静岡、ケアマネージャー、フリーター歓迎の求人・転職情報

実務経験者の募集【女性活躍中】土日祝休み×年間休日122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 【日勤のみ】土日祝休み×年間休日122日 ＼＼ 地域福祉に貢献したい方歓迎 ／／ 正社員デビュー応援！女性が中心に活躍中 ケアマネジャー実務経験がある方の募集です！ ✅スキルアップも可能！ 資格取得支援あり！費用は会社負担！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 静岡市清水区の蒲原・由比エリアに お住まいの高齢者の方を対象に、 居宅介護支援業務をお任せします。 【具体的には…】 ＊要介護認定調査 ＊ケアプランの作成 （介護サービス計画） ＊利用者・ご家族への相談支援 ＊サービス担当者会議の開催 ＊介護サービス事業所との連絡・調整 ＊モニタリングおよび給付管理業務 ＊他、居宅介護支援に関する業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会福祉法人が運営する 特別養護老人ホーム併設の 居宅介護支援事業所です。 地域に密着した支援を通じて、 高齢者の皆さまが住み慣れた地域で 安心して生活できるようサポート していただきます。

ケアマネ経験不問【女性活躍中】土日祝休み×年間休日122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー 【日勤のみ】土日祝休み×年間休日122日 ＼＼ 地域福祉に貢献したい方歓迎 ／／ 正社員デビュー応援！女性が中心に活躍中 ✅ケアマネの有資格者募集！ ケアマネの実務経験ない方も応募OK◎ ✅入社後のスキルアップも可能！ 資格取得支援あり！費用は会社負担！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 静岡市清水区の蒲原・由比エリアに お住まいの高齢者の方を対象に、 居宅介護支援業務をお任せします。 【具体的には…】 ＊要介護認定調査 ＊ケアプランの作成 （介護サービス計画） ＊利用者・ご家族への相談支援 ＊サービス担当者会議の開催 ＊介護サービス事業所との連絡・調整 ＊モニタリングおよび給付管理業務 ＊他、居宅介護支援に関する業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会福祉法人が運営する 特別養護老人ホーム併設の 居宅介護支援事業所です。 地域に密着した支援を通じて、 高齢者の皆さまが住み慣れた地域で 安心して生活できるようサポート していただきます。

＼資格取得支援あり／経験を活かしてキャリアUP★自分の可能性を引き出しませんか！うれしい満員手当あり♪

仕事内容 ＼資格取得支援制度あり／ 主任ケアマネを目指したい方、 他の資格にも挑戦したい方をサポート！ 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所での ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・事務関係書類作成・対応 ・会議出席 など はるのケアセンター居宅介護支援事業所では、 実務経験豊富な方が、 その力を発揮できる環境です。 信頼関係を築き、 細やかな支援ができる職場で、 あなたの経験を活かし、 新たなキャリアをスタートしませんか？ ＼働きやすいポイント／ ■高待遇！ 主任ケアマネには手当あり◎ スキルを活かして収入UPも可能！ ■残業ナシ＆土日休み♪ ■日勤のみ・夜勤なし ■法人本部が同じ建物内で、 困ったときもすぐ相談できる環境◎ ■資格取得支援あり ■働きながらスキルアップ可能！ ■満員手当制度あり あなたの力が直接、 利用者様の笑顔へとつながる、 そんなやりがいを感じられる職場です◎ 皆様からのご応募を 心よりお待ちしております

「経験がないから…」と諦めないで！資格を眠らせているあなたを丁寧な育成体制で温かく迎えます！

仕事内容 居宅介護支援事業所で、 利用者様の生活を支える ケアマネジメント業務を行います。 とはいえ、いきなりすべてを 任せることはありません。 入職後は先輩ケアマネがそばにつき、 業務の流れや書類作成のコツ、 関係機関との連携方法まで、 一つひとつ丁寧にお教えします。 ・ケアプラン作成の補助からスタート ・先輩同行でのモニタリング ・事務作業のサポート ・会議や連携業務の見学・参加 など まずは“できること”から始め、 少しずつステップアップできる環境です。 実務未経験の方や経験が浅い方、ブランクがある方も、 安心してケアマネとしての経験を積んでいけます。

実務経験者の募集【女性活躍中】土日祝休み×年間休日122日

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー 【日勤のみ】土日祝休み×年間休日122日 ＼＼ 地域福祉に貢献したい方歓迎 ／／ ✅スキル＆キャリアアップも可能！ 資格取得支援あり！費用は会社負担！ 『正社員登用制度』もあります◎ ✅主任介護支援専門員 （主任ケアマネジャー）の資格を お持ちの方であれば時給＋50円！ 『時給1450円』で稼げます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 静岡市清水区の蒲原・由比エリアに お住まいの高齢者の方を対象に、 居宅介護支援業務をお任せします。 【具体的には…】 ＊要介護認定調査 ＊ケアプランの作成 （介護サービス計画） ＊利用者・ご家族への相談支援 ＊サービス担当者会議の開催 ＊介護サービス事業所との連絡・調整 ＊モニタリングおよび給付管理業務 ＊他、居宅介護支援に関する業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会福祉法人が運営する 特別養護老人ホーム併設の 居宅介護支援事業所です。 地域に密着した支援を通じて、 高齢者の皆さまが住み慣れた地域で 安心して生活できるようサポート していただきます。

ケアマネ資格や医療福祉資格が活かせる♪/936-6w0603

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他公務員/団体職員/農林水産、その他事務 ／ 2026年5月より業務開始★ まだまだ増員募集中です。随時、研修も実施しています♪ ＼ 【沼津市および近隣市内で要介護認定に係る調査業務♪】 調査未経験の方大歓迎です♪ 過去に調査経験がある方や ケアマネ資格のある方はぜひ！ その他、医療・福祉系の資格を お持ちの方も大歓迎！ タブレットやスマートフォン を無償で貸与致しますので 在宅で調査票作成ができます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的なお仕事内容＞ ★要介護認定に関する調査業務を週2～5日 （1日1～3件程度）行っていただきます。 ＊調査エリアは沼津市および、 近隣市内（三島市、富士市、伊豆の国市、函南町、清水町、長泉町、伊豆市）です。 ＊認定調査で利用する交通手段は 自家用車、自転車、バイク、徒歩など ＊訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院など。 具体的な処理の流れから 認定調査の仕方など、 業務に必要な知識は教育サポートにて しっかりとフォローいたします！ 安心して勤務スタートできる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の流れ（イメージ）＞ ◆ご自宅より調査地へ直行 → 認定調査実施（1日1～3件程度） → 帰宅 → ご自宅にて調査票作成・WEB提出 ※タブレット・スマートフォン無償貸与 ※直行直帰です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜オススメポイント＞ ■直行直帰で通勤なし 事務所への出勤は不要＊ ■沼津市からの受託業務だから安心 ■研修などでしっかりサポート ■扶養内勤務・Wワークも相談OK♪ ■調査件数により高収入も目指せます♪ ■ブランクがあっても大丈夫！ ■年齢問わず応募OK ■WEB選考導入！ 応募から面接まで、 すべてオンラインで完結♪ ＜こんな方が働いています！＞ 「家族の介護があるのでフルタイムで働けないが、 資格や経験を活かしたい」 「腰を痛めたので介護現場ではない仕事がしたい」 「今の仕事がお休みの日に働きたい」 ケアマネジャーの資格や医療・福祉の資格および経験を活かして、 時間を自由に調整しながら勤務してみたい方や、 直行直帰のお仕事で高収入を得たい方、そんな方々にピッタリのお仕事です！

週1日～OK★安定環境で主婦・Wワーカー活躍中◎経験不問

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼家事サポートが中心◎ 無理なく続けやすい生活支援員／ 【この求人のポイント】 ✅ 夜勤のみ・安定収入 ✅ 身体介助なし／未経験・無資格歓迎 ✅ 9拠点を展開する成長企業でキャリアUP可 身の回りのことはご自身でできる利用者様が多く、 掃除・洗濯・調理補助などの家事支援や 見守りが中心のお仕事です。 介護・福祉のお仕事が初めての方も安心♪ 【弊社について】 S＆H合同会社は2014年設立。 静岡県富士市を中心に障がい者グループホーム ハッピーホームを展開し、 わずか数年で9拠点を展開。 「このエリアといえばハッピーホーム」 と呼ばれる存在を目指し、 現在も拠点拡大を続けています。 【弊社の強み】 ✅ 圧倒的な成長スピード （拠点数は毎年増加中） ✅ 成長＝ポスト増！ リーダー・管理職候補多数 ✅ 実力重視の評価制度・正社員登用あり ✅ 若手〜シニアまで幅広く活躍中 【募集背景】 事業拡大に伴う新拠点のオープン・ スタッフ増員募集。 地域に根ざしたグループホーム運営の 質をさらに高めるため、新しい仲間を募集します。 ＜安心POINT＞ ✅週1日～OK！ 曜日固定のシフト運用のため、 プライベートや他業種とのWワーク・ 副業の予定が非常に立てやすい環境です。 ✅安心の体制 夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合も、 世話人だけに責任を負わせることはありません。 統括責任者・サービス管理責任者・ グループホーム管理者などの社員が 駆けつけるサポート体制を整えています。 ✅主婦・主夫さんやWワークスタッフが活躍中 家庭やプライベートの予定と両立しながら 無理なく続けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にある障害者グループホーム （知的障害のある方が中心／ 軽度～一部身の回りの世話が必要な方） における生活支援業務をお任せします。 ＜夜勤のお仕事とは＞ 夜間の時間帯に、入居者さまが 安心して過ごせるよう 見守り・見回りを行うお仕事です。 空き時間が多く、慌ただしさは ほとんどありません。 身体介助はなく、落ち着いて過ごすことが できる方に向いています。 ＜具体的には＞ ◆家事支援（簡単な清掃、洗濯、調理補助） ◆利用者様の見守り ◆食事介助 ◆余暇時間のサポート ◆タブレット端末を使用した日々の記録業務 ※身体介助なし・休憩9時間30分あり 利用者様が安心して穏やかに 日常生活を送れるようサポートするお仕事です。 ◎夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合は、 世話人だけに対応を任せず、 社員が駆けつけるサポート体制があります。 ◎家事サポートが中心 身の回りのことはご自身でできる 利用者様が多いため、 身体的な介助が中心のお仕事ではありません。 掃除・洗濯・調理補助など、 日常生活を支える家事支援や見守りがメイン。 普段の家事経験も活かせるます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■一日の流れ（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【長夜勤例（16:00〜翌9:00）】 ▼16:00〜 出勤・引き継ぎ、夕食準備・見守り・食事介助 ▼21:00〜 消灯準備・就寝見守り・夜間巡回 （夜勤帯のメイン業務） 途中で深夜勤務スタッフと業務を分担します。 ▼翌6:00〜 起床サポート・朝食準備・見守り 声掛け・朝食準備など ▼9:00 タブレット記録・日勤スタッフへ引き継ぎ後、退勤 おつかれさまでした！ 【深夜勤務例（22:00〜翌5:00）】 ▼22:00〜 夜勤スタッフとの引継ぎ ▼22:30〜 就寝見守り・夜間巡回（夜勤帯のメイン業務） 長夜勤スタッフが休憩している間を中心に 巡回・見守り業務を行います。 ▼翌4:30〜 タブレット記録・長夜勤スタッフに引継ぎ ▼翌5:00 退勤！お疲れさまでした！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の教育 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用後は管理者や先輩スタッフが付き添い、 見守りや家事サポート、 タブレットの操作方法などを 丁寧にレクチャーします。 いきなり一人でお任せすることはありません。 また、緊急時も社員が駆けつける体制があるため、 未経験の方も安心して業務をスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働くスタッフに聞きました ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在は、子育てが落ち着いた 40代～50代のスタッフや、 Wワーク・副業として働くスタッフが活躍中。 スタッフ同士で協力しながら、 利用者様の生活を支えています。 ＜お仕事のやりがいは…＞ ・利用者様の自立や穏やかな日常を 陰から支えるやりがいを感じられます。 ・障害福祉に関する基礎知識や、 利用者様との関わり方を身につけられます。 ・タブレットを使った記録業務など、 今後の福祉現場でも役立つスキルを学べます。 ＜大変なことは…＞ ・業務内でタブレットを使用して 記録入力を行うため、 デジタル操作に慣れる必要があります。 操作方法は入社後に丁寧にお教えします。 ・知的障害のある利用者様一人ひとりに合わせて、 丁寧で根気強くコミュニケーションを 取ることが大切です。 ＜入社理由は…＞ ・曜日固定シフトで予定が立てやすく、Wワークもしやすいから ・サポート体制が手厚いので安心でした といった理由で入社するスタッフも多く、 長く働き続けやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 統括責任者、サービス管理責任者、 グループホーム管理者の3名の社員体制が整っており、 現場スタッフをしっかりサポートしています。 困ったことや判断に迷うことがあっても 一人で抱え込む必要はありません。 現場のスタッフに過度な負担や責任を負わせない、 協力し合える温かな職場環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな施設です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にて、 知的障害のある方が安心して過ごせる グループホームを展開しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、 自分らしく穏やかに過ごせる毎日をサポート。 現場の負担軽減と手厚いサポート体制を大切にし、 スタッフが安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 これからも地域に密着し、 質の高い福祉サービスを提供していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務地 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【深夜勤(22時から翌5時)】 ・ハッピーホーム松岡(静岡県富士市松岡746-5) 【長夜勤(16時から翌9時)】 ・ハッピーホーム富士根(静岡県富士市天間640-7) ・ハッピーホーム岩松(富士市松岡746-5) のいずれかで勤務いただく形となります。 ご希望は面接の際にお聞かせください。

ケアマネージャー/年間休日120日/託児所あり

お仕事内容 ケアマネージャーのお仕事 【あなたにお任せする仕事】 ご利用者様に対する介護認定申請のお手伝い、ケアプランの作成等をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ■介護認定申請代行 ■ケアプラン作成 ■給付管理 ■その他、上記に付帯する業務

あなたにあった働き方を実現できます！30代～50代・中高年・主婦（夫）多数活躍中！

仕事内容 具体的には… ・食事介助 ・移動介助 ・入浴介助 ・掃除、洗濯、買い物の代行 ・送迎業務 ・レクリエーションの企画 ★２０１８年６月オープンの施設です！ ケアマネージャー業務 ●ケアプランの作成 ●病院および居宅介護支援事業所等への訪問 ●入居者支援業務（行事・レクリエーション等） ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ ～～働くスタッフの声～～ 家から近い職場をご紹介いただき、通勤に時間がかからないので、 子育てと両立して、無理なく働けています！ （38歳／女性) 業界未経験ですが、今後を見据えて安定した医療・介護業界に飛び込みました。 日々実務を積みながら、資格取得に向けて勉強中です！ (48歳／男性) ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜

週1日～OK★土日メイン！主婦・Wワーカー活躍中◎経験不問

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼家事サポートが中心◎ 無理なく続けやすい生活支援員／ 身の回りのことはご自身でできる利用者様が多く、 掃除・洗濯・調理補助などの家事支援や 見守りが中心のお仕事です。 介護・福祉のお仕事が初めての方も安心♪ 【弊社について】 S＆H合同会社は2014年設立。 静岡県富士市を中心に障がい者グループホーム ハッピーホームを展開し、 わずか数年で9拠点を展開。 「このエリアといえばハッピーホーム」 と呼ばれる存在を目指し、 現在も拠点拡大を続けています。 【弊社の強み】 ✅ 圧倒的な成長スピード （拠点数は毎年増加中） ✅ 成長＝ポスト増！ リーダー・管理職候補多数 ✅ 実力重視の評価制度・正社員登用あり ✅ 若手〜シニアまで幅広く活躍中 【募集背景】 事業拡大に伴う新拠点のオープン・ スタッフ増員募集。 地域に根ざしたグループホーム運営の 質をさらに高めるため、新しい仲間を募集します。 ＜安心POINT＞ ✅土日メイン・週1日～OK！ 曜日固定のシフト運用のため、 プライベートや他業種とのWワーク・ 副業の予定が非常に立てやすい環境です。 ✅安心の体制 救急搬送などの緊急事態が発生した場合も、 世話人だけに責任を負わせることはありません。 統括責任者・サービス管理責任者・ グループホーム管理者などの社員が 駆けつけるサポート体制を整えています。 ✅主婦・主夫さんやWワークスタッフが活躍中 家庭やプライベートの予定と両立しながら 無理なく続けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にある障害者グループホーム （知的障害のある方が中心／ 軽度～一部身の回りの世話が必要な方） における生活支援業務をお任せします。 ＜日勤のお仕事とは＞ 土曜日や日曜日に、入居者さまが 安心して過ごせるよう 見守り・見回りを行うお仕事です。 空き時間が多く、慌ただしさは ほとんどありません。 身体介助はなく、落ち着いて過ごすことが できる方に向いています。 ＜具体的には＞ ◆家事支援（掃除、洗濯、調理補助） ◆利用者様の見守り ◆食事介助 ◆余暇時間のサポート ◆タブレット端末を使用した日々の記録業務 ※身体介助なし 利用者様が安心して穏やかに 日常生活を送れるようサポートするお仕事です。 ◎救急搬送などの緊急事態が発生した場合は、 世話人だけに対応を任せず、 社員が駆けつけるサポート体制があります。 ◎家事サポートが中心 身の回りのことはご自身でできる 利用者様が多いため、 身体的な介助が中心のお仕事ではありません。 掃除・洗濯・調理補助など、 日常生活を支える家事支援や見守りがメイン。 普段の家事経験も活かせるます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■一日の流れ（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【日勤（土日メイン／9:00～17:00）】 ▼09:00～ 出勤・引き継ぎ、 掃除・洗濯などの家事支援 ▼12:00～ 昼食の準備・見守り・調理補助 ▼13:00～ 室内での見守り・余暇支援・家事サポート ▼16:00～ タブレットでの記録入力・ 夕食準備のサポート ▼17:00 退勤 おつかれさまでした！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の教育 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用後は管理者や先輩スタッフが付き添い、 見守りや家事サポート、 タブレットの操作方法などを 丁寧にレクチャーします。 いきなり一人でお任せすることはありません。 また、緊急時も社員が駆けつける体制があるため、 未経験の方も安心して業務をスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働くスタッフに聞きました ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在は、子育てが落ち着いた 40代～50代のスタッフや、 Wワーク・副業として働くスタッフが活躍中。 スタッフ同士で協力しながら、 利用者様の生活を支えています。 ＜お仕事のやりがいは…＞ ・利用者様の自立や穏やかな日常を 陰から支えるやりがいを感じられます。 ・障害福祉に関する基礎知識や、 利用者様との関わり方を身につけられます。 ・タブレットを使った記録業務など、 今後の福祉現場でも役立つスキルを学べます。 ＜大変なことは…＞ ・業務内でタブレットを使用して 記録入力を行うため、 デジタル操作に慣れる必要があります。 操作方法は入社後に丁寧にお教えします。 ・知的障害のある利用者様一人ひとりに合わせて、 丁寧で根気強くコミュニケーションを 取ることが大切です。 ＜入社理由は…＞ ・曜日固定シフトで予定が立てやすく、Wワークもしやすいから ・サポート体制が手厚いので安心でした といった理由で入社するスタッフも多く、 長く働き続けやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 統括責任者、サービス管理責任者、 グループホーム管理者の3名の社員体制が整っており、 現場スタッフをしっかりサポートしています。 困ったことや判断に迷うことがあっても 一人で抱え込む必要はありません。 現場のスタッフに過度な負担や責任を負わせない、 協力し合える温かな職場環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな施設です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にて、 知的障害のある方が安心して過ごせる グループホームを展開しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、 自分らしく穏やかに過ごせる毎日をサポート。 現場の負担軽減と手厚いサポート体制を大切にし、 スタッフが安心して働き続けられる 環境づくりにも力を入れています。 これからも地域に密着し、 質の高い福祉サービスを提供していきます。

⭐週3日から相談OK⭐土日祝休み⭐家庭と両立・復職も応援◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー ╭────────────╮ 週3日～OKのケアマネ募集！ ・・・・・・・・・・・・・ ⭐週3日～ご相談ください！ ⭐時短勤務も応相談 ⭐日勤のみ！家庭と両立も ⭐高時給！時給1900円！ ⭐土日祝休み＆長期休暇あり ⭐各種研修制度が充実！ ⭐ブランクがある方も安心◎ ⭐学歴不問！男女活躍中！ ╰────────────╯ 《 仕事内容 》 介護老人保健施設にて、 ケアマネージャー業務をお願いします。 ⏩具体的には・・・ ┗利用者様の日常生活の把握 ┗介護計画の作成 ┗サービス担当者会議への出席 など 各種研修制度も整っているので、 「ケアマネとしての実務経験が浅い」 「離職してからブランクがある」 という方もご安心ください♪ ・・・・・・・・・・・・・・ 《 シフトは柔軟に対応します！ 》 夜勤はなく、日勤のみの募集です。 土日祝休みで長期休暇もあり、 年間休日はたっぷり125日と 無理なく安心して働いていただけます。 アルバイト・パートの方は 週3日からご相談ください！ 家事や育児と両立して働く 主婦・ママさんも在籍しています。 その他、勤務してみて お困りのことなどがありましたら ぜひお気軽にご相談ください！

✨日勤のみ✨土日祝休み✨年間休日125日✨昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ┌―――――――――――┐ ｜未経験や無資格もOK ｜ ｜やりがいのあるお仕事◎｜ └―ｖ―――――――――┘ ✨日勤のみで負担少なめ♪ ✨月給24万1000～27万円 ✨土日祝休み！年間休日125日！ ✨各種研修制度が充実！ ✨ブランクがある方も安心◎ ✨学歴不問！男女活躍中！ ――――――――――――― 《 仕事内容 》 介護老人保健施設にて、 高齢者の日常介護をお願いします。 ⏩具体的には・・・ ┗利用者の日常生活サポート ┗健康管理の補助 ┗リハビリ支援 など 各種研修制度も整っているので、 「介護の経験がない」 「離職してからブランクがある」 という方もご安心ください♪ ――――――――――――― 《 働きやすい職場です！ 》 夜勤はなく、日勤のみの募集です。 土日祝休みで長期休暇もあり、 年間休日はたっぷり125日！ 無理なく働ける環境が整っており、 長く安心して働いていただけます！ その他、勤務してみて お困りのことなどがありましたら ぜひお気軽にご相談ください！

テレワーク可×土日休み！柔軟に働ける環境です

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ 事務作業が中心なので、体力的負担が少なく、日勤中心なので、ワークライフバランスがとりやすいです。 介護業務はございません。 お客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するための連絡・調整のお仕事です。 半年間の指導とサポート体制を強化しております。 ＜＼テレワーク制度あり／＞ ツクイでは、親の介護や子育てなど多様な働き方のニーズに応えるため、介護支援専門員向けのテレワーク制度を導入しています。 事務作業に集中しやすく、研修も静かな環境で受講可能。 移動時間を削減しながら、ライフスタイルに合わせて長く働ける環境です。 （社内規程・事業所運用ルールあり） ＜＼お休みも柔軟に取得可／＞ 基本は土日がお休み！ ゴールデンウィークや年末年始なども比較的柔軟にお休み可能です。 プライベートの充実も図りやすい環境です。 ご入社後は社内研修もあり、お一人おひとりのこれまでの経験に合わせて進めています。 職員同士チームワークが良く、雰囲気が良い職場です！ ＜＼おしゃれ自由な職場♪／＞ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

主任ケアマネージャーとしてあなたの可能性を広げませんか?17:30定時で家庭との両立も◎

仕事内容 要介護の方々が安心して生活できるよう、 以下の業務を担当いただきます｡ ・ケアプランの作成と調整業務 ・介護保険関連手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口業務 ■日勤のみ ■残業なし・17:30の定時上がり! プライベートも充実♪ ■子育て世代も働きやすい柔軟な勤務体制 ■施設内保育園利用可能(0～2歳まで) ■温かな雰囲気の職場♪ 気軽になんでも聞ける環境です☆

離職率0％の職場で、あなたらしく働こう！ケアマネージャー♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は、 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。

子育てママ在籍中/お休み調整可【ツクイの有料老人ホーム/計画作成担当者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 家庭と両立しながら無理なく働けます！勤務日数相談可◎土日祝日時給100円アップ！正社員登用あり！ ※お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ※新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握(アセスメント) ※お客様、ご家族のご要望の確認 ※通院時の予約、病院付き添い ※介護業務など ＼サービス・職種の魅力／ 健康的で心豊かに暮らせるよう24時間365日、トータルケアを提供しています。 趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介護サービスもお客様によって異なります。 困ったときや分からないことがあっても、チームで支援していきますので、すぐに聞ける環境があります。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼充実の社内研修制度／ 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、さまざまなプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

✨日勤のみ✨土日祝休み✨年間休日125日✨学歴不問✨昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ┌―――――――――――┐ ｜資格を活かして稼げる！｜ ｜やりがいのあるお仕事◎｜ └―ｖ―――――――――┘ ✨日勤のみで負担少なめ♪ ✨月給35万5000円！ ✨土日祝休み！年間休日125日！ ✨各種研修制度が充実！ ✨ブランクがある方も安心◎ ✨学歴不問！男女活躍中！ ――――――――――――― 《 仕事内容 》 介護老人保健施設にて、 ケアマネージャー業務をお願いします。 ⏩具体的には・・・ ┗利用者様の日常生活の把握 ┗介護計画の作成 ┗サービス担当者会議への出席 など 各種研修制度も整っているので、 「ケアマネとしての実務経験が浅い」 「離職してからブランクがある」 という方もご安心ください♪ ――――――――――――― 《 働きやすい職場です！ 》 夜勤はなく、日勤のみの募集です。 土日祝休みで長期休暇もあり、 年間休日はたっぷり125日！ 無理なく働ける環境が整っており、 長く安心して働いていただけます！ その他、勤務してみて お困りのことなどがありましたら ぜひお気軽にご相談ください！

離職率0％の職場で、あなたらしく働こう！ケアマネージャー♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は、 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。

日勤のみ！ブランクがある方も大歓迎！子育てとの両立応援！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎役職者の多くが現場経験者！ 気持ちを理解し、相談し合える環境です。 ◎東証プライム上場企業グループ！ 30社を擁する安定基盤で長く活躍できます。 ◎資格取得支援＆キャリアアップあり！ 他職種へのキャリアチェンジも応援。 ◎子育て支援制度が充実！ 最大3年の育休や病児保育補助など。 ◎有給平均取得日数11.0日！ 短時間正社員制度など選べる働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-202-8660 「Indeedを見た」とお気軽にお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ケアプランの作成や介護保険に関する相談対応、各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関などと連携し、最適なサービスを調整します。 ◆具体的な業務 ・ケアプランの作成 ・関連機関との連絡、調整 ・アセスメント、モニタリングなどの相談業務 ・介護業務全般（※送迎、訪問時に社有車を使用） ◆1日の流れ（一例） 09:00／朝礼・情報確認 09:30／ご家族等と面談、プラン説明 11:00／入居者様の状況確認（モニタリング） 11:30／関係各所への連絡・スケジュール調整 12:00／お昼休憩 13:00／引き続き面談・モニタリング 14:00／会議準備、資料作成 15:00／サービス担当者会議に出席 16:30／プラン修正や調整業務 18:00／退社（お疲れ様でした！） ◆手厚い教育・研修体制 ◎5つの柱（基本・定例・専門・マネジメント・資格取得）でスキルアップを応援！ ◎ブランクがある方も土台からしっかり学べる環境です。 ◆現場スタッフの声（40代女性） 「主婦スタッフが多く、急な子供の発熱もお互い様で助け合える風土。月1回のミーティングもあり、相談しやすい環境です！」

【短時間正社員制度あり】プライベートも大事にしたいあなたに

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【短時間正社員制度あり】 お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

キャリアもプライベートも大事に！ケアマネ未経験からOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ケアマネジャーの仕事は、新規受付や相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。 【教育体制・研修】 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。 困ったことがあっても、多職種の専門スタッフとの社内連携がセントケアの強み。同事業所内に訪問看護や訪問介護が併設していることもあります。 いつでも先輩や主任ケアマネに相談してくださいね。 【スキルアップ支援】 介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて受けることが出来ます。また、月一回のスキルアップ研修年5回外部講師を招いてのオンライン研修など個々のスキルアップを支援。 また必要な知識の装着のため、介護保険改定やルール変更がある度に変更点の説明・対応策・ポイントをお伝えし、お客様により良い提案が出来るよう会社でサポートします。 １事業所だけではなく、グループ全社の事例検討や情報共有によりケアマネ力を磨くことが出来ます。

夜勤なし◎プライベートも大切にできるケアマネのお仕事！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ▼ケアマネジャーの仕事は、 ・新規受付 ・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ 事務作業が中心なので、体力的負担が少なく、日勤中心なので、ワークライフバランスがとりやすいです。 介護業務はございません。 お客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するための連絡・調整のお仕事です。 半年間の指導とサポート体制を強化しております。 ＜＼正社員登用制度あり／＞ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＜＼お休みも柔軟に取得可／＞ 基本は土日がお休み！ ゴールデンウィークや年末年始なども比較的柔軟にお休み可能です。 プライベートの充実も図りやすい環境です。 ご入社後は社内研修もあり、お一人おひとりのこれまでの経験に合わせて進めています。 職員同士チームワークが良く、雰囲気が良い職場です！ ＜＼おしゃれ自由な職場♪／＞ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

キャリアもプライベートも大事に！ケアマネ未経験からOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ケアマネジャーの仕事は、新規受付や相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。 【教育体制・研修】 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。 困ったことがあっても、多職種の専門スタッフとの社内連携がセントケアの強み。同事業所内に訪問看護や訪問介護が併設していることもあります。 いつでも先輩や主任ケアマネに相談してくださいね。 【スキルアップ支援】 介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて受けることが出来ます。また、月一回のスキルアップ研修年5回外部講師を招いてのオンライン研修など個々のスキルアップを支援。 また必要な知識の装着のため、介護保険改定やルール変更がある度に変更点の説明・対応策・ポイントをお伝えし、お客様により良い提案が出来るよう会社でサポートします。 １事業所だけではなく、グループ全社の事例検討や情報共有によりケアマネ力を磨くことが出来ます。

現場の情熱にビジネスの視点を。新しい福祉のカタチを創る。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー、医療機器法人営業、保険法人営業 誰かのために―。 その想いを胸に秘めたまま、 労働環境と収入を劇的に変える。 あなたの経験とビジネス視点で、 新しい福祉のカタチを静岡で創りませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼アピールポイント ＊現場の知見とビジネス視点が活きる仕事！ ＊身体介助なしで福祉のキャリアを長く継続 ＊完全週休二日制・土日祝休みで年休130日 ＊月給33万円スタートで確かな評価と安心！ ▼仕事内容 頼れる家族がいない高齢者の方へ、身元保証サービスを通じた安心づくりをお任せします。 ▼具体的には 〇居宅介護支援事業所や病院への訪問・連携 〇利用者様やご家族からの相談対応 〇入院や施設入所に必要な契約手続きの支援 〇地域性に合わせた営業手法の企画・実践 ▼入社後について ■STEP1:大阪本社での導入研修(1週間) まずは事業の基礎やサービスの仕組みを丁寧にレクチャーします。 ■STEP2:静岡での拠点立ち上げスタート 現場の知識とビジネス視点を掛け合わせ、あなたなりの拠点づくりに挑戦！ ■STEP3:本部からの継続的な伴走フォロー 2週に1度程度の頻度で本社スタッフが出張し、実務の壁打ち相手として並走。チャット環境も完備し、決してあなたを孤立させません。 【裁量とやりがいの両立】 地域のケアマネジャーや病院との関係構築から、アプローチ手法の企画まで裁量を持ってお任せします。あなたの提案力と数字への意識が、そのまま地域の信頼に直結します。 【福祉の想いをカタチに】 身体介助など肉体的な負担は一切なし。現場経験で培った想いを、身元保証という仕組みを用いてビジネスとして持続可能な形で提供できます。

未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ ツクイでは、未経験からスタートするケアマネジャーを全力でサポートします。 ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、お客様に喜んでもらえることがやりがいになり、介護業界では必要不可欠な存在です。 また日勤中心なのでワークライフバランスをとりやすいことが魅力のお仕事です。 ＜＼充実の社内研修制度／＞ 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、さまざまなプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など ＜＼お休みも柔軟に取得可／＞ 基本は土日がお休み！ ゴールデンウィークや年末年始なども比較的柔軟にお休み可能です。 プライベートの充実も図りやすい環境です。 ご入社後は社内研修もあり、お一人おひとりのこれまでの経験に合わせて進めています。 職員同士チームワークが良く、雰囲気が良い職場です！ ＜＼おしゃれ自由な職場♪／＞ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

子育てママ在籍中/お休み調整可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ※新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握(アセスメント) ※お客様、ご家族のご要望の確認 ※通院時の予約、病院付き添い ※介護業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ 健康的で心豊かに暮らせるよう24時間365日、トータルケアを提供しています。 趣味や趣向がお一人おひとり違うように、提供する介護サービスもお客様によって異なります。 困ったときや分からないことがあっても、チームで支援していきますので、すぐに聞ける環境があります。 ＜＼正社員登用制度あり／＞ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＜＼充実の社内研修制度／＞ 入社後は、集合研修や所属先以外の事業所で実習を行う交換研修など、さまざまなプログラムで専門職としてスキルアップを目指すことが可能です。 入社から1年間はチューターという指導担当者が育成・フォローを担当します。 初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/テーマ別法定研修/階層別研修など ＜＼おしゃれ自由な職場♪／＞ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

【短時間正社員制度あり】プライベートも大事にしたいあなたに

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【カジュアルWEB面談開催中！】 ご希望の方はお問合せ先の メールアドレスに「WEB面談希望」 と入力し、お送りください。 【短時間正社員制度あり】 お客様がご自宅での生活を維持継続 できるよう、心身の状態や生活環境、 お客様やご家族の意向を受けた ケアプランの作成、また介護保険に関する ご相談や各種手続きの代行など。 サービス事業所や医療機関、 地域包括支援センターなどと連携して、 お客様一人一人に応じたサービスの 調整をお願いします。 ＝＝＝＝＝お仕事説明会開催中！＝＝＝＝＝ 【日程】毎月第２・第４金曜日 【場所】セントケアやいづ営業所 【問合】☎0120-957-818 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された 全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフが ケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれる ところが良くて」 「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」 「結婚・出産のライフイベントも 大切にしたい」など、 スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

人間関係の希望も相談OK！専任コーディネーターが働きやすい環境を厳選！心機一転スタートできるグループホームのお仕事

仕事内容 居心地の良さにこだわって選びませんか？ 「介護のお仕事は好きだけど、 次はもっと周りと 協力し合える環境で働きたい」 そんな思いを抱えていませんか？ ウィルオブ・ワークなら、 専任コーディネーターが あなたのこれまでのご経験や 希望の働き方にしっかり寄り添います！ 事前に「どんな雰囲気の施設が合うか」 「不安に思っていること」を ヒアリングし、あなたにピッタリの 職場をご提案します。 事前にしっかり相談！安心のコーディネーター体制 私たちがご紹介する施設の内部事情 （スタッフの雰囲気やチームワークなど）は、 事前にしっかりとお伝えしています！ 「スタッフ同士の風通しが良く、 お互い助け合える穏やかな職場」を 厳選してご紹介可能。 もし就業後に困ったことがあっても、 コーディネーターが間に入って しっかりフォローするので安心です◎ 穏やかな時間が流れるグループホーム！ 家庭的な雰囲気の中、 少人数（1ユニット5～9名）で 生活されている施設です。 大規模施設のような バタバタとした空気感はなく、 スタッフ同士も声を掛け合って 和気あいあいと働いています。 純粋に「利用者さんとの関わり」に 集中できる環境です！ 重度介助はナシ！お仕事内容は… 利用者さんが快適な生活を送れるように 手助けをお願いします！ ＊調理（簡単なもの） ＊洗濯 ＊清掃 ＊食品・日用品の買い物代行 一緒に洗濯物を畳んだり、 ご飯を作ったりなど、 家庭的でアットホームな雰囲気の中で 生活のサポートを行います。 職場見学も大歓迎です！ 「まずは職場見学をして 実際の空気を感じてみたい」 というご相談も大歓迎！ 理想の環境で心機一転働けるように、 豊富な施設をご用意してお待ちしています！ 【選べる施設・勤務地】 ・スタッフ同士の風通しが良いアットホームな施設 ・みんなで一斉にスタートできるオープニング施設 ・お庭付きで大きい一軒家の施設 ・最新設備が整っている施設 …etc 【最低勤務日数や時間帯はご相談ください】 ■早番・日勤・遅番・夜勤の選択OK！ ■夜勤なしや夜勤専従などOK！ ■平日のみ、土日祝休みもOK！ ■お試し短期(最短2ヶ月～)も応相談♪ 未経験OK・無資格OKの案件多数！ コーディネーターにご相談ください！

キャリアもプライベートも大事に！ケアマネ未経験からOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを提供しています。 ケアマネジャーの仕事は、新規受付や相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 昨年度離職率０％！定着率の高い営業所です。 【教育体制・研修】 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケーションを取りながら業務に慣れていただきます。 困ったことがあっても、多職種の専門スタッフとの社内連携がセントケアの強み。同事業所内に訪問看護や訪問介護が併設していることもあります。 いつでも先輩や主任ケアマネに相談してくださいね。 【スキルアップ支援】 介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担にて受けることが出来ます。また、月一回のスキルアップ研修年5回外部講師を招いてのオンライン研修など個々のスキルアップを支援。 また必要な知識の装着のため、介護保険改定やルール変更がある度に変更点の説明・対応策・ポイントをお伝えし、お客様により良い提案が出来るよう会社でサポートします。 １事業所だけではなく、グループ全社の事例検討や情報共有によりケアマネ力を磨くことが出来ます。

人間関係の希望も相談OK！専任コーディネーターが働きやすい環境を厳選！心機一転スタートできるグループホームのお仕事

仕事内容 居心地の良さにこだわって選びませんか？ 「介護のお仕事は好きだけど、 次はもっと周りと 協力し合える環境で働きたい」 そんな思いを抱えていませんか？ ウィルオブ・ワークなら、 専任コーディネーターが あなたのこれまでのご経験や 希望の働き方にしっかり寄り添います！ 事前に「どんな雰囲気の施設が合うか」 「不安に思っていること」を ヒアリングし、あなたにピッタリの 職場をご提案します。 事前にしっかり相談！安心のコーディネーター体制 私たちがご紹介する施設の内部事情 （スタッフの雰囲気やチームワークなど）は、 事前にしっかりとお伝えしています！ 「スタッフ同士の風通しが良く、 お互い助け合える穏やかな職場」を 厳選してご紹介可能。 もし就業後に困ったことがあっても、 コーディネーターが間に入って しっかりフォローするので安心です◎ 穏やかな時間が流れるグループホーム！ 家庭的な雰囲気の中、 少人数（1ユニット5～9名）で 生活されている施設です。 大規模施設のような バタバタとした空気感はなく、 スタッフ同士も声を掛け合って 和気あいあいと働いています。 純粋に「利用者さんとの関わり」に 集中できる環境です！ 重度介助はナシ！お仕事内容は… 利用者さんが快適な生活を送れるように 手助けをお願いします！ ＊調理（簡単なもの） ＊洗濯 ＊清掃 ＊食品・日用品の買い物代行 一緒に洗濯物を畳んだり、 ご飯を作ったりなど、 家庭的でアットホームな雰囲気の中で 生活のサポートを行います。 職場見学も大歓迎です！ 「まずは職場見学をして 実際の空気を感じてみたい」 というご相談も大歓迎！ 理想の環境で心機一転働けるように、 豊富な施設をご用意してお待ちしています！ 【選べる施設・勤務地】 ・スタッフ同士の風通しが良いアットホームな施設 ・みんなで一斉にスタートできるオープニング施設 ・お庭付きで大きい一軒家の施設 ・最新設備が整っている施設 …etc 【最低勤務日数や時間帯はご相談ください】 ■早番・日勤・遅番・夜勤の選択OK！ ■夜勤なしや夜勤専従などOK！ ■平日のみ、土日祝休みもOK！ ■お試し短期(最短2ヶ月～)も応相談♪ 未経験OK・無資格OKの案件多数！ コーディネーターにご相談ください！

週1日、4時間～勤務OK！毎日の入浴時間を快適に◎未経験OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐ この求人のPOINT ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週1日、4時間～OK ✅ 扶養内・Wワークも相談OK ✅ 未経験・無資格OK！ ✅ 食事補助あり◎昼食300円 からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 ご利用者様が自分らしく過ごせる時間を 大切にしています。 あなたには、 ご利用者様が気持ちよく入浴できるよう、 その日の体調や様子を見ながら、 一人ひとりに合わせた介助をお任せします。 毎日の入浴時間を 快適に過ごしていただくための大切な役割です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【あなたにお任せする仕事】 デイサービスでの入浴介助を 専門に担当していただきます。 【具体的には…】 ・ご利用者様の浴室への誘導 ・衣類の着脱介助 ・入浴中の見守りと声かけ など ※介護フタッフと違い、レクリエーションや フロアー業務はありません。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 既存施設での研修やサポート体制、 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 新しく始まる施設だからこそ、 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？

キャリアもプライベートも大事にしたいあなたに◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【カジュアルWEB面談開催中！】 ご希望の方はお問合せ先の メールアドレスに「WEB面談希望」 と入力し、お送りください。 お客様がご自宅での生活を維持継続 できるよう、心身の状態や生活環境 お客様やご家族の意向を受けた ケアプランの作成、 また介護保険に関するご相談や 各種手続きの代行など。 サービス事業所や医療機関、 地域包括支援センターなどと 連携して、お客様一人一人に応じた サービスの調整をお願いします。 ＝＝＝＝＝お仕事説明会開催中！＝＝＝＝＝ 【日程】毎月第２・第４金曜日 【場所】セントケアやいづ営業所 【問合】☎0120-957-818 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

拠点全体でサポート！2〜3ヶ月の丁寧な研修とマニュアルで安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 ご自宅での生活を維持継続できるよう、 ケアプランの作成や 介護保険のご相談・各種手続きの代行、 サービス事業所や医療機関、 地域包括支援センター等と 連携したサービスの調整を行います。 セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験です！職種未経験の方も歓迎しています。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 拠点全体・チームみんなでのサポート 入社後は2〜3ヶ月程度かけてじっくり研修を行います。業務手順もマニュアル化されているので基礎からしっかり学べます。現場に出てからも拠点全体・チームみんなでフォローする体制が整っています。 理由2 チームで相談・解決できる環境 一人で抱え込まず、サービス事業所や 医療機関など周囲のスタッフや 地域包括支援センターと連携して進められます。 理由3 ライフイベントとキャリアの両立を応援 「未経験からしっかり研修を受けたい」 「先のキャリアも考えたい」 「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」 など、様々な理由で選ばれています。 以上の理由から、ケアマネ職が未経験の方でも 安心して業務を始めていただけます。 ■仕事内容 ・お客様の心身の状態や生活環境に 応じたケアプランの作成 ・介護保険に 関するご相談対応・各種手続きの代行 ・サービス事業所、医療機関、 地域包括支援センター等との連携・サービス調整

医療・看護・介護のお仕事多数！キャリアアドバイザーが全面サポート◎

仕事内容 ◆お仕事内容 ■業務内容 病院におけるケアマネージャー業務全般 ・入所者・通所者のケアプラン作成、実行、更新など ■派遣のお仕事です。 掲載先企業：株式会社アメニティ 事業内容：有料職業紹介・派遣業 許可番号：【人材派遣業】 派13-315277 【人材紹介業】 13-ユ-312924

【短時間正社員制度あり】プライベートも大事にしたいあなたに

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【短時間正社員制度あり】 お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 パート・アルバイト

「みんなの笑顔・楽しい時間」

【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員

静岡駅バス3分 【静岡駅車20分★福祉施設での施設介護支援専門員のお仕事】

仕事内容 【駿河区★特別養護老人ホームでの施設介護支援専門員★資格活かせる★マイカー通勤可★日勤帯★土日お休み★】 ★特別養護老人ホームでの施設介護支援専門員のお仕事★ ケアプラン等の作成と管理 ・入所者の医療支援、ケアマネジメント業務 ・入退所及び入退院支援 ・入所利用者の相談指導など ・受診等の付き添い・送迎について相談などをお願いします。 ★資格が活かせる★マイカー通勤可★各種手当あります★ ★この求人のポイント★ 急募 未経験可 残業なし 社員食堂あり 日勤のみ可 平日のみOK 時間や曜日が選べる・シフト自由 バイク通勤OK ミドル活躍中 社員登用あり

中央区舘山寺／特養／正社員／居宅ケアマネ／賞与は年2回計4.08ヵ月分の好待遇／年間休日112日！/6028_215240

仕事内容 居宅ケアマネ業務全般 ・申請代行 ・居宅サービス計画の作成 ・居宅サービス計画作成後の管理（計画修正など） ・サービス事業所などとの連携 ・入居施設への紹介 ・在宅介護相談 ・利用者様宅への訪問 【おすすめポイント】 ・手当が整っているので安心です ・丁寧に教えて頂けるので安心です ・未経験の方も歓迎です ・賞与は年2回計4.08ヵ月分の好待遇 ・年間休日112日と休み多め 【施設概要】 施設形態：特別養護老人ホーム 開設日：2004年4月1日 定員：130名 可能な限り在宅における生活のパターンを重視し、家庭への復帰も念頭に置いて、入浴・排泄・食事の介護・相談及び援助・社会生活上の便宜の供与・その他の日常生活上の援助・機能訓練・健康管理及び療養上の介護を行うことにより、高齢者の方々がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことを目的とします。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：053-459-0606 -

掛川市／特別養護老人ホーム／介護支援専門員／賞与4.0ヶ月(前年度実績)／日曜固定休が魅力です！/6028_258447

仕事内容 特別養護老人ホームでの業務 ・ケアプラン、関係資料作成 ・ご利用者様、ご家族様との面談、相談 ・各部署、関係機関との連絡調整 ・看護職、介護職、相談員等の業務支援 など 【おすすめポイント】 ・日曜日が固定でお休みです！ ・賞与は4ヶ月分！(前年度実績) ・残業も少なく、日中のみの勤務なので、プライベートとの両立も可能です。 ・経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎です。 ・職員同士、協力し合いながらお仕事が可能です。 【施設概要】 開設：2007年3月12日 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：100名(全室個室 ユニット型) 自然に囲まれた場所にある施設になります！ ご利用者様には、四季を感じていただきながら日々生活していただいています。 施設見学も可能です。 少しでも気になる方は、お気軽にお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：053-459-0606 -

中央区入野町／有料老人ホーム／ケアマネージャー／正社員／基本給270,000円の好待遇☆/6028_120251

仕事内容 ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 【おすすめポイント】 ・基本給27万円以上～ ・1食200円での社内食利用制度 ・全国展開法人です。大手ならではの安定感！ ・ケアマネ未経験でも歓迎！ ・面接前にの施設見学が可能です！ ・退職金制度や住宅手当なども完備 【施設概要】 施設：住宅型有料老人ホーム 開設：平成24年5月 定員：78名 ケアマネジャーの正社員勤務となります! 利用者様に対するケアプラン作成、請求業務、連絡調整を行って頂きます。 研修体制も充実しており、ケアマネはとったけれど実は自信がない・・・ そんな方にもおすすめです♪ 興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい♪ 【施設の特徴】 サニーライフでは、「介護職員処遇改善加算」「介護職員等特定処遇改善加算」を積極的に算定し、介護職員等の処遇改善のための取り組みを行っています。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：053-459-0606 -

沼津市／有料老人ホーム／正社員／残業ほぼなし 施設ケアマネジャーのお仕事 お休みしっかり確保できます/6028_98581

仕事内容 施設内でのケアマネ業務。入居者のケアプラン作成、介護保険申請手続き等、病院および居宅介護支援事業所等への訪問、入居者支援（行事・レク等）業務）・新規入居の促進 【おすすめポイント】 ・大手ならではの充実した福利厚生 ・育児休暇取得実績あり 将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける職場です ・残業時間もほとんどありません ご家庭やプライベートとの両立もしやすい職場です ・受動喫煙対策あり（禁煙）なので、たばこが苦手な方におすすめです ・社内食1食200円自己負担にて利用できます 【施設概要】 施設種別：住宅型有料老人ホーム 開設年月：平成24年7月 入居定員：120名 全国に161拠点を展開している大手法人です。こだわりの明るく開放的な雰囲気です。 まずは是非お問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：053-459-0606 -

中央区小豆餅／居宅介護事業所／正社員／ケアマネージャー／嬉しい土日休み！／貴重なケアマネジャー求人/6028_248738

仕事内容 ・35名程度のケースを担当 ・ご利用者の給付管理 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 ・モニタリングおよび介護報酬請求等 ・訪問業務では社用車（AT軽自動車）を運転 ・浜松市中区、北区、東区が主なエリア 中央区小豆餅のケアマネジャー・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・貴重なケアマネジャーの求人です ・特別養護老人ホームに併設されている居宅事業所での勤務です ・嬉しい土日休み！メリハリをつけてお仕事できます ・比較的残業も少なめで、プライベートも充実できます ・賞与はなんと3.6ヶ月分！年収アップも見込めます（賞与に関しては基本給＋職務手当＋扶養手当で計算） 【施設概要】 施設：居宅支援事業所 ※特別養護老人ホームに併設 【施設の特長】 所得が薄い、虐待を受けているなど福祉ニーズの高い、お困りの方へ支援の手を差し伸べています。 ぜひ一度お問い合わせください！ ★この求人のポイント★ 経験必須,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：053-459-0606 -