求人・転職情報

熱い想いと目指す素敵な未来を世の中に伝える人を募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、クリエイティブディレクター、コーポレートブランディング _/_/_/ HP、SNS、印刷物、 イベント、プレスリリースによる 宣伝PRをお任せします。 マネジメントも予算も裁量を委ねます。 ●企画立案、ディレクション、 納品管理、品質チェック ●媒体手配、予算管理、 効果測定、課題分析・改善 ★- 何もないところから始まった物語。 -★ 代表は中国出身。 幼い頃からの夢「学校の先生」になり、 地元で教師をしていました。 でも、もっと広い世界を見たい、 自分を試したい、という想いで1998年、 当時は世界第2位の経済大国だった 憧れの地、日本へ渡ります。 人脈も、仕事の当ても、何をするかも 決まっていないゼロからのスタート。 現実の壁は厚く、正社員としての働き口は なかなか見つかりません。 それでも諦めず、辿り着いたのが 日本語学校の「パート事務」の仕事です。 悔しさがあっても腐らず、 目の前の仕事に全力を注ぎ続け、 その誠実な仕事ぶりが認められ、 わずか1年で正社員へ。 そして9年目には、副校長になりました。 ★- 奇跡のような出会いと、「導き」。 -★ 責任ある立場でバリバリ働いていた頃、 大きなターニングポイントが訪れます。 信頼できる牧師と出会ってクリスチャンに。 そして「日本語学校をください」と 祈り始めました。 するとある日、牧師を通じて日本語学校の オーナーを紹介されます。 それが「エリート日本語学校」。 奇しくもオーナーは「高値で売ること」に 興味がなく、愛情を注いできた学校を、 心を持って引き継いでくれる人に 託そうと考えていた。 日本語学習を通して世界の架け橋となる、 グローバルな人材として成長できる場を 多くの人に提供したいという 代表の想いに深く共感していただけた。 そうして副校長とはいえ、女性社員にも 買える金額で譲渡を決断された。 まさに縁、使命…想いが繋いだ奇跡です。 ★- 事業拡大…神様に応援されている感覚。 -★ そこから学校は目覚ましい成長を遂げ、 学生数は当初の数名から1700名を 超える規模に成長。 学校は4校にまで増え、驚くべきは、 そのすべてがM&A会社を通した ビジネス的な買い取りではないことです。 「この人に託したい」という 不思議な出会いが毎回重なった結果。 かつて、ある学校の買収交渉で 契約がうまくいかず、 一度諦めたことがありました。 「やはり契約したい」と 連絡が届くも代表は丁寧にお断り。 一度うまくいかなかったことには 理由があると直感が告げたからです。 すると直後、それを遥かに上回る 素晴らしい出会いがあり、 別の学校を引き継ぐこと。 私利私欲ではなく、誰かの人生を 良くするために生きる。 その使命感を持っているからこそ、 私の身体を使って神様が導き、 応援してくれている… 代表はそう確信できたと言います。 ★- 使命の果てに、目標は100億円企業。 -★ 日本語学校は数多く存在します。 私たちが決定的に違うのは学生を単なる 「生徒」や「売上」として見ないこと。 我が子のように真剣に向き合う。 進学、就職、在留資格認定証明書の 申請サポート…。 異国で人生を切り拓こうとする 一人ひとりの将来を、自分の子どもの 進学や就職を考えるように真剣に支えます。 日本語を教えるだけでなく、 「この子がどうすれば幸せになれるか」を 本気で追及するのです。 世界で良き影響力を発揮する人材を育てる。 日本語学習を通じて架け橋となり、 グローバルに活躍できる場を提供したい。 この学校を世界中へ広げ、その結果、 100億円企業になれたら最高だと考えます。 会社が大きくなればなるほど、 学校が増えれば増えるほど、救える人、 幸せにできる人が増える。 代表の壮大なビジョンに惹かれ、 多くの仲間が集まりました。 大手IT企業で活躍し、 一人でも起業できる実力を持つ弟も、 安定を捨ててジョイン。 専務としてバックオフィスやDXを担い、 会社の成長を強力に支えています。 「幼い頃からずっと姉の背中を 追いかけていたかもしれません。 一人で見る夢より、みんなで見る 夢のほうがワクワクしますね」 そう語ります。 ★- 素晴らしい学校と会社を世に伝えたい。 -★ 私たちはホールディングス化も見据え さらに成長を加速させます。 しかし、大きな課題がひとつだけあります。 「こんなに素晴らしい会社なのに、 まだ世の中に知られていない」 本気で学生の人生を応援する学校なのに。 熱い使命感を持った代表がいるのに…。 世の中への発信追いついていないのです。 だからこそ、会社初となる 「クリエイティブ部門」を立ち上げました。 あなたには記念すべき 1人目のクリエイティブディレクター。 完成された組織でルーティンをこなす 仕事ではありません。 私たちの魅力をどう世の中に届けるか、 エリート日本語学校の価値を 学生や求職者にどう伝えるか。 WEB、SNS、広報、ブランディング、 コンテンツ制作をどう動かすか。 手法はあなたに委ねます。 「知られていない」という現状を、 クリエイティブの力で変えてください。 100億円企業へと向かう第一歩は、 あなたの採用から始まるのです。 そして多くの未来を生み出すとも言える。 日本語を学ぶことで、 人生の選択肢が増える人がいる。 日本の大学へ進学できる。 日本企業へ就職できる。 日本と母国の架け橋になれる。 世界で活躍できる。 様々な物語の始まりを 私たちと一緒につくっていきましょう。

「社員ファースト」を掲げない、少し意地悪なデジタルプロの会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、Webディレクター、Webサービス制作進行管理 "当社は「社員ファースト」を掲げていない会社です。 しかし、人に「成長につながる経験」を与え、育成に最大限の努力をします。" 私たちが目指すのは、ただの「居心地の良さ」や「やりたいことだけをできる環境」を提供する会社ではありません。 得意なことだけに閉じこもっていると経験や知識は偏り、将来求められる市場価値との間にギャップが生まれてしまうからです。 だからこそモンタージュは、安易な甘言で終わらせず、10年後もプロとして選ばれ続けるための「本物の成長」に向き合っています。 「Web制作や進行管理の経験はあるが、ルーティンばかりで成長を実感できない…」 「単なるスケジュール調整役を脱却し、要件定義やUI/UX改善、モダンな案件推進に挑みたい…」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 1日3,000件以上の豊富な案件データベースから、これまでの実務経験を活かしつつ、着実にディレクション領域を広げられるプロジェクトを厳選してご提案。 元PMが定期的に面談を行い、クライアント折衝や課題解決、キャリアの方向性を手厚く伴走します。 「より上流のディレクション経験が浅くて不安…」という方でも、孤立することなく安心してステップアップできる環境です。 【参画プロジェクト例】 ・自社・受託Webサービス／SaaS： 新機能追加やサイト改善に伴う要件整理、デザイナー・エンジニアとの進行管理・UI設計サポート ・モダンWebシステム・アプリ開発： TypeScriptやモダンフレームワークを用いた案件でのワイヤーフレーム作成およびスケジュール・課題管理 ・生成AI活用・業務DX案件： AIツールを活用したコンテンツ制作フローの効率化やクライアント向け改善提案のディレクション 【具体的な業務内容】 ・WebサイトやWebアプリケーションの進行管理・品質管理 ・クライアントからの要望ヒアリングおよび要件定義サポート ・ワイヤーフレームや画面設計資料の作成 ・デザイナー、エンジニアとの円滑な連携・タスク調整 ・生成AI等の最新ツールを活用したディレクション業務の効率化 ※いきなり全てをお任せすることはありません。 制作や進行管理としてのバックグラウンドに合わせて、できる領域から一歩ずつ成長できる環境を整えています。

有名イベントの舞台裏で活躍★年間休日125日＆賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、イベント運営スタッフ、イベント管理 ＼有名イベントの舞台裏で働こう！／ 東京ゲームショウなどの大型イベントや展示会を、裏側から支えるお仕事！ 何もない広い会場にブースや装飾を組み立て、たくさんの人が訪れるイベント空間をつくり上げます。 ★未経験から月給27万円スタート！ ★年間休日125日＆完全週休2日制！ ★賞与年2回＆昇給年2回！ ★大型イベントの会場づくりに携われる！ ★未経験歓迎！先輩のサポートからスタート！ ★転勤なし＆現場への直行直帰OK！ ⭐ どんなお仕事？ 東京ビッグサイトや幕張メッセなどで開催される展示会・イベントの会場設営や進行管理をお任せします。 イベントが始まる前の何もない会場に、展示ブースや装飾を組み立てていくお仕事です！ チームの仲間と協力しながら、一つの会場を完成させていく達成感があります♪ ▼まずは簡単な作業からスタート！ ・展示ブースの組み立てや撤去 ・資材や備品の準備 ・会場設営のサポート ・先輩スタッフのお手伝い 最初から難しい仕事をお任せすることはありません！ 先輩と一緒に作業しながら、少しずつ仕事の流れを覚えていけます◎ ▼仕事に慣れてきたら… ・スタッフの人数や配置調整 ・イベント当日のスケジュール管理 ・クライアントとの打ち合わせ ・会場全体の進行管理 などにも挑戦！ 将来的には、イベント会場全体をまとめる現場責任者として活躍できます。 ⭐ こんなイベントに携われます！ ・東京ゲームショウ／幕張メッセ ・JAPAN MOBILITY SHOW／東京ビッグサイト ・FOODEX JAPAN／東京ビッグサイト など、有名な展示会や大型イベントの会場づくりに携われます！ 普段はなかなか見ることのできないイベントの裏側を知ることができるのも、この仕事ならではの魅力です♪ ※担当イベントは案件により異なります。 ⭐ この仕事の魅力 【1】未経験からイベント業界に挑戦！ 特別な資格や専門知識は必要ありません。 最初は先輩のサポートから始められるので、イベント業界が初めての方も安心です◎ 【2】自分たちの手でイベント会場をつくる！ 何もなかった会場に、大きな展示ブースや装飾が完成！ 仲間と協力してつくり上げた会場に多くのお客様が訪れる瞬間は、格別の達成感があります。 【3】安定した収入＆しっかり休める！ 月給27万円以上に加えて、賞与は年2回！ 年間休日125日＆完全週休2日制なので、仕事もプライベートも大切にできます。 【4】将来につながるスキルが身につく！ 設営作業だけでなく、スタッフ管理やスケジュール調整など、幅広いスキルを身につけられます。 将来的には現場責任者へのステップアップも可能です！

未経験97％⭐3か月の安心研修でWeb制作に挑戦◎/eng

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、Webデザイナー、グラフィックデザイナー ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97％⭐ ✅Web・デザインに興味があれば歓迎🎨 ✅IT知識ゼロから3か月の研修あり✨ ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め！ ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「Webサイトを見るのが好き！」 「デザインやモノづくりに興味がある」 「自分のアイデアを形にしてみたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です✿ Webサイトの制作や更新など、 クリエイティブな仕事に関わりながら、 ITの知識も身につけられる環境✨ 先輩たちの約97％が未経験スタート！ 元販売・飲食・営業・事務など、 さまざまな経歴の先輩が活躍中です⭐ ╭━━━━━━━━━╮ 💡具体的な仕事内容 ✧ ╰━━━ｖ━━━━━╯ Webサイトの制作や運用に関わる さまざまな業務をお任せします！ 【主なお仕事内容】 ・Webサイトのデザイン制作 ・画像やバナーなどの作成 ・Webページのレイアウト調整 ・HTML／CSSを使ったページ制作 ・Webサイトの更新、修正 ・ページの表示や動作チェック など 例えば… 「もっと見やすいページにしたい」 「画像や文字の配置を整えたい」 「新しい情報をサイトに追加したい」 そんなWebサイトづくりに関わる お仕事に挑戦できます♪ 経験やスキルに応じて、 できる業務から少しずつ担当し、 制作の知識を身につけていきます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡未経験でも安心！3か月の研修 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 入社後は約3か月間の研修からスタート！ ITの基本用語やPCの仕組み、 システムの動作・設定方法など、 基礎から段階的に学べます✨ 研修は本社の研修室で実施！ 座学を中心に、実際に機器や システムを操作する学習もあります。 「ITの知識がまったくない…」 という方も安心してください◎ Web・IT業界で働くための 基礎知識を身につけられます♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡好きなことからキャリアを広げよう ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Webサイトやデザインへの興味を 仕事につなげられる環境です！ Webページの更新や制作など、 さまざまな経験を積みながら、 少しずつ専門スキルを習得✨ 将来的にはWeb制作の専門性を 高めていくことはもちろん、 システムやネットワークを支える インフラエンジニアなど、 IT分野の幅広いキャリアを 目指す道もあります◎ 希望や適性に合わせて、 自分らしい成長を目指しましょう♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡資格取得＆スキルアップを応援 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 研修中はIT関連資格の取得を目指し、 会社がしっかりバックアップ！ 受験費用は全額会社負担✨ 資格を取得すると、 毎月の給与に資格手当がプラス！ 学んだ知識を資格として形にでき、 頑張りが収入にもつながります♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡配属後も安心のサポート体制 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を実施し、 仕事の悩みやキャリアの相談など、 会社が継続的にサポートします⛅ 「Webやデザインが好き」という気持ちを 新しいキャリアの第一歩にしませんか？✨

自社で大きな裁量◎在宅勤務相談OK・常駐や転勤なし・年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、PMO、社内システムエンジニア 当社は産業向け燃料の 配送・販売・卸売を担う エネルギー専門商社です。 全社でDX推進が進み、 業務システムや各種SaaSの活用範囲が拡大中。 システムの安定運用を支えながら、 業務改善やプロジェクト推進を 自社で裁量を持ってリードしていただく 社内SEを募集します。 「言われた仕様通りに作るだけでなく、自社側で意思決定に関わりたい」 「導入して終わりではなく、現場が変わっていく手応えを感じたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 《この仕事の魅力》 ✅ 大きな裁量で会社を進化させる 決まりきった枠組みにとらわれず、 現場課題への改善提案や新ツールの活用提案を スピーディに形にできます！ ✅ 自社だからこその手応え 作って納品して終わりではなく、 導入後の現場の反応や業務の効率化を 直接肌で感じられます。 ✅ 幅広いキャリアに挑戦できる プロジェクト推進、AI・データ活用、SaaS連携など ご自身の意欲次第で多様な領域へ挑戦できます！ ✅ 自社内SEとして勤務 転勤や客先常駐は一切なし！ ✅ リモート＆時差出勤可能 在宅勤務や通勤ラッシュを避けた 時差出勤も可能！！ 働きやすい環境です◎ ✅ 9連続休暇制度 土日を合わせた「9連続休暇（プレミアムホリデー）」があり しっかり休暇をとれる環境です！ ✅ 充実の手当＆福利厚生 住宅手当・役職手当のほか 家族手当や賞与等も充実！！ 日頃の頑張りをダイレクトに還元！ ✅ 学歴・年齢不問！ 学歴や年齢は不問！ 挑戦したい気持ちを大切にします！ 【お仕事内容】 社内勤務！客先常駐はありません。 社内の業務システムや、各種SaaS（ツール）の運用・プロジェクト推進をお任せします。 ◆ 具体的な仕事内容 まずはできる業務からスタートし、 少しずつ幅を広げていけばOKです！ ・システム・SaaSの構築や運用 社内システムや各種ツールの構築・運用、 社員からの問い合わせに対応します。 「ありがとう」が直接聞けるポジションです！ ・ベンダーや関係部署との調整・連携 外部のシステム開発会社（ベンダー）や、 社内の各部署との間に立ち、 スムーズに業務が進むよう調整します。 ・課題の発見と改善の提案 自社の業務を深く理解した上で、 「もっとここを効率化できないか？」という 現場の課題を見つけ出し、 システムの力で解決する提案を行います。 ・業務改善・社内プロジェクトの推進 新規の「ECサイト立ち上げ」など、 社内で進行する様々なプロジェクトに 主体的に参画し、推進していただきます。 ・AI・データを活用した業務改善 生成AIやデータ基盤（Snowflake）、 コラボレーションツール（Slack、Google Workspace） などを活用した業務改善施策に携われます。 ・裁量を持ったプロジェクト運営 実務経験を積みながら、将来的には プロジェクト推進の中心メンバーとして 活躍していただくことを期待しています。 ＼ここが自社内SEの魅力！／ 【企画から実行まで一気通貫】 ただ指示通りにコードを書くだけでなく、 「どんなシステムが必要か」という 企画の段階からあなたのアイデアを活かせます。 【対等な立場で話せる】 相手は同じ会社の仲間です。 困ったときは気軽に相談し合いながら、 チームワークを大切に進められます。 ＼入社後の流れ／ 最初は既存のプロジェクトに入り、 半年ほどかけて社内ルールを学びます。 業界知識は入社後に覚えれば大丈夫。 あなたのペースで独り立ちを目指せます！ 【ここが安心！】 まずはシステム運用やプロジェクトのサポート、 ベンダーとの調整からスタート。 自分のペースで慣れていけばOKです！ プロジェクト経験が豊富な方は、 早期から裁量を持ってプロジェクト推進をお任せします。 あなたの知見を活かせる環境です！

未経験から広告業界へ✨フレックス×成長環境✨髪型髪色自由✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、Webプロデューサー、広告/メディア法人営業 「尽くそう。想像を、情熱を、実践を。」 イー・クリエイションは、 クライアントの課題に対して誰よりも考え、 迅速に動き、誠実に応えるクリエイティブ 集団です。 通信・自動車・精密機器メーカーなど、 大手クライアントの良きパートナーとして、 広告の枠にとらわれない課題解決を 行っています。 職種・業界の経験は問いません。 クライアントの一番近くで、各分野のプロとチームを組みながら、 実践の中でアカウントディレクターとしての力を身につけていただけます。 ⭐ 仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業やブランドの課題解決をするために アイデアやクリエイティブを提供する仕事です。 まずはプロジェクトのサポートからスタートしていただきます。 ⭐ 業務内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●クライアントとの打ち合わせへの同行・議事録作成 ●提案資料の作成やスケジュール管理など、プロジェクト進行のサポート ●慣れてきたら、課題のヒアリング・企画提案・プロジェクト推進をお任せします ⭐ 未経験からでも成長できる理由 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さまざまな領域のプロジェクトに携わりながら、多彩なプロフェッショナルとチームを組み、プロジェクトを推進していく仕事です。 短期から長期プロジェクトまで、業界や領域を横断して幅広い経験を積むことができるため、常に新しい挑戦と成長の機会があります。 プロジェクトごとに異なる課題やメンバーと向き合う中で、単なる進行管理にとどまらず、人を巻き込みながら成果を生み出す 「推進力」や「実践力」を磨くことができます。 多様な経験を重ねながら、自身の可能性を広げ、プロジェクトを成功へ導く中心的な存在として成長できる環境です。 ⭐ 当社について ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●会社HP https://ecre.jp/ ● MISSION 私たちは、多様なパートナーと共に様々なアイデアと 様々なソリューションを駆使して、持ち前の行動力と共に クライアントや社会の持続的な発展に貢献する。 ⭐ 会社の特徴 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅クライアントのパートナーとして仕事をすることができます。 ✅東京・名古屋・沖縄の３拠点体制になります。 ✅通信会社・自動車会社・精密機器メーカーなど日本を代表する大きな会社が主なクライアントになります。 ✅30名規模の小規模な組織のため、自分の考えやアイデアをダイレクトに仕事に反映できます。 ✅映像、グラフィック、エンジニアなど各分野のプロとチームを組むため、幅広い実践力が養われます。 ✅フレックスタイム制(コアタイム10:00〜17:00)を導入し、自分らしく働ける環境です。

成長やチャレンジを全力支援！キャリアアップも即可能！在宅OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、保守/運用/サポートエンジニア ─────────────────── ✅当社が重視しているスタンス ─────────────────── 私たちが採用で見ているのは、 技術や知識の量だけではありません。 プロジェクトでは、 工程ごとに異なる課題が生まれ、 お客様や社内メンバー、協力会社など、 さまざまな人と連携しながら 解決していきます。 そのため、当社では次のような力を 大切にしています。 「課題を自分ごととして捉え、動く力」 「相手の意図をくみ取り、対話する力」 「担当業務を最後までやり抜く責任感」 これまでの経験を活かせる方はもちろん、 「さらに成長したい」 「新しい領域にも挑戦したい」 という前向きな意欲を お持ちの方を歓迎します。 ─────────────────── ✅今回の採用対象となる方 ─────────────────── 今回募集するのは、 以下の経験をお持ちの方です。 ■システム開発の実務経験3年以上 （Java・COBOL・Pythonなど） ■社内外の関係者と、 日本語で円滑に業務上の やり取りができる方 ※本ポジションでは、 お客様や社内メンバー、 外部パートナーとの 調整・折衝が発生します。 そのため、業務上必要な日本語での コミュニケーション力を求めています。 Target Candidates: Please check the following. Business-level Japanese proficiency is required to communicate effectively with internal and external stakeholders. ────【この求人の魅力】──── ✨上流工程やPLを目指せるキャリア環境 ✨これまでの開発経験を活かし、 次のステージへ進める ✨フルリモート勤務も相談可能 ✨年間休日120日以上・ 残業月平均20時間未満 ✨家賃の最大74％を会社が補助 ✨定着率95％の安定した職場 ✨長く働きやすい福利厚生を完備 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✅より上流の仕事に挑戦したい方へ ─────────── 金融・公共領域を中心とした大規模案件で、 要件定義から設計・開発、保守まで 幅広く経験できます。 これまで担当してきた工程の先へ進み、 将来はプロジェクトリーダーとして チームを動かすエンジニアを目指せます。 ✅安心できる環境でキャリアを築きたい方へ ─────────── 家賃補助や資格手当をはじめ、 生活面とスキルアップの ]両方を支える制度を用意。 無理なく長く働きながら、 専門性を高め、チームの中心を担う存在へ 成長していける環境です。 ✅お任せする仕事内容 ─────────── 金融・保険・公共など、 社会インフラを支える 大規模ITプロジェクトで、 システムエンジニアとして ご活躍いただきます。 決められた仕様に沿って 開発するだけでなく、 お客様やベンダーと相談しながら、 システムの企画・提案から 要件定義、設計、開発、運用・保守 まで幅広く携わります。 「今の職場では担当できる 範囲が限られている」 「上流工程の経験を積みたい」 「将来はPLとしてメンバーをまとめたい」 そのような希望をお持ちの方に、 成長の機会を提供できる環境です。 これまでの経験やスキル、 今後の志向を踏まえて 担当案件を決定するため、 無理なく新しい工程へ挑戦できます。 企画から保守まで一貫して 関われる案件もあり、 開発技術だけでなく、 課題解決力や調整力も 着実に身につけられます。 金融・保険・公共分野を中心に 多様な案件があるため、 得意分野や目指すキャリアに合った仕事へ 挑戦しやすい点も当社の特徴です。 具体的には… 1.お客様との要件整理・企画提案 現状の課題や要望をヒアリングし、 解決につながるシステムを 企画・提案します。 2.システム設計・開発 大規模案件の設計や開発に携わり、 実践を通して技術力を高めていきます。 3.運用・保守 稼働後のシステムを安定して使えるよう、 改善や保守対応を継続して行います。 ✅主なプロジェクト例 ─────────── ■官公庁向け業務システムの開発 ■メガバンク・地方銀行の 各種システム開発 ■政府系金融機関の基幹システム構築 高い信頼性が求められる案件だからこそ、 企画・要件定義から開発、保守まで、 幅広い工程の経験を積むことができます。 これまでのキャリアを土台に、 より大きな案件や役割へ挑戦したい方に 適した環境です。 ✅勤務先・配属先 ─────────── ■東京事業本部（東京都港区三田） JR山手線・京浜東北線「田町駅」 三田口（西口）より徒歩約5分 ※首都圏の顧客先へ 常駐する場合があります。 ※将来的に、各拠点周辺または 所属部署が指定する作業場所へ 変更となる可能性があります。 ✅当社について ─────────── ⭐従業員数：645名 （男性477名、女性168名） ※2026年5月1日時点 ⭐年商：92億円 （2025年3月期実績） ⭐全国5都市に拠点を展開 本社（松本市） 東京事業本部（東京都港区） 大阪支社（大阪市） 中国支社（広島市） 九州支社（福岡市） 当社は、さまざまな業界の お客様に向けて、 業務システムやWebアプリケーションの 企画・設計・開発・保守を 一貫して提供するシステム開発会社です。 高品質なサービスと確かな遂行力を強みに、 特に金融・保険・公共分野で 豊富な開発実績を積み重ねてきました。 社員が安心してキャリアを続けられるよう、 働き方の柔軟性や福利厚生の充実にも 力を入れています。 定着率95％という実績も、 長く働きやすい環境づくりの 成果の一つです。 「これまでの経験を活かして、 さらに上の工程へ進みたい」 「安定した会社で、 無理なく長く働きたい」 そんな思いをお持ちの方を お待ちしています。 ✅2026年度の中途入社実績 ─────────── ■広島エリア：1名 ■本社：7名 ■大阪エリア：1名 各拠点で新しい仲間を迎えています！ 東京エリアでも、事業拡大に向けて 積極的に採用を行っています。 多くの方とお会いし、 これまでの経験や 今後の希望をじっくり 伺いたいと考えています。 少しでも興味をお持ちの方は、 ぜひお気軽にご応募ください！

未経験からPMへ挑む！残業月10h以下＆年棒500万円以上+最大100万円以上のインセンティブでしっかり稼げる環境

仕事内容 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ マネジメント未経験からPMへ挑戦！ あなたの開発経験を次のステージへ！ インセンティブ最大174万円以上の実績！ 残業も少なめだからのびのびと サービス開発に取り組めます！ ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ ＼この求人のポイント！／ ・✅マネジメント未経験からPMへ挑戦できる環境 ・✅残業月10時間以下でプライベートも充実 ・✅インセンティブ過去最大174万円超の実績あり ・✅完全週休2日制＆年間休日120日以上 ・✅在宅勤務・フルリモート案件あり 【具体的な仕事内容 】 金融系システムのプロジェクト推進や 自社プロダクト開発をお任せします。 将来的にはリーダーとして チームの統率を行っていただきます。 ・5名以上チームのプロジェクトマネジメント ・開発現場での顧客折衝および要件定義 ・PMOとしてのプロジェクト支援・推進 ・金融系システムの立ち上げ、運用 ・自社プロダクト開発へのリーダー参画 【 入社後の流れ 】 いきなりすべてをお任せすることはありません。 まずはOJTなどを通して スキルや得意なフェーズに合わせた業務から開始。 一歩ずつ着実にノウハウを学べる環境です。

ITのスキルをGET✨月給27.1万～✨有給消化率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 経験が浅くても、 WEBエンジニアとして成長できる✊ ＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝-＝ 「少しだけ開発経験がある」 「もっと実務経験を積みたい」 「できることを増やしていきたい」 そんな方にピッタリの環境です✋ これまでの経験を活かしながら、 先輩のサポートのもとで 少しずつスキルの幅を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ユースリーで働く魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験・スキルに合わせた案件から開始 ✅高月給26万～ ✅さまざまなWEB・IT分野に挑戦できる ✅年間休日124日以上 ✅残業月20時間以下 ✅定着率90％以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せするプロジェクト ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験やスキルを考慮し、 無理なくステップアップできる プロジェクトをお任せします。 ・コーポレートサイト、LPの制作・開発 ・WEBサイト、ポータルサイトの開発 ・スマートフォンアプリの開発 ・業務系システムの開発 ・社内システムの運用・改善 ・ネットワーク、サーバーの設計・構築 ・インフラの運用・保守・監視 など Java、PHP、Ruby、Python、 Perl、VB、VBAなど、 さまざまな言語・技術に触れながら できることを増やしていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 一歩ずつ、理想のエンジニアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「開発の経験をもっと積みたい」 「新しい言語にも挑戦したい」 「将来は上流工程にも携わりたい」 そんな希望をキャリア面談で確認し、 あなたの経験・適性・目標に合わせて 次のステップを一緒に考えていきます。 まずは今できることから。 少しずつ経験を積みながら、 あなたらしいキャリアを築いていけます。

定着率90％超⭐年間休日124日⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 【経験を活かして、次のステージへ✨】 これまで培ってきたスキルを活かしながら、 さらに技術の幅を広げられる環境です。 経験を活かせる環境 ￣￣￣￣V￣￣￣￣ ⏩️ 多彩なプロジェクト WEBサイト・アプリ開発から 業務システム、インフラまで、 経験や希望に合わせて案件を選択可能♪ ⏩️ スキルアップをサポート これまでの経験をベースに、 新しい言語や技術にも挑戦可能。 得意分野を伸ばすことはもちろん、 キャリアの幅を広げることもできます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 働きやすさも充実！ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 高月給27万～ ✅ 年間休日124日以上 ✅ 残業月20時間以下 ✅ 有給消化率100％ 【お仕事内容】 ◇ WEBサイト・LPの制作／開発 ◇ スマートフォンアプリの開発 ◇ 業務システムの開発 ◇ ポータルサイトの開発・運用 ◇ 社内システムの保守・改善 など これまでの経験やスキル、 今後挑戦したい分野を考慮して プロジェクトを決定します。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ その先のキャリアも描ける✨ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ フロントエンド・バックエンドの専門性UP、 SE・PMを目指す、フルスタックを目指す、 あなたの理想に合わせてキャリアを築ける

未経験からエンジニアデビュー⭐研修制度充実⭐年休124日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、Webデザイナー ＼ 未経験からエンジニアデビュー❗️ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ POINT✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験OK】ITの基礎から学べる 【研修充実】入社後1ヶ月の社内研修 【働きやすさ】年休124日以上・残業少なめ 【キャリア】希望に合わせて案件を選択 【職場環境】20～30代を中心に活躍中 【安心感】月給25万～・有給消化100％ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① まずは「学ぶ」からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月は社内研修！ ・ITの基礎知識 ・WEB開発の基礎 ・プログラミング ・インフラの基礎 など、エンジニアに必要な知識を 基礎からしっかり身につけます。 ▼ ② 実務を通して「身につける」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後はプロジェクトへ配属。 先輩エンジニアのサポートを受けながら、 実務を通して少しずつスキルを磨きます。 ▼ ③ 「なりたい」をキャリアに ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験を積んだ後は、希望や適性に合わせ さまざまなキャリアを目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ WEBサイトやアプリ、業務システムなどの 開発・運用をお任せします。 ▼具体的には… ・スマートフォンアプリの開発 ・業務システムの開発 ・Webサイト・ポータルサイトの 運用/制作・開発 ・社内システムの保守・改善 など 「ITに興味はあるけど、知識がない…」 そんな方も大丈夫！ 研修＋OJTで段階的に学べるため、 未経験からエンジニアを目指せます。

「社員ファースト」を掲げない、少し意地悪なデジタルプロの会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトマネージャー "当社は「社員ファースト」を掲げていない会社です。 しかし、人に「成長につながる経験」を与え、育成に最大限の努力をします。" 私たちが目指すのは、ただの「居心地の良さ」や「やりたいことだけをできる環境」を提供する会社ではありません。 得意なことだけに閉じこもっていると経験や知識は偏り、将来求められる市場価値との間にギャップが生まれてしまうからです。 だからこそモンタージュは、安易な甘言で終わらせず、10年後もプロとして選ばれ続けるための「本物の成長」に向き合っています。 「社内外の細かい連絡調整や報告資料づくりだけに追われている…」 「伝言係ではなく、要件定義やチーム推進などの本質的なマネジメントに挑みたい…」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 1日3,000件以上の豊富な案件データベースから、これまでのIT実務経験を活かしつつ、着実にマネジメント領域を広げられるプロジェクトを厳選してご提案。 元PMが定期的に面談を行い、現場での進め方や課題解決、キャリアの方向性を手厚く伴走します。 「PMとしての経験が浅くて不安…」という方でも、孤立することなく安心してステップアップできる環境です。 【参画プロジェクト例】 ・生成AI×SaaS： LLMを活用した業務支援ツールの進行管理・要件定義支援 ・モダンWebシステム： TypeScript / Goを用いたWebサービスの機能追加・進行管理 ・クラウド移行・業務DX： AWS環境でのシステム刷新に伴う開発チームの進行管理・課題整理 ・AIツール活用PJ： 生成AIによるドキュメント作成や管理プロセスの効率化検証 【具体的な業務内容】 ・プロジェクトの進捗・課題の可視化と管理 ・要件定義や仕様策定のサポート ・クライアントや開発メンバーとの円滑な対話 ・AIツールを活用した定型タスクの効率化 ・チームが開発に集中できる環境づくり ※いきなり全てをお任せすることはありません。 エンジニアや進行管理としてのバックグラウンドに合わせて、できる領域から徐々にステップアップできます。

前職給与保障/土日祝休/開発に専念できる納得のアサイン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 経験者前職給与保障制度を導入 ┗ これまでの経験を正当に評価し 収入面の不安なくスタートできます。 ✅ 個人の希望を考慮したPJ参画 ┗ 無理なプロジェクトへのアサインはいたしません。 得意な技術領域や希望のフェーズで パフォーマンスを発揮できます。 ✅在宅勤務時の光熱費手当支給 物価高対策の特別手当あり ┗ 家族と健康を第一に、 生活基盤をしっかり支える制度を整えています。 ⏩「エフ・ティ・コム株式会社」HPもぜひチェック https://www.ft-com.co.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「売上ノルマや、望まないマネジメント業務に追われる毎日」 「現場でコードを書き続けたいのに、キャリアパスが限定されている」 そんなジレンマを抱えていませんか？ エフ・ティ・コム株式会社は、 エンジニアが培ってきた技術を最大限に活かし、 「プロフェッショナルとして、 心にゆとりを持って開発に専念できる」環境を提供しています。 数字だけの成果ではなく、日々の開発に向き合う姿勢や、 プロジェクトへの実務的な貢献を正当に評価します。 【仕事内容】 WEB・オープン系システムの開発業務をお任せします。 過度な業務負担といった重圧から少し肩の荷を下ろし、 心にゆとりを持って「ものづくり」に向き合える環境です。 これまでの経験を活かせるフェーズから参画いただき、 得意領域でのパフォーマンス発揮を期待しています。 【主な技術スキル例】 Java / JavaScript / PHP / Unix-C(Linux-C) / C++ / C# / COBOL ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨安心して働けるポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. ライフスタイルを最優先にした「案件決定」 これまでのご経験・スキル、今後のキャリアパス、 そして「ワークライフバランス」。 この3つを軸に、面談ですり合わせを 行いながら案件を決定します。 会社都合の無理なアサインは一切行いません。 2. ご自身のペースで専念できる設計・開発業務 Javaや、C系言語などを使用し、 開発実務に集中していただけます。 過去のスキルに頼りきりになるのではなく、 ご希望に合わせて無理のない範囲で 新しい技術にも触れ、着実に市場価値を高められます。 3. プロセスを重視した評価と無理のない環境づくり 数字だけの成果を求めるのではなく、 日々の業務に向き合う姿勢や チームへの貢献といったプロセスをしっかりと評価します。 個人のスキルやペース、 ワークライフバランスを重視し、 会社と相談の上で無理のない参画先を決定します。 ✨前職給与保障と、飾らない採用活動 当社は、エンジニア一人ひとりが 安心できる仕事環境と待遇を目指しており、 経験者の方には「前職給与の保障」をお約束しています。 また、採用において 「実際と異なる心地よい宣伝文句」は一切使いません。 良い面も、時には厳しい面も面接時に包み隠さずお伝えします。 入社後のギャップをなくし、 心から安心して長く働いていただけるよう心掛けています。

【組織の“顔”として動けるリーダーへ。新たな一歩を。】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、汎用機プロジェクトマネージャー ― 真のリーダーに“覚醒”しよう ― あなたは、現場でこんなモヤモヤを抱えたことはありませんか？ ・「指示は通す。でも、本当はもっとこうしたい」 ・「部下の育成にも関わりたい。でも、時間も裁量もない」 ・「リーダーとは名ばかり。肝心な判断は上層部に握られている」 実は、私たちのところに来てくれる方の多くが、 そうした“くすぶり”を経験してきた方なんです。 本来リーダーとは、 メンバーの意見に耳を傾け、 必要ならお客様とも本音で対話し チームを前に進められる存在。 けれど、環境がそれを許さない… そんな経験、あなたにもありませんか？ ☆｡･─────────────── ～東京支店の未来を担う～ 今回あなたにお任せしたいポジション ───────────────･｡☆ 東京でのシステム開発プロジェクトにおいて、 チームを牽引する【リーダー・マネージャー候補】としてお迎えいたします。 当社はこれまで、本社を中心に 銀行、鉄道、行政など、社会の基盤となる大規模なシステム開発案件を 数多く成功に導いてきました。 その確かな技術力と信頼を背景に、東京支店においてもさらなる事業拡大を目指しています。 私たちの事業を通じて、首都圏の社会基盤を支え、より大きな価値を提供していきます。 東京支店がさらなる飛躍を目指すこの重要なフェーズだからこそ、 あなたのお力が必要です。 これまで培ってきた経験やスキルを存分に活かし、 理想のチームを率いて真のリーダーに”覚醒”してみませんか？ ─[POINT]───────────── 次のステージへ、キャリアを加速 ────────────────── 東京でのプロジェクトを、これから先どのように成長させていくのか。 あなたの活躍次第で、支店の未来とあなたのキャリアを さらに大きく広げていける環境です。 ✅自らの判断で開発現場を動かしていきたい ✅若手エンジニアの成長にやりがいを見出したい ✅組織の中心として、これからの10年を創り上げたい このような想いを少しでもお持ちであれば、飛躍を遂げるチャンスです！ ■ 評価制度も“成長の道標”に 当社の評価制度は、技術スキルだけでなく、 提案・判断・育成などの “リーダーとしての行動”を正当に評価します。 「何を工夫し、どう現場に貢献したか」 「提案がどう成果に結びついたか」 これらを明文化した評価シートで自己評価をしていただき、 その上で、上司との対話により、 評価が昇格・昇給に明確に反映される仕組みです。 ❖ 仕事内容 ❖ ✅プロジェクト例 ■製造業のシステム開発 ■鉄道運行管理のシステム開発 ■金融系(銀行業務)のシステム開発 ✅開発環境・スキル Java、Python、C・C++・C＃、COBOLなど ◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆ 動画でさらに詳しくお話ししてます！ 【当社ならではの正当な昇給・昇格 評価システムを1年以上かけて作成した佐々木取締役の社員への想い】 ↓↓↓ https://youtu.be/tBRKefcKCJ8 【代表取締役会長が語る～信頼されるエンジニアの本質～】 ↓↓↓ https://youtu.be/vDKu_5rc90Q リンクをコピー&ペーストし、ご覧ください。 ◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆＊･＊◆

年間休日124日｜土日祝休み｜未経験から成長可能！経験者優遇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御プログラマー、組み込み制御プロジェクトリーダー ＜＜おすすめポイント＞＞ ⭐基礎から学べる研修・OJTあり ⭐安定企業でプログラマーとして成長 ⭐幅広いコンテンツに関われる ⭐年間休日124日&土日祝休み ⭐異業種からの転職も大歓迎 ⭐プログラマー経験者も大歓迎 ⭐ゆくゆくはプロジェクトリーダーに ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜＜こんなお仕事です！＞＞ パチンコ・パチスロの遊技機に 映し出される映像を動かすための プログラミングをお任せします。 ＊具体的には・・・ 企画部が作成した仕様書や 実際の映像をもとに、 「このボタンを押したら、 この画面を表示する」 といった命令文を書いていきます。 【映像完成までの流れ】 ■Step1／企画部が仕様書を作成 ↓ ■Step2／仕様書をもとに、 デザイナーが背景・ロゴなどをデザイン ↓ ■Step3／映像開発部が映像を制作 ↓ ■Step4／プログラミング作業 ★こちらに携わって頂きます★ ↓ ■Step5／デバッガ―によるチェック ↓ ■Step6／納品 ※企画から納品までは1～2年ほど。 プログラミングは半年から 1年ほどの期間で行います。 ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ ＜プログラミングの事例＞ ＊スクリプト系プログラミング キャラクターの動きや演出を作成。 独自のアニメーションスクリプトを使用し より魅力的に見えるよう、制作をします。 ＊システム系プログラミング Ｃ言語を使用した、 ゲームシステムの開発業務です。 ＊ソースコードチェック 指示通りに動作しているかなど、 商品の安全性確保のために行ないます。 ※開発環境 C、C#、社内スクリプト ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【基礎から学べる研修・OJTあり】 入社後は座学でのビジネスマナーや、 C言語を学べる研修を実施、 テキスト教材を使用したOJTも行い、 基礎言語を身につけて頂きます。 その後、先輩といっしょに 実際のプロジェクトに参加し、 実践を交えながら仕事を学びます。 スキルがしっかり身につくまで 1年かけてサポートしますので、 初めての方も安心して チャレンジできますよ！ ＊。・＊。・＊。・＊。・＊。・ 【有名コンテンツの遊技機開発に携われる】 当社はSANKYOグループの一員として、 主要機種の開発を担っています。 これまでに、 ・東京喰種 ・機動戦士ガンダムシリーズ ・戦姫絶唱シンフォギアシリーズ ・炎炎ノ消防隊シリーズ など、人気作品を題材とした遊技機の 開発に携わってきました。 また、オリジナルコンテンツの 開発実績もあり、幅広いジャンルの ものづくりに挑戦できる環境です。 知名度の高い作品から オリジナルコンテンツまで、 多彩な開発に携わりながら、 自身のアイデアや技術を 存分に発揮できます！ ＊。・＊。・＊。・＊。・＊。 【オン・オフを切り替えて活躍できる】 より良いものを作るためには 心にも余裕が必要です。 そのために、当社では休暇制度を 充実させています。 土日祝休みはもちろん、 夏季・年末年始休暇、 積極的な有給の取得も可能。 「新作ゲームの発売日なので休みたい」 といった理由で有給を使う社員も(笑)。 プライベートを大切にしながら 活躍できますよ。 。・＊。・＊。・＊。・＊。・ 【経験をお持ちの方は優遇あり】 プログラマー経験を活かして キャリアUPしたい方も大歓迎！ ゆくゆくは企画段階から関わる プロジェクトリーダーを目指したり、 スキルを磨き、プログラマーと映像業務を 兼務するなど、オールラウンダーとして 活躍することも可能です。 スタッフの熱意を応援する社風のため、 希望に合ったキャリアを選択できます。 。・＊。・＊。・＊。・＊。・

経験を活かし少しずつ上流工程へ！充実の研修でキャリアUP★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、web/オープンプロジェクトリーダー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ エンジニアとして、次の一歩を踏み出してみませんか。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「IT業界で働いているけれど、開発エンジニアとしての経験をこれから積んでいきたい」 「ITの知識は少しあるけれど、もっと専門的な技術を身につけたい！」 「これまでの経験を活かして、将来は要件定義や設計などの上流工程にも挑戦したい！」 これまでの経験や知識を活かしながら、エンジニアとして新たなキャリアを築いてみませんか。 ⼊社後は本社にて弊社独⾃の研修からスタート！ 当社では早くから独自の研修制度を整え、毎年内容をブラッシュアップしてきました。 学校で学ぶものとは違い、ソフトウェア開発（プログラミング）やインフラ基盤構築をもとに作り上げた実践的なカリキュラムを専任講師から学ぶことができます。 AIについても、知識として学ぶだけではありません。実際に触れ、使ってみる経験を通して、仕事に役立つ身近なツールとして活用できる力を身につけていきます。 また、研修内容は一人ひとりの経験やスキルに応じてカスタマイズ。 これまでの経験を活かしながら、自分に合ったステップでさらなるスキルアップを目指せます。 ＼1〜2ヶ⽉⽬／ ＜研修内容例＞ 社会⼈基礎（ビジネススキル等） ✅PC基本操作 ✅情報処理基礎 ✅サーバー構築 ✅プログラミング（Java等） ✅ネットワーク基礎 ✅AI基礎 ✅開発⼯程 …等 ✨インフラ、開発どちらも学べます！ ＼3ヶ⽉⽬以降／ いよいよ次のステージへ！ 今までの経験や研修で身につけた知識を活かして、より専門性の高い業務へ挑戦することが出来る環境です。 ✨配属先は、研修を通した本⼈の適性および⾯談を通して決定いたします。 当社は⾦融系の案件をメインに、上流〜下流まで⼀気通貫して幅広い⼯程を担っています。 ⼤きくインフラ系（基盤系）技術者と開発系（システムエンジニア、プログラマー）技術者に分かれており、 ⽇本経済の根幹である、⾦融システムの開発や、ネットワーク、サーバー構築を担当しています。 まずは先輩社員のサポートのもとで取り組みやすい業務から担当し、徐々に専⾨性の⾼い業務へ。 技術⼒のほか、仲間と協⼒してコミュニケーションやチームワーク等のスキルも磨いていきましょう。 なお、チーム単位(3〜10名程度)での配属となります。 ＜案件例＞ ⾦融業界(銀⾏、⽣命保険、損害保険、証券取引所…等）を中⼼に システム開発やインフラ構築プロジェクトに参画しています。 ✅銀⾏向け業務システムの開発・保守 ✅証券取引所向けシステムの開発・運⽤ ✅サーバー、ネットワーク環境の構築 ✅システム更改（システムの⼊れ替え）に伴う設計・構築・テスト・移⾏作業 ✅会計ソフトにおける機能追加の開発…等 ＼その後のキャリア／ ⼤⼿メーカーのコアパートナーとして幅広い⼯程に携わり、多様な経験を積みながら成⻑できます。 前職ではヘルプデスクや運用監視を担当しており、現在はサーバーやネットワークの設計・構築を担当している社員もいます。 変化を前向きに捉え、学び続ける⼒や課題解決⼒を⾝につけて、この先も時代に求められるエンジニアを⽬指せます。 ＜キャリア例＞ ★技術に興味があり、専⾨書にのめり込みながらとことん調べるあなたには… →技術を極めてスペシャリストへ︕ ★ある技術分野に特化するよりも、業務の流れや仕組みに興味のあるあなたには… →設計、構築を学んで上流⼯程へ︕ ★リーダーシップ能⼒や、コミュニケーション能⼒の⾼いあなたには… →マネジメントを学びリーダーやプロジェクトマネージャーへ︕ ■━━━━━━━━■□ 採用メッセージ □■━━━━━━━━■ 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます。 現在、技術革新やAIの進展により、企業にもエンジニアにも、 時代の変化に対応する力が求められています。 当社は、こうした大きな変化をプラスと捉え、 「戦略と成長」を大切にしながら、変化の波を乗り越えるための新たな挑戦を続けています。 ■社員一人ひとりが成長できる会社を目指し、毎年社内改革を実施 ■若手社員が入社後も安心して学び、挑戦しながら成長できるよう、働き方改革を実施 ■独自の社内研修制度を確立 毎年、技術分野を中心に研修内容をブラッシュアップ 数年ごとに、ヒューマンスキルを含めた研修内容を見直し 今後は、面接から現場配属後までのサポート体制のさらなる充実や、 業務報告会議の内容改善などにも取り組んでいきます。 また、当社のAIに関する取り組みとして、以下4つの取り組みを行っています。 ①研修導入 「使って覚える」という実践的な考えのもと、AIを実際に活用しながら理解を深めます。 実際に触れる体験を通じて、AIへの理解をさらに深めます。 ②企業連携 営業力を生かして、お客様とともにAIの業務への取り入れ方を考える機会を広げています。 こうした取り組みを通じて社員の成長につなげるとともに、社内にナレッジを蓄積しています。 ③AI活用と技術継承 AIの活用方法を学び、業務におけるAI活用の実現と、 その知識や経験を若手社員へ継承することで、次世代の技術者育成につなげています。 ④AI専門部署の立ち上げ 情報収集や業界動向の把握、社内教育を進めることで、 AIをより実践的に業務へ活用できる体制を整えています。 こうした取り組みを通じて、技術の変化に対応できる人材を育成し、 お客様へより高い価値を提供できる組織を目指しています。 当社は、長年にわたりお客様から信頼をいただき、継続して多くのご依頼をいただいてきました。 今後もその期待に応え、さらに質の高い技術提供を続けていくために、 採用した人材をしっかりと育成し、成長を支えながら、ともに活躍できる仲間を募集しています。 「会社は社員のために、社員は会社のために」という考えのもと、 社員と会社がともに成長していくことを目指しています。 技術を身につけ、成長しながら活躍したい方からのご応募を心よりお待ちしております。

前給与保証★リモート可★年間休日126日・完週休2日・土日祝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アーキテクト、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー 「もっと上流工程に関わりたい」 「提案型の開発に挑戦したい」 「リーダーなど管理職になりたい」 アフロフェアーインターネットでは、 受託開発SEを募集しています！ ※年数・言語等不問 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【当社の働きやすさの理由】 ✅前職の給与を保証！ ✅リモート勤務可能！ ✅残業月平均15h以内 ✅年間休日126日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅転勤なし！ ✅和気あいあいの雰囲気 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【エンジニアファーストの働きやすい環境】 ✨柔軟な勤務体制 当社では、自社開発が４割あります。 子育てや介護など、 各家庭のそれぞれの事情に合わせて、 リモートワークや 出社のハイブリット勤務など 柔軟に対応可能です。 「家庭やプライベートの充実が、 いい仕事につながる！」 がモットーの会社です。 ✨休日たっぷりでプライベート充実 残業はあっても月平均15時間。 仕事帰りに、買い物をしたり 友だちと待ち合わせしたりできます。 ✨やりたいサービス／案件が選べる✨ 《自社開発》の ＊金融システム・WEBサービス ＊受託システム設計・開発 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【具体的な仕事内容】 当社では企画立案から設計・開発・保守まで、 すべての工程に関与できる体制を整えています。 システムエンジニアとして、 クライアントとの打ち合わせから要件定義、 設計、技術選定、進行管理まで、 プロジェクトの中核を担うポジションで活躍できます。 現在、以下のようなプロジェクトを推進中です ・React、TypeScriptで開発する 顧客カルテのクラウドシステム ・Javaで開発する 金融系ファイナンシャルプランニングや 相続対策のクラウドシステム ・弊社商品の「グルーアップ」を活用し、 チェーン展開された事業体の 保育システムの展開 ・大手システムベンダーの共同で、 オンプレからクラウドへ移行するプロジェクト ・証券系システムをニアショアでの システム開発プロジェクト など 【入社後のフォロー体制】 ✅入社後は、上長との月1面談を実施。 「どんな業務に挑戦したいか」 「どんなスキルを身につけたいか」 など、あなたの希望を丁寧にヒアリングし、 キャリアに沿った業務アサインを行います。 「要件定義にもっと関わりたい」 「クラウド設計の経験を積みたい」 「PMを目指してマネジメントにも挑戦したい」 そんな希望を、一緒に実現していく環境です。 【キャリアアップも応援】 経験が浅い方は、2～3年でリーダーやマネージャーへのステップアップが可能！ 経験豊富な方は、入社時からリーダー以上のポジションも目指せます。 面接時にぜひ、あなたのスキルや希望をお聞かせください。 将来的には、PL・PMやマネージャーへのキャリアアップも可能。 技術力だけでなく、マネジメントスキルも磨ける環境です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【開発環境・技術スタック】 当社のプロジェクトは、ほぼすべてが クラウドベースのシステム開発です。 PC・タブレット・スマートフォンなど、 マルチデバイス対応の アプリケーションを設計・開発しています。 ✅ 使用言語・技術 Java／React／TypeScript／Node.js など、 クラウドシステム開発に適した技術を採用。 技術選定にも関われるため、 エンジニアとしての裁量も大きいのが特徴です。 ✅本当にやりたい開発ができる？ ＊当社での開発は、顧客へ 「こうしましょう！」 という提案からスタートしています。 「業務の効率化を行いたい」 「ペーパーレス化を行いたい」 「他にはない便利さを追求したい」 「こんな機能があれば お客様に喜ばれるのではないか」 というようなアイデアを 自分の開発に存分に活かせます！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【豊富な受託案件】 当社では、顧客のシステム企画段階から参画し、 設計・開発・保守までを一貫して担当しています。 システムエンジニアとして、 要件定義・設計・技術選定・進行管理まで、 プロジェクトの中核を担うポジションで活躍できます。 また、顧客と共同でサービスを展開するケースも多く、 単なる受託開発にとどまらず、 事業づくりに近い視点で関われるのが特徴です。 さらに自社独自の クラウドサービス開発も進行中で、 技術と提案力を活かせるフィールドが広がっています。 【開発実績（一部）】 金融系 ・生保向け契約管理／営業支援システム ・銀行向け家計簿連動ファイナンシャルプランニングアプリ ・証券向けファイナンシャルプランニングシステム ・相続対策・最適化シミュレーションシステム ・特定金銭信託管理システム 医療・介護・保育 ・病院向け酸素ボンベ管理／服薬指導／薬歴管理システム ・調剤薬局向けレセプトシステム ・大手介護管理パッケージ／保育園運営管理システム WEBサービス・美容・大学 ・サブスクサービス比較サイト ・顧客カルテシステム（美容業界） ・工業大学向け学生管理システム モバイルアプリ ・GPS連動サイクリングログアプリ ・デジタルサイネージシステム 【取引先(順不同)】 株式会社日本電気 NECソリューションイノベータ株式会社 三菱化工機株式会社 セコムトラストシステムズ株式会社 BIPROGY株式会社 ソフトバンクテレコム株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社コア 日本製鉄株式会社 その他… 多数 大手企業との共同開発も多く、 上流工程から関われるプロジェクトが豊富です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ・社員インタビュー①（27歳） 前職では業務の話ばかりで、 気が詰まることもありました。 でもアフロフェアでは、 毎週の個人面談で雑談からスタート。 趣味の話もできて、 人として理解してもらえる安心感があります。 ・社員インタビュー（33歳） 毎週30分、チームの職場環境を改善するための プロジェクト会議があります。 必ず1人1個は改善要望を伝えて、 それについて皆で意見交換するのですが、 「意外とみんなも同じようなことで悩んでたんだな」 と安心することが多いですね。 「このレベルのことって相談してもいいのかな？」 と控えちゃう自分にとってとてもありがたい時間です。 （採用担当） 普段コミュニケーションを取る上で 大事にしているワードとして 「社員ファースト」 「一緒に楽しく働くには？」 といった言葉がよく飛び交います。 社員の幸せなくして顧客を幸せには出来ないからです。 弊社であなたがどう幸せに働けるかを、 ぜひ私たちと一緒に見つけていきましょう！ ✨福利厚生も充実✨ ・iDeCo・NISAの投資教育制度あり （金融系出身の社長が講師） ・社内イベントや交流の場もあり ・コーヒーサーバー完備 （自由に利用OK） ・健康診断／退職金制度／各種社会保険完備

未経験97％⭐3か月の安心研修でWeb制作に挑戦◎/eng

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロントエンドエンジニア、Webデザイナー、グラフィックデザイナー ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ✅未経験スタート97％⭐ ✅Web・デザインに興味があれば歓迎🎨 ✅IT知識ゼロから3か月の研修あり✨ ✅資格取得の費用は全額会社負担◎ ✅毎月の給与に資格手当プラス🎵 ✅技能給あり◎昇給率高め！ ✅賞与年2回 ✅配属後も定期面談でキャリアサポート ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ 「Webサイトを見るのが好き！」 「デザインやモノづくりに興味がある」 「自分のアイデアを形にしてみたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です✿ Webサイトの制作や更新など、 クリエイティブな仕事に関わりながら、 ITの知識も身につけられる環境✨ 先輩たちの約97％が未経験スタート！ 元販売・飲食・営業・事務など、 さまざまな経歴の先輩が活躍中です⭐ ╭━━━━━━━━━╮ 💡具体的な仕事内容 ✧ ╰━━━ｖ━━━━━╯ Webサイトの制作や運用に関わる さまざまな業務をお任せします！ 【主なお仕事内容】 ・Webサイトのデザイン制作 ・画像やバナーなどの作成 ・Webページのレイアウト調整 ・HTML／CSSを使ったページ制作 ・Webサイトの更新、修正 ・ページの表示や動作チェック など 例えば… 「もっと見やすいページにしたい」 「画像や文字の配置を整えたい」 「新しい情報をサイトに追加したい」 そんなWebサイトづくりに関わる お仕事に挑戦できます♪ 経験やスキルに応じて、 できる業務から少しずつ担当し、 制作の知識を身につけていきます✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡未経験でも安心！3か月の研修 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 入社後は約3か月間の研修からスタート！ ITの基本用語やPCの仕組み、 システムの動作・設定方法など、 基礎から段階的に学べます✨ 研修は本社の研修室で実施！ 座学を中心に、実際に機器や システムを操作する学習もあります。 「ITの知識がまったくない…」 という方も安心してください◎ Web・IT業界で働くための 基礎知識を身につけられます♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡好きなことからキャリアを広げよう ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Webサイトやデザインへの興味を 仕事につなげられる環境です！ Webページの更新や制作など、 さまざまな経験を積みながら、 少しずつ専門スキルを習得✨ 将来的にはWeb制作の専門性を 高めていくことはもちろん、 システムやネットワークを支える インフラエンジニアなど、 IT分野の幅広いキャリアを 目指す道もあります◎ 希望や適性に合わせて、 自分らしい成長を目指しましょう♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡資格取得＆スキルアップを応援 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 研修中はIT関連資格の取得を目指し、 会社がしっかりバックアップ！ 受験費用は全額会社負担✨ 資格を取得すると、 毎月の給与に資格手当がプラス！ 学んだ知識を資格として形にでき、 頑張りが収入にもつながります♪ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 💡配属後も安心のサポート体制 ✧ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 研修後は、スキルや適性に合った プロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を実施し、 仕事の悩みやキャリアの相談など、 会社が継続的にサポートします⛅ 「Webやデザインが好き」という気持ちを 新しいキャリアの第一歩にしませんか？✨

あなたのマネジメント力で、ホスピタリティの未来（DX）を創る

仕事情報 ● 仕事内容 次世代DX・ITプロジェクトの企画・統括はじめ、複数ベンダーの統制、現場との要件定義、進捗・品質管理をお任せいたします。 また、プロジェクトが佳境に入った際は、全国の現地へ赴き、最終調整や現場指揮を実施いただきます。 ポジションについて 当社のIT部門は、全国のホテルにおけるIT環境のグランドデザインから構築・運用までを統括しています。 急速な事業拡大に伴い、ゲストの体験価値を高める「最先端システムの導入」が急務となっています。 今回は、大規模プロジェクトを牽引し、システムベンダーをコントロールするPM/PMOのプロフェッショナルを募集します。 最近のプロジェクト例 ◆全国のホテル：自動チェックイン／モバイルチェックインシステムの導入 ◆全国の施設・売店：セルフ精算機の導入、OES（オーダーエントリーシステム）の刷新 ◆大型付帯施設：「スパリゾートハワイアンズ」等のチケット販売システム刷新 当社からのメッセージ 当社において、ITは単なる裏方ではなくビジネスの競争力を生み出す「攻めの要」です。あなたのこれまでの経験と戦略的思考を、日本を代表するホスピタリティ空間の変革にぶつけてみませんか？ 裁量を持って組織を動かし、次のキャリアステージへ挑戦したい方からのご応募をお待ちしています！ 求める人物像 ◆自ら現場の課題を発見し、ITの力でブレイクスルーを起こせる方。 ◆最新のITトレンドを貪欲に学び、組織に還元できる方。 ◆多様なステークホルダーやベンダーをワンチームにまとめ上げられる方。 ◆将来的にIT部門の組織マネジメントや、CIO候補を目指したい方。

経験者優遇／20代活躍中！／月給32万円～／フルフレックス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、Webサービス法人営業、Webサイト運営 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ サイトを動かす、その先へ。 自社ブランドの成長を、自分の仕事に。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅月給32万円～＋賞与年2回✨ ✅自社サイトの運営から改善施策の実行まで！ ✅GA4の分析を、事業を伸ばす行動につなげる ✅将来は若手育成・チームの仕組みづくりにも◎ ✅フルフレックス／主体性を大切にする環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 私たちについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が展開するのは、 バケーションレンタルブランド「COCO VILLA」。 大切な人と、非日常の空間で過ごす。 そんなVILLAのある暮らしを広げ、 「日本一のバケーションレンタル企業」を 目指しています✨ 今回求めているのは、 この事業に関心を持ち、成長に向けて 自分から考え、行動できる方です！ 担当するのは、自社Webサイトの運営や 品質チェック、アクセス解析、改善施策など。 日々の更新・確認・数値管理にも向き合い、 小さな改善を積み重ねていただきます。 「広告運用の専門性を磨きたい」という想いに加え、 サイト運営やチームづくりにも関心のある方へ。 なぜこの施策が必要なのか。 お客様に、どんな価値を届けたいのか。 事業の背景から考え、周囲と連携しながら 実行できる方と働きたいと考えています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □自社Webサイトの運営・管理 □サイト更新に関するディレクション □掲載内容の品質チェック・検収 □GA4を活用したアクセス解析 □データをもとにした改善施策の企画・実行 □数値管理に関するルール設計 □広告代理店など外部パートナーとの連携 まずはWeb集客の実務やサイトの品質管理を通じて、 事業の特徴やお客様への理解を深めていただきます。 経験のある業務では、自ら課題を見つけ、 改善案を周囲に共有し、実行まで進めてください。 未知の領域も、自分で調べ、相談しながら 知識を補っていく姿勢を大切にしています！ その後は経験や適性に応じて、 若手マーケターの育成や、 数値管理・業務体制の仕組みづくりにも挑戦。 分析して終わり、提案して終わりではなく、 実行後の変化まで確かめ、次の改善につなげる。 事業とチームの成果に向き合うポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Webサイトの運営・品質管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「COCO VILLA Owners」をはじめとする 複数の自社サイトに携わります✨ サイトの更新業務だけではなく、 掲載した情報が正しく反映されているかを 確認する品質チェックも大切な仕事です。 ユーザーに正確な情報を届けられる Webサイトを維持していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ データ分析・改善施策 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Google Analytics 4を使用して Webサイトのアクセス状況を分析します。 ただ数字を集計するのではなく、 「どうすれば、より多くのお客様に届くのか」 という視点で仮説を立て、 改善施策の企画・実行につなげます！ データとユーザーの動きを結びつけながら、 自社サービスの成長を支えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果を生み出すチームの基盤づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数値管理のルール設計や 広告代理店などの外部パートナーとの 連携体制づくりにも携わります。 個人のマーケティングスキルだけではなく、 チーム全体がスムーズに動き、 成果を出しやすくするための仕組みを つくっていくポジションです！

完全週休2日/年間休日121日/フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、DTPオペレーター、DTPデザイナー ■概要 学習塾を中心に、不動産・飲食店・ジムなど、さまざまな業界の販促ツールを手掛ける当社にて、WEBのデザイン（チラシ・パンフ・SNSクリエイティブ等）からデータ入稿、案件・品質管理、クライアント対応をお任せします。 幅広い業界の案件に携わりながら、クライアントのニーズに合わせたクリエイティブを形にしていただきます。 ■詳細 販促物のデザイン業務を中心に、ディレクション、DTP、データ入稿、納品までを担当していただきます。 案件ごとの目的やターゲットに合わせてデザインを制作し、社内メンバーと連携しながら、クライアントの要望に沿った販促物を形にしていきます。 ＼＼当社の魅力／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅安定した経営基盤 ┗自社スタジオ・スタッフ・機材を保有 ✅評価制度は年に2回 ┗上司面談にて半年の振り返りと将来を設計 ✅代表竹内の密着動画 ┗https://youtu.be/KzabNey1nLc?si=407b1vRyXO0uybb1 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 複数業界の販促物デザイン（パンフレット／ポスター／チラシ／WEBサイト）を担うデザイナーを募集します。 デザイン制作からデータ入稿まで幅広く携わり、案件ごとの目的やターゲットに合わせたクリエイティブを制作していただきます。 さまざまな業界の案件を通じて、多様なデザイン表現や制作手法に触れながら、デザイナーとしての経験を積んでいただけるポジションです。 【具体的な業務内容】 ―――――――――――――――――――― 主なクライアントである学習塾から 発注をいただくチラシ・ポスター等をはじめ 様々な媒体の販促物を制作します。 クライアント企業とコミュニケーションを 取りながらの業務で、制作の他にも 案件・品質管理もお任せします。 ⭐チラシ／ポスター／パンフレット等の デザイン制作 ⭐HP／LP／バナー等のWEBデザイン ⭐SNSクリエイティブ ⭐案件管理、業務改善 （スケジュール、工数、品質チェック） ⭐クライアントとのコミュニケーション （要件整理、提案、調整） ▼割合▼ 紙媒体65%：WEB媒体35%

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

【大手テレビ局勤務】裏側から番組を支える完全週休2日AD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、AD（テレビ/映画/アニメ） 自分が手配したお弁当や飲み物で、現場にふっと 笑顔が戻る。 自分が必死で調べたリサーチ資料が、 番組の面白い企画の種になる。 アシスタントの仕事は、単なるディレクターや プロデューサーの補助業務にとどまりません。 あなたの細やかな気配りや 丁寧な準備の一つひとつが、放送を 心待ちにする何千万人もの視聴者に 届く番組の品質を、裏側から 力強く引き上げているのです。 テレビが本当に好きだからこそ、番組を 最高のものにしたい。そんな想いを形にできる、 なくてはならないプロフェッショナルとしての誇りが、この仕事にはあります。 ■仕事内容 テレビ局勤務にて、番組制作を サポートするアシスタント業務全般をお任せします（経験者優遇）。 ・番組に必要な資料集めやリサーチ業務 ・スタジオ収録やロケ用の機材・備品の手配 ・スケジュール管理や各所への連絡対応 ・現場進行サポートやディレクターの補助 ・現場を円滑にするお弁当手配などの環境配り ■チームでつくる、安心の環境 配属先は 日本テレビ・テレビ朝日・TBSテレビ・フジテレビといった誰もが知る大手放送局。コンプライアンスが徹底された安心安全な職場環境で、基礎からお仕事を学べます。チーム作業が多いため、困ったことがあればいつでも先輩や周囲のスタッフに頼れる安心のサポート体制です。 ■将来のステップアップ 最初は先輩スタッフの補助業務からスタートし、 番組制作の流れをイチから学びます。経験を 積んだ後は、ご自身の強みを 活かしてディレクターや アシスタントプロデューサーへと確実に ステップアップすることが可能です。

【経験者必見】年俸700万円～／年休125日以上／リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、ディレクター、その他IT/システムコンサルタント 🔸━━━━━━━━━━━━━🔸 開発スキルを武器に 「組織づくり」の主役へ 🔸━━━━━━━━━━━━━🔸 💡立ち上げ期の拠点で組織を形に 初期メンバーとして、 チームの体制や仕組みづくりを担当できます 💡将来はリーダー・事業責任者へ 後輩の育成やチームマネジメントも経験でき、 拠点長を目指す道もあります 💡プライム案件で活躍の場を拡大 官公庁・金融・教育機関など多様な案件で、 上流工程にも挑戦できます 【お仕事内容】 官公庁、金融機関、教育機関などを中心とした プロジェクトで開発業務を担当します！ ・システム開発 ・Webアプリ開発 ・ローコード開発 ・Salesforce導入支援 ・Power Platform導入支援 環境：Java、Python、JavaScript、 C言語、Oracleなど ⭕️後輩・メンバーの育成 ⭕️チームづくり・組織づくり ⭕️開発チームのリーダー業務 ⭕️業務フローや仕組みの改善 「技術を極めたい」だけでなく、 「人を育てたい」「チームをつくりたい」 という想いも活かせる環境です◎ さらに、リモート・フルリモート案件や 年間休日125日以上、残業月平均10時間程度など 働きやすい環境も整えています！

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

「売る」だけじゃない「つくる」仕事✨年休126日◎賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、広告制作進行管理 ✅未経験でも商業デザインに興味があれば可 ✅経験者は即戦力として高待遇スタート ✅丁寧なOJT研修ありで未経験でも安心 ✅年休126日／完全週休2日（土日祝休み） ✅サイン(看板)、ディスプレイ(展示)で 街を彩る仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 駅・商業施設・ホテル・学校などで 使われるディスプレイや案内板、 看板などの企画・提案から、 制作手配、施工完了までをトータルで ディレクションするお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ❑商業施設・ホテル・学校・スポーツ施設・ 鉄道会社など、既存クライアントからの ご依頼が中心です。 ❑打ち合わせや見積りから、 デザイン・製作のディレクション、 施工手配、現場立ち合いまで 一貫して担当します。 ❑商業施設のブランディングにも関わり、 お客様の想いを実際の空間へと 形にしていきます。 ❑新規開拓営業はありません。 【仕事の流れ】 ▼ヒアリング・見積作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「このスペースにサインや装飾をしたい」 というお客様のご要望を伺い、 見積書を作成します。 ▼社内打ち合わせ・プラン作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デザイナーや製作スタッフと連携し、 「この素材で、 こういうイメージにしよう」 と相談しながらデザインや仕様を決定。 協力会社と進める案件もあります。 ▼ご提案・施工管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完成プランをお客様へ提案し、 納品・施工までの進行を管理。 現場にも立ち会い、施工を確認します。 ▼納品・アフターフォロー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工完了を報告し、 納品後のフォローまで担当。 アフターフォローが 充実していることも当社の強みです。 ※既存のお客様対応が中心で、 紹介による新規案件がまれにあります。 ⭐OJT研修で営業のノウハウを 基本からサポート ⭐チーム制で未経験者も安心。 経験者は即戦力として活躍可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩働き方のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「デスクワーク中心の営業」 ではありません！ お客様と一緒に形をつくる クライアントワークが中心。 自分で手を動かしながら現場にも立つ、 アクティブワークです。 現場主義だからこそ、 アイデアをカタチにできる クリエイティブな仕事・ モノづくりの ディレクターとして 活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩1940年創業の老舗広告企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京・渋谷を拠点に、 サイン・ディスプレイや 交通広告を手掛ける当社。 看板・案内板・展示物などを プランニングからデザイン、 制作・施工まで一貫して対応。 さらに、大手鉄道会社の 指定広告代理店として、 70年以上の実績も誇ります。 「広告のプロとして 街の景観をつくる仕事に携わりたい」 そんな方に最適な職場です。

拠点立ち上げに挑戦✊️年休125日以上＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、ディレクター、その他IT/システムコンサルタント 💠━━━━━━━━━━━━━💠 エンジニアの次なる一歩は 「チームを築く側」 💠━━━━━━━━━━━━━💠 📍新組織の立ち上げに参画 成長途中の拠点で、 チームや仕組みの土台づくりを担えます 📍リーダー・事業責任者を目指せる 開発業務に加え、 メンバー育成やマネジメントにも挑戦。 拠点長のポジションも目指せます 📍プライム案件で幅広い経験を 官公庁・金融・教育機関など多彩な案件。 上流工程の機会も豊富です 【お仕事内容】 官公庁、金融機関、教育機関などを中心とした プロジェクトで開発業務を担当します！ ・システム開発 ・Webアプリ開発 ・ローコード開発 ・Salesforce導入支援 ・Power Platform導入支援 環境：Java、Python、JavaScript、 C言語、Oracleなど ⭕️後輩・メンバーの育成 ⭕️チームづくり・組織づくり ⭕️開発チームのリーダー業務 ⭕️業務フローや仕組みの改善 「技術を極めたい」だけでなく、 「人を育てたい」「チームをつくりたい」 という想いも活かせる環境です◎ さらに、リモート・フルリモート案件や 年間休日125日以上、残業月平均10時間程度など 働きやすい環境も整えています！

ケーキも数字も、みんなで分け合う職場【002】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、営業企画、校正/校閲（出版/印刷/著述業） 「PCだけ持って会議室来て」 ある日、アポから会社に帰りついて 先輩に呼ばれたときのこと。 “何かやらかした…？”と 身構えてドアを開けると フルーツがぎっしりの、 ちょっと良いケーキを抱えた 仲間たちが全員で待っていた。 「今日誕生日でしょ！ 報告まとめる前に祝わせてよ！」 業務時間＝成果に直結する「貴重な数字」。 先輩の忙しい業務時間の一部を お祝いタイムに投資してくれた。 数字を分けてもらっているのと ほとんど同じだ。 “人には甘くする”を、惜しまない。 そんな空気が、 当たり前みたいに流れている。 ここで働く理由って、 案外こういう瞬間にある気がします。 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ indeedやタウンワークなど求人広告を 運用して、採用成功させる企画営業職！ 運用だけではなく、 「こうしたらもっと良くなりませんか？」と お客様と正直ベースでお話して改善していく 営業×アドバイザーのようなお仕事です！ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ▼この仕事をすすめる4つの理由 【✅理由①：仲間とやるから折れない】 ●アポが取れたら 「一緒に資料つくろっか」 と一緒に商談準備 ●目標達成の楽しみ方を全員で企画 （例：ミニ賞金つきのテレクリ大会 など） ●悩んでる気配を感じた瞬間、 雑談という名の レスキューが飛んでくる だけど、締め日になると 一瞬で“戦闘モード”に切り替わる。 その切り替えのうまさが、 たぶんこのチームの強さ。 そして意外にも、 居心地がいいのに結果が出る。 これが、みんなが伸びていく理由です。 【✅理由②：内容を詰めた分だけ返ってくる】 採用広告は“たった1つの修正”で 数字が変わる世界。 ・写真1枚変えただけで翌日応募3件UP ・タイトルの言い回しを変えて クリック率1.3倍 ・夕方修正→夜に応募通知が来る 営業なのに、少し クリエイターみたいな瞬間が多いんです。 【✅理由③：お客様と“同じ方向”を向ける】 葛西のラウンジ案件を担当していた頃。 改善を重ねても応募が伸びず、 肩を落としていた時期がありました。 相場より時給を500円上げたり、 シフトの融通が利きやすい体制に整えたり 試行錯誤しても結果は振るわず…。 雑談の中で、 「最近の20代飲まなくない？」 「じゃあ“ノンアル勤務OK”推してみる？」 というアイデアが出て、そのまま提案。 するとお客様が笑いながら 「それ、いいじゃん」 とすぐに乗ってくれて、そこから即決。 → 2名採用成功。 “売る営業”じゃなく “同じゴールに向かう営業”。 だから、 自分の提案がちゃんと意味を持つ。 【✅理由④：完璧じゃない人が強い】 ここで伸びてるのは、 ・レスが速い ・謝るときは素直 ・分からないと言える ・盛らない、嘘つかない こういう、 「営業の土台がちゃんとしてる」人 が強い。 面白いのは、 先輩も後輩も遠慮なく聞くこと。 ▼例えば… 忙しそうな先輩に質問したら 爆速で返ってきたり、 先輩がふと 「ごめん、会社の資料なくしちゃって …持ってる？」 と気軽に聞いてきたり、 そんな自然な助け合いが日常です。 だから、 才能タイプより、努力タイプが勝つ会社。 チーム戦だから”強い”。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅入社から6ヵ月は育成担当が伴走。 人材業界の基礎、広告効果の考え方、 商談スキルまで、段階的に学べます。 eラーニングや外部研修なども充実。 ✅早くからキャリアアップが可能 明確な評価制度があり、 20代・30代からリーダーや マネージャーになる人も多数！ ✅サービス業・個人向け提案サービス業など 異業界・業種からの転職者多数在籍！ ✅年間休日127日以上＆土日祝休み ✅実働7.5時間＆残業月平均14時間 ✅平均年収432万円！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜最後に＞ ケーキを囲んで笑って、 数字はみんなで追う。 甘さと強さの両方が、 なぜかうまく共存してるチームです。 その空気が、 あなたをちゃんと成長させてくれます。 ご応募、お待ちしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の採用サイト、SNS、口コミなど、 最適な手法を組み合わせて提案します。 当社のお客様のなかには 誰もが知る有名企業も多数！ 〇リクルーティング事業 ■ミラリク（新卒パッケージ） ■Indeed ■リクナビ ■マイナビ ■バイトル ■求人ボックス ■エン転職 ■doda ■type ■タイミー ■飲食店ドットコム ■しゅふJOB ■スタンバイ ■はたらこねっと ■adeagle MapBoost（MEO） ■面接コボット など 〇クリエイティブデザイン事業 HP、チラシ、ポスター作成 など。 〇人材コンサルティング事業 人材紹介、応募受付代行、説明会運営 選考プロセス管理、各種研修 など。

100％自社内開発／年休132日／完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ！ ＼＼スキルに応じた高水準の待遇／／ ✅ 月給50万円以上＋決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7ｈ程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100％自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。

月給32万円～★フレックス勤務＆服装・髪色自由★Z世代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Webサービス/制作、一般事務、映像制作 ／ SNSを見るのが好き。 動画編集にちょっと興味がある。 そんな「好き」や「興味」を 仕事にしてみませんか？♪ ＼ SNS向けの動画編集スタッフを募集！ 経験・学歴・スキルは一切不問◎ 完全未経験から、 クリエイティブなお仕事に挑戦できます！ Web広告サイトの作成・運用などを手掛ける 「株式会社Re.start」で、 SNSに使用する動画の編集をお任せします。 ＜具体的には＞ ★SNS用動画の作成・編集 ★完成した動画の修正 ★作業の進捗報告 ★納期の管理 など 動画編集は、 社内から届く編集依頼に沿って進めていきます。 外部のお客様とのやり取りは基本的にないため、 編集作業に集中しやすい環境です◎ 「動画編集って難しそう…」 という方もご安心ください！ 未経験の方は研修からスタートするので、 基礎から少しずつ覚えていけばOK♪ 仕事をしながら、 これからも活かせる動画編集スキルを 身につけられます！ 株式会社Re.startでは動画制作のほか、 SNSやWebサイトの制作・運営など さまざまなクリエイティブ業務を行っています。 「SNSが好き」 「動画を見るのが好き」 「手に職をつけたい」 「クリエイティブな仕事をしてみたい」 そんな方はぜひご応募ください♪ ■求める人材 ／ 経験よりも 「やってみたい！」を重視します♪ ＼ ★未経験OK ★学歴不問 ★社会人経験不問 ★正社員デビューOK ★第二新卒OK ★異業種からの転職OK 動画編集の経験や 専門的なスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ♪＞ ・SNSをよく見る ・動画を見るのが好き ・動画編集に興味がある ・新しいことに挑戦したい ・PCを使った仕事をしてみたい ・コツコツ作業することが好き ・働きながらスキルを身につけたい ・クリエイティブな仕事に興味がある 趣味で動画編集ソフトやアプリを 使ったことがある方も大歓迎です◎

✨未経験歓迎！プロジェクトディレクター募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 ✨月給30万円以上！各種手当で収入アップ！ ✨定時退社でプライベート充実！月8日休み！ ✨未経験から始める！人気SNS動画の企画・進行管理！ ＼クリエイティブなプロジェクトを動かす主役になりませんか？／ TikTokやYouTube Shorts、Instagramリールといった、 人気ショート動画コンテンツの プロジェクト進行管理をお任せします。 企画から公開まで、チームをまとめる中心的な役割です。 ＼会社紹介｜株式会社FUNNYについて／ 公式HP：https://funnyinc.jp 「夜のことは、夜のプロに。」 株式会社FUNNYは、業界初の“夜職に特化したSNS運用会社”です。キャバクラ・ホスト・スナック・ガールズバーなどの店舗様に向けて、TikTok・YouTubeショート・InstagramのSNS運用代行（設計・企画・撮影・編集・運用管理）を行っています。 そのほか、TikTok LIVE事務所「FUNNY LIVE」、SNS広告運用代行、TikTok Shop運用代行、大阪発アイドルグループのプロデュースなども展開しています。 【✨これまでの実績】 ✅運用アカウントの月間総再生数5,000万回 ✅1,200万回再生を記録したリール ✅運用開始1ヶ月でフォロワー1万人を達成した事例も 【✨私たちのビジョン】 創造と美は、人生を変えると証明する。 “見てもらえる”を、“会いに行きたい”に。 【✨具体的な業務内容】 ✅ショート動画制作プロジェクト全体の進行管理 ✅動画編集チームとの連携・進捗確認・指示出し ✅企画から公開までのスケジュール策定と管理 ✅品質チェックと改善提案 ✅各種データ入力や資料作成などの事務業務 【✨勤務イメージ例：１日のスケジュール】 12:00～ 出社、プロジェクト進捗状況の確認 13:00～ 制作チームとオンラインミーティング 15:00～ 休憩 16:00～ 制作物の品質チェック、フィードバック 19:00～ 次期プロジェクトの計画立案、資料作成 21:00 退勤（残業なし！） 【✨入社後の流れ】 入社後は、OJTを通じて業務を習得していただきます。 経験豊富な先輩がしっかりとサポートしますので、 未経験の方もご安心ください。 段階的にステップアップできるカリキュラムです。 【✨架空のストーリー：入社者インタビュー】 [入社2年目/元飲食店ホールスタッフ] 前職ではなかなか自分の時間が取れませんでしたが、 ここでは残業がなく、定時で帰れるので 趣味の時間を満喫できています。 自分のアイデアが形になり、 多くの人に届く瞬間に大きな喜びを感じています。

グループ全体に関わる、または戦略的に最重要なITプロジェクトにおいて、以下の業務を担当いただきます。（現状では全体の8割が国内案件、2割が海外案件になっています。）

企業名 ＰＨＣホールディングス株式会社 求人名 【東京/IT戦略企画】主席クラス/プライム上場企業/在宅勤務可・フレックス勤務 仕事の内容 グループ全体に関わる、または戦略的に最重要なITプロジェクトにおいて、以下の業務を担当いただきます。（現状では全体の8割が国内案件、2割が海外案件になっています。） ■プロジェクトおよびプロジェクトポートフォリオの管理 ■プロジェクトライフサイクルおよびリソース管理や品質管理 ■企業活動の維持・発展・効率化を目的とした、IT戦略の企画・立案・推進 ※具体的な開発/導入/保守/運用は各グループ会社内のIT組織が担当するため、当組織ではHDのIT組織として上流工程を担当しています。 募集職種 【東京/IT戦略企画】主席クラス/プライム上場企業/在宅勤務可・フレックス勤務

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ これまでの運用経験を正当に評価 ／ ＼ 希望する案件も働き方も自分で選べる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・システム運用、監視、保守などの案件あり ・経験や希望に応じて案件を選択可能 ・サーバー、ネットワーク経験も活かせる ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「これまでの運用・保守経験を活かしたい」 「監視だけでなく、障害対応や運用改善にも関わりたい」 「自分の希望や生活に合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ システムやITインフラの 運用・監視・保守案件にご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する業務、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・システム、サーバー、ネットワークの監視 ・定常作業、日次・月次作業 ・アラート、障害発生時の一次対応 ・障害内容の調査、関係部署への連絡 ・手順書に沿った復旧、設定変更 ・アカウントや権限の管理 ・バックアップ、ログの確認 ・問い合わせ対応 ・運用手順書、報告書などの作成 ・運用上の課題整理、改善提案 ・お客様への進捗、障害状況の報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・百貨店向けインフラ維持保守対応支援 ・企業向けシステムの運用、監視 ・Windows、Linuxサーバーの運用保守 ・ネットワーク環境の監視、障害対応 ・クラウド環境の運用、保守 ・システム更改に伴う運用支援 ・社内システムの問い合わせ、運用対応 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運用・保守の仕事では、 日々の確認や報告を正確に行うことが システムの安定稼働につながります。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・手順やルールを確認してから作業する ・不明点を曖昧なまま進めず確認する ・異常や変化に気づいたら早めに共有する ・障害状況を整理して報告する ・対応内容や結果を正確に記録する ・関係者と連携しながら対応する 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 誠実に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・これまで経験したシステムや環境 ・担当してきた運用、保守業務 ・使用してきたOSやツール ・今後経験したい業務や工程 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 勤務時間や出社頻度などは、 参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 担当業務やスキルの幅が広がり、 案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 運用の専門性を高めたい方も、 構築や設計へ担当領域を広げたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 システム運用・保守経験を持つ 新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 技術だけでなく、“人と向き合う力”も評価 ／ ＼ 運用保守の経験を、次のキャリアにつなげる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・人物面も重視 受け答えや連携力も評価します ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「技術だけでなく、 周囲と連携する力も活かしたい」方へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITシステムの運用保守業務を中心に、 経験や希望に応じたプロジェクトをお任せします。 単に作業をこなすだけではなく、 顧客や関係者と連携しながら、 安定したシステム運用を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ・システムの運用保守 ・サーバー、ネットワークの運用対応 ・障害発生時の一次対応、原因調査 ・手順書に沿った確認、対応作業 ・顧客、関係者との連携、報告 ・改善提案、運用フローの見直し ・経験に応じた構築、移行、更改案件への参画 これまでの経験や希望に応じて、 担当する業務・案件を相談しながら決定します。 「黙々と作業するだけでなく、 人と連携しながら仕事を進めたい」 「運用保守の経験を活かして、 少しずつ担当領域を広げたい」 そんな方に合う環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方やスキル、 今後伸ばしたい領域を確認したうえで、 最適な案件を提案します。 運用保守の経験を活かしながら、 サーバー・ネットワーク領域、 構築・更改・移行案件などへ キャリアを広げていくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 当社では、案件単価や給与の仕組みを すべて開示しています。 「なぜこの給与なのか分からない」 「経験に対して正当に評価されていない」 といった不透明さをなくし、 納得感を持って働ける環境を整えています。 技術経験だけでなく、 顧客対応力、連携力、報告・相談の姿勢なども、 大切な評価ポイントです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 技術力はもちろん、 顧客先での対応力や、 関係者と円滑に連携する力も大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今回は、運用保守領域を中心に、 顧客や関係者と連携しながら 安定したシステム運用を支えていただける方を募集します。 これまでの経験を活かしながら、 技術面・人物面の両方で信頼されるエンジニアを目指したい方を歓迎します。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

単なる社内ツール開発ではなく、【AIとコードで会社の生産性そのものを設計する仕事】として、Slack、Notion、Google Workspace、Boxなど、多様なSaaSやクラウドをAPIでつなぎ、社内業務を自動化・最適化します。

企業名 ＬＲＭ株式会社 求人名 【品川区/AI活用・社内DX推進エンジニア】経験者歓迎/リモート可/土日祝休み 仕事の内容 単なる社内ツール開発ではなく、【AIとコードで会社の生産性そのものを設計する仕事】として、Slack、Notion、Google Workspace、Boxなど、多様なSaaSやクラウドをAPIでつなぎ、社内業務を自動化・最適化します。 【社内Webアプリケーションの開発】従業員が利用する承認フローの自動化ツール、社内ポータルの拡張機能【SaaSやクラウドサービス間の連携開発】Slack/Notion/Salesforce/Google WorkspaceなどをAPI/Webhookで連携・サーバーレスを利用した軽量バックエンド開発【業務プロセス改善のシステム化】・これまで手作業だったオペレーションを自動化/・部門間の情報共有を円滑にする仕組みづくり 募集職種 【品川区/AI活用・社内DX推進エンジニア】経験者歓迎/リモート可/土日祝休み

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 技術だけでなく、“人と向き合う力”も評価 ／ ＼ 運用保守の経験を、次のキャリアにつなげる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・人物面も重視 受け答えや連携力も評価します ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「技術だけでなく、 周囲と連携する力も活かしたい」方へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITシステムの運用保守業務を中心に、 経験や希望に応じたプロジェクトをお任せします。 単に作業をこなすだけではなく、 顧客や関係者と連携しながら、 安定したシステム運用を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ・システムの運用保守 ・サーバー、ネットワークの運用対応 ・障害発生時の一次対応、原因調査 ・手順書に沿った確認、対応作業 ・顧客、関係者との連携、報告 ・改善提案、運用フローの見直し ・経験に応じた構築、移行、更改案件への参画 これまでの経験や希望に応じて、 担当する業務・案件を相談しながら決定します。 「黙々と作業するだけでなく、 人と連携しながら仕事を進めたい」 「運用保守の経験を活かして、 少しずつ担当領域を広げたい」 そんな方に合う環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方やスキル、 今後伸ばしたい領域を確認したうえで、 最適な案件を提案します。 運用保守の経験を活かしながら、 サーバー・ネットワーク領域、 構築・更改・移行案件などへ キャリアを広げていくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 当社では、案件単価や給与の仕組みを すべて開示しています。 「なぜこの給与なのか分からない」 「経験に対して正当に評価されていない」 といった不透明さをなくし、 納得感を持って働ける環境を整えています。 技術経験だけでなく、 顧客対応力、連携力、報告・相談の姿勢なども、 大切な評価ポイントです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 技術力はもちろん、 顧客先での対応力や、 関係者と円滑に連携する力も大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今回は、運用保守領域を中心に、 顧客や関係者と連携しながら 安定したシステム運用を支えていただける方を募集します。 これまでの経験を活かしながら、 技術面・人物面の両方で信頼されるエンジニアを目指したい方を歓迎します。

「生まれたばかりの会社で、エンタメの未来を一緒につくろう。」

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他カスタマーサクセス 「好きなエンタメを仕事にする」——クラシックからスポーツ、アイドル、相撲まで。 幅広いエンタテインメント領域で、チケッティング案件のディレクション業務をお任せします。 当社は、グループ企業が開発・運営する票券システム「Gettii（ゲッティ）」 を活用し、クライアント様・エンドユーザ様への円滑かつ高品質なチケッティング・会員管理サービスを提供しています。 あなたには、獲得済みクライアントからの依頼案件の進行管理・企画をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 案件の進行管理・ディレクション：クライアント・会場・関係各所との調整、スケジュール管理、品質管理 電子チケット発行に関するフロント業務：連盟様、会場（ドームなど）との折衝・対応 企画立案：自分の思い描く理想のエンタメを、自らの手で生み出すことができます 組織づくりへの参画：設立間もない会社のため、"会社を作る"という貴重な経験にも携われます ＜入社後の流れ＞ まずは、夏から始まる スポーツ案件 からスタート。Gettiiを利用した電子チケット発行案件を担当いただきます。 システム登録はベテランスタッフがサポートしますので、少しずつ仕組みを学びながら、関係者向けのフロント業務に取り組んでいただきます。 その後は、ご自身の好きなジャンルの案件を優先的に担当しながら、エンタテインメント事業の戦略的拡大を担う主要メンバーとしてご活躍いただきます。 ＜雇用元＞ 当社（リンクステーション）のグループ会社である「リンクエンタテインメント」社と雇用契約をしていただきます。 条件、福利厚生等はリンクステーションに準じますので、ご安心下さい。 ＜拠点＞ 居住地ベースで東京オフィス（池袋駅徒歩10分）または大阪オフィス（梅田駅徒歩5分）を拠点とし、リモート、出社のハイブリッド勤務をしていただきます。

当社のオンラインチャネル(Webサイト・アプリ)の体験をデザイン・企画するチームにて、仮説・データに基づいたユーザーストーリーの考案や、機能企画、UIデザイン等をお任せします

企業名 ａｕじぶん銀行株式会社 求人名 webデザイナー、UI/UXデザイナー 仕事の内容 当社のオンラインチャネル(Webサイト・アプリ)の体験をデザイン・企画するチームにて、仮説・データに基づいたユーザーストーリーの考案や、機能企画、UIデザイン等をお任せします 【詳細】■仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ■スマホアプリの施策/機能企画立案 ■iOS/AndroidアプリのUIデザイン ※顧客提供価値を創造する企画を多くのステークホルダーと一緒にWebアプリやスマホアプリなどに具現化していただくことを期待します 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 webデザイナー、UI/UXデザイナー

楽天カードのWeb・アプリにおけるリサーチからコンセプトロジックの構築、UIデザインおよび実装までを一気通貫で担当し、3,341万人以上の決済体験の向上とビジネス成果の最大化を実現する役割です。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【UIデザイナー】国内最大級の決済基盤のUI標準化と品質向上/上流工程へ挑戦 仕事の内容 楽天カードのWeb・アプリにおけるリサーチからコンセプトロジックの構築、UIデザインおよび実装までを一気通貫で担当し、3,341万人以上の決済体験の向上とビジネス成果の最大化を実現する役割です。 【詳細】■アクセス解析・ユーザー調査に基づく数値・定性根拠を持ったコンセプト設計■Figmaを活用したWebサイト・iOS/AndroidアプリのUI設計およびビジュアル制作■全社開発プロダクトにおけるデザインシステムの管理・更新と品質の統一■企画立案からリリース後の定量効果検証・改善運用に至る一気通貫のプロセス推進【特徴】スペシャリストやマネジメントなど多様なキャリアパスがあり、各種研修や補助制度も充実。 募集職種 【UIデザイナー】国内最大級の決済基盤のUI標準化と品質向上/上流工程へ挑戦

経験者優遇／20代活躍中！／月給32万円～／フルフレックス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、Webサービス法人営業、Webサイト運営 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ サイトを動かす、その先へ。 自社ブランドの成長を、自分の仕事に。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅月給32万円～＋賞与年2回✨ ✅自社サイトの運営から改善施策の実行まで！ ✅GA4の分析を、事業を伸ばす行動につなげる ✅将来は若手育成・チームの仕組みづくりにも◎ ✅フルフレックス／主体性を大切にする環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 私たちについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が展開するのは、 バケーションレンタルブランド「COCO VILLA」。 大切な人と、非日常の空間で過ごす。 そんなVILLAのある暮らしを広げ、 「日本一のバケーションレンタル企業」を 目指しています✨ 今回求めているのは、 この事業に関心を持ち、成長に向けて 自分から考え、行動できる方です！ 担当するのは、自社Webサイトの運営や 品質チェック、アクセス解析、改善施策など。 日々の更新・確認・数値管理にも向き合い、 小さな改善を積み重ねていただきます。 「広告運用の専門性を磨きたい」という想いに加え、 サイト運営やチームづくりにも関心のある方へ。 なぜこの施策が必要なのか。 お客様に、どんな価値を届けたいのか。 事業の背景から考え、周囲と連携しながら 実行できる方と働きたいと考えています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □自社Webサイトの運営・管理 □サイト更新に関するディレクション □掲載内容の品質チェック・検収 □GA4を活用したアクセス解析 □データをもとにした改善施策の企画・実行 □数値管理に関するルール設計 □広告代理店など外部パートナーとの連携 まずはWeb集客の実務やサイトの品質管理を通じて、 事業の特徴やお客様への理解を深めていただきます。 経験のある業務では、自ら課題を見つけ、 改善案を周囲に共有し、実行まで進めてください。 未知の領域も、自分で調べ、相談しながら 知識を補っていく姿勢を大切にしています！ その後は経験や適性に応じて、 若手マーケターの育成や、 数値管理・業務体制の仕組みづくりにも挑戦。 分析して終わり、提案して終わりではなく、 実行後の変化まで確かめ、次の改善につなげる。 事業とチームの成果に向き合うポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Webサイトの運営・品質管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「COCO VILLA Owners」をはじめとする 複数の自社サイトに携わります✨ サイトの更新業務だけではなく、 掲載した情報が正しく反映されているかを 確認する品質チェックも大切な仕事です。 ユーザーに正確な情報を届けられる Webサイトを維持していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ データ分析・改善施策 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Google Analytics 4を使用して Webサイトのアクセス状況を分析します。 ただ数字を集計するのではなく、 「どうすれば、より多くのお客様に届くのか」 という視点で仮説を立て、 改善施策の企画・実行につなげます！ データとユーザーの動きを結びつけながら、 自社サービスの成長を支えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果を生み出すチームの基盤づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数値管理のルール設計や 広告代理店などの外部パートナーとの 連携体制づくりにも携わります。 個人のマーケティングスキルだけではなく、 チーム全体がスムーズに動き、 成果を出しやすくするための仕組みを つくっていくポジションです！

全社を横断し、顧客データ基盤・業務システム・セキュリティを一体で設計・運用頂きます。AIネイティブな組織として運用生産性を最大化＆プライム上場・エンタープライズ要件を満たす信頼性の担保がミッション！

企業名 株式会社プログリット 求人名 【IT戦略責任者候補】英語業界で売上・シェア圧倒的No.1を目指すベンチャー 仕事の内容 全社を横断し、顧客データ基盤・業務システム・セキュリティを一体で設計・運用頂きます。AIネイティブな組織として運用生産性を最大化＆プライム上場・エンタープライズ要件を満たす信頼性の担保がミッション！ 【詳細】■次世代の全社ITの設計（AI活用を前提としたデータ設計/AI利用ガイドラインの策定及び「最小権限の原則」に基づくアクセス制御の設計）■業務プロセスの再定義と徹底した自動化（複数SaaSの乱立による設計負債の解消/将来の成長に耐えうる拡張性の高いシステム構成の構築等）■上場企業水準のガバナンスと信頼性の担保（内部統制における再現性の高い運用体制の確立/高度なセキュリティ要件への対応等） 募集職種 【IT戦略責任者候補】英語業界で売上・シェア圧倒的No.1を目指すベンチャー

現年収よりUP保証！予定年収700～850万円/163-1

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パッケージ開発、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー ＼現年収UP保証×プライム案件メイン／ 予定年収700～850万円の高待遇！ 在宅勤務の相談OK×フルフレックス制。 マネジメント経験を活かせるPM募集◎ ❖年休120日＆残業は月平均17時間❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 収入を上げながら、土日祝はしっかり休む。 上流工程にも携われる案件が多数あり、 PMとしてさらに経験の幅を広げられます♪ ｢転職＝待遇かキャリアを妥協｣は不要です。 ｢ずっと実装だけでは将来が不安…｣ ｢今より年収を下げる転職はしたくない｣ ｢客先に1人で放り込まれるSESは嫌だ｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 収入も働き方もキャリアも妥協しない！ ─────────────────── ✅現年収より年収UPを保証 ✅予定年収700～850万円 ✅月給41万6666円～62万5000円 ✅賞与は年2回支給(7月・12月)業績による ✅直近3年間は臨時ボーナスも支給！(10月) ✅完全週休2日制＆土日祝休み ✅年間休日120日＋夏季・年末年始休暇 ✅残業は月平均17時間程度 ✅フルフレックスタイム制を導入 ✅在宅・リモート勤務も相談OK ✅転勤なし！豊洲エリアでの勤務 ✅育休後の職場復帰率100％ ✅退職金制度＆資格取得祝金あり ✅交通費は月5万円まで支給 ✅夜間・土日祝の出社はほぼありません ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ネクサスウィングってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 1999年設立、平均年齢32歳のIT企業。 業務アプリの企画・設計・開発から システムコンサル、運用・保守まで展開。 大手との直請けやプライム案件も多く、 15年以上続く顧客との関係もあります。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 官公庁・金融・通信などで使われる 業務系システムの開発を担当します。 経験や希望に合わせた工程からスタートし チームでシステムを形にしていく。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①要件定義・基本設計などの上流工程 ────────────────── ▨お客様の要望や課題を整理 ▨システムに必要な機能・仕様を検討 ▨基本設計など開発の土台づくり ▶上流工程未経験の方もチャレンジ可能！ 先輩のサポートを受けながら 実務を通じて経験を積んでいけます。 ②プログラミング・システム開発 ────────────────── ▨設計内容をもとにプログラミング ▨Javaを中心とした業務アプリ開発 ▨チームメンバーと連携して開発を推進 ▶これまで培った実装経験を活かしつつ さらに一段上のスキルを目指せます◎ 主な開発環境は… Java／JavaScript(JQuery)／SQL UNIX／Linux／Windows／Oracleなど。 ③テスト・運用まで一貫して担当 ────────────────── ▨完成したシステムの動作テスト ▨品質を確認してリリースへ ▨案件に応じて運用フェーズにも対応 ▶一部分だけを延々と担当するのではなく 上流から下流まで幅広い工程を経験可能！ 実際の案件には… 官公庁向けシステムの開発や 通信会社のシステム運用、 金融会社のクレジットカード向け システム開発などがあります。 ────────────────── ………⭐キャリアの選択肢も豊富⭐……… ────────────────── ｢実装経験は積めたけれど、 この先どう成長すればいいんだろう｣ そんな悩みも、ここなら終わりにできます。 大手SIerとの直請け・プライム案件に加え 上流工程に携われる案件も多数。 要件定義などの上流工程に携わりながら、 PMとして経験をさらに深めることも、 将来マネージャーを目指すことも可能。 希望に合わせてキャリアを描けます◎ しかも社員の意見を大切にする会社です。 社内の決め事についても社員発案で ワーキンググループを立ち上げるなど、 ｢こうした方が良い｣を形にできる環境。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 現年収よりUPを保証する給与設定に加え 月給は41万6666円～62万5000円。 賞与年2回(7月・12月)＋直近3年間は業績好調により 臨時ボーナス(10月)の支給実績もあります。 ｢会社の利益は、社員の利益｣という考えで 利益を社員へ還元する会社です◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回募集するのは、何かしらの オープン系言語で実装経験があり、 チームマネジメント経験をお持ちの方。 これまでの開発・マネジメント経験を活かし 上流工程にも携わりたい方を歓迎します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ Windows・Linuxの経験を活かせる ／ ＼ 運用から設計・構築へのステップアップも可能 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・Windows・Linuxサーバー関連の案件あり ・設計、構築、運用など希望する工程を選択可能 ・オンプレミス、クラウド双方の案件あり ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「Windows・Linuxの経験を活かしたい」 「運用だけでなく、構築や設計にも挑戦したい」 「自分の希望やキャリアに合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Windows Server・Linuxを中心とした サーバー環境の設計・構築案件に ご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・Windows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバー環境の設計、構築 ・サーバーの初期設定、各種設定変更 ・ミドルウェアの導入、設定 ・ユーザー、アカウント、権限の設定 ・サーバーのテスト、移行、リリース ・既存サーバーの更改、移設 ・バックアップ、監視環境の設定 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 運用・保守経験を活かせる案件から始め、 構築、設計へ担当領域を広げることも可能です。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けWindows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバーの構築、運用支援 ・既存サーバーの更改、移行 ・仮想サーバー環境の構築 ・サーバー監視、バックアップ環境の導入 ・オンプレミス環境の運用、保守 ・オンプレミスからクラウドへの移行支援 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバーの設計・構築では、 技術経験に加えて、作業内容や影響範囲を 正確に確認することが重要です。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・要件や作業内容を事前に確認する ・不明点を曖昧なまま進めず質問する ・変更による影響範囲を確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・作業内容や結果を正確に記録する ・関係者と認識を合わせながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 丁寧に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・使用してきたOSや製品 ・担当してきた業務、工程 ・構築、設定したサーバー環境 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 経験やスキルによって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 Windows・Linuxの専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 Windows・Linuxサーバー環境での 実務経験を持つ新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 技術だけでなく、“人と向き合う力”も評価 ／ ＼ 運用保守の経験を、次のキャリアにつなげる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・人物面も重視 受け答えや連携力も評価します ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「技術だけでなく、 周囲と連携する力も活かしたい」方へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITシステムの運用保守業務を中心に、 経験や希望に応じたプロジェクトをお任せします。 単に作業をこなすだけではなく、 顧客や関係者と連携しながら、 安定したシステム運用を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ・システムの運用保守 ・サーバー、ネットワークの運用対応 ・障害発生時の一次対応、原因調査 ・手順書に沿った確認、対応作業 ・顧客、関係者との連携、報告 ・改善提案、運用フローの見直し ・経験に応じた構築、移行、更改案件への参画 これまでの経験や希望に応じて、 担当する業務・案件を相談しながら決定します。 「黙々と作業するだけでなく、 人と連携しながら仕事を進めたい」 「運用保守の経験を活かして、 少しずつ担当領域を広げたい」 そんな方に合う環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方やスキル、 今後伸ばしたい領域を確認したうえで、 最適な案件を提案します。 運用保守の経験を活かしながら、 サーバー・ネットワーク領域、 構築・更改・移行案件などへ キャリアを広げていくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 当社では、案件単価や給与の仕組みを すべて開示しています。 「なぜこの給与なのか分からない」 「経験に対して正当に評価されていない」 といった不透明さをなくし、 納得感を持って働ける環境を整えています。 技術経験だけでなく、 顧客対応力、連携力、報告・相談の姿勢なども、 大切な評価ポイントです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 技術力はもちろん、 顧客先での対応力や、 関係者と円滑に連携する力も大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今回は、運用保守領域を中心に、 顧客や関係者と連携しながら 安定したシステム運用を支えていただける方を募集します。 これまでの経験を活かしながら、 技術面・人物面の両方で信頼されるエンジニアを目指したい方を歓迎します。

芸能人プロデュースの健康食品・化粧品を展開する当社にて、Web広告（LP）をはじめ、商品に添える同梱物、店頭什器・POPなどの制作全般を担当。多彩なチャネルでお客さまの心を動かすデザインを創ります。

企業名 トラストライン株式会社 求人名 【東京/D2Cメーカー】WEBデザイナー！/LPから店頭什器まで手がけるインハウス 仕事の内容 芸能人プロデュースの健康食品・化粧品を展開する当社にて、Web広告（LP）をはじめ、商品に添える同梱物、店頭什器・POPなどの制作全般を担当。多彩なチャネルでお客さまの心を動かすデザインを創ります。 自社ECやモール、実店舗（ドン・キホーテ等）で展開する各種クリエイティブ制作をお任せします。◆LPデザイン（新規作成・FV改修・ABテスト用素材）◆同梱物（リーフレット・冊子等）のデザイン・入稿データ作成 ◆店頭什器・POPのデザイン・入稿◆LPの軽微な修正（HTML/CSS等の画像・テキスト差し替え）※本格的なコーディングは不要です！ 変更の範囲:当社の定める業務 募集職種 【東京/D2Cメーカー】WEBデザイナー！/LPから店頭什器まで手がけるインハウス

まつげエクステ等の美容商材の製造販売を行う当社にて、自社ECサイトのデザイン・コーディング全般をお任せします。18以上のサイト運営に携わり、マーケ領域にも挑戦可能な、非常に裁量あるポジションです。

企業名 株式会社ケイトオブ東京 求人名 渋谷区【Web制作】自社ECデザイナー・コーダー/年休127/残業2H 仕事の内容 まつげエクステ等の美容商材の製造販売を行う当社にて、自社ECサイトのデザイン・コーディング全般をお任せします。18以上のサイト運営に携わり、マーケ領域にも挑戦可能な、非常に裁量あるポジションです。 ■新規サイトの構築・既存サイトの修正・更新 ■LPの設計・構築（商品ページ含む） ■マーケティング部門との連携・ディレクション ■SEOを考慮したマークアップ作業など ★海外展開に伴い、各国の流行に合わせたデザイン制作も経験可能です。経営層への提案などアイデアを形にするスピード感と手応えを感じれます 募集職種 渋谷区【Web制作】自社ECデザイナー・コーダー/年休127/残業2H

金融庁より認可を受けた第一種金融商品取引事業者です。外国為替証拠金取引（FX取引）をはじめとする様々な金融系サービスを展開しています。今後もお客様のニーズに対応するため、新規サービスを拡充予定です。

企業名 ＧＷ証券株式会社 求人名 【Webデザイナー】Webデザインの制作,改善/年休125日/残業平均2.3h/福利厚生◎ 仕事の内容 金融庁より認可を受けた第一種金融商品取引事業者です。外国為替証拠金取引（FX取引）をはじめとする様々な金融系サービスを展開しています。今後もお客様のニーズに対応するため、新規サービスを拡充予定です。 本ポジションではマーケティング部門に所属しインハウスデザイナーとしてWeb広告やLP、自社Webサイトのデザイン制作等クリエイティブ領域を担当いただきます 【詳細な業務】Web広告、SNS広告、バナー等のクリエイティブ制作/LP、キャンペーンページデザイン制作/自社Webサイトのビジュアル・コンテンツデザイン制作/SNS投稿用画像・動画サムネイル・インフォグラフィック等の制作/その他付随する業務 ※いずれも自社業務のみ 募集職種 【Webデザイナー】Webデザインの制作,改善/年休125日/残業平均2.3h/福利厚生◎

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 技術だけでなく、“人と向き合う力”も評価 ／ ＼ 運用保守の経験を、次のキャリアにつなげる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・人物面も重視 受け答えや連携力も評価します ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「技術だけでなく、 周囲と連携する力も活かしたい」方へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITシステムの運用保守業務を中心に、 経験や希望に応じたプロジェクトをお任せします。 単に作業をこなすだけではなく、 顧客や関係者と連携しながら、 安定したシステム運用を支える仕事です。 ＜具体的には＞ ・システムの運用保守 ・サーバー、ネットワークの運用対応 ・障害発生時の一次対応、原因調査 ・手順書に沿った確認、対応作業 ・顧客、関係者との連携、報告 ・改善提案、運用フローの見直し ・経験に応じた構築、移行、更改案件への参画 これまでの経験や希望に応じて、 担当する業務・案件を相談しながら決定します。 「黙々と作業するだけでなく、 人と連携しながら仕事を進めたい」 「運用保守の経験を活かして、 少しずつ担当領域を広げたい」 そんな方に合う環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方やスキル、 今後伸ばしたい領域を確認したうえで、 最適な案件を提案します。 運用保守の経験を活かしながら、 サーバー・ネットワーク領域、 構築・更改・移行案件などへ キャリアを広げていくことも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 当社では、案件単価や給与の仕組みを すべて開示しています。 「なぜこの給与なのか分からない」 「経験に対して正当に評価されていない」 といった不透明さをなくし、 納得感を持って働ける環境を整えています。 技術経験だけでなく、 顧客対応力、連携力、報告・相談の姿勢なども、 大切な評価ポイントです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 技術力はもちろん、 顧客先での対応力や、 関係者と円滑に連携する力も大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今回は、運用保守領域を中心に、 顧客や関係者と連携しながら 安定したシステム運用を支えていただける方を募集します。 これまでの経験を活かしながら、 技術面・人物面の両方で信頼されるエンジニアを目指したい方を歓迎します。

研修中も販売職や営業職、製造業じゃない！3ヶ月リモート研修／土日祝休み

仕事内容: 「Webデザイナーになりたい！でも何からスタートすればいいかわからない」 そんな方も大丈夫です！ まずは研修からスタートしていただき、ITの基礎を学び、 ・Web制作 ・アプリ／システム開発 ・AI活用 など、自分に合うITキャリアを見つけられます。 ＜携われるプロジェクト例＞ ◆大手企業のWeb制作、コーディング ◆ 大手企業の業務システム開発 ◆ 自動運転など次世代技術を支える車載システム開発 ◆ アプリ開発 ◆ インフラ構築・運用 ◆ テスト・品質評価 ◆ PM・プロジェクトリーダーアシスタント 希望や適性に合わせ、幅広いプロジェクトへ挑戦可能！ ※IllustratorやPhotoshopを使った業務はございません。 ◎最大3ヶ月間の充実研修！ ◎手に職をつける！ ◎ゆくゆくはフルリモートワークで！ <入社後の流れ＞ ▼Step1：入社後 基礎知識をしっかり学んでいただける研修をご意しています。 ・社会人マナー研修 ・IT業界についての基礎研修 ▼Step2:1カ月~3カ月 ほとんどが実務研修のため、短期間でスキルアップ＆現場で通するスキルがにつきます！ ・実践研修 ・応用研修 など ▼Step3：プロジェクトにチャレンジ！ 未経験の方は、既存のお取引先企業とのプロジェクトから参画していただきます。 実演を重視した研修でイチから学ぶことができるため、「現場で何を言われているかわからない」といった不安も一切なし！ ＜ゆくゆくは…＞ 『開発エンジニア』 『インフラエンジニア』 『UI/UXデザイナー』など、様々なキャリアへも対応可能！ 業種を跨いで、幅広く業務可能な 『フルスタックエンジニア』を目指すことも可能です！

当社のマーケティング活動を支えるWebデザイナーとして、デザイン業務全般を主体的にお任せします。リードデザイナーやディレクター、関連部署と連携しながら、企画から制作まで一貫して携わっていただきます。

企業名 株式会社ＡＧＳコンサルティング 求人名 【大手町】Webデザイナー（デジタルマーケティング部）/創業以来毎年黒字経営 仕事の内容 当社のマーケティング活動を支えるWebデザイナーとして、デザイン業務全般を主体的にお任せします。リードデザイナーやディレクター、関連部署と連携しながら、企画から制作まで一貫して携わっていただきます。 将来的には、デザインチームの中核を担う存在として活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■コーポレートサイト、LP、バナー等の、効果を追求するクリエイティブ制作■ユーザー視点でのUI/UX設計と改善■マーケティング施策へ企画段階から参画■デザインガイドラインの運用と改善 募集職種 【大手町】Webデザイナー（デジタルマーケティング部）/創業以来毎年黒字経営

楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、実装まで上流から下流までの一連のプロセスです。アジャイル開発を中心に数多く案件をリリースします。

企業名 楽天カード株式会社 求人名 【東京/UIデザイン】楽天グループ/アプリ、サイトのデザイン業務 仕事の内容 楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、実装まで上流から下流までの一連のプロセスです。アジャイル開発を中心に数多く案件をリリースします。 Webサイト、アプリのUXデザイン、UIデザイン、具体的には以下の通りです。 ・ユーザ調査 ・アクセス解析 ・コンセプト設計 ・UXデザイン、UI設計 ・UIデザイン ・バナーなどのWebデザイン ・デザインシステムの管理、更新 募集職種 【東京/UIデザイン】楽天グループ/アプリ、サイトのデザイン業務

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

まつげエクステ、ラッシュリフト商材等の自社ECサイトのデザイン・コーディング全般を担当。メインは化粧材サイトの運用で、マーケ領域にも携われる裁量ある環境です。

企業名 株式会社ケイトオブ東京 求人名 自社ECの【ECサイト運営・Webデザイナー】LP制作・サイト改善 仕事の内容 まつげエクステ、ラッシュリフト商材等の自社ECサイトのデザイン・コーディング全般を担当。メインは化粧材サイトの運用で、マーケ領域にも携われる裁量ある環境です。 ■新規サイトの構築・既存サイトの修正・更新 ■LP（商品ページ含む）の設計・構築 ■マーケティング部門との連携・ディレクション ■SEOを考慮したマークアップ作業など ★海外展開に伴い各国のトレンドを反映した制作も経験可能です。 募集職種 自社ECの【ECサイト運営・Webデザイナー】LP制作・サイト改善

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

未経験歓迎／入社祝い金１５万／フルリモート可／平均月収４０万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webデザイナー、Webサイト運営、広告運用 ＼＼20代活躍！1年で前年比売上10倍の注目企業／／ ◎未経験OK！楽しみながら結果にコミット！ ◎安心のマンツーマン研修 ◎ゆくゆくはリモートOK！ - 【仕事内容】 ・SNSやPR向けの動画編集業務 ・広告運用やSNSアカウント運用 ・クライアント対応・打ち合わせ・商談 ・HP・LP制作 ・マーケットリサーチ・アクセス解析 ・アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)など ＼研修で学んだスキルを活かして多様な業務にチャレンジ可能♪／ - 【採用担当より】 職場の雰囲気はフランクで温か。 若手のみの職場で、協力しあいながら切磋琢磨して働いています。 ▶▶会社について Webサイト制作や広告の制作/運用、 SNS運用・動画編集などを行っている会社です。 ▶▶業界が分かるWEBコラム https://note.com/chi_full - 【具体的な流れ】 STEP 1◆”1on1"の万全サポート研修◆ まず「SNS運用？ってどんな仕事？、動画編集？WEBマーケティング？WEBデザイン？」など 入り口部分から万全にサポートをさせていただきます！ アウトプット型なので退屈することがなく、力がついているのが実感しやすい環境です！ デザイン制作やマーケティング学習といった簡単な課題〜実践と同じような応用課題まで、段階を分けて研修を進めていただきます！ ～基礎から学び⇒プロジェクトへ～ ・動画制作/編集 (YouTube・PR動画・tiktok・Instagramなどの動画編集) ・HP/LP制作 ・広告運用 ・SNS集客 ・WEBメディア運営 ・クライアント対応など など、多様な業務に挑戦できます！ さらに、1人ひとりの予定に合わせて研修可！ ＼リモートでも対面でも自由に研修／ STEP 2◆プロジェクトに参戦◆ 先輩社員と共にプロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては… 「映像編集・BGM挿入」 「SNS運用」 「動画広告運用/HP・LP制作」 「アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)」 「クライアントとの打ち合わせ」 などさまざまな業務があり 本人の希望や適性に合わせてお願いしていきます！ (やりたいことや極めたい領域にチャレンジすることも可能！) ＼キャリアチェンジも可能なので色々なことに挑戦可能／ この業界は「経験者」が優遇されてしまう傾向がありますが、 企業理念の下、未経験の方がこの業界で活躍できる土台を作っています。

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

LPや広告クリエイティブ等のマーケティングデザイン領域を主軸にしつつ、申込フォームや管理画面といったプロダクト本体のUI/UX設計までを一貫して担当し、事業成長と優れたユーザー体験を両立させます。

企業名 株式会社ＭＯＴＡ 求人名 【UI/UXデザイナー】自社サービス展開／マーケとプロダクトの両輪を設計 仕事の内容 LPや広告クリエイティブ等のマーケティングデザイン領域を主軸にしつつ、申込フォームや管理画面といったプロダクト本体のUI/UX設計までを一貫して担当し、事業成長と優れたユーザー体験を両立させます。 【主要業務一覧】 ■LP、キャンペーンページ、バナー広告のデザイン制作 ■ABテスト用クリエイティブ企画およびUI改善 ■申込導線・管理画面のUI設計、ワイヤーフレーム・プロトタイプ作成 ■既存機能のUX課題整理、デザインシステムを用いた改善提案 ■マーケター・企画・エンジニア等との連携・案件推進 募集職種 【UI/UXデザイナー】自社サービス展開／マーケとプロダクトの両輪を設計

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

企画から撮影・編集・配信まで幅広く携われる！裁量大きく活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Webサービス/制作、カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作 知名度抜群の大手PCメーカーで、これまでの経験を活かしてみませんか？ TV CMや広告で圧倒的な認知度を誇る「株式会社マウスコンピューター」。 MCJグループの一員として、パーソナルコンピュータをはじめとする機器の開発・製造・販売からアフターサポートまで、すべて自社内で行う純国産PCメーカーです。 当社が目指すのは、自社製品の魅力をより多くのお客様へ魅力的に、わかりやすく届けること。 今回は、当社の制作室・動画チームにて、製品プロモーションやSNSコンテンツなどの制作を中心に活躍していただく「動画制作スタッフ」を募集します！ 「映像制作の経験を活かしたい」「企画から配信まで幅広く挑戦したい」「ワークライフバランスも大切にしたい」 ――そんな想いをお持ちの方、大歓迎！丁寧なサポート体制を整えて、あなたをお迎えします！ 【具体的には】 自社製品のプロモーション動画やSNS向け短尺動画、イベント映像など、幅広いジャンルの動画企画・撮影・編集業務全般をお任せします。 ■自社製品のプロモーション動画の企画ディレクション進行・撮影対応 ■SNS発信用の短尺動画・Q&A動画の構成（絵コンテ）制作・撮影・編集加工 ■自社YouTubeチャンネルの運営管理・動画投稿 ■一眼レフカメラを使用しての動画撮影（自社製品、セール告知、イベントなど） ■社内・社外イベントでの動画撮影など 【入社後の流れ・職場環境】 最初は撮影アシスタントや簡単な動画編集業務など、できる作業から丁寧にお教えします。 業務に慣れてきたら、製品プロモーション動画の企画・制作や映像ディレクションへと徐々に範囲を広げていきましょう。先輩スタッフがしっかりサポートするのはもちろん、依頼者や制作スタッフ同士でイメージをすり合わせながら進められる、あたたかい環境です。 ＼このポジションの魅力ポイント／ ❚ 企画から配信まで幅広く関われるやりがい 「撮るだけ」「編集するだけ」ではなく、企画・構成・絵コンテ制作から撮影、編集、配信管理まで一気通貫で携われます！幅広いジャンルの映像制作を通じて、クリエイターとして大きく成長できる環境です。 ❚ 週2～3日の在宅勤務＆フレックス制で働きやすさ抜群 コアタイムありのフレックス制で残業は少なめ、有休も取りやすい環境です。業務に慣れた後は週2～3日の在宅勤務も可能なため、プライベートと両立しながらメリハリをつけて働けます！（※入社後2週間程度は出社） ❚ お得な福利厚生サービス＆安定の経営基盤 映画館などの施設割引、ショッピング、子育て教育などで使える割引クーポンが利用可能！大手企業ならではの安定した環境で、長く安心して活躍いただけます。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

✅️前職の給与保証あり✅️年俸500万円～✅️リモートOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、ディレクター、その他IT/システムコンサルタント 🌟━━━━━━━━━━━━━🌟 エンジニアの経験を活かし さらに上のステージを目指す 🌟━━━━━━━━━━━━━🌟 🔶上流工程にステップアップ プライム案件が中心なので、 設計や要件定義から携われ、 PM・PLも視野に入ります 🔶難易度の高い案件で成長 官公庁・金融・教育など多様な業界で、 専門性を市場価値へつなげられます 🔶多彩なキャリアを実現 専門職・PM・PL・ITコンサルタントなど、 強み次第で進路を選べます 【お仕事内容】 官公庁、金融機関、教育機関などを中心とした プロジェクトで開発業務を担当します！ ・システム開発 ・Webアプリ開発 ・ローコード開発 ・要件定義、設計などの上流工程 ⭕️技術的な課題の発見・解決 ⭕️品質・生産性の改善 ⭕️PM・PLとしてのプロジェクト推進 【開発実績】 ■国内家具大手通販サイトの開発 ■SIer向けSalesforce導入支援 ■製薬会社向けPower Platform導入支援 環境：Java、Python、JavaScript、 C言語、Oracle 他 自社プロダクト開発や受託開発もあり、 これまでの経験・専門性を活かせる環境です◎ さらに、リモート・フルリモート案件や 年間休日125日以上、残業月平均10時間程度など 働きやすさも整えています！

年収1,000万~★年休128★国家プロジェクト企業★

仕事内容 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル（nm）以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社のRUMS推進 プロジェクトマネージャーの募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬想定年収1,000万円 ~ 経験に応じて ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 RUMS推進室にて、DMCOサービス （Design for Manufacturing Co-Optimalization）構築のために、 製造データの集約・活用推進に 従事していただく プロジェクトマネージャーの 業務となります。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上（2025年） 合計支援金.............1.7兆円以上（2025年） 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更（5日～20日）いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ Windows・Linuxの経験を活かせる ／ ＼ 運用から設計・構築へのステップアップも可能 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・Windows・Linuxサーバー関連の案件あり ・設計、構築、運用など希望する工程を選択可能 ・オンプレミス、クラウド双方の案件あり ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「Windows・Linuxの経験を活かしたい」 「運用だけでなく、構築や設計にも挑戦したい」 「自分の希望やキャリアに合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Windows Server・Linuxを中心とした サーバー環境の設計・構築案件に ご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・Windows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバー環境の設計、構築 ・サーバーの初期設定、各種設定変更 ・ミドルウェアの導入、設定 ・ユーザー、アカウント、権限の設定 ・サーバーのテスト、移行、リリース ・既存サーバーの更改、移設 ・バックアップ、監視環境の設定 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 運用・保守経験を活かせる案件から始め、 構築、設計へ担当領域を広げることも可能です。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けWindows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバーの構築、運用支援 ・既存サーバーの更改、移行 ・仮想サーバー環境の構築 ・サーバー監視、バックアップ環境の導入 ・オンプレミス環境の運用、保守 ・オンプレミスからクラウドへの移行支援 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバーの設計・構築では、 技術経験に加えて、作業内容や影響範囲を 正確に確認することが重要です。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・要件や作業内容を事前に確認する ・不明点を曖昧なまま進めず質問する ・変更による影響範囲を確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・作業内容や結果を正確に記録する ・関係者と認識を合わせながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 丁寧に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・使用してきたOSや製品 ・担当してきた業務、工程 ・構築、設定したサーバー環境 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 経験やスキルによって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 Windows・Linuxの専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 Windows・Linuxサーバー環境での 実務経験を持つ新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

当社における究極のお客さま体験の実現に向けて、UXを高めるWebサイト戦略の立案から快適なUI設計を実現するPDCAサイクルの運用まで、Webサイトの企画・運用全般に幅広く関わっていただきます。

企業名 東京海上ダイレクト損害保険株式会社 求人名 【Webサイト企画/UIUX改善】メンバークラス/お客さま体験を向上 仕事の内容 当社における究極のお客さま体験の実現に向けて、UXを高めるWebサイト戦略の立案から快適なUI設計を実現するPDCAサイクルの運用まで、Webサイトの企画・運用全般に幅広く関わっていただきます。 ■Google Analytics・Tableau等を用いた分析、Webサイトの課題抽出・仮説立案 ■KARTEやEFO等導入済みツールを活用した改善施策立案・実行・効果検証 ■ウォータフォール型・アジャイル型システム開発でのプロジェクトマネージャーやプロダクトオーナーが担う業務のサポート ■AI時代を見据えたUI/UX設計検討 ■SEO/GEO対策・コンテンツマーケティング等を通じたWebサイトのグロース施策の企画・実行 等 募集職種 【Webサイト企画/UIUX改善】メンバークラス/お客さま体験を向上

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

システムの導入から定着、成果創出まで一気通貫で支援します。単にシステム導入から定着支援だけでなく、あくまでシステムはツールとして、本質的な課題解決に向け、お客様と長期的な関係を築きながら支援します。

企業名 株式会社Ｓｋｉｌｌｎｏｔｅ 求人名 【カスタマーサクセス】SIer/CS経験者歓迎!/大手製造業の課題解決を伴走支援 仕事の内容 システムの導入から定着、成果創出まで一気通貫で支援します。単にシステム導入から定着支援だけでなく、あくまでシステムはツールとして、本質的な課題解決に向け、お客様と長期的な関係を築きながら支援します。 資格ミッションと業務内容 1．導入・定着フェーズの推進：導入目的の整理、業務フロー設計、データ移行、社内向け説明会の実施・伴走 2．活用促進・成果創出：定例会議の開催、成功事例共有、活用度の低い部署への定着フォロー 3．プロダクトフィードバック：顧客の声や要望を構造化し、PdM・開発チームへ新規機能・UI改善を提案 募集職種 【カスタマーサクセス】SIer/CS経験者歓迎!/大手製造業の課題解決を伴走支援

当社のオンラインチャネル(Webサイト・アプリ)の体験をデザイン・企画するチームにて、仮説・データに基づいたユーザーストーリーの考案や、スマホアプリの機能企画立案、UIデザイン等をお任せします。

企業名 ａｕじぶん銀行株式会社 求人名 webデザイナー、UI/UXデザイナーWEB 仕事の内容 当社のオンラインチャネル(Webサイト・アプリ)の体験をデザイン・企画するチームにて、仮説・データに基づいたユーザーストーリーの考案や、スマホアプリの機能企画立案、UIデザイン等をお任せします。 【詳細】■仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ■スマホアプリの施策・機能企画立案 ■iOS/AndroidアプリのUIデザイン ※顧客提供価値を創造する企画を、多くのステークホルダーと一緒になってWebアプリやスマホアプリなどに具現化していただくことを期待します。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 webデザイナー、UI/UXデザイナーWEB

日本展開を行う外資企業または海外進出を行う日系企業のグローバル案件を主に扱う当部門にて、クライアントのブランドサイトや商品サイト/ECサイト/アプリのUI/UXをプランニングし、提案/設計いただきます。

企業名 株式会社電通デジタル 求人名 ★【UXアーキテクト(GS)】グローバル案件におけるUI/UX設計/在宅勤務可能 仕事の内容 日本展開を行う外資企業または海外進出を行う日系企業のグローバル案件を主に扱う当部門にて、クライアントのブランドサイトや商品サイト/ECサイト/アプリのUI/UXをプランニングし、提案/設計いただきます。 【業務詳細】■ブランドサイト/商品サイト/ECサイト/アプリにおける体験戦略の策定、KGI/KPIに基づく最適なUXのプランニング・提案・設計■プロジェクトの課題とKGI/KPIを正しく理解し、実行前提条件を満たした上で、情報設計を推進■必要情報の整理・要件定義を行い、ユーザーストーリー作成およびワイヤフレーム設計を実施、クライアント承認プロセスをリード■多言語・多地域展開を踏まえたUX要件の整理 等 募集職種 ★【UXアーキテクト(GS)】グローバル案件におけるUI/UX設計/在宅勤務可能

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ Windows・Linuxの経験を活かせる ／ ＼ 運用から設計・構築へのステップアップも可能 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・Windows・Linuxサーバー関連の案件あり ・設計、構築、運用など希望する工程を選択可能 ・オンプレミス、クラウド双方の案件あり ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「Windows・Linuxの経験を活かしたい」 「運用だけでなく、構築や設計にも挑戦したい」 「自分の希望やキャリアに合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Windows Server・Linuxを中心とした サーバー環境の設計・構築案件に ご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・Windows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバー環境の設計、構築 ・サーバーの初期設定、各種設定変更 ・ミドルウェアの導入、設定 ・ユーザー、アカウント、権限の設定 ・サーバーのテスト、移行、リリース ・既存サーバーの更改、移設 ・バックアップ、監視環境の設定 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 運用・保守経験を活かせる案件から始め、 構築、設計へ担当領域を広げることも可能です。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けWindows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバーの構築、運用支援 ・既存サーバーの更改、移行 ・仮想サーバー環境の構築 ・サーバー監視、バックアップ環境の導入 ・オンプレミス環境の運用、保守 ・オンプレミスからクラウドへの移行支援 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバーの設計・構築では、 技術経験に加えて、作業内容や影響範囲を 正確に確認することが重要です。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・要件や作業内容を事前に確認する ・不明点を曖昧なまま進めず質問する ・変更による影響範囲を確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・作業内容や結果を正確に記録する ・関係者と認識を合わせながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 丁寧に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・使用してきたOSや製品 ・担当してきた業務、工程 ・構築、設定したサーバー環境 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 経験やスキルによって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 Windows・Linuxの専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 Windows・Linuxサーバー環境での 実務経験を持つ新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

メディカル事業を牽引する開発リーダー◎年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発、医療機器臨床開発企画/プロジェクトマネージャー 医用機器の事業計画に基づき システム設計や 開発スケジュールの立案、進捗管理など プロジェクトマネージメントを 行う業務です。 ＊課題に前向きに取り組める方 ＊協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■IVD機器のシステム設計・ プロジェクトマネジメント、 新規技術開発チームリーダー またはその支援を行う。 ■上記業務の中で、電気・機械設計、 試薬に関わる技術について把握し、 全体最適を目指したシステム設計を行う。 ■設計を行う中で技術的リスクについては 見極め手段と見極め基準を考察するとともに、 リスクの見極めを行う。 ■設計を行うシステムに対し、 それぞれの外部仕様としての影響の度合いを 把握し、ユーザーや設置環境などへの 影響について営業・サービス等関係部門と 交渉するとともに最適化設計を実施する。 ■設計したシステムに対し、 実験評価を通して法規格適合も含めて 設計の妥当性の検証を行う。 ■開発に基づいた特許提案を行う。 ■テーマ進捗を週単位で報告を行う。 ■テーマ進捗に関しテーマリーダーとして チームをまとめ、関係部門とも コミュニケーションを取り、 各種調整、折衝、報告を行う。 ✅仕事内容のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■IVD製品は、医療画像システムとは異なり、 患者さんの検体を高速で処理し、 人体内の機能的診断を行います。 ■1時間当たり数百患者さん分の検査を行い、 診断に遅延が発生しないように、 また個体差のある生体試料に対し、 正しい検査結果が提供できるように あらゆる部分に工夫を行い、 安定した正しい検査結果のOutputを目指し 機能開発を進めています。 ■当該部門では検査試薬開発も行っており、 試薬・機器双方で性能を引き出し、 より高感度高精度の検査によって 医療社会に貢献できるように 機能開発を進めています。 ■医療社会に直結した業務であるために ミスによる誤診が許されない一方、 より多くの人々の健康に貢献していることを 実感できる業務です。 ✅将来像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Canonの大きな柱への成長をめざし、 世界中で重要度がさらに増している メディカル事業。 これからの世界中の人々の健康で 豊かな生活を支える重要な事業領域である。 世界中で社会問題となっている高齢化に対し、 人々のQOL(Quality Of Life)追及には 無くてはならない事業であるため、 今後もさらに重要視される方向である一方、 医療費の問題が医療社会の 大きな問題となっている。 そのため、医療機器としては 更なる効率化・低コスト化・省人化(自動化)が 求められており、この医療社会の流れを 先取りするとともに、 将来の検体検査の姿を予想し、 更なる技術開発を行うことで、 将来の医療社会への貢献度を さらに増していけることを狙っている。 ✅キャリアパスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1 技術からマネージメント 開発担当 →主任研究員 →技術統括主幹 →室長 2 技術または事業 技術開発担当 →システム開発主任研究員 →システム開発主幹 →事業部機器担当主幹 ✅キヤノンのメディカル事業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う 組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 メディカル事業強化のための 新製品開発、生産性向上を 目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献する やりがいのある仕事です。

年休128★国家プロジェクト企業★支援1.7兆円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社内システムエンジニア、情報システム、システム企画 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル（nm）以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社の DX推進スペシャリストの募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 本ポジションでは、特定のツール開発や運用に閉じることなく、業務部門とIT部門の間に立ち、全社横断のDX・EA（Enterprise Architecture）推進や、PLM(含むERPや周辺システムとの連携)を中心とした様々な業務・システム変革プロジェクトに参画いただきます。 現場の課題を整理し、業務プロセス、データ、システム、組織・ルールの観点から解決策を構想するとともに、関係部門や外部パートナーを巻き込みながら、企画から実行、定着までを推進する役割です。システム開発経験、Power Platform、BI、生成AIなどの活用経験は歓迎しますが、開発スキルそのものよりも、業務を理解し、全体最適の視点で変革を前に進める力を重視します。 ■ 主な業務 ・全社横断のEA・DX推進に関する企画、課題整理、ロードマップ策定支援 ・業務部門へのヒアリング、業務プロセスの可視化、課題分析、改善施策の立案 ・PLMを中心とした設計・製造・品質・サプライチェーン領域の業務改革およびプロジェクト推進 ・PLM、ERP、MES、SCM、CRM、SF、データ基盤など、複数システム間の役割・連携・データフローの整理 ・複数部門にまたがるプロジェクトの計画、進捗、課題、リスク、依存関係の管理 ・社内関係部門、経営層、外部パートナーとの合意形成およびステークホルダー調整 ・業務・システム標準、ガイドライン、ガバナンス、導入・定着プロセスの整備 ・デジタル活用、人材育成、コミュニティ活動などを通じた変革の定着支援 ・必要に応じてPower Platform、BI、生成AI等を活用した業務改善の企画・展開支援 担当領域は、これまでの経験や専門性を踏まえて決定します。 EA、PLM、業務改革、プロジェクトマネジメントのいずれかを強みとし、将来的に全社変革を担いたい方を歓迎します。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上（2025年） 合計支援金.............1.7兆円以上（2025年） 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更（5日～20日）いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

CULUMUは、社会課題の本質に向き合い、サービス体験の価値を最大化するUI/UXデザイナーを募集しています。周縁化されてきた当事者の視点を起点に課題の再定義からプロトタイピング、実装、改善までを伴走します。

企業名 株式会社ＳＴＹＺ 求人名 【UI/UXデザイナー】インクルーシブデザイン/リサーチ～デザイン迄携われる 仕事の内容 CULUMUは、社会課題の本質に向き合い、サービス体験の価値を最大化するUI/UXデザイナーを募集しています。周縁化されてきた当事者の視点を起点に課題の再定義からプロトタイピング、実装、改善までを伴走します。 【具体的には】■調査目的の設計、当事者・ユーザーへのインタビュー、ワークショップの企画と進行 ■情報設計、画面設計、プロトタイピング、ユーザビリティテストの実施 ■Figmaなどを用いたUIデザインの実装と改善 ■クライアントの事業理解を踏まえた体験設計 ■多様なユーザーに配慮したインクルーシブな設計の実践 ■リリース後の効果検証と継続的な改善提案 募集職種 【UI/UXデザイナー】インクルーシブデザイン/リサーチ～デザイン迄携われる

サービス・商品のUXデザイン。ビジュアルのデザインだけでなく、インタビューやテスト運用（プロトタイピング）を通してUXの最適化を追及、人間中心設計によってサービス・商品のUXを向上させ、企業・ブランドの価

企業名 株式会社電通デジタル 求人名 UI/UXデザイナー（配属：XC1） 仕事の内容 サービス・商品のUXデザイン。ビジュアルのデザインだけでなく、インタビューやテスト運用（プロトタイピング）を通してUXの最適化を追及、人間中心設計によってサービス・商品のUXを向上させ、企業・ブランドの価 値（CX/BX）へ寄与するために活動していただきます。クライアントのデジタル技術を活用した体験設計に携わり、デザインリサーチによる調査・分析、コンセプトメイキングからプランニングをリード、モノづくり・コトづくりをおこなっていただきます。 【詳細】■デザインリサーチ■インターフェイスデザイン■プロトタイピング＆ユーザテスト■資料作成やプレゼンテーション、クライアント折衝 募集職種 UI/UXデザイナー（配属：XC1）

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

売上100億円、その先へ。人材会社の次の成長エンジンづくり。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：UI/UXリサーチャー、Webディレクター、その他Web/デジタルマーケティング ✅月給35万円～60万円／昇給年2回 ✅年収例500万円／30代経験者／入社2年目 ✅残業月20時間以内／土日祝完全休み 現在の目標である、売上100億円を達成した 後も成長を続けるために、当社は求人広告費 に頼らない集客の仕組みを自社でつくり始め ています。その中心が、自社の求人サイト 「業務効率化システム」です。 100億円の先の成長を、プロダクトから支え る人を探しています。 ▼業務効率化システムとは 各種人材ソリューション事業を展開する当社 が運営する求人サイトです。全国の拠点で 扱う派遣・求人情報を掲載し、求職者の集客 を担います。これまで自社の人材事業で運用 し、実績を積んできたプロダクト。今期から 外販を開始し、大手企業を中心に導入予定が あります。 あなたには、会社の未来を創っている過程の 中で、業務効率化システムの運営戦略から 施策の実行まで、一貫して関わっていただき ます。現在の課題は、社内向けに育てた業務 効率化システムを他社でも使える形にし、 外販の型をつくること。「正解の指標」は、 まだありません。導入社数か、売上か、定着 率か…事業のフェーズに合わせて、追う数字 そのものを変えていく段階です。変化を楽し みながら、あなたの経験とノウハウで、業務 効率化システムの「勝ち筋」を一緒に描いて ください。 仕事を通じて、人材業界の知識とプロダクト 開発の経験を、同時に積んでスキルアップ！ また将来的に、チームを率いるマネージャー を担っていただきます。 ぜひ100億円の先の成長を支えるサービスを 立ち上げ期から任されるやりがいを味わって ください。あなたの活躍に期待しています。 …………………………………………………… ▼具体的には… ・サイトを成長させるための戦略の立案 ・利用者数や応募数などの目標設計、 分析、改善 ・検索エンジンやAI検索での表示対策、使い やすさの改善、応募までの導線の最適化 ・開発パートナーとの要件の取りまとめ、 進行管理 営業・開発・お客様の間に立ち、業務効率化 システムを「選ばれ続けるサービス」にして いくのがあなたの役割です。要件定義、仕様 調整、ロードマップ策定、進行管理etc… 現PMと連携しながら、担当領域を持って製 品づくりを遂行。担当領域の進め方や改善施 策はご自身の裁量で判断していただけます。 ▼予定している機能追加、改善内容 ◇対求職者／一人ひとりに合った求人を AIが提案する機能。 ◇対お客様企業／求人媒体の応募実績データ から、職種×地域×求人の特性ごとに 最適な広告出稿をシミュレーションし、 出稿の実行までを担う機能。 …………………………………………………… ★業務効率化システムの将来像 「応募したのに連絡が来ない」 「良い人がいるのに管理が追いつかない」 …採用の現場には、求職者にも企業にも、 まだ多くの“もったいない”があります。 業務効率化システムは、求職者には仕事探し から内定まで、スムーズで一人ひとりに合っ た提案を。企業には人を集めるところから採 用管理まで、新しい“当たり前”を届けます。 人材会社として、現場を知り尽くした私たち だからこそ、業界のスタンダードをつくれる と考えています。その中心で、あなた自身の 手でサービスの未来を描いてください。ゆく ゆくはプロダクト全体の責任者へとキャリア の幅を広げることに期待しています。 …………………………………………………… ★株式会社ジャストファインについて 法人設立から8年ながら、東京の西新宿本社 を中心に、全国16事業所にて人材派遣・人材 紹介・BPO・アウトソーシング等のソリュー ション事業を展開する、新進ベンチャー企業 として安定成長を続けています。比較的若い 会社ということもあり、風通しが良く経営層 とも距離が近いフラットな社風が特徴です。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ インフラ経験を活かせる案件を自分で選択 ／ ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・サーバー、ネットワーク領域の案件あり ・設計、構築、運用など経験に合った工程を選択可能 ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「これまでのインフラ経験を活かしたい」 「運用から構築、設計へ担当領域を広げたい」 「自分の希望に合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバー・ネットワークを中心とした ITインフラ案件にご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・サーバー、ネットワーク環境の設計 ・Windows Server、Linux環境の構築 ・ネットワーク機器の設定 ・サーバー、ネットワークの運用、監視 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・システムや機器の更改、移行 ・クラウド環境への移行支援 ・テスト、リリース、運用設計 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けサーバー環境の設計、構築 ・Windows、Linuxサーバーの運用、保守 ・ネットワーク環境の設計、構築 ・百貨店向けインフラ維持保守対応支援 ・サーバー、ネットワーク環境の更改、移行 ・クラウドを含むITインフラ環境の運用 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITインフラの仕事では、 技術経験に加えて、正確な確認・報告・共有が 重要になります。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・不明点を曖昧なまま進めず確認する ・作業内容や影響範囲を事前に確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・自分の経験や担当業務を具体的に説明する ・作業手順や変更内容を正確に共有する ・チームメンバーと連携しながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 認識を合わせながら誠実に対応できる方を 歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・これまで使用してきたOSや機器 ・担当してきた業務、工程 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 スキルや経験によって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 特定分野の専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 サーバー・ネットワーク領域の経験を持つ 新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

年俸700万円～⭕️前職給与保証⭕️残業月10h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：PMO、ディレクター、その他IT/システムコンサルタント ✨━━━━━━━━━━━━━✨ 技術力を価値に変えて 次のキャリアへ踏み出す ✨━━━━━━━━━━━━━✨ 🔹上流から携われる環境 プライム案件中心で、要件定義・設計を担当。 PM・PLへの挑戦も可能です 🔹高難度案件で専門性を磨く 官公庁・金融・教育など幅広い業界のプロジェクトに参画できます 🔹キャリアの選択肢が豊富 技術を極める道、PM・PL、ITコンサルタントなど、 なたの強みに合わせて描けます 【お仕事内容】 官公庁、金融機関、教育機関などを中心とした プロジェクトで開発業務を担当します！ ・システム開発 ・Webアプリ開発 ・ローコード開発 ・要件定義、設計などの上流工程 ⭕️技術的な課題の発見・解決 ⭕️品質・生産性の改善 ⭕️PM・PLとしてのプロジェクト推進 【開発実績】 ■国内家具大手通販サイトの開発 ■SIer向けSalesforce導入支援 ■製薬会社向けPower Platform導入支援 環境：Java、Python、JavaScript、 C言語、Oracle 他 自社プロダクト開発や受託開発もあり、 これまでの経験・専門性を活かせる環境です◎ さらに、リモート・フルリモート案件や 年間休日125日以上、残業月平均10時間程度など 働きやすさも整えています！

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

年休128★国家プロジェクト企業★支援1.7兆円以上

仕事内容 《半導体生産の最先端技術を持つ有力企業》 日本を代表する企業8社や日本の 半導体産業の復権をかけて設立された弊社。 2027年の量産開始を目指して、 回路線幅2ナノメートル（nm）以下の 最先端ロジック半導体の開発製造に 取り組んでいます。そんな弊社のEA推進部 Cost & Profitability Platformリード 管理会計システム導入推進担当の募集です。 ✧-✧-✧-✧-✧【ここがPoint】✧-✧-✧-✧-✧ ✬日本の半導体産業の復権を担う企業 ✬フレキシブル制度・コアタイム無し ✬年間休日128日以上 ✬資本金73億円以上 ✬国家プロジェクトを担う企業 ✬政府支援累計で1.7兆円以上 ✬IBMとの技術提携・世界的技術への挑戦 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《仕事内容》 当社では、グローバルでの 事業拡大に伴い、経営判断を迅速かつ 高度化するための管理会計基盤の 構築を推進しています。本ポジションでは 制度会計にとどまらず事業戦略・投資判断を 支える管理会計の設計・運用・高度化を 担っていただきます。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《Rapidusの技術で変える未来》 弊社の取引業界は自動車業界や IT・PCメーカーなど多岐に渡りますが スマホやPC、産業用ロボットなど 私たちが扱う製品に必要不可欠な半導体。 現代社会の進化は半導体なくしては 成り立たず、特に近年AIやIoTといった 次世代技術の発展が、半導体の需要を 爆発的に高めています。 Rapidusの最大の特徴は、開発期間を 短縮する統合型ファウンドリサービス RUMSを展開、単に半導体を 製造するだけでなく、開発期間を 世界最短にすることを価値として提供。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《こんな会社です》 ▼【国家プロジェクトを担う企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経済産業省のポスト5G情報通信システム 基盤強化研究開発事業を通じて、政府から 弊社への支援は累計で1.7兆円を超えており その背景には世界最先端の 「2nmロジック半導体」の量産化に挑む 弊社の技術力と国の威信をかけた取り組み。 民間からは日本を代表する企業様から 初期資本金73億円を出資・調達し 日本の半導体産業への挑戦を 一緒に目指す仲間を大量採用中です。 ▼【Rapidusの技術力×世界】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬【1】IBMとの技術提携 Rapidusは2nmプロセスの基盤技術を 自社開発するのではなくこの分野で先行する IBMから技術ライセンスの供与を受け、 共同開発を進めています。当社の研究者 及び技術者は世界最先端の半導体研究拠点の 1つであるニューヨーク州アルバニーで 米国IBM・日本IBMの研究者と協働。 日本国内技術に留まらない世界的な 最新技術への挑戦です。 ✬【2】imecとの連携 ベルギーに本拠を置く世界最先端の 半導体研究機関imecとの協力覚書も締結。 欧州半導体エコシステムの中心的存在である imecとの連携をきっかけにEUV技術への アクセスとグローバルな研究開発 ネットワークへの参加を進めています。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《数字で見るRapidus》 設立.......................2022年8月10日 資本金....................73億4,600万円 従業員数.................900名以上（2025年） 合計支援金.............1.7兆円以上（2025年） 年間休日.................128日 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《ワークライフバランス》 ▼【フレックスタイム制度】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務や個人の都合に合わせた業務設計を 行うことができ、フレキシブルな 働き方を行うことが可能です。 ▼【年間休日128日と有給付与】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日・祝日休みの完全週休二日制を採用。 毎年、勤続年数に応じて有給休暇が付与。 入社初年度は入社月により付与日数が 変更（5日～20日）いたします。入社後、 期初に在籍されている方に毎年20日付与。 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ Windows・Linuxの経験を活かせる ／ ＼ 運用から設計・構築へのステップアップも可能 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・Windows・Linuxサーバー関連の案件あり ・設計、構築、運用など希望する工程を選択可能 ・オンプレミス、クラウド双方の案件あり ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「Windows・Linuxの経験を活かしたい」 「運用だけでなく、構築や設計にも挑戦したい」 「自分の希望やキャリアに合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Windows Server・Linuxを中心とした サーバー環境の設計・構築案件に ご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・Windows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバー環境の設計、構築 ・サーバーの初期設定、各種設定変更 ・ミドルウェアの導入、設定 ・ユーザー、アカウント、権限の設定 ・サーバーのテスト、移行、リリース ・既存サーバーの更改、移設 ・バックアップ、監視環境の設定 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 運用・保守経験を活かせる案件から始め、 構築、設計へ担当領域を広げることも可能です。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けWindows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバーの構築、運用支援 ・既存サーバーの更改、移行 ・仮想サーバー環境の構築 ・サーバー監視、バックアップ環境の導入 ・オンプレミス環境の運用、保守 ・オンプレミスからクラウドへの移行支援 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバーの設計・構築では、 技術経験に加えて、作業内容や影響範囲を 正確に確認することが重要です。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・要件や作業内容を事前に確認する ・不明点を曖昧なまま進めず質問する ・変更による影響範囲を確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・作業内容や結果を正確に記録する ・関係者と認識を合わせながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 丁寧に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・使用してきたOSや製品 ・担当してきた業務、工程 ・構築、設定したサーバー環境 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 経験やスキルによって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 Windows・Linuxの専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 Windows・Linuxサーバー環境での 実務経験を持つ新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ Windows・Linuxの経験を活かせる ／ ＼ 運用から設計・構築へのステップアップも可能 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・Windows・Linuxサーバー関連の案件あり ・設計、構築、運用など希望する工程を選択可能 ・オンプレミス、クラウド双方の案件あり ・案件内容、単価、契約条件を可能な限り開示 ・還元率80％以上 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 ・リモート、フルリモート案件あり ・資格取得、スキルアップを会社が支援 「Windows・Linuxの経験を活かしたい」 「運用だけでなく、構築や設計にも挑戦したい」 「自分の希望やキャリアに合った案件を選びたい」 そんな方を募集しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Windows Server・Linuxを中心とした サーバー環境の設計・構築案件に ご参画いただきます。 豊富な案件の中から、 これまでの経験やスキル、希望する工程、 今後のキャリアに合った案件を選択できます。 ＜具体的な業務例＞ ・Windows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバー環境の設計、構築 ・サーバーの初期設定、各種設定変更 ・ミドルウェアの導入、設定 ・ユーザー、アカウント、権限の設定 ・サーバーのテスト、移行、リリース ・既存サーバーの更改、移設 ・バックアップ、監視環境の設定 ・障害発生時の調査、復旧対応 ・構成図、設計書、手順書などの作成 ・お客様との仕様確認、進捗報告 ・プロジェクトメンバーとの情報共有 担当する業務や工程は、 経験・スキル・希望を確認したうえで決定します。 運用・保守経験を活かせる案件から始め、 構築、設計へ担当領域を広げることも可能です。 会社都合で一方的に案件を決めることはありません。 案件内容、単価、勤務地、働き方などを確認し、 ご本人が納得した案件を選択していただけます。 ＜案件例＞ ・企業向けWindows Server環境の設計、構築 ・Linuxサーバーの構築、運用支援 ・既存サーバーの更改、移行 ・仮想サーバー環境の構築 ・サーバー監視、バックアップ環境の導入 ・オンプレミス環境の運用、保守 ・オンプレミスからクラウドへの移行支援 ※案件状況やご本人の経験、希望によって、 ご提案するプロジェクトは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件参画で大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サーバーの設計・構築では、 技術経験に加えて、作業内容や影響範囲を 正確に確認することが重要です。 例えば、次のような行動を大切にしています。 ・要件や作業内容を事前に確認する ・不明点を曖昧なまま進めず質問する ・変更による影響範囲を確認する ・進捗や問題を早めに報告、相談する ・作業内容や結果を正確に記録する ・関係者と認識を合わせながら進める 話すことが得意である必要はありません。 相手の話を聞き、 必要な情報を整理しながら 丁寧に対応できる方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 案件選択制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、本人の希望を尊重した 案件選択制を導入しています。 まずは次の内容を丁寧にヒアリングします。 ・使用してきたOSや製品 ・担当してきた業務、工程 ・構築、設定したサーバー環境 ・今後経験したい技術領域 ・希望する案件単価、収入 ・勤務地、リモートなどの働き方 ・将来目指したいキャリア ヒアリング内容をもとに、 希望に近い複数の案件をご提案します。 案件内容や条件を確認したうえで、 面談を受けるか、参画するかについても ご本人に決定していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合による一方的な配属なし ・直行直帰OK ・帰社日なし ・日報、週報などの社内業務なし ・リモート、フルリモート案件あり ・副業自由 ・年間休日125日以上 働き方は参画する案件によって異なります。 希望する働き方を事前に確認し、 無理なく働ける案件をご提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価を開示 ・給与の算出根拠を明確化 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 案件単価や契約条件を可能な限り開示し、 納得感のある評価制度を整えています。 経験やスキルによって案件単価が上がった場合は、 給与にも反映される仕組みです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリア・スキル支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スキルシートの作成、改善サポート ・案件面談に向けた事前対策 ・外部研修制度 ・資格取得支援制度 ・学習費用の補助 ・スキルアップ休暇 ・営業担当、役員への相談 ・定期的なフォロー面談 Windows・Linuxの専門性を高めたい方も、 運用から構築・設計へ進みたい方も、 希望するキャリアに合わせて支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業など、 複数の事業を展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、 PIVOTなどの番組制作にも携わり、 安定した事業基盤を築いています。 現在はITソリューション事業にも注力し、 Web・アプリ開発からインフラ設計構築、 クラウド、セキュリティ、AI領域まで、 幅広い案件を取り扱っています。 当社が大切にしているのは、 働く本人が納得して案件やキャリアを 選択できる環境をつくることです。 仕事、収入、働き方、キャリアについて、 一人ひとりの価値観を尊重しながら 長期的な活躍を支援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITソリューション事業の拡大に伴い、 Windows・Linuxサーバー環境での 実務経験を持つ新たなメンバーを募集しています。 まずはこれまでの経験や希望について、 気軽にお話しください。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

メディカル事業を牽引する開発リーダー◎年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器研究開発、医療機器製品/商品開発、医療機器臨床開発企画/プロジェクトマネージャー 医用機器の事業計画に基づき システム設計や 開発スケジュールの立案、進捗管理など プロジェクトマネージメントを 行う業務です。 ＊課題に前向きに取り組める方 ＊協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ あなたの力をお貸しください。 人々の健康のため そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■X線循環器システム開発部の プロジェクトリーダ ■国内、海外、研究機関との 研究・開発業務の取り纏め、管理、推進 ■開発、製造、サービス、品質、調達、事業など 関連部門との連携によるプロジェクトの 取り纏め、管理、推進 ✅仕事内容のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■世界最先端技術の開発と 診断技術の発展に貢献し、 世界中の人々の健康に 役立つことが出来ます。 ■顧客(医師、技師)、大学、 研究期間先生方と直接議論し、 顧客ニーズに応じた 物作りを行う環境があります。 ■自ら研究・開発した製品が 顧客のもとで使用され、 喜ばれる瞬間に立ち会う時に 仕事のやりがいを 感じることが出来ます。 ✅将来像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■循環器システム開発部内のキーマン、 リーダとしての役割、活躍が出来ます。 ■開発部門を牽引するエンジニア、 上位キャリアへの展開が可能です。 ✅キャリアパスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後:X線循環器システムのプロジェクトリーダ →循環器システム開発部内のキーマン、リーダ →開発部門を牽引するエンジニア、上位キャリアへ ✅キヤノンのメディカル事業について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や 体外診断装置の製品開発を担う 組織として、2026年4月から 新たな組織体制でスタートしました。 メディカル事業強化のための 新製品開発、生産性向上を 目的とした生産技術開発などを 拡大していきます。 人々の健康のため、 技術の力で広く社会に貢献する やりがいのある仕事です。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

還元率80％以上！大手テレビ局と取引実績ありの安定基盤！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は2011年の設立以来、 テレビ番組制作・映像制作・通販事業を中心に展開してきました。 ZIP、DayDay.、世界まる見え！テレビ特捜部、PIVOTなど、 誰もが知る番組制作にも携わっており、 大手テレビ局や制作会社との長年の取引基盤を持っています。 こうした安定した事業基盤を背景に、 現在はITソリューション事業（SES）にも注力しています。 ■ 安定して働ける案件環境 当社の案件は、長年の取引先との関係をもとにした 長期・安定案件が中心です。 短期間での現場変更や、無理なアサインはなく、 腰を据えて働ける環境を整えています。 ■ エンジニアファーストの考え方 SES業界で課題となっている 「単価や評価が見えない不透明さ」をなくすため、 ・還元率80％以上 ・案件単価の開示 ・給与の算出根拠の明確化 を徹底しています。 ■ 経験を正当に評価する環境 当社では、年齢や流行技術ではなく、 これまでの経験・実務力を重視した評価を行っています。 40代・50代のエンジニアも活躍しており、 「最後の転職」として入社される方も多い環境です。 「次の転職は慎重に選びたい」 「あと10年、安定して働ける環境を探している」 そんな方に選ばれている会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 SES事業は既に運営2年目を迎え、 今後の組織拡大に向けて中核メンバーを募集しています。

大手テレビ局と取引実績あり！安定基盤で働けるITエンジニア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、プロダクトマネージャー ＼ 単価も給与も“見える”環境 ／ ＼ 経験に見合う収入と働き方へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― 【この求人のポイント】 ・還元率80％以上 業界トップクラスの高還元 ・案件単価・給与すべて開示 ブラックボックスなしの評価制度 ・案件選択制 希望に応じたアサインが可能 ・正社員採用 安定して長く働ける環境 「今の評価に納得できていない」方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 開発・インフラ案件にて、 ITエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義、基本設計、詳細設計 ・開発、テスト ・運用保守 ・PM、PMO業務 経験や希望に応じて、 担当工程を選択可能です。 ＜プロジェクト例＞ ・基幹システム開発（Java／Spring Boot） ・Webサービス開発（Python／PHP） ・スマホアプリ開発（Kotlin／Swift） ・クラウド基盤構築（AWS／Azure） 開発・インフラ問わず、 幅広い案件をご用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働き方・特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件選択制 ・会社都合の一方的な配属ほぼなし ・直行直帰OK ・リモート併用案件あり 希望する働き方・スキルに応じて、 最適な案件を提案します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価・報酬 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・還元率80％以上 ・案件単価・給与すべて開示 ・前給保証（総収入） ・待機期間中も給与100％支給 成果や単価に応じて、 収入アップを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ・ITエンジニアとしての実務経験 （開発／インフラ／運用保守など分野不問） 【歓迎】 ・要件定義や設計など上流工程の経験 ・PM、PMO経験 ・複数言語、複数案件の経験 【こんな方に向いています】 ・単価や評価の仕組みが見える環境で働きたい ・今より収入を上げたい ・経験に見合った待遇を受けたい ・安定して長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社はテレビ番組制作・映像制作を基幹事業とし、 現在はITソリューション事業も拡大しています。 複数事業による安定基盤のもと、 エンジニアが安心して働ける環境づくりに注力。 SES業界で課題となっている 「評価の不透明さ」を解消するため、 還元率や単価の開示を徹底しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 募集背景 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 事業拡大に伴い、 エンジニア採用を強化しています。 今後の組織拡大に向けて、 中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。