000円 想定年収 612万円~1,411万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥371,750~¥688,000 基本給¥371,750~¥688,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 安全保障輸出管理に関する実務経験(該非判定、取引審査等) 【魅力】経済安全保障の専門組織として安全保障輸出管理を通じて、変化の激しい国際情勢・規制環境における事業戦略やリスク管理に携わることができます。 通信事業からAI等新規領域を含めた多様な事業を対象に、事業部門、法務・調達・技術部門等と連携しながら、個別案件への対応から輸出管理体制・業務プロセスの改善まで幅広く経験でき、事業推進とリスク管理の両立に貢献できることが本ポジションの魅力です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
パナソニックHVAC&CCシステムズ株式会社
全国の施工協力会社を含む、施工現場管理とガバナンス、指導、労働災害の未然防止と重点リスクの排除、安全衛生管理の品質向上、関連部門における自走支援、建設業法等関連業法に関する法令遵守の徹底管理、指導等
企業名 パナソニックHVAC&CCシステムズ株式会社 求人名 【東京/押上】当社製品の施工現場の安全管理推進/WEB面接可能 仕事の内容 全国の施工協力会社を含む、施工現場管理とガバナンス、指導、労働災害の未然防止と重点リスクの排除、安全衛生管理の品質向上、関連部門における自走支援、建設業法等関連業法に関する法令遵守の徹底管理、指導等 【具体的には】リーダーと共に営業部門に対する建設業安全管理推進、及び、現場安全衛生管理推進(運用ルール周知徹底・実行状況の見届け等)のフォロー★支店を含む営業部門への建設業管理の適正チェックと指導のフォロー、首都圏支店工事物件の安全衛生パトロールによる現場指導のフォローを実施 ★将来的には上記業務を個人のミッションとして推進し、会社・部門・支店に対して提言・提案出来る人材として活躍頂きたい。 募集職種 【東京/押上】当社製品の施工現場の安全管理推進/WEB面接可能
[勤務地:東京都墨田区]
月給250,000円以上 想定年収 580万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】メーカーや建設業界などで施工現場管理、労働安全衛生に関する知見★建設業法など関連法規の知識や、現場災害に関するリスクや対応策 【歓迎】■チームリーダーや管理者等の経験■施工管理技士資格保有者 【職場の雰囲気】業務上、専門性が求められるためキャリア採用者も多く、社歴に関係なく、フラットに意見交換・相談ができる職場。管理職も含めフレンドリーでオープンな風土。部門の行動指針も「笑顔で」をトップに据えており、情報共有とチームワークを大切にしています。職場環境づくりとして、「前向きで創意工夫に務める」、「部門間で横連携し、明るく風通しの良い雰囲気を作る」をモットーとしている職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級管工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士
企業名 ライフテクノロジーズジャパン株式会社 求人名 【東京】SCM・サプライチェーンデータ分析/改善推進職■物流最適化/在宅可 仕事の内容 各種データ分析を通じたサプライチェーンの最適化・改善を推進します。3PLパートナーや社内関係部門と連携し、物流KPIやオペレーションデータをもとに課題特定、コスト削減や品質向上の施策を担当します。 【詳細】(1)物流KPIやデータの収集・分析・可視化 (2)データに基づく課題特定、改善施策の立案・実行・効果検証 (3)在庫・配送・リードタイムなどの主要指標のモニタリング (4)3PLパートナーのパフォーマンス管理・改善推進 (5)根本原因分析(Root Cause Analysis)(6)グローバルチームとの連携によるベストプラクティス導入、ISO 13485関連の活動サポート 募集職種 【東京】SCM・サプライチェーンデータ分析/改善推進職■物流最適化/在宅可
シーカ・ジャパン株式会社
建設・輸送業界向けの接着やシーリング製品等を提供する当社にて、輸送管理システムの実装から戦略的計画、運用までを担い、データに基づいたサプライチェーン全体の効率化をお任せします。
企業名 シーカ・ジャパン株式会社 求人名 【TMSマネージャー/輸送戦略策定】スイス発祥世界的専門化学メーカー/裁量権◎ 仕事の内容 建設・輸送業界向けの接着やシーリング製品等を提供する当社にて、輸送管理システムの実装から戦略的計画、運用までを担い、データに基づいたサプライチェーン全体の効率化をお任せします。 【具体的には】 ■全社的な輸送管理戦略の策定・実行 ■3PL請求書検証やパフォーマンスレポート作成等のプロセス管理 ■RDC間のミルクラン構築および荷揃え計画の最適化 ■ユーザー支援を含むシステムの日常的運用 ■社内外の利害関係者との連携 募集職種 【TMSマネージャー/輸送戦略策定】スイス発祥世界的専門化学メーカー/裁量権◎
月給550,000円以上 想定年収 750万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥550,000~ 基本給¥550,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■TMSまたは物流管理経験(目安5年以上) ■データ分析ツールの実務使用経験 ■KPI設計・プロジェクト管理経験 ■学士号(物流、サプライチェーン管理、ビジネス、IT 関連分野) 【魅力・やりがい】 当社の強みは、接着、シーリング、制振、補強分野に特化した高度な専門性と、それを展開できる強固な基盤にあります。売上高は好調で、安定した業績が特徴です。400以上の工場を擁し、グローバルな知見に触れながら、大規模な物流ネットワークをデータドリブンで最適化していき、経営直結のテーマに取り組むことができます。リーダーシップを発揮できる裁量の大きい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
SBSネクサード株式会社
需要が急増している物流×デジタル・ロボティクス領域で物流企画職として、スキル・専門性を高められる仕事です。SBSGが掲げる「物流メガベンチャー」というビジョンのもと、成長を続けています。
企業名 SBSネクサード株式会社 求人名 ポテンシャル求人【物流企画/センター立ち上げ】SBSG/年休123日/福利厚生充実 仕事の内容 需要が急増している物流×デジタル・ロボティクス領域で物流企画職として、スキル・専門性を高められる仕事です。SBSGが掲げる「物流メガベンチャー」というビジョンのもと、成長を続けています。 【詳細】自動倉庫/ソーター/デジタルピッキングシステム(DPS)といったマテハン機器導入など、物流企画/提案を担当頂きます。業務設計/スペース設計/各機器メーカーに対する提案依頼書の作成/機器の能力評価など、“最新鋭の仕組みづくり”を構築していく仕事です。無人運搬機やピッキングロボ、AIなど最先端技術、ロボットを組み合わせた業務設計による省人化・省力化、規模が大きい案件に携わりたい方ぜひご応募ください 募集職種 ポテンシャル求人【物流企画/センター立ち上げ】SBSG/年休123日/福利厚生充実
月給252,808円~337,078円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥252,808~¥337,078 基本給¥252,808~¥337,078を含む/月 ■賞与実績:支給有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】■物流企画のご経験 ■センター立ち上げにご興味がある方 業務風景のURL:■https://www.youtube.com/watch?v=5wJ2ATHdpJk■https://www.youtube.com/watch?v=BkXXV0iTB7U【採用背景】物流業界でのDXやロボティクスの導入の急速な需要増加に伴い部門組織をより強固にするための増員募集となります。新規技術への吸収力・提案などへの主体性をお持ちの方を募集しています。【福利厚生】◆両立支援制度:育児・介護休業/育児・介護短時間勤務 子の看護休暇/介護休暇 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
フォワーダー管理や輸出入法令対応等のオペレーション管理(50%)、コスト低減・自動化等の改善プロジェクト推進(20%)、フォワーダー交渉(10%)、チームマネジメント(10%)、会議(10%)を担います。
企業名 株式会社ミスミ 求人名 【東京】国際輸送マネージャー(輸出入管理・物流BPR・コスト低減推進) 仕事の内容 フォワーダー管理や輸出入法令対応等のオペレーション管理(50%)、コスト低減・自動化等の改善プロジェクト推進(20%)、フォワーダー交渉(10%)、チームマネジメント(10%)、会議(10%)を担います。 (1)輸出入オペレーション・法令対応、フォワーダー統括 (2)コスト低減・業務標準化、AI(ClaudeCode等)活用による自動化プロジェクトの推進 (3)フォワーダーとのコスト交渉・連携フロー最適化 (4)チームメンバーのマネジメント 【やりがい】規模の大きい国際物流でコスト改善等の成果が直に見える面白さがあります。将来は物流配送全体の統括管理責任者への道も開けます。 募集職種 【東京】国際輸送マネージャー(輸出入管理・物流BPR・コスト低減推進)
月給375,000円以上 想定年収 600万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥375,000~ 基本給¥375,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■管理職経験3年以上(5名以上のチーム管理) ■プロジェクトマネジメントの実務スキル 【歓迎】■貿易関連業務の実務経験 ■物流企業(フォワーダー等)での勤務経験 【求める人物像】 ・日常の業務に常に疑問を持ち、自ら問題提起ができる方 ・解決策をロジカルに提案し、自ら実行・判断まで推進できる方 【魅力】聖域なく改善に踏み込める風土のため、属人的な業務プロセスの見直しや最新IT・AIツールの導入など、自身のアイデアで組織を変革できます。成果が明確なコスト削減額として跳ね返ってくるため大きな手応えを得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
海外拠点や国内のお客さまと緊密に連携し、海上輸送における一連の手配・管理業務をお任せします。物流の最適化を通じて、お客さまのビジネス成長を支える、社会貢献度の高いポジションです。
企業名 キューネ・アンド・ナーゲル株式会社 求人名 【海上貨物手配・海上輸送の顧客サポート(チームリーダー)】東京/年休126日 仕事の内容 海外拠点や国内のお客さまと緊密に連携し、海上輸送における一連の手配・管理業務をお任せします。物流の最適化を通じて、お客さまのビジネス成長を支える、社会貢献度の高いポジションです。 ■既存のお客さまを中心に、海上輸送に関する各種手配や問い合わせ対応。社内の業務部門や、世界各地のKN(キューネ・アンド・ナーゲル)外地オフィスと連携し、スムーズな輸送を実現します■新規受注案件取り扱い開始に伴う手順設定等導入対応■提供するサービス内容、費用、コストの確認■定期的な担当顧客とのビジネスレビュー■問題解決やクレーム対応■必要に応じ顧客訪問■メンバーのマネジメント(4名~5名) 募集職種 【海上貨物手配・海上輸送の顧客サポート(チームリーダー)】東京/年休126日
月給400,000円~580,000円 想定年収 500万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥580,000 基本給¥400,000~¥580,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■フォワーダー業界でのカスタマケア業務経験■ビジネスレベルの英語スキル■マネジメント経験(人数不問) 【その他業務詳細】■作業指示書に沿った顧客のオンボーディングをサポート■適格性評価や運用実行プロセスに顧客の注文を入力■財務部門と協力して、日々の事業開発に基づいて与信限度額を調整■すべての苦情を文書化、解決、分析する事に加え、根本原因を特定、共有■顧客レポートを作成、レビュー+絞り込む。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
水ing株式会社
■当部門は、水ingグループ「水ing株式会社」「水ingAM株式会社」「水ingエンジニアリング株式会社」3社それぞれの業務に対応した安全衛生管理体制の構築を担っています。
企業名 水ing株式会社 求人名 【東京】■安全管理業務/水処理プラント維持管理現場・建設工事現場/福利厚生◎ 仕事の内容 ■当部門は、水ingグループ「水ing株式会社」「水ingAM株式会社」「水ingエンジニアリング株式会社」3社それぞれの業務に対応した安全衛生管理体制の構築を担っています。 ■公共インフラ施設(浄水場、下水処理場など)の当社受託維持管理事務所における、安全かつ衛生的な職場環境を実現するための活動(維持管理事務所を統括する部門への安全教育/安全衛生にかかわるデータの集計) ■公共インフラ施設(浄水場、下水処理場など)の建設現場における、安全かつ衛生的な職場環境を実現するための活動(各現場での社内教育の企画・運営・講師/安全衛生にかかわるデータの集計 等) 募集職種 【東京】■安全管理業務/水処理プラント維持管理現場・建設工事現場/福利厚生◎
月給327,000円~552,000円 想定年収 590万円~890万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥327,000~¥552,000 基本給¥327,000~¥552,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■水処理プラントの運転管理■プラントの施工管理経験 【歓迎】■建設業や製造業の企業における安全管理経験 【入社後】 ■安全教育の企画、運営、教育資料(研修テキスト)作成、安全パトロールの同行などからスタートし、将来的には全社の労働災害削減のための業務へと幅を広げ、安全部門をリードする役割を担っていただく予定です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
〒110-0013東京都台東区入谷
富士冷熱株式会社
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都港区浜松町
第一ビルメンテナンス本社営業部 浜松町・大門
〒160-0021東京都新宿区歌舞伎町
三録商事株式会社
〒135-0041東京都江東区冬木
公益財団法人日本繊維検査協会
〒150-0001東京都渋谷区神宮前
株式会社COATINGlab
東京都千代田区大手町
三井物産フォーサイト株式会社 大手町支店(三井物産(株)の本店内)
東京都豊島区西池袋
株式会社立教企画(立教大学 池袋キャンパス内)
〒103-0001東京都中央区日本橋小伝馬町
一般社団法人全国鍼灸マッサージ協会 日本橋事務所
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ヤマトサカナ株式会社
〒107-0061東京都港区北青山
Tamitu本部
〒130-0022東京都墨田区江東橋
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