株式会社ONE WILL (ワンウィル) 株式会社ONE WILL
《積極採用中!》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100%!◆ 平均残業7時間!
仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる! ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置(案件完全選択制) ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる! ★代表が直接面談! 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨:取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 AI機能開発/Pythonエンジニア 【業務内容】 ・Webシステム向けAI機能の要件整理~設計~実装~検証 ・LLMや機械学習モデルを活用した機能開発 ・モデル選定、評価、改善に関する技術検討 ・AIを組み込んだシステム全体の設計レビューおよび品質向上対応 【勤務形態・期間】 ・勤務形態:フルリモート ・勤務地:茅場町(初回対応など必要時に訪問の可能性あり) 【開発環境】 ・言語:Python ・AI/ML:LLM、機械学習モデル ・その他:API連携、各種クラウドAIサービス 等 【必須スキル】 ・Pythonを用いたAI/機械学習モデル開発経験(目安3年以上) ・LLMまたは生成AIサービスを用いた開発経験 ・外部API(例:OpenAIなど)との連携経験 ・WebシステムへのAI機能組み込み経験 【尚可スキル】 ・RAG構成の開発経験 ・AIモデルの評価・チューニング経験 ・英語での簡易コミュニケーション経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか? そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表:井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています! ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。(プロジェクトにより異なる) ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です!
フルリモート
月給300,000円~600,000円 給与 月給 30万円~60万円 (一律手当を含む) ※経験・スキルや、前職給与を考慮の上で決定します。 交通費:通勤交通費全額支給
資格 ■開発経験3年以上 ■要件定義、基本設計といった上流工程の実務経験をお持ちの方(これから積みたいと考えている方) <「技術」と「人間性」を重視の採用> 一緒に成長を目指すからこそ、技術・スキルだけではなく人間性も重視した採用を行っています。 ■全ての顧客や関係者に真摯に対応できる方 ■新しい物事に「わくわく」できる人 ■能動的にキャリアを考え、目標達成に向けて取り組める方 \こんな方も活躍中/ ・IT・通信・Web関連での実務経験を活かしたい方 ・システムエンジニア(SE)やプログラマー(PG)の経験を活かしたい方 ・ SIer・SES・ハードウェア・ソフトウェア・通信サービス・Webサービス・ITインフラ関連の業務経験がある方 ・システム開発、ソフトウェア開発に携わったことがある方 ・サーバー構築・運用・通信環境・Webサイト制作に興味のある方 ・IT業界でのスキルアップ・キャリアアップを目指したい方 ・経験を活かして、エンジニアとしてのキャリア・スキルをさらに磨きたい ・上流工程の仕事に関わりたい ・積極的に学べる環境で働きたい ・ワークライフバランスも大事にしたい
雇用形態:正社員
ラッドステイト株式会社
還元率80%超★上場グループ★フルリモ★年休130日
仕事内容 Java(Spring/Spring Boot)を用いた業務系Webアプリケーションの開発をお任せします。 既存システムの改修や機能追加を中心に、設計から実装、運用改善まで携われる環境です。 業務理解を深めながら、長期的に取り組める案件が多くあります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:業務系SE 年齢:40歳 短期案件が続いていましたが、腰を据えて業務に向き合える現場に変わりました。 設計から関われるため、これまでの経験をしっかり活かせています。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL
月給350,000円~1,250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 101万2600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 23万7400円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映!
求めている人材 ★経験年数・年齢・学歴不問! ★ブランクありOK/第二新卒歓迎 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! 20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の方たちが活躍しています。 ↓こんな方を求めています↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、C++、Go、Flutter、TypeScript、JavaScript、SQL、VBA、Shell 、Kotlin、Swift FW:Spring、SpringBoot、React、CakePHP、Laravel、Django、Vue.js、Nuxt.js、Next.js、Ruby on Ralis OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer MW:Apache、Tomcat、Nginx クラウド:AWS、GCP、Azure NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst、Fortigate
ファンタレイ株式会社
上場グループ・前給保証・案件選択可・年休130日|SE・PG
仕事内容 PythonやTensorFlowを用いたAIソリューションの開発を担当。 自然言語処理・画像認識などのモデル構築からAPI化までを行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:機械学習エンジニア 32歳・男性) 研究成果を実サービスに落とし込めるのが面白い。 実装力とAIスキルの両方を伸ばせる環境です。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
月給350,000円~900,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 68万5700円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映!
求めている人材 ★未経験からの挑戦OK★経験年数不問★何かしらの開発orインフラ経験がある方優遇★ ■何かしらのIT経験があればOK ■年齢・学歴不問! ■人柄重視!リモート・副業OK! ■未経験から挑戦も大歓迎です◎ 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です! ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
仕事内容 Java(SpringBoot)でのバックエンド、Vue.jsでのフロント開発をお任せします。 要件定義・実装・テストまでを一貫して担当し、 AWS・Jenkins・GitHubなどのモダン環境で開発を進められます。 アジャイル案件も多数あり。 \先輩社員インタビュー/ (前職:受託開発エンジニア 42歳・男性) 納期に追われる案件が続いて消耗していました。 今は自社開発サービスの設計から携わり、前職より月収も10万円アップ。 希望に応じたアサイン制度がありがたいです。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、アーキテクト、情報セキュリティ ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ システムの「土台をどう組むか」を決めるポジションです。 機能の話ではなく、性能・可用性・拡張性・セキュリティといった非機能要件から入り、 それを満たす構成を設計します。 あわせてCI/CDのパイプラインを整え、 「つくったものが安全に、素早く出せる」状態をつくるところまで担当します。 ◤こんな案件を担当します◢ ・非機能要件の整理と、それを満たすAWS構成の設計 ・CI/CDパイプラインの設計・構築と、デプロイフローの整備 ・技術選定のレビューと、開発チームへの設計方針の共有 ◤こんな経験が活きます◢ ・AWSでのアーキテクチャ設計 ・非機能要件(性能/可用性/セキュリティ)の設計 ・CI/CDツール(GitHub Actions、Jenkins など) ・IaC(Terraform、CloudFormation) ・開発チームとの技術折衝や設計レビュー 「動けばいい」ではなく、 数年先まで持つ構成を考えたい方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ (前職:Webアプリ開発/38歳) 「開発側から基盤側に移りたくて転職しました。 いまは非機能要件の整理から入って、構成とCI/CDをまとめて設計しています。 自分の決めた土台の上で開発が回っていくのは、独特の手応えがあります。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 アーキテクトの肩書きで働いた経験がなくても、 構成を考えた経験やレビューを受けた経験があれば入っていけます。 最初はCI/CDの改善など、範囲の決まったところから担当していただきます。 開発職から設計側に移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 既存構成のレビューや、CI/CDパイプラインの改善から入ることが多いです。 プロダクトの制約と開発チームの進め方を理解したうえで、 非機能要件の整理と構成設計に踏み込んでいきます。 設計方針は一人で決めるものではなく、 開発チームと擦り合わせながら固めていく進め方です。 ◤身につくスキル◢ 技術選定に責任を持つ経験です。 なぜこの構成にしたのかを、開発にも、営業にも、顧客にも説明する。 数年後の拡張まで見据えて判断する。 その判断が正しかったかどうかは、運用が始まってから返ってきます。 この責任を引き受けた経験は、そのままアーキテクトやテックリードの実績になります。 ◤配属先のイメージ◢ 開発チーム10名以上のプロジェクトに、設計担当として1〜2名で入る形が中心です。 開発リーダーや顧客側の担当者と直接やりとりする場面が多く、 技術だけでなく説明する力も求められます。 上流フェーズから参画する案件が中心です。 ◤よくある質問◢ Q. アーキテクトの肩書きで働いた経験はありません。 A. 構成設計やレビューを担当した経験があれば応募できます。 Q. 開発の実装も担当しますか? A. 基本的には設計とレビューが中心です。 検証のために手を動かす場面はあります。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
月給350,000円~1,025,400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 81万1100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 21万4300円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事?◢ GCPでクラウド基盤をつくるポジションです。 GKEでのコンテナ基盤、Cloud Runでのサーバーレス構成。 どちらも「とりあえず動けばいい」ではなく、運用まで見据えて組み立てます。 担当範囲がはっきり決まっているので、 あれもこれもと手を広げずに、設計そのものに向き合えます。 ◤こんな案件を担当します◢ ・GKEを使ったコンテナ基盤の構築と、運用を見据えた構成設計 ・Cloud Runでのサーバーレス構成の検討と、既存環境からの移行支援 ・BigQueryを含むデータ基盤の構成レビューとコスト最適化 ◤こんな経験が活きます◢ ・GCPでの構築経験 ・Kubernetes/GKEの運用 ・Linuxサーバーの基本操作 ・Terraformなどでの構成管理 ・AWSやAzureからの移行プロジェクト クラウドは触ったことがあるけど、GCPは初めて。 そんな方も、設計の考え方から入っていける案件があります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:AWSインフラエンジニア/33歳) 「AWSは一通りやったので、次はGCPをやりたくて転職しました。 担当範囲が整理されていて、無理に手を広げる必要がありません。 落ち着いて設計に向き合えています。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 GCPが初めての方は、既存構成の棚卸しやコスト状況の確認から入ります。 そこからGKEやCloud Runの検証、設計レビューへと広げていく流れです。 クラウドを触ったことがある、という程度からスタートした社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 既存構成のレビューやコスト最適化といった、 現状を読み解く業務から入ることが多いです。 GCPの独特な考え方(プロジェクト構成、IAMの粒度など)を掴んでから、 GKEやCloud Runの構成設計へ進みます。 担当範囲が明確に分かれている現場が多いので、 「気づいたら運用も障害対応も全部自分」という状態にはなりません。 ◤身につくスキル◢ コンテナとサーバーレスを前提にした設計は、 これから先も長く使える考え方です。 「サーバーを何台立てるか」ではなく 「どう分割して、どう自動で増減させるか」で組み立てる思考。 一度身につけると、AWSやAzureに移っても同じように使えます。 ◤配属先のイメージ◢ 3〜6名程度のチームに、基盤担当として入るケースが多いです。 アプリ開発チームとは別の動き方になるので、 「機能追加に追われて設計が後回し」という状況にはなりにくい環境です。 参画期間は半年〜1年以上の案件が中心。 腰を据えて一つの基盤に向き合えます。 ◤よくある質問◢ Q. AWSの経験しかありませんが応募できますか? A. できます。クラウドの考え方は共通なので、 GCP特有の部分(プロジェクト構成やIAMの粒度)から入っていただきます。 Q. Kubernetesは未経験でも大丈夫ですか? A. GKEが絡む案件では、経験者と組む形からスタートします。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100%保証/還元率80%超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100%保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80%超。数年以内に85%を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日)/年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK/帰社日なし ◎資格取得支援あり(月5,000円まで) 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。
イリオスター株式会社
還元率80%超!案件選択可/年休130日/フルリモ可/上場G
仕事内容 CiscoやJuniperを中心に、大規模ネットワークの要件定義・設計・構築を担当。 クラウドNW設計にも携われます。 \先輩社員インタビュー/ (前職:通信キャリアエンジニア 34歳・男性) 設計から関われるため、構成を自分の手で作れる達成感があります。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
月給350,000円~1,100,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万8000円 〜 89万1100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万2000円 〜 20万8900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験・能力を考慮の上、決定 ※前職給与を100%保証 ※案件内容の開示・明確な評価制度あり 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・リファラル採用時の特別手当あり ・若手育成手当 ⇒プロジェクト内で若手フォローを行っている方にはインセンティブを支給しております。 【昇給】 年12回 ※案件単価が上がったら即昇給反映! \\給与への高還元をお約束!// 当社の高還元できる理由がこちら! ◇上場企業である親会社から資金調達!外部からの資金調達が不要 ◇創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能 ◇代表が積み重ねてきた実績X完璧なノウハウ(半年で100名規模の会社の会社を創った実績あり) よくある「株主やオーナー社長の都合で利益率を落とせない」「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」なんてこともなく、エンジニアのみなさんに高還元をお約束しています。
求めている人材 【学歴・経験年数不問!】 何らかの開発・インフラ(運用保守含む)・社内SE・ヘルプデスク経験のある方 ※上記応募条件に含まれていないIT業界経験のある方も対象となります。 ※業種未経験歓迎! ★ブランクありOK ★第二新卒も歓迎 【こんな方を求めています!】 ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計、コンサル、PM、PMOなど上流工程にチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 【幅広い年代が活躍中!】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで、幅広い年代の方たちが活躍しています! \\希望に合った案件を選択可能!// あなたの「やってみたいこと」を丁寧にヒアリングし希望の案件を見つけます! 「フルリモートで自分の経験を活かしたい」 「無理せずスキルに合った案件から挑戦したい」 「最先端の技術に挑戦しスキルUPしたい」 そんな希望にもお応えします! ■開発環境例 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他:Laravel、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS
フルウィル株式会社
◆上場グループ×還元率80%以上/案件選択可◎フルリモ多数!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア SAPを中心としたERPの導入支援を担当します。 業務要件のヒアリングと現行業務の整理、 標準機能へのフィット&ギャップ分析、設定やテスト支援などを行います。 会計・販売・在庫など特定の業務領域を担当いただきます。 \先輩社員インタビュー/ 「業務の流れを理解しながら進める仕事なので、知識が深まっていきます。 要件定義の場に同席させてもらえて、視野が広がりました。 腰を据えて長く関われる案件が多いのもありがたいです。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。(希望者は毎月可能) 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! ※基本的にご応募いただいたプロジェクトでのご案内となりますが ご希望がある場合は、他の案件をご提案することも可能です。 フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート(在宅)となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java
月給350,000円~1,050,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 87万9100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 17万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 交通費全額支給 出張手当 【昇給】 昇給年12回/案件単価が上がったら即昇給反映します! ・2020年10月入社社員の昇給例 ◆2020年… 48万円 ↓ ◆2022年… 53万円 ↓ ◆2023年… 58万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 第二新卒歓迎/年齢不問/経験不問! あなたの『スキル』を評価します! ▼こんな方を歓迎! □透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい □要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい □スキルを磨いて成長したい □とにかく収入を上げて生活を変えたい □在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい □メタバースなど最先端技術に挑戦したい <同業他社より転職した決め手> *前職よりも条件が良くなった *本当に自分の希望する働き方・案件を選択できる *単価評価制度+交渉下手な自分でも給与UP *コロナ禍創業で業界最高水準成長している強さと今後の展望へのワクワク感 など理由は様々。 ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:アーキテクト、データベースエンジニア、ネットワークエンジニア C/C++を用いた組み込みソフトウェアの開発を担当します。 産業機器や車載システムの制御プログラムが中心です。 仕様検討から実装、実機での動作確認までを担います。 ハードウェアに近い領域でスキルを積みたい方に向いています。 \先輩社員インタビュー/ 「実機が動いたときの手応えがこの仕事の面白さです。 仕様検討から関われる案件が多く、任される範囲が広がっています。 働き方も柔軟で、無理なく続けられています。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。(希望者は毎月可能) 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! ※基本的にご応募いただいたプロジェクトでのご案内となりますが ご希望がある場合は、他の案件をご提案することも可能です。 フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート(在宅)となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java
クラリファイ株式会社
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、セキュリティエンジニア、ネットワークエンジニア ZabbixやNagiosによる監視基盤の設計・構築が中心業務です。 監視項目の設計、しきい値チューニング、ログ収集基盤の整備を通じて、 異常を早期に捉える仕組みをつくります。 \先輩インタビュー/ (前職:中堅SIer 43歳/男性/在籍3年) 常駐先の切り替えが多く疲弊していましたが、今は希望に合った現場で安定して働けています。 監視設計や構成変更など、深くインフラに関われるのが面白いです。 案件選択制で“選べる安心感”があるのも転職してよかった点です。 <案件の選択肢が豊富> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 前職給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 転職に付き添う不安を解決! 前職給与を100%保証するので、 年収が下がることなく転職を実現! ◆◇ 約2万件の案件から選択OK ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します! クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください!
月給350,000円~1,070,900円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万3500円 〜 90万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 17万900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エンジニア:入社1年目 経験3年 月給46万円(諸手当含めず)※前職から月給16万円アップ エンジニア:入社1年目 経験1年 月給34万円(諸手当含めず)※前職から月給10万円アップ ★経験・能力を考慮の上、決定 ★前職給与を100%保証 ★案件内容の開示・明確な評価制度 【手当】 ・交通費全額支給 ・出張手当 【昇給】 年12回 案件単価が上がったら即昇給反映! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS
仕事内容 AWSやAzureを活用したクラウド基盤の設計・構築・運用を担当。 Terraform・AnsibleによるIaC整備にも携わります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:サーバー構築SE 35歳・男性) 自動化環境の設計から関われるのが魅力。 構築から改善まで一貫して携われるため、技術の幅が広がります。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
仕事内容 GCPやAWSを用いたクラウドプラットフォームの構築・運用を担当。 Kubernetesや監視環境の最適化も行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:クラウド運用エンジニア 31歳・男性) 安定運用と改善の両立が求められるポジション。 モダン技術を使って課題解決できるのが楽しいです。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
仕事内容 Airbyteを用いたデータ連携・変換処理の開発を担当。 ETL設計やジョブ管理など、データ基盤全体に関われます。 分析チームとの協働も多く、技術の幅が広がります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:データエンジニア/年齢:36歳 「処理効率化の工夫が成果に直結します。 新ツール導入にも積極的です。」 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
仕事内容 KubernetesやDockerによるマイクロサービス環境の構築・運用を担当。 IaCやCI/CDパイプライン整備も行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:インフラエンジニア 36歳・男性) アプリとインフラの境界を越えて設計できるのが楽しい。 自動化や新技術導入に積極的な環境です。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
仕事内容 CiscoやJuniperなどを用いた大規模ネットワークの設計・構築を担当。 BGP設計やFirewall運用、冗長化構成なども行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:通信キャリアエンジニア 33歳・男性) 設計段階から関われるため、ネットワーク全体を俯瞰して作れる面白さがあります。 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 パートナー企業様と協力して、エンジニアさんの希望を叶えられます! \パートナー企業様一覧(一部抜粋)/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社ソルクシーズ 鈴与シンワート株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社 TWOSTONE&Sons(旧ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社SeeD 株式会社リツアンSTC ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
オプテラ株式会社
前職給与100%保証★高還元SES×案件選択制★年休131日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、プロダクトマネージャー Swiftを用いてiPhone向けネイティブアプリの設計・開発をお任せします。 UI/UX設計やAPI連携、アプリの機能追加、 App Store申請対応まで、アプリ開発の一連の工程に携わります。 \先輩社員インタビュー 31歳 前職/アプリ開発会社/ 最新技術を使いながら年収も上昇。大手グループの福利厚生が充実し、 仕事もプライベートも大切にできる環境です。 年間休日に加え、有給消化率も高い点が魅力です。 \自由も、安心も、キャリアも。/ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― * * * 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい!」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄<ココがPOINT!> ̄ ̄ ̄ ̄◥ ★ 還元率80%以上/案件単価すべて公開 ★ 月給40万円~+前職給与100%保証 ★ 2万件以上の案件から選択可能 ★ 年休131日/土日祝休み/残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当&ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート&フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣_________________◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映! □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発:Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド:WS,VMware,Linux ◎製造DX:JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤:Python,BigQuery,GCP 【働き方】 フルリモート or ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社と取引! 2万件以上の案件の中から、 あなたの理想に近い案件を選択できます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01|ヒアリング 「高単価案件」「残業なし」「在宅勤務」等 あなたの希望を遠慮なく教えてください。 ▼02|案件を提示 営業ががあなたの希望にマッチした 案件を厳選し、提示します。 ▼03|配属後も安心 定期的なキャリア面談で、 配属後の希望もスピーディーに反映します。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元! □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80%以上&単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに! □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。
月給400,000円~1,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 32万5000円 〜 81万100円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万5000円 〜 18万9900円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \★前職給与100%保証/ 最低月給40万円からのスタートを保証! 前職の給与を下回ることはありません。 前職より月給10~20万円アップを実現した先輩も多数います。 【手当】 ・交通費全額支給 ・家賃・在宅ワーク手当(月1万5000円) 【昇給】 年12回の昇給チャンスあり ※プロジェクト単価の上昇に応じて、給与にすぐ反映されます。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \あなたのITキャリア、もっと輝ける!/ ★ITエンジニア経験(1年以上)あればOK! 開発・インフラ・社内SE・ヘルプデスクなど 経験分野・使用言語は問いません! #年齢不問 #学歴不問 #経験年数不問 - 【必須】 ●ITエンジニアとしての実務経験がある方(1年以上) - 【こんな方にピッタリ!】 ◎今の経験を活かしてスキルアップしたい ◎幅広い案件から自分に合う仕事を選びたい ◎プライベートの時間も大切にしたい ◎安定した環境で長く働きたい ◎フルリモートやフルフレックスで働きたい ◎新しい技術や領域にチャレンジしたい ◎福利厚生が充実した会社で腰を据えたい - 現在、20代・30代・40代・50代の 若手エンジニアからベテランまで 幅広い年齢層のメンバーが在籍! ミドル・シニア世代もイキイキと活躍しています!
仕事内容 AWS・Azureなどのクラウド環境におけるセキュリティ設計・運用を担当。 ログ監視や脅威分析にも関わります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:クラウドインフラ運用 31歳・男性) 防御側としてシステム全体を守る責任感がやりがい。 クラウド知識も自然に身に付きます。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
仕事内容 Python(Django)を用いたWebアプリケーションの開発をお任せします。 業務支援ツールや管理画面の開発が中心で、既存機能の改善にも携われます。 業務ロジックを理解しながら開発を進められる環境です。 \先輩社員インタビュー/ 前職:PHPエンジニア 年齢:35歳 業務系の経験を活かしつつ、将来性を考えてPython案件に移りました。 無理なく新しい技術に取り組めています。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL
仕事内容 Java(Struts)を使った業務系システムの開発・保守をお任せします。 業務内容は新機能追加や既存機能の改修、Oracleでのデータベース調整などが中心。 長期運用を前提とした設計も多く、安定した働き方を求める方に最適なポジションです。 \先輩社員インタビュー/ (前職:業務システム保守エンジニア 45歳・男性) 改修中心だった前職から、開発寄りの仕事がしたくて転職。 今はJavaを使って新機能設計に携わっています。 年休も多く、心に余裕ができました。ミドル世代にも合った職場です。 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ラッドステイトが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL
仕事内容 React+Node.js+AWSでのWebサービス開発を担当。 フロント〜バックまで一貫した開発に携わります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:Web系PG 29歳・男性) 一人で完結できる裁量の大きさが魅力。 自分の手で全体を作り上げる実感があります。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 Java(Spring)とOracleを使った業務システムの開発をお任せします。 販売管理、会計、在庫など企業の基幹業務を支えるアプリケーション開発が中心です。 詳細設計〜実装・テスト、運用保守まで長期的に関われる案件が豊富にあります。 \先輩社員インタビュー/ (前職:社内SE(製造業) 46歳・男性) 上流工程に戻りたくて転職。 今は業務知識を活かしながら、販売管理システムの再構築に携わっています。 技術にも現場にも深く関われて、やりがいを感じています。 <<全ての人が満足できる会社へ! フルリモート案件多数>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。フルリモート可能です! ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー)
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日/フルリモ可
仕事内容 【フルリモート勤務|全国どこからでも参画可能】 ――場所に縛られない。 ――収入も、裁量も、案件も、自分で選ぶ。 それがファンタレイのフルリモートエンジニアです。 ■仕事内容 AWS環境でのWebシステム開発を担当します。API設計を中心としたクラウド開発です。 クラウド構成設計、API連携、パフォーマンス最適化などを実施。インフラとアプリ両面の経験を積めます。 ■案件例 ・AWS環境前提のWebシステム設計(構成整理/非機能考慮) ・API設計(エンドポイント/レスポンス設計)と実装支援 ・API連携を含む機能開発(フロント/バック連携) ・フルリモート勤務 ・プライム案件多数。下流〜上流まで希望のフェーズを考慮します。 設計段階から参画できるプライム案件が豊富。 フルリモート環境でも、要件定義・基本設計など上流工程へ挑戦できます。 「自宅から、最前線へ。」そんな働き方が実現できます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate フルリモート案件も多数あります。 地方在住でも、最新技術・メタバース等最先端領域へ参画可能です。 ■“完全開示”という安心 当社では案件内容・単価を全て開示。 単価リストもオープンにしているため、自分の市場価値と給与の妥当性が明確です。 さらに―― 前職給与100%保証。 還元率は80%超!(最低でも80%) 将来的には還元率85%を目指しています。 単価UPは即給与反映。 年12回昇給チャンスあり。 フルリモートでも正当に評価されます。 ■フルリモートを前提とした働きやすさ ◎フルリモート勤務 ◎帰社日なし ◎副業可 ◎完全週休2日(土日休み) ◎年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 全国どこからでも参画可能。 通勤時間ゼロの環境で、生産性と生活の質を最大化できます。 ■案件選択制 「フルリモート前提で働きたい」 「上流工程に挑戦したい」 「技術特化でスペシャリストを目指したい」 会社都合での強制配属は一切なし。 あなたの希望を最優先に案件を決定します。 ■創業期×上場グループ基盤 設立間もない当社ですが、 上場グルーブの資金力とネットワークを活かし、安定と挑戦を両立しています。 資金不足の心配なく、採用投資と高還元を実現。 創業期メンバーとして組織づくりにも関われます。 ■\情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) 全国フルリモートで、 最高水準の還元と自由を。 ファンタレイで理想のエンジニア人生を実現しませんか?
仕事内容 RustとAxumでの高速API構築を担当。 安全性・並行処理を意識した設計を行い、 パフォーマンスチューニングやコードレビューにも携わります。 \先輩社員インタビュー/ 前職:Goエンジニア/年齢:32歳 「Rustを業務で扱えるのが嬉しい。 開発速度より品質重視の文化が心地よいです。」 <フルリモートの案件多数> ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 ファンタレイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様情報連携・交換させていただき エンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし ファンタレイで楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:DevOpsエンジニア、SRE(Site Reliability Engineer)、web/オープンSE GCPを中心としたクラウド基盤の設計・構築・改善を担当します。 Compute Engine、GKE、Cloud Runなどを用いたモダンな構成が中心です。 IaCやCI/CD導入案件も多く、構築だけで終わらない点が特長です。 \先輩社員インタビュー/ 「AWS中心の経歴でしたが、GCP案件を選べたのが決め手でした。 設計フェーズから入れる案件が多く、スキルの幅が広がっています。 年収も上がり、リモート中心で働けている点も満足しています。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制&年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下!メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です! ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証&還元率80%超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80%超! 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も! 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません! 【 ☆★自由度&透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99% 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。(希望者は毎月可能) 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意! フルリモート案件も多数あります! ※基本的にご応募いただいたプロジェクトでのご案内となりますが ご希望がある場合は、他の案件をご提案することも可能です。 フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ※雇用契約と指揮命令はフルウィル株式会社、勤務地は客常駐先またはリモート(在宅)となります。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発/Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java
仕事内容 BigQueryやAirflowを用いたデータ基盤構築・ETL開発を担当。 分析基盤の安定稼働と改善提案を行います。 \先輩社員インタビュー/ (前職:データ分析補佐 27歳・男性) エンジニア視点でデータを設計できるのが魅力。 分析チームとの距離が近く、提案も反映されやすい環境です。 <<全ての人が満足できる会社へ!>> システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程~上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています! 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 (Java、Vue.js、AWS) ◎ECショッピングサイトの新規開発 (JavaScript、PHP、jQuery) ◎ソーシャルゲーム開発 /スマホゲームアプリ (Unity、iOS、Android) ◎VRビッグデータ開発 (AWS・Python・PHP・Java) ~イリオスターについて~ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 <Point1・案件は全て開示!> 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します! さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります! イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます! \情報交換・連携のある企業様一覧/ レバレジーズ株式会社(レバテック) NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons(旧:ブランディングエンジニア) 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社(旧:KANGEN Holdings) 株式会社BREXA Technology(旧:アウトソーシングテクノロジー) <Point2・プライベートも大切に> 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下! 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 \\急成長企業の中心メンバーに// 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます! \\年収200万円UPも可能!// これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です! 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります! ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください!
90株式会社
【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎!メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン(週3回/1回30分) LINEの音声通話を使用(一部zoom/ビデオ通話使用)。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング(平日毎日) 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定:原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修(動画学習・ロープレ等) ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態:正社員 ・完全在宅勤務(フルリモート) ・完全フルフレックス制(コアタイムなし) ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応
月給304,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万2591円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万1409円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・査定:原則年2回(成果や評価に応じて給与への還元を行います) ・賞与:原則なし、ただし業績により支給することがある 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間3ヶ月 ※試用期間終了時に、業務の習熟状況・実績等を踏まえて担当業務の範囲および給与を見直しすることがあります(昇給方向のみ) ※本採用後も、担当業務の拡大に応じて昇給の可能性があります。
求めている人材 <必須のスコア・資格は一切なし!英語を仕事に、好きな場所で働きたい方にぴったりです> ◇ご自身の努力で英語を習得された方 ◇学歴不問 <求める英語力の目安> ・TOEIC 860点以上 ・英検 準1級以上 ・TOEFL 72以上 ・IELTS 5.5以上 ※スコアの提出は必須ではありません。英語力は選考時に確認させていただきます。 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・子育てや本業と両立して働きたい方 ・ブランクがあるが、再び英語を使う仕事がしたい方 ・場所や時間に縛られずに働きたい方 <こんな方にぴったりです> ◇人の悩みを聞いたり、励ましたりするのが好きな方 ◇語学学習で壁を感じた経験があり、工夫して乗り越えてきた方 ◇海外での留学や就労、生活などの経験をお持ちの方
日本交通関西本部株式会社/福島工場
車通勤OK/16時退社可/資格を活かせる/ブランクOK
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)、設備保全/メンテナンス、整備士(道路交通/陸運) \安定の日本交通グループで、整備士としての技術を磨きませんか?/ 日本交通グループ関西は、タクシー・ハイヤー事業を展開し、多くのお客様の移動を支えている会社です。 今回募集するのは、グループが保有する約1,872台の車両の安全を守る自動車整備士。 日々の点検・整備はもちろん、故障の原因究明から修理まで、自社整備工場で幅広く対応しています。 外注に頼らず、自社で一貫して整備を手がけるからこそ、さまざまな車種や整備業務に携わりながら、専門知識や技術を深めていける環境です。 【仕事内容】 お客様と乗務員の安全を守るために欠かせない、タクシー・ハイヤーの車両整備全般をお任せします。 日常でたくさんの方が利用されるタクシー。 安心して運行できているのは、整備士の存在があるからです。 街中で日本交通のタクシーが安全に走っている姿を見るたびに、自分の仕事の成果を感じることができますよ。 ★扱う車種★ JPN TAXI、クラウン、アルファードなど多彩な車種の整備に携われます! ★日本交通グループの整備士として働く魅力★ ◎自社完結だから、メカニックとして技術を深められる! 故障探求や複雑な修理も外注に出さず、すべて自社工場内で対応します。 対応できる事案が多いため、「もっと技術を磨きたい」「メカニックとして成長したい」という方にピッタリの環境です。 ◎夜勤なし!プライベートも大切にできる 勤務時間は、16時退社が中心。 明るいうちに退勤できるため、夕方からの時間も趣味や家族と過ごす時間としてしっかり活用できます。※夜勤は一切ありません ◎残業ほぼなしでスケジュールが立てやすい! 整備するのはグループ内のタクシーやハイヤーのみ。 すでに決まったスケジュールに沿って整備を進めていくため、急な飛び込み対応や差し込み業務がなく、残業はほとんどありません! 【キャリアアップについて】 入社後の「一般整備士」→「チーフ」→「工場長」とキャリアアップが可能! 現場のプロフェッショナルとして整備技術を極め続ける道はもちろん、整備管理者などマネジメントへキャリアの幅を広げることもできます。 働きやすさ&将来のキャリアの両方が揃っているからこそ、腰を据えて長く活躍する先輩が多い職場です。
交通・アクセス JR大阪環状線「福島駅」より徒歩5分/JR東西線「新福島駅」より徒歩10分
[勤務地:大阪府大阪市福島区福島]
年俸3,660,000円~5,820,000円 給与詳細 基本給:年俸 366万円 〜 582万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※年1回の年俸改定あり(月5,000~10,000円給与UPする人もいます) ※経験者には経験年数に応じて考慮の上、優遇します。 【試用期間】 6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。 【手当】 ・交通費支給(月5万円まで) 【昇給】 年1回(9月) ※年1回の査定と年2回の評価制度あり。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問・第二新卒・社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎!/研修制度充実 〈必須条件・スキル〉 ◎自動車整備士資格(2級以上)をお持ちの方 ※実務経験不問 〈マッチする志向性〉 ◯車が好き ◯資格を活かして働きたい ◯働きやすい環境で腰を据えて働きたい
株式会社Bold Investment 大阪事務所
新事務所立ち上げ!!M&A・新規開拓からクロージングまで。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、インベストバンキングM&A、インベストバンキングコーポレートファイナンス M&A案件の開拓をしませんか。 自ら投資案件を探し出し、クロージングまで行う。 そんな経験を一から始めてみませんか。 できるところから始め、経営戦略に携われる人材に成長していく。 あなたの人生が変わる“その瞬間”が、ここから始まります。 ✅企業戦略・M&Aに携われる! ✅海外出張のチャンス! ✅トップと近い距離で業務に携わるチャンスも! ✅大阪オフィス準備中! ▼<具体的には…> ・M&A/投資案件の発掘、案件化 ・バリュエーション、DDの手配および条件交渉からクロージングまで ・大阪オフィス立ち上げ ・その他、経営に関わる各種業務サポート ・将来的には経営戦略のパートナーにも <企業概要> 株式会社Bold Investmentは、 資金難や人材不足で、夢を諦めてしまう企業をひとつでも多く支援するために代表・柳田が設立しました。 『Work Actively, Playfully, Globally』 を理念に、大きなチャレンジの成功を後押ししています。 現在、M&Aによる投資と自己資金の株式運用を中心に成長を続けており、今回はさらなる組織強化を図るために人材の募集を行います。 <求める人材> ・M&Aや経営に関わりたい、という想いがある方 ・弊社のビジョンに共感し、自ら行動できる方 <インセンティブ> 案件の成約ごとに支払うインセンティブ制度あり。 例:案件の内容に応じて100万円~1,000万円(実績あり)
交通・アクセス 大阪駅・梅田駅から徒歩3分。
[勤務地:〒530-0012大阪府大阪市北区芝田]
月給320,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万8500円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万1500円 〜 13万6400円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◎経験・能力・前職給を考慮の上、決定します。 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅前例のない課題に対して、自ら考え、泥臭くやりきった経験 ✅目標達成に向けて愚直かつ実直に取り組んだ経験 ✅コミュニケーション能力・ソリューション能力 【歓迎条件】 ・ビジネス文書の構成力・表現力 ・日常レベルの英語力 ・Microsoft Office中級以上 (Word・Excel・PowerPoint)
医療法人佐藤内科クリニック
【グラングリーン大阪/新規オープン】月給32万円~/大阪駅直結!プレミアムな空間で検査技師としてのスキルを活かしませんか?
仕事内容: +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ \✨2026年7月新規オープン✨/ JR大阪駅直結「グラングリーン大阪」内で働く臨床検査技師 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ────────────────── …⭐お仕事内容について⭐… ────────────────── 2026年7月、話題の「グラングリーン大阪」南館に新規オープンした内視鏡クリニックでの臨床検査技師業務です✨ラグジュアリーホテル仕様の洗練された空間で、新しい歴史を創りませんか? 【 具体的な業務内容 】 ✅ 超音波(エコー)検査業務(腹部など) ✅ 採血、心電図などの生理検査・検体検査業務 ✅ 検査器具の洗浄、消毒 ✅ 患者様のご案内など、クリニック運営サポート業務全般 ※あなたのスキルに合わせて業務をお任せしていきます!エコー経験を存分に活かせる環境です。 \ ˚ ₊✧ ここがポイント ✧ ₊ ˚ / ★ 月給32万円〜!あなたのスキルをしっかり評価 ◎ 月給32万円〜のスタート!最新システムや、ゆとりある人員配置で、無理なく働ける環境を整えていきます。医師を支え、患者様に安心をお届けする、クリニックになくてはならない大切なポジションです! (※エコー検査の実務経験がない方、または対応不可の方は月給26万円となります)
アクセス: ・最寄り駅:JR「大阪駅」直結(※雨の日も快適に通勤可能です!) ・阪急電鉄、阪神電鉄「大阪梅田駅」より徒歩7分 ・Osaka Metro(御堂筋線・谷町線)「梅田駅」、(四つ橋線)「西梅田駅」より徒歩約5分 ⭐【詳しいアクセスはこちら】 https://umekita.com/service/access/
[勤務地:大阪府大阪市北区大深町]
月給320,000円以上 給与: ✅遅番1回につき、別途3000円 ・昇給、賞与、退職金あり ・交通費規定支給 ・試用期間:3ヶ月(※期間中の労働条件は同条件です) ・固定残業代:なし(※残業が発生した場合は別途全額支給いたします)
求める人材: 【 必須条件 】 ✅ 臨床検査技師 免許をお持ちの方 ✅ 患者様に明るく丁寧な対応ができる方 ※エコー検査(腹部など)の実務経験がある方は大歓迎! ※エコー未経験の方もご応募可能です!(月給29万円~のスタートとなります) 【 歓迎するスキル・資格・経験 】 ⭐ 超音波検査士(消化器領域など)の資格をお持ちの方 ⭐ 消化器内科や内視鏡クリニックでの勤務経験がある方 ⭐ ホテル、百貨店、飲食店などでの接客・サービス経験がある方 ⭐ 英語や中国語など、語学力を活かしたい方(留学生や観光客対応のため大歓迎!) ⭐ 「新しいことにチャレンジしたい!」という意欲のある方 ⭐ 一つの職場で長く腰を据えてキャリアを築きたい方
アチハ株式会社
裁量性◎20代活躍中!!人事経験活かせる♪土日祝休・賞与年2
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、社員教育/研修人事、人事企画/制度設計 \ 風力発電事業の中途採用担当募集 / ┌──────────────────┐ グローバルな人材採用・育成で 再生可能エネルギー業界に貢献できる! <年収450万~500万><賞与・手当充実> 土日祝休みでプライベートと両立◎ 20代後半~40代前半の方が活躍しています! └──────────────────┘ …【 おすすめPOINT 】… ───────────── ◆採用人事経験あれば業界不問! (経験年数は問いません) 技術職採用の経験者、大歓迎! ◆海外の人材比率15~20% グローバルな人材登用・育成に挑戦◎ ◆資格取得支援や各種研修制度も完備! 腰を据えてスキルアップ叶う♪ ◆賞与年2回、昇給昇格年1回!手当充実 頑張りがしっかり評価されてやりがい◎ - ┏───────┓ │ お仕事内容 │ ┗───────┛ 中途採用の主担当として、 採用戦略の立案~実行~検証まで お任せします。 風車エンジニアや施工管理者など 専門職の採用を通じて インフラ事業を支えるポジションです。 インド・ネパール・アフリカなど 海外の人材も在籍しており、 グローバルな採用経験を積むことが できます。 具体的には…▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【人事全般業務】 ■採用業務(新卒採用、キャリア採用) (新卒採用) ・採用計画立案サポート ・求人票作成・改善 ・学校訪問 ・説明会立案、運営(合同説明会、会社説明会) ・選考(書類、カジュアル面談、1~3次面接) ・内定者フォロー(入社前研修、1on1面談など) (キャリア採用) ・採用計画立案サポート ・求人票作成・改善 ・エージェント/媒体社との折衝 ・書類選考、面接調整、面接対応 ・内定フォロー 慣れてくれば、 ■教育・研修(新卒研修、入社時研修、幹部研修) ・新卒研修のサポート ・入社時研修のサポート ・幹部研修の運営サポート ■制度設計 ・評価制度立案/運営サポート ・社内ルール作成 ■労務 ・給与賞与計算、社保手続き、年末調整など その他、評価面談のサポート業務なども お願いします。 将来的には人事制度設計及び運用にも 携わっていただく可能性があります。 これまでの経験を活かしながら 裁量性の高い環境で のびのび活躍しませんか? - ┌┐適材適所!人を活かす環境 └■━━━━━━━━━━━━━ 新規事業開発から技術の専門職まで それぞれのスキルや希望を踏まえ 人を育て活かすことで発展してきた当社。 人材登用から育成に至るまで ノウハウが蓄積しているからこそ あなたの成長もしっかりサポ―ト◎ 各種研修や資格取得支援など 経験を活かしてスキルを伸ばせる 制度・環境をご用意しています。 ┌┐グローバルな採用人事を経験◎ └■━━━━━━━━━━━━━━━ 労働者人口が減少する日本では、 今後、海外の人材の活用や連携が 欠かせません。 すでに2割程度、インドやネパール アフリカなどの人材が在籍しており グローバルな採用や教育体制も整備。 先を見据えて、海外での採用人事の 実績を積むことができます。 ┌┐ワークライフバランス◎ └■━━━━━━━━━━━━ 土日祝休み、有給取得率も高く、 家庭やプライベートも大切にしつつ 安心して続けられる職場です。 福利厚生も大手企業クラスで充実! 退職金・持株会制度もあり、 年間休日とは別に リフレッシュ休暇も5日付与します◎ 年1回の昇給・昇格や年2回の賞与で あなたのがんばりはしっかり評価! 家族・役職・資格など各種手当も充実◎ やりがいとプライベートの充実、 どちらも叶えられます。 - 【アチハ株式会社について】 社会のあらゆる課題を “ソリューションビジネス”を通して 解決するのが当社。 事業会社・プラント工事(風力発電)会社・ 重機工会社の3つの柱で 100年後の未来を支える ビジネスを展開しています。 2025年2月には、風力発電分野で 国内初の取り組みを実現。 今後は、さらなる海外展開も視野に入れ、 上場も予定しています。 目指すは2040年、1000名・1000億円。 時代にあった“デカい”ものに 挑戦し続けることをコンセプトに、 未来を見据えて「今何をすべきか」を考え 世の中にイノベーションを起こし続けます。 -
交通・アクセス 大阪梅田駅より徒歩7分、梅田駅より徒歩9分、大阪駅より徒歩11分
[勤務地:〒530-0015大阪府大阪市北区中崎西]
月給306,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万6000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *交通費規定支給 *超過残業手当 *出張手当(2,500円/日) ※宿泊出張・日帰り出張時に支給 *役職手当 *資格手当 *家族手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 人事・採用の実務経験があれば業界不問! 技術職の採用経験や 人材育成経験をお持ちの方は大歓迎! 【歓迎条件】 *人事・採用実務経験ある方(経験年数不問) ※未経験でもチャレンジ精神ある方や仕事に対する責任感が強い方は歓迎します!!*英語で簡単なコミュニケーションが できる方 *技術職の採用経験をお持ちの方 *エージェントコントロール経験がある方 ▼こんな方にぴったり▼ □人事経験を活かしてキャリアUPしたい □グローバルな人材採用や専門性の高い 人事育成スキルを身につけたい □英語力を実務に活かしたい □再生可能エネルギー業界に興味がある □裁量性の高い立場で活躍したい など。 応募にあたって なにか気になることがあれば お気軽にご連絡ください!
株式会社椿本チエイン
国内人事制度の企画・運用に加え、グループ各社との連携・タレントマネジメント基盤の整備など、グローバルHQとしての人事機能を共に築いていただける方を募集いたします。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【大阪/中之島】本社人事(制度企画・運用) ◎プライム上場 仕事の内容 国内人事制度の企画・運用に加え、グループ各社との連携・タレントマネジメント基盤の整備など、グローバルHQとしての人事機能を共に築いていただける方を募集いたします。 【主な業務】■人事制度(等級・評価・報酬等)の企画・運用■人事評価・昇格等の運用および改善■労務管理における法改正対応・制度整備 ■働き方改革(柔軟な勤務制度、ワークライフバランス施策等)の企画 【現在の取り組み】■グループ会社への制度改定サポート■新ビジネス事業に対応した評価制度の見直し■組織サーベイの企画■業務効率化:RPA導入・チャットボットによる問い合わせ対応■将来:タレントマネジメント 募集職種 【大阪/中之島】本社人事(制度企画・運用) ◎プライム上場
[勤務地:大阪府大阪市北区]
月給300,000円以上 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:業績、評価によって6月・12月支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■人事制度企画・運用経験の経験がある方 【歓迎】■製造業での人事経験 ■英語力(活用・習得に抵抗がない方) 【やりがい・魅力】◆HR企画課は新設組織であり、既存の枠組みにとらわれず、自ら制度設計や施策の企画に主体的に関わることができます。失敗を許容する文化のもと、チャレンジしやすい環境が整っています。 ◆グループ各社から頼られる存在を目指し、取り組みを進めています。グループ会社を含む数千名規模の従業員に関わる制度改定や人事施策の立案は、個社内では得難いスケール感のある経験ができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社Morrow World 大阪オフィス
英語力・海外経験を活かし、受講生の挑戦を支援
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:英語講師/トレーナー オンライン英語コーチングサービス「イングリード」の事業拡大に伴い、英語コーチを募集します。 英語学習者の目的・レベル・苦手分野を分析し、一人ひとりに合った学習スケジュールの設計から進捗管理まで、オンラインで学習を支援する仕事です。 【主な仕事内容】 ・受講生様が英語で叶えたい未来、現在の英語力、学習経験のヒアリング ・目標から逆算した学習カリキュラムと週間スケジュールの設計 ・週1回のオンラインカウンセリング ・チャットでの日々の学習フォローと習慣化支援 ・学習データと受講生様の反応をもとにした課題分析、学習計画の修正 ・支援事例の共有、教材・面談・業務フローの改善 【この仕事のやりがい】 人の成長に向き合う仕事だからこその難しさはありますが、受講生様が目標を達成し、人生が変わる瞬間に立ち会えるやりがいがあります。ご自身の英語学習や海外経験を、誰かの挑戦に役立てられます。 英語指導未経験・第二新卒も歓迎。導入研修は英語コーチ専門の研修チームが実施します。年齢や経験に関わらず裁量を持ち、チームとともに成長できる環境です。
交通・アクセス 京阪中之島線 大江橋駅 徒歩3分、淀屋橋駅 徒歩4分、JR東西線 北新地駅 徒歩7分
[勤務地:〒530-0003大阪府大阪市北区堂島]
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万3206円 〜 43万973円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万6794円 〜 6万9027円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給300,000円〜500,000円(固定残業代20時間分、46,794円〜69,027円を含む)。超過分は全額別途支給。 【賞与】 在籍1年経過後のメンバーを対象に、会社業績と個人成績に応じて年1回(毎年10月)、最大2ヶ月分を支給します。 【各種手当】月給に加えて出社手当(グレードに応じ月1〜3万円)、役職手当(メンター月5,000円/チーフ月30,000円/マネージャー月50,000円)を支給。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・TOEIC800点以上、またはIELTS6.0以上(同等レベルの英語力でも可) ・オフィスへの出社が可能な方 【歓迎条件】 ・接客、顧客対応、営業、カウンセリングの経験 ・ホテル、航空、旅行、ブライダル業界での経験 ・英語講師、英会話講師、学校教員の経験 ・留学、海外就業、海外生活の経験 【求める人物像】 ・英語学習で苦労した経験を、人の役に立てたい方 ・相手の話を最後まで聴ける方 ・一人ひとり異なる課題に合わせて提案したい方 ・受講生様の目標達成に責任を持って向き合える方 ・出社環境でチームと連携しながら働きたい方 未経験・既卒・第二新卒歓迎。
株式会社Dolls 大阪本社
【SNS・EC事務】未経験からスキルが身につくバックオフィス
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:広報/PR、ECサイト運営、一般事務 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年間休日124日・完全週休2日 ✅土日祝休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎!教育環境あり ✅住宅手当やランチ支給など福利厚生◎ ✅髪型・髪色・ネイル・服装自由 ✅都会と自然の融合!リバービューの大人気中之島エリア ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 ファッションブランド「MAYLA」を展開し、 アニメ・ゲーム・漫画など様々なコンテンツとのコラボレーションを通して、世界中のお客様へ”ときめき”を届けている会社です。 まずは適性や希望に応じて、 以下いずれかのポジションを 担当していただきます。 最初は誰もが未経験ですので、経験がなくても 問題ありません。 ・総合事務 社内の仲間やお客様を支え、 ブランド運営を円滑に進める仕事です。 資料作成やデータ管理、 業務改善、AIツールの活用などで ブランド運営を支えます。 ・SNS運営 企画・撮影・投稿・分析までを 担当し、ブランドの世界観や 商品の魅力を発信します。 ・生産管理 品質・納期・スケジュールを管理し、 ブランドのものづくりを支えます。 ・ライセンス管理 人気アニメ・ゲーム・漫画などの IPとのコラボレーションを担当し、 企画進行や調整を行います。 ・EC運営 オンラインショップの販売戦略や 分析、キャンペーン企画を担当し、 ブランドの成長を支えます。 ◎職場環境 未経験からスタートしたメンバーが 中心の組織です。未経験からでも、教育環境と 先輩のサポートを通して安心して成長できます。 仕事を通して学び、挑戦し、経験を 積み重ねながら、自分だけのキャリアを 築いていける環境です。 オフィステーマは「学び、成長し、 挑戦する学校」。ただ働く場所としてではなく、 自分自身の未来も育てていく場所を 目指しています。 ◎休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日以上 ・有給休暇(10日) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ◎待遇・福利厚生 ・住宅手当(大阪本社:25,000円) ・毎日ランチ支給(一部社員負担) ・おやつ手当(全額会社負担) ・毎週金曜日外食ランチ(全額会社負担) ・社員割引制度(商品原価提供) ・交通費全額支給 ・健康診断・予防接種(全額会社負担) ・各種レクリエーション(全額会社負担) 【社会保険】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金
交通・アクセス 中之島駅・渡辺橋駅徒歩5分/福島駅徒歩8分/肥後橋駅徒歩9分
月給230,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 35万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与】 230,000円~(固定残業代20時間分を含む) ※20時間を超えた分は別途時間外手当を支給します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \年間休日124日・完全週休2日制(土日祝) / プライベートもしっかり大切にしながら、 安心して長く働ける環境を整えています。 「第二の学校」として、未経験から学び、 挑戦し、自分らしいキャリアを 築いていきたい方を歓迎します。 《必須スキル》 ・パソコンの基本操作ができる 《求める人物像》 ・素直さや誠実さを大切にできる方 ・熱意と意欲を持って、前向きに挑戦できる方 ・チームワークを大切にしながら、 自ら考えて行動できる方 経験の有無は問いません。 未経験の方でも、教育環境と先輩のサポートを 通して安心して成長できます。
Live Bar 堂島1331
✨リニューアルオープンスタッフ募集!!✨ソムリエ取得者優遇◆駅チカ◎副業OK◎ワークライフバランス◎昇給・賞与あり◎
仕事内容: 本格的な音楽エンターテイメントが楽しめる 日本最大級のLIVE Bar「堂島1331」。 業績好調につきNEWスタッフを大募集! あなたには、将来のマネージャー(店長)候補として お店の“顔”となるような 心のこもったおもてなしをお願いします。 お客様は、音楽と洗練された空間を求める 富裕層の方々が中心です。 質の高いサービスの中で、 一流の接客スキルを身につけられますよ◎ <具体的には…> ・予約の管理 ・会計 ・お客様のご案内 ・お出迎え・お見送り <お仕事に慣れてきたら…> ・スタッフのシフト管理・人員配置 ・売上管理 ・本部への報告 など 経験・能力に合わせて、 出来ることから少しずつお任せ! ローカルの方や旅行者の交流の場として ライブやイベントなども 定期的に開催されています。 企画段階から関われるチャンスもあり、 やりがいたっぷりな環境です!
アクセス: JR東西線「北新地駅」より徒歩4分 Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」より徒歩10分 大阪環状線「大阪駅」より徒歩10分 ※深夜は車の無料送迎あり
月給450,000円~500,000円 給与: 月給450,000円~500,000円 ※お持ちの経験・能力を考慮し優遇します。 ◎昇給・賞与あり ◎交通費支給(月上限3万円)
求める人材: \\即戦力大募集中!// レストランやバーなどの飲食店 (ファーストフード店除く)の経験のある方 積極採用中◎ 「オシャレな職場で正社員デビューしたい!」 そんなフリーターさんも大歓迎です✧˖° <募集条件> ・20歳以上の方 ※喫煙場所による勤務が必須のため <こんな方歓迎!> ・ソムリエ取得者優遇 ・レストランなどでの接客業経験のある方 ・店長やマネジメント経験のある方 ・英語やその他日本語以外の言語を話せる方 (海外からのお客様への対応があるため) ※必須ではないのでご安心ください! <こんな方にオススメ!> ・人と話すこと、喜ばせることが好き ・自分のアイデアを活かせる仕事がしたい ・楽しく働きながら安定収入をGETしたい ・今までフリーターだったが、 正社員としてキャリアを築きたい ・将来は自分の店を持ちたいので、 店舗運営やマネジメントを学びたい ・マニュアルにとらわれず より良いおもてなしを追求し行動できる
トフルゼミナール大阪校
接客・営業経験が活きる!午後勤務で学生の留学・進路をサポート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他教育/保育専門職、その他進路指導/進路カウンセラー ✨――――――――――――――――✨ 接客・営業経験を、 学生の未来を支える力に ✨――――――――――――――――✨ 「人と話すことが好き」 「相手に合った提案を考えるのが得意」 「自分の経験を誰かの役に立てたい」 そんな想いを活かして、 学生の留学や進路選択を支える仕事です。 ⭐接客・営業経験を活かせる進路支援 ⭐留学経験や語学の知識も活かせる ⭐営業ノルマなし/目標設定あり ⭐入社後2カ月間の基礎研修あり ⭐13時以降を中心としたシフト勤務 ⭐将来は京都・神戸への配属可能性あり 【仕事内容】 トフルゼミナールにて、 海外留学を希望する学生や保護者への カウンセリング・プログラム提案を中心に、 進路支援やスクール運営をお任せします。 具体的には… ◆留学・進路カウンセリング 学生の希望や将来の目標をヒアリングし、 進学先の選定や学習計画などをアドバイス。 ◆留学プログラムの提案 学生・保護者の希望に合わせて、 海外留学プログラムや講座をご案内。 ◆スクール運営 生徒・講師のスケジュール管理や 保護者面談、本部との連絡など。 ◆広報活動 学校見学や相談会でのご案内、 SNSなどを活用した広報の企画・運営。 ※授業は専任講師が担当します。 …………………………………………… ✅ 数字だけでは測れないやりがい …………………………………………… 営業ノルマはありませんが、 目標を持って取り組むスタイル。 達成・未達成によって 処遇が変わることはありません。 大切なのは、学生が自分の将来に 納得して一歩を踏み出せるよう、 その選択を後押しすること。 接客や営業で培った提案力を活かして、 学生の未来を支えられる。 そんなやりがいのある仕事です◎ ………………………………………………… ✅ 未経験から専門知識を身につけられる ………………………………………………… 入社後2カ月間は、 週1回程度の基礎研修を実施。 ◇留学制度や出願時期の基礎知識 ◇大学入試制度に関する知識 ◇各種コースやプログラムの知識 ◇見積書作成などの事務業務 基礎研修後はOJTを中心に、 先輩社員から実務を学んでいきます。 ………………………………………………… ✅ 自分の考えを活かせる職場 ………………………………………………… 職場には、自分の意見をしっかり持つ スタッフが多く在籍しています! だからこそ、 自分の考えを伝えるだけでなく、 異なる意見にも耳を傾けることが大切◎ 周囲と意見を交わしながら、 主体的に仕事に取り組める方が 力を発揮できる環境です。 ………………………………………………… ✅ 海外の教育現場を知るチャンスも ………………………………………………… 勤続1年以上のスタッフには、 年1回、1週間程度の 留学先視察に同行するチャンスも! 現地の教育環境に触れる機会があり、 留学アドバイザーとしての知識や 視野を広げることにつながります。 ………………………………………………… ✅ 働き方・勤務地について ………………………………………………… 勤務時間は13:00~22:00の間で 実働7時間のシフト制です。 講習会期間中には、 午前からのシフトもあります。 今回の募集勤務地は大阪のみですが、 入社後、将来的に京都・神戸の校舎へ 配属される可能性があります。 配属先によって学生数や 担当する業務の状況は異なります。 それぞれの環境に応じた役割を担いながら、 学生の進路支援に取り組んでいただきます。
交通・アクセス 東梅田駅から徒歩1分、JR大阪駅から徒歩4分
[勤務地:〒530-0057大阪府大阪市北区曽根崎]
月給200,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮し、決定します。 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✨――――――――――――――――✨ 業界・職種未経験の方も歓迎! ✨――――――――――――――――✨ 留学経験や国際系学部で学んだ知識を 活かしたい方、大歓迎! 意欲・人柄を重視した採用です。 ◇学歴不問 ◇業界・職種未経験歓迎 特別な経験や資格よりも、 学生や保護者の話に耳を傾け、 主体的に行動する姿勢を大切にしています。 …………………………………………… ✅ こんな経験・スキルを歓迎 …………………………………………… ◆国際系学部・外国語学部出身の方 ◆接客・販売・営業の経験がある方 ◆英語でコミュニケーションが取れる方 ◆海外留学経験がある方(短期留学もOK) ◆旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方 ◆インターネット配信・動画編集ソフト等の 使用経験がある方 ※配信・動画編集の経験は、 オンデマンド授業の撮影や オンライン配信などに活かせます。 ※歓迎条件は必須ではありません。 …………………………………………… ✅ こんな方に向いています …………………………………………… ◇人と話すことや相談に乗ることが好き ◇相手に合った提案を考えるのが得意 ◇自分の意見を持って行動できる ◇周囲の異なる意見にも耳を傾けられる ◇目標に向かって前向きに取り組める ◇留学や大学進学に関する知識を学びたい …………………………………………… ✅ 未経験からのチャレンジ大歓迎 …………………………………………… 入社した社員の約5割が業界未経験。 先輩たちの前職もさまざまです。 ◇営業職(法人営業・個人営業・海外営業) ◇サービス職(販売・接客・飲食) ◇技術職(SE・Webデザイナー)など これまでの仕事で培った コミュニケーション力や提案力を活かし、 新しい分野に挑戦できます。 …………………………………………… ✅ 留学経験を活かして活躍 …………………………………………… 海外留学経験者や国際系学部出身者も 多数在籍しています。 「英語を活かしたい」 「学生の進路支援に携わりたい」 そんな想いで入社したメンバーも多く、 経験や知識を共有しながら 仕事に取り組んでいます。 …………………………………………… ✅ 先輩社員の声 …………………………………………… 私自身、留学するときに 進路相談で支えてもらった経験があります。 今度は自分が学生を支える立場に なりたいと思い、入社しました。 自分の留学経験をそのまま 仕事に活かせることが魅力です。
【グラングリーン大阪/新規オープン】月給30万円~/大阪駅直結!プレミアムな空間で最上級の医療を提供しませんか?
仕事内容: +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ \✨2026年7月新規オープン✨/ JR大阪駅直結「グラングリーン大阪」内で働く看護師 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ────────────────── …⭐お仕事内容について⭐… ────────────────── 2026年7月、話題の「グラングリーン大阪」南館に 新規オープンした内視鏡クリニックでの看護業務です✨ ラグジュアリーホテル仕様の洗練された空間で、 新しい歴史を創りませんか? 【 具体的な業務内容 】 ✅内視鏡検査(胃カメラ・大腸カメラ)の介助 ✅ 外来業務、採血、点滴、バイタル測定等の看護業務 ✅ 患者様のご案内、エスコート、問診 ✅ 検査器具の洗浄、消毒 ✅ クリニック清掃その他看護師業務全般 \ ˚ ₊✧ ここがポイント ✧ ₊ ˚ / ★ 月給30万円〜!やりがいも待遇も◎ 月給30万円〜のスタート!残業を減らすための最新システムや、ゆとりある人員配置で、無理なく働ける環境を整えていきます。
アクセス: ・最寄り駅:JR「大阪駅」直結(※雨の日も濡れずに快適に通勤可能です!) ・阪急電鉄、阪神電鉄「大阪梅田駅」より徒歩7分 ・Osaka Metro(御堂筋線・谷町線)「梅田駅」、(四つ橋線)「西梅田駅」より徒歩約5分 ⭐【詳しいアクセスはこちら】 https://umekita.com/service/access/
月給300,000円以上 給与: ✅遅番1回につき、別途3000円支給 ・昇給、賞与、退職金あり ・交通費規定支給 ・試用期間:3ヶ月(※期間中の労働条件は同条件です) ・固定残業代:なし(※残業が発生した場合は別途全額支給いたします)
求める人材: 【 必須条件 】 ・正看護師 または 准看護師 の免許をお持ちの方 【 歓迎するスキル・経験 】 ・消化器内科や内視鏡室での勤務経験がある方 ・英語や中国語など、語学力を活かしたい方(留学生や観光客対応のため) ・「新しいことにチャレンジしたい!」という意欲のある方
関電不動産開発株式会社
関西電力グループの中核企業であり、総合不動産ディベロッパーである当社にて、海外事業部の一員として海外事業に係る経理・財務業務全般をお任せいたします。
企業名 関電不動産開発株式会社 求人名 【大阪/経理職】海外事業の経理・財務/総合ディベロッパー/フルフレックス 仕事の内容 関西電力グループの中核企業であり、総合不動産ディベロッパーである当社にて、海外事業部の一員として海外事業に係る経理・財務業務全般をお任せいたします。 ・海外子会社の予算・決算・財務業務の支援 ・連結決算時のレポーティング業務 ・海外新規プロジェクト(開発・投資等)における、会計および税務に係る課題検討・スキーム確認 ・社内経理部門、会計監査法人、税務コンサルタント等の専門家との連携・調整 ・海外事業部門内の予算策定・予実管理、決算業務 ・経営会議等に向けた経営管理資料・レポートの作成 その他 募集職種 【大阪/経理職】海外事業の経理・財務/総合ディベロッパー/フルフレックス
月給360,000円以上 想定年収 700万円~1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥360,000~ 基本給¥360,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】○事業会社での予実管理、経営企画、または経理・財務の実務経験 ○TOEIC600点以上 【尚可】○不動産業界での実務経験 ○英文財務諸表の読解力 ○英語での電話・メール等のコミュニケーション プロジェクトの会計・税務スキームの検討など、上流工程から事業に参画できます。 また、将来的な海外駐在やプロジェクト推進側へローテーションの可能性も開かれており、 グローバルなキャリアを築くことができます。 年間休日125日(完全週休2日制)に加え、各種休暇制度も充実しております。 フレックスタイム制度や、テレワークでの就業も可能で、多様な働き方の推進を行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:CPA(米国公認会計士) 日商簿記検定2級
鮨とSAKE 茶屋町Marry
週休2日制/月6日休み等ご自身の状況に合わせた働き方が可能!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食調理スタッフ ✨_______________✨ 年齢不問◎ 若手~シニアまで、 誰もが必ず活躍できる! 休みも充実&自分のお店のように! ✨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄✨ 【 仕事内容 】 ✅接客・調理業務全般 ➡️オーダー、配膳、ドリンク作り、仕込み、調理など ✅管理・運営業務全般(店長候補希望の方は…) ➡️上記業務 +食材の仕入れ、人材管理、 売り上げ管理、マネジメントなど 調理・接客をはじめ、 運営業務など多くの仕事に携わっていただけます。 一つのポジションで、 腰を据えて活躍していただけます。 これまでの経験を活かし、 さらなるレベルアップを目指してください✨ ➡️「寿司のことなら負けない!」 ➡️「寿司全然分からん!でも料理できる!」 ➡️「寿司も料理もわからん!笑」 そんな方でも ここで新たな一歩を踏み出していただけます✨ ⭐ライフスタイルに合わせて勤務OK⭐ スタッフ一人ひとりに 合った働き方が可能です♪ ✅週休2日制にしても良し! ✅4週8休勤務にしても良し! ✅週休6日制でいいからもう少し給与上げたい!などなど… 無理なく働きたいベテランの方は、 体力に合わせた 短時間シフト・残業ナシなどの相談にも応じます◎ また、引っ越しを伴う異動が 不可能な方もご安心ください◎ ✅家賃補助もございます! ⭐アイデアを形にしたい方必見⭐ 店舗づくりに関わることは、 どんなことでもチャレンジしていただけます。 あなたの意見からお店の グランドメニューが生まれる可能性もありますよ! カウンターとテーブル席だけの 小さな店舗なので、 大箱のお店で作って お客さんを捌くだけではなく、 「お客さんと話しながら、接客できる」 のが当店のPOINT★ いちスタッフとしてではなく、 自分のお店として、 アイデア発信・対応ができるお店です。 ⭐新店計画あり!成長企業でチャレンジ⭐ 現在、梅田近辺で新店OPENの計画が進行中。 今後もさまざまな事業が動くため、 あなたが活躍できるチャンスもたくさんありますよ! 「新店の立ち上げに携わり、店長として働きたい」 「スキルを磨いて独立したい」など、 チャレンジを全力でサポートします! ⭐『鮨とSAKE 茶屋町Marry』とは⭐ 【鮨・和食・SAKE】が 気軽に楽しめると人気のお店です。 はじめての方でも、 普段使いできるカジュアルな雰囲気が人気の秘訣。 女性のお客さまが 一人でも入りやすいようなお洒落なお店です。 店内は、カウンターやテーブル席で ゆっくりと腰を落ち着けて、 お料理とお酒をしっかりと味わえるくつろぎの空間。 サクッと一人飲みや友人と、 カップルで、職場の仲間と♪ さまざまなシーンでご利用いただいています。 ⭐こんな料理を提供しています⭐ まろやかな口当たりの赤酢を使用した酢飯に、 毎日市場から仕入れるネタで職人が握る鮨など。 季節で変わる旬のネタ、逸品も常に人気です。 クオリティーの高いお料理と お酒のマリアージュを、 心行くまで楽しんでいただけます!
交通・アクセス 阪急梅田駅から徒歩2分
月給280,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルによって月給は決定致します! ✅調理スタッフ 月給:28万円~35万円 ※試用期間3ヵ月:月給25万円 ※試用期間の短縮の可能性あり ※月給は年齢、経験考慮 ✅店長候補スタッフ 月給:35万円~50万円 ※試用期間3ヵ月:月給30万円 ✨その他✨ *昇給あり *家賃補助あり(社内規定あり) *交通費全額支給(社内規定あり) ✨当店のPOINT✨ 8時間勤務を越えた時間分は、 当店では残業代支給をしております。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※給与備考欄に記載
求めている人材 ✨必須✨ *調理経験のある方 ┗年数は問いません! ┗寿司は握れなくてもOK! ✨歓迎✨ *飲食業界経験者・寿司業態経験者 *フリーターさん *転職・復職希望の方 ✨求める人物像✨ *お寿司が何より好きな方 *人と接するお仕事が好きな方 *日本酒について学びたい方 *スキルアップやキャリアアップを目指す方 *独立志向が強いなど、主体性があり目標が高い方 他店よりもスピード感をもって、 スキルアップができる環境です。 生産者訪問や独立支援なども 積極的におこなうので、 成長意欲の高い方にはピッタリ。 詳細は面接にて、 会話や質問を交えてご説明いたします。
ホテルコルディア大阪
昇給・賞与あり!未経験から挑戦できる安定のホテル勤務
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他宿泊/ホテルスタッフ、フロント ★在学中の方(卒業見込みの方)は対象外となります★ お客様との会話や心配りを大切にする、ホテルフロントスタッフを募集します。 「人と接する仕事が好き」 「ホテルの仕事に興味がある」 「未経験から接客スキルを身につけたい」 そんな方を歓迎します。 落ち着いた雰囲気のホテルで、お客様一人ひとりに寄り添った接客を一緒に行いませんか? 【勤務地】 ホテルコルディア大阪(肥後橋駅・淀屋橋駅) ホテルコルディア大阪本町(本町駅) 【具体的な仕事内容】 ・チェックイン ・チェックアウト ・お問い合わせ対応(対面、電話、メールなど) ・予約受付 ・予約確認、予約処理(ホテルシステム) ・館内・客室の点検 ・周辺観光のご案内 ・備品管理・発注 ・請求書作成 ・PCへの各種データ入力 など 【ゆくゆくは】 ・販促案立案 ・顧客満足度向上のための施策立案 ・チームマネジメント ・SNS、WEB管理 など 【コルディアについて】 「ホテルコルディア大阪」「ホテルコルディア大阪本町」。 落ち着きと上質さを感じられる洗練された空間で、心地よいホテルステイの提供に努めています。客室には、旅の疲れを癒やすこだわりの設備を充実させ、全室にReFaのシャワーヘッド、パナソニック ナノケアドライヤーを導入。さらに、シャンプー・コンディショナー・ボディソープには心地よい香りと上質な使い心地が魅力の「プロバンシア」を採用。 ビジネスホテルではありますがこのようなこだわりを詰め込んだホテルで、一緒にお客様をお迎えするスタッフを募集しています。 【研修】 ・初めの一か月はマンツーマンで研修をします。最初からすべてを完璧にできる必要はありません。先輩スタッフと一緒に仕事をしながら、ホテルの業務や接客の基本を身につけてください。 【職場の雰囲気】 ・正直、規模は小さめのホテルです。 ・基本のマニュアルがありますが、マニュアル通りの毎日ではありません。どうすればお客様に心地よくお過ごし頂けるか、日々向き合っています。 ・残業は少なめです。 ・アットホームで分からないことはその都度聞くことのできる雰囲気です。
交通・アクセス 大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅1分・御堂筋線淀屋橋駅5分
[勤務地:〒550-0002大阪府大阪市西区江戸堀]
月給200,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮の上、給与を決定 *残業代は100%支給 *賞与年2回 *昇給あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【応募資格】 学歴不問 / 未経験歓迎 日本語での接客・電話対応など、 業務上必要なコミュニケーション能力を 重視します。 【求める人物像】 ・笑顔でお客様をお迎えできる方 ・人と接することが好きな方 ・相手の立場に立って考えられる方 ・簡単なPC操作ができる方 ・英語ができる必要はありませんが、 日本のお客様・海外のお客様どちらの方にもご利用頂いていますので、英語習得に前向きな方 ・語学やホテル業務の知識の向上に意欲的な方 ・新しいことに前向きにチャレンジできる方 ・長期的に勤務いただける方 【働きやすさとサポート体制】 ・年間休日122日で無理なく働ける環境です ・残業は少なく、月10時間以内です ・入社後の最初の1ヶ月間は 先輩社員がマンツーマンで指導します ・海外のお客様も多く、英語などの語学力を 試したりスキルアップできる環境です 【歓迎条件】※必須ではありません ・ホテル勤務経験あり ・接客経験あり ・英語などの外国語スキルあり ・PCスキルあり ・日本語検定N2以上
楽天ソシオビジネス株式会社
※本ポジションは障がい者雇用となります。 経理・人事・総務関連のBPOビジネスを提供するグループのマネジメントをして頂きます。
企業名 楽天ソシオビジネス株式会社 求人名 【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補(大阪) ※楽天グループ 仕事の内容 ※本ポジションは障がい者雇用となります。 経理・人事・総務関連のBPOビジネスを提供するグループのマネジメントをして頂きます。 【詳細】■人の管理(メンバー労務管理、考課評価対応、育成・指導)■業務の管理(委託元との折衝、運用の構築・改善、人員をみて業務アサイン指揮)■売上の管理(委託費用の見込み管理、新規業務見積り作成、売上分析) ※変更範囲:当社業務全般 募集職種 【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補(大阪) ※楽天グループ
月給300,000円~400,000円 想定年収 420万円~560万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥400,000 基本給¥300,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■時にはプレイヤーとなり前向きに困難を解決しようとする思考■組織内でオペレーション構築・運用をした経験■組織のマネジメント経験(規模は問いませんが、概ね3年以上の経験) ■障がい者雇用に貢献したいという気持ち 【歓迎】■営業経験または、総務・経理・人事関連業務の経験■英語スキル(辞書使って良いのでメール読み書き、マニュアル読解が出来ると良い)■PC中級レベル(SUM関数~VLOOKUP)■その他人ビジネスツールの使用経験(Workday、kintone、Company) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【グラングリーン大阪/新規オープン】月給23万円~/遅番1回につき別途1500円支給/大阪駅直結!プレミアムな空間で最上級の医療サポートを提供しませんか?
仕事内容: +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ \✨2026年7月新規オープン✨/ JR大阪駅直結「グラングリーン大阪」 で働く看護助手 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ────────────────── …⭐お仕事内容について⭐… ────────────────── 2026年7月、話題の「グラングリーン大阪」南館にオープン内視鏡クリニックでの看護助手業務です✨ラグジュアリーホテル仕様の洗練された空間で、新しい歴史を創りませんか? 【 具体的な業務内容 】 ✅ 内視鏡検査(胃カメラ・大腸カメラ)の準備・補助・片付け ✅ 検査器具の洗浄、消毒業務 ✅ 患者様のお出迎え、ご案内、エスコート ✅ 院内の環境整備、備品管理、クリニック清掃 ✅ その他、看護師や医師のサポート業務全般 ※医療行為(採血や注射など)は一切ありませんので、無資格・未経験の方も安心してスタートできます! \ ˚ ₊✧ ここがポイント ✧ ₊ ˚ / ★ 月給23万円〜!やりがいも待遇も◎ さらに18時~22時の勤務には【1回1,500円】の夜勤手当を別途支給します。 最新システムや、ゆとりある人員配置で、無理なく働ける環境を整えていきます。医師や看護師を支え、患者様に安心をお届けする、クリニックになくてはならない大切なポジションです!
月給230,000円~265,000円 給与: 遅番出勤手当 1,500円/日 ・昇給、賞与、退職金あり ・交通費規定支給 ・試用期間:3ヶ月(※期間中の労働条件は同条件です) ・固定残業代:なし(※残業が発生した場合は別途全額支給いたします) ・クリニック開院後、ベースアップ手当などを別途導入予定です
求める人材: 【 必須条件 】 ✅ 患者様に明るく丁寧な対応ができる方 ✅ 周りをサポートすることにやりがいを感じる方 ※特別な医療資格や経験は一切不問です! 【 歓迎するスキル・経験 】 ⭐看護助手、医療機関でのご経験がある方 ⭐ホテル、百貨店、飲食店などでの接客・サービス経験がある方 ⭐英語や中国語など、語学力を活かしたい方(留学生や観光客対応のため大歓迎!) ⭐「新しいことにチャレンジしたい!」という意欲のある方
株式会社青藍IP
経理総務関連を中心としたバックオフィス業務をお任せします。外国関連の請求書の処理などの経理関連業務、備品管理、社内のDX化に伴うIT関連システムの導入・推進、その他庶務、等の幅広い業務をお任せします。
企業名 株式会社青藍IP 求人名 【西天満/国際特許事務所の総務事務】事務スキルを活かす/転勤なし◎ 仕事の内容 経理総務関連を中心としたバックオフィス業務をお任せします。外国関連の請求書の処理などの経理関連業務、備品管理、社内のDX化に伴うIT関連システムの導入・推進、その他庶務、等の幅広い業務をお任せします。 最初から全てお任せするわけではなく、徐々にご活躍の幅を広げていただければOKです。 ・当社について 大手企業を主要顧客として特許関連サービスを提供する当社。クライアントとの地道な信頼関係を重視してきたことで増収を維持しています。 募集職種 【西天満/国際特許事務所の総務事務】事務スキルを活かす/転勤なし◎
月給240,000円~380,000円 想定年収 400万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥380,000 基本給¥240,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■総務事務または経理事務のご経験 ■英語の使用に抵抗がない方(海外のクライアントとのメールや、書類の作成に用います) 【求める人物像】 ■正確かつスピード感を持って、仕事が行える方 ■複数の関係者の意図を把握して、円滑なコミュニケーションが取れる方 【主要取引先】パナソニック/日東電工/クラレ/日本板硝子/京都大学/他一部上場企業及び大学からの受注が90%を越えており、業績は安定しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
エノテカ株式会社
働きやすさ抜群×専門知識が身につく環境|年間休日120日|アサヒビールG|【グランフロント大阪店】
募集要項 職種 ワインショップの接客・販売スタッフ(販売職) 雇用形態 正社員 仕事内容 \「売る」より「選ぶお手伝い」をする接客です/ 当社は、世界中の銘醸ワイン約3,000種を扱うワイン専門店です。 エノテカの接客は、来店されたお客様の背景や利用シーンを丁寧に伺い、 最適な1本をご提案する“寄り添い型・提案型接客”が特徴です。 ・記念日や贈答用 ・ご自宅用にじっくり楽しむ1本 ・お客様の好み・ご予算に合わせたご提案 「レジ対応中心」「声掛け販売」ではなく、 会話を重ねながら信頼関係を築く接客スタイルを大切にしています。 \未経験からワインの専門職へ成長できる環境/ ・基礎研修+OJTで商品知識を習得 ・資格取得支援制度あり ・海外ワイナリー研修など成長機会も充実 販売職として経験を積みながら、 専門知識×接客力を強みにキャリアアップが可能です。 \働きやすさも大切にしています/ ・年間休日120日以上 ・平均残業時間:月9.3時間(2025年実績) ・有給休暇取得率 約7割 ・産休・育休復帰率100% ・女性管理職割合 約4割 国の認定制度「えるぼし」「くるみん」も取得しており、 ライフステージが変わっても長く働ける環境です。
交通アクセス JR「大阪駅」 大阪メトロ御堂筋線、阪急京都線・神戸線・宝塚線、阪神本線「梅田駅」
月給230,000円~320,000円 給与 <想定年収> 350万円~520万円 月給 230,000円~355,000円 ※経験・資格等考慮 ※別途残業手当支給 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回 ■試用期間3ヵ月 ※期間中の給与・福利厚生の条件変動なし
資格・経験 定年制度あり(60歳) 【必須】 ・社会人経験1年以上 【歓迎】 ・接客・販売のご経験(業界不問/アパレル・雑貨・飲食など) ・提案営業のご経験(無形商材など) ※上記いずれかに当てはまる方は特に歓迎します! また、ワイン知識は入社後に学べますが、 継続的に知識習得へ取り組める方を歓迎します。
日東電工株式会社
Nittoグループ全体のコンプライアンス水準向上を目的に、行動規範の浸透活動やグローバルな推進体制の構築、内部通報制度の運用、贈賄防止などの法令遵守活動を専門組織の一員として担っていただきます。
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】グローバルコンプライアンス推進 仕事の内容 Nittoグループ全体のコンプライアンス水準向上を目的に、行動規範の浸透活動やグローバルな推進体制の構築、内部通報制度の運用、贈賄防止などの法令遵守活動を専門組織の一員として担っていただきます。 コンプライアンス専門組織にて、従業員行動規範の改訂や18言語への翻訳、E-Learning等の浸透活動を推進します。また、世界各拠点の意識調査やグローバル会議の開催、内部通報制度の改善・経営層への報告、贈賄防止活動、社外向け情報開示など多岐にわたる業務を担います。入社後は経験に応じた業務から開始し、将来的には管理職やスペシャリストとして中心的な役割を担うことが期待されます。 募集職種 【大阪】グローバルコンプライアンス推進
月給310,000円~550,000円 想定年収 600万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~¥550,000 基本給¥310,000~¥550,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社でのコンプライアンス関連業務経験(専任部門・法務に加え、総務・事業部・工場運営等での経験も可)【歓迎】■ビジネスレベルの英語力(TOEIC700以上目安)■グローバル対応経験者 【仕事の魅力】コンプライアンス専任の独立組織であり、契約審査等との兼任ではなく専門性を追求できます。経営層も重要視する領域のため支援を得やすく、会社の健全な成長に貢献する実感を得られます。また、キャリア入社者が過半数を占める新しい組織で、質問や相談がしやすい環境です。週2回程度の在宅勤務やコアレスフレックス制など、柔軟な働き方も可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
TeleperformanceJapan株式会社
WLB整うインターナショナルな環境◎異業種転職大歓迎◎フルリモート!
仕事内容: オペレーションマネージャーは現場責任者として、クライアントから委託された営業プロジェクト の日々の運営を管理し、担当組織の売上・商談創出・生産性・品質における目標達成をリードします。 本ポジションでは、チームリーダーやスーパーバイザーを通じて数十名から100名規模の組織をマネジメントし、クライアントの期待に応えながら継続的な改善活動を推進していただきます。 また、データ分析を基にした課題解決、人材育成、オペレーションの標準化を通じて、高い成果を生み出せる組 織づくりを担います。 ==================================== 【会社概要】 クライエントのTeleperformance様は1978年にフランスで設立され、現在は100か国で事業展開し170のマーケットにサービスを提供しているアウトソーシング業界最大級のコンタクトセンター企業です。全世界の従業員数は50万人に上り、265の言語と方言でサービスを提供しています。 「Each Interaction Matters」をスローガンに私たちはクライアントをはじめとする関係者から会社としても人としても信頼していただくことを大切にしています。 その関係を通じてお客様に変革をもたらすようなカスタマーサクセスを実現します。 また、DE&I(Diversity, Equity and Inclusion=多様性/平等性/包括性)を 重要経営戦略の一つとして位置付けており、日々変化していく時代の流れを柔軟に受け入れ、 成長し続けるための重要な取り組みと捉えています。 私たちはジェンダー、国籍・カルチャー、 LGBT、障がい等の個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、 社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境を実現するためにこのDE&Iを推進しています。
年俸8,000,000円~10,000,000円
求める人材: <必須要件> ⚫20名以上のチームを対象としたオペレーションマネージャー経験を3年以上有する方 ⚫優れたコミュニケーション力および組織マネジメント能力 ⚫ピープルマネジメントの実務経験(業種問わず!) ⚫Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務レベルでの使用経験 ⚫英語力:CEFR B2レベル(ビジネスレベルでの読み・書き・会話が可能な方) ⚫KPIを理解し、データを読み解く力 ⚫フレームワーク改善に関する知識・経験(例:PDCA) 【歓迎要件(Preferred)】 ⚫インサイドセールス、コンタクトセンター、BPO業界における5年以上の経験 ⚫LSS(リーン・シックスシグマ)に関する知識・経験 ⚫継続的なコミュニケーションおよび関係構築の経験 ⚫Excel(マクロ・VBA)の使用経験 ⚫ 営業マネジメント力 ⚫ 分析力・課題解決力 ⚫ クライアントマネジメント力 ⚫ リーダーシップ・人材育成力 ⚫ オペレーション改善力 ⚫ テクノロジー活用力(Salesforce、Microsoft Dynamics、HubSpot など CRM の活用経験、Power BI、Tableau など分析ツールの活用経験) ⚫ 多言語・多国籍チームのマネジメント経験 ⚫ コンタクトセンターDXやAI活用プロジェクトの経験 <求める人物像> *経験業種問いませんが、特にAI系、Laas(物流のサービス化・自動化プラットフォーム)など、急成長中の分野からの人材を広く募集しています。 *人物像としては、スキル・経験はもちろん、毎年20%の成長を実現しているクライエント様にて、「一発大きな事やりたい」「世の中を変えたい」という強い熱意やチャレンジ精神を持つ人大歓迎です。 ⚫ 営業目標達成に対する強いコミットメントを持ち、データに基づいた意思決定と継続的な改善を推進できる方 ⚫ クライアントとの信頼関係を構築しながら、組織を率いて高い成果を創出できる方 ⚫ 特に、「成果を出す仕組みを作る力」と「成果を出せる人材を育成する力」の両方を備えた方
未経験歓迎!連休取得も可能✨生徒の可能性を広げる進路サポート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他教育/保育専門職、その他進路指導/進路カウンセラー ◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内受験も、海外留学も。 生徒の未来に、選択肢を増やす仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆ 「国内の大学に進学したい」 「海外の大学で学んでみたい」 「自分に合う進路がまだわからない」 そんな生徒一人ひとりの想いに向き合い、 進路選びから目標達成までを支える アドバイザーを募集します。 / ✨教育業界の経験は問いません。 \ 接客・販売・営業などで培った ヒアリング力や提案力を活かし、 進路支援の専門性を身につけられます◎ ――――――■ 仕事内容 ■―――――― トフルゼミナールで、 国内大学受験・海外留学を目指す 生徒や保護者の進路相談、 スクール運営などをお任せします。 <具体的には> ・生徒や保護者との進路カウンセリング ・志望校や留学先に関する相談対応 ・講座や留学プログラムのご案内・提案 ・学習スケジュールの相談・管理 ・生徒の学習状況や進路状況の確認 ・スクール運営業務 ・生徒募集に向けた案内やSNSでの情報発信 ╭━━━━━━━━━╮ ⭐授業担当なし ╰━━━━v━━━━╯ 授業は専門の講師が担当します。 アドバイザーは授業を受け持たず、 生徒・保護者への進路相談や スクール運営に専念できます。 ╭━━━━━━━━━━━╮ ⭐未経験から学べる ╰━━━━━v━━━━━╯ 入社後2カ月間は、 週1回程度の基礎研修を実施。 その後はOJTを中心に、 実務を学んでいきます。 国内大学の受験制度や海外留学の仕組み、 生徒・保護者への対応方法などを 段階的に身につけられる環境です。 入社した社員の約5割が業界未経験。 営業・販売・接客など、 異業種から転職した先輩も活躍しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐経験を進路支援に活かす ╰━━━━━━v━━━━━━╯ 進路相談では、生徒や保護者の 希望や不安を丁寧に聞き取り、 必要な情報をわかりやすく伝えることが 大切です。 営業ノルマはありませんが、 業務上の目標は設定されています。 目標の達成・未達成によって 処遇が変わることはありません。 数字だけではなく、 一人ひとりに向き合う姿勢を大切にしながら これまでの提案経験を活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐変化があるから、学び続けられる ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 大学受験の制度や海外留学の仕組みは、 時代とともに変化していきます。 毎年新しい生徒との出会いがあり、 そのたびに新しい相談や課題に向き合う。 日々知識をアップデートしながら、 自分自身も成長していけることが この仕事ならではの魅力です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐自分に合ったキャリアを目指せる ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ ―― キャリアアップ例 ―― ◎ 所長 ◎ エリアマネージャー ◎ プロジェクトマネージャー 進路カウンセラーのスペシャリストとして 専門性を磨く道もあれば、 スクール全体の運営に携わる ゼネラリストとしての道もあります。 それぞれの適性に合わせて、 キャリアの方向性を選択できます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐海外の教育現場に触れる機会も! ╰━━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 勤続1年以上のスタッフには、 留学先の視察に同行できるチャンスも。 ※年1回、1週間程度の同行機会あり 現地の教育環境に触れる経験を、 留学を目指す生徒への アドバイスに活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐5日以上の連休取得も可能♪ ╰━━━━━━━v━━━━━━━╯ 公休と有休を組み合わせて、 5日以上の連休取得も可能! 帰省や旅行など、 まとまったお休みを取得して リフレッシュしている社員も多数います。 産前産後休暇・育児休暇の取得実績もあり、 休暇制度を利用しながら 長く働くことを目指せます。 【勤務地について】 今回の募集勤務地は大阪校です。 将来的には京都・神戸の校舎へ 配属される可能性もあります。
月給200,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮し、決定します。 ◎昇給:年1回 ◎賞与:年2回 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育業界が初めての方も、 新しい一歩を踏み出せる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆ ✅学歴不問 ✅未経験歓迎 ✅業界未経験OK 「人の相談に乗ることが好き」 「誰かの挑戦を応援したい」 「幅広い知識を身につけたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ こんな経験・スキルを歓迎 ╰━━━━━━v━━━━━━╯ ●接客・販売・営業などの実務経験 ●学習塾・予備校など教育業界での経験 ●留学経験や海外での生活経験 ●英語などの語学力 ●国内大学受験に関する知識や関心 ●生徒や保護者への相談・提案経験 ●動画編集やオンライン配信の経験 ※いずれも必須ではありません。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ こんな方に向いています ╰━━━━━━v━━━━━━╯ 〇生徒の成長や挑戦を応援したい方 〇国内・海外の教育事情に関心がある方 〇新しい知識を積極的に学べる方 〇変化に柔軟に対応できる方 〇目標に向かって前向きに取り組める方 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨互いの意見を尊重できる方を歓迎 ╰━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 自分の考えをしっかり持つ スタッフが多く在籍しています。 異なる意見にも耳を傾け、 周囲と協力しながら主体的に 仕事を進められる方を歓迎します! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨相手を想うからこそ、誠実に ╰━━━━━━━v━━━━━━━━╯ 生徒の夢や目標を応援することは、 進路アドバイザーの大切な役割です。 一方で、希望する進路と現状に ギャップがある場合には、 別の選択肢を提案することもあります。 だからこそ、相手の気持ちに寄り添い、 情報の選び方や伝える順番まで 丁寧に考えられる方を歓迎します◎
マルホ株式会社
皮膚科学領域でトップシェアを誇る当社にて、海外事業推進をご担当。アジア圏の戦略策定や導出案件の交渉、市場調査に基づく販売予測を行います。本社の海外機能強化にも関与し、グローバル展開の要として事業成長
企業名 マルホ株式会社 求人名 【海外事業推進】フレックス・リモート可/皮膚科学のリーディング企業 仕事の内容 皮膚科学領域でトップシェアを誇る当社にて、海外事業推進をご担当。アジア圏の戦略策定や導出案件の交渉、市場調査に基づく販売予測を行います。本社の海外機能強化にも関与し、グローバル展開の要として事業成長 に貢献します。 ■海外(アジア)事業戦略策定及び計画実行への関与■海外事業(主に導出案件)への関与(案件によっては交渉の窓口として主体的にリードいただきます)■海外事業(主に導入案件)部門のサポート(市場調査・予測、マーケティング戦略視点での販売予測)■海外事業推進部門としての海外事業における本社機能強化プロセスへの関与 ※3か月に1回程度の頻度で海外出張がございます(1泊2日程度です) 募集職種 【海外事業推進】フレックス・リモート可/皮膚科学のリーディング企業
月給300,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれも必須】■製薬企業の海外事業における実務経験(マーケティング・営業等)■製薬企業の海外事業戦略を理解でき、英語での業務やコミュニケーションに抵抗がないこと 【当社の魅力】「Excellence in Dermatology」を掲げ、皮膚科学領域のスペシャリティファーマとして医療用医薬品の研究・開発・製造・販売を展開。創業以来の安定基盤を持ちながらグローバル展開を加速させています。フレックスやリモートワークを導入し、自律的に働ける環境を整備。充実した福利厚生やキャリア支援により、長期的なキャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
医療法人晴和会うしくぼ歯科 DUOデンタルクリニック
土日祝休|月28万〜|業績好調による増員|働きやすさバツグン
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:歯科衛生士 ⭐土日祝休みで家庭やプライベートと両立可能!! 働きやすさ抜群の歯科衛生士の募集です✨ 指導医直伝の専門性を磨きながら 安定した休日で自分らしく働く 【求人アピールポイント】 ✅ 最寄駅から徒歩5分未満の好立地 ✅ 土日祝完全休みで年間休日を確保 ✅ 患者様と向き合う1時間ごとの診療枠 ✅ 日本歯周病学会指導医の直接指導 【安定した生活を送りたい方へ】 土日祝休みでプライベートを確保し 一人ひとりと丁寧に向き合える職場 ブランク明けや長く働きたい方へ 【専門性を高めたい方へ】 指導医の直接指導や学会発表支援など 組織的なバックアップ体制が整う環境 専門知識を深め実績を残したい方へ 【仕事内容】 1. 歯周基本治療(TBI・SRP等) 1時間の枠で患者様とじっくり向き合い 確かな治療を提供し感謝を実感できます 2. メンテナンス・予防処置 丁寧なケアを通じて患者様の健康を 長期的にサポートするやりがいある業務 3. 診療補助・患者様への説明 英語対応で多様な患者様と信頼を築き 自身の語学スキルを存分に活かせます 4. 器具の準備・管理 清潔な環境を整えスムーズな診療を支え チーム医療の一員として貢献できます
交通・アクセス 京阪中之島線「渡辺橋駅」スグ/四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩2分
[勤務地:大阪府大阪市北区中之島]
月給280,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり8万円 【給与】 ✅業績好調による増員と、スタッフの生活・還元を重視し、 スタート月給を26万円から【28万円〜】へベースアップしました! ・月給:28万円〜 ※基本給・一律手当の総額 ・基本給:20万円〜 ・一律手当(その他):8万円 - 【賞与・昇給】 ・賞与:年2回 ・昇給:年1回 - 【試用期間】 ・期間:2ヶ月 ・給与:月給22万円 (基本給20万円+一律手当2万円) - ⭐ 経験を正当に評価します 歯科衛生士の実務経験がある方は、 これまでのキャリアやスキルを考慮し、 給与を優遇いたします。 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※経験・スキルに応じて試用期間の短縮や免除もございます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円
求めている人材 ⭐家庭やプライベートと両立しながらスキルアップしたい方へ 【応募条件】 ✅ 歯科衛生士資格をお持ちの方 【歓迎する対象】 ・歯科衛生士の実務経験がある方 ・ブランクから復職したい方 【歓迎するスキル】 ✅ 患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ✅ 認定歯科衛生士の取得を目指す方 ✅英語が話せる方 【働く環境】 ・患者様一人につき1時間の診療時間だからこそ、 治療やメンテナンスに専念できる環境 ・20代〜30代が中心に活躍中 ・制服貸与
ダイキン工業株式会社
経理財務本部または子会社にて、経験や希望に応じ、単体・連結決算、国内外の税務、実地監査、J-SOX対応などのいずれかをお任せします。グローバルな事業環境下で経理スキルを磨けるポジションです。
企業名 ダイキン工業株式会社 求人名 【大阪/経理】決算・税務・会計監査・J-SOXなど/世界No.1の空調総合メーカー 仕事の内容 経理財務本部または子会社にて、経験や希望に応じ、単体・連結決算、国内外の税務、実地監査、J-SOX対応などのいずれかをお任せします。グローバルな事業環境下で経理スキルを磨けるポジションです。 【詳細】以下いずれかをお任せします。 (1)単体・グループ連結決算、国内・国際税務 (2)子会社等への実地監査、J-SOX事務局業務 (3)国内子会社の制度会計等(出向配属) 【魅力】事業会社出身だけでなく、監査・税理士法人出身者も歓迎。語学力も活かせます(語学支援あり)。早期にリーダーや大型案件を担うチャンスがあります。 募集職種 【大阪/経理】決算・税務・会計監査・J-SOXなど/世界No.1の空調総合メーカー
月給300,000円以上 想定年収 500万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:5ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方(事業会社、監査法人、税理士法人等の出身者歓迎) (1)決算実務(会社法等) (2)税務申告実務 (3)国際税務実務 (4)監査業務、J-SOXの構築・運用 【歓迎】会計士、税理士、簿記1級、公認内部監査人等の資格。英語での実務経験(TOEIC800点等)。 【求める人物像】周囲と積極的にコミュニケーションをとれる方 【キャリア】専門性を磨いた後、管理会計やファイナンス業務、事業部経理の責任者、海外法人CFOへの挑戦など、努力がキャリアにつながりやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:公認会計士 税理士 日商簿記検定1級
積水ハウス株式会社
事業の多角化、グローバル化に対応するための知財機能強化を目的とした募集です。本社知的財産室における知財実務およびマネジメントを、経験・適性に応じた範囲からお任せいたします。
企業名 積水ハウス株式会社 求人名 【大阪】知的財産(メンバー~管理職)◎グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化 仕事の内容 事業の多角化、グローバル化に対応するための知財機能強化を目的とした募集です。本社知的財産室における知財実務およびマネジメントを、経験・適性に応じた範囲からお任せいたします。 ◆知的財産に関する自社権利取得◆知的財産に関する他社権利回避◆知的財産に関する契約、係争◆特許戦略の立案と推進◆上記に関わるマネジメント業務 など 【変更の範囲】会社内での全ての業務 募集職種 【大阪】知的財産(メンバー~管理職)◎グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化
月給273,700円~640,800円 想定年収 491万円~1,240万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥273,700~ 基本給¥273,700~を含む/月 ■賞与実績:年2回+業績賞与 *前期実績5.95ヶ月/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】上場企業における知財経験(過去の経験業界は不問です) ※当該領域に深く精通、マネジメント経験のある方を歓迎します。 意匠領域が強化優先度としては高いものの、その他領域(商標・特許・著作権)に強みを持つ方もぜひ応募お待ちしています。 【歓迎】◇意匠に関する業務経験をお持ちの方 ◇弁理士資格をお持ちの方 ◇建設業もしくは製造業でのご経験をお持ちの方 ◇ビジネスで支障がないレベルの英語能力をお持ちの方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:知的財産検定 弁理士
カナデビア株式会社
【仕事内容】当社の財務担当として、下記の幅広い業務を行っていただきます。資金予算の策定、キャッシュマネジメントシステムを用いたグループファイナンス(海外子会社含む)、銀行借入、社債発行、プロジェクト
企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪/梅田オフィス]カナデビアグループ全体を背負う財務担当/369 仕事の内容 【仕事内容】当社の財務担当として、下記の幅広い業務を行っていただきます。資金予算の策定、キャッシュマネジメントシステムを用いたグループファイナンス(海外子会社含む)、銀行借入、社債発行、プロジェクト ファイナンス等の各種ファイナンス、輸出入・外国為替管理(銀行保証やLC取引、為替ヘッジにかかる業務、外貨送金等)、資産管理(遊休不動産等)、企業格付レビュー対応等、幅広い業務がございます。 将来的には財務戦略の立案等にも本格的に参加していただくことを想定しており、財務戦略グループを統率するグループ長候補を目指していただきたいと考えております。 募集職種 [大阪/梅田オフィス]カナデビアグループ全体を背負う財務担当/369
月給235,000円以上 想定年収 420万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥235,000~ 基本給¥235,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】・企業財務経験(5年以上) ・経理業務経験 ・英語での読み書き経験(メール等) 【仕事の進め方】これまでのご経験によって異なりますが、適正に応じて担当業務の割当をさせていただきます。幅広い業務を担っていただき、最終的には財務戦略の立案等の業務にも携わっていただきたいと考えております。 【募集背景】グループ長候補となる人材充実に向けた増員募集 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
江崎グリコ株式会社
Glicoグループのグローバルなコンプライアンス体制の構築・強化を推進。法令違反の防止に加え経営戦略的視点からの助言や規程策定、内部通報制度の運営等を通じて持続的な成長を支えるポジションです。
企業名 江崎グリコ株式会社 求人名 【大阪】コンプライアンス推進担当(法務) 仕事の内容 Glicoグループのグローバルなコンプライアンス体制の構築・強化を推進。法令違反の防止に加え経営戦略的視点からの助言や規程策定、内部通報制度の運営等を通じて持続的な成長を支えるポジションです。 独占禁止法・下請法・個人情報保護法を中心とする法令遵守相談や国内外の規制調査、コンプライアンス関連規程の策定・教育を担当します。法改正や新規事業に伴う社内体制・ルールづくりに加え、内部通報制度の運営やハラスメント防止施策のサポートといったリスク・危機管理業務まで幅広く担っていただきます。 募集職種 【大阪】コンプライアンス推進担当(法務)
月給270,000円以上 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法律事務所または上場企業法務部での実務経験3年以上■自力で課題解決し正確な文書を作成できる法的知識・スキル■英語で読解修正や議論ができる英語力■案件を円滑に進める推進力とリーダーシップ 【仕事の魅力】単なる「守り」にとどまらず、法的な知見を活かしてGlicoグループの変革をリードできる魅力的な環境です。自発的な行動やオーナーシップを持って業務に取り組み、納得いくまで考え抜き議論を尽くしながら、グローバル企業の競争力強化に直接貢献できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
損害保険管理、規程類管理、インフラ管理などの総務主管業務を担当します。課長のサポートを行いながら、将来的なマネジメント層候補として、幅広い視野で会社の屋台骨を支え、事業活動を円滑に支援する役割です。
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】総務(損害保険管理、規程類管理、インフラ管理等) 仕事の内容 損害保険管理、規程類管理、インフラ管理などの総務主管業務を担当します。課長のサポートを行いながら、将来的なマネジメント層候補として、幅広い視野で会社の屋台骨を支え、事業活動を円滑に支援する役割です。 法務・コンプライアンス本部総務部にて、損害保険管理や規程類・印章管理、インフラ管理など部署主管業務全般を担います。入社当初は課長や主担当と共に業務を学び、将来的には各業務の遂行責任者として推進いただくことを期待します。事業継続に影響を与える重大リスクや環境変化に迅速に対応する体制強化が目的であり、グループ全体を巻き込んだ攻守にわたる取り組みに携われる点が魅力です。 募集職種 【大阪】総務(損害保険管理、規程類管理、インフラ管理等)
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社本社での総務経験 【歓迎】■上場企業での勤務経験■損害保険関連知識■日常会話レベルの英語力■チャレンジを楽しめる方■当事者意識を持ち主体的に行動できる方■チームワークを重視できる方 【仕事の魅力】損害保険管理というリスクファイナンス機能や規程類管理を通じたガバナンスへの寄与など、会社の屋台骨を支える多岐にわたる業務に携われます。各事業場では経験できない幅広い視野で業務に関わることができ、風通しの良い環境で大きな裁量を持って取り組めます。コアレスフレックスや在宅勤務制度も整っており、残業は月平均10時間程度とメリハリのある働き方が可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
グループ全体の法務機能を統括し、ビジネスの加速とリスク管理の両立を担います。単に契約を審査するだけでなく経営機能の一翼として戦略的な提案を行い、グローバルでの変革をリーガル面からリードします。
企業名 江崎グリコ株式会社 求人名 【大阪】コーポレート・リーガル(法務スペシャリスト) 仕事の内容 グループ全体の法務機能を統括し、ビジネスの加速とリスク管理の両立を担います。単に契約を審査するだけでなく経営機能の一翼として戦略的な提案を行い、グローバルでの変革をリーガル面からリードします。 国内外のグループ各社を横断し、以下の広範な業務で主導的役割を果たします。■戦略法務・M&A関連:国内外の企業買収、資本提携等のスキーム構築、法的デューデリジェンス、契約交渉、新規事業のリーガルリスク洗い出しと代替案提示■紛争解決・リスクマネジメント:国内外の訴訟、和解、国際仲裁への対応やグループ横断のガバナンス構築■契約関連業務:複雑な国内外契約の作成・審査・交渉 募集職種 【大阪】コーポレート・リーガル(法務スペシャリスト)
月給270,000円以上 想定年収 700万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■民法および商事法務全般の深い知識■法的課題の抽出、独力での調査、意見書の作成能力■従業員1,000人以上の企業法務部での実務経験■英文契約書や意見書の精読、および会議での意見表明が可能な英語力 【仕事の魅力】法律的手法・アプローチを駆使してグループの社益を実現し、社会のニーズに応えることができます。自身の業務に責任を持ち自発的に動くオーナーシップや、Glicoの変革をリードしたいチャレンジ精神を活かせます。論理的に納得するまで考え抜き建設的な議論を尽くすことや、法律を通じて世界中の人々の「すこやかな毎日、ゆたかな人生」に貢献できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社RePlayce
2025年4月に開校した「HR高等学院」のキャンパス(神戸/大阪)にて、担任として1on1での個別学習伴走、授業運営、行事企画などを通じ、生徒の成長と進路実現を支えていただきます。
企業名 株式会社RePlayce 求人名 神戸・大阪/オンライン【探究コーチ】/土日祝休み/年休123日/ 仕事の内容 2025年4月に開校した「HR高等学院」のキャンパス(神戸/大阪)にて、担任として1on1での個別学習伴走、授業運営、行事企画などを通じ、生徒の成長と進路実現を支えていただきます。 ■拠点キャンパスにおける授業運営・企画および生徒コミュニティの活性化推進 ■担任生徒への1on1を通じた個別学習支援・卒業単位取得支援・日々の学びの伴走 ■保護者面談・顧客対応、学校の仕組みづくりおよび生徒主体行事等の企画・運営 ■探究コーチチームのマネジメントおよびメンバー育成・成長サポート業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 神戸・大阪/オンライン【探究コーチ】/土日祝休み/年休123日/
月給350,000円~800,000円 想定年収 420万円~960万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥800,000 基本給¥258,959~¥591,907 固定残業代¥91,041~¥208,093を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】子供との信頼関係構築力、ファシリテーション力、柔軟なコーチング力、自身の成長経験を語れる方 【尚可】複数子供との深いコミュニケーション経験、英語力、高校科目知識、生徒に好かれる自信 ■答えのない問いに対し子供の主体的な学びと成長を促す高度なファシリテーションや柔軟なコーチング等の実務経験をお持ちの方 ■ここが魅力ポイント:グローバルな目線での学びの進化を感じながら理想の教育を立ち上げから追求できる非常に魅力的な環境です ■ここが魅力ポイント:日本のトップランナーや多様な社会人との関わりの中で大人としても大きく成長できるやりがいがあります 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
GABAマンツーマン英会話 阪急梅田ラーニングスタジオ/株式会社GABA
⭐未経験歓迎|英語が好きな方|講師業務無|インセン支給有⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、チューター/学習カウンセリング/進路相談、受付 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ 英語力不問!未経験者歓迎! / 女性社員比率9割!英会話割引等も有! ________________◢ ~~~~~~~~~~~~~~~~~ *お客様の上達が嬉しい!やりがい◎ *大手企業+高月給で長期安定! *育休・産休など女性が働きやすい環境! *講師業務なし!カウンセラー業務! *インセンティブ・賞与支給あり◎ ~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~ 仕事内容 ~ マンツーマン専門の英会話スクール『Gaba』でのスクールカウンセラー業務になります。 お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案や、お客様の自宅学習のフォロー等をお願いします。 <業務の流れ> ▼無料体験レッスンのご案内 まずは、無料体験レッスンを受講される方に目的・要望・お悩み等をヒアリング。 レッスン終了後には、Gaba英会話スクールのシステムや入会後プランのご提案をしていただきます。 ▼入会の手続き お客様が入会される場合、入会手続きのご案内と受講コースについてのご説明をしていただきます。 ▼初回レッスンの予約・学習フォロー お客様の初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス。 適性講師の紹介や教材の使い方などのフォローをしていただきます。 ▼講師との連携 レッスンに関してお客様の要望を伝えたり、予約変更があった場合のスピーディーな共有など、 講師との連携業務を行っていただきます。 ▼定期カウンセリング お客様の進捗状況を確認し、それに合わせたプランや目標の見直しを行なっていただきます。 ~~ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施します!接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルや子供対応まで段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です! ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【楽しくてやりがいのあるお仕事!】 ――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。 「留学のために」「ビジネスのために」など、お客様の夢や目標に寄り添い、その実現までを伴走するサポート業務をお任せします。 生徒様のカウンセリングを通して上達を間近で感じ、感謝されるやりがいはこのお仕事ならでは! 一緒に、たくさんの「できた!」の瞬間を分かち合いませんか? 【働きながらスキルアップ!】 ――――――――――――――――― 生徒様とは日本語でのコミュニケーションとなります。 生徒様のお悩みや目的を丁寧にヒアリングをし、お客様に合わせたレッスンプランをご提案することが大切です! 外国人講師がいる職場なので、自分自身も日々英語に携われます。英語が好きな方やスキルアップしたい方にもピッタリです! 【未経験からでも長期安定!】 ――――――――――――――――― 現在、当社で活躍している先輩スタッフも未経験から入社した方がほとんどです! まずは明るくハキハキと、生徒様と会話をしていただけたらと思います。 また、「奨学金代理返還制度」「学習塾・子ども英会話の授業料無料」「英会話レッスン社員割引」など、大手企業ならではの福利厚生をご用意しているので、長期で働きやすい環境です◎ ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【先輩スタッフの声】 ――――――――――――――――― 私たちの役割は、生徒様を一番に応援することです。 学習プランのご提案はもちろんですが、時には学習の悩みに耳を傾け、背中を押してあげることも大切な仕事。 講師と連携しながらチーム全体で生徒様の成長を見守れるので、喜びもひとしおです。 あなたも私たちと一緒に、生徒様の夢を応援する仕事を始めませんか? ~~~~~~~~~~~~~~~~~
交通・アクセス JR大阪駅より徒歩5分
[勤務地:〒530-0017大阪府大阪市北区角田町]
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり15時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ~ 未経験者歓迎 ~ *英語力不問 └働きながらスキルアップしたい方 └英語が好きな方 └留学経験や英語を学んだことがある方 └英語力を活かして働きたい方 //////////////////// 【必須】 ・高校卒以上 ・簡単なパソコン操作ができる方 ・笑顔で丁寧な対応ができる方 ・相手の目を見て、明るいコミュニケーションが取れる方 ・ビジネスレベルの日本語力(講師募集ではございません) ┗例)日本語での商談・顧客折衝、課題解決策の提案などのご経験 //////////////////// <こんな方にぜひ!> ・スキルアップしたい方 ・人と会話することや、人を喜ばせることが好きな方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・複数の業務を並行して進めることが得意な方 ・周囲への気配りや、チームワークを大切にできる方
MNインターファッション株式会社
当社の強みである国内外の幅広いネットワークを活かし、お客様のニーズに合った、繊維生地素材(テキスタイル、ニット)を世界中のアパレル向けに提案・輸出(実務は貿易事務が担当します)していただきます。
企業名 MNインターファッション株式会社 求人名 【大阪/繊維生地の海外営業】世界的なアパレルと多数取引/三井物産・日鉄物産 仕事の内容 当社の強みである国内外の幅広いネットワークを活かし、お客様のニーズに合った、繊維生地素材(テキスタイル、ニット)を世界中のアパレル向けに提案・輸出(実務は貿易事務が担当します)していただきます。 仕入先への発注や交渉も担当いただきます。年に5~10回程度海外出張あり(海外出張手当あり) 【主な顧客】 ザ・ノース・フェイス、パタゴニア、マーモット等(欧米・中国アパレル)、ゴールドウィン等(国内アパレル) 変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【大阪/繊維生地の海外営業】世界的なアパレルと多数取引/三井物産・日鉄物産
月給313,000円以上 想定年収 550万円~690万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥313,000~ 基本給¥313,000~を含む/月 ■賞与実績:月給の約6.3ヶ月分(標準賞与は5.5ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■海外営業経験をお持ちの方 ■英語力が中級レベル以上の方(目安TOEIC700点以上の方) ■繊維に関する何らかの知識や経験 【求める人物像】前向きに業務に取り組み、チームの和を尊重しながら謙虚で向上心がある方 【働き方】平均退社時間:18~20時(フレックスタイムを利用しない通常勤務の場合) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社オンダテクノ
■特許データベースを使って、特許情報について調査するお仕事になります。
企業名 株式会社オンダテクノ 求人名 大阪【特許調査】国内トップクラスの出願件数/在宅制度/残業少 仕事の内容 ■特許データベースを使って、特許情報について調査するお仕事になります。 【調査の種類】 (1)考え出したアイデアと同一、または類似する発明が既に特許出願されていないか確認するための調査 (2)ある技術分野における特許出願の動向を分析するための調査 (3)実施する商品が他社の特許を侵害していないか確認するための調査 (4)特許を無効にするための調査 等です。 募集職種 大阪【特許調査】国内トップクラスの出願件数/在宅制度/残業少
月給250,000円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■理系大学・大学院をご卒業の方■特許調査の実務経験 【歓迎】■TOEIC650点程度の英語力 【教育体制】■関連会社のオンダ国際特許事務所は、特許事務所には珍しく、新卒採用を行い、未経験者を育成する教育プログラムが整っています。実力のある技術者を多く抱え、出願件数もトップクラス。有休取得率が 70%と高く、残業も多くないため、プライベートと仕事の両立可能。 ■未経験から当社で学び、弁理士資格を取得して活躍中の社員も多数。 ■弁理士試験前に特別休暇を取得可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ダイセル
【仕事内容】本社の経理部門において、ご経験に応じて下記の業務をご担当頂きます。 【具体的には】
企業名 株式会社ダイセル 求人名 【大阪】本社経理業務 [788] 仕事の内容 【仕事内容】本社の経理部門において、ご経験に応じて下記の業務をご担当頂きます。 【具体的には】 □単体決算 □原価管理 □連結決算 □固定資産管理 □開示業務 □財務(資金)業務 □予算管理 □関係会社経理業務の受託 等 【組織の特徴】当部門では積極的に経験のある外部の方を採用し、ほぼ半数を中途入社の方が占めております。プロパーの方、中途入社の方の垣根がない組織となっております。 募集職種 【大阪】本社経理業務 [788]
月給290,000円以上 想定年収 450万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 □英文メールのやりとりに支障のない、ビジネスレベルの英語力 □メーカーの本社部門における経理経験5年以上、もしくは相当の会計業務経験をお持ちの方 【歓迎】 □連結決算や開示業務のご経験、税務業務のご経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
外用剤・皮膚科領域に強みを持つ医薬品を展開する当社にて、海外導入・導出案件の増加に伴う英文ライセンス契約の作成・交渉をはじめとする、グローバルおよび国内の法務・契約業務全般をご担当いただきます
企業名 マルホ株式会社 求人名 【法務】弁護士在籍/週2回の勉強会でスキルup/皮膚科学のリーディング企業 仕事の内容 外用剤・皮膚科領域に強みを持つ医薬品を展開する当社にて、海外導入・導出案件の増加に伴う英文ライセンス契約の作成・交渉をはじめとする、グローバルおよび国内の法務・契約業務全般をご担当いただきます ■医薬品の導入・導出に伴う英文/日本語ライセンス契約の作成・レビュー・交渉■M&A関連・共同研究・業務委託等の各種契約対応■社内各事業部署への法的なアドバイスおよび薬機法・独禁法等への規制対応【仕事の魅力】大型プロジェクトや契約の交渉メンバーとして初期から参画でき、研究開発から事業部門まで全方位の部署と連携しながら、事業の意思決定に直結する重要な局面で活躍できます。 募集職種 【法務】弁護士在籍/週2回の勉強会でスキルup/皮膚科学のリーディング企業
月給578,000円以上 想定年収 非公開 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥578,000~ 基本給¥578,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法務業務5年以上、海外法務3年以上の経験 ■主担当として3件以上の英文ライセンス契約(知財条項等一部の条項に限る場合を除く)の作成及びレビュー経験 ■主担当として上記業務内容で指摘した契約に関して契約作成及びレビューにおける事業部署との連携の経験 ~弁護士の場合~ ■主担当として1件以上の英文ライセンス契約(知財条項等一部の条項に限る場合を除く)の作成及びレビュー経験 ■事業会社との連携の経験 【歓迎】■製薬法務経験 ■医薬品の導入/導出に関する英文ライセンス契約の作成、レビュー及び相手方との英語での交渉経験 ■海外の相手方との英語での交渉経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:弁護士
白石カルシウム株式会社
電子材料・ゴム・樹脂といった化学品原料をアジアを中心に世界各地の既存顧客である日系・現地系のメーカー(プリント基板・自動車部品・履物・ゴム手袋など)に対して提案する海外営業担当をお任せします。
企業名 白石カルシウム株式会社 求人名 【大阪/海外営業】グローバルな事業展開/英語スキルを活かせる/フレックス 仕事の内容 電子材料・ゴム・樹脂といった化学品原料をアジアを中心に世界各地の既存顧客である日系・現地系のメーカー(プリント基板・自動車部品・履物・ゴム手袋など)に対して提案する海外営業担当をお任せします。 【詳細】仕入先の商品を、直接納入や在庫販売などで海外のお客様に販売します。 また、販売に関する見積書試算から作成、単価申請や登録、予算・会議資料の作成、経費精算などの事務的な業務もあります。 【営業スタイル】ルートセールスが中心となっているため、アポイントはメールや電話での連絡が中心ですが、仕入先折衝や海外顧客訪問目的での国内、海外への出張もあります。 募集職種 【大阪/海外営業】グローバルな事業展開/英語スキルを活かせる/フレックス
月給270,000円~350,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥350,000 基本給¥270,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■有形商材における法人営業経験(業界・製品不問)■英語力(目安:TOEIC600点相当) ★業界内で高い認知度があり、既存顧客へのルートセールスが中心の営業活動のため、着実に業務習得いただけます。 【尚可】化学品の知見、電子材料取り扱い経験、海外営業経験、海外駐在経験、貿易実務、簿記3級以上、化成品製造販売経験 【特徴】業界におけるシェアの高さ・安定性に加えて、多様なニーズへの柔軟な対応力が強みです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
各事業部門や海外拠点のグローバルな品質ガバナンス体制のモニタリング・支援、および全社統一の品質専門教育の企画・運営を行う少人数組織において、品質ガバナンスまたは品質専門教育の業務を担います。
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】品質企画(全社部門/ガバナンス体制の構築・運用) 仕事の内容 各事業部門や海外拠点のグローバルな品質ガバナンス体制のモニタリング・支援、および全社統一の品質専門教育の企画・運営を行う少人数組織において、品質ガバナンスまたは品質専門教育の業務を担います。 入社後は適性等に応じ以下いずれかのチームへ配属。■品質ガバナンス:品質意識調査の企画・運営、統計や心理学的観点による結果分析と改善。■品質専門教育:教育の企画・運営、アンケートに基づく改善。将来はリーダーとして各事業部と改善を図り、5年後を目処に各事業部の品質保証部門へ異動し専門性やマネジメント力を高め管理職を目指します。残業は月平均5時間程度で、在宅勤務やフレックスも柔軟に利用可能です。 募集職種 【大阪】品質企画(全社部門/ガバナンス体制の構築・運用)
必要な経験・能力等 【必須】■品質保証もしくは品質管理のご経験※製品分野不問■全社での品質企画に高い意欲をお持ちの方■将来的に事業部への異動が可能な方【歓迎】■日常会話レベルの英語力 【歓迎】■化学電気自動車関連メーカーのご経験【求める人物像】■チャレンジを楽しめる方■当事者意識を持ち主体的に行動できる方■多くのステークホルダーと調整や交渉を行いチームワークを重視して仕事に取り組める方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
メゾンプラリネ アヴ―(株式会社アンテリジョン)
年3回の評価でキャリアアップ/店長候補
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、その他販売/フロアスタッフ ☆・☆おすすめポイント☆・☆ ★月給27万〜50万円! 予定年収400万~600万円 ★関西エリア採用 ★英語・中国語・韓国語など 語学力を生かせる環境 ★有給消化率80%以上 ☆☆・☆・☆・☆・☆・☆*☆ ………………………………………………… ☆│販売経験を、次のキャリアへ! ………………………………………………… 2025年11月、阪神梅田本店に オープンしたフランス伝統菓子店 「メゾンプラリネ アヴー」 全国で唯一の当店にて、 接客・販売を中心とした 店舗業務をお任せします! 具体的には... ✓接客・商品案内 ✓包装・レジ業務 ✓品出し・商品陳列 ✓発送手配 ✓開店・閉店準備 など これまで培ってきた接客経験を 活かしながら、新たな環境で さらに成長できます◎ 例えば、、 高級レストランや百貨店、 ホテルでの接客経験など ………………………………………………… ■「売るだけ」にとどまらない、 価値を伝えるおもてなし ………………………………………………… 素材のこだわりやブランドの 歴史・ストーリーをお客様へ 丁寧にお伝えする、深みのある 接客スタイルです。 知識は入社後に少しずつ学べるため、 これまでの接客・販売経験を活かして 表現の幅を広げられます。 ■柔軟なキャリア形成 新しいブランドだからこそ、 現場のアイデアや提案を大歓迎。 将来的に店長、店舗運営、 新店舗立ち上げ、ブランドづくりなど 多彩なポジションを目指せます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨メゾンプラリネ アヴーの魅力紹介! ___________________ ■一人ひとりの頑張りをしっかり評価・還元 …………………………………………… 4ヶ月に一度、 スタッフ同士で職務評価を実施。 日頃の成果の振り返りはもちろん、 将来のキャリア像や悩みについても 気軽に相談・軌道修正ができる サポート体制が整っています。 1年間評価が安定して高い方は 昇給しています。 ■ライフステージが変わっても 長く活躍できる職場 …………………………………………… 産休・育休の取得制度や 復帰後の時短勤務制度など、 環境の変化に寄り添う体制を完備。 安定した基盤のもとで 自分らしいキャリアを描き続けられます。
交通・アクセス 駅チカ&直結◎阪神本線「大阪梅田」駅・大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅・大阪メトロ谷町線「東梅田」駅より徒歩1分
[勤務地:〒530-0001大阪府大阪市北区梅田]
月給270,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 50万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし (固定残業20時間分、30,755円を含みます) 残業時間が20時間を超えた場合は、 超過分を別途支給いたします。 ※ご本人の経験・スキル・前職給与等を 充分に考慮の上、決定いたします。 ◎通勤交通費全額支給 ◎昇給あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ・学歴不問・未経験歓迎 『誠実な対応』と『相手を想う気持ち』 があれば、経験がなくても歓迎します。 ・何らかの接客・販売、 サービス業務の経験をお持ちの方は歓迎 ※第二新卒の方、フリーター、 主婦(夫)の方も多数活躍中です。 <歓迎条件> ・洋菓子・和菓子・スイーツ販売、 製菓・飲食業界での勤務経験がある方 ・百貨店、サロン、高級レストラン等での 接客・カウンセリング販売経験がある方 ・英語・中国語・韓国語などの 語学力を活かしたい方 能力がある方には海外出張に ついて来ていただくこともあります。 【このような想いをお持ち方歓迎いたします】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・「本物」の世界観やストーリーを、 誠実にお客様へ届けたい方 ・ただ商品を売るだけでなく、 一人ひとりのお客様に寄り添った 丁寧なおもてなしがしたい方 ・洗練された空間や上質なブランドで、 接客の幅やスキルを磨きたい方 ・新しいブランドの立ち上げや 店舗づくりにアイデアを活かしたい方 ・仕事のやりがいとプライベートの充実 (ワークライフバランス)を両立させたい方 接客・販売・製菓業界でのご経験がある方へ 「もっとお客様一人ひとりと丁寧に向き合いたい」 「ブランドの魅力を自分の言葉で伝えたい」 「成長する環境で新しいキャリアに挑みたい」 ―そんな前職での前向きな想いや物足りなさを、 当店のオープニング環境で叶えませんか。 これまでに培われたホスピタリティや 提案力を存分に活かしていただけます。 事務・軽作業などの バックオフィス経験がある方へ 前職で培われた「細やかな気配り」 「正確で丁寧な対応」は、 百貨店での上質な接客においても 非常に大きな強みとなります。 効率や正確さの先にある 「お客様の笑顔や喜び」をダイレクトに 実感できる環境で、 新しい一歩を踏み出してみませんか。 《このような経験がある方歓迎します》 接客販売、接客サービス、飲食・フード、スイーツ・洋菓子店販売、カフェ、レストラン、パティシエ、店舗運営・店長経験、百貨店・デパ地下スタッフ、カウンセリング販売、ギフトラッピング・包装、商品陳列・VMD、発送手配業務など
参天製薬株式会社
■担当製品のアジア地域(日本・中国除く)における薬事申請資料作成・提出をリード。当局照会事項対応を取りまとめ、迅速な承認取得推進や製品ライフサイクル全体の規制管理・コンプライアンス確保を担います。
企業名 参天製薬株式会社 求人名 【海外薬事マネージャー】アジア地域薬事申請・ライフサイクル管理 仕事の内容 ■担当製品のアジア地域(日本・中国除く)における薬事申請資料作成・提出をリード。当局照会事項対応を取りまとめ、迅速な承認取得推進や製品ライフサイクル全体の規制管理・コンプライアンス確保を担います。 【詳細】 (1) アジア地域(日本・中国除く)における薬事申請資料(CMC・非臨床・臨床)の作成・提出リード (2) 当局照会事項対応を取りまとめ、新規・更新・変更申請の迅速な承認取得を推進 (3) 担当市場での製品ライフサイクル管理および規制コンプライアンスの確保 (4) 各国・地域の規制動向モニタリングおよび対応策の提案 (5) 社内関係部門・海外拠点・外部パートナーとの調整、薬事助言・指導 募集職種 【海外薬事マネージャー】アジア地域薬事申請・ライフサイクル管理
月給540,000円~750,000円 想定年収 750万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥540,000~¥750,000 基本給¥540,000~¥750,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■薬事業務の実務経験(目安5年以上)■アジア地域の規制要件・申請プロセスの理解■薬事申請およびライフサイクルマネジメント経験■ビジネスレベルの英語力(読み書き/会話)■生命科学分野の学士号以上 【必須続き】 ■複数業務を管理しながら主体的に推進できる優れたプロジェクトマネジメント能力 ■部門横断的な協働を可能にする高いコミュニケーション・調整力 【魅力】 アジア市場の薬事コーディネーターとして、新規申請からライフサイクル管理まで幅広く主導できるやりがいのあるポジションです。グローバル関係者と連携しながら専門性を活かして活躍いただけます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
THE NORTH FACE/HELLY HANSEN 阪神梅田本店
THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。
仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 <具体的な業務> 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です!) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。
アクセス OsakaMetro御堂筋線 梅田(Osaka14番口徒歩約1分、OsakaMetro谷町線 東梅田3番口徒歩約2分、阪神本線/山陽電鉄本線 大阪梅田(阪神線)東出口徒歩約2分
月給254,000円以上 給与 月給 25万4000円以上 (一律手当を含む) ※月給には一律手当を含む ※経験、スキルに応じて設定 交通費:通勤交通費全額支給
資格 販売・接客での勤務経験がある方 スポーツ・アウトドアが好きな方歓迎 英語・中国語を活かして働きたい方歓迎 * 雑貨販売の経験やサービス業での経験がある方を歓迎 アパレルでの勤務経験は不問です 株式会社ゴールドウインでの直接雇用、 正社員での雇用となります。
IFRS準拠の連結決算・開示業務やグルー。会計ルールの指導、生成AI等の最新ツールを活用した会計データモニタリングの推進をお任せします。確実な決算遂行と会計ガバナンス強化を担う増員募集です
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】連結決算・開示 仕事の内容 IFRS準拠の連結決算・開示業務やグルー。会計ルールの指導、生成AI等の最新ツールを活用した会計データモニタリングの推進をお任せします。確実な決算遂行と会計ガバナンス強化を担う増員募集です まずはIFRS準拠の連結決算・開示業務、会計論点の検討、ガバナンス関連テーマ(データモニタリング等)を担当。将来的には本人の希望に応じ、単体決算、海外グループ会社駐在などの事業最前線や、税務・財務・IRなど他本社機能へのキャリアチェンジも可能です。リモートワークやコアレスフレックス制を活用でき、協力パートナーとの協業により繁忙期でも無理なく働ける環境です。 募集職種 【大阪】連結決算・開示
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での単体・連結決算・開示実務経験5年程度以上または監査法人での監査経験■英語力(読み書きレベル)【歓迎】■SAPやDIVA利用経験■上場企業での連結決算経験■海外駐在・PJ参画経験 【歓迎】■内部統制評価・グループ会社指導の経験【求める人物像】■チャレンジを楽しめる方■当事者意識を持ち主体的に行動できる方■チームワークを重視して仕事に取り組める方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力:英語 資格:
医療用ウィッグ専門店 ワンステップ大阪梅田本店
海外進出✨日本の医療用ウィッグ&ブレストケア専門旗艦店✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:美容師、飲食ホール/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) \日本から海外勤務を目指せる!/ アメリカニューヨーク オープニングスタッフ募集! 海外で医療用ウィッグや人工乳房の業務にチャレンジしてみませんか。 当社は、高品質な医療用ウィッグおよび シリコーン製ブレストケア製品(人工乳房)を 展開する日本のアピアランスケアメーカーです。 この度、世界の情報発信地である ニューヨーク・マンハッタンに 初の直営サロン/フィッティングスペースをオープンいたします。 病気や脱毛に悩む現地のお客様の心に寄り添い、 確かな技術で笑顔を取り戻す特別なサロンを一緒に創り上げませんか? ✅ウィッグ業界未経験でも大歓迎! ✅海外勤務挑戦への支援体制は万全! ┗手厚いサポート◎ライセンス切替サポートや就労ビザ支援あり! ✅インセンティブあり! ――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 ●カウンセリング&フィッティング ┗完全個室ブースにて、お客様のお悩みや ライフスタイルに応じた製品提案・試着フィッティング(ウィッグおよびブレストケア製品) ●ウィッグの似合わせカット&スタイリング ┗お客様の骨格やお好みに合わせたカット、 カラー、前髪・うぶ毛の調整、ドライヤーやアイロンを用いたスタイリング ●アフターメンテナンス ┗ウィッグの洗浄、トリートメント、 再スタイリング、サイズ調整等のケア対応 ●店舗運営サポート ┗予約管理、接客カルテ管理、店内の衛生管理・備品補充 ※ウィッグのカット技術、 人工乳房のフィッティング方法は、 日本の専門チームが基礎から丁寧にトレーニングしますので、 ウィッグ未経験の方も安心してご応募いただけます。 内装や業務内容は一般の美容室と同等ですが、 取り扱い商品は医療用ウィッグと着脱式の人工乳房です。 「完全予約制・プライベートブース」で お客様をお迎えします。 回転ノルマや髪のシャンプー業務による 手荒れはほとんどありません。 お一人おひとりと1対1で向き合い、 日本品質のウィッグの似合わせカット、 フィッティング、メンテナンスを通じて、 深く感謝されるスペシャリストとしての 新しいキャリアを築けます。 ※勤務地: 米国ニューヨーク州 ニューヨーク市(マンハッタン・駅近好立地を予定) ――――――――――――――――――― 【入社後の流れ】 まずは医療用ウィッグに関する知識を 深めるために、研修を行います。 マニュアル動画を見ながら、カット技術や 商品知識を丁寧にお教えします。 業界未経験の方もイチから安心して学べる環境です。 ――――――――――――――――――― 【アピールポイント】 やりがいを感じられるお仕事! 結婚・出産後も安心して働ける環境が魅力! ✨2026年~海外市場への展開スタート! 「海外で働いてみたいけど、 ビザやライセンスの壁が不安・・・」 という方のために、会社としてバックアップを行います! 海外での活躍にも挑戦できる環境です。 ✨売上ノルマなしだからこそできる施術 お客様一人ひとりの髪のお悩みや デリケートな問題に対して、じっくりと向き合うことができます。 一緒にお悩みを解決していくことで、 お客様に感謝されたり、時には安心して涙されることも…。 優しい気持ちを大切にしながら、 親身になって施術を行うことができます。 ✨完全予約制のため残業はほぼなし! 子育てをしながらでも無理なく 美容師の仕事を続けられます。 実際に主婦パートから社員にキャリアチェンジしたスタッフもいます! ✨女性のための福利厚生も充実! 育休中の社員も複数名在籍中です。また、 乳がん検診は年齢制限関係なく会社負担で受けることができます。 自身の健康にも気を配りながら 長期で活躍できる環境です。 ――――――――――――――――――― 【当社について】 医療用ウィッグ専門店として2008年に設立。 現在は大阪梅田に本店を構え、 全国に14店舗を展開しています。 当社独自開発の医療用ウィッグは、 国際ユニバーサルデザインなどの受賞歴も数々。 肌に優しく品質の高いオーガニックコットンウィッグの提供や 12万人以上もの参加者がいる ヘアドネーション活動『つな髪』などを通し、 社会貢献度の高い企業として成長を続けています。 ◆ピンクリボンアドバイザーなど 美容師以外の資格にもチャレンジ可能! ◆当社は女性社員が8割以上! ライフスタイルの変化に合わせて 働き続けやすい環境を整えています。
交通・アクセス JR大阪駅徒歩5分、JR北新地駅徒歩6分、地下鉄西梅田駅徒歩5分、阪神大阪梅田駅徒歩5分、阪急大阪梅田駅徒歩12分
月給285,000円以上 給与詳細 基本給:月給 28万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給28万5000円~+インセンティブ (試用期間3ヶ月/月給27万5000円) ※入社後3ヶ月からキャリアアップ制度を活用できます。 合格者は給与額に1万円~2万円プラス(役職者手当)されます。 例) 入社3か月後の給与:29万5000円+インセンティブ 入社半年後の給与:30万5000円+インセンティブ ※海外サロン勤務決定後の給与は各国に応じた給与体系 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 2025年度実績:5万円〜50万円(総額) ※会社の規定に準ずる ※経験・能力を考慮の上、決定します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ⭐日本で経験を積み、ニューヨークでのキャリアに挑戦したい方 ※ウィッグ・かつらに関する知識がなくてもOK! お客様に寄り添う優しさを大切にしています。 【必須】 ・日本の美容師免許保持者 ・サロンでの実務経験5年以上(NY州ライセンスの試験免除換算に該当するため優遇) ・将来的な渡米意志と、英語でのコミュニケーションに前向きな意欲 【歓迎】 ・病気や脱毛と闘うお客様の悩みに 真摯に耳を傾けられる、ホスピタリティと思いやりをお持ちの方 ・日本の高いクラフトマンシップや 細やかな接客を、世界の舞台で誇りを持って届けたい方 ・新しい店舗の立ち上げに前向きで、 チームやお客様と一緒に空間を創り上げていける柔軟性のある方 ==================== 経験者募集! 一つでも当てはまる方は大歓迎! ==================== ✅海外勤務に挑戦してみたい ✅社会や人の役に立ちたい ✅お客様の笑顔がやりがいになる ✅頑張りがしっかり評価される会社で働きたい ✅福利厚生が充実した会社で働きたい ✅結婚・出産後も無理なく働きたい ✅プライベートも大切にしたい ✅新たなスキルを磨きたい・キャリアアップしたい ※パートから正社員への変更も可能です! ※Wワーク不可
大和ハウス工業株式会社
入社後は会計、連結会計、IT・BPO、事業経理等、幅広いキャリアパスがございます。今までのご経験やご志向に応じ、業務を決定し、上司や先輩のサポートの元、業務を習得頂きます。
企業名 大和ハウス工業株式会社 求人名 【大阪/連結会計】売上5兆円超、建設業界売上日本トップクラス/業界経験不問 仕事の内容 入社後は会計、連結会計、IT・BPO、事業経理等、幅広いキャリアパスがございます。今までのご経験やご志向に応じ、業務を決定し、上司や先輩のサポートの元、業務を習得頂きます。 【業務内容】 ■財務諸表等(子会社)報告の照査■連結決算手続き ■M&A、組織再編の会計処理の検討■投資/資本の異動状況の確認 ■連結決算システム対応■連結決算報告書式の作成■決算概要の作成 ■海外決算業務支援■半期報告書/有価証券報告書の作成 ■決算短信の作成■会社法書類の作成■英文財務諸表の作成 募集職種 【大阪/連結会計】売上5兆円超、建設業界売上日本トップクラス/業界経験不問
月給350,000円~486,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥486,000 基本給¥350,000~¥486,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での連結決算、決算短信作成、有価証券報告書作成等のご経験■単体決算経験があり、連結決算業務への強い志向をお持ちの方 ■特定業務のスペシャリストではなく、幅広い経理(税務・管理会計等)業務経験を志向する方 【歓迎】■上場企業のご経験■公認会計士、税理士、簿記2級、建設業経理士2級等の有資格■日常会話レベル以上の英語力■ERP(SAP等)、連結会計システム(DIVA等)、開示関連システム(Wizlabo等)の使用経験【採用背景】■連結会計グループは少しベテランが増加しており、業務継承、組織活性化のための増員採用です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
楽天グループ株式会社
大阪を拠点とする新設チームで、西日本エリア企業のSNSマーケティングを支援し、地域発ブランドの成長を推進することがミッションです。経営者層と直接対話し、SNS・インフルエンサー施策で地方企業の魅力を全国
企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ◇【マーケティング営業】西日本企業のSNS戦略支援/新設チーム/1034482 仕事の内容 大阪を拠点とする新設チームで、西日本エリア企業のSNSマーケティングを支援し、地域発ブランドの成長を推進することがミッションです。経営者層と直接対話し、SNS・インフルエンサー施策で地方企業の魅力を全国 へ発信し、売上拡大に貢献します。 ■西日本エリアの企業・楽天市場店舗へのSNS・インフルエンサー施策の提案営業 ■YouTube、Instagramなどを活用した販促企画の立案、および実行 ■キャンペーンの運用ディレクション、実施後の効果分析、改善提案 ■楽天市場事業部や制作チームなど、社内関連部署との連携・協業 ■地域経済や中小企業支援に繋がる、地域密着型のソリューション提供 募集職種 ◇【マーケティング営業】西日本企業のSNS戦略支援/新設チーム/1034482
月給301,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験3年以上 ■チャレンジ精神があり、トレンド変化の早いSNS・インフルエンサー領域で新しい価値を創りたい方 【魅力・やりがい】 新設チームのコアメンバーとして、西日本エリアの市場開拓をリードできます。経営者層と直接対話し、地域企業の事業課題をSNS・インフルエンサー施策で解決。地方創生に貢献する実感を得られます。自ら提案・実行まで担える裁量の大きさが魅力で、成果に応じリーダー登用のチャンスもあります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:
株式会社MonotaRO
年率2桁成長を継続し、売上高は約3,300億円規模に到達しました。高成長を支える体制強化のため、単体・連結決算・税務・開示・レポーティング業務を主体的にリードいただける方を新たに募集します。
企業名 株式会社MonotaRO 求人名 【本社】アカウンティング&ファイナンススペシャリスト(主計・財務) 仕事の内容 年率2桁成長を継続し、売上高は約3,300億円規模に到達しました。高成長を支える体制強化のため、単体・連結決算・税務・開示・レポーティング業務を主体的にリードいただける方を新たに募集します。 【定例業務】■決算業務(単体・連結)■法定開示・適時開示■会計監査対応■US親会社へのレポーティング■税務申告、移転価格対応■CF分析、資金管理【分析・企画業務】■予算作成、財務分析、KPIモニタリング■投資計画、費用対効果の試算・レビュー■中長期経営計画の策定 将来的には管理会計やファイナンス領域までご志向に応じて業務の幅を広げていくことが可能です。 募集職種 【本社】アカウンティング&ファイナンススペシャリスト(主計・財務)
月給400,000円以上 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~ 基本給¥400,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■上場企業での財務会計実務、または監査法人での監査実務のご経験(2年以上)■連結決算・単体決算・税務・開示のいずれかの実務経験 <このポジションの魅力> ・会社全体を俯瞰でき、自分の仕事がそのまま決算書・開示に反映される手応えがあります ・経営層や各部門と連携し、全社的な投資判断や経営戦略の実行を、数字の面から支えられます ・親会社(米国)や海外子会社とのやり取りを通じ、英語を使う実務経験を積めます ・AIなどテクノロジーの活用が活発で、定例業務の生産性を自ら高めていけます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
企業名 大和ハウス工業株式会社 求人名 【大阪/税務】売上5兆円超、建設業界売上日本トップクラス/建設業界経験不問 仕事の内容 入社後は会計、連結会計、IT・BPO、事業経理等、幅広いキャリアパスがございます。今までのご経験やご志向に応じ、業務を決定し、上司や先輩のサポートの元、業務を習得頂きます。 【業務内容】 ■税制改正対応、税務処理、方針決定 ■法人税、地方税、消費税の申告業務 ■海外税務対応 ■税務調査対応 ※建設・不動産業界未経験者も多数活躍していますので、業界特有知識や経験はなくても大丈夫です。 募集職種 【大阪/税務】売上5兆円超、建設業界売上日本トップクラス/建設業界経験不問
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■事業会社での税務経験、もしくは税理事務所での大手企業への税務コンサルティングやサポート経験 ■制度会計や管理会計から税務の経験を強く希望する方 ■特定業務のスペシャリストではなく、幅広い経理(決算・税務・管理会計等)業務経験を志向する方 【歓迎】■公認会計士、税理士、簿記2級、建設業経理士2級等の有資格 ■国際税務の知見(移転価格対応等)■日常会話レベル以上の英語力 【採用背景】■税務担当は少しベテランが増加しており、業務継承、組織活性化のための増員採用です。 ※メンバークラスでの採用を想定しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社テラスハートジャパン
2027年2月海外出店予定の為増員!2027年3月NY展示会
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、医療機器法人営業、化粧品/トイレタリー法人営業 ✅ 英語力を活かせるお仕事! ✅ 海外展示会の参加やイベント企画運営も✨ ✅ 完全週休2日/土日祝休/残業10時間程 ✅ 社員の約9割が女性!20~30代中心 - アメリカニューヨークの新規出店に伴い ロサンゼルスやニューヨークをはじめ、 海外の展示会出展や商談など、 あなたの英語力を活かして 海外に製品の魅力を発信しませんか? ※入社時は大阪梅田での勤務になります。 ▼▼ 扱う製品は… ▼▼ 「医療用ウィッグ」や「乳房エピテーゼ(人工乳房)」など、日本の技術と品質が詰まったアピアランスケア製品です。メーカーとして、天然繊維を使用したウィッグを独自開発しています。 がん治療や脱毛症などで外見に悩む皆さんに寄り添い、肌にやさしく長く使える製品を届けています。 製品知識は入社後に少しずつ覚えて頂ければ大丈夫です◎ 今回の採用は… ▼ 海外営業の実務経験(3年以上)+ビジネス英語スキルのある方を募集! 海外の展開にあたり、販売店の新規獲得や 海外展示会への展示など、日常的に英語を使う機会がたくさん! 人前で明るく会話ができる方、人と接する中で信頼関係を築ける方をお待ちしています ✨ ―――――【お仕事内容】――――― 世界初・世界唯一の製品の魅力を伝え海外に新規販売店をつくる営業のお仕事です。 具体的には・・・ ◆海外進出戦略の立案・実行 ・対象国(アメリカ・欧州、アジア等)の市場調査や競合分析 ・参入障壁(規制・関税・物流)の洗い出し ・現地販売店との新規契約獲得 ・現地法人設立支援 ◆規制対応・保険償還実務の推進 ・現地コンサルタントや薬事専門家と連携した各種登録手続き(例:米国FDA Class I 医療機器登録、HCPCS保険適用コード取得、DMEPOS流通整備等) ・各国の製品表示・安全性認証・輸出入コンプライアンス管理 ◆販売チャネル・パートナーシップの開拓 ・医療機関・がん治療センター、美容室、ウィッグ専門サロン、メディカルサロン、現地の乳がん啓発団体・患者支援NPOとのネットワーク構築等 ・海外展示会・業界トレードショー(美容・医療機器・ヘルスケア関連)の企画・出展・現地商談のリード ◆マーケティング ・現地ニーズに合わせた商品仕様のフィードバック(肌色展開、サイズ感、フィット感、素材選定) ・多言語ブランド発信、グローバル向け販促資料のディレクション / 誰かの毎日を少しでも 前向きにしたい。 \ これは、 当社で働く社員に共通する想い。 病気を抱えている方も、 私たちの製品を使うことで、 気持ちが前向きになり、 毎日を自分らしく過ごすきっかけに。 人生を明るく照らすきっかけに。 そう願い、ひとつひとつの製品を お客様のもとへ届けています。 ***************** 🌟会社HPはこちら! https://terasuheartjapan.co.jp/17811639777531 ―――――――――――――― ■■ 社員インタビュー ■■ ―――――――――――――― 病気でも、 おしゃれを楽しめる。 そのきっかけをつくる仕事。 ――――――――――――― 医療用ウィッグの日のイベントでは、18歳以下の髪に悩みを持つ女の子たちを招待。ウィッグをプレゼントしたり、ウィッグのヘアスタイルカットを楽しんでもらったり。 ウィッグでおしゃれを楽しむことで、病気で外見に悩んでいた女の子たちの表情がパッと明るく変わる瞬間は、やっぱりこの仕事の意義を感じます。 普段からファッションやヘアスタイルを自分でも楽しんでいる方は、トレンド情報などを販促企画に活かせますよ◎
交通・アクセス JR線「大阪駅」桜橋出口より徒歩5分 、各線「梅田駅」より徒歩5分
月給400,000円以上 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <給与例> ■海外営業経験5年以上+ビジネスとして英語ができる方 月給40万円~+インセンティブ+各種手当+賞与年2回 ※試用期間中は月給32→39万円(その他待遇変動なし) ■営業経験あり+ビジネスとして英語ができる方 月給30万円~+インセンティブ+各種手当+賞与年2回 ※試用期間中は月給29万円(その他待遇変動なし) ■営業経験なし+ビジネスとして英語ができる方 月給27万円~+インセンティブ+各種手当+賞与年2回 ※試用期間中は月給26万円(その他待遇変動なし) === ※経験・実績、その他を考慮の上決定 ※インセンティブあり ※時間外手当は別途支給します。 <下記は別途支給> ■交通費支給(上限4万円) ■残業手当(全額支給) ■子ども手当 …お子様が0歳児~中学校入学(小学校6年生卒業)まで、子1人につき毎月5000円支給(上限月1万円) 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※試用期間3ヶ月間は1万円減 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 36万円 〜 39万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 【必須】 ・海外営業の実務経験(3年以上) ・英語力:ビジネスレベル ・日本語での商談、顧客への提案説明、提案書・報告書の作成を行うため、これらに対応できる日本語でのコミュニケーション能力が必要です。 【求める人物像】 ◎当社の「技術力と品質で、世界中のケアを必要とする方々の生活を支える」というミッションに強く共鳴できる方 ◎複雑な現地規制や文化の違いに対して、粘り強く柔軟に突破口を見出せる論理的思考力と行動力をお持ちの方 ◎現場の技術者や国内製造チームと密に連携し、リスペクトを持ってチームを巻き込める方 【歓迎要件】 ◎ゼロから市場やネットワークを開拓した経験(新規事業立ち上げ、海外拠点立ち上げ等) ◎米国または欧州における医療機器規制(FDA登録、CE/MDR)や医療保険償還(リインバースメント)に関する知見・実務経験 ◎海外現地での展示会出展・現地パートナーマネジメント経験 ◎英語以外の語学力(中国語、フランス語、ドイツ語等) \こんな方にぴったり/ - ✨英語力を活かして働きたい ✨仕事で海外にも行きたい ✨誰かの人生を明るくするような仕事をしたい ✨人の笑顔のために働きたい ✨ライフステージが変わっても続けられる仕事をしたい ――――――――――――― *数々の受賞歴があります* ――――――――――――― ✅WOMAN’s VALUE AWARD Femtech2024『エンパワーメント部門 優秀賞・特別賞』受賞! (女性の健康課題を解決する商品・サービスを提供する企業) ✅ソーシャルプロダクツ・アワード2023「ソーシャルプロダクツ賞」受賞 ✅第21回 福岡デザインアワード金賞受賞 ✅第11回「キッズデザイン協議会会長賞」受賞(子どもの安全・安心に貢献するデザイン)
NTN株式会社
ベアリングシェア世界トップクラス、世界33か国に拠点を展開している当社の広報業務をお任せします。お任せする業務内容は多岐にわたりますが、ご経験・知識・適性に応じて、重点的に取り組んでいただく業務を
企業名 NTN株式会社 求人名 【大阪/広報担当者】経験3年以上/プライム上場/年間休日123日/フレックス 仕事の内容 ベアリングシェア世界トップクラス、世界33か国に拠点を展開している当社の広報業務をお任せします。お任せする業務内容は多岐にわたりますが、ご経験・知識・適性に応じて、重点的に取り組んでいただく業務を 決定します。【まずお任せする業務】社内報の編集・発行業務をご担当いただき、事業内容や商品など会社に関する理解を深めていただきます。【将来的】社内報の編集・発行業務を通じて会社の全体像への理解を深めていただいた後、メディア各種による取材対応やプレスリリースの作成・発行など社外広報業務全般をご担当いただき、広報グループの中核としての活躍を期待しています。 募集職種 【大阪/広報担当者】経験3年以上/プライム上場/年間休日123日/フレックス
月給210,000円以上 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月 ■賞与実績:2024年度実績5ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■事業会社等で広報、または事業企画業務経験3年以上■広報業務に関する知識が豊富な方■TOEIC750点レベル目安■部門間調整や渉外等のコミュニケーション能力を有する方■機械メーカー(BtoB企業)での 実務経験■海外勤務、留学、海外取引先との渉外経験など 【魅力】社内外に企業の魅力を伝えることで、ファンを増やし、企業認知度やイメージの向上を図るとともに、将来への期待につなげていただく仕事です。世の中の変化を敏感に察知し、時流にあったアプローチで当社の魅力を社内外に広め、ステークホルダーや経営層との対話に直接関わることで、ご自身の成長につなげていただくことができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
株式会社クラレ
クラレグループの国内外開発部署と協業し、独自保有の実験・シミュレーションデータや各種DBを活用したAIモデルを構築。新材料の設計・提案や物性値推定など、研究開発の加速・高度化を推進します。
企業名 株式会社クラレ 求人名 大阪/化学領域におけるAI技術の活用◆研究開発の加速・高度化推進/転勤無選択可 仕事の内容 クラレグループの国内外開発部署と協業し、独自保有の実験・シミュレーションデータや各種DBを活用したAIモデルを構築。新材料の設計・提案や物性値推定など、研究開発の加速・高度化を推進します。 【詳細】(1)開発課題のヒアリング(2)AI技術を用いた検討プランの策定・提案(3)AIモデルの構築・検討の実施(4)結果報告などを段階的にご担当いただきます。大学や研究機関とのコラボレーション業務も扱います。 《魅力》ご自身のデジタル技術が新素材開発に直結。立場や経験に関係なく、研究開発の加速・効率化・高度化に有用な提案は部署の施策として実現可能。専門技術を持つメンバーの中で自らの技術力を高められます。 募集職種 大阪/化学領域におけるAI技術の活用◆研究開発の加速・高度化推進/転勤無選択可
月給380,000円~540,000円 想定年収 650万円~1,010万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥380,000~ 基本給¥360,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4月、10月) ■昇級:年1回(4月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■大学院修士課程修了以上(化学・物理・数学・工学専攻)■大学・研究機関・企業でのAI技術を用いた研究開発経験(2年以上)■プログラミング、機械学習モデル構築・活用のスキル■日常会話レベルの英語力 【歓迎】■有機化学・ポリマー化学の知識■分子シミュレーションの知識・スキル■海外留学経験または英語を用いた業務経験 【求める人物像】目的意識を持って自律的に行動でき、謙虚に学び続けられる方 《研修体制》入社後数ヶ月で社内ツールやコンピューティングリソースの操作を習得。先輩社員のプロジェクトに同行しながらOJTで丁寧にサポートします。社内外講座の受講やキャリア入社者向け研修も充実しています。 学歴・資格 学歴:大学院 語学力:英語 資格:
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
株式会社大阪ソーダ
同社のコア技術である電気分解を支える「電極」の海外・国内営業を担当。メーカー等のエンドユーザー(2割)および商社(8割)に対し、既存顧客との取引拡大や、市場調査に基づいた新規開拓を担っていただきます。
企業名 株式会社大阪ソーダ 求人名 【大阪】化学メーカーの海外営業・国内営業/英語を活かせる 仕事の内容 同社のコア技術である電気分解を支える「電極」の海外・国内営業を担当。メーカー等のエンドユーザー(2割)および商社(8割)に対し、既存顧客との取引拡大や、市場調査に基づいた新規開拓を担っていただきます。 1名当たり100社程度を担当します。 商材の電極は基本的に受注生産のため、顧客ニーズを的確に捉えた仕様提案が重要となります。具体的には、顧客訪問による情報収集から、見積作成、仕様書締結、関連部署との調整、債権回収までの一連の営業活動を担当します。担当顧客に応じて、日帰りから2週間程度の国内外(アジア、欧米等)への出張が発生します。 募集職種 【大阪】化学メーカーの海外営業・国内営業/英語を活かせる
月給288,250円~383,150円 想定年収 506万円~657万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥288,250~¥383,150 基本給¥288,250~¥383,150を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】 ・法人営業経験(取り扱い製品が産業装置、部品関連)もしくは、法人営業経験(大学での専攻が理工系)3年以上 ・担当商材の損益管理ができる方 【海外出張先】 海外/韓国、中国、台湾、東南アジア、インド、欧州、欧米など。(紛争地などの危険な地域への出張はなし) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
Nittoグループ全体のコンプライアンス水準向上を目指し、専任組織にて推進活動全般を担います。内部通報対応やグローバルな体制構築を通じ、将来的には管理職として組織マネジメントに携わることが期待されます。
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】コンプライアンス推進(管理職クラス) 仕事の内容 Nittoグループ全体のコンプライアンス水準向上を目指し、専任組織にて推進活動全般を担います。内部通報対応やグローバルな体制構築を通じ、将来的には管理職として組織マネジメントに携わることが期待されます。 コンプライアンス部の中心メンバーとして、内部通報制度の運用・改善やコンプライアンスサーベイ、従業員行動規範の浸透、贈賄防止等の法令遵守活動を担当します。グローバル会議の開催や各拠点への訪問など、全世界を対象とした体制推進も行います。役員層の支援を得ながら専任で取り組める環境であり、会社の健全な成長に貢献しつつ、将来的には組織マネジメントやグローバルな活躍を目指せます。 募集職種 【大阪】コンプライアンス推進(管理職クラス)
月給530,000円~820,000円 想定年収 1,000万円~1,250万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥530,000~¥820,000 基本給¥530,000~¥820,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社でのコンプライアンス関連業務経験■組織マネジメント経験または強い意欲【歓迎】■内部通報対応経験■ビジネスレベルの英語力(TOEIC750以上目安)■グローバル対応経験 【仕事の魅力】コンプライアンス専任の独立組織であり、他業務との兼任ではなく専門性を磨けます。会社全体でコンプライアンスを重視しており、役員層の支援を得ながら業務を推進できる点が強みです。キャリア入社者が多く、お互いに議論しながら新しいことに挑戦できる風通しの良い環境です。また、グローバル展開しているため、国内外への出張を含め、活躍の場を世界へ広げることが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
総務部において、主に株式関連業務、加えて総務部業務も(例:資産管理、オフィス改革、防災、保険等)ご担当いただきます。※業務の考え方や社内知識にある程度慣れるまで、部門のメンバーが適宜サポートします
企業名 NTN株式会社 求人名 【大阪/株式関連業務】プライム上場/年休124日/在宅勤務可/フレックス/Web面接 仕事の内容 総務部において、主に株式関連業務、加えて総務部業務も(例:資産管理、オフィス改革、防災、保険等)ご担当いただきます。※業務の考え方や社内知識にある程度慣れるまで、部門のメンバーが適宜サポートします ※下記業務がメイン業務となります。 ■有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整(財務部門や広報部門と協業)■株主総会関係事務局業務(各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般)■取締役会事務局業務■持株会運営業務■一般株主からの問合せ対■その他株式事務全般 募集職種 【大阪/株式関連業務】プライム上場/年休124日/在宅勤務可/フレックス/Web面接
月給240,000円以上 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:2024年度実績5ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■株式関連実務 ※特に情報開示関係 ■株主総会業務 【歓迎】 ■会社法、金商法等の関連法令の知識・業務経験 ■財務・会計に関する知識・業務経験 ■英語力(中級) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
エスリードホテルマネジメント株式会社
大阪市内の当社運営ホテルにて、チェックイン等のフロント業務からスタート。慣れてきたらアルバイトフォロー、オペレーション管理・改善など現場を動かすリーダー・マネジメントへとステップアップできます。
企業名 エスリードホテルマネジメント株式会社 求人名 【ホテル運営・フロント】未経験歓迎/東証プライムG/接客からリーダーへ 仕事の内容 大阪市内の当社運営ホテルにて、チェックイン等のフロント業務からスタート。慣れてきたらアルバイトフォロー、オペレーション管理・改善など現場を動かすリーダー・マネジメントへとステップアップできます。 ・フロント対応(チェックイン/アウト、予約管理、問合せ対応等) ・接客サポート(周辺案内、困りごと対応、館内確認等) 【経験に応じお任せする業務】 ・アルバイト等の指導・フォロー、業務分担・進行管理 ・混雑・トラブル対応、サービス品質や業務フローの改善提案 ★単に指示通り動くのではなく、現場の声を吸い上げてより良いホテル運営を創っていける環境です。 募集職種 【ホテル運営・フロント】未経験歓迎/東証プライムG/接客からリーダーへ
月給283,000円~369,900円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥283,000~¥369,900 基本給¥273,000~¥314,900 諸手当¥10,000~¥55,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月/昨年度実績4ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】何らかの接客・販売・サービス業経験/シフト勤務(夜勤含)が可能な方/基本PC操作/普通自動車免許 ★飲食店、ブライダル、アパレル等ホテル業界未経験・第二新卒大歓迎!経験を活かキャリアアップ可能! 【歓迎】店舗・施設でのリーダー、時間帯責任者、アルバイト育成経験、語学力(英語・中国語等) 【求める人物像】 ・人と接することが好きで、相手の気持ちに寄り添える方 ・チームで協力し、周囲と声を掛け合って仕事を進められる方 ・「決められた接客」だけでなく、業務改善やチームづくりに挑戦したい方 入社後は段階的に業務を学べるため、未経験からでも安心して成長できます! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
分子シミュレーション技術(量子化学計算、分子動力学計算等)やAI・機械学習を活用し、クラレグループの新材料の設計・提案、物性値の推定、機構解明、大学・研究機関との協業等の推進業務を担います。
企業名 株式会社クラレ 求人名 大阪/化学領域における分子シミュレーション技術の活用◆転勤無し選択可 仕事の内容 分子シミュレーション技術(量子化学計算、分子動力学計算等)やAI・機械学習を活用し、クラレグループの新材料の設計・提案、物性値の推定、機構解明、大学・研究機関との協業等の推進業務を担います。 【詳細】国内外の開発部署と協業し、分子シミュレーションを用いて(1)課題ヒアリング (2)検討プラン策定・提案 (3)シミュレーション実施 (4)結果報告等の実務を段階的に担当いただきます。大学・研究機関とのコラボレーション業務もあります。 《やりがい》自身のデジタル技術が材料開発に直結する手応えを得られます。多様なバックグラウンドを持つトップクラスの専門人材と議論しながら自らの技術を高められる環境です。 募集職種 大阪/化学領域における分子シミュレーション技術の活用◆転勤無し選択可
必要な経験・能力等 【必須】■大学院修士修了以上(化学・物理・数学・工学)で、分子シミュレーションを用いた研究開発実務経験4年以上、または分子シミュレーションに関する博士号+査読有り学術論文2報以上■TOEIC600相当の英語力 【歓迎】■Pythonプログラミングスキル■機械学習モデル構築・活用■海外留学や英語での実務経験 【人物像】■目的を見据え自律的に行動できる■自身のデジタル技術で貢献することに意欲的な方■周囲から謙虚に学べる柔軟性 《研修体制》入社後数ヶ月で社内ツールやコンピューティングリソースの操作を習得。先輩社員のプロジェクトに同行しながらOJTでサポートします。社内外講座の受講やキャリア入社者向け研修も充実。 学歴・資格 学歴:大学院 語学力:英語 資格:
志望校選びから受験対策まで!未経験から始める進路サポート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他教育/保育専門職、その他進路指導/進路カウンセラー ◢◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥◣ あなたの提案が、生徒の未来につながる ……………………………………………… 志望校選びから受験対策まで、 生徒に寄り添うお仕事 ◥◣________________◢◤ 「誰かの目標達成を応援したい」 「人の相談に乗ることが好き」 「教育に関わる仕事に挑戦したい」 そんな想いを活かして、 生徒の大学進学を支える仕事です。 ✅未経験から大学受験の知識を学べる ✅生徒の志望校選びや学習計画をサポート ✅接客・営業で培った提案力も活かせる ✅営業ノルマなし/目標設定あり ✅入社後2カ月間の基礎研修あり ✅午後から夜にかけての勤務が中心 【仕事内容】 トフルゼミナールにて、 国内大学への進学を目指す生徒や 保護者への進路相談を中心に、 受験対策のご案内や スクール運営をお任せします。 具体的には… ■進路・受験カウンセリング 生徒の希望や学習状況をヒアリングし、 志望校選びや学習計画をアドバイス。 ■受験対策講座の提案 生徒・保護者の希望に合わせて、 大学受験対策の講座やコースをご案内。 ■スクール運営 生徒・講師のスケジュール管理や 保護者面談、本部との連絡など。 ■広報活動 学校などへのご案内や相談会への対応、 SNSを活用した情報発信など。 ※授業は専任講師が担当します。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 生徒の成長を間近で感じられる ___________________◢ 大学受験は、生徒にとって 将来の選択肢を広げる大切な機会。 最初は進路に迷っていた生徒が、 目標を見つけ、受験に向けて 前向きに取り組んでいく。 そんな変化を身近で見守れることが、 この仕事ならではのやりがいです。 一人ひとりの挑戦に寄り添いながら、 生徒自身の成長を支えていけます。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 接客・営業経験が強みに変わる ___________________◢ 営業ノルマはありませんが、 業務上の目標は設定されています。 目標の達成・未達成によって 処遇が変わることはありません。 大切なのは、生徒や保護者の 希望や不安を丁寧にくみ取り、 必要な情報をわかりやすく伝えること。 接客・販売・営業などで培った ヒアリング力や提案力を、 大学受験の進路支援に活かせます。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験から受験の知識を学べる ___________________◢ 入社後2カ月間は、 週1回程度の基礎研修を実施。 □ 国内大学の入試制度 □ 各種コース・プログラムの知識 □ 進路相談に必要な基礎知識 □ 見積書作成などの事務業務 基礎研修後はOJTを中心に、 先輩社員から実務を学んでいきます。 教育業界での経験がなくても、 知識を身につけながら 仕事に取り組める環境です。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 周囲と意見を交わしながら働く ___________________◢ 生徒の進路には、 一人ひとり異なる希望や課題があります。 自分の考えを持って提案することも、 周囲の意見に耳を傾けることも大切。 スタッフ同士で異なる考え方を 尊重しながら、主体的に仕事に 取り組む姿勢が求められます。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働き方・勤務地について ___________________◢ 勤務時間は13:00~22:00の間で 実働7時間のシフト制です。 講習会期間中には、 午前からのシフトもあります。 今回の募集は大阪府内での勤務です。 将来的に京都・神戸の校舎へ 配属される可能性があります。
月給200,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◢◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥◣ 未経験歓迎/学歴不問 ……………………………………………… 教育業界が初めての方も大歓迎! 意欲・人柄を重視した採用です。 ◥◣________________◢◤ 「誰かの目標達成を応援したい」 「人の相談に乗ることが好き」 「接客・営業経験を活かしたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ こんな経験・スキルを歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎接客・販売・営業などの実務経験 ◎学習塾・予備校など教育業界での経験 ◎生徒や保護者への相談・提案経験 ◎大学受験に関する知識や関心 ◎インターネット配信や 動画編集ソフト等の使用経験 ※配信・動画編集の経験は、 オンデマンド授業の撮影や オンライン配信などに活かせます。 ※歓迎条件は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■相手の話を丁寧に聞ける方 ■一人ひとりに合った提案を考えられる方 ■生徒の成長や目標達成を応援したい方 ■自分の考えを持って行動できる方 ■異なる意見にも耳を傾けられる方 ■目標に向かって前向きに取り組める方 ■新しい知識を積極的に学べる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 異業種からのチャレンジも歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社した社員の約5割が業界未経験! 先輩たちの前職もさまざまです。 □営業職(法人営業・個人営業・海外営業) □サービス職(販売・接客・飲食) □技術職(SE・Webデザイナー)など これまでに培った コミュニケーション力や提案力を、 大学受験の進路支援に活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎年新しい生徒が入ってきて、 そのたびに新しいことが始まります。 大学の受験制度も変化していくので、 私たちも日々勉強が必要です。 でも、その変化がちょうどいい刺激に なっていて、全然飽きないんです! だからでしょうか。 10年、20年と長く働いている スタッフも多いんですよ◎
NEUTRAL WORKS UMEDA
アクセス OsakaMetro御堂筋線 梅田(Osaka7番口徒歩約1分、JR大阪環状線 大阪御堂筋南口徒歩約1分、JR東海道本線 大阪御堂筋南口徒歩約1分
[勤務地:大阪府大阪市北区角田町]
法務・コンプライアンス本部の専門組織にて、日本国内の内部通報対応を中心に、従業員行動規範の浸透活動、贈賄防止、グローバルなコンプライアンス体制の推進など、グループ全体の水準向上を担う業務です。
企業名 日東電工株式会社 求人名 【大阪】コンプライアンス推進・内部通報対応 仕事の内容 法務・コンプライアンス本部の専門組織にて、日本国内の内部通報対応を中心に、従業員行動規範の浸透活動、贈賄防止、グローバルなコンプライアンス体制の推進など、グループ全体の水準向上を担う業務です。 入社後は国内の内部通報対応(受付・ヒアリング・拠点連携)を主軸に、経営層への報告や法改正に伴う体制改善を担当します。将来的には、コンプライアンスサーベイ、行動規範の改訂、グローバル会議の開催、社外への情報開示など、専門組織の中心メンバーとして幅広く活躍することが期待されます。役員層の支援のもと、専任組織で会社の健全な成長に貢献できる、非常にやりがいの大きなポジションです。 募集職種 【大阪】コンプライアンス推進・内部通報対応
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での内部通報関連業務の経験(人事部門での従業員ヒアリングなど、関連する業務経験も含む)【歓迎】■内部通報以外のコンプライアンス業務経験■一定の英語力(目安:TOEIC600以上) 【仕事の魅力】 契約審査等の兼任ではなくコンプライアンス専任で取り組める独立組織です。経営層へ月1回の報告を行うなど役員からの支援も厚く、経営に近い立場で会社の健全な成長に貢献できます。また、キャリア入社の管理職も在籍しており、将来的にはマネジメントへの挑戦も可能です。平均残業月10時間以内、週2日程度の在宅勤務、フルフレックス制など、柔軟で安定した働き方が整っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社タイレルシステムズ
100%自社内開発/年休132日/完全在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー 裁量も、ポジションも、待遇も。 あなたの経験を活かして、次のステージへ! \\スキルに応じた高水準の待遇// ✅ 月給50万円以上+決算賞与 ✅ 完全フルリモート・在宅勤務手当あり ✅ 年間休日132日・残業月7h程度 ✅ 東証プライム上場「PCAグループ」 ✅ 100%自社内での受託開発 【タイレルシステムズはこんな会社です】 少人数の会社だからこそ風通しが良く、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 お客様とは直接仕事をする機会が多く、 お客様のご要望を伺いながら、 自分たちで考え、提案し、形にしていく。 AIを使った開発も当然のように取り組んでいます。 また、社員を「One Of Them」ではなく、 1人のプロフェッショナルとして“バイネーム”で見ます。 馴れ合いすぎず、それぞれが自分の考えを持って動く。そんな環境だからこそ、自ら動ける人であれば、活躍できる領域をどこまでも広げていける会社です。 【仕事内容】―――――――――――――― 大手企業のECサイトや業務システムなどの 受託開発において、決められた仕様を 実装するだけではなく、顧客の要望整理から 仕様・設計、技術選定まで時には自ら判断し、テックリードとして開発を牽引していただきます。 【 POINT 1 】 □ 多彩な個性が支え合う「混成部隊」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社のメンバーは、 キャリアも得意分野もバラバラ。 だからこそ同規模の他社と比べ、 組織の守備範囲の広さと深さは抜群です。 もちろん、生え抜きと中途入社の境目も存在しません。 分野によってはあなたが周囲をリードし、 別の分野では周りから支援してもらえる環境です。 【 POINT 2 】 □ 創業25年の信頼と「進化する柔軟さ」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は経験豊富なベテランが多く、 経験に基づいた地に足のついた対応が強みです。 同時に、20代の社員も約25%在籍し、 根拠が明確であれば新しい挑戦も大歓迎です。 長年お付き合いのあるお客様も多く、 こちらの提案に親身に耳を傾けてくださる良好な関係性を築いています。
月給500,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万1500円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり15万8500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は、これまでの経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 【1】Webシステムの設計・開発の実務経験 └要件定義の支援・基本設計~開発・テストまで主導した経験がある方(規模不問) 【2】チームやプロジェクトを牽引した経験 └リーダーとしてチームを巻き込み、能動的に開発を進めた経験がある方(規模不問) 【3】開発における生成AIの活用経験、または強い関心 └AIツールを設計の壁打ち・コード生成などに取り入れている、あるいは今後取り入れたい方 ───こんな方が活躍しやすい環境です!─── ■PHPを用いたWebアプリケーションの設計・開発経験がある ■相手に求める前に、まず自分から価値を提供する「Give」の姿勢がある ■机上の空論ではなく、現状に即して主体的に意見を発信できる ■周囲を巻き込む「座組づくり」が得意で、丁寧な対話と力強い推進力をバランスよく使い分けられる 最初は担当プロジェクトの技術を牽引し、徐々に領域を拡大。いずれはタイレルシステムズ全体の技術を牽引していく存在へ。 今回の募集では、そんな将来を一緒に描いていける方とお会いしたいと考えています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 当社の開発環境もご紹介 】 ■言語:PHP、JavaScript、HTML、CSS など ■フレームワーク:CakePHP など ■DB:Amazon Aurora、MySQL、PostgreSQL、DynamoDB など ■OS:Linux ■クラウド:AWS など ■IaC:Terraform ■コンテナ:Docker ■AI利用:あり ■プロジェクト管理:GitHub 、Redmine、Backlog、CIツール(GitHub Actions) ■コミュニケーション:Slack、Google Meet
株式会社マクロミルケアネット
大手製薬会社(医療用医薬品・一般医薬品どちらも)/医療機器メーカー/メディテック・ヘルステック企業といったクライアントに対して、直接コミュニケーションをとりながら、マーケティング課題やニーズを把握し
企業名 株式会社マクロミルケアネット 求人名 大阪【リサーチャー(即戦力採用)】メディカル領域/フルリモート 仕事の内容 大手製薬会社(医療用医薬品・一般医薬品どちらも)/医療機器メーカー/メディテック・ヘルステック企業といったクライアントに対して、直接コミュニケーションをとりながら、マーケティング課題やニーズを把握し 当社の武器である「リサーチ」を用いた課題解決を行っていただきます。 ・企画提案、調査票作成:マーケティング課題を意識しながら調査目的・課題を設定し、クライアントに調査企画を提案します。 ・実査&集計:担当部門と連携し、実査や集計の仕様をすり合わせ、品質の担保を行います。 ・分析~報告:調査データを分析し、クライアントへご説明できるようレポーティング、報告会まで実施します。 募集職種 大阪【リサーチャー(即戦力採用)】メディカル領域/フルリモート
月給500,000円~750,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥750,000 基本給¥448,000~¥671,000 固定残業代¥52,000~¥79,000を含む/月 ■賞与実績:年1回(9月/業績連動制) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】※以下のいずれかを満たす方 ■マーケティングリサーチ会社で3年以上のリサーチ関連業務経験をお持ちの方 ■事業会社等でリサーチやデータ分析に関連した業務経験をお持ちの方 【具体的なイメージ】 「現在臨床試験をしている製品Xにおける医師の受容性を確認したい」 「特定の疾患を啓発するサイトや広告について、効果測定をしたい」 「すでに売られている一般用かぜ薬の消費者ターゲットプロフィールを知りたい」 など、クライアントのマーケティング上の課題を把握し、課題解決に繋がるような適切なマーケティング・リサーチ手法で調査の全体像を企画します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
当社の財務・経理部門には、管理会計(事業計画立案や業績管理、原価企画)、資金、制度会計(連結及び単独決算)、税務など多岐にわたる業務がございます。ご経験、知識、適性に応じて、重点的 に担当いただく
企業名 NTN株式会社 求人名 【大阪(中之島)管理会計・資金調達・経理職】フレックス/在宅勤務可 仕事の内容 当社の財務・経理部門には、管理会計(事業計画立案や業績管理、原価企画)、資金、制度会計(連結及び単独決算)、税務など多岐にわたる業務がございます。ご経験、知識、適性に応じて、重点的 に担当いただく 業務を決定します。 【当社について】創業100年を超えるベアリングやドライブシャフトなど自動車には欠かせない部品の研究・開発、生産、販売を行う精密機器メーカーです。世界33ヶ国に200以上の拠点を展開し、海外生産比率50%以上、連結売上高も約70%が海外というグローバルな企業であり、世界中で安定したシェアを獲得しています。 募集職種 【大阪(中之島)管理会計・資金調達・経理職】フレックス/在宅勤務可
月給240,000円以上 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\240,000~ 基本給\240,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】下記いずれかに該当する方(目安:経験3年以上) ■管理会計もしくは経理のご経験をお持ちの方■金融機関において、融資や与信管理のご経験をお持ちの方■経営管理のご経験をお持ちの方 【歓迎】税務のご経験をお持ちの方、TOEIC目安550点以上 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
SPK株式会社
制度会計を中心とした経理業務全般に携わっていただきます。
企業名 SPK株式会社 求人名 【大阪/経理】経験を活かしてキャリアアップ/プライム上場企業/年休127日 仕事の内容 制度会計を中心とした経理業務全般に携わっていただきます。 ・月次、四半期、年次決算業務(税務対応含む) ・予算作成、予算管理、各種データ分析 ・決算書・財務諸表の作成 ・連結決算業務 ・開示資料作成 ・税務申告対応 ・監査法人対応 等 募集職種 【大阪/経理】経験を活かしてキャリアアップ/プライム上場企業/年休127日
[勤務地:大阪府大阪市福島区]
月給290,000円~330,000円 想定年収 506万円~576万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥330,000 基本給¥290,000~¥330,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【歓迎】■上場会社での経理経験 ■日商簿記検定2級以上 ◎上場企業での経理経験があり、年次決算・連結決算・開示・監査対応まで担当経験があれば尚可。 ◎日商簿記2級以上を保有し、税理士または公認会計士資格があれば尚可。 ◎英語力があればさらに歓迎。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:日商簿記検定2級 公認会計士 税理士
関西電力株式会社
総合職として、燃料取引業務を中心に幅広い業務を担っていただきます。面接を通じて具体的な担当領域を決定します。
企業名 関西電力株式会社 求人名 【Ges26003/総合職】燃料部門(燃料取引・調達戦略) 仕事の内容 総合職として、燃料取引業務を中心に幅広い業務を担っていただきます。面接を通じて具体的な担当領域を決定します。 【業務例】■燃料調達に関するロジスティクス管理(調達船の運航管理、受入基地との調整 等)■燃料調達に関する契約業務(海外売主との交渉、契約締結実務 等)■燃料取引戦略・方針の検討■取引に関する収支管理、リスク管理■関連子会社の支援・管理■燃料トレーディング業務■脱炭素事業推進に向けた戦略検討 なお、上記業務に加えて他業務をお任せする可能性もございます。 募集職種 【Ges26003/総合職】燃料部門(燃料取引・調達戦略)
月給250,000円~650,000円 想定年収 500万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥650,000 基本給¥250,000~¥650,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■エネルギー、資源、海運、貿易関連における取引・契約・調達業務経験、またはこれらに類する業務経験 【歓迎】■為替や価格変動リスクに関する管理・ヘッジ実務経験 ■ロジスティクス、海上輸送管理の実務経験 ■会計、法務に関する業務経験、知見 ■ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点相当) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社EVOL GENESIS ルクアイーレ店
接客に集中!ノルマなし☆年一回必ず昇給!連休可!賞与年2回!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) 「接客は好きだけど、 ノルマに追われるのは嫌だな…」 そんな方にこそ、 試してほしい環境があります。 当社では個人ノルマを一切設けていません。 売上のプレッシャーがないからこそ、 目の前のお客様一人ひとりの好みや コーディネートに寄り添い、 「本当に気に入った一足」を じっくりご提案できます。 「靴が好き」「オシャレが好き」 という気持ちをまっすぐ接客に 活かせる職場です。 入社後は先輩スタッフが隣で 靴のフィッティング方法や素材の特徴、 お声がけのタイミングを丁寧に教えます。 最初の1〜2ヶ月から段階的に 覚えていけるため、アパレルや販売が 初めての方でも安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・サンダルやパンプスなどの接客・販売 ・売場作り・在庫管理・レジ業務 ・ECサイト用のコーディネート投稿 (希望者のみ自由参加) ■求人のアピールポイント ・個人ノルマ一切なしで接客に集中 ・ECサイト投稿でインセンティブ支給 ・月10万円の追加収入実績あり ・年1回の昇給あり ・有給休暇消化率100% ・社員割引50%オフでオシャレを楽しむ ・服装・髪型・ネイル・ピアス自由 現在活躍中の先輩たちも全員であなたを サポートする体制が整っています。 未経験から正社員として 安定したキャリアを築きたい方、 「株式会社EVOL GENESIS」 でお待ちしています。
交通・アクセス JR大阪駅直結!
[勤務地:大阪府大阪市北区梅田]
月給220,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・年1回昇給 ・交通費規定内支給(月3万円まで) お給与は能力は前職の経験を 考慮します。 詳細は面接にて! 試用・研修期間:1ヶ月~3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 期間短縮の場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1300円
求めている人材 ■未経験者歓迎・経験不問! ファッションやオシャレが 好きな方であればアパレルデビューOK! 学歴不問! フリーターの方も歓迎します! ■アパレル経験者は優遇採用あり! 以下のような経験を活かして働けます。 ・アパレル販売や 接客販売の実務経験がある方 ・カフェ、スーパー、雑貨屋、飲食店、 飲食業などの接客・販売経験がある方 【こんな方にピッタリです!】 ・お客様に寄り添った接客をしたい方 ・SNSでの情報発信に興味がある方 【入社後の流れ・教育体制】 入社後は未経験の方も 安心のステップアップ研修を ご用意しています。 ・まず最初の1ヶ月 先輩スタッフのサポートのもと、 サンダルやパンプスなどの 商品知識を学ぶことからスタート。 接客の基礎基本を一つずつ丁寧に 教えます。 ・2〜3ヶ月目 徐々にお客様へのご提案や、 売場作り・レジ・在庫管理の基本実務を 覚えていきます。 ・4ヶ月目以降 希望される方は、自身の感性を活かした ECサイト用のコーディネート投稿など、 さらに得意分野を活かせる 仕事にも挑戦できます。
東洋貿易株式会社
大手企業の代理店として、海外のお客様との窓口・営業業務をメインにお任せします。入社後1~2年はアシスタントとして貿易事務業務から始め、商材や仕事をじっくり覚えていただくので、営業未経験でも安心です。
企業名 東洋貿易株式会社 求人名 【海外営業】教育体制◎/大手企業の代理店で安定/残業ほぼなし/キャリアUP可 仕事の内容 大手企業の代理店として、海外のお客様との窓口・営業業務をメインにお任せします。入社後1~2年はアシスタントとして貿易事務業務から始め、商材や仕事をじっくり覚えていただくので、営業未経験でも安心です。 扱う商材は、日本のエクステリア・空調機器など。 【入社後1~2年:補佐・貿易事務】■英語メールでの問い合わせ対応、見積や発送手配 ■国内メーカーへの在庫・納期確認 【将来的に:海外営業】■既存顧客への新製品提案や深耕営業 ■新規開拓、修理等のフォロー対応 ■年3~4回の海外出張(1回1週間~10日)での現地商談 ※海外出張時以外は、お客様とメール・電話・WEBでのやり取りとなるため、内勤勤務となります。 募集職種 【海外営業】教育体制◎/大手企業の代理店で安定/残業ほぼなし/キャリアUP可
月給280,000円以上 想定年収 400万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥210,000~ 諸手当¥70,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【全て必須】社会人経験3年以上 お客様対応経験 ビジネスレベルの英語力 海外出張が可能な方 【歓迎】海外営業経験 貿易事務経験 ※海外出張時以外は、内勤業務となります 【求人の魅力】■大手企業の代理店として海外顧客の窓口を担うやりがい ■最初の1~2年はアシスタントとして基礎から学べる安心の体制 ■残業は基本的になく、17時退社!プライベートも充実できる好環境 ■「行動」と「売上」の正当な評価でモチベーションUP! 将来は海外出張等でグローバルに働けます。英語力を活かし、お客様との窓口業務を通じて無理なく着実にステップアップしたい方に最適です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
ダイキン工業および国内グループ会社の間接材調達・購買領域において、生成AI等の最新テクノロジーを活用したシステム構築・BPR推進、および取引データ分析に基づくソーシング業務を担当いただきます。
企業名 ダイキン工業株式会社 求人名 【大阪/業務企画】間接材購買DX推進・プロセス改革(生成AI・データ活用) 仕事の内容 ダイキン工業および国内グループ会社の間接材調達・購買領域において、生成AI等の最新テクノロジーを活用したシステム構築・BPR推進、および取引データ分析に基づくソーシング業務を担当いただきます。 【詳細】 ・生成AIやRPA、データ解析を取り入れた間接材購買プロセスの標準化・自動化・業務革新の企画実行 ・社内情報技術大学と連携した購買システムの構築 ・特定カテゴリーの取引データ分析を軸とした適正価格交渉、推奨サプライヤー選定 【魅力】少人数で先進的な集中購買体制を構築中。生成AIを活用した最先端の間接材購買体制構築のコアメンバーとして、BPR活動を主導できるやりがいがあります。 募集職種 【大阪/業務企画】間接材購買DX推進・プロセス改革(生成AI・データ活用)
必要な経験・能力等 【必須】プロセス改革・改善の企画実行経験(コンサル経験可)、生成AI・データ・RPA等を用いた業務構築経験、間接材購買の概念的理解、及び論理的提案力・コミュニケーション力をお持ちの方。 【歓迎】英語力(TOEIC600点以上、ビジネス会話・契約書理解) 【求める人物像】 ・自立・自責で考え、課題とアクションを明確にできる方 ・自らの言葉で論理的に伝え、主体的に行動できる方 【キャリアパス】全社の業務プロセスや購買管理の構築を通じて、プロジェクト管理や組織の動かし方を実践的に習得。戦略的思考力・問題解決力を伸ばせる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
アルコ株式会社
弊社が総代理店を務める3~4ブランドの担当者として、メーカー対応や商品発売までの業務を担っていただきます。また、自身が担当者ではないブランドにおいても、必要に応じて通訳を担当していただきます。
企業名 アルコ株式会社 求人名 【海外メーカー担当】ネイティブレベルの英語力◎海外在住経験大歓迎◎ 仕事の内容 弊社が総代理店を務める3~4ブランドの担当者として、メーカー対応や商品発売までの業務を担っていただきます。また、自身が担当者ではないブランドにおいても、必要に応じて通訳を担当していただきます。 【メーカー対応】オンラインミーティング、来日や現地訪問でのコミュニケーション・折衝 ※日常のやりとりはメールがメインです。 【商品選定】年2回SS/FWのタイミングで社長や営業等と協議しながら取り扱う商品を選定【展示会準備】SSは6月~7月、FWは12月~1月/年2回実施する展示会に向けて商品サンプルや紹介資料を準備【発売準備】下げ札作成やオフィシャルサイト用文章の翻訳など商品発売に必要な準備等。 募集職種 【海外メーカー担当】ネイティブレベルの英語力◎海外在住経験大歓迎◎
月給286,000円以上 想定年収 430万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥286,000~ 基本給¥216,000~ 固定残業代¥70,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)、決算賞与(9月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収550万円 入社2年目 メンバー(月給34万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★経験職種は不問です★【必須】海外ブランドとのネゴシエーションが可能な英語力(ネイティブレベル相当)【歓迎】グローバル環境での実務経験をお持ちの方/英語環境での就業経験、または海外在住経験 【入社後】引き継ぐブランドの前任者が一連の流れ(展示会準備から発売まで)が終わるまで半年ほどフォローします。【キャリア】リーダーポジションまでは海外メーカー対応業務です。成長に応じて担当するBRの規模や難易度が上がり評価が連動します。【Concept】「地球を、たのしくする。」を企業理念として毎日が楽しく豊かになるようなファッションアパレル雑貨・ブランドを紹介しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:
エルメスジャポン株式会社
年間休日120日以上、有給取得平均13日(24年実績)、平均勤続勤務年数10年超
仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です! エルメス製品の販売・接客●活かせる経験・英語、中国語の語学スキル●研修制度入社時研修に加え、入社後も段階的に研修を受講いただきます。(入社後3年間で5回の研修を受講予定)エルメスジャポンで実施している研修の他、エルメスインターナショナルが実施しているプログラムもあります。社外講師だけでなく社内講師による当社独自の研修も多数実施しています。また、自己啓発プログラムも適宜実施しています。
アクセス 【駅名】 梅田駅【アクセス】 梅田駅より徒歩5分程度
年俸4,350,000円 給与詳細 年収4,350,000円※記載年収は下限となります。あくまでも目安となり、スキルや経験・現職年収を参考に考慮いたします。 固定残業代 無し 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与:年収4,350,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 ●高等学校・専門学校卒以上●ファッション業界、ラグジュアリーブランド等で販売経験のある方※過去1年以内の再応募はご遠慮ください常にお客様に期待以上のものを提供しつづけるために、エルメスの社員は、豊かな感性をもち、あらゆる観点で最高の品質を追求し、好奇心旺盛で、様々な知識を深める事が求められます。会社としても、社員が仕事だけでなく人生をより生き生きとしたものにするため自分を磨くことができるよう、新しい発見やチャレンジにつながる様々な機会を提供しています。 経験を活かせる環境経験必須、学歴不問
ネスレ日本株式会社
ホテル・レストラン・カフェ(HORECA)市場を担当。業務用コーヒーマシン・カプセル・アクセサリーの新規開拓および既存顧客のビジネス拡大を推進し、売上目標達成を目指します。
企業名 ネスレ日本株式会社 求人名 【大阪】業務用営業(ホテル・レストラン・カフェ市場向け新規開拓・既存拡大) 仕事の内容 ホテル・レストラン・カフェ(HORECA)市場を担当。業務用コーヒーマシン・カプセル・アクセサリーの新規開拓および既存顧客のビジネス拡大を推進し、売上目標達成を目指します。 ■ホテル・レストラン・カフェ等への新規営業活動 ■既存顧客との取引拡大およびリレーション構築 ■顧客ニーズに基づく提案・商談・契約締結 ■CRMを活用した営業活動・案件管理 ■市場・競合情報の収集および社内共有 ■B2B Marketing、CRC等の関連部署との連携 【働き方】リモートワークとオフィス出社を組み合わせたハイブリッド勤務モデルを実施しています。 募集職種 【大阪】業務用営業(ホテル・レストラン・カフェ市場向け新規開拓・既存拡大)
月給270,000円~372,000円 想定年収 470万円~730万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥372,000 基本給¥270,000~¥372,000を含む/月 ■賞与実績:有(3ヵ月分相当+インセンティブ) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験 ■新規顧客開拓の経験 ■自ら考え行動し、目標達成に向けて推進できる方 ■普通自動車運転免許(営業活動で運転が必要なため) ■日本語で顧客との商談、提案および社内調整を円滑に行える方 【歓迎】■外食・ホテル業界におけるダイレクト営業経験 ■他部門を巻き込んだプロジェクトマネジメントの経験 ■英語で資料作成・プレゼンテーション等(主に社内向け)を円滑に行える方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力:英語 資格:第一種運転免許普通自動車
OKC株式会社(旧オセアニア交流センター)
大坂梅田 留学業績好調のため、人員増強
仕事内容: * 日本の大学・高校や企業等の海外研修プログラムや教育旅行の企画の提案、国際教育コンサルティング * 留学希望者の海外大学・高校への入学手続き * 説明会、事前研修 * 現地関係先との連絡業務、顧客管理業務、パンフレット等の情報物作成
アクセス: * JR東西線「北新地駅」より徒歩約2分 * 大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩約5分 * 大阪市営地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩約5分 * 大阪市営地下鉄四ツ橋線「西梅田駅」より徒歩約5分 * JR各線「大阪駅」より徒歩約8分
月給350,000円~450,000円 給与: 基本給 350,000円~450,000円 年収 5,250,000円~6,750,000円(賞与3か月分を含んだ場合) 手当あり * 役職手当:20,000円~70,000円 ※役職者のみ * 住宅手当:20,000円~30,000円 ※該当者のみ * 扶養手当:子供1人(18歳未満)/10,000円 配偶者/20,000円 ※該当者のみ * 残業手当・交通費が別途付きます。 * 賞与:昨年実績3か月
求める人材: * 4年制大学卒業以上 * 未経験者OK * 50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) * PC操作全般(Word、Excel、Power Point操作は必須) * 英語力(英検2級相当またはTOEIC®730点以上の英語力が必要) * 留学経験 または社会人経験3年以上 * 上記に加え、類似する業界経験者、旅行会社経験者はさらに優遇 * ※管理職の経験者がある方歓迎 * ※定年は62歳となります。
法務部にて、既存メンバーとともに株主総会の事務局運営をメインに、株式事務やコーポレートガバナンス、建設業法関連業務などをご担当いただきます。
企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【大阪本社】法務(株主総会・株式・コーポレートガバナンス)|プライム市場上場 仕事の内容 法務部にて、既存メンバーとともに株主総会の事務局運営をメインに、株式事務やコーポレートガバナンス、建設業法関連業務などをご担当いただきます。 ■株主総会の事務局運営:全体計画や当日スケジュール、想定問答集の各部への依頼および取り纏めなど、各部署との調整を行い実施に向けて運営面を推進■株式事務■コーポレートガバナンス強化:CGコードの準拠状況や改善に向けて各部門への連携。開示書面作成のための関係部門への内容検討依頼等■建設業法関連業務:マテハン事業部等を対象として、建設業法の遵法維持のための当局申請対応や各部門への遵守監査、標準化推進等 募集職種 【大阪本社】法務(株主総会・株式・コーポレートガバナンス)|プライム市場上場
月給300,000円以上 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:業績、評価によって6月・12月支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での総務または、法務いずれかの実務経験 ■株主総会の運営経験 【歓迎】 ■コーポレートガバナンス対応の業務経験 ■英語力(TOEIC600点:文章読解が可能なレベル)※株主総会招集通知や開示資料作成で活用いただきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
株式会社ナカニシオプティカル
有名ファッションブランドアイウェアの製品の海外営業を行っていただきます。アメリカ・ヨーロッパの取引企業に対して、受発注業務、支払業務から始めていただき、ゆくゆくは交渉を行っていただきます。
企業名 株式会社ナカニシオプティカル 求人名 【大阪/海外営業】経験者歓迎/世界的ブランドを手掛ける眼鏡・サングラスのOEM 仕事の内容 有名ファッションブランドアイウェアの製品の海外営業を行っていただきます。アメリカ・ヨーロッパの取引企業に対して、受発注業務、支払業務から始めていただき、ゆくゆくは交渉を行っていただきます。 【詳細】■お客様の要望に沿ったアイウェアを製造するために、アメリカ・ヨーロッパのブランド社と直接やり取りを行い、自社の技術力や魅力についての営業をしていただきます。将来的には海外出張に出向き、展示会にも参加いただける方を募集しています。 ■売上の95%は海外輸出なので、多国籍の方々と協働し、グローバルにご活躍いただける方を歓迎いたします。 募集職種 【大阪/海外営業】経験者歓迎/世界的ブランドを手掛ける眼鏡・サングラスのOEM
月給300,000円以上 想定年収 400万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥270,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(約1.5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■ビジネスレベルの英語力 ■有形商材の海外営業経験 【歓迎】■受発注業務 【求める人物像】■謙虚な姿勢で物事に取り組める方 ■この会社で働きたい!この仕事に就いて活躍したい!といった熱意をお持ちの方 【仕事の魅力】自分が携わった製品が世界中の人の手に触れ、店頭に出回ったり有名人に使用してもらえたときの達成感を肌で感じることができます。その分、メイドインジャパンの品質にこだわりを持ちながらも、価格競争においては交渉力・営業力が求められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:英語 資格:
日本交通株式会社 梅田営業所
未経験から月給40万円保証!充実研修で安心スタート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 【15年連続売上No.1※の日本交通グループで、 未経験から安心・安定のドライバーデビューを果たしませんか?】 ※日経MJ「第43回サービス業調査」ハイヤー・タクシー部門(2025年10月) 大人気の配車アプリ「GO」をご利用になるお客様を送迎するお仕事です。 配車時に目的地が登録されているケースも多く、カーナビや配車システムを活用しながら乗務できます。 未経験者向けの研修も用意されています。 【具体的な業務内容と1日の流れ】 出勤後、車両の点検やアルコールチェック、乗務前ミーティングを行います。 その後、街中で手を挙げて乗車希望される方の対応、 担当車両に乗務し、配車アプリ「GO」からの予約や、 または無線配車での送迎を中心に対応します。 街中を走り回ってお客様を探す「流し」の営業に依存する必要はありません。 配車アプリ、無線配車、専用乗り場など複数の営業手段を活用できます。 乗務開始後は、班長などから営業アドバイスを受けながら効率的な乗務の仕方を学べます。 乗務終了後は、営業所に戻り、売上の精算、日報の作成、車両の清掃などを行い、業務終了となります。 【入社後のサポート体制】 入社後は、会社の支援制度(規定あり)を利用して第二種免許の取得を目指します。 免許取得後は、総合研修センターや営業所で、安全運転・接客・地理・車両機器の扱い方などを学びます。 乗務開始後も班長との相談機会が設けられており、疑問点や営業のコツを相談しながら経験を積むことができます。 【やりがいと大変さ】 頑張りが収入に直現する点が魅力です。 会社規定に基づく歩合給制度があり、売上や勤務実績が収入に反映されます。 乗務中は一人で業務を進める時間が多く、法令や社内ルールの範囲内で休憩のタイミングを調整できます。 一方で、道路状況やお客様の要望によって予定通り運行できない場合もあります。 状況に応じた落ち着いた判断と、安全を最優先にした対応が求められます。 【乗務後に利用できる営業所内設備】 展望大浴場、フィットネスジム、マッサージ機、 図書室、カフェテラス、仮眠室などの設備があります (オートロック式の女性用フロアもあり)。 利用条件等の詳細は選考時にご確認ください。 【職場の雰囲気】 20代から60代まで幅広い世代が活躍中。 営業所内では業務上の情報交換や相談が日常的に行われており、 社内イベントやサークル活動も実施されています。
交通・アクセス JR大阪環状線「福島駅」より徒歩5分/JR「大阪駅」より徒歩10分/阪急「大阪梅田駅」より車で8分
月給400,000円以上 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【学歴・年齢・職歴・転職回数は一切不問です!】 【必須条件】 ◆普通自動車免許を取得後、3年以上経過している方(AT限定可) ※第二種免許の取得費用は会社が全額負担し、取得から手厚くサポートします。 【歓迎条件・こんな志向の方が活躍できます】 ◆未経験歓迎(第二新卒、社会人経験10年以上の方も大歓迎です) ◆免許1つで高収入を叶え、安定した生活を手にしたいという強い意欲をお持ちの方 ◆運転が好きで、安全第一で業務に取り組める方 ◆お客様に対して、丁寧で誠実な対応・おもてなしができる方 ◆英語・中国語・韓国語などの語学スキルをお持ちの方(海外からのお客様対応に活かせます) ◆仲間とのコミュニケーションを大切にし、アドバイスを素直に吸収できる方 難しい志望動機は不要です。 「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎ですので、お気軽にご応募ください。
⭐英語力不問!完全週休2日制|待遇充実◎|講師業務は無し!⭐
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、チューター/学習カウンセリング/進路相談、受付 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「英語が好き」の、 その先を見つけに。 ________◢ 大切なのは、目の前の人の話に耳を傾け、 一緒に目標を考えられること。 「GABAマンツーマン英会話」のカウンセラーは、 生徒様の夢や目標に伴走し、 「できた」の瞬間を一番近くで分かち合える仕事。 講師業務はなく、 “応援のプロ”として生徒に寄り添うのが あなたの役割です。 外国人講師のいる職場で、 自然と英語に触れられる毎日の中で あなただからできる やりがいある仕事を始めませんか? ~~~~~~~~~~~~~~~~~ *未経験歓迎!英語力不問のスタート! *月給30万円~+インセンティブ! *完全週休2日制で年間休日117日! *約1週間の長期休暇取得OK! *奨学金代理返還制度など福利厚生充実! 【仕事内容】 「GABAマンツーマン英会話」での受付・カウンセラー業務をお任せします。 ~~ 具体的には 〇無料体験レッスンを受講される方への目的・要望・お悩みのヒアリングとプランのご提案 〇入会手続きのご案内と受講コースのご説明 〇初回レッスン日の予約サポートや自宅学習のアドバイス 〇講師との連携(生徒様の上達度確認・要望共有・予約変更対応) 〇定期カウンセリング(進捗確認・受け方の提案・目標の見直し) など ~~ 入社後について 入社後はOJTからスタート。校舎の先輩スタッフやエリアマネージャーが隣につき、一緒に業務をこなしながら仕事を覚えていきます。動画教材やテスト形式の振り返りを実施します!接客センスのある方は1週目からお客様対応に入るケースも◎ ひとり立ち後も半年間のフォローアップ研修でカウンセリングスキルや子供対応まで段階的に学べるので、未経験でも安心して成長できる環境です! //////////////////// 【「応援のプロ」という働き方】 ―――――――――――――――――――― カウンセラーの仕事は、単なる手続きやご案内ではありません。「留学のために」「キャリアアップのために」など、一人ひとり異なる目標に寄り添い、学習プランを一緒に考え、時には悩みに耳を傾けて背中を押すことも。生徒から「ありがとう」と言われる瞬間、この仕事を選んでよかったと実感できるはずですよ◎ 【1ヶ月半で独り立ちできる理由】 ―――――――――――――――――――― 研修はOJTと座学のハイブリッド構成。先輩スタッフと並んで実務を経験しながら、動画教材で知識を補い、テスト形式で定着度を確認します。オンラインでの研修を受けながら、校舎運営の基礎を身につけていただき、ひとり立ちへ! その後も半年間のフォローアップ研修が続くため、接客スキルやカウンセリング力を段階的に磨いていくことができます◎ 【働きながらスキルアップ】 ―――――――――――――――――――― 生徒様とのやり取りは日本語が基本で、応募時点での英語力は一切不問。ただ、職場には外国人講師が常駐し、日常的に英語が飛び交っているので、働くうちに自然とリスニング力が上がったというスタッフも少なくありません! 英語が好きな方にとっては、学びながら働ける理想的な環境です◎ 【プライベートも大切にできる】 ―――――――――――――――――――― 完全週休2日制でシフトは月ごとに曜日固定。年間休日は120日あり、GW・夏季・年末年始にはそれぞれまとまった休暇も取得可能!旅行や帰省の計画も立てやすい環境です◎ 産前産後休暇・育児休暇の取得・復職実績もあり、ライフステージが変わっても長く続けられるのも嬉しいポイント! 【大手ならではの安心と還元】 ―――――――――――――――――――― 当社は、NOVAホールディングスを母体に英会話スクールを展開する大手企業。月給30万円からのスタートに加え、インセンティブや賞与で頑張りがしっかり還元されます!奨学金代理返還制度、学習塾・子ども英会話の授業料無料、英会話レッスン社員割引(最大半額)など、グループならではの福利厚生も魅力。お誕生日にはグループ内で使えるギフトカードの進呈も♪ ////////////////
月給300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり15時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:1ヶ月程度 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1400円
求めている人材 【必須】 ・顧客対応の経験をお持ちの方 ※販売、接客、サービス業、営業など ・高校卒以上 ・簡単なパソコン操作ができる方 ・ビジネスレベルの日本語力(日本語での商談・顧客折衝・課題解決策の提案などのご経験) 【歓迎】 ・英語が好きな方、留学経験や英語を学んだことがある方 ・働きながらスキルアップしたい方 ・人と会話することや人を喜ばせることが好きな方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・複数の業務を並行して進めることが得意な方 ・周囲への気配りやチームワークを大切にできる方
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