求人・転職情報

業績拡大のため将来に向け新メンバーを採用・育成/第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ======================= 何もなかった空間がお店にかわっていく。 自分が携わった場所が人であふれていく。 ======================= 話題のカフェや飲食店、 人気のコスメブランドショップ、 アパレルショップ、 企業向けの展示会ブース、 大学食堂、 トレーニングジム… 様々なお店・施設のオープン前から携わり、 完成までの過程を見守るのが私たちの仕事。 いろんな現場で、いろんな人と 関わりながら、みんなで理想の 空間づくりを目指します。 内装・外装、出店パターン。 一つとして同じものはありませんので 常に新鮮な気持ちで仕事と向き合えます。 自分が手掛けた空間に多くの人が集まり、 そこでご飯を食べたり買い物を楽しんだり… 完成した後にそんな光景を見られることが、 この仕事の一番のやりがいです。 応募動機はなんでもかまいません！ 内装工事の経験がなくても、 オシャレなカフェの内装をみるのが好き、 ちょっとしたDIYや、インテリアをそろえて部屋を可愛くするのが 趣味という方でも大歓迎です！ //////////////【仕事内容】////////////// 工事の進捗スケジュール管理や 見積り業務をお願いします。 【具体的には】 ・内装工事の推進・見積り業務 ▼ お客様と予算・スケジュール等について 話し合います。 ▼ 内容が決まったら職人さんを手配し、 図面をもとに工事スタート。 ▼ 完成後、クライアントに引き渡します。 ▼ 見積もりの作成や契約書などの作成、 現場での進捗確認など。 ※実際の作業は職人さんが行うため、 力仕事はございません。 ひとつのプロジェクトが完了するまでに様々な工程があります。仕事は多岐にわたりますが、すべて入社後にマスターしていただければOK。難しく考える必要はありません。 店舗展開をされている小売業の会社はもちろん、展示会のスペースなど「空間づくり」が必要な企業・団体すべてがお客様になります。興味のある分野にアプローチし、当社のサービス・施工実績を案内してください。 現在、東京では9名、大阪では14名のスタッフが活躍しています。 ―――――――――――――――――― ＜内装ディレクター（30歳）の先輩より＞ この仕事のやりがいは、自分が手がけたアパレル店舗や展示会場などの物件の完成を目にできることです。完成するまでには最低でも1年程度かかるため、初めて担当した物件をクライアントに引き渡す際は、皆さんもきっと感動するはず。そのお店にお客さんが入っているのを見たらさらに嬉しい気持ちになりますよ。

【UV技術】処方設計や薬事業務を担うコスメ研究

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化粧品研究開発、化粧品製品開発分析/解析、化粧品品質管理 UV・LED硬化性樹脂の処方設計および薬事業務全般を担当します。 ジェルネイル研究開発の専門性を 高められる環境です。 入社後のステップと 身につく専門性をご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは 評価・分析業務（粘度測定・硬化収縮率・密着試験・耐擦傷性テスト）を通じて、製品特性や基材の知識を習得。 評価データの蓄積と配合調整を実験します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜6ヶ月 密着性・耐久性・ツヤ感・低刺激性を 兼ね備えたジェルの処方設計や 機能性向上（サンディング不要化・オフのしやすさ追求・硬化熱緩和）にチャレンジ。 アイデアを活かした配合調整に取り組みます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年 アレルギー誘発物質（HEMA等） 不使用・低減処方の開発や、 薬機法・化粧品基準の適合チェックを習得。 安全性の追求とともに GQP＆GMPの運用管理における薬事業務全般を担当し、薬事対応までできる研究職へと成長できます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 市場ニーズに応える新製品の企画提案から、 薬事申請手続き・窓口対応まで 一貫して手掛けられる専門人材として活躍。 頑張りや成果は従業員評価制度を 通じて毎年しっかり給与に反映されます。 ■仕事内容 ・ジェルネイル（UV/LED硬化性樹脂） の研究・処方開発 ・処方設計・配合調整（密着性・耐久性・ツヤ感・低刺激性） ・機能性向上（ノンサンディング・ノンワイプ技術・硬化熱緩和） ・安全性の追求（HEMA不使用・低減処方開発、薬機法チェック） ・評価・分析（粘度測定・硬化収縮率・密着試験・耐擦傷性テスト） ・GQP＆GMP運用管理における薬事業務全般 ・その他必要に応じた業務 ■研修・サポート体制 ・研究開発・評価手法のOJT指導 ・薬機法およびGQP/GMP運用管理の業務レクチャー ・技術・知識を積極的に学べる学習サポート体制 ■職場環境・待遇 ✅株式会社シンワコーポレーション（東京都品川区本社/創業64年） ✅男女30代40代活躍中の風通しの良い環境 ✅社割で自社ブランドの購入も可能 ✅前職給与考慮・年2回賞与・退職金あり ✅住宅手当・家族手当・能力給・出張手当あり ✅1日実働7.5時間・残業ほぼなし・年間休日125日

原則定時退社！ワークライフバランスを重視して働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土地/建屋購買、不動産コンサルタント、土地家屋調査士 【社会課題にコミット！急成長が見込まれる注目の高い事業】 近年、一つの不動産を複数名で所有している共有持分不動産や「訳あり不動産」と呼ばれる所有者不明の空き家が増加しており、深刻な社会問題となっています。 さらに、2024年4月から不動産相続の登記が義務化されたため、「不動産を手放したい」「買取してほしい」という需要が拡大中。 当社はこれらの問題を解決すべく、長年培ってきた信頼とノウハウを武器に、着実に実績を積み重ねてきました。 そこで今回は、「共有持分不動産」と「空き家」特化型＆押し売り一切ナシの“共有持分不動産・空き家のコンサルティング営業”を募集！ 共有持分不動産・空き家のコンサルティング営業は、「売る」営業ではなく「買う」営業です。お客様の悩みをよく聞き、負担を最小限に抑えて、不動産を現状のまま当社が購入する提案を行います。 土地に新たな価値を生み出し、社会問題を解決する。そんなやりがいのある仕事に挑戦しませんか？ 《具体的には》 【1】共有持分不動産と空き家の調査 └該当する土地、空き家の発見・アプローチから、調査まで一貫して担当いただきます 【2】見積作成 【3】コンサルティング提案、権利調査 └更地化・再開発・相続対策など 【4】関連業者や行政との連携 まずは不動産に関する基礎知識を身に付け、できることからスタートしていきます！徐々に対象エリア（東京23区内）で物件の調査を行い、所有者の方の悩みに寄り添いながら、最適な解決策を提案します。 相続して複数名で土地を所有することになったが、自分の持分のみを売りたいといった相談が急増。他の所有者との関係に配慮しながら問題を解決できた際には、大きな達成感があります。 《入社後は》 業務に必要な知識やスキルは、テキストを用いた座学研修やOJT研修を通じて身に付けられるので、不動産業未経験の方でもご安心ください！ OJT研修では、先輩社員と同行して仕事の流れを学んでいきます。少しずつ一人でできることを増やしていきましょう！ 《身に付くスキル》 行政や所有者、近隣の方とのコミュニケーションを通じて、調整力や課題解決力を磨けます。 また、土地の取得から販売まで一貫して関わることができるため、不動産に関する専門的な知識を深く身に付けられるポジションです！

【完全週休2日】設計デザインから監理まで一貫してチーム対応

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築内装設計/インテリア、設計/施工監理 建築設計デザイナーとして、高級オーダー住宅をはじめ、 ホテル、商業ビル、マンション、 店舗などの企画・設計デザインから インテリア・設計監理までを一貫して手掛けます。 企画から完成までトータルで携わる手応えと、 働きやすい環境で 活躍できる入社後の流れをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずはチーム（4名体制） の一員として初回の打合せから参加。 クライアントのご要望をお伺いし、各種調査を 実施。 先輩と一緒に設計デザインを考案し、 仕事の流れを把握します。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 プレゼンテーション用にCGパースや スタディ模型を製作。 仕上材や住宅設備、 インテリアの綿密なお打ち合わせを担当し、 提案から着工までのトータルコーディネートを 学びます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 設計デザイン・インテリアデザイン・実施設計・確認申請・設計監理まで 一連の業務を担当。 協力ビルダーを含む関係各社と連携し、 引き渡しまで中心となってプロジェクトを 推進します。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 富裕層クライアントやデベロッパーを 中心とした数億〜20億円超規模のプロジェクトを担当。 輸入商材メーカーのデザイン顧問会社としての商品選定開発や、 大手ハウスメーカーとのコラボプロジェクトなど幅広い案件に携わります。 ■仕事内容 ・設計監理・設計デザイン・インテリアデザイン全般 ・打ち合わせ・ヒアリング（ショールーム等での打合せ多数） ・CGパース・スタディ模型製作、 プレゼンテーション準備 ・実施設計・確認申請業務・コスト管理・ファイナンス対応 ・協力ビルダー等との施工管理・お引き渡し業務 ・海外展示会視察（ミラノサローネ他） ・情報収集活動 ■プロジェクトの特徴 ・富裕層を中心とした住宅設計デザイン ・ホテル設計、商業ビル設計、マンション設計、 店舗デザイン、リノベーションなど ・プロジェクト規模：数億～20億円超の幅広い予算規模 ・すべてフルオーダーメイドの建築デザイン ・ミノッティ、モルテーニ、ポルトローナフラウ、バクスター、 カッシーナ、フレックスフォルム等の海外ハイブランド商材や ヨーロッパ諸国の建材を取り扱い ■研修・サポート体制 ・4名のチーム体制でプロジェクトをサポート ・初回の打合せから先輩とともに参加し実務で 学べる環境 ・国内および海外出張の機会あり（クライアント同行・展示会視察） ■職場環境・働きやすさ ・残業時間：月平均20時間以内（1日1時間程度） ・日本全国のエリアでプロジェクトを展開 ・経験や知識を活かして即戦力として活躍可能 ■給与・勤務条件 ・月額30万円～80万円（年俸を 12分割して支給） ・勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間） ・完全週休2日制（水曜定休＋火曜または 日曜定休選択）

企画から商品化まで関われてやりがい十分◎年間休日127日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、服飾雑貨デザイナー、製品開発（日用品/雑貨/インテリア） 誰もが知っている有名キャラクターの商品を 手がけるタオル・インテリア雑貨や アパレルの商品企画デザイナーのお仕事です！ 【募集職種】 タオル・インテリア・雑貨・アパレルデザイナー 幅広いアイテムを取り扱っていただきます。 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タオル・インテリア雑貨・寝装品・ ベビー用品・アパレル商品の企画や デザインをお任せします。 ▼市場調査・トレンド調査 ▼企画 年3回の当社の新商品リリースの他、 お客様からご依頼の商品のリリースに向け アイデアだし・企画デザインを行います。 キャラクター等を使用する場合は ライセンス元への確認業務を行います。 ▼図案作成・デザイン イメージの描き起こしから 最終的なデザインまで 全てillustratorにて行います。 ▼メーカーへサンプル制作依頼・サンプルチェック 仕様書の作成をし、 (刺繍やプリントなどの校正指示) 生産工場に試作品を依頼し 仕上がったサンプルを確認・修正依頼をし 商品化する最終形態となるまで担当 ▼商品化決定・生産へ 全国の大手量販店、百貨店、専門店 ホームセンター、テーマパークの売店、 通販サイト等に自分が生み出した商品が 並びます。 ▼その他 店頭でのPOPや販促品、年数回開催される 国内外の展示会のディスプレイ等の デザインを担当することも。 また、お客様のオリジナル商品を 手掛けることもあり、営業とお客様の 商談に同席したりデザイナーとして ライセンス元と商品についての商談を することもあります。 企画・デザインから試作品発注、生産まで、 最後まで自分で見届けることができます。 タオルも雑貨もアパレルも、日々の生活に 身近な商品ばかり。だれもが馴染みのある キャラクターをデザインの中心に据えて その魅力を伝えられるように、 チーム一丸となって商品を作り上げます✨ ココで働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐企画から商品化まで全てを担当！ 自分のアイデアがカタチになり、 全国の大手量販店、百貨店専門店等で 商品が販売されているのを見た時の やりがいと達成感は格別です✨ ⭐年間休日127日！ プライベートの時間も確保しつつ、 メリハリ付けて働ける環境です☆ ⭐面白い福利厚生が充実しています！ お菓子を無料で食べられる 「丸眞カフェ」 他の会社にはなかなかない 嬉しくて面白い制度がたくさん♪ ⭐駅チカ！最寄り駅より徒歩5分！ 「茅場町駅」より徒歩5分なので 通勤もラクラクです✨ 当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐創業58年の歴史あるモノづくり企業 ⭐国内外の有名キャラクター商品が多数 ⭐業界トップの105ライセンス取得 創業から58年の歴史を誇る当社は、 タオルやインテリア雑貨を中心に 事業を展開してきました。 近年は取り扱いアイテムも幅を広げ コンシューマーの方へ満足いただくことを 第一にものづくりをしています。 某有名テーマパークやSNSでも大人気の 国内外の超有名キャラクターの ライセンスを持ち、 商品を手がけているのも 当社の強みのひとつ。 当社が取り扱う商品は 生活する上で欠かせないものばかり。 創業から安定した経営を 続けてこられたのも、 世の中に必要とされているからこそ。 安定した基盤を持ちながら、 新しいことにも積極的に挑戦し、 常に成長し続けている会社です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飼料品質管理 アートキャンディショップ「PAPABUBBLE（パパブブレ）」の製造・物流を支えるロジスティクス拠点でキャンディ・グミの「品質管理・衛生管理の実務全般」をお任せします。

経験不問！29歳未満の募集です⭐️月給36万〜お客様対応なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製図/CADオペレーター、不動産事業開発、不動産用地仕入 ＼＼この求人のポイント／／ ✅ 設計・不動産の経験は不要 ✅ 月給36万円スタート ✅ お客様対応のない企画の仕事 ✅ 土地の区割りと間取りを考える ✅ 設計とコストの両方の力がつく ✅ 駅からすぐのオフィス。転勤なし ✅ 年4回の表彰・昇給・昇格のチャンス 【応募の条件】 ✨ 29歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため （例外事由3号イ・職務経験不問） ■ どんな仕事？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業が仕入れてきた土地を、 「売れる」分譲住宅にする企画の仕事です。 土地をいくつに分けるか（区割り）、 どんな間取りの家を建てるかを考え、 CADで分譲の計画図にします。 ● 分譲の計画図づくり（区割り・間取り） ● 造成費・開発費の見積もり ● 建築部門と、建てられるか・ いくらかかるかの打ち合わせ ● 土地の仕入れ契約のサポート ※お客様との打ち合わせはありません 「売れる家を、お客様が買える価格で」 つくるのが、この仕事の面白さ。 設計の力に加えて、マーケティングや コストの感覚も身につきます。 自分が考えた計画で街ができていく、 ディベロッパーならではの仕事です。 ■ 未経験からのステップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❶ 入社《1か月》 CADの操作方法や プラン入れの考えからなどをOJT研修 ❷ 《2〜3ヶ月》 先輩のフォローを貰いながら プラン入れ作業をし始めていきます！ ❸ 《4ヶ月〜》 営業が取得した用地案件を プラン入れしていきます。 慣れてきたら徐々に案件設計数を増やしていき、 営業担当との連携をして頂きます。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:30 出社。朝礼、1日のスケジュールの整理 10:00 CAD操作方法練習 11:30 プラン入れの考えを学ぶ 13:00 昼休憩 14:00 部内ミーティング 15:00 プラン入れOJT 16:30 CADで設計 18:30 退社 ■ この仕事の魅力 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 案件が多く、経験が早く積める 2025年9月期の建売は4,416棟。 毎月たくさんの土地の企画が動いています。 ◆ お客様対応なしで企画に集中 営業や接客はなく、計画づくりに じっくり向き合えます。 ◆ がんばりが給与と役職に 細かい評価項目で成果を評価します。 表彰・昇給・昇格のチャンスは年4回。 ■ よくある質問 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：CADが使えなくても大丈夫？ A：大丈夫です。 入社後に先輩とOJT研修で 線を描くところからお教えします。 Q：設計と営業、どちらに近い仕事？ A：設計です。 社内の営業マンとのプランについての やり取りはありますが、 お客様対応や売上目標がある訳ではございません。 営業が獲得してきた土地の案件を、 買えるようにするための企画・ プランを作りをするのが役割です。 Q：休みはいつですか？ A：火曜・水曜の週休2日です。 Q：転勤はありますか？ A：ありません。応募した事業所で働きます。

あなたの資格と経験で、物件に新たな価値と「暮らし」を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、建築内装設計/インテリア、建築製図/CADオペレーター ▛▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀▀▜ 『資格と経験で ・デザインする ・伝える』 が、再び仕事になる。 ▙▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▟ 「この部屋、もっとこうしたら素敵になる」 かつて間取り図を見ながら、 そんな想いを形にしていたあなたへ。 私たちは、2024年12月に上場を果たした 成長中の不動産会社です。 物件の仕入れから企画・リフォーム・ 販売・お引渡しまでを ワンストップで行っているのが強み。 あなたにお任せしたいのは、 仕入れた中古物件に これまでの経験を活かし、新たな「命」を吹き込むこと。 「どんな人が住むだろう？」 「どんな暮らしが幸せだろう？」 そんな想いを巡らせながら、 リノベーションを企画・デザインする。 それが、プランナーの仕事です。 ブランクがあっても大丈夫。 あなたの知識と経験が、私たちの確かな力になります。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・ △▼△▼ 具体的な業務 ▼△▼△ 単なる図面作成だけではありません。 物件の持つポテンシャルを最大限に 引き出し、「住みたい」と思われる空間を創り上げます。 これまでの建築知識が存分に活かせる環境です。 【具体的には…】 ＊中古物件のリノベーション企画 ＊ターゲットに合わせた間取りの考案 ＊内装デザイン・素材選定 ＊パース（完成イメージ図）の作成 ＊社内やお客様へのプレゼンテーション 最近では、お客様からの 「リフォーム相談」も増えており、 ダイレクトに反応を感じられる機会も豊富です。 △▼△▼ この仕事の魅力 ▼△▼△ 【1】アイデアが「商品」になる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分が描いた空間が、実際に形になり、 お客様の手に渡る喜び。 仕入れから販売までワンストップで行う 当社だからこそ味わえる達成感があります。 【2】上場企業の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設立から順調に成長を続け、 ついに上場を果たしました。 ライフステージの変化を経て復帰する方にも、 長く安心して働いていただける環境がここにあります。 【3】眠っていた「好き」を再び ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 図面を見るのが好き 。 空間を考えるのが楽しい。 ブランクがあっても、その気持ちがあれば大丈夫。 あなたの培ってきた感性と経験が、 これからの仕事における最大の武器になります。

年休120日！反響メインの営業職！若手からのキャリアアップ可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、営業企画、その他機械/電気/電子製品専門職 反響営業 × 安定メーカー × キャリアUP 業界問わず営業経験があれば、 専門知識ゼロからのスタートも可！ 勤務地は関東営業所となりますが、 入社後のサポートや 日々の業務レクチャーは、 本社（三重県）で活躍する【40代前半の 課長】が中心となって行います！ 物腰柔らかで丁寧に教えてくれるので安心！ 面倒見がいいタイプなので、何でも質問してくださいね♪ オンラインで常に繋がっている環境のため、 「これってどうすればいいですか？」 といった日々の相談も、チャットや 通話で気兼ねなく聞ける環境です。 少人数拠点でも一人きりで 放置されることは絶対にありません。 将来の拠点リーダーを目指す 非接触温度センサーおよび 関連センサーの企画提案営業の仕事です。 【求人アピールポイント】 ✅ 40代前半の課長がサポート ✅ 月30〜35で安定した給与(残業除く) ✅ 年間休日120日以上の完全週休二日制 ✅ 反響営業中心で顧客の課題解決に集中 ✅ センサー製品の提案営業 ✅ 将来の関東営業責任者候補として採用 【キャリアアップを目指す方へ】 「これまでの営業経験を活かして、 専門性の高い武器を手に入れたい」 将来は組織の中心・関東営業所の 責任者として働く事ができます！ 早期に拠点のリーダーを目指せる環境です。 【仕事内容】 1. Webや展示会からの問い合わせ対応 専門性の高いセンサーの提案を行います。 2. 顧客へのヒアリングと製品選定 課題に応じた最適な提案で信頼を築きます。 3. デモ実施と導入後のフォローアップ 技術的な知見で顧客の課題を解決します。 4. 新製品の企画やマーケティング業務 市場ニーズを製品開発へフィードバック。

業績拡大のため将来に向け新メンバーを採用・育成/第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築設計/デザイン、建築意匠設計、建築内装設計/インテリア ======================= 新しいカフェやショップのデザインに OPEN前から携われる仕事です。 ======================= 話題のカフェや飲食店、 人気のコスメブランドショップ、 アパレルショップ、 企業向けの展示会ブース、 大学食堂、 トレーニングジム… コラボデザインではこれらのデザインや設計、 実際の工事（施工）までトータルに担当。 話題のお店・施設のOPEN前から携わっています。 時には長期プロジェクトの案件で 企画～竣工まで任せていただくこともあります。 会社の規模は決して大きくありませんが、 一つひとつの仕事に誠実に取り組んできた結果、 今では多くのお客様からご紹介・ご指名を いただけるようになりました。 今後もお客様からのご要望にお応えするため、 そして現場を熟知した設計・デザイナーを育てるため、 新たな仲間を募集いたします。 【仕事内容】 お客様のご要望を汲み取って設計し、図面に落とし込んでいく仕事。 将来は現場確認・積算までお願いします。 【具体的には】 ・施主様へのヒアリング、要件整理、現調、申請、プラン提案、 商業施設との調整や打ち合わせ ・基本設計及び実施設計図の作成、施工管理担当への引継ぎ ・引渡し完了までの設計監理業務 私たちの会社では設計者が実際に現場に足を運び、そこで感じたことをデザインに落とし込んでいきます。 入社後は店舗、展示会スペース、大学施設などのデザイン・設計、 関連するイラスト・グラフィックや販促物の制作、新たな案件の獲得もお任せします。 プロジェクトが完了するまでに様々な工程があります。 仕事は多岐にわたりますが、すべて入社後にマスターしていただければOKです。

未経験歓迎⭐️賞与最大年3回⭐️年間休日120日⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア 【新着求人】正社員募集!! ――――――――――――――――― ✅️有給消化率80％！ ✅️残業月平均20時間以内！ ✅️熱意とやる気を最重視！ ✅️未経験でも挑戦できる環境！ ――――――――――――――――― 《お仕事の詳細》 建物の設計業務全般を お任せします。 【具体的には】 ・図面作成 ・社内や社外との打ち合わせ ・検査立会 など 営業担当や現場監督、 社外関係者と電話や対面で 図面内容のすり合わせや 打ち合わせを行います。 建築関係の専門用語を含む 社内マニュアルや都道府県の 建築基準法・条例に関する 書類を読み込み、 理解・作成する業務があります。 ✅️1日のスケジュール例 ・8:45～9:00 出社、メール確認と始業前準備 ・9:00～9:30 企画部MTG： 企画部員と1日の個人スケジュールや 検査関係等の情報共有を行います。 ・9:30～12:00 デスクワーク （営業担当と企画打合せ、図面作成、 実施物件の検査申請や詳細検討） ・12:00～13:00 お昼休憩 ・13:00～16:00 現場検査対応（移動時間含む） ・16:00～17:00 会議・打合せ ・17:00～19:00 デスクワーク （現場担当・設計事務所からの質疑回答、 明日の業務整理） ※切りのよいタイミングで切り上げ、 帰宅します。 ――――――――――――――――― ✅️資格取得可能！ 未経験から挑戦できる環境です！ 資格試験勉強のために 休暇を取りやすい環境を用意します⭐ ――――――――――――――――― ✅️ワークライフバランス抜群 残業少なめで有給消化率も高く、 休暇が取りやすい環境です！ 自分の時間を持ちたい方、 人生を変えたい方、 ご応募お待ちしています！ ――――――――――――――――― ⭐️アミックスについて⭐️ 社名のアミックスは、 ラテン語で「仲間」を意味する 「Amicus」が語源です。 「関わる全ての人を大切な仲間とし、 心の交流を大切にする」という思いを 60年以上守り続けています。 あなたも大切な「仲間」として、 共に成長していく一歩を 踏み出しませんか？ ――――――――――――――――― ✅️スタッフインタビュー ⁎⁺˳✧༚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 📣入社を決めた理由 ――――――――――――――――― A. 自身の経験を活かし、 「木造・建築設計」ができる 環境を探す中で、 エージェントからの紹介で当社を知り 応募しました。 当時は共同住宅設計の知識が 浅かったのですが、 面接官の方に 「これから覚えていけば大丈夫」と 温かく受け入れてもらえたことが 大きな決め手になりました。 また前職に比べ、 家族との時間をしっかり確保できる点も 大きな魅力でした。 📣入社後のギャップや大変だったこと ―――――――――――――――――― A. 前職の戸建てやリフォームと比べ、 共同住宅は都道府県条例など 遵守すべき法律が非常に多い点に ギャップを感じました。 法律エラーに気づかず進むと 計画が白紙になるプレッシャーもあり、 入社当時は覚えることに必死でした。 ですが、上席や営業・現場監督に相談し 周囲と協力することで 乗り越えることができました。 📣職場の雰囲気・先輩や上司のサポート ――――――――――――――――――― A. 業務で迷った際や 現場で問題が起きたとき、 一緒に状況を整理して どう進めるのが良いかを考えてくれます。 自分だけでは判断が難しい案件も、 すぐに答えを出すのではなく 「どう考えた？」と意見を聞いた上で アドバイスをしてくれます。 そのため、自分で考えて行動する力も 身についたと感じています。 困ったときにすぐ相談できるので、 失敗を恐れずに 新しい仕事へ挑戦できています。 📣｢社員を大事にしている｣と実感する制度 ――――――――――――――――――― A. 社員旅行の際、 社員だけでなく家族分の費用も 会社が負担してくれる制度があります。 家族と一緒に参加できるので、 家族からもとても感謝されています。

設計経験不問！30歳未満の募集です⭐️月給36万〜土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築製図/CADオペレーター、設計/施工監理 ＼＼この求人のポイント／／ ✅ 設計の経験・資格は不要 ✅ 月給36万円スタート ✅ 土日休み。20時には完全退社 ✅ 設計ソフトは入社後に研修で習得 ✅ 1年目から実際に建つ家を設計 ✅ 年4回の表彰・昇給・昇格のチャンス ✅ 渋谷駅から徒歩3分。転勤なし 【応募の条件】 ✨ 30歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため （例外事由3号イ・職務経験不問） ■ どんな仕事？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープンハウスグループの 木造戸建て（建売住宅）の設計です。 会社が仕入れた土地に、どんな家を 何棟建てるかを考え、図面にします。 都心の狭小地の3階建てから 郊外の広い土地まで、案件はさまざま。 外観・間取り・クロス・照明まで、 家まるごとのデザインに関わります。 ● 現地や周辺の調査 ● 基本設計～実施設計の図面づくり ● 申請に必要な書類の作成・提出 ● 施工部門への引き継ぎ ※建売の設計なので、お客様との 打ち合わせはほとんどありません ※2025年9月期の実績は 建売4,416棟・注文1,270棟 ■ 未経験からの3ステップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❶ 設計企画課（入社～1年） 設計ソフト（ARCHITREND）の 操作方法から研修スタート。 注文住宅で営業がお客様への提案資料である 「参考プラン図」を作成します。 間取りや建築基準法、設計ソフトの基本を覚えます。 ❷ 建売設計課へ（1年～） 希望があり認められれば建売設計課へ異動し、 住宅の意匠設計のステップへ進んでいます。 始めは先輩のフォローを受けながら業務を実施し 設計から確認審査などの提出書類まで1人で出来るようにしていきます。 ❸ 注文設計課へ（3年～） 建売設計で成果を出し、 希望があり認められれば注文設計への異動も可能です。 お客様とのやりとりで基本設計～意匠設計、プランの確定をし施工管理へ引き継ぐまでの一連の業務を実施します。 ※経験に応じて、❷もしくは ❸ からの開始が可能です。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 出社。朝礼、1日のスケジュールの整理 09:30 前日の作業の続き（参考プラン図の作成） 11:00 マネージャーと進捗確認 12:00 昼休憩 13:00 部内ミーティング 14:00 新たな参考図プランの作成に着手 16:00 適宜進捗確認報告、相談 18:00 退社 ■ 働き方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 土日休み・20時完全退社 月3回のノー残業デーもあります。 ◆ 少人数のチーム 1チーム最大5名（マネージャー含む）。 わからないことはすぐ聞ける距離です。 ◆ 設計者約100名が同じ事務所 図面の相談や確認がしやすい環境です。 ■ デザインにも本気 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ テーマは「洗練されたデザインを、 お客様の手の届く価格で」。 月1回の社内デザインコンペでは、 上位に入ると賞与に反映されます。 外壁材メーカー主催のデザイン アワードで《8年連続》受賞。 2023年は新卒2年目の作品が入賞しました。 ■ がんばりが給与と役職に ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 細かい評価項目で、一人ひとりの成果を 正当に評価します。 表彰・昇給・昇格のチャンスは年4回。 入社4年目でマネージャーになった 設計士もいます。 ■ よくある質問 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 設計ソフトが使えなくても大丈夫？ A. 大丈夫です。 入社後ソフトの使い方と 当社の戸建ての仕様を研修で修得します。 Q. 建築を学んでいなくても大丈夫？ A. はい。建築系以外の学部から入社し、 設計士として活躍している先輩もいます。 Q. 建築士の資格は取れますか？ A. 2020年の制度改正で、建築系の学校を 卒業していれば、実務経験がなくても 建築士試験を受けられるようになりました （一級建築士の免許登録には 実務経験が必要です）。 資格を取ると報奨金が出ます！ ※《二級建築士30万円、一級建築士50万円》 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 定時は18時、遅くとも20時には退社。 給与に含む固定残業代（42時間分）は、 残業が少ない月も全額支給します。 42時間を超えた分は追加で支給します。 Q. 転勤はありますか？ A. ありません。渋谷の本社で働きます。

主に化粧品用容器および関連資材の営業開発業務をお任せします。 顧客（Ci FLAVORSグループ各社）の多様なニーズに的確に応える製品を提案・提供するため、以下の業務をご担当いただきます。

企業名 アンカークリエイト株式会社 求人名 【営業開発業務】中国語スキルを活かす/Ci FLAVORSグル－プ/裁量大/年休125日 仕事の内容 主に化粧品用容器および関連資材の営業開発業務をお任せします。 顧客（Ci FLAVORSグループ各社）の多様なニーズに的確に応える製品を提案・提供するため、以下の業務をご担当いただきます。 【業務詳細】■顧客からの要望ヒアリング及びニーズ把握/整理 ■簡単な色の調整から高度な技術的要件まで、幅広いリクエストに対応 ■顧客ニーズに基づいた中国に拠点を置くサプライヤーへの依頼および進捗管理 ■顧客及びサプライヤーとの折衝/調整 ■製品仕様の確認及び調整 ■価格交渉及び品質管理サポート ■展示会での製品PR活動 ■品質や納期に関するイレギュラー対応 募集職種 【営業開発業務】中国語スキルを活かす/Ci FLAVORSグル－プ/裁量大/年休125日

DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っており、今回戦力となる方を募集いたします。

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【化粧品・健康食品の製品情報管理・海外規制】スタッフクラス/在宅フレックス 仕事の内容 DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っており、今回戦力となる方を募集いたします。 【業務詳細】 ・化粧品・健康食品の製品・原料情報などの収集と整備 ・化粧品・健康食品のグローバル規制対応 ・グローバル化粧品・健康食品関連規制情報の収集・解析、規制関連教育訓練、人材育成 募集職種 【化粧品・健康食品の製品情報管理・海外規制】スタッフクラス/在宅フレックス

DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っております。今回は海外規制対応グループのリーダー

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 化粧品、健康食品の製品情報管理・海外規制対応 / リーダークラス 仕事の内容 DHCでは、国内のみならずUSA、中国、台湾、ASEAN等の海外での事業展開も行っておりますが、今後さらなるグローバル事業展開を予定しているため、体制強化を図っております。今回は海外規制対応グループのリーダー となる人材をお迎えしたいと考えております。 ■化粧品・健康食品の製品・原料情報などの収集と整備 ■化粧品・健康食品のグローバル規制対応 ■グローバル化粧品・健康食品関連規制情報の収集・解析、規制関連教育訓練、人材育成 募集職種 化粧品、健康食品の製品情報管理・海外規制対応 / リーダークラス

DHCの海外代理店ビジネスを担当する「国際市場開発ユニット」または海外現地法人を管理する「海外現地法人統括ユニット」にて、化粧品・健康食品の各国薬事規制対応を担当。海外子会社や代理店と連携し、商品展開

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【海外薬事担当】化粧品・健康食品の海外規制対応/在宅勤務可 仕事の内容 DHCの海外代理店ビジネスを担当する「国際市場開発ユニット」または海外現地法人を管理する「海外現地法人統括ユニット」にて、化粧品・健康食品の各国薬事規制対応を担当。海外子会社や代理店と連携し、商品展開 に必要な書類作成や法規確認など、海外市場拡大の要を担います。 【主要業務】・各国薬事規制の確認・情報収集 ・輸出許可等に必要な書類の作成・提出 ・海外子会社・代理店との連携（英語使用） ・外部機関（分析・OEM・薬事コンサル）との調整 ・法改正対応・資料翻訳・データ整備 募集職種 【海外薬事担当】化粧品・健康食品の海外規制対応/在宅勤務可

■「Comme des Garcons」の品質管理全般をお任せ致します。 大企業のようなシステマチックな管理ではなく、一品、一品を吟味するやり方ですので、被服全体に関する知識や経験が求められます。

企業名 株式会社コム デ ギャルソン 求人名 【表参道】品質管理■川久保玲の革新的デザイン/世界的ブランドにて作品を生む 仕事の内容 ■「Comme des Garcons」の品質管理全般をお任せ致します。 大企業のようなシステマチックな管理ではなく、一品、一品を吟味するやり方ですので、被服全体に関する知識や経験が求められます。 被服及び、被服関連小物全般に関する品質管理業務全般をお任せします。 ■品質表示：品質ならびに製品の取扱い表示の選定/最終決定した品質表示内容の生産部門への指導説明■製品の品質検査および検査結果の保管管理■生産部門との品質維持、向上に対する対応の日常的な協議主導■社内外からの品質に関する苦情や修理依頼事項に対する対応■国内外の品質管理法令に関する情報収集と社内対応主導 募集職種 【表参道】品質管理■川久保玲の革新的デザイン/世界的ブランドにて作品を生む

電気工事士｜未経験歓迎｜先輩が丁寧にサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築電気設備設計、電気施工管理、職人/現場作業員 NLTECで電気設備の施工・電気工事を担当していただきます。 未経験の方は、まず先輩と一緒に現場へ入り、工具の使い方や材料の名前、配線・配管などの基本的な作業からスタート。実際の現場で一つずつ技術を身につけていけるので、知識ゼロからでも安心です。 経験を積めば、電気工事士として技術を磨くだけでなく、職長としてチームをまとめたり、施工管理へキャリアアップしたりと、自分に合った道を目指すことができます。 ▼株式会社NLTECが目指す姿 弊社はもともと国内の大手電気設備会社である大手サブコンにて、 全国各地の大規模工事を数多く経験してきたメンバーが中心となり立ち上がりました。 そこでは多種多様な現場に携わりながらも、従来の建設業界に根付く慣習や非効率な構造を肌で感じることがありました。 良質な仕事をすればするほど本来は高い評価や報酬を得られるはずですが、現場の声が正しく届かないこともある。 そのような状況で、若手が自分の技術を磨きながら未来を描くことが難しいシーンも少なくありませんでした。 私たちはその"負"の部分を決して無視せず、 むしろ「技術者が適正に評価され、正当な報酬と働きやすい環境を得られる新しい道を切り拓きたい」という想いを軸に新たな組織づくりを進めています。 社員のなかには、まだ20代でも豊富な現場経験と高いスキルを持った技術者が数多くいます。 彼らは若さゆえの柔軟性を発揮しながら、自分が得た知識や情報を惜しみなく共有し、チーム全体で成長していこうという姿勢を大切にしています。 一方でベテランの技術者も在籍しており、彼らが長年培ってきた高度なノウハウが若手に受け継がれているのも大きな強みです。 世代や役職の垣根を越えて同じ目標に向かうことこそが、私たちNLTECが目指す理想のかたちです。 ▼電気工事士の業務内容 ※未経験の方が、最初からすべての作業を一人で担当することはありません。先輩と一緒に現場へ入り、基本的な作業から少しずつ覚えていきます。 1. 配線・配管工事 - 建物内の電気配線・ケーブルの敷設 - 電線管やケーブルラックなどの施工 - 図面を確認しながら、決められたルートへの配線・配管作業 2. 照明・コンセント・電気設備の取付 - 照明器具・コンセント・スイッチなどの取付・接続 - 各種電気機器・設備への電源接続 - 新設工事だけでなく、既存設備の交換・改修 3. 受変電・幹線設備工事 - 分電盤・配電盤などへの配線・接続 - 幹線ケーブルの敷設・入線 - 経験や資格に応じた高圧設備・受変電設備の施工 4. 機器の設置・結線 - 分電盤・制御盤・各種電気機器の設置 - 図面や仕様を確認しながら端末処理・結線 - 施工後の確認・試験 5. 現場での安全・品質確認 - 作業前のKY活動や作業内容の確認 - 図面・施工要領に沿った施工の実施 - 作業後の確認や自主検査 6. チームでの施工 - 施工管理担当者や職長からの指示をもとに作業 - 自社社員・協力会社と連携しながら工事を進行 - 経験者は後輩への技術指導や、職長としてチームをまとめる役割も担当 ▼経験・スキルに応じた仕事からスタートします。 未経験の方に、いきなり難しい作業を任せることはありません。 まずは先輩について現場に入り、 工具や材料の名前を覚えることや、資材の準備、簡単な配線・配管作業などからスタートします。 経験者の方には、これまでの経験や得意分野を踏まえ、配線・配管、盤結線、幹線工事、高圧設備など、スキルを活かせる仕事をお任せします。 さらに経験を積んだ後は、職長として現場の電工チームをまとめる道や、電気施工管理へキャリアチェンジする道もあります。 「現場で技術を極めたい」 「職長としてチームをまとめたい」 「将来は施工管理にも挑戦したい」 それぞれの希望に合わせたキャリアを目指せる環境です。 ▼携わる現場の例 ・箱モノの建築電気設備・・・データセンター・物流倉庫・オフィスビル・大学・ホテル・学校等 ・プラント、発電所・・・水処理施設・化学プラント・各所発電所 ・計装、自動制御・・・オフィスビル・大型複合施設・プラント 大規模な新設工事・小規模な改修工事まで幅広く、経験に応じた現場からお任せします。 ▼一日の流れ（一例） 8:00 現場到着・朝礼（安全確認・当日の作業内容を確認） 8:30 配線・配管・機器取付などの作業開始 10:00 小休憩・作業状況の確認 10:30 作業再開 12:00 昼休憩 13:00 午後の作業開始 15:00 小休憩・進捗確認 15:30 作業再開 16:30 施工箇所の確認・片付け・翌日の準備 17:00 退勤（現場状況により変動あり） ▼NLTECで働く魅力 ・頑張りが年収に直結｜平均年齢28歳、20代で年収800万円超の実績多数 ・未経験から手に職をつけられる｜工具の使い方や材料の名前からスタートし、現場で実践的な技術を身につけられます ・資格取得を全力支援｜受験費用は全額会社負担＋資格取得後の手当あり。第二種・第一種電気工事士などの資格取得を会社として支援します ・必要なものは会社が用意｜工具・備品・作業着・PC・スマホなど業務に必要なものは会社が用意。自己負担を抑えてスタートできます ・交通費は全額支給 ・借り上げ社宅制度あり（条件により利用可） ・大規模工事で技術を磨ける｜データセンター・物流倉庫・オフィスビル・大学・ホテル・プラントなど、さまざまな電気設備工事を経験できます ・ベテラン技術者によるOJT｜経験豊富な技術者から、現場で使える技術やノウハウを直接学べます ・将来のキャリアを選べる｜電気工事士として技術を極めるだけでなく、職長や施工管理などへのステップアップも目指せます

東京拠点で化粧品・医薬部外品の処方開発を担当。スキンケアから入浴剤まで幅広い製品を扱い、原料選定・処方設計から量産化まで一貫して携わります。独自技術を活かした提案型開発で、将来は部門の中核に。

企業名 関西酵素株式会社 求人名 東京【化粧品の研究開発】年休125日/酵素商品のパイオニア/大手顧客多数 仕事の内容 東京拠点で化粧品・医薬部外品の処方開発を担当。スキンケアから入浴剤まで幅広い製品を扱い、原料選定・処方設計から量産化まで一貫して携わります。独自技術を活かした提案型開発で、将来は部門の中核に。 スキンケアから入浴剤、医薬部外品まで幅広い製品の処方設計、試作、評価を担当します。指示された処方だけでなく、市場動向や独自の酵素技術を活かし、研究側から最適な処方やアイデアを提案可能。量産化を見据えた製造への技術移管まで一貫して携わり、自身が開発した処方が世に出るまで見届けられます。将来はメンバー育成等の中核としての役割も期待します。【変更の範囲：当社の定める範囲】 募集職種 東京【化粧品の研究開発】年休125日/酵素商品のパイオニア/大手顧客多数

プライム上場グループ★未経験入社9割！土日祝休・年休123日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、その他フィールド/サポートエンジニア（機械/電気/電子製品専門職） ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験から、年収625万円も目指せる！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からのスタートでも、 経験を積むことで着実に収入アップを目指せます！ ◆年収400万円／経験2年／未経験入社 ◆年収450万円／経験4年／未経験入社 ◆年収625万円／経験7年／未経験入社 ＜初年度想定年収＞ 354万円～600万円 「未経験からITスキルを身につけたい」 「将来的には収入もしっかり上げたい」 そんな方にも、 長期的なキャリアを描いていただけます◎ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ゼロからITエンジニアへ。 ╰━━━━━━━━━━━━╯ 「IT業界に興味はあるけど、知識も経験もない…」 そんな方も大歓迎！ 実際に、社員の約9割が未経験スタート。 入社後は3ヶ月間の研修で、 ネットワークの基礎からじっくり学べます。 さらに、営業・設計・構築・保守・サポートまで 自社で一貫しているため、 腰を据えてITスキルを身につけられる環境です。 ★年間休日123日 ★完全週休2日制（土日祝） ★リモート週1回OK ★残業月10時間以下 ★私服OK ★資格取得支援・報奨金あり 「手に職をつけたい」 「将来役立つスキルを身につけたい」 そんな想いからのスタートでOKです◎ ╭━━━━━━━━━╮ ここで働く魅力✨ ╰━━━━━━━━━╯ ✅未経験からITエンジニアへ 社員の約9割が未経験スタート！ IT知識や資格は入社時に必要ありません。 3ヶ月間の研修＋専属の教育担当によるサポートで、 基礎から少しずつ成長できます◎ ✅人と関わるITの仕事 PCに向かうだけではなく、 お客様先での機器設置やネットワーク設定なども担当。 お客様から直接「ありがとう」と言っていただける、 人との関わりを大切にできるエンジニアです。 ✅自社一貫だから、じっくり成長できる 営業・設計・構築・保守・サポートまで自社で対応。 配属先を転々とするのではなく、 同じ環境で経験を積みながら、 着実にスキルアップできます。 ✅将来のキャリアも多彩 経験を積んだ先には、 ◆教育担当として後輩を育てる ◆リーダー・係長としてチームをまとめる ◆サーバー・クラウドなど技術の幅を広げる など、あなたの希望に合わせたキャリアを描けます。 ✅働きやすさも充実 年間休日123日＋完全週休2日制（土日祝）。 残業は月平均10時間以下、リモート勤務は週1回OK！ 仕事もプライベートも大切にしながら、長く働けます◎ ✅安定基盤×成長企業 プライム市場上場グループの一員として、 企業のDX・IT環境づくりを支えています。 安定した基盤のもと、 さらなる成長を続ける会社だからこそ、 未経験から長くキャリアを築けます。 ＜仕事内容＞ オフィスのネットワーク環境や IT機器を整える仕事です。 まずはPCやWi-Fiなどの設定・設置からスタート。 先輩と一緒に業務を経験しながら、 少しずつ専門スキルを身につけていきます。 ＜具体的には＞ ◆ネットワーク機器の設定 ◆PC・Wi-Fiなどの設置・接続 ◆機器の動作チェック ◆設定内容の確認・資料作成 ◆お客様先での設置・設定 ◆協力会社への機器発送・作業指示 ◆社内での打ち合わせ など 外勤は1日1～2件程度。 電車移動が中心で、力仕事はほとんどありません◎ ＜1日の流れ＞ 09：00 業務スタート・営業と打ち合わせ ▼ 10：00 お客様先へ訪問・設置 ▼ 12：00 お昼休憩 ▼ 13：00 お客様先へ訪問・設置 ▼ 17：00 帰社・報告書作成 ▼ 18：00 退社 ＜入社後の流れ＞ ▼入社～2ヶ月 専属の教育担当と一緒に、 ネットワークの基礎を座学＋実務で習得。 ▼3ヶ月～ 習熟度に合わせて、 少しずつ担当業務を増やしていきます。 いきなり一人で任せることはありません。 「分からない」が当たり前の状態から、 着実に成長できる環境です◎

年休125日／残業15h／上場企業の安定感と厚遇／成長環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、評価/実験/テスト（機械/電気/電子製品専門職） ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h／月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100％ ✅有給消化率 77.5％ 【具体的には】 ・インフォテイメントシステムソフト開発 ・メータ・クラスタ関連機能開発 ・自動運転（AD） ・先進運転支援システム（ADAS) など 【業務範囲】 ・基本設計 ・詳細設計 ・コーディング ・単体テスト、結合テスト ・デバック など 【開発環境】 言語：C、C++ ＜求人のポイント＞ ・ワークライフバランスをしっかり保てる！ ・研修体制、フォロー体制が充実！安心して成長できる環境！ ・内定までの期間は2週間以内も可能！ ＜安心して働ける環境＞ ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎平均残業15.0h／月 ◎育児・育休・産休取得率 100％ 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5％ （平均取得率63.7％／従業員30名以上企業の2024年度実績） ＜会社について＞ ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実／e-learning・オンライン研修・自社研修センター／教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます ※仕事内容の変更の範囲：会社内のすべての業務

夕方退勤★月30万可★未経験から活躍可★ビジネス日本語必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、生産技術（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） 〜食品業界大手のプレコグループ〜 自社工場内で、食肉を中心とした、 冷食加工品の安定供給や衛生管理を担う、 「食材加工業務」の正社員募集です！ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《どんな環境？》 未経験、無資格から成長し活躍できます。 カット技術や加工機械の使い方など、 先輩が付き添い丁寧に指導します。 厳密にルールを細かく設計しているため、 食品を扱う責任感と衛生面の徹底管理等、 素直に愚直に仕事に向き合う方に向いています。 《この求人の特徴は...》 ◼︎夕方退社でプライベートの時間を確保 ◼︎未経験から初年度月収30万円以上可能 ◼︎年2回の昇給と賞与で貢献を正当に還元 ◼︎人数無制限の家族手当1万円/人を支給 ◼︎残業代が1分単位で支給される体制 ◼︎技術テスト合格で最大6万円を給与に付与 ◼︎20代から50代まで幅広い層が活躍中の職場 ◼︎産後復職手当100万円！業界随一の手厚さ ◼︎飲食店1年以上の経験で入社祝金最大30万 《この会社の特徴は...》 ◼︎創業より食文化を支え続ける安定基盤 ◼︎徹底した衛生管理で最高水準の安全を担保 ◼︎扶養家族1人につき1万円の手当を無制限支給 ◼︎16歳未満の子どもに月2万円の子育て支援 ◼︎マニュアル完備で円滑な業務遂行 ◼︎評価シートで透明性の高い人事評価制度 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ・細かな指示書を確認し、正確に理解 ・スライスやダイス加工などの精肉加工 ・糸巻きや串打ち等の正確な手作業 ・徹底したルールに基づく清浄、清掃 ・備品管理の厳守と衛生マニュアルの徹底 【持ち場のローテーションあり】 ◼︎技術や評価に応じて加工内容の幅が広がる ◼︎チーム連携やコミュニケーション必須 ◼︎手作業〜機械での加工まで知識が身に付く ◼︎テクニカル試験の結果も大事な評価 主な持ち場の内容は... スライス・カット、ひき肉の配合、 糸巻き、串打ち、袋詰め、など 【続けやすい環境をご用意！】 ◎子どもや家族の支援手当も充実♪ ◎日祝休み+平日休みで予定が立てやすい！ ◎早い時間に退勤できて、プライベート確保 ◎20代〜50代までの幅広い年代が在籍！ ◎カンタン作業なので未経験でも始めやすい ◎入社お祝い金制度で最大30万円支給あり！ （飲食店経験が1年以上ある方限定） ✥─────────────────✥ 【休憩スペースの充実】 休憩スペースは屋上と屋内にあります。 広い屋上からは立地の恩恵でオーシャンビューが広がります。 また、スカイツリーや東京タワー、 天気がいいと富士山が見れたりと、 開放感に溢れる屋外でゆったり過ごせます。 屋内には食事スペースに加え、 ミニコンビニがあり、キャッシュレス決済で 買い物ができ食事を賄えます。 電子レンジや冷蔵庫も完備されているため、 弁当や水筒持参もOK。 ストレスフリーな環境でリラックスできます。 ✥─────────────────✥ 【1日のスケジュール例／6：30出勤の場合】 ・06:30 出社して商品の荷造り ┗カット、スライス、袋詰めなど ・12:30 休憩 スタッフと交代で休憩へ ・13:30 仕込 翌日注文分の確認、下準備 ・15:30 清掃 隅々まで洗浄・殺菌 ・16:30 退社 夕方からはプライベート◎ ✥─────────────────✥ 【リスク管理の徹底】 納品先の飲食店や保育園などを通じて 多くの消費者の元へ弊社の食品が届きます。 異物混入や食中毒を絶対的に防ぐため、 絆創膏の色や作業場に持ち込める物までを 管理する徹底した衛生ルールのもと、 1つ1つの加工作業に向き合います。 さらに、作業場が外気に触れないよう、 建物構造や移動動線まで考え抜いた環境。 安全な食文化を根底から支えるため、 正確で誠実な手作業が求められます。 数え切れない人々の美味しいという笑顔と 安心を直接的に創るやりがいがあります。

酒販業界トップシェア、「お酒だけではないカクヤス」を掲げ注力をしている当社において、当社の商品部にて下記の品質管理の業務をお任せします。

企業名 株式会社カクヤス 求人名 東京【品質管理】酒販業界トップシェア「カクヤス」/創業100年の安定企業 仕事の内容 酒販業界トップシェア、「お酒だけではないカクヤス」を掲げ注力をしている当社において、当社の商品部にて下記の品質管理の業務をお任せします。 《具体的には…》◆食品表示対応（一括表記、栄養成分表示、アレルゲン等の確認）◆PB 商品開発に際する OEM メーカーの工場監査（工場監査を実施し安全・安心と安定供給を担保できる先を評価） ◆PB 商品開発に際する原材料確認や安全性を担保するための添加物等の助言 ◆商品の納品から保管に至る際の品質管理（温度、湿度、結露、配送時の温度、防虫防鼠等） 募集職種 東京【品質管理】酒販業界トップシェア「カクヤス」/創業100年の安定企業

香料開発担当として下記業務に従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【香料開発（担当）】年間休日130日/フルフレックス 仕事の内容 香料開発担当として下記業務に従事頂きます。 ■グローバルでお客さま期待を超える価値のある香料の開発 ■香り技術・情報の収集と訴求に沿った香料の採用 ■香りに関する有用性情報開発 ■各国法規制に応じた香料品質の確認と香料改良 ■香り、においに関する基礎的研究 ■香料取引先との連携 募集職種 【香料開発（担当）】年間休日130日/フルフレックス

製品の品質調査や回答準備、市場出荷判定の取りまとめを担当します。将来はGQPおよびGVP業務全般、委託先管理、変更管理、逸脱管理、製造販売業許可更新対応等の業務領域まで幅広く対応します。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【品質保証】パーソナルケア商品の品質保証業務/年休130日/月残業10h 仕事の内容 製品の品質調査や回答準備、市場出荷判定の取りまとめを担当します。将来はGQPおよびGVP業務全般、委託先管理、変更管理、逸脱管理、製造販売業許可更新対応等の業務領域まで幅広く対応します。 【詳細】■製品品質やトラブルに関する問い合わせの社内調査と回答準備 ■市場出荷判定取りまとめ■GQP・GVP業務全般■委託元や製造委託先の監査・管理■製品の変更管理および逸脱管理業務■製造販売業許可の更新対応業務■海外工場への出張や久喜工場との連携業務■新製品開発プロジェクトへの参画業務 ■従事すべき業務の変更範囲：当社業務全般 募集職種 【品質保証】パーソナルケア商品の品質保証業務/年休130日/月残業10h

「製品が仕様通りの品質になっているか」「製品の品質が守られているか」のチェック、起こってしまった不具合の再発防止のための原因究明・改善策の立案・検証など、品質保証業務全般をお任せします。

企業名 株式会社ＴＥＮＧＡ 求人名 【品質保証】製品の信頼を守るお仕事★世界70ヶ国以上に展開★年休125日◎ 仕事の内容 「製品が仕様通りの品質になっているか」「製品の品質が守られているか」のチェック、起こってしまった不具合の再発防止のための原因究明・改善策の立案・検証など、品質保証業務全般をお任せします。 【業務内容】（※詳細はその他労働条件の備考に記載あり） 1.初期品質の確保（開発初期段階からの関与） 2.製品評価項目の設定と妥当性チェック 3.量産立ち上げ時の品質確認・立ち合い 4.クレーム品の解析とフィードバック 5.外注先・自社製造工程の監査 募集職種 【品質保証】製品の信頼を守るお仕事★世界70ヶ国以上に展開★年休125日◎

未経験歓迎／残業20h以内／月給25万円スタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） スポーツカーやカスタムカーへの パーツ取付・整備アシスタント業務を担当します。 未経験・無資格からでも 安心してスタートできる理由が3つあります。 ★理由① 国家資格「自動車整備士」の取得費用は 会社が全額負担します 講習費や受験料はすべて会社が負担します。 講習日は早上がりも可能なので、 働きながら無理なく資格取得を目指せます。 ★理由② 工具の名前や使い方から学べるマンツーマン研修があります 入社時に整備の知識や資格は必要ありません。 まずは工具の準備や片付けなどの基礎から学び、 先輩社員がマンツーマンで教えます。 ★理由③ 焦らずステップアップできるサポート体制が整っています 最初から難しい作業をお願いすることはありません。 入社～3ヶ月は先輩のサポート、3ヶ月～1年は タイヤ交換など簡単な作業から担当し、 できることを一つずつ増やしていけます。 以上の3点から、未経験からでも 一生モノの専門技術を身につけて活躍できます。 【具体的な仕事内容】 ・ホイールアライメントの測定・調整（車両の骨格を整える作業） ・パーツの準備 ・工具の準備・片付け ・タイヤ交換やパーツ取付のサポート ・車両チェックの補助 ・作業前後の写真撮影 ・工場内の整理整頓・清掃 【入社後の流れ】 ▼入社～3ヶ月 工具の名前や使い方、仕事の流れなど基礎から学びます。 まずは先輩のサポートをしながら仕事に 慣れていただきます。 ▼3ヶ月～1年 タイヤ交換やパーツ取付など、簡単な作業を担当します。 ▼1年以降 専門的な整備やカスタムパーツの取付にも挑戦。 国家資格「自動車整備士」の取得も会社がサポートします。 ■仕事の魅力・ポイント ・GT-R・86・WRX・ロードスターなど人気スポーツカーに携われる職場です。 ・残業月20時間以内・転勤なしで長く働ける環境です。

東証プライム上場　横浜ゴムグループ【001】

仕事内容 軽自動車から大型車両までのあらゆる自動車タイヤのタイヤ交換・メンテナンスや配送業務をお任せします。 ・具体的には 当社のサービスエンジニアの仕事は、 各種専門機材を使ってタイヤ交換、メンテナンス作業を行っていただきます。 多くの作業工程では自動化が進んでいるので、「力任せ」という部分は非常に少ないと思います。 一年で最も忙しいのは言うまでもなく冬。 スタッドレスタイヤに履き替える案件が多く、この時期だけは残業時間が増えてしまいますが、 春から秋にかけては定時で終了することがほとんどです。 仕事のコツを掴むまで半年～一年くらいを想定。 それまでは先輩が道具の使い方から作業手順に至るまで 丁寧に指導しますのでご安心ください。 【閑散期はスキルアップ】 春から秋の閑散期は練習などを行い、作業のスキルアップに繋げています！ 一日のうちにピット作業が少ない日は、在庫タイヤの整理整頓などを行うこともあります。

【未経験歓迎】工具の使い方から学べる整備士/残業20h

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） スポーツカーやカスタムカーを中心に、 各種パーツの取付や足回り交換などの整備補助を担当します。 未経験から無理なくステップアップできる環境があるため、 整備士資格がない方でも 安心してスタートできます。 未経験でも無理なく学べる理由が3つあります。 ★理由① 工具の使い方など一番最初のステップから丁寧に教えます 入社後は工具の名前や使い方、作業の流れなど基礎からスタート。 専任の先輩スタッフがしっかりサポートするため、最初の初歩的なステップから安心して学べます。 ★理由② 簡単な作業から段階的に担当していきます 最初はホイールアライメントの測定・調整を 中心に覚えていき、徐々に簡単なパーツ取付へステップアップ。 成長に合わせて無理なく知識と技術を身につけられます。 ★理由③ 働きながら会社の全額負担で国家資格を目指せます 自動車整備士の講習費・受験費は会社が全額負担。 講習日は早上がりも可能なため、 実務と並行して無理なく国家資格の取得を目指せます。 以上の3点から、未経験からでも 安心して整備のプロを目指せる環境が整っています。 ■仕事内容 ・ホイールアライメントの測定・調整（車両の骨格を整える作業） ・パーツの準備・運搬 ・タイヤ交換や足回りパーツ交換の補助 ・カスタムパーツの取付補助 ・車両チェックの補助 ・作業前後の写真撮影 ・工場内の整理整頓・清掃 など 【入社後の流れ】 ▼入社～3ヶ月 工具の名前や使い方、 作業の流れなど基礎から学びます。 ▼3ヶ月～1年 タイヤ交換やパーツ取付など比較的簡単な作業を担当します。 ▼1年以降 足回りや走行性能に関わるパーツ交換など、 より専門的な技術を身につけていただきます。 ■この仕事のPoint ★ガソリンスタンド・カー用品店での経験を活かせる！ 給油や洗車、タイヤ交換、 オイル交換などの経験があれば歓迎。 接客中心から技術を磨く仕事へ キャリアアップしたい方に最適です。 ★スポーツカー・カスタムカーに携われる！ GT-R・86・WRX・ロードスターなど、 さまざまなスポーツカーや カスタムカーのパーツ取付を担当できます。 ★働きやすい環境！ 残業月20時間以内・転勤なしで腰を据えて働けます。

入社後に二輪整備専門スクールで研修、国家資格を取得できます◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車教習講師/トレーナー、整備士（道路交通/陸運） 🏍🏍🏍 ●接客、バイクの点検・整備・修理業務 ●ロードサービスや買取査定のサポート業務 ★-★ 最長90日間の研修があるから安心。 ★-★ 経験や資格は一切必要ありません。 レッドバロンの整備士は7割が 未経験スタート。 入社するとまずは二輪整備専門スクールで 研修があります。（最長90日間） 研修期間も給与や待遇に変更はありません。 現場配属後も働きながら国家資格を 取得できます。 整備士の仕事はーお客様に「安全」と 「走る喜び」を提供すること。 プロの知識や腕に感心していただいたり、 感謝の言葉をいただくことも多く、 大きな誇りになります。 お客様もバイクが好きの方ばかり。 シンパシーを感じることも日常茶飯事。 笑顔が溢れる、つい話が弾む。 それも大きなやりがいです。 ★-★ バイクが好きなら、一生の仕事に。 ★-★ レッドバロンには「仕事」を超えた 強い情熱やロマンが詰まっています。 なぜならバイク好きが集まってできた会社。 昔も今もそれは変わりません。 多くは車輪が二つ、エンジンやフレームや 足回りの構造がむき出しになっている 非常にダイナミックで、自由で、 カッコイイ乗り物…バイクにあなたも 惹かれているなら一緒に仕事をしましょう。 機械と対話できる技術者。 雑音、オイルの匂い、レスポンスなど、 感覚を研ぎ澄ませて不調の原因を 探り当てて手を施す達人。 長年眠っていたバイクや壊れて動かない 車両に再び、命を吹き込む職人。 自分も簡単なパーツ交換ならできる。 だけど「もっと色々な整備をしてみたい」 「自由自在に整備ができたらすごい」 という気持ちが強くなることも 私たちは分かっています。 ここには同じ夢を持つ大勢の仲間がいる。 きっと心強いはずです。 ★-★ 日々、感動に出会う。 ★-★ おかげさまで業界大手として 信頼をいただくレッドバロンには 様々なバイクが集まります。 シンプルな単気筒から緻密な多気筒、 旧車から最新の電子制御・電動バイク、 サイドカーに至るまで、 時代やメーカーごとの技術に精通できる。 憧れのバイクに出会うことも頻繁です。 CB400SF、YZF-R1、Hayabusa、 Ninja H2、390DUKE、FLFBS1870、 ストリートファイターV4、R18、 Rocket3R… プライベートでは触れられないバイク、 往年の名車や珍しいカスタム車両などの 整備を手掛ける機会がたくさん。 初めてだと手が震えるかも？ 仕事で得られる感動、 あなたなら想像できると思います。 ★-★ プロとして、キャリアを築く。 ★-★ バイク好きにとって 最上のキャリアも用意しました。 整備士としての腕を磨くことに こだわり続けられる。 あるいは責任あるポジションを担う。 入社から2年ほど経てば 工場長を補佐する役割を目指せます。 店舗の整備責任者として作業と品質も管理。 営業と連携して店舗の売上向上も考える。 そして工場の業績管理やメンバー育成にも 責任を持ち、工場運営を采配する 工場長へ昇進することが可能。 入社から努力の末、3年ほどで ステップアップできたケースもあります。 バイク整備のプロとして活躍し続ける…。 それはバイク好きにとっては 「好き」を極め、探究し、 人の役に立つことを突き詰める 情熱とロマンに生きるということ。 レッドバロンでなら必ず叶うでしょう。 バイクに関わって人生を存分に 楽しんでいただければ嬉しく思います。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

経験者優遇！｜引っ越しサポートも充実！｜業界高水準の待遇で将来を見据えて働きませんか？

仕事内容 【その経験、業界トップクラスの環境で 存分に活かしませんか】 現場の最前線で汗を流してきたあなたにこそ、 正当な評価と、より良い待遇をお約束します。 当社は30年の歴史と確かな実績から、 大手エアコンメーカーとの直取引案件が多数。 これまでに培ってきた技術を武器に、 さらにスケールの大きな現場や マネジメントなど、次のステージへ進める環境です。 【業務内容】 オフィスビルや商業施設、店舗等における 空調設備の設置・取付工事をお任せします。 ● 空調設備の設置工事： 新築や改修現場にて、大型の空調機器などを 設計図面に基づき適切な場所に据え付けます。 ● エアコンの取付工事： 室内機や室外機の設置、配管や配線の接続など、 一連の取付作業をスムーズに進行させます。 ★即戦力としてお迎えします これまでのスキルレベルに応じた現場から お任せしていきます。 当社のノウハウとあなたの経験を掛け合わせ、 早期にチームを牽引する職長やリーダーへ ステップアップしていただくことを期待しています。 エリア： 都内を中心とした関東エリア （社用車で向かいます）

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

経験者優遇！｜引っ越しサポートも充実！｜業界高水準の待遇で将来を見据えて働きませんか？

仕事内容 【あなたの技術を、業界高水準の待遇で 正当に評価します】 現場を熟知しているあなただからこそ、 もっと良い環境で、裁量を持って活躍してほしい。 当社では、これまでに培ってきた スキルや資格を高く評価し、 給与やポジションでダイレクトに還元します。 現場の第一線で活躍し続けることはもちろん、 後進の育成やマネジメント業務など、 さらなるキャリアアップを目指せる環境です。 【業務内容】 オフィスビルや商業施設、店舗などに設置されている 空調設備の修理やメンテナンスをお任せします。 ● 故障修理： 「冷えが悪い」「異音がする」といった トラブルの原因を特定し、部品交換や修繕を実施。 ● オーバーホール： エアコンを細かく分解し、 内部の部品まで高圧洗浄・清掃を行います。 ● 保守点検： 定期的に現場を訪問し、 トラブルを未然に防ぐためのチェックを行います。 ★即戦力としてお迎えします これまでのスキルレベルに応じた現場から お任せしていきます。 培ってきたノウハウを存分に発揮し、 早期にチームを牽引するポジションへ ステップアップしていただくことを期待しています。 エリア： 都内を中心とした関東エリア （社用車で向かいます）

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

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実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

整備士の資格取得支援有／月給27万円以上／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） ※普通自動二輪運転免許必須※ ＼ この求人のポイント ／ ◆月給27万円以上のスタート ◆月8～9日休み・残業ほぼなし ◆洗車や中古車の仕上げからスタート ◆資格取得支援で整備士を目指せる ◆自分のバイクの整備OK・副業OK 「バイクが好き」を、仕事にしませんか？ 整備の経験や資格は問いません。 まずは洗車などから始めて、 少しずつ整備の技術を身につけられます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― HONDA・YAMAHA・SUZUKI・Kawasakiの 国産4メーカーを扱うバイクショップで、 洗車や点検、修理などをお任せします。 ＜ 主な業務 ＞ ◆バイクの洗車、中古車の仕上げ ◆点検、メンテナンス ◆修理、部品交換、故障診断 ◆車検、法定点検 ◆カスタムパーツや用品の取り付け ◆新車、中古車の納車前整備 ◆お客様への整備内容の説明やアドバイス 未経験の方は、下記のステップで できることを増やしていきましょう。 経験のある方は、スキルに応じて 整備業務をお任せします。 ―――――――――― 入社後のステップ ―――――――――― 【入社直後】 バイクの洗車や、 店頭に並ぶ中古車の仕上げからスタート。 車両に触れながら、 仕事の流れを覚えていきます。 【入社3ヵ月以降】 店頭のバイク整備に、 少しずつ取り組んでいきます。 段階を踏んで技術を身につけられるため、 整備未経験の方も安心です。 【入社半年以降】 3級二輪自動車整備士の 資格取得を目指していきます。 資格取得支援制度を活用し、 専門知識と技術を磨いていきましょう。 ――――――――― この職場の魅力 ――――――――― ◆流れ作業ではない、自由度の高さ 同じ作業を繰り返すだけではなく、 車両の状態やお客様のご要望に合わせて 整備に取り組める環境です。 身につけた知識や技術を活かし、 工夫する面白さを味わえます。 ◆国産4メーカーの幅広い車種に触れられる メーカー直営店ではないからこそ、 原付から大型車まで、 年式やカテゴリーに縛られず 多彩なバイクに関われます。 バイク好きには、発見の多い毎日です。 ◆お客様の顔が見える仕事 お客様対応から整備、お引き渡しまで 一貫して関われるのも当社の特徴。 ご要望を直接伺い、整備を通じて応える。 「ありがとう」の言葉が、 次の仕事への励みになります。 ◆自分のバイクライフも楽しめる 業務終了後は、自分のバイクの整備もOK。 バイク車両やパーツの社割購入も可能です。 好きなバイクの話で盛り上がれる仲間と、 仕事でも趣味でも知識を深められます。 ◆仕事以外の時間も大切に 残業はほとんどなく、月8～9日休み。 ツーリングや趣味の時間も確保できます。 副業もOKです。 ―――――― 当社について ―――――― 創業60年の信頼と実績を重ねる、 世田谷の老舗バイクショップです。 国産4メーカーを幅広く扱い、 お客様一人ひとりのバイクライフを 整備や販売を通じて支えています。 「好きなバイクを、一生の仕事に」 そんな想いを、当社で形にしませんか？

大型二輪免許必須／月給24万円～／資格取得支援／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） ※大型自動二輪運転免許必須※ ＼ この求人のポイント ／ ◆月給24万～31万円・賞与年2回 ◆月8～9日休み・残業ほぼなし ◆整備資格・店舗経験不問！洗車からスタート ◆資格取得支援で整備士を目指せる ◆自分のバイクの整備OK・副業OK 「バイクが好き」を、仕事にしませんか？ まずは洗車や中古車の仕上げから。 少しずつ整備を覚えながら、 資格取得を目指せる育成枠の募集です。 ―――――― 仕事内容 ―――――― HONDA・YAMAHA・SUZUKI・Kawasakiの 国産4メーカーを扱うバイクショップで、 洗車や整備のサポートからお任せします。 ＜ まずお任せすること ＞ ◆バイクの洗車 ◆店頭に並ぶ中古車の仕上げ ◆整備に使う工具や部品の準備 ◆先輩スタッフの整備サポート 仕事に慣れてきたら、 点検やメンテナンス、部品交換など、 少しずつ整備業務にも取り組みます。 お客様への対応や整備内容の説明など、 人と接する場面もある仕事です。 接客・販売経験がある方は、 その経験も活かせます。 ―――――――――― 入社後のステップ ―――――――――― 【入社直後】 バイクの洗車や、 店頭に並ぶ中古車の仕上げからスタート。 車両に触れながら、 仕事の流れを覚えていきます。 工具の名前や使い方、 バイクの構造も一つずつ学べるため、 整備の知識がなくても大丈夫です。 【入社3ヵ月以降】 店頭のバイク整備に、 少しずつ取り組んでいきます。 先輩のサポートを受けながら、 できる作業を増やしていきましょう。 【入社半年以降】 3級二輪自動車整備士の 資格取得を目指していきます。 資格取得支援制度を活用し、 知識と技術を身につけていきましょう。 ※上記は目安です。 習得状況に応じて段階的に進めます。 ――――――――― この職場の魅力 ――――――――― ◆流れ作業ではない、自由度の高さ 一台ごとに状態や必要な作業が異なるため、 同じ作業を繰り返すだけではありません。 経験を積むほど、 自分で考え、工夫する面白さも広がります。 ◆国産4メーカーのバイクに触れられる メーカー直営店ではないからこそ、 原付から大型車まで、 年式やカテゴリーに縛られず 多彩なバイクに関われます。 好きなバイクの知識を、 仕事を通じて深められる環境です。 ◆お客様の顔が見える仕事 お客様と直接お話しする機会があり、 どんな方が乗るバイクなのかを 知ったうえで整備に関われます。 「ありがとう」の言葉が、 技術を身につける励みになります。 ◆自分のバイクライフも楽しめる 業務終了後は、自分のバイクの整備もOK。 バイク車両やパーツの社割購入も可能です。 バイク好きの仲間と、 趣味の話で盛り上がることもあります。 ◆仕事以外の時間も大切に 月8～9日休みで、残業はほとんどなし。 ツーリングや趣味の時間も確保できます。 副業もOKです。 ―――――――― 当社について ―――――――― 創業60年の信頼と実績を重ねる、 世田谷の老舗バイクショップです。 国産4メーカーを幅広く扱い、 お客様一人ひとりのバイクライフを 整備や販売を通じて支えています。 「乗るのが好き」 「見るのが好き」 「自分でも整備できるようになりたい」 そんな気持ちを、仕事につなげませんか？

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

普通二輪免許必須／月給23万円～／資格取得支援／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） ※普通自動二輪運転免許必須※ ※大型自動二輪運転免許をお持ちの方も応募可※ ＼ この求人のポイント ／ ◆月給23万～30万円・賞与年2回 ◆月8～9日休み・残業ほぼなし ◆整備資格・店舗経験不問！洗車からスタート ◆資格取得支援で整備士を目指せる ◆自分のバイクの整備OK・副業OK 「バイクが好き」を、仕事にしませんか？ まずは洗車や中古車の仕上げから。 少しずつ整備を覚えながら、 資格取得を目指せる育成枠の募集です。 ―――――― 仕事内容 ―――――― HONDA・YAMAHA・SUZUKI・Kawasakiの 国産4メーカーを扱うバイクショップで、 洗車や整備のサポートからお任せします。 ＜ まずお任せすること ＞ ◆バイクの洗車 ◆店頭に並ぶ中古車の仕上げ ◆整備に使う工具や部品の準備 ◆先輩スタッフの整備サポート 仕事に慣れてきたら、 点検やメンテナンス、部品交換など、 少しずつ整備業務にも取り組みます。 お客様への対応や整備内容の説明など、 人と接する場面もある仕事です。 接客・販売経験がある方は、 その経験も活かせます。 ―――――――――― 入社後のステップ ―――――――――― 【入社直後】 バイクの洗車や、 店頭に並ぶ中古車の仕上げからスタート。 車両に触れながら、 仕事の流れを覚えていきます。 工具の名前や使い方、 バイクの構造も一つずつ学べるため、 整備の知識がなくても大丈夫です。 【入社3ヵ月以降】 店頭のバイク整備に、 少しずつ取り組んでいきます。 先輩のサポートを受けながら、 できる作業を増やしていきましょう。 【入社半年以降】 3級二輪自動車整備士の 資格取得を目指していきます。 資格取得支援制度を活用し、 知識と技術を身につけていきましょう。 ※上記は目安です。 習得状況に応じて段階的に進めます。 ――――――――― この職場の魅力 ――――――――― ◆流れ作業ではない、自由度の高さ 一台ごとに状態や必要な作業が異なるため、 同じ作業を繰り返すだけではありません。 経験を積むほど、 自分で考え、工夫する面白さも広がります。 ◆国産4メーカーのバイクに触れられる メーカー直営店ではないからこそ、 原付から大型車まで、 年式やカテゴリーに縛られず 多彩なバイクに関われます。 好きなバイクの知識を、 仕事を通じて深められる環境です。 ◆お客様の顔が見える仕事 お客様と直接お話しする機会があり、 どんな方が乗るバイクなのかを 知ったうえで整備に関われます。 「ありがとう」の言葉が、 技術を身につける励みになります。 ◆自分のバイクライフも楽しめる 業務終了後は、自分のバイクの整備もOK。 バイク車両やパーツの社割購入も可能です。 バイク好きの仲間と、 趣味の話で盛り上がることもあります。 ◆仕事以外の時間も大切に 月8～9日休みで、残業はほとんどなし。 ツーリングや趣味の時間も確保できます。 副業もOKです。 ―――――――― 当社について ―――――――― 創業60年の信頼と実績を重ねる、 世田谷の老舗バイクショップです。 国産4メーカーを幅広く扱い、 お客様一人ひとりのバイクライフを 整備や販売を通じて支えています。 「乗るのが好き」 「見るのが好き」 「自分でも整備できるようになりたい」 そんな気持ちを、仕事につなげませんか？

整備内容を顧客へ説明するお仕事／整備士資格は不要／車好き歓迎／整備・営業ノルマなし／接客経験者歓迎

仕事内容 光岡自動車直営ショールームのサービスフロント正社員募集！！ ショールームでお客様をお迎えする「ディーラー受付」ではありません。 車検・点検・修理をご希望のお客様から症状やご要望を伺い、整備士と連携しながら、整備内容・見積・作業の進捗をわかりやすくご説明する仕事です。 - ・人と話すこと、コミュニケーションをとるのが好き ・整備の資格はないが車に関わる仕事がしたい ・車が好きなので車に関する知識をもっと身につけたい ・接客・販売の経験を活かして正社員として安定したい - そんな方にピッタリ！未経験の方も大歓迎です。 【サービスフロント正社員のココがポイント】 〇原則定時退社、残業ほぼ無し 〇賞与年2回 〇未経験の方向けの研修・資格制度充実 〇火曜、第二・第三水曜定休 〇長期休暇も充実（GW・夏季・年末年始） 〇子供手当あり 【サービスフロント正社員の仕事内容】 キャデラック／シボレー葛西店では、営業部門の強化にともない、整備受付体制の充実を目指しています。 点検・車検・修理の受付窓口として症状やご要望のヒアリングや 作業内容などに関する説明や手配をおまかせします。 ＜具体的には＞ ・症状やご要望のヒアリング ・見積り・作業内容の説明 ・予約管理 ・部品手配 ・代車調整 など 自動車に関する深い知識を持ち、整備士や営業担当者との橋渡しを行う重要な役割です。 ＜一般的なディーラー受付との違い＞ ・お茶出し・来店対応が中心ではありません ・整備・修理に関する説明や調整を担います ・整備士と連携し、入庫から納車までを管理します ・車の専門知識を継続的に学べる仕事です 整備士資格は入社時点で不要ですが、 入社後に車や整備に関する専門知識を身につけていただきます。 車が好きで、将来的には整備士資格の取得や、自動車の専門性を高めたい方を歓迎します。 まずは先輩スタッフのアシスタントからスタートしていきましょう！ 【こんな方をお待ちしております】 整備はしません。営業もしません。 整備内容を理解し、お客様へ分かりやすくお伝えする仕事です。 車に関わる仕事に興味があっても、整備士の資格がない、営業はちょっとハードルが高い･･･ そんな方にピッタリのお仕事です！ 未経験・経験が浅い方も積極的に採用中！もちろん、 ・整備受付や自動車業界の経験がある方 ・カー用品店・バイクカスタムショップでの勤務経験など 接客の経験をお持ちの方も大歓迎です！ 異業種からの転職者も活躍中！ facebookにて店舗情報公開中 https://www.facebook.com/CadillacChevroletKasai HPはこちら！ https://mitsuoka-global.com/dealer/cadillac-chevrolet-kasai/ 面接は現地にて行います。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

★人を笑顔にする仕事★基本給＋各種手当・福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、整備士（道路交通/陸運）、その他販売/フロアスタッフ ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しく福利厚生欄をご覧ください ＼人と話すのが好きからスタート／ ◎異業種からの転職を応援します◎ ◎人柄重視で未経験者積極採用中◎ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 当社が運営するバイク店の店舗スタッフ ・ご来店されたお客様の対応 ・整備士の資格などは働きながらでもok！ ・買取査定の知識も身に付きます！ スタートは接客好きからでも始められる環境！ 「ここがポイント」 ・異業種から転職したスタッフ多数♪ ・試乗会イベントなどもりだくさん！ ・社内懇親会イベントもあります！ ・お客様の笑顔が毎日見れる♪ ・健康経営優良法人認定企業！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

✨バイク好きからスタート✨基本給＋各種手当・福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、整備士（道路交通/陸運）、買取査定 ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しく福利厚生欄をご覧ください ✨バイク好きからスタートでOK✨ ☆自社運営する買取サイト集客！☆ ☆業界未経験が転職して活躍中！☆ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 「バイク査定ドットコム」創業以来お客様の バイクを「どこよりも高く」をモットーに 査定をしております。 先輩がマンツーマンで指導してくれるので、買取未経験の方でも安心して一から勉強できます！ 「身に付くことは買取だけではない！」 ☆お客様との交渉ごとは全て身に付く！ ☆お客様ファーストの「いろは」が身に付く！ 「ここがポイント！」 ✅続々異業種からの転職者採用中！ ✅店舗展開続々計画中！ ☆未経験者層を積極採用してます！☆ ✅イベントや懇親会あり！ ✅いろんなことにチャレンジできる ✅健康経営優良法人認定企業！ 「未経験OKの理由」 ✅働きながら学べる環境あり！ ✅バイク好きな方に働いてもらいたいから！ ※実務経験がなくても大歓迎です！ ✅この仕事の楽しさをイチから知って欲しいから！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

資格取得費用は会社が負担！年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く

仕事内容: 月給：250,000 円 ～ 455,000円 ※上記月給＋別途各種手当あり ※給与は、前職給与、年齢、経験を考慮します。 ※その他手当：残業手当 等 ＜資格手当一例＞ * ３級整備士：8,000円／月 * ２級整備士：20,000円／月 * 自動車検査員：20,000円／月 -.-.-.-.-.-.-.- ✅本気で整備をしたい方を応援します！資格取得費用は会社が負担 ✅年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く 憧れを仕事に！車が好き、整備が好きの熱量と思いを仕事にできます。 会社フルサポートの下、働きながら整備士資格取得を目指します。未経験者、異業種からのエントリーも大歓迎！ 先輩の補助業務からスタートし、タイヤ交換・オイル交換と徐々にステップアップ。 当社の資格取得支援を活用しながら整備士資格の取得を目指して勤務していただきます。 【仕事の具体例】 * 各種オイル交換・タイヤ交換 * 車両の車検、点検、一般整備 * お客様への修理内容説明、修理提案など ========

前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。

企業名 ＢＯＮＡＶＥＮＴＵＲＡ株式会社 求人名 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化 仕事の内容 前年比130％のイタリア発高級レザーブランドの特注・別注・新規カテゴリ製品開発ハブ。顧客や営業の「作りたい」を仕様化し、国内外サプライヤーとの交渉・試作指示から品質担保まで0→1開発を主導します。 【業務詳細】■特注・別注・ノベルティ等の技術的検証・仕様化・原価試算（40%）■イタリア等国内外工場との素材調達・試作ディレクション（40%）■量産部門への業務引き継ぎ（20%） 【英語の利用シーン】海外工場・サプライヤーとのチャネルで翻訳ツールを活用しながら仕様指示・調整 【使用ツール】Excel、Google Spreadsheet、仕様書・指示書作成ツール、翻訳ツール、コミュニケーションツール等 募集職種 【製品開発】ミラノ発ラグジュアリーブランド/前年比130%/役員直属/試作特化

夕方退勤★月30万可★未経験から活躍可★ビジネス日本語必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、生産技術（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） 〜食品業界大手のプレコグループ〜 自社工場内で、食肉を中心とした、 冷食加工品の安定供給や衛生管理を担う、 「食材加工業務」の正社員募集です！ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《どんな環境？》 未経験、無資格から成長し活躍できます。 カット技術や加工機械の使い方など、 先輩が付き添い丁寧に指導します。 厳密にルールを細かく設計しているため、 食品を扱う責任感と衛生面の徹底管理等、 素直に愚直に仕事に向き合う方に向いています。 《この求人の特徴は...》 ◼︎夕方退社でプライベートの時間を確保 ◼︎未経験から初年度月収30万円以上可能 ◼︎年2回の昇給と賞与で貢献を正当に還元 ◼︎人数無制限の家族手当1万円/人を支給 ◼︎残業代が1分単位で支給される体制 ◼︎技術テスト合格で最大6万円を給与に付与 ◼︎20代から50代まで幅広い層が活躍中の職場 ◼︎産後復職手当100万円！業界随一の手厚さ ◼︎飲食店1年以上の経験で入社祝金最大30万 《この会社の特徴は...》 ◼︎創業より食文化を支え続ける安定基盤 ◼︎徹底した衛生管理で最高水準の安全を担保 ◼︎扶養家族1人につき1万円の手当を無制限支給 ◼︎16歳未満の子どもに月2万円の子育て支援 ◼︎マニュアル完備で円滑な業務遂行 ◼︎評価シートで透明性の高い人事評価制度 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ・細かな指示書を確認し、正確に理解 ・スライスやダイス加工などの精肉加工 ・糸巻きや串打ち等の正確な手作業 ・徹底したルールに基づく清浄、清掃 ・備品管理の厳守と衛生マニュアルの徹底 【持ち場のローテーションあり】 ◼︎技術や評価に応じて加工内容の幅が広がる ◼︎チーム連携やコミュニケーション必須 ◼︎手作業〜機械での加工まで知識が身に付く ◼︎テクニカル試験の結果も大事な評価 主な持ち場の内容は... スライス・カット、ひき肉の配合、 糸巻き、串打ち、袋詰め、など 【続けやすい環境をご用意！】 ◎子どもや家族の支援手当も充実♪ ◎日祝休み+平日休みで予定が立てやすい！ ◎早い時間に退勤できて、プライベート確保 ◎20代〜50代までの幅広い年代が在籍！ ◎カンタン作業なので未経験でも始めやすい ◎入社お祝い金制度で最大30万円支給あり！ （飲食店経験が1年以上ある方限定） ✥─────────────────✥ 【1日のスケジュール例／6：30出勤の場合】 ・06:30 出社して商品の荷造り ┗カット、スライス、袋詰めなど ・12:30 休憩 スタッフと交代で休憩へ ・13:30 仕込 翌日注文分の確認、下準備 ・15:30 清掃 隅々まで洗浄・殺菌 ・16:30 退社 夕方からはプライベート◎ ✥─────────────────✥ 【リスク管理の徹底】 納品先の飲食店や保育園などを通じて 多くの消費者の元へ弊社の食品が届きます。 異物混入や食中毒を絶対的に防ぐため、 絆創膏の色や作業場に持ち込める物までを 管理する徹底した衛生ルールのもと、 1つ1つの加工作業に向き合います。 さらに、作業場が外気に触れないよう、 建物構造や移動動線まで考え抜いた環境。 安全な食文化を根底から支えるため、 正確で誠実な手作業が求められます。 数え切れない人々の美味しいという笑顔と 安心を直接的に創るやりがいがあります。

「つくる」だけじゃない。未知の美味しさを生み出す麺づくり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、製品開発（食品/飲料/たばこ） ▶▶▶ 麺をつくるだけじゃない。 食べる人の声が、 新しい麺を生み出す。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ はしづめ製麺の仕事は、 ファクトリーの中だけで完結しません。 広尾にある自社運営のレストラン 「CRAFT NOODLES はしづめ」での 店舗研修も実施し、 料理人の率直な意見に耳を傾け、 お客様が麺を味わう様子や反応に触れる。 そこで得た気づきが、 商品の改良や新しい麺を生み出す アイデアにつながっていきます。 まずは製造の基礎から学び、 そして、やがては商品開発へ。 決められたものをつくるだけではなく、 自分で考え、意見を発信し、行動する。 そんな麺づくりに挑戦してみませんか。 【製麺に関する知識や経験は一切必要なし】 ★…………………………………………… 一流の料理人を魅了する麺を、 次のステージへ。 ……………………………………………★ はしづめ製麺は1949年創業。 業務用の麺の製造・販売から始まり、 日本で初めて、ほうれん草を練り込んだ 「翡翠麺」を開発した製麺会社です。 2代目の橋爪利幸は世界各国を巡り、 現地の麺料理を実際に食べ、 そこで得た色・味・香りの発想を、 新しい麺づくりに取り入れてきました。 自らを 「ヌードルアーティスト®」と名乗り、 これまで100種類を超える新麺を開発。 一流ホテルやレストランの料理人から、 熱い信頼を受けるようになりました。 そして今、私たちの挑戦は、 さらなる広がりを見せています。 直営レストランでは、 自社の麺を主役にした料理を提供。 製造と飲食、双方の現場を通じて、 新しいおいしさを追求しています。 今回募集するのは、 そんな麺づくりの未来を担う仲間。 最初にお任せしたいのは、 生地づくり、熟成、品質チェックなど、 ファクトリーでの製造業務です。 職人の技術を一つひとつ身につけながら、 料理人やお客様の視点も吸収する。 そして、自分なりの発想を 新商品やメニュー開発へとつなげていく。 製造のプロを目指しながら、 新しい価値を生み出す面白さも味わえる。 そんな仕事が、ここにはあります。 ★…………………………………………… 自分が考案した麺が、 新商品になりました。 ……………………………………………★ ■製造部リーダー・増田 （入社5年半・31歳） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理学校を卒業後、 料亭や母校で教員助手として働き、 はしづめ製麺へ入社しました。 一番の理由は、 自分で考えたものをつくりたかったから。 ここなら麺づくりを一から学びながら、 いつか商品開発にも挑戦できる。 そう思ったんです。 最初は分からないことばかりでした。 同じレシピでも、 天候や湿度で生地の状態が違う。 でも、毎日麺に触れているうちに、 「今日はいい出来だな」と 1本1本の麺の表情が、 感覚で分かるようになってきました。 既存の商品の食感を良くしたり、 伸びにくくしたり、 改良を重ねるのも製造部の仕事。 代表が考案したレシピをもとに、 生地の加減や厚さを何度も調整し、 試行錯誤を続けることもあります。 それから新商品の開発。 最近では赤しそを練り込んだ、 クラフトヌードルを考案しました。 自分で考えたものが実際に商品になり、 たくさんのお客様に食べてもらえる。 SNSで美味しいと投稿されているのを 見つけると嬉しいです。 取引先の料理人の方々から、 感想や要望をいただくこともあり、 その声を次の商品や改良に活かせるのも、 この仕事の面白さです。 入社した頃にやりたかったことが、 次々と実現しています。 そして今年、 製造部のリーダーになりました。 ★…………………………………………… 伝統を守るだけじゃない。 未来をつくるのも、製造の仕事。 ……………………………………………★ 私が入社してからの6年間で、 はしづめ製麺は大きく変わりました。 次期3代目が経営に加わり、 ブランディングが確立されて、 業務のDX化が進み、 土日祝休みなど働き方も改善。 少人数の会社なので、 社長や専務との距離も近い。 自分の意見やアイデアを 直接伝えやすいだけでなく、 ちゃんと汲み取ってくれます。 製造部は現在8名。 元シェフ、元営業など 様々なメンバーがいます。 オフィスやファクトリーには、 いつも朗らかな空気が 流れていて心地良いです(笑)。 リーダーになったことで、 新たな目標も生まれました。 日々の業務がミスなく円滑に流れて、 誰もが麺づくりのプロとして胸を張れる。 新商品開発にも積極的に関われる。 そんなかっこいいチームにしたい。 自分から発言できる人。 新しいことを提案できる人。 体を動かすことが好きな人。 そして何より、 「もっといいものをつくりたい」と 思える人と働きたいです。 伝統を守るだけじゃない。 世界をあっと驚かせる 商品だって生み出せるかもしれない。 そんな麺づくりを 一緒にやりましょう。

✨バイク好きからスタート✨基本給＋各種手当・福利厚生充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、整備士（道路交通/陸運）、その他販売/フロアスタッフ ⭐ー＜採用強化月間！＞ー⭐ ✅資格取得費用支援制度あります 詳しくは福利厚生欄をご覧ください ＼バイク好きからスタートでOK／ ◎異業種からの転職を応援します◎ ◎人柄重視で未経験者積極採用中◎ ☆従業員の健康を考えてます！！☆ ✨健康経営優良法人認定企業！✨ 当社が運営するバイク店の店舗スタッフ ・ご来店されたお客様の対応 ・整備士の資格などは働きながらでもok！ ・買取査定の知識も身に付きます！ スタートは接客好きからでも始められる環境！ 「ここがポイント！」 ✅続々異業種からの転職者採用中！ ✅店舗展開続々計画中！ ☆未経験者層を積極採用してます！☆ ✅イベントや懇親会あり！ ※月一回の店舗懇親会があります！ （会社福利厚生として開催！） ✅いろんなことにチャレンジできる ✅健康経営優良法人認定企業！ 「未経験OKの理由」 ✅働きながら学べる環境あり！ ✅バイク好きな方に働いてもらいたいから！ ※実務経験がなくても大歓迎です！ ✅この仕事の楽しさをイチから知って欲しいから！ ⭐強制的な転勤はございません⭐ (転勤に関しては本人と相談の上決定)

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

整備士資格・店舗経験を活かす／月給28.5万～／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） ※二輪整備士資格・普通自動二輪免許必須※ ※バイク用品店・販売店での勤務経験必須※ ＼ この求人のポイント ／ ◆月給28.5万円～36.5万円＋各種手当 ◆月8～9日休み・残業ほぼなし ◆国産4メーカーの多彩な車種を扱える ◆流れ作業ではなく、一台ずつ向き合える ◆自分のバイクの整備OK・車両やパーツの社割あり お持ちの整備士資格と、 バイク店舗での経験を活かしませんか？ 国産4メーカーを扱う当社なら、 幅広い車種に触れながら、 整備の知識や技術をさらに深められます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― HONDA・YAMAHA・SUZUKI・Kawasakiの 国産4メーカーを扱うバイクショップで、 二輪整備業務全般をお任せします。 ＜ 主な業務 ＞ ◆点検・メンテナンス ◆修理・部品交換・故障診断 ◆車検・法定点検 ◆カスタムパーツや用品の取り付け ◆新車・中古車の納車前整備 ◆バイクの洗車・中古車の仕上げ ◆お客様への整備内容の説明やアドバイス お客様対応から整備、お引き渡しまで 一貫して関われる環境です。 これまでの店舗勤務で培った 商品知識や接客経験も活かしながら、 お客様のバイクライフを支えてください。 ―――――――― 入社後について ―――――――― まずは当店で扱う車両や設備、 仕事の進め方を確認していただきます。 その後は、これまでの経験や 整備スキルに応じた業務からお任せします。 資格をお持ちで整備経験が浅い方や、 ブランクがある方もご相談ください。 当店の仕事に慣れながら、 少しずつ担当できる業務を広げていけます。 資格取得支援制度もあり、 さらなるスキルアップを目指せます。 ――――――――― この職場の魅力 ――――――――― ◆一台ずつ向き合える、自由度の高さ 車両の状態やお客様のご要望に合わせて、 整備方法を考え、取り組める環境です。 これまで身につけた知識や技術を活かし、 工夫する面白さを味わえます。 ◆国産4メーカーの幅広い車種を扱える メーカー直営店ではないからこそ、 原付から大型車まで、 年式やカテゴリーに縛られず 多彩なバイクに関われます。 車種ごとの違いに触れながら、 整備士として経験の幅を広げられます。 ◆お客様の顔が見える仕事 ご要望を直接伺い、 整備内容をご説明できるのも当社の特徴。 自分が手がけたバイクをお渡しし、 「ありがとう」を直接聞ける仕事です。 店舗での接客経験も強みになります。 ◆自分のバイクライフも楽しめる 業務終了後は、自分のバイクの整備もOK。 バイク車両やパーツの社割購入も可能です。 バイク好きの仲間と、 仕事でも趣味でも知識を深められます。 ◆仕事以外の時間も大切に 残業はほとんどなく、月8～9日休み。 ツーリングや趣味の時間も確保できます。 副業についてもご相談いただけます。 ―――――― 当社について ―――――― 創業60年の信頼と実績を重ねる、 世田谷の老舗バイクショップです。 国産4メーカーを幅広く扱い、 お客様一人ひとりのバイクライフを 整備や販売を通じて支えています。 これからもバイクに深く関わりたい。 整備士として、できることを増やしたい。 そんな方をお待ちしています。

整備士の資格取得支援有／月給28万円以上／残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他道路交通/陸運、整備士（道路交通/陸運） ※普通自動二輪運転免許必須※ ＼ この求人のポイント ／ ◆月給28万円以上のスタート ◆月8～9日休み・残業ほぼなし ◆洗車や中古車の仕上げからスタート ◆資格取得支援で整備士を目指せる ◆自分のバイクの整備OK・副業OK 「バイクが好き」を、仕事にしませんか？ 整備の経験や資格は問いません。 まずは洗車などから始めて、 少しずつ整備の技術を身につけられます。 ―――――― 仕事内容 ―――――― HONDA・YAMAHA・SUZUKI・Kawasakiの 国産4メーカーを扱うバイクショップで、 洗車や点検、修理などをお任せします。 ＜ 主な業務 ＞ ◆バイクの洗車、中古車の仕上げ ◆点検、メンテナンス ◆修理、部品交換、故障診断 ◆車検、法定点検 ◆カスタムパーツや用品の取り付け ◆新車、中古車の納車前整備 ◆お客様への整備内容の説明やアドバイス 未経験の方は、下記のステップで できることを増やしていきましょう。 経験のある方は、スキルに応じて 整備業務をお任せします。 ―――――――――― 入社後のステップ ―――――――――― 【入社直後】 バイクの洗車や、 店頭に並ぶ中古車の仕上げからスタート。 車両に触れながら、 仕事の流れを覚えていきます。 【入社3ヵ月以降】 店頭のバイク整備に、 少しずつ取り組んでいきます。 段階を踏んで技術を身につけられるため、 整備未経験の方も安心です。 【入社半年以降】 3級二輪自動車整備士の 資格取得を目指していきます。 資格取得支援制度を活用し、 専門知識と技術を磨いていきましょう。 ――――――――― この職場の魅力 ――――――――― ◆流れ作業ではない、自由度の高さ 同じ作業を繰り返すだけではなく、 車両の状態やお客様のご要望に合わせて 整備に取り組める環境です。 身につけた知識や技術を活かし、 工夫する面白さを味わえます。 ◆国産4メーカーの幅広い車種に触れられる メーカー直営店ではないからこそ、 原付から大型車まで、 年式やカテゴリーに縛られず 多彩なバイクに関われます。 バイク好きには、発見の多い毎日です。 ◆お客様の顔が見える仕事 お客様対応から整備、お引き渡しまで 一貫して関われるのも当社の特徴。 ご要望を直接伺い、整備を通じて応える。 「ありがとう」の言葉が、 次の仕事への励みになります。 ◆自分のバイクライフも楽しめる 業務終了後は、自分のバイクの整備もOK。 バイク車両やパーツの社割購入も可能です。 好きなバイクの話で盛り上がれる仲間と、 仕事でも趣味でも知識を深められます。 ◆仕事以外の時間も大切に 残業はほとんどなく、月8～9日休み。 ツーリングや趣味の時間も確保できます。 副業もOKです。 ―――――― 当社について ―――――― 創業60年の信頼と実績を重ねる、 世田谷の老舗バイクショップです。 国産4メーカーを幅広く扱い、 お客様一人ひとりのバイクライフを 整備や販売を通じて支えています。 「好きなバイクを、一生の仕事に」 そんな想いを、当社で形にしませんか？

品質に問題のない製品を出荷し、また品質お申し出に対して適切に対応することにより、社会・お客様から信頼を獲得することがミッションの一つです。

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 【健康食品・化粧品の品質保証・管理、製造所監査】一般～係長格 仕事の内容 品質に問題のない製品を出荷し、また品質お申し出に対して適切に対応することにより、社会・お客様から信頼を獲得することがミッションの一つです。 健康食品、化粧品、医薬部外品等の製品の信頼性を高めることにより企業のブランド価値を高めることに貢献できる、やりがいのあるポジションです。今回は健康食品領域業務拡充に伴い、募集いたします。 ■健康食品・化粧品の品質管理・保証 ■健康食品・化粧品の品質お申し出対応 ■健康食品・化粧品の品質関連教育訓練、人材育成 募集職種 【健康食品・化粧品の品質保証・管理、製造所監査】一般～係長格

1.社内の開発・設計・生産部門をリードし、新製品開発プロジェクトの進行管理を行う　2.開発途中のトラブルや遅延に対し、リカバリー策の起案・調整・実行　3.社外 ODM と共同開発を行い、窓口として技術調整・

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【新製品開発プロジェクト推進/イノベーションプロデュース部】 仕事の内容 1.社内の開発・設計・生産部門をリードし、新製品開発プロジェクトの進行管理を行う 2.開発途中のトラブルや遅延に対し、リカバリー策の起案・調整・実行 3.社外 ODM と共同開発を行い、窓口として技術調整・ 仕様決定・スケジュール管理をリードする 4.新製品原価およびブランド原価率を管理し、適正コストとなるよう製品設計を行う 5.法規制や原材料調達リスクの変化に応じ、処方・パッケージの改訂や代替提案を行う 6.マーケティング部門と連携し、グローバル展開に向けた開発仕様・規格の最適化を推進する 7.中期計画に基づき、新製品開発計画の立案および開発ロードマップを策定する 8.プロジェクトマネジメント 募集職種 【新製品開発プロジェクト推進/イノベーションプロデュース部】

■アイリスオーヤマグループが開発するサービスロボットの品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。製品開発部門や生産部門と連携しながら、信頼性評価や開発品質管理、量産移行判断などをお任せします。

企業名 アイリスオーヤマ株式会社 求人名 【蒲田/品質管理】サービスロボットの品質管理・品質保証エンジニア 仕事の内容 ■アイリスオーヤマグループが開発するサービスロボットの品質管理・品質保証業務をご担当いただきます。製品開発部門や生産部門と連携しながら、信頼性評価や開発品質管理、量産移行判断などをお任せします。 【具体的に】■開発品質計画/品質目標の設定 ■設計レビュー、開発ゲート管理 ■信頼性、耐久、環境、安全性評価 ■検査仕様、検査結果、残存リスク管理 ■製造・検査工程の設計、工程改善 ■初期流動管理、メーカー品質改善 ■市場不具合の設計・工程への反映 品質管理部門は、開発段階から品質づくりに関与し、市場へ投入できる品質水準を担保する重要な役割を担っています。 募集職種 【蒲田/品質管理】サービスロボットの品質管理・品質保証エンジニア

弊社の研究開発部門にて、スキンケア製品の研究開発にてご活躍いただきます。化粧品の研究開発に対して、積極的に経営資源を投下し、新製品の開発と既存製品の改良を行っております。

企業名 株式会社ディーエイチシー 求人名 化粧品 研究開発 リーダークラス（スキンケア製品） 仕事の内容 弊社の研究開発部門にて、スキンケア製品の研究開発にてご活躍いただきます。化粧品の研究開発に対して、積極的に経営資源を投下し、新製品の開発と既存製品の改良を行っております。 ■新製品の処方設計 ■処方の選定 ■処方の試作 ■効果検証 ■調整及び改良 ■安全性試験の実施 ■拡販に向けた関係部署との折衝 募集職種 化粧品 研究開発 リーダークラス（スキンケア製品）

自社ブランドの健康食品・サプリメントの開発業務を中心に、処方設計から製造委託先と連携した製品化まで一貫して担当していただきます。将来的にはチームを牽引するリーダーへの挑戦も可能です。

企業名 株式会社ユーグレナ 求人名 【食品開発※リーダー候補】自社ブランド/プライム上場/週2リモート勤務可◎ 仕事の内容 自社ブランドの健康食品・サプリメントの開発業務を中心に、処方設計から製造委託先と連携した製品化まで一貫して担当していただきます。将来的にはチームを牽引するリーダーへの挑戦も可能です。 【詳細】■商品企画要件に応じた、有効成分・素材の選定と組み合わせ設計(処方・配合量)■新規素材の情報収集、競合素材比較■エビデンスや作用メカニズムに基づいた製品コンセプト・ストーリーの構築■製造委託先との製剤設計、試作・安定性評価法設計、スケールアップ等の技術的折衝 ■味・香り・使用感評価■機能性表示食品対応 ■部門内外（部門内企画担当、品質保証、営業など）との開発調整・連携 募集職種 【食品開発※リーダー候補】自社ブランド/プライム上場/週2リモート勤務可◎

スマホが好き。その気持ちから始める正社員のお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼＼おおすすめポイント／／ ✅未経験歓迎/充実した研修で安心♪ ✅完全週休二日でプライベート◎ ✅駅近くで通勤のしやすさ◎ ======================= ・未経験からスタートOK！ 専門知識は入社後に少しずつ覚えられます。 ・スマホの修理技術が身につく！ 実際の端末に触れながら学べます。 ・接客と作業の両方がある仕事！ お客様対応から商品管理まで、さまざまな経験ができます。 ・王子駅近くで通勤便利！ 駅から通いやすい立地です。 ・落ち着いて仕事を覚えられる！ 一つひとつの業務を段階的に担当していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■スマートフォンの修理・買取受付 ■お客様からのお問い合わせ対応 ■修理作業（習熟度に応じて担当） ■買取商品のクリーニング ■商品の写真撮影・在庫チェック ■店舗運営補助 在庫管理、売上管理、店舗ディスプレイ等 最初からすべての業務をお願いするわけではありません。 まずは受付や商品管理などから覚えていただき、経験や習熟度に合わせて少しずつ担当する仕事を増やしていきます。 接客だけ、修理だけではなく、さまざまな仕事に関われるのも当店の特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■専門知識は入社後に少しずつ覚えられます。 ■実際の端末に触れながら学べます。 ■お客様対応から商品管理まで、さまざまな経験ができます。 ■駅から通いやすい立地です。 ■一つひとつの業務を段階的に担当していただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9:45 出勤・開店準備 10:00 修理受付・お客様対応 13:00 休憩 14:00 HP更新 16:00 在庫チェック・備品管理 19:00 閉店作業・日報記入 19:15 退勤

中味開発のリーダーとして処方開発を推進するとともに、関連部門や外部パートナーを巻き込みながらプロジェクトを前進させる役割を期待しています。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【化粧品処方開発（ヘアケア・デオドラント）】日本発グローバル企業 仕事の内容 中味開発のリーダーとして処方開発を推進するとともに、関連部門や外部パートナーを巻き込みながらプロジェクトを前進させる役割を期待しています。 ・ヘアケアまたはデオドラントを中心とした製品開発プロジェクトをリード ・ブランド戦略や生活者ニーズを踏まえ、新製品開発および既存製品の価値向上を推進 ・マーケティング、生産、品質保証、調達などの関係部門と連携しながら、プロジェクトの技術的な意思決定を実行 【将来的には】・開発テーマや技術戦略の立案を通じて、ブランドおよび事業成長を牽引 ・管理職候補としてチームメンバーの育成や組織力強化をリード 募集職種 【化粧品処方開発（ヘアケア・デオドラント）】日本発グローバル企業

■ヘルスケア分野における衛生用品の商品開発業務をご担当いただきます。不織布や吸水性ポリマー(SAP)をはじめとした素材技術を活用し、お客様のニーズを形にする製品開発に携わっていただきます。

企業名 アイリスオーヤマ株式会社 求人名 【蒲田/商品開発・研究職】ヘルスケア事業、衛生用品、提案型商品/裁量権◎ 仕事の内容 ■ヘルスケア分野における衛生用品の商品開発業務をご担当いただきます。不織布や吸水性ポリマー(SAP)をはじめとした素材技術を活用し、お客様のニーズを形にする製品開発に携わっていただきます。 【具体的に】■紙おむつ、尿ケア用品、生理用品などを応用した新商品企画・用途開発 ■不織布、吸水性ポリマー(SAP)、パルプなど各種材料の選定・評価 ■吸収性能、装着感、通気性などの製品性能評価 ■試作品の設計・作製および検証 ■原材料メーカーとの技術や新素材の打ち合わせ ■ 生産部門と連携した量産化検討 ■市場調査、顧客ニーズ分析、競合製品解析 ■品質改善およびコストダウン提案、等 募集職種 【蒲田/商品開発・研究職】ヘルスケア事業、衛生用品、提案型商品/裁量権◎

情報開発担当マネージャーとして新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【化粧品の訴求情報開発／担当マネージャー】コアタイムなしフルフレックス 仕事の内容 情報開発担当マネージャーとして新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。 ■国内への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 ■素材情報等の業界関連情報収集 ■訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 ■有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 ■各国法規・規制（特に日本）に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 募集職種 【化粧品の訴求情報開発／担当マネージャー】コアタイムなしフルフレックス

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

夕方退勤★月30万可★未経験から活躍可★ビジネス日本語必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、生産技術（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） 〜食品業界大手のプレコグループ〜 自社工場内で、食肉を中心とした、 冷食加工品の安定供給や衛生管理を担う、 「食材加工業務」の正社員募集です！ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《どんな環境？》 未経験、無資格から成長し活躍できます。 カット技術や加工機械の使い方など、 先輩が付き添い丁寧に指導します。 厳密にルールを細かく設計しているため、 食品を扱う責任感と衛生面の徹底管理等、 素直に愚直に仕事に向き合う方に向いています。 《この求人の特徴は...》 ◼︎夕方退社でプライベートの時間を確保 ◼︎未経験から初年度月収30万円以上可能 ◼︎年2回の昇給と賞与で貢献を正当に還元 ◼︎人数無制限の家族手当1万円/人を支給 ◼︎残業代が1分単位で支給される体制 ◼︎技術テスト合格で最大6万円を給与に付与 ◼︎20代から50代まで幅広い層が活躍中の職場 ◼︎産後復職手当100万円！業界随一の手厚さ ◼︎飲食店1年以上の経験で入社祝金最大30万 《この会社の特徴は...》 ◼︎創業より食文化を支え続ける安定基盤 ◼︎徹底した衛生管理で最高水準の安全を担保 ◼︎扶養家族1人につき1万円の手当を無制限支給 ◼︎16歳未満の子どもに月2万円の子育て支援 ◼︎マニュアル完備で円滑な業務遂行 ◼︎評価シートで透明性の高い人事評価制度 ✥─────────────────✥ 【主な業務内容】 ・細かな指示書を確認し、正確に理解 ・スライスやダイス加工などの精肉加工 ・糸巻きや串打ち等の正確な手作業 ・徹底したルールに基づく清浄、清掃 ・備品管理の厳守と衛生マニュアルの徹底 【持ち場のローテーションあり】 ◼︎技術や評価に応じて加工内容の幅が広がる ◼︎チーム連携やコミュニケーション必須 ◼︎手作業〜機械での加工まで知識が身に付く ◼︎テクニカル試験の結果も大事な評価 主な持ち場の内容は... スライス・カット、ひき肉の配合、 糸巻き、串打ち、袋詰め、など 【続けやすい環境をご用意！】 ◎子どもや家族の支援手当も充実♪ ◎日祝休み+平日休みで予定が立てやすい！ ◎早い時間に退勤できて、プライベート確保 ◎20代〜50代までの幅広い年代が在籍！ ◎カンタン作業なので未経験でも始めやすい ◎入社お祝い金制度で最大30万円支給あり！ （飲食店経験が1年以上ある方限定） ✥─────────────────✥ 【1日のスケジュール例／6：30出勤の場合】 ・06:30 出社して商品の荷造り ┗カット、スライス、袋詰めなど ・12:30 休憩 スタッフと交代で休憩へ ・13:30 仕込 翌日注文分の確認、下準備 ・15:30 清掃 隅々まで洗浄・殺菌 ・16:30 退社 夕方からはプライベート◎ ✥─────────────────✥ 【リスク管理の徹底】 納品先の飲食店や保育園などを通じて 多くの消費者の元へ弊社の食品が届きます。 異物混入や食中毒を絶対的に防ぐため、 絆創膏の色や作業場に持ち込める物までを 管理する徹底した衛生ルールのもと、 1つ1つの加工作業に向き合います。 さらに、作業場が外気に触れないよう、 建物構造や移動動線まで考え抜いた環境。 安全な食文化を根底から支えるため、 正確で誠実な手作業が求められます。 数え切れない人々の美味しいという笑顔と 安心を直接的に創るやりがいがあります。

化粧品の訴求情報開発担当マネージャーとして日本および海外向けの新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【化粧品の訴求情報開発（海外担当）／担当マネージャー】フルフレックス 仕事の内容 化粧品の訴求情報開発担当マネージャーとして日本および海外向けの新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。 ■国内および海外への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 ■素材情報等の業界関連情報収集 ■訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 ■有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 ■海外各国法規・規制に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 募集職種 【化粧品の訴求情報開発（海外担当）／担当マネージャー】フルフレックス

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

香料開発担当マネージャーとして下記業務に従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【香料開発（担当マネージャー）】年間休日130日/フルフレックス 仕事の内容 香料開発担当マネージャーとして下記業務に従事頂きます。 ■グローバルでお客さま期待を超える価値のある香料の開発 ■香り技術・情報の収集と訴求に沿った香料の採用 ■香りに関する有用性情報開発 ■各国法規制に応じた香料品質の確認と香料改良 ■香り、においに関する基礎的研究 ■香料取引先との連携 募集職種 【香料開発（担当マネージャー）】年間休日130日/フルフレックス

情報開発担当として新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【化粧品の訴求情報開発／担当】フルフレックスで柔軟な働き方が可能 仕事の内容 情報開発担当として新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。 ■国内への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 ■素材情報等の業界関連情報収集 ■訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 ■有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 ■各国法規・規制（特に日本）に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 募集職種 【化粧品の訴求情報開発／担当】フルフレックスで柔軟な働き方が可能

グループ各社（株式会社ベストブライダル、株式会社ベストホスピタリティーネットワークなど）が運営する結婚式場、ホテル、レストランなどのデザイン設計業務全般をお任せします。

企業名 株式会社ツカダ・グローバルホールディング 求人名 【設計デザイン】結婚式場やホテル担当/スタンダード市場上場・残業10H程度◎ 仕事の内容 グループ各社（株式会社ベストブライダル、株式会社ベストホスピタリティーネットワークなど）が運営する結婚式場、ホテル、レストランなどのデザイン設計業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞■新規事業戦略における新店舗デザインコンセプト企画立案、設計、工事打合せ、工事管理■既存施設の改装におけるデザインコンセプト企画立案、設計、工事打合せ、工事管理■運営施設内の空間演出における企画立案、備品デザイン、備品製作 ■海外メーカーとの英語を使用した交渉、打合せ■特注家具、什器、ディスプレイなどの制作指示、コスト・工程管理■海外出張にて現地買い付け 募集職種 【設計デザイン】結婚式場やホテル担当/スタンダード市場上場・残業10H程度◎

社内の商品開発・設計・生産部門をリードし、新製品開発プロジェクトの進行管理を各部門横断で携わり、プロジェクト全体を統括頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【新製品開発プロジェクトの推進】バリューデリバリー本部 仕事の内容 社内の商品開発・設計・生産部門をリードし、新製品開発プロジェクトの進行管理を各部門横断で携わり、プロジェクト全体を統括頂きます。 ■開発途中のトラブルや遅延に対し、リカバリー策の起案・調整・実行を行う■社外 ODM と共同開発を行い、窓口として技術調整・仕様決定・スケジュール管理をリードする■新製品原価およびブランド原価率を管理し、適正コストとなるよう製品設計を行う■法規制や原材料調達リスクの変化に応じ、処方・パッケージの改訂や代替提案を行う■マーケティング部門と連携し、グローバル展開に向けた開発仕様・規格の最適化を推進する 募集職種 【新製品開発プロジェクトの推進】バリューデリバリー本部

資格取得費用は会社が負担！年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く

仕事内容: 月給：250,000 円 ～ 455,000円 ※上記月給＋別途各種手当あり ※給与は、前職給与、年齢、経験を考慮します。 ※その他手当：残業手当 等 ＜資格手当一例＞ * ３級整備士：8,000円／月 * ２級整備士：20,000円／月 * 自動車検査員：20,000円／月 -.-.-.-.-.-.-.- ✅本気で整備をしたい方を応援します！資格取得費用は会社が負担 ✅年間休日116日。有給休暇とあわせて連休取得など、メリハリをつけて働く 憧れを仕事に！車が好き、整備が好きの熱量と思いを仕事にできます。 会社フルサポートの下、働きながら整備士資格取得を目指します。未経験者、異業種からのエントリーも大歓迎！ 先輩の補助業務からスタートし、タイヤ交換・オイル交換と徐々にステップアップ。 当社の資格取得支援を活用しながら整備士資格の取得を目指して勤務していただきます。 【仕事の具体例】 * 各種オイル交換・タイヤ交換 * 車両の車検、点検、一般整備 * お客様への修理内容説明、修理提案など ========

未経験／資格取得支援／社宅完備／夜勤なし／営業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 「このまま今の仕事を続けていいのかな」 そんな方にピッタリなのが エアコンなどの住宅設備を扱う仕事です。 入社時に経験や専門資格は必要ありません。 まずは先輩に同行し、道具の名前や使い方、 作業の流れを覚えるところからスタートします。 「身体を動かして働くことが好き」 「転職するなら技術を身につけたい」 そんな方を歓迎します！ ✨-＼ この求人のPOINT ／-✨ ✅未経験から住宅設備のプロを目指せる ✅月給28.5万円～＋賞与＋インセンティブ ✅現在活躍中の先輩も全員未経験スタート ✅資格取得支援で6つの資格を目指せる ✅原則定時退社！夜勤なし ✅車通勤OK＆無料駐車場完備 ✨-✨ 【仕事内容】 個人宅や企業へ訪問して エアコンなどの取り付けやメンテナンスを 行っていただきます。 具体的には・・・ ・エアコン ・給湯器の取付 ・点検 ・メンテナンス など 担当エリア →都内中心（一都三県） 現場では基本的に1人で作業を行います。 案件により2名体制の場合もあります。 現在、54名のスタッフが在籍中！ 20代17名／30代20名 など ＼ ✨ 1日の流れ（例） ✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼8:00／出勤・準備 ▼8:30／現場へ出発 ▼日中／取付・メンテナンス ▼17:00／帰社・退勤 ・現場は1日3～5件程度 ・お客様先への直行・直帰も可能です！ スタッフインタビュー ＼✨29歳・製造スタッフ✨／ 葛飾エリアの製造工場で働いていました。 「今のうちに技術を身につけたい」 と思いこの仕事を選びました。 未経験からでも仕事を覚えながら 資格や技術を身につけていけるので 「手に職をつけて長く働きたい」という 自分にはピッタリでした。 お客様から直接「ありがとう」と言って もらえるのも嬉しいところ。 営業や事前連絡はなく報告もスマホで できるので目の前の作業に集中できます！ ⏩HP https://lifatec.co.jp/ ⏩Instagram @lifatecofficial ＼異業種出身のスタッフも活躍中！／ ・飲食 ・アパレル ・製造 ・引越し ・ドライバー 現在活躍中のスタッフも全員未経験からスタートしています。

創業20期でOEM事業から自社ブランドを基幹事業へシフトしさらなる成長/事業拡大を遂げる当社において、新規プロジェクト発足に伴い、化粧品等の商品企画を担っていただける中核メンバーを募集いたします。

企業名 株式会社シースタイル 求人名 【商品企画】LABO AROOM/TAILORなど今超話題の自社ブランド拡大中！第二創業期 仕事の内容 創業20期でOEM事業から自社ブランドを基幹事業へシフトしさらなる成長/事業拡大を遂げる当社において、新規プロジェクト発足に伴い、化粧品等の商品企画を担っていただける中核メンバーを募集いたします。 【業務詳細】(1)企画実務：■戦略に沿ったコンセプト/仕様設計・コピー/仕様書作成■取引先ニーズを踏まえた商品企画立案/パッケージ等のディレクション(2)市場/トレンド調査：■市場/競合リサーチ・企画へ反映するためのインサイト抽出/資料化(3)開発進行管理：■試作評価/発売までの全行程・社内各部署連携および複数案件の進行管理(4)社内外連携/ディレクション：■デザイン/販促物指示・薬事確認・OEMや顧客との折衝/提案 募集職種 【商品企画】LABO AROOM/TAILORなど今超話題の自社ブランド拡大中！第二創業期

■店舗什器、ハウジング、収納家具商品の品質保証・品質管理業務をご担当いただきます。

企業名 アイリスオーヤマ株式会社 求人名 【蒲田/品質管理】店舗什器、住宅家具・住宅設備収納/多角的に事業を展開中 仕事の内容 ■店舗什器、ハウジング、収納家具商品の品質保証・品質管理業務をご担当いただきます。 【具体的に】新商品の立ち上げにおける試作品・量産前商品の品質評価、国内外の協力工場・仕入先に対する工場監査および品質改善指導、商品不具合や顧客クレーム発生時の原因調査・再発防止、社内外の在庫調査などをお任せします。また、営業、商品開発、調達、物流等の関係部署と連携し、商品の品質維持・向上を推進いただきます。 【取り扱う製品】■店舗什器 ■収納家具 ■住宅設備収納 募集職種 【蒲田/品質管理】店舗什器、住宅家具・住宅設備収納/多角的に事業を展開中

神戸本社の品質管理部と連携しながら、東京工場の品質管理業務をお願いします。具体的には、下記業務の履行と管理並びに他部署との折衝調整業務がメインミッションとなります。

企業名 株式会社淡路屋 求人名 【東京/品質管理責任者候補】安定経営◎創業100年超/経験者歓迎/厚遇保証 仕事の内容 神戸本社の品質管理部と連携しながら、東京工場の品質管理業務をお願いします。具体的には、下記業務の履行と管理並びに他部署との折衝調整業務がメインミッションとなります。 【具体的には】■工場の衛生点検■従業員への食品衛生教育■記録帳票の点検■食品検査、データ管理並びにファイリング業務■薬剤類の管理■マニュアルの作成■監査対応■不良品の原因調査、対策立案 等 【商材】■駅弁や行楽用/会議用のお弁当の生産をしています。 【顧客】■鉄道関連会社や旅行会社、百貨店などが主要取引先です。 募集職種 【東京/品質管理責任者候補】安定経営◎創業100年超/経験者歓迎/厚遇保証

髪型・髪色も自由/年間休日110日/オートバイ整備士募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器技術営業、整備士（道路交通/陸運） 【ピットは空調完備！個人利用も可能！】 【社員割引でお得に買い物も可能！】 オートバイいじりが好き！ 車の整備経験あり！ 整備士資格を持っている… そんな方にピッタリなお仕事があります オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★整備でも快適環境 空調完備で、作業に集中できます。 ★愛車もピカピカ ピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★お得な社割あり 欲しかったあのパーツも、社員割引で購入可能！ ★圧倒的な車種ラインナップ 国内メーカーはもちろん、ハーレーやトライアンフなど 海外メーカーの整備にも携われます！ ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 国産/海外メーカーのオートバイの整備/カスタム/車検 可能な事からお任せし、 少しづつ業務範囲を広げていきます！ ■各消耗品の交換 タイヤ、エンジンオイル、ブレーキパッド、駆動系（チェーン・スプロケット/ドライブベルト他）など ■カスタムパーツの取り付け マフラー（スリップオン/フルエキゾースト）取付、電装部品（USB電源/ETC他）など ■点検業務 車検、点検（法廷12か月点検）など ■その他 レジでの会計対応、商品説明 （店舗の混雑具合や作業内容によっては、接客に関わる業務もお願いする場合があります） ■変更の範囲 会社の定める範囲 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) ※完全週休2日制（シフトにより決定） 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は消耗品交換などがメインの傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（消耗費と並びカスタムパーツ取付など） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（ピットの片付け、店内清掃など） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフFさん（２０代女性） 「自分が楽しいと思えることを仕事にしたい」という気持ちが強くなり、バイク業界、それも整備士を目指すことにしました。 丁寧に教えていただいて、1年で一通りできるようになり、今は資格の取得も目指しています。 ■スタッフHさん（20代男性） 現在は整備全般を担当しており、丁寧且つ迅速な作業を心掛けています。 「毎回、あなたにお願いしたい」と頼りにされる整備士になりたいです。 人と接することが好きな人、マシンと向き合うことが好きな人、 自分のように両方好きな人も、ナップスにはそれぞれが活躍できるフィールドが用意されていると思います。

お客さまが店頭や自宅等どこからでも、いつでも簡単に金融サービスをご利用いただけるよう、イオン銀行が提供する通帳アプリの企画・開発・運営を担っていただきます。

企業名 株式会社イオン銀行 求人名 東京【デジタル開発部 アプリ開発G（担当者)】WEB面接可/年間休日125日 仕事の内容 お客さまが店頭や自宅等どこからでも、いつでも簡単に金融サービスをご利用いただけるよう、イオン銀行が提供する通帳アプリの企画・開発・運営を担っていただきます。 【職務詳細】 ・通帳アプリの企画立案 ・外部ベンダー・協力会社との折衝・進捗管理・品質管理 ・各開発案件における要件定義・設計など上流工程のとりまとめ ・通帳アプリのUI/UX改善 ・通帳アプリお使いのお客さま向けチラシ、HP等の改善 募集職種 東京【デジタル開発部 アプリ開発G（担当者)】WEB面接可/年間休日125日

未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

化粧品の訴求情報開発担当として日本および海外向けの新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。

企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【化粧品の訴求情報開発（海外担当）／担当】フルフレックス 仕事の内容 化粧品の訴求情報開発担当として日本および海外向けの新製品や既存品の魅力を引き出す情報づくりを中心に、業界調査やデータ取得、法規対応などに従事頂きます。 ■国内および海外への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 ■素材情報等の業界関連情報収集 ■訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 ■有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 ■海外各国法規・規制に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 募集職種 【化粧品の訴求情報開発（海外担当）／担当】フルフレックス

経験者★年休124日〜★賞与年3回★私服、髪型髪色自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製品開発（アパレル/繊維製品）、海外事業企画/開発、商品企画 『ジブリがいっぱい どんぐり共和国』や 『JUMP SHOP』など人気キャラクターグッズ の企画開発から店舗運営まで手がける当社で アパレルを中心とした海外向け商品の 企画・開発を一気通貫でお任せします 現在、海外向け商品開発の専任担当はおらず 今回の採用は将来的にチームをけん引して いただく、パイオニア的なポジションです ✥─────【ここがPoint】─────✥ ✬商品企画や開発に携わったことある方歓迎！ ✬賞与は年3回、昨年度実績5か月分！ ✬年間休日124日以上（2026年度実績126日） ✬リモートワーク制度あり（月5回まで） ✬転勤なし！御茶ノ水駅から徒歩5分の駅チカ ✬企画から工場折衝まで一気通貫でできる！ ✬英語スキルも活かせる（話せなくてOK） ✬私服・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由！ ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 週刊少年誌のキャラクターグッズのうち、 アパレルを中心とした海外向け商品の 企画・開発を一気通貫でお任せします ・商品の企画及びデザイン ・制作の進捗管理 ・素材の選定 ・工場とのやり取り、納期管理 ✬【このポジションの位置づけ】 当社にはこれまで海外向け商品開発の 専任担当がいませんでした。 ご入社いただく方が1人目です 進め方を一から設計できる裁量があり、 将来的にはチームをけん引する立場を 目指していただけます すでに国内で確立した企画力と生産網 という土台の上で、海外という新しい 市場に挑める環境です ✬【入社後の流れ】 ご入社後は、まず開発を統括する 部署で当社のモノづくりの流れを つかんでいただきます ▽OJT期間（4か月〜半年） 商品化までの進め方を一つずつ共有します 「海外の工場をどう動かすか」といった 実務は、手を動かしながら覚えていく形。 これまでのご経験を土台に、当社ならではの 勘所をつかんでいただく期間です ▽海外事業の部署へ配属 業務の全体像が見えてきたら、海外事業を 担う部署で開発担当として 動いていただきます 配属先で開発を担うのは 基本的にお1人ですが、社内には開発に 関わるメンバーが60名近く在籍しています 定期的なミーティングの場もあるため、 迷ったときにすぐ相談できる距離感です ✬【アイディアが通る環境】 当社が判断の軸にしているのは、利益だけでなく 「いま世の中が何を求めているか」という 視点です そのため良い企画であれば、社歴や年次に 関係なく挑戦する機会が回ってきます 開発未経験で入社して1年目の メンバーの案が商品化されたこともありました 役職や立場でなく、企画の中身で評価される 自分の発想を形にしていける環境です！ ✬【当社だからこそできること】 手がけるのは、ファンから絶大な支持を 得ている人気キャラクターのグッズ。 企画から販売までを統合して手がけて いるため、お客様の反応が ダイレクトに返ってきます また、立案からデザイン、納品までを 一気通貫できる環境は、商品開発としての キャリアアップも叶います！ あなたの手で世界的人気キャラクターグッズを 世界に届けてみませんか？

実務未経験OK／賞与4.3ヶ月分／年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：整備士（道路交通/陸運） マツダ正規ディーラーで、車検・点検・一般整備・故障診断などを担当する自動車整備士を募集します。 車検や定期点検だけでなく、パソコンや診断機を使った故障診断、ETC・ドライブレコーダーなどの用品取付、お客様への整備内容の説明まで、幅広い業務に携わります。 マツダ車の専門知識や故障診断技術を学びながら、メーカー資格や自動車検査員、一級自動車整備士など、次の資格取得やステップアップも目指せます。 整備スタッフ同士で協力しながら作業を進めており、工具や制服も会社から貸与します。 夏はファン付きツナギ、冬はあったかベストを支給するなど、季節ごとの作業環境にも配慮しています。 【具体的な仕事内容】 ・車検整備 ・定期点検、定期整備 ・一般整備、修理 ・パソコンや診断機を使った故障診断 ・ETC、ドライブレコーダーなど用品の取付 ・必要に応じた納車、引き取り ・お客様への整備内容の説明 ・洗車 【入社後の流れ】 実務経験やこれまでのスキルに応じて、担当する業務を広げていきます。 診断機を使った故障診断やマツダ車の専門知識なども学ぶことができ、メーカー資格をはじめとした資格取得を支援する制度があります。 これまで扱ってきたメーカーは問いません。 ディーラーや整備工場などでの経験がある方はもちろん、資格を取得してから実務経験を十分に積めていない方や、しばらく現場を離れていた方も歓迎します。

自動車やバイクをいじった経験ある方歓迎｜年収450万円も可⭕

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、整備士（道路交通/陸運） ◆━━━━━━━━━━━━━◆ バイク整備経験を活かして 一緒に働きませんか？ ◆━━━━━━━━━━━━━◆ ＜東京唯一3大メーカー正規店＞ ✦ HONDA ✦ Kawasaki ✦ YAMAHA ⭐月給300,000円〜350,000円／経験・資格を給与に反映 ⭐賞与年2回＋決算賞与・昇給年1回で収入が積み上がる ⭐資格手当・役職手当・家族手当あり ⭐国家二輪整備士の講習費・受験料は会社が全額負担 ◎スタッフの雰囲気はこちらでチェック！ https://www.youtube.com/@windjammers_official 【具体的な仕事内容】 配属店舗で、二輪車の点検・整備・修理を担当します。 経験者の方は、入社後すぐに整備の中心メンバーとして活躍いただけます。 ▼主な業務 ⏩法定点検／車検整備 ⏩オイル・タイヤ・ブレーキ等の交換作業 ⏩故障診断・修理対応 ⏩納車前整備／カスタムパーツの取り付け ⏩お客様への作業説明・お引き渡し - 【整備の経験は、こう活きます】 ブランクがある方、現職でバイク整備されている方が安心して入社いただける環境を整備しています。 入社後は全社員メーカー研修と春秋のステップアップ研修があります（3年間）。 先輩のフォローの下で、メーカー技術のスキルを習得できます。 - 【給与モデル（実際の在籍社員）】 ■30代（経験者）入社3年目：年収500万円（月給34万円） ■40代（異業種転職者）入社5年目：年収600万円（月給40万円） 差がつくのは、資格と技術の積み上げです。 挑戦する方には、次の役割をどんどんお任せしていきます。 - ✦・✦ ＊おすすめポイント＊ ✦・✦ 収入だけでなく、生活のリズムごと安定させて長く働ける環境です。 ✅完全週休2日（火・水定休）／年間休日115日・原則定時退社 ✅夏7連休・冬9連休／有給消化率ほぼ100% ✅社宅・住宅手当あり／引越支援5万円／社食 ✅中途入社50%以上／20〜30代が中心で、なじみやすい職場です

特定細胞加工物および再生医療等製品の品質試験・管理を担当。細胞培養・分析経験を活かし、高品質な製品製造に貢献いただきます。将来的には品質管理グループの中核を担うことを期待します。

企業名 株式会社ロートセルファクトリー東京 求人名 【東京/品質管理】 ★再生医療特化の「ロート製薬」グループ 仕事の内容 特定細胞加工物および再生医療等製品の品質試験・管理を担当。細胞培養・分析経験を活かし、高品質な製品製造に貢献いただきます。将来的には品質管理グループの中核を担うことを期待します。 (1)無菌・エンドトキシン・マイコプラズマ否定試験 (2)フローサイトメトリー、リアルタイムPCR (3)細胞数測定 (4)環境モニタリング（付着菌・落下菌・空中浮遊菌等） 間葉系間質細胞、HUVEC、血球細胞等を取り扱い、幅広い品質試験を担当。再生医療領域で専門性を高め、将来的にはマネジメントを目指せる環境です。 募集職種 【東京/品質管理】 ★再生医療特化の「ロート製薬」グループ

ゼンショーGの購買網を活かし、生鮮（精肉・鮮魚・農産）を中心に、仕入れ～価格決定～販売管理まで一気通貫で担当できます。購買・仕入れ経験を活かしながら、裁量の大きく取り組めるポジションです。

企業名 株式会社ジョイマート 求人名 【食品バイヤー】業界TOPゼンショーG/仕入・販売管理まで一気通貫/土日祝休 仕事の内容 ゼンショーGの購買網を活かし、生鮮（精肉・鮮魚・農産）を中心に、仕入れ～価格決定～販売管理まで一気通貫で担当できます。購買・仕入れ経験を活かしながら、裁量の大きく取り組めるポジションです。 【具体的には】■市場調査／分析 ■買い付け／価格交渉 ■ブランドごとの販売管理 ■仕入・販売に関わる商物流構築 仕入れから価格決定・販売管理までを一気通貫で担当でき、バイヤーとしての判断がそのまま売上に反映されるダイナミックな仕事です。 ゼンショーGのスケールを背景に、大きな裁量とスピード感を持って、生鮮領域の専任体制づくりに加わることができます。 募集職種 【食品バイヤー】業界TOPゼンショーG/仕入・販売管理まで一気通貫/土日祝休

法規制などに対応しながら、制限物質を適切に管理するポジションです。 サプライヤーとの連携、データ管理・分析、社内調整を通じて、製品コンプライアンスと信頼性を支えていただきます。

企業名 株式会社ゴールドウイン 求人名 【東京】製品の安全・信頼を支える制限物質管理担当(RSL)/プライム上場 仕事の内容 法規制などに対応しながら、制限物質を適切に管理するポジションです。 サプライヤーとの連携、データ管理・分析、社内調整を通じて、製品コンプライアンスと信頼性を支えていただきます。 1.制限物質管理の推進/リスク評価 ■当社における制限物質管理体制の運用/推進■当社取扱資材に対する制限物質リスクの検証サポート■試験依頼/試験結果の確認・妥当性検証/必要に応じた対応方針の整理■当社制限物質リストの定期改訂サポート■最新の法規制/業界動向/顧客要求を踏まえた管理基準の整備・運用支援 2. 社内外エンゲージメント/情報収集 ■制限物質管理の社内外ステークホルダーとの連携/コミュニケーション 募集職種 【東京】製品の安全・信頼を支える制限物質管理担当(RSL)/プライム上場

自社ブランドWIND AND SEAの生産管理をメインにお任せするポジションです。ご自身のスキルと経験によっては生産管理以外の業務（MDや企画、PRなど）もお任せします。

企業名 ｆｒａｎｋｙ株式会社 求人名 【生産管理】自社アパレルブランド『WIND AND SEA』/年休125日/経験者歓迎！ 仕事の内容 自社ブランドWIND AND SEAの生産管理をメインにお任せするポジションです。ご自身のスキルと経験によっては生産管理以外の業務（MDや企画、PRなど）もお任せします。 ■サンプル製作と確認 ■生産業者と商談/交渉 ■商品情報取得/商品登録 ■ターミナル登録/集計 ■発注書製作 ■入出荷/請求確認 ■副資材の手配 ■下代管理・納期管理・量産クオリティ管理 募集職種 【生産管理】自社アパレルブランド『WIND AND SEA』/年休125日/経験者歓迎！

全国のTBC・メンズTBCサロンに設置されている美容機器の定期点検・修理、及び社内での機器整備や問い合わせ対応をお任せします。社内業務が7割、出張業務が3割の割合です。【社内業務】■美容機器の点検・修理・

企業名 ＴＢＣグループ株式会社 求人名 美容機器点検修理スタッフ／大手TBCの安定基盤◎残業ほぼナシ 仕事の内容 全国のTBC・メンズTBCサロンに設置されている美容機器の定期点検・修理、及び社内での機器整備や問い合わせ対応をお任せします。社内業務が7割、出張業務が3割の割合です。【社内業務】■美容機器の点検・修理・ 整備、および新規導入時の検品作業。■店舗スタッフからの機器不調に関する電話問い合わせ応対。■社内棚卸作業、美容機器の点検・清掃作業、倉庫管理（梱包・出荷検品・受入・整理）。【出張業務】■全国のサロンへの出張は月に1～3回程度行います。■全国のTBC・メンズTBCサロンにおける美容機器の定期点検・修理。■サロンの新規オープン・移転時の機器セッティング作業。■機器故障時の訪問修理。 募集職種 美容機器点検修理スタッフ／大手TBCの安定基盤◎残業ほぼナシ

大手コンビニチェーン等向けの水産総菜・食材を製造する当社にて、品質保証業務全般（商品表示の作成・法令チェック、原材料規格書の確認、社内ルール整備など）をメンバーとしてお任せいたします。

企業名 株式会社ＳＴＩフードホールディングス 求人名 【南青山/品質保証】東証上場/大手コンビニエ向け水産総菜・水産食品の品質保証 仕事の内容 大手コンビニチェーン等向けの水産総菜・食材を製造する当社にて、品質保証業務全般（商品表示の作成・法令チェック、原材料規格書の確認、社内ルール整備など）をメンバーとしてお任せいたします。 ■商品表示（食品表示ラベル）の作成・確認・法令チェック ■原材料規格書・配合表の確認、原材料表示の整合性チェック ■食品表示法・景表法・JAS法等への対応 ■商品規格書・仕様書の作成、管理 ■品質に関する各種社内ルール整備・運用および関連業務 業務の変更範囲：会社の定める範囲 募集職種 【南青山/品質保証】東証上場/大手コンビニエ向け水産総菜・水産食品の品質保証

初心者OK♪3年で年収600万が大半♪嬉しい社割も充実🚗✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、配送/宅配/セールスドライバー、運行管理 ＼スタッフの9割以上が未経験スタート！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「車は好きだけど専門知識はない」 「整備の経験がないから不安」 そんな方もご安心ください！ 当社では入社後2ヶ月間、 先輩とマンツーマンでじっくり学べる研修を 用意しています。 最初は助手席に乗って現場の流れを 見学することからスタート。 道具の名前や安全ルールを一つひとつ学び、 自信がついてからひとり立ちとなります。 いきなり一人で現場をお任せすることは ありません！ ✨仕事と環境のPOINT✨ ✅普通免許（AT限定可）でチャレンジ可能 ✅最長2ヶ月の手厚いマンツーマン指導あり ✅本採用後は月給32万円〜でしっかり還元 ✅車検や修理、車両購入の社割制度あり ✅1日合計2時間の休憩時間で ゆとりを持って働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🚗お仕事内容 事故や故障でお困りのお客様を 助けるお仕事です。 ・パンク対応 ・バッテリー上がり対応 ・レッカー搬送 ・日報入力や車両、工具の点検など 困っている人を直接助けられる、 やりがいの大きなポジションです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔰未経験でも安心の2ヶ月研修 【STEP1】 先輩の車に乗って現場へ。 仕事の流れや道具の名前を覚えます。 ↓ 【STEP2】 道具を渡す・安全確認など 簡単なサポートからスタート。 ↓ 【STEP3】 バッテリー対応やパンク対応など、 少しずつできる仕事を増やします。 十分に経験を積んでから、 一人での現場対応をお任せします。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 💰未経験からしっかり稼げます！ 本採用後は【月給32万円〜】。 経験を積んでできる仕事が増えれば、 さらなる収入アップも可能です。 【入社1年目の給与がこちら】 ①2025年4月新卒入社 （未経験） ＜＊年収413万円〜456万円＊＞ 月給344,393円～380,195円 （試用期間後支給実績） ②2025年6月中途入社 （未経験 ） ＜＊年収440万円〜522万円＊＞ 370,769円～435,233円 （試用期間後支給実績） 入社3年目で年収600万以上も💰 未経験からスタートして、 頑張った分だけ収入アップを目指せます✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【人柄重視の採用です！】 特別な資格や過去の経歴は一切問いません。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「未経験からしっかり稼ぎたい」 という意欲や人柄を重視して採用しています。 あなたからのご応募を心よりお待ちしております！

無印良品のリノベーションにおける設計業務をお任せします。 単なる設計にとどまらず、お客様と向き合いながら、暮らしそのものをかたちにしていく仕事です。

企業名 株式会社ＭＵＪＩ ＨＯＵＳＥ 求人名 【青山/マンションリノベーション設計】無印良品の家/暮らしそのものをかたちに 仕事の内容 無印良品のリノベーションにおける設計業務をお任せします。 単なる設計にとどまらず、お客様と向き合いながら、暮らしそのものをかたちにしていく仕事です。 お客様の理想の暮らしを実現するために、リノベーションの設計業務をお任せします。 お客様のご要望を踏まえて図面を作成し、直接ヒアリングを行うことで、希望に沿った設計を行います。 設計やお見積りにご納得いただけた後は、協力会社や工事担当者と打ち合わせを重ね、竣工までスケジュール管理等を行います。 募集職種 【青山/マンションリノベーション設計】無印良品の家/暮らしそのものをかたちに

若手活躍中／インセンティブで稼げる／上場企業の100％子会社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webプロデューサー、Webサービス法人営業、音響 知名度抜群の「BIG ECHO」で、自分のお店をプロデュースしませんか？ 業界トップクラスのシェアを誇るカラオケ店「BIG ECHO」を展開する、株式会社第一興商の100％出資子会社での募集です！ 「音」で空間をデザインする。 トップシェアの背景にある、次の一手を仕掛ける仕事。 カラオケの代名詞「DAM」を擁する第一興商グループの安定基盤のもと、既存のクライアントに寄り添う「空間・音響プロデューサー」を募集します。 担当するのは、すでに私たちのパートナーである飲食店やカラオケ店、福祉施設など。 「どうすれば、もっと心地いい空間になるか」「この場所ならではの音の響きとは何か」 知名度抜群のプロダクトを武器に、お客様とともに理想の店舗環境をプロデュースしていくポジションです。 新規顧客への対応を行うこともありますが、「DAM」は圧倒的なネームバリューがあるため、初めてのお客様でも話を聞いてもらいやすいのが強みです。新規契約をいただけたら、しっかりインセンティブで還元します！ 《具体的な仕事内容》 ◎カラオケ機器やカラオケに関するさまざまな商品の提案 ◎通信カラオケの設置に関わる業務 ◎アフターサービス、メンテナンス └「マイクから音が出ない」「デンモクの調子が悪い」といったお困りごとを解決します。簡単な部品・電池交換などで直るものがほとんどなので、機械に詳しくなくても大丈夫です！ ◎集金業務 など 《未経験から安心の研修制度》 入社後の基礎研修では、商品の基本的な知識からじっくり学ぶことができます。その後、実際の営業の流れや、取引先ごとの特徴まで一つひとつ丁寧にレクチャー。 約3ヶ月間は先輩が同行し、あなたのペースに合わせて進めていくため、未経験の方も安心してください。実践的なスキルをぐんぐん吸収できる環境です。 《14時出社で朝はのんびり♪通勤ラッシュとも無縁です》 出社は14時からなので、「午前中は自分の趣味や家族との時間に使いたい」「朝が苦手だからゆっくり準備したい」という方にピッタリの環境です！ 以上の活動を通して、お客様とのコミュニケーションを図ります。 お気軽にご応募お待ちしております！ 不安を安心に！1分でお仕事の雰囲気がわかる動画を公開中！ 働く先輩の様子や、社内のリアルな雰囲気をYouTubeの企業CMでご紹介しています◎ 「自分にできるかな？」と不安な方も、ぜひ一度ご覧ください！ 👉 YouTube動画はコチラ！ https://www.youtube.com/watch?v=lFzOsviUH6c