大阪、経理･人事、交通費支給の求人・転職情報

経験者歓迎／10時～17時勤務／年間休日120日程度◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ✅児童虐待防止活動を支える事務職 ✅10時出社・17時退社で家庭との両立◎ ✅経理経験を活かせる社会貢献のお仕事 ✅年間休日120日程度で無理なく勤務 ✅ノルマなし◎落ち着いた職場環境 ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 【仕事内容】 認定NPO法人 児童虐待防止協会にて、 経理事務業務を中心にお任せします。 具体的には… ・会費、寄付金の入出金管理 ・会員名簿の管理 ・経理データ入力 ・請求書、領収書の管理 ・各種資料作成 ・講座や研修実施時の会場準備、資料準備 ・SNSを活用した広報業務のサポート など 経理業務が中心となりますが、 事務局の一員として幅広い業務に 携わっていただきます。 これまでの経理経験や 事務経験を活かしながら、 組織運営を支える大切なポジションです。 ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 【会社について】 認定NPO法人 児童虐待防止協会（APCA）は、 児童虐待のない社会の実現を 目指して活動するNPO法人です。 電話相談や講座・研修の実施、 地域の支援者との連携などを通じて、 子どもと家庭を支えるさまざまな 活動を行っています。 今回募集する経理事務は、 そんな活動をバックオフィスから 支える重要なポジション。 日々の業務が団体運営を支え、 児童虐待防止という社会課題の解決に つながっていきます。 「これまでの経験を活かしたい」 「社会の役に立つ仕事に携わりたい」 「無理なく長く働ける職場を探している」 そんな方にぴったりのお仕事です。

40代活躍中！平日のみ・残業少なめという働き方で、長期継続！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、経理/財務事務 経理の経験を活かして… 「家の近くで働きたい」 「正社員として就職したい」 「できるだけ長く続けたい」 「専門性を発揮したい」 「安定して稼ぎたい」 「少人数の職場で頑張りたい」 など、「したい」「なりたい」という 希望がある方、当社で実現しませんか？ ◆求める経理の経験◆ ＊経費精算の対応 ＊請求書関係の書類作成・管理 ＊決算書の作成 ＊社会保険関連の処理 など これらの経験がある方なら即戦力！ パートやアルバイトでの経験でも 構いません。今回の当社では 正社員での採用で【月給30万円～】！ ：：：：：：：：：：：：：：：：：：： 【お任せするお仕事】 ＊経費精算 ＊入出金管理～仕訳作成（ICSへの入力） ＊月次・四半期・年次決算書の作成 ＊金融機関対応（融資・資金調達関連） ＊売掛金・買掛金管理 ＊給与・賞与計算 ＊各種保険の管理 ソフトは経理上手くんを使用。 操作に慣れている方大歓迎！ 【当社について】 1946年設立の当社。医療用品や日用雑貨の 卸売業務を行っています。ドラッグストア 向けの卸売を中心に、EC事業も新たに 立ち上げました。落ち着いた雰囲気の中、 少人数で連携しながら頑張っています。 経理という専門職で、 あなたが今までの経験を活かして くださることに期待！これから長く 一緒に頑張っていきましょう＊

事業会社での財務経験者歓迎｜年収650万～800万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務/ファイナンス、財務会計、経理/財務事務 企業側の立場で培った財務経験を、次のステージへ。 事業会社の財務担当として、銀行・信用金庫との融資交渉や資金調達、 借入金管理、資金繰り管理などに携わってきた方を募集します。 今回お任せしたいのは、企業の成長を資金面から支える財務業務です。 金融機関との関係構築や融資条件の交渉、資金調達計画の立案など、 これまで企業側の立場で培ってきた経験を活かし、経営に近いポジションで活躍していただきます。 単なる入出金管理にとどまらず、資金調達や財務戦略にも携われる環境です。 これまでの財務経験を活かし、より大きな裁量を持って会社の成長を支えたい方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 金融機関での融資・法人営業経験を活かせる ◆ 年収650万～800万円も目指せる ◆ 月給35万円～50万円／前職給与を考慮 ◆ 年間休日124日・土日祝休み ◆ 残業月平均10時間以内 ◆ 創業100年以上の事業基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 財務部門の中核メンバーとして、金融機関との折衝や資金繰り管理などを担当していただきます。 【1】金融機関との折衝・資金調達 ・銀行、信用金庫などとの融資交渉 ・新規融資に向けた相談、条件調整 ・既存借入の条件見直し、借換交渉 ・金利や資金調達コストの比較、検討 【2】資金繰り・キャッシュフロー管理 ・日々の入出金管理 ・借入、返済スケジュールの管理 ・資金繰り計画の作成、更新 ・キャッシュフローの把握、分析 【3】経営を支える財務業務 ・担当役員への財務情報の共有、提案 ・財務資料の作成、分析 ・監査対応 ・社内各部門との情報連携 これまでの経験やスキルを踏まえ、担当業務を決定します。 金融機関との折衝経験を活かしながら、企業側の資金調達や 財務管理について、さらに専門性を高められる環境です。 ―――――――――――――――――― ■ 大正8年創業！確かな事業基盤あり ―――――――――――――――――― 創業から100年以上にわたり、 不動産を通じて 着実に事業基盤を築いてきた私たち。 現在では、 ◆オフィスビル ◆商業施設 ◆マンション ◆介護施設 など、さまざまな物件を保有。 数十億円規模に及ぶ 大規模な開発にも携わるなど、 スケールの大きな事業にも挑戦しています。 私たちが目指しているのは、 今よりもっと大きな事業をつくること。 ┌―――――――─―─―――┐ 10年後には”年商2倍”へ。 └――――――――――─――┘ その実現には、 事業を動かす人だけでなく、 成長を支える「資金戦略」が欠かせません。 100年以上続く会社の、 これから100年をつくっていく―― そんなスケールの大きな仕事に、 あなたの経験を活かしてみませんか。 【こんな経験も活かせます♪】 ・銀行・信用金庫などでの融資業務経験 ・金融機関との融資・借換などの折衝経験 ・資金繰り・キャッシュフロー管理の経験 ・資金調達・財務戦略の立案経験 ・財務・経理部門でのマネジメント経験 など ☆大阪の主要エリアからアクセス便利☆ ――――――――――――――――― 大阪駅・梅田駅方面からもアクセスしやすく、 心斎橋駅・なんば駅・天王寺駅・京橋駅など 大阪市内の各エリアから通勤しやすい立地です。 最寄りは堺筋本町駅から徒歩2分！ 本町駅から徒歩5分、北浜駅から徒歩10分と、 複数駅・複数路線が利用できます。

月残業5時間｜創業100年企業｜経営層と連携する管理職候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、金融バックオフィス計理、経理/財務事務 \ 創業100年 × 経営参画 × マネジメント候補 / 老舗ブランドの成長を支える バックオフィスの中核へ - 【求人アピールポイント】 ✅ 月平均残業5時間程度で ワークライフバランスを維持 ✅ 創業100年超の安定基盤で 腰を据えて長く働ける環境 ✅ 経理・財務・労務・総務の 幅広い業務で組織の基盤を構築 ✅ 経営層と近い距離で働き 組織運営の視点を養える ⏩「伊部株式会社」HPもぜひチェック https://ibe-kk.com - 【経営層と近い距離で働きたい方へ】 創業100年を超える安定した環境で、 経営層と連携しながら組織の仕組みを 作るやりがいを感じてみませんか。 【将来のキャリアパスを描きたい方へ】 経理・財務から労務・総務まで幅広く 経験し、マネジメント候補として組織の 変革を主導するキャリアを築けます。 - 【仕事内容】 バックオフィス全般のマネージャー候補として、以下の業務をお任せします。 1. 経理・財務実務 仕訳や帳簿管理、決算業務から開始し、収益と費用の分析を通じて経営判断を支える力を養います。 2. 労務・総務管理 勤怠管理や社会保険手続き、各部門との調整を行い、組織運営の土台を整える役割を担います。 3. 業務改善・マネジメント 習熟度に応じて、業務フローの構築や効率化を提案し、将来の部門マネジメントへ備えます。 ※変更の範囲：会社の定める業務全般

土日祝休＆選べる勤務時間◆顧客対応なし！お得なランチ制度も◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、総務事務 ＼＼＼ 働く魅力はココ ／／／ ✨POINT01：プライベートと両立できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は「9時～15時 or 13時～18時」！ ●夕方からは家のことをする時間に ●午前中に用事を済ませて、午後から仕事へ …など、ご自身の生活に合った時間帯で選択OKです◎ また、勤務は平日のみの完全土日祝休み。 お盆・年末年始の長期休みもあり、 家族や友人、趣味の予定もしっかり楽しめます。 ✨POINT02：お財布に優しいランチ補助も ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 中心価格1食200円の昼食補助をご用意！ 丼もの・パスタ・カレー・幕の内…など、 日替わりメニューをお得に楽しめます。 ☆写真3,4枚目のタマゴサンドやのり弁などもメニューの一例！ 食事は毎日のことだから、 ランチ代を抑えられるのは嬉しいポイント。 「今日は何を食べようかな」と、 選ぶワクワクもある福利厚生です♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「給与計算や労務の知識は活かしたい。 でも、家のことや自分の時間も大切にしたい」 そんな方に知っていただきたいお仕事です！ お任せするのは、 クライアント企業の給与計算やデータ入力。 顧客対応はなく、受け取った情報をもとに 必要な処理を社内で進めていきます！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【具体的な仕事内容】 ■タイムカードの勤怠情報をExcelへ入力 ■給与計算・関連データの入力 ■新入社員の登録業務 ■年末調整の基本データの入力 ■顧客の個人情報・企業会計データの整理、ファイリング 優先して行っていただくのは、 「給与計算」と「データ入力」です！ 書類整理やファイリングは 業務状況に応じて担当。 各業務の割合は時期により変わります。 ✅正確さが求められるからこそ 取り扱うのは、 給与や個人情報などの大切なデータ。 一つひとつの内容を正しく確認し、 慎重に業務を進める姿勢が欠かせません！ だからこそ、あなたの経験やスキルを 存分に活かしながらご活躍いただけます◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「これなら続けられそう」 そう感じた方はぜひ！ “これからの自分”に合う働き方で、 新たな一歩を踏み出してみませんか？

《経験者歓迎・資格不問》実務研修充実◎スキルアップも可能／週3日～OK／平日のみ10～16時／駅チカ◎

仕事内容: 経理補助、給与計算、決算などの経理事務の仕事をお任せします。 仕事は、スキルや経験に応じてお任せします。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■ 実務教育が充実しているので経験者も安心​ ■ これまでのご経験やスキルに応じて、 できる業務からお任せしていきます。 仕訳入力や給与計算、決算業務など、 経験を活かしながら幅広い業務に携われる環境です。 入社後は業務の流れや社内ルールなどを 丁寧にレクチャーしますので、 ブランクのある方も安心してご応募ください♪ ーーーーーーーーーーーーーーー ■ 入社後の研修でスキルアップも可能 ■ 選考の上、スキルに応じて、 実務経理(経理 / 簿記 / 給与計算 / 経理ソフト含む)の 無料研修を受講していただけます！ 経理経験を活かしながら、さらに専門知識を深められる環境です！ ーーーーーーーーーーーーーーー ■ 様々なキャリアの方が活躍中 ■ 「経理事務経験者」から「未経験の方」 まで幅広いキャリアの方が 自分なりの経験を活かしたり、 経理として成長できる業務で活躍しています！ 「これまでの経験を活かしたい」や 「これからスキルの習得をしたい」など、 あなたのご希望に応じて業務をお任せすることも可能です！ ーーーーーーーーーーーーーーー

経験者採用✅資格はなくてOK✨年間休日130日&賞与年3回❗

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他監査人/監査補助、税理士 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ✅税務・経理の実務経験者！資格不要◎ ✅年間休日130日！土日祝は完全にお休み ✅有休や時短など柔軟な働き方にも対応 ✅賞与年3回支給！実績次第で収入アップ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 税理士事務所に対するサポート法人にて、会計入力を中心とした税理士補助業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇仕訳・会計入力（データ取り込み含む） 〇給与計算・年末調整 〇経理伝票の処理および記帳業務 〇請求書など資料の確認・入力処理 〇クライアント対応などのサポート業務 ※担当件数のノルマはなく、能力に応じて様子を見ながら少しずつ業務をお任せしていきます。 ＜入社後について＞ 入社後は、あなたの経験やスキルに合わせて「今できること」からお任せしていきます。様子を見ながら少しずつ業務の幅を広げていくので、焦る必要はありません。 いきなり一人立ちを求めることはありませんので、ブランクがある方もご安心ください！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ ★経験者募集！スキルを活かせます◎ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 税務・財務会計・経理の実務経験者を募集しています！ 税理士など、特別な資格は一切不要◎ あなたのこれまでの経験が高く評価される環境で、能力に応じた昇給・賞与（年3回）でしっかり還元します！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ ★年間休日130日！自分のペースで働ける ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 基本の土日祝休みに加え、お盆やお正月もしっかり休めるため、年間休日は約130日！ 事前に申請すれば午前のみ・午後からなどのお休みも自由に取得可能で、プライベートやご家庭の行事とも無理なく両立できる柔軟な環境です！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ ★繁忙期も家庭やプライベート優先でOK！ ＊――＋.――＋.――＋.――＋.――＊ 2月～3月中旬の確定申告時期は業務量が増えますが、事務スタッフは基本的に通常勤務（8:45～17:45）です。 休日の出勤については本人の希望を尊重しており、強制は一切ありません。 育児などと両立しながら無理なく働いているスタッフも多数活躍中です◎ 【会社について】 株式会社竹野計算センターは、大阪府泉佐野市を拠点に税理士事務所に対するサポート業務を行う法人です。近年はデータ取り込みなどのデジタル化も進め、業務の効率化を図っています。経験豊富なスタッフが丁寧にサポートするため、安心して業務に取り組めます。

未経験でも大丈夫◎充実の福利厚生！

仕事内容 【仕事内容】 経理事務、営業事務のお仕事です。 ・専用ソフトやエクセルに入力、出力 ・給与計算や経費精算 ・請求書、領収書のチェック ・社内サポート業務全般 ・営業担当や現場作業員、協力会社からの電話やメールでの問い合わせ対応 ・見積書の作成 ・積算補助 先輩社員たちがしっかりフォローしますのでご安心ください。 【株式会社建真で働く4つのおすすめポイント】 ①業績好調！安定した収入！ 営業年数18年の実績あり。高収入＆福利厚生も充実した、安心して働ける会社です。 ➁短期間での昇給査定＆賞与年2回！ 年1回といった決まりはなく、頑張りに応じて支給します。賞与も年2回支給します。 ③資格取得支援制度あり！ 取得にかかる費用は会社が負担します。 ④働きやすい環境！ 家庭都合でのお休みにも柔軟に対応。社員旅行などもあります。

【経験者募集】要：簿記3級/年間休日120日＆残業ほぼ無し◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 【 仕事内容 】 企画・総務部で、経理業務を中心に幅広い事務サポートをお任せします。 ＜ 経理業務(メイン) ＞ ・会計ソフトへ仕訳入力 ・請求書発行・支払処理 ・経費精算 ・月次・年次決算補助 ＜ その他事務業務 ＞ ・給与計算サポート ・電話対応・来客対応 ・書類作成・データ入力 ・備品発注・管理 ・郵便物対応、ファイリングなど ・その他庶務 など、様々な作業をお任せします◎ ブランクがある方も歓迎♪ 毎月のルーティン業務も多く、 慣れれば自分のペースで作業ができます！ ⭐女性スタッフ活躍中 30代・40代のスタッフが在籍。 先輩たちがしっかりサポートするので お仕事復帰される方も 安心して働いていただけます｡ 頑張りはしっかり評価してくれるので モチベーションも保ちやすく 定着率もばっちりの職場です◎ ⭐当社の製品について ハウス部材や建築部品などを製作。 長尺物や鉄とは関係のない部品など バラエティーに富んだ製品を手掛けています

入力は任せて、あなたは“提案”に集中。経営計画から伴走する税務担当を募集します。

仕事内容: 入力は任せて、あなたは“提案”に集中。経営計画から伴走する税務担当を募集します。 会計事務所での経験を、「作業」ではなく「経営者に頼られる力」に変えませんか。当事務所は大阪・奈良の4拠点で中小企業の経営者を支援しています。月次・決算・申告に加え、MAS監査（経営計画の策定と予実管理）まで担当できるのが特徴です。今回は大阪北事務所で、顧問先を担当していただく経験者を募集します。 【主な業務】 ・月次巡回監査（訪問またはオンライン面談）・試算表の作成と説明 ・法人・個人の決算書および申告書の作成（法人税・消費税・所得税） ・年末調整・償却資産申告・法定調書などの年次業務 ・MAS監査：中期経営計画の策定支援、毎月の予実管理と改善提案 ・資金繰り・融資相談、事業承継・相続対策の一次対応（専門チームと連携） ・クラウド会計導入支援・記帳体制の改善提案 【担当のイメージ】 ・担当件数：法人20件前後 ・顧問先：年商1〜3億円規模の中小企業が中心（製造・小売・美容・運輸物流・医療福祉など） ・使用会計ソフト：弥生会計、会計freee、マネーフォワード クラウド会計 ・使用申告ソフト：達人シリーズ ・AI活用：Claude Code・Gemin・Google　Workspace　iを業務の効率化に活用 ・入力作業：記帳は入力スタッフと分担し、担当者はチェック・面談・提案に集中 （入力作業もAiを活用し、自動化に向けて取り組み中） 【入社後のキャリアパス】 ・入社〜6ヶ月：既存顧問先を引き継ぎ、業務フローとクラウド会計・AIツールの運用を習得 ・6ヶ月〜2年：担当件数を増やし、MAS監査を先輩と同行して担当 ・3年目以降：経営計画策定を主担当として推進、後輩の育成・チェック業務 ・将来：拠点リーダー・マネージャー、税理士登録後は社員税理士の道も ※変更の範囲：当社業務全般

未経験でも大丈夫◎充実の福利厚生！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務 【仕事内容】 経理事務のお仕事です。 ・専用ソフトやエクセルに入力、出力 ・給与計算や経費精算 ・請求書、領収書のチェック ・社内サポート業務全般 先輩社員たちがしっかりフォローしますのでご安心ください。 【株式会社建真で働く4つのおすすめポイント】 ①業績好調！安定した収入！ 営業年数18年の実績あり。高収入＆福利厚生も充実した、安心して働ける会社です。 ➁短期間での昇給査定＆賞与年2回！ 年1回といった決まりはなく、頑張りに応じて支給します。賞与も年2回支給します。 ③資格取得支援制度あり！ 取得にかかる費用は会社が負担します。 ④働きやすい環境！ 家庭都合でのお休みにも柔軟に対応。社員旅行などもあります。

「経理のスキルを軸にしながら、 将来的にバックオフィス全体を担える人材へ成長できる環境です。」

仕事内容: 「経理だけで終わりたくない方へ。」 このポジションは、 経理業務を中心にしながら、 労務・広報・事業運営にも関われるバックオフィスです。 これまでの経理経験を活かしつつ、 キャリアの幅を広げたい方にぴったりの環境です。 ■主な業務内容 まずはこれまでのご経験を活かし、経理業務を中心にお任せします。 【経理業務（メイン）】 ・仕訳入力／帳簿管理 ・請求書発行／入出金管理 ・月次・年次決算のサポート ・経費精算対応 ・会計ソフトの運用 【バックオフィス業務】 ・各種書類作成／管理 ・社内オペレーションの整備 【＋αで関われる業務（希望・適性に応じて）】 ・採用業務（求人作成／応募者対応／面接調整） ・SNS運用（Instagram・TikTokなど） ・広報／ブランディング施策 ・新規事業やプロジェクトのサポート ※最初からすべてをお任せするわけではありません ※まずは経理業務を中心に、徐々に業務の幅を広げていただきます

ケア21　大阪本社/【正社員】人事厚生課/人事・労務担当/事務業務

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・入退社の手続き ・従業員給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・決算関係資料作成 ・社会保険手続き など給与関係の業務をお任せします。 ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした様々な事業を行なっ ています。全国に500以上の事業所を展開し、8000名を超える従 業員が様々な現場で活躍中です。本社勤務は、現場スタッフが安 心・安定して働ける就業環境を整えます。利用者の方へ直接サー ビスは行いませんが、心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり （人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

ケア21　大阪本社/【正社員】人事厚生課/人事・労務担当/事務業務

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・入退社の手続き ・従業員給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・決算関係資料作成 ・社会保険手続き など給与関係の業務をお任せします。 社労士勉強中の方も歓迎です！ ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした様々な事業を行なっ ています。全国に500以上の事業所を展開し、8000名を超える従 業員が様々な現場で活躍中です。本社勤務は、現場スタッフが安 心・安定して働ける就業環境を整えます。利用者の方へ直接サー ビスは行いませんが、心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり （人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

長居駅徒歩1分の就労継続支援A型事業所です。

仕事内容: 【お仕事内容】 主にＰＣを利用した事務仕事 ①会計記帳入力・・・領収書、通帳の写しから現金出納帳・会計ソフト等に入力する業務 ②給与計算・・・勤怠情報をエクセル等に入力し、給与明細を作成する業務 ③マーケティング支援業務・・・ターゲット名簿の作成、ＤＭ作成、発送業務等 ④採用支援業務・・・採用ＨＰ作成、求人原稿の作成業務等 ⑤その他・・・点字印刷等利用者の特性に合わせた業務

月給33万円～経験による＆年間休日122日！残業無し◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 お持ちの経理スキルを活かし 責任者としてチームを率いて下さい！ ★経験を活かして月給33万円以上 ★完全週休2日（土日）・年休122日 …………………………………………………… 経理の責任者候補 【 具体的には 】 責任者として経理業務全般をお任せします。 グループ企業の業務も一括しており、スタッフ管理や 決算業務、銀行対応など幅広く携わっていただきます。 ◎月次・年次の決算処理、財務管理補助 ◎銀行対応、資産管理・運用 ◎税理士・会計士とのやりとり ◎海外拠点との連携 ◎その他総務関連業務 ★経験を活かしてスタート お持ちの経験・スキルに応じてお任せします。 慣れてくれば部署の中心となり マネジメントを進めて下さることを期待しています。 ★チームワークを大切にする社風です フロアでは約10名の男女が活躍中！ 自分の業務はこれだけと決めず、 周りと協力して進めるスタッフばかりです。 ★働きやすい環境をご用意！ 残業はなく、プライベートとの両立も可能です。 また、ウォーターサーバーを完備しており、 快適に働ける環境を整えています。 ★駅チカで通勤も便利 天王寺駅から徒歩5分の好立地。 あべのハルカスも徒歩圏内のため、 ランチやお買い物にも便利な環境です♪ …………………………………………………… 不動産事業を中心に事業展開を進める当社。 今回、即戦力となってくださる人材を増員募集します。 まずは職場に慣れていただく事から始め ゆくゆくは部署の中心となって メンバーを引っ張って頂くことを期待しています。 「もっと収入を上げていきたい」 「もっと家族との時間を増やしたい」 そんな想いを叶えませんか？

20代～40代活躍中✨土日祝休み✨長田駅徒歩1分✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ＜アピールポイント＞ ◎駅チカ１分！ ◎新オフィス移転に伴う増員 ◎若手活躍！20代～40代 ◎お子様の急な体調不良にはLINE1本でお休みOK！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 【仕事内容】 ◎来客対応・電話対応・郵便物 ◎エクセル・ワードなどでの資料作成 ◎会計ソフトのデータ入力 ◎その他バックアップ業務 【入社後の流れ】 まずは、簡単なデータ入力や電話対応からスタート。 実務が初めての方も、社員スタッフがいつでも質問に答えられる距離にいるので安心してください。 柔軟に複数のタスクをこなせるよう、少しずつできる範囲を広げていきましょう！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 近畿圏の多種多様な中小企業ビジネスを支えている私たち。 何より大切にしているのは、お客様と同じくらい、共に働く「スタッフ」の存在。 弊社では、20代～30代の若手・40代の子育て世代が多く活躍してくれています。 お堅いイメージを覆すフラットな職場で、全員が支え合い、それぞれが主体的に活躍しています。 「簿記の知識や実務経験はあるけれどブランクが心配」「子育てと両立しながら資格を活かしたい」 といった、意欲と人柄を重視した採用です！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－－◆◇

未経験OK！16時半退勤✨水日休み★髪型ネイル自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 野菜・果物など「日本の食」を支える 株式会社NEXUS（2026年8月設立）にて、 【一般事務スタッフ】を募集します！ 「未経験からオフィスワークに挑戦したい」 「新しい会社で、みんなと一緒にスタートを切りたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎いたします。 お任せするのは、請求書チェックや データ入力などの一般的な事務業務全般。 入社後は最長3ヶ月間、京都にて 丁寧な研修を行いますので、 事務経験がない方やブランクのある方も 安心して知識・スキルを身につけていただけます。 ※スキルの取得状況に応じ研修期間短縮の可能性あり ー ■当社で働く4つの魅力 ー ◆【人間関係も一から築けるオープニング募集】 新会社のスタートを支える重要メンバーとしての募集！ 出来上がった人間関係の中に飛び込む心配がなく、 フラットで風通しの良い環境で気持ちよく働けます。 ◆【未経験でも安心！最長3ヶ月間の充実した「京都研修」あり】 入社後は京都の研修拠点にて イチからじっくり業務の流れを学べます！ PCの基本操作やデータ入力ができれば大丈夫。 ベテランや社内メンバーがしっかりフォローします。 ※スキルの取得状況に応じ研修期間短縮の可能性あり ◆【会社の成長を支える実感が持てる「やりがいのある事務」】 単なるルーティンワークの繰り返しではありません！ 日々相場や取引量が変動する青果業界だからこそ、 正確でスムーズなデータ入力・書類管理が組織の大きな力になります。 ◆【事務・管理スキルを磨いてキャリアアップできる環境】 業務に慣れてきたら、業務改善や 効率化のアイデア出しにも積極的に挑戦OK！ 一サポート役に留まらず、 バックオフィスの中心人物としてスキルを磨いていけます。 ー ■お任せする業務内容 ー 新会社のバックオフィス全般（事務・データ管理） ・請求書の確認、入力作業 ・売上・仕入データの管理・集計（Excel使用） ・経費精算、支払管理 ・電話対応、来客対応、各種書類作成 ・社内メンバーとの連携・サポート業務

⭐未経験歓迎⭐土日祝休み・残業なし⭐谷町四丁目駅から徒歩5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、法務事務 ＜この求人のおすすめポイント！＞ ✅月給21万円〜30万円※普通免許お持ちの方は＋2万円 ✅土日祝休みの完全週休2日制 ✅残業なし ✅研修制度あり _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 書類作成や一般経理入力業務、 データ入力などを通じて、 司法書士の業務を支える事務のお仕事です。 業界・実務未経験の方も歓迎します。 【具体的なお仕事】 ✅フォーマットに沿った資料作成 ✅データの入力・チェック ✅電話、メール、来客への対応 ✅法務局や金融機関などへの書類提出、 書類の受け渡し ✅デスクワークが中心ですが、 書類の提出などで外出する業務もあります。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【未経験から事務の仕事に挑戦】 資料作成はフォーマットに沿って入力します。 Word・Excelの基本操作ができる方、 司法書士業務に興味がある方を歓迎します。 【仕事と自分の時間を両立】 土日祝休みで、残業はありません。 長期休暇もあり、仕事以外の 予定も立てやすい環境です。 【資格の勉強中の方も歓迎】 司法書士の業務に携わりながら働けます。 資格取得に向けて勉強している方にピッタリ！ 20代～30代の若手スタッフ活躍中！

時給1350円/週4日～/16時半退社相談可！経理経験歓迎◎

仕事内容 経理スキル × 柔軟な働き方 × キャリアアップ / ★家庭と両立しながら専門職として 長く安定して活躍できる環境です★ - 【求人アピールポイント】 ✅ 時給1350円〜 ✅ 週4日〜勤務OK ✅ 16:30までの時短相談可 ✅ 土日祝休み ✅ 通勤交通費全額支給 ✅ 各種社会保険完備 ✅ 服装自由 ✅ 社員登用実績あり - 【専門スキルを活かしたい方へ】 これまでの経理経験や簿記の知識を 活かして社会復帰しませんか。 将来的に決算書作成へ挑戦できる 環境で、プロとして成長できます。 【家庭と両立したい方へ】 週4日勤務や時短勤務の相談が可能。 落ち着いた雰囲気の職場で、無理なく 専門スキルを磨き続けられます。 - 【仕事内容】 税理士法人にて会計ソフトへの入力や データチェックをお任せします。 1. 仕訳入力 会計ソフトへ領収書等のデータを入力。 正確な作業が信頼に繋がります。 2. 資料のとりまとめ 不明点や資料不足を報告・確認。 スムーズな業務進行を支えます。 3. データチェック・管理 入力データの確認や進捗管理ソフトへ 入力し、業務を完結させます。 4. 決算書作成サポート 将来的には決算書作成にも挑戦可能。 専門性を高められる環境です。 ※繁忙期（2〜3月）は土曜出勤の 相談をさせていただく場合があります。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 【経理】 ・小口現金管理 ・預金入出金確認 ・請求書等の書類整理 ・住民税や所得税の納税 ・経費や家賃の振込 ・会計事務所対応補助 ・決算補助 できることから順番にお任せいたします。 今いる経理担当者と一緒に覚えていってください。

【経験を活かして安定企業へ！】月給25万円＆毎日定時退勤◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ これまで培った経理経験を活かして、 安定企業で腰を据えて働きませんか？ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働きやすさもしっかり整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐月給25万円スタート ⭐9～18時の安定した勤務時間 ⭐残業なし！毎日定時で退勤可能 ⭐駅から徒歩5分で通勤にも便利 ⭐男女ともに活躍中の職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せする経理事務業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内の経理事務を中心に、 日々の業務を支えていただきます。 ＜具体的には＞ ■専門ソフトへのデータ入力 ■電話対応 ■請求書の作成 ■入金対応 など これまでの経理経験を活かしながら、 一つひとつの業務に 正確かつ丁寧に 取り組んでいただきます。 専門ソフトについては、 担当者が操作方法をレクチャー。 新しい職場で使用するシステムに 不安がある方も、 操作方法を確認しながら 業務を進めていただけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長期的に働きやすい勤務環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は【9:00～18:00】。 残業はなく、 基本的に毎日定時で退勤できます。 経理としてしっかり仕事に向き合いながら、 退勤後の時間も確保できるため、 オン・オフのメリハリをつけて働けます。 安定した環境で長く働きたい方にも ピッタリの職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「Mobil」「ENEOS」などの 工業用潤滑油を取り扱う拠点代理店です。 安定した事業基盤のもと、 お客様との信頼関係を大切にしながら、 長年にわたり事業を展開しています。

ケア21　大阪本社/【正社員】人事企画課/人財開発・人事制度整備

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・人事考課実務の運用 ・人財開発・研修制度の実務運用 ・エンゲージメント強化策の実務運用 ・従業員満足度調査の実務運用 ・労災申請実務対応 ・定期健康診断実施に伴う実務運用 ・各種社内規定のメンテナンス など ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした 様々な事業を行なっています。 全国に500以上の事業所を展開し、 9000名を超える従業員が様々な現場で活躍中です。 本社勤務は、現場スタッフが安心・安定して 働ける就業環境を整えます。 利用者の方へ直接サービスは行いませんが、 心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、 有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、 退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など 待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、 メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので 安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

人を大切にする事務所で、あなたの経験も、もっと大切に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、その他監査人/監査補助、税理士 「人と人とのつながりを大切にする。」 それが、私たちトラスタイズ税理士事務所の考え方です。 「Trust＝信頼」と「Ties＝つながり」。 事務所名には、お客様との信頼はもちろん、 一緒に働く仲間とのつながりも 大切にしたいという想いを込めています。 現在は代表とスタッフ1名で約50社を担当。 これから2～3年かけて、 5～6名の事務所へと成長していく予定です。 だからこそ、一人ひとりが長く安心して働ける環境を、 みんなでつくっていきたいと考えています。 「経験を活かしながら、無理なく長く働きたい」 「仕事を通して、誰かの役に立ちたい」 そんな方と、一緒に働きたいと思っています。 【仕事内容】 会計事務所での実務経験を活かして、 税理士業務のサポートをお任せします。 主に担当いただくのは、 顧問先の会計処理から 決算・申告に関わる業務です。 《業務詳細》 ・マネーフォワードを使用した会計入力 ・仕訳入力、帳簿作成 ・月次処理、試算表の作成 ・決算業務、決算書作成 ・法人・個人の確定申告業務 ・年末調整 ・税務・会計に関する資料作成 ・その他、税理士のサポート業務 これまでの経験に応じて、 担当する業務を決定します。 例えば、 会計入力の経験が中心の方は、 まず入力業務から。 決算や申告まで経験している方には、 経験を活かせる業務も積極的にお任せします。 入社後はまず10社程度の業務からスタートし、 仕事に慣れてきたら 徐々に担当範囲を広げていきます。 将来的には、 1人あたり30～40社程度を担当できる体制を 目指しています。 「これまでの経験を活かしたい」 「会計・税務の知識をさらに深めたい」 そんな方が、 経験に応じて着実に 仕事の幅を広げていける環境です。 ＝＝＝ 会計事務所での経験を、 ただ「今までと同じ仕事をする」ためではなく、 これからの自分のキャリアに つなげていきませんか？ まだ5～6名規模を目指している今だからこそ、 業務の仕組みづくりや、 事務所の成長にも関わることができます。 「経験を活かして、もう一歩仕事の幅を広げたい」 「人との信頼関係を大切にしながら働きたい」 そんな方にとって、 これからのトラスタイズを 一緒につくっていくことは、 きっと“新しいやりがい”になるはずです。

8:30～17：00の間で週3日、1日4h～OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務、人事事務、総務事務 医療法人オーク会グループは不妊治療に特化したクリニックやデイサービスなどを運営しています。 そんなオーク会グループの一員として、グループの管理を行うのがナカムラ・マネージメントオフィスです。 今回はバックオフィスから組織の成長を支える管理部門の事務補助スタッフを募集します。 【具体的には】 ・経費精算 ・請求書関連のデータ入力 ・総務や人事に関する業務のサポート 等をお願いします。

✿美容業界で経理業務のオフィスワーク！ ◇長堀橋駅徒歩5分◇服装・髪型・ネイル自由♪

仕事内容 ＼ 会社について ／ 設立からわずか4年半。 私たち「VANQUISH」は、ヘアサロンや アイラッシュサロン、メンズ眉毛サロンなど、 全国に約50店舗を展開する急成長企業です。 サロン運営だけにとどまらず、 自社ブランドのヘアケア商品を手がける メーカー事業も本格的に稼働しています！ 「全員が働きやすい社会を実現したい」 そんな熱い理想を掲げ、28歳の社長を筆頭に Z世代のメンバーが中心となって、日々 新しい景色を見るためにワクワク働いています♪ ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ ＼ 仕事内容 ／ 経理スタッフとして以下の業務をお任せします。 ◇仕訳入力・データ登録：日々の店舗売上や経費のシステム入力 ◇請求書の回収・照合業務：各店舗や取引先から届く請求書のチェック ◇支払処理（出金業務）：期日に合わせたスムーズな出金・振込のご対応 ◇債務・残高の管理：ズレがないかどうかの確実な確認・管理 ◇社内外の問い合わせ対応：店舗スタッフや取引先からの簡単な確認連絡への対応 ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ 【 ここがポイント！ 】 業務は一般的な経理実務が中心です。 これまでのご経験を活かし、 ご自身のペースを掴みながら コツコツと進めていただけます。 自分の価値を上げたい方はぜひご応募ください！ ＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･――＊｡･ 【 おすすめポイント 】 ✨美容業界に関われるオフィスワーク ✨髪型・服装・ネイル自由！ ✨ワークライフバランス重視！ ✨駅チカオフィスで通勤ラクラク！

＜採用業務の経験者募集＞残業10時間以下で月給40万円以上★上場企業グループで働こう！

仕事内容 「採用リーダー」の募集です 事業推進部にて、グループ企業の採用業務全般および チームマネジメントをメインにお任せします。 ★同業務に取り組むチームメンバーもおり、1人きりではありません！ ★残業月5～10h程度！プライベートも大切にできます♪ ★東証スタンダード上場「京進グループ」の安定企業です！ 具体的なお仕事内容 採用戦略の立案 （人材紹介・媒体・代理店・SNS・ 広告など手法の選定～契約） ▼ 施策実行 （定例MTGへの参加と現場責任者への報告など） ▼ 人材確保 （必要に応じて面接参加・面接官への指導など） ▼ 実績の報告 （応募数～採用数・採用費・効果検証結果の報告など） 他にも、採用チャンネルの設計や 転職フェア・イベント等の企画 新卒採用の提案などをお任せします◎ 担当するグループ企業6社について ＜介護サービス＞ グループのうち4社が担当しており、 全国6都府県に有料老人ホームや サービス付き高齢者住宅を運営中。 訪問介護や通所介護、居住介護支援など 幅広く介護事業を展開しております。 ＜フードサービス＞ グループのうち2社が担当しており、 高齢者施設向けの配食サービスや オフィス向けお弁当の製造～販売を行っております。 車に乗って各施設を飛び回る…ということはありません◎ 「面接のレクチャーが欲しい」など、必要があれば 公共交通機関で近隣施設に赴く程度です。 経験が活かせます！ 会社のどの部署も、「人材」は必要不可欠。 その人材の採用が主な仕事です。 そのため、社内の幅広い部署とやり取りを行います。 どの部署とも円滑な対応が必要となるため 積極的なコミュニケーションをお願いします。 ＼ こんな方を求めています ／ ・笑顔であいさつができる方 ・報告、連絡、相談が適宜できる方 ・丁寧な言葉遣いができる方 ・前向きな見方、考え方ができる方 ・企業の発展に貢献したいという意欲のある方 担当より一言 「自社のSNSを運用して採用に繋げてみたい」 「採用イベント等で自分が立案した企画をやってみたい」 などのアイデアも大歓迎です！ 風通しがよく、発言しやすい環境ですよ。 あなたの知識を活かして取り組んでください♪ 自分自身のスキルアップにも繋がりますので ぜひ上位のポジションを目指していってください。 人事に関わる他の業務も 将来的には担当いただくこともあります◎ (教育・研修・人事管理 など)

人材サービスの営業×戦略・組織づくりに挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業としてステップアップして いきたいけどどうすればいいのか・・」と 悩んでいませんか？ 当社では顧客開拓・提案だけでなく、 KPI分析や営業施策の改善にも関わる 企画営業です。 営業として成果を出す。その先は、 営業戦略・事業戦略へ キャリアアップできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 営業活動に専念できる徹底した分業体制！ ✨ 業界未経験歓迎！IT知識は入社後に習得可能！ ✨ 残業月平均9.5h！プライベートも充実！ ✨ 完全週休2日（土日祝）＆年間休日125日！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 月平均残業は9.5時間と少なめ。 フレックスタイム制で柔軟に働けます。 個人ノルマなし！ チーム全員で目標達成を目指します。 ホワイト企業認定＆くるみん取得。 育休復帰率は男女ともに100％です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ クライアントへのヒアリング 既存・新規の顧客へ連絡を取り、 必要な技術や人材要件をヒアリング。 ✅ 提案・商談・面談同席 ITエンジニアの提案準備を行い、 顧客との商談や面談調整に同席。 ✅ 条件のすり合わせ・関係構築 契約に向けた条件確認や、 中長期的な信頼関係の構築を行います。 ※事務作業やエンジニアのフォローは 専任のキャリアアドバイザーや事務担当が しっかりとサポートします。 ⏩ 業務の流れ（1日の例） ─────────── 10:00 出勤。 メールやTeamsでの連絡確認。 営業戦略チームミーティング。 10:30 顧客への連絡・ヒアリング。 12:00 ランチ休憩（60分）。 周辺は飲食店が豊富です。 13:00 商談準備。 14:00 顧客との商談。 16:00 エンジニアと顧客の面談へ同席。 17:00 条件すり合わせ。 18:00 翌日の案件確認・準備。 19:00 退勤。 定時退社する日も多くあります。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、 IT業界の動向や基礎知識、 人材業界の仕組みなどを順を追って学びます。 まずは既存取引や先輩の提案事例から習得。 習熟度に合わせて徐々に担当範囲を広げるため、 IT未経験でも安心してスタートできます。 ⭐ キャリアアップ ───────────── プレイヤーとして経験を積んだ後は、 営業リーダーとして目標管理やメンバー育成を担当。 将来的には採用や人材育成、 営業の仕組みづくりなど、 多彩なキャリアパスが用意されています。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当事業部は2019年に誕生し、 現在は約230名のエンジニアが活躍中。 営業が提案に集中できるよう、 サポート体制を万全に整えています。 チーム一体となって成長していきましょう。 ─────【当社について】───── 1970年設立のゲーム機開発メーカー 「辰巳電子工業」が母体です。 安定した経営基盤のもと、 システムソリューション事業を推進しています。

20代・30代活躍✨福利厚生充実✨年休124日（土日祝休み）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター エンジニアのキャリア支援と人材提案を行います。クライアント企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア成長を両立させる、キャリアコンサルティングが醍醐味のポジションです。 ✅求人のおすすめポイント ✨東証上場・平山ホールディングスグループ ✨平均年齢26～27歳！ ✨人材業界未経験の20代が多数活躍中！！ ✨完全週休2日（土日祝日） ✨年間休日124日 ✨安定経営＆事業拡大中 ✨有名・大手取引多数 ✅具体的な業務内容 ✨エンジニア管理・キャリアサポート 配属エンジニアとの定期面談（1～2ヶ月に1回）を通じて、技術スキル向上やキャリアビジョンの具体化をサポート。若手エンジニアには社会人マナー習得から技術的成長まで幅広く伴走します。 エンジニアの希望やスキルレベルに応じた最適な配属先の提案、契約更新・単価交渉、労務管理まで一貫して担当。エンジニアファーストの理念のもと、一人ひとりの成長と満足度向上に取り組みます。 ✨人材提案 大手メーカー・IT業界を中心とした企業への技術系人材提案を実施。機械設計、電気・電子回路設計、組込み・制御システム開発・IT・アプリケーション、インフラなど多様な技術分野に対応し、企業の技術課題解決をサポートします。 自分の裁量で営業戦略を立案・実行でき、幅広くチャレンジできる環境です。グループ会社との連携により多様なソリューション提案も可能です。 人材提案：5割、エンジニア管理・事務管理業務：5割の業務配分のイメージで、多面的なスキルが身につく環境です。 ✅チーム連携・情報共有（研修／サポート体制） 少数精鋭の体制で、一人ひとりの裁量が大きく、自立的な営業活動が可能です。上司・役員との距離が近く、困った時には迅速にサポートを受けられる環境を整備。 入社後は法令研修からスタートし、先輩社員との同行訪問を通じて実践的なスキルを習得。OJT中心の丁寧な指導で、異業界出身者でも安心してスタートできます。人材業界経験者であれば数ヶ月、未経験者でも1年程度で戦力化を目指します。 ✅職場環境 エンジニアとの距離が非常に近く、配属したメンバーの成長を間近で見守れる環境です。社長・役員クラスが直接エンジニアと面談することもある風通しの良い組織文化。 平均年齢26～27歳と若い世代が中心で、同世代のエンジニア・営業メンバーとチームワークを発揮しながら働けます。出張が発生する場合もありますが、スケジュール調整は個人の裁量で決定可能です。 ✅この仕事ならではの成長機会・キャリアパス ✨業界未経験の方も安心です！ 座学やＯＪＴを通じてしっかり研修を行います。現在在籍する営業職のほとんどが人材業界未経験・技術知識ゼロでした。入社後着実にスキルを身につけられる環境です。 【入社後の流れ】 ▼ まずは基礎から！ 法令についての座学研修や、名刺の渡し方などの基本を学びます。 ▼ 先輩に同行！ 先輩の営業についていき、現場の雰囲気やトークのコツを掴みます。 ▼ 自分のペースでひとり立ち！ 人材業界経験者なら数ヶ月、完全未経験でも「1年」かけて焦らず戦力になれるよう、OJTで丁寧にお教えします！ ✨営業スキルの幅広い習得 新規開拓から既存深耕、人材管理から契約交渉まで、営業の全工程を経験。グループ会社連携による多角的なソリューション提案スキルも身につく！ ✨技術業界での専門性 機械設計・電気電子・組込み・IT分野の技術動向を理解し、エンジニアと対等にコミュニケーションできる専門性を習得。技術者派遣業界でのプロフェッショナルを目指せる！ ✨人材育成・マネジメント経験 若手エンジニアの技術指導からキャリア相談まで、人を育てる経験を積める。将来的な管理職ポジションへの道筋も明確で、経営参画のチャンスもあります！ ✅トップエンジニアリングって、こんな会社 トップエンジニアリングは、日本の製造業を支える平山ホールディングスグループ（東証スタンダード上場）の技術アウトソーシング分野を担う企業。最先端の開発現場への技術貢献、ひいては将来の開発を担う技術者育成に注力しています。 2027年1月1日よりグループ会社間統合により、株式会社ケディックス（※現・株式会社平山）となります。より大きな規模の企業となり、業界へのさらなる発展に貢献します！ 「卒業制度」による転職支援やエンジニアとの距離の近さ、若い世代中心のチーム構成など、業界では珍しい「エンジニアファースト」の企業文化を大切にしています。まだまだ改善・成長の余地がある環境で、一緒に新しい仕組みを作り上げていける方をお待ちしています。 ✅主な取引先 トヨタグループ、日産グループ、ホンダグループ、三菱電機/重工グループ、日立グループ、ソニーグループ、キヤノングループ、IHI、デンソーといった200社を超えるメーカーやSIer企業から4000件を超える開発プロジェクトをお任せ頂き、多彩なプロジェクトで当社のエンジニアがモノづくりを支えています。 ✅今後の事業展開について 当社は、競合から「特色ある面白い会社」と言われる独自のポジションを目指し、事業規模を現在の500名から3,000名規模へ拡大する成長期にあります。人材派遣事業に加え、AIソリューション事業など新たな領域にも挑戦し、多角的な成長戦略を描いています。 私たちはエンジニアのキャリアを生涯にわたって支える「ハブ」のような存在でありたいと考えています。その実現のため、人事制度を抜本的に改革中です。 また、スキルを磨いて大手メーカーへ転籍することも「卒業」として積極的に後押しします。あなたのスキル・経験を活かし、会社の変革期を共に作り上げていきませんか。

憧れの大阪ど真ん中のビジネス街・本町駅直結！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 会計実務経験豊富な経理担当者を急募します。 ●会計事務所での実務経験者（必須） ※長くご勤務いただける方で！ ●仮払い・仮受金の修正処理、支払科目の設定および仕訳 ●資料・伝票・領収書・契約書類等の整理・チェック業務 ◆経理業務（データ入力・仕訳処理）および各種書類の作成・管理・ファイリング ◆弥生会計ソフト使える方は必須！ ◆細かな確認作業が得意な方、責任感を持って業務に取り組める方を大歓迎！ 〇責任感があり、最後までやり遂げる力、正確な事務処理が得意な方◎ 将来的に会計部門のリーダーとしてご活躍いただける方！

【隔週 週休3日制です】未経験歓迎/残業なし/20-30代が活躍中！住宅手当あり！賞与年2回(前年度3ヶ月分)

仕事内容: ＜機械部品メーカーの経理事務・一般事務＞ 韓国語を活かして働きたい方歓迎！未経験者歓迎！ 弊社は、韓国の自社工場で製造から流通・販売までを一貫して行う、自動化設備および工作機械向け部品の専門メーカーです。今回、大阪支店にて、経理業務を中心に事務全般を担当していただける方を募集します。 日々の経理処理や各種事務業務を通じて、支店の運営を支えていただくお仕事です。製品に関する知識は、入社後に丁寧にお教えしますので、機械業界での経験や専門知識がない方もご安心ください。 【こんな方を歓迎します】 - 経理事務の経験をお持ちの方- 経理や一般事務の経験を活かして働きたい方 - 韓国語を使った仕事に興味がある方

目の前の人の『困った』を一緒に解決する仕事です。

仕事内容: 税理士事務所での経験を生かして、決算・申告業務から顧客担当へステップアップしませんか？新規のお客様の増加に伴い、税理士事務所・会計事務所での2年以上の実務経験をお持ちの方を募集します。 ■主な業務 ・記帳担当者が入力した帳簿のチェック ・月次の締め、経営者への報告 ・経営者・経理担当者との打合せ ・法人決算、税務申告書の作成 ・個人の確定申告 ・担当顧客からの税務相談への対応 記帳業務や事務作業はサポート職員にお願いしていますので、担当者として、数字の確認・分析・報告やお客様からの相談への対応に経験を生かしていただけます。 ■入職後の流れ 入職後は、これまでの経験や習熟度に応じて業務をお任せします。 既存担当者や代表が業務の引継ぎを行い、顧客訪問にも慣れるまで同行します。 最初からすべての業務を一人で担当していただくわけではありません。 これまで申告書作成を中心に経験してきた方も、顧客対応まで経験を広げていくことができます。 ■顧客対応 訪問先は関西が中心です。毎月・数か月ごとの訪問に加え、お客様に応じてオンラインでも対応します。 希望や経験に応じて、相続や株価評価などに関わる機会もあります。 ※相続や株価評価の業務経験は必須ではありません。

未経験・初心者◎｜月給24万円以上✨定期昇給制度あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、その他福祉/介護、人事事務 ✨＼未経験から始めたい方必見／✨ 働きやすさ×キャリアアップを両立 ✅新設の採用事務局で働ける！ ✅中途入社50％以上！ ✅未経験からでも着実に成長できる ✅河内花園駅からアクセス良好◎ ✅賞与年2回/定期昇給制度あり ✅年休114日・夏季冬季休暇あり ✅需要が高まる福祉業界！成長性◎ ✅内定まで2週間以内♪ 高齢介護施設を展開する当社にて 人事事務スタッフを募集！ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 【仕事内容】 ■応募者対応 ┣電話・メール・応募システムでの連絡 ┗面接日程の調整などのやり取り ■採用管理システムへの入力・更新・管理 その他、付随する事務業務をお任せします。 ⭐研修や勉強会などの教育制度が 充実しています。 業務を習得するまでは しっかりサポートするので ご安心ください。 ――――――――――――――――＊。・ ⭐未経験者歓迎⭐ まずはできることから スタートして、少しずつ業務の幅を 広げていける環境です。 当社は社内でのキャリアパスも豊富で 将来的には専門性を高めたり、 管理ポジションに挑戦することも可能◎ ⭐成長をしっかりサポート⭐ 定期昇給制度があり、 日々の頑張りはきちんと評価◎ 未経験の方も、できることから始めて 段階的に成長していける環境です♪ ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 【社員インタビュー】 現在、採用担当として 求人原稿作成や応募者対応、 関連会社とのやり取りなど、 採用業務全般を担当しています。 もともと業界・職種ともに未経験で、 「安定して長く働ける環境」と 「きれいで働きやすいオフィス」に 魅力を感じて、入社を決めました。 実際に働いてみると、 先輩たちがとても丁寧に教えてくれて、 わからないこともすぐ相談できます。 部署間の連携もしっかりしていて、 適度な距離感で働きやすいです。 未経験からスタートした社員も多く、 自分がつまずきやすいポイントを 理解したうえでサポートしてくれるので、 安心して覚えていくことができました。 (20代・Bさん)

「家族もいるし、残業を抑えたい」プライベートの時間もしっかり確保できる、人材紹介キャリアアドバイザー

営業経験を、家族との時間も大切にできる働き方へ。残業月平均10時間弱・土日祝休みのキャリアアドバイザー キャリアアドバイザー（介護業界ハイキャリア特化） 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28久太郎町恒和ビル7F 正社員 求人の特徴 中卒・中認合格 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 フリーター歓迎 中卒歓迎 主婦・主夫歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 リモート面接 OK 勤務開始時期調整 職場見学可 インセンティブあり 固定給 25 万円以上 役職手当あり 賞与あり 業務内容 ＼この求人のおすすめポイント／ ・9:00～18:00勤務／土日祝休み／年間休日120日以上 ・固定残業30時間分を含む給与体系ですが、実際の残業は月平均10時間弱 ・月給26万1,815円～35万7,930円＋成果連動賞与 ・初回連絡や面談日程の調整はシステム化。提案やマッチングに集中できます ・転勤なし。入社1年後から週2日のリモートワークも可能です 「収入は維持したい。でも、家族との時間も大切にしたい」 営業や人材紹介の仕事は好きだけれど、毎日の残業や休日対応が多く、この先も同じ働き方を続けることに不安を感じている。 そんな方に、これまでの経験を活かしながら、働き方を見直していただけるポジションです。 株式会社ダトラでは、長時間働くことではなく、限られた時間の中で質の高い提案を行い、成果につなげることを大切にしています。 勤務時間は9:00～18:00。完全週休2日制の土日祝休みで、年間休日は120日以上です。 給与には30時間分の固定残業代を含みますが、現在の平均残業時間は月10時間弱。 家族との夕食や休日の予定など、仕事以外の時間も大切にしながら働ける環境を目指しています。 【お任せする仕事】 介護業界の施設長・エリアマネージャー・管理者・介護主任など、ハイキャリア層を中心とした人材紹介を担当していただきます。 求職者と介護事業所の双方を担当する、CA・RA両面型のポジションです。 ・転職希望者とのキャリア面談 ・転職理由、経験、希望条件のヒアリング ・希望や経験に合った求人の提案 ・応募意思の確認、形成 ・履歴書、職務経歴書、推薦書類の作成支援 ・面接対策、選考中のフォロー ・内定承諾から入社までのサポート ・介護施設、事業所への求人開拓 ・採用課題や募集条件のヒアリング ・既存顧客との関係構築 【営業・提案に集中できる仕組み】 求職者への初回連絡や、初回面談の日程調整はシステム化されています。 キャリアアドバイザーが担当するのは、原則として初回面談以降です。 大量の初回架電や細かな日程調整に追われにくく、以下のような成果へ直結する業務に時間を使えます。 ・求職者の希望や転職背景を深く理解する ・適切な求人を選定、提案する ・応募意思を形成する ・面接通過率を高める ・納得感のある内定承諾を支援する 人材紹介経験者はもちろん、保険・不動産・自動車・教育などの個人営業で、高い成果を上げてきた方も歓迎します。 【成果を賞与で還元】 月給は26万1,815円～35万7,930円。 経験、前職給与、営業実績などを考慮して決定します。 さらに、半期ごとの個人売上が基準額を超えた部分について、10％を賞与として還元する制度があります。 ＜賞与イメージ＞ ・月平均2件成約：年間約60万円 ・月平均3件成約：年間約180万円 ・月平均4件成約：年間約300万円 長時間働いたかではなく、どのような成果を生み出したかを評価します。 ※賞与額は個人売上、成約単価、紹介手数料などにより変動します。 ※上記は支給額を保証するものではありません。 【立ち上げフェーズだからこそのキャリア】 人材紹介事業部は、正社員2名の少数精鋭組織です。 入社後はプレイヤーとして成果を上げるだけでなく、希望や適性に応じて以下の業務にも携われます。 ・業務フローやオペレーションの改善 ・KPIの設計、管理 ・集客、求人獲得方法の企画 ・後輩の育成、ノウハウ共有 ・チームマネジメント ・新しい紹介領域やサービスの企画 将来的にリーダーやマネージャーを目指したい方にも、早い段階から役割を広げられる環境です。 【会社からのメッセージ】 「成果を出しているのに、報酬へ十分に反映されない」 「家族との時間を大切にできる働き方へ変えたい」 「無駄な業務を減らし、提案やマッチングに集中したい」 そのような思いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししませんか。 現職が忙しく、通常の時間帯に面接を受けにくい方には、カジュアルなWEB面談も実施しています。 私服での参加も可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 職種 キャリアアドバイザー（介護業界ハイキャリア特化） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 ハイブリッドリモート 勤務先事業内容 WEBマーケティング・人材紹介事業

40歳未満求人★未経験→警備会社の中枢へ！大阪の「安全」をコントロールする人員配置業務★年休120日

募集要項 職種 警備会社の人員配置・管制業務 雇用形態 正社員 仕事内容 警備現場が円滑に稼働するように管理するバックオフィス業務です。 【具体的には…】 ●人員配置・調整 多数の警備現場に対し、スタッフ一人一人のスキルや資格を考慮し、 最適なマッチングを実現します。 午前中に翌日の配置を調整・決定し、 専用システムに入力します。 ●顧客との折衝 工務店やゼネコンの担当者と警備計画の詳細を打ち合わせ。 新規現場の現地確認も行ない、配置位置や注意点を把握します。 ●情報発信 警備員は直行直帰が基本。 専用アプリを使い、翌日の勤務情報 （日付、場所、アクセス、業務内容など）を 全ガードマンに発信・周知確認します。 ●労務管理・教育 スタッフの勤怠管理（給与計算に必要なデータ取りまとめ）や、 新人警備員への基本教育も担当します。 ●顧客管理・営業開拓 当社は建設・建築企業との取引が多数あります。 既存顧客には定期訪問やニーズの確認、 新規企業にはアポ取り連絡、挨拶訪問などを行ないます。

面談や顧客訪問、事務など様々な業務に関われる！ノルマなし◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター ＼事務経験を活かして、次のステップへ／ 「デスクワークだけでは物足りない」 「人と関わりながら働きたい」 「スケジュール管理や調整力を活かしたい」 そんな想いをお持ちの方におすすめのお仕事です。 これまでの事務経験を活かしながら、“人”を支えるやりがいのあるポジションへステップアップしませんか？ 派遣スタッフと企業をつなぐ【派遣コーディネーター】として、コミュニケーション力や調整力を発揮できる環境です。 ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします♪ ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 新規開拓は一切ありません！ ■具体的には…。 ＊面接 希望条件のヒアリングや 履歴書の確認など ＊スタッフ紹介 クライアント（病院）へスタッフを お連れして面談立ち合い ＊事務処理 各種保険（社会、雇用、労災、傷害）対応、 請求業務、給与計算業務、広告管理、その他事務 ※事務処理は少なめなので、 PC基本操作できればOK ＜対スタッフ業務＞ 現況確認、相談内容ヒアリング、 勤怠管理、面談ミーティング ＜対クライアント業務＞ 関係構築、提案業務、 スタッフ現況の報告、 看護部との交渉 営業のアシスタント業務ではなく、 実際にクライアントへ足を運んだり 派遣スタッフと直接話をできることが 当社の管理採用コーディネーターの特徴♪ ■入社後は…。 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます◎ 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ 入社時研修から定期的なWEB研修、 エリアごとの集合研修など 学べる＆成長できる環境が整っています！ お仕事や対人関係などで悩んだときに 利用できる”相談窓口”もあります◎ 医療機関から 「夜勤の仕事、全然応募が来なくて 困っているんだけど、どうしたらいい？」 と相談を受けたら、 まずは勤務条件や希望のターゲット層を ヒアリングします。 登録スタッフの中で条件に合う方を探したり 求人広告で人材の募集をします。 その後、求職者との面談から医療機関への ご紹介というのが基本的な流れです。 入職後も双方から状況をヒアリングして アフターフォローもかかしません◎ ＜当社について＞ 私たち『ルフト・メディカルケア』は、 北海道から沖縄まで全国に 74拠点を展開する人材派遣会社。 業界のリーディングカンパニーです。 時代の変化も激しい現在でも、 業績は右肩上がり。 今後も続々と新しい拠点の展開を 予定しています。 （希望がない限り転勤はありません！）

【経験者募集】大阪本社勤務♦年休120日以上♦土日祝休み♦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、経理/財務事務、総務事務 コインパーキング機器メーカーの当社で、 経理事務として経理業務全般をお任せします。 月次・年次決算を中心に、資金繰りや予実管理、税務対応など、 これまでの経理経験を活かして幅広くご活躍いただけるポジションです。 将来的には、ご経験や適性に応じて、 経理部門の業務改善やメンバーのマネジメントなどにも携わっていただき、 経理部門の中核を担っていただくことを期待しています。 【主な仕事内容】 ・月次／年次決算業務 ・財務諸表の作成、確認、分析 ・資金繰り、キャッシュフロー管理 ・税務対応、顧問税理士との連携 ・予算策定、予実管理 ・会計データの確認、仕訳入力 ・売掛金、買掛金管理 ・経費精算、支払業務 ・業務フローの改善 ・会計システムの運用、改善 ・経理メンバーのサポート、マネジメント など ※入社後2〜3年は実務を通じて、当社の流れを掴んでください。 その後、適性を見ながらマネジメント領域を広げていただくイメージです。 ＼ 配属される部署について ／ 管理本部経理課への配属となります。 現在、経理課では部長1名・主任1名・パート1名の計3名のスタッフが勤務しています。 入社後は、まず実務担当の主任スタッフと一緒に業務を進めながら、 当社の経理フローや業務内容を把握していただきます。 これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、 慣れてきた後は、適性や希望に応じて、 経理実務の専門性をさらに高めていくことも、 管理業務やマネジメントに活躍の幅を広げていくことも可能です。 ■キャリアについて 当社では、日々の経理業務をこなすだけではなく、 業務改善や数字の分析を通じて、会社全体を支える存在へ成長していただきたいと考えています。 年齢や社歴に関わらず、意欲や実績を正当に評価しており、30代前半で管理職として活躍しているメンバーもいます。 また、産休・育休からの復職実績もあり、 ライフステージが変化しても長く働き続けられる環境づくりを進めています。 「経理としてさらにスキルアップしたい」 「将来的には管理職にもチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 ■当社の強み 【パーキングに特化した事業運営】 機器の開発から設計､設置､メンテナンスまで、 特化型の事業を10年以上行う当社だからこそ 提案の幅が広く、業界内での強さとなっています｡ また、この仕事はライバル企業が少ない一方で 土地を活用したい会社様は多く、ニーズは豊富！ 車がある限り衰退せず、不況にも強いのが特長です！

若手が中心｜時給1,500円｜土日祝休み・未経験OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、総務事務 ＼バックオフィスのお仕事、当社で始めませんか？ ／ 入社の手続きや毎日の勤怠、備品の発注など。 会社が今日もちゃんと動いているのは、管理部門が支えているから。 そんな"会社の土台づくり"を、大阪・北堀江の株式会社JoBinsで、一般事務（労務・総務まわりのサポート&採用アシスタント）としてお任せします。 事業拡大にともない、今回は3～4名の増員募集です♪ ❀━━━━━━━━━━━━━━❀ ♪ 時給1,500円／月収24万円※ ⭐️ 平日のみ◎土日祝休み｜大型連休あり ♡ 服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ✨ 少人数チームで相談しやすい ⏰ 実働8時間／残業月15時間以下 ❀━━━━━━━━━━━━━━❀ ※月20日勤務の場合（時給1,500円で実働8時間） ＜お任せする業務＞ 入社手続きや勤怠管理、備品発注などの「労務・総務事務」に加えて、 採用イベントの準備や応募者対応などの「採用アシスタント業務」もお任せします。 最初はできるところからスタート！ 慣れてきたら少しずつ幅を広げていきます。 ＜労務・総務事務業務＞ ・勤怠管理 ・入退社のときの事務手続き ・労務まわりの書類づくり・管理 ・備品の管理・発注 ・契約書など書類の管理 ・社内からの問い合わせ対応 ＜採用アシスタント業務＞ ・来客対応 ・インターン対応 ・選考進捗管理 ・候補者/エージェント対応 ・オンライン採用説明会 ・各種集計作業 など 業務のやり方や、なぜ今その業務が必要なのかを、ひとつひとつ丁寧にお伝えしていきますので、少しずつできることを増やしていきましょう! ＜こんな職場です＞ 20代・30代のスタッフが多く、女性スタッフも多数活躍中です。 入社後は大阪本社で、引き継ぎと研修からスタート！ 経験豊富な先輩を中心に、チームで助け合いながら仕事を進めます。 【おすすめポイント】 ①おしゃれなオフィス（おしゃれなエントランスや会議室が自慢） ②服装自由（ネイルを楽しむもよし、明るめの髪色にするもよし） ③ワークライフバランス◎（完全週休2日制・年間休日124日） ④楽しい社内イベント（歓迎会や決起大会、感謝祭など） ⑤ 若者の活気あふれる社内（平均年齢28歳） ⑥ 転勤なし（長く大阪で働きたい方必見！） ◯株式会社JoBinsについて 採用したい企業と人材紹介会社をつなぐプラットフォームを運営しています。 2012年設立・従業員100名超。全国6,000社以上にご利用いただいています。

少しでも事務経験あればOK✨各駅から地下直結！月収24万円可

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ┏━━━━━━━┓ ⭐人気のPOINT⭐ ┗━━━━━━━┛ ✅ちょっぴり短めの実働7時間30分！ 残業ナシでも月収24万円が可能！ 業界知識不要▶丁寧研修で業務を習得◎ ✅ちょっとでも事務経験があればOK 女性スタッフが多めの職場ですが 風通しがよく、相談しやすいと好評！ 20～50代までの約30名が在籍している、 和やかな雰囲気の職場です！ ✅複数駅から地下通路を使って楽々出勤♪ ●JR「大阪駅」 ●JR東西線「北新地駅」 ●大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」 ●大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」 ●阪神本線「大阪梅田駅」 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ 支払いに関するデータ入力事務 ꒱꒱ 通信設備に関するバックオフィス業務✨ ✱請求書や納付書のチェック ✱金額や契約情報のデータ入力 ✱電気料金などの支払い手続き ✱請求書の発行・発送 などの業務を担当していただきます。 書類の内容を項目ごとに確認 →決められた情報を入力 →申請・支払処理 …と対応する流れが 決まっているので覚えやすい♪ まずは請求書チェックやPC入力など 進めやすいものからスタートします！ いきなり決算業務などを任されることはなく 自分のペースで進めていけるので安心です☆ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ꒰꒰ ご応募は電話からも ꒱꒱ ꒰꒰ 受け付けています！ ꒱꒱ ⏩TEL：0120-343-222 上記の番号にご応募いただければ、 その場で面談日も決めさせていただきます！ スピーディにお仕事を決めたい方はぜひ♫ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 安定で選ぶならKOSMO⭐ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✨35年以上の歴史があり安定✨ KOSMOは、労働者派遣法が 施行された1986年から続く 人材サービスを手掛ける会社なので 安定して働きたい方にピッタリ！ 入社して15年目になるスタッフも◎ ✨多数の案件あり！大手勤務も叶う✨ 長きにわたってクライアントの 人材に関する課題を解決してきた 実績・信頼があるため 大手クライアントが多く、案件が多数！ ニーズの高まりから、業績も好調です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ご入社後のサポートについて⭐ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ご入社後は、担当の営業スタッフが あなたの就業をしっかりサポート！ 実際の職場では分からないこと、 困ったことがあれば いつでも先輩スタッフに聞ける環境です！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

【安定企業★成長できる環境】でスキルアップを目指しませんか！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ┏━━━━━━┓ ┃ 経理財務 ┃ ┗━━━━━━┛ ⭐当社は東証プライム上場企業です⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅【経理・財務に関わる業務全般】 あなたの培ってきた業務経験や資格が 活かせる職場です！ さらなるステップアップが可能な 環境で私たちと一緒に 頑張っていきませんか！ ※スキルや経験がなくても大丈夫！ 知識は入社後にしっかりと身に つけることができます。 まずは出来ることからお任せします。 徐々に業務の幅を広げていきましょう （仕事内容） ・仕分けの起票 ・経費精算や入出金の管理 ・各種データ入力 ・書類作成 ・決算に関する業務 ・業務フロー見直し、改善 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験でも何事にも前向きに チャレンジできる向上心があればOK！ 成長のチャンスが広がる環境で 私たちと一緒に頑張っていきませんか。

ケア21　大阪本社/【正社員】人事企画部/人事・労務・給与

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 「人事部の責任者（部長職）」として、 組織づくりの中枢を担っていただきます。 単なるオペレーション統括にとどまらず、 「人を大切にする経営」を実現するための 人事戦略を、自ら描き・動かし・浸透させていくポジションです。 組織を率いながら、 経営と現場の橋渡し役を担っていただきます。 ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした 様々な事業を行なっています。 全国に500以上の事業所を展開し、 8000名を超える従業員が様々な現場で活躍中です。 本社勤務は、現場スタッフが安心・ 安定して働ける就業環境を整えます。 利用者の方へ直接サービスは行いませんが、 心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、 昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、 交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、 冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、 退職金制度、組合制度、持株会制度、 キャリア支援制度など待遇・福利厚生も 充実しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を 実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修を ご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、 メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

【ケア21／財務課（一般職）正社員求人】未経験の方も歓迎／学歴不問

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 財務領域で会計・資金管理に関わる業務 ・通帳記帳、小口現金確認（92件） ・入金処理 ・諸勘定明細（報酬料） ・ネット入金起票 ・他インターネットバンキング ・自治体入金問い合わせ ・起票、月末支払チェック ・支払準備 ・銀行窓口（月6回程度外出） ◆-安定した環境で長く働ける -◆ 東証スタンダード上場・ケア21グループの財務部門で、腰を据えて働けます。 役職を目指してキャリアアップするというよりも、財務の実務経験を積みながら、安定して長く働きたい方に適した環境です。 ◆- 組織について -◆ 経理・財務に分かれており、 今回は財務課の募集です。 ※財務課（課長2名、マネージャー1名、副主任1名） ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は日本全国に展開している 東証スタンダード上場の総合福祉企業。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

香里園駅～徒歩4分／ノルマなし／残業ほぼなし／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、その他派遣コーディネーター ＼安定の医療業界に特化した派遣会社／ ✨【派遣コーディネーター】を募集✨ ✅未経験歓迎・ブランク不問 ✅残業少なめ・18時退勤 ✅土日祝休み ✅全国展開＆業界トップクラス企業 「おしゃべりや人と関わるのは好き」 「プライベートも充実させたい」 「長く続けられる仕事がいい」 そんな働き方ができる会社です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■どんなお仕事？ 当社は医療業界に特化した派遣会社。 「医療業界の仕事を探す求職者」 「人を採用したい医療機関」 上記2つをマッチングさせる、 コーディネーター業務をお任せします♪ ※ノルマなし※ 営業社員は別におりますので、 売上や数字を気にしなくて大丈夫◎ ■具体的には…。 ＊面接 希望条件のヒアリングや履歴書の確認など ＊職場紹介 求職者の条件に合う仕事先のご紹介 ＊顧客ヒアリング 担当の医療機関などへ 現状・要望の聞き取り その他、現場で働くスタッフに 話を聞くなどのアフターフォローや 給与・シフト管理、求人広告管理、 書類作成などの事務業務もお任せします。 ■入社後は…。 まずは書類作成などの事務や、 先輩が実際に面談する姿を 隣で見学するなどして少しずつ お仕事を覚えていただきます◎ 「ちゃんと話せるかな…」と 不安な方もいらっしゃる かもしれませんが、 「話す」よりも「聞くこと」が 大切なお仕事です。 先輩の聞き方や話し方を 見て学んでいきましょう◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ■当社について 当社は、北海道から沖縄まで 全国に74拠点を展開する 業界のリーディングカンパニー♪ 業績は右肩上がりで、今後も続々と 新しい拠点の展開を予定しています。 ニーズの高まる医療業界に 関わるお仕事ということもあり 安定性は抜群です◎

総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 ＜具体的には＞

企業名 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 求人名 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日 仕事の内容 総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ・総務/人事労務（給与・社保・勤怠管理など） ・採用・教育研修 ・福利厚生運用 など ※基本的には事務所勤務ですが、採用や教育等の業務内容により、関西圏以外への日帰り・宿泊を伴う国内出張もございます。 ※担当業務を持ちつつ、お互いに助け合いながら、総務部という組織として協力しながら進める体制です。 募集職種 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日

税理士試験科目合格者者｜ブランクOK｜土日祝休み｜駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ■試算表の作成 ■決算書の作成 ■申告書の作成 ■税務相談 ■来客対応等 ＝＝＝＝＝＝＝ 会計事務所は、証憑や伝票を整理し、試算表や決算書、申告書を作成するのが仕事です。 しかし、これらの書類を作成するだけが仕事となっていないでしょうか？ 会計、accountには「説明する」という意味があります。 畑会計事務所は、会計の数値を説明し、今後の経営に生かすアドバイスをする「経営者のサポータ」となるように努めております。 ＝＝＝＝＝＝＝ ◤畑会計事務所について◢ 弊事務所は、もちろん、忙しい時期もありますが、それぞれがメリハリをつけて仕事し、勉強し、家の用事をしています。また、事務所での親睦を深めるために年に数回はということで忘年会と社員旅行を行っています。 ２０００年以降弊事務所で在籍中に税理士合格したものが３名おり、中には科目合格なしで弊事務所に入職し、在職中に税理士試験全科目合格した人もいます。現在は税理士は所長のみですが、税理士になっても、あるいは今税理士だけれども勤務して引き続き働きたい人、子育てなどでブランクがある人も歓迎しています。 規模は大きくはありませんが、メンバーが相互に教え合って、互いに実力を高める風土をもつ事務所です。 私たちと一緒に働きませんか？

土日祝休み×年間休日113日✨新規活動のノルマなし！

仕事内容 ✅ 土日祝休み×年間休日113日✨ ✅ 残業は月平均20～30時間✨ 人材コーディネーターとして、 企業とお仕事を探している求職者をつなぐ「架け橋」となります！ ■企業へのヒアリング … 取引先を訪問し、「どんな人が必要か」を詳しく伺います。 ■求職者との面談 … お仕事を探している方の希望を聞き、ピッタリな職場を紹介します。 ■継続的なフォロー …入社後のスタッフさんの悩みを聞いたり、状況を確認してサポートします。 …お客様へも状況を確認し、新しい求人の依頼がないかをお聞きします。 ■管理業務 …取引先の請求処理など、事務作業も行います。 …周りのメンバーがしっかり教えるので安心してください 。 ※最近では、特定技能の取り扱いも増えてきています！ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ ＼ 営業未経験でも安心の理由 ／ ✅ まずは既存の取引先から担当！ すでにお付き合いのある企業様を引き継ぐことから始めます。 顔なじみのお客様ばかりなので、 緊張せずにコミュニケーションが取れますよ。 ✅ ノルマは一切ありません！ 数字を追いかけることよりも、 「スタッフさんが困っていないか」 「企業様が求めている人はどんな人か」を丁寧に聞くことが大切です。 ✅ 新規の電話は慣れてからでOK！ 「いきなり知らない会社に電話…」なんてことはさせません。 仕事の流れを掴み、 自信がついてから少しずつ幅を広げていけば大丈夫です。

ケア21　大阪本社/【正社員】人事厚生課/人事・労務担当/事務業務

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・入退社の手続き ・従業員給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・決算関係資料作成 ・社会保険手続き など給与関係の業務をお任せします。 未経験からスタートした社員も多数おります。社労士勉強中の方も歓迎です！業界未経験からスタートした職員も多数おりますので、丁寧に一からお教えいたします。 ◆- 会社の成長を支える -◆ ケア21は、介護や医療サービスを中心とした様々な事業を行なっ ています。全国に500以上の事業所を展開し、8000名を超える従 業員が様々な現場で活躍中です。本社勤務は、現場スタッフが安 心・安定して働ける就業環境を整えます。利用者の方へ直接サー ビスは行いませんが、心からの介護サービスを支える存在です。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり （人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 人を育てる研修が豊富 -◆ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ◆- 会社紹介 -◆ より充実したサービス提供の為に 新しいスタッフさんを募集しています。 【嬉しい「従業員紹介制度」あり！】 ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に 報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずご利用可能（※規定あり）。 安心の環境で働きながら、お祝い金もゲットできる魅力的な制度です！

【設立60年以上の医療法人で長く安定して働く経理総務】経験不問／原則残業なし／年休 124日／男女共に育休取得実績多数／車通勤OK・送迎あり

仕事内容: ／／／／／／／／／／／／／／／ ✨年間休日124日でしっかり休める ✨完全週休2日制でプライベートも大切に ✨原則残業なし＆17時退勤が基本 ✨設立60年以上の地域に根差した安定基盤 ✨異業種からの挑戦も歓迎！未経験からスタート可 ✨先輩によるマンツーマンサポートで安心の環境 ✨経理の実務経験がある方はこれまでの経験を優遇 ✨育児休業は男女ともに取得実績が多数あり ✨子供看護休暇や介護休暇など各種制度も充実 ✨マイカー通勤OKで無料駐車場完備＆送迎バスあり ／／／／／／／／／／／／／／／ 当法人が運営する病院や施設､ 専門学校などの法人全体の 経理・総務業務をお任せします｡ 医療業界の知識は入社後に 先輩がマンツーマンでサポートしますので､ 安心してスタートできます♪ ＜詳しくは…＞ ・現金出納管理 ・振替伝票の作成 ・請求書の内容確認 ・日次・月次・年次決算 ・従業員の給与計算､ 年末調整 ※経理業務がほとんどですが､ 総務の仕事も一部含まれます｡ また､ 銀行に行くなど近距離の運転が 発生する場合があります｡ ＜配属先の体制と働く環境＞ ★経理課のメンバー： 現在3名（男性2名､ 女性1名）が在籍 ★バックオフィスとの連携： 受付や医療事務､ 経理などの バックオフィスメンバーは ワンフロアで働いており､ 職種の垣根を越えた温かい交流があります｡ ★長く腰を据えて働ける環境： 人事異動はほとんどないため､ 経理専任者として一つの場所で 長くキャリアを重ねることができます｡ 新しい仕組みづくりにも取り組んでいるため､ ぜひあなたのアイデアも聞かせてください！

20〜30代在籍｜月30万〜｜賞与｜年休125日｜フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 今の働き方を変えたいあなたへ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ✅DX推進、分業体制により残業ほぼなし ✅手入力、紙中心の働き方から脱却 ✅無理な受注をせず業務過多を防止 ✅若手女性比率100%のフランクな職場 ・毎月残業が多いのに、 なかなか評価されない ・紙や手入力が多く、 もっと効率よく働きたい ・堅苦しい雰囲気ではなく、 自分らしく働ける職場がいい そんなお悩みはありませんか？ ハートランド税理士法人では、 経理や会計事務の経験を活かしながら、 働き方もキャリアも見直せる 環境を整えています。 無理な下積みではなく、経験に応じた 業務からスタートできるため、 今までの経験を活かしながら 着実にスキルアップできます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 仕事の概要 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 経験やスキルに合わせて、 無理のないスタートラインを設定。 経理経験1年程度の方から、 年次決算・申告まで、 ひととりこなせる即戦力の方まで、 それぞれのレベルに応じた業務から お任せいたします。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 経験に応じたお仕事スタート例 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ◾️経理経験1〜2年程度 基礎から学び直したい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・会計ソフトへの入力・チェック （弥生・freee・マネーフォワード等） ・領収書・請求書などの 資料整理・ファイリング ・試算表の作成サポート・先輩への相談 ※ITツールを活用した効率的な入力、 チェック手法を学びながら ステップアップできます。 ◾️経理経験3年以上／決算経験者 即戦力・キャリア層の方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社直後から、 「年次決算補助」 「申告書作成のサポート」など、 スキルの活きる業務を中心にお任せします。 【給与例】 400万円／入社2年目／月給31万円＋賞与 475万円／入社4年目／月給36.5万円＋賞与 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ここがポイント - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ✅「ひたすら手入力」からの脱却 ITツール(クラウド会計等)を活用し、 業務時間を圧縮しています。その分、 スキルアップの時間を確保し、 キャリア開発を応援しています。 ✅明確なキャリアパス スキルチェックシート・行動評価に基づき、 アシスタント ↓ 税務スタッフ ↓ チームリーダー へと、 ステップアップが可能です。 昇給は半年ごとに実施。 頑張りが見えにくい環境ではなく、 評価基準が明確だからこそ、 納得感を持って働けます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 職場の雰囲気 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 平均年齢33歳。 20代、30代のメンバーが活躍中です。 若手女性比率100%の組織で、 同世代が多く、 相談しやすい雰囲気があります。 いわゆる「体育会系のノリ」ではなく、 業務中は集中し、 定時になればサッと帰る。 そんなメリハリのある フランクな社風が特徴です。 また、自由な社風だからこそ、 仕事への向き合い方は大切にしています。 自分らしく働ける一方で、 プロとして前向きに学び、 周囲と協力しながら 成長していける方を歓迎します。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 「ブラック環境」ではありません - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 成長企業＝激務。というイメージを お持ちの方もいるかもしれません。 しかし、当法人では持続可能な働き方を 実現するための仕組みを整えています。 ▶︎無理な受注をしない 顧問先数、受注案件を適切に管理し、 業務過多を防止しています。 ▶︎チーム制による業務管理 教育担当とチームリーダーの2名体制で、 個人の負荷を分散しながらサポートします。 ▶︎両立して働ける実績あり 子育て中のメンバーも、 仕事とプライベートを両立しながら 活躍しています。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 本質的な自由を追求 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 成果を出していただくために、 細かい規則で縛るのではなく、 働きやすさと責任のバランスを 大切にしています。 ▶︎休みの取りやすさ ・土日祝休み、有給消化率100%推奨 ・育児中の時間調整も応相談 ▶︎勤務の柔軟性 ・フレックスタイム制 (コアタイム10:00~16:00) ▶︎給与の透明性と確実な昇給 ・半年に1回の昇給 ・年1回の賞与(0.5~1ヶ月分相当) ▶︎個性の尊重 ・服装自由(オフィスカジュアルOK) ・髪型・ネイル自由(TPOの範囲内) ・ピアスもOK ▶︎ライフステージへの対応 ・産休・育休実績あり ・介護休暇の取得実績あり ・復帰後の時短勤務制度 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 希望者のみ：職場体験プログラム有 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 「いきなり面接は少し不安」 「実際の雰囲気を見てから決めたい」 「入社後のミスマッチを避けたい」 そんな方に向けて面接通過後、 ご希望に応じて1〜3日間の 職場体験もご用意しています。 ▶︎実施内容 ・実際の業務風景の見学 ・先輩社員とのコミュニケーション ・残業の有無、定時帰社の実態確認 ▶︎給与保証 職場体験期間中も、 時給2000円をお支払いします。 比較検討中の方も、 安心してご参加いただけます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 企業情報 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 【採用情報サイト】 採用ページ: https://heartland-tax.com/recruit/ 採用ブログ: https://heartland-tax.com/recruit/blog/ よくある質問: https://heartland-tax.com/recruit/faq/ 【会社紹介動画・メディア掲載】 企業CM(全国放送中): https://youtu.be/HjNwmn2bcVs オフィスツアー: https://www.youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM

◎選べる勤務時間！残業ほぼなしの正社員★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 【選べる勤務時間◎】 ① 8:00～17:00（実働8時間）／月給20万5000円～ ② 9:00～18:00（実働8時間）／月給20万5000円～ 上記時間からあなたの生活に合わせて選択いただけます♪ 【事務経験を活かせます♪／ブランクOK】 ✅特別な資格・専門知識は不要 ✅久しぶりのお仕事復帰も歓迎 ✅落ち着いた環境でコツコツ事務ワーク .·┈┈┈.·┈┈┈.·┈┈┈.· 防水工事・外壁補修工事を 手がける会社で、 一般事務スタッフを募集します＊ 「建築業界って難しそう…」 そんな心配は一切いりません◎ フォーマットに沿った入力作業が中心なので、 事務経験があればすぐに慣れていただけます。 【お仕事内容】 ● 電話・来客対応 ● PC入力作業（伝票処理・書類作成など） ● 経理・会計業務のサポート ● 書類作成 ● その他事務作業 など ※いきなり全てお任せすることはありません ※できることから少しずつでOK♪ 【こんな方にピッタリ◎】 ◇ 事務経験を活かして働きたい ◇ ブランクがあるけど、そろそろ仕事復帰したい ◇ コツコツ・丁寧な作業が得意 ◇ 建築業界に少し興味がある ◇ 新しいことにチャレンジしてみたい 建築業界での事務経験がある方は、 即戦力として活躍できます♪

月給32万円〜！経理経験を活かして管理職へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 ＼経理・事務の経験を活かして、管理業務にチャレンジしませんか？／ ⭐多忙な環境を脱し経理スキルを活かせる ⭐残業は月15h程度で無理なく働ける！ ⭐年間休日125日以上で土日祝は休み！ ⭐月給32万円以上で前職の経験を評価！ ⭐丁寧な引継ぎがあり安心して始められる ー 【仕事内容】 事務部門の責任者として、請求・入金管理を中心に、事務部門全体の管理・業務改善をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■取引先への請求業務および請求内容の管理 ■入金状況・売掛金の管理、過不足入金等の確認・対応 ■請求・入金業務における経理部門との連携 ■取引先の増加や取引内容の複雑化に伴う請求・入金管理体制の整備・改善 ■稟議内容のチェック・承認管理 ■育成就労制度における監査強化に向けた管理体制の整備・対応 ■AI・ITシステム等を活用した事務業務のデジタル化・効率化の推進 ■事務部門全体の管理・運営および業務改善 ✅【これまでの経理・事務経験を活かして、管理側にステップアップしたい人】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経理・事務経験を活かしながら、無理なく管理職としてキャリアを築けます。 ✅【しっかり引継ぎ！安心してスタートできます】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在広報と兼務している先輩社員から丁寧に業務を引き継ぎます。業務分担のための増員なので、疑問点を解消しながら着実にステップアップできます。 ✅【経理実務は経理部門が担当！管理業務に集中】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕訳処理や支払い、月次決算などの経理実務は、管理部門が担当します。本部では、請求・入金状況の管理や過不足入金の確認、管理部門との連携などを行いながら、事務部門全体の管理・業務改善を担っていただきます。 ✅【年間休日125日以上でプライベート充実】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休2日制（土日祝休み）で年間休みは125日以上。ワークライフバランスを大切にしながら、長く安定してキャリアを築ける環境です。 【当社について】 介護・福祉業界を中心に外国人材の受け入れ支援を行う組合です。企業と外国人材の双方を支え、日本の人材不足解消に貢献しています。

時短正社員制度あり！内勤希望の方もOK

仕事内容: ①会計事務所内外での税理士補助業務全般、記帳代行、法人決算申告書類作成 チャットワークによる顧客対応 、電話・来客対応をお願いします。 月次決算、会計データチェック(弥生会計) 給与計算（弥生給与・弥生給与Next） 年末調整補助業務・ 個人確定申告書作成補助 使用ソフト）弥生会計（給与）、 申告ソフト）達人 ※正社員同時募集※ ※正社員登用を積極的に行います。（経験者優遇） 給与21万～28万（賞与年2回）9時30分～17時30分（勤務時間：相談可） 意欲のある方にはさまざまな業務を担当し経験していただきます。 ※率先して業務改善を行っていただける将来幹部候補となる人材募集！！ 社会保険労務士を目指している方も歓迎

駅チカで正社員として経理のお仕事ができます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務 ✅上場テキスタイル関連メーカーでの経理・事務スタッフの募集です ✅男性女性問わず、20代～60代まで幅広い年齢の方が活躍されています ✅駅チカで事務系の正社員として働ける環境です ✅以下いずれかに当てはまればぜひ、ご応募お待ちしています ・事務関連の仕事をされていた方 ・経理関連の経験のある方 ✅当社はテキスタイル関連メーカーとして、 80年以上の歴史を誇る東証上場メーカーです。 当社の製品事業部内にて、経理処理に係る業務全般を行っていただきます。 【業務詳細】 ・支払入力 ・在庫の確認 ・請求書作成・送付 ・入出荷処理 ・ファイリング ・入金消込 ・コンプライアンス関連及び内部統制業務・各種事務業務 など ★大阪支社には営業社員と事務職の方合わせて15名前後が働いています。 【最短2026年11月～入社】

＼人柄重視の採用！／★未経験歓迎┃完休2日制（土日祝休み）┃年休124日┃賞与あり┃20～30代活躍中

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会ニーズが耐えない分野で、 企業からも派遣社員からも頼られる 貢献性の高いお仕事です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆当社について・・・ 医療・福祉業界に特化し、看護師や介護士、 保育士など社会インフラを支える専門職に 特化した人材サービス事業を展開する当社。 社会に欠かせない専門職と 人材を必要とする医療・福祉施設をつなぎ、 多くの現場を支えてきました。 どんな時代でも必要とされる分野だから、 安定したニーズを獲得できており、 売上高は直近10年で30倍に成長！ 全国へ事業を拡大しています。 《仕事内容》 人材を必要としている医療・福祉施設と、 活動の場を探している求職者をつなぐ マッチング業務です◎ 「人手不足を解消したい施設」と 「経験や資格を活かして働きたい方」の 双方をサポートすることで、地域の 医療・福祉を支えるやりがいを実感できます！ ◆具体的には・・・ ・クライアントへの人材ニーズをヒアリング ・求職者への希望や経験のヒアリング ・求職者の条件に合ったお仕事を紹介 ・面接の指導、面接の同席・サポート ・終業後のフォロー　など ◆入社後の流れ 入社後13日間は導入研修からスタート！ まずは、ヒアリングの進め方や電話での アプローチ方法など、業務に必要な知識を イチから学んでいきます。 ＼一つひとつ着実にスキルアップ◎／ まずは施設へのアプローチ業務から始め、 慣れてきたら求職者対応にも挑戦。 実務を通して経験を積みながら、 コーディネーターとして必要なスキルを 段階的に磨いていきます。 一つひとつできることを増やし、 「これならできそう！」と自信がついたら 本格デビューへ！ 先輩社員もしっかりサポートしていくので、 未経験からでも安心してスタートできます♪

～総務として会社を支える！～あなたの能力と人柄を活かし､一緒に会社をサポートしていきませんか？

仕事内容 ＜お任せするお仕事は…＞ 生産～流通～販売までを手掛ける 大阪の卸売会社での総務・労務・経理事務をお任せします！ 【具体的には…】 ・会計ソフトへのデータ入力 ・フォーマットを使用しての書類作成 ・リストチェック ・ファイリング など、まずは簡単な作業からスタート｡ 【慣れてきたら…】 ●労務業務としては・・・ ・従業員の登録・入社手続き・給与計算・社会保険手続き ・パート契約更新手続き・健康診断実施事務・年末調整業務等 ●総務業務としては・・・ ・備品の在庫管理と発注・年1回の経営方針発表会運営等 ・請求書作成 ・交通費や備品等の経費管理 ・決算資料作成 ・振込 などをお任せしていきます｡ ●経理業務としては・・・ ・伝票の入力(勘定奉行) ・入力内容のチェック等 ★コツコツと正確さが重要なお仕事です◎ 月末や年末などは締め作業などイレギュラーの作業があるので 少しバタつきますが、基本的にはスケジュールがあり、 先輩が流れを説明してくれるのでスムーズに取り組めますよ。 ★仕事の流れや方法はイチからお教えしますし、 わかりやすいマニュアルも完備！ 最初はあたふたするかもしれませんが、 覚えるまでじっくり丁寧にお教えするのでご安心を！ 基本が出来るようになったら、 色んな仕事をどんどんお任せしていきます。 ★「経理の経験がなくて…」という方でも大丈夫！ ベテランの先輩や上司があなたをサポートするので、 安心して飛び込んできてください。 イチから丁寧にお教えします！ もちろん経理の経験を積んだ方は、そのキャリアを 存分に活かしていただける環境をご用意します｡ 私たちと一緒に成長を実感しながら働きませんか？ ＜一度きりの人生！仕事にもやりがいを求めて＞ グループ合わせて年商160億円の企業に成長した当社の自慢は、人の良さ。 社長の人柄もあり、社内は明るくアットホームな雰囲気です♪ 営業部や直営店など他部署との関わりも深い経理部は 人とのコミュニケーションや交渉も多く、和気あいあい！ 人生の大半を占める仕事の時間を 楽しみ、学び、挑みつつ共に創り上げていきましょう！ ＜岡山フードサービス株式会社とは…＞ レストラン向けの食材卸として1980 年大阪市にて創業。 その後、事業の多角化を目指して飲食店「ビフテキ重・肉飯ロマン亭」や お惣菜店「健康咲かせる手づくり惣菜 咲菜」を展開。 また鹿児島県で鶏や農産物の生産にも取り組み、 生産(1次産業)～加工・流通（2次産業）～販売（3次産業）を一気通貫で行う、食の6次化企業です。

病院での総務事務スタッフ募集！！

【雇用形態】 正社員 【職種】 病院での総務事務スタッフ募集！ 【仕事内容】 給与や労務を中心とした総務事務のお仕事をお任せ致します。 [お任せするお仕事一覧] ・給与計算・勤怠チェック ・各種社会保険手続き ・行事、会議等会場セッティング ・PC入力業務 ・電話及び受付対応 ・ファイリング ・健康診断対応 ★デスクワークのお仕事 ★業務ではエクセル、ワードを使用致します。 【仕事の特徴】 <職場の特徴・雰囲気> スキルや経験も大切ですが、いかにチームプレイが出来るかがポイント♪ 業務量が多岐にわたることもありますが、スタッフ同士が助け合いながら 作業をこなしていける、自ら考えて行動することが大切だと考えています。 もちろん、困った時は助けてくれる人が周りにはたくさんいるので、 安心して下さい☆彡 医療現場で働くことで、きっと誰かの役に立っていることを感じられます。 あなたの活躍がケアを支え、患者さんの笑顔に繋がります。 ・20代から50代までの幅広い世代の男性・女性スタッフが活躍中 ・主婦(夫)さん、ママさんスタッフ活躍中 <こんな方におすすめのお仕事です> ・ハローワーク【職業安定所)でお仕事を探し中の方 ・人事総務、人事労務、労務管理、労務事務などのご経験をお持ちの方 ・ブランクををお持ちの方 ・Iターン・Uターンの方、異業種からの方も大歓迎！ 正社員,残業月20時間以内,賞与あり,産休・育休取得実績あり,退職金制度あり,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,送迎あり,制服あり,交通費支給,寮・社宅あり,社員食堂あり,介護休暇あり,育休あり,職場見学可

PCスキルが活かせる！完全週休2日制◇賞与年2回◇転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ☆..━━━━━━━━━━━━━━━━━ スペインワインを日本中に広めたい！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━..☆ ノンアルコールのパイオニア企業として、 ◇5つ星ホテル御用達の脱アルコールワイン ◇ミシュラン店をはじめ多くの名店や 人気店で使われているスペインワイン ◇世界で一番ビールに近い ノンアルコールビールとして アスリートにも人気の「ヴェリタスブロイ」 など、時代のニーズに合うトレンド商品を 設立から40年以上、自社で研究・開発を行い 多くのお客様に提供している当社。 2018年からはスペインに特化した ワインビジネスもスタートしており、 「スペインワインを日本中に広めたい！」 そんな情熱とパワーあふれる方を求めています。 ＊…＊…＊ 【業務内容】 国内外の事務職・PC業務全般・貿易事務、 営業アシスタント・社長補佐などのサポート業務全般をお任せします。 具体的には… ■接客・電話対応 ■資料作成などPC業務全般 ■HP・ECサイト対応 ■営業アシスタント業務全般 ■広報・販促・SNS活動 ■ファイリング ■貿易事務 ■クレーム対応 ■その他 庶務・秘書業務全般 業務は多岐にわたりますが、 一人で全てを担うわけではありません。 会社の必要性と、あなたの希望や 適性に応じてお任せいたします。 【内定から入社まで】 入社前にはオリエンテーションを実施し、 仕事の基本や会社の考え方を しっかり学んでいただきます。 また、当社はノンアルコールドリンクや ワインを扱う会社なので 商品理解を深める機会が多数あります。 たとえばオリエンテーションでも ノンアルコール勉強会やワイン勉強会を行います。 また1年を通して様々な企画を開催し、 実際に味わいながら楽しく商品を学んでいただきます。 入社当初に商品に関する基本レクチャーも行いますので、 安心してスタートしていただけます。 ━━━━━━━━━━━ 当社の取扱い商品 ━━━━━━━━━━━ レストランやホテル向けの 高級ワイン・量販店向けの低価格ワインや 高品質の脱アルコールビール、脱アルコールワインなど。 主力のドイツ産脱アルコールビール「ヴェリタスブロイ」缶は 昨年初めて世界大会にエントリーし、 金賞とダブルゴールドを受賞！ また、脱アルコールワインは長年の研究・開発をもとに さらなる品質向上とラインナップ拡充に 取り組んでいます。（スペイン・ドイツ・フランス・イタリア・南ア産など） スペインワイン事業も着実に拡大しており その情熱と活動が実を結び、 2025年5月にはスペイン大使公邸に招かれました。 これからも日本中に スペインワインの魅力を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は社長（監督）のもとで全員が一丸となり、 目標に向かって進む “スポーツチーム”のような会社です。 個人プレーではなく、仲間と連携して成果を生み出す チームワークを大切にしています。 少人数体制だからこそ、一人ひとりの成長が チーム全体の成長につながります。 そのためには、報連相（報告・連絡・相談）と 情報共有が欠かせません。 ミスやエラーを防ぎ、常に最良の流れを保つために 全員が意識を高め合いながら 日々レベルアップを目指しています。 ★20代・30代・40代と 幅広い年代の男女が活躍中！

年収600万円～1,000万円｜成長企業の人材開発をお任せします

仕事内容: 事業拡大に伴い、グループ全体の人材開発を担う【人材開発の責任者候補】を募集します。 私たちは関西を中心に、現在は大阪・京都・東京・沖縄など全国へ事業を展開。 グループの売上規模は180億円を超え、今年は230億円規模での着地を見込んでいます。拠点数も20を超える規模となり、ここ数年では東京への進出をはじめ、新しい拠点・事業も次々と立ち上がっています。 会社が大きくなるにつれて、社員も増え、組織も複雑になります。 そこで今、私たちがさらに力を入れていきたいと考えているのが「人材開発」です。 新人が成長できる環境をつくる。 若手を次のポジションへ引き上げる。 次世代のリーダーや管理職をつくる。 そして、組織全体の力を底上げする。 事業の成長スピードに負けない組織をつくるため、人材開発を本格的に強化します。 ■仕事内容 人材開発の責任者候補として、社員の教育・成長支援を中心に、グループ全体の人材開発を担当していただきます。 具体的には、 ・全社的な人材開発方針の策定 ・新人、若手社員の教育体制づくり ・研修プログラムの企画、実施 ・リーダー、管理職候補の成長支援 ・管理職向けマネジメント研修 ・次世代の責任者、幹部候補の発掘・育成 ・社員面談、キャリア形成のサポート ・社員の能力、適性、成長状況の把握 ・教育制度、人事制度の改善 ・評価制度の改善 ・社員の定着に関する課題分析 ・各拠点、各部門責任者との打ち合わせ ・人材データの分析 ・人材開発施策の効果検証 ・経営陣への改善提案 などをお任せします。 ※採用業務を担当するポジションではありません。 ■「研修担当」ではなく、仕組みをつくる仕事です 当社には、すでに完成された人材開発の仕組みがあるわけではありません。会社の成長スピードに合わせて、これから整えていかなければならないことがたくさんあります。 新人が成長できる環境をどうつくるのか。 若手社員をどうやって次のポジションへ引き上げるのか。 プレイヤーとして優秀だった社員に、どうマネジメントを学んでもらうのか。 将来の幹部候補をどう見つけ、成長させていくのか。 拠点によって教育の質に差が出ないようにするにはどうすればいいのか。 こうした課題に向き合い、一つずつ形にしていただきたいと考えています。 ■現場に足を運ぶことを大切にしています 人材開発は、数字や資料だけではできない仕事だと考えています。 そのため、大阪をベースに東京など各拠点へ定期的に足を運んでいただきます。 社員と話す。 責任者と話す。 実際に働いている様子を見る。 「なぜ、この社員は成長しているのか」 「なぜ、この部署では人が育っているのか」 「なぜ、人が定着しないのか」 「管理職は何に困っているのか」 現場で見つけた課題や成功事例を、人材開発の仕組みに反映してください。 経営と現場の間に立ち、「人」の面から会社を良くしていく仕事です。

柔軟シフト⏰週3・4h～♪｜主婦さん多数活躍中｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ❖ 事務経験を活かして働きませんか？ ❖ 困ったときにササっとお助けしてくれる 臨機応変にテキパキ動ける方、大歓迎！ 税理士事務所・会計事務経験者歓迎◎ 30～40代の主婦さんが多数活躍中です☆ ❖ ──────────────── ❖ 【 お仕事内容 】 ・来客対応 ・電話応対 ・簡単なデータ入力(会計入力・Excelなど) ・資料ファイリング、スキャン ・郵送対応やコピー業務 など 税理士のサポート業務をお願いします。 事務経験があれば、業界経験は問いません◎ 会計入力業務もあるため、 簿記の知識や会計用語が分かる方は大歓迎！ ※必須ではありませんのでご安心ください。 資料作成もおまかせしますが、 決まったルールに沿って進めればOK！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 ✅こんな経験・スキルが活かせます！ ✔ 一般事務・経理事務の経験 ✔ 簿記3級程度の知識 ✔ レポート作成 ✔ PowerPointで資料作成 ✔ 申告書の控え作成 ✔ データをExcel・CSVに取り込み ──────────────── ⏩シフトは柔軟に対応します◎ 週3日～＆1日4h～の短時間OK！ 「子どものお迎えまで」 「午前中だけ」 「フルタイムでしっかり」など、 あなたに合った働き方が可能です◎ 子育て中の主婦さんも多数活躍中！ お子さまの急な発熱や学校行事でのお休みも お互いに協力し合う風土があるため、 無理なく続けられる環境です◎ ──────────────── ⏩スタッフインタビュー Q. 入社のきっかけは？ 家庭のことを優先しながら働ける柔軟な勤務時間に惹かれました。 あと、求人誌に載っていた写真がすごく雰囲気よくて、「ここなら安心して働けそう！」って思ったんです。 Q. 現在、どんなお仕事を担当していますか？ Excelでデータを取り込んだり、PowerPointで簡単な資料を作ったりしてます。 あとは、郵送の手配とか、来客・電話対応、スキャン作業なんかも担当してます。 Q. 入社後の職場の印象は？ わからないことがあれば丁寧に教えてもらえるので、遠慮せずに質問でき、安心して働ける環境です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 【成約数”が評価に直結】 企業のニーズを聞きマッチするエンジニアをご紹介 ★営業に専念できる環境★ 具体的な仕事内容 IT技術を求める企業へエンジニアの提案、 配属後のエンジニアのフォローなどをお任せします！ ＜仕事の流れ＞ ▼アプローチ ニーズが高い業界なので話を聞いてもらいやすく、案件獲得の難易度はそこまで高くありません！ アポイント先はITソフトウェア企業のみ。 ▼ピッタリのエンジニアを紹介 アポが取れた企業に、訪問またはオンラインで商談。 エンジニアのスキル・条件が記載されたシートをもとに、企業・エンジニア双方のニーズに合う提案をします。 在宅勤務（フルリモート）OKの案件も多数あり、エンジニアの希望に合わせた働き方も提案可能！ スタートから成約まで一連の流れがパッケージ化されているので未経験でも活躍できます！ 中小企業からあのプライム上場企業まで広く、大きな市場で活躍可能です。 ▼成約 アプローチから平均3カ月で初成約！ タイミング次第では、初月から成約が取れることもあります！ ノルマはありませんのでご安心を。 ▼エンジニアのフォロー エンジニアを現場に配属したあとは、月1回ほど電話で状況を確認！ ◎事務作業は他のスタッフもお手伝い。 メールの自動送信や検索ツールなど、業務効率化に役立つツールも積極的に活用中！ ※ツールは「配配メール」「キントーン」「電子契約ツール」等活用中 ＼2段階のインセンティブ／ ★まずは「成約が決まったエンジニア数」に応じて支給！ 支給額は 「まずは,1人目:1万円、2人目が決まると+2万円（合計3万円） 3人目:+3万円、4人目:+4万円、 5人目:+5万円 6～20人目:各+3万円」。 例えば、5人の成約で1+2+3+4+5万円で、合計15万円を獲得！ それに加えて ★20人目達成後は「売上」に応じて支給！ 成約人数が20人を超えたタイミングで、毎月の成約インセンティブに加え、 売上に応じたインセンティブ（継続インセンティブ）もプラスされます 毎月3万～5万円はごくフツーで、先輩は毎月10万～35万円ゲットしています♪ ■チーム組織構成 営業メンバーは現在10名。 その大半が20代～30代前半の若手のため、明るさと活気に溢れている職場です！ 個人で動くことが多くなるもののお互い相談に乗ったり、 ボケたりツッコんだり雑談に花を咲かせるチームワークの良さも魅力のひとつ。 わからないことはいつでもスグに聞けるので安心してください。

20〜30代が活躍中の職場☆年間休日120日以上☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー ＼「誰かの役に立つ仕事」で、「高収入」も「休み」も諦めたくない方へ ／ 「未経験OK」で、「月給30万円～」 「残業は月20h以下」で、「土日祝休み（年休120日以上）」 「勤務地は、淀屋橋"直結"」 …そんな"奇跡"の働き方で、「医療福祉業界」の "求職者"と"企業"の架け橋となる、やりがいのある仕事を始めませんか？ 2023年設立の若い会社で、「新規事業の責任者」も目指せます！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 大阪メトロ「淀屋橋駅」"直結"！（京阪・北浜も◎） ✅ **未経験でも「月給30万円～」**スタート！ ✅ **"実際"の残業は「月20時間以下」**です！ ✅ 完全週休2日制（土日祝休み） ＋ 長期休暇も完備！ ✅交通費全額支給 ＆ 賞与・昇給あり ✅ 2023年設立！新規事業の責任者も目指せる！ ✅ 接客・販売経験も活かせます！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【お仕事内容】 ＼ 医療福祉業界の「架け橋」となる仕事 ／ 「求職者」と「企業」の双方にとって、 最適なマッチングを行う、人材紹介の営業コンサルティングです。 （顧客は介護施設、病院、保育園などの医療福祉施設中心となります。） （1）求職者への対応（月15名ほどと面談） 対面・オンラインで、希望条件や職歴を60分かけてヒアリング 最適な企業を探し、面接練習や職場見学にも同行 （2）企業への対応（新規・既存） 1日30～40社へ電話アプローチし、「どんな人が何名ほしいか」をヒアリング 採用後の定期的なフォロー（基本は電話） （3）求人票の制作 自動入力システムがあるので、業務は効率化されています！

経理経験者募集✨実働6.5時間＆17時退社✨土日祝休み✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、経理/財務事務 ／ 経理経験を活かして、 17時に帰れる働き方を実現！ ＼ ✅実働6.5時間！17時退社の正社員！ ✅残業ほぼなし！仕事終わりも充実♪ ✅土日祝休み＆嬉しい長期休暇あり！ ✅月給25万円以上！安定収入を実現 ✅一般企業での経理経験も活かせる！ ✅「北新地駅」徒歩4分のアクセス！ ━━━━━━ ⏩仕事内容 ━━━━━━ 税理士法人STAXにて、 経理事務・税理士補助の サポート業務をお任せします。 これまでに培った経理の知識や 実務経験を活かしながら、 会計データの入力や各種書類の作成など、 事務所内の業務を支えるお仕事です。 【具体的には】 ■会計ソフトへのデータ入力 ■仕訳内容のチェック ■確定申告・年末調整に関する業務 ■給与計算（少人数分） ■支払い処理・請求書の発送 ■社会保険に関する事務手続き ■電話・来客対応（頻度少なめ） 税理士事務所での勤務経験がなくても、 経理事務の経験があれば応募OK！ わからないことは周囲に相談できるので、 新しい環境でも安心して取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩ 17時退社で自分の時間も大切に ━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は9:30～17:00。 実働6.5時間と、正社員としては 比較的短めの勤務スタイルです！ 残業もほとんどないため、 仕事が終わってからの時間を 有効に使えるのが大きな魅力♪ 「夕食の準備に余裕を持ちたい」 「家族と過ごす時間を増やしたい」 「仕事帰りに買い物や趣味を楽しみたい」 そんな希望も叶えやすい環境です✨ さらに土日祝休みの完全週休2日制！ 夏季・冬季休暇や有給休暇もあり、 メリハリをつけて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩これまでの経理経験が強みに！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、経理事務の 実務経験をお持ちの方を歓迎します！ 一般企業で経理を担当していた方も、 これまでの経験を活かせるお仕事です。 税理士事務所ならではの業務もありますが、 少人数でコミュニケーションを取りやすく、 質問や相談がしやすい環境です。 落ち着いた雰囲気の職場で、 一つひとつの業務に向き合いながら、 経理・会計の知識を深めていけます。 「経験を活かして長く働きたい」 「働く環境を変えて再スタートしたい」 そんな方をお待ちしています！ パート・アルバイトのほうも別で掲載中です。

年間休日120日✨完全週休2日制（土日祝）✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ▼おまかせしたいこと ―――――――――― 会社の経営をバックオフィスから支える、経理業務全般をお任せします。 日々の仕訳や伝票管理から、 月次・四半期・年次決算まで、幅広い業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ■決算業務 ・月次、四半期、年次決算 ・貸借対照表、損益計算書等の作成 ・決算仕訳の計上 ・決算確定後の各種書類作成 ・建設業許可に関する役所提出書類の作成 ■日次・管理業務 ・仕訳入力 ・売掛金、買掛金、未払金、前払金などの伝票管理 ・現金出納管理 ・預金口座管理 ・請負工事の契約書管理 ・工事進捗管理 ■一般事務・バックオフィス業務 ・来客対応 ・電話応対 ・備品管理 ・書類作成 ・郵便物対応 ・社内環境の整備 ・他部署の事務サポート 経理業務を中心に、会社全体が円滑に動くための バックオフィス業務にも携わっていただきます。 ▼会社を支える"経営のサポーター"へ。 ―――――――――――――――― 経理は、ただ数字を入力・管理するだけの仕事ではありません。 日々のお金の動きから会社の経営状況を正確に把握し、 決算や各種管理業務を通じて、 会社の安定した運営を支える重要なポジションです。 特に当社は建設業を営んでいるため、 一般的な経理業務に加えて、 工事にかかった原価や契約、 工事の進捗など、建設業ならではの専門知識を 身につけることができます。 「これまでの経理経験を活かして、さらに専門性を高めたい」 「簿記資格を仕事に活かしたい」 「会社を支える仕事がしたい」 そんな方に、ぜひ挑戦していただきたい仕事です。 ▼建設業経理ならではの専門性 ―――――――――――― 建設業では、一般企業とは異なる原価管理などの知識が必要になります。 例えば、工事にかかった費用を正しく把握する「完成工事原価」など、 建設業ならではの経理知識を身につけることができます。 これまでの経理経験や簿記の知識をベースに、さらに専門性を高められる環境です。 「経理としてもっとスキルアップしたい」 「将来にわたって活かせる専門知識を身につけたい」 という方にもピッタリです。 ▼数字を通じて会社を支えるやりがい ―――――――――――――― 経理が扱う数字は、会社の経営状況を表す大切な情報です。 日々の業務を正確に積み重ねることで、 決算や経営判断につながる重要な情報を支えていきます。 目立つ仕事ではありませんが、 会社を運営していくうえで欠かすことのできない存在。 責任感を持って一つひとつの仕事に向き合える方ほど、 大きなやりがいを感じられる仕事です。 ▼安心して長く働ける環境 ―――――――――――― 当社は設立から50年以上、地域に根差した事業を展開してきました。 現在は進和ホールディングスの一員として、 安定した経営基盤のもと事業を展開しています。 また、社員同士が協力しながら成長していく 「徳」の心を大切にしており、困ったことがあれば周囲に相談しやすい環境です。 これまで培ってきた経験を活かしながら、建設業経理の専門性を身につけ、長く活躍していただけます。 【求人のPOINT】 ◆設立58年・無借金経営の安定企業 ◆経理経験・簿記資格を活かせる ◆建設業ならではの経理知識が身につく ◆会社の経営を数字から支える重要なポジション ◆責任感を持って仕事に取り組める方歓迎 ◆進和ホールディングスの安定した基盤 ◇社員インタビューもぜひご覧ください！ https://www.shinwa-recruit.net/ ◇採用サイト https://www.shinwa-recruit.net/greeting/

年間休日120日｜残業月10h｜土日祝休で安定した事務職｜40歳未満求人｜未経験歓迎月｜天満橋駅１分

募集要項 職種 警備会社での管制・事務 雇用形態 正社員 仕事内容 警備現場が円滑に稼働するように管理する バックオフィス業務です。 未経験からでも段階的に業務を習得できます。 [1] 人員配置・調整 スタッフのスキルを考慮し、 最適な現場へ配置。翌日の計画を システムへ入力し、効率的な運営を支えます。 [2] 顧客との折衝 工務店やゼネコンの担当者と打ち合わせ。 現場の注意点を把握し、安全な警備計画を提案します。 [3] 情報発信・管理 専用アプリで警備員へ勤務情報を周知。 勤怠管理や新人教育も担当し、 組織の円滑な運営を支えます。 [4] 顧客管理・営業開拓 既存顧客への定期訪問や新規企業への挨拶。 信頼関係を築き、安定した事業基盤を支える 重要な役割です。

週4日、1日6h～相談OK｜家事・育児と両立可能！扶養内も◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ＼ ご家庭との両立応援 ／ お子さまの学校行事や 急な体調不良にも柔軟に対応！ 家事・育児を優先しながら 無理のない働き方が叶います ・ ・ ・ ・ ・ ⏩ 週4日～、1日6h～勤務OK ⏩ 始業時間も融通利きます♪ ⏩ ブランクある方も歓迎！ ⏩ 土日祝は完全お休み◎ ⏩ ラクラク車通勤OK！ ⏩ 大手グループで安心感抜群！ ⏩ 昇給＆賞与あり（規定有） ⏩ 急なお休みも対応可能 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安心・安定のヤマトグループ 「ヤマトオートワークス」の営業所にて 一般事務業務をお願いします。 《 具体的には 》 ・売上データの計上 ・電話受付、取次対応 ・業務進捗の管理 ・Excelやスプレッドシートへの入力 ・各種事務サポート など 《 こんなスキル・経験が活かせます 》 ・一般事務 ・営業事務 ・データ入力 ・Excelの基本操作 ・スプレッドシートの操作 など 上記の経験をお持ちの方なら 多少のブランクもOK！ 日々の業務をこなしながら すぐに勘を取り戻せますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■勤務時間はあなた次第 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本は9:00～16:00内で 勤務時間は相談に応じます。 ・家事を終わらせてから 10:00から出勤 ・子どもの帰宅に合わせて 15:00まで ・8時間のフル勤務希望 8:00～17:00まで など まずはあなたの希望の働き方を お気軽にご相談ください。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■こんな方にオススメ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・子育てが落ち着いた方 ・久しぶりに仕事復帰したい方 ・家庭と両立できる職場をお探しの方 ・土日祝休みの仕事をお探しの方 ・事務経験を活かしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 「子どもが熱を出したらどうしよう…」 仕事復帰をする上で こんな不安を抱いたことは ありませんか？ ヤマトワークスなら そんな心配は不要です。 お子様の学校行事や体調不良など ご家庭の事情には 臨機応変に対応しています。 無理なく続けられる環境だから 長く働きたい方にもおすすめです。

駅から直結で通勤も便利！！社労士事務所の経験者優遇

仕事内容: * クライアントとのコミュニケーション（給与計算・手続きの電話やメールの返信） * 給与計算のサポート: データのチェック業務　※（一次計算は在宅者が実施） * 書類作成・手続き: 社会保険などの書類作成（在宅者への情報資料の依頼） * 助成金作成補助 * 管理業務: 顧問先から預かった資料の整理・保管

数字を扱うだけの会計事務所を超えて、経営コンサルも手掛ける数少ない事務所です。

仕事内容: ■ 税務だけでは、物足りない人へ 会計処理だけで終わる仕事ではありません。 社長の“右腕”として、経営の意思決定に関わる仕事です。 ・本気で経営支援を学びたい ・社長と本音で向き合う仕事がしたい ・若いうちから専門性で勝負したい そんな人にしか向いていません。 ■ Actvisionは、普通の会計事務所ではありません。 多くの税理士事務所は「税務顧問＋財務アドバイス」まで。 私たちは違います。 ✔ 経営コンサルを“単体で受任” ✔ 売上戦略・組織づくり・理念策定まで支援 ✔ 価格ではなく価値で選ばれる顧客が多数 ✔ 本気で成長したい経営者のみと契約 つまり、本気の社長とだけ向き合う組織です。 ■ キャリアは明確です。 税務担当で終わりません。 税務担当 ↓ 財務分析 ↓ 経営コンサルタント 実際に全員が未経験からこのルートで成長しています。 ■ 報酬は実力連動。 4年目以降 税務担当売上 × 35％ コンサル売上 × 40％ 努力がそのまま還元される設計です。 28歳／5年目 年収700万円実績あり。 ■ 未経験前提。だから育てます。 入社後2か月は完全研修期間。 勤務時間内で学ぶことが仕事です。 ・320時間の体系化された研修 ・毎月8時間の勉強会 ・ロールプレイ研修 ・動画マニュアル完備 全員が異業種出身です。 ■ まずお任せする業務（1年目） ● 領収書・請求書の入力・チェック ● 会計ソフトへのデータ入力 ● 決算書・申告書の作成補助 ● 財務データの確認 ● 経営者との打ち合わせ同行（先輩と同席） ● 議事録の作成 ★ 1年以内に「顧客担当」として、経営者をサポートできるレベルへ成長できます。 ■ 入社1〜2年目：基礎を固めながら“経営支援”へ ● 月次コンサルティング ● 財務データの分析 ● 銀行目線での決算支援 ● 税務・会計の基本実務（申告書作成、相談対応） ★ 研修＋先輩のサポートで、未経験から無理なく成長できます。 ■ 入社3年目以降：経営者の“右腕”として活躍 ● 経営会議のサポート（戦略立案・PDCA提案） ● 事業計画・理念づくり ● 組織づくり（評価制度、育成、採用支援） ● 資金繰り・財務戦略の立案支援 ★「数字を扱うだけ」ではなく、社長の相談相手として伴走します。 【Actvisionの特徴（USP）】 ■ 経営コンサルを“単体で受任”する数少ない税理士法人 税務・財務に加えて、 売上戦略／事業計画／組織開発／人材育成／理念策定… 経営課題を総合的に支援します。 ● 勤務時間内320時間の研修（教育特化の文化） ● 完全研修期間2か月 ● 毎月8時間の勉強会 ● ロールプレイ／事例研修 ● 動画マニュアル×標準化業務フロー 先輩は全員未経験スタートです。 効率的な経営で、教育・成長投資に利益を還元。 人が育つほど価値が生まれる組織モデルです。 ■ 顧問 × 経営支援のハイブリッド 税務・財務のサポートに、経営支援を組み込んだ独自スタイル。 “数字の先にある人と組織”まで寄り添います。 【理念】「中小企業経営者の唯一無二のパートナーになる」 数字を届けるだけで経営は変わりません。 本当に経営が変わるのは、 数字の裏側にある“人・組織・想い”が整ったとき

共に成長し、イマーシブ転職の仕掛け人になりませんか？

仕事内容: 「誰かの人生を変える仕事がしたい方へ。」 私たちのキャリアアドバイザーは、 求職者一人ひとりに寄り添い、 “その人にとってベストな選択”を一緒に考える仕事です。 単なる転職支援ではなく、 人生設計に関わる仕事をしてみませんか？ ■仕事内容 求職者の転職支援を行うキャリアアドバイザーとして、 一人ひとりに寄り添ったサポートを行います。 【具体的な業務内容】 ・求職者との面談（キャリア相談） ・希望条件やキャリアのヒアリング ・求人のご提案 ・面接対策や書類添削 ・企業とのマッチング業務 ・内定後のフォロー 【＋αで関われる業務】 ・SNS運用（集客施策） ・マーケティング施策 ・新規サービスの企画 ※未経験の方でも研修・サポート体制があります ※最初は先輩と一緒に業務を進めていきます

採用・人材育成・評価・異動・登用等の任用業務を中心に、各種人事施策の企画・運用をお任せします。ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。

企業名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社 求人名 ★[大阪]人事(採用・育成/任用)|人事経験を活かして活躍/本体同等の福利厚生 仕事の内容 採用・人材育成・評価・異動・登用等の任用業務を中心に、各種人事施策の企画・運用をお任せします。ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。 ●年間採用計画の策定、募集・選考・入社までの採用実務 ●ダイレクトリクルーティング等を活用した採用施策の実行 ●階層別研修等の人材育成プログラムの企画・運営 ●評価・異動・登用等の人事制度運用、各部門との調整 ●人事施策の運用改善、関連データ・情報の整理 募集職種 ★[大阪]人事(採用・育成/任用)|人事経験を活かして活躍/本体同等の福利厚生

月給28万円～／土日祝休み 有給休暇消化率100％の実績多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、経理/財務事務 ＜＜ 経理・財務の経験を活かし、業務の効率化にも貢献していただける方、大歓迎！ ＞＞ 日々の経理業務を正確に遂行するだけでなく、組織全体の生産性向上にもつながる経理体制の構築を目指しています。 これまでのご経験を活かしつつ、業務フローやツールの見直しなど、より効率的な仕組み作りにも積極的に関わっていただける方をお待ちしています。 ▼お仕事内容 ・仕訳入力 / 会計データ入力 ・月次、四半期、年次決算 ・請求書チェック（約200社） ・減価償却 ・入金・支払いの管理 ・税理士や監査法人の対応業務 ・（将来的には）体制強化に向けたプロセス改善やマネジメント 【オススメPOINT】 ⭐チームでお仕事！ ⭐経営の根幹を支える重要なポジション ⭐実務を通じてさらに会計知識が深まる ⭐昇給・賞与あり！ ⭐好立地！淀屋橋駅スグの職場！ 「誠実に仕事に向き合い、仲間とともに良い職場をつくりたい」とお考えのあなたからのご応募を、心よりお待ちしております。

未経験歓迎！　天満橋駅直結で通勤便利/希望シフト制 残業ほぼなし　「正社員登用制度」あります！

仕事内容: 税理士事務所での勤務となります。 ご経験内容によりますが、まずは内勤でお客様からお預かりした資料を会計ソフトに入力する業務を担当して頂きます。 また、経理代行として、お客様の経理業務を代行して頂きます。 【自分のペースでできる仕事です！】 また、経理業務を受託しているお客様の会社に訪問して、経理業務をして頂く場合もございます。この場合、先輩と一緒に訪問してお仕事して頂きますので、未経験者でも安心して業務を推進することができます。 ご経験者の方や業務を覚えて頂いた方には、法人及び個人事業のお客様の月次監査から申告までお任せすることもあります。 お任せする件数やお客様の規模はご経験を考慮します。 お客様の会計ソフトは、弥生会計、ＴＫＣがほとんどです。 担当するお客様によって、給与計算もお任せすることもあります。

【年間休日129日×基本残業無】※要簿記3級レベルの基礎知識

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、一般事務、経理/財務事務 ＼ この求人のポイント ／ ✅上場グループ企業のBPO業務 ✅経理実務経験不問 └簿記3級程度の基礎知識があればOK ✅残業ほぼなし・定時退社が基本 ✅年間休日129日・土日祝休み ✅銀行入金業務または旅費承認 から始め、半年ほどかけ段階的に習得 ✅弊社が受託した案件に、 契約社員としてご勤務いただきます。 正社員（無期雇用社員）への登用実績も多数あり。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 受託先企業の経理業務のうち、 入金消込や経費関連の確認業務を チームで分担して進めます。 ＜入金消込・債権確認＞ ✅銀行入金の確認・消込 ✅工事・物販・人件費などの債権特定 仕訳入力 ✅口座振替の処理 ✅電子記録債権の確認・処理 └社内システムを用いて作業 入金消込は500～800件程度が目安です。 銀行系・口座振替・電子記録債権などを 月ごとにメイン担当を決めて、 ローテーションしながら進めます。 ＜出張旅費・立替精算＞ ✅申請内容の一次承認および差戻対応 ✅不明点の顧客先確認 └電話・メール・Teamsでの確認連絡 ✅問い合わせ対応 月2,300～3,000件程度の申請を チーム全体で確認しています。 確認先は主に受託先の経理部や、 申請を行った社員の方です。 外部のお客様とのやり取りは 基本ありません。 入社後はまず銀行系の入金業務 または旅費承認から スタートする予定です。 慣れてきたら口座振替や電子記録債権、 旅費・立替精算などへ 担当範囲を広げていきます。 【 コツコツと成長できます 】 入社後まずは研修があります。 ✅基本的な業務の進め方 ✅各業務のコツやポイント などを丁寧にお教えします。 実務では周りのメンバーがつき、 半年ほどかけて チーム全体で業務を教えていきます。 マニュアルも用意されており、 都度確認しながら進められる環境です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 受託先は、空調システムや 各種エネルギーなどを含む 環境関連サービスを幅広く提供する、 従業員約900名規模の 大手上場グループ企業です。 ⭐職場環境⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数名で役割分担しながら、 困った時は互いにサポートする チームワーク重視の職場です。 30代～50代と 幅広い年代のメンバーが活躍。 黙々と一人で進めるより、 声を掛け合いながら進めるスタイルです。 ―――――――――――――――― この求人はこんな方におすすめ ―――――――――――――――― ・経理知識を実務に活かしたい方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・長期的に安定して働きたい方 ・チームで協力しながら進める仕事が好きな方 ・コツコツと着実に学んでいきたい方

未経験歓迎◆月給25万円～◆基本土日祝休み◆インセン有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、財務/会計/税務コンサルタント、経理/財務事務 ＼＼まずは、働きやすさをチェック／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆9割の社員が未経験スタート ◆月給25万円以上＋インセンティブ ◆入社3年目には年収600万円も可能 ◆なんば駅チカの快適なオフィス ◆有給取得率70%以上 ◆基本土日祝休み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちがサポートするのは、 景気に左右されにくい 「医療機関（病院・クリニック）」 のドクターの方々。 実際に足を運び、 ドクターの経営課題などを直接伺いながら、 税理士に最も近いポジションで 解決へと導く「パートナー」としての役割です！ 「事務だけでは少し物足りない」 「専門知識を身につけたい」 「人と話すことが好き」 ――そんな方に、ピッタリな環境です。 ―――――――… お任せすること …――――――― 【1】月次業務 貸借対照表や損益計算書といった 月次の計算表作成。 必要書類の回収、 会計データの入力などから担当します。 【2】会計報告業務 作成したデータをもとに、 クライアント様へ会計の報告。 ご質問・ご相談を直接伺ったりします。 ※訪問は1日1～3件ほど。 【3】コンサルタント業務 節税対策や事業の引き継ぎ、 資金調達など、医療機関の経営に関わる 相談にも携わっていきます。 ★社内には税理士が常駐しているため、 専門的な判断に迷ったときも 確認しながら進められます。 ―――――――… 入社後のステップ …――――――― まずは会計ソフトの使い方や、 基本的な業務の流れを覚えるところからスタート！ 半年ほど経ったら、 先輩の訪問に同行しながら 少しずつお客様を引き継いでいきます。 最初は「作業をじっくり理解すること」が大切。 分からないことがあっても、 理由から丁寧に教えるので 焦らなくて大丈夫です◎ ◆■◆ ／ 社員の声をご紹介！ ＼ 前職は、会計とはまったく違う業界でした。 入社の決め手は、 会計データを入力するだけではなく、 お客様先を訪問して直接お話しできるところです。 会計の仕事に取り組みながら、 人とも関われる点に面白さを感じました。 最初は医療や税務の専門用語に 戸惑うこともありましたが、 先輩社員のサポートのもと、 分からないことを調べて理解できた時は、 達成感があります。 数字がぴったり合ったときの気持ちよさも、 この仕事ならではです！ 大切にしているのは、 最初から速さを求めすぎないこと。 まずは正しく理解する。 理解できれば、スピードは後からついてくると思っています。

■総務部人事総務チームにて、人事業務全般をお任せします。給与計算や社会保険手続きといった労務管理から、評価・賃金制度の企画立案、採用業務、人材育成まで、幅広い領域で実務と企画の両面を担当します。

企業名 株式会社原子力エンジニアリング 求人名 【大阪/人事総務】関電グループ/実務から制度企画まで担うポジション 仕事の内容 ■総務部人事総務チームにて、人事業務全般をお任せします。給与計算や社会保険手続きといった労務管理から、評価・賃金制度の企画立案、採用業務、人材育成まで、幅広い領域で実務と企画の両面を担当します。 ■評価・賃金制度をはじめ、異動や福利厚生など各種人事制度の企画立案から運用、改善提案までを担います。また、研修企画や教育制度の整備を通じた人材育成、採用業務など、組織強化に向けた施策を実行します。 ■給与計算、社会保険手続き、労働時間管理などの労務管理全般や安全衛生管理を行い、社員が安心して働ける環境を整備します。単なる定型業務にとどまらず、既存の仕組みをより良くするための提案が求められます。 募集職種 【大阪/人事総務】関電グループ/実務から制度企画まで担うポジション

経理経験者採用/完全週休2日/半世紀以上続く老舗寿司屋

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 ⭐️仕事の魅力⭐️ 「数字」と「人」の両方から会社を支える、 バックオフィスの中心となるポジションです！ 経理から給与計算・労務まで一貫して担当するので、 会社全体の動きが見えるのがこのポジションの面白さです。 一部の業務だけを担当するのではなく、 「会社のお金と人の仕組み」を自分の手でつくっていけます。 ✅クラウド環境が整っています 会計は「freee」、給与計算は「給与大臣」を導入済み。 ペーパーレス化など業務効率化のアイデアも積極的に取り入れます。 ✅決算まで経験の幅を広げられます 顧問税理士と連携しながら、月次決算から年次決算・税務申告の補助まで関わります。 ✅残業代は全額支給 働いた分はきちんと支給します！ ✅将来はリーダーとして体制づくりにも コアメンバーとして、社内規定の整備やバックオフィス体制の強化にも関わっていただきます。 ⭐️仕事内容⭐️ 経理・総務・労務全般を幅広くお任せします。 ✅経理・会計業務 - クラウド会計ソフト「freee」を使った仕訳・データ入力 - 月次決算（早期化にも取り組んでいます） - 日々の現金出納管理、経費精算、売掛金・買掛金管理 - 年次決算・税務申告の補助（顧問税理士と連携） ✅総務・労務業務 - 「給与大臣」を使った給与計算、年末調整、各種手当の算出 - 入退社手続き、社会保険・雇用保険などの各種手続き - 社内規定の整備、備品管理 - 電話・来客対応、その他バックオフィス業務

住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。

企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。 総合職として、人事領域を中心に幅広い業務に携わり、企画・運用・改善まで一貫して担当していただきます。 コーポレート部門の中核メンバーとして、経営に近い視点を持ちながら、組織課題の解決や制度・仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただくポジションです。 自ら課題を発見し、論理的に考え、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を推進できる方、また、人事として長期的なキャリア形成を志向される方を歓迎します。 募集職種 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実

土日祝休みでプライベート充実！学歴、年齢、経験不問！人柄を見て採用を行います！

仕事内容: -------------管理担当者の募集にあたって------------- ① 業界・職種未経験者歓迎！ ② 土日祝休みでプライベート充実！ ③ 学歴、年齢、経験不問！人柄を見て採用を行います！ ④ 65歳位迄の方が活躍中！ ⑤ 福利厚生もしっかり完備！ 【株式会社新日本ってどんな会社？】 昭和46年の創業以来、製造メーカーとの信頼関係を第一に、 あらゆる領域・職種において実績と信頼を積み重ねてきました。 アウトソーシングのパイオニアとして、また業界のトップランナーとして、 新時代を生きる企業を強力にサポートする。 それが私たちの使命です。 会社HP:https://www.1178415.com/index.jsp 【職種】 管理担当者 【給与】 月収250,000～350,000円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 【主な仕事内容】 ・スタッフの方の出勤確認（勤怠管理） ・赴任時受け入れ、工場見学〜入社手続き ・寮の管理（清掃など） ・入寮〜退寮時の確認 など。 【雇用形態】 契約社員 ※試用期間3ヶ月あり（条件に変動はございません）

20〜30代在籍｜月30万〜｜賞与｜年休125日｜フレックス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務、総務事務 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 今の働き方を変えたいあなたへ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ✅DX推進、分業体制により残業ほぼなし ✅手入力、紙中心の働き方から脱却 ✅無理な受注をせず業務過多を防止 ✅若手女性比率100%のフランクな職場 ・毎月残業が多いのに、 なかなか評価されない ・紙や手入力が多く、 もっと効率よく働きたい ・堅苦しい雰囲気ではなく、 自分らしく働ける職場がいい そんなお悩みはありませんか？ ハートランド税理士法人では、 経理や会計事務の経験を活かしながら、 働き方もキャリアも見直せる 環境を整えています。 無理な下積みではなく、経験に応じた 業務からスタートできるため、 今までの経験を活かしながら 着実にスキルアップできます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 仕事の概要 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 経験やスキルに合わせて、 無理のないスタートラインを設定。 経理経験1年程度の方から、 年次決算・申告まで、 ひととりこなせる即戦力の方まで、 それぞれのレベルに応じた業務から お任せいたします。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 経験に応じたお仕事スタート例 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ◾️経理経験1〜2年程度 基礎から学び直したい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・会計ソフトへの入力・チェック （弥生・freee・マネーフォワード等） ・領収書・請求書などの 資料整理・ファイリング ・試算表の作成サポート・先輩への相談 ※ITツールを活用した効率的な入力、 チェック手法を学びながら ステップアップできます。 ◾️経理経験3年以上／決算経験者 即戦力・キャリア層の方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社直後から、 「年次決算補助」 「申告書作成のサポート」など、 スキルの活きる業務を中心にお任せします。 【給与例】 400万円／入社2年目／月給31万円＋賞与 475万円／入社4年目／月給36.5万円＋賞与 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ここがポイント - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ✅「ひたすら手入力」からの脱却 ITツール(クラウド会計等)を活用し、 業務時間を圧縮しています。その分、 スキルアップの時間を確保し、 キャリア開発を応援しています。 ✅明確なキャリアパス スキルチェックシート・行動評価に基づき、 アシスタント ↓ 税務スタッフ ↓ チームリーダー へと、 ステップアップが可能です。 昇給は半年ごとに実施。 頑張りが見えにくい環境ではなく、 評価基準が明確だからこそ、 納得感を持って働けます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 職場の雰囲気 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 平均年齢33歳。 20代、30代のメンバーが活躍中です。 若手女性比率100%の組織で、 同世代が多く、 相談しやすい雰囲気があります。 いわゆる「体育会系のノリ」ではなく、 業務中は集中し、 定時になればサッと帰る。 そんなメリハリのある フランクな社風が特徴です。 また、自由な社風だからこそ、 仕事への向き合い方は大切にしています。 自分らしく働ける一方で、 プロとして前向きに学び、 周囲と協力しながら 成長していける方を歓迎します。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 「ブラック環境」ではありません - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 成長企業＝激務。というイメージを お持ちの方もいるかもしれません。 しかし、当法人では持続可能な働き方を 実現するための仕組みを整えています。 ▶︎無理な受注をしない 顧問先数、受注案件を適切に管理し、 業務過多を防止しています。 ▶︎チーム制による業務管理 教育担当とチームリーダーの2名体制で、 個人の負荷を分散しながらサポートします。 ▶︎両立して働ける実績あり 子育て中のメンバーも、 仕事とプライベートを両立しながら 活躍しています。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 本質的な自由を追求 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 成果を出していただくために、 細かい規則で縛るのではなく、 働きやすさと責任のバランスを 大切にしています。 ▶︎休みの取りやすさ ・土日祝休み、有給消化率100%推奨 ・育児中の時間調整も応相談 ▶︎勤務の柔軟性 ・フレックスタイム制 (コアタイム10:00~16:00) ▶︎給与の透明性と確実な昇給 ・半年に1回の昇給 ・年1回の賞与(0.5~1ヶ月分相当) ▶︎個性の尊重 ・服装自由(オフィスカジュアルOK) ・髪型・ネイル自由(TPOの範囲内) ・ピアスもOK ▶︎ライフステージへの対応 ・産休・育休実績あり ・介護休暇の取得実績あり ・復帰後の時短勤務制度 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 希望者のみ：職場体験プログラム有 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 「いきなり面接は少し不安」 「実際の雰囲気を見てから決めたい」 「入社後のミスマッチを避けたい」 そんな方に向けて面接通過後、 ご希望に応じて1〜3日間の 職場体験もご用意しています。 ▶︎実施内容 ・実際の業務風景の見学 ・先輩社員とのコミュニケーション ・残業の有無、定時帰社の実態確認 ▶︎給与保証 職場体験期間中も、 時給2000円をお支払いします。 比較検討中の方も、 安心してご参加いただけます。 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 企業情報 - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - ⟡⋆˙ - 【採用情報サイト】 採用ページ: https://heartland-tax.com/recruit/ 採用ブログ: https://heartland-tax.com/recruit/blog/ よくある質問: https://heartland-tax.com/recruit/faq/ 【会社紹介動画・メディア掲載】 企業CM(全国放送中): https://youtu.be/HjNwmn2bcVs オフィスツアー: https://www.youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM

おしゃれなアイテムに囲まれて働く！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 当社では、会社の成長を支えていただける「経理・事務スタッフ」を募集しています！ 仕事内容 ・経理業務（仕訳入力、請求書・領収書管理、支払い処理 など） ・各種資料作成、書類整理 ・電話・メール対応 ・その他、事務全般のサポート業務 こんな方にピッタリ！ ◯経理の経験を活かして働きたい方 ◯コツコツ作業が得意で、細かいチェックができる方 ◯ 会社の成長を裏方として支えるやりがいを感じたい方 ◯ファッションや小売業に興味がある方 勤務時間 9:00 〜 17:00（休憩45分） 社員全員が定時ダッシュしている会社です！！ そのため、上司や先輩が残っているから帰りにくいということはありません！！ プライベートの時間を確保できます！ 残業もありません！ 安定した環境で、会社とともに成長しながら働きませんか？ ご応募をお待ちしています！

【データ入力から】段階的に覚えられる会計事務のお仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税理士 ＼経験・資格を活かして高収入♪／ 「会計事務のスキルを磨きたい」 「知識をもっと深めたい」そんな方を 応援します！ あなたの「こんな風に働きたい！」が叶う環境を 整えております☆ ✅駅近なので通勤も便利！ ✅ネイル、ピアスOK！服装も自由◎ オシャレして働くことができます！ 【段階的に業務を学べる安心のステップ♪】 ▼ Step1: まずは データ入力・電話応対から 出社後、まずは 会計ソフトへのデータ入力作業や、 電話・メールの応対など、 基本的な内勤サポート業務からスタートします。 ▼ Step2: 慣れてきたら税理士業務補助へ データの入力作業に慣れてきたら、 先輩のサポートを受けながら税理士業務補助や 専門的な書類作成の補助など、段階的に 担当する業務の幅を広げていけます！ お仕事に慣れるまで 先輩がしっかり支えますのでご安心ください◎ 【女性活躍中！】 スタッフは20代（女性2人、男性1人）、 30代（男性1人）、 50代（男性3人)の構成となり 幅広い年齢層となっています！ 事務所内はラジオも流れており、 とてもアットホームな雰囲気です！ 結婚や育児などで一度職場を 離れた方の仕事復帰も応援します！

【日々の経理を幅広くサポート】給与計算や月次決算など経理全般の業務をお任せ！締め日や決算期に合わせたメリハリ勤務◎土日休み＆10時出社で働きやすさ抜群！

仕事内容: 複数事業を展開するMEDLの経理をお任せします！ ホテル清掃・不動産・中古車販売・ECなど、複数の事業を展開している株式会社MEDL。 会社全体のお金に関わる経理業務を担当していただきます。 これまでの経理経験を活かしながら、幅広い業務に携われる環境です。 具体的な仕事内容 * 請求書の作成・管理 * 売上・入金管理 * 経費精算 * 仕訳・伝票入力 * 給与計算 * 支払管理 * 経理資料の作成 * 税理士とのやり取り * その他経理・事務業務 経験やスキルに応じて、できる業務からお任せします。 慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていただきます。

残業ほぼなし◎週2日～家庭優先でOK！経理経験が活かせます✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：税務、一般事務、経理/財務事務 ／ 経理経験を活かして、 もう一度お仕事を始めませんか？ ＼ 「そろそろ仕事に復帰したい」 「でも、忙しい職場はちょっと…」 そんな方にぴったりなのが、 当事務所の【税理士補助】のお仕事です。 ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⭐経理経験＆簿記3級以上が活かせる ⭐会計ソフトへの入力が中心！ ⭐週2・3日～／残業ほぼなし ⭐急なお休みにも理解のある職場✨ ⭐少人数ならではの温かな雰囲気 ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ╭━━━━━━━━━━╮ ✅お任せするお仕事 ╰━━━━━ｖ━━━━╯ 税理士補助として、 お客様の経理業務を サポートしていただきます。 ≪具体的には…≫ ＊会計ソフトへのデータ入力 └弥生会計、freee、マネーフォワード ＊給与計算 ＊電話対応 ＊問い合わせメール対応 など 電話対応や問い合わせ対応は 頻度もそこまで多くありません。 ✨事業の9割以上が経理業務のため、 基本的には会計ソフトへの入力など、 コツコツ取り組む業務が中心です。 ✨ブランクがある方も大歓迎です！ これまで培ってきた経験を活かしながら、 少しずつ仕事の感覚を取り戻していけます。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ✅無理なく働ける理由 ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ 当事務所は、社長を含めて約5名の 小規模でアットホームな職場です。 スタッフは30代～50代が中心！ 仕事の話だけではなく、 飼っている犬の話や、子どもの話など、 プライベートの話も気軽にできるような 和気あいあいとした雰囲気◎ 大人数の職場で、 「いろんな人から次々に仕事を頼まれる…」 「周りに気を遣うことが多くて疲れる…」 そんな環境から離れて、 落ち着いた職場で働きたい方にも おすすめです♪ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ✅ワーママさんも活躍中！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ お互いに「持ちつ持たれつ」の気持ちで 働いているため、 お子さんの体調不良などによる 急なお休みにも理解があります。 「子どもが熱を出したらどうしよう…」 という不安を抱えながら働くのではなく、 家庭の事情も相談しやすい環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✅残業はほとんどありません ╰━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 残業はほぼなく、 発生しても1日30分程度。 忙しい時期でも1時間を超えることは ほとんどありません。 その理由は、社長自身が 残業を好まないから。 無理な業務を抱え込ませたり、 残業を強制したりするのではなく、 効率よく仕事を進めることを 大切にしています♪ 経理の経験を活かしながら、 仕事も家庭も大切にしたい。 そんな働き方を始めませんか？

大阪ガス本体およびDaigasグループ各社を対象に、キャリア採用を中心とした採用実務や社内調整、人材紹介会社との連携に加え、新卒採用支援も含めたグループ全体の採用計画の立案と遂行を担っていただきます。

企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務 仕事の内容 大阪ガス本体およびDaigasグループ各社を対象に、キャリア採用を中心とした採用実務や社内調整、人材紹介会社との連携に加え、新卒採用支援も含めたグループ全体の採用計画の立案と遂行を担っていただきます。 ・大阪ガスにおけるキャリア採用業務の推進（社内関係者調整、人材紹介会社対応、各種選考実務 等） ・Daigasグループ企業に対するキャリア採用並びに新卒採用業務のサポート ・採用計画全般の立案及び遂行 募集職種 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務

【パートから正社員へ】入社1〜2年で正社員登用を目指せる！過去複数名の登用実績あり／10時開始や週4日・1日5時間〜のシフト可！未経験からIT・AIスキルを習得

仕事内容: 大阪市中央区のオフィス（大阪本社）で、 クラウドツールを 活用した経理・労務のバックオフィス実務を 担当します。 経験を活かして将来的なステップアップを 目指せる環境を、入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 　丁寧な研修でBPOの基礎と最新のSaaSを 習得。 　クラウド会計ソフトへの仕訳入力や データ連携、 　経費精算、買掛管理、振込代行、 請求書発行など 　できる範囲から実務をスタートします。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 　経理業務と並行して、チーム制で労務実務や データ集計・管理を担当。 　クラウド勤怠管理や給与計算を進めつつ、 　業務内で気づいた効率化のアイデアを 共有します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 　業務改善への参画を深め、AIやRPAを 活用した 　自動化の提案など現場の使い勝手を反映。 　チーム内で頼られる存在へ成長します。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 入社後1年〜2年程度〜 　正社員登用（過去複数名の登用実績あり）を 目指せる環境。 　顧客に効率化を提案するコンサルタント領域など へのステップアップも可能。 　 ■仕事内容 ・クラウド会計ソフトへの仕訳入力・データ連携 ・経費精算・買掛管理・振込代行・請求書発行 ・クラウド勤怠管理・給与計算・データ集計 ・業務改善に向けたアイデア出し（AI/RPA活用） ・業務のチーム内共有・進捗管理 ■職場データ ・オフィス：大阪本社（大阪市中央区） への出社勤務 ・チーム体制：複数名で業務を分担するチーム制 ・働き方：週4日以上・1日5時間から相談可能 ・シフト例：10:00〜16:00、 ・休日休暇：完全週休2日制（土日祝休み・年間休日120日以上） ・スキルアップ：OJTや外部研修あり・最新のIT/SaaSを習得 ・キャリア：パートから入社後1〜2年で正社員を目指せる ■一日の流れ（例：10:00〜16:00シフト・実働5時間・休憩1時間） 10:00　出勤。メール確認・タスク整理 10:15　経理・会計実務作業（仕訳入力等） 12:00　昼休憩（60分） 13:00　労務実務・データ集計・管理業務 15:00　業務改善に向けたアイデア出し 16:00　業務進捗の共有・退勤

6つの部門を有する複合商社である当社にて、管理部門の「経理・情報システム部」にて、経理・財務から社内システム運用まで、バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。

企業名 大銑産業株式会社 求人名 [大阪(北浜)/経理]日本製鉄の指定商社/土日祝休/残業20h未満/年休125/賞与6か月 仕事の内容 6つの部門を有する複合商社である当社にて、管理部門の「経理・情報システム部」にて、経理・財務から社内システム運用まで、バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。 ＼具体的な業務内容／ ※習得度合いに応じて、教えながら徐々にお任せしていきます ■1年目：入金管理、支払い管理、月次決算の管理等 ■2～3年目：経理業務全般の高度化、税務業務のフォロー、システム面の深い理解を進め、経理・情報システム部として全社的に対応できる人材へ成長。入社後、実務を通じて段階的にスキルを磨き、経理部門の管理職を目指していただきたいと思っております。 募集職種 [大阪(北浜)/経理]日本製鉄の指定商社/土日祝休/残業20h未満/年休125/賞与6か月

年間休日151日で、オンとオフをしっかりとできます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、組織開発/リテンション人事 100年続く医療法人を一緒につくる、コアメンバー募集！ 業界経験や専門知識が少しでもある方はもちろん、未経験から挑戦したい方も歓迎します！ 既に人事担当は在籍2名しているので、安心して教えれます。 組織拡大で人事系の人員を増員したい背景があります。 最初はこれまでの経験や得意分野を活かしていただければOKです。 ご一緒に人事系のお仕事を実施しながら、将来は経営に近いポジションにキャリアアップもできます。 具体的には… ・人材採用戦略の企画・実行（新卒・中途・パート・アルバイト） ・採用活動 ・人事評価制度のブラッシュアップ協力 ・QWL（Quality of Working Life：働きがい・働きやすさ）の向上施策の実施 ・その他事務作業

JR西日本グループの安定基盤のもと、「ルクア大阪」などを運営する同社にて人事労務・給与管理業務をお任せします。委託先との連携・調整を行いながら、給与支給までの一連の業務を管理・運用します。

企業名 ＪＲ西日本ＳＣ開発株式会社 求人名 【大阪（梅田）/人事労務・給与計算】ルクア大阪などを運営/年休122日/駅直結 仕事の内容 JR西日本グループの安定基盤のもと、「ルクア大阪」などを運営する同社にて人事労務・給与管理業務をお任せします。委託先との連携・調整を行いながら、給与支給までの一連の業務を管理・運用します。 【具体的には】 ・勤怠・手当・控除等の情報確認・取りまとめ ・給労計算委託先へのデータ・情報連携 ・委託先とのスケジュール調整・問い合わせ対応 ★転勤なし＆大阪駅直結でアクセス抜群！フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用し、残業月平均20時間程度とワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。 募集職種 【大阪（梅田）/人事労務・給与計算】ルクア大阪などを運営/年休122日/駅直結

社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営していただきます。

企業名 京セラドキュメントソリューションズ株式会社 求人名 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社 仕事の内容 社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営していただきます。 【具体的には】■研修体系/個別プログラムの企画、設計、社内提案■研修の運営管理（対象者選定、講師/会場調整、案内、当日運営、受講管理）■外部研修会社/講師の選定、要件調整、品質/費用/契約の管理■研修/人材育成に関するデータの分析、および分析結果に基づく施策の改善提案■社内講師としての研修の実施、および教材/プログラムの改善 募集職種 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社

住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社にて社内研修企画/運営/改善をお任せします。ご経験・知見を活かし、現行の研修体系を見直し、時代や事業環境に合わせた刷新を主導いただきます。

企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/教育研修】人材開発・研修企画～実行をお任せ/住友電工G/安定の経営基盤 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社にて社内研修企画/運営/改善をお任せします。ご経験・知見を活かし、現行の研修体系を見直し、時代や事業環境に合わせた刷新を主導いただきます。 現在は、階層別・テーマ別・スキル系・海外育成研修などで構成。外部講師と内製を併用（外部6：内製4程度)。年間計画を策定し、経営陣へ提案、実行に移す業務フローです。入社後1年は既存研修を通じ組織理解を深め、2年目以降は新しいテーマの対応や研修体系見直しを主体的に担っていただきます。【具体的には】社内研修の企画立案、運営管理/研修講師や外部研修会社との調整、折衝/研修内容の社内広報、参加促進施策実施 募集職種 【大阪/教育研修】人材開発・研修企画～実行をお任せ/住友電工G/安定の経営基盤

駅徒歩4分✨未経験から人気の事務職⭐残業ほぼなし⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から始める人気の事務職！ 駅徒歩4分×残業ほぼなし♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 異業種からの転職組も多数活躍中！ 社内の様々な人と関わるやりがい サポート体制万全でイチから学べる 落ち着いた環境でスタートしませんか？ ■□■─────────────■□■ この求人のアピールポイント ■□■─────────────■□■ ✅未経験OK・人気のオフィスワーク ✅長堀橋駅から徒歩4分の好立地 ✅時給1,400円〜の高時給 ✅残業ほぼなしでプライベート充実 ✅週4日〜OK×実働6hでしっかり稼げる ✅希望に合わせて時間調整の相談OK ✅丁寧なサポートでイチから学べる ✅社員割引や産休・育休制度あり ✅女性活躍中＆ブランクがある方も歓迎 ✅社内の様々な人と関われるお仕事 ✅長年続くジュエリーの安定企業 【仕事内容】 当社のバックオフィスにて、 経理・人事・総務などの事務業務 をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■□ 経理・会計業務 ■□ ✅ 売上データの集計、管理 ✅ 会計ソフトへの入力 (マネーフォワード等) ■□ 人事・総務業務 ■□ ✅ 勤怠管理 ✅ 採用の手続きや応募者対応 ✅ 保険などの加入手続き ✅ 備品管理や電話対応 など ✅ 商品管理、店舗運営に関わる手続き ■□ その他 付随業務 ■□ ✅ データ入力・管理 ✅ 梱包作業 ✅ 商品受け渡し など ※入社後、適性を見て配置決定。 ※希望があれば面接時に伺います。 ※他部署のサポートもあるため、 PCだけを見る仕事ではありません！ ■□ 未経験から安心の理由 ■□ ・ 最初から全てできる必要なし！ ・ 基本的な数字確認からスタート ・ イチから学べるサポート体制 ✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❖人柄重視の採用を行っています❖ 「株式会社ジュエリーカミネ」は 1996年設立の安定企業です。 「デスクワークの経験」よりも 「誠実さ」や「人柄」を重視！ 座りっぱなしではなくフットワーク 良く関われるので、やりがい抜群。 未経験から一歩ずつ成長して いける環境を整えています。 【先輩スタッフの声】 ※バックオフィス担当の 先輩よりメッセージ※ 経理チームは現在3名が在籍し、 20代〜40代の女性が活躍中！ 残業がほぼないので、終業後の 予定も立てやすくとても働きやすい 環境だと感じています。 周りのサポートもあるので、 未経験の方も安心してご応募 くださいね！ ───────────────────

当社にて採用関係業務、人材育成業務を中心に、中期経営計画・予算等の管理、設備投資計画等の策定、さらに社内の重要会議の運営等、経営の根幹となる幅広い総務人事業務全般を担当していただきます。

企業名 北大阪急行電鉄株式会社 求人名 【豊中市/総務人事】経験者歓迎！/阪急阪神HDグループ/年休124日 仕事の内容 当社にて採用関係業務、人材育成業務を中心に、中期経営計画・予算等の管理、設備投資計画等の策定、さらに社内の重要会議の運営等、経営の根幹となる幅広い総務人事業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■採用関係業務および人材育成(社員研修)業務の推進 ■中期経営計画および予算等の管理 ■設備投資計画等の策定 ■社内の重要会議の運営 ■その他総務人事業務全般 【入社後】入社後は採用や育成をメインに担当し将来的には経営根幹に関わる総務人事業務全般へ幅広く従事していただきます。 募集職種 【豊中市/総務人事】経験者歓迎！/阪急阪神HDグループ/年休124日

ご入社後は、労使関係業務を中心とした労政業務全般（労働組合対応、労務管理、人事制度運営 等）をお任せします。また、他の人事業務など幅広くサポートを担っていただくこともございます。

企業名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社 求人名 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生 仕事の内容 ご入社後は、労使関係業務を中心とした労政業務全般（労働組合対応、労務管理、人事制度運営 等）をお任せします。また、他の人事業務など幅広くサポートを担っていただくこともございます。 ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。 ●労使協議に関する資料作成および事務局運営、労働組合対応●給与・勤務管理（残業協定など）、労務課題への対応●就業規則、人事制度、労使協定（36協定等）の管理●人事制度の運用、制度設計・改定に関する企画支援、関係部門との調整●労働関連法令・働き方動向の情報収集、社内運用への反映●行政対応（労基署等） 募集職種 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生

技能実習や特定技能人材の受入対応、生活支援や資格取得サポート等、外国人材が安心して働けるよう支援するお仕事です。外国人技能実習機構や監理団体等との各種調整など、企業と人材の架け橋となるポジションです

企業名 マグチグループ株式会社 求人名 【大阪/人事管理／外国人材管理・サポート業務】充実の福利厚生/総合職採用 仕事の内容 技能実習や特定技能人材の受入対応、生活支援や資格取得サポート等、外国人材が安心して働けるよう支援するお仕事です。外国人技能実習機構や監理団体等との各種調整など、企業と人材の架け橋となるポジションです 【具体的な業務内容】 ・技能実習、特定技能の受入れ対応・生活支援、帰国対応 ・資格試験サポート・各種申請 ・外国人技能実習機構、監理団体、支援団体との各種調整 2027年からの育成就労制度スタートを見据え、受入体制を充実させるための募集です。外国人材が安心して働き、企業が無理なく受入れを続けられるようサポートします。経験を活かし、裁量を持って活躍できる環境です。 募集職種 【大阪/人事管理／外国人材管理・サポート業務】充実の福利厚生/総合職採用

未経験OK＊土日祝休み＊年休126日＊インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＼働き方を変えるなら今がチャンス！／ 一歩踏み出す勇気が出ない。 気づけばまた、同じ毎日に戻ってしまう。 だけどー やっぱりこのままじゃイヤだ。 そんなアナタの挑戦を、 私たちホットスタッフ南大阪が応援します。 ＼業績好調に伴い、営業募集／ 当社では、年齢や社歴に関係なく 一人ひとりの日々の頑張りや成果をしっかり評価する風土があります。 「頑張った分だけ評価されたい」 「新しいことに挑戦して成長したい」 そんな意欲のある方は、ぜひご応募ください！ ✅未経験・初めての営業デビュー歓迎 ✅しっかり稼げる ・月給31万5000円〜＋歩合 ・歩合は翌月反映＆上限なし └1件の契約で粗利8％還元 ・平均月収…約50万円 ▶入社2年で年収1000万円超の実績も ✅働きやすい環境 ・勤務時間…8:30〜17:30 ・土日祝休み／年間休日126日 ✅フェアな評価制度 ・年功序列なし ・支社長ポストも目指せる ━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━Ｖ━━━━━ ・企業への訪問、採用ニーズのヒアリング ・求職者との面談・マッチング ・就業後フォロー・定着支援 など 働きたい人と働き手を探す企業、 その双方をつなぐ人材営業の仕事です。 「◎◎さんに相談してよかった」と、 感謝の言葉をいただくことも多いんですよ。 ＼先輩スタッフより／ 未経験だったので、入社前は 「人と企業をつなぐ」と言われても 正直ピンときていませんでした。 でも今では、一人ひとりの人生に 関わるこの仕事に、誇りを感じています。

【経理】充実の研修体制、明確なキャリアパス、大手の安定性有！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 東証プライム上場企業の経理へ。 経験浅から“一生モノのスキル”が身につきます。 【仕事内容】 引越業界最大手「サカイ引越センター」の 経理部にて、日々の経費精算から 決算業務の補助まで、経理実務全般をお任せします。 ・仕訳・伝票処理 ・請求書・領収書の発行・管理 ・経費精算業務 ・社内財務データの分析・報告 など 【入社後の流れ】 まずは2週間のOJT研修からスタート。 先輩社員がマンツーマンで指導します。 その後も部署内でダブルチェックを行う体制があるため、 未経験の方でも安心して業務を覚えられます。 約1ヶ月を目安に独り立ちを目指していただきます。 【職場環境】 現在、管理職含め、約20名体制。 作業中は「もくもく」と集中する雰囲気ですが、 意見や提案は非常に通りやすい環境です。 過去には社員の提案で会計システムやカード決済の導入が決まったことも。 社長へ直接意見を届ける機会もあります。 【キャリアパス】 (例) 入社2年：主任 入社7～8年：係長 その後：課長職へ・・・ 着実なステップアップが可能です。

土日祝休み・梅田駅直結！正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 【①経理｜仕事内容】 日々の経理から決算補助まで、会社の成長を数字の面から支える仕事です。 経験を活かしながら、少しずつ担当の幅を広げられます✧ ❖具体的な仕事内容❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕訳入力、入出金管理、経費精算 ■請求書の確認、支払業務 ■月次試算表の作成 ■月次・年次決算の補助 ■予算・実績管理、資料作成、業務改善 ＜使用ツール＞ マネーフォワード／達人シリーズ／ChatGPT／Codex 生成AIも情報整理や資料作成、業務効率化に活用しています。 ❖この仕事の魅力❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■日常経理から決算補助まで経験を広げられる ■業務改善や新しいツールを活かせる ■部署を越えて社員と関わり、会社を支えられる ❖入社後のステップ❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】会社・システム・毎月の流れを知る 【STEP2】仕訳や支払など、経験を活かせる業務から担当 【STEP3】月次業務・決算補助・業務改善へ幅を広げる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【②人事・総務｜仕事内容】 採用や社内イベント、オフィス環境づくりを通じて、 社員が気持ちよく働ける会社をつくる仕事です✧ ❖具体的な仕事内容❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜人事・採用＞ ■新卒・中途採用（求人掲載、応募者対応、面接調整） ■入社準備、採用資料・データの整理 ＜総務＞ ■社内イベントの企画・準備・運営 ■備品管理、オフィス環境の整備 ■福利厚生・社内制度の運用サポート ■社内対応、業務改善 ＜使用ツール＞ Excel／Google Workspace／ChatGPT／Codex 生成AIも文章作成・情報整理・業務効率化に活用しています。 ❖この仕事の魅力❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■採用・イベント・職場づくりにアイデアを活かせる ■部署を越えて多くの社員と関われる ■人事・総務の幅広い経験を積める ❖入社後のステップ❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】会社・社内ルール・年間の流れを知る 【STEP2】応募者対応やイベント準備などから担当 【STEP3】採用活動や職場づくりの改善にも挑戦 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ❖当社について（2職種共通）❖ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スマートウェブは、自社EC運営のノウハウを活かし、 ECコンサルティング・アプリ開発・リアルショップなどを展開しています。 ＼直近3年間の正社員登用実績100％／ 正社員登用を見据えた採用です！ 入社後6ヶ月を目安に、勤務実績と双方の意思を確認して登用を決定します。 ※会社全体：契約社員として入社した6名中6名 ❖会社ホームページ❖ https://smartweb.co.jp/

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 内勤の税務スタッフを募集です！ 顧問先への訪問や巡回監査は基本的になく、事務所内での税務・会計業務が中心になります！ ※なお、顧問先への訪問は担当税理士が行いますが、ご希望がある場合は、経験や適性に応じて担当業務を相談しながら決定します。 ✅「外回りよりも申告書作成や月次業務に集中したい」 ✅「落ち着いて長く勤務できる環境を希望している方」 ✅「一つの職場で着実にキャリアを築きたい」 ✅「長期的に働きながら成長していきたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！ ________________________________________ 【主な業務内容】 ✅月次会計資料の入力 ✅月次会計データのチェック・確認 ✅法人決算・法人税・消費税・所得税等の申告書の作成 ✅年末調整・法定調書・給与支払報告書の作成 ✅給与計算（必要に応じて） ✅お客様からお預かりした資料の整理 ✅電話・メール・チャット対応 ________________________________________ 【使用ソフト】 ✅ICS ✅Money Forwardクラウド ✅弥生会計 ✅freee ________________________________________

在宅勤務可能(配属先チームによる)・髪型髪色自由

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、人事事務 一般事務として、給与計算に伴うお仕事をお任せします。 -システムへのデータ入力 -Excelでのデータチェック、照合 -個人情報書類の整理、ファイリング等 -受信メインの電話対応・受付業務 いずれも、マニュアルがあるので安心して働くことが可能です！ 未経験歓迎！一緒に働く仲間を募集します お仕事内容は給与事務未経験の方でも活躍のできるお仕事がほとんど 週5日フルタイム×時給1500円でしっかり収入を得ることができる環境です！ ＜アルバイト入社の社員登用実績＞ 24年 4名 25年 3名

人事や総務職を中心に、バックオフィス業務全般をお任せします。入社後は採用業務、研修事務局などをお任せし、ゆくゆくは評価制度などの人事制度設計やなど事業拡大における核となる人事業務をお任せします。

企業名 Ｙｕｂｉホールディングス株式会社 求人名 【人事/総務】堺筋本町/土日祝休/未経験歓迎/アクセス〇/オフィスカジュアルOK 仕事の内容 人事や総務職を中心に、バックオフィス業務全般をお任せします。入社後は採用業務、研修事務局などをお任せし、ゆくゆくは評価制度などの人事制度設計やなど事業拡大における核となる人事業務をお任せします。 【入社後すぐにお任せする業務】 ■採用業務全般 ■研修事務局、目標管理のサポートなど 【将来的にお任せする業務】 ■人事の制度設計（評価制度、報酬制度など※労務チームと協業します） ■社内の人材開発業務など 募集職種 【人事/総務】堺筋本町/土日祝休/未経験歓迎/アクセス〇/オフィスカジュアルOK

＜1日6h×週5日勤務＞水・日休み◎未経験OK！50代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、総務事務 ✨✨ PC入力ができればOK ✨✨ 経理・事務の経験は問いません！ ブランクあり・未経験からでも 安心してスタートできます♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ／／ 大阪ミナミ「木津市場」の運営会社にて 一般事務スタッフを募集します！ ＼＼ お任せするのは、 商品の入出荷や請求書に関する入力作業。 Excelのムズカシイ関数は使わないので、 基本的な入力ができればOKです！ ＜具体的には…＞ ✅入力作業 商品の入出荷データや請求書の金額を、 専用システムやExcelへ入力 ✅チェック業務 請求書・仕入れ伝票の金額や数量を確認し、 誤りがないかチェック (売掛金・買掛金等の帳票) ✅棚卸・在庫管理の簡単な補助 月末や決算時の在庫数確認を補助。 伝票との照合や修正入力をお願いします ＊* 募集の背景 ＊* ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで40代～60代のスタッフ3名で 事務を担当していましたが、 定年退職を迎えた方等がいるため、 新しく仲間を募集します。 「コツコツ事務作業が得意」 「PCの入力作業に抵抗がない」 そんな方にピッタリ。 事務所は他部署を含めて20名ほど。 少人数のため互いにフォローし合いながら、 日々の業務を進めています。 ＊* 会社について ＊* ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木津市場を運営しているのは、 東証プライム市場に上場している 「グルメ杵屋」。 上場企業が運営しているので、 安心して働いていただけます。