大阪、生活相談員、まかない・食事補助ありの求人・転職情報

2026年12月開設予定｜生活相談員兼介護職／開設前OJTあり・介護福祉士または社会福祉士必須

仕事内容 小規模多機能型居宅介護事業所における、介護業務および生活相談員業務をお任せします。 開設予定は2026年12月です。 開設までは、法人内の特別養護老人ホームで生活相談員業務のOJT研修、介護業務のOJTを行います。また、開設に向けた資料作成、業務手順の整理、オペレーション等の調整にも関わっていただきます。 開設後は、ご利用者様の日常生活を支える介護業務を行いながら、ご家族からの相談対応、ケアマネジャーや医療機関、地域包括支援センターなどとの連携、サービス利用に関する調整をお願いします。 現場でご利用者様の様子を直接把握できるからこそ、ご家族や関係機関に対して、具体的で安心感のある相談対応がしやすいポジションです。 開設前にお願いする業務 ・法人内の特別養護老人ホームでの生活相談員業務OJT ・介護業務のOJT ・開設準備に係る資料作成 ・業務手順や運営オペレーションの整理 ・開設後の支援体制づくりに向けた調整 ・管理者や関係職種との情報共有 開設後にお願いする業務 ・食事、入浴、排泄、移動などの日常生活支援 ・通いサービスでの介護業務 ・訪問時の生活支援、安否確認 ・泊まり利用時の支援 ・レクリエーションや機能維持活動のサポート ・ご利用者様、ご家族からの相談対応 ・新規利用希望者の見学対応、問い合わせ対応 ・サービス利用に関する説明、調整 ・ケアマネジャー、医療機関、地域包括支援センター等との連携 ・管理者、計画作成担当者、看護職員との情報共有 ・介護記録、相談記録などの記録業務 ・開設後の業務改善、仕組みづくり 開設前からOJTや準備業務に関わるため、事業所の方針や業務の流れを理解したうえでオープンを迎えられます。 新しい環境を一緒につくっていく段階だからこそ、現場で気づいたことを共有しながら、働きやすく、ご利用者様にとっても安心できる事業所づくりに関われます。 介護業務と生活相談員業務の割合は、利用状況や職員体制、ご本人の経験・適性を踏まえて調整します。生活相談員業務をどの範囲まで担当するかについても、開設準備やOJTの状況を見ながら整理していきます。 職場見学、業務説明のみも可能です。仕事内容や開設までの流れを確認したうえで応募を検討したい方も、お気軽にお問い合わせください。

実務経験者優遇✨残業少なめ＆完全週休2日制✅昼食無料❗

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 心の病を持つ方の毎日に寄り添い、 共に歩む温かいお仕事です。 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ✅定時退社でプライベート充実！ ✅月給35万円～の高水準スタート ✅完全週休2日でしっかり休める！ ✅ランチが毎日無料で支給 ✅20代〜40代が中心に活躍中◎ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所『陽のあたる場所』にて、これまでのご経験を活かしたサービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成、モニタリング・見直し ・利用者様やご家族との面談・相談受付 ・関係機関（行政・医療機関・他事業所等）との連携・調整 ・現場スタッフへのアドバイス・指導・育成支援 ・施設内の運営サポート *☆*―――――――――――――― あなたの経験を活かせる環境です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 2024年に開所して2年弱の施設だからこそ、これまでの経験やアイデアを柔軟に活かしていただけます！ 前職での良い取り組みや改善案も大歓迎です。主体となって施設づくりを進められるやりがいがあります。 ⏰1日の流れ（例） 09:00｜出勤・朝礼・当日の予定確認、朝の様子の情報共有 10:00｜個別支援計画の作成・モニタリング 12:00｜昼食・休憩 （★ランチを支給！） 13:00｜利用者様・ご家族との面談／相談対応 15:00｜相談支援専門員や行政・医療機関との調整、会議など 17:00｜支援記録の確認、翌日の準備 18:00｜退勤 （★基本残業なし！定時でピッタリ退社） 【ここがポイント】 ✨持ち帰り作業ゼロ！残業一切なし ―――――――――――― 当施設ではチーム全体で業務を効率化しており、残業は一切ありません。 原則定時退社で、月給35万円以上の高水準スタート。完全週休2日制でワークライフバランスと高収入を両立できます。 ✨チームでのフォロー体制も万全 ―――――――――――― 家庭の事情にも理解が深く、突発的なお休みもチームでカバーし合えます。 毎日無料のランチ支給や、ネイル・ピアス自由など、個性を尊重しながら快適に働ける風土が自慢です。 【当社について】 タカラモンテ株式会社が運営する『陽のあたる場所』は、障がいを持つ方が無理のないペースで社会と繋がれる場所です。 スタッフの働きやすさも追求し、全員が笑顔で伴走できる温かい施設づくりを目指しています。

経験者大募集！★賞与年2回・完全週休2日制！必見の福利厚生‼

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼✨リーダーシップを発揮して次の一歩へ！✨／ 「チームをまとめたい」「経験を活かしてステップアップしたい」 そんな想いを持った若手メンバーを大募集！⭐ ⭐若手のリーダー候補を大募集！ 「みんなを引っ張るのが好き」 「リーダー業務に挑戦したい」 「もうワンステップ成長したい」 そんなあなたの意欲を大歓迎！⏩ ⭐日々の頑張りをスピーディー評価！ 評価は年1回の枠に縛られません！✨ 日々の貢献度やリーダーシップを正当評価！ 入社1〜2年でのリーダー昇格も可能✅ 頑張りがタイムリーに給与へ反映されます⭐ ⭐現場の声がすぐ形になる風通しの良さ！ 「車を増やして」「エアコンを入れて」等 スタッフの声を即改善する社風です✨ ⭐特技や好きがそのまま強みに！ イベント企画・工作・SNS更新や 簡単な動画編集等も大歓迎です⏩ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ |◤ 具体的な業務内容 ◢| 重度の障がいをお持ちの利用者様（約20名）のサポートと、チームの盛り上げ役をお願いします。 【具体的な業務内容】 ✅食事やトイレなどの生活サポート ✅体調管理・経過の記録入力 ✅体操やダンスなどのレク運営 ✅季節イベントの飾り付け・工作 ✅SNSの更新や簡単な動画編集 （できる方歓迎です◎） ✅送迎時の添乗・運転サポート ✅施設内の清掃・衛生管理 安心のマンツーマン指導体制⭐ 最初の1〜2週間は、 一日の流れをしっかり覚えながら 食事サポートやダンス等の業務を 無理なく習得していけます✨ ⏰1日のタイムスケジュール（例） 09:00 出勤・送迎添乗・受入準備✨ 10:30 利用者様の出迎え・対応⏩ 11:20 朝礼後に体操＆ダンス等⭐ 12:00 昼食介助・歯磨き補助✅ 13:30 午後レクで楽しく交流⭐ 14:30 おやつタイム☕ 15:30 ご帰宅準備・終礼準備⏩ 16:00 送迎業務・清掃・終礼✨ 18:00 退勤 ミーティング後帰宅 ※夜勤はありません！ ✨職場環境＆居心地の良さ✨ 綺麗でカフェ風の休憩室を完備⭐ 自販機ドリンク飲み放題＆昼食有♪ 休憩時は笑い声が聞こえる居心地の良さ！ メリハリある働き方が可能✅ 残業少なくプライベートも大切にできる環境！ 年2回の懇親会（焼肉等）は任意参加⭐ 強制なしでも毎回多数が楽しく参加♪ ✨サンシャインの想い 利用者さんの安心・喜びを生み出すには、 まず職員が安心して働ける環境が大切だと 私たちは考えています。 そのため当法人では、職員の声にしっかり 耳を傾け、労働環境の改善を積極的に 行っています。 例えば… ・「買い物に行きたいのに車が足りない」 と困っていた事務員のために、軽自動車を 新たに導入。 ・「キッチンが暑い」とつぶやいた 調理スタッフのために、翌週には スポットクーラーを設置。 こうした小さな声にも素早く対応し、 これからも職員一人ひとりが安心して 働ける職場づくりを続けていきます。 ✨もっと『あなたらしく』働ける福祉、ここにあります 「もっとこうしたい」という声を何より大切にするサンシャイン。 髪色・服装自由、無料ランチ、美容室割引……。 ワクワクする「ご褒美」を楽しみながら、あなたらしく輝ける場所です。 『スタッフが笑顔でなければ、良い支援はできない』 この信念のもと、現場の声を即・形にする風通しの良さが自慢です！

年間休日115日／昼食付／未経験可／残業ほぼなし／普通自動車免許必須／賞与年2回／異業種からの転職者多数在籍中！

仕事内容: 就労継続支援B型事業所「Login（ログイン）」で、利用者様の作業や日中活動をサポートするスタッフを募集しています。 利用者様一人ひとりのペースや希望に合わせながら、「働きたい」「できることを増やしたい」という気持ちを支えるお仕事です。 福祉の仕事が初めての方も、先輩スタッフが業務を一つずつお伝えしますので、少しずつ仕事を覚えていただけます。 【主な仕事内容】 ・利用者様が行う軽作業の説明、作業サポート、見守り ・作業中の声かけやコミュニケーション ・利用者様の送迎、外出時の付き添い ・簡単な事務作業、記録の入力や書類整理 ・利用者様の昼食の準備、調理 ・イベントやレクリエーションの企画・運営 ・その他、就労継続支援B型事業所の運営に関わる業務 利用者様にできることはご自身で取り組んでいただきながら、必要な部分をサポートしていきます。 日々の関わりの中で、利用者様の変化や成長を感じられることが、この仕事の大きなやりがいです。 ★就労継続支援B型 Login（ログイン）について★ Loginでは、モノづくりや軽作業だけでなく、出張レクリエーション作業として、フリマやマルシェ、施設や地域イベントなどへの参加も取り入れ、利用者様が安心して過ごしながら、それぞれの目標に向かって取り組める環境づくりを大切にしています。 スタッフ同士で相談しながら仕事を進めるため、一人で抱え込まずに業務に取り組める環境です。 「福祉の仕事に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの働くことを支える仕事がしたい」 そんな方に向いている仕事です。

無資格・未経験歓迎！資格取得支援あり◎福祉に興味のある方歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 ◇◆ 障がい者就労支援STAFF募集 ◆◇ チャレンジアップ｜アルバイト ＊･｡-｡･＊ ＼「働きたい」を、一緒にカタチにする仕事。／ 「仕事をしたいけれど、一歩を踏み出せない」 そんな方の背中を押し、働く自信や スキルを身につけるサポートをするお仕事です。 ✨福祉の経験がなくても大丈夫。 営業・接客・ホテル・アパレル・物流など、 異業種から転職したスタッフも活躍しています。 ＊･｡-｡･＊ 【 仕事内容 】 障がいのある利用者様の就労や自立に向けた、 さまざまなサポートをお願いします。 【 具体的には… 】 ・施設内での作業サポート ・作業の進め方や段取りのサポート ・利用者様との面談、相談対応 ・一般就労に向けた就職活動のサポート ・就職先への同行や就労後のフォロー ・企業への訪問、関係づくり など 【 施設で行う作業 】 ・軽作業／検品、梱包、納品など ・清掃／マンション共用部など ・PC作業／入力、POP制作、HP制作など 利用者様に「教える」のではなく、自分で考え、 挑戦するためのサポートを大切にしています。 ✅この仕事のやりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は仕事に自信を持てなかった利用者様が、 少しずつできることを増やし、 一般就労へ進んでいく。 その成長を一番近くで見守れることが、 この仕事の大きな魅力です。 「毎日通えるようになった」 「自分から仕事の相談をしてくれるようになった」 そんな小さな変化が、大きな喜びにつながります。 ✅未経験から福祉の仕事に挑戦！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様一人ひとり、 特性や状況は異なります。 だからこそ、まずは信頼関係を 築くことからスタート。 先輩スタッフがサポートしますので、 分からないことは何でも相談してください。 資格取得支援制度もあり、 将来的には管理者・サービス管理責任者・ 経営幹部などへのキャリアアップも目指せます。 ✅チャレンジアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪市内で3つの就労支援事業所を運営しています。 「挑戦すること」を大切にし、 利用者様が自分で考え、行動し、 自信を持って働けるよう支援しています。 あなたの経験やアイデアも活かせる仕事です。 誰かの「働きたい」を支える仕事に、 あなたも挑戦してみませんか？ 【 勤務地 】 ■堺筋本町 ■長堀橋 ■南久宝寺

賞与年2回・実働7h・完全週休2日！残業ほぼナシ×未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生活相談員/生活支援員 ✅就労継続支援B型とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいをお持ちの方が、ご自身の体調に合わせて自分のペースで活動できる福祉サービスです。 生活支援員/職業指導員として、ご利用者様の日常を支え、日中活動を通じて成長を一歩一歩後押ししていく「サポーター」のお仕事です。 未経験からでもチャレンジができるのが最大の特徴！手厚い研修や資格取得支援制度など、働きながら専門知識を学べる環境がしっかり整っています 【具体的には】 ・簡単な事務作業 ・生産活動の業務支援 ・レクリエーション等の企画・開催♪ ・ご利用者様の外出・作業付き添いサポート ✅１日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:30～｜出社・午前の作業サポート 11:00～｜昼食の準備補助 12:00～｜お昼休憩（60分） 13:00～｜午後の作業サポート・レク企画など 15:00～｜事務作業（日報作成・翌日の準備・チーム共有） 17:30～｜退社（ほぼ定時で帰宅） ✅入社～3ヶ月（契約社員） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはマニュアルに沿った先輩の手厚いサポートのもと、基礎や研修で丁寧に学びながら、生産活動やレクリエーションの企画・運営、事務作業、利用者様への寄り添い幅広い業務にチャレンジ！ ご自身が活躍できる環境をつくりあげていく期間です。 ↓ ✅3ヶ月～1年（正社員） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事の流れに慣れてきたら、より一人ひとりに寄り添った支援へと幅を広げていく期間です！ 利用者様それぞれの特性に合わせた訓練サポートやチーム内での情報共有を中心に担当。同時に資格取得支援制度を活用し、より専門的な知識やスキルの習得にもチャレンジしていきましょう！ ↓ ✅ 1年以降～ ￣￣￣￣￣￣￣ 就労継続支援B型事業所への理解をさらに深め、高度な支援やレク企画を主導！ 後輩・新人スタッフの育成補助など責任ある役割へと領域を広げ、次のステージへと繋がる確かなキャリアを築いていきましょう！ ✅働きやすさ・待遇 ・9:30～17:30の固定時間勤務（実働7h・休憩1h／残業ほぼナシ） ・お休みは１か月ごとのシフト希望制（連休や希望休も相談OK！） ・社会保険完備 ・資格取得制度あり ・髪型・髪色・服装自由 ・ネイル・ピアスOK ・産休育休取得制度の実績あり

未経験歓迎！実働6.5H★要普通免許/身体介助＆送迎業務なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 「福祉の仕事に興味はあるけど資格や経験がない」 そんな方も大歓迎！ ✅未経験歓迎！普免があればOK(AT限定可) ✅利用者様の成長を支えるやりがい ✅年齢や社歴に関係なく意欲や能力を評価 ✅将来的には事業所の中心メンバーへ ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 利用者様への内職作業の指導や サポートを担当する職業訓練指導員。 ※身体介助・送迎業務はございません！ 【 仕事内容 】 ・利用者様への内職作業の指導やサポート ・内職（箱折り、袋詰め、シール貼り等） ・衣料品の検品・販売 ・商品の管理 ・納品業務 利用者様が取り組む ・箱折り ・シール貼り ・袋詰め といった軽作業のお手伝いや見守りを行います。 「うまくできていますね」 「次はこうしてみましょう」 と声を掛けながら、利用者様が安心して 作業できるようサポートするお仕事です。 利用者様は複数名で支援いたしますので、 未経験の方もご安心ください♪ ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 【 1日のスケジュール例 】 09:30 出社・1日の準備 10:00 朝礼・作業 13:00 昼休憩 14:00 作業 17:00 作業終了・退社 ※利用者様は11:00、12:00、15:00～10分休憩 ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 入社後は、 利用者様への内職作業の指導やサポートを中心に、 商品の管理や納品業務など、 幅広い仕事を担当していただきます。 経験を積みながら業務への理解を深め、 徐々に仕事の幅を広げていくことが可能です。 当法人では年齢や勤続年数にとらわれず、 仕事への意欲や能力、実績を大切にします。 入社年数に関係なく、 能力や適性に応じて責任ある仕事をお任せし、 将来的には事業所の中心となって 活躍していただける方を歓迎します。 ＊・…・…・＊・…・…・＊・…・…・＊ 【 当法人について 】 利用者様一人ひとりの個性を大切にし、 笑顔と思いやりのある職場づくりを心掛けています。 福祉の仕事を通じて、 人の役に立つ喜びや 自身の成長を実感できる職場です。

業務に追われる介護から、アイデアを活かせる介護へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事が好き。」 「利用者様と関わることに、 やりがいを感じている。」 でも、 「記録業務で勤務後まで残る。」 「希望する日に休めない。」 「目の前の業務を回すことに追われ、 利用者様とゆっくり話す時間がない。」 こんな働き方を この先も続けていけるだろうか、 とお悩みの方。 介護の仕事を辞めるのではなく、 介護を無理なく続けられる職場へ。 ソーシャルコート恵美須西清月で、 あなたのこれまでの経験を 活かしませんか？ ＼ このお仕事のポイント！ ／ ✦ 残業は月平均1時間未満 ✦ 希望休は約90％取得可能 ✦ 夜勤は月4～5回、原則2名体制 ✦ 利用者様に合わせた レクリエーションを企画できる ✦ リーダー・主任・施設長などへの キャリアアップが可能 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 住宅型有料老人ホーム 「ソーシャルコート恵美須西清月」で、 利用者様の生活を一緒に 支えていただきます。 □■具体的なお仕事内容□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎入浴介助、排泄介助、 食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ☾ 夜勤について ￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤は月4～5回程度、 16：30～翌9：30の勤務です。 原則2名体制のため、 一人だけに判断や対応が 集中することはございません。 ◎ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の方針、利用者様の状況、 記録方法、職員間の連携方法などを 丁寧に共有します。 これまでの経験や介助方法を尊重しながら、 ソーシャルコート恵美須西清月での仕事の進め方を 一つずつ覚えていただきます。 経験者だからと入社直後から すべてを一人で任せることはありませんので ご安心ください。 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 業務に追われる介護から、 利用者様と向き合える介護へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ソーシャルコート恵美須西清月が 大切にしているのは、 利用者様のできないことを、 すべて代わりに行う介護では ありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 その方らしく暮らせるのか。 ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけを支える。 一人ひとりの「やりたい」と「できる」を 一緒に見つけることが、 私たちの考える支援です。 これまでの現場で身につけた 観察力、声かけ、 介助技術、職員同士の連携。 その経験を、利用者様一人ひとりに合わせた 支援へ活かしていただけます。 ICTの活用で、 月平均残業1時間未満 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 介護記録には スマホを使用しています。 利用者様の様子や行った介助を 勤務中に入力し、 職員同士の情報共有にも活用しています。 記録業務を効率化し チームで役割を分担することで、 残業は月平均1時間未満。 記録のために、 勤務終了後まで長く職場に残る 働き方を減らしています。 業務の負担を減らすことは、 単に早く帰るためだけではありません。 スタッフに時間と気持ちの 余裕が生まれることで、 利用者様への声かけや、 より良い支援を考える時間に つながると考えています。 希望休は約90％取得可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 希望休は約90％が通っており、 職員同士で予定を調整しながら 申請する文化があります。 旅行、家族との予定、 趣味、推し活など、 介護の仕事だからと 自分の予定を諦める必要はありません。 仕事と自分の時間に メリハリをつけて働けます。 経験や得意を、 レクリエーションの企画に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 決められたレクリエーションを、 決められたとおりに 実施するだけではありません。 利用者様の好きなことや、 スタッフ自身の経験・得意を活かして 企画することができます。 たとえば ◎ 工作が得意なスタッフが、 利用者様と季節の飾りを制作する ◎ お茶が好きなスタッフが、 お茶会を企画する ◎ 料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う ◎ 利用者様の趣味やこれまでの経験を伺い、 興味を持って参加できる活動を考える など、 「こんな活動なら楽しんでいただけそう」 「この方法なら、 できることを活かせそう」 介護経験から生まれた気づきやアイデアを、 支援に反映できる職場です。 経験を次のキャリアへ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· これまでの経験を、 現場業務だけで終わらせる 必要はありません。 希望や適性に応じて、 こんな役割を目指せます。 ⟡ 介護技術や支援の専門性をさらに磨く ⟡ 後輩の育成やチームづくりに携わる ⟡ 介護リーダー、主任、施設長を目指す 資格取得支援制度もあり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を、目に見える専門性や キャリアへ変えていける環境です 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 ソーシャルライフは、 関西圏を中心に14の介護施設を 運営するほか、 障がい者就労支援や保育など、 地域の声に応じた 福祉事業を展開しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と 「共生」。 利用者様だけでなく、 働くスタッフ一人ひとりの違いや 思いも大切にしています。 困ったときには声を掛け合い、 誰かが自然に手を差し伸べる。 そんな職場で、あなたの介護経験を、 より良い支援と働き方につなげませんか。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

※障害福祉経験1年以上、資格要件あり。要確認。

仕事内容: 【募集背景】 行動援護を新設の為、勤務いただける方を募集します。 【業務内容】 利用者様の外出のお手伝いが基本となります。 体力的な負担や精神的ストレスの少ない、お仕事となっております。 基本　利用者1名に対して、2名のスタッフで対応を行います。 【業務事例】 ①電車に乗って、水族館へ外出 ②外食の同行 ➂通院の同行 【待遇・福利厚生】 時給2,000円以上（交通費、食事手当別途 ​）

未経験・無資格OK！9時〜16時相談OK！残業・運転なし◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 障がい福祉サービス施設「大和川園」で 利用者様が毎日を笑顔で過ごせるよう、 日常のサポートをお願いします。 ⭐この求人のここがスゴイ ・手厚いケアのための前向き増員！ ・ゆとりある体制だから未経験も安心◎ ・休憩中も時給が発生します♪ ・送迎時の運転は一切ナシ！ ・残業ナシ＆16時退勤OK！ ・将来的な正社員登用あり ⭐募集背景（人手不足ではありません！） 現在はスタッフ1人で利用者様2人を 担当しており、人員は足りています。 ですが今後は「3人を2人でみる体制」 へと移行し、さらに手厚いサポートを 届けていきたいと考えています！ 一人ひとりにじっくり向き合うための 体制強化に伴う前向きな増員募集です◎ ⭐仕事内容 障がい福祉サービス施設にて 利用者様の日常生活を サポートするお仕事です。 具体的には… ・簡単な軽作業の見守り ・創作活動や園芸のサポート ・送迎時の見守り（添乗のみ） 利用者様と一緒に楽しく 過ごすことがメインです！ ⭐ゆとりある体制で未経験も安心！ 人手不足でバタバタ…なんてことはなし！ 1人きりで対応することも絶対にありません。 余裕のある環境で常にチームで協力するため、 困ったらすぐに先輩に相談できます◎ ⭐実質、かなりの高時給！ 休憩中も時給が発生します！ 職員室でホッと一息つきながら しっかり時給がもらえます♪ →食堂で給食も食べれます！ 1食300円で給与天引き対応◎ ⭐運転免許がなくても安心 送迎業務は車に乗るだけの添乗スタッフ。 自動車を運転することは一切ありません！ ⭐1日の流れ（例） 08:30 朝礼・送迎（添乗） 10:30 活動のサポート 12:00 昼食（※時給支給！） 13:00 午後の活動サポート 15:40 送迎（添乗のみ） 17:00 終礼・退勤（残業なし） ✅勤務時間は柔軟に相談OK！ 「09:00～16:00」などの 時短勤務も大歓迎です。 お子様の送迎や夕飯の支度 にもバッチリ間に合います◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「人を幸せにして、 自分も幸せになる仕事」です。 まずは施設見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ TEL：06-6708-4573 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯

福利厚生充実＼障がい者支援スタッフ（パート）募集！／無資格・未経験OK！週2日～ライフスタイルに合わせて勤務シフトを選べます♪チーム愛にあふれた家族のような職場で一緒に始めませんか♪

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 未経験可の障がい者生活サポートスタッフ 【仕事内容】 障害者支援施設でご利用者様の生活や作業のサポートをお任せします。 (同姓介助を基本としています) ＼資格がなくてもスタート可能！／ 20代～50代、幅広い年齢層が活躍する馴染みやすい職場環境♪ 未経験からチャレンジできる 地域社会に貢献する福祉のお仕事 働きながら知識やスキルが身に付く！ ◎仕事の詳細◎ ・日中勤務（食事や入浴介助などの身辺（身体）介助） ［平日AM］日中活動（自立課題）サポート・運動（リハビリ）のサポート ［平日PM］余暇支援（各利用者に応じた余暇の提供） ・入浴介助 ・おやつ（火・木・土・日）の提供 ・就寝準備や夜間見守り支援 ・余暇支援、爪切り、シーツ交換 など ★週2日～ ★時間帯(シフト)も選べます 【仕事の特徴】 アルバイト・パート,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,PCスキル不要,長期,週2・3日からOK,シフト制,原則定時退社,転勤なし,中途入社5割以上,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,交通費支給,資格取得手当あり,資格取得支援あり,食事補助あり,職場見学可,面接1回

【有資格者募集】休憩中も時給発生！運転＆残業なしのサポート！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 障がい福祉サービス施設「大和川園」で 利用者様が毎日を笑顔で過ごせるよう、 日常のサポートをお願いします。 ⭐ おすすめPOINT ⭐ ♦《1人ひとりに寄り添える》 利用者様3名にスタッフ2名の とっても手厚いゆとり体制◎ ♦《休憩中も時給発生！》 職員室でホッと一息つきながら しっかり時給がもらえます♪ →食堂で給食も食べれます！ 1食300円で給与天引き対応◎ ♦《基本は運転ナシで安心》 送迎は車に乗るだけの添乗！ 車内の見守りが中心です。 ♦《残業ナシで定時ピッタリ》 お仕事終わりの予定も立てやすく ご家庭との両立もバッチリ◎ ♦《温かい仲間と安心のフォロー》 ブランクや実務未経験の方も 優しい先輩が寄り添います！ ＝＝＝【お仕事の詳細】＝＝＝ 「時間に追われて話が聞けない…」 なんて心配は一切ありません！ 現在はスタッフ1人で利用者様2人を 担当しており、人員は充足しています！ 利用者様3名に対してスタッフ2名という 更にゆとりある体制を整えるための、 前向きな増員募集です◎ ＝＝＝【具体的にお任せすること】＝＝ □軽作業やアート・園芸の見守り □日々のたわいもないお喋り □送迎時の車内サポート（添乗のみ） □お食事や移動のちょっとした介助 特別な経験よりも「一緒に楽しもう」 という気持ちが何より大切なお仕事です。 あなたの笑顔や優しさが、そのまま 利用者様の安心と、笑顔に繋がります◎ ＝＝【休憩中もしっかり時給支給！】＝＝ 「休憩中も時給がもらえるなんて、 実は休めないんじゃ…？」と 不安に思う方もご安心ください！ 控室でしっかり体を休めてもらいつつ、 給与が発生する嬉しい仕組みです。 無理なくリフレッシュしながら、 効率よく稼ぐことができます♪ ✨ 1日の流れ（例） 08:30 送迎車に同乗（車内見守り） 10:30 活動支援（アートや作業サポート） 12:00 昼食（※控室で休憩中も時給発生！） 13:00 午後の活動サポート・お喋り 15:40 送迎車に同乗（車内見守り） 17:00 終業（残業なし！即帰宅OK） ✅勤務時間は柔軟に相談OK！ 「09:00～16:00」などの 時短勤務も大歓迎です。 ご家庭の予定とも無理なく 両立できる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 「人を幸せにして、 自分も幸せになる仕事」です。 まずは施設見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください♪ TEL：06-6708-4573 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯

業務に追われる介護から、アイデアを活かせる介護へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 「介護の仕事が好き。」 「利用者様と関わることに、 やりがいを感じている。」 でも、 「記録業務で勤務後まで残る。」 「希望する日に休めない。」 「目の前の業務を回すことに追われ、 利用者様とゆっくり話す時間がない。」 こんな働き方を この先も続けていけるだろうか、 とお悩みの方。 介護の仕事を辞めるのではなく、 介護を無理なく続けられる職場へ。 ソーシャルコート磯路で、 あなたのこれまでの経験を 活かしませんか？ ＼ このお仕事のポイント！ ／ ✦ 残業は月平均1時間未満 ✦ 希望休は約90％取得可能 ✦ 夜勤は月4～5回、原則2名体制 ✦ 利用者様に合わせた レクリエーションを企画できる ✦ リーダー・主任・施設長などへの キャリアアップが可能 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 介護付き有料老人ホーム 「ソーシャルコート磯路」で、 利用者様の生活を一緒に 支えていただきます。 □■具体的なお仕事内容□■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ 食事、入浴、排泄などの身体介助 ・ ベッドや車いすへの移動のサポート ・ 利用者様の見守り、声かけ ・ お部屋の清掃、洗濯などの生活援助 ・ レクリエーションの企画・実施 ・ タブレット端末を使った介護記録の入力 ・ 職員同士の申し送り、情報共有 お買い物の付き添いなど、 外出を伴う業務はありません。 ☀ 日勤の仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出勤後、前の時間帯の職員から 申し送りを受け、 利用者様の体調や その日の予定を確認します。 午前中は、 食事や移動などの生活支援、 体操や活動のサポート、 入浴介助などを行います。 昼食時は、 食事の準備や必要に応じた 介助を担当します。 午後は、 利用者様との会話や レクリエーションを楽しみながら、 洗濯やシーツ交換などを進めます。 利用者様の様子や行った介助は、 タブレット端末を使っての記録となります。 一日の終わりには、 次の時間帯を担当する職員へ 申し送りを行い業務終了。 一人ですべてを抱えるのではなく、 チームで役割を分担しながら 利用者様を支えます。 ☾ 夜勤について ￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤は月4～5回程度、 16：30～翌9：30の勤務です。 原則2名体制のため、 一人だけに判断や対応が 集中することはございません。 ◎ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設の方針、利用者様の状況、 記録方法、職員間の連携方法などを 丁寧に共有します。 これまでの経験や介助方法を尊重しながら、 ソーシャルコート磯路での仕事の進め方を 一つずつ覚えていただきます。 経験者だからと入社直後から すべてを一人で任せることはありませんので ご安心ください。 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 業務に追われる介護から、 利用者様と向き合える介護へ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ソーシャルコート磯路が 大切にしているのは、 利用者様のできないことを、 すべて代わりに行う介護では ありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 その方らしく暮らせるのか。 ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけを支える。 一人ひとりの「やりたい」と「できる」を 一緒に見つけることが、 私たちの考える支援です。 これまでの現場で身につけた 観察力、声かけ、 介助技術、職員同士の連携。 その経験を、利用者様一人ひとりに合わせた 支援へ活かしていただけます。 ICTの活用で、 月平均残業1時間未満 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 介護記録には タブレット端末を使用しています。 利用者様の様子や行った介助を 勤務中に入力し、 職員同士の情報共有にも活用しています。 記録業務を効率化し チームで役割を分担することで、 残業は月平均1時間未満。 記録のために、 勤務終了後まで長く職場に残る 働き方を減らしています。 業務の負担を減らすことは、 単に早く帰るためだけではありません。 スタッフに時間と気持ちの 余裕が生まれることで、 利用者様への声かけや、 より良い支援を考える時間に つながると考えています。 希望休は約90％取得可能 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 希望休は約90％が通っており、 職員同士で予定を調整しながら 申請する文化があります。 旅行、家族との予定、 趣味、推し活など、 介護の仕事だからと 自分の予定を諦める必要はありません。 仕事と自分の時間に メリハリをつけて働けます。 経験や得意を、 レクリエーションの企画に ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 決められたレクリエーションを、 決められたとおりに 実施するだけではありません。 利用者様の好きなことや、 スタッフ自身の経験・得意を活かして 企画することができます。 たとえば ◎ 工作が得意なスタッフが、 利用者様と季節の飾りを制作する ◎ お茶が好きなスタッフが、 お茶会を企画する ◎ 料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う ◎ 利用者様の趣味やこれまでの経験を伺い、 興味を持って参加できる活動を考える など、 「こんな活動なら楽しんでいただけそう」 「この方法なら、 できることを活かせそう」 介護経験から生まれた気づきやアイデアを、 支援に反映できる職場です。 経験を次のキャリアへ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· これまでの経験を、 現場業務だけで終わらせる 必要はありません。 希望や適性に応じて、 こんな役割を目指せます。 ⟡ 介護技術や支援の専門性をさらに磨く ⟡ 後輩の育成やチームづくりに携わる ⟡ 介護リーダー、主任、施設長を目指す ⟡ 生活相談員やケアマネジャーなど、 資格を活かした専門職を目指す 資格取得支援制度もあり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を、目に見える専門性や キャリアへ変えていける環境です 𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁𐄙𐄁 ソーシャルライフは、 関西圏を中心に14の介護施設を 運営するほか、 障がい者就労支援や保育など、 地域の声に応じた 福祉事業を展開しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と 「共生」。 利用者様だけでなく、 働くスタッフ一人ひとりの違いや 思いも大切にしています。 困ったときには声を掛け合い、 誰かが自然に手を差し伸べる。 そんな職場で、あなたの介護経験を、 より良い支援と働き方につなげませんか。

「人を支える力×WEBスキル」を磨ける⭐20代～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務、一般事務 ＼ 異業種からの転職歓迎 ／ ✨社会課題を解決し、自身のキャリアも磨く✨ 利用者さんが安心して働ける企業と 出会えるようサポートし、 その後の活躍まで見守る とてもやりがいのある仕事です！ ✅ ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・業界未経験歓迎 ・残業ほぼなし／18時定時 ・資格取得支援あり！ ・感謝される仕事 ・昇給／業績賞与あり ・高槻駅スグで通いやすい♪ ・交通費or住宅手当あり ・オフィスカジュアルOK！ ✅ 就労支援業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ～ 実務 ～ ・スキル習得のサポート ・各関係各所との連携 ・就職支援 ・通院サポート …など ～ 事務 ～ ・データ入力、日報作成 ・備品管理、事業所内の清掃 …など ～ 個別相談 ～ ・面談の計画/実施/記録 ・個別支援会議への参加 ・利用者さんのお困りごとをヒアリングし 解決に向けての支援 …など 業務に慣れてきたら、 SNS投稿や広告業務、 レポート作成などのWEB業務にも挑戦！ 既存のスタッフと一緒に 業務へ携わっていただくので安心です！ ＼1日の仕事の流れ/例 ／ 09:00 朝礼 利用者さんの情報共有ミーティング 09:30 オープン準備 09:45 利用者さん来所 10:30 就職に向けた支援 12:00 お昼休憩（1h） 13:00 就職に向けた支援 15:00 事務作業 17:00 終礼ミーティング 18:00 退勤「お疲れ様でした！」 ※残業ほとんどなし！ ✅ 入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.最初の1ヶ月は、教材把握のため 研修とPC授業でスキルを習得 2.先輩のサポートのもとOJT開始 3.できる仕事から少しずつスタート 福祉未経験でも安心のサポート体制◎ 就労移行支援のスキルは、 入社後にじっくり学べます！ ✅ 慣れてきたら ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社のWEB広告をお任せします。 基礎的な知識が深まるのはもちろん、 一生役立つ最先端のツールに 触れる機会がたくさんあります！ Illustrator / Photoshop / SNS広告 / Googleツール なども実務で習得可能◎ ✅ 当事業所について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「スキルを磨いて、最短で 自分らしく働きたい」と願う 利用者さんを全力でバックアップする 就労移行支援事業所です。 発達障害、精神疾患、身体障害など、 様々な特性や課題を抱えた方が、 一歩前へ踏み出すために通われています。

【今なら入職祝金あり】直接応募の方限定で入職祝金10万円を支給中！◆【賞与あり】賞与約4ヶ月！◆【駅チカ】最寄り駅から徒歩5分！◆資格を活かして活躍してみませんか？◆各種手当・福利厚生充実！【医療相談員・社会福祉士】牧病院：旭区

仕事内容 お仕事内容 病院に於ける地域連携業務、医療ソーシャルワーク業務など ・入退院の相談・検査の予約、電話での連絡調整や患者様ご家族様との面談 ・電子カルテへの記載・資料作成等のPC入力 ・地域医療機関（病院・診療所・施設等）との連携業務 ・地域の行事への参加等 幅広い年齢層のスタッフが在籍中。社歴が長く面倒見がよい方が多いのが特徴です。 地域密着型の医療施設を目指しております。「地元で長く働きたい」という理由で当院を選んだスタッフもいます。 安定して長く働ける環境づくりに力を入れています。 医療費補助、ベネフィット・ステーションの加入など待遇面が充実しています。 また、産休・育休の取得や育児時短勤務も可能で、ライフスタイルの変化に合わせて勤務することが可能です。 下記の資格をお持ちの方が対象となります。 資格：社会福祉士 学歴：不問 経験：不問 年齢：60歳まで（定年のため）※65歳までの再雇用制度あり ＊さらにスキルを磨きたい、経験を積みたいという意欲のある方を歓迎します。 積極採用中！ 私たちは「Medical for Happiness」の実現をめざしています。 優れた専門性と最新の知見や技術により、地域医療水準のさらなる向上に尽くします。 地域の医療機関、介護事業所、住民のみなさまと一緒になって地域共生社会を実現します。 予防から急性期、回復期、維持期、在宅ケアなど、あらゆる場面においてONE TEAMとなって全力で伴走します。

【賞与は4ヶ月分程度】週休2日制・新卒もブランクありの方も◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 【生活支援員（正社員）新卒も歓迎】日勤が中心！生活介護＋グループホームで幅広く活躍｜新卒歓迎｜年間休日110日 ★利用者様にも職員にも寄り添う職場です。『ここなら長く働けそう』と思える環境で、一緒に働きませんか？★ 【この求人のポイント】 ✅ 日勤が中心（8:30～17:15・残業ほぼなし） ✅ グループホーム宿直（月１～２回）で収入アップも可能（最大月４回） ✅ 年間休日１１５日・完全週休2日制 ✅ 入職日に特別有給休暇5日付与 ✅ 有給休暇（法定）も別途付与 ✅ 資格取得支援制度あり ✅ 和食の料理人が作る昼食あり ✅ マイカー通勤OK・無料駐車場完備 ✅ 福利厚生充実・長く働きやすい環境 【仕事内容】 生活介護事業所を中心に、障がいのあるご利用者の日中活動を支援していただきます。 業務に慣れていただいた後は、グループホームでの宿直業務（月１～２回程度）も担当していただきます。 日中支援から生活支援まで幅広く経験できるため、障がい福祉の専門性を高められる環境です。 主な業務 〇 日中活動の支援 ・創作活動（絵画・書道など） ・レクリエーション ・体操・音楽活動 ・軽作業支援 ・食事・排泄など必要な介助 ・利用者様との相談・見守り 〇 送迎業務 普通自動車（AT可）でご利用者の送迎を行います。 ※運転業務があるため普通自動車免許（AT限定可）が必要です。 〇 グループホーム業務（月数回） ・食事支援 ・入浴介助 ・排泄介助 ・見守り 【未経験でも安心】 先輩職員が丁寧にサポートします。 毎日の振り返りの時間があるため、不安や疑問を相談しやすい環境です。 福祉未経験の方も安心してスタートできます。 【キャリアアップ】 資格取得支援制度を利用して ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 などの資格取得を目指せます。 取得後は資格手当やキャリアアップにもつながります。 【ポポロの会について】 社会福祉法人ポポロの会は、八尾市を中心に障がい福祉サービスを展開しています。 利用者様一人ひとりの「その人らしい暮らし」を大切にし、生活介護・グループホーム・就労支援など幅広い事業を運営しています。 職員同士が助け合いながら、安心して長く働ける職場づくりを目指しています。 【まずは見学だけでも歓迎】 「職場の雰囲気を見てから応募したい」 そんな方も大歓迎です。 お気軽に見学・お問い合わせください。

資格・経験不問◆あなたの成果が利用者様の働く機会につながる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、生活相談員/生活支援員 障がい者就労継続支援A型 チャレンジアップ 「働きたいけど働けない」と 感じている方々が多くいらっしゃいます。 ＊社会に出てから心の病を抱えてしまった方 ＊身体に障がいがあり、自分では仕事を見つけられない方 ＊仕事に必要な技能を自分で身につけられない方 ほんの少しのサポートや誰かの支えがあれば「働く」ことができるのに、障がいのために通常勤務が難しい方々がいます。 そんな軽度障がいの方々の「働く意欲」を支える仕事です。 - 【 障がい者就労支援員・総合職 】 障がいをお持ちの方への就労支援、 就労の総合的なサポート業務 「働きたい」という意欲があれば誰でも働ける社会を実現するための仕事です。 ＜ 具体的には ＞ ■就職活動支援 施設での就労機会を提供し、 業務を通じて利用者の方々が 自信を取り戻せるよう支援します。 希望される方には、一般就労を 目指すためのサポートも行います。 （ 就労支援業務の例 ） ・室内軽作業：商品の検品、梱包、納品など ・清掃作業：近隣のクラブディスコやマンション共有部分などの清掃 ・PC作業：HPの制作、POPの作成、入力作業など ■就労定着支援（相談窓口として利用者が長く働けるよう支援） ・就業先への同行 ・職場でのサポート ■法人営業（一般企業への営業活動） ・新規案件の獲得 ・生産活動となる仕事の開拓 ・契約、価格交渉 ・提案資料作成 ・既存顧客フォロー ■就労先開拓（利用者様が働ける企業の開拓） ・企業とのマッチング ・定着フォロー ■地域連携 ・相談支援事業所との関係構築 ・医療機関との連携 ・行政との情報交換 ・企業ネットワーク構築 あなたの経験や視点から、新たな発見が得られることも多いと思います。 業務を進める中で、仕事への理解をさらに深めていってください。 事業所内外で働く場を提供し、職業訓練を通じて「指導」ではなく「サポート」を行います。 これにより、一般就労への自信を取り戻すきっかけを提供しています。 弊社チャレンジアップでは「挑戦すること」を大切にしており、特に利用者様には自主性を持って取り組んでいただいています。作業の段取りから効率化まで、本人が考え、発言し、決定することで、自信が生まれ、自立を促します。 挑戦の過程で行き詰まったり落ち込むこともありますが、それを乗り越えることで自信がつきます。 一人でも多くの方が希望の就労を実現し、自立することが私たちの評価であり、成長した利用者様の姿を見ることが私たちのやりがいです。 - ＊異業種からの転職・キャリアUPも応援＊ - 前職が営業、接客業、ホテル、アパレル、物流業などの異業種からの転職者も活躍中！ 社会貢献度の高い業界でやりがいを感じながら、キャリアアップや資格取得を通じて充実した働き方を実現しています。 「これから新しいことにチャレンジしたい方」や 「未経験から福祉に関わって働きたい方」など、 想いのある方も大歓迎なので是非ともご応募ください。 【管理者やサービス管理責任者、経営幹部へのさらなるキャリアアップも支援します！】 - ＊入社後のイメージ＊ - 同じ障がいをお持ちの方でも、症状や対処法は人それぞれです。 そのため、働きながら覚えていただくこともありますが、まずは利用者様との信頼関係を築くことが大切です。 一つひとつしっかりサポートするので、困ったことがあれば何でも相談してください！ 資格取得支援制度もあり、社員のサポート制度も充実してます。 意欲や頑張りは評価・給与に還元するので、一緒に頑張っていきましょう！ - ＊先輩社員の声＊ - ある日、利用者様が私の顔を見て「しんどいんですか？」と声をかけてくれました。 その瞬間、感動しました。 以前は出社することすら難しかった方が、今では毎日出社し、私のことを気遣ってくれるようになったのです。 本当に、本当に嬉しかったです。 そんな小さな感動が日々溢れる職場です。 - ＊スタッフの増員募集中＊ - 3つの施設を開設し、多くの利用者の方々にご利用いただいております。 皆様からのご支持のおかげで成長を続けておりますが、まだまだ私たちを必要としている「人」や「企業」がたくさんあります。 そこで、既存の施設を強化し、より多くの方々の「働きたい」という気持ちに応えるために、スタッフを増員いたします。 - ＊勤務地＊ - 障がい者就労支援A型事業 障がい者就労定着支援事業 チャレンジアップ ■堺筋本町 ■長堀橋 ■南久宝寺

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

資格取得支援もあるからステップアップも可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＜アピールポイント＞ ＊未経験から障がい福祉を学ぶことができます ＊シフト相談可能！ ＊30代、40代、50代、60代の女性スタッフ活躍中！ ＊資格取得支援制度あり ＊介護福祉士・看護師の方、活躍中！ ＜仕事内容＞ ＊食事介助（配膳、下膳、見守り） ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊レクリエーション ＊身の回りのお世話障がいをお持ちの方の介護をお任せします｡ ＊主に食事の配膳や介助､入浴やトイレの介助をするお仕事｡ ＊自立をめざしている方への声かけやお手伝いです｡ ＜職場環境＞ ご利用者は自立されている方も多く､未経験からでも無理なくスタートできる環境！ シフト相談ＯＫです！

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

年間休日122日！賞与年2回＋年2回の処遇改善一時金支給！車通勤OK！医療費補助でグループ内の受診料などが無料に！

仕事内容: お電話で応募いただいた方は、 優先的に面接させていただきます！ 下記までご連絡ください♪ 介護老人保健施設ホームランドあべの：06-6621-1123 【仕事内容】 ＜社会福祉士・社会福祉主事任用資格いずれかをお持ちの方＞ 介護老人保健施設における以下の業務をお願いします。 ＊入退所に関する支援及び手続き、他機関との連携 (1)相談受付 (2)情報収集 (3)面談の実施 (4)判定会議の開催 (5)判定結果の連絡及び受け入れの調整 ＊入所者及び家族等の苦情・相談援助 ＊地域との連携・調整 ＊その他

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 9時から16時まで勤務できるスタッフを募集しています。施設利用者様の内職作業の点検・箱詰めや、利用者様とお話をしていただくお仕事です。残業は一切ありません。

シフト制で週1回（月4～5回）勤務OK♪夜間は仮眠可能♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事務 ⭐✨１勤務18,000円の高日給✨⭐ ⭐✨週１回～（月4～5回）可能✨⭐ ⭐✨月に4～5回の勤務のため安定した収入✨⭐ ⭐✨夜勤２名体制で業務負担も軽減✨⭐ 大阪市港区の朝潮橋駅徒歩約1分の所にある 女性専用障がい者グループホーム「きかい」での身の回りのサポートをする世話人の募集です♪ 残業は一切なしです♪ １勤務18,000円と高日給です♪ ★具体的には★ 最大人数７名の一軒家タイプの小規模グループホームで利用者さんの日常生活のサポートをお願いします。 利用者様の年齢は様々で色々な方がご生活されています♪ ★朝＆夕方の食事準備や提供★ 広々としたカウンターキッチンにて調理。 食材は準備されてますので、献立表に沿って簡単な調理をお願いします。 ★健康管理＆服薬管理★ 朝夕のバイタルチェック（検温等） 服薬管理 "この時間にこの薬を飲んでもらう" という感じなので難しい管理ではありません。 配薬管理表もありますので、ご安心ください。 ★掃除★ ご家庭でお掃除しているような感じで、 施設内をキレイにしていただければOK♪ （場合により利用者様のお部屋の清掃も入ります。） ★相談＆夜間見守り★ 利用者様やそのご家族の方のお話を聞いて、 悩みや相談に乗って頂いたり、 簡単な見守りをお願いします♪ ※仮眠時間もありますのでご安心ください♪ （ご自身の業務の遂行により仮眠時間はしっかり取っていただけます。） 【世話人のタイムスケジュール】※一例です 16:00～/出勤、申し送り表のチェック 16:30～/掃除、利用者様のお出迎え 17:00～/夕食の準備 18:00～/食事支援/入浴支援（声掛け等）/洗濯支援 22:00～/就寝支援 22:15～/夜勤専従スタッフと交代 22:30～/支援記録入力作業 0:00～/仮眠 6:00～/朝食準備 7:00～/食事支援 8:00～/身だしなみ確認/利用者様の送り出し 9:00～/掃除 10:00/退勤 未経験の方でもできるサポートのお仕事です。 しっかりと研修、申し送りはさせて頂きます。 利用者様やご家族の方にも喜ばれるので、 「ありがとうね」「いつも助かってます」 というお言葉が嬉しく、やりがいにも繋がります♪ 誰かを助ける事や誰かの役に立ちたいという人と 一緒にお仕事できればと考えています♪

【年間休日122日】長期休暇・育休産休あり◎賞与年2回／医療費補助／食事補助もご用意

仕事内容: お電話で応募いただいた方は、 優先的に面接させていただきます！ 下記までご連絡ください♪ 介護老人保健施設ホームランドあべの：06-6621-1123 【仕事内容】 ＜社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事任用資格いずれかをお持ちの方＞ ・入退居に関する支援及び手続き ・入居者及び家族等の苦情・相談援助 ・地域や他機関との連携・調整　など ＜安定して長く働ける福利厚生が充実＞ ・賞与年2回＆処遇改善手当一時金年2回！ ・年間休日122日 ・家族手当・住宅手当あり ・産休・育休の取得実績あり ・医療費補助・食事補助

資格取得支援もあるからステップアップも可能！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＜アピールポイント＞ ＊未経験から障がい福祉を学ぶことができます ＊シフト相談可能！ ＊30代、40代、50代、60代の女性スタッフ活躍中！ ＊資格取得支援制度あり ＊介護福祉士・看護師の方、活躍中！ ＜仕事内容＞ ＊食事介助（配膳、下膳、見守り） ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊レクリエーション ＊身の回りのお世話障がいをお持ちの方の介護をお任せします｡ ＊主に食事の配膳や介助､入浴やトイレの介助をするお仕事｡ ＊自立をめざしている方への声かけやお手伝いです｡ ＜職場環境＞ ご利用者は自立されている方も多く､未経験からでも無理なくスタートできる環境！ シフト相談ＯＫです！

年休113日◎駅徒歩圏内！ゆとりのある特養相談員

仕事内容: 介護施設（病院）において生活相談員業務全般をお願い致します。 ①電話受付 ②患者/利用者様のサービス利用の調整 ③ケアマネージャーなど間接部署との連携 ④イベントの立案等

未経験者大歓迎！賞与年2回・完全週休2日制！充実の福利厚生★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼✨あなたの魅力が生きる職場✨／ 現場の声にスピーディーに対応！ 「ロッカー鍵不具合」も即交換✅ 「調理服一式」も素早く新調⭐ 小さな意見も即改善する社風♪ 評価は年1回の枠に縛られない！ 日々の貢献を正当に見極め✨ 1〜2年でリーダー昇格も可能！ 努力を迅速に給与へ反映します⭐ 特技や趣味も大活躍できる環境♪ イベント時の工作や飾り付け⏩ SNS発信や簡単な動画編集など✅ 得意なことがそのまま強みに！ 手厚い福利厚生で長く安心⭐ 誕生日お祝い金や勤続表彰あり！ 自販機ドリンク無料の休憩室完備☕ 美味しい昼食や美容室割引も✨ 夜勤なしの日勤のみで生活安定⏰ 【仕事内容】 ＼✨生活介護施設での支援業務✨／ 利用者様の快適な日常を支える仕事！ チーム全員で温かくサポートします✨ 【具体的な業務内容】 ✅食事やトイレなどの生活サポート ✅体調管理・経過の記録入力 ✅体操やダンスなどのレク運営 ✅季節イベントの飾り付け・工作 ✅SNSの更新や簡単な動画編集 （できる方歓迎です◎） ✅送迎時の添乗・運転サポート ✅施設内の清掃・衛生管理 安心のマンツーマン指導体制⭐ 最初の1〜2週間は、 一日の流れをしっかり覚えながら 食事サポートやダンス等の業務を 無理なく習得していけます✨ ⏰1日のタイムスケジュール（例） 09:00 出勤・送迎添乗・受入準備✨ 10:30 利用者様の出迎え・対応⏩ 11:20 朝礼後に体操＆ダンス等⭐ 12:00 昼食介助・歯磨き補助✅ 13:30 午後レクで楽しく交流⭐ 14:30 おやつタイム☕ 15:30 ご帰宅準備・終礼準備⏩ 16:00 送迎業務・清掃・終礼✨ 18:00 ミーティング後帰宅 ※夜勤はありません！ ✨職場環境＆居心地の良さ✨ 綺麗でカフェ風の休憩室を完備⭐ 自販機ドリンク飲み放題＆昼食有♪ 休憩時は笑い声が聞こえる居心地の良さ！ メリハリある働き方が可能✅ 残業少なくプライベートも大切にできる環境！ 年2回の懇親会（焼肉等）は任意参加⭐ 強制なしでも毎回多数が楽しく参加♪ ✨サンシャインの想い 利用者さんの安心・喜びを生み出すには、 まず職員が安心して働ける環境が大切だと 私たちは考えています。 そのため当法人では、職員の声にしっかり 耳を傾け、労働環境の改善を積極的に 行っています。 例えば… ・「買い物に行きたいのに車が足りない」 と困っていた事務員のために、軽自動車を 新たに導入。 ・「キッチンが暑い」とつぶやいた 調理スタッフのために、翌週には スポットクーラーを設置。 こうした小さな声にも素早く対応し、 これからも職員一人ひとりが安心して 働ける職場づくりを続けていきます。

あなたの優しさと経験が、施設の顔になる。 介護・医療・施設運営の経験を、次のステージへ。

募集要項 職種 有料老人ホームの生活相談員 雇用形態 正社員 仕事内容 介護付き有料老人ホームの生活相談員として、 ご入居を検討される方やご家族への相談対応、 施設見学のご案内、 契約・入退所手続きなどを担当します。 また、ケアマネジャーや介護職員、看護師、 医療機関との連絡・調整を行い、 ご入居者様が安心して生活できる環境づくりをサポートします。 ★ご入居者様とご家族の信頼をつくり、 多職種をつなぎ、 施設の安心と品格を支える――。 介護現場で培った経験を活かしながら、 身体介助中心ではなく 「相談」「調整」「支援」に力を発揮できる仕事です。 ★下記の経験者はこれまで培った 相談援助力・調整力・ご家族対応力などを、 早い段階から活かしていただけるお仕事です。 対象者の例： ・介護福祉士として現場を長年経験された方。 ・看護師として医療・看護に携わってきた方。 ・ケアマネジャーとして、ご本人やご家族の 相談支援を行ってきた方。 ・医事課など、医療機関での勤務経験がある方。 ・MSW（医療ソーシャルワーカー）として 相談援助や医療機関との調整を経験された方。 ・施設長・管理職として、施設運営やご家族対応、 多職種との連携を担ってきた方。

未経験者大歓迎！賞与年2回・完全週休2日制！充実の福利厚生★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼✨あなたの魅力が生きる職場✨／ 現場の声にスピーディーに対応！ 「ロッカー鍵不具合」も即交換✅ 「調理服一式」も素早く新調⭐ 小さな意見も即改善する社風♪ 評価は年1回の枠に縛られない！ 日々の貢献を正当に見極め✨ 1〜2年でリーダー昇格も可能！ 努力を迅速に給与へ反映します⭐ 特技や趣味も大活躍できる環境♪ イベント時の工作や飾り付け⏩ SNS発信や簡単な動画編集など✅ 得意なことがそのまま強みに！ 手厚い福利厚生で長く安心⭐ 誕生日お祝い金や勤続表彰あり！ 自販機ドリンク無料の休憩室完備☕ 美味しい昼食や美容室割引も✨ 夜勤なしの日勤のみで生活安定⏰ 【仕事内容】 ＼✨生活介護施設での支援業務✨／ 利用者様の快適な日常を支える仕事！ チーム全員で温かくサポートします✨ 【具体的な業務内容】 ✅食事やトイレなどの生活サポート ✅体調管理・経過の記録入力 ✅体操やダンスなどのレク運営 ✅季節イベントの飾り付け・工作 ✅SNSの更新や簡単な動画編集 （できる方歓迎です◎） ✅送迎時の添乗・運転サポート ✅施設内の清掃・衛生管理 安心のマンツーマン指導体制⭐ 最初の1〜2週間は、 一日の流れをしっかり覚えながら 食事サポートやダンス等の業務を 無理なく習得していけます✨ ⏰1日のタイムスケジュール（例） 09:00 出勤・送迎添乗・受入準備✨ 10:30 利用者様の出迎え・対応⏩ 11:20 朝礼後に体操＆ダンス等⭐ 12:00 昼食介助・歯磨き補助✅ 13:30 午後レクで楽しく交流⭐ 14:30 おやつタイム☕ 15:30 ご帰宅準備・終礼準備⏩ 16:00 送迎業務・清掃・終礼✨ 18:00 ミーティング後帰宅 ※夜勤はありません！ ✨職場環境＆居心地の良さ✨ 綺麗でカフェ風の休憩室を完備⭐ 自販機ドリンク飲み放題＆昼食有♪ 休憩時は笑い声が聞こえる居心地の良さ！ メリハリある働き方が可能✅ 残業少なくプライベートも大切にできる環境！ 年2回の懇親会（焼肉等）は任意参加⭐ 強制なしでも毎回多数が楽しく参加♪ ✨サンシャインの想い 利用者さんの安心・喜びを生み出すには、 まず職員が安心して働ける環境が大切だと 私たちは考えています。 そのため当法人では、職員の声にしっかり 耳を傾け、労働環境の改善を積極的に 行っています。 例えば… ・「買い物に行きたいのに車が足りない」 と困っていた事務員のために、軽自動車を 新たに導入。 ・「キッチンが暑い」とつぶやいた 調理スタッフのために、翌週には スポットクーラーを設置。 こうした小さな声にも素早く対応し、 これからも職員一人ひとりが安心して 働ける職場づくりを続けていきます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験がない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■未経験でも 月給26万4,060円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は原則2名体制＆実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ 住宅型有料老人ホーム 「ソーシャルコート恵比寿西」で 利用者様の生活を支えます。 ◎入浴介助、排泄介助、食事介助、掃除洗濯等 ◎スマホによる介護記録作成 ◎早番・日勤・夜勤の３交代制 ◎同行研修・社内研修のフォローアップ体制 ◎残業ほぼなし 介護ケアの部分は「訪問介護」対応ですので、 １対１の介護となります。 スケジュールの時間に合わせ、 入居者と向き合い、会話を楽しみながら 対応することが可能です。 食事提供やレクリエーション活動時は、 集団で動くことになりますので 職員がチームとして対応します。 じっくりと介護ケアに取り組む時間と 職員・入居者と楽しく過ごす時間の 両面を感じ取りながら働けます。 未経験・ブランクのある方も大丈夫です！ 充実した研修とスタッフの手厚いフォローで 安心して勤めることができます。 資格取得支援制度を使って キャリアアップを目指していただけます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学びます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月4～5回程度です。 勤務時間は16：30～翌9：30。 原則2名体制のため、 判断や対応を一人だけに お任せることはありません。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：16：30から夜勤 2日目：翌9：30に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることはありません。 日勤帯の仕事に慣れ、利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはスマホを使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

未経験者大歓迎！賞与年2回・完全週休2日制！充実の福利厚生★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼✨あなたの魅力が生きる職場✨／ 現場の声にスピーディーに対応！ 「ロッカー鍵不具合」も即交換✅ 「調理服一式」も素早く新調⭐ 小さな意見も即改善する社風♪ 評価は年1回の枠に縛られない！ 日々の貢献を正当に見極め✨ 1〜2年でリーダー昇格も可能！ 努力を迅速に給与へ反映します⭐ 特技や趣味も大活躍できる環境♪ イベント時の工作や飾り付け⏩ SNS発信や簡単な動画編集など✅ 得意なことがそのまま強みに！ 手厚い福利厚生で長く安心⭐ 誕生日お祝い金や勤続表彰あり！ 自販機ドリンク無料の休憩室完備☕ 美味しい昼食や美容室割引も✨ 夜勤なしの日勤のみで生活安定⏰ 【仕事内容】 ＼✨生活介護施設での支援業務✨／ 利用者様の快適な日常を支える仕事！ チーム全員で温かくサポートします✨ 【具体的な業務内容】 ✅食事やトイレなどの生活サポート ✅体調管理・経過の記録入力 ✅体操やダンスなどのレク運営 ✅季節イベントの飾り付け・工作 ✅SNSの更新や簡単な動画編集 （できる方歓迎です◎） ✅送迎時の添乗・運転サポート ✅施設内の清掃・衛生管理 安心のマンツーマン指導体制⭐ 最初の1〜2週間は、 一日の流れをしっかり覚えながら 食事サポートやダンス等の業務を 無理なく習得していけます✨ ⏰1日のタイムスケジュール（例） 09:00 出勤・送迎添乗・受入準備✨ 10:30 利用者様の出迎え・対応⏩ 11:20 朝礼後に体操＆ダンス等⭐ 12:00 昼食介助・歯磨き補助✅ 13:30 午後レクで楽しく交流⭐ 14:30 おやつタイム☕ 15:30 ご帰宅準備・終礼準備⏩ 16:00 送迎業務・清掃・終礼✨ 18:00 ミーティング後帰宅 ※夜勤はありません！ ✨職場環境＆居心地の良さ✨ 綺麗でカフェ風の休憩室を完備⭐ 自販機ドリンク飲み放題＆昼食有♪ 休憩時は笑い声が聞こえる居心地の良さ！ メリハリある働き方が可能✅ 退勤後はサクッと帰宅できる環境！ 年2回の懇親会（焼肉等）は任意参加⭐ 強制なしでも毎回多数が楽しく参加♪ ✨サンシャインの想い 利用者さんの安心・喜びを生み出すには、 まず職員が安心して働ける環境が大切だと 私たちは考えています。 そのため当法人では、職員の声にしっかり 耳を傾け、労働環境の改善を積極的に 行っています。 例えば… ・「買い物に行きたいのに車が足りない」 と困っていた事務員のために、軽自動車を 新たに導入。 ・「キッチンが暑い」とつぶやいた 調理スタッフのために、翌週には スポットクーラーを設置。 こうした小さな声にも素早く対応し、 これからも職員一人ひとりが安心して 働ける職場づくりを続けていきます。

ブランクありの方も大歓迎！ 丁寧な研修、資格取得費用を会社が全額負担など、福利厚生も充実してます！ SNSにて会社の雰囲気や福利厚生など応募者の方に向けて絶賛公開中！ 是非一度ご覧ください♪ ☆Instagram：https://www.instagram.com/kaigo_haiji/

【雇用形態】 アルバイト・パート 【採用予定人数】 1 【職種】 デイサービスの介護スタッフ 【仕事内容】 デイサービスでの介護業務をおまかせします。 【具体的には…】 ・食事介助 ・排泄介助（トイレ誘導・見守り） ・レクリエーション（カラオケ、体操など） ・入浴介助（内介・外介のペアで行います） など ※夜勤はございません。 ※送迎業務はございません。 【仕事の特徴】 年齢不問の募集です！ 幅広い年代が活躍できる環境です。 当社は、育児介護が理由での離職ゼロを目指しています！ 該当者の方には相談など、アドバイザーが担当します。 即日勤務したい方や在職中で入職日は相談したい方など、いずれも柔軟に対応します。 アルバイト・パート,有資格者歓迎,賞与あり,産休・育休取得実績あり,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,主婦・主夫歓迎,フルタイム歓迎,ブランクOK,学歴不問,PCスキル不要,長期,週2・3日からOK,週4日以上OK,シフト制,扶養内勤務OK,副業・WワークOK,時短勤務あり,原則定時退社,転勤なし,女性活躍中,少人数の職場,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,髪型・髪色自由,交通費支給,資格取得支援あり,研修あり,介護休暇あり,育休あり,託児所あり,女性管理職登用実績あり,社員登用あり,新卒歓迎,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可,職場見学可,面接1回,即日勤務OK,友達と応募OK

平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝4時間だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（トレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※肉のヤマ牛 十三店での勤務となります。 全体の作業指示･マニュアルの手順確認､作業習得の支援などをお願いします。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 社員がついて丁寧にフォローするので未経験･資格のない方も安心◎ 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

日祝は時給50円アップ✨週2～！17:15終業！ブランクOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼＼通所型デイサービスでのお仕事／／ 介護資格をお持ちの方大歓迎！ お仕事にブランクがある方や 実務未経験の方も応援します♪ ✨ シフト柔軟♪希望休が取りやすい環境！ ✨ 40代の女性スタッフ活躍中！ ✨ 日勤のみ＆17:15終了◎ ✨ 入所型からの転職者多数 ✨ 週2日～OKで無理なく勤務 ✨ 日祝は時給50円アップ！ ✅資格・経験を活かせる介護業務 ────────────────── 利用者様が安心して1日を過ごせるよう、 日常生活のサポートをお願いします。 ▼具体的には… ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊レクリエーション対応 ＊利用者様との会話 など 入所施設のような 夜勤・身体的負担の大きな介助は少なめ◎ 一人ひとりと向き合った 丁寧なケアができる環境です。 ✅働きやすさ重視の勤務スタイル ────────────────── ✨日勤のみ ✨17:15終業・残業なし ✨週2日～勤務OK ✨WワークOK 「お互い様」の精神が根付いているから、 急な休みも相談OK！ 予定していた希望休はもちろん、 突然の体調不良やご家族のトラブルなど、 「どうしても休まなければならない時」は 理解がありフォローできる環境です◎ 希望休はしっかり通りやすいので、 気軽にご相談くださいね！ ✅安心のサポート体制でお出迎え ────────────────── 資格はあるけど 「実務経験がほとんどない」 「久しぶりの介護復帰で不安」 そんな方も大丈夫◎ 最初は先輩スタッフと一緒に業務を行い、 感覚を思い出しながら 少しずつ慣れていただけます。 あなたのペースに合わせて 無理なくスタートできる環境です♪ ✅職場環境について ────────────────── 40代を中心に、 落ち着いたスタッフが多い職場です。 経験者同士で助け合いながら 穏やかな雰囲気の中で働けます。 「バタバタしすぎない」 「利用者様ときちんと向き合える」 そんな声が多く、定着率も高め◎ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 当社のご紹介 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 介護サービスを中心に、 飲食事業も手がけながら 地域に寄り添ったあたたかいサービスを 15年以上にわたって提供してきました。 「人と人とのつながり」を大切にし、 日々たくさんの笑顔が生まれる 環境づくりに取り組んでいます。 景気の変動にも左右されにくく、 安定した経営基盤のもと、業績も好調◎ 現在は70名以上のスタッフが在籍し 正社員・アルバイト問わず それぞれのライフスタイルに合わせて活躍中です。 「安定した環境で長く働きたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「働きながら成長したい」 そんな想いを、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ✨面接～採用までスピード対応可能！ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪

未経験OK♪週3以上の募集です／介助なし◎20〜40代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ◇◆-◆◇ ✨ 2023年4月開業 ✨ 暖かく自由な雰囲気の事業所で 一緒に働きませんか？？ ◇◆-◆◇ まだ小さいお子さんがいる方、働く上でこんな事に困っていませんか？ ・急な子どもの熱で急な欠勤やお迎えに行かないといけない ・居残り保育や普段のお迎えの時間をあまり変更したくない ・子どもが学校から帰ってくるまでには帰宅したい ・学校からの急な平日の参観や懇談にも参加したい ・いつかは社員になりたいからその時のために今はパートでしっかりとスキル伸ばしたい Team蓮はお子さんがいるママさんが沢山在籍しているのでみんなで手を取り合って自分のペースで働けます!! なんと!! 出勤時は昼食が無料で提供されます!! ということは、、、 ご家庭の都合に合わせて無理なく自分のペースで働きながら将来を想定してスキルを身につける事ができ短い時間でもしっかりと稼ぐことができます!! しかも昼食が提供されるので無駄な出費もなしです!! もう働くしかない!! 「誰かの役に立ちたい」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎！ 作業サポートスタッフとして、 利用者さんの“働く練習”を一緒にサポート していただくお仕事です。 ⭐⭐⭐ 具体的な仕事内容 ⭐⭐⭐ ═══════════════════ ■福祉施設で利用者さんの生活支援を お願いします。 ✅利用者さんに作業の提供や説明 ✅簡単なPC入力作業 ✅利用者さんとのコミュニケーション ※食事補助や排泄処理等の介護は 一切ありません◎ 作業の説明やサポート シール貼りや袋詰めなどの軽作業に 取り組む利用者さんに、作業の手順を 優しく説明したり、困っているときに サポートしたりします。 作業の見守り・進捗チェック 進み具合を一緒に確認したり 「順調ですね♪」など声をかけて モチベーションアップを支えます。 パソコンでの入力業務 利用者さんの出勤記録や作業状況の入力など 簡単な事務作業もあります （基本フォーマットあり）。 日常のコミュニケーション お天気や趣味の話をしたり 作業の合間にちょっとした 会話を楽しみます。 信頼関係を築く大切な役目です。 ⭐こんな方にぴったり！⭐ ✅ 未経験・無資格でも安心スタート！ 現在活躍中のスタッフも ほとんどが未経験スタート。 はじめは先輩がマンツーマンで サポートするので安心です♪ ✅ “支える側”としてのやりがい◎ 自分のサポートで利用者さんの 「できた！」が増えるたび 喜びや成長を感じられる仕事です。 ✅ 介助業務なし＆心のサポートがメイン 身体的な介助（食事・排泄など）は 一切なし。 コミュニケーションや気配りが メインの業務なので、体力に不安の ある方でも続けやすい環境です。 ✅ あたたかくて風通しのいい職場 職員同士も利用者さんとも距離が近く 笑顔や会話が飛び交うアットホームな 雰囲気。 わからないこともすぐに聞ける チーム体制が自慢です！ ✅ 柔軟な働き方が可能 あなたのライフスタイルに合わせた シフト相談OK！ 子育て中の方やWワーク希望の方も 働きやすいです♪ ⭐⭐⭐ 入社後について ⭐⭐⭐ ═══════════════════ ✅難しい業務はないため未経験の方も 安心してスタートいただけます！ 現在活躍中のスタッフもほとんどが 未経験からのスタートです♪ ✅職員同士がサポートし合って 仲良く仕事をしています！ 何かトラブルがあった際も柔軟に サポートできる体制を整えています◎ ⭐⭐⭐ 事業所について ⭐⭐⭐ ═══════════════════ ✅就労継続支援A型事業所として､ 軽度障がいをお持ちの方が 就労訓練を通して一般就労を 目指す場所を運営しています。 令和5年4月にスタートした事業所で、 自由でアットホームな雰囲気の中で 仕事をしています。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 販売・接客・飲食・サービス・製造など、 異業界から福祉の仕事に 挑戦したい方を募集 ●・●・●・●・●・●・●・●・●・● 「もっと人の役に立てる仕事がしたい」 そう思っていても、 「介護の経験も資格もない」 「身体介助が自分にできるか不安」 「夜勤は大変そう」 という理由で、介護のお仕事を 選択肢から外していませんか？ ソーシャルコートでは、 無資格・未経験から 介護の仕事を始められます。 ＼このお仕事のポイント／ ■無資格・未経験でも 月給26万60円以上 ■残業は月平均1時間未満 ■希望休は約90％取得可能 ■自社研修センターあり充実の研修 ■夜勤は原則2名体制＆実質2連休 ■資格取得支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたの「できる」が、 誰かの生きがいになる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の仕事は、 利用者様ができないことを、 すべて代わりに行う 仕事ではありません。 利用者様が今できることは何か。 本当は何をやってみたいのか。 どの部分を支えれば、 自分らしく暮らせるのか。 一人ひとりの思いや背景を知り、 その方が持っている力を 引き出すことが、 私たちの考える介護です。 たとえば、 ・ご自身でできることは見守り、 必要な部分だけをお手伝いする ・工作が好きな利用者様と、 施設の飾りを一緒につくる ・お茶好きスタッフがお茶会を企画 ・料理やお菓子づくりの経験を活かし、 おやつレクリエーションを行う など、利用者様の「やりたい」と、 スタッフの「できる」を 組み合わせた支援を行っています。 介護の専門知識だけが 役立つ仕事ではありません。 ・接客で身につけた相手の話を聴く力 ・お客様の小さな変化に気づく力 ・周囲と協力して仕事を進める力 ・これまで続けてきた趣味や得意なこと あなたが別の仕事や日常生活で 身につけてきたことも、 利用者様を支える力になります。 ＼具体的な仕事内容／ 介護付き有料老人ホームで 利用者様の生活を支えます。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・ベッドや車いすへの移動のサポート ・利用者様の見守りや声かけ ・お部屋の清掃、洗濯 ・レクリエーションの企画・実施 ・タブレット端末を使った介護記録の入力 ・職員同士の申し送り、情報共有 ※お買い物の付き添いなど、 外出を伴う業務はありません。 ＼仕事の流れイメージ（日勤の場合）／ ・出勤後 前の時間帯の職員から申し送りを受け、 利用者様の体調や その日の予定を確認します。 ・午前中は 食事や移動などの生活支援、 体操や活動のサポート、 入浴介助などを行います。 ・昼食時は 食事の準備や必要に応じた介助を担当。 ・午後は 利用者様との会話や レクリエーションを楽しみながら、 洗濯やシーツ交換などを進めます。 ・利用者様の様子や行った介助は、 タブレット端末を使って記録します。 ・一日の終わりには、次の時間帯を担当する 職員へ申し送りを行い、業務終了です。 一人ですべてを抱えるのではなく、 チームで役割を分担しながら利用者様を支えます。 ＼未経験でも、一人にしません／ 入社後は、自社研修センターでの研修や 現場でのOJTを通して、仕事の基礎から学びます。 ・利用者様との接し方 ・安全な身体介助の方法 ・身体への負担を抑える身体の使い方 ・介護記録の入力方法 ・職員間での情報共有 などを一つずつお教えします。 現場でも先輩職員がそばにつき、 できる仕事から少しずつお任せします。 分からないまま、 一人で介助を任せることはありません。 ＼夜勤について具体的にご説明／ 夜勤は月4～5回程度です。 勤務時間は16：30～翌9：30。 原則2名体制のため、 判断や対応を一人だけに お任せることはありません。 ＜夜勤の勤務イメージ＞ 1日目：16：30から夜勤 2日目：翌9：30に勤務終了／夜勤明け 3日目：公休 夜勤を終えた日は 朝から自分の時間になり、その翌日が公休です。 夜勤明けに身体を休め、 翌日は趣味や家族との時間に使うなど、 まとまった時間を確保できます。 ※なお、最初から夜勤をお任せすることはありません。 日勤帯の仕事に慣れ、利用者様のことを理解してから、 先輩職員と一緒に夜勤業務を覚えていただきます。 ＼ICTを活用し、残業を減らしています／ 介護記録にはタブレット端末を使用。 勤務中に利用者様の様子や介助内容を入力し、 職員同士で情報を共有。 記録業務の負担を減らすことで、 残業は月平均1時間未満です。 仕事が終わった後まで 職場に残ることはほとんどありません。 ＼未経験スタートで将来役立つスキルを／ 資格取得支援制度があり、 実務者研修や介護福祉士などの 資格取得を会社が支援します。 経験を積んだ後は、 ・介護福祉士として専門性を高める ・介護リーダーや主任を目指す ・将来は施設長として施設運営に関わる など、希望や適性に合わせた キャリアを描くことができますよ。 日々の経験を目に見える 専門性へ変えていける仕事です。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

夜勤メイン(月10回想定)で月給26.6万円～｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！

仕事内容 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 おすすめポイント ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

未経験OK◎昼食あり！調理好きの方大歓迎★週1日～OK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ★キャンペーン実施中★ 面接にご参加いただいた方にささやかなプレゼントお渡し中♪ ≪アピールポイント≫ ☆賞与・お誕生日お祝い金あり！ ★美味しい昼食あり！ ☆週1日～大歓迎！ ====================== 【具体的には…】 生活介護に通所されるご利用者様とご家族様が安心し、 楽しく、健やかに、清潔にお過ごしいただく環境を 作っていただくお手伝いをしていただきます。 私たちが目指すのは、 「働く」ことで対価（工賃）を得られる、 自立と尊厳を両立させた多機能型施設です。 「働く生活介護」という独自の価値を広く打ち出し、 利用者様が社会の一員として輝ける場を 共に創り上げましょう。 ✅具体的なお仕事内容 ●ご利用者様の日常生活のサポート ・食事介助 ・歯磨き/トイレ介助 ・体調の観察/記録 ●ご利用者様の活動・イベント関連 ・毎朝の体操/ダンスサポート ・創作活動の補助 ・季節のイベントや活動内容の 準備・企画考案 などをお任せします！ ====================== ＜アクセス詳細＞ 大阪メトロ谷町線、中央線「谷町４丁目駅」から徒歩３分

資格・経験がなくても、できる支え方がある。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、一般事務 ご利用者様の『働く』をサポート。 難しい知識より、あなたの “気遣い””想いやり”がチカラになる♪ ＜＜男性スタッフ活躍中＞＞ ／／⋆.* 人のために動くって、 実は自分の成長・充実感にもなる。 ＼＼⋆.* 夜勤なし・残業ほとんどなし！ 20代～50代の幅広い方が活躍中♪ 一見難しそうに聞こえるこのお仕事。 特別な資格や経験も必要ないんです！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 気遣い・想いやりがあれば 特別な経験は必要ありません✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 未経験・無資格OK 】 ご利用者様の「働く」をサポート♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣✿*￣￣ 夜勤なし・残業ほとんどなし！ ＼「働きたい」を応援するお仕事！／ ◤利用定員20名の小規模な施設◢ 障がいをお持ちの方が 自分のペースでお仕事に取り組めるよう、 サポートする支援員を募集します。 具体的には… ✓ 作業のサポート （軽作業・内職など） ✓ ご利用者様とのコミュニケーション、 相談対応 ✓ 作業環境の整備・見守り支援 ✓ 簡単な事務作業（記録の記入など） 働くまで施設に来たことがなかった という方も大歓迎！ 身構えることなく、”人との関わり”を 楽しんでください*｡٩(ˊᗜˋ*)و*｡ 介護・福祉関連の資格や経験を お持ちの方も大歓迎！ ご利用者様1人ひとりに寄り添い、 「できる」を増やしていく やりがいのあるお仕事です！ あなたのサポートが、 ご利用者様の笑顔や自信に繋がります♫ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ HPも是非ご覧ください。 https://ayumi2023.jp/ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊＊＊ 【この仕事の魅力】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣✩⋆*॰♬⋆｡˚✩￣ ★未経験・無資格OK！ …研修・サポート体制充実‼ ★残業ほぼなし！ …ワークライフバランスも抜群‼ ★ 利用者さんの成長を間近で実感できる！ …やりがい抜群‼ ＊＊＊ 【こんな方にピッタリ！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣✩⋆*॰♬⋆｡˚✩￣ ✔ 人と関わるのが好きな方 ✔ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ✔ 福祉・支援の仕事に興味がある方 ✔ 安定した環境で長く働きたい方

◇生活相談員◇残業少なめ◇車通勤OK◇賞与年2回◇200円の社内食あり◎◇福利厚生充実◇

仕事内容 ／ 老人施設にて生活相談員として 入居者様やご家族をサポートするお仕事！ ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼主なお仕事内容 ＊入居者の生活相談、入居相談への対応 ＊新規入居・見学対応 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験の方も歓迎！／ 業務は一つ一つ丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してスタートしていただけます！ 〈こんな方にもピッタリ！〉 □人と接することが好きな方 □コミュニケーションを大切にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このお仕事のポイント★ ￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □1食200円の社内食あり □賞与年2回あり □固定残業代なし！働いた分しっかり支給◎ □産休・育休取得実績あり！有給休暇も取得しやすい環境 □車通勤OK！駐車場完備 □残業少なめ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

夜勤メイン(月10回想定)で月給26.6万円～｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！

仕事内容 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 おすすめポイント ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

日祝は時給50円アップ✨週2～！17:15終業！ブランクOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼＼通所型デイサービスでのお仕事／／ 介護資格をお持ちの方大歓迎！ お仕事にブランクがある方や 実務未経験の方も応援します♪ ✨ シフト柔軟♪希望休が取りやすい環境！ ✨ 40代の女性スタッフ活躍中！ ✨ 日勤のみ＆17:15終了◎ ✨ 入所型からの転職者多数 ✨ 週2日～OKで無理なく勤務 ✨ 日祝は時給50円アップ！ ✅資格・経験を活かせる介護業務 ────────────────── 利用者様が安心して1日を過ごせるよう、 日常生活のサポートをお願いします。 ▼具体的には… ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊レクリエーション対応 ＊利用者様との会話 など 入所施設のような 夜勤・身体的負担の大きな介助は少なめ◎ 一人ひとりと向き合った 丁寧なケアができる環境です。 ✅働きやすさ重視の勤務スタイル ────────────────── ✨日勤のみ ✨17:15終業・残業なし ✨週2日～勤務OK ✨WワークOK 「お互い様」の精神が根付いているから、 急な休みも相談OK！ 予定していた希望休はもちろん、 突然の体調不良やご家族のトラブルなど、 「どうしても休まなければならない時」は 理解がありフォローできる環境です◎ 希望休はしっかり通りやすいので、 気軽にご相談くださいね！ ✅安心のサポート体制でお出迎え ────────────────── 資格はあるけど 「実務経験がほとんどない」 「久しぶりの介護復帰で不安」 そんな方も大丈夫◎ 最初は先輩スタッフと一緒に業務を行い、 感覚を思い出しながら 少しずつ慣れていただけます。 あなたのペースに合わせて 無理なくスタートできる環境です♪ ✅職場環境について ────────────────── 40代を中心に、 落ち着いたスタッフが多い職場です。 経験者同士で助け合いながら 穏やかな雰囲気の中で働けます。 「バタバタしすぎない」 「利用者様ときちんと向き合える」 そんな声が多く、定着率も高め◎ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 当社のご紹介 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 介護サービスを中心に、 飲食事業も手がけながら 地域に寄り添ったあたたかいサービスを 15年以上にわたって提供してきました。 「人と人とのつながり」を大切にし、 日々たくさんの笑顔が生まれる 環境づくりに取り組んでいます。 景気の変動にも左右されにくく、 安定した経営基盤のもと、業績も好調◎ 現在は70名以上のスタッフが在籍し 正社員・アルバイト問わず それぞれのライフスタイルに合わせて活躍中です。 「安定した環境で長く働きたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「働きながら成長したい」 そんな想いを、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ✨面接～採用までスピード対応可能！ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪

【介護現場の指導職として新たなキャリア構築】☆夜勤なし ☆年休119日 ☆リフレッシュ休あり ☆食事補助あり ☆駅チカ徒歩3分

仕事内容: 業務内容 大阪市住吉区にある「グループホーム スイート帝塚山」にて勤務となります。 介護現場指導員・相談員（ケアテックリード）として、以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・新人教育 (メンターなど) ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ・その他付随する業務 ケアテックリードについて ケアテックリードは、弊社が独自に定める職種です。 原則、介護現場のシフトには入らず、介護職員への指導や、相談員業務を中心に業務を行っていただきます。 施設長やケアマネージャー、介護主任・リーダー経験など、管理業務経験や現場経験が活かせる職種です。 指導員・相談員としてのキャリアアップ・ステップアップを目指してみませんか？

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

夜勤メイン(月10回想定)で月給26.6万円～｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！

仕事内容 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 おすすめポイント ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

平日の朝～昼だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝～昼だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（フリートレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※天王寺東エリアの丸亀製麺など数店舗（丸亀製麺上本町、丸亀製麺生野巽、丸亀製麺深江橋） 研修後はシフトにより勤務地が決まります。 障がい者スタッフの作業フォロー、マニュアルの手順確認､作業習得の支援などをお願いします。 まずは主担当であるチームトレーナーの下で研修を受けていただき業務を覚えていただきます。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

【未経験OK】賞与3.2ヶ月・年休109日以上の安定待遇！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、ケースワーカー、生活相談員/生活支援員 【この求人のPOINT】 ・賞与3.2ヶ月(は昨年度実績)♪ ・プライベート充実♪残業は月平均10時間程度と少なめ！ ・年間休日109日以上、希望休も取得しやすい♪ ・子育て世代も多数活躍♪ ・こどもの体調不良など急な休みにも柔軟に対応♪ ・1食300円で利用できる栄養満点の職員食堂あり♪ - 【患者様と地域をつなぐ仕事】 堺市にある「清恵会病院」にて、 患者様が安心して治療を受け、 スムーズに退院後の生活へ 移行できるようサポートするお仕事です。 専門知識は入社後に丁寧にお教えしますので、 未経験・無資格の方もご安心ください。 - 【具体的な業務内容】 ・地域医療機関・介護事業所との関係構築 （定期訪問、情報提供、勉強会の企画運営） ・地域連携システムの運用・管理 （地域連携パス等） ・地域連携に関する統計資料の作成 （紹介件数、逆紹介率、退院支援実績など） ・患者様・ご家族からの相談受付 （医療・介護・福祉制度の案内、転院先の提案など） ・院内の多職種との連携 （医師、看護師、MSW、リハビリ、事務部門など） ＃紹介患者様のサポート ・地域のクリニックや病院から紹介された患者様の受診・入院日の調整 ・紹介元の医療機関への連絡や必要書類の確認 ＃退院後の生活支援 ・退院後の生活設計（退院支援計画）の作成補助 ・ケアマネジャーや訪問看護ステーションとの連絡・調整 ＃地域医療機関や介護事業所との関係構築 ・地域の医療機関や介護事業所への定期訪問、情報交換、勉強会の企画運営 ・地域連携システム（地域連携パス等）の運用・管理 ・地域連携に関する統計資料の作成（紹介件数、逆紹介率、退院支援実績など） ・患者様・ご家族からの相談受付（医療・介護・福祉制度の案内、転院先の提案など） ・院内の多職種との連携（医師、看護師、MSW、リハビリ、事務部門など）

平日の朝～昼だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員

タイトル 平日の朝～昼だけ！ブランクOK◎40代・50代・シニアの方活躍中｜障がい者清掃スタッフの支援員 職種 障がい者スタッフの清掃業務サポート（フリートレーナー） 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 ［障がい者スタッフの清掃業務サポート］ ※京阪沿線北部エリアの丸亀製麺など数店舗（丸亀製麺枚方、とりどーる寝屋川、丸亀製麺松井山手） 研修後はシフトにより勤務地が決まります。 障がい者スタッフの作業フォロー、マニュアルの手順確認､作業習得の支援などをお願いします。 まずは主担当であるチームトレーナーの下で研修を受けていただき業務を覚えていただきます。 チームスタッフは自力通勤ができるので、送迎業務などはありません。 【具体的には…】 ・安全に、手順通りに進んでいるか現場確認 ・清掃作業の手順確認、声かけ ・困っているスタッフへの簡単なフォロー ・チーム全体がスムーズに動けるようなサポート 「資格」は一切必要ありません。さらに知識や経験を深めたい方は 社内研修や、外部への講習会参加等を実施しています。 ★ここがポイント ・40代・50代・シニア世代の方・フリーターの方活躍中 ・最初の約1ヶ月は上長が現地で一緒にサポート ・作業道具はすべて現地にあり、持ち物は最小限

有料老人ホームの介護現場指導員／相談員（ケアテックリード）☆京阪本線「森小路駅」より徒歩2分、駅から近くて通勤に便利な職場です！

仕事内容: 大阪市旭区にある「介護付き有料老人ホーム グランドホームゆとりえ」での勤務となります。 介護現場指導員／相談員（ケアテックリード）として、主に以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・新人教育 ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ・介護業務全般 ・その他付随する業務 ※居室：29室、入居定員：29名 ▼介護現場指導員／相談員（ケアテックリード）について ケアテックリードは、弊社が独自に定める職種です。 原則、介護現場のシフトには入らず、介護職員への指導や、相談員業務を中心に業務を行っていただきます。 施設長やケアマネジャー、介護主任／リーダー経験など、管理業務経験や現場経験が活かせる職種です。 指導員／相談員としてのキャリアアップ・ステップアップを目指してみませんか？

年間休日122日！賞与年2回＆処遇改善手当一時金年2回！医療費補助有！

仕事内容: お電話で応募いただいた方は、 優先的に面接させていただきます！ 下記までご連絡ください♪ 介護付有料老人ホーム ホームランドあべの：06-6621-1133 【仕事内容】 ＜社会福祉士・介護福祉士・社会福祉主事任用資格いずれかをお持ちの方＞ ・入退居に関する支援及び手続き ・入居者及び家族等の苦情・相談援助 ・地域や他機関との連携・調整　など ＜安定して長く働ける福利厚生が充実＞ ・賞与年2回＆処遇改善手当一時金年2回！ ・年間休日122日 ・家族手当・住宅手当あり ・産休・育休の取得実績あり ・医療費補助・食事補助

【田川】★大阪★生活相談員★バス停より徒歩圏内★週3勤務可★日勤のみ★経験者優遇★曜日固定可★

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での介護支援業務 ☆＊【おすすめポイント】＊☆ ◎バス停より徒歩圏内 ◎週3勤務可 ◎日勤のみ ◎曜日固定可 【業務内容】 入居者様やご家族との相談対応、利用者に合わせたケアプランの作成業務など ケアプラン作成数：約40名 マイカー通勤：不可 (自転車・バイク・公共交通機関をご利用下さい。) 制服貸与：あり 食事補助：なし 資格：介護支援専門員 経験：不問(経験者優遇) 定員：60床 ※お仕事No.1-12596T ご応募時は上記No.をお知らせください♪ 他の案件もご案内可能ですので、 お気軽にお問い合わせください(＾O＾) 【トラストグロース西日本はサポート体制が充実♪】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) まずはお気軽にお問合せください！

【残業ほぼナシ】駅近・車通勤OK＆賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護老人保健施設 老健ふじさか ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 超在宅強化型老健として運営している 定員80名の介護老人保健施設にて、 支援相談員の募集です。 ご利用者様の入退所時の手続き準備や 相談対応、退所後の生活支援などに 携わっていただきます。 現在、支援相談員（常勤）は3名在籍中！ 今回は1名の補充を予定しています。 ■よくあるご質問 Q. 夜勤や休日出勤はありますか？ A. ありません。 夜勤なしの日勤専従（8:45〜17:15）です。 生活リズムを崩さずに、健康的に 働けます。 Q. 残業はどれくらいありますか？ A. ほぼありません。 原則定時で退社できる環境です。 仕事帰りの予定も立てやすく、 自分の時間をしっかりと確保できます。 Q. 休みは希望通りに取れますか？ A. 柔軟に対応しています。 週休2日制（日曜＋他1日）で、 「子供の学校行事がある」「土日休みが 良い」など、 ご希望はお気軽にご相談ください。 年間休日も 120日以上とたっぷりあります。 Q. ひとりで仕事を 抱え込むことはありますか？ A. ありません。 様々な職種で協力しあう体制なので、 ひとりで悩みや疑問を抱え込まずに チームで取り組める安心の環境です。 ■仕事内容 ・入所退所の手続き準備 ・利用者様らの相談対応 ・他スタッフと情報共有 ・退所後の生活支援など

夜勤メイン(月10回想定)で月給26.6万円～｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！

仕事内容 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 おすすめポイント ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

仕事とプライベートの両立｜明確な役割分担と適切なケアを叶える仕組みが良好な人間関係の秘訣

仕事内容 身体介護・生活援助に加えて、ご入居者の生活の幅を広げる総合的なサポートをお願いします。認知症による制限を取り払い、できる限り自由に過ごしていただけるように。そんな考えのもと、遊び心のある提案や支援を行います。やさしい声かけと笑顔でご入居者の喜びを一緒に実現していきましょう！ おすすめポイント ・介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。さらに勤続年数でも増額。 ・介護記録はスマホで簡単入力。バイタル測定も自動連携で手書きや手入力なし。 ・週休2日・月9～10休のシフト制。年休114日+有給休暇。 ・少人数制だから心にゆとりを持ちご入居者に向き合えるグループホーム。 人間関係が良い理由 適切なケアができる制度面：シフトの役割分担が明確で誰かに業務が偏りすぎることが少なく、不適切なケアに対する対処の環境が整っています。 挑戦を応援する風土面："ルールで縛る・閉鎖的"という雰囲気はありません。ご入居者想いのスタッフたちのアイディアや工夫を歓迎し、挑戦を応援する社風です！ 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。プロ講師のケアマネ受験対策講座の開催などサポート面も充実。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

賞与4.4カ月！しっかり高収入★特養での生活相談員業務★☆

仕事内容: 特別養護老人ホーム（特養）において生活相談員業務全般をお願い致します。 ①電話受付 ②患者/利用者様のサービス利用の調整 ③ケアマネージャーなど間接部署との連携 ④イベントの立案等

✨資格・年齢・経験不問✨週2日～！17:15退社 ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✨日中だけだから始めやすい✨ 自宅から通う利用者様を支える 通所型デイサービスのお仕事です。 未経験・無資格のスタートを応援します♪ ⭐ シフト柔軟♪希望休が取りやすい環境！ ⭐ 40代の女性スタッフ活躍中！ ⭐ 17:15終了＆残業なし♪ ⭐ 週2日～OK！家庭と両立◎ ⭐ 急な早退・お休みも相談OK ⭐ 日祝は時給50円アップ！ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスとは？ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスは、 【 ご自宅から通って、日中だけ利用する介護サービス 】。 食事・入浴・リハビリ レクリエーションなどを行い、 夕方にはご自宅へ帰るのが基本です。 夜勤はなく、生活リズムを崩さず働けます♪ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ サポート中心のお仕事 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスに通われる利用者様が 快適に1日を過ごせるよう、 身の回りのサポートをお願いします。 ▼具体的には… ＊食事の配膳・見守り・介助 ＊入浴時の介助 ＊レクリエーション対応 ＊利用者様との会話・見守り 難しい作業はなく、 「寄り添う気持ち」があれば大丈夫◎ 介護が初めての方も、 先輩が横について丁寧に教えます♪ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 家庭と両立しやすい働き方 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ ✨日勤のみ ✨17:15終業・残業なし ✨週2日～勤務OK ✨WワークOK 「お互い様」の精神が根付いているから、 急な休みも相談OK！ 予定していた希望休はもちろん、 突然の体調不良やご家族のトラブルなど、 「どうしても休まなければならない時」は 理解がありフォローできる環境です◎ 希望休はしっかり通りやすいので、 気軽にご相談くださいね！ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 当社について ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 介護サービスを中心に、 飲食事業も手がけながら 地域に寄り添ったあたたかいサービスを 15年以上にわたって提供してきました。 「人と人とのつながり」を大切にし、 日々たくさんの笑顔が生まれる 環境づくりに取り組んでいます。 景気の変動にも左右されにくく、 安定した経営基盤のもと、業績も好調◎ 現在は70名以上のスタッフが在籍し 正社員・アルバイト問わず それぞれのライフスタイルに合わせて活躍中です。 「安定した環境で長く働きたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「働きながら成長したい」 そんな想いを、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ✨面接～採用までスピード対応可能！ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪

【南港ATC・残業無し・週休2日】飲食×福祉の社員食堂運営■調理経験が《誰かの未来》につながる仕事

募集要項 職種 レストラン（社員食堂）の運営・調理・スタッフの就労支援 雇用形態 正社員 仕事内容 社員食堂「ダイナーとき」にて、レストラン運営・調理業務と、 就労支援を行う利用者様のサポートをお任せします。 調理はオープンキッチンで行い、補助や声かけを通じて利用者様と一緒に進めます。 福祉未経験でも問題ありません。 「見守る・支える」スタンスが基本です。 ＜1日の流れ＞ 09:00 出勤・準備／送迎 10:00 利用者様出勤・仕込み 11:30 開店・調理補助／接客サポート 13:00 グループホーム夕食づくり 14:30 閉店・片付け 16:00 事務作業・買い出し 18:00 退勤（残業なし）

【南港ATC】社員食堂の調理・運営・就労支援★週休2日★18時終業★残業なし★有給消化率100％

募集要項 職種 レストラン（社員食堂）の運営・調理・スタッフの就労支援 雇用形態 正社員 仕事内容 ・レストランの運営 ・オープンキッチンでの調理 ・店内外の清掃 ・レストランで一緒に働く 障がいを持つ方のサポート・支援 など 基本的には上記のお仕事になりますが、 あなたが業務を覚えてできることの幅が 広がっていけば、役割や給与もアップ していきますよ。 ★「株式会社とき」の社名の由来は、鳥の「朱鷺（トキ）」からです。 絶滅を危惧されながらたくましく生息数を回復したトキのように、 老いを迎えた人も、素晴らしい「生」を過ごすために。 そして、「一般社団法人発達支援センターここ」の名前には、 「個々」が尊重される、「個々」が輝くことができるように、 との願いが込められています。 介護や福祉の仕事を経験したうえで、 理想と現実のギャップ、給与や将来性に不安を持っている方。 介護や福祉に興味があるけれど、 数多くの仕事の中から選ぶ価値があるのか、迷っている方。 そんな方にこそ、私たちの職場を見ていただきたいと思っています。 利用者様の人生はもちろん、働くスタッフの人生も豊かなものになるように。 そのために、給与体系だけでなく、休日や福利厚生をしっかり整備。 介護・福祉業界のイメージを払拭するような職場環境づくりを目指しています。

【岸和田市】100年以上の歴史と安定した経営基盤を持つ法人が運営する特別養護老人ホームでのお仕事♪＜生活相談員×準職員＞正社員登用制度あり◎長く安定して働ける環境です★

仕事内容: 特別養護老人ホーム（125床）における生活相談員業務 ＊特養入居に関する相談対応・ご利用者様、家族との連絡調整 ＊ケアマネージャー、医療機関との調整・連絡 ＊受診対応、付き添い・各種書類作成、記録業務　など ◎介護職員35名、看護師5名、ケアマネージャー1名、生活相談員2名 ◎同一施設内には、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターなどが併設されています。

夜勤メイン(月10回想定)で月給26.6万円～｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！

仕事内容 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 おすすめポイント ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

資格・経験がなくても、できる支え方がある。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、一般事務 ご利用者様の『働く』をサポート。 難しい知識より、あなたの “気遣い””想いやり”がチカラになる。 ＜＜男性スタッフ活躍中＞＞ ／／⋆.* 人のために動くって、 実は自分の成長・充実感にもなる。 ＼＼⋆.* 夜勤なし・残業ほとんどなし！ 20代～50代の幅広い方が活躍中♪ 一見難しそうに聞こえるこのお仕事。 特別な資格や経験も必要ないんです！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 気遣い・想いやりがあれば 特別な経験は必要ありません✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 未経験・無資格OK 】 ご利用者様の「働く」をサポート♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣✿*￣￣ 夜勤なし・残業ほとんどなし！ ＼「働きたい」を応援するお仕事！／ ◤利用定員20名の小規模な施設◢ 障がいをお持ちの方が 自分のペースでお仕事に取り組めるよう、 サポートする支援員を募集します！ 具体的には… ✓ 作業のサポート （軽作業・内職など） ✓ ご利用者様とのコミュニケーション、 相談対応 ✓ 作業環境の整備・見守り支援 ✓ 簡単な事務作業（記録の記入など） 働くまで施設に来たことがなかった という方も大歓迎！ 身構えることなく、”人との関わり”を 楽しんでください*｡٩(ˊᗜˋ*)و*｡ 介護・福祉関連の資格や経験を お持ちの方も大歓迎！ ご利用者様1人ひとりに寄り添い、 「できる」を増やしていく やりがいのあるお仕事です！ あなたのサポートが、 ご利用者様の笑顔や自信に繋がります♫ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ HPも是非ご覧ください。 https://ayumi2023.jp/ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＊＊＊ 【この仕事の魅力】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣✩⋆*॰♬⋆｡˚✩￣ ★未経験・無資格OK！ …研修・サポート体制充実‼ ★残業ほぼなし！ …ワークライフバランスも抜群‼ ★ 利用者さんの成長を間近で実感できる！ …やりがい抜群‼ ＊＊＊ 【こんな方にピッタリ！】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣✩⋆*॰♬⋆｡˚✩￣ ✔ 人と関わるのが好きな方 ✔ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ✔ 福祉・支援の仕事に興味がある方 ✔ 安定した環境で長く働きたい方

賞与あり☆ブランクある方OK◇髪色・ネイル自由◆残業ほぼなし！2駅から徒歩圏◎【東大阪市・長瀬駅・デイ・生活相談員・正職員】

イースタンビラ デイサービスセンター 求人概要 イースタンビラ デイサービスセンター：生活相談員/正職員 賞与あり☆ブランクある方OK◇髪色・ネイル自由◆残業ほぼなし！2駅から徒歩圏◎【東大阪市・長瀬駅・デイ・生活相談員・正職員】 職種 生活相談員 所在地 〒577-0831 大阪府東大阪市俊徳町5-11-6 給与 月給23万8470円～26万4470円 ※月給に資格手当2万9000円、処遇改善手当3万5470円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与あり☆ブランクある方OK◇髪色・ネイル自由◆残業ほぼなし！2駅から徒歩圏◎【東大阪市・長瀬駅・デイ・生活相談員・正職員】 10～60代と幅広い年代のスタッフが在籍しています☆先輩スタッフがしっかりフォローします。安心してスタートしてください！勤続10年以上のスタッフも多く働きやすさに定評あり◆ 職種 生活相談員 仕事内容・PR 〓〓〓 正職員・生活相談員募集 〓〓〓 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です 日勤のお仕事なので、プライベートの時間も大切にできます！ 〓〓〓 社会福祉法人東寿会について 〓〓〓 高齢者の生活を支える多様な事業を展開しているため、幅広い経験を積み、着実にキャリアアップを目指せます。 10代から70代まで幅広い年代が活躍しています。 新卒から10年以上勤続する職員も多く、産休・育休からの復帰実績も豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。 〓〓〓 仕事内容 〓〓〓 デイサービスで生活相談員業務を行っていただきます。 ＊ご利用者様やご家族からの相談対応 ＊ケアマネジャーとの連絡・調整 ＊通所介護計画書の作成 ＊デイサービスでのレクリエーションの企画・運営サポート ＊契約手続きや行政への書類作成 わからないことは先輩たちがしっかりフォローしますので、ご安心ください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月給30万も可｜賞与年2回｜週休2日｜残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ✅ 無資格・未経験からスタートOK！丁寧な研修あり ✅ 月給200,000円～300,000円＋賞与年2回＋各種手当充実で安定収入◎ ✅ 残業ほぼなし＆有給消化率ほぼ100%♪ ✅ 利用者様10〜20名の少人数制で寄り添える環境 ✅ 散歩・ドライブ・イベントなど楽しい活動も多数！ 【具体的な仕事内容】 株式会社はなさくホールディングスが運営する生活介護事業所「はなみずき作業所」にて、生活支援員として利用者様の日常生活サポートをお任せします。 ・食事、服薬、作業のサポート ・創作活動や生産活動の支援 ・日常生活に関する相談援助 ・散歩やドライブ、季節イベントの付き添い ・利用者様の見守りやコミュニケーション ※利用者様は10〜20名程度 【1日の流れ例】 08:30 出勤・朝礼・利用者様受け入れ準備 09:30 作業活動・創作活動のサポート 11:00 利用者様の見守り・コミュニケーション 12:00 昼食・休憩 13:00 午後の活動支援・散歩やレクリエーション 15:30 記録作成・翌日の準備 17:30 退勤（残業ほぼなし） 【弊社について】 株式会社はなさくホールディングスでは、「一人ひとりの個性を大切にし、その人らしく過ごせる場所づくり」を大切にしています。 利用者様が安心して毎日を過ごせるよう、スタッフ全員で協力しながら支援を行っています。 「福祉の仕事に興味はあるけど経験がない…」という方も大歓迎。 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しており、困った時はすぐ相談できる環境です。 地域福祉に貢献しながら、人とのつながりを感じられるやりがいのあるお仕事です。 【社員インタビュー_30代女性】 「以前は別業界で働いていて、福祉の仕事は未経験でした。最初は不安もありましたが、先輩たちが本当に丁寧に教えてくれたので安心してスタートできました。 利用者様と一緒に散歩やイベントを楽しめる時間も多く、“支援する”というより“一緒に過ごす”感覚で働けています。 残業もほとんどなく、お休みも取りやすいので、家庭と両立しながら無理なく続けられています。」 【最後に、応募を迷っているあなたへ】 「資格も経験もないけど大丈夫かな…」という方も、ぜひ安心してご応募ください。 はなみずき作業所では、“人柄”を大切にした採用を行っています。 利用者様と一緒に笑ったり、季節のイベントを楽しんだり、日々の小さな成長を一緒に喜べる、とても温かい職場です。 まずは見学だけでも大歓迎ですので、少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。

採用強化中！17時終業♪賞与実績5ヶ月以上☆残業ほぼなし★日祝定休！経験不問◇7時間勤務☆車通勤可能★保育手当あり！職員に人気の昼食1食215円【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉士、正職員】

介護老人保健施設シルバーハウス高槻 求人概要 介護老人保健施設シルバーハウス高槻：社会福祉士/正職員 採用強化中！17時終業♪賞与実績5ヶ月以上☆残業ほぼなし★日祝定休！経験不問◇7時間勤務☆車通勤可能★保育手当あり！職員に人気の昼食1食215円【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉士、正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒569-1013 大阪府高槻市成合南の町3-1 給与 月収23万3000円（月給22万3000円＋皆勤手当1万円） 月収26万3000円（月給25万3000円＋皆勤手当1万円） 上記は皆勤手当支給の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万3000円～25万3000円＋皆勤手当1万円 ※月給に調整手当4万5000円、職務手当3000円、資格手当2万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 採用強化中！17時終業♪賞与実績5ヶ月以上☆残業ほぼなし★日祝定休！経験不問◇7時間勤務☆車通勤可能★保育手当あり！職員に人気の昼食1食215円【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉士、正職員】 ご飯・お味噌汁はおかわり自由です！ポークカレーと唐揚げ定食が人気☆保育手当は最大5万円の支給があり子育て中の方も安心です♪物価高でもありがたい昼食1食なんと215円！日曜・祝日や年末年始はお休みなのでプライベートの予定が立てやすいのも嬉しいポイント★ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ＊:;;;:＊:;;;:＊ 介護老人保健施設シルバーケア高槻／地域連携室社会福祉士を募集 ＊:;;;:＊:;;;:＊ 社会福祉士資格取得したばかりの未経験の方も歓迎です♪ キャリアチェンジ希望の方（異業種からの転職OK！） 介護職から転職希望の方 新卒の方からのご応募もお待ちしております！ 現在の管理者も未経験で入職し、介護支援専門員・社会福祉士資格を取得しており、資格取得のサポートも手厚い環境です。 未経験でも教育・指導体制がしっかり整った職場でお仕事始めてみませんか？ ＊:;;;:＊:;;;:＊業務内容＊:;;;:＊:;;;:＊ 介護老人保健施設・地域連携室で社会福祉士のお仕事として入退所にまつわる相談の対応と手続き、それに伴う施設内部と外部機関との調整をお願いします。 ・入所相談の対応 病院や居宅介護支援事業所、またご家族から入所に関する問い合わせの対応をお願いします。 ・入所判定会議 ・入所手続き、契約書作成 ・サービス担当者会議への参加 ・他職種やケアマネ、ご家族との情報共有 ・病院、居宅介護支援事業所への営業 ▼1日の仕事の流れ（例） 9：00出勤、朝礼 9：10～入院入所調整、ご家族面談、IC立ち合いなど 12：00～13：00昼食、休憩 13：00～資料作成、訪問、ご家族面談など 17：00退勤 ※随時：電話対応、ご家族対応、転院調整など 残業ほぼなし、1日7時間勤務、福利厚生が充実しているので長期的に勤務するスタッフが多いのが特徴です！ 地域連携室には社会福祉士資格を取得している職員が多数います！ ＊:;;;:＊:;;;:＊応募について＊:;;;:＊:;;;:＊ ・PC入力ができる方 ・経験不問！ ・普通自動車免許をお持ちの方尚可 定年65歳、70代の職員も活躍中♪ ＊:;;;:＊:;;;:＊スタッフがおすすめする職場の良いところ＊:;;;:＊:;;;:＊ ・福利厚生が手厚い ・車通勤可能 ・子育てと両立しやすい（育児休暇や有休が取りやすい） ・医療・介護の両分野の支援に関われるため、幅広い経験を積むことができます。 ・上司や同僚とのコミュニケーションも良好で、困難ケースにも相談・提案しあいながら対応でき安心感があります。 一緒に働く職員は経験がしっかりあるのでわからないことを周りに聞ける環境です。 ご興味お持ちの方はぜひ気軽に見学にお越しください♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

✨資格・年齢・経験不問✨週2日～！17:15退社 ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✨日中だけだから始めやすい✨ 自宅から通う利用者様を支える 通所型デイサービスのお仕事です。 未経験・無資格のスタートを応援します♪ ⭐ シフト柔軟♪希望休が取りやすい環境！ ⭐ 40代の女性スタッフ活躍中！ ⭐ 17:15終了＆残業なし♪ ⭐ 週2日～OK！家庭と両立◎ ⭐ 急な早退・お休みも相談OK ⭐ 日祝は時給50円アップ！ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスとは？ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスは、 【 ご自宅から通って、日中だけ利用する介護サービス 】。 食事・入浴・リハビリ レクリエーションなどを行い、 夕方にはご自宅へ帰るのが基本です。 夜勤はなく、生活リズムを崩さず働けます♪ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ サポート中心のお仕事 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ デイサービスに通われる利用者様が 快適に1日を過ごせるよう、 身の回りのサポートをお願いします。 ▼具体的には… ＊食事の配膳・見守り・介助 ＊入浴時の介助 ＊レクリエーション対応 ＊利用者様との会話・見守り 難しい作業はなく、 「寄り添う気持ち」があれば大丈夫◎ 介護が初めての方も、 先輩が横について丁寧に教えます♪ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 家庭と両立しやすい働き方 ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ ✨日勤のみ ✨17:15終業・残業なし ✨週2日～勤務OK ✨WワークOK 「お互い様」の精神が根付いているから、 急な休みも相談OK！ 予定していた希望休はもちろん、 突然の体調不良やご家族のトラブルなど、 「どうしても休まなければならない時」は 理解がありフォローできる環境です◎ 希望休はしっかり通りやすいので、 気軽にご相談くださいね！ ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 当社について ＊－－－－－－－－－－－－－－－＊ 介護サービスを中心に、 飲食事業も手がけながら 地域に寄り添ったあたたかいサービスを 15年以上にわたって提供してきました。 「人と人とのつながり」を大切にし、 日々たくさんの笑顔が生まれる 環境づくりに取り組んでいます。 景気の変動にも左右されにくく、 安定した経営基盤のもと、業績も好調◎ 現在は70名以上のスタッフが在籍し 正社員・アルバイト問わず それぞれのライフスタイルに合わせて活躍中です。 「安定した環境で長く働きたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「働きながら成長したい」 そんな想いを、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ✨面接～採用までスピード対応可能！ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください♪

年間休日120日・残業無し・資格取得支援・イベント多数！

仕事内容 ★【年間イベント50回!?】毎日が思い出になる♪「生活支援員」のコアメンバー（正社員）を大募集★ 「毎日笑い声が絶えない、にぎやかな場所で過ごしたい！」 そんな方にピッタリの、とってもアットホームな施設からのお知らせです。 現在、約11名の利用者様が通う私たちの施設では、日々の暮らしのサポートから楽しいお出かけまでを一緒にしてくれる**【生活支援員（正社員）】**の新しい仲間を探しています♪ ★ 笑顔があふれる職場の「4つの魅力」 ★ スタッフも利用者様も、垣根を越えてみんなが主役になれる環境です！ ● 【未経験からのスタート大歓迎】 実は、未経験から始めたスタッフが多数在籍しています！頼れる先輩がしっかりフォローするので、福祉が初めての方も安心してくださいね。 ● 【毎日がにぎやかで楽しい】 職員同士、利用者様同士、そして職員と利用者様。みんな和気あいあいで、とにかく明るい雰囲気が自慢です♪ ● 【イベントに全力投球！】 なんと年間約50回ものイベントを開催！季節の行事など、みんなで一緒に「楽しい！」を共有しています。 ● 【長く続けられる安心感】 働きやすさに自信あり☆ 正社員として、安定してイキイキと活躍できる環境を整えています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ どんなサポートをするの？（活動内容） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 利用者様が毎日を安全に、そして楽しく過ごせるよう、日々の生活に寄り添います。 ★ 日常生活のやさしいサポート お食事の準備や服薬のお手伝い、日中の作業のサポートなどをお願いします。 ★ リフレッシュのお出かけ お天気の良い日は、みんなでお散歩に出かけたり、ドライブを楽しんだりしています♪ ★ 季節ごとのイベント企画・参加 イベントの準備から当日の運営まで、みんなでワイワイ楽しみながら進めます！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ 感動と達成感を分かち合う「年間50回」のイベント！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 私たちが何よりも大切にしているのが、日々の活動を通じた「達成感」や「喜び」の共有です。 お花見やクリスマスはもちろん、特に力を入れているのが**「成人式」**。 利用者様がビシッと素敵なスーツを着て参加される姿を見ると、スタッフも胸が熱くなり、大きな感動に包まれます。ただのサポートではなく、「一緒に人生の思い出を作っていく」という最高のやりがいがここにあります！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ★ 最後に、メッセージ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 特別な資格や経験よりも、「人と関わることが好き」「誰かの笑顔を見るのが好き」というあなたのお気持ちを何よりも大切にしています。 「どんなイベントをやっているの？」「実際の雰囲気を見てみたい！」という方、 まずは見学も兼ねて、ざっくばらんにお話ししてみませんか？ あなたとお会いできるのを、スタッフ・利用者様一同、にぎやかにお待ちしています！

ブランクOK | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 残業なし | シニア活躍中 | WワークOK | 夜勤なし | 週2日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/生活相談員/パート募集！介護と地域をつなぐ、信頼の架け橋に。

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

月給30万円〜／年収400万円可／完全週休2日制／残業ほぼなし／食事補助有

特別養護老人ホームの生活相談員月給30万円〜／年収400万円可／完全週休2日制／残業ほぼなし／食事補助有 特別養護老人ホームの生活相談員 大阪府吹田市南吹田１丁目１－２２ 正社員 業務内容 【生活相談員としての業務】 ・家族・医療機関・行政への連絡や調整 ・入居希望者に対する見学対応や説明、契約・退所手続き ・入居者の健康状態に関する内外部調整 ・入居希望者や家族との相談対応 ・サービス担当者会議への出席 ・受診送迎 ・請求業務/帳票作成 ・来客対応 など 一部介護介入あり ＜職場状況は＞ 建物は2～4Fが特養で1Fがデイサービス。 29名入所。1ユニット／常時1～2名体制 3ユニットで介護度2～4に分かれています。 ユニットごとに共有タブレットも完備。 まるで実家に帰ったような家庭感のある 居心地の良さがあるので、 みんな自然とコミュニケーションが活発に◎ 普段からケアの疑問点などスタッフ同士、 積極的に話をするので連携はバツグンです！ ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 特別養護老人ホームの生活相談員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

賞与あり◇前職年収を考慮♪残業ほぼなし◎お祝い金30万円！即日勤務可【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・特養・生活相談員・正職員】

特別養護老人ホームイースタンビラ 求人概要 特別養護老人ホームイースタンビラ：生活相談員/正職員 賞与あり◇前職年収を考慮♪残業ほぼなし◎お祝い金30万円！即日勤務可【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・特養・生活相談員・正職員】 職種 生活相談員 所在地 〒577-0837 大阪府東大阪市寿町1丁目9-39 給与 月給24万4470円～30万円 ※月給に資格手当2万9000円～3万5000円、処遇改善手当3万5470円、新調整手当1万9530円を含む ※ケアマネジャー：資格手当3万5000円、介福・社福：資格手当2万9000円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与あり◇前職年収を考慮♪残業ほぼなし◎お祝い金30万円！即日勤務可【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・特養・生活相談員・正職員】 10～60代と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています◎安心してスタートできるよう先輩スタッフがフォローします！勤続10年以上のスタッフも多く働きやすさに定評のある職場です◇ 職種 生活相談員 仕事内容・PR 〓〓〓 正職員・生活相談員募集 〓〓〓 特別養護老人ホームで生活相談員業務をお任せいたします。 ・ご家族との連絡調整 ・新規ご利用者様の実態調査 ・各専門職との連絡調整 ・べッドマネージメント などをおまかせします。 わからないことは先輩たちがしっかりフォローしますので、ご安心ください。 日勤のお仕事なので、プライベートの時間も大切にできます！ 〓〓〓 社会福祉法人東寿会について 〓〓〓 高齢者の生活を支える多様な事業を展開しているため、幅広い経験を積み、着実にキャリアアップを目指せます。 10代から70代まで幅広い年代が活躍しており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。新卒から10年以上勤続する職員も多く、産休・育休からの復帰実績も豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。 〓〓〓 資格 〓〓〓 ・介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員いずれかをお持ちの方 ・特養相談員としてのご経験のある方 ◎2027年4月より全面リニューアルのため改装がスタートします！どんどんキレイになっていく施設でお仕事始めませんか！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | シニア活躍中 | WワークOK | 夜勤なし | 週3日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/生活相談員/パート募集！介護と地域をつなぐ、信頼の架け橋に。

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊経験を活かして＊ 「経験を活かして、社会貢献したい」そんなあなたの力をお貸しください。ブランクのある方、これからチャレンジしたい方も歓迎します。あなたの「聴く力」「寄り添う心」をここで活かしてみませんか？ ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

ブランクOK | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学べる環境が充実！＊ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

MAKE SMART CHOICES ”YOURLIFE”

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、その他店舗管理/運営/支援 ■タケルフードビズ公式HP https://magokoro.yourlife.group/ ■Yourlife公式HP https://recruit.yourlife.group/ ＼スタッフの笑顔と100％の満足を追求！／ 数ある求人の中から、 私達に興味を持っていただき 本当にありがとうございます。 ユアライフが一番大切に しているのは、 「働く人の環境と モチベーション」です。 スタッフが笑顔でなければ、 利用者様に最高の支援は 届けられない。 そう信じているからです。 やりがい、プライベート、 給与、そして仲間。 その全てを「100％」 満たせる法人を、 本気で目指しています。 ✨少しでも興味があればSNSとHPも 是非みてください！ 当社の魅力が伝わります！ HPとInstagramを見てください😊 HP:https://magokoro.yourlife.group/ インスタ：https://www.instagram.com/magokorotakeru/ ✨未経験でも月給25万以上～、 ✨短時間勤務制度あり、面接時にご相談ください。 ✨身体介助なし！就労支援事業所ですが福祉業界未経験でも飲食店での勤務経験が活かせます！ ＼飲食店勤務経験者、大歓迎／ 「接客、サービス大好き」 「障がい福祉は始めてだけど人と関わることが大好き」 そんな想いを持つあなた。 障がいをお持ちの方へ一緒に支援をしませんか？ 飲食店舗で障がいをお持ちの方と一緒に店舗の運営をして頂きます。 【✨具体的な業務内容】 ✅飲食店舗での調理・接客 ✅利用者様への技術指導、生活支援 ✅材料の仕入れや在庫管理 ✅レクリエーションの企画 ✅日報作成・支援記録作成 【✨１日のスケジュール】 09:00 出勤・仕込の準備・朝礼 10:00 支援開始、開店準備 11:00 開店 15:00 閉店・記録関係作成 16:00 利用者さん帰宅 18:00 業務終了 ※上記、勤務の流れは一例です。 【✨入社後の流れ】 まずは「Your life」の 支援スタイルを学ぶことから。 ぜひ現場で存分にあなたの想いを 発揮してください。 あなたの得意分野を活かして、 利用者様が「働く喜び」を 感じられるような場を 一緒に作っていきましょう。 【✨入社者インタビュー】 [入社1年目/35歳/女性/元飲食店アルバイト] 前職は厨房で弁当の調理、盛付をやっていました。 ただ作るのみで人と関わる事をもっとしたい、人の為になりたいと思い 未経験でしたが障がい福祉を志望しました。 大好きな調理の経験を活かしながら、 心にゆとりとやりがい持って働けるのが嬉しいです！

＜アクセス良好＞介護老人保健施設でのお仕事です＠大阪市東成区

仕事内容 【この求人について】 ＜アクセス良好＞介護老人保健施設でのお仕事です＠大阪市東成区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設における支援相談員業務 ・相談支援業務（入院、退院後の生活、社会福祉制度、経済的生活上の問題や課題など） ・退院後の受け入れ体制整備の援助 ・様々な職種、機関と連絡・調整 【応募条件】 社会福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要】 ・定員136名（個室21室）の介護老人保健施設で他にも通所リハビリテーションやショートステイ、訪問リハビリテーションも併設しております。 ・利用者の皆様が1日も早く家庭に復帰できるように、その人の心身の状態に合わせた介護サービスを提供しています。 ・ご利用者や職員のために負担をかけない介助方法として床走行式電動介護リフトを導入しています。 ・産休、育休はもちろん、保育所手当（常勤のみ）、企業提携型保育所との連携など、子育て支援がございます。 【働きやすさ】 ・休暇充実、年間休日114日とプライベートとの両立可能。 ・アクセス良好、最寄り駅より徒歩3分。 ・希望者には施設昼食を無料で提供中。

ブランクOK | 夜勤なし | 賞与あり | 住宅手当あり | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/生活相談員/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約62万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊フォローアップ体制万全＊ そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

資格も夜勤も、ちゃんと給与で評価される転職を。給与・夜勤回数・休日。あなたの希望を聞かせてください。

仕事内容: デイサービスでの相談員業務 ⭐大手ビオネストグループの施設です♪ ⭐有給取得率90％越えのホワイトな職場で働くことができます♪ ⭐連続休暇促進制度で5連休とれます‼

＜年間休日111日＞介護老人保険施設にて支援相談員のお仕事です＠摂津市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日111日＞介護老人保険施設にて支援相談員のお仕事です＠摂津市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保険施設における支援相談員業務全般 ・ご利用者様及びご家族様への相談や援助 ・ご利用者様及びご家族様の相談業務及び入所・退所に関する業務 ・関係機関との連絡や調整 ・他職種と連携し在宅復帰に向けての支援 ・ご利用者様の介護業務全般 など 【応募条件】 社会福祉士・介護支援専門員・社会福祉主事・介護福祉士等※相談員経験あれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可)要 【おすすめポイント】 【法人概要】 ・社会福祉法人が母体の法人でのお仕事です。 「安心」と「生きる喜び」をご利用者に提供することを理念として、スタッフ一丸となってサービスを行っています。 【働きやすさ】 ・食事補助や休日手当等の福利厚生が充実しています。 ・お子様の事情で急遽休まないといけないときや、親の介護をしないといけない方などにも、とても協力的な施設です。 【業務内容】 ・相談支援業務（入院、退院後の生活、社会福祉制度、経済的生活上の問題や課題など） ・退院後の受け入れ体制整備の援助 ・様々な職種、機関と連絡・調整

＜年間休日111日＞介護老人保険施設にて支援相談員のお仕事です＠摂津市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日111日＞介護老人保険施設にて支援相談員のお仕事です＠摂津市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保険施設における支援相談員業務全般 ・ご利用者様及びご家族様への相談や援助 ・ご利用者様及びご家族様の相談業務及び入所・退所に関する業務 ・関係機関との連絡や調整 ・他職種と連携し在宅復帰に向けての支援 ・ご利用者様の介護業務全般 など 【応募条件】 社会福祉士・介護支援専門員・社会福祉主事・介護福祉士等※相談員経験あれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可)要 【おすすめポイント】 【法人概要】 ・社会福祉法人が母体の法人でのお仕事です。 「安心」と「生きる喜び」をご利用者に提供することを理念として、スタッフ一丸となってサービスを行っています。 【働きやすさ】 ・食事補助や休日手当等の福利厚生が充実しています。 ・お子様の事情で急遽休まないといけないときや、親の介護をしないといけない方などにも、とても協力的な施設です。 【業務内容】 ・相談支援業務（入院、退院後の生活、社会福祉制度、経済的生活上の問題や課題など） ・退院後の受け入れ体制整備の援助 ・様々な職種、機関と連絡・調整

特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です＠大阪市大正区

仕事内容 【この求人について】 特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です＠大阪市大正区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 兼務:送迎業務あり（ハイエース） 【応募条件】 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、介護支援専門員 いずれかの資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可） 必須 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの生活相談員業務 ・賞与支給あり ・制服貸与あり ・昼食補助あり ・介護兼務なし

年間休日123日！昇給・賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員 年間休日123日！昇給・賞与あり！ 【仕事内容】 ◇病院地域連携室にて入退院調整、医療相談、病診連携・病病連携業務等。

年俸255.72万円～｜【JR難波駅徒歩2分】経験・資格不問！施設運営を支える生活相談員

仕事内容: 【ここがポイント！】 ✅ 経験不問・資格不問で生活相談員に挑戦可能 ✅ 入居者様の安否確認・生活相談を担当 ✅ 入居内覧・入居前面談など入居対応にも関われる ✅ JR難波駅から徒歩2分の通勤しやすい立地 ✅ 昼食無料・院内保育所完備など福利厚生も充実 【仕事内容】 有料老人ホームにて、生活相談員業務をお任せします。 主な業務は、ご入居者様の安否確認や生活相談、入居内覧対応、入居前面談対応、レクリエーション対応、年間行事の企画、フロント対応などです。 入居者様やご家族が安心して生活できるよう、日々の相談対応や施設運営のサポートを行います。 経験不問・資格不問の募集のため、生活相談員として新しくチャレンジしたい方にも向いています。 ＜主な業務＞ ・ご入居者様の安否確認 ・生活相談業務 ・入居内覧対応 ・入居前面談対応 ・レクリエーション対応 ・年間行事企画、フロント対応、居室設備の対応など 【1日の流れ】 ・08:30　出勤、当日の予定・連絡事項の確認 ・09:30　ご入居者様の安否確認、生活相談対応 ・11:00　入居内覧や入居前面談の準備・対応 ・12:00　休憩／職員食堂で昼食 ・13:00　フロント対応、居室設備に関する確認 ・15:00　レクリエーション対応、年間行事の企画・準備 ・17:30　記録・引き継ぎ後、退勤 ※勤務時間はシフトにより異なります。 【入社後の流れ】 入社後は、施設内での業務の流れやご入居者様への接し方、生活相談業務、フロント対応などを基本から覚えていただきます。 まずは安否確認や日々の相談対応、フロントでの対応など、取り組みやすい業務からスタートします。 慣れてきたら、入居内覧対応、入居前面談、レクリエーションや年間行事企画などにも関わっていただきます。

未経験・ブランクOK！賞与年3回＆昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員 ╭━━━━━━━━━╮ P O I N T 💡 ╰━ｖ━━━━━━━╯ ✨未経験・ブランクのある方も歓迎！ ✨資格を活かして介護・福祉の仕事ができる！ ✨研修・資格取得支援あり！ ✨賞与年3回＆昇給あり！ ✨家庭やプライベートとの両立もしやすい！ 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での 生活相談員業務をお任せします。 利用者様やご家族が安心して生活できるよう、 日々の相談やサポートをお願いします。 【具体的には】 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・生活上の困りごとのヒアリング ・各種サービスの調整 ・関係機関との連絡、調整 ・入居者様の生活サポート ・各種書類、記録の作成 ・施設内スタッフとの情報共有 ・その他、生活相談員業務全般 ※利用者様のことを知ってもらうため、 入職から3ヶ月程度は、介助業務にも入っていただきます。 利用者様一人ひとりに寄り添い、 安心して生活できる環境づくりを サポートするお仕事です。 経験の浅い方やブランクのある方も、 先輩スタッフがサポートします。

未経験でも応募可能！17:00終業！賞与5ヶ月以上実績！保育手当あり★時間外ほぼなし！日祝休み◎職員に人気の昼食は1食215円！車通勤可【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉主事任用、正職員】

介護老人保健施設シルバーハウス高槻 求人概要 介護老人保健施設シルバーハウス高槻：社会福祉主事/正職員 未経験でも応募可能！17:00終業！賞与5ヶ月以上実績！保育手当あり★時間外ほぼなし！日祝休み◎職員に人気の昼食は1食215円！車通勤可【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉主事任用、正職員】 職種 社会福祉主事 所在地 〒569-1013 大阪府高槻市成合南の町3-1 給与 月収20万5000円（月給19万5000円＋皆勤手当1万円） 月収24万3000円（月給23万3000円＋皆勤手当1万円） 上記は皆勤手当支給の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万5000円～23万3000円＋皆勤手当1万円 ※月給に調整手当4万5000円、職務手当3000円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 未経験でも応募可能！17:00終業！賞与5ヶ月以上実績！保育手当あり★時間外ほぼなし！日祝休み◎職員に人気の昼食は1食215円！車通勤可【高槻市、地域連携室、高槻駅/高槻市駅、社会福祉主事任用、正職員】 物価高でもありがたい昼食は1食215円でご飯・お味噌汁はおかわり自由◇ポークカレーと唐揚げ定食が人気☆年末年始や日曜・祝日が休みでプライベートの予定が立てやすくオンとオフの切替がしやすいお仕事です★保育手当があり子育て中の方も安心して勤務ができます◎ 職種 社会福祉主事 仕事内容・PR ＊:;;;:＊:;;;:＊ 介護老人保健施設シルバーケア高槻／地域連携室正職員・社会福祉主事任用募集 ＊:;;;:＊:;;;:＊ キャリアチェンジ希望の方（異業種からの転職OK！） 介護職から転職希望の方 新卒の方からのご応募もお待ちしております！ ＊:;;;:＊:;;;:＊業務内容＊:;;;:＊:;;;:＊ 支援相談員のお仕事として入退所にまつわる相談の対応と手続き、それに伴う施設内部と外部機関との調整をお願いします。 ・入所相談の対応 病院や居宅介護支援事業所、またご家族から入所に関する問い合わせの対応をお願いします。 ・入所判定会議 ・入所手続き、契約書作成 ・サービス担当者会議への参加 ・他職種やケアマネ、ご家族との情報共有 ・病院、居宅介護支援事業所への営業 ▼1日の仕事の流れ（例） 9:00出勤、朝礼 9:10～入院入所調整、ご家族面談、IC立ち合いなど 12:00～13:00昼食、休憩 13:00～資料作成、訪問、ご家族面談など 17:00退勤 ※随時電話対応、ご家族対応、転院調整など 残業ほぼなし、1日7時間勤務、賞与実績5ヶ月 福利厚生が充実しているので長期的に勤務するスタッフが多いのが特徴です！ 地域連携室には社会福祉士資格を取得している職員が多数います。 現在は社会福祉主事任用資格でこれから社会福祉士を目指したい人にもおすすめです♪ 現在の管理者も未経験で入職し、介護支援専門員・社会福祉士資格を取得しており、資格取得のサポートも手厚い環境です。 未経験でも教育・指導体制がしっかり整った職場でお仕事始めてみませんか？ ＊:;;;:＊:;;;:＊スタッフがおすすめする職場の良いところ＊:;;;:＊:;;;:＊ ・福利厚生が手厚い ・車通勤可能 ・子育てと両立しやすい（育児休暇や有休が取りやすい） ・医療・介護の両分野の支援に関われるため、幅広い経験を積むことができます。 ・上司や同僚とのコミュニケーションも良好で、困難ケースにも相談・提案しあいながら対応でき安心感があります。 ＊:;;;:＊:;;;:＊応募について＊:;;;:＊:;;;:＊ ・PC入力ができる方 ・これから社会福祉士資格や介護支援専門員資格にチャレンジしたい方 （すでに介護支援専門員、社会福祉士、などの資格をお持ちの方歓迎）※資格手当の支給あり ・普通自動車免許をお持ちの方尚可 病院、地域連携室の経験は一切問いません。 一緒に働く職員は経験がしっかりあるのでわからないことを周りに聞ける環境です。 ご興味お持ちの方はぜひ気軽に見学にお越しください♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

食事無料◎福利厚生が充実！駅チカ徒歩5分♪相談員さん募集！

仕事内容: 介護施設（病院）において生活相談員業務全般をお願い致します。 ①電話受付 ②患者/利用者様のサービス利用の調整 ③ケアマネージャーなど間接部署との連携 ④イベントの立案等

賞与4.5ヶ月分実績あり◆年間休日・休暇118日◎資格手当・住宅手当あり◎最寄り駅徒歩7分★【大阪市淀川区、障害者支援施設、加島駅、生活支援員、正職員】

アンダンテ加島 求人概要 アンダンテ加島：生活支援員/正職員 賞与4.5ヶ月分実績あり◆年間休日・休暇118日◎資格手当・住宅手当あり◎最寄り駅徒歩7分★【大阪市淀川区、障害者支援施設、加島駅、生活支援員、正職員】 職種 生活支援員 所在地 〒532-0031 大阪府大阪市淀川区加島1-36-46 給与 月収24万5000円(月給22万5000円＋夜勤手当1万円) 月収29万8000円(月給26万3000円＋夜勤手当3万5000円) ※上記は夜勤4回～7回(1回5000円)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万5000円～26万3000円＋夜勤手当2万円～2万5000円(1回5000円×2回～7回) ※経験・能力により異なります ※月給には業務手当、処遇改善加算、資格手当（0～1万5000円）を含む 求人詳細 賞与4.5ヶ月分実績あり◆年間休日・休暇118日◎資格手当・住宅手当あり◎最寄り駅徒歩7分★【大阪市淀川区、障害者支援施設、加島駅、生活支援員、正職員】 年間休日休暇118日でワークライフバランスもばっちり！賞与4.5ヶ月分実績あり＆昇給ありで安定した収入をゲットできる正職員採用◎初任者研修以上で応募可能です◆最寄り駅から徒歩7分で通勤ラクラク♪ 職種 生活支援員 仕事内容・PR ゜｡,。゜★ 正職員・生活支援員 募集中 ゜｡,。゜★ 【仕事内容】 以下のようなお仕事をおまかせします。 ▼障害者支援施設での生活支援（食事・入浴・排泄など） 知的障がいの方々の日常生活を見守りながら、「代わりにする」のではなく、「ご本人の『やりたい』を安全にサポートする」視点を強調します。 ▼日中活動、レクリエーションの企画 日中に行う作業補助、創作活動、散歩、余暇活動など、利用者の方と一緒に楽しむ場面を具体的に企画します。 ▼記録・事務作業 日々の記録作成、支援計画の立案を行います。 【スケジュール例】 《早出》 7:30出勤、起床・朝食サポート→10:00作業補助→12:00昼食サポート→13:30作業補助→15:00おやつ・入浴準備→16:15退勤 《遅出》 12:30出勤、作業準備・補助→15:00おやつ・入浴準備→16:00入浴サポート→18:00夕食サポート・見守り→20:30就寝準備→21:15退勤 《夜勤》 16:00出勤、家事サポート・余暇活動支援→18:00夕食サポート→20:30就寝準備→23:00見回り・排泄誘導→1:00見回り→7:00起床準備→8:00朝食サポート→9:30退勤 【入職後の流れ＆キャリアパス】 先輩による同行研修や2～3日間の基礎研修を通じ、基本業務や接し方を習得できます。1～2ヶ月で記録や服薬介助を学び、3～6ヶ月を目途に担当を持ち、個別支援計画の実践へと進みます。 約1～3年目で日々の業務を通じ、アセスメントや障がい特性に応じた直接支援のスキルを深めます。約4～7年目で中堅層としてグループ運営や後輩育成、より専門的なケース対応を担います。約8年目から施設運営や地域ネットワークの構築、関係機関との調整など広い視野で活躍を期待します。規定に基づく「資格取得支援制度」を活用し、働きながらのスキルアップも可能です。 【アンダンテ加島について】 18歳以上の知的障がいをお持ちの方を対象にした、定員50名の障害者支援施設です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

週1日～ＯＫ 日払いあり 無資格未経験ＯＫ

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 4名くらいの男性利用者さんが暮らされている知的障害者グループホーム（戸建て住宅タイプ）で、洗濯や部屋の掃除などの身の回りのお世話などの他、トイレやお風呂のサポートがあります。 勤務時の世話人はお一人のため人間関係での悩みやトラブルなし。 分からない事があってもすぐに相談できる環境です。

週1日～ＯＫ 日払い有 交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 4名の知的障害者の男性の方々がシェアハウスのように共同生活を送っている、府営住宅のグループホームで夜勤専従の「世話人」を募集。 炊事や洗濯、部屋の掃除などの身の回りのお世話、トイレのサポートやちょっとしたお風呂の手伝いなどが主な仕事内容になります。 記録や日報はパソコンへ入力ですが、エクセルやワードに文字や数字を入力する程度です。 勤務する曜日によっては簡単な食事の用意（料理）の必要がありますが、手の込んだものは必要なく料理が苦手な方でも引継ぎや研修・実習制度がしっかりしているのでご安心ください。 その他疑問や不明なことがあってもすぐに相談できる環境ですので、未経験の方も安心してご応募ください。

週1日～ＯＫ 日払い有 交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 4名の知的障害者の男性の方々がシェアハウスのように共同生活を送っている、府営住宅のグループホームで夜勤専従の「世話人」を募集。 炊事や洗濯、部屋の掃除などの身の回りのお世話、トイレのサポートやちょっとしたお風呂の手伝いなどが主な仕事内容になります。 記録や日報はパソコンへ入力ですが、エクセルやワードに文字や数字を入力する程度です。 勤務する曜日によっては簡単な食事の用意（料理）の必要がありますが、手の込んだものは必要なく料理が苦手な方でも引継ぎや研修・実習制度がしっかりしているのでご安心ください。 その他疑問や不明なことがあってもすぐに相談できる環境ですので、未経験の方も安心してご応募ください。

週1日～ＯＫ 日払い有 交通費全額支給

仕事内容 4名の知的障害者の方々がシェアハウスのように共同生活を送っている、府営住宅のグループホームで夜勤専従の「世話人」を募集。 炊事や洗濯、部屋の掃除などの身の回りのお世話、トイレのサポートやちょっとしたお風呂の手伝いなどが主な仕事内容になります。 ※同性支援なので未経験の方でも安心です。 記録や日報はパソコンへ入力ですが、エクセルやワードに文字や数字を入力する程度です。 勤務する曜日によっては簡単な食事の用意（料理）の必要がありますが、手の込んだものは必要なく料理が苦手な方でも引継ぎや研修・実習制度がしっかりしているのでご安心ください。 その他疑問や不明なことがあってもすぐに相談できる環境ですので、未経験の方も安心してご応募ください。

週1日～ＯＫ 日払い有 交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：ホームヘルパー、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 2026年6月にオープンしたばかりのホームで、4名の男性の知的障害者の方々が暮らすグループホームで夜勤専従の「世話人」を募集。 炊事や洗濯、部屋の掃除などの身の回りのお世話、トイレのサポートやちょっとしたお風呂の手伝いなどが主な仕事内容になります。 記録や日報はパソコンへ入力ですが、エクセルやワードに文字や数字を入力する程度です。 勤務する曜日によっては簡単な食事の用意（料理）の必要がありますが、手の込んだものは必要なく料理が苦手な方でも引継ぎや研修・実習制度がしっかりしているのでご安心ください。 その他疑問や不明なことがあってもすぐに相談できる環境ですので、未経験の方も安心してご応募ください。

週1日～ＯＫ 日払い有 交通費全額支給 無資格未経験ＯＫ

仕事内容 知的障がい者の方々が3～4名くらいの少人数で共同生活を送っているホーム（一戸建て住宅、マンションタイプ、府営住宅タイプ）で、 炊事や洗濯や部屋の掃除などの身の回りのお世話などをお願いします。 男性は男性ホームで、女性は女性ホームでの勤務になるので同性介助のみです。 パソコン入力（決められた欄に文や数字の入力程度）、 料理（簡単な食事の用意）の業務がありますが、研修・実習制度がしっかりしているのでご安心ください。 福祉関係の仕事が初めての方も大歓迎でとても働きやすい環境です。 世話人専用の個室があるので、休憩時間はベッドでゆっくり仮眠ができます。 分からない事があってもすぐに相談できる環境です。 安心してご応募ください。実務経験がない方もしっかりサポート致します。 ＜先輩スタッフからの一言＞ これまで知的障がい者の方と接した経験もなく福祉のお仕事自体が全くの初めてでしたが、 先輩の世話人の皆様がゆっくりと丁寧に教えてくれたので戸惑うこともなく仕事ができました。 お歳をお召しになっていらっしゃる方々もたくさん働いておられますので安心してご応募ください。